Global Employer Services - VERANSTALTUNGEN 2. HALBJAHR 2020 - Deloitte
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Global Employer Services VERANSTALTUNGEN 2. HALBJAHR 2020
Global Employer Services
Veranstaltungen 2. Halbjahr 2020
Veranstaltung – Thema Datum Ort
Basisschulung
Internationale Mitarbeiterentsendung – 4 Themengebiete
o Arbeitsrecht – 14.09. 14. September
o Immigration – 15.09. 15. September Online
o Steuern – 16.09. 16. September
o Sozialversicherung – 17.09. 17. September
Webinar 22. September
Online
Immigration im Fokus 8. Dezember
Webinar
Regionale (Führungs-)Rolle aus Sicht des 29. September Online
Arbeitsrechts, Steuern und Sozialversicherung – Risiken und Praxisfälle
Webinar
Remote Arbeiten und Home Office: Erfahrungen aus Sicht Arbeitsrecht, 6. Oktober Online
Steuern, Sozialversicherung
Webinar
Oktober/November Online
Global Mobility Trends - Ergebnisse Smart Mobility Studie
Deloitte 2020 2
Global Employer Services
Veranstaltungen 2. Halbjahr 2020
Veranstaltung – Thema Datum Ort
Webinar
10. November Online
Virtuelle Arbeitswelten – eine ganzheitliche steuerliche Betrachtung
Webinar
Sozialversicherung rund um den Globus:
17. November Online
Was wir bei grenzüberschreitender Tätigkeit über die
Sozialversicherung wissen müssen
Webinar
Zentral- und Osteuropa im Fokus: Risiken und Gelegenheiten für
24. November Online
deutsche Unternehmen (Sozialversicherung, Steuern, Arbeitsrecht) aus
Sicht von Global Mobility
Webinar
Komplexität grenzüberschreitender Mitarbeitertätigkeit: Vermeidung 1. Dezember Online
teurer Fallen
Deloitte 2020 3
Webinar
Basisschulung – Internationale Mitarbeiterentsendung
Inhalt: Im Rahmen der Schulung vermittelt unser Team aus erfahrenen Spezialisten die Grundlagen, die für die tägliche Arbeit
im Umfeld internationaler Mitarbeiterentsendungen notwendig sind. Neben den gesetzlichen Grundlagen und Basiswissen
wollen wir anhand von Fallbeispielen die praktische Anwendung erläutern und das theoretische Wissen praktisch vertiefen.
Themen:
o Basiswissen Arbeitsrecht bei internationalem Personaleinsatz
o Basiswissen Immigration bei internationalem Personaleinsatz
o Basiswissen Steuern im Zusammenhang mit internationalen Mitarbeiterentsendungen
o Basiswissen Sozialversicherung im Zusammenhang mit internationalen Mitarbeiterentsendungen
Zielgruppe: (neue) Mitarbeiter einer Entsendeabteilung / HR-Verantwortliche oder Mitarbeiter der Steuerabteilung, die im
Rahmen ihrer täglichen Arbeit mit der Betreuung von ins Ausland entsandten Mitarbeitern befasst sind und Grundlagenwissen
erwerben oder auffrischen möchten
Dauer: 4 Webinare à 2 Stunden
Gebühren: EUR 90,- (zzgl. MwSt.) für jedes einzelne Webinar
EUR 300,- (zzgl. MwSt.) für alle 4 Seminarteile
Deloitte 2020 4
Webinar Immigration im Fokus Inhalt: In unserer Webinar-Serie „Global Immigration im Fokus“ steht jeweils ein aktuelles Thema aus dem Bereich Immigration im Fokus. Deloitte-Experten erläutern Ihnen hierbei internationale Rechts- und Umsetzungsveränderungen. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Arbeitsrecht Dauer: ca. 1 – 1,5 Stunden Gebühren: kostenfrei Deloitte 2020 5
Webinar Regionale (Führungs-)Rolle aus Sicht des Arbeitsrechts, Steuern und Sozialversicherung – Risiken und Praxisfälle Inhalt: Die Führungskräfte deutscher Gesellschaften übernehmen häufig verschiedene Rollen in den verbundenen Gesellschaften im Ausland. Sie können zu Geschäftsführern, Vorstandsmitgliedern und Aufsichtsräten bestellt werden. Den Ergebnissen von Prüfungen ausländischer Behörden hinsichtlich Steuer-, Sozialversicherungs- und Immigrationsthemen lässt sich entnehmen, dass diese in der Praxis unterschätzten Themen zu signifikanten Nachzahlungen und Strafen geführt haben. Ein direkter Einfluss auf einzelne betroffene Personen ist nicht ausgeschlossen. Im Rahmen unserer Veranstaltung werden wir die Risiken anhand von Praxisbeispielen erläutern. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 90 Minuten Gebühren: EUR 50,- (zzgl. MwSt.) Deloitte 2020 6
Webinar Remote Arbeiten und Home Office: Erfahrungen aus Sicht Arbeitsrecht, Steuern, Sozialversicherung Inhalt: Die letzten Monate haben es bewiesen: Remote Arbeiten oder Arbeiten im Home Office waren für viele Arbeitgeber während der Pandemie die Rettung. Viele Unternehmen und ihre Arbeitnehmer haben die Hürden und Herausforderungen hervorragend gemeistert. Aus der schnellen Lösung, welche für ein paar Wochen angedacht war, wird jedoch für viele ein Arbeitsszenario der Zukunft. An Beispielen zeigen wir die Risiken auf, die der Arbeitgeber kennen sollte und auf welche er vorbereitet sein muss - nicht nur in Deutschland, sondern auch bei einer Tätigkeit außerhalb Deutschlands. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 90 Minuten Gebühren: EUR 50,- (zzgl. MwSt.) Deloitte 2020 7
Webinar Global Mobility Trends – Ergebnisse Smart Mobility Studie Inhalt: Wollen auch Sie wissen, wie sich Global Mobility - nicht zuletzt auch aufgrund der aktuellen Ereignisse - in den nächsten Jahren verändern wird? Im Rahmen unserer Studie „Smart Mobility“ werden wir unter den Rubriken Entsendepopulation, Smart Mobility, Immigration und Technologie Fragestellungen beleuchten, die derzeit heiß am Markt diskutiert werden. Unsere Studie werden wir im dritten Quartal 2020 publizieren und stellen Ihnen die Ergebnisse hieraus in unserem Webinar vor. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 90 Minuten Gebühren: kostenfrei Deloitte 2020 8
Webinar
Virtuelle Arbeitswelten – eine ganzheitliche steuerliche Betrachtung
Inhalt: Die heutige Arbeitswelt wird zunehmend virtueller. Arbeitgeber und Arbeitnehmer lernen gleichermaßen die Vorzüge
von Home Office und virtuellen Arbeitswelten kennen und schätzen. Daraus ergeben sich steuerliche, arbeitsrechtliche und
sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen und Risiken. Aus steuerlicher Sicht sind sowohl die persönliche Einkommensteuer
des Mitarbeiters sowie Lohnsteuerabzugsverpflichtungen als auch Konsequenzen aus unternehmenssteuerlicher Sicht,
insbesondere im Bereich Verrechnungspreise, zu beachten. Auch die Führungskräfte der deutschen Gesellschaft übernehmen
häufig verschiedene Rollen in den verbundenen Gesellschaften im Ausland. Sie können zu Geschäftsführern,
Vorstandsmitgliedern und Aufsichtsräten bestellt werden. Im Rahmen unserer Veranstaltung werden wir die Konsequenzen
und Risiken anhand von interdisziplinären Praxisbeispielen erläutern.
Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen C-Level / Accounting / Global Mobility /
HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht
Dauer: ca. 60 Minuten
Gebühren: kostenfrei
Deloitte 2020 9
Webinar Sozialversicherung rund um den Globus: Was wir bei grenzüberschreitender Tätigkeit über die Sozialversicherung wissen müssen Inhalt: Rund um den Globus gibt es fast 200 Staaten. Sozialversicherungssysteme anderer Staaten sind im Vergleich zum deutschen Sozialversicherungssystem mehr oder weniger unterschiedlich – daher variieren die Voraussetzungen für die Teilnahme oder den Verbleib in einem bestimmten System deutlich. Noch mehr Unterschiede gibt es bei den Leistungen, die den jeweiligen Personen aus den Sozialversicherungssystemen zustehen. Im Rahmen unserer Veranstaltung vergleichen wir unterschiedliche Staaten in Grundzügen und weisen basierend auf Beispielen aus der Praxis auf diverse Themen hin, die bei grenzüberschreitenden Tätigkeiten eine Herausforderung entweder bei der Planung einer Entsendung oder in der Zukunft darstellen können. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 90 Minuten Gebühren: EUR 50,- (zzgl. MwSt.) Deloitte 2020 10
Webinar Zentral- und Osteuropa im Fokus: Risiken und Gelegenheiten für deutsche Unternehmen (Sozialversicherung, Steuern, Arbeitsrecht) aus Sicht von Global Mobility Inhalt: Die Anzahl der Tochtergesellschaften der deutschen Unternehmen ist ein klarer Beweis: Deutschland gehört zu den wichtigsten Investoren in den zentral- und osteuropäischen Ländern. Viele Themen sind unterschiedlichen Ländern gleich und basieren auf europäischen Regelungen. Die nationalen Besonderheiten können jedoch bei grenzüberschreitenden Tätigkeiten eine Herausforderung darstellen: gewohnte und in Deutschland bewährte Lösungen lassen sich in diesen Ländern nicht einfach umsetzen und können aufgrund hoher Strafen zusätzlich teuer werden. In unserem Seminar teilen wir mit Ihnen unsere Erfahrungen aus der Sicht der Steuer, Sozialversicherung und des Arbeitsrechts. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 90 Minuten Gebühren: EUR 50,- (zzgl. MwSt.) Deloitte 2020 11
Webinar Komplexität grenzüberschreitender Mitarbeitertätigkeit: Vermeidung teurer Fallen Inhalt: Bei grenzüberschreitender Tätigkeit haben es viele Unternehmen schon einmal erlebt: trotz aller Bemühungen und guter Vorbereitung hat eine übersehene Kleinigkeit hohe finanzielle Auswirkungen für den Arbeitnehmer. Unterschätzte steuerliche-, sozialversicherungs- oder immigrationsrechtliche Themen können den Arbeitnehmern und ihren Familien schlaflose Nächte bereiten. Im Rahmen unserer Veranstaltung werden wir anhand von Praxisbeispielen und Entsendesituationen auf versteckte Fallen hinweisen. Es gilt nämlich Folgendes: Gehe immer vom Besten aus, aber sei auf das Schlechteste vorbereitet. Zielgruppe: Mitarbeiter aus den Bereichen Global Mobility / HR / Steuern / Sozialversicherung / Arbeitsrecht Dauer: ca. 1,5 – 2 Stunden Gebühren: EUR 50,- (zzgl. MwSt.) Deloitte 2020 12
Diese Präsentation enthält ausschließlich allgemeine Informationen und weder die Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft noch Deloitte Touche Tohmatsu Limited, noch ihre Mitgliedsunternehmen oder deren verbundene Unternehmen (insgesamt das „Deloitte Netzwerk“) erbringen mittels dieser Präsentation professionelle Beratungs- oder Dienstleistungen. Diese Präsentation ist insbesondere nicht geeignet, eine persönliche Beratung zu ersetzen. Keines der Mitgliedsunternehmen des Deloitte Netzwerks ist verantwortlich für Verluste jedweder Art, die irgendjemand im Vertrauen auf diese Präsentation erlitten hat. Diese Präsentation ist vertraulich zu behandeln. Eine Weitergabe an Dritte – auch in Auszügen – bedarf unserer vorherigen schriftlichen Zustimmung. Deloitte bezieht sich auf Deloitte Touche Tohmatsu Limited („DTTL“), eine „private company limited by guarantee“ (Gesellschaft mit beschränkter Haftung nach britischem Recht), ihr Netzwerk von Mitgliedsunternehmen und ihre verbundenen Unternehmen. DTTL und jedes ihrer Mitgliedsunternehmen sind rechtlich selbstständig und unabhängig. DTTL (auch „Deloitte Global“ genannt) erbringt selbst keine Leistungen gegenüber Mandanten. Eine detailliertere Beschreibung von DTTL und ihren Mitgliedsunternehmen finden Sie auf www.deloitte.com/de/UeberUns. Deloitte erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Risk Advisory, Steuerberatung, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Wirtschaftszweigen; Rechtsberatung wird in Deutschland von Deloitte Legal erbracht. Mit einem weltweiten Netzwerk von Mitgliedsgesellschaften in mehr als 150 Ländern verbindet Deloitte herausragende Kompetenz mit erstklassigen Leistungen und unterstützt Kunden bei der Lösung ihrer komplexen unternehmerischen Herausforderungen. Making an impact that matters – für die rund 312.000 Mitarbeiter von Deloitte ist dies gemeinsames Leitbild und individueller Anspruch zugleich.
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