Mediadaten 60 regionale Jobbörsen in Deutschland, Schweiz & Österreich - Aktualisierte Version vom 01.08.2018 - Jobsuche Regional
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Mediadaten
Aktualisierte Version vom 01.08.2018
60 regionale Jobbörsen in Deutschland, Schweiz & Österreich
Jobsuche Regional
Technologiepark Pav. 10 // Kettelerstr. 5-11 // 97222 Rimpar
Ihr Partner in der regionalen Mitarbeitersuche Was 2012 mit einer kleinen regionalen Jobbörse in Würzburg begann, wuchs innerhalb von nur 5 Jah- ren auf ein Unternehmen mit nunmehr 60 regionalen Jobbörsen an. Mit insgesamt über 200.000 Face- book-Fans stellen wir heute sicherlich eine der größten Facebook-Communitys im deutschsprachigen Raum dar. Ziel war es schon 2012, eine hochwertige Jobbörse zu schaffen, die Arbeitgebern eine kostengünstige und besonders effektive Möglichkeit für die regionale Mitarbeitersuche bietet und zeitgleich Jobsuchen- den eine Plattform zu schenken, innerhalb der sie auf möglichst einfache und zielführende Weise die attraktivsten Jobangebote ihrer Region finden. Anbei finden Sie ausführliche Mediadaten zu unseren Jobportalen. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen selbstverständlich jederzeit gerne auch persönlich bzw. telefonisch zur Verfügung.
Seitenaufrufe + Nutzer
Zahlen und Fakten zu unseren 60 regionalen Jobbörsen:
2016 2017 1. Hälfte 2018
Nutzer 450.000 550.000 793.000
Seitenaufrufe 1,6 Mio 1,7 Mio 1,5 Mio
60 Jobbörsen mit regionalem Fokus
Social-Media-Marketing
Facebook
Wir sind auf Facebook das größte Jobnetzwerk in ganz Deutschland.
Mit Facebook-Ads erreichen wir genau die Zielgruppe, die für den
gesuchten Job infrage kommt. Die Stellenanzeige wird nicht nur unseren Fans
gezeigt, sondern jedem relevanten Facebook-Nutzer.
Wie funktioniert das?
Sie suchen einen Friseur? Dann wird die Werbung ausschliesslich an
Personen mit den passenden Qualifikationen und Umfeld ausgespielt.
Fakten & Zahlen [Stand: 01.08.2018]:
• 218.601 echte Facebook-Fans
• 44.150.000 Impressionen durch Facebook-Werbung
• täglich Artikel, Bildpostings, mehrere Hundert Jobangebote
Twitter
• 17.389 Follower
Über Social Media können wir die Jobsuche viel
effektiver gestalten als Printmedien es können
E-Mail-Marketing
Der E-Mail-Jobticker ist individualisierbar nach Umkreis, Schlagworten und Fre-
quenz.
• 11.475 Jobticker Abonnenten, die bereits passende Stellenanzeigen über unsere
Jobörsen erhalten haben.
Wir verbessern unsere Jobbörsen ständig, um für
Jobsuchende und Personaler noch effizienter zu werden
Suchmaschinen-Marketing
Erstes
Halbjahr
2017 Wir optimieren unsere Jobseiten regelmäßig, um die bestmöglichen Platzierungen
zu erzielen.
Suchmaschinenoptimierung
• Top-Platzierungen unter wichtigen Suchbegriffen
Suchmaschinenwerbung
• Kampagnen auf Google-Adwords und Bing Ads
• Remarketing-Kampagnen
www.jobs-wuerzburg.de
www.jobs.mainpost.de
Ein paar Eckdaten...
11/2013 03/2016 01/2017 06/2017
Mit Hilfe umfangreicher Online-Marketing-Maßnahmen können wir
die Zielgruppe optimal erreichen.
Übersicht Jobbörsen Deutschland Österreich Schweiz Liechtenstein Aachen Flensburg Neubrandenburg Graz Schweiz Liechtenstein Aschaffenburg Freiburg Nürnberg Innsbruck Augsburg Fulda Oldenburg Linz Bamberg Gera Osnabrück Salzburg Bayreuth Hamburg Passau Wien Berlin Hannover Regensburg Bielefeld Heilbronn Rostock Braunschweig Kassel Rosenheim Bremerhaven Kempten Saarbrücken Bremen Kiel Schweinfurt Chemnitz Koblenz Schwerin Cottbus Köln Siegen Dortmund Landshut Stuttgart Dresden Leipzig Trier Düsseldorf Magdeburg Ulm Erfurt Mannheim Villingen- Ingolstadt München Schwenningen Frankfurt Lübeck Würzburg
Referenzen
Viele Kunden vertrauen bereits auf uns.
Sie könnten der Nächste sein!
Das sagen unsere Kunden
„Mit Begeisterung inseriere ich zum wiederholten Male Stellen auf den Plattformen von
Jobsuche Regional. Besonders positiv ist mir die benutzerfreundliche Erstellung und der
günstige Preis aufgefallen. Weiter so!“
Andreas Vornberger, Personalmanagement | EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen
„Wir erreichen durch unsere Stellenanzeige sehr interessante und qualitativ hochwertige Be-
werber aus der Region. Auch über die Facebook-Ads erreichen wir eine relevante Zielgruppe
die uns beim Recruiting stark unterstützt.“
Mario Strack, Head of Linkbuilding | eology GmbH
„Uns überzeugt der günstige Preis im Vergleich zu anderen Portalen. Außerdem ist die
regionale Reichweite ein großer Vorteil: Wir wollen nicht als eines von 1.000 Inseraten in ir-
gendeinem Deutschland- oder sogar Europaweiten Newsletter untergehen, sondern die Leute
hier vor Ort erreichen. Das spart uns auch im Alltagsgeschäft viel Arbeitszeit.“
Thore Schäck, Recruiting | Traum-Ferienwohnungen GmbH
Kontakt
Kontaktieren Sie uns!
Sie haben Fragen zu einer oder zu mehreren unserer Jobbörsen? Oder können wir Ihnen bei
der Auswahl des passenden Anzeigenpakets weiterhelfen? Bitte zögern Sie nicht, uns zu
kontaktieren.
Internetagentur Webfeinschliff
Technologiepark Pav. 10
Kettelerstraße 5-11
97222 Rimpar
Tel.: 09365/88823-13
lisa.werner@jobsuche-regional.com lisa.skrdlant@jobsuche-regional.comSie können auch lesen
