Aus- und Weiterbildungen 2021 - Berufliche Vorsorge Wissen vermitteln. Menschen vernetzen - Schweizer Personalvorsorge
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Aus- und
Weiterbildungen
2021
Berufliche Vorsorge
Wissen vermitteln. Menschen vernetzen.
vps.epas.ch
VPS Verlag Personalvorsorge und Sozialversicherung AG, Taubenhausstrasse 38, Postfach 4242, CH-6002 Luzern, T +41 (0)41 317 07 07, info@vps.epas.ch, vps.epas.ch
Inhalt | 3 Übersicht Aus- und Weiterbildungen berufliche Vorsorge 4 Editorial5 Schweizer Personalvorsorge 6 Penso 8 Horizonte und Trends 10 Einführung in die berufliche Vorsorge 12 Pensionskassenführung für Stiftungsräte 14 Afternoon-Series 16 Knifflige Leistungsfälle aus der beruflichen Vorsorge 18 Risikomanagement im aktuellen Umfeld 20 Workshop für Präsidenten und Vizepräsidenten von Führungsorganen der Pensionskassen 22 vps.epas-Labor 24 Vorsorge-Symposium/Fachmesse 2. Säule 26 Luzerner Tagung zum Vorsorgerecht 28 Sammel- und Gemeinschaftseinrichtungen 30 In Form – informiert 2021 32 Vorsorge- und Anlagestrategie einer Pensionskasse in der Praxis 34 vps.epas-Impulse 36 Fachbücher38 Informationen und Anmeldung39
4 | Berufliche Vorsorge
Übersicht Aus- und Weiterbildungen
berufliche Vorsorge
Strategische Führung Operative Führung
Grundlagen
Pensionskassenführung Einführung in die
für Stiftungsräte berufliche Vorsorge
Aufbau und Vertiefung
Workshop für Präsidenten vps.epas-Labor
und Vizepräsidenten
von Führungsorganen
der Pensionskassen
Vorsorge- und Anlage-
strategie einer Pensions-
kasse in der Praxis
Fit for PK-Governance
(2022)
Ständige Weiterbildung
Risikomanagement Horizonte und Trends 2021 Afternoon-Series
im aktuellen Umfeld 2021
2021
In Form – informiert 2021 Vorsorge-Symposium/ Knifflige Leistungsfälle aus
Fachmesse 2. Säule 2021 der beruflichen Vorsorge
2021
Austausch für Präsidenten Luzerner Tagung Leistungsfallmanagement
und Vizepräsidenten von zum Vorsorgerecht 2021 (2022)
Führungsorganen (2022)
Sammel- und Gemein-
schaftseinrichtungen 2021
vps.epas-Impulse 2021
Editorial | 5
Peter Schnider
Liebe Leserinnen und Leser
Als Ausbildungsplattform bietet Ihnen vps.epas neben den wöchentlichen und monatlichen
Infos in unserer Zeitschrift «Schweizer Personalvorsorge» und dem Newsletter «Aktuell»
auch Tagungen, Workshops, Seminare und jährlich ein Symposium an. Aufgegriffen werden in
diesen Aus- und Weiterbildungsveranstaltungen Themen der strategischen und operativen
Führungsebene. Unsere Angebote richten sich in erster Linie an Mitglieder von Stiftungsräten
sowie an Fachpersonen, die Pensionskassen auf der operativen Ebene führen. Unsere Dozenten
sind anerkannte Spezialisten der 2. Säule.
In der Corona-Krise ist die Schweiz digitaler geworden. Das gilt auch für unsere Aus- und
Weiterbildungen. Aufgrund der aktuellen Lage bieten wir für grössere Tagungen und Seminare
neu eine Hybrid-Lösung an. Die Besucherinnen und Besucher können wählen, ob sie die
Tagung vor Ort, oder zu Hause am Bildschirm verfolgen wollen. Auf unserer Webseite
vps.epas.ch ist neu eine Weiterbildungsplattform eingerichtet. Teilnehmende an unseren
Aus- und Weiterbildungen finden auf dieser ihre Unterlagen, aber auch ergänzende Informa
tionen, Fotoprotokolle, Erklärungsvideos und sogar Quiz, um das eigene Fachwissen zu testen.
Die Formen und Methoden ändern sich. Beim Aufbau setzen wir auf das bewährte Dreistufen-
System. Neben Grundlagenkursen in der Einführungsstufe werden Aufbau- und Vertiefungs-
module angeboten. In welchem Bereich und auf welcher Stufe Sie Ihre Kompetenz auch immer
stärken möchten: Auf den folgenden Seiten finden Sie ganz sicher das passende Kurs- oder
Tagungsangebot. Wir freuen uns, Sie an einer unserer nächsten Veranstaltung begrüssen
zu dürfen.
Herzlich
Peter Schnider
Direktor vps.epas
6 | Berufliche Vorsorge
03·20
Ringen um die besten Rüebli
Sammel- und Gemeinschaftseinrichtungen im Vorsorgemarkt
Lutte pour les meilleures carottes
Les institutions collectives et communes sur le marché de la prévoyance 22. Oktobe
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Donnerstag
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vps.epas.ch
Berufliche Vorsorge | 7
Schweizer
Personalvorsorge
Die Fachzeitschrift «Schweizer Personal Jahresabonnement «Schweizer
Personalvorsorge» Fr. 340.–
vorsorge» richtet sich an Führungspersonen 12 Ausgaben «Schweizer
im strategischen Bereich, an operativ tätige Personalvorsorge»
50 Ausgaben «aktuell»
Personen und an weitere Organe in der Welt
Sonderausgaben zu externen
der beruflichen Vorsorge. Die «Schweizer Dienstleistern in der beruflichen
Vorsorge, zu den Sammel- und
Personalvorsorge» erscheint monatlich und Gemeinschaftseinrichtungen
und zu den Fachmessen
wird durch das wöchentliche Update «aktuell»
mit Neuigkeiten aus allen Bereichen der Spezialangebot für Stiftungsräte:
Fr. 210.– statt Fr. 340.–
beruflichen Vorsorge ergänzt. Zum Abo-Paket Fr. 210.– für 1 Stiftungsrats-
Jahresabonnement
der «Schweizer Personalvorsorge» gehören
Ab 4 Stiftungsrats-Jahresabonne-
verschiedene Sonderausgaben. Wer ein ments kontaktieren Sie bitte
Patricia Bärtschi Schmid unter
persönliches Abonnement der «Schweizer abo@vps.epas.ch oder
Tel. +41 (0)41 317 07 24
Personalvorsorge» hat, erhält zudem ermässigte
Preise für Tagungen, Schulungen und Probeabonnement:
siehe Internet: vps.epas.ch
Workshops von vps.epas. Als Abonnent haben
Preise in Franken, exkl. 2.5% MwSt.
Sie Zugriff auf das digitale Archiv des Verlags.
Abonnementbestellung
abo@vps.epas.ch
+41 (0)41 317 07 24
vps.epas.ch
8 | HR und Sozialversicherungen
HR und Sozialversicherungen | 9
Penso bietet als Webplattform und Zeitschrift Aktuelles rund um
Personalmanagement, Sozialversicherungen und berufliche Vorsorge
sowie News aus den Verbänden, wegweisende Gerichtsentscheide
und schliesslich Leithilfen zu Lebens- und Arbeitswelten.
Penso richtet sich an Sozialversicherungs- und HR-Fachleute.
Angeboten werden p raxisb ezogene Fachinformationen über
Themen der sozialen Sicherheit, die für jeden v
erständlich sind.
Im Abonnement von Penso inbegriffen sind acht Printausgaben
pro Jahr sowie der volle Z
ugriff auf alle Online-Inhalte auf penso.ch.
Inhalt
- Aktuelles rund um Personalmanagement,
Sozialversicherungen und berufliche Vorsorge
HR , So
- Neuigkeiten aus den Verbänden zia
Pe rson lve rsic he ru ng
alvo rs en ,
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- Wegweisende Gerichtsentscheide aus
Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Praktische Leithilfen zu Lebens- und Arbeitswelten Lebens
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Weitere Informationen finden Sie unter penso.ch Kommu
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10 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung Mit
Livestream
Horizonte
und Trends
Vorabendveranstaltung zum Jahres-
auftakt für Pensionskassenvertreter
Donnerstag, 7. Januar 2021
Zürich
Das Jahr 2020 war in allen Dimensionen
eine Herausforderung. Wo stehen wir im
Januar 2021? Welche Probleme haben
Pensionskassen anzupacken – und wer
hat dafür die besten Lösungen bereit?
Wenn wir auf die Aktienmärkte blicken,
so hat die Krise bisher überraschend
wenig Spuren hinterlassen. Bleibt dies so?
Und wird 2021 wirklich zum Jahr der
wirtschaftlichen Erholung?
Diese Veranstaltung richtet sich an Vertreterinnen
und Vertreter einer Pensionskasse (Stiftungsrat,
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Administration).Berufliche Vorsorge | 11
Inhalt und Referenten Ort
Restaurant Metropol,
16.15 – 17.00 Uhr Fraumünsterstrasse 12, 8001 Zürich
Wer liefert die besten Lösungen?
Zeit
Die BVG-Reform geht 2021 in die entscheidende Phase. 16.15 bis 18.00 Uhr
Wer liefert die besten Inputs zur Debatte – und welche Wege
sind überhaupt umsetzbar in einer direkten Demokratie? Kosten
Die Teilnahme ist kostenlos,
Diskussion mit Exponenten aus Politik, Lehre und Praxis. die Teilnehmerzahl beschränkt.
Vertreterinnen und Vertreter einer
17.00 – 18.00 Uhr Pensionskasse (Stiftungsrat,
Anlage- und Konjunkturperspektiven 2021 Geschäftsleitung, Administration)
Philippe Be rtschi, Multi Asset Fund Manager, Schroders
geniessen Priorität
Marc Brütsch, Chief Economist, Swiss Life, AGB: vps.epas.ch
Stiftungsrat Anlagestiftung Swiss Life
Anmeldung unter vps.epas.ch
Anastassios Frangulidis, Leiter Multi Asset Züri ch,
Pictet Asset Management Auskünfte
Simone Ochsenbein
Moderation +41 (0)41 317 07 23
Kaspar Hohler, Chefredaktor «Schweizer Personalvorsorge» so@vps.epas.ch
Peter Schnider, Direktor vps.epas vps.epas.ch
Der Anlass findet ohne Pause statt.
Hybrider Anlass – Teilnahme auch digital möglich.
Sponsoren12 | Berufliche Vorsorge
Grundlagen
Einführung in die
berufliche Vorsorge
Modulkurs für Stiftungsräte
und weitere Interessierte
24. Febr., 3./10./17./24. März 2021
Luzern
31. Aug., 7./14./21./28. Sept. 2021
Zürich-Flughafen
Mit namhaften Fachspezialisten der beruf
lichen Vorsorge ist vps.epas laufend in der
Lage, den Einführungskurs in die berufliche
Vorsorge speziell für Stiftungsräte und
weitere Interessierte anzubieten. Die Grund-
ausbildung dauert fünf Tage. Die Module
können auch einzeln gebucht werden.
Diese Grundausbildung richtet sich an Stiftungsräte,
Arbeitnehmende in Pensionskassen und
Dienstleistungsunternehmen, die neu im Bereich
der 2. Säule tätig sind.Berufliche Vorsorge | 13
Inhalt, Referentinnen und Referenten Ort
Radisson Blu Hotel,
24. Februar/31. August 2021 Inseliquai 12, 6005 Luzern
Modul 1: Rahmenbedingungen und Rechtsgrundlagen Radisson Blu Hotel,
Grundlagen; Struktur und Aufbau der 2. Säule; Verantwortlich- 8058 Zürich-Flughafen
keit und Haftung; BVG; Freizügigkeitsgesetz; Wohneigentums
förderung; Aktuelle Aspekte der 2. Säule Zeit
Ganzer Kurs: 5 Tage,
Beatrice Eichenberger Schäpper, Markus Lustenberger,
09.15 – 16.45 Uhr
Dieter Stohler
Kosten
3. März/7. September 2021
Fr. 3150.– pro Teilnehmer/in
Modul 2: Verpflichtung der Pensionskasse und ihre Deckung (Einzeltage Fr. 710.–)
Art der Verpflichtungen; Grundbegriffe der Finanz- und der
Für Abonnenten der «Schweizer
Versicherungsmathematik; Möglichkeiten der Deckung;
Personalvorsorge»:
Versicherungstechnische Bilanz; Asset-Liability-Management
Fr. 2900.– pro Teilnehmer/in
Benno Ambrosini, Martin Franceschina, Reto Leibundgut, (Einzeltage Fr. 660.–)
Urs Schaffner
Preise inkl. Unterlagen, «Fachwörter
buch für die berufliche Vorsorge»,
10. März/14. September 2021
BVG-Gesetzessammlung, Weiter
Modul 3: Vermögensanlage bildungs-Zertifikat, Pausen
Auftrag der Vermögensverwaltung; Anlagephilosophie; Anlage- erfrischungen und Mittagessen
verhalten der Schweizer Pensionskassen; Rechtlicher Rahmen;
AGB: vps.epas.ch
Die optimale Anlagestrategie; Instrumente für die Umsetzung
Reto Kuhn, Lukas Riesen, Jürg Schiller, Markus Hübscher Credit Points
Berufliche Vorsorge:
17. März/21. September 2021 pro Modultag 8 CP (total 40)
Modul 4: Rechnungsführung und Jahresabschluss Cicero: pro Modultag 8 CP (total 40)
Ziele der Rechnungsführung; Finanz- und technische Buch FinanzPlanerVerband:
haltung; Buchungsbeispiele; Bewertungsfragen; Risikomanage- pro Modultag 8 CP (total 40)
ment und IKS; Anhang zur Jahresrechnung; Spezialthemen
Anmeldung unter vps.epas.ch
Marcel Geisser, Bruno Purtschert
Auskünfte
24. März/28. September 2021 Simone Ochsenbein
Modul 5: Leistungen und Leistungskoordination, steuerliche +41 (0)41 317 07 23
Behandlung, Grundlagen, aktuelle Anwendungsfragen so@vps.epas.ch
Peter Lang, Max Ledergerber, Hans-Ulrich Stauffer Beatrice Steiner
+41 (0)41 317 07 48
bs@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Weitere Durchführungen im
Oktober/November 2021
Credit Points14 | Berufliche Vorsorge
Grundlagen
Pensionskassen-
führung
für Stiftungsräte
Zweitägiger Einführungs-Workshop
mit zahlreichen Case Studies
25. Februar und 4. März 2021, Luzern
15. und 22. Juni 2021, Olten
Der Intensivkurs vermittelt Rechtsgrund
lagen, Versicherungstechnik, Kapital-
anlagen und Rechnungswesen in
kompakter Form. Profitieren Sie als
Workshopteilnehmer/in vom Erfahrungs
austausch, von der Aktualisierung des
Wissensstands und der Festigung des theo-
retischen und praktischen Fachwissens.
Der Workshop richtet sich an Personen, die in ihrem
Amt noch relativ neu sind und die den Wunsch haben,
ihr theoretisches und praktisches Fachwissen zu
festigen und ihre Erfahrungen mit Kolleginnen und
Kollegen auszutauschen. Dies wird gefördert durch
eine kleine Teilnehmerzahl.Berufliche Vorsorge | 15
Inhalt und Referenten Ort
Hotel Astoria,
25. Februar/15. Juni 2021 Pilatusstrasse 29, 6002 Luzern
Hotel Arte, Riggenbachstrasse 10,
Grundlagen
4600 Olten
Übungsanlage; Rahmenbedingungen; Recht der beruflichen
Vorsorge; Stiftungsrat; Rolle des Stiftungsrats/Case Study
Zeit
Organisation, Führung und Kontrolle 2 Tage, 09.00 – 16.45 Uhr
Organisation der beruflichen Vorsorge; Organisation der
Vorsorgeeinrichtung; Führungsrolle des Stiftungsrats; Kosten
Kontrolle und Aufsicht über die Vorsorgeeinrichtung; Fr. 1900.– pro Teilnehmer/in
Rolle des Stiftungsrats/Case Study
Für Abonnenten der «Schweizer
Markus Lustenberger, Rechtsanwalt Personalvorsorge»:
Fr. 1750.– pro Teilnehmer/in
Dieter Stohler, Dieter Stohler Vorsorge GmbH
Preise inkl. Unterlagen, «Fachwörter
buch für die berufliche Vorsorge»,
4. März/22. Juni 2021 «Führungsdrehbuch», BVG-
Gesetzessammlung, Weiterbildungs-
Führungsinstrumente Zertifikat, Pausenerfrischungen und
Controlling/Reporting – Teil 1 Mittagessen
Ziele/Grundlagen Rechnungswesen; Risikomanagement;
AGB: vps.epas.ch
Internes Kontrollsystem; Finanzbuchhaltung/Jahresrechnung:
Technische Buchhaltung; Bewertungsgrundsätze;
Credit Points
Spezialthemen Rechnungswesen; Controlling/Reporting;
Berufliche Vorsorge: 16 CP
Steuern und berufliche Vorsorge
Cicero: 15 CP
Führungsinstrumente FinanzPlanerVerband: 17 CP
Controlling/Reporting – Teil 2
Versicherungstechnische Bilanz; Technischer Zinssatz; Anmeldung unter vps.epas.ch
Umwandlungssatz; Asset-/Liability-Analyse;
Sanierungsmassnahmen (Case Study); Teilliquidation unter Auskünfte
Berücksichtigung des Fusionsgesetzes (Case Study); Rita Käslin
Zusammenfassung der Führungsinstrumente +41 (0)41 317 07 60
rk@vps.epas.ch
Bruno Purtschert, Partner BDO AG
vps.epas.ch
Christoph Ryter, Geschäftsleiter Migros-Pensionskasse
Weitere Durchführung
im September 2021
Credit Points16 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung
Afternoon-Series
Ausbildungszyklus «Pension Assets»:
Vermögensbewirtschaftung
für Verantwortliche der 2. Säule
11./18./30. März 2021
Zürich
Mit dem Ausbildungszyklus erhalten die
Teilnehmenden ein aktualisiertes Wissen
in Sachen Vermögensbewirtschaftung,
kennen die Wirkungsweisen und das
Zusammenspiel der Anlagen, stellen die
wichtigen Fragen zur Aktivseite einer Pen
sionskasse und können eine Anlagestrate
gie auf ihre Plausibilität beurteilen. Der
interaktiv geleitete Workshop unterstützt
Sie in Fragen zum Asset Management.
Unsere «Afternoon-Series» richten sich an Verantwort-
liche der 2. Säule, die sich mit Anlagefragen befassen.
Dies sind Geschäftsführer und Anlageverantwortliche
als wichtigste operative Schnittstelle, Pensionskassen
experten, die sich neben den Verpflichtungen auch
mit den Anlagen befassen müssen und natürlich
strategische Führungsorgane, die ihr Grundwissen
aktualisieren möchten.Berufliche Vorsorge | 17
Afternoon 1 Ort
Donnerstag, 11. März 2021 Four Points by Sheraton Sihlcity
Zürich, Kalandergasse 1, 8045 Zürich
Grundwissen, «Basics»
Stefan Beiner, Leiter Asset Management, stv. Direktor Zeit
Pensionsk asse des Bunds PUBLICA Ganzer Kurs: 3 Nachmittage mit
Adrian Wipf, Leiter Asset Management, Mitglied GL BVK 6 Themenblöcken, 13.30 – 19.00 Uhr
Risk Management Kosten
Fr. 1920.– pro Teilnehmer/in
Heinrich Flückiger, Senior Consultant Prevanto AG (Einzeltage Fr. 710.–)
Markus Hübscher, Geschäftsführer Pensionskasse SBB
Für Abonnenten der «Schweizer
Personalvorsorge», Mitglieder SKPE
und Mitglieder VVP:
Afternoon 2
Fr. 1710.– pro Teilnehmer/in
Donnerstag, 18. März 2021
(Einzeltage Fr. 660.–)
Asset-Liability-Management
Preise inkl. Unterlagen,
Marco Jost, Partner PPCmetrics AG Weiterbildungs-Zertifikat und
Martin Wagner, Geschäftsführer/CEO Pensionskasse Pausenerfrischungen
Credit Suisse Group (Schweiz) AGB: vps.epas.ch
Anlageprozess konkret Credit Points
Andreas Dänzer, Leiter Kapitalanlagen, Berufliche Vorsorge: 6 CP (total 18)
Mitglied der Geschäftsleitung, Asga Pensionskasse CFA Society Switzerland:
4.5 CE Credits (total 13.5)
Ueli Mettler, Partner c-alm AG Cicero: 6 CP (total 18)
Mitglieder SAV: 3 CP (total 9)
Mitglieder SKPE: 3 CP (total 9)
Afternoon 3
Dienstag, 30. März 2021 Anmeldung unter vps.epas.ch
Anlagereporting
Auskünfte
Christoph Oeschger, CEO Avadis
Beatrice Steiner
Lukas Riesen, Partner PPCmetrics AG +41 (0)41 317 07 48
bs@vps.epas.ch
Alternative Anlagen
vps.epas.ch
Roman Denkinger, Head of Asset Management,
Mitglied der Geschäftsleitung comPlan
Christoph Gort, Partner SIGLO Capital Advisors AG
Partner/Credit Points18 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung Alles
neue Fälle
Knifflige
Leistungsfälle
aus der
beruflichen Vorsorge
Eintägiger Workshop mit
Lösungsvorschlägen zu Fragen
der Leistungsabwicklung
und Leistungskoordination
23. März/15. April/4. Mai 2021
Zürich
Die berufliche Vorsorge zeichnet sich
durch eine bunte Vielfalt von Rechtsträgern
und Durchführungsreglementen aus. Sich
in dieser Vielfalt zurechtzufinden, stellt
eine grosse Herausforderung dar. Dieser
Workshop befasst sich ausschliesslich
mit Fragen und Lösungsvorschlägen von
Fällen aus der Praxis.Berufliche Vorsorge | 19
Inhalt Ort
Four Points by Sheraton Sihlcity
Aufgezeigt werden im Rahmen dieses Workshops Lösungs- Zürich, Kalandergasse 1, 8045 Zürich
hilfen für Leistungsfälle. Diese Arbeitshilfen dienen als
Werkzeuge in der praktischen operativen Tätigkeit, da die Zeit
rechtliche Einschätzung eines Sachverhalts nicht immer 08.45 – 17.00 Uhr
einfach ist. Dies ist zum Beispiel dann der Fall, wenn der
erstmalige Eintritt der Arbeitsunfähigkeit oder deren weiterer Kosten
Verlauf unklar sind, wenn Krankheits- und Unfallursachen Fr. 770.– pro Teilnehmer/in
konkurrieren, wenn möglicherweise mehrere Vorsorge
Für Abonnenten der «Schweizer
einrichtungen als Leistungserbringer in Frage kommen
Personalvorsorge»:
oder wenn Leistungen unterschiedlicher Herkunft zu
Fr. 720.– pro Teilnehmer/in
koordinieren sind.
Preise inkl. Unterlagen, Weiter
In kleinen Gruppen (maximal 10 Personen) werden Techniken
bildungs-Zertifikat, Pausen
ermittelt, wie die Fälle behandelt werden müssen.
erfrischungen und Mittagessen
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden für mögliche
Implikationen sensibilisiert. AGB: vps.epas.ch
Der Kurs behandelt ausschliesslich neue Fälle.
Credit Points
Berufliche Vorsorge: 12.5 CP
Referentinnen und Referenten
Anmeldung unter vps.epas.ch
Hanna Byland, Advokatin
Auskünfte
Martin Dumas, Rechtsanwalt, spezialisiert in
Beatrice Steiner
Sozialv ersicherungsrecht
+41 (0)41 317 07 48
Markus Moser, Geschäftsführer Pensionskassen Novartis bs@vps.epas.ch
Hans-Ulrich Stauffer, Rechtsanwalt, Verwaltungsrats- vps.epas.ch
präsident PKRück AG
– Maximal 40 Teilnehmer
– Arbeit in kleinen Gruppen
– 4 Dozierende für Gruppenarbeit
– Alles neue Fälle
Zielgruppe
Der Workshop richtet sich an Geschäftsführer, Spezialisten
und Sachbearbeitende von Vorsorgeeinrichtungen, die sich
mit Fragen zu Leistungspflicht, Koordination oder Leistungs-
abwicklung befassen. Der Workshop ist eine Vertiefung
für Personen, die bereits über praktische Erfahrungen verfügen.
Credit Points20 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung
Risikomanagement
im aktuellen Umfeld
Ein Praktiker-Workshop für Mitglieder
von Anlagekommissionen
und Führungsorgane, die sich
mit Anlagefragen befassen
Donnerstag, 25. März 2021
Zürich
Risiken müssen identifiziert und überwacht
werden. Aber wie werden sie in den
Führungsprozess integriert? Der Work-
shop behandelt die Integration des Risiko
managements in die Steuerung der VE und
die Analyse der verschiedenen Ansätze.
Der Vertiefungstag richtet sich ausschliesslich an
Mitglieder von Anlageausschüssen von Pensionskassen
und Stiftungen, die sich mit der Überwachung der
Anlageprozesse beschäftigen und neue Anlageideen
zur Entscheidreife bringen. Für den Besuch dieses
Kurses wird praktische Erfahrung und/oder der
Besuch des Modulkurses «Einführung in die berufliche
Vorsorge» vorausgesetzt.Berufliche Vorsorge | 21
Inhalt Ort
Four Points by Sheraton Sihlcity
Grundlagen Zürich, Kalandergasse 1, 8045 Zürich
Was verstehen OAK und Finma unter Risikomanagement?
Wie definiert sich Compliance Monitoring, Risikokontrolle und Zeit
Risikomanagement? Welchen Stellenwert hat ein Anlageregle- 13.30 – 18.00 Uhr
ment? Aufbau- und Ablauforganisation im Anlagereglement,
Umfang des Risikomanagements, Arbeitsteilung Stiftungsrat/ Kosten
Anlageausschuss. Fr. 710.– pro Teilnehmer/in
Für Abonnenten der «Schweizer
Risikomanagement im aktuellen Umfeld
Personalvorsorge»:
Tiefe Zinsen erhöhen die Anlagerisiken und verringern die
Fr. 660.– pro Teilnehmer/in
Diversifikationseigenschaften. Wie geht man mit Index
veränderungen und Indexauswahl um? Wie werden Risiko Preise inkl. Unterlagen,
budgets festgelegt und überwacht? Wie kann man zusätzliche Weiterbildungs-Zertifikat und
Diversifikationsvorteile erschliessen und neue Anlageideen Pausenerfrischungen
integrieren? AGB: vps.epas.ch
Integration des Risikomanagements in die Steuerung Credit Points
der Vorsorgeeinrichtung Berufliche Vorsorge: 6.5 CP
Relativ robuste, reaktive Risikomanagement-Systeme mit Cicero: 5 CP
strategischen Beschränkungen der Währungsrisiken, engen CFA Institute: 3.5 CE Credits,
taktischen Bandbreiten und mechanischen Umschichtungen wovon 1 SER
haben sich als miliztauglich erwiesen. Gibt es Alternativen
zu diesem Ansatz? Zum Beispiel deckungsgradabhängiges Anmeldung unter vps.epas.ch
Anlegen? Welche Voraussetzungen müssen für neue Ansätze
geschaffen werden? Auskünfte
Simone Ochsenbein
+41 (0)41 317 07 23
Referenten so@vps.epas.ch
Marco Bagutti, Leiter Kapitalanlagen, vps.epas.ch
Stiftung Auffangeinrichtung BVG
Christian Heiniger, Retirement Services Switzerland,
Willis Towers Watson
Jürg Schiller, VI Vorsorgeinvest AG
Credit Points22 | Berufliche Vorsorge
Aufbau und Vertiefung
Workshop für Präsidenten
und Vizepräsidenten
von Führungsorganen
der Pensionskassen
Ein Praktiker-Workshop:
Kompetenzen vermitteln –
Erfahrungsaustausch pflegen
Dienstag, 18. Mai 2021, Zürich
Dienstag, 16. November 2021, Zürich
Wichtig für die Sicherstellung der Führungs-
qualität einer Vorsorgeeinrichtung ist, wie
Präsident und Vizepräsident ihre Führungs-
aufgabe ausüben. Dieser Workshop behan-
delt deshalb keine technischen Fragen
sondern den Führungsalltag eines Miliz
organs. Ein wichtiger Aspekt ist dabei die
Interpretation der eigenen Rolle und der
Austausch mit Präsidenten und Vize
präsidenten anderer Vorsorgeeinrichtungen.Berufliche Vorsorge | 23
Inhalt Ort
Sheraton Hotel,
Besondere Führungsaspekte in einem paritätischen Pfingstweidstrasse 100, 8005 Zürich
(Miliz-)Organ
Zeit
Zentrale Führungsaufgaben
13.30 – 18.30 Uhr,
Aktuelle vorsorgepolitische Fragestellungen anschliessend Apéro
Ziele Kosten
Austauschen von Erfahrungen mit anderen Präsidenten/ Fr. 710.– pro Teilnehmer/in
Vizepräsidenten Für Abonnenten der «Schweizer
Diskutieren vorsorgepolitischer Fragestellungen Personalvorsorge» und Präsidenten
und Vizepräsidenten, deren Vorsorge
Optimieren der Führungsprozesse in einer PK einrichtung Mitglied des ASIP ist:
Fr. 660.– pro Teilnehmer/in
Referentinnen und Referenten Preise inkl. Unterlagen,
Weiterbildungs-Zertifikat,
Pausenerfrischungen und Apéro
Jürg Brechbühl, lic. iur., Marc Hürzeler GmbH
AGB: vps.epas.ch
Ruth Humbel, Nationalrätin (CVP/AG), Präsidentin SGK
Hanspeter Konrad, Rechtsanwalt, Direktor Credit Points
Schweizerischer Pensionskassenv erband ASIP Berufliche Vorsorge: 5 CP
Peter Schnider, Direktor vps.epas
Anmeldung unter vps.epas.ch
Benno Schnüriger, Rechtskonsulent
Auskünfte
Simone Ochsenbein
Zielgruppe +41 (0)41 317 07 23
so@vps.epas.ch
Exklusiv und ausschliesslich für Präsidenten und
vps.epas.ch
Vizepräsidenten von Führungsorganen.
Partner Credit Points24 | Berufliche Vorsorge
Aufbau und Vertiefung Interaktiv
und
multimedial
vps.epas-Labor
Finanzielle Führung
von Pensionskassen
Eintägiger Workshop über chancen-
und risikoorientierte Führung:
Wo sind die zentralen Risiken?
Wie werden sie überwacht und gesteuert?
Donnerstag, 20. Mai 2021
St. Gallen
Anspruchsvolle Anlagemärkte, die Dynamik
der Zusammensetzung der Destinatäre und
die zunehmende Regulierung sind Heraus
forderungen für das Führen von Pensions
kassen. Führungsorgane müssen sich des-
halb mit den wichtigsten Steuerungsgrössen
auseinandersetzen, wissen, wie diese mit
Risikokennzahlen überwacht werden können
und insbesondere das Zusammenspiel
einzelner Risikokennzahlen verstehen.
Der Workshop richtet sich an strategische wie auch
operative Führungsorgane von Pensionskassen.Berufliche Vorsorge | 25
Inhalt Ort
Universität St. Gallen,
Die Kenntnisse über die zentralen Risiken der Vorsorge HSG Trading Room,
einrichtung gehören zu den wichtigsten und nicht-delegierbaren Tellstrasse 2, 9000 St. Gallen
Führungsaufgaben. Die wichtigsten Risikokennzahlen
müssen aber nicht bloss identifiziert werden. Wichtig ist auch Zeit
das Wissen, wie sie voneinander abhängen, wie sie überwacht 08.45 – 17.00 Uhr
werden können und müssen und welche Korrekturmassnahme
welche Wirkung hervorruft. Kosten
Fr. 850.– pro Teilnehmer/in
Der Workshop vertieft folgende Fragen interaktiv anhand der
Spezialpreise
Online-Software «pkcockpit»:
Für Abonnenten der «Schweizer
- Kenntnis über die zentralen Risiken Personalvorsorge»:
Fr. 810.– pro Teilnehmer/in
- Das Zusammenspiel von Aktiv- und Passivseite richtig
einschätzen Bei mehreren Anmeldungen
der gleichen Rechnungsadresse:
- Beurteilung der wichtigsten Risikokennzahlen
1. Teilnehmer/in ganzer Preis,
- Festlegen von Zielen und erkennen, wie viel Spielraum zu ab 2. Teilnehmer/in Fr. 50.– Rabatt
Abweichungen vertretbar ist
Preise inkl. Unterlagen, Arbeits-PC,
- Umgang mit Frühwarnsignalen Weiterbildungs-Zertifikat, Pausen
- Kenntnis von Korrekturmassnahmen erfrischungen und Mittagessen
AGB: vps.epas.ch
Im vps.epas-Labor lernen Sie die bestimmenden Gleich
gewichtsfaktoren und Kennzahlen für die Steuerung und Credit Points
Überwachung einer Vorsorgeeinrichtung kennen. Und anhand Berufliche Vorsorge: 10.5 CP
von konkreten Beispielen und mit der eingesetzten Strategie Cicero: 9 CP
software «pkcockpit» auch systematisch beurteilen. Mit
«pkcockpit» können Sie Korrekturmassnahmen modellieren Anmeldung unter vps.epas.ch
und deren Wirkung auf die zentralen Kenngrössen verfolgen.
Auskünfte
Rita Käslin
Referentinnen und Referenten +41 (0)41 317 07 60
rk@vps.epas.ch
Prof. Dr. Karl Frauendorfer, Ordinarius für Operations
vps.epas.ch
Research, School of Finance, Direktor des Instituts
für Operations Research und Computational Finance
Weitere Durchführung
(ior/cf-HSG), Universität St. Gallen
im Herbst 2021
Jeannette Leuch, MBA, Partnerin invalue AG
Christoph Plüss, Dr. math., Pensionskassenexperte SKPE,
Partner Allvisa AG
Credit Pointswww.symposium-2.ch 9. /10. Juni 2021 MCH Messe Schweiz, Zürich Programm in Deutsch und Französisch Alle Referate werden simultan auf Französisch übersetzt, respektive bei französischen Sprechern auf Deutsch. Mittwoch Berufliche Vorsorge im Spannungsfeld entgegengesetzter Interessen I Kapitalanlagen: Auf ewig null? I Themenfenster: Ideenbörse neue Vorsorgewege Donnerstag Plangestaltung: Weichen stellen für die Zukunft I Konsolidierung der Pensionskassen- branche/Sammelstiftungen I Themenfenster: Nachhaltigkeit/klimafreundliches Investieren Hauptsponsoren Know-how-Partner
Treffpunkt der 2. Säule
Reservieren Sie Ihren Platz für das Vorsorge-Symposium!
Für Stiftungsräte, Geschäftsführer und Mitarbeiter von Pensions-
kassen I PK-Experten I Revisoren I CEOs und CFOs von Firmen,
die sich mit dem Thema Vorsorge beschäftigen I Kunden von Aus-
stellern I Broker
Co-Sponsoren
your insurance
Kooperationspartner
Veranstalter:28 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung
Luzerner Tagung
zum Vorsorgerecht
Datenschutz und Digitalisierung
in der beruflichen Vorsorge
Donnerstag, 9. September 2021
Luzern
Die Tagungsreihe des Luzerner Zentrums
für Sozialversicherungsrecht und vps.epas
behandelt jährlich einen aktuellen Schwer-
punkt in der Rechtsentwicklung und Recht-
sprechung. Diese Weiterbildung im Bereich
Sozialversicherungsrecht befasst sich im
2021 mit Fragen rund um Teilliquidationen.
Diese sind sehr spezifisch zu betrachten
und abhängig, von Struktur, rechtlicher
Form und Lage der Vorsorgeeinrichtung.Berufliche Vorsorge | 29
Inhalt Ort
Universität Luzern,
Die aktuelle Situation der Wirtschaft und der schnelle Struktur- Frohburgstrasse 3, 6002 Luzern
wandel in Unternehmen hat Folgen für Vorsorgeeinrichtungen:
Die Zahl der Teilliquidationen ist aktuell steigend. Eine Teil Zeit
liquidation stellt für eine Vorsorgeeinrichtung ein aufwendiges 13.00 – 16.45 Uhr
Projekt dar, welches in vielen Detailbereichen immer wieder
neue Fragen aufwirft. Selbiges gilt ebenfalls für die Gesamt- Kosten
liquidation einer Einrichtung, welche als anspruchsvolles Fr. 450.– pro Teilnehmer/in
Verfahren eine korrekte Abwicklung erfordert.
Spezialpreise
Bei mehreren Anmeldungen
der gleichen Rechnungsadresse:
Zielgruppe
1. Teilnehmer/in ganzer Preis,
ab 2. Teilnehmer/in 10% Rabatt
Die Tagung richtet sich an Juristen, die sich aufgrund ihrer
Tätigkeit mit aktuellen Fragen des Sozialversicherungsrechts Studierende und Assistierende:
befassen müssen und an Geschäftsführer von Vorsorge Fr. 50.– pro Teilnehmer/in
einrichtungen, Pensionsversicherungsexperten und Wirt Preise inkl. digitale Unterlagen,
schaftsprüfer, die in ihrer täglichen Arbeit mit praktischen Weiterbildungs-Zertifikat und
Abwicklungsfragen der beruflichen Vorsorge konfrontiert sind. Pausenerfrischungen
AGB: vps.epas.ch
Credit Points
Berufliche Vorsorge: 4.5 CP
Cicero: 4 CP
Anmeldung unter vps.epas.ch
Auskünfte
Simone Ochsenbein
+41 (0)41 317 07 23
so@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Mitveranstalter Credit Points30 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung
Sammel- und
Gemeinschafts-
einrichtungen
Tagung für Geschäftsführer,
Stiftungsräte und Kadermitarbeitende
zu aktuellen Fragen
Donnerstag, 16. September 2021,
Zürich-Flughafen
In der beruflichen Vorsorge gewinnen die
Sammel- und Gemeinschaftseinrichtungen
eine immer grössere Bedeutung. Als Player
im Markt mit zahlreichen Firmenanschlüs-
sen, müssen sie sich mit ganz anderen
Fragen befassen, als eine Firmenpensions-
kasse. Diese Tagung ist auf Fragestellungen
von Vorsorgeeinrichtungen mehrerer
Arbeitgeber ausgerichtet.
ZielgruppeBerufliche Vorsorge | 31
Programm Ort
Radisson Blu Hotel,
Das Programm folgt im Frühling 2021. 8058 Zürich-Flughafen
Zeit
Zielgruppe 13.30 – 17.30 Uhr,
anschliessend Apéro
Diese Tagung richtet sich an Geschäftsführer,
Stiftungsräte, Kadermitarbeitende und Mitglieder Kosten
von Vorsorgekommissionen von Sammel- und Fr. 450.– pro Teilnehmer/in
Gemeinschaftseinrichtungen.
Spezialpreis
Bei mehreren Anmeldungen
der gleichen Rechnungsadresse:
1. Teilnehmer/in ganzer Preis,
ab 2. Teilnehmer/in 10% Rabatt
Preise inkl. digitale Unterlagen,
Weiterbildungs-Zertifikat,
Pausenerfrischungen und Apéro
AGB: vps.epas.ch
Credit Points
Berufliche Vorsorge: 3.5 CP
Cicero: 4 CP
Anmeldung unter vps.epas.ch
Auskünfte
Rita Käslin
+41 (0)41 317 07 60
rk@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Partner Credit Points32 | Berufliche Vorsorge
Jährlich
Ständige Weiterbildung neue aktuelle
Modulthemen
In Form – informiert
2021
2 Tage Ausbildung, Diskussionen
und Austausch zu Führungsfragen in
der 2. Säule
21. und 22. September 2021
Brunnen
Die jährliche Weiterbildung für Stiftungs-
räte, die ihr Wissen aktualisieren wollen,
die sich auch Zeit nehmen, neue Fragen und
Herausforderungen grundlegend zu reflek-
tieren. Der Austausch mit Kolleginnen,
Kollegen und Fachleuten der Branche in
einer Umgebung mit Weitsicht.
«In Form – informiert» ist die einzige Weiterbildung,
die sich ausschliesslich an Stiftungsräte mit
Erfahrung richtet und ist eine intensive Lern- und
Austauschplattform für Milizorgane der 2. Säule.Berufliche Vorsorge | 33
Inhalt Ort
Seehotel Waldstätterhof,
Der Anlass ist modular aufgebaut. Er behandelt aktuelle Waldstätterquai 6, 6440 Brunnen
Themen und Fragestellungen anhand von Fallstudien und gibt
der Interaktion und Diskussionsmöglichkeit den nötigen Raum. Zeit
Sämtliche Themen und Fragestellungen werden anhand von prak- 2 Tage, Übernachtung
tischen Beispielen aufgezeigt. Gemeinsam werden die Themen Dienstag: 9.00 – 17.15 Uhr,
analysiert und praxisorientierte Lösungen erarbeitet. ab ca. 19.00 Uhr gemeinsames
Abendessen
Module Mittwoch: 8.30 – 16.00 Uhr
Jedes Modul wird durch einen Modulverantwortlichen
geleitet. Die kleinen Arbeitsgruppen geben den Teilnehmenden Kosten
Gelegenheit, eigene Fragestellungen und Ideen einzubringen Fr. 1950.– pro Teilnehmer/in
und diese in der Gruppe zu diskutieren.
Spezialpreise
Die Modulthemen 2021 finden Sie ab Februar 2021 auf
Treue-Preis für erneute Teilnahme
vps.epas.ch.
an «In Form»: Fr. 1800.–
pro Teilnehmer/in
Referate
Im Plenum finden Referate statt, sei dies zur Einführung Für Abonnenten der «Schweizer
oder zu aktuellen Themen. Personalvorsorge»: Fr. 1900.–
pro Teilnehmer/in
Diskussionen Treue-Preis für erneute Teilnahme
Ebenfalls im Plenum werden Vertreter von Verbänden und Politik an «In Form»: Fr. 1750.–
zu aktuellen Fragestellungen diskutieren. Sie werden dabei Gele- pro Teilnehmer/in
genheit haben, Ihre Fragen und Bemerkungen zu besprechen. Bei mehreren Anmeldungen
der gleichen Rechnungsadresse:
1. Teilnehmer/in ganzer Preis,
Sie haben eine jährliche Weiterbildungspflicht – ab 2. Teilnehmer/in 10% Rabatt
hier erfahren Sie, was Sie aktuell wissen müssen.
Preise inkl. Unterlagen, Weiter
bildungs-Zertifikat, 1 Übernachtung
im Einzelzimmer, 2 Mittagessen,
1 Abendessen sowie die Pausen
erfrischungen
AGB: vps.epas.ch
Credit Points
Berufliche Vorsorge: 16.5 CP
Cicero: 13 CP
Anmeldung unter vps.epas.ch
Auskünfte
Beatrice Steiner
+41 (0)41 317 07 48
bs@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Partner Credit Points34 | Berufliche Vorsorge
Aufbau und Vertiefung
Vorsorge- und
Anlagestrategie
einer Pensionskasse
in der Praxis
Vertiefungsmodul zur Überprüfung
der aktuellen Gesamtstrategie und
Erkennen von Handlungsspielräumen
anhand von Fallbeispielen
Dienstag, 26. Oktober 2021
Olten
Die finanzielle Führung einer Pensionskasse
basiert auf dem langfristig ausgerichteten
Gleichgewicht zwischen Vorsorgeleistungen,
Arbeitnehmer- und Arbeitgeberbeiträgen
sowie der erwarteten Rendite des Anlage
vermögens. Verändert sich der Beitrag einer
dieser drei Komponenten, so müssen die
beiden anderen diese Abweichung kompen-
sieren, damit die Pensionskasse mittelfristig
nicht in Schieflage gerät.Berufliche Vorsorge | 35
Inhalt Ort
Hotel Arte, Riggenbachstrasse 10,
Nach der Erarbeitung der konzeptionellen Grundlagen zur 4600 Olten
finanziellen Führung von Pensionskassen wird das erarbeitete
Wissen anhand von Fallbeispielen in drei aufeinander folgenden Zeit
Workshop-Sequenzen zu den Themen strukturelle und 09.15 – 17.00 Uhr
finanzielle Risikofähigkeit, Asset & Liability-Analyse sowie
Festlegung der Anlagestrategie angewendet. Kosten
Fr. 710.– pro Teilnehmer/in
Die Kursteilnehmer lernen interaktiv anhand von Fallbeispielen
Für Abonnenten der «Schweizer
wie sie
Personalvorsorge»:
– die Gesamtstrategie ihrer Pensionskasse überprüfen
Fr. 660.– pro Teilnehmer/in
– Vorsorge- und Anlagethemen sinnvoll aufeinander
abstimmen und Preise inkl. Unterlagen, Weiter
– Handlungsmöglichkeiten erkennen können. bildungs-Zertifikat, Pausen
erfrischungen und Mittagessen
Die Fallbearbeitung findet in Gruppen zu maximal 10 Personen AGB: vps.epas.ch
(Stiftungsratsgrösse) statt.
Teilnehmerzahl: Maximal 30 Personen. Credit Points
Berufliche Vorsorge: 11 CP
Cicero: 7 CP
Referenten
Anmeldung unter vps.epas.ch
Lukas Riesen, Partner PPCmetrics AG
Urs Schaffner, Geschäftsführer Pensionskasse comPlan Auskünfte
Beatrice Steiner
+41 (0)41 317 07 48
Zielgruppe bs@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Der Vertiefungstag richtet sich an Führungsorgane von
Pensionskassen, die sich in ihrer strategischen Tätigkeit
mit Fragen der Anlagestrategie befassen. Der Vertiefungstag
ist ein Zusatzmodul für Personen, die den Modulkurs
«Einführung in die berufliche Vorsorge» besucht haben oder
aufgrund ihrer Tätigkeit schon praktische Erfahrungen
gesammelt haben.
Credit Points36 | Berufliche Vorsorge
Ständige Weiterbildung
vps.epas-Impulse
Tagung zur Unterstützung
der Eigenverantwortung in der 2. Säule
Dienstag, 9. November 2021
Zürich
Unsere Herbsttagung greift aktuelle
Probleme und Fragestellungen von
Praktikern auf und liefert Anregungen
zu Umsetzungen. Praktische Umsetzungs-
fragen und Fallbeispiele stehen im
Zentrum der Referate.Berufliche Vorsorge | 37
Inhalt Ort
Technopark Zürich,
– Anlagefragen Technoparkstrasse 1, 8005 Zürich
– Umsetzungs- und Führungsfragen
– Rechtsprechung Zeit
– Eigenverantwortung und Innovation 08.30 – 12.50 Uhr,
– Politische Lagebeurteilung und Rechtsentwicklung anschliessend Lunch
Die Themen 2021 werden im Juni aufgeschaltet. Kosten
Fr. 690.– pro Teilnehmer/in
Spezialpreise
Zielgruppe
Für Abonnenten der «Schweizer
Personalvorsorge» und Mitglieder
Diese Tagung richtet sich an Führungsorgane von
EXPERTsuisse, Aktuarvereinigung
Vorsorgeeinrichtungen sowie an Wirtschaftsprüfer,
und Kammer der Pensionskassen-
Pensionskassenexperten, Aktuare und alle anderen
Experten:
Personen, die Stiftungsräte und Pensionskassenleiter
Fr. 640.– pro Teilnehmer/in
bei der Wahrnehmung ihrer Führungsverantwortung
unterstützen. Bei mehreren Anmeldungen
der gleichen Rechnungsadresse:
1. Teilnehmer/in ganzer Preis,
ab 2. Teilnehmer/in 10% Rabatt
Preise inkl. digitale Unterlagen,
Weiterbildungs-Zertifikat,
Pausenerfrischungen und Lunch
AGB: vps.epas.ch
Credit Points
In Arbeit
Anmeldung unter vps.epas.ch
Auskünfte
Simone Ochsenbein
+41 (0)41 317 07 23
so@vps.epas.ch
vps.epas.ch
Partner/Credit Points38 | Fachliteratur
Fachbücher
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3. komplet
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in der Prax
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VPS-Verlag
Handbuch für Stiftungsräte Fachwörterbuch für die berufliche Vorsorge
und Geschäftsführer 3. komplett überarbeitete Auflage, 2015,
Autor: Urs Schaffner, 2016, 108 Seiten, Fr. 69.– 216 Seiten, Fr. 69.–
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978-3-9
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523430
ISBNISBN
14:09:57
14:09:57
14.09.2016
14.09.2016
erlag
VPS-V
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11.04.201
Die Rolle des Arbeitgebers
1 1
schlag.indd
schlag.indd
s_VPS_Um
s_VPS_Um
BuchGewo
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Die 2. Säule in der beruflichen Vorsorge
Leicht, verständlich und mit Witz erklärt. Gewos Schriftenreihe Beiträge zur 2. Säule,
2017, 108 Seiten, Fr. 19.80 Band 5, 2016, 224 Seiten, Fr. 69.–
| DIKE Verlag
Y
DICTIONAR
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DIZIONARI
denza
of occu
pensions
AIRE della previ ale
DICTIONN e profession
DIKTIONÄR
flichen
prévoyanc
de la
profession
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Vorsorge
ll
professionne
la prévoyance l pensions
ationa
rge | Dictio| Dictionary of occup
nnaire de
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der berufl enza professional
ichen Vorso
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Dizionario
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Diktionär der beruflichen Vorsorge
Über 1000 Fachbegriffe, 4 Sprachen, Weitere Informationen und Bestellungen:
Buch inkl. CD, 2014, 180 Seiten, Fr. 69.– abo@vps.epas.ch, vps.epas.chAdministratives | 39
Informationen und Anmeldung
Leiterin Services Aus- und Weiterbildung
Renata Cavadini Simone Ochsenbein
+41 (0)41 317 07 30 +41 (0)41 317 07 23
rc@vps.epas.ch so@vps.epas.ch
Allgemein
Aus- und Weiterbildung Die Platzzahl pro Schulung und Tagung ist
Beatrice Steiner beschränkt. Die Anmeldungen werden nach
+41 (0)41 317 07 48 Eingang berücksichtigt. Programmänderungen
bs@vps.epas.ch vorbehalten. Das detaillierte Programm sowie
weitere Informationen zu den Referentinnen
und Referenten finden Sie unter vps.epas.ch.
AGB siehe Internet: vps.epas.ch
Informationen
und Anmeldung:
vps.epas.ch
Aus- und Weiterbildung Abonnements
Rita Käslin Patricia Bärtschi Schmid
+41 (0)41 317 07 60 +41 (0)41 317 07 24
rk@vps.epas.ch pbs@vps.epas.ch
abo@vps.epas.chSie können auch lesen
