BERUFS BILDUNG CHANCEN - DER - Kaufmännischer Verband
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aktiv.
FEBRUAR 19
Rückblick Berufsbildneranlass
im Januar
CHANCEN
DER BERUFS
BILDUNG 0
2 03 1
INDEX
GESCHÄTZTE
LESERINNEN
UND LESER
Beim Erscheinen dieser ersten aktiv–Ausgabe der
Sektion Winterthur schreiben wir schon wieder März,
die Sportferien sind für die meisten vorbei. Die Wün-
sche für ein gutes neues Jahr kommen etwas spät und
auch Rückblicke auf das vergangene Jahr sind wohl
weniger gefragt.
04 BERUFSBILDNER In dieser Ausgabe bekommt die Berufsbildung ein
spezielles Gewicht und eindrücklich erlebt habe ich
ANLASS im 2018 den Internationalen Berufsbildungsbil-
dungskongress hier in Winterthur. Eine Veranstal-
tung die aufzeigte, über welch privilegiertes System
wir in der Schweiz verfügen.
08
Mit einem Blick auf die diesjährige Generalver-
SEMINARANGEBOTE sammlung freut es mich, dass ein Grossteil der Vor-
Neues Jahr neue Chancen! standsmitglieder bereit ist, sich für eine weitere
Amtsperiode zur Verfügung zu stellen. Die Verbands-
tätigkeit wird sehr stark geprägt von der Erfahrung
10
und dem Engagement der verantwortlichen Per-
GENERALVERSAMMLUNG 19 sonen.
Traktanden, Informationen und Anmeldung
Mit Blick nach vorne wird die Sektion Winterthur des
Kaufmännischen Verbandes auch im 2019 heraus-
13
gefordert sein – einerseits die initiierten Entwicklun-
VERANSTALTUNG gen im Rahmen eines Strategieworkshops zu bestäti-
Events im 2019 gen und andererseits die anstehenden internen und
externen Organisationsanpassungen in die richtigen
Wege zu leiten.
Peter Fischer
Geschäftsführer
3
Dr. Silvia Steiner und der Geschäftsführer der Berufsbildner.ch, Christoph Weber
RÜ C K B LI C K Frau Regierungsrätin Dr. Silvia Steiner referierte
BERUFSBILDNER in ihrer Funktion als Bildungsdirektorin des Kan-
tons Zürich – aber auch als Präsidentin der EDK,
ANLASS mit Regierungsrätin
Frau Silvia Steiner
der Schweizerischen Konferenz der kantonalen
Erziehungsdirektoren.
KOOPERATION BERUFSBILDNER.CH
Fast 100 Personen hatten sich für den Die Berufsbildner.ch hat ihre Kernkompetenz
traditionellen Berufsbildner Neujahresapéro bereits im Firmennamen involviert. Seit vielen
vom 17. Januar 2019 angemeldet. Auch wenn Jahren führt die Organisation Berufsbildnerkurse
und Lehrgänge für Berufs- und Praxisbildende
nicht alle ihre Anmeldung eingehalten hatten,
durch. Das Kredo lautet „Kurse auf qualitativ
war es ein spannender und interessanter hohem Niveau“. Berufsbildner.ch deckt mit ihrem
Abend mit der Bildungsdirektorin des Angebot einen grossen Teil der Deutschweiz ab
Kantons Zürich. Das Referats- und und hat ihren Sitz in Zürich.
Der Kaufmännische Verband Winterthur ar-
Diskussionsthema stand unter dem Titel beitet auch schon seit einigen Jahren mit der
„Chancen der Berufsbildung 2030“. Berufsbildner.ch zusammen – insbesondere bei
4 5
Mitglieder Mitglieder
den Berufsbildnerkursen. Diese Zusammenarbeit
wurde im 2018 mit einem Kooperationsvertrag
vertieft und verschriftlicht.
Die gemeinsame Zielsetzung ist einerseits ein
umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot für
Berufs- und Praxisbildende und andererseits die
Initierung von Events und Veranstaltungen rund
um die Berufsbildung mit Schwerpunkt Kaufleute.
Im Jahre 2019 sind bei uns in Winterthur 10
Berufsbildungskurse geplant für Kaufleute – und
neu führen wir auch an 8 Daten die gemischten
Kurse durch.
WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN FÜR
BERUFS- UND PRAXISBILDENDE
Die Begleitung von jungen Menschen auf ihrem
Moderator Christoph Weber, zusammen mit RR Silvia Steiner und dem Leiter des Mittelschul-
Weg ins Berufsleben ist eine wichtige, wertvolle und Berufsbildungsamtes, Niklaus Schatzmann
und spannende Aufgabe für die es gut ausgebil-
dete Berufs- und Praxisbildende braucht. An der
Wirtschaftsschule KV Winterthur werden seit
längerer Zeit Aus- und Weiterbildungen angebo- BERUFSBILDUNGSFINANZIERUNG kommen gegenwärtig für rund drei Vier-
ten – in einer Kooperation des Kaufmännischen An der Finanzierung der schweizerischen tel der Kosten der öffentlichen Hand auf.
Verbandes und der Berufsbildner.ch. Berufsbildung beteiligen sich die öffen-
Die Angebotspalette für Berufs- und Praxisbil- tliche Hand (Bund und Kantone) und zu BETEILIGUNG DER WIRTSCHAFT
dende ist vielschichtig und vielfältig. In den meis- einem wesentlichen Teil die Wirtschaft. Im Jahr 2009 wurden von der Wirtschaft
ten Fällen starten Menschen mit dem „obliga- In der beruflichen Grundbildung ist die 5.35 Milliarden Franken in die Ausbil-
torischen“, fünftägigen Berufsbildnerkurs, der an öffentliche Hand stärker engagiert. Die dung von Lernenden investiert. Diese
der Wirtschaftsschule KV Winterthur für Kauf- höhere Berufsbildung und die berufsori- haben im gleichen Zeitraum produktive
leute an 10 Daten, für andere Berufsgruppen an entierte Weiterbildung liegen hingegen Leistungen von 5.8 Milliarden Franken
8 Daten im 2019 angeboten wird. hauptsächlich in der Verantwortung der erwirtschaftet. Im Durchschnitt ist die
Für die weitere Entwicklung und Vertiefung Unternehmungen und der Individuen berufliche Grundbildung für rund zwei
bieten sich Lehrgänge und/oder Seminare an. Mit und werden von ihnen zu einem wesentli- Drittel der ausbildenden Betriebe bereits
dem Abschluss von Lehrgängen werden die Teil- chen Teil auch finanziell getragen. während der Ausbildung eine lohnende
nehmenden als Berufsbildungsprofis zertifiziert – Investition. Die Erträge der Lernenden
mit den Seminaren werden einzelne Kompetenzen BETEILIGUNG DER ÖFFENTLICHEN HAND übersteigen die durch ihre Ausbildung
gestärkt und das Wissen aktuell gehalten. Die Kosten der öffentlichen Hand für die bedingten Aufwendungen.
Berufsbildung setzen sich zusammen aus
den Nettokosten der Kantone und den Bei den restlichen Lehrverhältnissen
Ausgaben des Bundes, die nicht zu Gun- rechnet sich in den meisten Fällen die
sten der Kantone geleistet werden. Die Investition, wenn Lernende nach der
ANGEBOTE Kosten der öffentlichen Hand beliefen
sich 2017 auf ca. 3.6 Milliarden Franken
Ausbildung weiterbeschäftigt werden.
Dadurch können Rekrutierungs- und
–– Berufsbildnerkurse für Kaufleute und andere Berufsgruppen (davon Kantone 3’467 Mio. Fr.). Die Kan- Einarbeitungskosten eingespart werden.
–– Diplomlehrgang kompakt (Frühlingskurs ausgebucht) tone, die für den Vollzug und die Aufsicht
–– Berufsbildungsfachleute mit eidg. Fachausweis in der Berufsbildung zuständig sind,
–– SVEB Praxisausbilder (SVEB-Zertifikat PA)
–– Seminar Führung von Lernenden (in 3 Teilen)
–– weitere Seminare rund ums Ausbilden von Lernenden (alle Seminare S. 8)
6 7
Weiterbildung Weiterbildung
SEMINARANGEBOTE
IM MÄRZ
TEILE 1 - 4:
12 MÄRZ 14 MÄRZ 18/19/25/26 MÄRZ 22 MÄRZ
GRUNDLAGEN FÜHRUNG VON LERNENDEN – OFFICE 2016 SELBSTMARKETING – DIE
LINKEDIN & XING ADOLESZENZ, ROLLEN, REGELN EIGENE LEISTUNG UND SEINE
Office 2016 bietet eine breite Palette STÄRKEN SICHTBAR MACHEN
Wer beruflich vorwärtskommen Die Jugendzeit ist eine Zeit des an Funktionen und Möglichkeiten.
möchte, sollte moderne Vernetzung- «Dazwischen-Seins». Der Psycho- Wir zeigen Ihnen in Kürze, wie Sie Tue Gutes und sprich darüber. Das
splattformen wie Linkedin und Xing analytiker Erik H. Erikson bringt es Arbeitsabläufe effektiver gestalten Licht nicht unter den Scheffel zu
nutzen. Das sind attraktive Busi- auf den Punkt: «Ich bin nicht, was und professionelle Dokumente er- stellen gehört in die Vergangenheit.
ness-Plattformen mit vielfältigen ich sein sollte, ich bin auch nicht, stellen. Sie erbringen gute Leistungen und
Möglichkeiten, um neue Kontakte zu was ich sein werde, aber ich bin auch haben viele Stärken. Wichtig ist es,
knüpfen und bestehende zu pflegen. nicht, was ich war». diese wahrzunehmen und für andere
Wer auf Stellensuche ist oder sich Die Jugendlichen müssen ihren Platz 19 oder 30 MÄRZ sichtbar zu machen. Wie sollen an-
als die richtige Ansprechperson für in der Gesellschaft erst noch finden. dere davon erfahren, wenn Sie Ihre
zukünftige Kundschaft hervorheben Dabei benötigen sie auch die Unter- GRUNDLAGEN FACEBOOK Stärken für sich behalten? Was
möchte, sollte über ein ansprech- stützung der Ausbildenden. FANPAGE macht Sie aus? Fokussieren Sie auf
endes und gut gepflegtes Linkedin- Im Seminar machen wir einen Aus- Ihre Stärken und reden Sie darüber.
oder Xing-Profil verfügen flug in die Welt, in der die Jugendli- Facebook ist für Unternehmen nach
chen heute leben und vertiefen das wie vor die Nummer 1 unter den So-
Gespür für die Befindlichkeit und cial-Media-Kanälen. Eine Fanpage 26 MÄRZ
13 MÄRZ die Bedürfnisse der Lernenden. gehört bei den meisten dazu, ist aber
oft eher eine inhaltliche Mini-Ver- DIE GEWINNENDE ART, SICH
DIE GELASSENE ART, SICH sion der Firmenwebseite, anstelle DURCHZUSETZEN
DURCHZUSETZEN 18 MÄRZ eines eigenen gut gepflegten Kanals,
der mit originellen Inhalten punktet. Wenn wir unter Druck geraten, han-
Selbstbewusst auftreten und gelas- EINSTIEG INS Das zeigt sich dann auch in gering- deln wir oftmals nicht so, wie wir es
sen wirken sind Eigenschaften, die PROJEKTMANAGEMENT er Reichweite und damit fehlender uns vorgenommen haben. Um ge-
wir alle gerne hätten. Anhand von Sichtbarkeit der Fanpage. Mit einem winnend reagieren zu können, ist
einfachen und praktischen Selbst- Führungskräfte und Mitarbeitende Redaktionsplan und durchdachten es wichtig eigene Handlungsmuster,
behauptungsstrategien können sind immer häufiger in Projektgrup- Inhalten, fundiertem Wissen rund unsere «Antreiber» und «Druck-
Frauen und Männer lernen, den pen eingebunden – zum Beispiel, um Statistiken, Aufbau und Pflege knöpfe» zu erkennen.
beruflichen und privaten Alltag wenn das Unternehmen Produkte einer Community sowie der Inte- So können Sie in schwierigen Situ-
besser zu meistern und sich sou- und Dienstleistungen neu lanciert gration des Facebook-Kanals auf ationen Ihr eigenes Handeln bess-
veräner durchzusetzen. oder neue Ideen umsetzen will. anderen Kommunikationskanälen, er steuern und in die gewünschte
So erreichen Sie Ihre Ziele und ge- Dieses Training gibt einen Überblick werden Fans und Interessierte pos- Richtung so verändern, dass alle
winnen gleichzeitig eine bessere über die Struktur und Methodik von itiv angesprochen und Emotionen involvierten Parteien mit einem
Lebensqualität. Projekten. Der Erfolg eines Projekts geweckt. guten Gefühl als «Sieger» vom Tisch
hängt einerseits ab vom methodisch gehen können.
richtigen Vorgehen und andererseits
vom menschlich kompetentem
Führungs- und Teamverhalten.
8 9
INFORMATIONEN ZUR
9 GENERAL
GENERALVERSAMMLUNG
Zur Wiederwahl stellen sich:
MAIVERSAMMLUNG Bereits zum 155. Mal werden sich die Mit-
glieder des Kaufmännischen Verbandes
Winterthur zu einer ordentlichen Gener-
–– Chantal Galladé, auch als Präsidentin
–– Dieter Baur
–– Hanspeter Hurtig
Gerne laden wir die Mitglieder des alversammlung treffen. –– Roman Arnold
Kaufmännischen Verbandes Winterthur zur –– Susanne Bührer
An der Generalversammlung 2019 werden –– Regina Bruttin
155. ordentlichen Generalversammlung ein
die Vorstandswahlen für die Wahlperiode
2019 – 2022 durchgeführt. Neuwahl:
Türöffnung ab 18.15 Uhr –– Carmen Gratz, als Vertreterin der
Generalversammlung 18.30 Uhr Die Generalversammlung wählt die Vor- Lehrerschaft
Anschliessend Apéro riche standsmitglieder. Der Vorstand konsti-
tuiert sich selber – mit Ausnahme des Rücktritte:
Präsidiums, das ebenfalls von der General- –– Giorgio Bösiger
TRAKTANDENLISTE versammlung bestimmt wird. –– Marc Reutlinger
–– Wahl der Stimmenzähler
–– Protokoll der Generalversammlung vom 17. Mai 2018
–– Informationen
–– Jahresbericht 2018
–– Jahresrechnung
–– Revisionsbericht
–– Genehmigung Jahresbericht 2018
–– Entlastung des Vorstandes
–– Genehmigung Budget 2019
–– Festsetzen der Mitgliederbeiträge 2020
–– Wahlen
–– Ehrungen
–– Gedenken
–– Anträge
–– Verschiedenes Der Vorstand des Kaufmännischen Verbandes Winterthur dankt
beiden für die gute Zusammenarbeit und die tolle Teamarbeit!
ANTRÄGE
Anträge, die dem Vorstand bis 14 Tage vor der Generalversam-
mlung eingereicht werden, werden auf die Traktandenliste ge-
setzt.
ANMELDUNG
JAHRESBERICHT Ja, ich möchte gerne an der diesjährigen Generalversammlung teilnehmen.
Der Jahresbericht erscheint am 1. April 2019. Sie können diesen
mit dem Talon oder per E-Mail (info@kfmv-winterthur.ch) Name Vorname
bestellen oder auf unserer Website (kfmv-winterthur.ch) herun-
terladen. Strasse, Nr. PLZ, Ort
Telefon E-Mail
JAHRESBERICHT BESTELLEN ANMELDETALON SENDEN AN
per Post Kaufmännischer Verband Winterthur
per E-Mail Tösstalstrasse 37
8400 Winterthur
10
Aktuell Aktuell
VERANSTALTUNGEN
2019
PARTNERSCHAFT
SANITAS 11 Besuch der Burri Glasbläserei
“Blas dein Glas”
Eine grosse Anzahl Mitglieder des Kaufmän- APR
nischen Verbandes Winterthur profitieren nach
wie vor von Rabatten auf diverse Zusatzversi-
cherungen bei der Sanitas. In einer schnelllebi-
gen Zeit ist es nicht selbstverständlich, dass es
gemeinsam gelungen ist, diese erfreuliche Zusam-
menarbeit von der Krankenfürsorge Winterthur
9
MAI
Generalversammlung
(siehe seperate Ausschreibung)
über die Wincare bis zu Sanitas beizubehalten.
Die Sanitas lanciert jetzt die „Sanitas Challenge“
– dabei sind Projekte und innovative Ideen ge-
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Februar 2019
IMPRESSUM
49. Jahrgang
Auflage 2’500
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Bauwünsche Zukunft REDAKTION
HERAUSGEBER Peter Fischer
Kaufmännischer Verband Winterthur peter.fischer@kfmv-winterthur.ch
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