2017 auf einen Blick Arbeitsmarktservice Schwechat
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2017 auf einen Blick Arbeitsmarktservice Schwechat
© B.V.Lachner_Photosandmore.at
Gabriele Fälbl, MSc
Geschäftsstellenleiterin
Sehr geehrte Damen und Herren,
das Jahr 2017 brachte am niederösterreichischen Arbeitsmarkt eine
erfreuliche Trendwende!
Das Wirtschaftswachstum lag bei einem Plus von beinahe 3 % und sorg-
te für steigende Arbeitskräftenachfrage. Das Angebot an Arbeitskräften
stieg zwar weiter an, aber nicht mehr so stark wie in den vergangenen
Jahren. Die Zahl der unselbständig Beschäftigten in Niederösterreich
hat die magische 600.000er-Marke überschritten. Viele Branchen haben
Beschäftigungszuwächse, ganz besonders die Konjunkturlokomotive
Industrie.
Zugleich verzeichnete das AMS NÖ mit einem Minus von 3,1 % im
Vergleich zu 2016 den stärksten Rückgang an arbeitslosen Personen
seit sechs Jahren. Trotz dieser erfreulichen Entwicklung gelang es
bestimmten Jobsuchenden nicht oder nur sehr schwer, am Arbeitsmarkt
wieder Fuß zu fassen. Das sind vor allem Personen mit gesundheitlichen
Einschränkungen oder der Generation 50+. Steigende Langzeitarbeits
losigkeit war damit die Folge und bestimmt bis heute das arbeitsmarkt-
politische Handeln des Arbeitsmarktservice.
Die niederösterreichische Arbeitslosenquote ist im Vergleich zu 2016 um
0,4 %-Punkte auf 8,7 % gesunken. Mit konjunkturellem Rückenwind ist
es den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des AMS NÖ gelungen, viel am
niederösterreichischen Arbeitsmarkt zu bewirken. Unter anderem:
is Jahresende haben die Unternehmen den 22 Geschäftsstellen fast
B
82.560 freie Stellen und Lehrstellen gemeldet. Gegenüber dem Vorjahr
ist das ein sattes Plus von 14,4 %.
ir konnten 65.419 freie Stellen und Lehrstellen mit einer passenden
W
Arbeitskraft besetzen – ein Plus von 8,9 % im Vergleich zu 2016.
onsequente Vermittlung steht im Fokus der Aufgaben des AMS.
K
2017 ist es deutlich mehr NiederösterreicherInnen gelungen, ihre
Arbeitslosigkeit mit einer Arbeitsaufnahme zu beenden. Knapp 82.500
ehemalige arbeitslose KundInnen haben wieder einen Arbeitsplatz
gefunden, um fast 3.000 mehr als im Vorjahr.
An dieser Stelle möchten wir uns bei unseren KollegInnen und den
VertreterInnen der Sozialpartner, die in den Gremien des Arbeitsmarkt
service tätig sind, für die hervorragende Zusammenarbeit und die tat
kräftige Unterstützung bedanken.
Mit freundlichen Grüßen
Gabriele Fälbl, MSc, Leiterin des Arbeitsmarktservice SchwechatArbeitsmarktlage 2017 (Jahresdurchschnitt und Jahreszahlen)
2017 2016
Unselbstständig Beschäftigte* 24.597 24.034
Vorgemerkte Arbeitslose 2.294 2.374
davon Frauen 1.024 1.036
davon Männer 1.270 1.338
Arbeitslosenquote 8,5 % 9,0 %
*U
nselbstständig Beschäftigte: nach Meldung des Hauptverbandes der Sozialversicherungsträger (HV) –
wohnortbezogen.
Die Arbeitslosenquoten in den niederösterreichischen
Arbeitsmarktbezirken (nationale Berechnung)* 2017
AMS-Bezirk Arbeitslosenquoten
2017 Veränderung
Amstetten 5,1 % -0,8 %
Baden 10,2 % -0,4 %
Bruck/Leitha 7,5 % -0,1 %
Gänserndorf 9,4 % -0,1 %
Gmünd 9,8 % -1,2 %
Hollabrunn 7,2 % -0,2 %
Horn 5,8 % -0,9 %
Korneuburg 6,7 % -0,3 %
Krems 7,4 % -0,4 %
Lilienfeld 8,0 % -0,2 %
Melk 4,8 % -0,5 %
Mistelbach 7,3 % 0,2 %
Mödling 7,8 % -0,4 %
Neunkirchen 9,8 % -0,2 %
St. Pölten 8,8 % -0,3%
Scheibbs 4,3 % -0,6 %
Schwechat 8,5 % -0,5 %
Tulln 6,2 % -0,4 %
Waidhofen/Thaya 6,9 % -0,5 %
Waidhofen/Ybbs 4,3 % -0,8 %
Wr. Neustadt 11,0 % -0,3 %
Zwettl 6,0 % -0,4 %
Arbeitsmarktdynamik – Vermittlungskennzahlen
Arbeitslose 2017 2016
Zugang an Arbeitslosen 5.280 5.064
Abgang an Arbeitslosen 6.514 6.116
darunter Arbeitsaufnahmen 2.765 2.579
Offene Stellen 2017 2016
Zugang an offenen Stellen 5.025 3.807
Abgang an offenen Stellen 4.892 3.670
davon innerhalb eines Monats besetzt 2.976 2.501
Zugang an offenen Lehrstellen 200 204
Abgang an offenen Lehrstellen 202 178AMS-Ziele 2017 – Zielerreichung
Zielsetzung Zielvorgabe Ergebnis erreicht zu
Verhindern der Verfestigung von Arbeitslosigkeit bzw. von dauerhaftem
Ausschluss aus dem Erwerbsleben
Arbeitsaufnahmen von Älteren Frauen 353 394 111,6 %
(über 45 Jahren) Männer 532 595 111,8 %
Übertritte > 6 Monate AL* Frauen 14 5 280,0 %
von Jüngeren (unter 25 Jahren)** Männer 23 11 209,1 %
Nachhaltige Arbeitsaufnahmen von
Personen unter 45 Jahren mit einer Frauen 70 100 142,9 %
Netto-AL*-Dauer über 12 Monaten Männer 96 135 140,6 %
Sicherstellung der Effektivität von Schulungen
Arbeitsaufnahmerate von geschulten Frauen 38,3 % 37,3 % 97,4 %
Personen binnen 3 Monaten Männer 41,0 % 37,0 % 90,2 %
Arbeitsmarktchancen durch Höherqualifizierung verbessern
Anteil von Frauen am Förderbudget 52,5 % 51,6 % 98,3 %
Förderquote von MigrantInnen Frauen 38,1 % 40,5 % 106,3 %
Männer 40,4 % 42,5 % 105,2 %
Sicherung der Einschaltung des AMS am Stellenmarkt
Stellenbesetzung (inklusive Lehrstellen) 3.760 4.071 108,3 %
Akquisition von Vermittlungsaufträgen für
Stellen mit einem Entgelt über € 1.900,– 1.152 1.286 111,6 %
Landesziel
Vermittlung von Frauen 64,9 % 66,8 % 102,9 %
KursabsolventInnen Männer 67,5 % 71,4 % 105,8 %
* AL = Arbeitslosigkeit
** Maximalziel – soll nicht überschritten werden
Förderungen
2017 2016
Förderausgaben (in Tausend EUR), davon 6.407 5.557
Unterstützungsmaßnahmen 847 610
Qualifizierungsmaßnahmen 3.149 2.829
Beschäftigungsmaßnahmen 2.411 2.118
Zahl der genehmigten geförderten Personen*, davon 2.166 1.967
Unterstützungsmaßnahmen 931 824
Qualifizierungsmaßnahmen 1.354 1.253
Beschäftigungsmaßnahmen 402 308
* Bei der Personenzählung wird eine Person bei allen Kategorien, in denen sie vorkommt, gezählt,
aber in der Summe nur einmal.
Existenzsicherung
Bearbeitete Leistungsanträge
Zuerkennungen 2017 2016
Arbeitslosengeld 3.935 3.794
Notstandshilfe 2.839 2.666
Altersteilzeitgeld 110 84
Weiterbildungsgeld 52 56
Übergangsgeld 14 28
Summe 6.955 6.639Leistungsaufwand (Nettoauszahlung)
(in Tausend EUR) 2017 2016
Arbeitslosengeld 12.047 12.076
Notstandshilfe 12.277 12.648
Altersteilzeitgeld 3.723 2.860
Weiterbildungsgeld 414 332
Übergangsgeld 176 304
Summe 28.637 28.218
Erstinstanzliche Bescheide/Sanktionen
2017 2016
wegen Ablehnung v. Arbeitsangebot (§ 10 ALVG) 219 171
wegen Selbstkündigung oder fristloser Entlassung
(§ 11 ALVG) 163 164
wegen Kontrollmeldeversäumnis (§ 49 ALVG) 319 302
Summe 701 637
Arbeitsmarktservice Schwechat –
Regionale Geschäftsstelle
2320 Schwechat, Sendnergasse 13a
Tel.: 01/707 62 51-0, Fax: 01/707 62 51-177
E-Mail: ams.schwechat@ams.at
www.ams.at
Öffnungszeiten:
Montag bis Donnerstag: 7:30 bis 15:30 Uhr,
Freitag: 7:30 bis 13:00 Uhr
Organisation
Das AMS ist in die Bundes-, die Landes- und die regionalen Organi
sationen gegliedert. Auf all diesen Ebenen werden Sozialpartner in
die Geschäfte miteinbezogen (Verwaltungsrat, Landesdirektorium,
Regionalbeirat). Im Bereich des AMS Schwechat setzt sich der
Regionalbeirat folgendermaßen zusammen:
Vorsitzender: AMS Gabriele Fälbl, MSc
Mitglieder: Arbeiterkammer Norbert Kerschbaum
Österreichischer Gewerkschaftsbund Christian Fuchs
Wirtschaftskammer Hans Suhrau
Industriellenvereinigung Mag. Ing. Robert VodnekAnsprechpartnerInnen AMS Schwechat
Funktion Zimmer DW
Leitung und Sekretariat
Gabriele Fälbl, MSc Geschäftsstellenleiterin 0.032 100
Infozone und BerufsInfoBereich
Impressum: Medieninhaber, Herausgeber und Verleger: Arbeitsmarktservice Niederösterreich, Hohenstaufengasse 2, 1010 Wien • Produktion: PG The Corporate Publishing Group GmbH (CPG), 1080 Wien • Grafik: Gerald Fröhlich • Lektorat: Mag.a Caroline Klima • Druck: Digitale Druckwerkstatt, 1160 Wien • DVR 4013345
Christian Pingitzer Information
Michaela Koch Information
Servicezone für Arbeitsuchende
Eva Wienerroither Abteilungsleiterin 1.001 500
Nadine Palanek Beraterin
Sabrina Malliga Beraterin
Eveline Pikhart Beraterin
Andrea Böck Beraterin
Sabine Bieber Beraterin
Karin Ubl Beraterin
Roland Eschrich Berater
Michaela Clanek Beraterin
Andrea Zemanek Beraterin
Barbara Sen Beraterin
Angela Kopetzky Beraterin
Markus Schüller Berater
Elisabeth Reiter Beraterin
Maximilian Hutter, M.A. Berater
Petra Swoboda Beraterin
Katrin Steigberger Beraterin
Mag.a Anna Kassama Beraterin
Melanie Gratzer Beraterin
Psychologie (nur nach Voranmeldung)
Dr. Maximilian Gritsch Psychologe
Service für Unternehmen
Michael Schöpf Abteilungsleiter 0.038 600
Claudia Gagony-Steiner Beraterin 0.032 601
Matthias Brenner Berater 0.036 603
Mag.a Susanne Laposcha Beraterin 0.031 602
Claudia Kleiber Beraterin 0.037 606
Marion Dippold Beraterin 0.035 605
Service AusländerInnenbeschäftigung
AusländerInnenfachzentrum Mödling Tel.: 02236/805 DW 650 bis 655
* Stand März 2018Sie können auch lesen
