50 Jahre Europäische Sozialcharta - K. Lörcher Rhein-Main-Runde 7.11.2011 - Frankfurt
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Gesamtüberblick • I. Entstehung • II. Inhalt • III. Bedeutung für die Bundesrepublik • IV. Bedeutung für Europa • V. Ausblick in Krisenzeiten 07.11.2011 K. Lörcher 2
I. ENTSTEHUNG Unterzeichnung der Europäischen Sozialcharta in Turin, 18.10.61 (Logo und Fotos ohne nähere Kennzeichnung stammen i.d.R. vom Europarat) 07.11.2011 K. Lörcher 3
Entwicklung des Menschenrechtsschutzes Internat. Pakt über Internat. Pakt ü. wirt- bürgerliche und poli- schaftliche, soziale u. tische Rechte, 1966 kulturelle Rechte 1966 Europäische Europäische Menschenrechts- Sozialcharta, konvention, 1950 1961 Allgemeine Erklärung der Menschenrechte, 1948 07.11.2011 K. Lörcher 4
Überblick • Europäische Sozialcharta 1961 – Die Rechte (individuelle, kollektive, Gruppen- soziale Rechte) – Das Überprüfungsverfahren • 1. Zusatzprotokoll 1988 • Neuer Anstoß in den 90-er Jahren – Verfahren (einschließlich Kollektivbeschwerden) – Revidierte Europäische Sozialcharta , 1996 • Stand der Ratifizierung 07.11.2011 K. Lörcher 6
Individuelle Rechte • Artikel 1: Recht auf Arbeit • Artikel 2: Recht auf gerechte Arbeitsbedingungen • Artikel 3: Recht auf sichere und gesunde Arbeitsbedingungen • Artikel 4: Recht auf ein gerechtes Arbeitsentgelt – (Abs. 1) das Recht der Arbeitnehmer auf ein Arbeitsentgelt anzuerkennen, welches ausreicht, um ihnen und ihren Familien einen angemessenen Lebensstandard zu sichern 07.11.2011 K. Lörcher 7
Kollektive Rechte • Artikel 5: Vereinigungsrecht • Artikel 6: Recht auf Kollektivverhandlungen – Um die wirksame Ausübung des Rechtes auf Kollektivverhandlungen zu gewährleisten, verpflichten sich die Vertragsparteien: … und anerkennen: • (4) das Recht der Arbeitnehmer und der Arbeitgeber auf kollektive Maßnahmen einschließlich des Streikrechts im Falle von Interessenkonflikten, vorbehaltlich etwaiger Verpflichtungen aus geltenden Gesamtarbeitsverträgen. 07.11.2011 K. Lörcher 8
Spezielle Rechte (vor allem besonderer Gruppen) • Artikel 7: Recht der Kinder und Jugendlichen auf Schutz • Artikel 8: Recht der Arbeitnehmerinnen auf Schutz • Artikel 15: [Rechte von Menschen mit Behinderung] • Artikel 19: Recht der Wanderarbeitnehmer … • Artikel 9: Recht auf Berufsberatung • Artikel 10: Recht auf berufliche Ausbildung 22.09.2011 K. Lörcher 9
Allgemeine soziale Rechte • Artikel 11: Recht auf Schutz der Gesundheit • Artikel 12: Recht auf Soziale Sicherheit • Artikel 13: Recht auf Fürsorge • Artikel 14: Recht auf Inanspruchnahme sozialer Dienste • Artikel 16: Recht der Familien auf … Schutz • Artikel 17: Recht der Mütter und Kinder auf … Schutz 22.09.2011 K. Lörcher 10
Überprüfungsverfahren Ministerkomitee kann ggf. individuelle Empfehlung aussprechen Regierungssozialausschuss berät die Ergebnisse und schlägt dem Ministerkomitee ggf. Empfehlungen vor Europäischer Ausschuss für Soziale Rechte überprüft; er verabschiedet ‚Conclusions‘ (Schlussfolgerungen) Gewerkschaften (DGB) und (Bundes)Regierung Arbeitgeberverbände (BDA) erstattet Bericht können Stellung nehmen 22.09.2011 K. Lörcher 11
Weiterentwicklung durch Rechte aus dem (1.) Zusatzprotokoll, 1988 • Artikel 1: Recht auf Chancengleichheit … aufgrund des Geschlechts • Artikel 2: Recht auf Unterrichtung und Anhörung • Artikel 3: Recht auf Beteiligung an der Festlegung … der Arbeitsumwelt • Artikel 4: Recht älterer Menschen auf sozialen Schutz 22.09.2011 K. Lörcher 12
Der neue Anstoß in den 90-er Jahren • Das ‚Turiner Änderungsprotokoll‘, 1991, stärkt die Rechte des Europäischen Ausschusses für Soziale Rechte – ist aber noch nicht förmlich in Kraft getreten. • Das Protokoll über ‚Kollektivbeschwerden‘, 1995, eröffnet neue Möglichkeiten insbes. für Gewerkschaften; ist aber nur von 14 Staaten (nicht von der Bundesrepublik) ratifiziert. • Die Revidierte Europäische Sozialcharta, 1996: 07.11.2011 K. Lörcher 13
Revidierte Europäische Sozialcharta Die Revidierte Europäische Sozialcharta besteht aus: Artikel Artikel Artikel 1 - 19 20 - 23 24 - 31 Europäische Sozialcharta 1. ZP Artikel 1 - 19 Art.1-4 22.09.2011 K. Lörcher 14
Revidierte Europäische Sozial- charta – neue Rechte (Arbeitsrecht) • Artikel 24: Recht auf Schutz bei Kündigung • Artikel 25: Recht auf … Schutz bei [Insolvenz] • Artikel 26: Recht auf Würde am Arbeitsplatz • Artikel 27: Recht der Arbeitnehmer mit Familienpflichten auf Chancengleichheit … • Artikel 28: Recht der Arbeitnehmervertreter auf Schutz … • Artikel 29: Recht auf Unterrichtung und Anhörung bei … Massenentlassungen 07.11.2011 K. Lörcher 15
Revidierte Europäische Sozial- charta – neue (soziale) Rechte • Artikel 30: Recht auf Schutz gegen Armut und soziale Ausgrenzung • Artikel 31: Recht auf Wohnung 22.09.2011 K. Lörcher 16
Welche Staaten haben die (R)ESC ratifiziert? http://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/8/8c/European_Social_Charter_member_states.svg 07.11.2011 K. Lörcher 17
III. BEDEUTUNG FÜR DIE BUNDESREPUBLIK 07.11.2011 K. Lörcher 18
Überblick • Die rechtlichen Rahmenbedingungen • Die politischen Rahmenbedingungen • Die zuletzt durch den Europäischen Ausschuss für Soziale Rechte gerügten Verstöße 07.11.2011 K. Lörcher 19
Die rechtlichen Rahmenbedingungen • 1. Was gilt? – Alle Bestimmungen außer 5 (u.a. Kündigungsfristen) • 2. Wie verbindlich ist die ESC? – Grundsätzlich: Teil des innerstaatlichen Rechts – Unmittelbare Anwendbarkeit wird bestritten – Sondersituation Streikrecht? – Völkerrechtsfreundliche Auslegung des Grundgesetzes und der ‚einfachen‘ Gesetze 07.11.2011 K. Lörcher 20
Die politischen Rahmenbedingungen • Faktische Haltung der Bundesregierung – keine neuen internationalen Verpflichtungen übernehmen – mit der ESC gibt es schon genug Probleme, v.a. auch zum Streikrecht (jahrzehntelange Kritik) • Positive Ansatzpunkte? – Eine Änderung im Arbeitsplatzschutzgesetz – Unterzeichnung der Revidierten Europäischen Sozialcharta • Was ist die Realität? – bisher keine weiteren Ratifizierungen; – wenn überhaupt, dann nur sehr stark eingeschränkte Anerkennung von Kritik durch den Europäischen Ausschuss 07.11.2011 für soziale Rechte. K. Lörcher 21
Europ. Ausschuss f. Soziale Rechte Verstöße Deutschlands gegen ESC • Schlussfolgerungen XIX-3, 2010 (siehe ausführlich Arbeit und Recht 2011, S. 107 ff.) – angemessenes Arbeitsentgelt (Art. 4 Abs. 1 ) • Entgelt des niedrigsten Lohnes offensichtlich unfair – Streikrecht (Art. 6 Abs. 4): Beschränkung auf: • tariflich regelbare Ziele; • gewerkschaftlich getragene Streiks. 07.11.2011 K. Lörcher 22
IV. BEDEUTUNG FÜR EUROPA 07.11.2011 K. Lörcher 23
Die Auswirkungen auf EU-Ebene Die Verträge der Europäischen Union (EUV, AEUV) Charta der Grundrechte der Europäischen Union Gemeinschaftscharta der sozialen Grundrechte der Arbeitnehmer, 1989 (Europ. Sozialcharta) Artikel 1 - 19 Art.20-23 Artikel 24 - 31 Revidierte Europäische Sozialcharta 07.11.2011 K. Lörcher 24
Die weiteren Auswirkungen Die Verträge der Europäischen Union (EUV, AEUV) Charta der Grundrechte der Europäischen Union Europäische Menschenrechtskonvention (EMRK) Europ. Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR) (Europ. Sozialcharta) Artikel 1 - 19 Art.20-23 Artikel 24 - 31 Revidierte Europäische Sozialcharta 22.09.2011 K. Lörcher 25
EGMR („Demir und Baykara“) EMRK ‚Völkerrechtsfreundliche Auslegung‘ 22.09.2011 K. Lörcher 26
V. Ausblick in Krisenzeiten http://www.detailverliebt.de/bilder/europa-finanzkrise-griechenland.jpg 07.11.2011 K. Lörcher 27
Was lässt sich dagegen setzen? Sicherung von sozialen Rechten • Überblick – Stärkung der Europäischen Sozialcharta (aus Anlass des 50. Jahrestags): • Erklärung des Ministerkomitees des Europarats • Erklärung des Europäischen Gewerkschaftsbundes (EGB) – Sicherung von sozialen Rechten in der EU: • Forderung nach Sozialen Fortschrittsprotokoll (EGB) • Forderung nach Sozialer Schutzklausel (DGB) 07.11.2011 K. Lörcher 28
Erklärung des Ministerkomitees aus Anlass des 50. Jahrestags der ESC Das Ministerkomitee des Europarats … • bekräftigt feierlich die herausragende Rolle der Charta für die Gewährleistung und Förderung sozialer Recht auf unserem Kontinent; • begrüßt die große Anzahl von Ratifizierungen seit dem Zweiten Gipfel der Staats- und Regierungschefs, die beschlossen hatten, die Charta zu fördern und sie umfassend einzusetzen; es fordert diejenigen Mitgliedstaaten auf, die die Revidierte Sozialcharta noch nicht ratifiziert haben, dies zu tun; • anerkennt den Beitrag des Systems der Kollektivbeschwerden zur besseren Umsetzung von sozialen Rechten und fordert diejenigen Staaten, die das noch nicht getan haben, die Anerkennung des Systems der Kollektivbeschwerden zu erwägen; • drückt seine Entschlossenheit aus, die Wirksamkeit der Sozialcharta durch ein angemessenes sowie effektives Berichtssystem und, soweit angemessen, das kollektive Beschwerdeverfahren sicherzustellen; • begrüßt die zahlreichen Beispiele der von Vertragsstaaten ergriffenen Maßnahmen zur Umsetzung und Beachtung der Charta und fordert die Regierungen auf, in angemessener Weise alle verschiedenen Bemerkungen zu berücksichtigen, die der Europäische Ausschuss für Soziale Rechte in seinen Schlussfolgerungen und der Regierungsausschuss in seinen Berichten gemacht haben; • bestätigt seine Entschlossenheit, die Vertragsstaaten darin zu unterstützen, ihre innerstaatliche Lage in Übereinstimmung mit der Charta zu bringen und die Erfahrung und die Unabhängigkeit des Europäischen Ausschusses für Soziale Rechte sicherzustellen; • ersucht die Mitgliedstaaten und die zuständigen Gremien des Europarats, ihre Anstrengungen für eine bessere Bekanntheit der Charta auf nationaler Ebene bei den Rechtspraktikern, Akademikern und Sozialpartnern zu verstärken und die die allgemeine Öffentlichkeit über ihre Rechte zu informieren. (angenommen am 12.10.2011; Hervorhebungen nicht im Original; eigene Übersetzung) 07.11.2011 K. Lörcher l) 29
Erklärung des Exekutivausschusses des EGB zum 50. Jahrestag der ESC • Der EGB, aus Anlass des 50. Jahrestags der Charta, – erinnert an die Bedeutung der Charta und ihrer weiteren Entwicklungen für die Erreichung eines sozialeres Europa; – fordert die Mitgliedstaaten nachdrücklich auf, ihre aus diesen sozialen Standards resultierenden Verpflichtungen sowie die Spruchpraxis des Europäischen Ausschusses für Soziale Recht vollständig einzuhalten; – fordert alle Mitgliedstaaten auf, den Anlass des 50. Jahrestags zu nutzen, um allen Instrumenten, die im Rahmen der Charta entwickelt wurden, insbesondere die RESC [Revidierte Europäische Sozialcharta] und das Protokoll zum kollektiven Beschwerdeverfahren, umfassend beizutreten; – unterstreicht die Bedeutung, dass die EU diese Rechte beachtet und konkrete Schritte unternimmt, den einschlägigen Instrumenten beizutreten; – fordert den Europarat und all seine Organe sowie die Mitgliedstaaten auf, die wirksame Umsetzung der in der Charta enthaltenen sozialen Rechte zu verbessern. (angenommen am 20.10.2011; Auszug; Hervorhebungen nicht im Original, eigene Übersetzung) 07.11.2011 K. Lörcher 30
EGB-Forderung nach einem Sozialen Fortschrittsprotokoll • Die wichtigsten Punkte: – Wirtschaft sollte dem Allgemeinwohl dienen – Verbesserungsgebot – Rückschrittsverbot – Günstigkeitsprinzip im Verhältnis bei besseren nationalen Regelungen – Vorrang von sozialen Grundrechten vor wirtschaftlichen Freiheiten 07.11.2011 K. Lörcher 31
Zum EU-Gipfel: Michael Sommer fordert Europäische Sozialklausel • Wir fordern deshalb die Aufnahme einer sozialen Schutzklausel in den Beschluss des Europäischen Rates, die sicherstellt, dass die Bedingungen für die EFSF-Inanspruchnahme zwingend so ausgestaltet werden, dass – die Europäische Grundrechtecharta gewahrt und das Sozialstaatsgebot und – die Tarifautonomie nicht angetastet werden. http://www.dgb.de/themen/++co++1088e3c0-ffbd-11e0-7f3e-00188b4dc422 (4.11.2011) 07.11.2011 K. Lörcher 32
Es hängt von uns allen ab, ob wir - gerade auch Krisenzeiten - soziale Grundrechte stärken können. VIELEN DANK FÜR DIE AUFMERKSAMKEIT! 07.11.2011 K. Lörcher 33
Links zum Europarat (Europäische Sozialcharta) – Zur homepage des Europarats – Englisch: http://www.coe.int/lportal/web/coe-portal/home – Für deutsche (gekürzte) Version; rechts oben ‚DE‘ anklicken – Zur Europäischen Sozialcharta allgemein: – http://www.coe.int/lportal/web/coe-portal/what-we- do/society/social-charter – Zu 50 Jahre Europäische Sozialcharta: – http://www.coe.int/lportal/web/coe-portal/50th-anniversary-of-the- european-social-charter 07.11.2011 K. Lörcher 34
Links zum Europäischen Gewerkschaftsbund (EGB) – Zur homepage des EGB – http://www.coe.int/lportal/web/coe-portal/home (englisch) – Erklärungen des Exekutivausschusses v. 21.10.2011: • Zu 50 Jahre Europäische Sozialcharta – http://www.etuc.org/a/9150 (englisch) • Zur aktuellen wirtschaftlichen Krisensituation – http://www.etuc.org/a/9124 (englisch) – Zur Forderung eines ‚Sozialen Fortschrittsprotokolls‘ – http://www.etuc.org/IMG/pdf_social_progress_protocol_DE.pdf 07.11.2011 K. Lörcher 35
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