Mediadaten Print und Online 2021 - Praxisnah. Abonniert. Beglaubigt - Organisator
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Inhaltsregister 3 Profil und Charakteristik 100 JA 19. OKTOBER 2018 | 10/18 | CHF 19 16. NOVEMBER 2018 | 11/18 | CHF 19 14. DEZEMBER 2018 | 12/18 | CHF 19 8. FEBRUAR 2019 | 1-2/19 | CHF 19 HR E O R GA IS N AT O R DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU MENSCHEN IN KMU 5 Erscheinungsplan und Themen Architekt und Innovator MENSCHEN IN KMU Fredy Iseli: Mit disruptiver Myriam Locher: Fordert Bautechnik in die Zukunft mehr positive Geschichten DOSSIER KMU und Gesundheit 31 zur Digitalisierung. MENSCHEN SCHWERPUNKT IN KMU KMU und Entscheidungen: Matthias Baumann: zum KMU-Tag 2018 14 Wie sich der MARKETING Online-Möbelhandel 6 Anzeigen – Formate und Tarife Im Wettbewerb um «aufmöbeln» lässt Lernende 44 ICT Cyber Security 50 FIT IM JOB Altersgerechtes Personalmanagement 65 7 Zusätzliche Werbeformen DOSSIER KMU digital 27 DOSSIER SCHWERPUNKT KMU Business Travel 27 DOSSIER Immobilien und Nachfolge & SCHWERPUNKT Facility-Management 14 Pensionierung 25 Firmen gründen 14 LEADERSHIP SCHWERPUNKT MARKETING Wie Lernende zu Unternehmerische Verkaufsstarke Online- Fans werden 24 Agilität 14 Präsenz 34 8 Beilagen/Beihefter – Formate und Tarife ICT LEADERSHIP ICT App as a service 42 Neue Arbeitsformen 22 Internet of Things 38 MENSCHEN IN KMU Bild: Abdullah Genc / Plan B, D-Kiel FIT IM JOB FIT IM JOB Miriam Baumann-Blocher: Bild: René Niederer - artwiese.ch FIT IM JOB © René Niederer - artwiese.ch Präsentationskiller Gesundheit 4.0 40 Zeigt, wie Gutes auf vermeiden 45 Achtsamkeit gegen moderne Weise gut bleibt. Burnout 43 Bild: zVg / Möbel Pfister AG 9 Sonderpublikationen org_2018_10_1-1_P84038-1_A 1 09.10.2018 15:40:09 org_2018_11_1-1_P84039-1_A 1 06.11.2018 15:25:53 org_2018_12_1-1_P84040-1_A 1 04.12.2018 16:19:51 org_2019_01-02_1-1_P88915-1_A 1 29.01.2019 14:25:00 100 100 100 JA JA JA 22. MÄRZ 2019 | 03/19 | CHF 19 26. APRIL 2019 | 04/19 | CHF 19 24. MAI 2019 | 05/19 | CHF 19 21. JUNI 2019 | 06/19 | CHF 19 HR HR HR E E E O R GA O R GA O R GA IS IS IS N N N AT O AT O AT O R R R 10 Allgemeine Angaben DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DOSSIER KMU & Gesundheit 27 MENSCHEN IN KMU LEADERSHIP Chefs – gestern, Serge Pavoncello führt den heute, morgen 14 Verband der unabhängigen Vermögensverwalter 12 Website – Formate und Tarife SCHWERPUNKT Nachhaltigkeit 19 in die Zukunft MARKETING Beschwerde- management 36 FIT IM JOB Teams entwickeln 45 13 Newsletter – Formate und Tarife DOSSIER KMU International 23 SCHWERPUNKT Agile Arbeit 14 FINANZEN / RECHT DOSSIER DOSSIER Kreditkarten gestern Vorsorge & Pensionierung 23 KMU Office 23 und heute 36 SCHWERPUNKT SCHWERPUNKT ICT 15 Kontakte Business Intelligence 14 Erfolgreiches Führen Cyber Security 40 im Familienteam 14 LEADERSHIP MENSCHEN IN KMU FIT IM JOB Sprechen Sie LinkedIn? 20 Urs A. Bleisch: ICT Personalbeurteilung 43 Der Kompass als Teil IT – gestern und heute 33 ICT des persönlichen Datenmigration 40 MARKETING DANIEL GRADENEGGER Risikomanagements Influencer-Marketing 38 FIT IM JOB Mit der Crowd im Rücken MENSCHEN IN KMU Wenn Mitarbeitende zu FIT IM JOB revolutioniert er den Vijesh Rajan: Wie die zweitälteste Hause pflegen müssen 43 Innere Widerstandskraft 43 schnellen Lieferservice Uhrenmarke der Schweiz wieder zu einem © Raffi P.N. Falchi © Linda Pollari © Linda Pollari leuchtenden Stern am Uhrenhimmel wird © Linda Pollari org_2019_03_1-1_P88916-1_A 1 12.03.2019 13:37:02 org_2019_04_1-1_P88917-1_A 1 15.04.2019 08:02:09 org_2019_05_1-1_P88918-1_A 1 14.05.2019 16:25:04 org_2019_06_1-1_P88919-1_A 1 13.06.2019 08:37:49 100 100 100 100 JA JA JA JA 23. AUGUST 2019 | 7-8/19 | CHF 19 20. SEPTEMBER 2019 | 09/19 | CHF 19 18. OKTOBER 2019 | 10/19 | CHF 19 15. NOVEMBER 2019 | 11/19 | CHF 19 HR HR HR HR E E E E O R GA O R GA O R GA O R GA IS IS IS IS N N N N AT O AT O AT O AT O R R R R DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU MENSCHEN IN KMU Stefan Schärer: Schafft agil und mit viel Speed digitalen Nutzen für Eigen- heimbesitzer. DOSSIER Auto & mobil 29 DOSSIER SCHWERPUNKT KMU Aus- und Kommunizieren Weiterbildung 23 und werben 14 DOSSIER KMU-Security 31 SCHWERPUNKT LEADERSHIP Incentives: Wertsprungmanagement 22 SCHWERPUNKT Noch zeitgemäss? 14 Zum KMU-Tag 2019 14 FINANZEN/RECHT LEADERSHIP Erfolgreich an die Börse 38 LEADERSHIP DOSSIER Nachhaltigkeit 18 Holacracy und KMU digital 27 FIT IM JOB Innovation 20 FIT IM JOB Hörverlust und Arbeit 43 LEADERSHIP Kommunikation im INTERNATIONAL Die Angst der Geschäftsalltag 46 Neue Märkte in Asien 46 Geschäftsleitung 18 MENSCHEN IN KMU BEILAGE FIT IM JOB Monika Walser: schwört ICT IT & Business Software Ikigai und neue auf zeitloses Design, Hand- Internet of Things 38 Arbeitswelt 69 werk und Topqualität MARKETING MENSCHEN IN KMU Ist Ihr Sales-Team Milo Gasser: In der up to date? 42 «Erfinderwerkstatt» MENSCHEN IN KMU für Robotik und FIT IM JOB Jakob und Samuel Schuler: Flirt am Arbeitsplatz 45 Halten in elfter Generation Industrieautomation die 325-jährige Tradition als Weinhändler und © PD / Schuler St.Jakobskellerei -produzent aufrecht. © Barbara Rüttimann © Bild: Linda Pollari Bild: Linda Pollari org_2019_07-08_1-1_P88920-1_A 1 13.08.2019 13:39:28 org_2019_09_1-1_P88921-1_A 1 10.09.2019 14:41:23 org_2019_10_1-1_P88922-1_A 1 09.10.2019 06:34:12 org_2019_11_1-1_P88923-1_A 1 05.11.2019 15:49:01 100 JA 13. DEZEMBER 2019 | 12/19 | CHF 19 7. FEBRUAR 2020 | 1-2/20 | CHF 19 20. MÄRZ 2020 | 3/20 | CHF 19 22. MAI 2020 | 4-5/20 | CHF 19 ORGANISATOR ORGANISATOR ORGANISATOR HR E O R GA IS N AT O R DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DAS MAGAZIN FÜR KMU DOSSIER KMU-Nachfolge 25 SCHWERPUNKT HR-Kernaufgaben 14 LEADERSHIP Humanisierung gewinnt 23 ICT Blockchain 34 MENSCHEN IN KMU MENSCHEN IN KMU FIT IM JOB MENSCHEN IN KMU Manuel von Allmen: Sitzen: Das neue Rauchen 45 Christoph Häring: Echtes Schweizer Hand- Social Entrepreneurin Familienunternehmen werk aus einer echten Michèle Buschor: Hand- auf neuen Wegen Schuhmanufaktur gestrickte Mützen im Bauen mit Holz MENSCHEN IN KMU aus Peru für die mode- © Lukas Imhof von Imhof Photography Rolf und Michelle Kummli: bewusste Schweizer © Kandahar / Fabian Hofmann Umsichtige Nachfolge im Kundschaft © Linda Pollari Bild: Thomas Berner Familienunternehmen org_2019_12_1-1_P88924-1_A 1 16.12.2019 09:00:05 org_2020_01-02_1-1_P94245-1_A 1 28.01.2020 14:28:24 org_2020_03_1-1_P94246-1_A 1 10.03.2020 15:06:07 org_2020_04-05_1-1_P94248-1_A 1 11.05.2020 11:38:34 Mediadaten Print und Online 2021 | 2
Profil und Charakteristik Charakteristik ORGANISATOR Leserschaftsanalyse Kompetent. Praxisorientiert und szenennah. Der ORGANISATOR bereitet in zehn Budgetentscheidung Ausgaben pro Jahr die wesentlichen Themen für Geschäftsführer und Führungskräfte von KMU auf. Die Redaktion setzt gleichermassen auf Breite und Tiefe und präsen- tiert praxisorientierten Inhalt in den Bereichen Leadership, Personalführung und -management, Marketing, Informationstechnologie und Recht. Beim Schwerpunktthema werden aktuelle Fragestellungen behandelt. In den ständigen Rubriken findet eine vertiefte Berichterstattung statt. Die Titelgeschichte befasst sich mit «Menschen in KMU» und blickt hinter die Kulissen. Funktion im Unternehmen Charakteristik «Fit im Job» Als Weiterführung des Magazins «Fit im Job» behandelt der ORGANISATOR in einem integrierten Sonderteil aktuelle Themen rund um Gesundheitsförderung im Betrieb, Prävention, Arbeitssicherheit, Work-Life-Balance und weitere Fragen rund um ein gesundes Verhältnis zu Arbeit und Beruf. Mit praxisnahen Anregungen werden dabei nicht nur die Geschäftsleitung, sondern explizit auch HR-Verantwortliche und die Mitarbeitenden selbst angesprochen. Weitere Personen, die in einer Ausgabe lesen Betriebsgrösse nach MA Mediadaten Print und Online 2021 | 3
Inhalt Schwerpunkt Behandelt relevante und aktuelle Themen, die Führungskräfte und Geschäftsführende strategisch, operativ oder in anderer Form beschäftigen oder beschäftigen werden. Expertenberichte sowie Fallbeispiele runden die redaktionelle Berichterstattung ab. Ständige Themen und Rubriken ICT Umfasst aktuelle Themen ergänzend zum Schwerpunktthema Wohl kaum ein Geschäftsfeld verändert sich so rasant wie die oder nach Relevanz in folgenden Rubriken: Informationstechnologie. Der digitale Wandel ist allgegenwärtig. Wichtig für jeden Unternehmer sind deshalb Kenntnisse über die aktuellen Trends Unternehmensführung und Produkte. Anwendungsbeispiele sowie Fachberichte stehen denn auch Entrepreneurship, Vision & Strategie, Organisation im Zentrum dieser Rubrik. Marketing «Fit im Job» Online-Marketing, E-Business, Social Media, After Sales Services, Die Mitarbeitenden sind das wahre Kapital des Unternehmens. PR, Corporate Identity Entsprechend gilt es, ihnen Sorge zu tragen, damit sie fit in ihrem Job und damit dem Betrieb nachhaltig erhalten bleiben. Praktische Tipps sowie Finanzen Beiträge von Fachexperten vermitteln Unterstützung in allen Fragen rund Steuern & Abgaben, Controlling, Liquiditätsmanagement, um betriebliches Gesundheitsmanagement. Versicherungen, Vorsorge Dossier Recht In jeder Ausgabe widmet sich ein Dossier wiederkehrenden Themen rund Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Handelsrecht, Wirtschaftspolitik, um die operative Unternehmensführung. Aktuelle Informationen sowie Datenschutz Hintergrundberichte, Interviews, Porträts und Reportagenvermitteln den Lesern Unterstützung und Gedankenanstösse für die Praxis. Leadership Management-Techniken, Selbstmanagement, Persönlichkeitsbildung HRM Recruiting, Personalmanagement, Team-Building, Coaching, Mentoring, Kommunikation International Exportrisiken, Zölle, interkulturelle Führung, Logistik, Outsourcing Mediadaten Print und Online 2021 | 4
Erscheinungsplan und Themen * Ausgabe Erscheinung Anzeigenschluss Redaktionelle Themenwelten Hauptpublikation Sonderpublikationen/ Messen/Events integrierte Sonderteile Schwerpunktthema IT «Fit im Job» Dossiers Ständige Themen und Rubriken 1–2/2021 5. 2. 2021 18. 1. 2021 Immobilien & Facility Cyber Security: Lösungen und Arbeit im Zeitalter von Covid- KMU Business Travel: In jeder ORGANISATOR- Prix SVC Espace Mittelland, Management: Strategien gegen Cyber 19: Betriebliche Massnahmen Geschäftsreisen im Zeitalter Ausgabe stehen ferner 10. 3. 2021 Gebäudeunterhalt, Wartung, Crime, Business Continuity (Hygiene, Quarantäne, physi- von Covid-19, Reisespesen, Beiträge zu folgenden Management von Management cal distancing etc.) Reiseversicherungen, Themengebieten im Fokus: Büroflächen Flottenmanagement Unternehmensführung 3/2021 19. 3. 2021 1. 3. 2021 Firmen gründen & e ntwickeln: Business Software I: Arbeiten im Heimbüro: KMU International: (Vision, Strategie, Innovations- Bildungsmarkt Schweiz: Aussenwirtschaftsforum 2021 Startups, Selbstständigkeit, ERP-Systeme für KMU Ergonomische Einrichtung Exportieren/Importieren, und Wissensmanagement, Ein Kompendium für Entrepreneurship (Funktionalitäten, Evaluation, des Arbeitsplatzes zu Hause, Supply Chain Management, Projektmanagement, Bildungsverantwortliche Implementierung) arbeitsrechtliche Fragen, Internationalisierungs- Verwaltungsräte) in KMU Tipps & Tools für Strategien Videokonferenzen Marketing (Werbung und PR, 4/2021 28. 4. 2021 7. 4. 2021 Finanzieren, Anlegen, KI, AR, VR: Erholen und Relaxen: Work- KMU & Gesundheit After-Sales-Service, Nachfolgemagazin: ** Liquiditätsmanagement Anwendungen und Trends Life-Balance finden, Ent («Krankenkassen-Special»): POS-Gestaltung) Nachfolgeprozess planen, spannung am Arbeitsplatz, Betriebliches Gesund rechtliche und finanzielle richtig erholen in der Freizeit, heitsmanagement in KMU, Finanzen Fragen richtig schlafen Taggeldversicherungen, (Investieren, Finanzieren, Gesundheitsschutz, Anlegen, Steuern etc.) Prävention Recht 5/2021 21. 5. 2021 30. 4. 2021 HRM: Rekrutierung (Employer Hardware, Datacenter, Mitarbeiterbeurteilung: Pensionskassen-Special: (Arbeitsrecht, Branding), Personalwesen, IT-Infrastrukturen Gesprächsvorbereitung, Berufliche Vorsorge für Kader Gesellschaftsrecht, Lohnadministration, Zeiter Gesprächsführung, und Mitarbeitende, aktuelle internationale Gesetz fassung, Beurteilungstools Fragen rund um die 2. Säule gebungen, Handels- und Mitarbeiterzufriedenheit Vertragsrecht etc.) 6/2021 25. 6. 2021 4. 6. 2021 Sales & Marketing: Customer Business Software II: Arbeitssicherheit: KMU New Work: Arbeitsplatz- International Journey & Experience, CRM, Webservices, E-Shops Unfallprävention am und Bürogestaltung, Arbeit (Märkte, globales Supply Kundenbindung, Messen, Arbeitsplatz, Persönliche im Heimbüro, arbeitsrechtli- Chain Management, Expats Marketing Automation Schutzausrüstung, che Fragen etc.) Notfallorganisation 7–8/2021 20. 8. 2021 30. 7. 2021 Nachhaltigkeit und Corporate Blockchain: Sport und Bewegung: KMU-Weiterbildung: Leadership IT & Business Software Social Responsibility: Umwelt- Anwendungen und Trends Der richtige Ausgleich zur Berufsbildung, Fachkurse, (Führungs- und Der Ratgeber für ziel- und Energie-Management, Arbeit, Fitness und Ernährung Trainings, Seminare Managementtechniken) führende IT-Investitionen Kreislaufwirtschaft, nachhalti- ge Lieferketten HRM (Rekrutierung, 9/2021 17. 9. 2021 27. 8. 2021 Kommunikation & PR: Industrie 4.0: Coaching & Training: KMU Auto & mobil: Personaladministration, Öffentlichkeitsarbeit und Industrieautomation, Smart Team-Bildung, Mentoring, Firmenwagen, Nutzfahrzeuge, Arbeitsrecht, Aus- und Werbung, Tagungen, Events, Factory Coaching für Führungskräfte Flottenmanagement, Weiterbildung etc.) Digital Signage E-Mobilität, Shared Mobility Services Lifestyle (Gadgets und «Must-Haves» 10/2021 22. 10. 2021 1. 10. 2021 KMU-Tag 2021 Business Software III: Stress und Burnout: KMU Security: für Geschäftsleute, Business Schweizer KMU-Tag, 22.10.2021 Jahres-Hauptausgabe mit Lohn- und HR-Systeme, Vorzeichen erkennen, Sachversicherungen, Risiko Fashion, Sport und Freizeit) KMU-Monitor 2021: Wie Zeiterfassungssysteme Massnahmen ergreifen, management, Krisenmana Schweizer KMU ihre Lage ein- Unterstützung annehmen gement, Cyber Security schätzen 11/2021 19. 11. 2021 19. 10. 2021 Verwaltungsräte in KMU: Dokumentenmanagement Business & Style: KMU Digital: Digital Prix SVC Nordschweiz Zusammensetzung, «Kleider machen Leute», Leadership, E-Commerce, Aufgaben, Rechte & Pflichten Präsentationstechnik, E-Procurement, E-Payment, Argumentationstechnik Trends in Blockchain, KI etc., Business Software 12/2021 17. 12. 2021 26. 11. 2021 Nachfolgeregelung: Firmen Business Intelligence & Food & Health: Gesundes Logistik & Supply Chain verkaufen, Familien Big Data Essen bei der Arbeit, Genuss Management: Beschaffungs unternehmen, Finanzplanung & Wellness, Fitness im Alltag märkte, In- und Outsourcing, im Ruhestand Lager, Intralogistik * Änderungen vorbehalten ** Wird zuerst digital als E-Publikation produziert, Printversion erscheint voraussichtlich zusammen mit Ausgabe 10/2021) Mediadaten Print und Online 2021 | 5
Anzeigen – Formate und Tarife Heftformat: 210 × 280 mm / Satzspiegel: 178 × 252 mm Rabatte Wiederholungsrabatt 3× 5% 5 × 10 % 10 × 15 % Zuschläge/Beraterkommission Umschlagseiten 10 % Textplatzierte Inserate 10 % BK vom Kundennetto 5% Alle Zuschläge sind rabatt- und 1 ∕ 1 Panoramaseite 1 ∕ 1 Seite hoch 1 ∕ 2 Panoramaseite BK-berechtigt, ausser technische 388 × 252 mm * 178 × 252 mm * 388 × 124 mm * Kosten/Postaltaxen. 420 × 280 mm ** 210 × 280 mm ** 420 × 138 mm ** CHF 10 260.– CHF 5700.– CHF 6500.– 1 ∕ 2 Seite hoch 1 ∕ 2 Seite quer ∕3 1 Seite quer 1 ∕ 4 Seite hoch 1 ∕ 4 Seite 2-spaltig 1 ∕ 4 Seite quer ∕8 1 Seite 2-spaltig 87 × 252 mm * 178 × 124 mm * 178 × 82 mm * 41 × 252 mm * 87 × 124 mm * 178 × 60 mm * 87 × 60 mm * 103 × 280 mm ** 210 × 138 mm ** 210 × 97 mm ** 57 × 280 mm ** CHF 2600.– 210 × 75 mm ** CHF 1380.– CHF 3750.– CHF 3750.– CHF 3070.– CHF 2600.– CHF 2600.– * Satzspiegel ** randabfallend zuzüglich 3 mm Beschnitt rundum Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 6
Zusätzliche Werbeformen Publireportage/Advertorial Produkte- und Dienstleistungsvorstellungen von Unternehmen In manchen Fällen bedarf ein erfolgsorientierter Werbeauftritt einer komplexeren Kommunikationsform. Diesem Begehren wird mit der Möglichkeit einer Publireportage, eingebettet im redaktionellen Umfeld, Rechnung getragen. –– Grafisch eindeutig gekennzeichnet. –– Optisch klar wahrnehmbar. Die Gestaltung durch den Verlag ist vorgegeben. Ein Korrekturlauf ist jeweils im Preis inkludiert. Publireportage Maxi Publireportage Midi Technische Daten Technische Daten 2 ⁄ 1 Seite, 4-farbig 1 ⁄ 1 Seite, 4-farbig Anzahl Zeichen: Anzahl Zeichen: ca. 4000 inkl. Leerzeichen und max. 3 Bilder ca. 3000 inkl. Leerzeichen und 1 Bild Preise Preise Werbewert CHF 6600.– Werbewert CHF 4500.– Inkl. Redaktion, Korrektorat, Layout Inkl. Redaktion, Korrektorat, Layout und Produktion, 1 Korrekturlauf und Produktion, 1 Korrekturlauf Online-Aufschaltung Online-Aufschaltung Werbewert CHF 650.– Werbewert CHF 650.– Bearbeitung CHF 300.– Bearbeitung CHF 250.– SEO-Optimierung CHF 250.– SEO-Optimierung CHF 250.– Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 7
Beilagen/Beihefter – Formate und Tarife Flying Page Half Cover Umhefter halbseitig Umhefter ganzseitig Cover 2 × 1 ∕ 2 Seite Cover 2 × 1 ∕ 2 + 1 × 1 ∕ 1 Seite 4 × 1 ∕ 2 Seite 4 × 1 ∕ 1 Seite Cover 105 × 280 mm* 420 (210/105/105) × 280 mm* je 105 × 280 mm* je 210 × 280 mm* CHF 5800.– CHF 9600.– CHF 9600.– CHF 21 000.– Produktion/TK: CHF 660.– Produktion/TK: CHF 660.– Produktion/TK: CHF 810.– Produktion/TK: CHF 1100.– vorne Gatefolder vorne US 2 1. S. 2 × 1 ∕ 1 Klappe Klappe Inhalt Klappe 206 × 280 mm* CHF 9600.– Beraterkommission Produktion/TK: CHF 680.– 5% hinten US 3 Gatefolder hinten Rabatt letzte S. 2 × 1 ∕ 1 Klappe Beilagen, Beihefter und Beikleber sind nicht Klappe Inhalt Klappe 206 × 280 mm* abschlussrabatt-berechtigt. Nur Beraterkommission. CHF 9600.– Produktion/TK: CHF 680.– Beilagenanlieferung Bitte beachten Sie die Richtlinien zur Beilagenanlieferung der Galledia. lose Beilage eingesteckt Cover Banderole Kontakt Medienberatung Cover min. A6, Format auf Anfrage Ornella Assalve, T +41 58 344 97 69, max. 200 × 270 mm* CHF 6300.– ornella.assalve@galledia.ch CHF 4800.– Produktion/TK: TK/Portokosten CHF 2150.– Produktion bis 50 g CHF 1240.– Wir sind Ihr kompetenter Partner für die Produktion von Printbeilagen. Eine Produktion Ihrer Beilagen aus einer Hand bedeutet für Sie tiefere Administrations- Cover Aufkleber Cover Aufkleber Innenseite aufwände und keine Transportkosten. Ausserdem Format auf Anfrage Format auf Anfrage profitieren Sie von unserem langjährigen Erfahrungs- CHF 7300.– Nur in Verbindung schatz in der Erzeugung hochwertiger Printprodukte. mit 1 ∕ 1 -Seite-Anzeige CHF 1500.– Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Angebot unter anzeigen.org@galledia.ch * randabfallend zuzüglich 3 mm Beschnitt rundum Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 8
Sonderpublikationen BILDUNGSMARKT SCHWEIZ IT & BUSINESS SOFTWARE SPECIAL 2019 SPECIAL 2019 Nachfolgemagazin SPECIAL 1/2020 © zVg INTERVIEW Leidensdruck noch nicht hoch genug 4 Einsteigen BERUFLICHE GRUNDBILDUNG in die Firmen- Chef, wir müssen reden 6 nachfolge WEITERBILDUNG Neue DAS, MAS und CAS 10 Fakten, Praxisbeispiele, Checklisten, Experten BILDUNGSMANAGEMENT Flexibilität dank digitalem Lernen 18 PHOENIX AWARD Preis für langfristiges Schweizer Unternehmertum SOFTWARE-EVALUATION Wie Sie die richtige SHARING Software finden 10 Business Continuity durch Kooperation – Nachfolge neu gedacht ANWENDUNGEN Verwaltung mobiler Geräte 16 DIE 100ER-LISTE Seit 1920 im Handelsregister eingetragene Schweizer Unter TOPSOFT nehmen und Organisationen Marktplatz der Digitalisierung 20 DATENSCHUTZ DSGVO: Erste Folgen 22 Bild: Adobe Stock © Adobe Stock org_2019_03_1-1_P88929-1_A 1 12.03.2019 13:16:30 org_2019_07-08_1-1_P88930-1_A 1 13.08.2019 13:41:19 Bildungsmarkt Schweiz IT & Business Software Nachfolgemagazin Gut ausgebildete Fachkräfte sind das Kapital jedes Die Publikation IT & Business Software soll als Das Thema «Nachfolgeregelung» hat im KMU- Unternehmens. Doch welche Weiterbildung Werkzeug für die Erstinformation bei einer Fachmagazin ORGANISATOR seit je her einen festen führt zu welchem Ziel? Wo findet man die richtigen geplanten Investition für Führungskräfte und Platz im redaktionellen Teil. In Zusammenarbeit mit Weiterbildungsangebote? Diese Publikation soll Entscheider in KMU dienen. In Fachbeiträgen äussern der Initiative Nachfolgebus.ch und der Firmen- als Erstinformations-Instrument dienen. Neben grund- sich Experten zu aktuellen Fragestellungen Vermittlungsplattform Companymarket.ch wurde als sätzlichen Themen werden Karrierebeispiele, rund um die Evaluation und Implementierung neue Sonderpublikation das Nachfolgemagazin ent- berufsspezifische Weiterbildungen, Fachhochschul- von Business Software und anderen IT-Lösungen. wickelt. Dieses vermittelt gebündeltes Knowhow rund Lehrgänge, Bildungsinstitute usw. in Wort und Ferner erhält der Leser eine Übersicht über Anbieter um die Unternehmensnachfolge. Checklisten, Bild dargestellt und Produkte in Form von aussagekräftigen Praxiscases und Experten-Fachbeiträge bieten Porträts. Einstieg und Vertiefung in dieses vielschichtige und für viele KMU wichtige Thema. Mediadaten Print und Online 2021 | 9
Allgemeine Angaben Technische Angaben Weitere Angaben Heftformat Jahrgang 210 × 280 mm 103. Jahrgang Satzspiegel Erscheinungsweise 178 × 252 mm 10× jährlich Druckverfahren Beraterkommission Bogenoffset, 4-farbig Skala, gestrichenes Papier 5% Druckunterlagen Abonnentenservice Bitte beachten Sie die Dokumentation zum Datenmanagement Galledia Fachmedien AG auf der Website der Galledia.* Burgauerstrasse 50, 9230 Flawil T 58 344 95 66, abo.organisator@galledia.ch Daten für Banner & Newsletter Bitte beachten Sie die Dokumentation zu den Online-Werbemitteln Einzelheftpreis CHF 19.– auf der Website der Galledia.* Abonnemente Farbmanagement Jahresabonnement CHF 174.– Genauere Informationen zum Farbmanagement finden Sie in den Preise inkl. MwSt. Farbmanagement-Spezifikationen auf der Website der Galledia.* Auflage 7800 Ex. Datenanlieferung anzeigen.org@galledia.ch Auflagestruktur Total verkaufte Auflage 3948 Ex. Druck (WEMF 2020) Galledia Print AG davon bezahlte Abonnements 2906 Ex. Burgauerstrasse 50, 9230 Flawil davon Pflichtabonnements 786 Ex. davon Gratisauflage 188 Ex. AGB Bitte beachten Sie die Allgemeinen Geschäftsbedingungen Total gratis vertriebene Auflage 3852 Ex. der Galledia unter www.galledia.ch/agb. –– adressierter Direktversand an CEOs, HR-Verantwortliche, Bereichsleiter –– KMU-relevante Messen, Veranstaltungen, Events Aus- und Weiterbildung (Professoren, Fachlehrer, Studierende) an Universitäten und Fachhochschulen –– Journalisten, Opinion Leaders –– Kooperationspartner – wir setzten auf langfristige Kooperationen, * Bei Anlieferung nicht konformer Unterlagen werden anfallende Kosten nach Aufwand verrechnet. z. B. mit dem Verband Personal- und Ausbildungsfachleute VPA, Swiss Venture Club SVC sowie dem Schweizer KMU-Tag Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 10
Online – Allgemeine Angaben Website Website* Nutzer 11 500 Seitenaufrufe 17 100 Newsletter Newsletter Abonnenten 2611 Durchschnittliche Öffnungsrate 23,1 % * Monatsdurchschnitt Mobilgerät Desktopgerät Tablet 34,21% 61,68% 4,11% Charakteristik www.organisator.ch ist die Online-Plattform der KMU-Fachzeitschrift * Letzte 90 Tage, per 25.09.2020 ORGANISATOR. Neben KMU-Branchen-News konzentriert sich die Plattform auf vier Schwerpunkte. In den Rubriken Management und Unternehmensführung, IT & Business Software, Aus-/Weiter- bildung und Unternehmen erhalten Leser aktuelle Informationen zu ihren Spezialgebieten. Studien, Praxis-Tipps, Kolumnen und Gastbeiträge von Fachautoren runden das Angebot ab. Aktualität Der Nutzen für die Leser ist insbesondere die Aktualität und erlaubt eine schnelle Publikation der neuesten Ereignisse. Aktualitäten werden auch im Newsletter gestreut, welcher wöchentlich am Freitag versendet wird. Für die nötige Qualität sorgt das Redaktionsteam. Zielgruppe Die Leser der crossmedialen Publikationen von ORGANISATOR sind Geschäftsleitungsmitglieder, VR-Mitglieder, Berater, HR-Verantwortliche und Führungskräfte in KMU. Werbenutzen Die klare Ausrichtung auf die Zielgruppe «Führungsstufe KMU» ermöglicht Werbung ohne Streuverluste. Die Website ist somit die ideale Ergänzung zu den Anzeigenschaltungen in der Fachzeitschrift. * Bei Anlieferung nicht konformer Daten werden anfallende Kosten nach Aufwand verrechnet. Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 11
Website – Formate und Tarife Werbemittel Grösse und max. Datengewicht Formate 1 Monat Platzierung 1 Leaderboard 728 × 90 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 475.– 2 Billboard 970 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 785.– 3 Wideboard 994 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 800.– 4 Wide Skyscraper 160 × 600 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 350.– 5 Exp. Wide Skyscraper 160 (300) × 600 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 560.– 1, 2, 3 6 Halfpage Ad 300 × 600 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 560.- 7 Medium Rectangle 300 × 250 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF, RICH MEDIA, HTML 5, REDIRECT CHF 275.– 8 Textanzeige ext max. 250 Zeichen; Bild, T JPG, PNG, GIF CHF 350.– 380 × 380 px, Link Publireportage 7 4, 5, 6 Werbewert: CHF 1750.– 2 SEO-Optimierung: CHF 250.– Special Publireportage Website und Text-Anzeige Newsletter CHF 2000.– Zeichenzahlen inkl. Leerzeichen –– Headline 45 Zeichen 8 –– Leadtext 200 Zeichen –– Grundtext 2500 – 3000 Zeichen –– 2 – 4 Bilder, max. 3000 × 3000 px, 1 MB/Bild –– Links Ein Korrekturlauf im Preis inbegriffen. Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 12
Newsletter – Formate und Tarife Empfänger des Newsletters sind Leser der Fachzeitschrift ORGANISATOR. Die Inhalte beschäftigen Platzierung sich mit aktuellen Ereignissen, Branchentrends, Hintergrundinformationen, Veranstaltungen, Fakten und vielem mehr. Erscheinung 1, 2, 3 wöchentlich, freitags Werbemittel Grösse Formate 1 Ausgabe 5 Ausgaben 10 Ausgaben 1 Leaderboard 728 × 90 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF CHF 450.– CHF 2025.– CHF 3825.– top 2 Billboard top 970 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF CHF 740.– CHF 3330.– CHF 6290.– 3 Wideboard top 994 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF CHF 760.– CHF 3420.– CHF 6460.– 4 Leaderboard 728 × 90 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF CHF 400.– CHF 1800.– CHF 3400.– Second 5 Billboard 970 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF CHF 650.– CHF 2925.– CHF 5525.– second 6 Wideboard 994 × 250 px, max. 80 kB JPG, PNG, GIF CHF 670.– CHF 3015.– CHF 5695.– second 7 Medium 300 × 250 px, max. 60 kB JPG, PNG, GIF CHF 450.– CHF 2025.– CHF 3825.– Rectangle 4, 5, 6 Textanzeige 8 Titel 30 Zeichen, JPG, PNG, GIF CHF 450.– CHF 2025.– CHF 3825.– klein Lead 250 Zeichen (inkl. Leerzeichen), Bild, min. 600 × 600 px (quadratisch) 7 8 Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 13
Stand-Alone-Newsletter – Formate und Tarife Template/Vorlage des Newsletters Preise Für Stand-Alone-Newsletter ist das Layout ähnlich aufgebaut wie der offizielle Stand-Alone-Newsletter pro Versand CHF 2100.– Stand-Alone-Newsletter und enthält oben das ORGANISATOR-Logo, darunter Erstellung Newsletter, eine Korrekturrunde, Versand, Statistik das Logo des Kunden, anschliessend die gelieferten Inhalte und zum Schluss die ORGANISATOR-Footer. Anzahl Empfänger 3600 Anpassung auf CI/CD des Kunden Es können keine Änderungen an Schriftarten, Farben oder am Aufbau des Templates Absender des Newsletters vorgenommen werden. Wir platzieren das Logo des Kunden prominent, sodass Es wird die gleiche Absenderadresse verwendet wie beim redaktionellen Newsletter. erkennbar ist, dass der Inhalt von ihm stammt und wir füllen seine Inhalte in die vor- Eine individuelle Absenderadresse ist aus Spam-Gründen ein zu hohes Risiko. gegebene Struktur ab. Betreff des Newsletters Technische Angaben In der Betreffzeile wird folgender Text angezeigt: Firmenlogo, max. 4 Artikel mit Bild, Text und Link zu weiterführenden Informationen Sondernewsletter: freier Text nach Wahl des Kunden Optional: Werbeanzeigen (Leaderboard, Textanzeige, statische Werbeanzeigen) Empfohlene Textlänge pro Block: 800 – 1000 Zeichen (inkl. Leerzeichen) Platzierung 8 Sämtliche Preise exkl. 7,7 % Mehrwertsteuer, gültig ab 1. 1. 2021 Mediadaten Print und Online 2021 | 14 5
Kontakte Verlagsmanager Redaktion Stefan Zimmermann Thomas Berner T +41 58 344 96 22 T +41 58 344 97 37 Galledia Fachmedien AG stefan.zimmermann@galledia.ch thomas.berner@galledia.ch Organisator Buckhauserstrasse 24 8048 Zürich Medienberatung Ornella Assalve T +41 58 344 98 98 T +41 58 344 97 69 info@galledia.ch ornella.assalve@galledia.ch www.organisator.ch Anzeigenverwaltung Back Office T +41 58 344 98 98 anzeigen.org@galledia.ch Abonnentenservice Galledia Fachmedien AG Burgauerstrasse 50 9230 Flawil T +41 58 344 95 66 abo.org@galledia.ch Mediadaten Print und Online 2021 | 15
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