Bundesteilhabegesetz: Wandel gestalten - Teilhabe realisieren Weiterbildung - Bundesakademie für Kirche und ...
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Bundesakademie für Kirche und Diakonie
Bundesteilhabegesetz:
Wandel gestalten – Teilhabe realisieren
Weiterbildung für (angehende) Führungskräfte zur Umsetzung
des BTHG in Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie
2020 – 2021 Berlin, Essen, Hannover
Weiterbildungwww.ba-kd.de
Wandel gestalten – Teilhabe realisieren
Weiterbildung für (angehende) Führungskräfte zur Umsetzung des
BTHG in Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie
Aus dem Bundesteilhabegesetz (BTHG) resultieren hohe Anforderungen
an die Personal- und Organisationsentwicklung in den Einrichtungen und
Diensten der Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie. Die Abkehr von
einer Institutionenzentrierung hin zu Personenorientierung und Partizi-
pation erfordert eine neue Strukturierung von Unterstützungsangeboten.
Damit eine volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe realisiert
werden kann, müssen Träger, Einrichtungen und Dienste eine entspre-
chende Infrastruktur an Angeboten und Leistungen zur Verfügung stel-
len. (Angehende) Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, den
damit verbundenen Wandel in den eigenen Einrichtungen und Diensten
zu moderieren, Mitarbeitende mitzunehmen und zu fördern sowie die
Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln. Neben dem erforderlichen
Fachwissen sind vor allem Führungskompetenzen zur Gestaltung von
Veränderungen gefragt.
Zentraler Bestandteil der Weiterbildung ist die Entwicklung eines ange-
messenen Führungsverständnisses und die Vermittlung von Methoden
zur Gestaltung von Veränderungen in Organisationen. Der Praxistransfer
wird durch die Durchführung von Veränderungsvorhaben in der eigenen
Organisation unterstützt.
2ba kd Weiterbil dun g
ZIELE DER WEITERBILDUNG
Die Weiterbildung verfolgt das Ziel,
· die Umsetzung des BTHG in den Einrichtungen und Diensten der Be-
hindertenhilfe und Sozialpsychiatrie zu unterstützen,
· (angehende) Führungskräfte in ihrem Führungshandeln zu stärken und
in die Lage zu versetzen, die Prinzipien Partizipation und Personen-
zentrierung in der (Weiter-)entwicklung von Angeboten konsequent
zu implementieren,
· die dafür erforderlichen Prozesse und Strukturen weiter zu entwickeln
(Organisationsentwicklung),
· Mitarbeitende zu fördern und Strategien für einen angemessenen
Fachkräfte-Mix zu entwickeln (Personalentwicklung).
ZIELGRUPPE
Mitarbeiter*innen, die Führungsaufgaben in der Behindertenhilfe oder
Sozialpsychiatrie wahrnehmen bzw. sich darauf vorbereiten; Mitarbei-
ter*innen, die mit der Umsetzung des BTHG in ihrer Organisation betraut
sind.
INHALTE UND THEMEN
· Das neue Teilhaberecht – Anforderungen und Umsetzungsstrategien
UN-BRK, Intention des Gesetzgebers zum neuen Teilhaberecht / Per-
sonenzentrierung; Partizipation; Wunsch- und Wahlrecht; Vorhalteleis-
tungen; Fachkräfte-Mix; Wirkungsorientierung / Rollenverständnis
der Profis (Assistenzmodell), Stellung im System (Teilhabeplanung) /
Ambivalenzen und ethische Fragen / Handlungsspielräume zur Wei-
terentwicklung von Angeboten (Erprobungsklauseln)
· Führungshandeln in Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie
Führungsverständnis, Führen unter Unsicherheit/Instabilität / Ange-
bote personenzentriert entwickeln und Veränderungen unter Beteili-
gung von Betroffenen initiieren / Personal- und Teamentwicklung für
einen angemessenen Fachkräfte-Mix / Verständnis und Methoden von
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Veränderungsmanagement, Organisationsentwicklung, Selbstorgani-
sation, Agiles Projektmanagement / Analyse der eigenen Organisation
zum Umsetzungsstand BTHG / eigene Veränderungsvorhaben
· Angebote personenzentriert weiterentwickeln
Wirkungsorientierung nutzerorientiert / Anforderungen an Leistungs-
beschreibungen / Kooperationsmanagement / Verhandlungsführung
/ Verankerung von Partizipation in der Organisation / Präsentation
aktueller Stand der Veränderungsvorhaben
UMFANG
· 3 Kurseinheiten zu den Themenschwerpunkten (1) Neues Teilhabe-
recht; (2) Führungshandeln – Veränderungen gestalten; (3) personen-
zentrierte Angebotsentwicklung (insgesamt 12 Tage, 84 UE)
· 2 Wahlveranstaltungen zur Vertiefung von Themen
(insgesamt 4 Tage, 28 UE)
· 2 Regionalgruppentreffen (insgesamt 2 Tage, 16 UE)
· 1 Hospitation (3 Tage, 24 UE)
· Literaturstudium (40 UE)
· Projektentwicklung- und steuerung (70 UE)
Gesamtumfang ca. 260 UE im Zeitraum von ca. 1.5 Jahren.
TERMINE
3 verbindliche Termine
· Das neue Teilhaberecht – Anforderungen und Umsetzungsstrategien
27. – 29.02.2020 in 30974 Hannover
· Führungshandeln in Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie –
Wandel begleiten, Veränderungen gestalten
08. – 12.09.2020 in 45138 Essen
· Angebote personenzentriert (weiter-)entwickeln
05. – 08.05.2021 in 13156 Berlin
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2 Schwerpunktseminare zur Vertiefung von Themen, u. a.
· Sozialräumliches Arbeiten in der Arbeit mit Menschen
mit Teilhabeeinschränkungen
23. – 24.04.2020 in 55131 Mainz
· Die Schnittstelle Eingliederungshilfe – Pflege gestalten
05. – 06.05.2020 in 30625 Hannover
· Implementierung von Peerarbeit in Organisationen und Teams der
Sozialpsychiatrie
08. – 09.06.2020 in 22587 Hamburg
· Betriebswirtschaftliche Steuerung in Behindertenhilfe und Sozialpsy-
chiatrie – Leistungen beschreiben, kalkulieren und controllen (2021)
· Teilhabe am Arbeitsleben (2021)
· Verhandlungen führen (2021)
Alternative Vertiefungsveranstaltungen aus dem Programm der Bundes-
akademie für Kirche und Diakonie sind nach individueller Absprache
möglich.
ABSCHLUSS/ZERTIFIKAT
Die erfolgreiche Teilnahme wird mit einem Zertifikat der Bundesakademie
für Kirche und Diakonie bescheinigt; andernfalls wird eine detaillierte
Teilnahmebescheinigung ausgehändigt. Voraussetzungen dafür sind die
aktive Teilnahme an allen Weiterbildungseinheiten, den Regionalgrup-
pentreffen, der Hospitation sowie der Durchführung und Präsentation
eines Projektes.
Verhandelbar mit Hochschulen ist die Anerkennung von 7 ECTS für
Bachelor- und Masterstudiengänge.
Die Weiterbildung wird in Zusammenarbeit mit dem BeB (Bundesverband
evangelische Behindertenhilfe) veranstaltet und orientiert sich an den
Qualitätsstandards für die Fort- und Weiterbildung der Bundesarbeits-
gemeinschaft für Aus-, Fort- und Weiterbildung in der Diakonie.
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WEITERBILDUNGSLEITUNG
Frank Rosenbach, BAKD, Berlin
Dr. phil. Susanne Ackers, Medienwissenschaftlerin, Genesungsbegleiterin
und EX-IN-Trainerin, Vorstandsmitglied EX-IN Deutschland e.V., Berlin
Dozent*innen u. a.
Ulrich Nicklaus, Bankkaufmann, Dipl.-Sozialpädagoge (FH), Coach (DGfC),
Nordwalde
Elisabeth Schütz, Heilpädagogin, Dipl.-Rehabilitationspädagogin,
Referentin für die Eingliederungshilfe, Berlin
ORTE
Die Weiterbildung findet an wechselnden Orten statt: Berlin, Essen,
Hannover; weitere Standorte je nach Wahlmodul.
INVESTITION
1.800,00 EUR plus 2 Vertiefungsveranstaltungen (ca. jeweils 220,00 EUR);
plus Kosten für Unterkunft und Verpflegung
ANMELDUNG
Bitte melden Sie sich online auf der entsprechenden Website der von
Ihnen gewählten Veranstaltung auf www.ba-kd.de an.
Alternativ können Sie Ihre Anmeldung über das Online-Anmelde-
formular, welches Ihnen unter dem Punkt „Service“ auf der Website
www.ba-kd.de angeboten wird, anmelden.
Die Anmeldung per E-Mail (bitte als Scan des Online-Anmeldeformulars)
oder Fax übermitteln Sie bitte an: info@ba-kd.de | Fax: 030 488 37- 300
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INHALTLICHE ANFRAGEN
Frank Rosenbach
Bundesakademie für Kirche und Diakonie
Heinrich-Mann-Str. 29 | 13156 Berlin
Tel +49 (0)30 48837-478
Frank.Rosenbach@ba-kd.de
www.ba-kd.de
7bilden – entwickeln – vernetzen
Akademien für Kirche und Diakonie gGmbH
Bundesakademie für Kirche und Diakonie
Heinrich-Mann-Straße 29 | 13156 Berlin
Tel. 030 488 37-488 | Fax 030 488 37-300
info@ba-kd.de | www.ba-kd.de
verbum-berlin.de | Druck: 8-2019
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