RayMagazin - Mit Wissen glänzen - Ray Facility Management Group
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rayMagazin
Ausgabe 24 | 02-2021
Mit Wissen glänzen.
2 rayMagazin Ausgabe 24 | 02 – 2021
Inhalt
Seite3:
Neuer Online-Shop und mehr Neues Jahr, neues Glück
Wir stärken Ihre
Hygienestrategie! Blick nach vorn
Seite 4 - 5:
Hinter uns allen liegt ein Jahr der Heraus- Weil uns nicht nur unsere Kunden und
Aus der Verbandsarbeit forderungen. Und auch das Jahr, das jetzt Mitarbeiter am Herzen liegen, engagiere
auf uns zukommt, bietet einiges an Aufga- ich mich bereits lange in verschiedenen
Einstehen für unsere Werte
ben. Wir bei ray werden nicht müde, uns Verbänden und Kommissionen. Das ist
diesen zu stellen und Lösungen zu finden, gerade in Zeiten wie diesen wichtig,
Seite 6: die uns und vor allem Sie weiterbringen. denn wir alle, ob Arbeitnehmer oder
Arbeitgeber, brauchen Unterstützung
Spezielle Hygiene-Schulungen Eine unserer Neuerungen ist quasi eine und Zusammenhalt. Ich setze mich zum
Wir wissen, „unvermeidliche Konsequenz“ unserer Beispiel für die Interessen der Familienun-
was sauber bedeutet bereits seit Jahren verfolgten Digitalisie- ternehmen ein, die sich durch nachhaltige
rungsstrategie – und kommt zum rechten Unternehmensführung auszeichnen
Zeitpunkt: Wir haben nun einen eigenen – unerlässlich, um angemessen und zu-
Online-Shop! Im rayShop können Sie kunftsweisend auf eine Situation wie diese
einfach und unkompliziert unsere be- zu reagieren.
währten Reinigungsprodukte bestellen.
Und momentan vielleicht noch wichtiger: Auch Themen wie reduzierte Reinigungs-
Sie erhalten auch Pandemie-Präventiosn- zyklen in Schulen, Krankenhäusern und
produkte bei uns, die aktuell besonders anderen öffentlichen Einrichtungen treiben
gefragt sind. mich als Unternehmer und als Mitglied im
Bundesinnungsverband des Gebäude-
Natürlich bleiben wir auch in Sachen reiniger-Handwerks um. Schließlich liegt
Hardware für Sie dran. So sorgen wir zum es in unser aller Interesse, in derartigen
Beispiel mit der regelmäßigen Wartung Institutionen eine angemessene hygieni-
und Desinfizierung Ihrer Klimaanlage für sche Umgebung zu schaffen. Lesen Sie
eine nicht nur angenehme, sondern auch mehr zu den Bereichen, in denen wir uns
hygienisch unbedenkliche Atmosphä- einsetzen, auf Seite 4.
re. Und last but not least entwickeln wir
individuelle Hygienekonzepte, damit Sie Bleiben Sie gesund – und zuversichtlich!
in naher und auch ferner Zukunft gut auf-
gestellt sind. Dieser Gedanke stimmt mich
positiv: Wir arbeiten gemeinsam an einer
hygienischen und sauberen Zukunft. Im
Detail lesen Sie dazu auf Seite 3.
In unsere gemeinsame Arbeit beziehen
wir das ganze ray Team ein: In speziellen
Schulungen beschäftigten sich unsere Ihr Nils Bogdol
Mitarbeiter mit aktuellen Technologien, Geschäftsführender Gesellschafter
um im operativen Geschäft adäquat mit
Kunden und Materialien umzugehen. So PS: Beim Blick nach vorn kommt uns
erbringen sie optimale Dienstleistungen übrigens auch unser 25.Unternehmens-
und schützen gleichzeitig sich und andere jubiläum im kommenden September
bestmöglich. Mehr dazu auf Seite 6. in den Sinn– seien Sie gespannt!
rayMagazin Ausgabe 24 | 02 – 2021 3
Neuer Online-Shop und mehr
Wir stärken Ihre Hygienestrategie!
Hygiene ist unser Geschäft – nicht erst Online-Shop
seit 2020 und der Situation, in der wir Wir verfolgen schon lange die Möglich- Hier geht´s zum rayShop:
alle uns seitdem befinden. Nichtsdes- keiten der Digitalisierung. Gerade unsere https://shop.ray.de
totrotz haben wir das Thema in den internen Arbeitsabläufe stellen wir immer
vergangenen Monaten noch einmal stärker auf digitale Beine – mit der ray Ihre persönlichen Zugangsdaten
verstärkt in den Fokus genommen, App, digitalen Arbeitsscheinen und digi- können Sie einfach anfordern
differenziert betrachtet und weiter- taler Zeiterfassung (mehr dazu auch in unter: shop@ray.de
entwickelt. Wir stehen Ihnen beratend der vorigen Ausgabe des rayMagazins).
und mit ganz konkreten Maßnahmen Das macht unsere Arbeit effizienter und Wartung von Klimaanlagen
und Mitteln zur Seite. transparenter. Nun beschreiten wir einen Ob Büro- oder Geschäfts- und Laden-
weiteren digitalen Weg: Unser neuer On- räume, Produktions- oder Technikbereich
line-Shop bietet alles, was unsere Kunden – das richtige Innenraumklima unterstützt
für eine effektive Reinigung benötigen– Leistungsfähigkeit und Produktivität der
und das einfach und unkompliziert. Mitarbeiter – und sorgt für eine hygieni-
Reinigungschemie, Reinigungsequipment, sche Atmosphäre. Wir beraten unsere
Verbrauchsmaterialien: Im rayShop er- Kunden bei der Auswahl eines geeigneten
halten registrierte Kunden alles aus einer Klima- und Lüftungssystems, erledigen
Hand und partizipieren an unseren guten Planung, Montage und Instandhaltung
Einkaufskonditionen. der Anlage. Außerdem warten wir raum-
https://t4.ftcdn.net/jpg/03/30/14/41/24 lufttechnischen Anlagen und reinigen und
0_F_330144116_4uYeUTLBPXVowip- Neben bewährten Reinigungsprodukten desinfizieren sie. Wir erstellen außerdem
6G5iVTKPx3iIDfv6a.jpg gibt es auch Präventionsprodukte, die ak- grundlegende Hygienekonzepte, welche
tuell besonders gefragt sind und die sich die aktuellen Anforderungen erfüllen.
bei uns unkompliziert und schnell bestel-
len lassen – mit anschließender Lieferung Individuelle Konzepte
per Paketdienst. Einfacher geht´s nicht! Wir entwickeln für unsere Kunden indivi-
duelle Hygienekonzepte, die einerseits
• Mobile Luftfilter mit einer Filtereffizienz die momentane Lage berücksichtigen,
von 99.995 %, die einen kompletten aber andererseits auch langfristig sinnvoll
Luftaustausch in bis zu 150m2 großen anwendbar sind. Außerdem unterstützen
Räumen innerhalb von 45 Minuten wir unsere Kunden mit allen notwendi-
durchführen und alle Mikroorganismen gen Ressourcen, sowohl hinsichtlich der
und Viren ab 0,003 μm filtern Materialien als auch personell, z. B. für
Sonderreinigungen oder eine zeitweilig er-
• Wandhängende Fieberthermometer höhte Frequenz der Unterhaltsreinigung.
• Mobile Stationen zur Hände-
desinfektion, die der gezielten
Infektionsprävention in
Eingangsbereichen dienen
und flexibel an vielerlei
Standorten einsetzbar sind
• Verbrauchsmaterialien wie Des-
infektionsmittel und medizinische
Gesichtsmasken
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Aus der Verbandsarbeit
Einstehen für unsere Werte
Das Unternehmen ray steht für Nach- ray ist ein Familienunternehmen. ein, dass besonders die kleinen und
haltigkeit, Transparenz und Integrität. Als solches handeln wir nach nachhal- mittelständischen Unternehmen vor einer
Als solches stehen wir nicht nur in der tigen Unternehmensmodellen, die sich unverhältnismäßigen Belastung geschützt
Verantwortung gegenüber unseren auch in der Verbundenheit zu unseren werden.
Kunden und Mitarbeiter, sondern Mitarbeitern und Kunden widerspiegeln
engagieren uns auch in verschiede- – oftmals über Generationen hinweg. Ein weiteres wichtiges Arbeitsfeld ist unser
nen Verbänden. So tragen wir unsere Familienunternehmen spielen in Deutsch- Einsatz in der Landesinnung Bremen und
Werte offensiv nach außen und land eine entscheidende Rolle: 180.000 Nord-West-Niedersachsen des Gebäude-
verhelfen unserer Branche und der Unternehmen und 8 Millionen Beschäf- reiniger-Handwerks. Nils Bogdol ist als
gesamten Wirtschaft dazu, gesehen tigte tragen einen wesentlichen Teil zur deren Vorsitzender v.a. aktiv darin, die
und gehört zu werden. deutschen Wirtschaft bei und sind damit kleinen und regionalen Unternehmen in
ein wichtiger Part der nichtkonzernverant- der Gebäudereinigung mit ihren wesent-
wortlichen Wirtschaftspolitik. lichen Herausforderungen zu unterstützen.
Hierzu zählen insbesondere Fragen zu
Familienunternehmen Handwerksrecht, Förderungen und Ausbil-
und KMU vertreten dung, aber auch die Unterstützung durch
Vor diesem Hintergrund ist unser ge- Schulungen und Informationen sowie
schäftsführender Gesellschafter Nils durch regionalpolitisches Engagement.
Bogdol im Verband der Familienunter-
nehmer aktiv, u.a. in der Kommission Im Bundesinnungsverband des Gebäude-
für Wettbewerbsrechts- und Digitali- reiniger-Handwerks wiederum engagieren
sierungspolitik. Aktuell geht es z.B. um wir uns im Ausschuss „Technik und
das Insolvenzrecht in der momentan Betriebswirtschaft“. Hier werden die
wirtschaftlich herausfordernden Situation. aktuellen Entwicklungen der Gebäuderei-
Ein weiterer Schwerpunkt ist ein Geset- nigung aufgezeigt und entwickelt: aktuell
zesentwurf, der im Bundesministerium v.a. in den Bereichen Digitalisierung,
der Justiz und für Verbraucherschutz Kalkulationssituation und Robotik. Dieser
liegt. Das sogenannte „Gesetz zur Kreis von 16 Personen gibt Impulse für
Stärkung der Integrität der Wirtschaft“ den gesamten fachlichen Kompetenzbe-
sieht vor, Unternehmen zu sanktionieren, reich des Bundesinnungsverbandes der
deren Mitarbeiter oder Angestellte eine Gebäudereiniger von über 5.000 organi-
Straftat begangen haben. Bei einem sierten Betrieben.
unternehmensinternen Compliance
Management verspricht es dagegen
Sanktionsvergünstigungen. Der Verband
der Familienunternehmer setzt sich dafür
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Trends weiterentwickeln Für gesellschaftliche
Generell beschäftigen wir uns mit gesell- Interessen eintreten
schaftlichen und wirtschaftlichen Trends: Ein konkretes und besonders aktuelles
Wie wirkt sich beispielsweise die Bewe- Beispiel unseres Engagements ist die
gung zu mehr Homeoffice auf das Facility DIN-Norm für Schulreinigungen. Hier
Management aus? Ein Großteil der Unter- wurden die Reinigungshäufigkeiten in der
nehmen rechnet auch langfristig mit einen Vergangenheit in vielen Bereichen deut-
Abbau von Bürofläche bei gleichbleiben- lich reduziert, um Kosten zu optimieren.
der Mitarbeiterzahl. Coworking-Spaces Das ist – wie sich besonders im vergan-
werden wachsen. Hier gilt es für uns, genen Jahr gezeigt hat – absolut nicht
diese Entwicklung mit individuellen Kon- angemessen, wenn wir eine akzeptable
zepten und angepassten Dienstleistungen Hygiene der täglichen Lernumgebung
zu begleiten. unserer Kinder wollen. Das zeigt auch
eine repräsentative Forsa-Umfrage, die
Attraktivität für Mitarbeiter steigern der Bundesinnungsverband in Auftrag ge-
Ergänzend dazu ist Herr Bogdol geben hat: Fast zwei Drittel der Eltern sind
stellvertretender Vorsitzender der Tarif- der Ansicht, dass Schulen gründlicher
kommission der Gebäudereiniger. Hier und häufiger gereinigt werden sollten.
werden 700.000 Arbeitnehmer der be- Diese Punkte stellen wir auch in Verwal-
schäftigungsstärksten Handwerksbranche tungsgebäuden, Krankenhäusern und
Deutschlands vertreten, die Anzahl der öffentlichen Flächen fest.
Betriebe wächst seit Jahren konstant. Es
geht schwerpunktmäßig darum, unsere Wir setzen uns mit dem Bundes-
Branche für Arbeitnehmerinnen und innungsverband dafür ein, die
Arbeitnehmer so interessant wie möglich Reinigungsfrequenz z.B. der Klassen-
zu gestalten, hierbei die wirtschaftlichen räume wieder von höchstens zwei Mal die
Interessen der Verbandsmitglieder im Woche auf fünf Mal die Woche anzu-
Auge zu behalten und eine ausreichende heben. Nur so können wir sicherstellen,
Distanz zum gesetzlichen Mindestlohn zu dass Klassenräume hygienisch nutzbar
haben, um einen Marktwettbewerb um bleiben, in denen bis zu 30 Kinder lernen
Personal weiterhin gewinnen zu können. und teilweise die Lerngruppen mehrmals
Hier gilt es mit Augenmaß eine Lohnpoli- täglich wechseln. Dazu gehört auch eine
tik zu betreiben, die uns perspektivisch zwei- bis dreimalige Sanitärreinigung
weiterhin ermöglicht, Mitarbeiter aus dem bei hochfrequentierten Schultoiletten. All
ersten Arbeitsmarkt zu gewinnen, die nicht diese Dinge sind in der Vergangenheit
aufgrund zu geringer Löhne gezwungen deutlich heruntergespart worden. Die
sind, zusätzlich Sozialhilfe oder staatliche Pandemie-Situation stellt deutlich dar, wie
Unterstützung annehmen zu müssen. wichtig das Gut der Hygiene ist.
Im Feld der Mitarbeitergewinnung ist der
Verband auch kommunikativ unterwegs:
Er entwickelt immer wieder Kampagnen,
auch im Social-Media-Bereich, die unser
Gewerk positiv darstellen und sich außer-
dem zum Ziel setzen, Auszubildende von
den Vorteilen des Handwerks zu über-
zeugen und den Unternehmen somit zu
kompetenten Fachkräften zu verhelfen.
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Spezielle Schulungen
Wir wissen, was sauber bedeutet
Jede neue Herausforderung bedarf Wir kennen unsere Kunden. Tagtäglich meister zu Profis im Anbringen von
einer durchdachten Lösung. Im kümmern wir uns um über 1000 Gebäu- „Spuckschutzwänden“, die wir auch bei
Rahmen unseres umfangreichen de, die alle ihre eigenen Besonderheiten uns im Haus verwenden.
Hygienekonzeptes schulen wir bei ray mit sich bringen. Manche Gebäude sind
unsere Mitarbeiter ausgiebig, damit größer, haben gewaltige Fassaden oder Darüber hinaus beschäftigten unsere
unsere Kunden saubere und sichere komplexe Anlagen, die behutsam gepflegt Mitarbeiter sich in speziellen Schulun-
Arbeit erhalten. werden müssen. Andere Gebäude sind gen mit aktuellen Technologien, um im
kleiner, haben verschachtelte Räume oder operativen Geschäft adäquat mit Kunden
besondere Oberflächen, die ein genaues und Materialien umzugehen. Besonders
Hinsehen verlangen. interessant ist die Behandlung der Räume
mit speziellem Licht, wodurch Keime noch
Individueller können die Anforderungen besser beseitigt werden.
gar nicht sein. Doch wir sind so erfolg-
reich, weil wir für genau diese Art von Außerdem ermöglichen wir jedem Mit-
individuellen Herausforderungen ge- arbeiter den Zugang zu medizinischen
wappnet sind. Wir sind ein Team aus Tests. So minimieren wir frühzeitig das
Spezialisten. Aus Machern. Aus Men- Risiko für unsere Kunden, denn bei ray
schen, die ihr Handwerk verstehen. Und steht die Gesundheit an oberster Stelle.
damit das auch so bleibt, schulen wir Vor diesem Hintergrund ist Home-Office
unsere Mitarbeiter regelmäßig. ein wichtiger Baustein, um Kontakte zu mi-
nimieren und trotzdem für unsere Kunden
Natürlich müssen wir alle gerade beson- ansprechbar zu bleiben. Insbesondere in
ders aufpassen. Insbesondere, wenn wir der Verwaltung ist diese Regelung eine
uns drinnen aufhalten und von mehreren saubere Lösung. Besonders wichtig für
Menschen umgeben sind. Wenn Räume uns ist, dass unsere geprüften Mitarbeiter
gemeinsam genutzt werden und Alltags- nicht nur verstanden haben, worum es
gegenstände wie Wasserkocher und gerade geht. Sondern auch auf die klei-
die Kaffeemaschine von vielen benutzt nen Details, wie das richtige Tragen einer
werden, dann braucht man heutzutage ein Mund-Nasen-Bedeckungen, sensibilisiert
Hygienekonzept. Die Erarbeitung eines sind. Das macht uns zu kompetenten An-
solchen ist mühsam, aber notwendig, um sprechpartnern.
uns alle zu schützen.
Haben Sie Fragen zu unseren Maßnah-
Dieses Verständnis haben unsere geprüf- men und unserer Arbeitsweise?
ten Mitarbeiter verinnerlicht. Sie wurden Dann sprechen Sie uns gerne an.
auf den speziellen Umgang mit der aktuel-
len Situation vorbereitet.
Beispielsweise wurden unsere Haus- Sie benötigen
individuelle Hygienepläne?
Gerne erstellen wir diese für Sie!
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