Herzlich willkommen an der Universität Freiburg - Begrüßung und Einführung neuer Kolleginnen und Kollegen an der Universität Freiburg - Zentrale ...

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Herzlich willkommen an der
Universität Freiburg

Begrüßung und Einführung neuer Kolleginnen
und Kollegen an der Universität Freiburg

Albert-Ludwigs-Universität Freiburg

Dr. Matthias Schenek
Kanzler
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Ablauf der Veranstaltung

 Begrüßung und Einführung
      Dr. Matthias Schenek, Kanzler

 Die Albert-Ludwigs Universität Freiburg – Eindrücke,
  Zahlen, Bilder und Geschichten
      Rudolf-Werner Dreier/Nicolas Scherger, Öffentlichkeitsarbeit

 Der Personalrat der Universität stellt sich vor
      Christine Jägle, Personalrat

 Einführung in ausgewählte Bereiche der
  Universitätsverwaltung
      Stephan Bissinger, Personaldezernat

 Kennenlernen und Austausch
 Besuch des Uniseums

11.03.2015                            Einführung für neue Beschäftigte   2
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Organisation der Universität

       Universitätsrat                                                                                              Senat
        11 Mitglieder                                                                                            38 Mitglieder
         (6 Externe)
                                                                  Rektorat
                                                                 6 Mitglieder
                                                               Rektor (Prof. Schiewer)
                                             Prorektor für Forschung und Vizerektor (Prof. Neuhaus)
                                             Prorektorin für Studium und Lehre (Prof. Besters-Dilger)
                                                 Prorektorin für Redlichkeit in der Wissenschaft,
                                                    Gleichstellung und Vielfalt (Prof. Riescher)
                                             Prorektorin für Innovation und Technologietransfer (Prof.
                                                                     Zacharias)
                                                               Kanzler (Dr. Schenek)

                                                            Zentralverwaltung
                                                                    (Rektorat)

        Zentrale wiss. Einrichtungen                Fakultäten                        Zentrale Betriebe          Zentrale Einrichtungen
      z.B. BIOSS, Frankreich Zentrum, ZBSA                                        Unibibliothek, Rechenzentrum     (z.B. ZfS, SLI, HDZ)

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Organisationsstruktur der Fakultäten

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                                                                                           mit professoralen,
                                                                                          wissenschaftlichen &
                                                                                        studentischen Mitgliedern

                                  Fakultätsvorstand
                                    i.d.R. bestehend aus
                                 Dekan/in, Studiendekan/in &
                                         Prodekan/in

               Fakultätsverwaltung
             (Dekanat & Studiendekanat)                             Institute, Seminare, Lehrstühle,
         Leitung: Fakultätsassistent/in                                ggf. Forschungsbereiche
   ggf. Werkstätten & weitere Einrichtungen

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Ablauf der Veranstaltung

 Begrüßung und Einführung
      Dr. Matthias Schenek, Kanzler

 Die Albert-Ludwigs Universität Freiburg – Eindrücke,
  Zahlen, Bilder und Geschichten
      Rudolf-Werner Dreier/Nicolas Scherger, Öffentlichkeitsarbeit

 Der Personalrat der Universität stellt sich vor
      Christine Jägle, Personalrat

 Einführung in ausgewählte Bereiche der
  Universitätsverwaltung
      Stephan Bissinger, Personaldezernat

 Kennenlernen und Austausch
 Besuch des Uniseums

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Öffentlichkeitsarbeit für die
Uni Freiburg

Einführung für neue Beschäftigte

Albert-Ludwigs-Universität Freiburg

Rudolf-Werner Dreier/Nicolas Scherger
Stabsstelle Öffentlichkeitsarbeit und
Beziehungsmanagement
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Hinter Zahlen stehen Menschen
      Gegründet 1457
      Volluniversität: 11 Fakultäten, 100 Institute und Seminare,
       18 wissenschaftliche Zentren
      24.700 Studierende, 186 Studiengänge
      300 Professorinnen und Professoren
      2.600 Doktorandinnen und Doktoranden
      6.800 Beschäftigte (aus über 80 Nationen)
      Etat: 290 Millionen Euro (ohne Medizin/Klinikum)
      Drittmittel: etwa 100 Millionen Euro (ohne Medizin/Klinikum)
      155 Gebäude
      Universitätsklinikum rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern,
       14 Kliniken und 12 Instituten

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Universität und Region

                    Trinational – international
                     - Regio-Netzwerk: EUCOR
                     - Europäisches Netzwerk:
                       LERU
                     - 300 Partnerschaften
                     - Etwa 15% internationale
                       Studierende

                    Lage im Dreiländereck,
                     hoher Freizeitwert

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Spitzenforschung in Freiburg
zehn Nobelpreisträger

                                                           Georg von Hevesy
                                                           Hans Spemann
                                                           Georg Wittig
                                                           Adolf Otto Reinhold
                                                           Windaus
                                                           Heinrich Otto Wieland
                                                           Georges Köhler
                                                           Harald zur Hausen
                                                           Friedrich August von
                                                           Hayek
                                                           Hans Adolf Krebs
                                                           Hermann Staudinger

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Spitzenforschung in Freiburg

      Medizin, Natur- und
       Ingenieurswissenschaften:
       Beispiel Exzellenzinitiative
         Spemann Graduiertenschule für
           Biologie und Medizin
         BIOSS Centre for Biological
           Signalling Studies
         BrainLinks-BrainTools

      Geistes- und Sozialwissenschaften:
       Beispiel Sonderforschungsbereiche
         Helden – Heroisierungen –
           Heroismen
         Muße. Konzepte, Räume, Figuren

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Qualität in der Lehre

                Wettbewerb „Exzellente Lehre“
                University College Freiburg
                Landeslehrpreis

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Uni für Mitarbeiter/innen

                 Freiburger Akademie für Universitäre
                  Weiterbildung (FRAUW)

                 Allgemeiner Hochschulsport

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Uni für Mitarbeiter/innen

                                 Uniseum Freiburg

                                 Archäologische Sammlung

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Uni für Mitarbeiter/innen

                Uni-Haus Schauinsland

                Botanischer Garten

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Uni für Mitarbeiter/innen

                Universitätsbibliothek Freiburg

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Uni für Mitarbeiter/innen

                Mensen

                Kindertagesstätten
                 - Wichtelgarten
                 - Zaubergarten
                 - Blütengarten
                 - Murmelgarten
                 - Kooperationen (Kita Campus, Kita Shalom
                    und Belegplätze der Medizinischen Fakultät
                    in verschiedenen Kindertagesstätten)

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Uni für Mitarbeiter/innen

  Universitätswein                         Uni-Shop

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Uni für Mitarbeiter/innen

                        Zentrale Publikationen und Portale
                        uni‘leben
                        uni‘wissen
                        uni‘lernen
                        uni‘alumni
                        www.pr.uni-freiburg.de

                                                     uni‘cross

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Wissenschaftsmarkt

11.03.2015     Einführung für neue Beschäftigte   20
Erstsemester-Familiennachmittag

11.03.2015      Einführung für neue Beschäftigte   21
Alumni-Netzwerk

11.03.2015    Einführung für neue Beschäftigte   22
Es gäbe noch viele Folien, aber Ihre Fragen sind
uns wichtiger!
Ablauf der Veranstaltung

 Begrüßung und Einführung
      Dr. Matthias Schenek, Kanzler

 Die Albert-Ludwigs Universität Freiburg – Eindrücke,
  Zahlen, Bilder und Geschichten
      Rudolf-Werner Dreier/Nicolas Scherger, Öffentlichkeitsarbeit

 Der Personalrat der Universität stellt sich vor
      Christine Jägle, Personalrat

 Einführung in ausgewählte Bereiche der
  Universitätsverwaltung
      Stephan Bissinger, Personaldezernat

 Kennenlernen und Austausch
 Besuch des Uniseums

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Der Personalrat der Universität
Freiburg stellt sich vor

Albert-Ludwigs-Universität Freiburg
Wer wir sind

Der Personalrat ist die Interessenvertretung
der Beschäftigten der Universität Freiburg und wird
von diesen gewählt.

Die Amtszeit beträgt fünf Jahre.

Die Grundlage der Arbeit des Personalrats ist
das Landespersonalvertretungsgesetz
Baden-Württemberg.

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Wie viele wir sind

Der Personalrat setzt sich derzeit aus 25 gewählten Mitgliedern
aus verschiedenen Arbeitsbereichen der Universität zusammen.

Sieben der 25 Mitglieder sind derzeit ganz oder teilweise freigestellt
(zwischen 20% und 90% einer Vollzeitstelle), um die laufenden
Aufgaben und Geschäfte zu erledigen.

Der Personalrat tagt wöchentlich, um über
die aktuellen Themen und Personalmaß-
nahmen zu beraten und zu entscheiden.

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Was wir tun (1)

Zu den Aufgaben des Personalrats gehört

     die Vertretung der Rechte und Interessen der Beschäftigten

     die Beteiligung z.B. bei Einstellung, Arbeitszeitregelungen,
      Urlaubsregelungen, Kündigungen, Personalplanungen, Erweiterung
      und Umstrukturierungen von Dienststellen

     darauf zu achten, dass geltende Gesetze und Bestimmungen
      eingehalten werden (Tarifverträge, Dienstvereinbarungen,
      Arbeitsschutzvorschriften)

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Was wir tun (2)

Der Personalrat ist unter anderem an folgenden
gesamtuniversitären Arbeitskreisen (AK) und
Projekten beteiligt:

     AK Gesundheit
     AK Umwelt
     AK Fort- und Weiterbildung
     AK Nachhaltige Uni
     AK Familienfreundliche Uni
     AK Personalentwicklung
     AK Arbeitssicherheit
     AK UB-Umbau

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Was wir tun (3)

Der Personalrat arbeitet im Interesse der
Beschäftigten eng zusammen mit:

     der Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV)
     der Schwerbehindertenvertretung
     der Beauftragten für Chancengleichheit
     dem Arbeitsmedizinischen Dienst
     der Stabsstelle Sicherheit
     dem Psychosozialen Beratungsdienst
     der Suchtkontaktstelle

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Was uns wichtig ist (1)

     Wir streben ein größtmögliches Maß an Kompetenz in
      allen Sachfragen an, damit wir umfassend informieren und zielgerichtet
      handeln können.

     Wir vertreten engagiert die Interessen der Beschäftigten und setzen
      uns für eine Gleichbehandlung aller ein.

     Wir beraten individuell und vertraulich mit dem Ziel, positive
      Ergebnisse gemeinsam mit den Beschäftigten zu erreichen.

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Was uns wichtig ist (2)

     Wir sind gut vernetzt mit den Gewerkschaften ver.di und GEW, so
      dass wir z.B. sehr früh Tarifergebnisse kennen und uns rechtzeitig
      positionieren können.

     Wir haben den Anspruch mit dem Rektorat vertrauensvoll zusammen
      zu arbeiten. Unsere Kritik fällt konstruktiv aus, weil wir davon
      überzeugt sind, dass Lösungen im Interesse der Beschäftigten besser
      im Dialog erreicht werden können („Kooperation vor Konfrontation“).

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Wobei wir Sie unterstützen

Der Personalrat unterstützt Sie bei Fragen und Problemen,
gerne auch in einem persönlichen Beratungsgespräch, unter
anderem zu folgenden Themen:

     Arbeitsvertrag
     Befristung
     Eingruppierung
     Arbeitszeit- und Urlaubsregelungen
     Arbeitssicherheit
     Konflikte mit KollegInnen und Vorgesetzten
     Abmahnung und Kündigungen
     Fort- und Weiterbildung
     …
Der Personalrat unterliegt der Schweigepflicht,
alle Gespräche werden streng vertraulich behandelt.

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Wie wir Sie informieren

Der Personalrat informiert regelmäßig:

     auf Personalversammlungen
     durch das Personalrats-Info
     mit Sonderinfos zu speziellen Themen wie z.B. Mutterschutz,
      Elternzeit, Rente
     auf den Infobrettern an vielen Orten in der Universität
     durch einen elektronischen Newsletter
     auf der Homepage der Universität: www.personalrat.uni-freiburg.de

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Was Sie außerdem bei uns erhalten:

             Als zusätzlichen Service können Sie bei uns
             jeden 1. Donnerstag im Monat von
             8.30-13.00 Uhr zu ermäßigten Preisen
             folgendes erwerben:
                Thermalbad und Saunakarten für das
                 Eugen-Keidel-Bad
                Restaurantgutscheine
                Mit der Unicard eine Firmenmitgliedschaft
                 beim Sportpark Freiburg oder Hugstetten
                Firmenrabatt der Ski-, Snowboard- und
                 Outdoorschule Black Forest Magic

                        Einführung für neue Beschäftigte
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Wie Sie uns kontaktieren können

Sie können gerne
 anrufen: Tel.: 0761/203-6900
 mailen: info@personalrat.uni-freiburg.de
 zu einem vorab vereinbarten persönlichen Gespräch vorbeikommen

Adresse: Rheinstraße 10 (Eingang Merianstraße)
          79104 Freiburg
Tel.:     0761/203-6900
Fax:      0761/203-6902
E-Mail: info@personalrat.uni-freiburg.de
Internet: www.personalrat.uni-freiburg.de

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Momentan sind wir hier
Ablauf der Veranstaltung

 Begrüßung und Einführung
      Dr. Matthias Schenek, Kanzler

 Die Albert-Ludwigs Universität Freiburg – Eindrücke,
  Zahlen, Bilder und Geschichten
      Rudolf-Werner Dreier/Nicolas Scherger, Öffentlichkeitsarbeit

 Der Personalrat der Universität stellt sich vor
      Christine Jägle, Personalrat

 Einführung in ausgewählte Bereiche der
  Universitätsverwaltung
      Stephan Bissinger, Personaldezernat

 Kennenlernen und Austausch
 Besuch des Uniseums

11.03.2015                            Einführung für neue Beschäftigte   38
Kurzvorstellung der
Universitätsverwaltung
Allgemeine Informationen
Arbeitssicherheit
Organisation der Universitätsverwaltung
Dezernate und Stabsstellen

Albert-Ludwigs-Universität Freiburg

Stephan Bissinger
Personaldezernent
Informationen zum Nachschlagen

Serviceportal Verwaltung
 Service A-Z

11.03.2015         Einführung für neue Beschäftigte   40
Finanzen der Universität

Haushaltsvolumen pro Jahr rund 280 Mio. Euro
(Stand 2012)

 davon
 Personalausgaben                                     rund 195 Mio. Euro
 Sachausgaben                                         rund 70 Mio. Euro
 Investitionen                                        rund 10 Mio. Euro
 Zuschüsse (Stipendien)                               rund 5 Mio. Euro

Diese Beträge beinhalten
Drittmittel von                                        rund 100 Mio. Euro

Hinzu kommen
Bauausgaben                                            rund 45 Mio. Euro
(separat geführt durch das Universitätsbauamt)

11.03.2015                                   Einführung für neue Beschäftigte   41
Finanzen der Universität

Zusätzliche Mittel
die nicht im Universitätshaushalt stehen und von Bund und Land
gesondert finanziert werden:
 große Bauvorhaben (Universitätsbauamt)
 Anschaffung von Großgeräten

Stiftungsvermögen Wert 32 Mio. Euro
Vermögen, das nicht der Universität und nicht dem Land gehört:
 rund 90 Wohneinheiten
 110 Hektar Wald
 Weinberge mit 2 Hektar (ca. 10.000 Flaschen pro Jahr)
 Kunstschätze (Handschriften, Urkunden, Bilder, Zepter, usw.)

11.03.2015                       Einführung für neue Beschäftigte   42
Personalstruktur

Personalstruktur der Universität (ohne Klinikum)
(Stand 2013)

Mitarbeiter/innen: rund 6.800

Nach verschiedenen Kriterien beleuchtet (jeweils ca):

     Professoren/innen                                             300
     aus Drittmitteln bezahlt                                    1.300
     Wissenschaftliches Personal                                 2.200
     Wissensch./ student. Hilfskräfte                            2.150
     Nichtwissenschaftliches Personal                            1.950
     befristet Beschäftigte                                      4.700
     Auszubildende                                                  80
     Weitere Mitglieder der Uni                                  1.000
      (z.B. PD, Honorarprof.)

11.03.2015                          Einführung für neue Beschäftigte      43
Arbeitssicherheit

„Sicher im Job“
Von Anfang an sicher arbeiten!

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Am Anfang wichtig!

Die wichtigste Telefonnummer:
Heißer Draht zur Rettungsleitstelle

Notrufnummer von jedem Telefon

            2000
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Brandschutz

Brandgefahren gibt es in jedem Bereich

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Praktische Löschübungen

11.03.2015     Einführung für neue Beschäftigte   47
Ein Unfall ist passiert. Was dann?

Sie sind versichert !
über die zuständige gesetzliche Unfallversicherung:
Unfallkasse Baden-Württemberg

Leistungen:
 Heilbehandlung, Rehabilitation, ggf. Rente

Was ist bei einem Unfall zu tun ?
 falls erforderlich  2000
 Vorgesetzten informieren
 Durchgangsarztverfahren („D-Arzt“), Ausnahme:
  Augen-, HNO-Verletzungen
 Anzeige von Arbeitsunfällen bei der Unfallkasse,
  wenn Sie so verletzt sind, dass Sie mehr als drei
  Tage arbeitsunfähig sind

11.03.2015                    Einführung für neue Beschäftigte   48
Das Team der Stabsstelle Sicherheit

Leitung: Dr. Petra Markmeyer-Pieles (Tel.: 4204)

Sie finden uns in der Stefan-Meier-Straße 8, 2.OG
und erreichen uns telefonisch unter 203-9031
sicherheit@uni-freiburg.de

  11.03.2015                  Einführung für neue Beschäftigte   49
Gesundheit fängt beim Sitzen an…

11.03.2015     Einführung für neue Beschäftigte   50
Organigramm der zentralen Verwaltung

                                                     Rektorat
     Dezernat 1              Dezernat 2                Dezernat 3                   Dezernat 4                     Dezernat 5
    Organisations-          Finanzen und                                        Bauplanung, Flächen           Facility Management
     entwicklung             Controlling                 Personal                 und Technisches                 und zentrale
                                                                                Gebäudemanagement                 Beschaffung

   Gremien und       Strategie und         Öffentlichkeits-             IO                 FRS
   Berufungen        Hochschulent-           arbeit und        International Office Freiburg Research
                       wicklung             Beziehungs-                                  Services
                                           management

       SCS           Lehrentwicklung         FRAUW                     G+D                     ZFT
  Service Center     und Lehrqualität       Freiburger              Gender und            Zentralstelle für
     Studium                               Akademie für              Diversity             Technologie-
                                           Universitäre                                      transfer
                                           Weiterbildung

     Allgemeine           SSI                  SU                  Stabsstelle                  AD                Familienservice
 Rechtsangelegen-                                                Koordination der
                       Stabsstelle          Stabsstelle                                     Arbeits-
heiten, Vermögens-                                              Innovationscharta
                       Sicherheit          Umweltschutz                                   medizinischer
   und Stiftungs-
                                                                                            Dienst
    verwaltung,
      Steuern

    11.03.2015                                         Einführung für neue Beschäftigte                                             51
Dezernat 1 – Organisationsentwicklung

Leitung: W. Willaredt (Tel.: 4290)
Abt. 1.1 Wissensmanagement
Abteilungsleiter: Dr. Reiner Fuest (Tel.: 5012)

Abt. 1.2 Verwaltungsorganisation, Hörsaalvergabe
Abteilungsleiterin: Gertrud Dischinger (Tel.: 8832)
Hörsaalbelegung, Überlassung von Räumen im Zentrum,
Vorlesungsverzeichnis: Christoph Lais (Tel.: 4365)
Hörsaalbelegung, Überlassung von Räumen im Institutsviertel,
Tagungen, Kongresse: Tanja Weber (Tel.: 8867)

Abt. 1.3 Geschäftsprozessentwicklung und Qualitätsmanagement
Abteilungsleiter: Frank Drzensky (Tel.: 97566)

Abt. 1.4 Energiemanagement, Nachhaltiger Betrieb
Abteilungsleiter: Dr. Marcus Siefert (Tel.: 97556)

11.03.2015                      Einführung für neue Beschäftigte   52
Dezernat 2 - Finanzen und Controlling

Leitung: Barbara Windscheid (Tel.: 4340)
Abt. 2.1 Haushalt und Finanzen
Abteilungsleiterin: Ulrike Kusche (Tel.: 4309)

Abt. 2.2 Finanzbuchhaltung und Universitätskasse
Abteilungsleiterin: Martina Muy (Tel.: 4334)

Abt. 2.3 Drittmittelbewirtschaftung
Abteilungsleiterin: Melanie Feix (Tel.: 4230)

Abt. 2.4 Controlling und Rechnungswesen
Abteilungsleiterin (komm.): Martina Moser (Tel.: 8868)

Abt. 2.5 Informationsmanagement
Abteilungsleiter: Christoph Litz (Tel. 4033)

11.03.2015                      Einführung für neue Beschäftigte   53
Dezernat 3 - Personal

Leitung: Stephan Bissinger (Tel.: 4324)
Abt. 3.1 Personalservice für Beamtinnen und Beamte,
          Reise- und Umzugskosten
Abteilungsleiterin: Ulrike Kulse (Tel.: 4326)
Reisekosten: Katharina Rich (Tel.: 4341) oder Franziska Steinig (Tel.: 8838)

Abt. 3.2 Personalservice für Beschäftigte
Abteilungsleiter: Rolf Heisch (Tel.: 67591)
Kindergeld: Landesamt für Besoldung und Versorgung
Ansprechpartnerinnen im D3: Beatrix Eck (Tel.: 4381) und Andrea Feser (Tel.:
4313)

Abt. 3.3 Personalentwicklung, wissenschaftliche Hilfskräfte
Abteilungsleiter: Harald Schindler (Tel.: 4344)
Ansprechpartner für Fragen zur Personalauswahl

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Dezernat 4 - Bauplanung, Flächen- und
Technisches Gebäudemanagement
Leitung: Bernhard Arnhold (Tel.: 4386)

Abt. 4.1 Bauplanung und Flächenmanagement
Abteilungsleiterin: Sabine Wieland-Poscher (Tel.: 97555)

Abt. Technisches Gebäudemanagement
Abteilungsleiter: Günter Kürschner (Tel.: 4366)
Haustechnik, Elektronik, Technische Zentrale

11.03.2015                     Einführung für neue Beschäftigte   55
Dezernat 5 - Facility Management und
Zentrale Beschaffung
Leitung (komm.): Monika Grethler (Tel.: 4350)
Abt. 5.1 Kaufmännisches Gebäudemanagement
Abteilungsleiterin: Monika Grethler (Tel.: 4350)

Abt. 5.2 Infrastrukturelles Gebäudemanagement
Abteilungsleiter: Edgar Preuß (Tel.: 4284)

Abt. 5.3 Zentrale Beschaffung
Abteilungsleiter: Norbert Schenk (Tel.: 4355)
EDV-Beschaffung: Rechenzentrum und zentrale Beschaffung

11.03.2015                   Einführung für neue Beschäftigte   56
Interessen-Vertretung im Überblick

Personalrat
Vorsitzender: Werner Beiser (Tel.: 6900/6901)
Stellvertretender Vorsitzender: Dr. Helmut Waller (Tel.: 6913)

Vertrauensmann der Schwerbehinderten
Manfred Zahn (Tel.: 6906)

Gleichstellungsbeauftragte – Wissenschaft
Dr. Ina Sieckmann-Bock (Tel.: 4222)

Beauftragte für Chancengleichheit – Verwaltung und Technik
Katharina Klaas (Tel.: 4411)

Jugend- und Auszubildendenvertretung
Marina Hagios (Tel.: 6252)
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Schwerbehindertenvertretung

Vertrauensmann: Manfred Zahn (Tel.: 6906)

Stellvertreter/innen:
Heidi Budach (Tel.: 9822)
Dr. Dörte Ortmann (Tel.: 4303)
Markus Essing (Tel.: 8380)
Gerlinde Schuwald (Tel.: 3416)

Sie finden uns: Albertstr. 14a

                                 Einführung für neue Beschäftigte
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Gleichstellungsbeauftragte der
Wissenschaft
Leitung: Frau Dr. Ina Sieckmann-Bock
Aufstellung
 GB wird unterstützt von zwei Referentinnen und einem Sekretariat
 GB arbeitet weisungsunabhängig
 zusätzlich drei Stellvertreterinnen und an jeder Fakultät Fakultätsgleich-
   stellungsbeauftragte

Aufgaben
 GB ist zuständig für Studentinnen und wissenschaftliche Mitarbeiterinnen
 GB arbeitet auf Grundlage des LHG
 Teilnahme an allen wichtigen Universitätssitzungen (Senat, Unirat etc. )
 Begleitung von Berufungskommissionen
 Organisation von Fortbildungen und Vorträgen zum Thema Gleichstellung
 Universitätsinterne und externe Vernetzung

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Beauftragte für Chancengleichheit –
Verwaltung und Technik
Leitung: Frau Katharina Klaas (Tel.: 4411)
Aufgaben
     Beratung von Frauen und Männern zu: Chancengleichheit,
      Berufsplanung, Vereinbarkeit, Diskriminierung
     Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
     Maßnahmen und Initiativen entwickeln
     Mitarbeit in universitären Gremien und Aks

http://www.chancengleichheit.uni-freiburg.de/

                                   Einführung für neue Beschäftigte
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Stabsstellen im Überblick

 Gremien und Berufungen
 Leitung: Ulrike Stawarz (Tel.: 4220)

 Strategie und Hochschulentwicklung
 Leitung: Dr. Alexandra Bormann (Tel.: 9846)

 Öffentlichkeitsarbeit und Beziehungsmanagement
 Leitung: Rudolf-Werner Dreier (Tel.: 4300)

 International Office
 Leitung: Katharina Aly (Tel.: 4376)

 Freiburg Research Services
 Leitung: Dr. Bruno Ehmann (Tel.: 8865)
 Abt. Internationale Graduiertenakademie: Dr. Silke Knaut (Tel.: 6811)
 Abt. Science Support Centre: Dr. Frank Krüger (Tel.: 4859)
 Abt. EU – Bildungsprogramme: Klaus-Dieter Düformantel (Tel.: 4225)

11.03.2015                      Einführung für neue Beschäftigte         61
Stabsstellen im Überblick

 Service Center Studium
 Leitung: Dr. Christina Schoch (Tel.: 4441)

 Abt. Studienberatung: Dr. Dennis Mocigemba (Tel.: 4248)
 Team Studienberatung: Dr. Dennis Mocigemba (Tel.: 4248)
 Team International Admissions and Services: Dr. Christina Schoch

 Abt. Studierendensekretariat: Barbara Kohoutek (Tel.: 4238)
 Abt. Lehrerbildung: Angelika Vogelbacher (Tel.: 8963)

 Lehrentwicklung und Lehrqualität

 Abt. Rechtsangelegenheiten mit Bezug zu Studium und Lehre:
 Ursula Seelhorst (Tel.: 4379)
 Abt. Lehrentwicklung: Harald Wohlfeil (Tel.: 9089)
 Hochschuldidaktisches Zentrum (HDZ): Silke Weiß (Tel.: 2451)

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Stabsstellen im Überblick

 Freiburger Akademie für Universitäre Weiterbildung (FRAUW)
 Leitung: Jan Ihwe (Tel.: 9651)
 Abt. Zentrum für Schlüsselqualifikationen: Verena Saller (Tel.: 9471)
 Abt. Weiterbildung: Jan Ihwe (Tel. 9651)

 Gender und Diversity
 Leitung: Dr. Aniela Knoblich (Tel.: 9054)

 Zentralstelle für Technologietransfer
 Leitung: Prof. Dr. Bernhard Arnolds (Tel.: 4990)

 Allgemeine Rechtsangelegenheiten, Vermögens und
 Stiftungsverwaltung, Steuern
 Leitung: Edith Wiesen-Emmerich (Tel.: 4212)

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Stabsstellen im Überblick

 Stabsstelle Sicherheit (Arbeitssicherheit, biologische Sicherheit)
 Leitung: Dr. Petra Markmeyer-Pieles (Tel.: 4204)

 Stabsstelle Umweltschutz
 Leitung: Dr. Jürgen Steck (Tel.: 7970)

 Stabsstelle zur Koordination der Innovationscharta
 Leitung: Dr. Uwe Tonndorf (Tel.: 9696)

 Arbeitsmedizinischer Dienst
 Leitung: Dr. Jürgen Pietsch (Tel. 4368)

 Familienservice
 Leitung: Ellen Biesenbach (Tel. 4228)

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Freiburger Akademie für Universitäre
Weiterbildung (FRAUW)
Leitung Jan Ihwe (Tel. 9651)

Abt. 1 Zentrum für Schlüsselqualifikationen (ZfS)
Leitung: Verena Saller (Tel.: 9471)

Abt. 2 Weiterbildung
Leitung: Jan Ihwe (Tel.: 9651)

Wissenschaftliche Weiterbildung
Fachbereichsleitung: Toni Charlotte Bünemann (Tel.:8848)

Interne Fort- und Weiterbildung
Fachbereichsleitung: Ruth Meßmer (Tel.:6884)

Sie finden uns in der Universitätsstraße 9.

11.03.2015                          Einführung für neue Beschäftigte   65
Familienservice

Leitung: Ellen Biesenbach (Tel.: 4228)

Stellvertreterin: Juliane Lassen (Tel. 4296)
Sekretariat: Natascha Kindermann (Tel. 4299)

Angebot

     Kindertagesstätten

     Ferienfreizeiten

     Information und Beratung (www.familienservice.uni-freiburg.de)

     Miki-Tag

Sie finden uns in der Werthmannstr. 8, Rückgebäude.

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Einen guten Start wünscht die
Universitätsverwaltung!!!
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