Verbundforschungsprojekt Office21 - Erfolgsfaktoren für die Gestaltung einer zukünftigen Arbeitswelt

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Verbundforschungsprojekt Office21 - Erfolgsfaktoren für die Gestaltung einer zukünftigen Arbeitswelt
Verbundforschungsprojekt Office21
Erfolgsfaktoren für die Gestaltung einer zukünftigen Arbeitswelt

Projektbeschreibung
Forschungsphase
Seite 1          2018-2020
© Fraunhofer IAO, IAT Universität Stuttgart
Verbundforschungsprojekt Office21 - Erfolgsfaktoren für die Gestaltung einer zukünftigen Arbeitswelt
Verbundforschungsprojekt Office 21®
Das Forschungsprojekt und seine Ziele
                                      Zukunftsforum

  Das Forschungsprojekt OFFICE 21® und seine Ziele

  Office 21 ist ein Forschungsprojekt des Fraunhofer-Instituts für
  Arbeitswirtschaft und Organisation IAO in Stuttgart. Zusammen mit starken
  Partnern aus der Industrie untersuchen wir laufend, wie sich die Büro- und
  Wissensarbeit in der Zukunft verändert und entwickeln aus den Ergebnissen
  konkrete Handlungsoptionen zur erfolgreichen Gestaltung und Einführung
  dieser zukünftigen Arbeitswelt in den Unternehmen.                                           Entwicklungen in der
  Auf Basis arbeitswissenschaftlicher Methoden entwickeln wir gemeinsam mit
                                                                                  Büro- und Wissensarbeit frühzeitig identifizieren.
  den Partnern Szenarien mit hoher Relevanz für die betriebliche Praxis sowie
                                                                                Handlungsoptionen zur erfolgreichen Gestaltung einer
  Konzepte und Methoden, welche den Anforderungen an eine nachhaltige
                                                                                          neuen Arbeitswelt entwickeln.
  Gestaltung unserer Arbeits- und Lebenswelt gerecht werden.

                                                                                Zukunftssicherheit durch multidisziplinäre Forschung.

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Verbundprojekt Office 21®
Vorteile einer Projektmitgliedschaft

  Vorteile einer Forschungspartnerschaft Office 21® Verbund
                                                                                 Wissensvorsprung
                                                                                    durch exklusive Forschungsergebnisse
  Als Unternehmen können sie ihre Forschungspartnerschaft vielfältig
                                                                                    durch Best-Practice-Besuche
  nutzen, wobei vor allem folgende Vorteile hervorzuheben sind:
                                                                                    durch ein Netzwerk von Experten
  1. Sie greifen direkt auf das Knowhow eines interdisziplinären Netzwerks
                                                                                    für die strategische Frühnavigation
          von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern des Fraunhofer IAO und
          der Universität Stuttgart zu.
                                                                                    als Impuls für interne Veränderungen

  2. Sie erhalten einen kontinuierlichen Wissensvorsprung gegenüber
                                                                                 Kommunikation
          Mitbewerbern.                                                             Starke öffentliche Wahrnehmung
  3. Durch die Struktur der Partnerunternehmen erhalten Sie Zugriff auf ein         Innovationsführerschaft
          interdisziplinäres und branchenübergreifendes Netzwerk.                   Glaubwürdigkeit und Neutralität
  4. Sie können ihre Teilnahme als forschendes Unternehmen
          öffentlichkeitswirksam nutzen.                                         Networking
                                                                                    Überwinden von Branchengrenzen durch Erfahrungs-austausch von
                                                                                     Herstellern und Nutzern und zwischen Nutzern

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Verbundprojekt Office 21® - Vorteile einer Projektmitgliedschaft
Zugriff auf ein interdisziplinäres Forscher-Netzwerk

  1. Zugriff auf ein interdisziplinäres Forscher-Netzwerk

  Gute Forschung lebt vom Austausch zwischen Wissenschaftlern
  verschiedener Fachgebiete. Mit der Teilnahme an unserem Projekt
  profitieren sie von der Expertise zahlreicher Wissenschaftlerinnen und
  Wissenschaftler des Fraunhofer IAO und der Universität Stuttgart zu.

  Unsere Mitarbeiter kommen z. B. aus den Bereichen Architektur,
  Betriebswirtschaft, Gesundheitswissenschaft, (Wirtschafts-) Ingenieurswesen,
  Informatik, Innovationsmanagement oder der Sozialwissenschaft.

  Prof. Dr. Wilhelm Bauer, Institutsleiter am Fraunhofer IAO und
  Technologiebeauftragter des Landes Baden-Württemberg ist als
  Mitbegründer von Office 21 ® ebenfalls Teil des Netzwerks.

  Darüber hinaus profitieren Sie von unserer Erfahrung bei der Konzeption
  und Entwicklung von zukunftsorientierten Arbeitsumgebungen sowie der
  wissenschaftlichen Evaluation zahlreicher umgesetzter Konzepte.

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Kontinuierlicher Wissensvorsprung

  2. Kontinuierlicher Wissensvorsprung                                        Auszug von Publikationen und Ereignisse aus den vergangenen Forschungsphasen

  Als Mitglied im Forschungsverbund Office 21 erwerben sie durch den
  exklusiven Zugang zu den Forschungsergebnissen und die Teilnahme an
  unseren Veranstaltungen einen kontinuierlichen Wissensvorsprung
  gegenüber anderen Marktteilnehmern.

  Die Ergebnisse der Forschungsarbeiten werden von den Mitgliedern des
  Projektes sowohl für die strategische Frühnavigation in der
  Produktentwicklung als auch für die Identifikation notwendiger
  Optimierungspotenziale für die eigenen Arbeitsumgebungen genutzt.

  Die öffentlich erhältlichen Publikationen zu einzelnen Forschungsthemen
  erscheinen i.d.R. erst in der folgenden Forschungsphase und geben nur
  einen kleinen Ausschnitt dessen wieder, was die Projektmitglieder während
  der vorangegangenen, zweijährigen Forschungsphase erfahren haben.

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Interdisziplinäres und branchenübergreifendes Partner-Netzwerk

  3. Interdisziplinäres und branchenübergreifendes Partner-Netzwerk            OFFICE 21® Projektpartner (Stand: Februar 2018).

  Unsere Partner schätzen die Zusammensetzung des Netzwerks mit
  Teilnehmern aus unterschiedlichen Branchen. Sowohl Lösungsanbieter als
  auch Anwender haben die Möglichkeit sich vertrauensvoll und kontinuierlich
  über ihre Erfahrungen auszutauschen. Office 21 hat sich hier zu der
  Plattform für führende und innovative Akteure rund um die »Büro- und
  Wissensarbeit« entwickelt und bietet einen einmaligen Rahmen, um
  strategische Kontakte zu knüpfen und gemeinsame bilaterale Projekte zu
  initiieren.

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                                           Zukunftsforum
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit – Hohe öffentliche Wahrnehmung

  4. Hohe öffentliche Wahrnehmung                                                ARD                           N24
                                                                                 Berliner Zeitung              NZZ
  Office 21 hat sowohl in der Fachwelt als auch der öffentlichen
                                                                                 BIT.                          Passauer Neue Presse
  Wahrnehmung einen sehr hohen Bekanntheitsgrad. Zahlreiche                      Cebra                         Personalmagazin
  Veröffentlichungen, Beiträge, Interviews und Referenzierungen in               CIO.de                        Rhein Zeitung
  Wirtschafts- und Fachmedien als auch im TV und Radio, stellen eine             Computerwoche.de              Rheinische Post
                                                                                 ComputerWeekly.com            Saarbrücker Zeitung
  erstaunliche Bilanz für ein Forschungsprojekt dar. Dabei helfen uns
                                                                                 Der Tagesspiegel              Silicon.de
  regelmäßige eigene Publikationen von Teilergebnissen. So wurden bisher
                                                                                 Detail                        Spiegel Online
  fast 6.000 Exemplare unserer Studie »Arbeitswelten 4.0« bestellt, das          DRadio Wissen                Springer / VDI Verlag
  begleitende Video wurde mittlerweile über 100.000 mal angeschaut.              Faktor A - Arbeigebermagazin Stern
                                                                                 Frankfurter Rundschau        Stuttgarter Nachrichten
  Die Marke Office 21 selbst steht für zukunftssichere Visionen und praktische   Handelsblatt                  Süddeutsche Zeitung
  Lösungen im Bereich der IT sowie der Büro- und Immobilienwirtschaft und        Haufe                         SWR
  hat sich zu einem leistungsstarken Instrument der Öffentlichkeitsarbeit für    HAZ Wirtschaftszeitung        VDI Nachrichten
                                                                                 Hürriyet                      Welt
  die Forschungspartner entwickelt. Regelmäßige Publikationen zu aktuellen
                                                                                 Kabeleins                     Wirtschaftsblatt
  Trends unterstreichen die Reputation der Projektpartner als innovative und     Manager Magazin               Wirtschaftswoche
  zukunftsorientierte Unternehmen.                                               Mensch & Büro                 Zeit

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                                           Zukunftsforum
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit – Hohe öffentliche Wahrnehmung

  4. Hohe öffentliche Wahrnehmung

  Die Forschungspartner profitieren insgesamt durch die hohe öffentliche
  Wahrnehmung, der thematischen Innovationsführerschaft und der
  Glaubwürdigkeit des Projekts und können diese Punkte bei eigenen
  Kommunikationsmaßnahmen gegenüber Mitarbeitern, Führungskräften,
  Arbeitnehmervertretern und der Öffentlichkeit einsetzen.

  Fraunhofer IAO Zukunftsforum                                             Zukunftsforum 2018
  Beim alljährlichen Zukunftsforum des Fraunhofer IAO erhalten unsere
  Partner weitere wertvolle Impulse für ihre tägliche Arbeit und können
  wertvolle Kontakte zu mehreren hundert Teilnehmern knüpfen.

  Die Office 21® Partnerunternehmen profitieren dabei von
  Sonderkonditionen. Zwei Unternehmensvertreter können kostenfrei
  teilnehmen, weitere zum Selbstkostenpreis.

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Projektstruktur und Organisation

  Projektstruktur und Organisation

  Das Fraunhofer IAO ist für die Leitung und Organisation des Projektes sowie
                                                                                             betreibt                       verantwortlich für                     organisiert
  für die Konzeption und Bearbeitung der Forschungsthemen verantwortlich.         Workspace Innovation Lab im             Projektmanagement                    Projektmeetings
                                                                                        ZVE in Stuttgart             ■    Konzeption und Bearbeitung       (national/international)
  Gemeinsam mit unseren Partnern definieren wir die Forschungsthemen und        ■    Living Lab für Leading Edge          der Forschungsthemen         ■     Projektsteuerung
                                                                                     Produkte der Partner            ■    Öffentlichkeitsarbeit        ■     Best-Practice-Besuche
  das spezielle Erkenntnisinteresse innerhalb der einzelnen Themen. Darauf      ■    Feedback an Partner             ■    Publikationen                ■     Networking

  aufbauend entwickeln wir anschließend ein geeignetes Forschungsdesign
  für jedes Thema.                                                                                                   Finanzierung und Einbringung
                                                                                      Produktintegration                                                         Teilnahme
                                                                                                                            von Fachwissen

  In unserem Gebäude in Stuttgart haben wir mit dem „Workspace Innovation
  Lab“ eine Fläche zur Verfügung, auf der wir Produkte von Partnern                                                        Projektpartner
  integrieren können. Dadurch, dass das Labor gleichzeitig Teil unserer
                                                                                                                   Know-How-Transfer ins Unternehmen
  Bürofläche ist, lassen sich so neue Produkte und Prototypen im Echtbetrieb
  und mit wissenschaftlichen Methoden evaluieren.

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Projektstruktur und Organisation

  Projektmeetings und Best-Practice Besichtigungen                              Beispiele vergangener Best-Practice Besichtigungen

  Dreimal im Jahr veranstalten wir Projektmeetings, um die Fortschritte der
  einzelnen Themen vorzustellen und zu diskutieren. Die Meetings finden
  sowohl in Deutschland als auch im europäischen Ausland statt. Zusätzlich
  sind die Meetings eine gute Gelegenheit, um das Netzwerk zwischen den                 Telia, Stockholm   The Edge, Amsterdam       Skanska, Warschau   Eneco, Rotterdam

  Projektpartnern zu vertiefen und übergreifende Projekte anzustoßen.

  Bei jedem Treffen besichtigen wir außerdem innovative Arbeitswelten
  anderer Unternehmen. Diese Besichtigungen sind essentieller Bestandteil des
  Projekts und ermöglichen den direkten Kontakt zu innovativen Anbietern             Uniplaces, Lissabon       Rathaus, Utrecht   Teambank, Nürnberg       Google, Dublin
  und Umsetzern. Während der Besichtigungen können Beispiele zur
  Gestaltung moderner Arbeitswelten erlebt und direkt mit Unternehmens-
  vertretern über deren Erfahrungen diskutiert werden.
  Die Projektmeetings und Besuche werden weiterhin durch Fachvorträge mit
  wertvollen Informationen zu den Spezifika einzelner Regionen, Märkte und            Campus SFR, Paris            EA, Bukarest   Microsoft, München        BBVA, Madrid

  Unternehmen ergänzt.

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Forschungsthema 2018-2020 »Office Analytics«

           Typologien                                                                   Wirkungszusammenhänge
           von Büro- und Wissensarbeitern                                               z.B. Wohlbefinden, Motivation

                   Empirisch abgesicherte, weltweit einzigartige, typologiebasierte Bewertung und Konzeption von
                                                   Arbeitsgestaltungmaßnahmen

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Forschungsthema 2018-2020 »Office Analytics«

                 Ausgangssituation                                    Zielsetzung                                         Vorgehensweise
   Wissenschaftlich abgesicherte und typbezogene         Ausbau des Datensatzes                               Leistungsbausteine
   Arbeitsgestaltung für die Büro- und Wissensarbeit
                                                         ■ Entwicklung spezifischerer Analysen für die        ■ Entwicklung weiterer Forschungsthesen in
   ■ > 12.000 Studienteilnehmer                            einzelnen Arbeitstypologien                          Zusammenarbeit mit den Partnerunternehmen

   ■ Beschreibung von sieben Arbeitstypologien für die   ■ Identifikation und Untersuchung weiterer           ■ Entwicklung eines angemessenen Fragenkatalog
     Büro- und Wissensarbeit                               Arbeitstypologien (z. B. FuE)                        bzw. Messinstrumentarium inklusive Pre-Testing.

   ■ Nachweis von Wirkung und Stärke typspezifischer     Integration von Zukunftsaspekten                     ■ Adaption und Umsetzung der Erhebungsplattform
     Zusammenhänge von technischen,                                                                             und Weiterent-wicklung der Feedbackfunktionalität
     organisatorischen und räumlichen Faktoren auf       ■ Körperliche und geistige Gesundheit
     Leistung, Motivation und Wohlbefinden                                                                    ■ Teilnehmerakquisition in Zusammenarbeit mit dem
                                                         ■ Teamkonstellationen                                  Partner (national/international)
   ■ In der Praxis vorherrschende Konzepte in Frage      ■ Agile und verteilte Projektarbeit
     gestellt und adaptiert                                                                                   ■ Regelmäßige Auswertungen und Ableitung von
                                                         ■ Digitale, interaktive Oberflächen                    Handlungshinweisen
   ■ Die Forschungspartner profitieren frühzeitig und
     exklusive von international führenden Ergebnissen   ■ Individualisierung durch Persönlichkeitsmerkmale

                                                         ■ Erfolgsfaktor Kreativität

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Forschungsthema 2018-2020 »Cognitive Environments«
                                                                                                                         Kognitive
                                                                                                                      Arbeitsumgebung
                                                                                                  Smarte
                                                                                                  Gebäude
                                                                          Gebäude
                                                                        Performance                                    Durchdringung mit IoT
                                                                                                                         Lernen aus Daten
                                                  Gebäude                                      Durchdringung mit IT   Rückkopplung zwischen
                                                                                                                            Vital- und
                                              Automatisierung                                        Smarte
                                                                                                                        Umgebungsdaten
                                                                                               Verbrauchssteuerung
                                                                        Energie Management                             Neue Betreibermodelle
                  Gebäude                                                                      Null-Energie Gebäude
                                                                          Grüne Gebäude                                    Neue Services
                 Steuerung                                                                         Erweitertes
                                                                        Intelligente Gebäude   Gebäudemanagement
                                                   Digitale Gebäude
                                                     Automation         Technische Gebäude         Smart Cities
                                                                              Services
                                                 Building Management                                                         Smart
                                                        Systeme         Integrierte Gebäude
                Heizung, Lüftung,
                                                                        Managementsysteme                                       =
                  Klimatechnik                                                                 Smart = Reaktion
                                                                              Remote                                      Performance
              Funktionale Steuerung
                                                                        Gebäudemanagement                                  Steigerung

           1980                           1990                   2000            2010              2020                                    2030

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           Predictive Analytics zur Leistungssteigerung                                81%
                                                                                       Occupancy Level

                                                                                       21°C
                                                                                       Temperature

                                                                                       1893 KWH
                                                                                       Energy Level

             Leistung
           Wohlbefinden
            Gesundheit

            Höchstleistung durch Arbeitsplätze und -umgebungen, die psycho-mentale Prozesse bewusst stimulieren.

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                 Ausgangssituation                                      Zielsetzung                                            Vorgehensweise
   Smarte Umgebungen Zuhause und bei der Arbeit?           Chancen der Vernetzung von Nutzerverhalten,             Leistungsbausteine
                                                           Wearables, Anwendungssoftware und Aktorik
                                                                                                                   ■ Aufbau von Zukunftswissen zum Thema Cognitive
   ■ Neue Produkte wie Alexa, Google Home,                 ■ Steigerung von Leistungsfähigkeit, Konzentration        Environments durch Desktop-Research und
     Haushaltsroboter, Steuerungs-Apps für                   und Kreativität in Abhängigkeit von Aufgaben und        systematische Erfassung von Expertenwissen.
     Beleuchtung, Temperatur oder Überwachung                persönlicher Disposition.
     erhöhen Komfort und Sicherheit für die Bewohner                                                               ■ Entwicklung von Nutzungsszenarien aus Sicht
     zu Hause.                                             ■ Steigerung von Wohlbefinden und Gesundheit für          unterschiedlicher Akteure (z.B. Organisation,
                                                             Nutzer.                                                 Individuum, IT-Anbieter, Ausstattungsanbieter,
   ■ Büroumgebungen hinken bei der Individualisierung                                                                Investoren und Betreiber).
     des Nutzerkomforts hinterher, allerdings entstehen    ■ Erkennung und Optimierung von Nutzungsabläufen
     erste Smart Buildings die Nutzerprozesse digital        in der Arbeitsumgebung.                               ■ Multidisziplinäre Entwicklung von Demonstratoren
     erfassen und zur Optimierung von Facility-Prozessen                                                             und Prototypen.
                                                           ■ Nutzung künstlicher Intelligenz und selbstlernender
     nutzen wollen.                                          Algorithmen.                                          ■ Experimentelle Untersuchung von
   ■ Umweltpsychologische Studien weisen enorme                                                                      Wirkungszusammenhängen.
                                                           ■ Potenziale und Nutzen der Vernetzung sind in
     Potenziale zur Optimierung von Leistung (z. B.          Büroumgebungen deutlich höher als im Home-            ■ Beschreibung und Visualisierung von
     Wohlbefinden, Leistung) von Nutzern hin.                Bereich.                                                Gesamtsystemanforderungen (z. B. Serviceszenarien,
                                                                                                                     IT-Sicherheit).

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                        Investoren, Entwickler                                                                                        Nutzerorganisation
           €                oder Betreiber                                                                                             (Unternehmen)

   Szenarien mit Mehrwert für Eigennutzer, Mieter und                                                             Szenarien für den optimierten Betrieb
   seine Nutzer, Betrieb sowie für die Entwicklung                                                                (Auslastungsmonitoring), bedarfsgenaue Prognose von
                                                                 Nutzungsszenarien aus
   zukunftsorientierter Projekte. Identifikation neuer                                                            Services, Kosteneffizienz sowie Wissen über
                                                                   unterschiedlichen
   Geschäfts-, Betreiber- und Servicemodelle.                                                                     Nutzungsprozesse für die Optimierung von
                                                                     Perspektiven                                 Arbeitsprozessen, Projekten und Gebäuden.

                        Gebäudeausrüster und                                       Hard- und                                          Nutzerorganisation
                         Büromöbelhersteller                                   Softwarehersteller                                        (Mitarbeiter)

   Szenarien zur Integration von Ausstattungselementen     Szenarien zur integrierten IT- und Medienausstattung   Szenarien zur Steigerung von Leistung
   in Cognitive-Environments (z. B. körpernahe Sensorik,   von individuellen und kollektiven Arbeitsplätzen       (Konzentrationsfähigkeit, Kreativität, Rekreation),
   Nutzungsmonitoring, BGM, Technologieintegration,        (interaktiven Oberflächen) und der Kopplung von        Wohlbefinden und auch zur Erhaltung der Gesundheit
   Kopplung von Ausstattung, Nutzer und Umgebung).         Arbeitsprozess und Umgebung.                           (BGM) sowie das Thema „Selbstoptimierung“.

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Die wichtigsten Infos auf einen Blick

  Projektmeetings & Fach-Workshops:                                           Zukunftsforum:                                                     Nächste Termine:

  ■        Drei mal im Jahr trifft sich das Office 21 Netzwerk, jeweils von   ■    Beim jährlichen Zukunftsforum des Fraunhofer IAO (Ende        Projektmeeting I/2018
           Mittwochabend bis Freitag Nachmittag, in verschiedenen                  Januar/Anfang Februar) erhält jeder Projektpartner zwei       11.-13.04.2018
           Städten Europas.                                                        Freikarten. Jeder weitere Teilnehmer aus dem Unternehmen      Mailand, Italien
                                                                                   kann zum reduzierten Selbstkostenpreis von EUR 295
  ■        Themenschwerpunkte: Bericht und Austausch über die                      teilnehmen.                                                   Projektmeeting II/2018
           Forschungsthemen, Besuch von Best-Practice Beispielen.                                                                                11.-13.07.2018
                                                                              Wissensvorsprung durch exklusive Forschungsergebnisse              Tallinn, Estland
  ■        Bei Bedarf können zu einzelnen Forschungsthemen weitere,
           halb- oder eintägige Fach-Workshops veranstaltet werden.           ■    Die Projektpartner werden durch die Projektmeetings und die
                                                                                   interne Projektkommunikation laufend über den Stand der       Projektmeeting III/2018
  Projektlaufzeit Forschungsphase 2018-2020:                                       Forschungsaktivitäten informiert und können die Ergebnisse    07.-09.11.2018
                                                                                   sofort für die betriebliche Praxis nutzen.                    TBD
  ■        01.04.2018 – 31.03.2020

  Vertragslaufzeit:                                                           ■    Auszüge aus den Forschungen werden i. d. R. erst während      Zukunftsforum 2019
                                                                                   der folgenden Projektphase veröffentlicht.                    31.01.-01.02.2019
  ■        Als Forschungspartner binden Sie sich 2 Jahre.                                                                                        Stuttgart, Deutschland
                                                                              Office 21 im Internet:
  ■        Der Einstieg ist auch während einer Forschungsphase möglich.
                                                                                   https://www.office21.de
  Kosten:
                                                                                   https://twitter.com/IAO_Office21
  ■        Auf Anfrage
                                                                                   https://www.facebook.com/OFFICE21/

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Verbundforschungsprojekt Office 21®
Kontakt: Ihre Ansprechpartner

   Dr. Stefan Rief                                    Mitja Jurecic                     Dennis Stolze
   Leiter Forschungsfeld                              Leiter Team                       Leiter Team
   »Organisationsentwicklung und Arbeitsgestaltung«   »Workspace Innovation«            »Cognitive Environments«

   Fraunhofer IAO                                     Fraunhofer IAO                    Fraunhofer IAO
   Nobelstraße 12                                     Nobelstraße 12                    Nobelstraße 12
   70569 Stuttgart                                    70569 Stuttgart                   70569 Stuttgart

   Tel: +49 711 970-5479                              Tel: +49 711 970-5451             Tel: +49 711 970-5475
   stefan.rief@iao.fraunhofer.de                      mitja.jurecic@iao.fraunhofer.de   dennis.stolze@iao.fraunhofer.de

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