FAIR VORAUS Zugkraft für soziale Leistungen - Informationen zu allen Leistungen des FairnessBahNEn e.V.
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TER
MIN
2022 E
FAIR
VORAUS
Zugkraft für
soziale Leistungen
Informationen zu allen Leistungen
des FairnessBahNEn e.V.
Stand: Juli 2021
Claus Weselsky Ayhan Demir
1. Vorsitzender Geschäftsführer
FairnessBahNEn e.V. FairnessBahNEn e.V.
LEI S TU NG EINFORDE RN Tolle Leistungen – für jeden etwas dabei
Mitmachen und Exklusiv für alle GDL-Mitglieder, die in einem Unterneh-
men beschäftigt sind oder ausgebildet werden, das Mitglied
belohnt werden im FairnessBahNEn e.V. ist, bieten wir maßgeschneiderte
Leistungen – ab dem ersten Tag der GDL-Mitgliedschaft.
Unsere Programme der stationären Gesundheitsprävention
EXKLUSIV ZUR JAHRESHAUPT VERSAMMLUNG mit Rückenschule, Nordic Walking, Funktionsgymnastik,
DEINER GDL-ORTSGRUPPE Stressmanagement, Besser schlafen und Rauchentwöh-
nung werden ergänzt um einen Zuschuss für ambulante
Dieser Besuch lohnt Gesundheitspräventionsmaßnahmen.
sich gleich doppelt Die Unterstützungsleistungen wie die Betreuungszuschüs-
se für schulpflichtige und nichtschulpflichtige Kinder, der
Brillen- und Hörgerätezuschuss, der Kranken- und Kur-
Sich über Angebote des FairnessBahNEn e.V. informie- kostenzuschuss sowie die Härtefondsleistung in persön-
ren. Konkrete Fragen zu den Leistungen stellen oder lichen Notlagen sind das Rückgrat unseres umfangreichen
deine Ideen für neue Leistungen einbringen. Und Leistungsportfolios.
dafür auch noch eine exklusive Leistung, wie zum
Beispiel eine hochwertige Powerbank, erhalten. Die Zuschüsse zu Bildungsmaßnahmen, Fachliteratur
Der FairnessBahNEn e.V. macht’s möglich. und Prüfungskosten sowie Spezialseminare für Ausbilder,
Trainer und berufserfahrene Kolleginnen und Kollegen
Voraussetzung: Deine GDL-Ortsgruppe lädt den sind unser Beitrag zur Weiterbildung.
FairnessBahNEn e.V. zur Jahreshauptversammlung
ein, und wir können eine Teilnahme gewährleisten. Technikzuschüsse für Auszubildende und Quereinsteiger
Wendet euch dazu an euren Ortsgruppenvorstand. Die sowie eine Rechtsschutzversicherung für den Weg von und
exklusive Leistung wird dann von unserem regionalen zur Arbeit runden das umfangreiche Angebot ab.
Ansprechpartner gegen Vorlage des FairnessBahNEn-
Damit bieten wir tolle Leistungen, bei denen für jeden
Ausweises ausgegeben. Auf der Versammlung könnt
etwas dabei ist – wir wünschen viel Spaß beim Stöbern!
ihr euch auch über die vielfältigen Leistungen des
FairnessBahNEn e.V. informieren. Zum Beispiel zu Detaillierte Informationen zu allen Leistungen sowie alle
den Themen Gesundheit, Unterstützung und Weiter- aktuellen Antragsformulare gibt es auf unserer Internet-
bildung. Denn nur wer alle Optionen kennt, kann sie seite.
auch nutzen.
Verkehrs-Rechtsschutz
R I SIKOA B SICH E RU NG
Arbeitsweg
Wir stellen BAHNBRECHEND SICHER
die Weichen auf Passieren kann immer was. Erst recht
Sicherheit
im Verkehr. Genau deshalb gibt es den
Verkehrs-Rechtsschutz Arbeitsweg des Fair-
nessBahNEn e.V. Kompetenter Partner ist
Wir sind alle verschiedensten Risiken aus die DEVK, ein Versicherungsunternehmen,
gesetzt, die wir nicht immer vermeiden dem viele Millionen zu Recht vertrauen.
können. Aber vor den möglichen Folgen
dieser Risiken kann man sich sehr wohl Vorteile mit Zugkraft
schützen. Denn beim Thema Sicherheit Die Versicherung deckt alle entsprechen-
darf es keine Kompromisse geben. den Risiken auf dem Weg von und zur
Arbeit ab, z.B:
• Schadenersatz-Rechtsschutz
• Sozial-Rechtsschutz
• Disziplinar-Rechtsschutz
• Verwaltungs-Rechtsschutz in
Verkehrssachen
• Straf- und Ordnungswidrigkeiten-
Rechtsschutz
Darüber hinaus bietet dir die Rechtsschutz-
versicherung zahlreiche Services an, z.B.
unter folgenden Rufnummern:
• 0221 75 71 993 (telefonische Klärung des
Kostenschutzes)
• 0800 49 59 959 (Rechtsberatung durch
unabhängige Rechtsanwälte – dies ist
auch online möglich)
Außerdem Mustervertragsservice und
außergerichtliche Streitbeilegung durch
Mediation.
Die Versicherungsprämie für alle Leistungs
berechtigten wird vom FairnessBahNEn e.V.
Auf einen Blick getragen. In Kombination mit dem Multi-
Paket Mobil Optimal der DEVK liegt die
Weitere Infos zur Leistung, Ansprechpartner,
Selbstbeteiligung bei 0 € und die Deckungs
Beantragung und Abwicklung online unter:
summe ist unbegrenzt. Denn: Beim Thema
fairnessbahnen.org Leistungen Sicherheit darf es keine Kompromisse geben.
3
GE SU N DH E I T SWOCH E N
Gesundheit,
Fitness,
Wohlbefinden
Der FairnessBahNEn e.V. sorgt für
Bewegung. Mit Funktionsgymnastik,
Rückenschule oder Nordic Walking.
Gesundheitswoche
Mit Hintergrundwissen durch Foren Funktionsgymnastik
und Vorträge. Jedes Angebot um- TRAINING FÜR TEINT UND TAILLE
fasst einen ärztlichen K
urzcheck,
Das 7-Tage-Programm baut Fitness und
individuelle Trainingspläne, Ent
Belastungsfähigkeit auf, macht Muskeln,
spannungstechniken und Massagen.
erreicht Entspannung, erklärt, wie wichtig
welche Bewegung für erholsamen Schlaf
ist. Fachärzte, Diplompsychologen, Physio-
therapeuten und Ernährungsspezialisten
arbeiten Hand in Hand.
Geschmeidig vom Gestern ins Morgen
Ziel ist, im Schlaf-Wach-Rhythmus die zeit-
liche Balance zu finden und achtsam mit
sich selbst umzugehen. Das 7-Tage-Pro-
gramm sorgt für Entspannung und gene-
riert Vitalität und Lebensfreude.
Der Aufenthalt in der Schloss-Klinik Son-
nenbühl in Bad Dürrheim verbindet Ge-
sundheit und Gemeinsinn, offeriert Sport,
Spiel und Spaß.
Termine Bad Dürrheim 2022
Montag bis Sonntag
31.01. – 06.02.2022 30.05. – 05.06.2022
14.02. – 20.02.2022 04.07. – 10.07.2022
07.03. – 13.03.2022 26.09. – 02.10.2022
21.03. – 27.03.2022 17.10. – 23.10.2022
04.04. – 10.04.2022 07.11. – 13.11.2022
09.05. – 15.05.2022 12.12. – 18.12.2022
4
Auf einen Blick
6 Übernachtungen mit Vollpension
kosten 100 €, bei einem Zuschuss der
Krankenkasse von 80 € beträgt der
Eigenanteil nur noch 20 €.
Für die Gesundheitswochen besteht
Gesundheitswoche kein Recht auf Freistellung seitens
des Arbeitgebers. Dafür müssen
Gesundheitswoche
Nordic Walking Urlaub oder Überstunden eingesetzt Rückenschule
360 GEHMINUTEN INS GLÜCK werden. KREUZFIDEL MIT NEUER KRAFT
Gehen auf die nordische Art gilt als eine Der Einsatz von Überstunden hat Ein starker Rücken ist eine unabdingbare
der gesündesten Sportarten überhaupt. den Vorteil, dass bei einer ersten Ab- Basis, um den anspruchsvollen Anforde-
Der individuelle Trainingsplan sieht auch lehnung durch den Arbeitgeber (bei rungen im Alltag und Arbeitsleben gerecht
Fitness- und Wassergymnastik vor und Einhaltung der Form und Frist) der zu werden. In den Trainingseinheiten der
wird ergänzt durch medizinische Trai- zweite Antrag als gewährt gilt. Rückenschule wird der bessere Umgang
ningstherapie. mit Beschwerden vermittelt, die aktive Be-
Gerne kann auch eine wegung trainiert und die bewusste Körper-
Dem Wohlbefinden Beine machen Begleitperson mitgebracht wahrnehmung gefördert.
Das 7-Tage-Programm zielt darauf ab, werden – entweder zur
physische Beschwerden und Erschöp- Teilnahme an der Leistung oder aus- Mit geradem Rücken neu entzücken
fungszustände im besten Sinne zu um schließlich für Kost und Logis. Ziel des7-Tage-Programms ist, dass
gehen – als wanderbares Angebot und jeder Teilnehmer das Erlernte im All-
gute Gesundheitsprophylaxe. Weitere Infos zur Leistung, Anmel- tag nutzen kann und die Funktions- und
dung und Abwicklung, Ansprechpart- Leistungsfähigkeit seines Rückens dauer-
Der Aufenthalt in der Klinik Buchenholm ner, Termine und Konditionen sowie haft stärkt und verbessert.
in Bad Malente verbindet Gesundheit die aktuellen Antragsformulare unter:
mit Gemeinsinn und eröffnet den Weg Die Klinik Dreizehnlinden in Bad Driburg
in das facettenreiche Freizeitprogramm fairnessbahnen.org Leistungen bietet beste Voraussetzungen für Erholung
der Stadt. und Entspannung.
Termine Bad Malente 2022 Termine Bad Driburg 2022
Montag bis Sonntag Montag bis Sonntag
07.02. – 13.02.2022 16.05. – 22.05.2022 21.03. – 27.03.2022 07.11. – 13.11.2022
21.02. – 27.02.2022 19.09. – 25.09.2022 25.04. – 01.05.2022 21.11. – 27.11.2022
14.03. – 20.03.2022 10.10. – 16.10.2022 09.05. – 15.05.2022
28.03. – 03.04.2022 14.11. – 20.11.2022 20.06. – 26.06.2022
02.05. – 08.05.2022 05.12. – 11.12.2022 12.09. – 18.09.2022
5
Auf einen Blick
Die Leistung Nichtraucher in sieben Ta-
gen bietet 6 Übernachtungen mit Voll-
pension für 180 €. Bei einem Zuschuss
der Krankenkasse von 80 € beträgt der
Eigenanteil nur noch 100 €.
Nichtraucher Die Leistungen Gesundheitswoche
Besser schlafen und Gesundheitswoche
Gesundheitswoche
in sieben Tagen Stressmanagement bieten jeweils Besser schlafen
TOPFIT OHNE TABAK 4 Übernachtungen mit Vollpension für TRICKS ZUM TRÄUMEN
100 €. Bei einem Zuschuss der Kran-
Das spezielle Raucherentwöhnungspro- kenkasse von 80 € beträgt der Eigen Wie rasche und tiefe Erholung richtig geht,
gramm ist ein gezieltes Kombinationsan- anteil nur noch 20 €. vermittelt die Gesundheitswoche Besser
gebot zur Förderung des Nichtrauchens. schlafen mithilfe neuer Methoden, die indi-
Fachärzte, Psychologen, Physiotherapeu- Für die Gesundheitswochen besteht viduelle Gegebenheiten berücksichtigen.
ten, Masseure und Ernährungsspezialisten kein Recht auf Freistellung seitens des
arbeiten Hand in Hand und gewährleisten Arbeitgebers. Dafür müssen Urlaub Tiefschlaf ist keine Träumerei
eine ganzheitliche Betreuung. oder Überstunden eingesetzt werden. Ziel des 5-Tage-Trainings ist die Entwick-
Der Einsatz von Überstunden hat den lung eines persönlichen Schlafmodus,
Nie mehr auf der Kippe stehen Vorteil, dass bei einer ersten Ableh- der bei Bedarf schnell und automatisiert
Die Analyse des persönlichen Rauchver- nung durch den Arbeitgeber (bei Ein- wirksam werden kann. Ein ausgebildeter
haltens und die Erarbeitung subjektiver haltung der Form und Frist) der zweite Stresstherapeut verbindet Schlafprofile mit
Gründe weisen den Weg vom Raucher zum Antrag als gewährt gilt. Dienstplänen und entwickelt Schablonen
Freiluftatmer. Rückfallprävention sowie zur Bestimmung der besten Schlafzeiten.
Ernährungs- und Bewegungstipps unter- Gerne kann auch eine Daneben gibt es Erholung, Entspannung
stützen während des 7-Tage-Programms Begleitperson mitgebracht und Geselligkeit – beste Voraussetzungen
dauerhaften Erfolg. werden – entweder zur Teil- für einen guten und gesunden Schlaf.
nahme an der Leistung oder aus-
Der Aufenthalt in der Schloss-Klinik Son- schließlich für Kost und Logis. Termine 2022
nenbühl in Bad Dürrheim verbindet Ge- Montag bis Freitag
sundheit und Gemeinsinn, offeriert Sport, Weitere Infos zur Leistung, Anmeldung 07.02. – 11.02.2022 in Bad Hersfeld
Spiel und Spaß. und Abwicklung, Ansprechpartner, 21.03. – 25.03.2022 in Bad Hersfeld
Termine und Konditionen sowie die 02.05. – 06.05.2022 in Schwerin
Termine Bad Dürrheim 2022 aktuellen Antragsformulare unter: 30.05. – 03.06.2022 in Schwerin
Montag bis Sonntag 20.06. – 24.06.2022 in Niederstetten
10.01. – 16.01.2022 fairnessbahnen.org Leistungen 04.07. – 08.07.2022 in Bad Hersfeld
24.01. – 30.01.2022 19.09. – 23.09.2022 in Schwerin
14.11. – 18.11.2022 in Niederstetten
05.12. – 09.12.2022 in Bad Hersfeld
6
Gesundheitszuschuss
ZUR TEILNAHME AN AMBULANTEN G
ESUNDHEITSKURSEN
Gesundheitswoche
Stressmanagement
WEICHEN STELLEN AUF WOHLBEFINDEN
Stress kann gemanagt werden. Das geht
mit neu entwickelten, multimodalen Me- Wer Kraft lieber von zu Hause aus heitsfördernden Kursen ermöglichen
thoden, die auf Erkenntnissen der neuro- schöpft, kann mit Fördermitteln der und somit ein nachhaltiges, konstantes
mentalen Medizin beruhen. Ein hoch- Krankenkassen und Zuschüssen vom Training fördern. Die Kurse müssen
qualifizierter Stresstherapeut analysiert FairnessBahNEn e.V. sein Wohlbefin- von der zentralen Prüfstelle Präven-
die individuellen Belastungsfaktoren und den und seine Gesundheit auch vor Ort tion zertifiziert sein und durch die
deren Folgen für die Gesundheit. gezielt stärken. So bleiben kostbarer Krankenkasse bezuschusst werden.
Urlaub oder angesparte Überstunden
Abschalten mit Programm für die individuelle Erholung erhalten. Zertifizierte Maßnahmen sind z.B.:
Im Fokus des 5-Tage-Programms: Stress Bewegung (z.B. Rücken- oder Aqua-
schon bekämpfen, bevor er entsteht, mit Ein Herz für den Kreislauf kurse)
modernsten Methoden des Stressmanage- Neben den Gesundheitswochen, die Ernährung (z.B. spezielle Kochkur-
ments. Autogenenes Training und Tech- darauf ausgerichtet sind, die körper- se, Diätprogramme)
niken zum Stressabbau runden das An- liche Gesundheit und das mentale Stressbewältigung/Entspannung
gebot ab. Alles in allem eine ausgewogene Wohlbefinden zu stärken und zu be- (z.B. Burnout-Prävention, Yoga)
Mischung aus Geselligkeit und Ruhe. wahren, bietet der FairnessBahNEn Entwöhnung bei Suchtmittelkon-
e.V. auch einen Zuschuss in Höhe von sum (z.B. Rauchentwöhnung)
Termine 2022 maximal 500 € jährlich für vergleich-
Montag bis Freitag bare Maßnahmen in Wohnortnähe. Geeignete Kurse in Wohnortnähe kön-
14.02. – 18.02.2022 in Bad Hersfeld Der Gesundheitszuschuss soll die nen über die Internetseiten der Kran-
07.03. – 11.03.2022 in Niederstetten regelmäßige Teilnahme an gesund- kenkassen gefunden werden.
14.03. – 18.03.2022 in Schwerin
04.04. – 08.04.2022 in Bad Hersfeld
Auf einen Blick
25.04. – 29.04.2022 in Schwerin
09.05. – 13.05.2022 in Bad Hersfeld Auch nicht gesetzlich Krankenversicherte (KVB-Versicherte) können den Zuschuss
26.09. – 30.09.2022 in Niederstetten erhalten. Sie müssen allerdings weitere Unterlagen einreichen. Weitere Infos rund
07.11. – 11.11.2022 in Bad Hersfeld um den Gesundheitszuschuss sowie die aktuellen Antragsformulare unter:
12.12. – 16.12.2022 in Schwerin fairnessbahnen.org Leistungen
7
U NTE RS TÜT ZU NG
Die Rechnung
geht auf uns
Die Arbeit am und im Zug geht oft
mit harten Belastungen einher.
Um die Lebensqualität zu steigern
und finanzielle Belastungen zu mil- Kinderbetreuungs-
dern, bietet der FairnessBahNEn e.V. zuschuss und Kinder
seinen Leistungsberechtigten viel-
betreuungszuschuss 14
fältige Unterstützungsleistungen an.
UNTERSTÜTZUNGSLEISTUNGEN
FÜR ELTERN MIT KINDERN BIS 6 UND
UNTER 1 4 JAHREN
Ob als alleinerziehender Elternteil oder mit
einer größeren Familie – wer seine Kinder
während der Arbeitszeit gut versorgt weiß,
kann sich konzentriert den täglichen Anfor-
derungen stellen.
Mehr Spielraum für Erziehende
Familie steht beim FairnessBahNEn e.V.
hoch im Kurs – und Eltern darf die Freude
an Kindern und der Spaß mit ihnen nicht
verloren gehen. Wir unterstützen dabei,
Familie und Beruf in Einklang zu bringen.
Der FairnessBahNEn e.V. bezuschusst die
Betreuung von Kindern bis 6 und die Be-
treuung von Kindern unter 14 Jahren in
Schulen, Kinderhorten oder Internaten mit
einem Förderbetrag, der unabhängig vom
Einkommen ist.
Der Zuschuss wird auf Antrag jährlich aus-
gezahlt und beträgt bei unter 6-Jährigen
400 € und bei unter 14-Jährigen 250 € pro
Kind und Jahr. Sind beide Elternteile leis-
tungsberechtigt, können auch beide den
Zuschuss erhalten.
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Kranken- und Brillen- und Härtefonds
Kurkostenzuschuss Hörgerätezuschuss UNTERSTÜTZUNG IN NOTLAGEN
DAS DICKE PLUS IM KRANKHEITSFALL UNTERSTÜTZUNG ZUR ANSCHAFFUNG Trotz guter Planung und Umsicht können
VON HÖR- UND SEHHILFEN uns immer wieder unvorhergesehene Er-
Schlimm, wenn man krank wird. Noch eignisse treffen. Sei es durch äußere Ein-
bedrohlicher wird eine Krankheit, wenn Tag und Nacht, hell und dunkel, laut und wirkung, Naturkatastrophen oder aufgrund
sie mit erheblichen Kosten verbunden ist. leise: Wer um und auf dem Zug seinen eines Unfalls oder einer schweren Krank-
Weil die Krankenkasse zwar einen großen Dienst leistet, muss dazu in der Lage sein, heit – niemand ist sicher davor, unver-
Teil übernimmt – aber längst nicht alles. den besonderen Anforderungen scharfsin- schuldet in Bedrängnis zu geraten. Wenn
nig zu begegnen. Gutes Sehen und gutes es tatsächlich mal so arg kommt, dass die
Die Gesundheit ist uns was wert Hören sind dabei unbedingt erforderlich. Lage aussichtslos erscheint, hilft der Fair-
Diese Kosten dämpft der FairnessBahNEn e.V. nessBahNEn e.V. mit dem Härtefonds.
mit einem weit gehenden Kranken- und Die besten Sinne scharf gemacht
Kurkostenzuschuss von bis zu 600 € der amit dir dein Seh- und Hörvermögen
D Wo Hilfe Härten mildert
Zuzahlungskosten pro Jahr. Steuerfrei, im täglichen Betrieb gute Dienste leisten Diese Unterstützungsleistung für den Not-
versteht sich. Von A wie Arzneimittel bis kann, unterstützt dich der FairnessBah- fall hilft, Belastungen zu mindern und per
Z wie Zahnersatz. Ist der medizinische NEn e.V. mit dem Brillen- und Hörgeräte- sönlichen Notlagen die Schärfe zu nehmen.
Sachverhalt durch einen Arzt veranlasst zuschuss bei der Anschaffung der not- Denn: Gelebte Solidarität ist für uns der
und übernimmt ein Sozialversicherungs- wendigen Hilfsmittel. Der Brillen- und wichtigste Grundsatz. Die Unterstützung
träger Teilkosten auf gesetzlicher Grund- Hörgerätezuschuss ist steuerfrei und wird durch Mittel aus dem H ärtefonds beträgt
lage, e
rstattet der FairnessBahNEn e.V. unabhängig vom Einkommen gewährt. Die einmalig maximal 5.000 € und ist davon
die Zuzahlung in Höhe der gesetzlichen Erstattung ist auf die tatsächliche Höhe abhängig, wie schwer die Notlage und wie
Zuzahlungsgrenzen. der selbst zu tragenden Kosten begrenzt. hoch das Familieneinkommen ist.
Gesetzlich Versicherte müssen die Zu- Der Zuschuss beträgt pro Jahr:
zahlungen mit einer Bescheinigung ihrer • bis zu 150 € für eine Brille und/oder
Auf einen Blick
Krankenkasse nachweisen (Vordruck auf • bis zu 300 € für ein Hörgerät.
unserer Internetseite). Für diesen Zu- Weitere Infos zu allen Unterstützungs
schuss gelten Eingangsfristen zur Bean- Um die Auszahlung im laufenden Kalen- leistungen und die aktuellen Antrags
tragung. Für Rehabilitationsmaßnahmen derjahr zu gewährleisten, muss der voll- formulare online unter:
über die Rentenversicherung reichen der ständige Antrag bis zum 30. November des fairnessbahnen.org Leistungen
Bescheid und ein Zahlungsnachweis. laufenden Jahres eingegangen sein.
9
WEI TE RBILDU NG
Im Lehrgang
zum Fortschritt
Die Arbeitswelt unterliegt einem
stetigen Wandel. Die demografische
Entwicklung, die besonderen Rah
Zuschuss zur Aus-, Fort- menbedingungen des Zugpersonals
und sich ständig verändernde An
und Weiterbildung forderungen machen ein lebenslan-
MIT NEUEM WISSEN WEITERKOMMEN ges Lernen erforderlich. Der Fair-
nessBahNEn e.V. unterstützt dabei.
Um für die Arbeitswelt von heute und
morgen gewappnet zu sein, muss jeder
sein Wissen anpassen, erweitern und
auffrischen. Die Teilnahme an Weiter-
bildungsmaßnahmen ist jedoch meist mit
erheblichen Kosten verbunden. Das geför-
derte Angebot reicht von Kommunikations-
schulungen über Seminare zur Konfliktbe-
wältigung bis hin zu Foren zur Team- und
Mitarbeiterführung.
Schnäppchenpreise für Schlaumeier
Der FairnessBahNEn e.V. erstattet für seine
Leistungsberechtigten 80 Prozent der je-
weiligen Seminargebühren bis zu einem
Höchstbetrag von 400 € pro Kalender-
jahr, darüber hinaus auch die Kosten für
Fachliteratur und Prüfungsgebühren bis
zu einem Gesamtbetrag von 300 € pro
Kalenderjahr.
Auf einen Blick
Weitere Infos zur Leistung, Ansprechpartner, Konditionen
sowie die aktuellen Antragsformulare unter:
fairnessbahnen.org Leistungen
10Fortbildung für Fortbildung für Technik
FünfzigPlus Ausbilder und Trainer für Azubis
SOUVERÄN INS DRITTE DRITTEL MENTOR WERDEN LEICHT GEMACHT ZUSCHÜSSE ZUR ANSCHAFFUNG VON
ELEKTRONISCHEN ARBEITSMITTELN
Das Seminar Fortbildung für FünfzigPlus Die eigenen Kernkompetenzen auffrischen
ist eine Bildungsoffensive, die Berufser- und stärken. Das ist das Ziel dieses Semi- Viele Informationen gibt es heute vor allem
fahrene dazu führt, Lebensleistung unter nars für Ausbilder und Trainer. Teilneh- digital. Das gilt besonders für Ausbildungs-
neuen Perspektiven zu sehen. men können alle Leistungsberechtigten inhalte und darin eingebundene Doku-
mit Ausbildereignung (entsprechend der mente. Die Anschaffung elektronischer
Mit Wissen zur Weisheit Ausbildereignungsverordnung) sowie zer- Arbeitsmittel ist allerdings oftmals mit er-
Im Auftrag des FairnessBahNEn e.V. bietet tifizierte Trainer. heblichen Kosten verbunden.
die BBuK GmbH ein fünftägiges Seminar
an, das Informationen und praktische Ge- Für das Seminar kann Bildungsurlaub Optimal digital
brauchsanweisungen für das berufliche beim Arbeitgeber beantragt werden. Der FairnessBahNEn e.V. möchte seinen
dritte Drittel vermittelt: individuelle Wege Sämtliche Kosten, auch die Unterbrin- Leistungsberechtigten eine gute Ausbil-
zur Weiterentwicklung erkennen, mögliche gung und Verpflegung, werden vom Fair- dungsbasis ermöglichen und fördert das
Weichen für einen Wechsel des Arbeitsplat- nessBahNEn e.V. getragen. Weiterkommen mit einem Zuschuss für
zes stellen, dazu Informationen zu Schicht- technische Arbeitsmittel.
modellen, Urlaubskonten, Altersteilzeit, Und: Als erfolgreicher Teilnehmer des
Pensionsrückstellungen und Vorruhestand. Seminars besteht anschließend die Mög- Alle, die eine Ausbildung in Unternehmen
Vier Übernachtungen mit Vollpension lichkeit, für den FairnessBahNEn e.V. als durchlaufen, die vom Geltungsbereich
kosten einen Eigenanteil von nur 100 €. Mentor tätig zu werden. des GE TV KEOLIS oder weiterer GE TV’en
erfasst sind und Mitglied der GDL sind,
können einen einmaligen Arbeitsmittel-
Termine Bad Hersfeld 2022 Termine 2022 zuschuss bis maximal 350 € erhalten.
Montag bis Freitag Montag bis Freitag Eine detaillierte Darstellung der Leistungs-
17.01. – 21.01.2022 02.05. – 06.05.2022 24.01. – 28.01.2022 in Eisenach berechtigten findest du online.
07.02. – 11.02.2022 16.05. – 20.05.2022 28.03. – 01.04.2022 in Frankfurt am Main
14.02. – 18.02.2022 20.06. – 24.06.2022 27.06. – 01.07.2022 in Bamberg Der FairnessBahNEn e.V. fördert damit
14.03. – 18.03.2022 26.09. – 30.09.2022 11.07. – 15.07.2022 in Köln die Anschaffung von PC, Tablet-PC oder
21.03. – 25.03.2022 07.11. – 11.11.2022 Notebook.
04.04. – 08.04.2022 12.12. – 16.12.2022
11DIE WE ICH E N SIN D GE S TE LLT
Die Fahrt geht weiter
Das umfangreiche Angebot an maßgeschneiderten und nach-
haltigen Sozialleistungen wächst – so auch die Anzahl der
Unternehmen, die Ihren Arbeitnehmern den Zugang zu unse-
ren Leistungen ermöglichen möchten. Das Vereinsmitglied
GDL steht mit weiteren Eisenbahnverkehrsunternehmen zum
Beitritt in den FairnessBahNEn e.V. in Verhandlungen. Zum
aktuellen Stand der Mitgliedsunternehmen:
fairnessbahnen.org Leistungen
Unternehmen / Mitglieder des FairnessBahNEn e.V. Kreis der leistungsberechtigten GDL-Mitglieder
Abellio-Unternehmen
Abellio Rail Baden-Württemberg GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Abellio Rail Mitteldeutschland GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Abellio Rail NRW GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Westfalenbahn GmbH Alle tarifierten GDL-Mitglieder ohne Azubis
agilis Eisenbahngesellschaft mbH & Co.KG und
agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG Alle tarifierten GDL-Mitglieder ohne Azubis
AKN Eisenbahn GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
cantus Verkehrsgesellschaft mbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
City-Bahn Chemnitz GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
delphi personal GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
DeltaRail GmbH Zugpersonal, Rangierbegleiter, Wagenmeister inkl. Azubis
dispo-Tf Rail GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
Eisenbahnen und Verkehrsbetriebe Elbe-Weser GmbH Zugpersonal, Wagenmeister inkl. Azubis
Erfurter Bahn GmbH Zugpersonal ohne Azubis
First Passenger Rail Service Germany GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
Go-Ahead-Unternehmen
Go-Ahead Verkehrsgesellschaft Deutschland GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Go-Ahead Baden-Württemberg GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Go-Ahead Bayern GmbH Zugpersonal ohne Azubis
12Unternehmen / Mitglieder des FairnessBahNEn e.V. Kreis der leistungsberechtigten GDL-Mitglieder
HLB-Unternehmen
HLB Basis AG Zugpersonal inkl. Azubis
HLB Hessenbahn GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
KEOLIS Deutschland GmbH & Co. KG Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH Zugpersonal, Rangierbegleiter, Wagenmeister, Ausbildungswagenmeister inkl. Azubis
National Express Holding GmbH und National Express Rail GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
NBE nordbahn Eisenbahngesellschaft mbH & Co. KG Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
NEB Betriebsgesellschaft mbH Zugpersonal ohne Azubis
Netinera-Unternehmen
vlexx GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
metronom Eisenbahngesellschaft mbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
erixx GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Die Länderbahn GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
OLB Oderland Bahn GmbH Zugpersonal, Rangierbegleiter, Wagenmeister inkl. Azubis
Rheinische Bahnpersonal- und Verkehrsgesellschaft mbH Zugpersonal inkl. Azubis
Rostocker Straßenbahn AG Zugpersonal ohne Azubis
RT&S Lokführer-Akademie GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
Rurtalbahn GmbH Zugpersonal, Zugleiter inkl. Azubis
Saarbahn GmbH Zugpersonal inkl. Azubis
SBB Cargo Deutschland GmbH Alle GDL-Mitglieder ohne Azubis
Süd-Thüringen-Bahn GmbH Zugpersonal ohne Azubis
Transdev-Unternehmen
Nord-Ostsee-Bahn GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
NordWestBahn GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Transdev Hannover GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Transdev Mitteldeutschland GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Transdev Personalservice GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Transdev Regio Ost GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Transdev Sachsen-Anhalt GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
Trans Regio Deutsche Regionalbahn GmbH Alle GDL-Mitglieder inkl. Azubis
VIAS Rail GmbH Region West Zugpersonal, Zugleiter inkl. Azubis
Westfälische Landes-Eisenbahn GmbH Zugpersonal inkl. Rangierer ohne Azubis
Stand: 1. Juli 2021
Die Definition Zugpersonal umfasst: Streckenlokomotivführer, Lokrangierführer, Rangierlokführer, Ausbildungslokführer, Zugbegleiter, Bordgastronomen, Disponenten,
Team- und Gruppenleiter, inkl. der Beschäftigten welche im Zuge der Erwachsenenbildung (Funktionsausbildung) für eine der Tätigkeiten ausgebildet werden.
13REGIONALE ANSPRECHPAR TNE R
FairnessBahNEn vor Ort
Bayern Hessen-Thüringen- Nordrhein-Westfalen Süd-West
Mittelrhein (HTM) (NRW)
Ralf Kuchlbauer René Pumpa Kerstin Gießler Robert Storz
Zugbegleiter Lokomotivführer Lokomotivführerin Lokomotivführer
0160 90 81 8474 0152 37 54 2859 0151 65 82 7492 0160 97 45 6518
ralf.kuchlbauer@ rene.pumpa@ kerstin.giessler@ robert.storz@
fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org
Klaus-Dieter Erward Franziska Fickel Guido Maaß Dirk Wacker
Zugbegleiter Zugbegleiterin Lokomotivführer Zugbegleiter
0171 89 99 241 0160 93 90 1558 0176 31 66 7773 0157 38 69 9540
klaus-dieter.erward@ franziska.fickel@ guido.maass@ dirk.wacker@
fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org
Andrea Iffert Philip Kröner Fabian Heinecke
Zugbegleiterin Lokomotivführer Zugbegleiter
0177 30 75 727 0152 37 53 7853 0160 97 29 7850
andrea.iffert@ philip.kroener@ fabian.heinecke@
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Nord Nord-Ost Mitteldeutschland
Rainer Wolf Nico Kuczyk Bettina Opitz
Lokomotivführer Lokomotivführer Zugchefin
0160 97 49 8953 0160 97 43 3892 0160 70 64 241
rainer.wolf@ nico.kuczyk@ bettina.opitz@
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Peter Rohland Sabine Liehr Peggy Jordan
Disponent Zugbegleiterin Zugbegleiterin
0152 37 45 3721 0160 97 45 2482 0160 90 83 7371
peter.rohland@ sabine.liehr@ peggy.jordan@
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René Nönnig Kristin Förster Sabine Wohler
Zugbegleiter Disponentin Zugbegleiterin
0152 32 14 1164 0177 49 09 720 0160 90 83 6501
rene.noennig@ kristin.foerster@ sabine.wohler@
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14Leistungsübersicht
Auf einen Blick Risikoabsicherung
Der FairnessBahNEn e.V. ist eine gemeinsame Verkehrs-Rechtsschutz Arbeitsweg�������������������������������������������������������������������� 3
Einrichtung der Gewerkschaft Deutscher Lokomo-
tivführer (GDL) und der Wettbewerbsbahnen. Gesundheit
Gesundheitswoche Funktionsgymnastik�������������������������������������������������������� 4
Der FairnessBahNEn e.V. bietet seinen Leistungs
berechtigten maßgeschneiderte und nachhaltige Gesundheitswoche Nordic Walking ������������������������������������������������������������������ 5
Sozialleistungen an, die im weitesten Sinn dem Gesundheitswoche Rückenschule��������������������������������������������������������������������� 5
Erhalt der Beschäftigungsfähigkeit dienen.
Nichtraucher in sieben Tagen�������������������������������������������������������������������������������� 6
Das Angebot reicht von präventiven Gesundheits- Gesundheitswoche Besser schlafen����������������������������������������������������������������� 6
maßnahmen über berufliche Weiterbildung bis Gesundheitswoche Stressmanagement���������������������������������������������������������� 7
hin zu finanzieller Unterstützung, zum Beispiel bei
Gesundheitszuschuss����������������������������������������������������������������������������������������������� 7
schweren Schicksalsschlägen.
Anspruchsberechtigt für die in dieser Broschüre Unterstützung
vorgestellten Leistungen sind grundsätzlich nur Kinderbetreuungszuschuss und
GDL-Mitglieder, welche in einem Unternehmen
Kinderbetreuungszuschuss 14����������������������������������������������������������������������������� 8
beschäftigt sind, das Mitglied des Fairness
BahNEn e.V. ist. Des Weiteren muss das GDL-Mit- Kranken- und Kurkostenzuschuss���������������������������������������������������������������������� 9
glied auf der Grundlage eines GDL-Tarifvertrages Brillen- und Hörgerätezuschuss�������������������������������������������������������������������������� 9
mit dem jeweiligen Mitgliedsunternehmen ein-
Härtefonds���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 9
gruppiert sein (Tätigkeitsgruppenverzeichnis im
Rahmentarifvertrag und/oder Haustarifvertrag)
oder für eine dieser Tätigkeiten ausgebildet wer- Weiterbildung
den. Eine detaillierte Darstellung der Leistungs
Zuschuss zur Aus-, Fort- und Weiterbildung���������������������������������������������� 10
berechtigten sowie weitere Infos zu T erminen und
Konditionen und die aktuellen Antragsformulare Fortbildung für FünfzigPlus��������������������������������������������������������������������������������� 11
im Internet unter: Fortbildung für Ausbilder und Trainer������������������������������������������������������������ 11
Technik für Azubis���������������������������������������������������������������������������������������������������� 11
fairnessbahnen.org Leistungen
Bei Fragen zur Leistung, Anmeldung und Ab- Leistungsberechtigung
wicklung sind die Ortsgruppe bzw. die Bezirks- Kreis der leistungsberechtigten GDL-Mitglieder�������������������������������������� 12
geschäftsstelle sowie der FairnessBahNEn e.V.
direkte Ansprechpartner.
FairnessBahNEn vor Ort
fairnessbahnen.org Regionale Ansprechpartner�������������������������������������������������������������������������������� 14FairnessBahNEn e.V. Baumweg 45 60316 Frankfurt am Main Telefon 069 264 868 95-0 Telefax 069 264 868 95-9 E-Mail info@fairnessbahnen.org fairnessbahnen.org
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