Mittend rin 40 Jahre Partner - noris inklusion
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Ausgabe 58 Rückblick 2020
mittend rin
40 Jahre Partner
von Menschen mit Behinderung
0 Jahre
4
noris inklusion
Kein Fieber bei CSU
und SPD
Gemeinsam schaffen
wir das
Berufsbildung noris inklusion
trifft IHK
Jetzt mit
Online-Shop
Karriere
trotz Corona
Inhaltsverzeichnis
Vorwort des Geschäftsführers 3 wohnraum 2020
Reichlich Tapetenwechsel 18
lebensraum nürnberg 2020
Schaffe, Schaffe 18
40 Jahre noris inklusion 4-9
Kein Fieber bei SPD und CDU 10+11 freiraum 2020
Gemeinsam schaffen wir das 12-14 Offene Behindertenarbeit trotzt Corona 19
Berufsbildung trifft IHK 15 Die Nudelpest 19
Ein einziges Rennen in 2020 20
werkraum 2020
Voller Elan mit Frauenpower 20
Jetzt auch mit Online-Shop 16
Auf den Biber gekommen 16 Elternbeirat und Förderverein 2020
Heute fährt die 16 in den Gartenbau 16 Aus dem Elternbeirat 21
Aus dem Förderverein 21
bildungsraum 2020
Gewalt – ohne uns! 17 Spenden 22
Karriere trotz Corona 17
Standorte 23
Manchmal sitze ich irgendwie neben mir 17
4-9 12-14 19
Impressum
Die Zeitschrift „Mittendrin – Das Journal von noris inklusion“ hat sich zum Ziel Namentlich gekennzeichnete Artikel geben nicht in jedem Fall die Meinung der
gesetzt, über aktuelle Ereignisse und wichtige Termine zu berichten. Die Zeit- Redaktion wieder.
schrift möchte damit das Zusammenwirken zwischen Eltern, Betreuern, Mitar- Satz, Gestaltung und Druck
beitern sowie der Öffentlichkeit fördern und zu einem regen Informations- und Werk West / Druckerei – noris inklusion gemeinnützige gGmbH
Gedankenaustausch beitragen. Dorfäckerstr. 37, 90427 Nürnberg, Tel.: 09 11/47 576-24 00,
Herausgeber druckerei@noris-inklusion.de
noris inklusion gemeinnützige GmbH, Bertolt-Brecht-Str. 6, 90471 Nürnberg, Sabine Bartsch, Haik Strobelt-Schubert, artur Kommunikationsdesign
Tel.: 09 11/47 576-11 01, vertreten durch Christian Schadinger (Geschäftsführer) Erscheinungsweise
Redaktion Die Zeitschrift „Mittendrin“ erscheint dreimal jährlich im Juni, September,
Verantwortlich: Christa Schmidt Dezember und im Februar als Jahresrückblick.
Mitglieder: Sascha Dowidat Bildnachweise
redaktionmittendrin@noris-inklusion.de alle Aufnahmen noris inklusion
Mitarbeiter dieser Ausgabe: Tobias Braun, Helga Krahn-Heubeck, Titelseite
Philipp Moninger, Christian Schadinger. oben: Uwe Niklas
unten links: Christa Schmidt, rechts: Peter Roggenthin
Jahresrückblick 2020
Corona – War da sonst noch etwas?
Liebe Leserinnen und Leser, Reihentestungen pro Woche durch. Wir Mittelfranken konnte eine Projektidee
viele werden sich rückblickend fragen, konnten immer wieder symptomfreie in einer auf Langfristigkeit angelegten
was sich außer Corona denn im Jahr Corona-Erkrankte „herausfischen“ und Partnerschaft realisiert werden. Auf
2020 noch ereignet hat oder was man so eine Verbreitung innerhalb des Un- Seite 15 erfahren Sie mehr. Auch die
selbst denn vor Corona mit seiner gan- ternehmens verhindern. Das schafft(e) Vorbereitungen bei der Gründung
zen Zeit gemacht hat. Sicherheit für alle. Wie wir uns gegen unserer neuen Tochter, der noris inklu-
Corona hat (fast) alles überlagert. So war Corona gestemmt haben, lesen sie auf sion kommunal gGmbH, die ab 2021
es auch bei noris inklusion. Besonders den Seiten 12-14. viele städtische Aufträge abarbeiten
stark traf es unsere junge Café-Sparte wird, war intensiv und stellt eine
Solidarität auch von außen
mit Tante Noris. Unterbrochen von Sicherung für viele Arbeitsplätze unse-
Solidarität erlebten wir auch durch
wenigen Wochen (-enden) mussten wir rer Beschäftigten dar.
unsere Partner der öffentlichen Hand,
die Cafés geschlossen halten. Durch die
sowie der Firmen für die wir in den Das Jubiläum: 40 Jahre noris inklusion
Größe unseres Unternehmens konnten
Werkstätten tätig sind. Die Kosten- 40 Jahre Partner für Menschen mit Be-
wir allen dort tätigen Menschen mit
träger, allen voran der Bezirk Mittel- hinderung – In guten wie in schlechten
Behinderung alternative Arbeitsplätze
franken, waren in der Regel bereit die Zeiten wirkte noris inklusion und der
in den Werkstätten anbieten. Auch
vollen Kosten zu erstatten, auch wenn Vorläufer WfB als Unterstützer, Pers-
unser Café-Personal konnten wir in
aufgrund der AHA-L Regeln ein Rotati- pektivengeber, Türöffner, Sinnstifter,
großen Teilen in andere Tätigkeiten
onssystem in den Werkstätten gefahren Bildungsanbieter, Freizeitgestalter und
einbinden. Trotzdem musste auch
werden musste. Alle unsere Firmen Lebensraum für Menschen mit Behin-
Kurzarbeit angemeldet werden, um die
„hielten uns die Stange“, auch wenn wir derung in Nürnberg. Auf den Seiten
Arbeitsplätze unseres Personals erhal-
nicht immer alle Lieferverpflichtungen 4-9 lesen Sie die Entwicklung von
ten zu können und noch stärkere wirt-
erfüllen konnten. Umsatzrückgänge der Fürsorge hin zu Inklusion. Leider
schaftliche Einbußen zu verhindern.
ergaben sich bei uns nicht wegen konnten wir dieses Jubiläum nicht wie
Corona ließ alle zusammenrücken Auftragsmangel, sondern wegen der geplant in der Mitte der Stadt an der
Beeindruckend war und ist der gro- fehlenden Hände. Vom Bund und Land Straße der Menschenrechte mit einem
ße Zusammenhalt, den die Corona- erhielten wir Corona-Hilfen für unsere Fest für alle Bürgerinnen und Bürger
Pandemie bewirkt hat. Sehr viele Cafés und auch um weitreichende der Stadt feiern. Und nun sind wir am
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Lohnkürzungen für die Menschen mit Schluss meines Vorwortes doch wieder
sind über sich hinausgewachsen und Behinderung zu vermeiden. Der Staat bei Corona.
gemeinsam konnten wir im Rahmen und auch die Gesellschaft haben sich Vielen Dank an alle, die uns in diesem
der vorgegebenen Regelungen Teilhabe in der Krise bewährt und auch „die schwierigen Jahr 2020 unterstützt ha-
weiter ermöglichen. Die Betreuer des Schwachen“ nicht vergessen. Wie sich ben, als Mitarbeiter, als Mandatsträger,
Ambulant Betreuten Wohnens führten die Politik über die Auswirkungen von als Auftraggeber, als Kunde, als Ehren-
weiter „Hausbesuche“ durch und in den Corona informiert hat, finden Sie auf amtlicher, oder auch als Spender. Wei-
Wohnheimen wurde versucht, unsere den Seiten 10 und 11. terhin wird die Teilhabe von Menschen
Bewohner ohne Freizeitaktivitäten mit Behinderung Solidarität, Rücksicht-
Es gab aber nicht nur Corona
außerhalb der eigenen vier Wände vor nahme und Respekt erfordern. Gerade
Trotz Corona entwickelten wir unser
sozialer Isolation zu bewahren. In den auch in Zeiten, in denen die Haushalts-
Angebote für Menschen mit Behinde-
Werkstätten wurden Rotationssys- mittel eher knapper werden.
rung, Kunden und die Bürger weiter.
teme eigeführt und Notbetreuungen Die Menschen bei noris inklusion
Um unsere Kunden trotz der Schlie-
ermöglicht, ebenso in unserer Kita. zählen auch weiter auf Sie!
ßung des Marktplatzes bedienen zu
Um arbeitsfähig zu bleiben, haben
können, wurde kurzfristig ein Online-
wir umfassende Hygienekonzepte
Shop geschaffen (Seite 16), der half viele
entwickelt und schon sehr früh damit AUTOR
Frühjahrspflanzen trotz Schließung an
begonnen unsere Personal mit Masken
Blumenliebhaber zu liefern. Mit dem
auszustatten. Seit Mitte November Christian Schadinger
Aufbau eines „inklusiven“ Kantinen-
richteten wir mehrere Testzentren Geschäftsführer
angebotes in der IHK Akademie für
ein und führen nach wie vor rund 700
mittendrin journal Rückblick 2020 3
40 Jahre noris inklusion
Von der Fürsorge zur Inklusion
Nürnberg. Vor 40 Jahren, beim Erlass bieten. Eine solidarische Stadtgesell- PersonenzentrierteTeilhabe für alle
der Werkstättenverordnung 1980, schaft war schon bei der Gründung Durch die Anpassung der rechtlichen
waren die Zuständigkeiten in Nürn- der WfB konkretes Ziel der Angebote. Rahmenbedingungen
berg klar aufgeteilt. Der Verein für Dem fühlt sich die noris inklusion konnte die noris inklusion in den letzten
Menschen mit Körperbehinderung bis heute verpflichtet. Menschen mit Jahren die Angebote noch personenzen-
kümmerte sich um körperbehinderte Behinderung sollen „Mittendrin und trierter und sozialraumorientierter aus-
Menschen, bei den geistig behinder- dabei“ sein. Als vollwertige Mitglieder bauen. Ausgelagerte Arbeitsplätze vom
ten Menschen war die Lebenshilfe für der Stadtgesellschaft akzeptiert und Kindergarten über die Altenpflege, den
Frühförderung, Schule und Wohnen respektiert werden und die Möglich- Einzelhandel, das Autohaus oder den Café
zuständig und die Werkstatt für keit haben etwas zur Weiterentwick- Betrieb, vieles ist inzwischen möglich und
Behinderte der Stadt Nürnberg (WfB) lung beizutragen.
sorgte sich um berufliche Bildung
und Arbeit. Wegbereiter für Selbstbestimmung
Das Wunsch- und Wahlrecht erstreck- In manchen Bereichen waren wir
te sich auf Arbeiten gehen oder eben Wegbereiter und Pioniere der Selbst-
nicht. Hier hat sich viel getan. Die bestimmung. So wurde schon 1982 die
WfB fungierte als „Geburtshelfer“ erste Wohngemeinschaft für Men-
bei der Gründung der arbewe mit schen mit Behinderung gegründet.
dem Ziel spezieller Arbeitsangebo- Diese Form des Wohnens war jedoch
te für Menschen mit psychischer im Bundessozialhilfegesetz nicht
Erkrankung aber auch der Goldbach vorgesehen. Entweder Wohnheim
Werkstatt mit anthroposophischer oder „offene Hilfe“ hieß es auf dem
Ausrichtung. Mit weiteren speziali- Papier. Mit viel gutem Willen bei der
sierten Angeboten für Sehbehinderte Auslegung der Eingliederungshilfe
und Hörgeschädigte wird in Nürnberg durch das städtische Sozialamt konn-
nun ein großes trägerübergreifen- ten „Betreuungskosten“ vereinbart
des Spektrum angeboten, das einem werden.
Wunsch- und Wahlrecht deutlich Das war die Geburtsstunde des ambu-
besser entspricht. lant betreuten Wohnens (ABW). Heute
Bei noris inklusion kamen in 40 unterstützen wir über 120 Personen in
Jahren zu den Werkstätten noch viele über 60 Wohnungen beim selbstän-
flankierende Angebote hinzu. Die digen Wohnen. Und auch im Arbeits-
Angebote entstanden nie zum bereich wurde Selbstbestimmung in
Selbstzweck, sondern immer in Folge die Wege geleitet: Das Motto „Nicht
konkret in Nürnberg formulierter über uns ohne uns“ wurde z.B. in der
Bedarfe. Die noris inklusion verstand WfB schon Ende der 80er Jahre mit
und versteht sich als Teil der städti- der Wahl von Werkstatträten prak-
schen Daseinsvorsorge und möchte tiziert, weit über 10 Jahre, bevor im
in Partnerschaft mit anderen Trägern Schwerbehindertengesetzt die ersten
ein breites und vielfältiges Ange- Regelungen dazu eingeführt wurden.
bot für Menschen mit Behinderung EINSATZ: Beschäftigte und Mitarbeiter
engagieren sich für Toleranz in Nürnberg
4 mittendrin journal Rückblick 2020
Worum geht es?
noris inklusion feiert
40jähriges Jubiläum
In den letzten 40 Jahren hat
sich in der Behindertenhilfe
ergänzt die Arbeitsbereiche in den Werk- Land in dieser Form und es ermöglicht
stätten. Die „klassischen“ Werkstätten vor allem vielen Menschen mit schwers- viel verändert
bieten nach wie vor für sehr vielen ten Behinderungen eine Einbindung in
Menschen mit Behinderung Teilhabe am einen sinnstiftenden Schaffensprozess. Heute gibt es viel mehr
Arbeitsleben und einen roten, tages- Wer einmal aufgrund eines Unfalls Selbst- und Mitbestimmungs-
strukturierenden Faden. Eine der größten oder Erkrankung längere Zeit aus dem recht als früher
sozialpolitischen Errungenschaften der Erwerbsleben „genommen“ wurde weiß,
Nachkriegsgeschichte ist nach wie vor dass es ein großer Unterschied ist, an einer noris inklusion bietet in
das Recht auf einen Arbeitsplatz in einer Tagesbetreuung teilzunehmen oder eben allen Bereichen ein umfang-
Werkstatt. Das gibt es in keinem anderen in Arbeit eingebunden zu sein. reiches Angebot
mittendrin journal Rückblick 2020 5
Von der Fürsorge zur Inklusion – z.B. in „beschützten Werkstätten“. Person in das berufliche und gesell-
Das gesellschaftliche Verständnis Der alte Begriff der Fürsorge wurde schaftliche Leben (§ 1 SGB IX)“. Das
von Teilhabe und Inklusion hat sich modernisiert und dem engagierten bedeutet, nicht „passende“ Personen
in 40 Jahren grundlegend gewandelt. Kampf von Eltern, Angehörigen und sollen funktionsfähig gemacht und in
Bis Ende der 70er Jahre hinein, lag der Fachleuten ist es zu verdanken, dass eine funktionierende Gesellschaft
Focus auf Fürsorge. Auch der Sprach- sich dieses neue Denken auch in eingepasst werden. Sprachlich findet
gebrauch bildete dies ab. Behinderte Gesetzesform niederschlug. Der Für- sich hier nach wie vor ein Gedan-
waren Menschen, die aufgrund ihrer sorge wich das Ziel der Rehabilitation kengut aus einer Zeit vor der UN-Be-
Andersartigkeit nicht gleichwertig – ein Begriff der heute noch Bestand hindertenrechtskonvention und der
am gesellschaftlichen Leben und am hat und sich in vielen Gesetztestexten Entwicklungdes Begriffs Inklusion.
Schaffensprozess teilnehmen konn- und Verordnungen findet. Ist Rehabi-
ten. Behinderte passten nicht so recht litation aber der richtige Begriff oder Es gibt noch viel zu tun
in ein Systemdes Wachstums und des das zeitgemäße Ziel, für dauerhaft Die Gesellschaft hat die Bringschuld
Schaffens von Mehrwert als oberster erwerbsgeminderte Menschen, für die Rahmenbedingungen zu setzen, in
Maxime. Aber im Unterschied zur sich noris inklusion als Partner sieht? welchen jede Person unabhängig von
Nazizeit, sprach man Behinderten Ich meine Nein. Unter Rehabilitation der aktuellen gesundheitlichen oder
nicht mehr Ihren Lebenswert ab. Be- versteht man Wiedereingliederung. kognitiven Leistungsfähigkeit einen
hinderte waren Personen, um die sich „Rehabilitation ist eine Sozialleistung Platz zur Teilhabe findet – und zwar
die Gesellschaft kümmern sollte, die zur Wiedereingliederung einer kran- vollumfänglich und ganzheitlich. Das
in ihren Einrichtungen gefördert und ken, körperlich oder geistig behinder- bedeutet, dass bauliche sowie rechtli-
vor der Welt geschützt werden sollten ten oder von Behinderung bedrohten che Hürden Stück für Stück abgebaut
MITTENDRIN: Seymal Battal liebt die Arbeit mit Kindern.
6 mittendrin journal Rückblick 2020
werden, jedoch auch, dass durch die
eigene Arbeit das eigene Leben finan-
ziert werden kann. Hier gibt es noch
viel zu tun. Ein Werkstattlohn der
durch Steuermittel auf einen Durch-
schnittslohn aufgestockt wird, wäre
eine passende gesellschaftspolitische
Maßnahme für wirkliche Inklusion
und Selbstbestimmung. Es braucht
aber auch eine Gesellschaft, die den
Wert einer Person nicht nach dem be-
misst, welchen Mehrwert diese wirt-
schaftlich beisteuern kann, sondern
in der jedes Leben an sich und auch
der Beitrag an sozialen, geistigen und
kulturellen Gütern gleichermaßen
Akzeptanz findet. Inklusion bedarf
eines Kultur- und Geisteswandels,
INKLUSION: Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
um nachhaltig und unumkehrbar zu
werden.
INKLUSIVE STADTGESELLSCHAFT: Behinderte und Nichtbeheinderte treffen
selbstverständlich aufeinander wie hier bei der Eröffnung des TANTE NORIS am See.
mittendrin journal Rückblick 2020 7
Vielen Dank für Jahrzehnte derung auf Augenhöhe und partner- vertreten und noris inklusion gehol- der Unterstützung schaftlich aufzubauen und weiter zu fen haben, durch kritische Begleitung Die noris inklusion gGmbH bedankt entwickeln. Dank auch an die Selbst- vieler Entwicklungen eine Partner- sich bei allen Mitarbeiterinnen und vertretungsgremien wie Werkstattrat, schaft auf Augenhöhe zu entwickeln. Mitarbeitern, die seit Bestehen daran Frauenbeauftragte und Bewohnerrat, Hier sei auch der Elternbeirat hervor- mitgewirkt haben, Angebote und Un- die die Interessen der Menschen mit gehoben, der es immer gut verstand, terstützung für Menschen mit Behin- Behinderung immer mit Nachdruck die Angehörigen, Eltern und gesetzli- INKLUSION IN DER FREIZEIT: Im Jahr 2019 erhält die inklusive Theatergruppe der noris inklusion Theater DREAMTEAM den Kulturpreis der Stadt Nürnberg. 8 mittendrin journal Rückblick 2020
chen Betreuer einzubinden und durch langen, umsichtiger und zukunfts-
seine Aktivitäten maßgeblich dazu weisender Unterstützung durch den
beigetragen hat, dass notwendige Stadtrat Nürnbergs. Parteiübergrei-
Projekte wie z.B. Neubauten für Ta- fend hat die „Stadtregierung“ direkte
gesstruktur oder Wohnheim politisch Verantwortung für ihre Bürgerinnen
durchgesetzt werden konnten. und Bürger mit Behinderung über-
Besonderer Dank gilt der jahrzehnte- nommen und damit ein Zeichen
für Teilhabe und Inklusion gesetzt.
Ebenso bedanken wir uns bei den Un-
terstützern aus Bundes-, Landes- und
Bezirkspolitik, Verwaltung und Wirt-
schaft, die dazu beigetragen haben,
dass wir diese Angebote ermöglichen
und finanzieren konnten. Das Leben
besteht für jeden Menschen, nicht
nur aus Arbeit und Wohnen. Das Salz
in der Suppe, viel an Lebensqualität
ergibt sich durch Dinge, die sich in
der Freizeit erleben lassen.
Ein Tagesausflug, ein Museums- oder
Theaterbesuch, ein Schwimmkurs,
Fußballspiel oder die Teilnahme an
einem Lauf-Wettkampf. Hierfür steht
der Förderverein, der seit seinem
Bestehen viele zehntausend Euro
sammelte, damit solche Aktivitäten
stattfinden konnten, die nicht im
Rahmen einer Grundversorgung
finanziert werden. Danke dafür!
Gerade jetzt, während der aktuellen
Corona-Krise wird schmerzlich spür-
bar, dass der Mensch ein Wesen ist,
der Gemeinschaft, den Austausch mit
anderen braucht. Das soziale Mitei-
nander, im Idealfall auf Augenhöhe
und mit Respekt, ist der soziale Kitt,
der eine Gesellschaft zusammen-
hält und Lebenswert macht. Lassen
Sie uns weiter gemeinsam für eine
solidarische und partnerschaftliche
Stadtgesellschaft eintreten. Lassen
Sie uns gemeinsam Inklusion wirk-
lich werden.
mittendrin journal Rückblick 2020 9
„Kein Fieber bei SPD und CDU“
Politiker informieren sich über
Auswirkungen von Corona
Werkstätten für Menschen mit Behin- Im Austausch mit Geschäftsführer auch nicht produzieren. Noch schlim-
derung sind der Politik wichtig. Das Christian Schadinger und Sozial- mer: Sie hatten keinen Anspruch auf
ist in der Pandemie deutlich gewor- referentin Elisabeth Ries wurde Entlohnung, da sie weder krank noch
den. Vertreter von SPD und CDU, aber schnell klar, dass Corona auch noris in Quarantäne waren, sondern auf-
auch der neue Oberbürgermeister inklusion schwer getroffen hat und grund der Allgemeinverfügung nicht
Marcus König und Bezirkstagspräsi- immer noch beeinträchtigt. Neben arbeiten durften. Dass hier dringen-
dent Armin Kroder erkundigten sich dem Betretungsverbot für behinderte der Regelungs- und Reformbedarf
deshalb nach dem aktuellen Stand der Menschen zu Beginn der Pandemie besteht, war schnell allen klar.
Dinge. und im Winter wurden die Wohnhei- Auch Sebastian Brehm, Bundes-
me mit Altenheimen gleichgestellt. tagsabgeordneter der CSU und Rita
SPD und CDU in der Natur-Erlebnis- Bedeutete, dass Angehörige nicht zu Heinemann, stellvertretende Vor-
Gärtnerei Besuch kommen und die Bewohner sitzende des Aufsichtsrats von noris
Natascha Kohnen, Landesvorsitzende die Heime nicht verlassen durften. inklusion informierten sich bei ihrem
und Landtagsabgeordnete der Bayern Dies führte zu großer Verunsicherung Besuch im Oktober. Auch für sie war
SPD, Uli Grötsch, MdB sowie General- bei den Menschen mit Behinderung, klar, dass die Politik hier gefordert ist.
sekretär der Bayern SPD und Torsten deren Angehörigen und letztlich auch Eine Erkenntnis aus der Pandemie ist
Brehm Vorsitzender der SPD-Stadt- dem Personal. sicher, dass Menschen mit Behinde-
ratsfraktion besuchten im Sommer Das Betretungsverbot hatte zur Folge, rung nicht pauschal als Risikogruppe
die Natur-Erlebnis-Gärtnerei. Tem- dass die Beschäftigten nicht arbeiten angesehen, sondern aufgrund ihres
peraturmessung natürlich inklusive. konnten und die Werkstätten somit individuellen Risikos betrachtet
werden müssen. Es würden sonst
Menschen per se ausgeschlossen
und bevormundet, nur weil sie eine
Behinderung haben.
Schon im Juli, besuchte Bundestags-
abgeordneter Michael Frieser das
Werk Süd in Langwasser, um sich über
die Erfahrungen des Lockdowns zu
informieren.
Die Regelungslücke für Werkstattbe-
schäftigte im Infektionsschutzgesetz,
die aktuell eine Erstattung des Lohns
im Lockdown ermöglicht, war Herrn
Frieser neu. Er sagte zu, sich zu enga-
gieren, diesen Missstand in Zukunft
zu beheben.
GUT GELAUNT mit Abstand: Torsten Brehm (l.), Natascha Kohnen, Uli Grötsch (2.v.r.)
machten sich in der Natur-Erlebnis-Gärtnerei ein Bild der aktuellen Lage.
10 mittendrin journal Rückblick 2020Worum geht es?
Politiker besuchen
noris inklusion
Wir berichteten, wie es den
Beschäftigten und Bewohnern
während Corona geht
Betretungsverbot führte zu gro-
ZU BESUCH: Auch Rita Heinemann und
ßer Verunsicherung
Sebastian Brehm (r.) informierten sich
Im Gespräch mit dem üner den Aktuellen Stand der Situation
Oberbürgermeister
Im Sommer trafen sich Oberbürger- Zukunft eine führende Rolle bei der nicht nur Arbeitsstätte, sondern auch
meister Marcus König und Geschäfts- Verwirklichung von Teilhabegerech- sozialer Ankerpunkt wie Shemal
führer Christian Schadinger im Café tigkeit spielen. Battal treffend auf den Punkt bringt:
am Markt zum Gespräch. Marcus „Für mich ist die Werkstatt wie eine
König war von 2011 bis 2013 Mitglied Bezirkstagspräsident zweite Familie“.
im Aufsichtsrat von noris inklusion besucht Werk Süd
und machte sich als Unterstützer Im November besuchte Bezirkstags- Alle Politiker zeigten sich nach ihren
des Monats ein Bild von der Arbeit präsident Armin Kroder das Werk Besuchen beeindruckt vom Angebot
in den Cafés: „Die Leistungen sind Süd. Jürgen Schart, Mitglied des Werk- der noris inklusion. Sie versprachen
vielfältig und nachhaltig, daher bin stattrates hatte ihn eingeladen, um sich auch weiterhin für die Belange
ich als Oberbürgermeister stolz auf auf die Wichtigkeit von Werkstattar- von Menschen mit Behinderung
unsere noris inklusion. Besonders beitsplätzen hinzuweisen und über einzusetzen.
die vier Cafés der Tante Noris bieten das Thema Außenarbeitsplätze zu
Menschen mit und ohne Behinderung diskutieren. Mit dabei Geschäftsfüh-
nicht nur attraktive Arbeitsmög- rer Christian Schadinger und Shemal
lichkeiten in der Gastronomie, sie Battal, die lange Zeit auf ausgelager-
geben ihnen auch die Möglichkeit in ten Arbeitsplätzen gearbeitet hat.
Kontakt miteinander zu kommen.“ Gleich zu Beginn des Gesprächs war
Auch für die Zukunft sieht er das Armin Kroder eines sehr wichtig:
Unternehmen gut aufgestellt: „Mit „Aus meiner Sicht ist die Arbeit in
der noris inklusion haben wir seit den Werkstätten sehr wertvoll.“ Dem
40 Jahren eine Tochter, die volle und konnten Jürgen Schart und Shemal
selbstbestimmte Teilhabe für den Battal nur beipflichten. Besonders für
einzelnen Menschen mit Behinde- Jürgen Schart war es deshalb wäh-
rung ermöglicht und ihn stets in den rend der Betriebsschließung nicht
Mittelpunkt seines Handelns stellt. einfach: „Die Zeit in der die Werkstät-
Ausgestattet mit Ideenreichtum und ten geschlossen waren, war für mich
starker Öffentlichkeitswirksamkeit persönlich sehr schwer.“ Denn die
INFOS AUS ERSTER HAND: Michael Frieser (re.)
soll sie mit diesem Ansatz auch in Werkstatt ist für viele Beschäftigte macht sich ein Bild von der Krise vor Ort.
mittendrin journal Rückblick 2020 11Gemeinsam schaffen wir das
Noris inklusion stemmt sich ge
Niemand war auf so eine Krise Homepage www.noris-inklusion.de tigten zu Hause. Insgesamt hielten sie
vorbereitet. Weder die Gesellschaft. alle wichtigen Informationen veröf- bis Anfang Juli in allen Betriebsteilen
Weder die Wirtschaft. Und auch kein fentlicht. Kontakt zu über 400 Beschäftigten
Sozialunternehmen. Trotzdem hat mit insgesamt mehr als 1000 Telefon-
sich noris inklusion mit aller Kraft Alle helfen mit stunden. Dennoch musste die Pro-
und größten Bemühungen gegen Um in diesen schwierigen Zeiten dem duktion weitergehen. Dafür mussten
diese Pandemie gestemmt. Gleich Personal ein kleines Dankeschön für alle mit anpacken. Dank großer
zu Beginn des Lockdowns im März ihren unermüdlichen Einsatz zu- Unterstützung vieler ist es gelungen,
letzten Jahres wurden alle Personen kommen zu lassen, wurde bereits ab die Lieferverpflichtungen zu erfüllen.
herausgefiltert, die aufgrund von Vor- Mitte März als freiwillige Leistung Ohne Hilfe aus anderen Betriebstei-
erkrankungen ein besonders hohes gratis Verpflegung für das Personal len wäre das besonders im Werk Nord
Infektionsrisiko haben. Insgesamt 139 aller Werkstätten ausgegeben. Wo und Werk Süd nicht möglich gewesen.
von 530 Beschäftigten blieben deshalb möglich, besonders im Bereich der Es fanden sich viele Helferinnen und
bereits ab dem 19. März zu Hause. Verwaltung, hatten die Mitarbeiter Helfer, die mit Schwung, Elan und
Gleichzeitig wurde unter der 0911- zudem die Möglichkeit im Home- großem Engagement zur Verfügung
47576-7777 schnell eine Hotline für office zu arbeiten. In der Werkstatt standen. Den Kolleginnen und Kol-
Menschen mit Behinderung und ihre kümmerten sich die Sozialdienste legen aus dem Kompetenzzentrum
Angehörigen geschaltet und auf der und Gruppenleiter um die Beschäf- Buch, den Sozialdiensten, den Kolle-
ICH RUF DICH AN: Auch Gruppenleiterin Carolin Mergner telefonierte regelmäßig mit ihren Beschäftigten.
12 mittendrin journal Rückblick 2020meinschaftlich gegen die Krise
gen der Ausgelagerten Arbeitsplätze Mit zunehmender Dauer des Lock- Eigene Testzentren aufgebaut
aber auch aus dem Wohnbereich und downs wuchsen bei noris inklusi- Als Einrichtung der Behindertenhilfe
der Seniorenbetreuung gebührt ein on auch die finanziellen Verluste. besteht in Deutschland seit Herbst
großes Dankeschön für ihre Arbeits- Dennoch konnte für die Mitarbeiter letzten Jahres die Möglichkeit nach
leistung. Kurzarbeit vermieden werden. Für die §33 Infektionsschutzgesetz Testungen
Besonders schwer traf die Pandemie Beschäftigten leistete noris inklusion in der eigenen Einrichtung durchzu-
die Wohnangebote von noris inklu- für sechs Wochen eine Lohnfortzah- führen. Noris inklusion zögerte nicht
sion. Durch die Werkstattschließung lung, ohne dass die Beschäftigten lange und entwickelte in Zusam-
waren die Klienten im Ambulant gearbeitet haben. Eine große Her- menarbeit mit dem NürnbergStift
Betreuten Wohnen noch mehr auf ausforderung gelingt immer nur mit ein eigenes Testkonzept zur Testung
kontinuierliche Unterstützung an- starken Partnern. Noris inklusion von Bewohnern, Beschäftigten und
gewiesen. Die Wohnheim-Bewohner bedankt sich an dieser Stelle ganz Personal.
litten ebenfalls unter den Beschrän- herzlich beim Bezirk Mittelfranken Mit dem 16. November konnte das
kungen, waren doch die Wohnheime für die Unterstützung in dieser Krise. eigene Testzentrum im Werk Süd
zwischenzeitlich von einem Betre- Durch die weiterhin geleisteten seinen Betrieb aufnehmen. Damit war
tungsverbot betroffen. Besuche durch Zahlungen half der Kostenträger so noris inklusion die erste Einrichtung
Angehörige und Freunde waren nicht mit den eingeschränkten Betrieb zu der Einrichtungshilfe mit eigenem
mehr möglich. ermöglichen und Personal zu sichern. Testzentrum in Mittelfranken. Neben
UNTERSTÜTZUNG: Susanne Brem (l.) und Birgit Escher arbeiten sonst in anderen Bereichen.
mittendrin journal Rückblick 2020 13der Maskenpflicht am Arbeitsplatz Bis zu 700 Tests pro Woche sofort in Quarantäne und bei seinem
und der strikten Einhaltung der Von Montag bis Freitag finden am Hausarzt zur Absicherung einen PCR-
bekannten AHA-L-Regeln (Abstand- Vormittag nach vorheriger Ter- Test machen. Zielsetzung ist neben
Hygiene-Alltagsmaske-Lüften) ist das minvergabe Testungen statt. Dabei der Sicherstellung der Lebensqualität
Testzentrum ein weiterer wichtiger werden Kontaktpersonen 2 (K2), das der Beschäftigten und Bewohner mit
Baustein in der Unterstützung der bedeutet Personen die Kontakt zu Behinderung vor allem auch die Si-
Pandemiebekämpfung. Aufgrund einer Person hatten, die wiederum cherstellung der Betreuungsleistung
des gestiegenen Bedarfs konnten direkt Kontakt mit einem Corona- durch das Personal. Durch eine eigene
relativ schnell weitere Testzentren Infizierten hatten und Personen Teststrategie können lange Warte-
in der TENE (Tagesstruktur Erwach- mit leichten Erkältungssymptomen zeiten auf Testergebnisse und somit
sene nach dem Erwerbsleben), den getestet. Außerdem Neueinstellun- Ausfallzeiten für K2-Personen sowie
Wohnheimen und den Betriebsteilen gen, Praktikanten und Rückkehrer Personen mit leichten, fieberfreien
Nord und West in Betrieb genom- aus dem Krankenhaus oder der Erkältungssymptomen vermieden
men werden. Die Schulung der Tester Kurzzeitpflege und die Reihentestung werden. Die Testzentren kam deshalb
erfolgte im Werk Süd bereits am 13. des Personals zwei Mal pro Woche. genau zum richtigen Zeitpunkt.
November durch Frau Dr. Hofmann, Jede Woche werden aktuell bis zu 700
zuständige Ärztin im NürnbergStift. Personen getestet. Verwendet werden
Die Tester bestehen aus freiwilligen PoC-Antigen-Tests, die innerhalb von
Mitarbeitern der Werkstätten und 15 Minuten ein Ergebnis liefern. Ist
Wohnheime. dieses positiv muss der Betroffene
SCHNELLES ERGEBNIS: Der Test im Testzentrum dauert inklusive Auswertung gerade einmal 15 Minuten.
14 mittendrin journal Rückblick 2020Berufsbildung trifft IHK
Was zusammenpasst
sollte kooperieren
Berufliche Qualifizierung steht bei betreut. Wenn Corona es wieder zu- Arbeiten, wo andere arbeiten
noris inklusion seit eh und je an vor- lässt bietet noris inklusion vollwerti- Hochwertigen Service zu leisten und
derster Stelle. Aus diesem Grund ist ge Mahlzeiten zur Mittagszeit an und eigene Kompetenzen in der IHK zu
ein Austausch mit der Industrie- und rundet damit das Angebot aus einer demonstrieren, macht den Außens-
Handelskammer (IHK) hinsichtlich Hand gelungen ab. Um dies zu ermög- tandort zu einem attraktiven Arbeits-
Berufsbildung gelebter Alltag. Die lichen bedarf es eines kompetenten platz. Tägliche Abwechslung in der
Übernahme der Bewirtung der IHK Teams aus dem Bereich der Gastrono- Arbeit, viele direkte Kundenkontakte
Akademie in der Walter-Braun-Straße mie und Küche, sowie Mitarbeitern, und dennoch klare Strukturen ähn-
in Nürnberg ist jedoch ein außerge- die sich dem Dienstleistungsgedan- lich dem Arbeitsfeld der Küchen in
wöhnlicher Meilenstein der Partner- ken stark verbunden fühlen. einer Werkstatt für Behinderte. Hier
schaft. Vorbereitungen in der Küche, Essens- werden viele positive Aspekte ver-
ausgabe, Kassieren am Tresen, Bedie- bunden und machen die Arbeit in der
Von der Projektidee nung von Spülmaschine, Ofen und IHK damit zu einem spannenden Ort
zur Partnerschaft Kaffeemaschine sind nur ein Auszug der beruflichen Bildung und Qualifi-
So war es kein Zufall, dass sich zum der Tätigkeiten, die bewerkstelligt zierung.
Bedarf der IHK, nach einem nachhal- werden müssen, um einen hochwerti-
tigen gastronomischen Angebot mit gen Service zu bieten.
ökologischen und regionalen Pro-
dukten das Konzept „Bildung für alle“
der noris inklusion fügte. Themen
wie regionale und frische Produkte,
saisonale Angebote und nachhaltige
Infrastruktur wie das Minimieren von
Verpackungsmüll ziehen sich wie ein
roter Faden durch alle kulinarischen
Bereiche, sowohl bei den Kantinen der
noris inklusion, als auch bei den Cafés
der noris gastro.
Warmlaufen in 2020
Das Angebot in der IHK Akademie
startete in der letzten Oktoberwoche
coronabedingt in einem „Softope-
ning“ mit Snacks, Kaltgetränken und
Kaffeespezialitäten. Seit November
wird auch die Selbstversorgung
mit Kaltgetränken und Kaffee über
Automaten durch das Team vor Ort VOLL IM GRIFF: Mehmet-Ali Demir bedient die Kasse selbständig
mittendrin journal Rückblick 2020 15Jetzt mit Online-Shop
Gartenbau glänzt mit Innovation
Marienberg und das Café TANTE NORIS die Ausgangsbeschränkungen fiel
waren mit sofortiger Wirkung geschlos- deutlich weniger Müll in den Parks der
sen. Um die Umsatzeinbußen aufzufan- Stadt an. Feiern und Grillen waren noch
gen ging Anfang April ein Online-Shop verboten. Erst im Mai stieg durch die
VOLL IM TREND: Zahlreiche Pflanzen und an den Start, in dem Kunden ausge- Lockerungen und To-Go-Angebote das
Kräuter konnten per Online-Shop bestellt wählte Pflanzen bestellen konnten. Mit Müllaufkommen in den Parks wieder
werden.
großem Erfolg. Das Angebot wurde von deutlich an. Um die Hygienevorschrif-
den Kunden sehr gut angenommen. ten einzuhalten führten Gruppenleiter
Auch der Gartenbau war von der Während viele Bereiche geschlossen Eingangskontrollen auf dem Gelände
plötzlichen Schließung der Werkstät- waren, lief die Parkreinigung während durch. Dabei wurde die Temperatur ge-
ten unmittelbar betroffen. Ab dem 19. der gesamten Lock-Down-Phase kom- messen und auf mögliche Krankheits-
März 2020 mussten die Beschäftigten plett weiter. Sogar mit einem positiven Symptome kontrolliert. So konnten alle
zu Hause bleiben. Auch der Marktplatz Effekt für Umwelt und Natur. Durch sicher ihrer Arbeit nachgehen.
Auf den Biber gekommen
Naturschutz-Projekt für Einklang
zwischen Mensch und Natur
Am Bucher Landgraben am Rand der werden. Daher werden die Biberdäm-
Natur-Erlebnis-Gärtnerei haben sich me verrohrt und mit einer Biber-
wieder Biber angesiedelt. Um den klappe versehen. Die Biberklappe ist
Eingang ihrer Biberburg zu schützen, ein Steckrohr. Dieses wird täglich am NICHT GANZ EINFACH: Andreas Laurer
stauen Sie großflächig Wasser auf, Morgen entfernt. So kann Wasser ge- (rechts) und Gruppenleiter Marc Raguse
kümmern sich um die Biberklappe.
so dass der Eingang stets unter der ordnet abfließen. Am Abend stecken
Wasseroberfläche liegt. Doch wenn die Mitarbeiter das Rohr wieder auf. dieser Aktion trägt die Gruppe von
durch den Aufstau der Wasserstand So staut sich das Wasser wieder an Marc Raguse aus dem Gartenbau von
zu den nebenliegenden Grünflächen der Burg an und wenn Meister Biber noris inklusion im Auftrag des Nürn-
und Äckern zu hoch wird, laufen diese abends seine Staudämme kontrolliert, berger Albrecht Dürer Airports zum
Flächen Gefahr überschwemmt zu ist er zufrieden mit seinem Werk. Mit Naturschutz bei.
Heute fährt die 16 in den Gartenbau
VAG-Bus dient als Pausenunterkunft
würden im Winter die Mitarbeiter bei ressourcenschonendes Miteinander.
Minustemperaturen frieren. In einem Dort wo sonst über 100 Fahrgäste Platz
Bus dagegen sitzt man geschützt und nahmen sitzen jetzt Hühnerwirte,
warm. Ein Glück, dass im Sommer Schafpfleger und die Brennholztruppe
UNGEWOHNT ABER WARM: Die Mittags- ein Gelenk-Bus der VAG nach über 1 einträchtig beieinander und genießen
pause findet jetzt häufig in einem Bus statt.
Million Kilometern im Nürnberger das Mittagessen oder schnaufen in
Was tun, wenn die eigen Pausenräume Stadtgebiet in die wohlverdiente Rente der Kaffeepause kurz durch. Natürlich
pandemiebedenkt nicht mehr aus- gehen durfte. Er war schlichtweg nicht alles mit Mindestabstand. Denn selbst
reichen? Da wo im Sommer das große mehr zu reparieren. Was der eine mit diesem bietet der Bus Platz für 15
Gelände der Natur-Erlebnis-Gärtnerei nicht mehr braucht, kann der andere Personen. Und das Beste: Die Standhei-
jede Menge Möglichkeiten bietet, noch gut verwenden. So entsteht ein zung funktioniert noch.
16 mittendrin journal Rückblick 2020Gewalt - Ohne uns!
Besonderer Schutz für Menschen mit Behinderung
Laut einer Studie des Bundesfamili- beit der Beschäftigten. So entstehen
enministeriums sind Menschen mit wichtige Diskussionen um Tabuthe-
Behinderung überdurchschnittlich men zu reduzieren und Hemmungen
oft von Gewalt betroffen. Aus diesem zu nehmen, sich bei Gewalt an eine
Grund wurde ein Konzept zum Um- Vertrauensperson zu wenden. So soll
gang mit Gewalt in der noris inklusion auch die Selbstbestimmung gestärkt
mit dem Motto „Gewalt - Ohne uns“ werden, für das eigene Wohlbefinden
entwickelt. Die Umsetzung sieht Lehr- einzustehen, damit sich alle melden,
gänge für alle Beschäftigten vor, in wel- wenn es ihnen nicht gut geht und etwas
chen diese in leichter Sprache für die passiert ist. Wir wollen stark sein gegen
Prävention von und den Umgang mit Gewalt und plädieren für ein sicheres
ANSCHAULICH: Verschiedene Formen
von Gewalt werden im Baumdiagramm Gewalt sensibilisiert werden. Wichtig Leben und Arbeiten.
verdeutlicht. ist bei den Lehrgängen die aktive Mitar-
Karriere trotz Corona
Bildungspakete kamen per Post
nach Hause
Auch der Berufsbildungsbereich und Lesen trainiert werden. Die Mo-
blieb von der Pandemie und dem torik wurde durch kleine Bastel- und
Betretungsverbot nicht verschont. Malanleitungen fit gehalten. Koch-
Aber schon nach kurzer Zeit war ein rezepte förderten lebenspraktische FARBEN DER HOFFNUNG: Da fällt das Tra-
„Coronakonzept“ entwickelt. Die Kompetenzen oder auch Gemein- gen der Masken gleich viel leichter.
Teilnehmer wurden wöchentlich von schaftssinn. Aber auch allgemeinbil-
ihren Bildungsbegleitern kontaktiert dende Themen wie politische Bildung kamen. Aber kein Alternativangebot
– bei Bedarf auch häufiger. Zusätz- sollten nicht zu kurz kommen. Die ersetzt den persönlichen Kontakt. Als
lich erhielten sie ein wöchentliches Teilnehmer konnten sich jede Woche alle wieder da waren machten sie aus
Bildungspaket mit differenzierten Hilfe und Unterstützung bei ihren dem Thema Maskenpflicht das Beste:
Lernangeboten. So konnten Kultur- Bildungsbegleitern holen, wenn Sie batikten Masken! Hat sicher nicht
techniken wie Rechnen, Schreiben sie mit einer Aufgabe nicht zurecht jeder und liegt voll im Trend!
Manchmal sitze ich irgendwie neben mir
Figuren als Abstandshalter
Die Abstände in den einzelnen Be- reservieren konnten. Die Beschäftigten
triebsteilen vor allem in den Pausen fertigten diese nach eigenem Vorbild.
einzuhalten ist keine leichte Aufga- Diese wurden dann in den Gängen auf
be. Im Werk Nord und Süd von noris die Sitzbänke gesetzt um jederzeit den
inklusion gab es deshalb eine pfiffige Mindestabstand von 1,50 Meter ge-
Idee: Lagerleiter Roland Kamm nahm währleisten zu können. Weitere Papp-
sich die Fußballstadien als Vorbild, kameraden sind bereits in der Planung.
in denen Fans sich Pappkameraden Eine einfache, wie geniale Idee!
SITZT NEBEN SICH: Christine Kießkalt mit
ihrer Pappkameradin im Werk Nord.
mittendrin journal Rückblick 2020 17Reichlich Tapetenwechsel
Viele Umzüge im Ambulant Betreuten Wohnen
2020 stand das Ambulant Betreute zusätzlich konnten Räume für eine
Wohnen von noris inklusion vor neue Wohngemeinschaft im Erdge-
ganz besonderen Aufgaben. Aus- schoss angemietet werden. Die neuen
und Umzüge stellten Betreuer und Bewohner fühlen sich mittlerweile
Klienten vor eine Herausforderung. In angekommen und zu Hause. Auch in
Corona-Zeiten stieg die Belastung an- der alteingesessenen Wohngruppe
gesichts geschlossener Möbelhäuser Roonstraße gab es neue Mitbewohner.
und der notwendigen AHA-L-Regeln Ein ganz besonderer Wechsel gelang
nochmals deutlich an. Über 15 Mal jedoch einem Klienten von einer
musste in diesem Jahr geschleppt, Vierzimmer-Flüchtlingsunterkunft
geräumt, verstaut und wieder auf- erstmals in die eigenen vier Wän-
gebaut werden. Vier Wohnungen in de. Vielen konnte so der Sprung in
der Pillenreuther Straße sind nach die Selbständigkeit erleichtert und
langem Warten endlich fertig gewor- ermöglicht werden. Einige Klienten
den und konnten bezogen werden. des Ambulant Betreuten Wohnens
Unter anderem von Harald Pilhofer, gaben diese Selbständigkeit aber auch
der die Gelegenheit nutzte und Katze wieder auf und zogen zurück zu den
Luna mit einziehen ließ. Ein lang Eltern oder in ein Wohnheim. Das ist
ENDLICH: Lange hat Harald Pilhofer auf
seine neue Wohnung und Katzendame Luna
gehegter Traum ging in Erfüllung! das Schöne am Ambulant Betreuten
gewartet. In der Wohngruppe Rieterstraße im Wohnen: Es ist in alle Richtungen
2. Stock gab es viele Wechsel und durchlässig, damit jeder die für sich
passende Wohnform findet.
Schaffe, schaffe
Arbeit in die Wohnheime gebracht
Im ersten Lockdown litten besonders Werkstatbesucher in die
die Wohnheim-Bewohner unter den Wohnheime zu bringen.
strengen Kontaktbeschränkungen. Als Arbeitsräume wer-
Viele konnten nicht verstehen, warum den hierzu beispielswei-
grundsätzlich alle zu Risikopersonen se die TENE-Einrichtun-
erklärt wurden. Den Bewohnerinnen gen (Tagesstruktur für
und Bewohnern für mehrere Wochen Erwachsene nach dem
Tagesstruktur zu bieten, ohne auf ex- Erwerbsleben), Gemein-
terne Freizeitangebote zurückgreifen schaftsräume oder auch
zu können war keine leichte Aufgabe. Zelte genutzt. Die Ange-
Erfreulicherweise sank aufgrund bote wurden ab 18. Mai
der geltenden Besuchsverbote zwar schrittweise für nahezu
schnell die Ansteckungsgefahr in den alle Wohnheimbewoh-
Wohnheimen, aber die Gefahr eines ner mit Werkstattstatus
Lagerkollers nahm stetig zu. Um die nutzbar und wurden
Wohnheimbewohner nicht komplett sehr gut angenommen.
vom Arbeitsleben auszuschließen,
entschloss sich noris inklusion
im Mai, künftig die Arbeit für alle
FLEISSIG: Andrius Auer nutzte die Gelegen-
heit im Wohnheim zu arbeiten.
18 mittendrin journal Rückblick 2020Offene Behindertenarbeit trotzt Corona
„Wir machen das Beste daraus“
Winter eine Rolle Tischtennis-Partien im Marienberg-
rückwärts dank park bis hin zu kleinen Wanderun-
Einschränkungen gen in der Hersbrucker Schweiz war
und erneutem für jeden etwas dabei. Dazu kam im
Shutdown. Beson- Rahmen des Bildungsangebotes „Wir
ders schlimm war kochen uns um die Welt“ leckeres Es-
dieses Hin und Her sen, das gemeinsam zubereitet wurde.
für Teilnehmer, Wer mit alledem nichts anfangen
die nicht durch die konnte, für den war vielleicht der
Werkstatt oder das Offene Treff im Café Balazzo Brozzi
Ambulant Betreu- das Richtige. Phasenweise gelang es
te Wohnen sozial der OBA wieder ein Stück Normalität
ENDLICH WIEDER RAUS: Bei der Quiz-Rally angebunden waren. in den pandemiebedingt oft schwieri-
im Tiergarten hatte die Gruppe eine Menge Mit viel Kreativität und stets unter gen Alltag der Teilnehmer zu bringen.
Spaß.
Einhaltung der Corona bedingten Bemerkenswert war dabei immer
Hygiene- und Abstandsregeln gelang der Optimismus, die Dankbarkeit
Auch das Jahr 2020 war für die Offene es aber ein Programm auf die Beine zu und Zuversicht in der Gruppe. Trotz
Behindertenarbeit (OBA) eine große stellen, welches die Anforderungen Ausgangsbeschränkungen, Geschäfts-
Herausforderung. Erst ein Shutdown, erfüllt und die Wünsche der Teilneh- schließungen und persönlichen
dann die Öffnung mit Einschrän- mer trotzdem berücksichtigt. Ange- Schwierigkeiten hieß es meistens:
kungen, fast schon ein Stück Norma- fangen von den ersten Spaziergängen „Wir machen das Beste draus und sind
lität im Sommer und im Herbst und am Wöhrder See, über spannende froh, dass wir hier sein dürfen.“
Die Nudelpest
Neues Stück des Theater Dreamteam
Seit jeher spiegeln die teils absurd Doch am Ende bringen die
komischen Stücke der inklusiven Viren Gutes in die Welt. Die
Theatergruppe Dreamteam der Ge- Menschen fahren kein Auto
sellschaft ihr Verhalten. Kein Wunder, mehr, produzieren keine
dass im neuen Stück „Nudelpest“ Waren mehr und töten keine
ein heimtückisches Nudelvirus, von Tiere. Die Klimaerwärmung
anerkannten Nudelvirologen auch wird gestoppt und der Planet
gerne als farfallus pestus, makkaro- ist wieder sauber. Wenn Ih-
nus pestus oder fettucinus pestus nen beim Lesen dieser Zeilen
bezeichnet, die Erde heimsucht. Das das Lachen im Halse ste-
Virus ist schlimm, sieht aber lustig cken bleibt, hat das Theater
aus. Den Menschen wachsen Nudeln Dreamteam sein Ziel erreicht.
auf dem Kopf, aus den Ohren und Aktuell arbeitet die Gruppe
der Nase und zwischen den Beinen. auf Hochtouren daran und
Viele Menschen sterben daran. In hofft auf eine Premiere im
einer Zeit in der die Menschen in Saus Sommer. Bis dahin schauen NÜRNBERG FIRST 2019: Aber auch im neuen Stück wird
Jörg Kloss (l.) wieder eine neue Rolle übernehmen.
und Braus leben, qualmende Autos Sie weiter in den vorgehalte-
fahren, durch die Lüfte fliegen, Tiere nen Spiegel. Bis zur Premiere
für den eigenen Verzehr töten und können Sie bestimmt wieder
rücksichtslos die Umwelt zerstören. lachen.
mittendrin journal Rückblick 2020 19Ein einziges Rennen in 2020
noris road runners ohne Motivationsprobleme
Wenn eines bei Ausdauersportlern zu zeigen, was sie können. Leider das
in diesem Jahr wortwörtlich auf einzige Mal im letzten Jahr. Danach
der Strecke geblieben ist, dann die kam der Shutdown und Rennen für
Motivation. Kein Wunder, der innere Rennen wurde abgesagt. Im Sommer
Schweinehund bellt lauter, wenn der keimte kurz Hoffnung auf, dass einige
Athlet kein konkretes Ziel vor Augen Herbstläufe stattfinden könnten. Lei-
hat. Die noris road runners hingegen der zu früh gefreut. Doch die Athleten
gaben den Tierchen wenig zu fressen sind zuversichtlich und haben schon
und trafen sich weiterhin regelmäßig 2021 im Blick: Der Down-Syndrom-
zum gemeinsamen Training. Selbst- Lauf im März bei dem das Team 2019
verständlich unter Einhaltung aller stolzer Dritter wurde könnte den
Hygiene- und Abstandsvorschriften. Pandemie-Einschränkungen zum
Dabei wurde schnell klar, dass die vie- Opfer fallen. Für den Ansbacher
len Wettkämpfe den Athleten fehlen. Citylauf der sicherheitshalber erst im
Keine Startnummer um den Bauch, Oktober stattfindet sieht es da schon
kein Adrenalin in den Adern und besser aus. Aber vielleicht klappt es
keine Glücksgefühle beim Zieleinlauf. auch schon zum Nürnberger Halb-
Das letzte Mal hatten die noris road marathon im August. Das Team ist
PLATZVERTEIDIGUNG UNGEWISS: Ob der
Down-Syndrom-Lauf wie hier 2019 im März
runners beim zweiten Lauf der Win- zuversichtlich und trainiert weiterhin
stattfinden kann, bleibt abzuwarten. terserie im Januar 2020 die Chance fleißig. Neue Ziele finden sich immer!
Voller Elan mit Frauenpower
Fußballer ohne ein einziges Turnier in 2020
Die Fußballer hatten es als Mann-
schaftssportart noch schwieriger als
das Laufteam. Nachdem bis Mitte
März fleißig in der Halle trainiert
wurde, musste das Training aufgrund
der geschlossenen Schulen und damit
verbunden Turnhallenschließun-
gen vorerst eingestellt werden. Drei
Monate lang kein Fußball. Für viele
Beschäftigte eine schwere Zeit. Die
beiden Trainer Jonas Ungermann und
Martin Sextl erreichten immer wieder
Anrufe, wann es denn weitergeht und
ob die Mannschaft wieder trainieren NACH DEM TRIPLE: Finden die Bayerischen Meisterschaften dieses Jahr statt, haben die
dürfe. Erst im Somme konnte das noris kickers die Chance auf den vierten Titel in Folge.
Training wieder starten. Die Motiva- Menge Spaß am neuen Hobby. Tur-
fanden nicht statt. Deshalb trat man
tion hat in der Zeit nicht gelitten. Bei niere sind für das neue Jahr bis jetzt
mannschaftsintern gegeneinander
jedem Training waren 15-20 Spieler nicht angekündigt, dürften aufgrund
an. Dieses Jahr sogar mit weiblicher
anwesend. Dabei lag der Fokus ein- der besonderen Umstände aber kurz-
Unterstützung. Energiebündel Melek
deutig auf dem Spaß und weniger auf fristig angesetzt werden. Die Mann-
Durmus aus dem Werk Süd wagte
Technik- oder Strategietraining. Denn schaft brennt darauf, wieder Leistung
sich unter die Männer und hatte jede
Turniere und Freundschaftsspiele zeigen zu dürfen.
20 mittendrin journal Rückblick 2020Aus dem Elternbeirat
Über 1000 Euro Spende für den Förderverein!
Fast alles war in diesem rats fand im Oktober in der TENE in
Corona-Pandemie-Jahr an- der Kilianstraße ein Gesprächsaus-
ders. Doch obwohl in diesem tausch zum Thema „Corona“ statt. Die
Jahr keine Veranstaltungen Bewohnervertreter Stefan Bermüller,
stattfanden, die Geld in Florian Götz und Bernd Trost berich-
die Kasse des Elternbeirats teten Nathalie Heinke (pädagogischer
bringen konnten, hat der El- Fachdienst, stellvertretende Wohn-
ternbeirat es geschafft stolze heimleiterin) und Petra Meier vom
1.100 Euro auf das Konto des Elternbeirat über die schwierigen Zei-
Fördervereins zu überweisen! ten in den Wohnheimen mit vielerlei
Private Spenden-, Verkaufs- Einschränkungen: Am schlimmsten
und Sammelaktionen der waren wohl die Langeweile, die we-
Elternbeiräte machten dieses nigen Aktivitäten und das mehr als
Ergebnis möglich. Zusätz- lästige Tragen der Masken. Wir alle
lich kamen aus dem Verkauf versuchen trotz Corona das Beste aus
von Apfelsaft aus „eigenen der Situation zu machen. Die für den
Gärten“ 500 Euro zusam- 24. November geplante Eltern- und
men. Anstelle der jährlichen Betreuerversammlung 2020 musste
Zufriedenheitsbefragung leider auch ins neue Jahr verscho-
in den Wohnheimen unter ben werden. Ein Termin wird noch
WENN DAS LEBEN DIR ÄPFEL GIBT:
Beteiligung des Elternbei- bekannt gegeben.
...mach Apfelsaft daraus!
Aus dem Förderverein
Zu Gast bei König Kürbis
Im letzten Jahr war alles anders. Chilli-Mantel braucht viele
Auch im kulturellen Bereich. Für die Arbeitsschritte. Nach einer
Kulturkartenbesitzer gab es deshalb Führung über den Hof nutz-
keine Museumsbesuche und auch die ten alle die Gelegenheit im
Übergabe der neuen Karten konnte Hofladen einige der Kürbis-
nicht persönlich stattfinden. Umso spezialitäten einzukaufen.
erfreulicher dann im September die Ein gemütliches Mittagessen
Nachricht, dass der geplante Tages- bildete den Abschluss dieses
ausflug Anfang Oktober stattfinden gelungenen Tagesausfluges.
konnte. Ausgestattet mit Maske, So hat trotz Corona wenigs-
Desinfektionsspray und jeder Menge tens ein erinnerungswürdi-
LEHRREICH: Die Ausflügler erfuhren viel über
guter Laune hieß es für 25 Beschäf- ger Ausflug stattgefunden. heimische Kürbisse.
tigte „Auf zum Kürbishof Schnell“. Die Freude darüber war riesig!
Aussaat, Pflege und Ernte der grün Nur ein paar Wochen später fand die
gestreiften Riesenbeeren sind sehr Neuwahl des Vorstands statt. Dabei
aufwändig. Auch die Gewinnung und wurde der amtierende Vorstandsvor- Angebote gefördert werden konnten
Verarbeitung der Kürbiskerne zu sitzende Jörg Schlag einstimmig für und hofft auch wieder auf eine Bene-
feinem Öl und weiteren Spezialitäten, drei weitere Jahre gewählt. Er betonte, fizveranstaltung möglicherweise im
wie beispielsweise Kürbiskerne im dass trotz Corona einige Projekte und Herbst diesen Jahres.
mittendrin journal Rückblick 2020 21Viele Spenden im Coronajahr
noris inklusion sagt DANKE!
Besonders in schweren Zeiten sind die dazu entschlossen entweder noris Weihnachtsspenden:
Schwachen auf die Starken angewie- inklusion direkt oder den Förderver- Charivari 98.6 2000,- Euro
sen, um gemeinsam und solidarisch ein finanziell zu unterstützen. Wir CMD Smith Consulting 1500,- Euro
diese Pandemie zu überstehen. Viele bedanken uns deshalb an dieser Stelle Fürst Fugger Privatbank 1000,- Euro
Firmen aber auch Privatpersonen im ausdrücklich für die zahlreichen SWS Computer Systems 1000,- Euro
Nürnberger Raum haben sich deshalb großzügigen Zuwendungen.
SWS COMPUTER SYSTEMS: FÜRST FUGGER PRVATBANK:
Spendete 1000,- Euro an noris inklusion. Spendete 1000,- Euro an den Förderverein
CHARIVARI 98.6: Ein großes Dankeschön für 2000,- Euro.
22 mittendrin journal Rückblick 2020Standorte
Kompetenzzentrum Buch
Bucher Hauptstraße 102
90427 Nürnberg
Werk West
Dorfäckerstraße 37
A 90427 Nürnberg
Natur-Erlebnis-Gärtnerei
· Gartenbaubetrieb
· Töpferei
· Marktplatz Marienberg
Braillestraße 27
90425 Nürnberg
noris Kükenkoje
Braillestraße 25
90425 Nürnberg
C
7 Wohnheim Kilianstraße
Kilianstraße 183
90425 Nürnberg
6 6 TENE Kilianstraße
Kilianstraße 183
B 11 90425 Nürnberg
D 7 Werk Nord
Sieboldstraße 17
90411 Nürnberg
9 8 Werk Süd
10 Bertolt-Brecht-Straße 6
8 90471 Nürnberg
9 Wohnheim Montessoristraße
Montessoristraße 50
90471 Nürnberg
10 TENE Montessoristraße
Montessoristraße 50
90471 Nürnberg
11 SUSA im Pflegezentrum
Sebastianspital am Wöhrder See,
Veilhofstraße 38,
90489 Nürnberg
Geschäftsleitung
im Werk Süd
Bertolt-Brecht-Straße 6
90471 Nürnberg
A TANTE NORIS im Wald C TANTE NORIS im Park
Tennenlohe, Weinstraße 100 Marktplatz Marienberg
91058 Erlangen In der Natur-Erlebnis-Gärtnerei
B TANTE NORIS am Markt D TANTE NORIS am See
Am Nürnberger Hauptmarkt Im Sebastianspital
– direkt beim Schönen Brunnen Am Johann-Soergel-Weg
Veilhofstraße 38
mittendrin journal Rückblick 2020 23Sie können auch lesen
