Bilaterales deutsch-französisches Weiterbildungs- u. Aus-tauschprogramm "Praxes@admin" 2019

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Ausschreibung für Teilnehmer/innen aus der saarländi-
schen Landesregierung und nachgeordneten Behörden

                   Bilaterales
             deutsch-französisches
            Weiterbildungs- u. Aus-
                 tauschprogramm
                 „Praxes@admin“
                       2019
     Februar -
        Juni
        2019                 Kooperatons-
                               partner:
                               Deutsch-
                            Französisches
                              Jugendwerk
                                 DFJW
Bilaterales deutsch-französisches Weiterbildungs- und
        Austauschprogramm „Praxes@admin“ 2019

                Im Rahmen der von der Landesregierung verfolgten
                Frankreichstrategie des Saarlandes soll auch das
                Ziel erreicht werden, die Frankreichkompetenz der
                Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des öffentlichen
                Dienstes zu erhöhen. Dazu gehören insbesondere die
                Kenntnis der französischen Sprache, aber auch Fach-
                kenntnisse zum Verwaltungsaufbau und zu Verwal-
                tungsabläufen im Nachbarland.
                Angesichts der Entwicklung neuer europäischer und
                grenzüberschreitender Instrumente der Zusammenar-
                beit werden sich in der deutsch-französischen
                Grenzregion in den nächsten Jahren neue Kooperati-
                onsfelder eröffnen.

                Vor diesem Hintergrund wird seit 2015 das bilatera-
                le Weiterbildungsaustauschprogramm „Praxes@admin“
                angeboten, das die bisherigen Maßnahmen zur Euro-
   Seminar-     paqualifizierung und Sprachqualifizierung in Fran-
beschreibung:   zösisch ergänzt.

                Das Programm richtet sich an junge Mitarbei-
                ter/innen aus deutschen und französischen Verwal-
                tungen und ist so konzipiert, dass neben französi-
                scher bzw. deutscher Verwaltungspraxis sowohl fach-
                sprachliche als auch interkulturelle Kompetenzen
                vermittelt werden. Es bietet den Teilnehmer/inne/n
                am Beginn ihres Berufslebens eine hervorragende
                Möglichkeit, frühzeitig die Verwaltungs- und Ar-
                beitsabläufe des Partnerlandes kennen und verstehen
                zu lernen und erste Kontakte für eine zukünftige
                Zusammenarbeit über die Grenze herzustellen.

                Das modular aufgebaute bilaterale Weiterbildungs-
                und Austauschprogramm „Praxes@admin“ wird in Koope-
                ration zwischen dem Ministerium für Finanzen und
                Europa (MFE) und dem Ministerium für Inneres, Bauen
                und Sport (MIBS) mit dem Deutsch-Französischen Ju-
                gendwerk (DFJW) sowie auf französischer Seite vom
                Centre national de la fonction publique territoria-
                le (CNFPT Metz) durchgeführt.
Bestandteile des Programms
                   Das Programm besteht aus folgenden vier Modulen:

                   •    Einführungsseminar
                        In dem eintägigen Einführungsseminar können
                        die deutschen und französischen Teilneh-
                        mer/innen Kontakt knüpfen, sowie sich über
Bestandteile des        die Grundlagen und Besonderheiten der Verwal-
   Programms:           tungskultur und der administrativen Systeme
                        in beiden Ländern informieren und austau-
                        schen. Während des Seminars steht Simultan-
                        übersetzung zur Verfügung.

                   •    Vorbereitender interkultureller Tandemsprach-
                        kurs
                        In dem sich an das Einführungsseminar an-
                        schließenden zweiwöchigen Sprachkurs werden
                        vorhandene Sprachkenntnisse in Form des ge-
                        meinsamen interkulturellen Lernens von deut-
                        schen   und  französischen   Teilnehmer/inne/n
                        vertieft und erweitert; insbesondere sollen
                        die Sprachkenntnisse speziell für den Praxis-
                        aufenthalt im Partnerland verbessert werden.
                        Der Tandemsprachkurs findet je zur Hälfte in
                        Deutschland und Frankreich statt.

                   •    Arbeitsplatzbegleitung der Tandempartner/in
                        Im Rahmen eines jeweils zweiwöchigen Praxis-
                        aufenthalts begleiten sich die Tandempartner
                        gegenseitig. Bei diesem „Job Shadowing“ in
                        der Verwaltung sollen die Teilnehmer/innen
                        sowohl ihre Sprachkenntnisse weiter ausbauen
                        als auch ihre Kenntnisse über den Verwal-
                        tungsaufbau, die Verwaltungs- und Arbeitsab-
                        läufe   und die Arbeitsweise der Verwaltungs-
                        mitarbeiter im Partnerland vertiefen.

                   •    Evaluationsseminar
                        In dem eintägigen Abschlussseminar werden die
                        einzelnen Module des Programms von den Teil-
                        nehmer/inne/n gemeinsam mit den Programmpart-
                        nern bewertet, die Erfahrungen der Teilneh-
                        mer/innen erörtert und im Hinblick auf mögli-
                        che Verbesserungen ausgewertet. Während des
                        Seminars steht Simultanübersetzung zur Verfü-
                        gung.
Das Programm richtet sich an Beamtinnen und Beamte
                  des mittleren und gehobenen Dienstes und vergleich-
                  bar eingruppierte Beschäftigte aus den Ministerien
                  und nachgeordneten Behörden und Einrichtungen des
                  Landes, die ihre Ausbildung abgeschlossen haben und
                  bereits über erste Berufserfahrungen in der Verwal-
                  tung des öffentlichen Dienstes verfügen.

                  Da das Programm vom Deutsch-Französischen Jugend-
                  werk speziell für jüngere Beschäftigte konzipiert
                  ist, liegt die Höchstaltersgrenze bei 30 Jahren.
                  Bewerbungen interessierter Bediensteter, die das
                  35. Lebensjahr bereits vollendet haben, können bei
                  Kostenübernahme des jeweiligen Dienstherrn im Aus-
                  wahlverfahren ebenfalls berücksichtigt werden. Eine
                  Finanzierung durch das Deutsch-Französische Jugend-
                  werk ist in diesem Fall nicht möglich.

                  Vorausgesetzt werden gute Kenntnisse der französi-
                  schen Sprache, mindestens Sprachniveau A 2 des Eu-
  Zielgruppe:     ropäischen   Referenzrahmens.  Die   entsprechenden
                  Sprachkenntnisse sind mit der Anmeldung schriftlich
                  nachzuweisen (Sprachtestbescheinigung, Sprachzerti-
                  fikat o.ä.).

                  Daneben ist ein Motivationsschreiben der Bewerbe-
                  rin/des Bewerbers in deutscher oder in französi-
                  scher Sprache beizufügen, in welchem kurz die Be-
                  weggründe für die Teilnahme am Programm sowie der
                  bisherige berufliche Werdegang dargelegt werden,
                  einschließlich einer kurzen Beschreibung der gegen-
                  wärtigen Aufgaben und Themenfelder für die Zusam-
                  menstellung der Tandems.

                  Es wird erwartet, dass sich die Teilnehmer/innen
                  für ihren Praxisaufenthalt in Modul 3 eine Unter-
                  kunft im Nachbarland suchen bzw. die An- und Abrei-
                  se eigenständig organisieren. Hierfür steht den
                  Teilnehmern    ein    Stipendium    des    Deutsch-
                  französischen Jugendwerks zur Verfügung.

Bewerbungster-    Bewerbungsschluss ist der 14.Dezember 2018.
     min:

Teilnehmerzahl:   Die Teilnehmerzahl ist auf zehn Bedienstete aus dem
                  öffentlichen Dienst des Saarlandes begrenzt.

                  Einführungsseminar:
                  11.02.2019 in Saarbrücken

                 Vorbereitender Sprachkurs in Tandemform:
Termine und Ver- 12.-15.02.2019 in Saarbrücken
anstaltungsorte: 18.-22.02.2019 in Metz
                 Praxisaufenthalt im Tandem:
                 2 Wochen (je 1 in D / F) frei organisierbar zwi-
                 schen Ende Februar und Mitte Juni 2019
Auswertungsseminar:
                 Ende Juni 2019 in Metz

                 Deutsch-Französisches Jugendwerk (DFJW)
                 Ministerium für Finanzen und Europa (MFE)
Kooperations-    Centre national de la fonction publique territoria-
   partner:
                 le (CNFPT Metz)
                 Ministerium für Inneres, Bauen und Sport (MIBS)

                 Die Kostentragung ist bei dem Weiterbildungsaus-
                 tauschprogramm wie folgt geregelt:

                 Die möglicherweise bei den Teilnehmern anfallenden
                 Kosten für Modul 1, 2 und 4 (Verpflegung und ggfls.
                 Unterbringung sowie die einmaligen Fahrtkosten zu
                 den Seminarorten und zurück) werden für Teilnehme-
                 rinnen und Teilnehmern unter 35 Jahre gemäß den
                 Förderrichtlinien des DFJW vom DFJW übernommen.
                 Sollte nach Inanspruchnahme aller Fördermöglichkei-
                 ten des DFJW hinsichtlich der Reisekosten eine Dif-
                 ferenz gegenüber den Reisekosten nach dem SRKG ver-
                 bleiben, so kann bei entsprechender vorheriger Zu-
                 stimmung der Dienststelle des Teilnehmers mit Blick
                 auf Modul 1,2 und 4 eine ergänzende Kostenerstat-
                 tung vorgenommen werden.

                 Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern (unter 35 Jah-
   Kosten:       ren) wird während des 2-wöchigen Praxisaufenthalts
                 in Frankreich (Modul 3) ein „Stipendium“ aus Mit-
                 teln des DFJW in Höhe von max. 450 Euro gewährt, um
                 die anfallenden Unterbringungs-, Fahrt- und Ver-
                 pflegungskosten zu bestreiten. Mit diesem Stipendi-
                 um sind alle den Teilnehmern im Rahmen von Modul 3
                 entstehenden Kosten abgegolten. Eine darüber hin-
                 ausgehende Erstattung von Reise- oder anderen Kos-
                 ten findet nicht statt. Ein Antrag auf Kostener-
                 stattung bei der Landesreisekostenstelle für dieses
                 Modul ist deshalb ausgeschlossen.

                 Für Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die das 35.
                 Lebensjahr bereits vollendet haben, kann keine Kos-
                 tenübernahme und kein Stipendium durch das DFJW
                 gewährt werden.
                 In diesem Fall muss eine Kostenübernahme analog zu
                 den vom DFJW gewährten Zuschüssen/Erstattungen
                 durch den jeweiligen Arbeitgeber erfolgen.

                 MFE
                 Abteilung Europa und Interregionale Zusammenarbeit
Auskünfte bei:   Frau Daniela Feld
                 Tel.: 0681 / 501 - 1295
                 E-Mail: d.feld@europa.saarland.de
MFE
                 Referat A/2
                 Frau Andrea Lambert
Anmeldung bei:
                 Am Stadtgraben 6-8
                 66111 Saarbrücken
                 E-Mail: a.lambert@finanzen.saarland.de
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