Angebote 2020 Weiterbildung Ausbildung - Umschulung und - Landkreis Limburg-Weilburg
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Landkreis
Limburg-Weilburg
Angebote 2020
zur beruflichen Orientierung und Bildung für
Frauen
Weiterbildung
Umschulung und
Ausbildung
Weiterbildung
Warm UP – Vorbereitung zur Aufnahme einer betrieblichen
Umschulung oder einer sozialversicherungspflichtigen
Tätigkeit
BBB Startklar! – Ganzheitliche Beratung, Betreuung und
Begleitung von Alleinerziehenden
Eingliederungsmaßnahmen
Spezielle Maßnahmenangebote für Frauen mit
Migrationshintergrund
Frühaktivierung: Infoveranstaltung für Frauen die ihren
Erziehungsurlaub beenden / Infoveranstaltung für Frauen die
in Erziehungsurlaub gehen
Comeback – Online gestütztes Beratungsangebot mit und
ohne Spracherwerb
Infoveranstaltungen zum beruflichen Wiedereinstieg
Frau und Beruf – Virtuell wiedereinsteigen
BIZ & DONNA
Seminare zur beruflichen Integration
Aufbruch als Chance
Orientierung & Integration für Frauen
MitSprache – Deutsch4U – Perspektiven entwickeln für
Frauen
EDV – Fit für die Berufspraxis am Vormittag
Hilfen bei der Existenzgründung
Weitere Beratungsangebote
Veranstaltungstermine 2020
Berufsfortbildungswerk (bfw)
Das Berufsfortbildungswerk des DGB GmbH (bfw) unterhält in Limburg seit 1979 eine
Bildungsstätte mit kaufmännischem Schwerpunkt.
Wir sehen uns in der Verantwortung gegenüber Gesellschaft und Umwelt. Unsere Aufgaben
liegen in Beratung, Ausbildung, Qualifizierung und Vermittlung in Beschäftigung. Die Kundin/der
Kunde steht im Mittelpunkt unserer Arbeit, und unser Angebot ist auf ihre/seine Bedürfnisse
zugeschnitten. Unsere Angebote richten sich sowohl an Personen, die aktuell ohne
Erwerbstätigkeit sind, als auch an solche, die sich in ihrem Beruf weiter qualifizieren wollen.
Unsere Teilnehmer und Teilnehmerinnen kommen aus unterschiedlichen gesellschaftlichen
Schichten und beruflichen Bereichen.
Unsere Bildungsangebote unterliegen strengen Qualitätskriterien. Damit diese Qualität bestehen
bleibt, versuchen wir, durch Erarbeitung innovativer Bildungskonzepte, durch Einsatz neuer
Technologien sowie durch systematische Personalentwicklung unsere Ziele ständig zu
verbessern und neu zu hinterfragen. Durch Erhalt und Ausbau der individuellen Qualifikation will
das bfw zur Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt, zur Sicherung von Arbeitsplätzen und zur
Humanisierung der Arbeitswelt beitragen.
Wir sind mit dem folgenden Portfolio in der Region vertreten.
Modulare Kaufmännische Fortbildung
Kaufmännische Umschulung
Kauffrau/-mann für Büromanagement in Vollzeit und Teilzeit, Industriekauffrau/-mann
Berufsvorbereitung
Integrations- und Vermittlungsprojekte
Bildungsangebote für Firmenkunden
(Sprachkurse, u.a. Business und Technical English, Technisches Deutsch)
Seminare im Bereich Personal, Buchhaltung, Marketing etc.
Spezielle Maßnahmen für Frauen – auch Berufsrückkehrerinnen -
Deutsch- und Berufsintegrationskurse für Migranten
Prüfungsvorbereitungskurse
Wirtschaftsbezogene Sprachkurse
Allgemeines Bewerbungstraining sowie Job-Coaching
Aufstiegsfortbildungen für Berufstätige
(Gepr. Wirtschaftsfachwirte)
Wenn Sie Interesse an unseren Angeboten haben oder sich allgemein informieren wollen, rufen
Sie uns an oder schreiben Sie uns eine Email. Wir beraten Sie gerne individuell und
unverbindlich.
bfw – Unternehmen für Bildung
Jahnstr. 7, 65549 Limburg
Lothar Matheis
Telefon: 06431 93640
Fax: 06431 936430
Email: limburg@bfw.de
www.bfw.de
Warm UP – Vorbereitung zur Aufnahme einer
betrieblichen Umschulung oder einer
sozialversicherungspflichtigen Tätigkeit
Zielgruppe:
Der Lehrgang richtet sich an Frauen und Männer, die dem Arbeitsmarkt wegen Betreuungsaufgaben oder
aus anderen Gründen bisher nicht zur Verfügung standen und durch Einschränkungen, wie fehlende
Kinderbetreuung, fehlende Berufsausbildung, fehlende berufliche Qualifikation, Schwierigkeiten bei der
beruflichen Eingliederung haben.
Inhalte:
> Überblick über den Arbeitsmarkt > Unterschiedliche Berufsfelder und –abschlüsse
> Situationsanalyse, Kompetenzfeststellung und Integrationsplanung, Definition des beruflichen Ziels >
Erstellung eines Betreuungskonzeptes (Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf u. Kind)
> Aufbau eines Betreuungsnetzwerkes > Lerntechniken > Kommunikations- und Bewerbungstraining >
Betriebliche Praktika (5 Wochen insgesamt) > Akquisition von Praktikums- und Umschulungsbetrieben
Lehrgangsbeginn: Ort:
Auf Anfrage Jahnstr. 7, 65549 Limburg
Lehrgangsdauer: 6 Monate Unterrichtsform: Teilzeit (5 Unterrichtsstunden täglich)
Unterrichtszeit: Montag bis Freitag 8:00 bis 12:15 Uhr
Kontakt:
bfw Berufsbildungsstätte Limburg, Jahnstr. 7, 65549 Limburg,
Lothar Matheis, Tel.: 06431 9364 0, E-Mail: limburg@bfw.de
BBB Startklar! – Ganzheitliche Beratung, Betreuung und
Begleitung von Alleinerziehenden
Zielgruppe:
Der Lehrgang richtet sich an erwerbsfähige, leistungsberechtigte alleinerziehende Personen aus dem
Rechtskreis SGB II mit komplexen individuellen Problemlagen und daraus resultierendem erheblichem
sozialpädagogischem Unterstützungsbedarf. Die Teilnahme ist für Personen mit und ohne
Berufsausbildung möglich. Als Voraussetzung für die Teilnahme gilt die Bewilligung des Kostenträgers
durch Ausstellung eines Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheins.
Inhalte:
>Themenfeld 1: Profiling > Themenfeld 2: Kinderbetreuung > Themenfeld 3: Aktivierung und Motivierung >
Themenfeld 4: Netzwerke > Themenfeld 5: Gesunde Lebensführung
> Themenfeld 6: Fit für den Job > Themenfeld 7: Wir sind aktiv! (Erlebnispädagogische Veranstaltung)
Montags und mittwochs in der Zeit von 9:00 – 11:15 Uhr, einmal wöchentlich findet ein Einzelgespräch mit
einer Sozialpädagogin statt. Diese Gespräche sind verpflichtend.
Lehrgangsbeginn: Ort:
Auf Anfrage Jahnstr. 7, 65549 Limburg
Unterrichtsform: Lehrgangsdauer:
Teilzeit Max. 5 Monate
Kontakt:
bfw Berufsbildungsstätte Limburg, Jahnstr. 7, 65549 Limburg,
Lothar Matheis, Tel.: 06431 9364 0, E-Mail: limburg@bfw.de
Aufgabe: Grundsicherung für erwerbsfähige Hilfebedürftige und deren Angehörige
nach dem Sozialgesetzbuch II sowie die Integration dieser in den Arbeitsmarkt
Wenn der Lebensunterhalt nicht sichergestellt ist und Hilfebedürftigkeit vorliegt, besteht die
Möglichkeit Unterstützung nach dem SGBII zu beantragen. Bei Vorliegen der entsprechenden
Voraussetzungen können Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts und angemessene
Kosten für Unterkunft und Heizung gezahlt werden.
Ggf. kann außerdem ein Mehrbedarf geltend gemacht werden, z.B. von
werdenden Müttern ab der 13.Schwangerschaftswoche
Alleinerziehenden von Minderjährigen.
Nach Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen können einmalige Leistungen für
die Erstausstattung der Wohnung einschließlich Haushaltsgeräte
die Erstausstattung für Bekleidung und Erstausstattung bei Schwangerschaft und Geburt
sowie
mehrtägige Klassenfahrten im Rahmen der schulrechtlichen Bestimmungen
erbracht werden.
Neben Geldleistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts werden u. a. folgende
Dienstleistungen angeboten:
Vermittlung und Beratung
Durchgehende Einzelfallbetreuung (Fallmanagement)
Erstattung von Bewerbungskosten und Reisekosten im Zusammenhang mit
Vorstellungsgesprächen
Teilnahme an Trainingsmaßnahmen
Hilfen, die Ihre Mobilität unterstützen
Förderung der beruflichen Weiterbildung
Haben Sie Fragen, wenden Sie sich bitte an Ihre/n zuständige/n Ansprechpartner/in im
Jobcenter.
Informationen erhalten Sie auch unter
www.jobcenter-Limburg-weilburg.de
Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt SGBII
Anne Fachinger
Cahenslystraße 2
65549 Limburg
email: Jobcenter-Limburg-Weilburg.BCA@jobcenter-ge.de
Telefon: 06431 215236
Fax: 06431 215303
Eingliederungsmaßnahmen
Eingliederungsmaßnahmen
Im Einzelnen bietet das Jobcenter Limburg-Weilburg folgende Angebote für erwerbsfähige Hilfsbedürftige, insbesondere
Frauen, an:
Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung nach §45 SGBII unter anderem die Jobakademie flex
und das Coaching- und Erprobungscenter
BIZ und Donna Angebote in Zusammenarbeit mit der BCA der Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar
Meet Up Angebote für Jugendliche bis 25 Jahre
Förderung von beruflichen Weiterbildungen
Sprechen Sie Ihre/Ihren persönlichen Ansprechpartner beim Jobcenter Limburg-Weilburg an.
Jobcenter Limburg-Weilburg
Telefon: 06431 215 103 für Limburg
Telefon: 06471 9377082 für Weilburg
Spezielle Maßnahmenangebote für
Frauen mit Migrationshintergrund
Für Frauen mit Migrationshintergrund und insbesondere für Frauen mit Fluchthintergrund bietet das Jobcenter Limburg-
Weilburg eine Maßnahme an, die ganz speziell auf diesen Personenkreis ausgerichtet ist und die Frauen unterstützt eine
Arbeit aufzunehmen. Es sollen u.a. die Sprachkenntnisse verbessert und erweitert werden und die Integration in Arbeit soll
unterstützt werden. Die Kurse beginnen jeweils am 3. Montag im Monat und wird jeweils mit der Teilnehmenden individuell
abgestimmt.
Ansprechperson:
Anne Fachinger, Jobcenter Limburg-Weilburg
Telefon: 06431 215236
E-Mail: Jobcenter Limburg-Weilburg.BCA@jobcenter-ge.de
Frühaktivierung: Infoveranstaltung für
Frauen die ihren Erziehungsurlaub beenden / Infoveranstaltung für Frauen
die in Erziehungsurlaub gehen
Das Jobcenter Limburg-Weilburg bietet Frauen, die aktuell die Erziehungszeit beenden oder demnächst in Erziehungsurlaub
gehen, regelmäßig Informationsveranstaltungen durch die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA) an:
Überblick über die unterschiedlichsten Kinderbetreuungsmöglichkeiten
Überblick über die unterschiedlichsten Arbeitszeitmodelle
Unterstützungsangebote durch das Jobcenter
Vorstellung der Möglichkeiten im Rahmen des Bildungs- und Teilhabepaketes
Näheres erfahren Sie von Ihrem/Ihrer zuständigen Ansprechpartner/in im
Jobcenter Limburg-Weilburg
Grundsicherung für Arbeitssuchende
Cahenslystraße 2, 65549 Limburg
Anne Fachinger
Tel.: 06431 215236
Comeback – Online gestütztes Beratungsangebot mit oder ohne
Spracherwerb
Frauen, die im Arbeitslosengeld 2 Bezug sind und aufgrund von Kinderbetreuungszeiten und fehlender Mobilität keiner
Erwerbstätigkeit nachgehen können, erhalten in diesem Online-Coaching Hilfen zur Aufnahme einer versicherungspflichtigen
Beschäftigung und Verbesserung der Rahmenbedingungen.
In einem „virtuellen Klassenzimmer“ können Dozent und Teilnehmende miteinander interagieren, das hießt alle
Teilnehmenden sind durch Bild und Ton miteinander verbunden. Der Unterricht erfolgt daher bequem von zu Hause aus. Jede
Teilnehmerin erhält ein iPad für den persönlichen Gebrauch. Die Geräte sind automatisch mit dem Internet verbunden.
Ergänzend zur Gruppe erfolgt ein individuelles Online-Einzelcoaching. Die Handhabung des iPads ist einfach. Es werden
keine Zugangsvoraussetzungen benötigt: Wer ein Smartphone bedienen kann, der kommt zurecht.
Gerade für Frauen im ländlichen Raum sind Präsenzangebote mit langen Fahrzeiten verbunden und deshalb schwierig
umzusetzen. Auch diejenigen, die aktuell die Kinderbetreuung noch nicht geklärt haben, können teilnehmen. Der Online
Unterricht findet an drei Tagen vormittags statt. Frauen mit Sprachlichen
Defiziten haben außerdem die Möglichkeit ihre Sprachkenntnisse zu
verbessern.
Ansprechperson:
Anne Fachinger, Jobcenter Limburg-Weilburg
Telefon 06431 215236
E-Mail: Jobcenter Limburg-Weilburg.BCA@jobcenter-ge.de
Die Förderung erfolgt in Kooperation mit dem Programm „ELER“ (Förderung der Entwicklung des ländlichen Raums durch
den Europäischen Landwirtschaftsfonds für Entwicklung, des ländlichen Raumes Hessens) und dem Jobcenter Limburg-
Weilburg.
Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt
Mehr als zwei Drittel aller Frauen nehmen Elternzeit in Anspruch. Nicht immer gelingt jedoch, aus
den unterschiedlichsten Gründen, die Berufsrückkehr zum alten Arbeitgeber.
Was viele Frauen nicht wissen:
Frauen, die an einem Wiedereinstieg ins Berufsleben oder/und einer beruflichen Neuorientierung
interessiert sind, sollten sich in jedem Fall an ihre Arbeitsagentur wenden.
Die Arbeitsagentur bietet eine ganze Palette von Hilfen, um gerade Frauen nach der Familien-
und Erziehungsphase den Wiedereinstieg ins Berufsleben zu erleichtern.
Damit Sie die für Sie persönlich richtigen Entscheidungen treffen können, sollten Sie einen
Termin für eine Beratung bei einer Vermittlerin/einem Vermittler der Agentur für Arbeit Limburg
oder Weilburg vereinbaren.
Weisen Sie bei einer Terminvereinbarung darauf hin, dass Sie Berufsrückkehrerin sind.
In der Agentur für Arbeit Limburg gibt es eine "Beauftragte für Chancengleichheit am
Arbeitsmarkt", die Ihnen bei Problemstellungen Hilfe und Beratung anbietet.
Die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Iris Angrick,
ist Ansprechpartnerin für Fragen der Chancengleichheit für Frauen und Männer auf dem
Ausbildungs- und Arbeitsmarkt,
zeigt Benachteiligungen auf und hilft, die berufliche Situation von Frauen und Mädchen zu
verbessern,
informiert über den Wiedereinstieg in den Beruf nach einer Familienphase sowie über Fragen
der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Infoveranstaltungen zum beruflichen Wiedereinstieg
Die Agentur für Arbeit Limburg bietet für Berufsrückkehrende (Personen nach einer Familienzeit)
regelmäßig Informationsveranstaltungen durch die Beauftragte für Chancengleichheit am
Arbeitsmarkt an.
Die Beauftragte für Chancengleichheit gibt Tipps zu folgenden Fragen:
Berufsrückkehr - Wie fange ich es an?
Wo erhalte ich Informationen und Beratung?
Wie ist die aktuelle Situation auf dem Arbeitsmarkt?
Welche Unterstützung bietet die Arbeitsagentur?
Wie suche und finde ich online Stellen und Informationen rund um das Thema Arbeit und
Beruf?
Wie kann ich mich beruflich weiterbilden?
Ansprechperson:
Iris Angrick, Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar
Tel.: 06431 209-521
E-Mail: Limburg-Wetzlar.BCA@arbeitsagentur.de
Frau und Beruf – Virtuell wiedereinsteigen
Seminar zur beruflichen Integration nach einer familienbedingten Erwerbsunterbrechung
Frauen, die nach einer (längeren) Erwerbspause eine berufliche Neuorientierung benötigen, erhalten in diesem Online-
Coaching Hilfen zur Aufnahme einer versicherungspflichtigen Beschäftigung:
In einem „virtuellem Klassenzimmer“ können Dozent und Teilnehmende miteinander interagieren, das heißt alle
Teilnehmenden sind durch Bild und Ton miteinander verbunden. Der Unterricht erfolgt daher bequem von zu Hause
aus. Jede Teilnehmerin erhält ein Tablett für den persönlichen Gebrauch. Die Geräte sind automatisch mit dem
Internet verbunden. Die Handhabung des Tabletts ist einfach. Es werden keine Zugangsvoraussetzungen benötig. Wer
ein Smartphone-Kenntnisse bedienen kann, der kommt zurecht. Die Technikeinweisung erfolgt im Rahmen einer
Informationsveranstaltung vor Kursbeginn.
Das Angebot erstreckt sich auf 6 Monate. Der Online-Unterricht findet an zwei
Tagen vormittags statt. Zusätzlich wird an zwei Tagen ein Präsenzunterricht durchgeführt. An vier Wochen erfolgt eine
betriebliche Erprobung.
Um den Spagat zwischen Familie und Beruf zu schaffen, hat das Seminar folgende Inhalte:
Persönliche Standortbestimmung, Potentialanalyse, Profilerstellung (Berufswegplanung)
Arbeitszeit-, Arbeitsmarkt- u. Berufsinformation
Nutzung von Internet und EDV zur Optimierung des Bewerbungsverfahrens
Erstellen von Bewerbungsunterlagen, Üben von Vorstellungsgesprächen
Selbstvermarktungsstrategien (Wie nutze ich die Familienzeit für meine Bewerbung)
Kommunikationstraining sowie Zeit- u. Selbstmanagement
Kontaktaufnahme mit potentiellen Arbeitgebern
Es gibt keinen festen Beginn-Termin. Ab März bis zum Ende des Jahres 2020 können interessierte Frauen nach
Absprache mit Ihrer Vermittlungsfachkraft in das Projekt einsteigen.
Die individuelle Anwesenheitszeit endet nach 6 Monaten bzw. bei Arbeitsaufnahme.
Ansprechperson:
Iris Angrick, Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar
Tel.: 06431 209-521,
E-Mail: Limburg-Wetzlar.BCA@arbeitsagentur.de
BIZ & DONNA
Informationsangebote von Frauen für Frauen
Frauen aller Alters- und Berufsgruppen, die erwerbstätig sind oder sein wollen, erhalten in dreistündigen
Veranstaltungen Tipps und Informationen zu aktuellen Themen aus der Berufs- und Arbeitswelt.
Ausgesuchte Expertinnen aus Wirtschaft und Verwaltung informieren in 2020 u. a. über folgende Themen:
Hallo – ich habe etwas zu sagen
Das Kaninchen vor der Schlange? Durchsetzungsstrategien
Energie sparen? – Ja, bitte! Mein persönlicher Umgang mit der Zeit
Stimmtraining – Starke Frauen piepsen nicht
Vital statt matt – der tägliche Energiekick
Erfolgreich im Vorstellungsgespräch
Wecke die Chefin in Dir – Workshop für neue Führungskräfte
Hallo Deutschland, hier bin ich! Rechte und Rolle von Frauen in Deutschland
Stilberatung – So unterstreichen Kleidung und Stil Ihre Kompetenz
Stressprävention und Achtsamkeit
Die Veranstaltungen werden vormittags von 9.00 Uhr bis 12.00 Uhr angeboten. Bei „Durchsetzungsstrategien!“, „Energie
sparen“, „Erfolgreich im Vorstellungsgespräch“ und „Wecke die Chefin in Dir“ handelt es sich um Abendveranstaltungen, die ab
17.30 Uhr beginnen. Eine detaillierte Beschreibung der einzelnen Seminare mit Veranstaltungsort und Beginn-Terminen finden
Sie im Flyer zu „BIZ & DONNA“.
Ansprechperson:
Iris Angrick, Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar
Tel.: 06431 209-521
E-Mail: Limburg-Wetzlar.BCA@arbeitsagentur.de
Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. Standort Limburg: Ste.-Foy-Straße 35 - 39 65549 Limburg Tel.: 06431 9804-0 Fax: 06431 9804-44 E-Mail: limburg@bwhw.de Standort Weilburg: Postplatz 5, 35781 Weilburg Tel.: 06471 91274-0 Das Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. (BWHW) arbeitet seit vielen Jahren erfolgreich im Bereich der beruflichen Integration. Wir führen verschiedenste Projekte und Seminare durch, in denen wir auch spezielle Maßnahmen für Frauen entwickeln und auf deren Bedürfnisse eingehen. Wir unterstützen unsere Teilnehmerinnen bei der Bewältigung der zahlreichen Herausforderungen, die der Einstieg oder der Wiedereinstieg in das Berufsleben mit sich bringen. Seminare zur beruflichen Integration Frauen, die auf Stellensuche sind oder ins Berufsleben zurückkehren möchten, sind häufig mit Faktoren konfrontiert, welche die Aufnahme einer beruflichen Tätigkeit erschweren. Die Bewerbungsunterlagen müssen aktualisiert und überarbeitet werden, berufliche Qualifikationen entsprechen nicht mehr den Anforderungen des aktuellen Arbeitsmarktes. Inhalte: Kennenlernen des Arbeitsmarktes (regional und bundesweit) und der aktuellen Entwicklungen und Tendenzen Beratung zu individuellen Herausforderungen zu Themen wie familiäre Pflege, Kinderbetreuung etc. Erarbeitung eines persönlichen Bewerbungs- und Eignungsprofils Kennenlernen der aktuellen Anforderungen ausgewählter Berufsbereiche Praxisnahe Übungen zur Einschätzung der eigenen Fähigkeiten und Fertigkeiten Vermittlung von PC-Kenntnissen zur Erstellung der Bewerbungsunterlagen und Stellenrecherche im Internet Erstellen und Aktualisierung der Bewerbungsunterlagen Kommunikationstraining für telefonische Bewerbung und Vorstellungsgespräch Zeit- und Selbstmanagement Stärkung des Selbstvertrauens bei der Arbeitssuche, Erarbeitung eines individuellen Aktionsplans Unterstützung bei der Stellensuche und Vermittlung der Arbeit Voraussetzungen: arbeitslos oder arbeitssuchend Dauer: zwischen 2 und 12 Wochen (Teilzeit) Beginn: bitte erfragen Kontakt: Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V., Regionalbüro Limburg Ste.-Foy-Str. 35–39, 65549 Limburg, Bernhard Schneider, Tel. 06431 9804-19 Die Maßnahmen des BWHW werden in Inhalt und Zeitaufwand stets auf die Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppe zurechtgeschnitten. Darüber hinaus enthalten sie in der Regel mehrwöchige Praxisteile in Betrieben und Einrichtungen, um die eigenen Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse überprüfen und/oder erweitern zu können. Interessentinnen können sich mit ihren Fragen gerne an das BWHW wenden. Ihr Ansprechpartner ist Herr Bernd Schneider, der seit Jahren die Projekte im Bereich berufliche Integration koordiniert.
Aufbruch als Chance Der Kurs richtet sich an Frauen, die in beruflichen und/ oder privaten Veränderungsprozessen stehen, alleinlebende Frauen oder Frauen, die eine Pflege oder Elternzeit beendet haben und neue Herausforderungen suchen und den Umbruch im Leben als Chance nutzen. „Wo stehe ich?“ und „Wo will ich hin?“ Das Konzept ist so aufgebaut, dass die Teilnehmerinnen Unterstützung erhalten den „Aufbruch in Neues“ zu wagen und für die künftigen Veränderungen gestärkt sind. Nach einer individuellen Orientierungsphase wird die persönliche Berufung geklärt. Im Einzel- und Gruppencoaching lernen die Teilnehmerinnen eine Einschätzung und Entwicklung ihrer persönlichen Kompetenzen und Perspektiven kennen sowie über Anregungen zur Selbstreflektion. Anschließend werden die nächsten Schritte zur Zielerreichung individuell unterstützt. Die Lehrgangskosten betragen 75,- Euro. Inhalte: Orientierung Achtsamkeitstraining und Resilienz-Training Was ist meine Berufung? Reflektion Wie setze ich meine Ziele um? Nachtreffen Einzelcoaching Beginn und Dauer: März 2020, 15 Kurstage Veranstaltungsort: Limburg, Schiede 20, 2.OG Kontakt: Familienzentrum MÜZE e.V., Limburg, Christiane Liebendörfer, Tel.: 06431 27849 Kreisfrauenbüro Limburg-Weilburg, Ute Jungmann-Hauff, Tel.: 06431 296 131
Gesellschaft für Ausbildung und Beschäftigung mbH (GAB) Im Schlenkert 14 65549 Limburg Tel: 0 64 31 - 94 76 - 0 Fax: 0 64 31 - 94 76 - 90 E-Mail: office@gab-limburg.de Die Gesellschaft für Ausbildung und Beschäftigung (GAB) ist eine anerkannt gemeinnützige Gesellschaft mit dem Ziel der beruflichen und sozialen Integrationsförderung von auf dem Arbeitsmarkt benachteiligten Personen im Landkreis Limburg-Weilburg. Gegründet wurde sie 1995 mit dem Landkreis als Hauptgesellschafter. Durch die Vermittlung von beruflichen und sozialen Kompetenzen wird sowohl die berufliche als auch die persönliche Aus-, Fort- und Weiterbildung von Langzeitarbeitslosen sowie von arbeits- und erwerbslosen Jugendlichen im Landkreis unterstützt. Ferner wird die berufliche Wiedereingliederung von benachteiligten Personen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten gefördert. Dadurch soll die wirtschaftliche und gesellschaftliche Eingliederung und Unabhängigkeit des oben genannten Personenkreises gefördert werden. Die allgemeine pädagogische Betreuung wird daher gleichzeitig von einer sozialpädagogischen Betreuung flankiert. Der Fokus liegt insbesondere auf der Gruppe der Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die aufgrund persönlicher Lebensumstände auf dem Ausbildungsmarkt keine Berufsausbildungsstelle erlangen können. Die zweite Zielgruppe setzt sich aus Langzeitarbeitslosen und Arbeitslosen mit besonderen Vermittlungshemmnissen zusammen, die durch sozialpädagogisch betreute Beschäftigungsgelegenheiten wieder an den ersten Arbeitsmarkt herangeführt werden sollen. Die GAB stell für ihre überbetrieblichen Ausbildungen den Einsatz in Zweckbetrieben sicher und sorgen für unsere Auszubildenden in Kooperation mit heimischen Unternehmen für eine Heranführung an den ersten Arbeitsmarkt. Außer von den IHK- und HWK-geprüften Meistern und Ausbildern wird der Prozess von diplomierten Sozialpädagogen, Pädagogen, Soziologen und Sozialarbeitern begleitet. Durch die Mitgliedschaft der GAB in der IHK und der Kreishandwerkerschaft ist eine fachlich hoch qualifizierte Ausbildung gewährleistet. Die parallel erfolgenden Qualifizierungsmaßnahmen wie Bewerbungstraining, Sprachkurse, Unterstützung bei der Stellensuche und Behördenangelegenheiten oder EDV-Training erhöhen die Chancen der Teilnehmenden auf dem Arbeitsmarkt
Orientierung & Integration für Frauen
Treffpunkt nur für Frauen
Deutschförderunterricht
Kontakte knüpfen
Gemeinsamer Austausch
Exkursionen
Wer kann bei uns mitmachen?
Frauen mit Migrationshintergrund,
die eine Aufenthaltserlaubnis für mindestens ein Jahr erhalten oder seit über 18 Monaten eine
besitzen
ab Vollendung des 16. Lebensjahres
Ohne deutschen Schul-oder Berufsausbildungsabschluss
aus allen Ländern außerhalb Westeuropas, Nordamerikas sowie Australiens
Asylbewerberinnen aus den Ländern: Syrien, Eritrea
Asylbewerberinnen mit Aufenthaltsgestattung, die bei der Arbeitsagentur arbeitslos, arbeits-oder
ausbildungssuchend gemeldet sind
Gefördert aus Mitteln des Bundesministeriums des Innern, für Bau und Heimat
Kontakt:
Gesellschaft für Ausbildung und Beschäftigung mbH in Limburg-Weilburg
Im Schlenkert 12/14
Aljona Fröhlich
Telefon: 06431/9476-834
Fax: 06431/9476-97
E-Mail: aljona.froehlich@gab-limburg.de
MitSprache – Deutsch4U – Perspektiven entwickeln für Frauen
Treffpunkt nur für Frauen
Niedrigschwellige Sprachförderung
Kontakte knüpfen
Gemeinsamer Austausch
Exkursionen
Was machen wir gemeinsam im Frauenkurs?
Deutschförderunterricht
Erfahrungen teilen
Beratungsstellen kennenlernen
Unterstützung erfahren
Berufliche Orientierung
Wer kann bei uns mitmachen?
Frauen mit Migrationshintergrund, welche gerne ihre Sprachfähigkeiten verbessern und eine bessere
Orientierung insbesondere über die beruflichen Möglichkeiten in Deutschland möchten.
Gefördert aus Mitteln des Landes Hessen
Kontakt:
Gesellschaft für Ausbildung und Beschäftigung mbH in Limburg-Weilburg
Im Schlenkert 12/14
Aljona Fröhlich
Telefon: 06431/9476-834
Fax: 06431/ 9476-97
E-Mail: aljona.froehlich@gab-limburg.deKreisvolkshochschule
Limburg-Weilburg e.V.
Diezer Straße 33-35
65549 Limburg
Tel.: 0 64 31 / 91 16-0,
Fax: 0 64 31 / 91 16-19
E-Mail: info@vhs-limburg-weilburg.de
www.vhs-limburg-weilburg.de (Online-Buchung möglich!)
Nebenstelle:
Limburger Straße 8
35718 Weilburg
Tel.: 0 64 71 / 21 25,
Fax: 0 64 71 / 3 91 56
Die KVHS Limburg-Weilburg e.V. ist die öffentliche Weiterbildungseinrichtung des Landkreises Limburg-
Weilburg. Sie bietet Abendkurse und Wochenendlehrgänge zu allen wichtigen Bereichen der Weiterbildung
(siehe Fachbereiche) an. Auch Vorträge, Bildungsurlaubsveranstaltungen sowie Studienreisen sind
Bestandteil der vhs-Arbeit.
Unsere Einrichtung ist seit 2004 nach LQW zertifiziert. Im Mittelpunkt der Qualitätsbemühungen stehen die
Lernenden und der Lehrprozess.
Fachbereiche
Philosophie Englisch
Erziehung Italienisch
Umwelt Spanisch
Literatur EDV
Architektur Buchführung
Kreatives Gestalten Management
Bewegung Schulabschlüsse
Entspannung Exkursionen
Ernährung Reisen
Das vhs-Programm erscheint zweimal jährlich, jeweils im Januar/Februar und August/September.
Das Programmheft ist jeweils vor Semesterbeginn erhältlich in Bäckereien, den Kreissparkassen,
bei Kommunen (Rathäusern) u.a.m.
Prüfungen und Zertifikate sind möglich in den Fachbereichen:
- Arbeit und Beruf (EDV, Kaufmännische Weiterbildung mit dem Xpert-Zertifikat)
- Diverse Sprachprüfungen (Goethe-Institut; Telc)
- EinbürgerungstestEDV für Frauen EDV – Fit für die Berufspraxis am Vormittag In dieser Kursreihe lernen Sie in 6 Modulen das Microsoft Office Paket kennen, auch ohne Vorkenntnisse! Jedes Modul ist einzeln buchbar! Leitung: Ute Kalff, Ort: Haus der vhs, Diezer Straße 33, Raum 12 Zeit: Dienstag von 08:30 – 11:30 Uhr, 2 Kurstage pro Modul Gebühr: 36,00 € pro Modul Modul 1: Erste Schritte am PC 11.02. und 18.02.2020 Modul 2: Schreiben mit Word 10.03. und 17.03.2020 Modul 3: Rechnen in Excel 24.03. und 31.03.2020 Modul 4: Seriendruck 21.04. und 28.04.2020 Modul 5: PowerPoint – das Präsentationsprogramm 02.06. und 09.06.2020 Modul 6: Kalender und E-Mails in Outlook 23.06. und 30.06.2020 Ansprechpersonen: Kreisvolkshochschule, Ute Kalff, Telefon 06431 / 9116-25 Kreisvolkshochschule, Heike Gnadt, Telefon 06431 / 9116-12
Hilfen bei der Existenzgründung!
Wirtschaftsförderung Limburg-Weilburg-Diez
In Kooperation mit dem Frauenbüro des Landkreises Limburg-Weilburg möchten wir
den Gründerinnen unserer Region den Weg in die Selbständigkeit aufzeigen und Sie
mit unserem Know-how unterstützen. Familie, Haushalt, Beruf und nebenbei noch ein
Unternehmen gründen erfordert Mut, Ausdauer und organisatorische Höchstleistung.
Frauen bringen bei der Existenzgründung andere Rahmenbedingungen mit als Männer. Dies betrifft die
Qualifikation, das Unternehmenskonzept und vieles mehr. Bei der Vorbereitung muss auf diese
Erfordernisse speziell und punktuell eingegangen werden.
Mit den Referentinnen Frau Patricia Dörr, Steuerberaterin aus Weilburg und Frau Stefanie Seefeldt,
BARMER Limburg, bieten wir Frauen ein Seminar an, welches die soziale Absicherung aber auch die
steuerlichen Hürden in der Gründungsphase erläutert. Die Interessentinnen werden umfassend beraten
auch in Bezug auf die Erstellung eines Business-Planes, der Ihnen selbst und auch eventuellen
Kreditgebern einen Überblick über die Rentabilität und rechnerischen Fakten Ihres Unternehmens zeigt.
Seminar: „Ich mache mich selbständig“
Donnerstag, 13. Februar 2020, von 14:00 bis 16:00 Uhr
Donnerstag, 22. Oktober 2020, von 14:00 bis 17:00 Uhr
Referentinen : Patrizia Dörr, Steuerberaterin und Stefanie Seefeldt, BARMER Limburg
Ort: Kreishaus Limburg, Schiede 20, 2. OG - Nebengebäude
Sie finden uns im Gebäude gegenüber vom Kreishaus, Schiede 20 (2. OG), 65549 Limburg. Sollten Sie
noch Fragen oder Wünsche haben oder möchten sich für das Seminar anmelden, steht ihnen Frau Raabe
unter der Rufnummer: 06431/296-417 oder per E-Mail: rm@wfg-lwd.de zur Verfügung.
Anmeldung ist erforderlich! Das Seminar ist für Sie kostenfrei.
www.wfg-limburg-weilburg-diez.de
FRIDA e.V.
Aktives Netzwerken bei FRIDA bietet mehrere Möglichkeiten: Unsere
Themenabende werden jeweils von einer Mitgliedsfrau gestaltet, indem
sie ihr eigenes Business oder neue Projekte vorstellt. Die Einladung der
Mitglieder wird durch den Vorstand unterstützt. Nichtmitglieder sind
herzlich willkommen und finden die Termine auf unserer Homepage.
Darüber hinaus finden Netzwerkabende statt mit einer festgeschriebenen
Agenda. Diese Abende nutzen wir, um aktuelle Fragen unserer
Mitgliedsfrauen umfassend zu beantworten. Von Werbemaßnahmen bis
Preisgestaltung – alles ist dabei. Die Fragen werden im Brainstorming
von den Anwesenden beantwortet. So erhält jede Teilnehmerin sofort
umsetzbare Ergebnisse aus unserem berufserfahrenen Netzwerk.
Info zur Mitgliedschaft und Termine auf unserer Homepage:
www.myfrida.de
Kontakt:
Sabine Bühler, Tel. 06126-9583760, e-mail: info@myfrida.deWeitere Angebote
Limburger Business Lunch
Treffen, Empfehlen, Austauschen, Essen
Offenes Frauen-Netzwerk für Unternehmerinnen, Selbständige und/oder interessierte
Frauen, sie sich beruflich verändern möchten.
Inspirierende Impulse und interessante Gäste
Ort: Weinhaus Schultes, Plötze 14, 65549 Limburg (obere Etage, Saal)
Unsere Treffen sind geprägt von einem strukturierten Ablauf.
Begrüßung
Gastredner / Gastrednerin
Vorstellungsrunde, pro Teilnehmer ca. 90 Sekunden
Mittagessen
Referentin stellt ihr Business vor
Kontakt: (Anmeldung erforderlich)
Brigitte Erdmann
Tel.: 0157 824 636 75
Email: info@artoftravel.co.za
FACEBOOK: Limburger Bussiness-Lunch
Veranstaltungstermine
2020
Unternehmerinnenabend
04. Februar 2020
17:30 – 20:30 Uhr
Frauenbüro, Schiede 20, Limburg
Internationaler Frauentag
08. März 2020
Equal Pay Day
17. März 2020
Girls Day
26. März 2020
Sommerwerkstatt
06. bis 10. Juli 2020
Frauenforum zur beruflichen Qualifizierung
07. November 2020Ausbildung und Umschulung Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpflegehelfer*in Qualifikation Betreuungskräfte nach § 53 c SGB XI Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpflegehelfer*in Ausbildung zur Pflegekraft MHD Ausbildung zur Betreuungsassistent*in nach § 53 c SGB XI Demenziell veränderte Menschen verstehen und begleiten Hauswirtschaft und Ernährung Ausbildung zur Heilerziehungspfleger*in Betreute betriebliche Umschulung (bbU Reha) alfatraining in Kooperation mit dem BWHW Expert Business
Caritas-Akademie St. Vincenz
Pflegeschule Hadamar
Franz-Gensler Straße 7,
65589 Hadamar
Tel.: 06433 87-65 18
Fax: 06433 87-65 20
www.akademi-caritas.de
Der Diözesancaritasverband Limburg ist Träger der Lehranstalt für Altenpflege. Ein junges Team arbeitet gemeinsam
mit vielen Fachdozentinnen und -dozenten aus verschiedenen Disziplinen. Die Arbeit orientiert sich an den Prinzipien
der Erwachsenenbildung und an den jeweils neuesten Erkenntnissen in der Altenpflege.
Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann
Ausbildungsziel:
Die Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann vermittelt die für die selbständige, umfassende und
prozessorientierte Pflege von Menschen aller Altersstufen in akut und dauerhaft stationären sowie ambulanten
Pflegesituationen erforderlichen fachlichen und personalen Kompetenzen.
Verlauf:
Die Ausbildung besteht aus theoretischen und praktischen Unterrichtseinheiten in der Pflegeschule sowie
berufspraktischen Ausbildungsabschnitten in Einrichtungen der stationären Altenhilfe, ambulanten Pflegeeinrichtungen,
im Klinischen Bereich und in der pädiatrischen Versorgung.
Voraussetzungen:
Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss, sofern eine erfolgreich abgeschlossene, mindestens zweijährige
Berufsausbildung oder die Erlaubnis als Altenpflegehelferin oder Krankenpflegehelferin nachgewiesen wird. Über
Einzelheiten informiert die Altenpflegeschule.
Dauer und Beginn: Schulungsort:
3 Jahre, zum 01. Oktober 2020 Caritas AKADEMIE St. Vincenz
Pflegeschule Hadamar
Franz-Gensler-Straße 7, 65589 Hadamar
Kontakt:
Tel.: 06433 8765-18
Fax: 06433 8765-20
E-Mail: dorothee.novian@akademie-caritas.de
www.akademie-caritas.de
Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpflegehelfer*in
Ausbildungsziel:
Sie sind als Altenpflegehelferin in der Lage, unter Anleitung einer Pflegefachkraft bei der ganzheitlichen Pflege und
Betreuung von Menschen im fortgeschrittenen Alter mit zu helfen.
Ihre Tätigkeitsbereiche liegen in der stationären, teilstationären, ambulanten sowie offenen Altenhilfe.
Verlauf:
Die Lerninhalte und Lernziele entsprechen dem hessischen Rahmenlehrplan für die Altenpflegehilfe.
Vermittlung des notwendigen Wissens für die Ausübung pflegerischer, unterstützender und begleitender Tätigkeiten,
verbunden mit dem Ziel, dabei auch die eigenen Haltungen und Einstellungen gegenüber älteren und hilfebedürftigen
Menschen zu entwickeln.
Die Ausbildung wird in mehrere Theorie- und Praxisblöcke unterteilt und dauert 12 Monate.
Voraussetzungen:
Hauptschulabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung
Dauer und Beginn: Schulungsort:
1 Jahr, ab 01. August 2020 Caritas AKADEMIE St. Vincenz
Pflegeschule Hadamar
Franz-Gensler-Str. 7, 65589 Hadamar
Kontakt:
Tel.: 06433 8765-18
Fax: 06433 8765-20
E-Mail: dorothee.novian@akademie-caritas.de
www.akademie-caritas.deBZfGS Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe
Bahnhofsplatz 1 a
65549 Limburg
Telefon:06431 2119770
Fax: 06431-2119772
E-Mail: bzfgs@gmx.de
www.bildungszentrum-bzfgs.de
Die BZfGS GmbH, das Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe, wurde 2016 gegründet, mit
Sitz in Limburg an der Lahn.
Die BZfGS bieten Aus-, Fort- und Weiterbildung im Sozial- und Gesundheitswesen.
An der staatlich anerkannten Pflegeschule können Sie, je nach Zugangsvoraussetzungen, eine Ausbildung
zur Altenpflegehelferin machen oder die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau absolvieren. Wenn Sie
Interesse an der Arbeit mit Menschen haben, ist dies ein interessanter Berufsweg mit guten Perspektiven
sich weiter zu entwickeln.
Für Frauen, die ohne staatlichen Abschluss mit unterstützungsbedürftigen Menschen arbeiten möchten,
kann die Qualifikation zur Betreuungskraft eine Alternative sein.
Im Weiterbildungsbereich haben Frauen mit dem 3jährigen Examen die Möglichkeit, sich in verschiedene
Richtungen weiter zu qualifizieren, z.B. ins Management, in die Pädagogik oder für fachliche Themen. Sie
werden gerne beraten.
Qualifikation Betreuungskräfte nach § 53 c SGB XI
Zielgruppe:
Frauen die interessiert sind an der Arbeit mit körperlich, geistig oder psychisch behinderten Personen, und
die gern in der Betreuung tätig sein wollen.
Die Maßnahme dient der Vorbereitung auf die Betreuung von gerontopsychiatrischen Patienten/
Bewohnern im Rahmen der Qualifikation. Der Schwerpunkt in der betreuerischen Arbeit liegt in der
Gestaltung des Alltages mit einer Gruppe von Menschen oder Einzelpersonen mit dementiellen
Erkrankungen. Dabei werden biografische Informationen des Einzelnen sowie die der Gruppe
berücksichtigt. Die Betreuung von Menschen mit einer Demenzerkrankung erfordert viel Geduld und
fachliches Handeln.
Inhalt:
Basiskurs Betreuungsarbeit in Pflegeheimen
Grundkenntnisse der Kommunikation und Interaktion
Grundkenntnisse über Demenzerkrankungen, psychische Erkrankungen, geistige Behinderungen
sowie typische Alterserkrankungen wie z.B. Diabetes Mellitus
Grundkenntnisse der Pflege und Pflegedokumentation
Betreuungspraktikum in einem Pflegeheim
Betreuungspraktikum in einem Pflegeheim
Aufbaukurs Betreuungsarbeit in Pflegeheimen
Vertiefen der Kenntnisse, Methoden und Techniken über das Verhalten, die Kommunikation und die
Umgangsformen mit betreuungsbedürftigen Menschen
Rechtskunde
Hauswirtschaft und Ernährungslehre
Beschäftigungsmöglichkeiten und Freizeitgestaltung für Menschen mit Demenzerkrankungen
Bewegung für Menschen mit Demenz, psychischen Erkrankungen oder geistigen Behinderungen
Kommunikation und Zusammenarbeit mit den an der Pflege beteiligten
Dauer und Beginn:
Bitte beachten Sie die Hinweise auf unserer Homepage:
www.bildungszentrum-bzfgs.de
Kontakt:
Frau Ilona Keil
Tel: 06431-2119 770
Fax: 06431-2119772
E-Mail: bzfgs@gmx.de
BZfGS GmbH Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe, Bahnhofsplatz 1a, 65549 Limburg Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (staatlich
anerkannt)
Diese Ausbildung wir ab 2020 angeboten und ersetzt die Ausbildung zur staatlich anerkannten
Altenpflegerin, die es in dieser Form nicht mehr gibt.
Ausbildungsziel:
In der Ausbildung zur Pflegefachfrau geht es um das Erlangen von Kenntnissen, Fertigkeiten und
Fähigkeiten, die für die selbständige umfassende und prozessorientierte Pflege von Menschen aller
Altersstufen in akut und dauerhaft stationären sowie ambulanten Pflegesituationen notwendig sind.
Verlauf:
Die 3jährige Ausbildung (Vollzeit) besteht aus theoretischen und einem praktischen Teilen.
Inhalte (Auszug): die theoretischen Inhalte werden nach sog. Curricualen Einheiten strukturiert und
unterstützen die Entwicklung von Kompetenzen zum Ausbildungsstand wie z.B.
● Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich
planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren
● Kommunikation und Beratung personen- und situationsbezogen gestalten
● das eigene Handeln auf der Grundlage von Gesetzen, Verordnungen und ethischen Leitlinien reflektieren
und begründen
● alte Menschen bei der Lebensgestaltung unterstützen
Die Auszubildenden schließen mit einer praktischen Ausbildungseinrichtung einen Ausbildungsvertrag. Die
praktische Ausbildung erfolgt dann in stationären und ambulanten Einrichtungen (Akutpflege,
Langzeitpflege) in der pädiatrischen und in der psychiatrischen Pflege und in einem weiteren
Wahlpflichteinsatz.
Voraussetzungen:
● Realschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss oder
● Hauptschulabschluss + eine andere, mindestens zweijährige erfolgreich abgeschlossene
Berufsausbildung
● Nachweis der gesundheitlichen Eignung ● Ausbildungsvertrag mit einem geeigneten Träger.
Dauer und Beginn: Kontakt
Dauer 3 Jahre, Beginn 01.10.2020 Frau Schott-Stein
Tel: 06431-2119770
BZfGS GmbH Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe, Fax: 06431-2119772
Bahnhofsplatz 1a, 65549 Limburg Mail: bzfgs@gmx.de
Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpflegehelfer*in
Ausbildungsziel:
In der Ausbildung zur Altenpflegehelferin geht es um das Erlangen von Kenntnissen, Fertigkeiten und
Fähigkeiten für eine qualifizierte Mitwirkung und Mithilfe bei der Betreuung, Versorgung und Pflege
gesunder und kranker älterer Menschen. Sie soll dazu befähigen – unter der Aufsicht/Leitung einer
Pflegefachkraft, in der stationären, ambulanten und offenen Altenhilfe pflegerische und soziale Aufgaben
verantwortlich wahrzunehmen.
Verlauf:
Die Ausbildung dauert ein Jahr (Vollzeit) und besteht aus einem theoretischen und einem praktischen Teil.
Es entfallen mindestens 900 Stunden auf die praktische Ausbildung und 700 Stunden auf den
theoretischen Unterricht.
Die Ausbildungsinhalte für den theoretischen Unterricht sind nach Lernfeldern definiert.
Dazu gehört z.B.:
● Pflege alter Menschen durchführen und dokumentieren ● Rechtliche Grundlagen
● Alte Menschen personen- und situationsbezogen pflegen ● Berufsverständnis
● Nachweis der gesundheitlichen Eignung ● Alte Menschen bei der Lebensgestaltung unterstützen
Voraussetzungen:
Hauptschulabschluss oder Nachweis eines gleichwertigen Bildungsstandes
Nachweis der gesundheitlichen Eignung
Ausbildungsvertrag mit einem geeigneten Träger einer Einrichtung der Altenhilfe (z.B. Altenpflegeheim
oder ambulanter Pflegedienst)
Dauer und Beginn: Kontakt
Dauer 1 Jahr, Beginn 01.03.2020 und 01.09.2020 Frau Schott-Stein
Tel: 06431-2119770
BZfGS GmbH Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe, Fax: 06431-2119772
Bahnhofsplatz 1a, 65549 Limburg Mail: bzfgs@gmx.deMalteser im Bistum Limburg Frankfurter Straße 9 65549 Limburg Telefon: 06431-9488 0 Telefax: 06431- 9488-100 E-Mail: info-limburg@malteser.org Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Sie helfen Mensen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Alte und kranke Menschen bedürfen einer besonderen Art der Hilfe. Die Sozialpflegerische Ausbildung der Malteser macht Sie fit für die Pflege von Senioren: Ob Sie neu in den Pflegeberuf einsteigen möchten, Hilfestellungen für die Betreuung eines (demenz)kranken Angehörigen benötigen oder nach einer Fortbildung im Pflegebereich suchen, die Malteser bieten für jeden Bereich qualifizierte Aus- und Weiterbildungen an. Ausbildung zur Pflegekraft MHD ( ehem. Schwesternhelferin) Diese Ausbildung ist die Basisqualifikation in der Pflege. Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt in der Vermittlung der praktischen Fertigkeiten. Zielgruppe: Mitarbeiterinnen in der Pflege ohne pflegerische Grundausbildung, Berufsrückkehrerinnen, Teilnehmerinnen mit Tätigkeits- oder Ausbildungswunsch in der Pflege. Inhalt: Die Ausbildung zur Schwesternhelferin ist die Basisqualifikation in der Pflege. Gleichzeitig bietet die Ausbildung ein ideales Sprungbrett in die Berufswelt der Pflege und Medizin. Termine: 03.02.2020 – 22.03.2020 06.04.2020 – 01.06.2020 17.08.2020 – 04.10.2020 23.11.2020 – 17.01.2021 jeweils Mo - Fr 9:00 - 14:00 Uhr inklusive 80 Std. Pflegepraktikum Kosten: 649,20 Euro Kontakt: Tel.: 06431 94 88-525 Fax: 06431 41015 E-Mail: gudrun.rudhof@malteser.org www.malteser-landkeis-limburg-weilburg.de Ausbildung zur Betreuungsassistentin nach § 53 c SGB XI Zielgruppe: U.a. Schwesternhelferinnen als Aufbaukurs, Teilnehmerinnen mit Tätigkeitswunsch in der Betreuung von Demenzkranken Inhalt: Betreuungsassistentinnen unterstützten demenzkranke Heimbewohner/Innen bei alltäglichen Aktivitäten und erhöhen somit deren Lebensqualität. Dabei arbeiten sie in enger Kooperation und fachlicher Abstimmung mit dem Pflegeteam. Termine: 03.02.2020 – 13.05.2020 06.04.2020 – 17.07.2020 17.08.2020 – 20.11.2020 23.11.2020 – 05.03.2020 jeweils Mo. – Fr. 9:00 – 14:00 Uhr inklusive 160 Stunden Praktikum Kosten: 1102,42 Euro Kontakt: Tel.: 06431 94 88-525 Fax: 06431 41015 E-Mail: gudrun.rudhof@malteser.org www.malteser-landkeis-limburg-weilburg.de
Demenziell veränderte Menschen verstehen und
begleiten
Zielgruppe:
Schwesternhelferinnen/Pflegediensthelferinnen oder Altenpflegehelferinnen als Aufbaumodul zur
Betreuungsassistentin (§ 53c), Teilnehmerinnen mit Tätigkeitswunsch in der Betreuung von
Demenzkranken
Inhalt:
In diesem Seminar werden die Grundlagen vermittelt, die Sie benötigen, um die Welt eines demenziell
veränderten Menschen zu verstehen und in sie vorzudringen. Sie erkennen die Stadien der Krankheit, ihre
Symptome und die Möglichkeiten, mit ihr umzugehen bzw. durch Aktivierungsangebote und
Beschäftigungsmöglichkeiten die vorhandenen Ressourcen der Betroffenen zu fördern.
Termine:
23.03.2020 – 31.03.2020
02.06.2020 – 10.06.2020
05.10.2020 – 13.10.2020
18.01.2021 – 26.01.2020
Die Kurse finden montags bis freitags von 9:00 -14:00 Uhr statt.
Kosten: 207,20 Euro
Kontakt:
Tel.: 06431 94 88-525
Fax:06431 41015
E-Mail: gudrun.rudhof@malteser.org
www.malteser-landkeis-limburg-weilburg.de
Hauswirtschaft und Ernährung
Zielgruppe:
Schwesternhelferinnen/Pflegediensthelferinnen oder Altenpflegehelferinnen als Aufbaumodul zum
Betreuungsassistenten (§53c), Teilnehmerinnen mit Tätigkeitswunsch im hauswirtschaftlichen Bereich.
Inhalt:
Schon heute leben viele ältere Menschen in Singlehaushalten und möchten gerne solange wie möglich
auch in den eigenen vier Wänden bleiben. Wenn die alltäglichen Haushaltsarbeiten zur Belastung oder
zum Problem werden, können Sie helfen:
Der Lehrgang „Hauswirtschaft und Ernährung“ vermittelt Grundlagen der hauswirtschaftlichen Versorgung
in einem fremden Haushalt und in einer stationären Einrichtung.
Termine:
07.05.2020 – 13.05.2020
13.07.2020 – 17.07.2020
16.11.2020 – 20.11.2020
01.03.2021 – 05.03.2021
Die Kurse finden von montags bis freitags von 9:00 – 14:00 Uhr statt.
Kosten: 135,90 Euro
Kontakt:
Tel.: 06431 94 88-525
Fax: 06431 41015
E-Mail: gudrun.rudhof@malteser.org
www.malteser-landkeis-limburg-weilburg.de Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin
Ausbildungsziel:
Die Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin dauert 3 Jahre und gliedert sich in eine fachtheoretische
Ausbildung mit Hospitationen und ein einjähriges Praktikum in einer heilpädagogischen Einrichtung.
Inhalte der Ausbildung:
Sozialwissenschaftliche Grundlagen
Pflegerische, medizinische und ernährungswissenschaftliche Grundlagen
Konzepte und Methoden sozialpflegerischen, sozialpädagogischen und hauswirtschaftlichen Handelns
Organisation, Verwaltung und Informationstechnik
Arbeitsfelder in:
integrativen Kindertagesstätten
Wohnheimen, Wohngruppen und im Betreuten Wohnen
Werkstätten für Menschen mit Behinderungen
Förderschulen
Berufsbildungs- und Berufsförderungswerken
Heilpädagogischen Heimen
Fachdiensten für offene Hilfen
Tagesförderstätten
Ambulanten Diensten
Persönlicher Assistenz
Altenpflegeheimen
Fachkrankenhäusern und Rehakliniken
Voraussetzungen:
Mittlerer Bildungsabschluss oder ein als gleichwertig anerkanntes Zeugnis oder die Versetzung in eine
anerkannte gymnasiale Oberstufe. Nachweis berufliche Erfahrung z.B.
Berufsabschluss als staatl. anerkannte Sozialassistentin, Abschluss einer sozialpädagogischen o.
sozialpflegerischen Berufsausbildung von mind. zweijähriger Dauer.
Dauer und Beginn:
Marienschule/ Adolf-Reichwein-Schule: 3 Jahre, Beginn mit dem Schuljahr im Sommer
Über Einzelheiten informiert die Marienschule oder die Adolf-Reichwein-Schule.
Kontakt:
Marienschule Adolf – Reichwein - Schule
Tel.: 06431 201-250 06431 94 60 30
Birgit Reis Michael Bender
www.marienschule-limburg.de www.ars-limburg.de
. Betreute betriebliche Umschulung (bbU Reha) Eine fundierte Berufsausbildung ist eine wichtige Voraussetzung für beruflichen Erfolg und die beste Versicherung gegen Arbeitslosigkeit. Oft können Menschen ihren ursprünglich erlernten Beruf jedoch nicht mehr ausüben. Hier unterstützt das Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. (BWHW) mit der betreuten betrieblichen Umschulung (bbU Reha) auch viele Frauen auf Ihrem Weg in einen neuen Beruf. In der bbU Reha absolvieren unsere Teilnehmerinnen eine Umschulung in einem anerkannten Ausbildungsberuf. Um sie langsam an die Ausbildung und den gesamten Lernprozess heranzuführen, bieten wir den Teilnehmerinnen in einem Vorbereitungslehrgang (RVL) die Möglichkeit, ihr schulisches Wissen aufzufrischen. Bereits während der RVL unterstützt das BWHW die Teilnehmerinnen bei der Suche eines Umschulungsberufes, welcher der gesundheitlichen Situation derselben angemessen ist. Im Anschluss finden wir gemeinsam mit ihnen einen passenden Umschulungsbetrieb in der Nähe des Wohnortes. Parallel zur Umschulung bieten wir den Teilnehmerinnen berufsspezifische Förderangebote, beraten und coachen sie und stehen ihnen sowie dem Betrieb bei Fragen zur Verfügung, um Fördermöglichkeiten abzuklären, Details zu besprechen oder Herausforderungen gemeinsam zu lösen. Leistungen: Persönliche Beratung zur beruflichen Orientierung Vorbereitung auf die Umschulung durch Auffrischen schulischen Wissens Akquisition eines passenden Umschulungsbetriebes Begleitung und Beratung während der Umschulung Berufsbezogene Förderangebote Prüfungsvorbereitung Projektziele: Abschluss einer anerkannten Ausbildung Berufliche Wiedereingliederung entsprechend der Leistungseinschränkung Zielgruppe: Die bbU Reha richtet sich an behinderte, schwerbehinderte bzw. von Behinderung bedrohte Menschen, die ihren bisherigen Beruf gesundheitsbedingt nicht mehr ausüben können. Teilnahmevoraussetzungen: Voraussetzung für die Teilnahme ist die Genehmigung des zuständigen Reha-Kostenträgers. Beginn: Bitte erfragen Dauer: Vorbereitungslehrgang 3 Monate, Umschulung 24 Monate (in Einzelfällen auch 28 Monate) Finanzierung: Agentur für Arbeit, Jobcenter, Rentenversicherungen, Berufsgenossenschaften Kontakt: Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. Regionalbüro Limburg Ste.-Foy-Str. 35–39 65549 Limburg Anita Schmider, Tel. 06431 9804 17
alfatraining in Kooperation mit dem BWHW Seit Oktober 2019 kooperiert das Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. [BWHW] als erster externer Partner mit alfatraining, einem der größten Anbieter von digitalen Bildungsangeboten in Deutschland. Das Angebotsportfolio von alfatraining enthält viele Kurse, die für Frauen besonders interessant erscheinen. Die Flexibilität, die das digitale Lernen ermöglicht, ist gerade für Frauen mit familiären Verpflichtungen attraktiv, da sich solche Angebote einfacher in den Alltag integrieren lassen. An unseren Standorten in Lahnstein, Limburg und Weilburg bieten wir das gesamte Portfolio von alfatraining an. Generell können die Kurse privat oder durch Nutzung eines Bildungsgutscheines gebucht werden. Erste Informationen erhalten Sie direkt bei uns im BWHW. Alternativ können Sie auch einmal die Homepage von alfatraining (www.alfatraining.de/gefoerderte-weiterbildung/) besuchen. Die Kursteilnahme läuft stets gleich ab. Nachdem Sie sich für einen Kurs entschieden haben, werde Sie angemeldet. In der Regel besuchen Sie den Kurs in Vollzeit an einem unserer Standorte. Die benötigte Technik wird vor Ort von alfatraining und uns zur Verfügung gestellt. Vormittags erhalten Sie Unterricht im virtuellen Klassenzimmer, nachmittags können Sie in Einzel- oder Gruppenarbeit in virtuellen Arbeitszimmern Übungs- und Vertiefungsaufgaben bearbeiten. Die Lerninhalte werden audio-visuell vermittelt. Das heißt, die Teilnehmenden sehen und hören die Dozierenden, gleichzeitig werden sie selber ebenfalls gesehen und gehört. Die Technik erlaubt auch, Inhalte per Bildschirmteilung sichtbar zu machen, so dass man praktisch eine virtuelle Tafel hat. Die meisten Kurse laufen vier Wochen und enden mit einer Abschlussprüfung, die ebenfalls am Standort des BWHWs durchgeführt werden. Nach erfolgreichem Abschluss der Prüfung erhalten Sie ein Zertifikat. Bei Bedarf haben Sie dann die Option weitere Folgekurse zu besuchen. Leistungen: Persönliche Beratung Kursvorbereitung Betreuung während des Kursbesuchs Berufsbezogene Beratung Zielgruppe: Menschen mit grundlegenden EDV-Kenntnissen, die flexible Lernangebote nutzen wollen, um sich umzuschulen oder fortzubilden. Beginn: einmal monatlich (Details auf Anfrage) Dauer: kursabhängig (Details auf Anfrage) Finanzierung: Agentur für Arbeit, Jobcenter, privat Kontakt: Bildungswerk der Hess. Wirtschaft e.V., Standort Limburg, Ste.-Foy-Str. 35-39, 65549 Limburg, Dr. Marcel Will, Tel. 06431 9804-12.
Sie können auch lesen
