Werde Partnerorganisation - Angebot für eine einjährige Kooperation ab April 2023
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Wirtschaft für alle “ Ich habe On Purpose gegründet, um denen eine Heimat zu geben, die eine bessere Wirtschaft voranbringen wollen — eine Wirtschaft, die für alle funktioniert, in den Grenzen unseres Planeten und ohne die Un- gerechtigkeiten von heute.” Tom Rippin CEO und Gründer, On Purpose On Purpose ist ein internationales Sozialunterneh- men, das vor 13 Jahren in London gegründet wurde und inzwischen auch in Paris und Berlin aktiv ist. Über unser 12-monatiges Programm unterstützen wir sozial, ökologisch und/oder gesellschaftlich engagierte Organisationen durch erfahrene und hochmotivierte Mitarbeitende. Dadurch können Organisationen wie Ihre wichtige Projekte umsetzen und auf innovativen Wegen neue Mit- arbeitende finden, die wir parallel über ein einzig- artiges Weiterentwicklungsprogramm stärken. 2
Sinn stiften Durchstarten Sie sind eine Organisation, die eine soziale und/oder ökologische Mission mit unternehmerischen Herangehensweisen verbindet? Wir wollen Sie voranbringen, denn genau wie Sie streben wir eine Wirtschaft an, die für alle funktioniert! Neue Viele Organisationen aus dem Sozialwirtschaftssektor suchen kompetente Unterstützung, um wichtige Schlüssel- projekte wie Skalierungen, Produkteinführungen oder die Professionalisierung eines Ressorts voranzubringen. Wir Ressourcen von On Purpose bieten Ihnen an, diese Lücke zu schließen. Sinn vor Viele hochqualifizierte Arbeitnehmer*innen aus wirtschaftlich orientierten Unternehmen wollen in eine Karriere mit Gewinn Sinn wechseln und für ökologisch und/oder sozial motivierte Organisationen wie Ihre arbeiten. Arbeiten Sie mit zwei unserer sorgfältig ausgewählten Associates in einer jeweils halbjährigen Projektanstellung und Win-Win profitieren Sie von deren herausragenden Fähigkeiten. Im Gegenzug bieten Sie unseren Associates den ersehnten Job mit Sinn! 3
Sinn stiften n A ss ociates einen Job mit biete Sin n kooperieren wählt aus Organisationen On Purpose bildet weiter Associates bet en reue tion n wic sa htige S gani chlüsselprojekte der Or (2 x 1 A ssociate für 6 Monate) 4
Profis anstellen 1 Projektbasierte Unterstützung 2 Hochqualifizierte Arbeitskräfte 3 Fundiertes Know-How Unsere Associates unterstützen in zwei Unser Recruiting-Prozess ist selektiv: On Purpose begleitet die Associates zusätzlich mit einem sechsmonatigen Arbeitseinsätzen strategi- Unsere Bewerber*innen durchlaufen Weiterbildungsprogramm. Die Associates erlernen so sche Projekte in Ihrer Organisation. Egal ob ein mehrstufiges Auswahlverfahren. neue Fähigkeiten und Konzepte aus dem Bereich des So- die Erstellung eines Kommunikationskon- Associates sind erfolgreich in ihrem al- cial Entrepreneurship wie bspw. Impact Scaling, Holocra- zepts, die Entwicklung eines Sales-Funnels ten Job und bringen wichtige Soft- und cy oder Design Thinking. Darüber hinaus werden sie be- oder die Gestaltung einer Wachstumsstra- Hardskills mit. Gut ein Drittel unserer Asso- raten und gecoacht. Diese Einflüsse lassen sie dann direkt tegie – unsere Associates bringen mit ihrem ciates arbeitet über das Jahr hinaus lang- in die Arbeit in Ihrer Organisation einfließen. An einigen Wissen wichtige Schlüsselprojekte voran. fristig bei einer der Partnerorganisationen. der Trainings können auch Sie oder Ihre Mitarbeitenden 4 5 6 kostenfrei teilnehmen. Überzeugende Moderate Kosten Ergebnisse Aktives Netzwerk Die Associates erhalten von Ihnen ein Jah- Ein*e Associate schafft während des On Lernen Sie nicht nur unsere anderen Partnerorganisa- resentgelt in Höhe von 23.000 € (Arbeitneh- Purpose-Jahres einen durchschnittlichen tionen kennen, sondern vernetzen Sie sich auch auf un- merbrutto). On Purpose erhält von Ihnen Wert von 56.000 € für Ihre Organisation. seren regelmäßigen Events mit weiteren spannenden eine Teilnahmegebühr, die je nach Alter, 95% unserer mehr als 400 Partnerorgani- Akteur*innen aus der Branche: Unsere Trainer*innen, Umsatz und Größe der Organisation sationen europaweit würden uns weiter- Coaches und Mentor*innen sind in vielen verschiedenen zwischen 11.000 und 16.000 € liegt. Dies empfehlen. Bereichen des sozial-ökologischen Sektors tätig. ist deutlich preiswerter, als gleich- wertige Expert*innen anzustellen. 5
Wandel gestalten Fabian Schenk Katrin Häuser Moritz Ellenberg Wir arbeiten mit inspirieren- Früher: Business Analyst bei Früher: Global Strategy Früher: Teamleiter Vertrieb bei den Menschen und entwick- Adidas AG Managerin bei Telefonica Ferrero Deutschland GmbH eln ihre Führungspersönlich- SA, Madrid keit, um Unternehmertum Als Associate: Business Als Associate: Fundraising und Nachhaltigkeit sinnvoll Development bei Als Associate: Business Manager bei Quinoa Schule zu verbinden. nebenan.de / Good Hood Managerin bei Little Bird 6
Talent fördern “ Für mich war On Purpose der ideale Ein- stieg in die Berliner Sozialunternehmensszene. Ich habe einen guten Überblick über die Branche bekommen und intensive Beziehungen zu Men- schen aus unterschiedlichsten Unternehmen und Organisationen knüpfen können. On Purpose bedeutet für mich ein Netzwerk an gleichgesinn- ten Menschen, die nicht nur an positive Verände- rungen glauben, sondern diese auch selbst aktiv in die Hand nehmen!” Hanna Weck, Fellow Oktober 2018 Zuvor Account Managerin, Concept Designerin und Texterin bei DMA GmbH, nach dem Pro- gramm Projekt Managerin bei der Social Impact gGmbH 7
Talent nutzen Wer sind unsere Associates? Marketing, PR Die Associates sind Sinnsuchende, die ihren alten Job Andere & Vertrieb trotz guter Ergebnisse aufgaben. Sie wollen: • über das bloße Profitmotiv hinaus gesellschaftliche Probleme unserer Zeit bearbeiten. • sich beruflich neu orientieren und mit dem Pro- gramm eine andere Perspektive auf das Arbeits- leben gewinnen. • sich über den Learning & Development Bereich des Hintergründe On Purpose Associate Programms Leadership- Fähigkeiten aneignen, um langfristig im Sektor Ver- unserer Associates antwortung zu übernehmen. Woher kommen unsere Finanzen & Investment Associates? Strategie- & Obwohl jeder Associate-Jahrgang unterschiedliche Unternehmens- Hintergründe und Charaktere zusammenbringt, kön- beratung nen wir mittlerweile einige Gemeinsamkeiten und Recht & Trends ausmachen: öffentl. Verwaltung 8
Talent nutzen Unsere Kriterien Blog Unsere Associates sind Professionals mit durchschnittlich 5-7 Jahren Berufserfahrung (min. 2 Jahre) und einem Hochschul- oder vergleichbaren Abschluss. Sie zeichnen sich außerdem durch folgende Kompetenzen aus: • hohe Motivation und Beharrlichkeit • zwischenmenschliche Fähigkeiten • Can-do- und Hands-on-Einstellung • Problemlösungskompetenz • die Fähigkeit, sich sehr schnell in komplexe Sachverhalte und Projekte einarbeiten zu können • starke Verbundenheit mit dem sozial-ökologischen Sektor Ein großer Schritt Unsere Associates durchschreiten nicht nur unser mehrstufiges und anspruchsvolles Bewerbungs- verfahren, sondern verlassen bewusst Ihren bisherigen Karriereweg. Dabei verzichten Sie auch auf ihren bisherigen Lebensstandard, um ihren beruflichen Traum zu verwirklichen. Mehr zu unseren Associates finden Sie auf unserer Homepage unter Unsere Geschichten. 9
Projekte realisieren Von der Rechtsanwältin zur Projektmanagerin für Internationalisierung Als Rechtsanwältin mit Erfahrung in internationalen Wirtschaftskanzleien hat sich Anna nach ihrer Anstellung bei Delivery Hero SE im Rahmen des On Purpose Programms um die Internationalisierung der Aktivitäten der Purpose Stiftung im Ausland gekümmert. Ihr Fokus lag dabei von Anfang an auf dem Ausbau der Auslandsaktivitäten in Südamerika. Nach ihrem Associate-Jahr wurde Anna von der Purpose Stiftung übernommen und wirkt seitdem von Chile aus an der Verbreitung des Themas Verantwortungseigentum in Südamerika mit. Anna Bonan Früher: Legal Counsel bei Delivery Hero SE Als Associate: Projektmanagerin für die Internationalisierung “ On Purpose bedeutet für mich ein buntes Übergangsjahr und eine riesige Chance, die mich professionell und persönlich auf den Weg gebracht hat, der sich endlich richtig gut anfühlt. Durch mein zweites Placement bei der bei der Purpose Ventures e.G. Purpose Stiftung habe ich die Alterna- tive gefunden, nach der ich lange ge- Heute: Partner Latin America Associate sucht hatte: Verantwortungseigentum bei der Purpose Ventures e.G. anstatt Vermögenseigentum, Sinnorien- übernommen tierung anstatt Gewinnmaximierung.” Anna Bonan, Fellow Okt 2018 10
Projekte realisieren Entwicklung einer neuen Corporate Indentity Robinson konzipierte mit seiner Erfahrung als Grafikdesigner ein neues Corporate Design für Diversicon, das offen und innovativ mit dem Thema Au- tismus umgeht. Er implementierte es in drei Monaten rund um den etablierten Diversicon-Claim „verschieden ist normal“. Auch nach seinem Jahr als Associate blieb er im sozial-ökologischen Sektor und berät nun Sozialunternehmen und NGOs in Sachen Design und Kampagnen bei Wigwam eG und engagiert sich darüber hinaus in seiner Rolle als Vorstand. Robinson Meinecke Früher: Design Director bei Projektbüro .HENKELHIEDL Als Associate: Head of Marketing & Communications bei Diversicon HR “ Meine Wünsche für mein Jahr mit On Purpose haben sich schon in der ersten Station mehr als erfüllt. Ich habe Neues ausprobiert und dabei meine Er- fahrungen eingebracht. Ich habe gelernt, dass auch im sozial-nachhaltigen Sektor GmbH Design eine wichtige Kraft für das Er- Erfolgreicher reichen von unternehmerischen Zielen Wechsel in Heute: Vorstand, Art Direction, Branding & UX Design bei Wigwam ist. Und ich habe wieder erlebt, wie viel den sozialen Spaß es mir macht, diese Kraft mit ei- eG Sektor nem super Team freizusetzen. Danke Diversicon!“ Robinson Meinecke, Fellow Okt 2017 11
Projekte realisieren Produktmanager mit Sinn fürs Netzwerken Mit seinem Hintergrund als Produktmanager bietet Gregor eine Mischung aus IT, Projekt Management und UX Design. Neben der persönlichen Wei- terentwicklung schätzte Gregor im Programm auch die Herausforderung in den Projekten der Partnerorganisationen, so analysierte er Stipendien als neues Produkt für deineStudienfinanzierung und war maßgeblich an der Entwicklung einer IoT-Plattform für perto beteiligt. Nun bringt er als Produkt- manager das reflecta.network voran. Erfahren Sie mehr im Interview mit unserem Fellow Gregor und Daniela Mahr, Gründerin von Reflecta und dem reflecta.network. Gregor Bräunig Früher: Produktmanager bei der CHECK24 Comparon GmbH Als Associate: Analyse von Stipen- dien bei deineStudienfinanzierung “ Nach dem Programm stand für mich fest, dass ich nicht mehr zurück in die klassische Wirtschaft möchte. Zunächst hatte ich aber noch die Her- ausforderung, in der Welt der Sozialunt- ernehmen meine Position zu finden. [...] Erfolgreicher Weiterentwicklung der IoT-Platt- Durch mein starkes Netzwerk als On Pur- pose Fellow kann ich mir dabei immer Wechsel in form bei perto Hilfe und Inspiration einholen, einer der den sozialen Heute: Produktmanager bei größten Vorteile des Programms, wie ich Sektor reflecta.network rückblickend festgestellt habe.“ Gregor Bräunig, Fellow April 2019 12
Projekte realisieren Ernährungswissenschaftlern wird CSR-Expertin Katrin, Masterandin der Ernährungswissenschaften mit Sales-Background, und ihre zweite Partnerorganisation Mia & Ben, das Unternehmen stellt u.a. pflanzenbasierte Joghurtalternativen für Kinder her, passten perfekt zueinander. Während ihres Einsatzes realisierte Katrin das B-Corp-Assessment und entwickelte eine CSR-Strategie. Sie ist nach dem Programm als Projektmanagerin Nachhaltigkeit und Ernährung bei Mia & Ben geblieben und verfasste einen Bericht über die CO2-Bilanz und Kompensationsmöglichkeiten – damit verbindet sie ihre Leidenschaft für Ernährung mit sozialer Verantwortung. Katrin Meyer Früher: Sales Managerin bei der vitasyn medical GmbH Als Associate: Projektmanagerin CSR bei Mia & Ben “ Das Programm hat mir die Mögli- chkeiten und Tools gegeben, überhaupt erst richtig mit dem Thema Sinnsuche zu beginnen. Mit Hilfe der wöchentli- chen Freitagstrainings bei On Purpose habe ich immens viel über mich und Heute: Projektmanagerin Nach- Sozialunternehmertum im Allgemein- en lernen können. Und dieses Wissen Associate haltigkeit und Ernährung bei Mia & Ben in meinen zwei Arbeitseinsätzen bei übernommen KORA MIKINO und Mia & Ben direkt anwenden können.“ Katrin Meyer, Fellow April 2020 13
Erfahrung vertrauen über 400 75.000 95% sozial-ökologisch motivierte Arbeitstage bei unseren Part- unserer Partner würden uns Organisationen haben europa- nern haben unsere Associates weiterempfehlen. weit bereits mit uns zusam- bisher absolviert. mengearbeitet. 14
Erfahrung vertrauen “ Die Zusammenarbeit mit On Purpose und den Associates ist von vorne bis hinten für uns bereichernd und im besten Sinne so, wie wir uns das erhofft und auch erwartet haben. Unser Associate arbeitet sehr analytisch, hat alles schnell verstanden und ist direkt in die Details eingestiegen. Er stellt im- mer gute Rückfragen und behält auch das große Ganze im Blick – sowas habe ich selten.” “ Chapeau! Ich bin beeindruckt vom On Purpose Associate-Programm und möchte dem Team ein großes Lob dafür aussprechen. Zwischendurch war ich unsicher, ob der Modus für uns funktionieren würde – und jetzt wurde ich eines Besseren belehrt. Unsere As- sociate bringt ganz viel Energie und Wissen aus den On Purpose-Sessions mit und schätzt eure Community sehr. Das ist ein Game Changer für uns.” “ Über On Purpose haben wir Zugang zu Talenten mit traditionel- lem Wirtschaftshintergrund, die in gesellschaftlich engagierte Organisa- tionen wechseln möchten. Diese Moti- vation - verbunden mit einer sehr guten Ausbildung - sorgt für einen besonder- en Kompetenz- und Erfahrungsschatz.” Felix Oldenburg Christian Sigmund Dr. Katharina Reuter Vorstand CEO & Mitgründer Geschäftsführerin gut.org gAG Wildplastic GmbH BNW Bundesverband (u.a. betterplace.org + project bcause) Nachhaltige Wirtschaft e.V. 15
Zukunft planen ab Oktober bis Ende Januar 14. März ab 3. April im Programm Kontaktieren Sie Schließen Sie Lernen Sie im Speed- Heißen Sie Ihre*n Tauschen Sie sich Jessica oder Lukas einen Partnervertrag dating Ihre potentiellen erste*n Associate bei regelmäßig mit On und besprechen Sie mit uns. Associates kennen. sich willkommen! Purpose aus. verbleibende Fragen und Details. Folgend finden wir dank unseres intelligenten Algorithmus das perfekte Match für Sie. 16
Kontaktieren Sie uns und lassen Sie uns gemeinsam den Sozialwirtschaftssektor voranbringen! Jessica Hopp Lukas Marzi Geschäftsführerin Geschäftsführer +49 171 – 7 43 45 87 +49 1516 – 4 40 26 64 jessica@onpurpose.org lukas.marzi@onpurpose.org www onpurpose.org/de On Purpose Berlin @OnPurposeBerlin Credits: Icons made by Nathaniel Smith and Tran Quang Hien from the Noun Project as well as Tomas Knop, Freepik and mynamepong from www.flaticon.com
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