BERUFSINFOTAG GEWERBEPARK HOHENLOHE - bis 23. Juli 2021 - BIT Gewerbepark Hohenlohe
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
BERUFSINFOTAG GEWERBEPARK HOHENLOHE 19. bis 23. Juli 2021
JETZT DIE RICHTIGE ENTSCHEIDUNG TREFFEN Jedes Jahr stellen sich mehrere Tausend Jugendliche die Frage: Was will ich wer- den? Welche berufliche Richtung soll ich einschlagen? Die Informationsflut ist so groß, dass sie fast schon wieder verwirrend ist. Deshalb gibt es beim Berufsinfor- mationstag am 25. März 2020 im Gewerbepark Hohenlohe in Waldenburg die ideale Möglichkeit, Vorort und hautnah Informationen für die richtige Entschei- dung zu sammeln. Welche Möglichkeiten habe ich in welchem Unternehmen? Was macht ein Indus- trieelektroniker? Wie lange dauert die Ausbildung zum technischen Produktde- signer? Auf diese Fragen der Berufsorientierung und deine weiteren Anliegen findest du an diesem Tag Antworten. Weiterhin hast du die Möglichkeit, die Ausbildungsteams der Betriebe kennen- zulernen. In ungezwungener Atmosphäre wollen sie mit dir ins Gespräch kom- men. Deshalb solltest du den Tag nutzen, um die künftige Karriere ins Visier zu nehmen und persönliche Kontakte zu potenziellen Ausbildungsbetrieben zu knüpfen. Denn häufig sind es diese Verbindungen, aus denen künftige Arbeits- verhältnisse entstehen.
IMPRESSIONEN VOM BERUFSINFOTAG
GEWERBEPARK HOHENLOHE
ZEICHEN SETZEN FÜR DIE ZUKUNFT
Der Standort ertragsstarker Firmen! Hohenloher fügen zusammen
Die Gemeinden Kupferzell, Waldenburg und Künzelsau sind über ihre Auseinandergebrochen wäre unsere Erde sicherlich noch nicht, wenn
lokalen Grenzen gesprungen und haben sich zu einem effizienten und es die findigen Hohenloher Unternehmer nicht geben würde. Doch von
leistungsstarken Verband zusammengeschlossen. Der Gewerbepark hier kommen die Spezialisten, die vieles einfacher, schneller, haltbarer,
Hohenlohe ist das Gewerbegebiet im Hohenlohekreis. Mit insgesamt praktischer, qualitätsbewusster und damit preisgünstiger gemacht ha-
230 ha bietet er optimale Voraussetzungen. Gewerbegebiete dieser Grö ben. Schrauben, Schrauben, Schrauben in jeder denkbaren Form, dazu
ßenordnung sind selten geworden, und dann noch so verkehrsgünstig Muttern, Dübel, Werkzeuge und Spezialteile für Baustelle und Werkstatt.
gelegen.
In Künzelsau laufen die Fäden der weltweit operierenden Unternehmen
Optimal erschlossen zusammen und bei uns begann in den Fünfzigern auch der phänomenale
Aufstieg dieser Firmen. Milliardenumsätze der ertragsstarken Unter-
Direkt an der Autobahn A 6 und der B 19, dadurch hervorragend ange nehmen sichern Tausende von Arbeitsplätzen in der Region und haben
bunden an die Zentren Stuttgart oder Nürnberg, Bahnstation Walden- auch zu weiteren „Töchtern“ geführt, so z. B. die SWG Schraubenwerke
burg der Bahnlinie Heilbronn - Nürnberg, ist unser Gewerbepark optimal Gaisbach in Waldenburg oder die Firma „Reca Norm“ in Kupferzell.
erschlossen.
Nürnberger Luftbild Hajo Dietz
ANSPRECHPARTNER
Gewerbepark Hohenlohe
Rathaus
Stuttgarter Straße 7
74653 Künzelsau
Telefon: +49 7940 129-160
info@gewerbepark-hohenlohe.de
www.gewerbepark-hohenlohe.de
ANFAHRT UND LAGEPLAN
ANFAHRT MIT DEM PKW Aus Richtung Schwäbisch Hall
Der Gewerbepark Hohenlohe liegt direkt an der Autobahn A6 und der Über die B19 in Richtung Künzelsau unter der Autobahn A 6 hin-
B19. durchfahren und nach 500 m links abbiegen auf „Gewerbepark Nord“
Max-Eyth-Straße.
Aus Richtung Öhringen
ANFAHRT MIT DEM ZUG
Sie fahren auf der L1036 bis nach Hohebuch und biegen rechts auf
die L1046. Nach 900 m links auf die Strasse „Am Bahnhof“ abbiegen. Optimal ist der Gewerbepark auch durch die Bahnstation in
Waldenburg mit der Bahnlinie Heilbronn - Crailsheim zu erreichen.
Aus Richtung Künzelsau
ANFAHRT MIT DEM BUS
Sie fahren auf der B19 bis Sie rechts auf die L1036 in Richtung
Öhringen / Neuenstein / Waldenburg abbiegen. Fahren Sie bis nach Folgende Buslinien befahren den Gewerbepark Hohenlohe:
Hohebuch und biegen links auf die L1046 ab. Nach 900 m links auf 1, 7, 32, 33, 34 und 91
die Strasse „Am Bahnhof“ abbiegen.
Lageplan Gewerbepark Hohenlohe
15 14
13 A6 B19
12 11 GEWERBEPARK
Am HOHENLOHE
Bah 4
nho
f 2
raße
6 1
3
yth-St
7
e
aß
Max-E
rd ts t r
ebha 8 9 10
G
5 1. Ziehl-Abegg 7. SWG 12. R. STAHL
2. Landratsamt 8. Sparkasse 13. STAHL Crane Systems
3. Metzger 9. Würth Elektronik eiSos 14. Reca Norm
4. Gemü 10. Deutsche 15. Kratschmayer
HSt-Grafik 5. Lidl Rentenversicherung
200 m 6. Wolff & Müller 11. Duale Partner
SWG SCHRAUBENWERK GAISBACH GMBH
Hier startet Deine Zukunft!
WER SIND WIR?
Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen im Be- nehmensbereichen vorzubereiten, nehmen die Alltag gehören. Dem Unternehmen ist es be-
reich der Befestigungsteile-Industrie mit eigener Auszubildenden in den ersten Tagen an vielsei sonders wichtig, den jungen Menschen Freude
Produktion. Wir verfügen über ein vollautomati- tigen wie auch interessanten Einführungsveran und Interesse am Beruf sowie am Unterneh-
sches Lager sowie Fertigungsanlagen, die techno staltungen teil. Hier werden unter anderem Team men zu vermitteln, um eine intensive fachliche
logisch auf dem neuesten Stand sind, sowie ein f ähigkeit und Kommunikation gefördert. und praktische Ausbildung bieten zu können.
Ingenieurbüro in Rülzheim und weitere Standorte
in Forbach (Frankreich) und Barcelona (Spanien). SWG - EIN STARKES TEAM!
2019 starteten acht Nachwuchskräfte ihre Aus Wir bieten engagierten Menschen Entwicklungs-
bildung bei uns. Mit den Neuzugängen sind der- und Karrierechancen. Um weiter wachsen zu
zeit 35 Auszubildende und Studierende in insge- können, brauchen wir Menschen, die unsere
samt neun Berufen im Unternehmen beschäftigt.
Um die Auszubildenden intensiv auf die Ausbil
Ideen mit Leben füllen und eigene Gedanken
einbringen. Menschen, für die Einsatz, Team- Komm in unser Team!
dung und die Tätigkeit in den einzelnen Unter geist und Begeisterungsfähigkeit zum gelebten
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
TECHNISCHE AUSBILDUNG
• Industriemechaniker
• Maschinen- und Anlagenführer
• Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik
• Werkstoffprüfer
• Bachelor of Engineering
Fachrichtung Maschinenbau
KAUFMÄNNISCHE AUSBILDUNG
• Groß- und Außenhandelskaufmann
wahlweise mit Zusatzqualifkation FAKTEN
• Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung • Bau einer neuen
• Fachkraft für Lagerlogistik Produktionshalle
• Industriekaufmann wahlweise • 350 Mitarbeiter ANSPRECHPARTNER
mit Zusatzqualifkation • 35 Auszubildende Bärbel Scheerer
• Mediengestalter • Standorte in: Forbach, +49 7942 9472-128
• Bachelor of Arts, Fachrichtung Handel Barcelona, Waldenburg karriere@swg-produktion.de
0
art 202
Azubist
und Rülzheim www.swg.de
GEWERBLICHE AUSBILDUNG www.swg-produktion.de
• Fachlagerist
KRATSCHMAYER GRUPPE Die Profis in Sachen Kälte-, Klima-, Lüftungs-, und Wärmetechnik ÜBER UNS VISIONEN UND LEITSÄTZE Die Kratschmayer Firmengruppe mit 5 Standorten in Baden-Württemberg bietet Wir begeistern unsere Kunden durch gute Arbeit und besten Service. Komplettlösungen im Bereich Kälte, Klima, Lüftung, Wärme und Gebäudeauto- Wir erfüllen Wünsche und finden Lösungen. Bei uns spüren die Kunden Freundlichkeit. mation an. Unser Leistungsspektrum umfasst die Beratung, Planung, Ausfüh- Wir sind erfolgreich, wenn unsere Mitarbeiter und Projektleiter erfolgreich sind. rung, Service und Wartung. Jeden Tag geben unsere Mitarbeiter ihr Bestes um Wir arbeiten zielorientiert und engagiert miteinander. die Erwartungen, Anforderungen und Wünsche unserer Kunden zu erfüllen. Wir überzeugen durch Qualität, ständig besser zu werden ist unser Anspruch. Durch großen Teamgeist und hohes betriebsinternes Know-How bieten wir un- Wir handeln verantwortungsvoll und denken heute schon an morgen. seren Kunden nachhaltige, effiziente und kostengünstige Lösungen. Wir gehen fair, offen und respektvoll miteinander um und stehen zu unserem Wort.
STARTE DURCH IN
DEINE ZUKUNFT
Für uns sind Auszubildende die Basis unserer Zu-
kunft. Wir legen größten Wert auf eine qualifizier-
te Ausbildung und geben allen Auszubildenden
die Chance auf ein langfristiges Arbeitsverhältnis FAKTEN
und beste Entwicklungsmöglichkeiten. Zeig uns,
• über 240 Mitarbeiter
was Dich in Deinem Leben antreibt und was Dich zu
• 40 Auszubildende in der
einem besonderen Auszubildenden macht. Wir möch
ten Dich gerne kennenlernen! Kratschmayer Gruppe
• Standorte: Waldenburg, Rüblingen,
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d) Bönnigheim, Schwieberdingen
und Stuttgart
• Mechatroniker für Kältetechnik
• Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-
und Klimatechnik ANSPRECHPARTNERIN
• Elektroniker für Automatisierungstechnik Katja Dierolf
• IT System Elektroniker 07942 94610-261
• Kaufmann für Büromanagement ausbildung@kratschmayer.de
• Technischer Systemplaner Fachrichtung
www.kratschmayer.de
Versorgungs- und Ausrüstungstechnik
• Fachkraft für LagerlogistikGEMÜ GEBR. MÜLLER APPARATEBAU GMBH & CO. KG
Hersteller von Ventil-, Mess- und Regelsystemen
WER SIND WIR?
GEMÜ ist ein weltweit führender Hersteller von Ven Über ein dichtes Händlernetz in mehr als 50 Län-
til-, Mess- und Regelsystemen. Das global ausge- dern ist die Unternehmensgruppe auf allen Kon-
richtete, unabhängige Familienunternehmen hat tinenten aktiv. Mit einer internationalen Wachs-
sich seit 1964 durch innovative Produkte und kun- tumsstrategie wird sich GEMÜ weiter in Zukunfts
denspezifische Lösungen rund um die Steuerung märkten etablieren. Ausbildung ist Teil unserer
von Prozessmedien in wichtigen Bereichen etabliert. Unternehmensphilosophie, denn qualifizierte Mit
arbeiterinnen und Mitarbeiter gehören zur Basis
Die GEMÜ Gruppe fertigt an sechs Produktions wirtschaftlichen Erfolgs.
standorten in Deutschland, der Schweiz, in China,
Brasilien, Frankreich und den USA. Der weltweite Wir bieten eine hochqualifizierte Ausbildung und
Vertrieb wird von Deutschland aus mit 27 Tochter- vielfältige Studienmöglichkeiten mit besten Pers
gesellschaften koordiniert. pektiven für die Karriere danach.
Azubis v
on GEMÜDUALES STUDIUM (m/w/d) FAKTEN
• Bachelor of Arts Industrie • mehr als 1.900 Mitarbeiter weltweit,
• Bachelor of Science davon 1.100 in Deutschland
Wirtschaftsinformatik • Weltmarktführer in den Sterilprozessen
• Bachelor of Engineering von Pharmazie und Biotechnologie
Wirtschaftsingenieurwesen • insgesamt 105 Azubis und Studenten
• Bachelor of Engineering • zertifizierte Ausbildung
Maschinenbau
• Bachelor of Engineering
Mechatronik AUSBILDUNGSBERUFE
• Kooperatives Studienmodell • Elektroniker
Elektrotechnik • Fachkraft für Lagerlogistik
• Kooperatives Studienmodell • Fachinformatiker
Wirtschaftsingenieurwesen • Industrieelektriker
• Industriekaufmann ANSPRECHPARTNERIN
• Maschinen- und Anlagenführer Katrin Engert
• Mechatroniker +49 7940 123-8215
ausbildung@gemue.de
• Technischer Produktdesigner
www.gemu-group.com
• Verfahrensmechaniker
• Werkzeugmechaniker Unser Azubi-Auto
• ZerspanungsmechanikerSTAHL CRANESYSTEMS GMBH
Weltweite Aufträge und gute Karrierechancen
WER SIND WIR?
STAHL CraneSystems in Künzelsau bietet das um im Bereich Spezialhebezeuge und explosions duell betreut, bei Fragen und Problemen
fangreichste Sortiment an Hebetechnik und Kran geschützte Krantechnik ein: Hier ist das Unter wird direkt geholfen. In den kleinen Teams
komponenten und beliefert Kran- und Anlagen- nehmen einer der Weltmarktführer. Dank mo herrscht ein familiäres und persönliches Kli
bauer auf der ganzen Welt. Das 1876 gegründete tivierter Mitarbeiter und einem guten Arbeits ma, das jeden Neuankömmling sehr schnell
Unternehmen beschäftigt rund 700 Mitarbeiter, klima belegt STAHL CraneSystems diese Po- dazu ermuntert, sich selbst einzubringen
550 davon in Deutschland. Am Firmensitz in Kün sition bereits seit Jahren. und anspruchsvolle Aufgaben zu lösen. Um
zelsau fließen die Erfahrungen aus über 140 Jah- die Gemeinschaft untereinander zu stärken,
WAS MACHT STAHL CRANESYS-
ren Kranbau und das Wissen aus jahrzehntelanger organisiert STAHL CraneSystems zu Beginn
Forschung zusammen. Hier werden vom kleins TEMS SO ATTRAKTIV? der Ausbildungszeit Kennenlerntage sowie
ten Zahnrad bis hin zur großen Seiltrommel alle Um Auszubildenden und Studierenden einen über die gesamte Dauer der Ausbildung Aus
Einzelteile gefertigt. So wird die hohe Qualität der einfachen Start ins Berufsleben zu ermögli- flüge und viele sportliche Aktivitäten.
STAHL CraneSystems Produkte gewährleistet und chen, steht bei STAHL CraneSystems in jeder
die gute Positionierung am Weltmarkt gesichert. Abteilung ein Ansprechpartner für die jungen
Eine Sonderstellung nimmt STAHL CraneSystems Mitarbeiter zur Verfügung. Alle werden indiviAUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Elektroniker (Fachrichtung Betriebstechnik)
• Industrie-Elektriker (Fachrichtung Betriebstechnik)
• Industriemechaniker
DUALES STUDIUM (m/w/d)
• Bachelor of Engineering (DH)
Maschinenbau
• Bachelor of Engineering (DH)
Elektrotechnik
KOOPERATIVES STUDIUM (m/w/d)
• Bachelor of Science (HS) Elektrotechnik ANSPRECHPARTNER
• Bachelor of Engineering (HS) Maschinenbau Natalie Müller
07940 128-2121
ausbildung@stahlcranes.com
FAKTEN
• ca. 25 Auszubildende
• ca. 700 Mitarbeiter weltweit www.stahlcranes.com
• 9 Tochtergesellschaften im AuslandRECA NORM GMBH HÄLT. WIRKT. BEWEGT. MISSIONEN. Das Kerngeschäft von RECA NORM ist der internationale Direkt vertrieb hochwertiger Produkte im Bereich Werkzeuge und Be festigungstechnik für Handwerksbetriebe und die Industrie. Wir verstehen uns als partnerschaftlich handelndes Unterneh men mit höchsten Qualitätsansprüchen – sowohl an unsere Pro dukte als auch unseren Service. Ziel unseres Handelns ist, dass unsere Kunden mit unseren Produkten und Leistungen erfolg- reich sind. RECA NORM steht für Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit und Mensch lichkeit. Dank ständiger Expansion suchen wir hochmotivierte Mitarbeiter m/w/d, die unser professionelles Team unterstützen.
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d) DUALES STUDIUM (m/w/d)
• Kaufmann im Groß- und Außenhandel, wahl- Bachelor of Arts (DHBW)
weise mit Zusatzqualifikation Internationales • BWL Dienstleistungsmanagement
Wirtschaftsmanagement mit Fremdsprachen Consulting und Sales
oder Fachhochschulreife • BWL Dienstleistungsmanagement
• Kaufmann im E-Commerce Human Ressources
• Fachlagerist/Fachkraft für Lagerlogistik • BWL Handel
• Fachinformatiker • BWL Warenwirtschaft und Logistik
Systemintegration • Onlinemedien
• Fachinformatiker • BWL Digital Business Management
Anwendungsentwicklung
• Informatikkaufmann Bachelor of Science (DHBW)
• Mediengestalter – Digital und Print • Wirtschaftsinformatik
Anwendungsentwicklung
FAKTEN ANSPRECHPARTNERIN
• Standorte: Augsburg, Berlin-Reinickendorf, RECA NORM GmbH
Berlin-Schwäbische Straße, Berlin-Pankow, Katharina Krafft (Ausbildungsleiterin)
Frankfurt-Dreieich, Hamburg, Hannover, Am Wasserturm 4 I 74635 Kupferzell
Ingolstadt, Kaiserslautern, Kupferzell, Köln-Hürth, 07944 61-133
Leipzig-Markkleeberg katharina.krafft@recanorm.de
• rund 50 Auszubildende Zusammenhalt www.recanorm.de/karriere
bei RECA
• rund 1000 MitarbeiterMETZGER SPEDITION GMBH & LOGISTIK AG So nimmt deine Zukunft Fahrt auf ... WER SIND WIR? Als hohenloher Transport- und Logistikunternehmen mit Sitz in Neu-Kupfer ist die Metzger Unternehmensgruppe ein starker Partner vor Ort. Durch das weltweite Trans- portnetz versendet die Metzger Spedition die Güter schnell und sicher an jeden gewünschten Ort. Mit über 50.000 m² Lager- und Logistikfläche erfüllt das Unternehmen alle Wünsche, vom 50 Tonnen Hallenkran, Hochregallager mit über 40.000 Palettenstellplätzen bis Davon sind ca. 10 % Auszubildende. Ziel ist es, die vielseitigen Fachgebiete der Metzger Un hin zu individualisierten Lagerbereichen und vielfältigen ternehmensgruppe als Vorteil zu nutzen. Durch die gezielte Spezialisierung, die schon bei weiteren Lagervarianten. In der Metzger Spedition GmbH der Ausbildungsleitung beginnt, soll der interne Nachwuchs von Anfang an bestmöglich ge und Metzger Logistik AG sind mehr als 140 Mitarbeiter fördert werden. Somit erhält jeder Einzelne die Möglichkeit, seine ganz individuellen Stärken beschäftigt. zu entdecken.
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung
• Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik
• Berufskraftfahrer
• Kfz-Mechatroniker Nfz
DUALES STUDIUM (m/w/d)
• BWL – Spedition, Transport & Logistik
(DHBW Heidenheim)
FAKTEN
• Die Metzger Spedition seit über 60 Jahren
ein bestehendes Dienstleistungsunternehmen. ANSPRECHPARTNER
Metzger Spedition GmbH
• Die 1997 gegründete „Metzger Logistik AG“
Im Greut 5
ist Ihr kompetenter Partner für alle Logistikprojekte, 74635 Neu-Kupfer
von der Kommissionierung bis zur Endmontage.
bewerbung@metzger-spedition.de
www.metzger-spedition.deZIEHL-ABEGG SE Wir bewegen mehr als Luft WER SIND WIR? Ein Weltmarktführer, der international erfolgreich ist. Ein High-Tech-Un Um auch künftig technologischer Trendsetter zu sein, benötigen wir gut ternehmen, das kontinuierlich spannende, innovative Produkte entwi- ausgebildete und engagierte Mitarbeiter. Die Ausbildung bei ZIEHL-ABEGG ckelt. Zum Beispiel Ventilatoren, die sich an den Flügeln der Eule oder an ist dafür der ideale Ausgangspunkt. Für einen spannenden Einstieg in den deren Formen aus der Natur orientieren. Die Produkte von ZIEHL-ABEGG Beruf und für beste Perspektiven. sind überall dort im Einsatz, wo Gebäude, einzelne Räume oder auch Fahrzeuge belüftet und klimatisiert werden. Vom Einkaufszentrum bis zum ICE, vom Büro bis zum OP im Krankenhaus. Ein weiterer Produktbereich sind elektrische Motoren, die beispielsweise in Aufzügen oder Tiefsee-Unterwasserfahrzeugen für Antrieb sorgen. Der Geschäftsbereich Automotive bringt Busse mit Elektroradnaben- antrieb auf die Straße, effizient, umweltfreundlich und leise. In vielen Bereichen steht ZIEHL-ABEGG für High Tech.
DUALES STUDIUM (m/w/d) AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• DH International Business Administration • Industriemechaniker
– Innovation und Technik • Werkzeugmechaniker
• DH Wirtschaftsinformatik • Maschinen- und Anlagenführer
• DH Elektrotechnik • Zerspanungsmechaniker
• DH Mechatronik • Verfahrensmechaniker für Kunststoff
• DH Maschinenbau und Kautschuk
• DH Wirtschaftsingenieurwesen • Mechatroniker
• DH Angewandte Informatik • Elektroniker für Betriebstechnik
• DH Betriebswirtschaftliche Steuerlehre, • Elektroniker - für Geräte und Systeme
Unternehmensrechnung und Finanzen • Industrieelektriker
• DH Consulting & Controlling • Industriekaufleute mit und ohne
• Kooperatives Studium Elektrotechnik Zusatzqualifikation IWM
• Kooperatives Studium Antriebssysteme • Technische Produktdesigner
und Mechatronik • Fachlagerist
ANSPRECHPARTNERIN
• Fachkraft für Lagerlogistik Anna Amon
• Fachinformatiker +49 7940 16-90057
FAKTEN anna.amon@ziehl-abegg.de
• 170 Auszubildende
www.ziehl-abegg.com/
• 4.100 Mitarbeiter weltweit ausbildung
• In unseren drei deutschen Werken
in Hohenlohe 2.250 MitarbeiterSPARKASSE HOHENLOHEKREIS Gut für die Region WER SIND WIR? Die Sparkasse Hohenlohekreis ist mit ihren zwei Hauptstellen in Kün- zelsau und Öhringen und 24 Filialen in unserer Region Marktführer. Im Mittelpunkt stehen immer die persönlichen Bedürfnisse unserer Kunden, die bedarfsgerechte Kundenberatung und der Verkauf von Finanzdienstleistungen. Was macht die Ausbildung bei der Sparkasse so interessant? Die Fi- nanzbranche ist das Herz der Wirtschaft. In Ihrer Ausbildung lernen Sie täglich neue Menschen in den unterschiedlichsten Lebenssitu- ationen kennen. Helfen Sie mit, die Träume unserer Kunden zu ver- wirklichen! Sei es das erste Auto, die eigenen vier Wände, eine sor- genfreie Zukunft im Alter oder die Gründung eines Unternehmens.
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Bankkauffrau/ Bankkaufmann
mit Zusatzqualifikation Finanzassistent/-in (IHK)
DUALES STUDIUM (m/w/d)
• Bachelor of Arts (B.A.)
Studiengang Bank
• Bachelor of Science (B. Sc.)
Studiengang Wirtschaftsinformatik
FAKTEN
• 25 Auszubildende
• 342 Mitarbeiter
ANSPRECHPARTNERIN
Katrin Ohrnberger
STARTEN SIE DURCH +49 7940 120-203
Werden Sie aktiv und bewerben Sie sich um einen ausbildung@spk-hohenlohekreis.de
attraktiven Ausbildungsplatz, mit guten Chancen
für Ihre weitere Karriere durch individuelle Weiter- Azubistart 2019 www.spk-hohenlohekreis.de
bildungsmaßnahmen. /ausbildungR. STAHL SCHALTGERÄTE GMBH Karriere beim Weltmarktführer im Explosionsschutz WARUM R. STAHL? STAHLianer retten zwar nicht die Welt, machen sie aber sicherer – denn die Produkte und Systeme von R. STAHL schützen vor Explosionen und sorgen somit für die Sicherheit von Menschen, der Umwelt, Anlagen und Maschinen. Das Unternehmen ist weltweit vertreten und deshalb haben bereits Auszubildende und Studenten die Möglichkeit, in einer ausländischen R. STAHL Tochtergesellschaft Berufserfahrung zu sammeln. Weiterhin profitieren Azubis und Studenten von einem abwechslungsreichen Pro- gramm zur Stärkung der Persönlichkeit. Dazu zählen beispielsweise die soziale Woche, Erfindertage, das Innovationsspiel und weitere span- nende Projekte. Die R. STAHL Ausbilder legen gleichzeitig Wert auf die individuelle Betreuung und zielgerichtete Förderung jedes Einzelnen. Bei uns bist du Teil eines erfolgreichen Teams – von Anfang an.
AUSBILDUNGSBERUFE 2021(m/w/i)
• Industrieelektriker für Betriebstechnik
• Elektroniker Betriebstechnik
• Mechatroniker
• Industriemechaniker
• Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik
• Technischer Produktdesigner
Fachrichtung Maschinen- und Anlagenkonstruktion
• Fachinformatiker*
Fachrichtung Systemintegration
ahl
• Fachlagerist* ei R. St
mit Weiterbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik Azubi b
STUDIUM (m/w/i) FAKTEN
ANSPRECHPARTNER
• Kooperatives HH Elektrotechnik Studium • 1800 Mitarbeiter, 70 Auszubildende und Studenten
Mario Retzbach
• Duales DH Elektrotechnik Studium • Zahlreiche Tochtergesellschaften
07942 943-4396
und über 50 Vertretungen rund um den Globus
mario.retzbach@r-stahl.de
PRAKTIKA & ABSCHLUSSARBEITEN • Positives Betriebsklima
• Können jederzeit angefragt werden • Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung www.r-stahl.comWÜRTH ELEKTRONIK EISOS GMBH & CO. KG
more than you expect
WER SIND WIR? FAKTEN
• Eines der erfolgreichsten Unternehmen der Würth-Gruppe • 83 Auszubildende in 29 Ausbildungs- & Studentenprogrammen
• Hersteller von elektronischen & elektromechanischen Bauelementen • Selbstständiges Arbeiten wird gefördert und gefordert
• In knapp 50 Ländern vertreten • 12% der Mitarbeiter in Waldenburg sind Auszubildende
• Umsatz von 848 Mio. € in 2018 • Je nach Ausbildungsberuf ist ein Auslandsaufenthalt in England, Frankreich
• 8300 Mitarbeiter, davon über 700 Mitarbeiter am Standort in Waldenburg Niederlande, Spanien, USA, Mexiko, Ungarn, Polen und Asien möglich.
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Elektroniker für Betriebstechnik
• Industriekaufmann
• Industriekaufmann mit Zusatz Int. Wirtschaftsmanagement Fremdsprachen oder FH-Reife
• Fachkraft für Lagerlogistik
• Fachlagerist
• Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration
• Fachinformatiker in Fachrichtung Anwendungsentwicklung
• Informatikkaufmann
• Technischer ProduktdesignerDUALES STUDIUM (m/w/d)
2019
• B.A. (DH) Handel - Warenwirtschaft & Logistik • B.ENG. (FH) Kooperatives Studienmodell -
beim BIT
• B.A. (DH) Industrie Wirtschaftsingenieurswesen
• B.A. (DH) Medien- Onlinemedien • B.SC. (FH) Kooperatives Studienmodell -
Azub
• B.ENG. (DH) Wirtschaftsingenieurwesen - Elektrotechnik
Azubis
Elektrotechnik • B.A. (DH) Betriebswirtschaftliche -
is beim
• B.ENG. (DH) Wirtschaftsingenieurwesen - Steuerlehre, Unternehmensrechnung & Finanzen
Internationale Produktion & Logistik • B.Eng. (DH) Wirtschaftsingenieurwesen -
BIT 2
• B.ENG. (DH) Wirtschaftsingenieurswesen - Internationales Technisches Vertriebsmanagement
0
Innovations- & Produktmanagement • B.A. (DH) BWL - International Business
19
• B.ENG.(DH) Wirtschaftsingenieurwesen - • B.Sc. (DH) Informatik - Angewandte Informatik
Internationales Technisches Projektmanagement • B.A. (DH) BWL - Digital Business Management ANSPRECHPARTNERIN
• B.SC.(DH) Wirtschaftsinformatik Maria Böcker
+49 (0) 7942 945-5600
UND NOCH MEHR • Direkteinstieg maria.boecker@we-online.de
• Praktika, Abschlussarbeiten & Werkstudenten Produktentwicklung | Qualitätsmanagement | IT
Produktentwicklung | Qualitätsmanagement | IT Technischer Vertrieb | Kaufmännische Abteilungen
Technischer Vertrieb | Kaufmännische Abteilungen • Masterprogramme / JUMP
Produktentwicklung www.we-online.de/karriere
• Bachelorprgramme / STUP
• Traineeprogramm www.we-online.de/facebook
Technischer Vertrieb I Produktentwicklung I
Technischer Vertrieb www.we-online.de/xing
Qualitätsmanagement I IT I
www.instagram.com/we_karriere
Consulting, Legal & Compliance • Studium mit vertiefter PraxiLIDL VERTRIEBS-GMBH & CO. KG
Lidl muss man können
WER SIND WIR? AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
Mit rund 10.800 Filialen in 30 Ländern besitzt Lidl das größte Netz an Le • Verkäufer / Kaufmann im Einzelhandel in den Filialen
bensmittelmärkten in Europa. In Deutschland sorgen rund 83.000 Mit-
arbeiter in 3.200 Filialen für die Zufriedenheit unserer Kunden. Um un- • Abiturientenprogramm Vertrieb in den Filialen
seren Kunden täglich beste Qualität zum günstigsten Preis bieten zu • Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik am Standort Waldenburg
können, verfügen wir innerhalb Deutschlands über 39 regionale Logis • Abiturientenprogramm Logistik am Standort Waldenburg
tikzentren, welchen jeweils ca. 70 bis 110 Filialen angegliedert sind.
• Kaufmann für Büromanagement am Standort Waldenburg
MITARBEITER • Duales Studium - Konsumgüterhandel (B.A.) am Standort Waldenburg
• Duales Studium - Warenwirtschaft & Logistik (B.A.) am Standort Waldenburg
Das regionale Logistikzentrum Waldenburg beschäftigt derzeit am Stand
ort Waldenburg in der Verwaltung und Logistik ca. 200, sowie in den an- • Duales Studium - Immobilienwirtschaft (B.A.) am Standort Waldenburg
gegliederten Filialen nochmals rund 2.000 Mitarbeiter. • Duales Studium - Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing.) am Standort WaldenburgVerkauf, AUSBILDUNG BEI LIDL
Logistik garantiert spannend:
,
Verwaltu
ng wir bieten täglich neue, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten.
Langeweile ist bei uns im Handel ein echtes Fremdwort.
garantiert attraktiv: unsere Auszubildenden erhalten eine übertarifliche Vergütung,
sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen und eine tarifliche Altersvorsorge.
garantiert betreut: während der gesamten Ausbildung stehen den Auszubildenden kompetente
Ausbilder und zahlreiche Ansprechpartner zur Seite, die sie Stück für Stück an neue Aufgaben heranführen.
Zusätzlich nehmen alle Auszubildenden an innerbetrieblichen Schulungen und Seminaren teil.
FAKTEN
Azubis und Studierende (w/m/d) im Logistikzentrum Waldenburg inklusive der zugehörigen Filialen
• 1 Azubi im Bereich Fachlagerist
• 4 Azubis im Bereich Kaufleute für Büromanagement
ANSPRECHPARTNER
• 29 Azubis im Bereich Verkäufer
Lidl Vertriebs- GmbH & Co. KG
• 21 im Bereich Einzelhandel Max-Eyth-Straße 13
• 20 Azubis im Abiturientenprogramm Vertrieb 74638 Waldenburg
• 2 Azubis im Abiturientenprogramm Logistik 07942 9300-0
• 7 Duale Studenten BWL Handel - Konsumgüterhandel bewerbung.wal@lidl.de
• 1 Dualer Student BWL Immobilienwirtschaft www.jobs.lidl.de
• 3 Duale Studenten BWL Warenwirtschaft & Logistik
LIDL MUSS MAN KÖNNEN
jobs.lidl.deLANDRATSAMT HOHENLOHEKREIS vielfältig – interessant – zukunftssicher WER SIND WIR? Mit über 900 Mitarbeiter/innen ist das nisch begabte und soziale Menschen. und noch nicht so recht wissen, welchen Beruf sie später erlernen Landratsamt Hohenlohekreis ein Arbeit Zur Erfüllung der vielfältigen Aufga- möchten, bietet das Landratsamt Hohenlohekreis Schnupperprak- geber mit einem sehr vielseitigen Auf- ben bietet das Landratsamt Hohenlo- tika an, um Einblicke in verschiedene Berufsbilder zu erlangen. gabenspektrum. Führerscheine ausstel hekreis eine Vielzahl an Ausbildungs- len, Asylsuchende betreuen, kulturelle gängen an. Zudem sind Praxisphasen und touristische Veranstaltungen pla- für verschiedene Studiengänge mög- nen, Grundstücke vermessen und EDV- lich. Als Ausbildungsbetrieb legen wir Anlagen warten, um nur einige wenige großen Wert darauf, unsere Auszubil- Beispiele der möglichen Tätigkeiten bei denden von Anfang an bestens zu in- uns im Landratsamt zu nennen. Für die- tegrieren und sie beim Erreichen des se unterschiedlichen Aufgabenbereiche jeweiligen Ausbildungsabschlusses tat brauchen wir engagierte, verantwort kräftig zu unterstützen. Für Schüler, die ungsbewusste, aber auch kreative, tech- am Ende ihrer Schulzeit angelangt sind
AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Bachelor of Arts – Public Management:
Einführungspraktikum und Praxisphasen
• Bachelor of Arts – Soziale Dienste in der Jugend-,
Familien- und Sozialhilfe
• Bachelor of Engineering – Bauingenieurwesen
Fachrichtung öffentliches Bauen
• Mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst
• Verwaltungsfachangestellter
• Kaufmann für Büromanagement
• Vermessungstechniker
• Bauzeichner Fachrichtung Tief-, Straßen- und Landschaftsbau
• Hauswirtschafter
• Straßenwärter
• Fachinformatiker ANSPRECHPARTNERIN
Katja Wunderlich
FAKTEN +49 7940 18-730
Katja.Wunderlich@hohenlohekreis.de
• Rund 40 Auszubildende, viele duale Praktikanten
• knapp 900 Mitarbeitende www.hohenlohekreis.de
• Standorte überwiegend in Künzelsau und KupferzellWOLFF & MÜLLER TIEF- UND STRAßENBAU GMBH & CO. KG
WOLFF & MÜLLER HOCH- UND INDUSTRIEBAU GMBH & CO. KG
Zusammen die Zukunft bauen!
WER SIND WIR? Baubranche: Wirtschaftlich sicheres Arbeitsfeld
WOLFF & MÜLLER gehört zu den Top 500, der Königsklasse deutscher Das WOLFF & MÜLLER Team wird jedes Jahr größer und daher ist
Familienunternehmen. Diese Auszeichnung erhielt das Bauunter das Unternehmen auf der Suche nach neuen und motivierten Mitar-
nehmen jetzt von der Stiftung Familienunternehmen. Damit würdigt beitern. Auch in diesem Jahr war WOLFF & MÜLLER wieder auf ein
die Stiftung die 500 umsatzstärksten Familienunternehmen Deutsch igen Messen vertreten. Die Letzte waren z. B. die Schulmesse Ilshofen
lands. WOLFF & MÜLLER ist ein Familienunternehmen in dritter Gen sowie im Schulzentrum West in Schwäbisch Hall.
eration.
Die Baubranche ist bereits seit vielen Jahren ein wirtschaftlich sicheres
Erstklassige Nachwuchsförderung Arbeitsumfeld mit guten Zukunfts- und Aufstiegsmöglichkeiten. Der
Weg vom Auszubildenden als Straßenbauer bis hin zum Polier bietet
Auch die Auszubildenden erhalten eine gute Förderung während der beispielsweise eine gute Möglichkeit, sich ein sicheres Standbein auf
Ausbildungszeit. Die besten Auszubildenden erhalten einmal im Jahr zubauen. Die Baubranche bietet aber auch noch viele weitere span
eine Auszeichnung und Prämie. Denn um zur Königklasse zu gehör nende und lukrative Zukunftsperspektiven. Interessierte können sich
en, braucht man gute Mitarbeiter und das fängt bei den Auszubild für ein Praktikum bewerben und erhalten dabei spannende Einblicke
enden an. in das Unternehmen.AUSBILDUNGSBERUFE (m/w/d)
• Straßenbauer
• Baugeräteführer
• Mechaniker für Land- und Baumaschinen
• Beton- und Stahlbetonbauer
• Vermessungstechniker
FAKTEN
• 100 Auszubildende
• rund 2000 Mitarbeiter ANSPRECHPARTNERIN
• 29 Standorte Annett Große
WOLFF & MÜLLER
Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG
Am Bahnhof 45-47
74638 Waldenburg
+49 172 612 50 03
annett.grosse@wolff-mueller.de
n gehen.
s Berufslebe
Zusammen in‘ www.wolff-mueller.deDEUTSCHE RENTENVERSICHERUNG
Baden-Württemberg
Du suchst einen interessanten Ausbildungsplatz in Freiburg, Heilbronn, Mannheim, Ravensburg, Reutlingen, Schwäbisch-
Baden-Württemberg? Hall, Ulm und Villingen-Schwenningen). Wir unterstützen dich dabei sehr
gerne. Unsere Azubis bekommen in kleinen Teams eine äußerst qualifi-
Wir, die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg, beschäfti- zierte und moderne Ausbildung durch geschulte Trainerinnen und Trai-
gen rund 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Beamte oder An- ner. Projekte, Beratungssituationen und Erkundungen zum Beispiel in Re
gestellte im öffentlichen Dienst. Wir kümmern uns dabei als moderner hakliniken sorgen für Praxisnähe und Abwechslung.
Dienstleister der gesetzlichen Rentenversicherung um die Rehabilitati- Auf "Kluge Köpfe für die Rente" kannst
on, Altersvorsorge und Rente von über 6,6 Millionen Kundinnen und Ausbildungsberufe (m/w/d) du verfolgen, wie Ausbildung und
Studium bei uns in der Praxis abläuft.
Kunden. Jedes Jahr stellen wir rund 100 Nachwuchskräfte ein und Sozialversicherungsfachangestellte/r
übernehmen diese nach der Ausbildung bei entsprechender Leistung. Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement
Wie läuft die Ausbildung beziehungsweise das Studium bei uns ab? Duales Studium (m/w/d)
Bachelor of Laws
Unsere Ausbildungszentren befinden sich in Karlsruhe und in Stuttgart- Rentenversicherung (Beamte gehobener Dienst)
Freiberg. Fast immer kannst du aber auch während der Ausbildung zeit- Bachelor of Science
weise in einem unserer zahlreichen Regionalzentren arbeiten (in Aalen, Studiengang Wirtschaftsinformatik Oder besuche unsere Ausbildungs-Webseite:
https://kluge-koepfe-fuer-die-rente.de/KLUGE KÖPFE WIR SUCHEN DICH
> Bachelor of Laws –
Rentenversicherung
> Bachelor of Science –
Wirtschaftsinformatik
> Sozialversicherungsfach-
angestellte/r
> Kauffrau/Kaufmann für
Büromanagement
Jetzt bewerben unter
www.klugekoepfefuerdierente.de
FÜR DIE RENTEBERUFLICHE SCHULEN HOHENLOHEKREIS
Reinhold-Würth-Hochschule
Campus Künzelsau
Die zwei Studienmodelle der Reinhold-Würth-Hochschule
KOOPERATIVES STUDIENMODELL
STUDIUM MIT VERTIEFTER PRAXIS
Studium mit Finanzierung und großem Praxisanteil im Unternehmen
> Automatisierungstechnik und Elektro-Maschinenbau
> Elektrotechnik
> Wirtschaftsingenieurwesen un s
nden
Sie fi ml i c h
-
> Energiemanagement n Räu
in de er nd
ke i t e l
a R . S ta h
Firm
Jetzt unter www.hs-heilbronn.de/tw informieren!
Koopertatives Studienmodell_210x93_2018.indd 1 04.12.2018 15:02:45R.STAHL
R. STAHL R.STAHL
R. STAHL
DerExperte
Der Experteim DerExperte
Der
imExplosionsschutz
Explosionsschutz Experteim
imExplosionsschutz
Explosionsschut
WER
WER SIND
SIND WIR?
WIR?
WER
WER SIND
SIND WIR?
WIR?
R. STAHL
R. STAHL ist ist weltweit
weltweit führender
führender Anbieter
Anbieter vonvon Produkten,
Produkten, Sys-
Sys-
R. STAHL
R. STAHL
temen
temen und
ist ist
und
weltweit
weltweit führender
führender
Dienstleistungen
Dienstleistungen fürfür
Anbieter
Anbieter
denden
vonvon Produkten,
Produkten,
Explosionsschutz.
Explosionsschutz.
Sys-
Sys-
Über-
Über-
all all
www.studienbotschafter.de
temen
temen und
dort,
dort,
und
wowo
Dienstleistungen
Dienstleistungen
brennbare
brennbare
fürfür
Gase,
Gase,
denden
Dämpfe,
Dämpfe,
Explosionsschutz.
Explosionsschutz.
Nebel
Nebel oder
oder
Über-
Über-
Stäube
Stäube
all all dort,
dort, wowo brennbare
brennbare Gase,
Gase, Dämpfe,
Dämpfe, Nebel
Nebel oder
oder Stäube
Stäube
auftreten
auftreten können,
können, verhindern
verhindern unsere
unsere Produkte
Produkte Explosionen.
Explosionen. Zu Zu
auftreten
auftreten können,
können, verhindern
verhindern unsere
unsere Produkte
Produkte Explosionen.
Explosionen. Zu Zu Insider-Informationen zubeispielsweise
den Hochschularten,
unseren
unseren Kunden
Kunden gehören
gehören beispielsweise Öl-Hochschulorten
diedie Öl-
undund Gasindus-
Gasindus-
unseren
unseren Kunden
Kunden gehören
gehören beispielsweise
beispielsweise diedie
Öl-Öl-
undund Gasindus- und Studienbereichen erhalten Sie ganz persönlich von unseren
Gasindus-
trie,
trie, diedie chemische
chemische Industrie
Industrie und und Pharmazie
Pharmazie sowie
sowie derder Schiff-
Schiff-
trie,
trie, diedie chemische
chemische Industrie
Industrie und und Pharmazie
Pharmazie sowie
sowie derder Schiff-
Schiff- Studienbotschaftern. Wählen Sievon
dievon
Studienbotschafter aus,
bau.bau. Unsere
Unsere Produktpalette
Produktpalette reicht
reicht explosionsgeschützten
explosionsgeschützten
bau.bau. Unsere
Unsere Produktpalette
Produktpalette reicht
reicht vonvon explosionsgeschützten
explosionsgeschützten die das studieren, das Ihren Interessen entspricht.
Schaltgeräten,
Schaltgeräten, Signalgeräten
Signalgeräten und und Leuchten,
Leuchten, über
über moderne
moderne
Schaltgeräten,
Schaltgeräten, Signalgeräten
Signalgeräten und und Leuchten,
Leuchten, über
über moderne
moderne
Automatisierungstechnik
Automatisierungstechnik sowie
sowie Bedien-
Bedien- undund Beobachtungslö-
Beobachtungslö-
Automatisierungstechnik
Automatisierungstechnik sowie
sowie Bedien-
Bedien- undund Beobachtungslö-
Beobachtungslö- Unsere Studienbotschafter freuen sich auf Ihre Fragen!
sungen
sungen bisbis
hinhin
zu zu komplexen
komplexen Systemen.
Systemen.
sungen
sungen bisbis
hinhin
zu zu komplexen
komplexen Systemen.
Systemen.
FAKTEN
FAKTEN
FAKTEN
FAKTEN • 100
• 100 Auszubildende
Auszubildende
• 100
• 100 Auszubildende
Auszubildende
• 1800
• 1800 Mitarbeiter
Mitarbeiter
• 1800
• 1800 Mitarbeiter
MitarbeiterIMPRESSUM Ein Gemeinschaftsprojekt der Firmen des Gewerbepark Hohenlohe Gestaltung: Isabell Homfeld // SWG Schraubenwerk Gaisbach GmbH www.bit-gewerbepark-hohenlohe.de www.facebook.de/BerufsinfotagGewerbeparkHohenlohe
Sie können auch lesen
