Jobchancen ohne Ausbildung
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AUSGABE 2021 | PERSPEKTIVEN FÜR IHR BERUFSLEBEN Jobchancen ohne Ausbildung BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN Punkten Sie mit Ihren Fähigkeiten STANDORTBESTIMMUNG Orientierung finden NACHQUALIFIZIERUNG Viele Wege zum Abschluss
INHALT
JOBCHANCEN INHALT
Fotos: alle Fotografen
OHNE AUSBILDUNG
Berufliche
Möglichkeiten
Sie haben Berufserfahrung und sind engagiert? Mit seinen Fähigkeiten
überzeugen������������������������������������� 4
Doch Ihnen fehlt der Berufsabschluss? Das bedeutet
Praxisbeispiele
keinesfalls das Aus für Ihre berufliche (Weiter-)
Von der Küchenhilfe zur
Entwicklung. Dieses Themenheft weist Ihnen Wege Filialleitung������������������������������������� 6
Helfer mit Vertrauensposition��������� 8
auf, wie Sie eine Bewegtes Arbeitsleben ��������������� 10
berufliche Qualifikation nachholen und eine Karriere nach Plan����������������������� 12
Ausbildung abschließen können. Machen Sie sich Standortbestimmung
Interview: „Am hilfreichsten
Ihre Stärken bewusst, nutzen Sie Ihre Möglichkeiten ist zweifellos der persönliche
Kontakt“���������������������������������������� 14
und starten Sie beruflich durch.
4 Erkundungstool: Kenne dein
Können mit New Plan������������������� 16
Wege zum Beruf
IMPRESSUM 10 Packen Sie es an! ������������������������ 18
FAQ: Berufliche Weiterbildung���� 20
Überblick: Es ist nie zu spät�������� 22
Herausgeber Autorinnen Checkliste:
Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg Sabine Olschner, Dr. Monika Stärk Welche Qualifizierung passt?������ 24
Offen für jede*n��������������������������� 25
Verlag Redaktionsschluss
12
Meramo Verlag GmbH,
Gutenstetter Straße 2A, 90449 Nürnberg
Februar 2021
Service
Tel. 0911 937739-0
Hier finden Sie Hilfe �������������������� 26
Fax 0911 937739-99 Haftungsausschluss
E-Mail: redaktion@meramo.de Für die Richtigkeit der Eintragungen kann – auch wegen
Geschäftsführer: Andreas Bund
Prokuristin: Kristina Ansorge
www.meramo.de
der schnellen Entwicklung in Gesellschaft, Wirtschaft
und Technik und der großen regionalen Unterschiede –
keine Haftung übernommen werden. Bitte informieren
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Sie sich bei Ihrer Agentur für Arbeit, ob in der Zwischen-
Redaktion Berufsfeldinformationen zeit in einzelnen Punkten Änderungen eingetreten sind.
Chefredaktion: Carmen Freyas, Larissa Taufer
Redaktion: Jeremias König, Kristina Taube Copyright
Lektorat: Edith Backer © Bundesagentur für Arbeit
Art Direktion: Viviane Schadde
Alle Rechte vorbehalten. Der Nachdruck, auch aus-
Layout: Vanessa Mund
zugsweise, sowie jede Nutzung der Inhalte bedarf der
Illustration: Marie Demme
vorherigen Zustimmung des Verlages. In jedem Fall ist
Titelfoto: Hans-Martin Issler
eine genaue Quellenangabe erforderlich. Bilder dürfen
Wir fotografierten bei Frozen Yoghurt & Salatbar
in Nürnberg und bedanken uns für die freundliche
Unterstützung.
grundsätzlich nicht genutzt werden. Mit Namen gekenn-
zeichnete Artikel geben nicht unbedingt die Meinung der
Redaktion und des Herausgebers wieder.
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2 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 3
BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN
Foto: Hans-Martin Issler
MIT SEINEN
Foto: Martina Striegl
FÄHIGKEITEN
ÜBERZEUGEN
Wer es bisher versäumt hat,
eine Berufsausbildung zu absol
vieren, muss den Kopf nicht in
den Sand stecken. Es gibt viele
Möglichkeiten, im Berufsleben
dennoch anzukommen, einen
Abschluss nachzuholen und sich Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Engagement helfen
weiterzuentwickeln. Ihnen bei der Jobsuche.
I
n Deutschland ist ein Berufsabschluss das Ticket für Nie zu spät für eine Ausbildung
eine sichere berufliche Zukunft. Aber nicht für alle Die Arbeitsagenturen beraten bei der Bewerbung. Und sie
klappt es auf Anhieb mit einer Ausbildung. Das kann zeigen Wege auf, wie man Abschlüsse nachholen oder
viele Gründe haben: Frust in der Schule, Zuwan Qualifizierungen erwerben kann. Es gibt eine Vielzahl
derung aus dem Ausland, die Geburt eines Kindes oder an Möglichkeiten für alle Lebenslagen und Programme,
einfach eine Phase im Leben, in der es nicht gut gelaufen die man während der Beschäftigung nutzen kann. „Teil
ist. Doch auch ohne Ausbildung ist es möglich, im Berufs qualifizierungen können Menschen helfen, die schon
leben Fuß zu fassen. Zahlen belegen dies: Unter den 33 länger arbeiten, sich aber eine Umschulung nicht mehr
Millionen Beschäftigten in Deutschland hatten nach Anga oder noch nicht zutrauen“, erklärt Kristina Krück. Teil
ben der Bundesagentur für Arbeit im Juni 2019 insgesamt zeitausbildungen dagegen sind vor allem für Alleinerzie
3,15 Millionen keinen anerkannten Abschluss. Die meis hende und Menschen, die Familienangehörige pflegen,
ten Menschen ohne Berufsausbildung arbeiten im Lager- Auch ohne formale Ausbildung kann man auf dem Arbeits eine gute Möglichkeit, doch noch einen Berufsabschluss
und Logistikbereich, im Einzelhandel, in der Gastronomie, markt punkten und seinen Abschluss sogar nachholen. Einkommen an: 40 Prozent der Berufstätigen ohne Ab zu erlangen. „Für eine Ausbildung ist es nie zu spät“,
der Pflege und bei Sicherheitsdiensten. Aber auch in der schluss arbeiten im Niedriglohnbereich. Selbst wenn sagt die Berufsberaterin. „Man braucht nur Initiative und
Forstwirtschaft, im Baugewerbe, in der Produktion und im man die Aufgaben einer Fachkraft übernimmt, werden Motivation.“ <
Foto: Sandrina Lederer
Bürobereich finden sie Beschäftigung. Dabei gilt: Die aus Kristina Krück, Kolleg*innen mit Abschluss meist besser bezahlt. Das
geübten Jobs müssen nicht nur Hilfstätigkeiten sein. Laut Agentur für Arbeit können sieben bis elf Prozent Unterschied beim Lohn
in Ludwigshafen
info
einer Studie der Bertelsmann Stiftung übernimmt mehr als bzw. Gehalt sein. Auch das Risiko, arbeitslos zu werden,
die Hälfte aller Arbeitskräfte ohne Ausbildung Aufgaben ist höher. Das gilt vor allem in Zeiten des Strukturwan
von Fachkräften. Die nötigen Kenntnisse dafür haben sie dels und in Krisenzeiten wie der Corona-Pandemie. Wenn
sich im Job angeeignet und sind damit gute Vorbilder für Unternehmen Mitarbeiter*innen entlassen müssen, trifft
lebenslanges Lernen. es eher die, die keinen Abschluss vorweisen können.
Über die Hälfte aller gemeldeten Arbeitslosen hat keinen Berufsberatung im Erwerbsleben –
Ehrlichkeit ist gefragt Abschluss vorweisen kann, der sollte in den Unterlagen Berufsabschluss. BBiE
„Wenn sie sich im Betrieb unter Beweis stellen, können ausführlich auf seine Fähigkeiten eingehen und möglichst Bei den Jugendlichen, die Kristina Krück berät, erlebt Dieses Angebot der Agenturen für Arbeit richtet
Menschen in einer Anlerntätigkeit auch langfristig Fuß viele Beispiele dafür geben. „Auch Berufsanfänger sollten sie eine hohe Motivation, sich neben dem Helferjob eine sich an alle, die arbeiten und ihr Berufsleben ver
fassen und sich vom Helfer zum festen Mitarbeiter ent erklären, welche Fertigkeiten sie besitzen“, rät die Berufs Ausbildung zu suchen. Allerdings haben etwa 14 Prozent ändern wollen. Wie kann ich mich weiterentwickeln
wickeln“, sagt Kristina Krück, Berufsberaterin bei der beraterin. Wer schon Berufserfahrung hat, der sollte auf aller Personen zwischen 20 und 34 Jahren in Deutsch oder den Neueinstieg schaffen? Welche Berufe
Agentur für Arbeit in Ludwigshafen. „Wer Kollegen hilft, vollständige Zeugnisse der bisherigen Arbeitgeber ach land dennoch keinen Berufsbildungsabschluss und absol kommen in Frage und wie sind meine Aussichten?
kann mit seinen Fähigkeiten überzeugen und lernt dazu“, ten, die Tätigkeiten und Aufgaben genau beschreiben. vieren derzeit auch keine Ausbildung. „Manche Jugend Welche Qualifizierung ist sinnvoll?
rät sie. Mit Eigenschaften wie Pünktlichkeit, Zuverläs liche sind nach Misserfolgen bei Bewerbungen mutlos“, Nutzen Sie die Hotline, um Hilfe und Beratung bei
sigkeit und Engagement könne man bei Arbeitgebern Ein Abschluss lohnt sich weiß die Berufsberaterin. Diese Menschen wieder zu Ihrer Agentur für Arbeit beziehungsweise bei Ihrem
punkten. Und Ehrlichkeit sei gefragt. „Das fängt schon Auch wenn man ohne Berufsausbildung durchaus im motivieren, sieht sie als eine ihrer wichtigsten Aufgaben. Jobcenter zu erhalten.
bei der Bewerbung an“, erklärt Kristina Krück. Sie rät, Berufsleben Fuß fassen kann, drohen Nachteile gegen „Man darf das Vertrauen in sich selbst, in die eigenen 0800 4 555500 (gebührenfrei)
offen mit der eigenen Situation umzugehen. Wer keinen über den Kolleg*innen mit Abschluss. Das fängt mit dem Stärken und Fähigkeiten, nicht verlieren.“
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BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN
Foto: Hans-Martin Issler
VON DER KÜCHENHILFE ZUR
Foto: Hans-Martin Issler
FILIALLEITUNG
Martina Jenderek (33) hat trotz Sprach-
barrieren und einer nicht anerkannten
Foto: Hans-Martin Issler
Martina
Jenderek, Ausbildung beruflich Fuß gefasst. Nun
leitet eine schmiedet die alleinerziehende Mutter
Salatbar
Pläne für ihre berufliche Zukunft.
Um Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen, ist
sie eine Ausbildung als Fotografin absolviert, wollte aber ein gutes Selbstmanagement gefragt.
lieber im Ausland arbeiten. „Ich habe mich erkundigt, ob
S
ich meinen Abschluss anerkennen lassen kann, aber das
Foto: Hans-Martin Issler
eit drei Jahren leitet Martina Jenderek die Filia- wäre sehr kompliziert gewesen“, sagt die 33-Jährige.
le einer Salatbar in Nürnberg und ist froh, dass Neben ihrem Deutschkurs in Heidelberg arbeitete Martina
es auch im coronabedingten Lockdown beruf- Jenderek deshalb als Saison-Aushilfe in einer Großküche Als Aushilfe in einer Großküche entdeckte Martina
lich für sie weitergeht. Die 33-Jährige kümmert und entdeckte dabei ihren Spaß am Kochen. Jenderek ihren Spaß am Kochen.
sich um den Einkauf, nimmt Bestellungen auf und bereitet
die Gerichte zu. Auch das Anlernen der Mitarbeiter*innen Mit Lernbereitschaft ans Ziel
gehört in ihr Aufgabenfeld. 2012 zog sie aus privaten Gründen nach Nürnberg. Nach eine Teilzeitbeschäftigung und arbeitete dort sieben Jah-
In der Gastronomie arbeitet Martina Jenderek, seit einem Jahr als Zimmermädchen in einem Hotel ging es re lang. „Ich habe Bestellungen aufgenommen, aber auch
sie vor 13 Jahren nach Deutschland kam. In Polen hatte zurück in die Küche: In einem Lokal in Nürnberg fand sie immer mehr Verantwortung in der Küche übernommen“,
erinnert sie sich. Das lief so gut, dass die 33-Jährige sogar
eine Kochlehre bei ihrem damaligen Arbeitgeber aufnahm.
Foto: Hans-Martin Issler
„Aber nach sieben Monaten musste ich wieder aufhören“,
sagt die alleinerziehende Mutter. „In der Ausbildung gab
es viele Termine am Abend und ich musste mich um mein
Kind kümmern.“
Auch wenn dieser Anlauf nicht erfolgreich war: Lernen
stand für sie weiter ganz oben auf der Liste. Auch deshalb
bewarb sich Martina Jenderek 2018 in der Kantine einer
Bankfiliale. „Ich hatte dort die Aussicht auf bezahlte Weiter
bildungen“, sagt sie. Zwar klappte es mit der Anstellung,
aber aus den angekündigten Fortbildungen wurde nichts.
Die geregelten Arbeitszeiten in der Großküche hingegen Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit sind der Schlüssel für
waren für die junge Mutter sehr hilfreich. Trotzdem wollte Martina Jendereks beruflichen Erfolg.
sie sich weiterentwickeln und hielt die Augen offen.
Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Auch wenn Deutsch nicht
Bei der Bewerbung zählt der Mensch die Muttersprache ist, sollte man keine Angst haben.
Dass sie gern mit Menschen zu tun hat, half Martina „Wenn ich mal sprachlich Schwierigkeiten hatte, bin ich
Jenderek bei der Jobsuche. Die schriftlichen Bewerbungs- offen damit umgegangen und habe dabei gelächelt. Mei-
unterlagen waren für sie die größte Hürde. Hierfür holte ne Arbeitgeber hatten immer Geduld“, erinnert sie sich.
sie sich Unterstützung bei einem ehrenamtlichen Helfer. Mit ihrer Haltung und Energie ist Martina Jenderek weit
Schließlich wurde sie zu einem Vorstellungsgespräch ein- gekommen. Inzwischen ist sie Filialleiterin und arbeitet
geladen und bekam die Stelle bei ihrem jetzigen Arbeitge- 30 Stunden in der Woche in Teilzeit. Mit Blick auf ihre
ber, einer Salatbar in Nürnberg. Rentenansprüche möchte sie sich aber weiterentwickeln:
„Bei der Bewerbung zählt, wie man als Mensch ist“, „Mein Sohn ist jetzt zehn Jahre alt und ich möchte nun
sagt die 33-Jährige. „Die Arbeitsweise und die Persönlich- gern in Vollzeit arbeiten“, sagt sie. Gern würde sie außer-
keit sind wichtiger als Unterlagen.“ Anderen, die auf Job dem eine Ausbildung absolvieren, am liebsten im sozialen
suche sind, rät Martina Jenderek außerdem, auf ihr äuße- Bereich, zum Beispiel als Kinderpflegerin. Derzeit lässt sie
Martina Jenderek hat gerne mit Menschen zu tun – optimale Voraussetzungen für die Arbeit in der Gastronomie. res Erscheinungsbild zu achten. Wichtig seien außerdem sich beraten, welche Möglichkeiten es für sie gibt. <
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BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN
Foto: Christof Stache
Foto: Stefan Kock
Foto: Nurcihan Özdemir / Stark Dynamics GmbH
Der Aufgabenbereich von Ilyas Mohammed reicht vom
Be- und Entladen bis zur Reparatur von Paletten.
er mit großem Einsatz schnell. „Beim Anlernen haben wir
alle viel Geduld gebraucht, es war alles neu für mich.“
Gelernt hat er von Kolleg*innen und sich nach und nach
alle Kenntnisse angeeignet. Im Unternehmen sind nur un-
gelernte Mitarbeiter*innen beschäftigt. Sich gegenseitig
Mit der richtigen Einstellung kann man sich auch ohne eine formale Berufsausbildung im Unternehmen unverzicht‑ weiterzuhelfen, gehört dazu. „Ich hatte Glück, dass ein
bar machen. Kollege auch aus Pakistan kommt und mir in Urdu erklä-
ren konnte, worauf es ankommt“, sagt Ilyas Mohammed.
Auch Deutsch eignete er sich im Learning by Doing beim
HELFER MIT
Arbeiten an und besuchte nie einen Sprachkurs.
Zupacken und Vorankommen
VERTRAUENSPOSITION
Heute ist Ilyas Mohammed als Produktionshelfer Mann für
alles und mit seiner Vollzeitstelle gut beschäftigt. Er erle-
digt Reparaturen von Paletten und fährt den Gabelstapler.
Auch das Be- und Entladen von LKW und der selbstständi-
ge Versand gehört in seinen Aufgabenbereich. Außerdem
Vor fünfeinhalb Jahren ist Ilyas Mohammed (46) als kümmert er sich um die Produktion von Sonderpaletten
Geflüchteter aus Pakistan nach Deutschland gekommen. und Kisten. Dabei arbeitet er mit verschiedenen Maschinen
wie großen und kleinen Sägen und Naglern.
Heute ist er einer der wertvollsten Mitarbeiter*innen eines Zupacken kann Ilyas Mohammed, obwohl er eine Geh- Die fehlenden Vorkenntnisse konnte Ilyas Mohammed
Reutlinger Familienunternehmens. behinderung hat. Die Arbeit in der kalten und staubigen durch sein Engagement ausgleichen.
Produktionshalle mit den schweren Paletten schreckt
ihn nicht. „Ilyas schmeißt den ganzen Laden“, sagt seine
Foto: Nurcihan Özdemir /
Stark Dynamics GmbH
Ilyas Chefin Nurcihan Özdemir, die das Unternehmen mit ihrem ihm Spaß, auch weil der Umgang im Betrieb sehr familiär
Mohammed, Mann zusammen gegründet hat. Er kenne sich als einziger ist. Eigentlich wollte er eine reguläre Ausbildung absolvie-
arbeitet als Mitarbeiter in allen Abläufen aus, habe den Überblick und ren, die ihm perpektivisch mehr Sicherheit geben würde.
I
Produktions‑ könne überall Verantwortung übernehmen. Denn durch einen formalen Berufsabschluss kann das Ri-
n Pakistan war Ilyas Mohammed in der Landwirtschaft helfer So hat er sich eine Vertrauensposition erarbeitet. „Ilyas siko von Arbeitslosigkeit erheblich gesenkt werden.
tätig. In seiner neuen schwäbischen Heimat arbeitet hat den Schlüssel für die Produktionshalle, er schließt auf Aber in der Berufs schule hatte Ilyas Mohammed
der 46-Jährige bei einem Palettenhersteller. Sein und schließt ab, wenn er als Letzter geht“, sagt sie. Das Schwierigkeiten. Seine Deutschkenntnisse waren nicht
Arbeitgeber ist die Stark Dynamics GmbH, ein Fami- Unternehmen liefert auch Spezialanfertigungen an Unter- gut genug und er war viel älter als die anderen Auszubil-
lienunternehmen mit sieben Mitarbeitern. 2015 war Ilyas gearbeitet. Der hat ihn weiterempfohlen. Deutsch sprach nehmenskunden und legt Wert auf hohe Umweltstandards. denden. Deshalb brach er die Ausbildung ab. Seine Arbeit-
Mohammed dort einer der ersten Mitarbeiter und baute den Ilyas Mohammed damals nur wenig, aber für seinen Ar- geber hoffen mit ihm, dass seine Duldung in Deutschland
Betrieb mit auf. Angefangen hatte er mit Sortier- und Hilfs- beitgeber war nach einer einwöchigen Probearbeit klar, Arbeit mit Familienanschluss und seine Arbeitserlaubnis verlängert werden. „Ilyas ist in
arbeiten. Vorkennnisse hatte er keine, bei seinem ersten dass er eingestellt würde. „Ich hatte anfangs keine große Zuverlässigkeit, Einsatz und Überblick, das sind für Ilyas den ganzen Jahren für uns unverzichtbar geworden“, meint
Arbeitgeber in Deutschland hatte er als Reinigungskraft Ahnung“, erinnert Ilyas Mohammed sich. Aber das änderte Mohammed die Schlüssel zum Erfolg. Seine Arbeit macht Nurcihan Özdemir. <
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BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN
Foto: privat
BEWEGTES ARBEITSLEBEN
E
ine Ausbildung an der Haushaltsschule habe ich
Seit über 40 Jahren arbeitet Conny Tauschke (63) abgebrochen“, erinnert sich Conny Tauschke.
in einem Wirtschaftsforschungsinstitut in Hamburg – Ihr Traumberuf war die Krankenpflege. „Ich woll-
te immer mit Menschen zu tun haben.“ Aber an
und das in ganz unterschiedlichen Bereichen. den Krankenhäusern war damals Einstellungsstopp. Und
Auch ohne formale Berufsausbildung ist sie weit
Foto: privat
Conny auch ihre Bewerbung um eine Ausbildungsstelle als Arzt-
Tauschke, gekommen. Geholfen hat ihr dabei vor allem ihre helferin scheiterte. „Ich war einfach zu schüchtern“, sagt
arbeitet in einer sie heute. Arbeit fand sie zunächst über Minijobs als Rei-
Bibliothek Offenheit für Neues. nigungskraft. Dabei putzte sie auch in einem Hamburger
Wirtschaftsforschungsinstitut. Als dort 1977 in der Haus-
druckerei eine Stelle frei wurde, ergriff Conny Tauschke
ihre Chance und bewarb sich. „Ich war nicht die einzige
Mitarbeiterin ohne Ausbildung“, sagt die 63-Jährige, der
eine Empfehlung zur Stelle verhalf. Nach einer Einarbei-
Foto: Martin Rehm
tung im Betrieb kannte sie sich bald mit allen Druckpro-
zessen aus und lernte dabei viel dazu. Geholfen haben ihr
dabei ihre Offenheit für Neues und ihr großes persönliches
Engagement.
Sprungbrett ins Archiv
Als zehn Jahre später eine Stelle im Archiv des Instituts
frei wurde, bewarb Conny Tauschke sich erneut. Das war Die Veränderungen in ihrem Aufgabenfeld hat Conny
allerdings eine reine Formalität, denn nach Ausbildungs- Tauschke als Chance begriffen.
zeugnissen fragte sie niemand mehr. Mit ihrer Zuverlässig-
keit hatte sie sich im ganzen Haus einen Namen gemacht.
Und das war ihr Karriere-Sprungbrett. Im Archiv ordnete nicht mehr mit der Schere aus, sondern erstellte digitale
sie Zeitungsauschnitte nach Sachgebieten, pflegte die Scans, die sie im elektronischen Archiv ablegte. Die Um-
Sammlungen und stellte Mappen zusammen. „Das war stellung bereitete ihr aber keine Schwierigkeiten. Sie wur-
inhaltlich sehr spannend“, erinnert sich Conny Tauschke. de sogar zur Gruppenleiterin befördert und erstellte die
„Wenn man die Artikel mit offenen Augen ausschnitt und Dienstpläne in der Abteilung. „Ich hatte an der Volkshoch-
bearbeitete, erfuhr man viel über Wirtschaft, Politik und schule eineinhalb Jahre Englisch gelernt, das war für die
Internationales“, sagt sie. „Der Publikumsverkehr hat mir Aufgabe nötig“, erklärt Conny Tauschke.
besonders Spaß gemacht.“
Geistig beweglich und offen musste Conny Tauschke Man wächst mit seinen Aufgaben
auch weiterhin bleiben. Denn Ende der 1990er-Jahre än- 2006 stand dann wieder eine Veränderung an: Das Ar-
derte sich ihre Arbeitswelt stark: Internet und Digitalisie- chiv wurde aufgelöst und Conny Tauschke wechselte in
rung hielten Einzug. Die Archivmitarbeiterin schnitt Artikel die Bibliothek des Instituts. Hier ist sie für die Fernleihe
zuständig und braucht einen wachen Kopf. „Nicht immer
sind die Angaben der Nutzer vollständig und richtig, dann
Foto: Axel Jusseit
müssen wir nach den richtigen Artikeln suchen.“ Außerdem
ist Genauigkeit gefordert, um Inhaltsverzeichnisse neuer
Bücher einzuscannen und in die Onlinedatenbank aufzu-
nehmen. Langweilig wird ihr bei der Arbeit nicht.
Wenn sie in zwei Jahren ihren Ruhestand antreten wird,
kann Conny Tauschke auf ein erfolgreiches Berufsleben
zurückblicken. Im Nachhinein ist die 63-Jährige froh, dass
es mit der Ausbildung im Krankenhaus nicht geklappt hat.
Sie hat ihre Karriere selbst in die Hand genommen. „Man
wächst mit seinen Aufgaben“, sagt sie. Ihr Rat an alle,
die ohne Ausbildung im Beruf Fuß fassen müssen: „Man
darf nie aufgeben und muss jede Aufgabe mit Ehrgeiz
angehen, auch wenn sie erst einmal nicht so spannend
ist.“ Und das Wichtigste aus ihrer Sicht: Zuverlässigkeit.
Dank ihrer Offenheit konnte Conny Tauschke mit den techologischen Veränderungen in der Arbeitswelt Flexibilität und Durchhaltevermögen helfen bei der „Damit punktet man bei Arbeitgebern, auch ohne Ausbil-
Schritt halten. Suche nach einer passenden Arbeitsstelle. dungszeugnis.“ <
10 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 11
BERUFLICHE MÖGLICHKEITEN
Foto: privat
KARRIERE
Foto: Schubert Fotografie
NACH PLAN
Bledar Bala (28) arbeitet als Kommis-
sionierer und hat einen genauen Plan
für seine Zukunft: Im Herbst wird er
bei seinem jetzigen Arbeitgeber eine
Ausbildung beginnen.
Foto: privat
Bledar Bala,
arbeitet als
Kommissionierer
In seine Tätigkeit als Kommissionierer fand Bledar Bala
sich schnell ein.
Z
um ersten Mal nach Deutschland kam Bledar
Foto: privat
Bala im Jahr 2015. In seiner Heimat Albanien
hatte der 28-Jährige ein Studium als Kranken-
pfleger abgeschlossen. Einen Arbeitsplatz in sei-
nem Beruf fand er in Deutschland aber nicht. Dafür bahnte
ihm der Sport den ersten Einstieg in den Job: Der Manager
seiner lokalen Fußballmannschaft stellte den Kontakt zu Dank seiner Ausdauer kann Bledar Bala nun eine
dem Unternehmen HAKRO im baden-württembergischen Ware mit der Packliste ab“, beschreibt er seine täglichen Berufsausbildung bei seinem Arbeitgeber absolvieren.
Schrozberg her. 2016 konnte Bledar Bala dort im Lager an- Aufgaben. Dann wird das Paket verschlossen und geht
fangen. Das Unternehmen stellt Kleidung für Beruf, Freizeit zum Kunden. Im Paket sollte natürlich die Ware sein, die
und Sport her und beschäftigt 175 Mitarbeiter*innen. Zu- auch bestellt wurde. Auf Genauigkeit und Sorgfalt kommt hat eigene Vorstellungen und bietet sich an. Er hat im-
nächst arbeitete Bledar Bala dort als Helfer beim Be- und es also an. „Fehler sollten nicht passieren und es muss mer einen Plan.“ Für ein Unternehmen sind solche
Entladen von LKW. Nach zwei Wochen Probearbeit war trotzdem schnell gehen“, erklärt Bledar Bala. Mitarbeiter*innen Gold wert. Mitdenken, Probleme erken-
für das Unternehmen klar: Er kann bleiben. Da aber Bledar Auf den Lagermitarbeiter ist Verlass. Auch deshalb hat nen und Lösungen anbieten, damit läuft es im Lager. Die
Balas Antrag auf Asyl abgelehnt worden war, musste er sich das Unternehmen für die Rückkehr von Bledar Bala größte Hürde für Bledar Bala war die Sprache. „Anfangs
drei Monate später zurück nach Albanien. eingesetzt und ihm einen festen Arbeitsvertrag angeboten. war es schwierig“, erinnert er sich. Ein Sprachkurs war
Er hatte in der Zwischenzeit in Albanien in einer Schuhfab- geplant, aber die Corona-Pandemie machte dem bisher
rik als Supervisor im Lager gearbeitet. Dabei konnte er an einen Strich durch die Rechnung. So lernte er Deutsch
Mit Geduld zum festen Vertrag seine Erfahrungen anknüpfen und ist im Thema geblieben. bei der Arbeit und mit privaten Kontakten und kommt im
Für Bledar Bala war klar, dass er zurück nach Deutschland In der Zwischenzeit setzte das baden-württembergische Beruf bestens zurecht.
und weiter bei seinem bisherigen Arbeitgeber arbeiten Unternehmen alle Hebel in Bewegung, um seinen fähigen Einen konkreten Plan, wie es weitergeht, hat Bledar
wollte. Bei der Beschaffung eines regulären Arbeitsvisums Mitarbeiter an Bord zu holen. „Wir waren ständig in Kon- Bala auch: Im September 2021 wird er bei seinem Arbeit-
half ihm das Unternehmen. Dafür waren viel Geduld und takt“, erinnert sich Bledar Bala. geber eine duale Ausbildung zum Fachlageristen begin-
Beharrlichkeit von beiden Seiten nötig. Ende 2019 klappte nen. Die dauert zwei Jahre. Wenn es gut läuft, kann er
es schließlich. Seitdem ist Bledar Bala wieder in Deutsch- Ein Mitarbeiter, der mitdenkt während der Ausbildung entscheiden, in einem dritten Jahr
land und hat einen festen Arbeitsvertrag als Kommissionie- „Wir bekommen unseren Einsatz jeden Tag von ihm zu- auch noch den Abschluss als Fachkraft für Lagerlogistik
rer und Packer. „Ich bekomme Aufträge aus dem Büro und rück“, freut sich Alexander Mohr, Bereichsleiter Logistik & zu absolvieren. An seinem Deutsch wird er für die theo-
stelle im Lager die Lieferung zusammen. Am Packplatz Dienstleistungen bei HAKRO. Er schätzt an Bledar Bala retische Ausbildung weiterarbeiten. Schließlich muss er Soft Skills wie Genauigkeit und Sorgfalt eben den Weg
scanne ich den Auftrag und gleiche die kommissionierte vor allem seine Eigeninitiative: „Er macht sich Gedanken, auch schwäbische Berufsschullehrer*innen verstehen. < zum formalen Berufsabschluss.
12 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 13
STANDORTBESTIMMUNG
Foto: Hans-Martin Issler
INTERVIEW
Foto: LuxTeufelsWild
mit Claudia
Engelmann
praxistipps
Mit Soft Skills punkten
Neben den fachlichen und beruflichen Fähigkeiten
legen Unternehmen ein besonderes Augenmerk
auf „weiche Faktoren”. Unter Softskills – manch-
mal auch mit dem Begriff „Schlüsselqualifikationen”
bezeichnet – versteht man eine ganze Reihe viel
fältiger persönlicher Eigenschaften.
„AM HILFREICHSTEN Soft Skills haben alle. Welche sind bei Ihnen
besonders ausgeprägt? Hier finden Sie einige
IST ZWEIFELLOS Beispiele:
DER PERSÖNLICHE
KONTAKT“
Claudia Engelmann arbeitet
Illustration: Marie Demme
bei der Agentur für Arbeit in
Cloppenburg im Team „Berufs- Mit einem Praktikum können Bewerber*innen ihr Können
beratung im Erwerbsleben“. Im Stellen ausgeschrieben. Für einen gelungenen Berufsein- und ihr Engagement unter Beweis stellen.
Interview spricht die Beraterin stieg mit sicherer Jobperspektive, Karrierechancen und •• Kommunikationsfähigkeit. Anderen
guten Lohn- bzw. Gehaltsperspektiven empfehle ich aber im- Menschen begegne ich offen und kann mich
darüber, wie Menschen ohne mer, einen Berufsabschluss zu erwerben oder nachzuholen. Lebenslauf hingegen aufwerten. Am hilfreichsten ist zweifel- verständlich ausdrücken.
Berufsausbildung den (Wieder-) los der persönliche Kontakt, um Interesse am Job und am
Einstieg ins Erwerbsleben Wie können Erwachsene ohne Berufsab Unternehmen zu zeigen. Über ein Praktikum oder Zeitarbeit •• Belastbarkeit. Muss ich unter Zeitdruck
schluss ihre eigenen Stärken und Kompe wirkt manchmal auch der „Klebe-Effekt“: Wer einen guten arbeiten oder bin ich dabei schwierigen Bedin-
schaffen können. tenzen erkennen? Eindruck macht, für den*die bietet sich oft die Chance, dass gungen ausgesetzt, macht mir das nichts aus.
Claudia Engelmann: Für eine berufliche Orientie- der Arbeitgeber ihn*sie behalten will und auch in die Berufs-
rung ist die Auseinandersetzung mit den eigenen Stär- ausbildung investiert. Über diesen Weg habe ich schon ei- •• Einfühlungsvermögen. Es fällt mir leicht,
Frau Engelmann, welche Hürden müssen ken und Kompetenzen enorm wichtig. Mit unseren nige positive Geschichten miterleben dürfen. mich in mein Gegenüber hineinzuversetzen.
Menschen ohne Berufsabschluss über Selbsterkundungstool CheckU und auch New Plan haben
winden, damit der Berufseinstieg gelin wir sehr gute Unterstützungsmöglichkeiten (mehr dazu auf Welche Möglichkeiten gibt es, um Berufs •• Teamfähigkeit. Die Zusammenarbeit mit
gen kann? S.16/17). Sie helfen dabei, im Rahmen einer Selbstein- abschlüsse nachzuholen und/oder Teil anderen gefällt mir und ich kann mich gut ins
Claudia Engelmann: Menschen ohne Berufsab- schätzung die eigenen Stärken und Kompetenzen heraus- qualifikationen zu erwerben? Team einbringen.
schluss stehen nicht nur vor Hürden beim Berufsein- zufinden. Es ist überraschend, was da manchmal für inter- Claudia Engelmann: Das hängt ganz vom Berufsziel,
stieg. Sie haben auch geringere Lohn- bzw. Gehalts- essante Vorschläge kommen, auf die man selbst vielleicht der Region und den Angeboten ab. Die sicherlich aus- •• Flexibilität. Ich kann mich leicht auf neue
perspektiven und schlechtere Karrierechancen. Meist nicht gekommen wäre. Eine Selbsteinschätzung sollte sichtsreichste Variante ist es, den Berufsabschluss dual Anforderungen einstellen und benötige nur eine
sind sie auch die Ersten, die in Krisenzeiten vom Job- aber auch immer mit Feedback von Familienangehörigen, zu erwerben, etwa im Rahmen einer betrieblichen Um- kurze Einarbeitungszeit.
verlust bedroht sind. Die Gründe für einen fehlenden Freunden oder Arbeitskolleg*innen verglichen werden. In schulung. Andere Varianten sind Umschulungen bei einem
Berufsabschluss sind vielfältig. Manchmal liegt es an den Agenturen für Arbeit helfen wir gern, diese Ergebnisse zertifizierten Bildungsträger oder über eine schulische •• Vertrauenswürdigkeit. Vereinbarungen und
fehlender Orientierung, Einschränkungen durch die Be- auszuwerten und zu besprechen. Die Kompetenztests bei Ausbildungsstätte, Vorbereitungslehrgänge, Teilqualifizie- Verabredungen halte ich ein.
treuung von Kindern oder zu pflegenden Angehörigen. unseren Fachdiensten, wie dem Berufspsychologischen rungen und Externenprüfungen bei der zuständigen Kam-
Auch fehlende Sprachkenntnisse oder der Abbruch ei- Service, können dabei zusätzlich unterstützen. mer. Welche Variante die richtige ist, hängt vom Einzelfall •• Verantwortungsbewusstsein. Vertrau-
ner Ausbildung können dafür verantwortlich sein. Meist ab. Deckt die Ausbildungsvergütung meine monatlichen liche Informationen behandele ich mit größter
sind es genau diese Gründe, die als Hürden überwun- Was kann Erwachsenen ohne Abschluss Kosten? Kann meine berufliche Vorerfahrung angerechnet Vorsicht und arbeite genau nach Plan.
den werden sollten. den Berufseinstieg erleichtern? werden? Welche berufliche Perspektive habe ich mit dem
Claudia Engelmann: Aus einem Lebenslauf kann Abschluss? Die Agenturen für Arbeit bieten hier neben der •• Lernbereitschaft. Es gefällt mir, Neues zu
Haben „Ungelernte“ denn überhaupt eine man sich ein erstes Bild von dem*der Bewerber*in ma- individuellen Beratung und Berufsorientierungsveranstal- lernen und meinen Wissens- und Erfahrungs-
Chance, an einen Job zu kommen? chen. Neben formalen Voraussetzungen schauen Arbeit tungen für Menschen ohne Berufsausbildung auch finan- schatz zu erweitern.
Claudia Engelmann: Es gibt nach wie vor eine rele- geber auch immer auf sogenannte „weiche Faktoren“ (siehe zielle Unterstützungsmöglichkeiten an. Die Förderung der
vante Arbeitskräftenachfrage im Helferbereich, etwa in Info-Kasten auf Seite 15). Drei abgebrochene Ausbildungen Weiterbildung wurde beispielsweise seit der Einführung •• Leistungsbereitschaft. Ich arbeite gerne
der Produktion, im Lager- und Logistikbereich oder bei werfen natürlich Fragen auf. Tätigkeiten wie ein Ehrenamt, des Qualifizierungschancengesetzes wesentlich erleich- und bin motiviert.
Zeitarbeitsfirmen. In Jobbörsen wird eine Vielzahl solcher Praktika, Funktionen im Verein oder Ähnliches können den tert – auch für Beschäftigte und Arbeitgeber. <
14 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 15
STANDORTBESTIMMUNG
Foto: Julien Fertl Photography
KENNE DEIN KÖNNEN
MIT NEW PLAN
Für Menschen, die sich weiterbilden wollen, eine berufliche Orien
tierungshilfe suchen oder einen beruflichen Wechsel planen, steht
das Online-Tool „New Plan“ zur Verfügung. Das Erkundungstool der
Bundesagentur für Arbeit weist Interessierten psychologisch fundiert
und kostenfrei Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung auf und
wird bis Herbst 2022 kontinuierlich weiterentwickelt.
Foto: Vanessa Mund
New Plan hilft
Ihnen dabei, sich
selbst besser
einschätzen zu
können. New Plan steht für jede*n zur Verfügung und kann kostenlos und bequem von zu Hause durchgeführt werden.
Nach der Eingabe persönlicher Daten gelangt man zu
den Fragen. Die Bearbeitungsdauer jedes Moduls wird zu
Beginn angezeigt. Insgesamt nimmt die Bearbeitung aller Für alle, die über den eigenen beruflichen Tellerrand
A
sechs Module rund eine Stunde Zeit in Anspruch. hinausschauen möchten, bietet sich der Bereich „Inspi
uf die Startseite von New Plan gelangt man In jedem Modul sollen sich die Nutzer*innen zu einer rieren“ an. Hier werden die Nutzer*innen in der aktuellen
über den Link www.arbeitsagentur.de/m/ New Plan besteht aus den drei Bereichen „Testen“, Reihe von Fragen und Aufgaben selbst einschätzen. Etwa: Produktversion zum BA-Berufsentwicklungsnavigator BEN
newplan. Voraussetzung sind lediglich eine „Inspirieren“ und „Suchen“, die kontinuierlich weiterent Übernimmt man gerne Verantwortung für sein Handeln? weitergeleitet.
stabile Internetverbindung, einer der gängigen wickelt werden. Bevorzugt man viele Freiheiten beim Arbeiten oder stimmt Wer bereits genau weiß, welche Weiterbildung er*sie
Browser und ein Computer oder Tablet mit einer minima Für alle, die sich beruflich verändern möchten, aber man sich lieber eng mit seinen Mitarbeiter*innen ab? Ver gerne machen möchte, um beruflich durchzustarten, fin
len Bildschirmgröße von 9,7 Zoll. Das Tool kann alleine noch nicht genau wissen, wohin die Reise gehen soll, liert man schnell das Interesse an einer Aufgabe, wenn det im Bereich „Suche“ die Möglichkeit, deutschlandweit
genutzt und die Testergebnisse im Beratungstermin be bietet sich der Test zu Entwicklungsmöglichkeiten an. sich keine schnellen Fortschritte einstellen? Teilweise nach beruflichen Weiterbildungsangeboten zu suchen. <
sprochen werden. Mit einem Klick auf den Button „Zum Test“ gelangt man werden den Nutzer*innen auch Zeichnungen gezeigt, die
zu den sechs Modulen: Entscheidungsfindung, Arbeitswei verschiedene Situationen der Zusammenarbeit mit ande
info
se, Arbeitsmotive, Arbeitspersönlichkeit, Selbstorganisa ren darstellen. Auch hier wird nach der Selbsteinschät
tion und Arbeiten mit anderen. Getestet werden hier Soft zung gefragt.
Skills, Motive und Arbeitshaltungen. In welcher Reihen Wurden alle sechs Module bearbeitet, erhält der*die
folge die Module bearbeitet werden, ist den Nutzer*innen Nutzer*in ein individuelles Testergebnis zu 13 Entwick
selbst überlassen. Es müssen alle Module abgeschlossen lungsmöglichkeiten. Darunter beispielsweise „Teams
werden, um ein Ergebnis zu erhalten. leiten“, „Neue Produkte/Dienstleistungen entwickeln“ und New Plan
Mit einem Klick auf den Start-Button des jeweiligen weitere. Wenn Sie Interesse haben, dann probieren Sie es
Moduls geht es auch schon los. Nutzer*innen werden nun Zu jeder Entwicklungsmöglichkeit werden den doch mal aus! Das Ergebnis von New Plan ist eine
aufgefordert, sich zu registrieren oder ohne Registrierung Nutzer*innen empfohlene Weiterbildungsmöglichkeiten gute Grundlage für ein Beratungsgespräch bei
fortzufahren. Ein Tipp: Nach einer Registrierung können angezeigt, um sich in eine bestimmte Richtung weiter einer örtlichen Agentur für Arbeit.
die Zwischenergebnisse gespeichert werden, sodass man zuentwickeln. In New Plan kann dann zudem direkt nach https://www.arbeitsagentur.de/m/newplan
die Bearbeitung zwischendurch pausieren kann. Weiterbildungen gesucht werden.
16 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 17
WEGE ZUM BERUF
Foto: Martin Rehm
PACKEN SIE
Foto: Julien Fertl Photography
ES AN!
Auch ohne eine formale Berufs
qualifikation haben Sie Chancen
auf eine Stelle. Welche Wege
können zu einer Anstellung führen?
Foto: privat
Ute Zentgraf
Human Resources
Managerin Auch ohne ausgeschriebene Stelle kann sich eine
bei Dachser Initiativbewerbung bei Ihrem Wunschunternehmen
lohnen.
info
K
ein Schulabschluss? Lücken im Lebenslauf?
Kein Berufsabschluss, etwa wegen Kinder Wege in die Beschäftigung
erziehung? Das sind keine Ausschlusskriterien Wer eine Arbeit sucht, muss selbst aktiv werden.
für beruflichen Erfolg. Zahlreiche Unternehmen Was können Sie tun?
bieten auch Menschen ohne Berufsqualifikation eine Chan
ce auf einen Arbeitsplatz. Wichtig ist, dass Sie sich bei Initiativbewerbung schreiben
der Bewerbung gut präsentieren. „Seien Sie ehrlich, wenn Warten Sie nicht ab, bis sich in Stellenanzeigen der
Ihr Berufsweg nicht ganz glatt gelaufen ist – das kommt Mit einer guten Vorbereitung kann man positiv richtige Job findet. Mit einer Initiativbewerbung stel
besser an, als Dinge zu vertuschen“, betont Ute Zentgraf, ins Bewerbungsgespräch gehen. rage, was sie über unser Unternehmen wissen, keine Ant
F len Sie sich selber bei einem Unternehmen vor und
Human Resources Managerin beim Logistikunterneh wort geben“, berichtet die Personalerin. Ihr Tipp: Wer un fragen nach eventuell offenen Stellen.
men Dachser im bayerischen Hof. Sie merke schnell, ob sicher ist, sollte das Vorstellungsgespräch mit einem*einer
ein*eine Bewerber*in wirklich an einer Stelle interessiert Freund*in üben. Die Agenturen für Arbeit bieten außerdem Kontakte nutzen
ist oder nur zum Vorstellungsgespräch kommt, weil es das gehören Anschreiben, Lebenslauf und Kontaktdaten, damit Bewerbungstrainings an. Sie haben Verwandte oder Bekannte, die in einem
Jobcenter verlangt. die Personalabteilung den*die Kandidat*in erreichen kann. Unternehmen arbeiten, das Sie interessiert? Fra
Offene Arbeitsstellen finden sich beispielsweise über Ein Foto kann, muss aber nicht beigelegt werden. Beim Offen für Probearbeit gen Sie sie, ob sie den Kontakt zum*zur Vorgesetz
die Jobsuche bei der Bundesagentur für Arbeit (www.ar- Anschreiben sollten Sie alle relevanten Informationen nen Verlief das Vorstellungsgespräch positiv, laden manche ten herstellen können, damit Sie sich dort vorstel
beitsagentur.de > Arbeitslos und Arbeit finden > Jobsu- nen. Haben Sie zum Beispiel einen Führerschein oder ei Unternehmen die Kandidat*innen zur Probearbeit ein. Auch len können.
che) oder auf den Karriere-Webseiten von Unternehmen. nen Staplerschein? Haben Sie schon einmal ein Praktikum hier gilt es, sich von seiner besten Seite zu zeigen: Pünkt
Darüber hinaus werden immer auch Stellen besetzt, die absolviert? Wo waren Sie bisher tätig und was haben Sie lichkeit, Zuverlässigkeit und Fleiß sind Eigenschaften, die In Zeitarbeitsfirmen bewerben
gar nicht ausgeschrieben sind. Daher kann sich auch eine dort genau gemacht? „Es ist sehr von Vorteil, wenn der*die Arbeitgeber schätzen. Seien Sie engagiert und offen ge Als Zeitarbeitnehmer*in arbeiten Sie für eine be
Initiativbewerbung lohnen. Das heißt: Hat man ein oder Bewerber*in Zeugnisse von früheren Arbeitgebern vorlegen genüber Kolleg*innen, dann werden Sie nach den Probe grenzte Zeit in einem Unternehmen und lernen
mehrere Wunschunternehmen gefunden, kann man seine kann“, rät Ute Zentgraf. „Fragen Sie am Ende einer Beschäf tagen höchstwahrscheinlich übernommen. Achtung: Wer dadurch verschiedene Arbeitsplätze kennen. Nicht
Bewerbung auch ohne ausgeschriebene Stelle einreichen tigung aktiv nach einem Zeugnis.“ Arbeitslosengeld I oder II bezieht, braucht für die Probe selten werden Zeitarbeitnehmer*innen von den
beziehungsweise direkt nachfragen, ob es offene Joban Wer eine interessante und motivierende Bewerbung arbeit die Zustimmung des*der Arbeitsvermittlers*in bzw. ausleihenden Unternehmen übernommen. Außer
gebote gibt. abgibt, hat gute Chancen auf ein Vorstellungsgespräch. des*der Fallmanagers*in der Agentur für Arbeit bzw. des dem haben Sie Anspruch auf Urlaub und Lohnfort
„Rechnen Sie damit, dass Sie dann etwas über sich er Jobcenters. zahlung im Krankheitsfall. Weitere Informationen
Vollständige Bewerbungsunterlagen zählen sollen“, sagt Ute Zentgraf. „Es kommt auch gut an, Wenn Sie Ihre Arbeit gut machen, erhöhen sich die hierzu finden Sie auch im durchstarten-Themenheft
Bei der Bewerbung sollten Sie sich Mühe geben: „Unter wenn Sie selber ein paar Fragen vorbereitet haben, zum Chancen, dass Sie langfristig im Unternehmen bleiben. „Wir Zeitarbeit von der Bundesagentur für Arbeit.
nehmen legen viel Wert auf vollständige und saubere Un Beispiel zu den Aufgaben, die Sie erwarten, oder zum haben Mitarbeiter, die seit vielen Jahren bei uns sind, sich www.arbeitsagentur.de/veroeffentlichungen/
terlagen. Das ist schließlich der erste Eindruck, den wir Team.“ Unverzichtbar ist vorab ein Blick auf die Home immer weiterbilden und aufsteigen – auch ohne Berufsaus themenhefte-durchstarten
von den Bewerbern bekommen“, sagt Ute Zentgraf. Dazu page des Unternehmens. „Leider können manche auf die bildung“, berichtet Ute Zentgraf. <
18 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 19WEGE ZUM BERUF
FAQ: BERUFLICHE Sie spielen mit dem Gedanken,
Foto: Burkhardt Hellwig
sich beruflich weiterzubilden,
WEITERBILDUNG
und haben Fragen? Wissens-
wertes zu dem Themen-
komplex erläutert Christian
Gohlisch, Leiter Geschäfts-
bereich Berufsbildung bei
der Handwerkskammer für
München und Oberbayern.
Foto: Thomas Einberger, argum
Christian Gohlisch,
Leiter Geschäfts-
Foto: Burkhardt Hellwig
bereich Berufs-
bildung bei der
Handwerkskammer
für München und
Oberbayern
►W
arum ist berufliche Weiterbildung so
wichtig?
Arbeitsprozesse verändern sich. Wer nicht den Anschluss
verlieren will, muss sich beständig weiterentwickeln. Dabei
geht es nicht nur um methodisches Wissen oder das Er-
lernen neuer Technologien. Technologische Neuerungen
führen meist auch zu einer veränderten Zusammenarbeit.
Deshalb müssen auch soziale Kompetenzen, etwa Team- Finanzielle Unterstützungsangebote der Agenturen für Arbeit halten Ihnen beim Nachholen eines Berufsabschlusses
oder Kommunikationsfähigkeit, geschult werden. den Rücken frei.
►W
ie wichtig sind digitale Kompetenzen? Durch eine berufliche Qualifizierung setzen Sie auf den
richtigen Kurs für Ihre Karriere.
info
Sie sind von zentraler Bedeutung. Digitalisierung bedeutet beteiligen sich aber an dem Projekt Valikom. Eine Teilzeit-
nicht, dass jede*r zum*zur Informatiker*in werden muss. berufsausbildung ist immer möglich, sofern Betrieb und
Vielmehr muss man sich anschauen, welche Arbeitsschrit- Auszubildende*r sich darüber einig sind. Eine Umschu-
te im Unternehmen digitalisiert werden – und sollte sich Weiterbildung. Das kann eine berufliche Erstqualifizierung, lung ist eine berufliche Fortbildung für eine andere als die
entsprechend weiterbilden, um Verständnis für die neuen ein Meisterabschluss oder auch eine betriebswirtschaftli- vorher ausgeübte Tätigkeit. Sie bereitet ebenfalls auf einen
Prozesse zu erlangen und sie ausführen zu können. che Fortbildung sein. Zur Beratung können sich Interes- anerkannten Berufsabschluss vor. Eine Besonderheit sind Weiterführende Informationen rund um
sierte zum Beispiel an die zuständigen Handwerkskam- Teilqualifizierungen, also einzelne Tätigkeiten eines Be- das Thema Weiterbildung finden Sie in den
►F
ür wen mache ich die Weiterbildung? Für mern oder die Industrie- und Handelskammern wenden. rufs. Mit diesen kann man sich Schritt für Schritt auf die durchstarten-Themenheften Weiter durch Bildung
den Arbeitgeber oder für mich selbst? Gesellen- bzw. Abschlussprüfung vorbereiten. und Digitalisierung von der Bundesagentur für
Bildung nutzt beiden Seiten. Für den*die Arbeitnehmer*in ►W
ie kann ich einen Berufsabschluss Arbeit:
bringt sie nicht nur neue Kompetenzen, sondern sie erweitert nachholen? ►W
elche Fördermöglichkeiten stehen mir zur w ww.arbeitsagentur.de/veroeffentlichungen/
auch die Perspektiven und die beruflichen Möglichkeiten, zum Der typische Weg ist die Externenprüfung. Dazu muss Verfügung? themenhefte-durchstarten
Beispiel die Übernahme von anspruchsvolleren Tätigkeiten man mindestens eineinhalb Mal so lang wie die vorge- Es gibt vielseitige Fördermöglichkeiten, wenn einmal fest-
oder Führungsaufgaben. Auch das Selbstbewusstsein wird schriebene Ausbildungszeit in seinem angestrebten Beruf steht, welche Weiterbildung die richtige ist. Zu den Förde- Der Job-Futuromat zeigt Ihnen, wie stark Ihr Beruf
durch Weiterbildung gestärkt. Bildung ist der Schlüssel für gearbeitet haben. Dann kann man sich für die Gesellen- rungen beraten die Agenturen für Arbeit. Mit dem Quali- von der Automatisierung betroffen sein könnte. Er
den individuellen beruflichen Weg. bzw. Abschlussprüfung vor der zuständigen Stelle melden. fizierungschancengesetz (QCG) gibt es seit 2019 neue basiert auf Forschungsergebnissen des Instituts für
Eine vergleichbare Dauer an Berufserfahrung ist für ein Va- Förderungen, um Kompetenzen für den digitalen Wandel an- Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der
►W
elche Qualifizierungsmöglichkeiten gibt es? lidierungsverfahren nötig, das mit einem Validierungszer- zupassen. Das sogenannte Arbeit-von-morgen-Gesetz ge- Bundesagentur für Arbeit.
Zunächst sollte man sich seine Bildungsbiografie ansehen tifikat endet. Validierungsverfahren sind derzeit nicht ge- währt seit 2020 unter anderem erhöhte Förderzuschüsse für https://job-futuromat.iab.de
und wissen, wohin man will. Danach richtet sich die Art der setzlich geregelt, mehrere Handwerkskammern und IHKs die Qualifizierung von beschäftigen Arbeitnehmer*innen. <
20 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 21WEGE ZUM BERUF
ES IST NIE ZU SPÄT
Foto: Julia Hendrysiak
leicht in den einzelnen Bundesländern. Für alle gilt: Sie
waren bereits mindestens eineinhalb Mal so lang wie die
Es gibt viele Gründe, warum es mit einem Schul- oder vorgeschriebene Ausbildungszeit in Ihrem Arbeitsbereich
Berufsabschluss nicht geklappt hat. Die gute Nachricht: tätig und können dies durch Arbeitsverträge, Arbeitszeug-
nisse oder – als Selbständige*r – eine Gewerbeanmeldung
Eine ganze Reihe von Wegen führt auch später noch nachweisen.
zu einem Abschluss.
Berufsabschluss mit Umschulung
Sie haben noch keinen Berufsabschluss und möchten das
Foto: Burkhardt Hellwig
ändern? Oder Sie wollen sich umorientieren und in einem
neuen Bereich einen Abschluss machen? Dann kommt
unter bestimmten Voraussetzungen eine Umschulung
infrage. Diese wird in den meisten Fällen um ein Drittel
der Ausbildungszeit verkürzt. Wenn Sie einen passenden
Betrieb finden, ist eine betriebliche Einzelumschulung
möglich: eine duale Berufsausbildung, die individuell auf
Ihre Vorkenntnisse zugeschnitten ist. Aber auch überbe- Wenn Ihnen das Lernen schwerfällt, schauen Sie sich
triebliche abschlussorientierte Weiterbildungen bei einem nach Hilfsangeboten um.
Bildungsträger oder einer schulischen Ausbildungsstätte
praxistipps
sind denkbar. Die Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter
berät Sie gerne zu ihren Möglichkeiten und zur Übernah-
me der Kosten.
Grundkompetenzen erwerben
Fällt Ihnen das Lesen und Schreiben schwer oder fehlen Richtig lernen!
Ihnen Kenntnisse in der Matehmatik oder im Umgang mit Sich neuen Lehrstoff aneignen und Prüfungen ab-
Computern? Auch dafür gibt es eine Lösung: Bevor Sie die solvieren – das ist für viele Menschen eine Heraus-
Umschulung beginnen, können Sie mit der Unterstützung forderung. Hier sind ein paar Tipps für erfolgrei-
der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters ihr Wissen chens Lernen:
in diesen sogenannten Grundkompetenzen verbessern
und sich fit für die anschließende Weiterbildung machen. Motivation. Machen Sie sich klar, warum Sie die
Klappt es danach mit einer Umschulung in einem Betrieb, Mühe auf sich nehmen. Stellen Sie sich vor, wie
ist bei Bedarf sogar Nachhilfeunterricht oder eine sozial- Sie den Abschluss in der Hand halten. Durch das
Einen Berufs- oder Schulabschluss können Sie pädagogische Begleitung möglich. < Lernen investieren Sie in Ihre berufliche Zukunft.
unabhängig von Ihrem Alter nachholen.
Abwechslung. Arbeiten Sie, wenn möglich, mit
Foto: Julia Hendrysiak
Mit Teilqualifizierung zum unterschiedlichen Medien: Nutzen Sie nicht nur
Berufsabschluss Bücher, sondern auch Videos, Audiolernmittel und
Manche Menschen erreichen Ziele lieber in kleinen Schrit- interaktive Software. Finden Sie heraus, wie Sie
Schulabschluss nachholen ten. Für sie sind Teilqualifizierungen interessant: Das sind sich Dinge am besten merken können.
Erwachsene können jeden Schulabschluss – Hauptschul- abgegrenzte Lerneinheiten eines Ausbildungsberufes,
oder Mittleren Schulabschluss, die Fachhochschulreife die einzeln nach und nach absolviert werden. Sie beste- Gruppen. Suchen Sie sich Gleichgesinnte, mit
oder die fachgebundene bzw. Allgemeine Hochschulreife – hen aus Theorie- und Praxisanteilen in einem Praktikum denen Sie zusammen lernen und die sich gegen-
über den sogenannten zweiten Bildungsweg (ZWB) und in Lehrwerkstätten. Am Ende steht im Idealfall die seitig motivieren. Sie können sich dafür persön-
erlangen. Der Unterricht findet an bestimmten Schu- Externenprüfung und damit ein vollwertiger Berufsab- lich treffen oder per Videotelefonie miteinander
len oder anderen Bildungsinstitutionen statt, häufig be- schluss, etwa als Gärtner*in, Fachkraft für Metalltechnik, kommunizieren.
rufsbegleitend am Abend. In vielen Bundesländern gibt Berufskraftfahrer*in oder Verkäufer*in.
es zudem die sogenannte Schulfremdenprüfung oder Hilfe. Wenn Sie allein nicht so gut lernen können,
auch Nichtschülerprüfung. Über ein Selbststudium oder Berufsabschluss nachholen – besuchen Sie Vorbereitungslehrgänge, zum Bei-
Vorbereitungskurse bereiten Sie sich auf die Prüfung Externenprüfung spiel bei Volkshochschulen.
vor. Finanzieren können Sie den nachträglichen Er- Wenn Sie bereits viel Erfahrung in einem Arbeitsbereich
werb des Hauptschulabschlusses oder eines gleichwer- haben, können Sie über eine Externenprüfung einen Arbeitsplatz. Suchen Sie sich zu Hause einen
tigen Schulabschlusses unter bestimmten Vorausset- Berufsabschluss erlangen. Ihre berufliche Erfahrung wird Platz, an dem Sie in Ruhe lernen können und nicht
zungen über die „Förderung beruflicher Weiterbildung“ angerechnet, sodass Sie vor der Industrie- und Handels- abgelenkt werden. Reservieren Sie sich feste
(www.arbeitsagentur.de/karriere-und-weiterbildung/ kammer bzw. der Handwerkskammer nur noch die Prüfung Mit der richtigen Strategie erlangen auch Sie den ge- Zeiten fürs Lernen.
foerderung-berufliche-weiterbildung). ablegen müssen. Die Voraussetzungen unterscheiden sich wünschten Abschluss.
22 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 23WEGE ZUM BERUF
WELCHE QUALIFIZIERUNG OFFEN FÜR JEDE*N
PASST? Kindererziehung, die Pflege von
zunächst generell als Pflegefachmann bzw. -frau. Gegen
Ende legen sich die Auszubildenden dann auf den Schwer-
punkt Altenpfleger*in fest. Da Heike zu Hause ihrem Mann
Die Auswahl an Qualifizierungsmöglich Angehörigen oder andere Gründe bei der Landwirtschaft hilft, kam eine Vollzeitausbildung
keiten ist groß. Für jede Lebenssituation können für eine Ausbildung in Teilzeit nicht infrage. Außerdem wollte die 50-Jährige nicht in ei-
ner Schulklasse nur mit jungen Menschen sein. Eine Teil-
gibt es das passende Angebot. Welches sprechen. Sie ist genauso viel wert zeitausbildung war deshalb genau das Richtige für sie:
trifft auf Sie zu? Sprechen Sie darüber wie eine Vollzeitausbildung. Zwei Tage in der Woche besucht sie nun die Altenpflege
mit Ihrem*Ihrer Berufsberater*in. klasse am Bildungszentrum in Reichenbach. Daneben
arbeitet sie, wie auch zuvor, in einem Wohn- und Pflege-
Illustration: Marie Demme
heim der AWO in Thüringen. „Ich freue mich darauf, nach
Foto: Marlen Singer
Heike, dem Abschluss mehr Verantwortung zu übernehmen –
„Ich bin alleinerziehender Vater absolviert eine und natürlich auch auf das bessere Gehalt“, sagt Heike.
und habe keine Zeit für eine Voll- Ausbildung in Die Möglichkeit zu einer Teilzeitausbildung gibt es be-
zeitausbildung.“ Teilzeit reits seit 2005. Zielgruppe waren zunächst all diejenigen,
Eine Teilzeitberufsausbildung, die Sie an Ihre fa- Es gibt viele Wege, um die ihre Ausbildung mit familiären Verpflichtungen verein-
miliären Pflichten anpassen können, ist für Sie das sich für die Arbeitswelt fit baren wollten – es war also eine Art Ausnahmelösung.
Richtige. zu machen. Im Jahre 2020 wurden Teilzeitausbildungen durch Verän-
derungen im Berufsbildungsgesetz gestärkt: Sie stehen
„Ich arbeite schon mehrere Jahre nun allen offen, zum Beispiel auch Menschen, die aus
in einer Schreinerei, habe aber nie „Ich bin vor Prüfungen immer sehr gesundheitlichen Gründen, aufgrund von Lernschwierig-
S
eine Ausbildung abgeschlossen.“ nervös.“ keiten oder einer Behinderung keine Ausbildung in Vollzeit
Eine Externenprüfung, für die Sie sich Ihre berufli- Vorbereitungslehrgänge bereiten Prüflinge gut auf chon seit 2008 arbeitete Heike als Altenpflege- machen können. Wenn Auszubildende und Betrieb sich
che Erfahrung anrechnen lassen können, ist für Sie die Abschlussprüfungen vor. Damit gehen Sie helferin. „In all den Jahren habe ich mir viel Wis- einig sind, steht einer Teilzeitausbildung nichts im Wege.
passend. Wenn Sie bereits eineinhalb Mal so lange sicherer in eine Abschlussprüfung. sen angeeignet. Das wollte ich jetzt gern vertie- Naturgemäß dauert eine Teilzeitausbildung länger als
in dem Beruf gearbeitet haben, wie die Ausbildung fen. Daher habe ich mich für eine Ausbildung zur eine Vollzeitausbildung, weil weniger Zeit im Betrieb oder
in der Regel dauert, können Sie auf die Praxisaus- „Ich befürchte, dass neue Tech- examinierten Altenpflegerin entschieden – ich wollte mich auch in der Berufsschule verbracht wird, falls diese spe-
bildung verzichten und müssen nur noch die Prü- nologien meine Arbeit überflüssig einfach noch mal herausfordern.“ Die Ausbildung beginnt ziellen Unterricht für Teilzeitauszubildende anbietet. Ist
fung absolvieren. machen könnten.“ abzusehen, dass das Ausbildungsziel schneller erreicht
Durchlaufen Sie Weiterbildungen, um sich speziell wird, können Auszubildende und Ausbildungsbetrieb
Foto: Martin Rehm
„Ich erfülle die Voraussetzungen für Ihren Einsatzbereich digital fit zu machen. Eine einen gemeinsamen Antrag auf Kürzung der Ausbildungs-
für eine Externenprüfung nicht.“ Umschulung auf einen Beruf, der weniger von der dauer stellen. <
Über eine Nachqualifizierung können Sie sich die Digitalisierung bedroht ist, kann Ihnen ebenfalls
fehlenden Kenntnisse aneignen. Lassen Sie sich helfen.
info
beraten, welche Möglichkeiten Sie haben.
„Eine dreijährige Ausbildung über-
„Ich habe die Schule abgebrochen fordert mich.“
und kann keinen Schulabschluss Mit Teilqualifizierungen können Sie Schritt für
nachweisen.“ Schritt die erforderlichen Kenntnisse für eine Ab-
Sie können Ihren Schulabschluss über Fernlehr- schlussprüfung erlangen. Finanzielle Fördermöglichkeiten für
gänge oder berufsbegleitend nachholen. Mit einem die Weiterbildung
Abschluss stehen Ihnen viele Wege offen. „Ich möchte mich umorientieren Berufliche Weiterbildungen und Qualifizierungs-
und etwas ganz anderes lernen.“ maßnahmen kosten Geld. Arbeitnehmer*innen,
„Ich habe bisher immer nur als Im Rahmen einer Umschulung können Sie in einem die sich beruflich weiterbilden, können durch die
Helfer*in gearbeitet.“ Betrieb oder bei einem schulischen Bildungsträger teilweise oder vollständige Übernahme der Weiter-
Versuchen Sie, einen Abschluss als Fachkraft an- einen neuen Beruf erlernen. bildungskosten gefördert werden. Arbeitslose und
zustreben. Damit erhöhen Sie Ihre Chancen auf beschäftigte Arbeiternehmer*innen ohne Berufsab-
eine feste Stelle mit mehr Verantwortung. „Ich habe im Ausland eine Ausbil- schluss haben sogar einen rechtlichen Anspruch
dung gemacht, die hier nicht aner- auf Förderung einer beruflichen Weiterbildung.
„Ich möchte gern in meinem Beruf kannt wird.“ Sprechen Sie am besten mit einem*einer Berater*in
aufsteigen.“ Eine Möglichkeit wäre, die Ausbildung im Rahmen einer Agentur für Arbeit.
Sprechen Sie mit Ihrem*Ihrer Vorgesetzten, wel- einer Externenprüfung nach hiesigen Standards
che persönlichen oder fachlichen Weiterbildungen nachzuholen. Ihre Praxiserfahrung wird Ihnen da- www.arbeitsagentur.de/karriere-und-weiterbildung/
dafür sinnvoll sind. bei im Normalfall angerechnet. Eine Berufsausbildung in Teilzeit ist für viele Menschen foerderung-berufliche-weiterbildung
eine attraktive Alternative zur Vollzeitausbildung.
24 Themenheft Jobchancen | 2021 Themenheft Jobchancen | 2021 25Sie können auch lesen
