GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG

Die Seite wird erstellt Hein-Peter Jost
 
WEITER LESEN
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
GUTEN TAG
WIR GESTALTEN
MIT IHNEN
DIE ZUKUNFT
DER FÜHRUNG
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
INHALT
     WIR               UNSERE
     STELLEN UNS VOR   LEISTUNGEN FÜR SIE

                                            2
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
WIR STELLEN UNS VOR
DAS IST PROFIL M

                      3
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
UNSERE AMBITION UND UNSER
VERSPRECHEN SIND, UNTER-
NEHMEN DURCH GUTE FÜHRUNG
ERFOLGREICHER ZU MACHEN.
WIR GESTALTEN MIT IHNEN
FÜHRUNG FÜR DIE ZUKUNFT
IHRES UNTERNEHMENS.

                            4
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
WIR LIEBEN
                           EINHUNDERT PROZENT
                           ERFAHRUNG, FLEXIBILITÄT
                           UND ZUFRIEDENHEIT
Wir geben alles. Immer und überall - mit Expertise, Prozesskompetenz und
umfassendem Service für Sie. Warum wir das können?
Sehen Sie selbst:

• Über 50 Berater sorgen für Flexibilität und Durchführungssicherheit.
• Wir schöpfen aus der Erfahrung von 12.000 begeisterten
 Trainingsteilnehmern und 5.000 validen Potenzialaussagen pro Jahr.
• Wir sind international: Über 50 % unserer Veranstaltungen finden mit
 Teilnehmern aus der ganzen Welt statt.
• Wir bieten mit über 25 Office-Mitarbeitern optimalen Service und
 effiziente Prozesse.
                                                                           5
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
WIR LIEBEN
EINHUNDERT PROZENT
ERFAHRUNG, FLEXIBILITÄT
UND ZUFRIEDENHEIT

DAS ERGEBNIS:
ZUFRIEDENE KUNDEN, VON DENEN
UNS 97 % WEITEREMPFEHLEN.

                               6
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
VORSTELLUNG

       WIR SCHAUEN
       NACH VORNE
       DIE GESCHICHTE
       VON PROFIL M           2003
                              Erstausgabe des etablierten
                              Praxisratgebers „Assessment
                              Center professionell“

       2001                                         2006
       Vier Freunde und                             Wir pflanzen Bäume und arbeiten
       Berater gründen das                          seitdem CO²-neutral
       Unternehmen.
       Es gilt: „Wir machen
       Führung besser!“

                                                                                      7
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
VORSTELLUNG

                           2011
                           Herzlichen Glückwunsch
                           zum 10. Geburtstag und   2012
                           zu durchschnittlich      Profil M ist ein „Great Place to Work“ und
                           15 % Wachstum pro Jahr   bestätigt das Spitzenranking bis heute

      2010                                                                        2013
      Profil M wächst                                                             Wir bauen das
      weiter und ernennt                                                          internationale und
      erste Partner                                                               digitale Geschäft mit
                                                                                  Kooperationspartnern
                                                                                  und mit der Profil M
                                                                                  Academy weiter aus

                                                                                                          8
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
VORSTELLUNG

                                              2017
                                              Wir schaffen mehr Platz für
                                              Inspiration und noch mehr
       2014                                   Kundennähe in unserem
       Wir haben mehr als                     Neubau in Wermelskirchen
       50 tolle Menschen
       in unserem Team

                            2016                                            Übermorgen
                            Profil M launcht die                            Wir freuen uns auf eine
                            AC-App für digitalen                            spannende, nachhaltige
                            Assessment-Support                              und erfolgreiche Zukunft

                                                                                                   9
GUTEN TAG WIR GESTALTEN MIT IHNEN DIE ZUKUNFT DER FÜHRUNG
VORSTELLUNG

              UNSER TEAM
              BESTEHT NICHT AUS
              MITARBEITERN,
              SONDERN AUS
              ERFAHRENEN UND
              KOMPETENTEN
              MENSCHEN, DIE MIT
              IHNEN AUF AUGEN-
              HÖHE ARBEITEN.

                                  10
VORSTELLUNG

 WIR HABEN
 PERSÖNLICHKEITEN
 UMSETZUNGSSTARK,
 GEWINNEND UND
 INTERNATIONAL
 Unser Team besteht nicht aus Mitarbeitern, sondern
 aus kompetenten Menschen, die sich auf die
 Profil M-Idee und gute Führung committet haben.

 Sie sind leistungsbereit und umsetzungsstark und
 immer motiviert, innovative Wege zu gehen. Und
 dabei gewinnend, ehrlich und authentisch.

                                                      11
VORSTELLUNG

 WIR HABEN
 PERSÖNLICHKEITEN
 UMSETZUNGSSTARK,
 GEWINNEND UND
 INTERNATIONAL
 Der Grund dafür: Wir leben bei Profil M, was wir Ihnen
 und Ihren Führungskräften vermitteln. Das sichert uns
 seit 2012 regelmäßig hervorragende Platzierungen als
 einer von Deutschlands besten Arbeitgebern.

 Apropos Deutschland: Unser Team fühlt sich in der
 ganzen Welt zu Hause und arbeitet Hand in Hand
 mit Kooperationspartnern vor Ort – getreu dem
 Motto „Think global, act local“.
                                                          12
UNSERE LEISTUNGEN:
DAS MACHT PROFIL M

                     13
UNSERE LEISTUNGEN

      WIR BRINGEN    LEADERSHIP ASSESSMENT
                     •   Assessment Center

      LEISTUNG
                     •   Einzel Assessment
                     •   Management Audit
                     •   Executive Assessment

      DAS DÜRFEN     •
                     •
                         Potenzialanalyse
                         Development Center

      SIE ERWARTEN   •
                     •
                         Online Assessment
                         360°-Feedback

                     LEADERSHIP DEVELOPMENT
                     •   Entwicklungsprogramme
                     •   Training
                     •   Blended Learning
                     •   E-Learning/Webtraining
                     •   Coaching

                     LEADERSHIP MANAGEMENT
                     •   Talent Management
                     •   Performance Management
                     •   Change-Begleitung
                     •   Auswahlprozesse
                     •   Führungskultur/Leitbilder
                     •   Kompetenzmodelle

                                                      14
UNSERE LEISTUNGEN

                    LEADERSHIP ASSESSMENT

                           •   Assessment Center
                           •   Einzel Assessment
                           •   Management Audit
                           •   Executive Assessment
                           •   Potenzialanalyse
                           •   Development Center
                           •   Online Assessment
                           •   360°-Feedback

                    Wir ermöglichen Ihnen neue Erkenntnisse über Personen und
                    bieten dabei Sicherheit in Prozess, Auswahl und Entwicklungs-
                    planung. Mit Instrumenten und Beratung, die relevante
                    Informationen für fundierte Personalentscheidungen liefern.
                    In einer Form, die eine positive Teilnehmer-Experience
                    gewährleistet.
                                                                                15
LEADERSHIP ASSESSMENT
                           WIR MACHEN KOMPETENZ
                           UND POTENZIAL SICHTBAR

Abgesicherte Personalentscheidungen und zielgerichtete Entwicklungspläne
sind bei uns das Ergebnis verlässlicher Kompetenz- und
Potentialeinschätzungen.
Wir arbeiten im kompletten Spektrum der Management-Diagnostik – vom
Development Center für Nachwuchskräfte bis zum Executive Assessment
für Top Management-Positionen.
Dabei profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung und exzellenten
Methodenkompetenz unserer Berater, die sich mit ihren Empfehlungen klar
positionieren – damit Sie Führungskräfte identifizieren und entwickeln können,
die mit Ihnen nach vorne gehen.                                                  16
UNSERE LEISTUNGEN

      LEADERSHIP
      ASSESSMENT
      SCHAFFEN SIE
      DIE BASIS FÜR
      ENTWICKLUNG     Wir sind neugierig auf Menschen und ihre Potenziale.
      MIT POTENZIAL   Und stolz auf darauf, die Basis für individuelle
                      Entwicklung zu legen:
      ASSESSMENT      • Wir liefern nicht nur Verhaltensbeschreibungen, sondern
                        ganzheitliche Persönlichkeitsbilder mit Entwicklungsprognose
                      • Wir stehen beratend und mit individuellen Empfehlungen für
                       persönliche Weiterentwicklung zur Seite
                      • Wir schaffen wertvolle Erfahrungen und Erkenntnisse als
                       Grundstein für Reflexion und eigenverantwortliche Entwicklung
                      • Wir knüpfen an die internen Prozesse und Ziele Ihres Talent
                       Managements an

                                                                                       17
UNSERE LEISTUNGEN

      LEADERSHIP
      ASSESSMENT
      TREFFEN
      SIE SICHERE
      ENTSCHEIDUNGEN
      MIT PLACEMENT    Wir verschaffen Ihnen ein differenziertes Bild für
                       Personalentscheidungen, weil wir
      ASSESSMENT       • bestehende Fragen beantworten, Neues entdecken und damit
                        wertvolle Erkenntnisse über Personen liefern
                       • als Sparringspartner mit eindeutigen Empfehlungen agieren, die
                        Sie als Entscheider beraten und valide Prognosen mit Bezug zu
                        Position und Rahmenbedingungen abgeben
                       • professionell auf Augenhöhe arbeiten, von Teilnehmern positiv
                        erlebt werden und so Ihr Unternehmensimage stärken

                                                                                          18
UNSERE LEISTUNGEN

                    LEADERSHIP DEVELOPMENT
                          •   Entwicklungsprogramme
                          •   Training
                          •   Blended Learning
                          •   E-Learning/Webtraining
                          •   Coaching

                    Wir inspirieren Ihre Führungskräfte, damit sie inspirieren
                    können. Und helfen ihnen, die beste Führungskraft zu
                    entwickeln, die in ihnen steckt. Wir schaffen Führungs-
                    Kompetenz durch persönliches Wachstum als Basis einer
                    starken Führungskultur.

                                                                                 19
LEADERSHIP DEVELOPMENT
                            ENTWICKELN SIE PERSÖNLICH-
                            KEITEN DURCH FÜHRUNGS-
                            TRAINING

Wir gestalten inspirierende Trainings mit Energie und Aha-Erlebnissen, die

• Nachwuchskräfte für gute Führung begeistern und auch erfahrenen
 Führungskräften neue Erkenntnisse bringen
• nicht einfach nur Anleitungen vermitteln, sondern helfen, die Psychologie
 der Menschenführung zu verstehen und Perspektiven zu erweitern
• Reflexion der eigenen Führungspersönlichkeit anstoßen und Wege für
 authentische Führung und Positionierung aufzeigen

                                                                              20
LEADERSHIP DEVELOPMENT
ENTWICKELN SIE PERSÖNLICH-
KEITEN DURCH FÜHRUNGS-
TRAINING

Wir gestalten inspirierende Trainings mit Energie und Aha-Erlebnissen, die

• helfen, eine eigenen Haltung zur Mitarbeiterführung zu entwickeln
• in intensiven Lernprozessen den praktischen Nutzen und die Anwendung in
 den Vordergrund stellen
• und so Ihren Führungskräften helfen, an sich zu arbeiten, um zur besten
 Führungskraft zu werden, die in ihnen steckt

                                                                             21
UNSERE LEISTUNGEN

    LEADERSHIP
    DEVELOPMENT
    INVESTIEREN
    SIE IN DIE FÜHRUNG   Wir unterstützen Sie kompetent bei der Planung und
                         Umsetzung Ihrer Entwicklungs- und Förderprogramme:
    DER ZUKUNFT MIT
    ENTWICKLUNGS-        • Mit auf individuelle Bedürfnisse abgestimmten Trainings und
                          Coaching-Angeboten bieten wir einen persönlichen Zugang mit
    PROGRAMMEN            Impulsen für eigenverantwortliches Hands-on Learning
                         • mit emotionalen Erlebnissen, die Lust auf Weiterentwicklung
                          machen. Positiv, konstruktiv kritisch und immer ehrlich
                         • mit einem sicheren Rahmen für Teilnehmer, der sie mit
                          offenem Feedback und Diskussionen fordert
                         • mit einem Flagship-Programm, das zu Ihren Zielen passt und
                          Vertrauen schafft – inklusive breiter konzeptioneller Beratung
                          und zeitgemäßem Blended Learning mit der Profil M Academy

                                                                                           22
UNSERE LEISTUNGEN

    LEADERSHIP
    DEVELOPMENT
    ENTWICKELN
    SIE EFFIZIENT
    UND NACHHALTIG   Unsere Blended Learning-Programme bieten die perfekte und auf
    MIT BLENDED      Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Kombination aus Präsenztraining
                     und E-Learning für effizientes und nachhaltiges Lernen:
    LEARNING         • Teilnehmer steuern und kontrollieren ihren Lernprozess
                       eigenverantwortlich, unterstützt durch die Profil M-Lernplattform
                     • Die Profil M Academy ermöglicht als integrierende Klammer eines
                       Entwicklungsprogramms transparente Learning Journeys
                     • und bietet Teilnehmern eine state-of-the art Plattform für
                       zeitgemäßes Lernen.
                     • Individuelle, modulare Pakete mit externen und internen Inhalten,
                       traditionellen und digitalen Lernangeboten passen sich leicht den
                       Lernprozessen in Ihrem Unternehmen an
                                                                                           23
UNSERE LEISTUNGEN

                    LEADERSHIP MANAGEMENT
                          •   Talent Management
                          •   Performance Management
                          •   Change-Begleitung
                          •   Auswahlprozesse
                          •   Führungskultur/Leitbilder
                          •   Kompetenzmodelle

                    Wir entwickeln nicht nur Menschen, sondern auch
                    Führungskultur. Wir gestalten Prozesse und Instrumente
                    passgenau für Ihre Ziele und Rahmenbedingungen.
                    So sorgen wir dafür, dass sie akzeptiert, gelebt und dadurch
                    zu unternehmerischen Erfolgstreibern werden.

                                                                                   24
LEADERSHIP MANAGEMENT
                           SICHERN SIE SICH ERFOLG
                           MIT TALENT MANAGEMENT-
                           BERATUNG
Wir sehen Talent Management als eine Reise in die Zukunft und wir sind
Ihr Guide. Gemeinsam etablieren wir HR und Führung als Erfolgsfaktoren
in Ihrem Unternehmen durch:

• Ehrliche und nachhaltige Beratung – mit Lösungen, die zu Ihren Zielen,
 Ihren Rahmenbedingungen und Ihrer Kultur passen
• Entwicklung und Implementierung von tatsächlich gelebten Prozessen und
 Instrumenten
• Gestaltung einer Talent Management-Kultur in Ihrem Unternehmen – durch
 Akzeptanz bei allen Stakeholdern
• die Überzeugung, dass Talent Management kein Selbstzweck sein darf,
 sondern ein unternehmerischer Erfolgsfaktor sein muss                     25
WIR FREUEN UNS
AUF DEN AUSTAUSCH
MIT IHNEN!

Profil M
Developing Leadership
Berliner Str. 131
42929 Wermelskirchen
+49 2196 7068-0
info@profil-m.de
profil-m.de

© Profil M GmbH & Co. KG
                           26
Sie können auch lesen