TRAINEE LAWYER PROGRAM - DAS PROGRAMM FÜR UNSERE SUBSTITUT:INNEN - BAKER MCKENZIE
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
2 Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
Sie möchten Einblicke in den pulsierenden
Alltag einer global agierenden Anwaltskanzlei
erhalten und erleben, wie spannend es ist,
gemeinsam im Team innovative Lösungen zu
entwickeln? Dann bringen Sie Ihre
vielseitigen Talente und Ambitionen bei uns
ein. Im Gegenzug helfen wir Ihnen, den
Grundstein für eine erfolgreiche Karriere als
Wirtschaftsanwältin/-anwalt zu legen, und
bieten Ihnen die Chance, praxisübergreifend
an einigen der faszinierendsten und
komplexesten Projekte auf internationaler
Ebene mitzuwirken.
Werden Sie Teil von Baker McKenzie
und absolvieren Sie bei uns ein
vollständig an die Anwaltsausbildung
anrechenbares, zwölfmonatiges
Praktikum (Substitutenjahr).
3
“Life with Baker” – was Sie bei uns erwartet
Internationalität: Entdecken Sie ein Aus- und Weiterbildung:
einzigartiges globales Netzwerk mit 76 Spezifische Vorbereitungskurse für die
Büros in 46 Ländern. Bei uns stehen Sie in Anwaltsprüfung ergänzen das vielfältige
regelmässigem Austausch mit Kolleg:innen Aus- und Weiterbildungsangebot unserer
aus allen möglichen Ländern, während Praxisgruppen. Darüber hinaus offerieren
Sie an spannenden internationalen und wir Ihnen wöchentlichen Englischunterricht
praxisübergreifenden Projekten mitarbeiten. sowie diverse Online-Trainingsangebote im
Zudem profitieren Sie von regionalen und internationalen Kontext, zum Beispiel in den
globalen Weiterbildungsveranstaltungen. Bereichen Legal Tech und Innovation, IT und
Soft Skills.
Vielfältigkeit: Wir bieten Ihnen einen
umfassenden Einblick in die Tätigkeit Netzwerken: Gerne bieten wir Ihnen
einer Wirtschaftsanwältin / eines die Möglichkeit, sich einige Tage oder
Wirtschaftsanwalts sowie in unterschiedliche Wochen im Genfer Büro aufzuhalten und
Rechtsgebiete und Industriezweige, ohne von dort aus zu arbeiten. Darüber hinaus
dass Sie fix einer Praxisgruppe zugeteilt sind. wird Geselligkeit bei uns grossgeschrieben:
Regelmässig stattfindende Stammtische und
Mentoring: Ein:e erfahrene:r Mentor:in Coffee Breaks gehören genauso zum Baker-
betreut Sie vom ersten Arbeitstag an Alltag wie das internationale Fussballturnier
individuell, damit wir Sie bestmöglich auf «Fluency Cup» und andere Sportprogramme.
Ihrem Entwicklungsweg begleiten und Ihnen Mehrmals pro Jahr organisieren wir zudem
regelmässiges Feedback geben können. büroübergreifende Social Events (zum Beispiel
einen Sommerausflug, die Weihnachtsfeier
und das Lawyers’ Outing).
4 Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
Was Sie mitbringen
Unser Trainee Lawyer Program richtet
sich an Jurist:innen, welche sich auf ihre Valentina Hirsiger
Anwaltsprüfung vorbereiten wollen, unsere Associate,
Passion für wirtschaftsrechtliche Themen und Substitutenjahr 2012/2013
Entwicklungen teilen und das internationale
Parkett mögen. Gerne nehmen wir Bewerbungen Bereits während meines
schon während des Masterstudiums entgegen. Substitutenjahres haben die
freundliche Atmosphäre und der
kollegiale Umgang einen positiven
Eindruck bei mir hinterlassen. Egal
ob Partner, Associate oder – wie
ich damals – «Substi», für jede:n
Was uns wichtig ist stehen die Türen immer offen,
egal ob es um die Klärung
Freude bei der Arbeit fachlicher Fragen oder um einen
«Schwatz» geht. Ein solches
Arbeitsumfeld ist mir sehr wichtig,
Fundierte juristische Grundausbildung
zumal wir viel Zeit bei der Arbeit
verbringen. Schön ist auch, dass
Sprachkenntnisse Deutsch dieser «Baker-Spirit» keinen Halt
an Landesgrenzen macht. Mit
Kolleg:innen rund um den Globus
Sprachkenntnisse Englisch
bin ich bestens vernetzt, man hilft
sich gegenseitig und die
Eigeninitiative Zusammenarbeit ist unglaublich
inspirierend. Das macht das «Life
with Baker» so besonders.
Offenheit und Lernbereitschaft
Teamspirit
5 Gemeinsamer weiterer Weg Sie fragen sich, wie es nach Ihrem Trainee Lawyer-Jahr weitergeht? Baker McKenzie bietet eine breite Vielfalt an flexiblen Karrieremöglichkeiten. Ob als Associate, Counsel oder Professional Service Lawyer – Sie finden bei uns bestimmt eine für Sie spannende und herausfordernde Tätigkeit. Wir begleiten Sie dabei, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, und bieten Ihnen angepasst an unterschiedliche Lebensphasen die Möglichkeit, Ihr Arbeitsmodell und Ihren Karriereweg flexibel zu gestalten.
6 Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
Geschätzt habe ich, dass mir als zusammengearbeitet habe, Diversität und Inklusion gelebt
Substitutin eine erfahrene erhielt ich regelmässig und ich profitiere von einzig-
Mentorin zur Seite gestellt wurde. konstruktives Feedback. artigen flexiblen Arbeitsmodellen,
Wir haben uns regelmässig was mir als Mutter sehr
ausgetauscht, sie hat mir Heute geniesse ich als Associate entgegen kommt.
Nadine Bosshard wertvolles Feedback gegeben und die Vorzüge einer globalen
Associate, mich in meiner Entwicklung Anwaltskanzlei noch mehr: Täglich
Substitutenjahr 2016/2017 begleitet. Auch von Seiten der tausche ich mich mit Kolleg:innen
Partner und Anwältinnen und aus anderen Baker-Büros weltweit
Anwälte, mit denen ich aus, in unserer Kanzlei wird
7
A law firm like no other
Als eine der grössten Anwaltskanzleien der Schweiz ist Baker McKenzie seit mehr als einem halben
Jahrhundert fester Bestandteil der Schweizer Rechtslandschaft. Als Business Partner geniessen wir
das Vertrauen unserer in- und ausländischen Mandant:innen und beraten sie in sämtlichen Belangen
des Wirtschaftsrechts.
Wir sind «Global Citizens»: In den beiden Büros in Genf und Zürich sind unsere Talente Teil eines
internationalen Teams und stehen in regelmässigem Austausch mit Kolleg:innen aus der ganzen Welt.
Über 13’000 Mitarbeitende an 76 Standorten in 46 Ländern gehören zur «Baker-Family».
Für eine gesunde Work-Life-Balance bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Karriere- und
Arbeitsmodelle für verschiedene Lebensphasen an. Und das alles in einer Atmosphäre, in der wir
unterschiedliche kulturelle Hintergründe, Erfahrungen und Denkweisen schätzen und diese Vielfalt
optimal nutzen. So haben unsere Mitarbeitenden vom ersten Tag an die Möglichkeit, an spannenden
Projekten und Grossmandaten mitzuarbeiten – oft grenzüberschreitend und immer am Puls der Zeit!
Bei Baker McKenzie habe ich mich mich nahmen. Diese Wert- Auch heute, nach mehr als zehn
von Beginn an willkommen gefühlt schätzung, die frühe Jahren bei Baker McKenzie, ist das
und wurde umgehend in die aktive Eigenverantwortung und das Arbeiten in diesem Unternehmen
Mandatsarbeit einbezogen. Meine selbständige Arbeiten haben mich für mich enorm spannend und
Meinung wurde ernst genommen sehr motiviert. abwechslungsreich – es macht
Roger Thomi und meine Beiträge flossen direkt unheimlich Spass!
Senior Associate, in unsere Arbeitsprodukte ein. Bei Daher war es für mich immer klar,
Substitutenjahr 2011 Fragen konnte ich mich immer an dass ich nach bestandener
erfahrene Anwältinnen oder Anwaltsprüfung zu Baker
Anwälte wenden, die sich Zeit für McKenzie zurückkehren werde.
8 Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
In der Schweiz: Genf | Zürich
76 46 400+
Büros Länder Weibliche Partner
#1 65% 385
Kanzlei- Grenzüberschreitende Chambers
Marke Deals Lawyer-Rankings
9
Schon bei meinem Vorstellungs- Was ich besonders spannend fand: vernetzt sind und ein regelmässiger
gespräch für das «Substi»-Jahr bei Als Substitutin war ich, im Austausch im Rahmen der
Baker McKenzie haben mir die Gegensatz zu vielen meiner Mandatsarbeit oder von
Offenheit gegenüber Personen mit Kolleg:innen in anderen Kanzleien, Weiterbildungsveranstaltungen
einem weniger konventionellen keiner Praxisgruppe zugeteilt und stattfindet, begeistert mich noch
Fabienne Bretscher Hintergrund und die ungezwungene, konnte so in sehr viele Bereiche heute täglich.
Associate, menschliche Atmosphäre gefallen. «reinschnuppern». Dass unsere
Substitutenjahr 2018/2019 Während meines Praktikumsjahres lokalen Praxis- und Industriegruppen
hat sich dieser Eindruck verfestigt. zudem international perfekt
Vom juristischen Kurzpraktikum über Rahmen des firmeneigenen «Flexible Working Program» von
das Substitutenjahr bis zum Senior «Associate Training Program» Baker McKenzie, ermöglicht mir
Associate im Bereich Banking & eineinhalb Jahre in Sydney einen Mix aus Heim- und Büroarbeit,
Finance: Baker McKenzie hat mich verbringen und im dortigen Büro gibt mir Flexibilität bei den
seit dem Studium begleitet. Meine arbeiten. Das war ein absolutes Arbeitszeiten und würde mir auch
Markus Wolf
Entscheidung für Baker habe ich Highlight! Zudem ist Baker McKenzie jederzeit erlauben, während einiger
Senior Associate,
auch nie bereut, denn diese Kanzlei unglaublich fortschrittlich, wenn es Monate eine Auszeit zu nehmen.
Substitutenjahr 2012
bietet Einmaliges. So durfte ich um die Vereinbarkeit von Beruf und
zusammen mit meiner Familie im Privatleben geht. bAGILE, das
10 Trainee Lawyer Program Das Programm für unsere Substitut:innen
Ausserdem besonders bei Baker
Christian Rioult
Associate,
Substitutenjahr 2015/2016
Rankings
Acritas Refinitiv Warum ich mich damals entschieden
Stärkste Kanzleimarke Nr. 1 der Welt für habe, mein Substitutenjahr bei Baker
weltweit seit 11 Jahren grenzüberschreitende McKenzie zu absolvieren? Ganz einfach,
in Folge M&A-Transaktionen seit die Kanzlei hat mir aufzeigen können, dass
15 Jahren sich mir hier interessante und vielseitige
berufliche Perspektiven eröffnen, welche
Mergermarket M&A Working Mother ich sonst nicht so einfach gefunden hätte.
League Tables 2021 Magazine, Law360 & Ich wurde bereits als «Substi» von
Nr. 1 der Schweizer Euromoney unterschiedlichen Partnern und Associates
Anwaltskanzleien Eine der besten aktiv gefördert. Heute macht es mir
gemessen an der Anzahl Anwaltskanzleien für grosse Freude, selbst Substitut:innen auf
betreuter Transaktionen Anwältinnen ihrem Entwicklungsweg zu begleiten.
Reinvent
Reinvent ist das Innovationsprogramm
von Baker McKenzie. Innovation entsteht
bei uns im Zusammenspiel mit unseren
Kund:innen, indem wir ihre Bedürfnisse in
den Mittelpunkt stellen und unser Know-
how, unsere Prozesse und Technologien
so einsetzen, dass daraus effektive
Lösungen resultieren. Dabei kombinieren
wir verschiedene Ansätze wie Artificial
Intelligence, eDiscovery, Design Thinking,
Legal Project Management und vieles
mehr. Wir sind stolz darauf, «ahead of
the curve» zu sein, wenn es darum geht,
Projekte innovativ anzugehen und beste
Ergebnisse zu liefern.11
bAGILE
Wir sind stolz darauf, unseren Mitarbeitenden
eine breite Palette an flexiblen und agilen
Arbeitsmodellen anzubieten, damit private
und berufliche Verpflichtungen bestmöglich in
Einklang gebracht werden können. Dabei sollen
die Lebensumstände unserer Mitarbeitenden
ebenso Berücksichtigung finden wie die
Bedürfnisse unserer Kunden und diejenigen
des Unternehmens.
bWELL
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden
ist uns ein zentrales Anliegen. Wir wollen sie
dabei unterstützen, sich bestmöglich entfalten
zu können und eine gesunde Work-Life-
Balance zu finden. Unser bWELL-Programm
bietet deshalb einen interessanten Mix an
Unterstützungsangeboten, Trainings und
weiteren Ressourcen, um das mentale, physische,
soziale und finanzielle Wohlbefinden zu fördern.
Das Substitutenjahr bei Baker fassen, mitunter auch solchen, die in Als noch junger Associate eröffnen
McKenzie war für mich eine der universitären Ausbildung zu kurz mir die internationale Klientschaft
wertvolle Erfahrung auf dem Weg kamen. Das fand ich sehr spannend. von Baker McKenzie, die Möglichkeit
zum Anwaltspatent und hat es mir des Aufenthalts in ausländischen
ermöglicht, mit zahlreichen Mit dem einzigartigen globalen Büros und die flexiblen Arbeits-
Anwältinnen und Anwälten aus Fussabdruck ermöglicht es mir Baker modelle Perspektiven, welche ich
Andreas Becker
unterschiedlichen Rechtsgebieten McKenzie heute täglich, meinen woanders kaum gefunden hätte.
Associate,
zusammen zu arbeiten. Ich konnte juristischen Horizont über die
Substitutenjahr 2019/2020
so in diversen Rechtsgebieten Fuss Landesgrenzen hinaus zu erweitern.Ihr nächster Schritt
Gestalten Sie mit uns die Zukunft – lassen
Sie uns Ihre Bewerbung zukommen:
recruiting.zurich@bakermckenzie.com
Für Fragen steht Ihnen unser Recruiting-
Team jederzeit gerne zur Verfügung:
+41 44 384 15 51
© 2022 Baker McKenzie. Alle Rechte vorbehalten. Baker McKenzie International ist eine global agierende Anwaltskanzlei mit Büros
weltweit. Es ist möglich, dass die vorliegende Broschüre in einigen Jurisdiktionen als anwaltliche Werbung eingestuft wird.Sie können auch lesen
