SIE REISEN IN DIE ZUKUNFT. WIR ERWARTEN SIE - Gruner ...
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SIE REISEN IN DIE ZUKUNFT. WIR ERWARTEN SIE.
Was ist Ihnen wichtig bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber?
Sind es spannende Projekte? Eine angemessene Vergü-
tung? Ein agiles Team? Moderne Technologien? Flexible Ar-
beitsmodelle? Oder ein bisschen von allem? Eines kann ich
Ihnen versichern: Jede und jeder hat auf diese Frage eine
sehr individuelle Antwort – und diese Antwort entwickelt
sich weiter, zusammen mit den Lebensumständen.
Auch meine Erwartungen an einen Arbeitgeber haben sich
im Laufe meiner Karriere verändert. Als junger Ingenieur
wollte ich fordernde Projekte, und das am besten im Aus-
land. Später gewannen für mich Managementthemen an
Bedeutung und ich wollte mich weiterentwickeln, mehr be-
wegen und steuern. Ich wollte Verantwortung im Job über-
nehmen und trotzdem präsenter Familienvater sein.
Was mich die Jahre gelehrt und was wir bei Gruner ver-
standen haben, ist, dass die Menschen mit ihren individu-
ellen Fähigkeiten und Bedürfnissen den entscheidenden
Unterschied machen. Wir legen Wert auf eine unkompli-
zierte Zusammenarbeit in familiärer Arbeitsatmosphäre und
sind trotzdem international. Wir investieren sowohl in neue
Technologien wie auch in die Weiterentwicklung unserer
Kolleginnen und Kollegen und schaffen mit einem flexiblen
Arbeitsmodell die Grundlage, dass Gruner zur persönlichen
Lebenslage unserer Mitarbeitenden passt.
Wenn wir uns unterstützt, gefördert und gefordert fühlen,
wenn wir unsere Fähigkeiten und unsere Meinung einbrin-
gen, uns austauschen, immer wieder hinterfragen und zu-
sammen weiterentwickeln, können wir Grosses erreichen.
Dazu brauchen wir erfahrene Spezialistinnen und Spezialis-
ten, aber auch junge Kolleginnen und Kollegen mit frischen
Ideen, die etwas bewegen und die gestalten wollen.
SO GEHT DER PLAN AUF.
Wiederaufbauarbeiten 1996 als junger Ingenieur,
bei meinem DEZA-Einsatz in Ruanda nach dem Genozid.
Olivier Aebi, CEO GrunerGruner verfügt als Ingenieur- und Planungsunternehmen über ein umfassendes Dienstleistungsangebot für private und öffentliche Bauherren. In den Bereichen Ge-neralplanung, Gebäudetechnik, Infrastruktur, Konstruktion, Energie, Brandschutz, Umwelt und Sicherheit berät und unterstützt sie ihre Kunden von der strategischen Planung bis zur Inbetriebnahme von Gebäuden und Infrastruktur. Mit rund 1’000 hoch qualifizierten Mitarbeitenden an über 30 Standorten steht sie für höchste Zuverlässigkeit, Fach-kompetenz und Kundenorientierung. Bei Ingenieurmetho-den und der Anwendung digitaler Verfahren setzt Gruner Massstäbe und entwickelt sich gemeinsam mit ihren Kunden stetig weiter. Ihre Erfahrung und Kompetenz setzt Gruner jeden Tag bei grossen und kleinen Projekten in der Schweiz und international ein. INSPIRIERT UND INSPIRIEREND FÜR HERAUSRAGENDE LEISTUNGEN. INNOVATIV AUS TRADITION UND FÜR DIE WELT VON MORGEN. SO GEHT DER PLAN AUF.
Gruner Kompetenzen
UNSER
ANGEBOT
INFRASTRUKTUR UMWELT GEBÄUDETECHNIK
GUT UNTERWEGS – NÄCHSTER HALT 360 GRAD
SICHER ANKOMMEN ZUKUNFT WOHL
Wir sind da zu Hause, wo Menschen Egal, ob für Gebäude, Strassen, Tunnel, Wir entwickeln intelligente Gesamtkon-
sich bewegen und versorgt werden Deponien oder in der freien Natur, wir zepte für Gebäude, wo sich Nutzer und Be-
müssen. Wir beraten unsere Kunden messen, analysieren, beraten und erar- sitzer gut fühlen. Dabei haben wir den
und planen und begleiten sie bei Infra- beiten umfassende Lösungen für die ganzen Lebenszyklus im Blick. Wir simu-
strukturanlagen für kleine und grosse Projekte unserer Kunden. Dazu liefern lieren Licht, Schatten und Klima, bevor
Bedürfnisse – auf lokaler, regionaler, wir zuverlässige Entscheidungsgrundla- das erste Rohr verlegt ist, und bringen
nationaler und internationaler Ebene, gen zum Wohl von Umwelt und Men- Statik, Architektur und technisches Innen-
für den öffentlichen und den privaten schen – in naher Zukunft und für kom- leben bei Konzept, Umsetzung und Reali-
Verkehr und die Versorgung mit Gas, mende Generationen. sation stimmig zusammen. Darüber hin-
Strom und Wasser. aus sind wir die Experten für Kälte, Wär-
me und Strom aus Geothermie, Gaspro-
duktion und Biomasse und tragen so zur
Umsetzung der Energiestrategie 2050 bei.
KONSTRUKTION SICHERHEIT GENERALPLANUNG
GRÜNDLICH PLANEN – BESSER WENIGER BAUEN BESSER
HOCH HINAUSKOMMEN RISIKO MANAGEN
Wir sorgen für das richtige Tragwerk Wir schützen Unternehmen und Infra- Wir kümmern uns um reibungslose
von Gebäuden und Brücken. Für an- strukturen ebenso wie Grossveranstal- Prozesse beim Planen und Bauen. Und
spruchsvolle und kreative Ideen in der tungen und Einzelpersonen. Mit unse- dies in unterschiedlichen Rollen. Als
Architektur sind wir der innovative und ren Risikoanalysen und -bewertungen Generalplaner bei Neubauten, Umbau-
offene Ansprechpartner auf Ingenieur- erkennen wir versteckte Gefahren. Zu- ten und Renovationen sorgen wir für
seite. Unsere Tragwerke halten in der sammen mit unseren Kunden analysie- Planung und Ausführung ohne Schnitt-
Wahrnehmung und Nachhaltigkeit, was ren wir mögliche Lösungen und setzen stellenprobleme. In der Planungsphase
sie versprechen. Und für die Erhaltung und wirksame Massnahmen um. Damit aus bringen wir die Ansprüche von Architek-
wertsteigernde Massnahmen von Bau- einem kleinen Ereignis nicht eine gros- ten und Bauherrschaft zur Deckung. In
werken haben wir immer gute Ideen. se Krise wird. der Ausführungsphase haben wir Termi-
ne, Kosten und Qualität auf der Bau-
stelle im Griff.
BRANDSCHUTZ ENERGIE
LIEBER VORSORGEN SICHER SAUBER –
ALS LÖSCHEN SAUBER SICHER
Wir beraten und begleiten unsere Kun- Wenn es um Wasserkraftanlagen geht,
den bei kleinen und grossen Projekten fischen wir nicht im Trüben. Wir beglei-
mit spezifischem Know-how und inne- ten Projekte in der Schweiz und welt-
rem Feuer. Dabei legen wir den weit von der Machbarkeitsprüfung bis
Schwerpunkt auf eine in allen Belangen zur Inbetriebnahme und behalten stets
überzeugende Lösung. Ein Restrisiko technische, ökologische, sicherheits-
bleibt immer. Wir sorgen mit Beratung spezifische und betriebswirtschaftliche
und innovativen Ingenieurmethoden Belange im Auge.
dafür, dass das verbleibende Brandrisi-
ko akzeptabel wird.Highlights 2019
WAS WIR
2019 GELEISTET
HABEN
1 2 3
6
5 7
4 8 9
10 11 12
1 Generalplanung Kernsanierung Bürogebäude in Zürich 7 Digital BIM-Forum, Luzern
2 Infrastruktur Sanierung Sittertobelviadukt 8 Gebäudetechnik Stöckacker, Bern
3 Sicherheit Personenstromsimulation 9 Infrastruktur Bahnhof Buchs
4 Geotechnik Bau 2 der Roche in Basel 10 Infrastruktur Langsamverkehrsbrücke, Vaduz-Buchs
5 Energie Neuer Bogenstaudamm Spittallamm 11 Konstruktion Schorenareal, Arlesheim
6 Umwelt Revitalisierung Wiese, Basel 12 Infrastruktur Limmattalbahn ZürichGRUNER IN DER SCHWEIZ Aarau, Appenzell, Basel, Berneck, Brugg, Degersheim, Flawil, Freiburg, Köniz, Martigny, Oberwil BL, Renens VD, Rodersdorf, Solothurn, Stein AG, St. Gallen, Teufen, Wil SG, Zollikofen, Zug, Zürich www.gruner.ch GRUNER IN DEUTSCHLAND UND ÖSTERREICH Berlin, Dernbach, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Wien www.gruner-brandschutz.de www.gruner-bauphysik.de www.gruner-leipzig.de GRUNER INTERNATIONAL Basel / Schweiz www.gruner.ch Ankara / Türkei, Belgrad / Serbien, Tiflis / Georgien www.stucky.ch
BEI GRUNER ARBEITEN
WAS WIR VERSTANDEN HABEN
Studierende von heute wollen in einem Unternehmen ar- zu gestalten und ihr Engagement mit der Lebenssituation
beiten, mit dem sie mitwachsen können: als Fachleute, als abzustimmen. Und sie wollen Abwechslung, Vielseitigkeit
Teamplayer und als Persönlichkeiten. Sie wollen herausge- und Konstanz: vielfältige Aufgaben mit unterschiedlichen
fordert werden, aber Flexibilität haben: um ihren Arbeitsalltag Herausforderungen in einem Team von Kolleginnen und Kol-
besser und möglichst selbstständig nach ihren Bedürfnissen legen, das zusammen mehr als nur Pläne macht.
WAS WIR BIETEN
Bei Gruner arbeiten nicht Angestellte für Kunden, sondern Wir entwickeln uns, aber eines bleibt gleich: Wir sind ein
Menschen für Menschen. Wir haben klare Grundsätze: Unternehmen, das global tätig ist, aber seinen Familien-
Chancengleichheit und Diversität, eine sichere und spirit bewahrt.
gesunde Arbeitsumgebung, transparente Kommunikation
und ethisches Handeln auch unter kommerziellem Druck. Und wir bieten Studierenden mit unseren Praktikums- und
Unser Anspruch an uns, an unsere Führungskräfte und un- Einstiegspositionen den Schritt in die Zukunft. Wir suchen
sere Mitarbeitenden ist es, diese Grundsätze umzusetzen nicht Arbeitskräfte, sondern Kolleginnen und Kollegen. Und
und zu leben – jeden Tag und von Tag zu Tag besser. sorgen mit unseren fortschrittlichen Anstellungsbedingun-
gen dafür, dass es ihnen wohl ist – sodass die Zukunft län-
Wir entwickeln unser Unternehmen laufend weiter, inves- ger dauert als geplant.
tieren in moderne Arbeitsmittel und eine gute Arbeitsum-
gebung. Wir bieten Weiterbildung – im Fach und in den
Kompetenzen, die unsere Mitarbeitenden für die Zusam-
menarbeit mit Kunden auf Augenhöhe brauchen, z. B. Kom-
munikationsgeschick. Wir schulen unsere Führungskräfte,
damit sie bessere Chefs werden.Unser Jahr 2020 Zahlen & Fakten EIN ZUFRIEDEN STELLENDES JAHR PERSONAL 1’018 Mitarbeitende aus 49 Nationen 28% 72% Weiblich Männlich 6% Lernende 50% 50% Uni- /FH-Abschluss Höhere Fachschule / Berufslehre 14% 49% 17% 20% 50 Jahre 59% 20% 21% 10 Jahre bei Gruner 26% 74% Teilzeit Vollzeit GESCHÄFT UND KUNDEN CHF 140 Mio. Umsatz CHF 165 Mio. Auftragseingang UMSATZ NACH MARKT 80% 20% Schweiz Rest der Welt UMSATZ NACH BUSINESS UNITS 31% 18% 17% 13% 11% 10% Infrastruktur Energie Konstruktion Gebäudetechnik Brandschutz Rest
UMWELT
419 t CO²/a
−11.1%
4-JAHRESVERGLEICH CO ² -EMISSIONEN ELEKTRIZITÄT
(CO ² IN TO/A)
PRO ARBEITSPLATZ BELEGT
700
666
600 Total 567
1’013 kWh/a
−4.6 %
471
500
419
400
300
WÄRMEENERGIE
Wärme PRO ARBEITSPLATZ BELEGT
200
Mobilität
100
Strom 1’152 kWh/a
2017 2018 2019 2020 −21%
6’527 Projekte 66 % «Sehr gut»
+7 % Kundenbewertung
PROJEKTE NACH GRÖSSE
2% 41% 57%
Grossprojekte Mittlere Projekte Kleine Projekte
KUNDENZUFRIEDENHEIT KRITERIUM «LEISTUNG»
66% 32% 1%
Sehr gut Gut Genügend
INNOVATION UND VERNETZUNG
FORSCHUNGSPROJEKTE WICHTIGE MITGLIEDSCHAFTEN
Unsere Experten und Expertinnen sind bei Fachveranstal- Als führendes Planungs- und Ingenieurunternehmen sind
tungen gerne gesehen und gehört. Sie sind aber auch regel- wir vielfältig vernetzt. Wir sind aktives Mitglied in den na-
mässig an Forschungsprojekten beteiligt, so an der Eidge- tionalen Organisationen unserer Branche (SIA, usic, Bauen
nössischen Technischen Hochschule (ETH) Zürich und der Digital Schweiz) und den wichtigen Fachverbänden in unse-
Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW). Das neuste ren Tätigkeitsgebieten und Märkten. Wir engagieren uns für
Vorhaben an der FHNW von Gruner zusammen mit anderen den Austausch von Wissen und Know-how. Im Interesse
Firmen untersucht anhand von realen Bauprojekten die Aus- unserer Kunden.
wirkungen der Digitalisierung auf Arbeitsprozesse, Rollen-
bilder der Beteiligten sowie die Anforderungen an die Team-
strukturen und Projektmitarbeitenden.GRUNER
St. Jakobs-Strasse 199
CH-4020 Basel
T +41 61 317 61 61
F+41 61 312 40 09
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