Fro h e - Volksbank Möckmühl

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Fro h e - Volksbank Möckmühl
DEZEMBER 2020      NR. 112

          Frohe      n .
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          Weih
             Morgen    n .
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                                               Wir wünschen Ihnen von
                                               Herzen ein frohes
                                               Weihnachtsfest und ein
                                               gesundes neues Jahr 2021

Weihnachtsgrüße     Abschied: Rainer Schwab    Der Neue: Alexander Britsch
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Rückblick 2020      Highlights: Bausparkasse   Wir für Sie: Informationen
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aktuell
DEZEMBER 2020                                        Weihnachtsgrüße                                              Seite 2

Gemeinsam die Herausforderungen
unserer Zeit gestalten.
Liebe Mitglieder, liebe Kunden,                                    Zeiten gesellschaftlicher Herausforderungen sind immer
sehr geehrte Damen und Herren,                                 auch Zeiten, in welchen sich die Stärken Genossenschaft-
in wenigen Wochen feiern wir Weihnachten, in diesem Jahr       licher Unternehmen auszeichnen können. Gerade die
auf eine besondere Weise. Im Voba aktuell zum Weih-            Grundidee, dass sich durch Kooperation mehr erreichen
nachtsfest 2019 haben wir vielzählige Herausforderungen        lässt als durch Alleingänge und die basisdemokratische Or-
für unsere Gesellschaft beschrieben, das Virus Corona          ganisation der Rechtsform Genossenschaft mit bekannten
kam darin in keiner Silbe vor. Doch schon wenige Wochen        handelnden Personen aus der Region geben Vertrauen.
nach dem Jahreswechsel hatte das Virus die gesamte                 Dies haben wir im ablaufenden Jahr 2020
Welt in ihren Bann gezogen und das tägliche Leben aller        als Volksbank Möckmühl eG dankbar
Menschen verändert. Vermeintlich sichere Existenzen            in vielfältiger Weise von unseren
standen plötzlich vor einer ungewissen Zukunft, ambitio-       Mitgliedern und Kunden noch
nierte Pläne waren plötzlich obsolet und quasi selbstver-      ausgeprägter erfahren. Wie
ständliche Ereignisse wie Geburtstagspartys, Hochzeiten,       in den Vorjahren haben Sie
Gottesdienste, ja selbst Trauerfeiern, konnten nicht wie ge-   unsere Leistungen, und
wohnt stattfinden. Unverhofft beherrschen Themen wie           insbesondere die Lösungs-
Versorgungs­sicher­heit, Grenzen des Gesundheitssystems,       kompetenzen unserer
Kon­takt­beschrän­kungen bis hin zu echten Existenzängsten     Mitarbeiterinnen und
unser aller Alltag.                                            Mitarbeiter, sowohl digital,
    Wir konnten aber auch erleben, welche enorme               aber vor allem in persönlichen
Solidarität in unserer Gesellschaft vorhanden ist. Dass        Gesprächen, noch besser in
Deutschland im Vergleich zu vielen Ländern bisher verhält-     Anspruch genommen. Sie haben
nismäßig gut durch die Krise gekommen ist, verdanken wir       damit dafür gesorgt, dass auch das
unserem, trotz einzelner Defizite, guten Gesundheitssys-       nicht einfache Jahr 2020 ein erfolgreiches
tem, kompetenten Wissenschaftlern, einem anerkannten           Jahr für die Volksbank Möckmühl eG ist. Hierfür sind wir
Robert-Koch-Institut und Politikern, die über Parteigrenzen    Ihnen dankbar. Dankbar sind wir auch unseren Mitarbei-
hinweg verantwortungsbewusst aus den vielfältigen Infor-       terinnen und Mitarbeitern. Sie haben auch in 2020 mit
mationslagen in Unsicherheit die notwendigen Entschei-         hoher Kompetenz und vorbildlichem Einsatz viel mehr als
dungen verantwortungsbewusst treffen.                          ihre Pflicht getan.
    Wir als Volksbank Möckmühl haben sehr früh ein Pan-            Wir wünschen Ihnen ein gesegnetes Weihnachtsfest
demieteam in der Bank eingerichtet, welches tagesaktuell       und, in diesem Jahr besonders, die Zeit innezuhalten,
die veränderte Situation aufgenommen und hieraus die           um auch dankbar auf die vielen positiven Erlebnisse des
entsprechenden Entscheidungen getroffen hat.                   ablaufenden Jahres zu blicken. Anlass dazu haben wir alle
    Für uns stand die Sicherheit unserer Kunden und Mit-       in vielfältiger Weise. Wir leben weiterhin in Frieden, viele
arbeiter an erster Stelle. Wir waren uns aber auch immer       Menschen gehen täglich voll Motivation ihrer Arbeit nach
unserer Verantwortung als Bank für die Aufrechterhaltung       und tun Gutes, Mütter und Väter kümmern sich liebevoll
der Infrastruktur und der notwendigen Grundversorgung          um Kinder, junge Menschen kümmern sich um Ältere und
unserer Mitglieder und Kunden bewusst.                         Ältere um Jüngere, unzählige Menschen helfen Mitmen-
    Dies hat uns veranlasst, während der gesamten Zeit         schen, gerade in schwierigen Situationen. Viel davon
alle unsere Geschäftsstellen offen zu halten. Hierbei haben    geschieht abseits der breiten Öffentlichkeit, macht aber
wir bei den Sicherheitsmaßnahmen jeden Tag dazuge-             unser aller Leben lebenswert.
lernt und uns weiterentwickelt, ein Erfahrungsschatz der           Nicht die Glücklichen sind dankbar, sondern die Dank-
uns auch heute in der „neuen Normalität“ hilft. Unsere         baren sind glücklich. In diesem Sinne Danke für das gute
Einschätzung, dass uns unser dichtes und wohnortnahes          Miteinander und auf ein gesundes und erfolgreiches Jahr
Geschäftsstellennetz hilft, hat sich bestätigt. Gerade diese   2021. Wir sind weiterhin da, wo Sie uns brauchen.
Mischung aus einem attraktiven und leistungsfähigen Digi-
talangebot und der persönlichen Beratung vor Ort hat sich      Ihre Vorstände
erneut als absolute Stärke, auch in Krisenzeiten, bewährt.     Rainer Schwab und Thomas Reuter
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DEZEMBER 2020                                Abschiedsgrüße – Rainer Schwab                                        Seite 3

                              für die gemeinsame Zeit!
Liebe Mitglieder, liebe Kunden,                                  in vielfältiger Weise bei der Weiterentwicklung und der
sehr geehrte Damen und Herren,                                   Verbesserung der Lebensqualität unserer Region zu enga-
zum Jahresende 2020 endet für mich die aktive Zeit in            gieren. Wichtig war hierbei auch das gute Miteinander mit
meinem Berufsleben und ich verabschiede mich in diesem           allen Bürgermeistern unserer Städte und Gemeinden bei
Voba aktuell von Ihnen.                                          der Erreichung dieses Ziels.
Rückblickend verging die Zeit wie im Flug. Am 15. Juli 1977      Das Motto von Friedrich Wilhelm Raiffeisen „Was einer
hatte ich meinen ersten Arbeitstag als neuer Auszubilden-        nicht schafft, das schaffen viele“ konnte ich im Alltag im-
der bei der Raiffeisenbank Kochertal eG in Neuenstadt,           mer wieder neu erleben.
                     damals noch in der Hauptstraße, direkt      Das Wichtigste waren aber die vielen Menschen, welche
                         neben dem Laden von Herrn Payer         ich in den über 43 Jahren kennen lernen durfte.
                            (heute Stefans Kaufhaus). Meine      In der gesamten Zeit wurde ich von Aufsichtsräten beglei-
                              damaligen Chefs Eugen Butz         tet, die mich immer mit Rat und Tat unterstützten und ihre
                                und Ludwig Hofmann und           Aufsichtspflicht konstruktiv kritisch erfüllten. Besonders
                                 die überschaubare Zahl          wichtig war in dieser Zeit die Zusam­men­arbeit mit den
                                 weiterer Kolleginnen und        Vorsitzenden Klaus Schlegel, Hans-Joachim Ehrmann, Hans-
                                 Kollegen waren das ideale       Jörg Kurz und der heutigen Vorsitzenden Beate Dimter.
                                 Umfeld um das „Geschäft         Dankbar bin ich auch für das erfolgreiche Miteinander mit
                                Genossenschaftsbank“ von         allen Vorstandskollegen und hier insbesondere Ludwig
                               der Pike auf zu lernen. Hierfür   Hofmann, meinem Vorgänger als Vorstandssprecher, Erich
                             bin ich allen, die mich ausgebil-   Noe sowie meinem aktuellen Kollegen Thomas Reuter.
                           det haben, heute noch dankbar.        Meinem Nachfolger im Vorstand, Alexander Britsch, über
                       Als im Jahr 1987 Eugen Butz gesund-       dessen Bestellung ich mich sehr gefreut habe, wünsche
                 heitsbedingt aus dem Vorstand der Bank          ich viel Erfolg und auch das nötige Glück bei zu treffenden
ausscheiden musste, hat mich der Aufsichtsrat unter dem          Entscheidungen.
Vorsitz von Klaus Schlegel zu seinem Nachfolger bestellt.        Wesentlich mitentscheidend für die erfolgreiche Entwick-
Ich hatte zwar alle erforderlichen Weiterbildungen und           lung der Volksbank waren die vielen Mitarbeiterinnen
auch die notwendigen Prüfungen erfolgreich abgelegt,             und Mitarbeiter mit hoher Kompetenz und persönlichem
war aber mit knapp 27 Jahren noch sehr jung für diese            Engagement. Danke, ihr seid Spitze!
Aufgabe. Dies war ein enormer Vertrauensvorschuss.               Dankbar bin ich Ihnen, liebe Mitglieder und Kunden, für
Schon damals waren meinem, ab jetzt Vorstandskollegen,           die gemeinsame Zeit. Ohne Sie und Ihre vertrauensvolle
Ludwig Hofmann und mir die Idee Genossenschaft und               Zusammenarbeit wäre die Volksbank Möckmühl eG nicht
die Ausrichtung an den Interessen der Mitglieder sehr            die starke Genossenschaftsbank geworden.
wichtig und die Raiffeisenbank im Kochertal entwickelte          Am liebsten hätte ich mich von Ihnen allen persönlich
sich mit dieser Strategie sehr dynamisch weiter.                 verabschiedet. Dies ist leider nicht möglich und in Coro-
Im Jahr 1994 zeichnete sich ab, dass die Betriebe in unse-       na-Zeiten ergeben sich aktuell noch weniger Möglichkei-
rer Wachstumsregion immer größeren Finanzierungsbe-              ten, bei denen wir uns treffen. Deshalb auf diesem Weg
darf hatten und auch wir als Hausbank mit diesen Anfor-          ein herzliches Glück auf und alles Gute für Sie!
derungen Schritt halten mussten. Dies führte zur Fusion          Ich wünsche mir, dass Sie die Volksbank Möckmühl eG
zur heutigen Volksbank Möckmühl eG. Diese Volksbank              weiterhin als erfolgreiche Genossenschaft mitgestalten
hat heute 17 Geschäftsstellen, 140 Mitarbeiterinnen und          und unterstützen.
Mitarbeiter, eine deutschlandweit führende Mitglieder-           Persönlich wünsch ich mir Gesundheit und viel Zeit mit
und Kundenreichweite und ist mit einer Bilanzsumme von           meiner Ehefrau Birgit sowie meinen Kindern und Enkeln.
über 800 Mio. Euro sowie einer guten Eigenkapitalaus-            Ich freue mich auf viele Begegnungen mit Ihnen in unserer
stattung ein wichtiger Partner für die Menschen und die          schönen und lebenswerten Region.
mittelständische Wirtschaft in unserer Region.
Meine Arbeit war für mich aber mehr als Beruf. Sie war           Ihr
für mich eine echte Berufung und ermöglichte mir, mich           Rainer Schwab
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DEZEMBER 2020                                Alexander Britsch stellt sich vor                                  Seite 4

Das neue Gesicht an der Spitze
unserer Volksbank.
Liebe Mitglieder und Kunden,
sehr geehrte Damen und Herren,
der Eintritt von Rainer Schwab in den Ruhestand bedeutet
gleichzeitig für mich auch den Start in eine neue Tätigkeit.
Ich bin über Jahre hinweg sehr eng mit der Volksbank
Möckmühl eG, aber auch der Region im nördlichen
Landkreis Heilbronn verbunden.
Am 1. September 2009 habe ich, nach meinem
Abitur in Möckmühl, bei der Volksbank Möck-
mühl eG mein duales Studium begonnen. Nach
dem Abschluss war ich zuerst in der Privatkun-
denberatung und anschließend in der Firmenkun-
denbetreuung tätig. Die Immobilienvermittlung
habe ich in den vergangenen Jahren regelmäßig
vertretungsweise begleitet.
Seit 2017 trage ich als Leiter Firmenkunden die Verant-
wortung für die Firmenkunden unserer Region, dabei ist
meine Devise: Gemeinsam Mehrwerte für unsere Kunden
schaffen.
Neben der Tätigkeit bei der Volksbank engagiere ich mich
in unserer Region bei der DLRG Möckmühl, der Bürger­
energie­genos­sen­schaft Unteres Jagsttal eG sowie bei den
Wirtschaftsjunioren Heilbronn-Franken.                         malität erleichtert. Die „neue“ Normalität wird dann mit
Im Rahmen eines mehrstufigen Auswahlverfahrens hat             Sicherheit ihre eigenen Herausforderungen haben. Diese
sich der Aufsichtsrat für mich als Nachfolger von Herr         werden wir alle gemeinsam meistern.
Schwab entschieden. Für dieses Vertrauen bedanke ich           Genossenschaftliche Werte sind heute wie in Zukunft die
mich bei der Aufsichtsratsvorsitzenden Frau Dimter sowie       Basis unseres Handelns. Die Förderung der Mitglieder ist
allen Aufsichtsräten und Aufsichtsrätinnen.                    unsere Verpflichtung. Mitgliederförderung ist nicht nur
Ich verantworte ab Januar 2021 als Vorstand die Bereiche       eine Floskel, sondern gelebte Praxis in unserer Bank. Wir
Privatkunden, Firmenkunden, Immobilien, Marketing und          sind nicht nur Bankberater, sondern auch vieles andere,
Vertrieb. Für Sie, liebe Mitglieder und Kunden, werde ich      wie z. B. Unternehmensbetreuer, Bauberater und genos-
stehts ein offenes Ohr haben. Kommen Sie gerne mit             senschaftlicher Partner. Wir sind da, wo Sie uns brauchen.
Anregungen oder Fragen auf mich zu.                            Ich freue mich, gemeinsam mit meinem Vorstandskollegen
Richten wir alle den gemeinsamen Blick nach vorne und          Thomas Reuter sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbei-
schauen hoffnungsvoll in das Jahr 2021. Es ist sehr wahr-      tern aktiv die Zukunft der Volksbank und unserer Region
scheinlich, dass im Jahr 2021 ein Impfstoff gegen Corona       zu gestalten.
verfügbar sein wird, der uns den Weg zurück zur Nor-           Auf ein gutes Miteinander!

                                                               Alexander Britsch
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DEZEMBER 2020                                          Rückblick                                        Seite 5

   In Zeiten, in denen das Wort Nachhaltigkeit in aller Munde
   ist, hat sich unser Voba-Nachhaltigkeitsteam etwas Beson-
   deres überlegt. Bereits zum zweiten Mal haben sich unsere
   Kolleginnen und Kollegen zum Plogging getroffen und in
   Möckmühl und Neuenstadt Müll gesammelt. Plogging ist
   ein Kofferwort und setzt sich aus „plocka“ (schwedisch für
   aufheben bzw. pflücken) und Jogging zusammen. Der Name
   hält, was er verspricht, nämlich Bewegung. Bewegung ist
   nachhaltig für uns Menschen und in Verbindung mit „plocka“
                                    können wir auch noch etwas

 Plogging                                                          Strom
                                    für unsere Umwelt tun.

                                                                                        Von Jahr zu Jahr
                                                                   fahren mehr Radbegeisterte den Kocher-/
                                                                   Jagst-Radweg. Auf den 332 km gibt es viele
                                                                   Orte und Sehenswürdigkeiten, welche zum
                                                                   Verweilen einladen. Um den Aufenthalt
                                                                   noch angenehmer zu gestalten, unter-
                                                                   stützen wir die Städte und Gemeinden in
                                                                   unserem Geschäftsgebiet bei der Verbesse-
                                                                   rung der Ladeinfrastruktur für E-Bikefahrer.
                                                                   Nagelneue Ladestationen finden Sie in der
                                                                   Innenstadt in Möckmühl, in Neuenstadt am
                                                                   Lindenplatz sowie in Neudenau am Freibad.
                                                                   Außerdem werden in Widdern, Stein und

                              Highlights                           Gochsen sowie in Möckmühl am Bahnhof
                                                                   weitere E-Bike-Ladeschränke aufgestellt.

   Die neue Crowdfunding-Plattform für unsere Vereine erlebte
   einen Traumstart. Nach unserem ersten erfolgreichen Projekt
   des Liederkranz Kochersteinsfeld mit der Corona-Chor-CD
   konnten nun auch der CVJM Kochersteinsfeld, der TSV Ko-
   chertürn, der TSV Neuenstadt Abt. Eisstock sowie die Frei-
   lichtspiele Neuenstadt erfolgreich Ihre Projekte beenden.
   Die Vereine konnten Ihre Spendenziele übertreffen und freu-
   en sich sehr. Herzlichen Dank für Ihre Unterstützung.
   Ab Januar 2021 wird unsere Plattform noch attraktiver.
                                  Wir erhöhen jeden Spenden-
                                  beitrag bis 50 Euro um 100%.

 Crowd-                           Das Co-Funding ist je Projekt

                                                                   Neues
                                  und Spender auf 2 begrenzt.

 funding
                                                                   VRmobil                          Die Diako-
                                                                                                    niestation
                                                                                                    Neuenstadt
                                                                   freut sich über ein weiteres VRmobil in ihrer
                                                                   Fahrzeugflotte. Unsere Fahrzeugspende
                                                                   verbessert die Mobilität der Pflege- und
                                                                   Hilfspersonen und damit die Betreuung der
                                                                   Menschen zu Hause. Ermöglicht haben dies
                                                                   unsere Kunden, indem sie Monat für Monat
                                                                   Gewinnspar-Lose erworben haben.
Fro h e - Volksbank Möckmühl
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DEZEMBER 2020                                                                                  Highlights der Bausparkasse                                                                                              Seite 6

                                                        Verbesserte
                                                        Wohnungsbau-Prämie1 ab 2021
                                                        TOP 10%2 fürs Wohnglück

    Mehr Prämie für mehr Menschen.
    Die Mieten steigen weiter an, auch die Immobilienpreise klettern                                                Das sind neu 70 Euro für Alleinstehende und 140 Euro für
    in die Höhe. Gleichzeitig sind die Zinsen niedrig wie nie. Der                                                  Verheiratete1. Da sowohl die förderfähigen Höchstbeträge als
    Staat unterstützt Bausparer bei der Umsetzung Ihrer Wohnwün-                                                    auch die Einkommensgrenzen ab 2021 erhöht werden, können
    sche schon seit 1952 mit der Wohnungsbau-Prämie. Vor allem                                                      künftig noch mehr Menschen mehr Prämie erhalten.
    jetzt, in Zeiten niedriger Zinsen, sind die Prämien vom Staat ein
    starkes Signal für die Wohneigentumsbildung und Unterstützung                                                   Ab 16 Jahren gibt es für eigene Einzahlungen auf den Bausparver-
    beim Aufbau von Eigenkapital für die eigenen 4 Wände.                                                           trag Wohnungsbau-Prämie1.

    Ab Januar 2021 verbessert der Staat die Wohnungsbau-Prämie                                                      Nutzen Sie diese Chancen für die Verwirklichung Ihrer Wohn-
    von bisher 8,8 auf 10 Prozent.                                                                                  träume. Wir informieren Sie gerne.

                                                                                                    Bisher: 8,8 %                                                Ab 2021: 10 %
                                                                                                    alleinstehend/verheiratet                                    alleinstehend/verheiratet

           Einkommensgrenzen (zu versteuerndes Einkommen):                                          25.600 ¤ / 51.200 ¤                                          35.000 ¤ / 70.000 ¤
           Förderfähiger Höchstbetrag:                                                              512 ¤ / 1.024 ¤                                              700 ¤ / 1.400 ¤
           Prämie:                                                                                  45 ¤ / 90 ¤4                                                 70 ¤ / 140 ¤

                                                                                                                                                              bislang                           ab 2021

                         10 %                                                  1.400 ¤                                                      140 ¤                                              70.000 ¤

                                                                      %                                                       %                                                        %
                     8,8 %
                                                        + 37                                                    + 56                                                     + 37
                                                                           1.024 ¤                                                                                                         51.200 ¤

                                                                                                                                     90 ¤4
                                                                                                                  70 ¤                                                 35.000 ¤
                                                         700 ¤

                                                                                                                                                                   25.600 ¤
                                                     512 ¤
                                                                               Verheiratete3

                                                                                                                                      Verheiratete3

                                                                                                                                                                                               Verheiratete3

                                                                                                              45 ¤4
                                                     stehende

                                                                                                                                                                     stehende
                                                                                                             stehende
                                                     Allein-

                                                                                                                                                                     Allein-
                                                                                                             Allein-

                      %
                 Fördersatz                        maximal geförderte                                      maximal jährliche                                     Einkommensgrenzen
                                                  Sparleistung pro Jahr                                  Wohnungsbau-Prämie1                                (zu versteuerndes Einkommen)
    1
        Es gelten ab 2021 höhere Einkommensgrenzen und weitere Voraussetzungen. 2 10 % Wohnungsbau-Prämie vom Staat für bis zu 700 ¤ (Alleinstehende) bzw. 1.400 ¤ (Verheiratete) förderfähige Einzahlungen pro Jahr.
    3   Verheiratete/Lebenspartner nach dem Lebenspartnerschaftsgesetz (LPartG).4 Beträge gerundet.
Fro h e - Volksbank Möckmühl
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DEZEMBER 2020                                  Highlights der Bausparkasse                                                                                  Seite 7

                    len Ide                     en?
    Zuhause mit vie
    zeit für neues!

    Gerade jetzt verbringen wir viel mehr Zeit zuhause und lernen es noch mehr zu schätzen. Machen Sie Ihre eigenen
    vier Wände schöner und Energie effizienter, z. B. mit einem barrierefreien Bad, neuen Fenstern, einem klima-
    freundlichen Heizsystem und verbesserter Wärmedämmung. Wer übrigens energetische Maßnahmen in Angriff
    nehmen will, kann die Modernisierungskosten durch staatliche Förderungen deutlich senken. Sehen Sie selbst,
    wie viel Energie Sie sparen und von welchen Vorteilen Sie beim Finanzieren mit den Heimatexperten profitieren.

     Einsparpotenziale, Investitionen für     Verschiedene Fördermöglichkeiten                Wie Sie mit Schwäbisch Hall Ihre
     Modernisierungen1 und Klimaschutz        vom Staat für Hauseigentümer                    Wohnwünsche finanzieren
                                                                         NEU
                                                                                ab 2020       Wählen Sie aus verschiedenen Sofort-
    Bad/Küche                                 Bis zu 45 % Klimaschutzpaket
      Kosten: ca. 15.000 ¤ - 30.000 ¤         Austauschprämie der BAFA (Bundes-               Baugeld-Modellen4und sichern Sie
      Spar-Potenzial: bis zu ca. 10 %         amt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle)        sich jetzt die Top-Sollzinsen.
                                              für Ölheizungen bei Wechsel in ein              Bei energetischer Modernisierung ist
    Neue klimafreundliche Heizungsanlage      neues, effizienteres Heizsystem, max.           zusätzlich ein Zins-Vorteil5 möglich.
      Kosten: ca. 15.000 ¤ - 30.000 ¤         50.000 ¤ pro Wohneinheit.                       Sie haben zum Beispiel die Möglichkeit,
      Spar-Potenzial: bis zu ca. 30 %         Bis zu 80 % der Kosten für eine Vor-            sich bei klassischen Modernisierungen
                                              Ort-Energie-Beratung, max. 1.700 ¤              mit einer Finanzierungssumme bis zu
    Fotovoltaik/Solarthermie/Speicher                                                         30.000 ¤ für ein Darlehen ohne
                                              pro Wohnobjekt.
      Kosten: ca. 15.000 ¤ - 25.000 ¤                                                         Grundschuldeintrag6 zu entscheiden.
                                              Bis zu 40.000 ¤ steuerliche Förde-
      Spar-Potenzial: bis zu 27 %                                                             Unser Bauspar-Tipp: Sorgen Sie mit
                                              rung2 für energetische Maßnahmen (ver-
                                              teilt auf 3 Jahre) für Dämmung, Erneue-         1 ¤ pro m2/Monat regelmäßig für
    Dämmung von Dach/Fassade/Keller
                                              rung von Fenstern, Einbau digitaler             Instandhaltung vor.
      Kosten: ca. 15.000 ¤ - 35.000 ¤
      Spar-Potenzial: bis zu ca. 30 %         Systeme. Vorausgesetzt, Ihr Gebäude ist     Lassen Sie sich bei Ihrer genossenschaft-
                                              älter als 10 Jahre.                         lichen Bank oder den Heimatexperten von
    Neue Fenster                              KfW-Zuschüsse je nach Programm              Schwäbisch Hall beraten – auch per
      Kosten: ca. 10.000 ¤ - 20.000 ¤         max. bis zu 50.000 ¤ pro Wohnein-           Videochat (www.schwaebisch-hall.de/kontakt)
      Spar-Potenzial: bis zu ca. 10 %         heit, z. B. auch für Maßnahmen zum Ein-
                                                                                          Weitere Infos auch unter:
                                              bruchsschutz oder Photovoltaik.
    Einbruchschutz                                                                        www.schwaebisch-hall.de
                                              Riester-Förderung3 für barriere-
      Kosten: ca. 1.000 ¤ - 5.000 ¤                                                       1
                                                                                           Die angegebenen Kosten und Energieeinsparpotenziale beziehen sich auf
                                              reduzierenden Umbau z. B. des Bades.        ein Einfamilienhaus und sind grundsätzlich abhängig von individuellen Ge-
                                                                                          gebenheiten. Abweichungen sind möglich. Detaillierte Auskunft gibt das
                                                                                          örtliche Handwerk. Sparpotenziale sind pro Jahr angegeben und basieren
    Smart-Home-Technik                                                                    auf den Durchschnittswerten einer vierköpfigen Familie mit 131 m2 Wohn-
      Kosten: ca. 200 ¤ - 5.000 ¤           Mehr unter www.foerderdatenbank.de und        fläche. Stand: 2019.2§ 35 c EStG: Gesetz zur Umsetzung des Klimaschutz-
                                                                                          programms 2030 im Steuerrecht. 3Bei Berechtigung. Es gelten weitere
                                            bei Ihren Heimatexperten. Wichtig: Die        Voraussetzungen. 4Zinszahlungs-Darlehen abzulösen durch einen neu ab-
                                                                                          zuschließenden Bausparvertrag. 5Zins-Vorteile veränderbar. Nur bei Fuchs-
                                            Steuerliche Förderung ist nicht mit KfW-      Konstant 10, 15 und 20. Es gelten weitere Voraussetzungen. 6Nur bei
                                                                                          FuchsKonstant 10, 15 und 20. Ohne Riester-Förderung. Ausgewählter Per-
                                            und BAFA-Förderung kombinierbar.              sonenkreis. Nur Eigentümer seit mindestens 2 Jahren, keine Neubauten
                                                                                          (Ausnahme: Fotovoltaik). Es gelten weitere Voraussetzungen.

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Fro h e - Volksbank Möckmühl
aktuell
DEZEMBER 2020                                                    Wir für Sie – Informationen                                                          Seite 8

    Schalteröffnungszeiten
     zum Jahreswechsel

                                                                                                                                   2021
                                                                                                                     2020
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       MO.          DI.         MI.         DO.            FR.         MO.         DI.       MI.         DO.                                        FR.

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                                                                                                                                                 1
      Zum Jahreswechsel sind wir zu den üblichen Öffnungszeiten für Sie da!

Neue Mitarbeitende                                                                  Rückblick
                                                                                    Vertreterversammlung
            Sophie Kuhnen
       ist neu bei unserer
Volksbank und verstärkt
           ab Januar 2021
     die Geschäftsstellen
Siglingen und Züttlingen.

                                         Timea Grill
                                          ist ab Februar unsere
                                           neue Personalreferentin
                                           und zukünftig auch
                                          zuständig für unsere
                                          Auszubildenden.                           Am 16. November 2020 fand die diesjährige Vertreter-
                                                                                    versammlung statt. Aufgrund der aktuelle Corona Bestim-
                                                                                    mungen gab es erstmals die Möglichkeit der Briefwahl.
                                                                                    Diese wurde von unseren Vertretern sehr gut angenom-
                                                                                    men. 336 Vertreter haben Ihre Stimme per Brief abge-
                                                                                    geben und vier Vertreter vor Ort bei der Versammlung
               Eva Schmitt                                                          in Roigheim. Alle Tagesordnungspunkte wurden mit der
       verstärkt ab Januar                                                          erforderlichen Mehrheit beschlossen.
         das Beraterteam                                                            Damit ist das Geschäftsjahr 2019 abgeschlossen.
  in den Geschäftsstellen                                                               Die Dividendenzahlung von 2% erfolgte am
    Stein und Kochertürn.                                                           27. November und die Zahlung des Mitgliederbonus
                                                                                    am 30. November 2020.

Herausgeber: Volksbank Möckmühl eG, Seckachtorgasse 11, 74219 Möckmühl. Kostenlose Verteilung an alle Haushalte im Geschäftsgebiet der Volksbank.
Verantwortlich für den journalistisch-redaktionell gestalteten Inhalt: Marketingabteilung Elena Gebert und Susanne Ballmann.
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