Lehrgang Digital Recruiting - ÖPWZ
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OPWZ
Seminare & Netzwerke www.opwz.com
Lehrgang
Digital Recruiting
Digitale Möglichkeiten der zeitgemäßen MitarbeiterInnen-Suche für den HR-Alltag
t a u s b i l d ung
b a r a l s Gesam der
Buch hlussdiplom o
mit Absc lseminare!
als Einze
5 Tage für Ihr Recruiting Know-how
◆ Online Recruiting – Was ist möglich, was ist erlaubt?
◆ Im Netz sichtbar werden und damit rasch MitarbeiterInnen finden
◆ Mehr Reichweite für Ihre Jobs – Strategien zur Online-Vermarktung
Stärkt Ihre Kompetenz in
Recruiting
gem. den HR-Standards
Forum Personal
www.opwz.com/forum-personal
September – Oktober 2021 | Wien Forum Vorteilspreis
Lehrgang Digital Recruiting
Recruiting ist eine der wichtigsten Aufgaben im Personal-
bereich. Ohne entsprechende MitarbeiterInnen stehen
Werke still, Betriebe können Aufträge von Kunden nicht an-
nehmen, Unternehmen erleiden wirtschaftliche Einbußen.
Mit diesem neuen Lehrgang erwerben Sie das Know-how,
das Sie für Ihre Verantwortung im Recruiting fit macht.
In fünf Tagen erwerben Sie praxisorientiert Wissen
und setzen sofort erste Maßnahmen um.
Sie kennen die Möglichkeiten und Grenzen im Digital
Recruiting, können damit passende Strategien entwickeln
und wissen, wie Sie diese gemeinsam mit Ihrer Unter-
nehmenskommunikation oder einer externen Agentur
rasch in die Umsetzung bringen.
Optimal für
alle in HR-Funktionen, die Recruiting verantworten
und/oder umsetzen.
Ihre ExpertInnen
Mag. Herwig Kummer, MSc.
Leiter Personalmanagement ÖAMTC, HR-Blogger (www.personaleum.at),
umfangreiche Erfahrung in Recruiting und Personalentwicklung in verschiedenen
Unternehmen, Beratungs- und Lehrtätigkeit im Bereich „Personalmanagement“.
Claudia Lorber, BA MA
Recruiting-Strategin mit den Schwerpunkten Social Media-Recruiting & Active Sourcing.
Expertin für Digital- bzw. Online-Recruiting, Bloggerin, Autorin des Playbook Recruiting,
Speakerin und Vortragende auf Fachhochschulen.
Beruflicher Background in PR/Marketing und Recruiting/Personalentwicklung.
Nicht digital nativ, aber digital arbeitend.
Mag.a Judith Morgenstern
Rechtsanwältin in Wien und Gründungspartnerin der auf Arbeitsrecht spezialisierten
Kanzlei MOSA Rechtsanwälte. Laufende Publikationstätigkeit (PV-Info) und umfangreiche
Vortragstätigkeit zu arbeitsrechtlichen Themenstellungen.Modul 1 | Online-Recruiting – Was ist möglich, was ist erlaubt?
14. September 2021 | Claudia Lorber, BA MA. und Mag.a Judith Morgenstern
Online-Recruiting – Fluch oder Segen? ◆ Matching-Technologien einsetzen
◆ Was kann Online-Recruiting alles sein? Online-Kommunikation
◆ Ein kleiner Wegweiser durch das soziale Internet ◆ BewerberInnen-Kommunikation rechtlich
◆ Online-Recruiting als Generationenfrage? sicher gestalten
Die eigene Karriere-Seite als Basis ◆ Diskriminierungsfallen und Datenschutz-Stolpersteine
◆ Erwartungen der (potentiellen) BewerberInnen ◆ Video-Interviews optimal durchführen
◆ Inhalte und Angebote für das Netz aufbereiten ◆ Den Überblick behalten:
◆ Technische Möglichkeiten optimal nutzen Was wird im Netz alles über uns gesprochen?
◆ Rechtliche Rahmenbedingungen kennen und Der Recruiter 2.0
gestalten ◆ Eigene Präsenz im Netz – wenn Beruf und
Suche und Ansprache von potentiellen Privat verschwimmt
KandidatInnen im Netz ◆ Die Bedeutung von Social Media Guidelines
◆ Google & Co sowie Soziale Netzwerke ◆ Arbeitgeberregelungen
zielgerichtet einsetzen – Was muss ich, was darf ich, was kann ich?
◆ Rechtliche Fallen bei der Direktansprache – Und was ist verboten?
◆ Job-Börsen und Crawler für eigene Zwecke nutzen
Modul 2 | Im Netz sichtbar werden
5. – 6. Oktober 2021 | Mag. Herwig Kummer, MSc. und Claudia Lorber, BA MA
Sichtbarkeit als RecruiterIn, als Arbeitgeber und wo MitarbeiterInnen zu finden sind
Ein Hauptgrund für die Nutzung des Internet ist die Verwendung einer Suchmaschine. So startet mittlerweile
auch die Jobsuche für viele im Netz. Lernen Sie, wie Sie in der Informationsflut nicht untergehen.
Wie kann ich als Person im Netz sichtbar sein? ◆ Bilderwelten als Wiedererkennungsmerkmal
◆ In welchen Online-Portalen oder Netzwerken sollte Sichtbarkeit erhöhen
ich aktiv sein, um meine relevanten Zielgruppen zu ◆ Keywords erkennen und gezielt in den eigenen
erreichen? Profilen einsetzen
◆ Grundlagen einer gelungenen Online Kommuni- ◆ Laufende Kommunikation – Geben ist wichtiger
kation mit meiner Zielgruppe als Nehmen
◆ Trennung privat – beruflich?
Das gesamte Unternehmen einbinden
Wie kann ich mein Unternehmen als Arbeitgeber (integrative Unternehmensaufgabe)
präsentieren?
◆ Woher bekomme ich meinen Content? einsam
ieren gem
◆ Wie bereite ich meine Medien wie Fotos und Videos Wir optim
am besten auf? file!
Ihre Pro
Modul 3 | Mehr Reichweite für Ihre Jobs!
19. – 20. Oktober 2021 | Mag. Herwig Kummer, MSc. und Claudia Lorber, BA MA
Strategien zu Online-Vermarktung
Ein Jobinserat muss im Schnitt von ca. 700 Personen gesehen werden, damit eine offene Position besetzt
werden kann. Das ist mit herkömmlichen Jobportalen oft nicht möglich. Mehr Reichweite für Ihre Jobs ist angesagt!
Optimale Voraussetzungen schaffen Welche Möglichkeiten gibt es, auf unterschiedlichen
◆ Was können wir im Recruiting aus dem eCommerce Plattformen durch bezahlte Ads potenzielle Mit-
und Online-Marketing lernen? arbeiterInnen aufmerksam zu machen.
◆ Voraussetzungen für meine Karriere-Seite und ◆ Welche Werbeformate gibt es und wie werden
meine Job-Inserate: Keywords, Google for Jobs diese abgerechnet?
und andere Wunderwerke Wie kann Reichweite durch gemeinsame Anstrengung
Wie kann ich die Sichtbarkeit meiner Jobangebote erhöht werden?
durch Optimierung, Kontaktpflege und Möglichkeiten ◆ Welche Informationen benötigen Kollegen in der
im Netz ohne Zusatz-Budget erhöhen. Unternehmenskommunikation oder Agenturen für
◆ Offline Maßnahmen zur Begleitung (word of mouth...) die Umsetzung. Welche Geschichten kann ich wo
generieren?Termine | Ort Rücktritt
Modul 1 Bis zu vier Wochen vor Lehrgangsbeginn können Sie
14. September 2021 kostenlos schriftlich stornieren. Danach werden 50 %
Seminarnummer PM109486 der Seminargebühr verrechnet, ab dem (ersten)
Modul 2 Seminartag ist die volle Seminargebühr zu bezahlen.
5. – 6. Oktober 2021 Selbstverständlich ist eine Vertretung der angemeldeten
Seminarnummer PM110484 Person ohne Zusatzkosten möglich, nachdem dies vom
ÖPWZ bestätigt wurde.
Modul 3
19. – 20. Oktober 2021
Seminarnummer PM110485 Bildungsförderung
Das ÖPWZ ist österreichweit anerkannter und zertifizierter
ab 8:30 Uhr Check-In mit Begrüßungskaffee Bildungsträger. Das Arbeitsmarktservice (AMS) sowie eine
Seminar 9:00 – 17:00 Uhr Reihe von Institutionen unterstützen die betriebliche und
persönliche Qualifizierung. Informieren Sie sich über
ÖPWZ, 1010 Wien, Rockhgasse 6 mögliche Förderungen Ihrer Aus- und Weiterbildung
Gerne nennen wir Ihnen Übernachtungsmöglichkeiten. auf www.opwz.com.
Bitte rufen Sie uns an:
Customer Service, +43 1 533 86 36 -26
Seminargebühr (exkl. 20 % MwSt.)
Information
Inklusive Arbeitsunterlagen, Begrüßungskaffee,
Pausenerfrischungen und ÖPWZ-Zertifikat zur Organisation: Customer Service
+43 1 533 86 36 -26
Einzelbuchung zum Inhalt: Mag. Armand Kaáli-Nagy
1-Tages-Seminare +43 1 533 86 36-54
€ 535,– pro Person armand.kaali-nagy@opwz.com
€ 475,− für Mitglieder im Forum Personal
2-Tages-Seminar Mit Ihrer Anmeldung akzeptieren Sie die Allgemeinen
€ 1.055,– pro Person Geschäftsbedingungen des ÖPWZ (www.opwz.com/agb).
€ 935,− für Mitglieder im Forum Personal Die ÖPWZ-Datenschutzerklärung finden Sie auf
Gesamter Lehrgang mit € 300,– Preisvorteil www.opwz.com/datenschutz.
€ 2.395,– pro Person Programmänderungen vorbehalten
€ 2.095,− für Mitglieder im Forum Personal
Anmeldung
E-Mail | anmeldung@opwz.com
Online | www.opwz.com
oder mit dem Anmeldeformular
Österreichisches Produktivitäts- und Wirtschaftlichkeits-Zentrum | Rockhgasse 6 | 1010 Wien
T +43 1 533 86 36 | office@opwz.com | www.opwz.com | ZVR: 598402620Ihre Anmeldung E-Mail
Fax
anmeldung@opwz.com
+43 1 533 86 36 -36
Lehrgang Digital Recruiting
als Lehrgang oder Einzelseminar buchbar
o Gesamter Lehrgang o Modul 1 | 14. September 2021 | PM109486
o Modul 2 | 5. – 6. Oktober 2021 | PM110484
o Modul 3 | 19. – 20. Oktober 2021 | PM110485
1. TeilnehmerIn | Titel | Vor- und Zuname Funktion
2. TeilnehmerIn | Titel | Vor- und Zuname Funktion
Unternehmen
Branche MitarbeiterInnenanzahl
Anschrift
E-Mail-Adresse für elektronischen Rechnungsversand
Telefon | Fax E-Mail
AnsprechpartnerIn im Sekretariat E-Mail
Datum | firmenmäßige Zeichnung
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Die ÖPWZ-Datenschutzerklärung finden Sie auf www.opwz.com/datenschutz.
Österreichisches Produktivitäts- und Wirtschaftlichkeits-Zentrum | Rockhgasse 6 | 1010 Wien
T +43 1 533 86 36 | office@opwz.com | www.opwz.com | ZVR: 598402620Sie können auch lesen
