JUBILÄUM 2018 DES BUNDESVERBANDES EVANGELISCHE BEHINDERTENHILFE - 20 JAHRE BEB - BUNDESVERBAND EVANGELISCHE BEHINDERTENHILFE EV
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SOZ I A L P O L I T I K 20 01 1994 Das Neunte Sozialgesetzbuch zur „Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen“ tritt in Kraft. 20 0 2 Das Benachteiligungsverbot „Niemand darf wegen seiner Behinderung benachteiligt werden“ wird ins Grundgesetz aufgenommen (Art. 3 Abs. 3, Das Behindertengleichstellungs Satz 2). gesetz (BGG) tritt in Kraft. 199 8 Der Verband evangelischer Einrichtungen für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung e. V. (VEEMB) und der Verband Evangelischer Einrichtungen für die Rehabilitation Behinderter e. V. (VEERB) schließen sich 1998 zusammen zum Bundesverband evangelische Behindertenhilfe e. V. (BeB). Die beiden Verbände haben ihre Wurzeln in der über 100-jährigen Arbeit der diakonischen Dienste und Einrichtungen. Erstmals bekommen evangelische Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie ein gemeinsames Dach. M E I L E N ST E I N E
20 0 5 Das Bundessozialhilfegesetz – inklusive der Vorschriften über die Eingliederungshilfe – wird zum 20 0 8 Sozialgesetzbuch XII. Das Persönliche Budget wird als neue Leistungsform eingeführt. 20 0 6 2004 Der BeB veranstaltet 2006 erst- mals den Rheinsberger Kongress von und für Menschen mit Im Zuge des Umzugs des Spitzenverbands von Behinderung, der seitdem alle Stuttgart nach Berlin zieht 2004 auch die BeB- drei Jahre stattfindet. Unter dem Geschäftsstelle in die Hauptstadt, zunächst in die Motto „Einmischen – Mitmischen Altensteinstraße 51, ab 2012 in die Invalidenstraße – Selbstmachen“ kommen jeweils 29. Der Verband erhofft sich durch die Nähe zur ca. 250 Teilnehmende aus ganz Bundespolitik bessere Möglichkeiten der Einfluss- Deutschland in Rheinsberg bei nahme auf Gesetzgebungsprozesse. Dabei kooperiert Berlin zusammen. Themen und er eng mit der Diakonie Deutschland – Evangelischer Anliegen sind Interessenvertretung, Bundesverband und insbesondere deren Zentrum selbstbestimmte Teilhabe und Gesundheit, Pflege und Rehabilitation (GRP) in Berlin. die Schaffung einer inklusiven Gesellschaft auf der Grundlage der UN-Behindertenrechtskonvention.
Das Übereinkommen der 20 0 9 Vereinten Nationen über die Rechte von Menschen mit Behinderungen (UN-Behinderten- rechtskonvention – UN-BRK) wird verabschiedet. Die UN-BRK wird in Deutschland ratifiziert und tritt in Kraft. Die Mitgliederversammlung des BeB beschließt 2006 eine Strukturänderung. Themen werden nicht mehr in ständigen Gremien und Ausschüssen behandelt. Stattdessen werden acht Arbeitsbereiche eingerichtet, deren Themenhüter im Vorstand nach Bedarf Arbeitsgruppen einsetzen, in denen Vertreter der BeB-Mitglieder mitwirken. Ziel ist es, flexibler auf aktuelle Entwicklungen und Anforderungen reagieren zu können und Mitarbeitende aus Diensten und Einrichtungen stärker in die Verbandsarbeit 2010 einzubinden. Um Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung sowie deren Angehörige und gesetzliche Betreuer / innen stärker in die Arbeit des Verbandes ein- zubeziehen, setzt der BeB einen Beirat der Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung sowie einen Beirat der Angehörigen und gesetzlichen Betreuer / innen ein, die seit dem Beschluss der Mitglieder- versammlung 2010 in Leipzig auch in der Satzung und im Organi- gramm des Verbandes verankert sind.
2011 Die Bundesregierung verabschiedet einen auf zehn Jahre angelegten Nationalen Aktionsplan (NAP) zur Umsetzung der UN-BRK. Mit dem mitMenschPreis zeichnet der BeB 2010 erstmals innovative, inklusive Projekte und Initiativen in der Behindertenhilfe oder Sozialpsychiatrie aus, die Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf mehr selbstbestimmte Teilhabe ermöglichen und dazu beitragen, eine inklusive Gesellschaft zu verwirklichen. Die Verleihung erfolgt alle zwei Jahre, bei den 2014 mittlerweile fünf Ausschreibungen haben sich über 320 Projekte und Initiativen um den mitMenschPreis beworben. Der BeB führt 2013 / 14 ein Projekt zur Erarbeitung von Aktionsplänen für Mitgliedseinrichtungen zur Umsetzung der UN-Behinderten- rechtskonvention (UN-BRK) durch. Neun Piloteinrichtungen entwickeln ihre eigenen Aktions- pläne, auf dieser Grundlage erstellt das Institut Mensch, Ethik und Wissenschaft (IMEW) einen Handlungsleitfaden mit dem Titel „Beteiligung verändert“. Dadurch angeregt, entscheidet der BeB- Vorstand, auch für den Verband selbst einen eigenen Aktionsplan zu erarbeiten.
2016 Die Bundesregierung veröffentlicht Der Deutsche Bundestag verab- den NAP 2.0 als Reaktion auf schiedet nach einem aufwändigen die Kritik der Zivilgesellschaft am Beteiligungsprozess das Bundes- Staatenbericht. teilhabegesetz (BTHG). 2018 Jubiläum „20 Jahre BeB“ im Rahmen der Mitglieder- versammlung 2016 Anlässlich einer Anhörung im Bundestags-Ausschuss für Arbeit und Soziales zum Bundesteil habegesetz (BTHG) übergibt der BeB zusammen mit zwei anderen 2017 Fachverbänden bei einer Kund- gebung unter dem Motto „TEILHABE – jetzt erst Recht!“ mit 5.000 Menschen mit und ohne Behinderung vor dem Reichstag in Der BeB führt gemeinsam mit dem Institut Mensch, Berlin seine Kernforderungen zum Ethik und Wissenschaft (IMEW) das fünfjährige, BTHG an die Politik. Das zuvor in partizipativ angelegte Projekt „Index für Partizipation“ einem aufwändigen Prozess unter durch. Menschen mit Behinderung sind in allen Beteiligung des BeB erarbeitete Phasen beteiligt. Oberstes Ziel ist die Verbesserung Gesetz wird die Behindertenhilfe der Partizipationsmöglichkeiten und -bedingungen in den kommenden Jahrzehnten für Menschen mit kognitiver und / oder psychischer bestimmen. Beeinträchtigung; sie sollen ihre Beteiligungs- möglichkeiten erweitern können und an politischen Prozessen im Gemeinwesen mitwirken.
ST I M M E N Z U M B E B Ein Seismograph Direkter Bezug in der zur Praxis Inklusionspolitik Für mich war die Gründung des BeB Der Bundesverband evangelische Eine markante im Jahr 1998 überfällig. Rund vier Behindertenhilfe ist ein Seismograph fachpolitische Jahre lang haben wir, die beiden Geschäftsführer und Vorstände der in der Inklusionspolitik und ein bedeutender Ansprechpartner für die Größe Fachverbände VEEMB und VEERB, vertrauensvolle Gespräche geführt, um Politik. Zum 20-jährigen Bestehen gratuliere ich sehr herzlich und danke Für mich ist der BeB die wichtigste den rechtlichen und organisatorischen allen, die sich im BeB engagieren. Sie Verknüpfung zwischen den Rahmen abzustimmen und die alle sorgen für mehr Miteinander in der evangelischen Diensten und finanziellen und personellen Ressourcen Gesellschaft, für echte Inklusion und Einrichtungen im Bundesgebiet, der zu schaffen. Dies bildete die Grundlage mehr Menschlichkeit im Alltag. Fachwelt und der Diakonie Deutschland. für unsere Vision, einen bundesweiten Als Verband tritt er für die Interessen der diakonischen Fachverband zu ent- Wir brauchen die wichtige Arbeit der diakonischen Leistungserbringer in der wickeln, der sozialpolitische Lobbyarbeit evangelischen Behindertenhilfe Eingliederungshilfe ein, weiß sich aber aufbauen und die Unterstützung seiner und Ihre Erfahrungen aus der Praxis. jederzeit solidarisch verbunden mit den Mitglieder auf Dauer leisten kann. Ich freue mich weiterhin auf einen Menschen mit Behinderung und ihren konstruktiven Austausch sowie die gute Vertrauenspersonen und Angehörigen. Die großen Stärken des BeB sind Zusammenarbeit mit dem BeB. der direkte Bezug zur Praxis durch Der BeB bietet eine Plattform für die die handelnden Personen im Kerstin Griese sozialpolitische und sozialrechtliche Vorstand und den Verbandsgremien Vorstandsmitglied des Diakonischen Diskussion zur Entwicklung der sowie das Engagement und die Werks der EKD Unterstützungslandschaft. Er ist in den Expertise der Mitarbeitenden der von 2009 bis 2010, seit 2018 letzten 20 Jahren zu einer markanten Verbandsgeschäftsstelle. Dieses Parlamentarische Staatssekretärin beim fachpolitischen Größe in der Bundesliga „Zusammenspiel“ von Haupt- und Bundesminister für Arbeit und Soziales der Eingliederungshilfe herangereift. Ehrenamtlichen ist ein wesentliches Er fördert fachliche Entwicklungen zum Markenzeichen des BeB. Einsatz wirksamer Methoden in der Assistenzarbeit und gibt seit Jahren Rolf Drescher nachhaltige Impulse zur Inklusion – und Geschäftsführer des VEEMB es geht immer darum, die Menschlichkeit von 1990 bis 1998 zu stärken. und des BeB von 1998 bis 2018 Michael Conty Vorsitzender des BeB von 2007 bis 2014
Der Beirat wächst mit seinen Aufgaben Paradebeispiel für ein Von 2002 – 2014 war ich „Vorständin“ – anfangs mit Erweitertem Vorstand, gelungenes Haupt- und ständigen Ausschüssen, Netzwerk Fachbeiräten und Projektgruppen, „Die machen später mit Themenhütern, Ziel- und gute Arbeit“ Arbeitsgruppen sowie Beiräten. Der Rückblick auf 20 Jahre BeB ist für mich ein Blick auf zwei Jahrzehnte 2006 beschloss der Vorstand, Menschen vorwärtsgewandter Visionen für die Beim ersten Kennenlernen des neuen mit Behinderung oder psychischer Zukunft der Behindertenhilfe. Behindertenbeauftragten der Bundes- Erkrankung sowie Angehörige und regierung, Jürgen Dusel, auf einem gesetzliche Betreuer / innen in die Weit vor den Debatten um die Ein- Sommerempfang vor kurzem in Berlin, Verbandsarbeit einzubeziehen, 2007 führung des BTHG und noch ganz zu nahm ich sofort Bezug auf den BeB. erfolgte die Bildung des Beirates der Beginn meiner Vorstandstätigkeit für die „Den kenne ich. Die machen gute Menschen mit Behinderung oder Diakonie Deutschland habe ich an einer Arbeit“, war seine spontane Reaktion. psychischer Erkrankung – anfangs mit Klausurtagung des BeB teilgenommen: Ich war hoch erfreut, dass fast 12 Jahre Berufung, ab 2015 mit bundesweiter Beeindruckend innovativ waren die nach meinem Ausscheiden aus dem Wahl. Beiträge, und geprägt vom engagierten Vorsitz des Verbandes dieses Prädikat Willen zur gleichberechtigten Teilhabe. immer noch galt. Den Beirat begleite ich bis heute gern Ich habe darin großes Potenzial und bei seiner Arbeit – er wächst mit seinen eine starke Dynamik für eine positive Eine deutliche politische Stimme ist der Aufgaben und vielleicht wird es in und grundlegende Reform der BeB immer gewesen. Das hat sich auch Zukunft selbstverständlich, dass auch Behindertenhilfe wahrgenommen. nach dem Umzug nach Berlin nicht Menschen mit Behinderung in den geändert, im Gegenteil. Diese große Vorstand gewählt werden! Dass Menschen mit Behinderung oder Kompetenz kommt sowohl dem Ganzen psychischer Erkrankung und deren der Diakonie zugute als auch den Katrin Kraetzig Angehörige die Arbeit des BeB in zwei Menschen mit Behinderung in unserer Vorstandsmitglied des BeB Beiräten begleiten, ist innerhalb der Gesellschaft insgesamt. von 2002 bis 2014 Verbandslandschaft einmalig und hat Vorbildcharakter. Der Austausch Pfr. Klaus-Dieter K. Kottnik und die gemeinsame Arbeit mit diesem Vorsitzender des BeB kompetenten Verband stellen eine von 2002 bis 2007 große Bereicherung und ein und Präsident des Diakonischen Paradebeispiel für ein gelungenes Werks der EKD Netzwerk Diakonie dar. von 2007 bis 2010 Maria Loheide Vorstand der Diakonie Deutschland seit 2011
Menschliche Nähe und sachliche Kompetenz Wichtige Grundlagen Im BeB und besonders in der Vorstands- arbeit habe ich erlebt, wie menschliche Ich war dem BeB und seinem Vor- Nähe und sachliche Kompetenz zu gängerverband über viele Jahre sehr einer zielgerichteten Zusammenarbeit verbunden: als vom Diakonischen führen. Die Vorstandssitzungen und Werk der EKD benanntes Vorstands- gemeinsamen Unternehmungen mitglied und durch die enge und waren immer durch persönliche und kontinuierliche Zusammenarbeit mit vertrauensvolle Begegnungen bestimmt, der Geschäftsstelle. Meine Mitarbeit in d. h. sie haben uns neben der Arbeit verschiedenen Gremien des BeB, auch Freude gemacht. aber auch die Initiierung und Verant- wortung von Veranstaltungen (z. B. In den 90-iger Jahren waren die Ein- Angehörigentagungen) oder richtungsinteressen oft Gegenstand der Publikationen (etwa zum Ambulant Diskussionen. Seit ca. 2000 hat sich Betreuten Wohnen) lieferten auch die Aufgabe als Interessenvertretung wichtige Grundlagen für die Meinungs- der Menschen mit Behinderung sehr bildung und die sozialpolitische deutlich entwickelt. Sie sind nun im Ausrichtung des DW der EKD. Sehr Vorstand vertreten und die Kongresse hilfreich empfand ich die – nicht immer in Rheinsberg sind ein Forum, das auch einfache – Zusammenarbeit mit den politisch wahrgenommen wird. anderen Fachverbänden. Der BeB ist in den vergangenen 20 Möge der BeB weiterhin eine mächtige Jahren immer engagiert für die Belange und wirkungsvolle Rolle in der zähen von Menschen mit Behinderung Politik für Menschen mit Behinderung eingetreten, oft bis an die Grenzen der und für die Einrichtungen und Dienste I M P R ESS U M eigenen Belastbarkeit. Ich wünsche allen spielen. Herausgeber Mitarbeitenden, dass Ihnen die Freude Bundesverband evangelische an der Arbeit und Zusammenarbeit Klaus-Peter Stenzig Behindertenhilfe e. V. erhalten bleiben. Im Vorstand als gewähltes Mitglied Invalidenstraße 29, 10115 Berlin von 1987 bis 1991 Tel.: 030 83001-270 Friedrich-Wilhelm Pape und als benanntes Mitglied Fax: 030 83001-275 Vorsitzender des VEERB von 1993 bis 2010 E-Mail: info@beb-ev.de Internet: www.beb-ev.de von 1995 bis 1998, Fotos: BeB stellvertretender Vorsitzender des BeB Satz & Gestaltung: verbum-berlin.de von 1998 bis 2006 © BeB Berlin, im August 2018
D E R M E N SC H I M M I T T E L P U N K T Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Mitglieder und Freunde, langjährige Begleiter des Bundesverbandes evangelische Behindertenhilfe e. V. (BeB), jede und jeder von Ihnen hat seine ganz eigene Verbindung berger Kongress, der wohl erste bundesweite Kongress von zum BeB. Einige von Ihnen sind vielleicht schon seit dem Menschen mit Behinderung für Menschen mit Behinderung, Zusammenschluss der beiden Verbände VEEMB und VEERB und dieser findet seitdem alle drei Jahre statt. Alle zwei Jahre zum BeB im Jahr 1998 mit dabei. Manche haben den Über- kommen die Mitglieder des BeB zur Mitgliederversammlung gang gestaltet und fühlen sich seit mehreren Jahrzehnten zusammen. Und jedes Jahr stößt der Bundeskongress für verbunden, auch über den eigenen Eintritt in den Ruhestand Führungskräfte auf hohe Resonanz. Vielleicht war Bergisch hinaus. Andere von Ihnen haben sich erst kürzlich, even- Gladbach der Ort, den viele noch heute schätzen. Berlin tuell im Rahmen der zahlreichen Initiativen des Verbandes hat aufgrund der erforderlichen Tagungskapazitäten und der zum Bundesteilhabegesetz (BTHG), dazu entschieden, dem Nähe zur Bundespolitik diesen traditionsreichen Standort BeB beizutreten. Ich persönlich verbinde mit dem BeB viele inzwischen abgelöst. Für mich ist dabei neben der hohen positive Ereignisse, Veranstaltungen und allem voran eine fachlichen Bearbeitung eines hochrelevanten Themas ein Reihe unterschiedlicher und teilweise sehr persönlicher und besonderer Höhepunkt der gemeinsame Abendmahlsgottes- freundschaftlicher Begegnungen. Wenn ich auf die letzten dienst am zweiten Kongresstag. Neben diesen und weiteren 20 Jahre zurückschaue, aber den BeB auch heute betrach- festen Terminen zeigt der Verband auch seine Wandlungs- te, zeigt sich deutlich, was diesen Bundesfachverband aus- fähigkeit. Regelmäßig passt er sich neuen Gegebenheiten macht: und Herausforderungen an, wie durch die Änderung der Verbandsstruktur im Jahr 2006 oder durch das Einsetzen Der BeB ist immer am Puls der Zeit. der Beiräte im Jahr 2010, die mittlerweile an der Hälfte aller Vorstandssitzungen teilnehmen, durch das Erstellen Alle zwei Jahre werden beispielsweise aktuell relevante Pro- eines Aktionsplanes für die Geschäftsstelle sowie aktuell das jekte durch den mitMenschPreis ausgezeichnet, die in be- Entwickeln der Strategie für das Jahr 2028. sonderer Weise die Entwicklung in der Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie widerspiegeln. Besonderen Einsatz zeigte Der BeB fördert einen der BeB vor, während und nach der Verabschiedung des freundschaftlichen Austausch. BTHG und setzte sich mit diversen Stellungnahmen sowie einer großen Kundgebung vor dem Reichstag in Berlin maß- Ich empfinde den Umgang im BeB, sowohl innerhalb der geblich für die Belange der Menschen mit Behinderung ein. Geschäftsstelle als auch zu und zwischen den Mitgliedsein- richtungen, als herzlich. Auch die Arbeit im Vorstand ist Der BeB ist fachlich- von großem Vertrauen geprägt. Vor allen Dingen spüre ich interprofessionell kompetent. immer wieder, dass der Mensch hier im Mittelpunkt steht. Durch den intensiven Austausch mit der Politik, der Wissen- Für den weiteren Weg, für die kommenden nächsten 20 schaft sowie mit und zwischen den Mitgliedseinrichtungen Jahre wünsche ich dem BeB und allen Beteiligten viel Kraft ist der BeB sehr gut aufgestellt. Der Austausch der Fach- und Ausdauer für die anstehenden Herausforderungen sowie kräfte und Referent*innen trägt zu einer sachkundigen und den reichen Segen unseres Gottes. auch schnellen Bearbeitung aktueller Themen bei. Ein gutes Beispiel unter vielen ist das Projekt der Erarbeitung von Ak- tionsplänen durch Mitgliedseinrichtungen, das 2013 / 2014 vom BeB unter Beteiligung des Instituts Mensch, Ethik und Wissenschaft (IMEW) durchgeführt wurde. Auch aktuell arbeitet der BeB mit diesen Partnern und weiteren Beteilig- ten an dem Projekt „Index für Partizipation“ (2016 – 2021). Der BeB steht für Kontinuität im Wandel. Der Verband führt viele regelmäßige Veranstaltungen durch. Pastor Uwe Mletzko 2006 veranstaltete der BeB zum ersten Mal den Rheins- Vorsitzender des BeB
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