Erfolgsfaktor Stress - Stressfolgen erkennen und begegnen.
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Herausforderung für Wirtschaft und Gesellschaft. Fakten: Dramatische Steigerung stressbedingter Fehlzeiten. Kosten 2009 z.B. in Deutschland: 436 Milliarden,- € (Hamburger Weltwirtschaftsinstitut). = ca. 52,3 Milliarden CHF durch Stressverursachten Fehlzeiten. 50% aller Arbeitnehmenden in Deutschland haben Schlafprobleme 70% aller Erkrankungen sind Stressverursacht. Tendenz dramatisch zunehmend - Vervierfachung von 2004 bis 2008. 13,8% Anstieg von 2009 bis 2010
Ihr Nutzen durch diesen Input Sie wissen und beziehen in Ihre Überlegungen mit ein dass: ➤ Stress entweder stärkt oder schwächt. ➤ Stress durchschnittlich 2,5 Jahren negativ wirkt bis er als Gefährdungsfaktor erkannt wird. ➤ Sie erkennen Stressfolgen und beziehen diese in Ihre Beurteilung ein. ➤ Umgang mit Stress ein wesentlicher Erfolgsfaktor der Zukunft ist.
Vom Nutzen zum Schaden - Stress. Stress = Betriebsstoff zur Bewältigung von Herausforderungen. Unter Stress verstehen wir die Anspannung des Körpers mit einer einhergehenden Bereitstellung von Hormone zur Bildung von Körperkraft zur Bewältigung von Herausforderungen. Guter Stress = Grundlage für Gesundheit. Wenn diese „bereitgestellte Kraft“ umgesetzt wird, die Herausforderung bewältigt ist, tritt eine Entspannung wieder ein. Die Entspannungshormone, die Immunbotenstoffe, sorgen für die Regeneration - der Mensch ist Vital und bleibt durch diese ständig funktionierende Selbstregeneration nachhaltig gesund.
Stress: ein hormoneller Vorgang Vitalisiert Adrenalin bewirkt, dass Kraft zur Bewältigung einer Aufgabe freigesetzt wird. Wenn Adrenalin in die Aufgabe investiert werden kann, dann entstehen nur positive Stressfolgen: Vitalisierung. Adrenalin
Stressvorgang e s s St r Wenn Anstrengung nicht zum Ergebnis führt, ergebnislos weitergeführt wird oder dauerhaft auf hohem Niveau ohne Abbau bleibt, wird zusätzlich Cortisol freigesetzt. Dies beeinflusst die neuronalen Verknüpfungen im Gehirn, die Wahrnehmung wird beeinflusst. Adrenalin Cortisol
Stressvorgang: s s Stre Wenn Adrenalin und Cortisol in höherer Konzentration zum Dauerzustand wird, oder die Situation als in einem hohen Maße bedrohlich bewertet wird, dann werden körpereigene Morphine (Endorphine) freigesetzt. Mensch kommt in einen Adrenalin Cortisol Endorphine neurobiologischen Ausnahmezustand.
Gehirn unter Stress nur einseitig aktiv. Die Hirnseiten arbeiten nicht mehr kooperativ, die Verknüpfungen sind gestört.
Stressauswirkung vom Individium zu Gesellschaft. - Konzentration lässt nach. - Kommunikation verschlechtert sich. - Fehlleistungen steigen. - Konflikthäufigkeit steigt. - Krankheitsanstieg - Fehlzeiten Kosten sind lokalisiert. - Beschleunigte Aktivität bei Verlangsamung der Ergebnisse. - Realitätsschwund.
Leistung unter Stress Stress ist am höchsten Negativer Kreislauf wird vorangetrieben: Die Aufgabe/ Leistungs- anforderung wird immer schwieriger erreichbar. Einsatz Ergebnis
Auswirkung auf Team und Beziehungen - Konzentration. - Kommunikation. - Fehlzeiten und Krankenstand. - Gereizte Stimmung. - Konflikthäufigkeit. - Fehlleistungen. - Beschleunigte Aktivität bei Verlangsamung der Ergebnisse. - Realitätsschwund.
Stress Stufen Überforderung, belastende Ereignisse, Bedrohungserleben • Stufe: Aktivierungs - Stress • Stufe: Alarmierungs - Stress • Stufe: Knock Out. (Neurofragmentierungs – Stress)
Burn Out, ich komme........... Überforderung, belastende Ereignisse, Bedrohungserleben 1. Aktivierungsphase. Power ist vorhanden, Leistungsfähigkeit hoch, doch die Wahr- nehmung wird grober, die neuronale Flexibilität nimmt ab, Kommunikation wird weniger zieldienlich, Krankheitsanfälligkeit steigt. 2. Alarmierungsphase. Schlafstörungen, Körpersymptome werden „normal“, Anstrengungs- zunahme, Realitätsverlust eskaliert, Unfallrisiko steigend, Reduktion ausgleichender sozialer Beziehungen, Konfliktzunahme, Kompensationsverhalten - Suchtrisiko. 3. Knock-Out Phase. Die Nerven leiten fragmentiert. Reduktion der Körperfunktionen, Antriebsschwierigkeit, erstarrungsähnlicher Zustand, vegetatives Nervensystem gestört, Schlaflosigkeit, Beziehungsbrüche.
Wie die Organisation heiss läuft. Anforderungen und Belastungen führen zu: 1. Aktionismus. Alle arbeiten viel und mit viel Kraft. Die Organisation ist in Bewegung. Hohes Engagement einzelner Menschen, erste Kollegen hängen ab. Aufwand - Ergebnis Relation nimmt ab, Unruhe bei Mitarbeiter, Kommunikationspannen häufen sich. 2. Chaos Phase Geschäftsverlauf wird schlechter, Probleme (immer nur als fachlich wahrgenommen) häufen sich, Kundenreklamationen steigen, Konflikte unter den Mitarbeitern häufen sich, Mobbing Vorwürfe, Projekte werden nicht zu Ende geführt. Fehlleistungen steigen dramatisch, Unfallstatistik steigt an. Problem an allen Fronten und am steigen. 3. Tunnel - Organisation. Das begonnene wird fortgesetzt: Vernunft setzt aus. Jeder beteiligte ist auf seine Sichtweise, auf sein Ziel fixiert. Dramatische Fehlentscheide, katastrophale Kooperationen, Personalflucht, Unfälle...
Neuroimagination® wirkt. Nicole Klingler, FL Langzeit Triathlon Bronze, bei der Europameisterschaft 2008, 2009 Siegerin Iron Man Japan r a ft K n al te rh e n i g e r n te g e s er lan d e r ie w
Konsequenzen Als Erstes: Entstressung = Klarer Kopf. Vor wichtigen Entscheidungen. Bevor die Situation, welche zum “Stress-Schaden“ geführt hat, analysiert wird. Bevor Massnahmen eingeleitet werden. Wenn die Leitungen im Gehirn deblockiert sind, können Wille und Verstand kooperieren; Konzentration und Ausführung von Lösungen funktionieren.
Konsequenzen Ein klarer Kopf = viele klare Köpfe. - Rechtzeitig zu erkennen wie Stress die Kompetenzen reduziert ist ein Erfolgsfaktor. Hinschauen und erkennen üben! - Techniken und Massnahmen als Schlüssel- kompetenz üben und trainieren um 1. Kopf rechtzeitig klar zu bekommen 2. Entspannung regelmässig zu erleben. 3. Für sich selbst und andere sorgen zu können.
Stresscoaching - Sorgt für Entspannung. - Löst die Blockaden im Gehirn. - Wirkt indem die Stresshormone gesenkt werden. - Ermöglicht den Zugang zur gewohnten Konzentration und Kraft. - Leistungskraft bleibt erhalten oder kommt zurück. Wird gelernt, trainiert und selbstständig angewandt.
Stresscoaching mit Neuroimagination. Eine Kombination von • Lösungsorientierte Gesprächstechniken • Körperübung und Atemtechnik • Rechts- Links Tastung; Stoffwechselanregung im Gehirn • Entspannung und Sinnesaktivierung • Aufmerksamkeitsfokussierung • angeregte und dissoziierte Imagination • Hypnotische Verankerung • Eingesetzt im Coaching, im Seminar und im Training.
Leistungsübersicht h4f ag. • Stresstest für Ihre Firma: Online-Check und Beratung. • Stresskompetenz als Erfolgsfaktor - Seminare • Coaching • Intensivcoaching wenn es schnell gehen soll. • BOSS: Burn-Out und Stress Soforthilfe Programm. In 5 Tagen zurück in Ihrer Kraft. Coaching u. Seminare in Zürich, Hamburg, Kell am See + bei Ihnen im Unternehmen.
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Brainjoin Akademie Ausbildung zum Coach und erlernen der Methode Neuroimagination® Basiskurs Einstiegs- und Orientierungsworkshop 7 Blocks à 3 Tage, 6 Lehrsupervisionstage, 6 Lehrcoachingsitzungen Ausbildner und Referenten: Horst Kraemer, Astrid Wichmann, Ulrich Dehner, Prof. Dr. Jörg Fengler 29
Entstressung im Unternehmen Grundlage für nachhaltigen Erfolg mit gesunden Mitarbeitenden.
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