Führungskräftetraining - Führen mit Kraft und Leidenschaft - Qualifizierungsprogramm

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Führungskräftetraining - Führen mit Kraft und Leidenschaft - Qualifizierungsprogramm
Führungskräftetraining –
Führen mit Kraft und Leidenschaft
  Qualifizierungsprogramm

Düsseldorf · Hannover · Frankfurt am Main 		   2023
Führungskräftetraining - Führen mit Kraft und Leidenschaft - Qualifizierungsprogramm
Mitarbeiterführung ist ein entscheiden-
der Faktor für den Unternehmenserfolg
                                                            Führungskräfte noch wirksamer für diese Herausforde-
Was bedeutet das konkret?                                   rungen einer zukunftsorientierten Immobilienwirtschaft
Eine veränderte Welt, die die Unternehmen unserer Bran-     auszubilden, ist eine Gemeinschaftsaufgabe der Unter-
che vor eine Vielzahl an neuen Herausforderungen stellt,    nehmen und dem EBZ.
braucht zur Bewältigung alternative Strategien und neue
                                                            Über 500 Führungskräfte aus der Wohnungs- und Immo-
Skills, vor allem aber professionelle Führungskräfte.
                                                            bilienwirtschaft haben in den vergangenen 10 Jahren
Mitarbeiter:innen, aber auch Kund:innen und Gesell-         bereits am Führungskräftetraining der EBZ Akademie
schafter:innen wünschen sich Orientierung, Klarheit,        teilgenommen. Neben der inhaltlichen Vermittlung und
Empathie und Konsequenz. Anweisungen werden durch           Anwendung von Inhalten rundum das Thema Führung
gemeinsam erarbeitete Visionen, Ziele und Strategien er-    spielt die Vernetzung der Teilnehmer:innen untereinan-
setzt.                                                      der eine wichtige Rolle.

                                                                Zielgruppen
                                                                •   Langjährige Führungskräfte, die noch keine
                                                                    Führungsausbildung erhalten haben und
                                                                    ihrem Führungshandeln eine professionelle
                                                                    Basis geben wollen.
                                                                •   Führungskräfte, die erste Führungsaufga-
                                                                    ben übernommen haben.
                                                                •   Führungsnachwuchskräfte und Poten-
                                                                    zialträger:innen, die systematisch vom
                                                                    Unternehmen auf eine Führungsaufgabe
                                                                    vorbereitet werden.

Nutzen für
     Neue Führungskräfte                 Erfahrene Führungskräfte                        Unternehmen

  • „Wer bin ich?“ Sie reflektieren      • Sie reflektieren Ihre Rolle als       • Mit gut ausgebildeten
    Ihr Verständnis von Führung und        Führungskraft und Ihre Rolle            Führungskräften sichern Sie die
    lernen sich selbst als Führungs-       im Unternehmen                          Wettbewerbsfähigkeit Ihres
    persönlichkeit kennen                                                          Unternehmens
                                         • Sie frischen Ihren
  • Sie lernen die wesentlichen            Werkzeugkoffer wirksamer              • Motivierte Führungskräfte
    Aufgaben einer Führungskraft           Führungsinstrumente auf                 können Mitarbeiter:innen begeis-
                                                                                   tern und binden
  • Sie erhalten einen Methoden-         • Sie trainieren zielgerichtet
    und Werkzeugkoffer wirksamer           situative und reguläre                • Teilnehmer:innen erfahren konkre-
    Führungsinstrumente                    Mitarbeitergespräche                    te Unternehmens-Wertschätzung
                                                                                   durch die Möglichkeit zur
  • Sie erhalten Selbstvertrauen         • Sie kehren mit neuem Schwung
                                                                                   Entwicklung
    und Stärkung für Ihre Rolle            an Ihren Arbeitsplatz zurück
    als Führungskraft                                                            • Wir, das EBZ, arbeiten
                                         • Sie erweitern Ihr Netzwerk
                                                                                   systemisch und mit operativen
  • Sie bauen sich Ihr Netzwerk auf
                                                                                   Beispielen aus Wohnungs- und
                                                                                   Immobilienwirtschaft

                                               www.ebz-training.de
Führungskräftetraining - Führen mit Kraft und Leidenschaft - Qualifizierungsprogramm
Modul 1                                 Modul 2                               Modul 3
 Die eigene Führungspersön-              Führungstools                         Angewandte
 lichkeit kennen                                                               Kommunikationskompetenz
                                         • Kommunikationstheorien und
 • Menschenbild und                        Anwendungen                         • Gesprächstechniken für Feed-
   Wertesysteme                                                                  backgespräche und Mitarbei-
                                         • Motivationspsychologie,
                                                                                 terentwicklungsgespräche
 • Selbsteinschätzung                      Empowerment und Steuerung
   durch Persönlichkeitstest und                                               • Umgang mit psychisch belaste-
                                         • Changemanagement
   Selbstreflexion                                                               ten Mitarbeiter:innen, Umgang
                                         • Delegation, Partizipation ermög-      mit Konflikten
 • Verschiedene Führungsstile
                                           lichen
   und -strategien, Führen im                                                  • Kollegiale Beratung
   System                                • Teammeetings moderieren
                                                                               • Positive Führung mit Sinn und
 • Einordnung neuer                                                              positiver Kommunikation
   Leadership-Konzepte: agile
   leadership, digital leader-
   ship, facilitative leadership
 • Charisma als Führungsper-
   sönlichkeit entwickeln

                                                                                Transfer-Onlineseminar zum
 Modul 4*                                                                         Führungskräftetraining
 Führen in Veränderung - Agile Führung
                                                                                    Exkurs in Form eines
 • Die Agilitätstreiber: Digitalisie-    • Die agile Führungskraft: ent-           Online-Seminars zum
   rung, Kundenansprüche, Inno-            wickeln Sie ein agiles mindset         Thema: Arbeitsrechtliche
   vationsfreude, Generationenmix          und stärken Sie sich selbst durch       Rahmenbedingungen
   und Positionierung als attraktiver      kraftvolle Methoden
   Arbeitgeber
                                         • Agile Mitarbeiterführung: Wie
 • Wie verändert sich die Führungs-        empowern und enablen Sie Ihre
   rolle in Zeiten von Digitalisierung     Mitarbeiter:innen (Kompetenz-
   und Transformation                      und stärkenorientierte Führung)
 • Was bedeutet überhaupt Agilität
   und agile Führung
                                                  * nur am Standort Hannover

Unsere Trainer:innen vor Ort
              Elke Nippold-Rothes
              Elke Nippold-Rothes ist eine der führenden Expertinnen unserer Branche für Leadership-The-
              men und kennt die vielfältigen Anforderungen an Führungskräfte aus erster Hand. Sie ist die
              Begründerin dieser Trainingsreihe. Ihre langjährigen Erfahrungen in der Entwicklung und
              Begleitung von Führungskräften gibt sie auch als Beraterin und Executive-Coach weiter.

              Prof. Dr. Michael Worzalla (Online-Seminar Arbeitsrecht)
              Professor für privates und öffentliches Wirtschaftsrecht, EBZ Business School, Geschäftsführen-
              des Vorstandsmitglied, Arbeitgeberverband der Deutschen Immobilienwirtschaft e.V.

              Christian Thomas
              Christian Thomas verfügt über 20 Jahre praktische Erfahrung in der Wohnungswirtschaft. Als
              zertifzierter Trainer, Berater und Coach unterstützt er Wohnungsunternehmen in Entwicklungs-
              und Veränderungsprozessen. Zusätzlich fungiert Christian Thomas in der Rolle des Mediators im
              Auftrag für Wohnungsunternehmen.

                                                     www.ebz-training.de
Anmeldung und Information
für das Führungskräftetraining – Führen mit Kraft und Leidenschaft

Ansprechpartnerin                                               Orte
         Roxana Klobes                                          Düsseldorf:
         T +49 234 9447-575                                     Van der Valk Airporthotel Düsseldorf
         F +49 234 9447-599                                     Am Hülserhof 57, 40472 Düsseldorf
         akademie@e-b-z.de
                                                                Hannover:
Kosten                                                          Courtyard Hannover Maschsee
Teilnahmegebühr 3 Module: 2.950,00 €                            Arthur-Menge-Ufer 3, 30169 Hannover
Teilnahmegebühr 4 Module: 3.900,00 €                            Frankfurt:
(Modul 4 wird ausschließlich am Standort                        Best Western Plus Welcome Hotel Frankfurt
Hannover angeboten)                                             Leonardo-da-Vinci-Allee 2, 60486 Frankfurt
Termine                                                         Zimmerreservierung
Düsseldorf LEG000898 (bereits ausgebucht)                       Melden Sie sich gerne bei den entsprechenden Hotels für
Modul 1: 08. - 09.02.2023                                       Ihre Zimmerreservierung mit dem Stichwort „EBZ“.
Modul 2: 08. - 09.03.2023
                                                                Anmeldung
Modul 3: 19. - 20.04.2023
                                                                Unter www.e-b-z.de/Anmeldung können Sie sich mithilfe
Düsseldorf LEG000968                                            der Angebotsnummern direkt zu dieser Veranstaltung
Modul 1: 06. - 07.09.2023                                       anmelden.
Modul 2: 18. - 19.10.2023
Modul 3: 22. - 23.11.2023
                                                                DER BILDUNGSFINDER
Hannover LEG000953
                                                                Sie erhalten weitere Informationen zu diesem
Modul 1: 25. - 26.04.2023
                                                                Bildungsangebot unter www.ebz-training.de.
Modul 2: 24. – 25.05.2023
                                                                Der EBZ Bildungsfinder ermöglicht Ihnen eine
Modul 3: 03. - 04.07.2023
                                                                zielgerichtete Suche nach:
Frankfurt am Main LEG000954                                     • Themen                      • Veranstaltungsarten
Modul 1: 31.08. - 01.09.2023                                    • Orten                       • Zeiträumen
Modul 2: 21.09. - 22.09.2023                                    • Branchen
Modul 3: 26.10. - 27.10.2023
Hannover SVA009398
Modul 4: 28. - 29.08.2023
(Optional –Schwerpunkt „Agiles Führen“,
nur in Hannover verfügbar)

Termine für die jeweiligen Online-Seminare folgen!
                                                                Es gelten die Allgemeinen Geschäftsbedingungen. Diese finden Sie auf der
                                                                Homepage Bereich Akademie. Die Stornogebühr beträgt 100,00 €. Bei Abmel-
                                                                dung in den letzten sieben Tagen vor Veranstaltungsbeginn ist eine Gebühr in
                                                                Höhe von 50% der Teilnehmergebühr zu entrichten. Erfolgt die Abmeldung am
                                                                Tag der Veranstaltung oder nimmt der Teilnehmer ohne Abmeldung nicht teil,
                                                                wird die volle Gebühr erhoben.

Europäisches Bildungszentrum der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft · Springorumallee 20 · D-44795 Bochum · www.ebz-akademie.de
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