Grafiken zur Jahresbilanz 2020 und Ausblick 2021 - Agentur für Arbeit Lübeck, Stand Januar 2020
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Agentur für Arbeit Lübeck, Stand Januar 2020 Grafiken zur Jahresbilanz 2020 und Ausblick 2021
1. Die Entwicklung der Beschäftigung
2. Der Arbeitsmarkt 2020
3. Aktive Arbeitsmarktpolitik
4. Ausbildungsmarkt 2020
5. Resümee 2020 und Herausforderungen 2021
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 2Die Auswirkungen der Corona-Pandemie zeigen sich bereits in der
rückläufigen Zahl der geringfügig Beschäftigten. Die Zahl der
sozialversicherungspflichtig Beschäftigten nimmt in Lübeck noch zu
und sinkt in Ostholstein erstmals nach 10 Jahren leicht (Junidaten)
HL
+1,2 % Besch.
-8,4% geringf.B.
OH
100.231
99.053
-0,6 % Besch.
97.350
95.055
92.785
90.327
88.921
88.562
87.737
86.542
84.356
82.450
82.223
-6,3 % geringf. B.
80.824
80.618
80.571
80.301
79.834
79.649
78.881
77.853
76.985
76.333
62.095
61.696
61.484
60.245
58.904
57.092
56.444
55.017
54.822
52.693
52.649
52.503
52.320
52.040
51.972
51.096
50.673
50.617
50.516
50.378
50.197
49.922
49.917
Gesamtbezirk
+0,5 % Besch.
-7,4 % geringf.B.
1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020
HL OH
S-H +0,3 % soz. Besch. bzw. -7,3 % geringfügig Besch. / Bund -0,3% bzw. -6,8 %
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 3Schwerpunkte der Beschäftigung liegen im Gesundheits-/
Sozialwesen, Handel, verarbeitenden Gewerbe
Anteile der Beschäftigten in ausgewählten Veränderung zum Vorjahr in %
Wirtschaftsgruppen (Juni 2020)
17,2 1,8
Verarbeitendes Gewerbe (C) 11,6 (C) 0,1
14,8 -0,3
4,7 0,8
Baugewerbe (F) 6,3 (F) 0,1
6,9 1,6
13,3 -0,7
Handel; Instandhalt.u.Rep.v.Kfz (G) 16,4 (G) 0,5
17,1 -0,3
7,1 0,5
Verkehr und Lagerei (H) 4,0 -10,3 (H)
5,2 1,1
3,5 -5,3
Gastgewerbe (I) 10,9 -5,2 (I)
4,1 -5,7
Immobilien, freiberufl. wiss. u. techn. 5,2 -3,8
Dienstl. (L,M) 5,5 -1,2 (L,M)
6,1 2,0
11,2 1,0
Wirtschaftliche Dienstleistung (N) 4,1 (N) 2,6
6,5 -4,4
3,2 -1,1
Arbeitnehmerüberlassung 0,1 (N-Unterwert) 26,0
1,3 -11,7
5,7 3,1
Öffentliche Verwaltung (O,U) 5,6 (O,U) 1,4
6,6 2,4
9,9 -6,5
Gesundheitswesen 12,9 (Ges.) 2,0
8,2 0,8
8,9 HL 18,8
Heime und Sozialwesen 9,2 OH (Heim.) 0,5
9,2 S-H 2,8
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 4In nahezu allen Bereichen ging in der Hansestadt Lübeck gering-
fügige Beschäftigung zurück. Bei versicherungspflichtiger
Beschäftigung zeigen sich bereits Auswirkungen im Gastgewerbe,
Handel, freiberuflichen Tätigkeiten sowie Arbeitnehmerüberlassung.
Veränderung gegenüber Vorjahr in %
Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Geringfügige Beschäftigung
* voraussichtlich Verschiebung durch Verlagerung des Beschäftigungsschwerpunktes
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 5In nahezu allen Bereichen ging im Kreis Ostholstein geringfügige
Beschäftigung zurück. Bei versicherungspflichtiger Beschäftigung
zeigen sich bereits Auswirkungen bei Verkehr und Lagerei, im
Gastgewerbe sowie bei freiberuflichen Tätigkeiten.
Veränderung gegenüber Vorjahr in %
Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Geringfügige Beschäftigung
* Absolute Zunahme bei Arbeitnehmerüberlassung von 19 Beschäftigten zum Vorjahr
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 6Das Stellenangebot ging in Lübeck und Ostholstein ebenso wie im
Landes- und Bundesschnitt insbesondere zu Beginn der Pandemie
stark zurück und stabilisierte sich im Laufe des Jahres auf niedrigem
Niveau
4.922 5.233
5.476
4.701 4.609
4.477 4.948
4.398
4.493 3.982
OH -4,7 %
3.793
8.976 8.908
8.175 8.025 8.251
7.614 7.637 7.314 7.084
6.979
HL -28,2 %
5.085
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2.019 2020
Gesamtbezirk
S-H -19,0 % und Bundesgebiet -24,5 % -19,8 %
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 7Das Angebot ging in nahezu allen Branchen zurück.
Schwerpunkte der Kräftenachfrage lagen in der
Arbeitnehmerüberlassung, Gesundheits- und Sozialwesen
sowie Handel.
Anteile ausgewählter Wirtschaftsklassen an allen Veränderung zum Vorjahr in %
Stellenzugängen
6,9 -43,9
Verarbeitendes Gewerbe (C) 7,7 (C) 11,9
6,7 -27,1
4,3 -19,8
Baugewerbe (F) 5,3 -8,7 (F)
5,9 -9,0
11,5 -22,2
Handel; Instandhalt.u.Rep.v.Kfz (G) 16,4 (G) 6,3
14,7 -18,9
3,9 -16,8
Verkehr und Lagerei (H) 1,8 (H) 32,7
3,1 -19,9
3,9 -45,4
Gastgewerbe (I) 17,0 -23,9 (I)
5,8 -25,7
Wirtschaftliche Dienstleistung
13,2 -31,9
(L,M,N ohne ANÜ) 15,6 -1,8 ohne ANÜ)
(L,M,N
13,4 -18,5
23,8 -26,4
(N,ANÜ) Arbeitnehmerüberlassung 4,4 -9,3
(N-Unterwert)
15,5 -29,8
7,9 -8,6 100,0
Öffentliche Verwaltung (O) 6,4 (O) 6,2
9,8 -0,3
17,1 HL -23,1
Gesundheits- und Sozialwesen (Q) 14,8 OH (Q) 3,9
15,1 S-H -12,5
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 8In vielen Bereichen bleiben Fachkräfteengpässe* bestehen.
In Lübeck sind Mechatronik-, Elektro-, Metall-, Gesundheits- und
Reinigungsberufe besonders stark betroffen.
*) Fachkräfteengpässe dargestellt an der Stellen-Bewerberrelation (weniger als 3 Bewerber pro gemeldete Stelle)
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 9In vielen Bereichen bleiben Fachkräfteengpässe* bestehen.
In Ostholstein sind Mechatronik-, Elektro-, Gesundheitsberufe sowie
Berufe in der Lebensmittelherstellung besonders stark betroffen.
*) Fachkräfteengpässe dargestellt an der Stellen-Bewerberrelation (weniger als 3 Bewerber pro gemeldete Stelle)
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 10Arbeitslosigkeit stieg in Lübeck moderater als im
Bundes- und Landesgebiet
Entwicklung der Arbeitslosigkeit in der Hansestadt Lübeck
Veränderung des Arbeitslosen-
bestandes zum Vorjahr:
Lübeck insgesamt: +12,0%
SH: +15,6%
Bund: +18,9%
SGB II; 13.469*
SGB II; 12.020
9.692
9.404
SGB II; 10.569
SGB II; 10.033
SGB II; 10.130
SGB II; 9.166
SGB II; 9.380
SGB II; 8.730
SGB II; 8.618
SGB II; 8.568
SGB II; 8.889
SGB II; 6.396
SGB II; 7.953
SGB II; 7.263
Jobcenter
14.278
SGB II; 6.541
SGB II; 6.006
+6,5%
SGB III; 5.119
3.637
2.797
3.008
2.429**
2.998
Arbeitsagentur
2.624
2.573
2.394
2.379
2.374
2.367
2.290
2.170
2.125
2.120
+25,7%
2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020
*Zusammenlegung Arbeitslosen- und Sozialhilfe sowie
**Änderung der Betreuung von Beziehern mit aufstockenden Leistungen
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 11Die Arbeitslosenquote* stieg in Lübeck erstmals nach zehn Jahren
wieder an. Dabei fiel der Anstieg im Rechtkreis SGB III (Betreuung
durch die Arbeitsagentur) stärker aus als im Jobcenter.
18,3 Arbeitslosenquoten in der Hansestadt Lübeck
im Jahresdurchschnitt Monatswerte 2020
15,2
13,3 13,0
12,2 12,3
11,7
11,2 11,0
10,1 9,7 10,4 10,4 10,1 9,9
9,6
8,7 8,9 8,4 9,1
8,1
8,6 8,1 HL gesamt 8,3 8,7 8,6 8,7 8,6 8,3 8,2 8,1 8,2
7,9 7,8 7,8 7,4 7,3 7,2
7,2 7,3
6,4 5,7 5,9 5,8 5,8 5,8 5,6 5,5 5,5 5,5
5,7 5,5 SGB II 5,2
5,0 5,2 5,0 5,0
3,5
2,9 2,5 2,7 2,5 2,6 SGB III 2,3 2,2 2,2 2,6 2,8 2,8 2,9 2,8 2,7 2,7 2,6 2,7
2,1 2,0 2,2 2,2 2,1 1,9 2,2 2,1 2,1
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 Jan 20 Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez 20
2019 2020
HL 7,3 8,1 (+0,8 Prozentpunkte)
AA 6,2 6,9 (+0,7 Prozentpunkte) Konjunkturelle Schwankungen wirken sich bei den Arbeitsagenturen im Rechtskreis SGB III stärker aus als in
den Jobcentern in der Grundsicherung, so dass die Zahl der von der Arbeitsagentur betreuten Menschen und
S-H 5,1 5,8 (+0,7 Prozentpunkte) die Arbeitslosenquote stärker anstieg.
Eine weitere Rolle spielt 2020, dass die temporäre Verlängerung der Bezugsdauer von Arbeitslosengeld um
Bund 5,0 5,9 (+0,9 Prozentpunkte) drei Monate im Rahmen des Zweiten Sozialschutz-Paketes die Übergänge in die Grundsicherung verhindert
beziehungsweise verzögert und so die Arbeitslosigkeit im Rechtskreis SGB III erhöht hat.
*Arbeitslosenquoten auf Basis aller zivilen Erwerbspersonen
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 12Bei allen Personengruppen stieg die Arbeitslosigkeit an. In Lübeck
waren insbesondere Langzeitarbeitslose, Alleinerziehende,
Ausländer und Geringqualifizierte vom Anstieg betroffen.
SGB III - Arbeitsagentur
SGB II - Jobcenter
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 13In Lübeck meldeten sich im Zuge der Corona-Krise weniger
Arbeitslose in Beschäftigung ab als im Vorjahr und es meldeten sich
mehr aus einer Erwerbstätigkeit arbeitslos. Aufgrund der Kontakt-
beschränkungen starteten auch weniger Arbeitslose mit einer
Maßnahme.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 14Unterbeschäftigung in der Hansestadt Lübeck
53
68 Unterbeschäftigung insgesamt 13.050;
1.910 584 mehr als im Vorjahr (+4,7%)
2.182
Unterbeschäftigungsquote
plus u.a. Personen in
geförderter Selbständigkeit
1.683 11,0 % (+0,5%)
1.818
plus Personen, die aktuell
gefördert werden bzw. Entlastungsmaßnahmen
arbeitsunfähig sind
umfassen 3.646 Personen
plus Personen, die allein wegen
der gesetzlichen Definition nicht
als arbeitslos gelten
Arbeitslose
9.404
8.400 Arbeitslosigkeit insgesamt 9.404;
1.005 mehr als im Vorjahr (+12,0%)
Arbeitslosenquote 8,1% (+0,8)
2019 2020
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 15Arbeitslosigkeit stieg in Ostholstein moderater als im
Bundes- und Landesgebiet
Entwicklung der Arbeitslosigkeit im Kreis Ostholstein
Veränderung des Arbeitslosen-
bestandes zum Vorjahr:
Ostholstein insgesamt: +10,1%
SH: +15,6%
Bund: +18,9%
SGB II; 6.167*
SGB II; 5.944
SGB II; 5.598
5.983
SGB II; 3.103 5.788
SGB II; 5.022
SGB II; 5.076
SGB II; 4.576
SGB II; 4.464
SGB II; 4.046
SGB II; 4.076
SGB II; 4.093
SGB II; 3.995
SGB II; 3.775
SGB II; 3.445
9.592
SGB II; 3.182
SGB II; 3.071
Jobcenter
+1,1%
SGB III; 5.065
3.889
3.119
2.758
2.724
2.685
2.302**
2.648
2.443
2.384
2.364
2.346
2.229
2.207
2.186
2.174
Arbeitsagentur
+22,8%
2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020
*Zusammenlegung Arbeitslosen- und Sozialhife sowie
**Änderung der Betreuung von Beziehern mit aufstockenden Leistungen
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 16Die Arbeitslosenquote* stieg in Ostholstein erstmals nach 15 Jahren
wieder an, blieb aber unter der vom Landes- und Bundesschnitt.
Vom Anstieg war insbesondere der Rechtkreis SGB III (Betreuung
durch die Arbeitsagentur) betroffen.
Arbeitslosenquoten im Kreis Ostholstein
11,3 im Jahresdurchschnitt Monatswerte 2020
9,7
8,8
8,0 8,0
7,4
7,0
6,5 6,5 6,4
6,2 6,1 6,0 5,9
5,9 5,7 5,8 5,6 5,5 OH gesamt 5,6 5,8 5,4 5,4 5,7
5,1 5,2 5,1 5,0 5,3 5,3 5,3
5,0 4,9
4,7 4,5
4,2 4,1 4,0
5,1 3,9
3,7 3,3 3,1
2,9 SGB II 2,9 2,8 2,8 3,0 3,2 3,1 3,1 3,1 2,9 2,8
2,9 2,7 2,8
3,9
3,1 2,5 SGB III 3,1 3,1 2,9
2,8 2,8 2,7
2,4 2,4 2,5 2,3 2,1 2,1 2,5 2,6 2,6 2,5
2,2 2,2 2,2 2,2 2,4 2,3 2,1 2,1
2005200620072008200920102011201220132014201520162017201820192020 Jan 20Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt NovDez 20
2019 2020
OH 5,0 5,5 (+0,5 Prozentpunkte)
AA 6,2 6,9 (+0,7 Prozentpunkte)
Konjunkturelle Schwankungen wirken sich bei den Arbeitsagenturen im Rechtskreis SGB III stärker aus als in
S-H 5,1 5,8 (+0,7 Prozentpunkte) den Jobcentern in der Grundsicherung, so dass die Zahl der von der Arbeitsagentur betreuten Menschen und
die Arbeitslosenquote stärker anstieg.
Bund 5,0 5,9 (+0,9 Prozentpunkte) Eine weitere Rolle spielt 2020, dass die temporäre Verlängerung der Bezugsdauer von Arbeitslosengeld um
drei Monate im Rahmen des Zweiten Sozialschutz-Paketes die Übergänge in die Grundsicherung verhindert
*Arbeitslosenquoten auf Basis aller zivilen Erwerbspersonen beziehungsweise verzögert und so die Arbeitslosigkeit im Rechtskreis SGB III erhöht hat.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 17Bei nahezu allen Personengruppen stieg die Arbeitslosigkeit an.
In Ostholstein waren insbesondere Langzeitarbeitslose,
Geringqualifizierte und Ausländer vom Anstieg betroffen.
SGB III - Arbeitsagentur
SGB II - Jobcenter
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 18In Ostholstein meldeten sich im Zuge der Corona-Krise weniger
Arbeitslose in Beschäftigung ab als im Vorjahr, es meldeten sich
allerdings auch weniger aus einer Erwerbstätigkeit arbeitslos.
Aufgrund der Kontaktbeschränkungen starteten auch weniger
Arbeitslose mit einer Maßnahme.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 19Unterbeschäftigung im Kreis Ostholstein
54 Unterbeschäftigung insgesamt 7.165
57 839 362 mehr als im Vorjahr (+5,3%)
953
484 Unterbeschäftigungsquote 6,7% (+0,3%)
plus u.a. Personen in geförderter 535
Selbständigkeit
plus Personen, die aktuell gefördert
Entlastungsmaßnahmen
werden bzw. arbeitsunfähig sind
umfassen 1.377 Personen
plus Personen, die allein wegen der
gesetzlichen Definition nicht als
arbeitslos gelten
5.788
Arbeitslose 5.257
Arbeitslosigkeit insgesamt 5.788;
532 mehr als im Vorjahr (+10,1%)
Arbeitslosenquote 5,5% (+0,5)
2019 2020
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 20Mehr als die Hälfte der SGB III-Kunden und mehr als ein Drittel der
SGB II-Kunden sind weniger als 3 Monate arbeitslos.
Anteil Arbeitslose SGB III (Arbeitsagentur) nach Anteil Arbeitslose SGB II (Jobcenter) nach
Dauer der abgeschlossenen Arbeitslosigkeit Dauer der abgeschlossenen Arbeitslosigkeit
Hansestadt Lübeck SGB III Hansestadt Lübeck SGB II
Ostholstein SGB III Ostholstein SGB II
Schleswig-Holstein SGB III Schleswig-Holstein SGB II
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 21Insgesamt hat die Arbeitsagentur 220,2 Mio. Euro
ausgegeben (+73,0 % zum Vorjahr)
45,4 % davon für Arbeitslosengeld I (100 Mio. €; Vorjahr 81 Mio. €; +23,6 %)
und 0,3 % für Insolvenzgeld (0,8 Mio. €; Vorjahr 0,1 Mio. €)
• 58,2 Mio. € Alg I und 41,8 Mio.€ Sozialversicherungsbeiträge
• im Jahresdurchschnitt 5.308 Leistungsempfänger Alg I (+22,6%)
• monatlich 914 € Alg I durchschnittlich bezogen
Bestand an Leistungsempfängern Alg I %-Veränderung der Alg I - Bezieher
zum Vorjahresmonat
Dez 18
Aug 19
Dez 19
Aug 20
Dez 20
Feb 19
Feb 20
Jun 19
Jun 20
Apr 19
Okt 19
Apr 20
Okt 20
5.794
5.605
5.591
5.560
5.558
5.523
5.415
5.357
5.321
5.203
5.067
4.971
4.937
4.919
4.846
4.772
4.633
4.239
4.098
4.027
3.856
47,1
3.800
3.759
3.754
3.665
38,3
34,9
32,2
32,1
32,1
31,0
26,4
21,4
11,8
10,5
10,4
1,3
5,4
6,0
4,9
7,3
3,0
0,7
1,9
-3,5
-1,5
-1,6
-0,8
-1,9
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 22Insgesamt hat die Arbeitsagentur 220,2 Mio. Euro
ausgegeben (+73,0 % zum Vorjahr)
33,7 % davon für Kurzarbeitergeld (Kug 74,1 Mio. €; Vorjahr 1,6 Mio)
• 42,6 Mio. € konjunkturelles Kug (Vorjahr 0,4 Mio. €) und 30,6 Mio.€ Erstattung von
Sozialversicherungsbeiträgen
• 0,9 Mio. € Saison-Kug (Vorjahr 0,9 Mio. €) und 0,1 Mio. € Transfer-Kug (Vorjahr 0,3 Mio. €)
Verfahren bei konjunktureller Kurzarbeit
• Zunächst erstattet das Unternehmen eine schriftliche Anzeige über den Arbeitsausfall und macht
Angaben zur maximal betroffenen Mitarbeiterzahl.
• Die Arbeitnehmenden bleiben weiterhin im Unternehmen beschäftigt und bekommen für nicht
geleistete Arbeitszeiten Kug. Dieses Kug errechnet der Betrieb und zahlt es an die betroffenen
Arbeitnehmenden aus.
• Auf schriftlichen Antrag zahlt die Arbeitsagentur das verauslagte Kug an den Betrieb zusammen
mit den Sozialversicherungsbeiträgen aus. Für die Abrechnung haben Unternehmen drei Monate
Zeit.
• Wie umfangreich die angezeigte Kurzarbeit tatsächlich genutzt wird, zeigt sich erst in den
Arbeitszeitabrechnungen. Dann steht fest, ob wirklich alle Beschäftigten im Unternehmen
verkürzt gearbeitet haben oder nur ein Teil, weil sich zum Beispiel zwischenzeitlich Aufträge
ergeben haben oder Vorsorgemaßnahmen gelockert wurden.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 23Konjunkturelle Kurzarbeit im Agenturbezirk Lübeck
Vom 01. März bis 28. Dezember 2020 sind im Agenturbezirk Lübeck 6.544 Anzeigen zur Kurzarbeit für
65.397 Beschäftigte eingegangen.
Insgesamt waren rund 30 Prozent der Betriebe, die mindestens eine oder einen
sozialversicherungspflichtig Beschäftigten haben, von Kurzarbeit betroffen.
Nahezu alle Wirtschaftsbereiche zeigten Kurzarbeit an. Die meisten Arbeitnehmenden wurden im
Einzelhandel (12,7 Prozent aller Anzeigen), in der Gastronomie (10,9 Prozent) und in der Beherbergung
(10,5 Prozent) gemeldet.
Noch nie zuvor befanden sich so
viele Menschen in Lübeck und
Ostholstein in Kurzarbeit.
Die meisten Anzeigen gingen mit
3.713 für 33.909 Personen im
April ein. Danach sank die Zahl
stark und verzeichnete durch den
Teil-Lockdown im November und
die weiteren Einschränkungen im
Dezember einen erneuten
Anstieg.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 24Konjunkturelle Kurzarbeit im Agenturbezirk Lübeck
Tatsächlich verkürzt gearbeitet haben im April 2020 27.160 Personen. Die höchste davor verzeichnete
Kurzarbeiterzahl lag bei 2.971 im Mai 2009.
Der Anteil der Kurzarbeitenden an der Anzahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten ergibt im April
2020 eine Kurzarbeiterquote von 16,8 Prozent, die im Juni auf 8,5 Prozent fiel. Im Jahresdurchschnitt
2019 betrug diese 0,2 Prozent und im Mai 2009 2,3 Prozent.
Die Arbeitslosigkeit lag im April bei 15.540 und die Arbeitslosenquote bei 7,0 Prozent.
Im Durchschnitt betrug der Arbeitsausfall im April 50,5 Prozent, so dass sich eine Entlastung von 13.703
errechnet. Das Beschäftigungsäquivalent ging im Sommer zurück und lag im Juni bei 5.714.
Zwei Drittel der Kurzarbeitenden waren in Kleinst- und Kleinbetrieben tätig.
33.909
Entwicklung der konjunkturellen Kurzarbeit
27.160
im Agenturbezirk Lübeck
24.590
13.703
13.781
11.613
11.208
5.714
13.785
15.479
13.654 8.459
7.321
6.547
5.381
4.801
3.721
1.575
836
526
482
438
262
239
110
91
63
55
24
6
5
Dez 19 Feb 20 Apr 20 Jun 20 Aug 20 Okt 20 Dez 20
Personen in Kug-Anzeigen Kug-Bezieher Entlastung/Beschäftigungsäquivalent Arbeitslose
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 25Konjunkturelle Kurzarbeit in der Hansestadt Lübeck
Vom 01. März bis 28. Dezember 2020 sind in der Hansestadt 3.045 Anzeigen zur Kurzarbeit für 34.013
Beschäftigte eingegangen. Die meisten Anzeigen gingen mit 1.722 für 17.675 Personen im April ein.
Tatsächlich verkürzt gearbeitet haben im April 2020 13.913 Personen.
Der Anteil der Kurzarbeitenden an der Anzahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten ergibt im April
2020 eine Kurzarbeiterquote von 13,8 Prozent, die im Juni auf 8,2 Prozent fiel. Im Jahresdurchschnitt
2019 betrug diese 0,1 Prozent. Davor wurde der höchste Wert mit 2,2 Prozent im Mai 2009 verzeichnet.
Die Arbeitslosigkeit lag im April bei 9.585 und die Arbeitslosenquote bei 8,3 Prozent.
Im Durchschnitt betrug der Arbeitsausfall im April 47,4 Prozent, so dass sich eine Entlastung von 6.598
errechnet. Das Beschäftigungsäquivalent ging im Sommer zurück und lag im Juni bei 3.535.
60 Prozent der Kurzarbeitenden waren in Kleinst- und Kleinbetrieben tätig.
17.675
Entwicklung der konjunkturellen Kurzarbeit
in der Hansestadt Lübeck
13.913
12.731
5.875
8.267
6.598
7.521
5.557
9.485
7.981
3.535
3.113
2.811
2.556
2.490
180
798
652
357
303
191
160
81
33
30
4
5
-
-
Dez 19 Feb 20 Apr 20 Jun 20 Aug 20 Okt 20 Dez 20
Personen in Kug-Anzeigen Kug-Bezieher Entlastung/Beschäftigungsäquivalent Arbeitslose
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 26Konjunkturelle Kurzarbeit im Kreis Ostholstein
Vom 01. März bis 28. Dezember 2020 sind im Kreisgebiet 3.499 Anzeigen zur Kurzarbeit für 31.384
Beschäftigte eingegangen. Die meisten Anzeigen gingen mit 1.991 für 16.234 Personen im April ein.
Tatsächlich verkürzt gearbeitet haben im April 2020 13.247 Personen.
Der Anteil der Kurzarbeitenden an der Anzahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten ergibt im April
2020 eine Kurzarbeiterquote von 21,7 Prozent, die im Juni auf 8,9 Prozent fiel. Im Jahresdurchschnitt
2019 betrug diese 0,2 Prozent. Davor wurde der höchste Wert mit 2,5 Prozent im Mai 2009 verzeichnet.
Die Arbeitslosigkeit lag im April bei 5.955 und die Arbeitslosenquote bei 5,6 Prozent.
Im Durchschnitt betrug der Arbeitsausfall im April 53,6 Prozent, so dass sich eine Entlastung von 7.106
errechnet. Das Beschäftigungsäquivalent ging im Sommer zurück und lag im Juni bei 2.178.
73 Prozent der Kurzarbeitenden waren in Kleinst- und Kleinbetrieben tätig.
Entwicklung der konjunkturellen Kurzarbeit
16.234
im Kreis Ostholstein
13.247
11.859
7.106
6.264
3.190
5.737
2.178
5.514
4.510
2.268
5.651
2.311
5.673 5.994
1.165
335
777
184
179
107
102
81
33
22
22
10
-
-
Dez 19 Feb 20 Apr 20 Jun 20 Aug 20 Okt 20 Dez 20
Personen in Kug-Anzeigen Kug-Bezieher Entlastung/Beschäftigungsäquivalent Arbeitslose
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 27Insgesamt hat die Arbeitsagentur 220,2 Mio. Euro
ausgegeben (+73,0 % zum Vorjahr)
6,7 % für Teilhabe von Menschen mit Behinderung am Arbeitsleben
(14,8 Mio. €, Vorjahr 14,7 Mio. €)
5,7% für Weiterbildung, Eingliederungszuschüsse etc.
(12,6 Mio. €, Vorjahr 12,2 Mio. €)
2,3 % für Förderung Jugendlicher
(EQ, AsA, BvB, BAB etc. 5,0 Mio. €, Vorjahr 5,1 Mio. €)
0,5 % für Förderung der Selbständigkeit
(1,2 Mio. €, Vorjahr 1,1 Mio. € )
Eingliederungstitel 2017 bis 2021 in Mio. Euro
14,5
11,1 10,7 11,5 11,2
2017 2018 2019 2020 Planung
2021
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 28Corona-Pandemie führte zum Rückgang beim Stellen-
angebot auf das Niveau von 2015 und bei der Nachfrage der
Ausbildungsinteressierten auf den Stand von 2012
5500
Angebot und Nachfrage im Agenturbezirk Lübeck 2016 doppelter
5000 Abijahrgang
4500
3.641 Abgänger
4000 allgemeinb.Schulen
3500
3.553 gem.
Ausbildungsstellen
3000
3.084 neu abgeschl.
Ausb.verträge 2020
2500
2.492 gem.
2000 Lehrstellenbew.
1500
1000
1990
1991
1992
1993
1994
1995
1996
1997
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
* Daten nur bedingt vergleichbar: vor 2013 alte Gebietsstruktur inklusive der Gemeinden Groß Grönau, Klempau, Krummesse, Glasau; ab 2013 ausschließlich Kreis Ostholstein und Hansestadt Lübeck
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 29In Schleswig-Holsteine wird die Nachwuchskräftelücke größer.
Die Corona-Krise wird enden, der Fachkräftemangel wächst. Auch
während der Corona-Pandemie bleibt Ausbildung ein wichtiger
Faktor der Fachkräftesicherung.
280,0
Schleswig-Holstein
240,0 60- bis unter 65-Jährige
200,0
in 1.000
160,0 Nachwuchslücke?
120,0
15- bis unter 20-Jährige
80,0
2006
2008
2010
2012
2014
2016
2018
2020
2022
2024
2026
2028
2030
2032
2034
2036
2038
2040
2042
2044
2046
2048
2050
Quelle: 11. koordinierte Bevölkerungsvorausberechnung des Statistischen Bundesamtes; eig. Berechnungen
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 30Ausbildungsmarkt 2019/2020
3.084 eingetragene Ausbildungsverträge
• ein Minus von 6,7 Prozent zum Vorjahr; Schleswig-Holstein -8,1 Prozent; Bund -11,0 Prozent
3.553 gemeldete Berufsausbildungsstellen und 2.492 gemeldete Bewerber
• rechnerisch 1,43 Stellen pro Bewerber (Vorjahr 1,45), im Landesschnitt waren es 1,10 und im
Bundesgebiet 1,12 Berufsausbildungsstellen je Bewerber*in
Förderung von Jugendlichen durch die Arbeitsagentur (993) bzw. die beiden
Jobcenter (96)
• 197 Jugendliche in berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen
• 202 in außerbetrieblichen Ausbildungen bzw. ausbildungsbegleitenden Hilfen
• 90 in Assistierter Ausbildung
• 15 in Maßnahmen für Jugendliche mit Behinderung
• 38 in Einstiegsqualifizierungen
• 113 erhalten Berufseinstiegsbegleitung
• 434 erhalten Berufsausbildungsbeihilfe während einer beruflichen Ausbildung
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 31Rückblick 2020
Die Corona-Pandemie brachte die wirtschaftliche Tätigkeit im Frühjahr weitestgehend zum
Erliegen und wirbelte auch den Arbeits- und Ausbildungsmarkt durcheinander.
Die stabilisierende Wirkung der Kurzarbeit hat Beschäftigung gesichert und höhere
Arbeitslosigkeit verhindert. Die Anträge auf Kurzarbeit erreichten binnen weniger Wochen
historisches Ausmaß.
Team- und auch rechtskreisübergreifend packten Mitarbeitende an, unterstützten in der
Leistungsbearbeitung sowie Sicherstellung der Erreichbarkeit und sind teilweise auch jetzt noch
dafür im Einsatz.
Aufgrund der Kontaktbeschränkungen wurde das Beratungsgeschäft auf Telefon und Internet
verlagert.
Es wurden zusätzliche regionale Hotlines geschaltet und Videoberatungen ausgebaut sowie
Vermittlung in systemrelevante Bereiche verstärkt.
Die Möglichkeit zum persönlichen Kontakt in den Dienststellen war für Notfälle nach vorheriger
telefonischer Abstimmung durchgehend gegeben. Auch aktuell sind persönliche Gespräche mit
Termin möglich.
Die Bundesagentur für Arbeit hat zudem das Online-Angebot unter www.arbeitsagentur.de
binnen kurzer Zeit ausgebaut. Durch den erweiterten eService, das Selfie-Ident-Verfahren für die
persönliche Arbeitslosmeldung oder eine App für Kurzarbeit können viele Anliegen heute von zu
Hause erledigt werden.
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 32Herausforderungen 2021
Die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt ist schwierig einzuschätzen. Vieles hängt vom weiteren
Infektionsgeschehen, möglichen Lockerungen oder neuen Einschränkungen der wirtschaftlichen
Tätigkeit und nicht zuletzt vom erfolgreichen Einsatz von Impfstoffen ab.
Das Thema Kurzarbeit wird uns sicherlich noch längere Zeit begleiten. Während einige
Wirtschaftsbereiche davon stärker betroffen sind, suchen andere händeringend Mitarbeitende.
Vor der Krise war die Fachkräftesicherung eine der größten Herausforderungen.
Fachkräfteengpässe, demografischer Wandel und Strukturwandel beschäftigen uns während der
Pandemie und werden noch mehr Gewicht nach der Corona-Krise erhalten.
Digitalisierungsprozesse - insbesondere im Bereich der Kommunikation - werden durch die
Pandemie noch zusätzlich verstärkt.
Neben der Digitalisierung werden Globalisierung, Umweltschutz und Wertewandel zu den
Treibern der künftigen Arbeitswelt.
Deshalb gilt es, Beschäftigte und Arbeitslose mit Weiterbildung fit für die Zukunft zu machen,
bereits während der Kurzarbeit zu qualifizieren, einer Verfestigung der Arbeitslosigkeit sowie
einem Corona-Jahrgang bei Berufseinsteigenden entgegenzuwirken.
Unterstützungsmöglichkeiten bietet das Qualifizierungschancen -Gesetz:
www.arbeitsagentur.de/m/weiterbildung-qualifizierungsoffensive
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 33Lebensbegleitende Berufsberatung
Verbesserung des Übergangs Schule – Beruf, Arbeits- und Fachkräftesicherung, Reduzierung der
Langzeitarbeitslosigkeit sowie attraktive digitale Angebote
Beratung vor dem Erwerbsleben
• Ausbau beziehungsweise Etablierung des Angebots der beruflichen Orientierung und Beratung für
Schülerinnen und Schüler an Schulen, Berufsschulen sowie für Studierende
• Stärkung der Präsenz vor Ort an allen Schulformen
• frühere und stärker einbindende Berufsorientierung sowie intensivere Zusammenarbeit mit
Netzwerkpartnern zur Verbesserung der Wirkung individueller Beratung
• Ausbau des Online-Angebotes zum Beispiel mit dem Erkundungstool 'Check-U' unter
www.check-u.de
Beratung im Erwerbsleben
• Ausbau des Beratungsangebots für Arbeitslose mit erweitertem Beratungs-
und Orientierungsbedarf
• Einführung eines Angebots für Erwerbstätige mit niedriger Qualifikation, in oft wechselnden
Arbeitsverhältnissen oder vor einer beruflichen Neu- oder Weiterentwicklung
• Ausbau des Online-Angebotes zum Beispiel mit dem Erkundungstool ‚NewPlan' unter
www.arbeitsagentur.de/newplan
Agentur für Arbeit Lübeck, Jahresbilanz 2020, Stand Januar 2021 Seite 34Sie können auch lesen
