Wissen Ziele Spuren - HINTERLASSEN. SCHULUNGSPROGRAMM - Geiger Facility Management
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Wissen AUFBAUEN.
Ziele ERREICHEN.
Spuren HINTERLASSEN.
SCHULUNGSPROGRAMM
20212
Liebe
Kolleg*innen,
Kennen Sie das Gefühl, dass es Zeit ist, den eigenen Horizont zu erweitern,
Neues zu erlernen, das eigene Wissen aufzubauen, neue Arbeitsfelder oder
Methoden kennenzulernen?
Wir auch.
Deshalb haben wir dieses Jahr sowohl den Bereich Fachwissen als auch
den Bereich Methodenkompetenz & Persönlichkeit fokussiert. Auch unser
Horizont im Schulungsprogramm 2021 hat sich um vielzählige E-Learnings
und Webinare erweitert.
Und weil lebenslanges Lernen auch bedeutet, dass Sie nicht nur Ihren fachlichen
Zielen sondern auch Ihren persönlichen Zielen nachgehen können, bieten wir
ein großes Angebot an Persönlichkeitstrainings, Sport- und Gesundheitskurse
und vieles mehr.
BAUEN SIE IHR WISSEN AUF, ERREICHEN SIE IHRE ZIELE UND
HINTERLASSEN SIE SPUREN!
3Spuren
hinterlassen.
4KARRIEREPFADE.
Wir sind von dem Grundsatz überzeugt, dass Wissen zu Erfolgen führt, Innovationen hervor-
bringt und die Zukunft von Unternehmen sichert, deshalb ist uns Ihr fachliches Know-how
wichtig. Genauso wichtig wie Ihre Fähigkeit, mit Kollegen am gleichen Strang zu ziehen oder
die richtigen Prioritäten zu setzen.
Um eine passende Kombination aus fachlichem Wissen und persönlichen Kompetenzen zu
schaffen, haben wir Empfehlungen für Ihre beruflichen Weiterentwicklung zusammengestellt.
Gerne beraten wir Sie persönlich zu passenden Schulungen und Weiterbildungen.
Sprechen Sie das Team der Akademie & Recruiting Abteilung gerne an.
Telefon 08374 2323-390. E-Mail: schulungsakademie@geiger-fm.de
REINIGUNGSKRAFT KUNDENSERVICE
• Ausbildung zur geprüften Reinigungskraft •M
S Office Kurse- Word, Excel, Power Point –
• Grundlagen der Reinigungstechnik Basic oder Fortgeschritten
• Basisseminar Hygiene •M
enschentypenanalyse – Erfolgreicher Umgang mit
verschiedenen Persönlichkeiten
OL EINSTEIGER •K
ommunikationsmanagement 4.0 –
• Ausbildung zur geprüften Objektleitung schriftlich und persönlich punkten
• Interkulturelle Kompetenz
• Den Spagat zwischen Mitarbeiter und Kunden FACHKRÄFTE
meistern •B
WL für Nicht BWLer – Basis- oder Aufbauwissen erlangen
• Arbeite klüger – Nicht härter
OL FORTGESCHRITTEN • Die Magie unserer Stärken
• Ausbildung zum Desinfektionsbeauftragten für das
Gesundheitswesen „Kleiner Desinfektor“ oder Ausbil- FÜHRUNGSKRÄFTE
dung zum geprüften Desinfektor •M
ehr führen und weniger durchführen! –
• Innovative Reinigungstechniken – Veränderungen und Durchsetzungsvermögen und Motivation
Innovationen • Entscheidungssicherheit
• „Du gehst mir auf die Nerven“ – Konfliktvermeidende •R
esilienztraining – die innere Widerstandskraft stärken
Kommunikation im Arbeitsalltag
51. AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
1.1 Ausbildung zur geprüften Reinigungskraft 12
1.2 Ausbildungsprogramm geprüfte OP-Reinigungsfachkräfte 13
1.3 Aufbautraining für geprüfte OP-Reinigungsfachkräfte 14
1.4 Ausbildung zur geprüften Objektleitung 15
1.5 Ausbildung zum Desinfektionsbeauftragten für das Gesundheitswesen „Kleiner Desinfektor“ 16
1.6 Ausbildung zum geprüften Desinfektor 17
1.7 Aktualisierung des Desinfektors 18
INHALTSVERZEICHNIS
Übersicht Fachwirt 19
1.8 Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) 20
1.9 Aufbaumodule Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) – Fachpraxis21
1.9 Aufbaumodule Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) – Hygiene22
1.9 Aufbaumodule Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) – Angebotsbearbeitung23
1.9 Aufbaumodule Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) – Personalmanagement24
1.10 Ausbildung zum Hygienebeauftragten in Seniorenheimen & Pflegeeinrichtungen 25
1.11 Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten im Dienstleistungsbereich 26
1.12 Ausbildung zum Brandschutzhelfer 27
1.13 Ersthelfer-Ausbildung 28
1.14 Ersthelfer-Fortbildung 29
NEU
gement
na
Bet
bl
ts
ma
rie
ic h
e s G e s u n d h ei
Neue Schulungen Onlineschulung Betriebliches
Gesundheitsmanagement
62. REINIGUNG. HYGIENE.
2.1 Basisseminar Hygiene 31
2.2 Grundlagen der Reinigungstechnik 32
2.3 Basiswissen im Qualitätsmanagement – Grundkurs für Neueinsteiger 33
2.4 Gut Organisiert Starten – Effiziente Hygienebeauftrage 34
2.5 Kick-off Workshop zu Safe & Care® 35
2.6 Der Radarblick – Sensibilisierung für mehr Qualitätsbewusstsein 36
2.7 Schadensfälle – Problemfälle in der Gebäudereinigung 37
INHALTSVERZEICHNIS
2.8 Werterhaltende Reinigung von elastischen Bodenbelägen 38
2.9 Innovative Reinigungstechniken – Veränderungen und Innovationen 39
2.10 Hygienische Reinigung und Desinfektion im Krankenhaus und Altenheim 40
2.11 Desinfektion infektiöser Zimmer 41
2.12 Personal-Fit: Unterweisungen und Schulungen interessant und effizient durchführen 42
2.13 Servicekompetenz in der Dienstleistung 43
3. GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
3.1 Crash-Kurs Facility Management 45
3.2 Ausbildung zur Elektrotechnisch unterwiesenen Person (EuP) 46
3.3 Befähigte Person für die Prüfung von Leitern, Tritten und fahrbaren Arbeitsbühnen 47
3.4 Beauftragte Person für Aufzugsanlagen gemäß TRBS 3121 (Aufzugswärter) 48
3.5 Befähigte Person für die Überprüfung von Sprinkleranlagen 49
3.6 Grundlagen der Lüftungs- und Klimatechnik Teil I 50
3.7 Grundlagen der Lüftungs- und Klimatechnik Teil II 51
74. PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
4.1 Erfolgreiches Zeit- und Selbstmanagement – Wie organisiere ich mich selbst? 53
4.2 Konzentration und Fokussierung statt Multitasking 54
4.3 Den Spagat zwischen Mitarbeiter und Kunden meistern 55
4.4 „Du gehst mir auf die Nerven“ – Konfliktvermeidende Kommunikation im Arbeitsalltag 56
4.5 Konfliktmanagement – Zusammenarbeit im Team fördern 57
4.6 Selbstsicher und professionell – Auftreten und Dialog 58
4.7 Kommunikationsmanagement 4.0 – Persönlich und schriftlich punkten 59
INHALTSVERZEICHNIS
4.8 Erfolgreiche Gesprächsführung – Souverän und überzeugend kommunizieren 60
4.9 Die Magie unserer Stärken 61
4.10 Mehr führen und weniger durchführen! – Durchsetzungsvermögen und Motivation 62
4.11 Entscheidungssicherheit 63
4.12 Kann man Glück lernen? – Positive Business Psychologie 64
4.13 Es steht dir ins Gesicht geschrieben – Facereading 65
4.14 Psycho-Physiognomik – Körpersprache übersetzen 66
4.15 Menschentypenanalyse – Erfolgreicher Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten 67
4.16 Interkulturelle Kompetenz 68
5. FACHTHEMEN. E-LEARNING.
5.1 BWL für Nicht-BWLer – Basiswissen generieren 70
5.2 BWL für Nicht-BWLer – Aufbauwissen erlangen 71
5.3 Betriebliche und private Steuern im Überblick 72
5.4 IHK-Fachkraft Personalabrechnung – kompakt 73
5.5 Betriebswirtschaftliche Monatsauswertung und Wirtschaftsplan 74
5.6 Arbeitsrecht – Grundlagen und Besonderheiten 75
5.7 MS-OFFICE Kurse – Online zum Erfolg 76
86. GESUNDHEITSFÖRDERUNG. SPORT.
6.1 Stress mich nicht – Selbstmanagement bei Stress 78
6.2 Resilienztraining – Die innere Widerstandskraft stärken 79
6.3 Aufbauseminar – MaNIEpulation – Selbstbestimmt Leben 80
6.4 Potentialentfaltung – Entdecken Sie Ihre Chancen und Möglichkeiten 81
6.5 Changemanagement 82
6.6 Angeleitete Meditation – Finden Sie Ihr inneres Gleichgewicht 83
6.7 Rückenschule – Faszientraining für sitzende Tätigkeiten 84
INHALTSVERZEICHNIS
6.8 Gesunde Ernährung im Arbeitsalltag 85
6.9 Besser Schlafen 86
6.10 Arbeite klüger – Nicht härter 87
6.11 SPORTKURSE 88
Intervall Core I HIIT
In 30 Minuten zum Sixpack
Fitness Boxen
Yoga Pilates Mix
7. FOOD. SERVICE.
7.1 HACCP Manager 90
7.2 Gelebte Gastfreundschaft in der Cafeteria – Erfolgreich beraten und professionell bedienen 91
7.3 Kitchen-Experts: Technik- und Lebensmitteltrends für die Praxis 92
7.4 Qualitätssicherung und -kontrolle in der Gemeinschaftsverpflegung 93
9SEMINARANMELDUNG.
Ihre Anmeldung nehmen wir gerne über Der Anmeldeschluss ist vier Wochen vor dem
unser Buchungsportal unter jeweiligen Veranstaltungstermin.
https://geiger-fm.de/akademie entgegen.
Sie erhalten eine automatische Anmelde Mit dem Anmeldeschluss erhalten Sie –
bestätigung per E-Mail – keine Durchführungs- bei Erreichung der Mindestteilnehmeranzahl –
garantie. eine Einladung zum Seminar mit weiter
führenden Informationen.
Gerne beraten wir Sie bei der Auswahl Unsere Seminare sind auch dezentral als
Ihrer Schulung und stehen Ihnen jederzeit als Inhouse Schulungen bundesweit buchbar.
Ansprechpartner zur Verfügung.
10AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Ausbildung.
Weiterbildung.
111.1 A
USBILDUNG ZUR GEPRÜFTEN
REINIGUNGSKRAFT
Zielgruppe Vorarbeiter und Reinigungskräfte in der Gebäudereinigung
Ziel Die Ausbildung zur geprüften Reinigungsfachkraft vermittelt
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Grundlagenwissen und Reinigungspraxis und sorgt für eine sichere
und effiziente Reinigungsleistung.
Referent Parat Institut
Inhalt • Grundlagen der professionellen Gebäudereinigung
• Sanitärreinigung
• Werkstoffkunde, Reinigung von Büros und Lebensmittelbetrieben
• Hygienische Reinigung in Kindergärten, Heimen
• Reinigung verschiedener Bodenbeläge
• Reinigungschemie, Reinigungstechnik
• Arbeitsorganisation, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
• Praktische Prüfung
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 3 Tage; 20 Unterrichtseinheiten
Kosten 300 Euro | Tag | Person – gesamt 900 Euro pro Person
Ort on tour
121.2 AUSBILDUNGSPROGRAMM
GEPRÜFTE OP-REINIGUNGSFACHKRÄFTE
Zielgruppe Reinigungskräfte im OP und Eingriffsraum
Durchführung • An 3 Tagen: 2 Tage Theorie, 1 Tag Praxis
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
• In Kleingruppen mit mind. 5 Reinigungskräften
Material • Schulungsraum, geeignet für Beamer-Präsentation
• OP-Bereichskleidung, Persönliche Schutzausrüstung
wie im Haus verwendet
• Möglichkeit zur Nutzung eines OP oder Eingriffsraums inkl.
Nebenräume mit Schleuse außerhalb der OP-Betriebszeit
• Komplettes Reinigungsequipment im OP
Referent Parat Institut Institut
Inhalt • In 6 Theoriemodulen werden die gesamten Abläufe im OP vermittelt:
Mikrobiologie, Ein- und Ausschleusen, Zwischen- und Schlussdesin-
fektion, Desinfektion sonstiger Bereiche, Vor- und Nachbereitung
• Im 7. Modul werden die in der Theorie vermittelten Kenntnisse prak-
tisch durchgeführt
• Nach jeder Ausbildungseinheit erfolgt eine Lernerfolgskontrolle
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 3 Tage
Kosten 300 Euro | Tag | Person – gesamt 900 Euro pro Person
Ort on tour
131.3 A
UFBAUTRAINING FÜR GEPRÜFTE
OP-REINIGUNGSFACHKRÄFTE
Zielgruppe Reinigungskräfte im OP, die bereits die Ausbildung zur geprüften
OP-Reinigungsfachkraft absolviert haben
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Ziel Auffrischung der aktuellen Kenntnisse
Referent Parat Institut
Inhalt • RKI-Anforderungen an die OP-Desinfektion
• Reinigungsgeräte und Textilien zur effizienten OP-Desinfektion
• Hygienische Gefahrenstellen im OP und deren sichere Desinfektion
• Sichere Textilaufbereitung
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro pro Person
Ort on tour
141.4 A
USBILDUNG ZUR GEPRÜFTEN
OBJEKTLEITUNG
Zielgruppe Objektleitungen aus der Gebäudereinigung und Hauswirtschaft
Ziel Umfassende Fach-, Methoden- und Führungskompetenzen erlangen
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Referent Diverse Referenten
Inhalt • Reinigungstechnische Grundlagen
• Qualitätsmanagement- und sicherung
• Arbeitsrecht und Lohn aktuelle Themen
• Hygienemanagement
• Personalmanagement- Die Objektleitung als Führungskraft
• Ersthelfer Ausbildung
• Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten durch Jankowsky GmbH
Die Prüfungsabnahme und Zertifizierung erfolgt durch das
Forschungs- und Prüfinstitut für Facility Management.
Termin Block 1 | 01. März bis 05. März 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Block 2 | 15. März bis 19. März 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 10 Tage inkl. Prüfung
Kosten 2.500 Euro pro Person – gesamt
Ort Schulungsakademie Dietmannsried
151.5 A
USBILDUNG ZUM DESINFEKTIONSBEAUFTRAGTEN FÜR
DAS GESUNDHEITSWESEN „KLEINER DESINFEKTOR“
Zielgruppe Objektverantwortliche oder Vorarbeiter aus der Gebäudereinigung und Hauswirtschaft
Referent Parat Institut
Inhalt • Überblick über wichtige rechtliche Grundlagen, Richtlinien und Normen
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
• Mikrobiologische Grundlagen
• Desinfektionsmittel: Wirkstoffe, Einsatzgebiete, Listung der Mittel
• Desinfektionsverfahren
• Routinedesinfektionsmaßnahmen
• Gezielte Desinfektionsmaßnahmen
• Arbeitsschutzmaßnahmen bei der Desinfektion
• Praxisworkshop: Desinfektion
• Wirksamkeitskontrollen bei Desinfektion
• Prüfung
Durchführung • 3 Tage; 24 Unterrichtseinheiten + Prüfung
Material • Schulungsraum, geeignet für Beamer-Präsentation
• Pinnwand
• Reinigungswagen und Desinfektionsequipment
• Persönliche Schutzausrüstung
•M öglichkeit zur Durchführung des Praxisworkshops in einem
Zimmer mit Nasszelle
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 3 Tage
Kosten 300 Euro | Tag | Person – gesamt 900 Euro pro Person
Ort on tour
161.6 AUSBILDUNG ZUM GEPRÜFTEN DESINFEKTOR
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus der Gebäudereinigung oder
Hauswirtschaft
Ziel Hygienisch einwandfreie Durchführung von Desinfektions- und
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Sterilisationsmaßnahmen sowie Wirksamkeitskontrollen
Referent Dennis Handke (RCS-Center)
Inhalt • Rechtliche Grundlagen
• Mikrobiologie
• Infektionslehre und Schädlingskunde
• Methoden der Desinfektion und Sterilisation
• Desinfektionsmaßnahmen in spezifischen Bereichen
• Wirksamkeitskontrollen
• Praktische Übungen
• NEU: Praxisorientierte Prüfung
Staatliche Anerkennung
Die Ausbildung erfolgt nach der Ausbildungs- und Prüfungsordnung Nordrhein-Westfalens (NRW).
Termin Block 1 | 08. November bis 12. November 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Block 2 | 22. November bis 26. November 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 10 Tage inkl. Prüfung
Kosten 3.000 Euro pro Person – gesamt
Ort Schulungsakademie Dietmannsried
171.7 AKTUALISIERUNG DES DESINFEKTORS
Zielgruppe Teilnehmer, die bereits die Ausbildung zum geprüften
Desinfektor abgeschlossen haben
Ziel Neuerungen aus dem Bereich Hygiene, Fortbildung nach dem
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
„Stand der Technik“ alle 3 – 4 Jahre nach der Grundausbildung
Referent Dennis Handke (RCS-Center)
Inhalt Aktuelle Themen
Termin 22. September bis 24. September 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 3 Tage
Kosten 1.100 Euro pro Person – gesamt
Ort Schulungsakademie Dietmannsried
18ÜBERSICHT FACHWIRT
FACHWIRT/IN REINIGUNGS- UND HYGIENEMANAGEMENT (FIGR)
• Grundlagen der Reinigungs- und Hygienetechnik (2 Tage)
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
• Technologie der Reinigungs- und Hygienetechnik (3 Tage)
• Betriebliche Organisation und Kostenrechnung (2 Tage)
• Personalmanagement (1 Tag)
PRÜFUNG
Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement
AUFBAUMODULE
ANGEBOTS- PERSONAL-
FACHPRAXIS HYGIENE
BEARBEITUNG MANAGEMENT
191.8 F
ACHWIRT/IN REINIGUNGS- UND HYGIENE-
MANAGEMENT (FIGR)
Zielgruppe Führungskräfte ab Regionalleitung, Betriebs/-Bereichsleitung oder
Objektleitungen
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Ziel
Umfassende Kenntnisse im angewandten Management der Dienstleis-
tungen für die Reinigungs- und Hygienetechnik erlangen. Im Vorder-
grund steht das kunden- und dienstleistungsorientierte Handeln inner-
halb des eigenen Unternehmens und auch nach außen.
Referent Diverse Referenten, Lehrgangsleiter ist Martin Lutz
Inhalt •G
rundlagen der Reinigungs- und Hygienetechnik
•T
echnologie der Reinigungs- und Hygienetechnik
•B
etriebliche Organisation und Kostenrechnung
•P
ersonalmanagement (mitarbeiter- und kundenorientiertes Handeln)
Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung.
Termin siehe FIGR 2021 oder auf Anfrage bei A&R
Dauer Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen.
Unterrichtszeiten: jeweils 9.00 – 17.00 Uhr,
am letzten Unterrichtstag eines Blocks 8.00 – 15.30 Uhr
Kosten 1.980 Euro
Ort siehe FIGR unterschiedliche Standorte oder auf Anfrage bei A&R
201.9 A
UFBAUMODULE FACHWIRT/IN
REINIGUNGS- UND HYGIENEMANAGEMENT (FIGR)
FACHPRAXIS
Zielgruppe Führungskräfte ab Regionalleitung, Betriebs/-Bereichsleitung
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
oder Objektleitungen
Ziel Die Aufbaumodule richten sich an Reinigungsverantwortliche aus den verschie-
densten Branchen, die Ihre erworbenen Kenntnisse aus dem Zertifikats-Lehrgang
Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) erweitern möchten. Die
Teilnahme an den Aufbaumodulen setzt einen erfolgreichen Abschluss des Zertifikat-
Lehrganges Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) voraus.
Referent Martin Lutz
Inhalt • Reinigung nichttextiler Beläge
• Werkzeuge, Zubehör
• Geräte
• Maschinenelemente
• Reinigungsmaschinen
• Pflegefilmsanierung
• Grundreinigung
• Praktische Übungen
Termin siehe FIGR 2021 oder auf Anfrage bei A&R
Dauer 2,5 Tage
Kosten 680 Euro
Ort FIGR Metzingen oder auf Anfrage bei A&R
211.9 A
UFBAUMODULE FACHWIRT/IN
REINIGUNGS- UND HYGIENEMANAGEMENT (FIGR)
HYGIENE
Zielgruppe Führungskräfte ab Regionalleitung, Betriebs/-Bereichsleitung
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
oder Objektleitungen
Ziel Die Aufbaumodule richten sich an Reinigungsverantwortliche aus den verschie-
densten Branchen, die ihre erworbenen Kenntnisse aus dem Zertifikats-Lehrgang
Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) erweitern möchten. Die
Teilnahme an den Aufbaumodulen setzt einen erfolgreichen Abschluss des Zerti-
fikat-Lehrganges Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) voraus.
Referent Pia Ruoff
Inhalt • Grundlagen der Mikrobiologie und Hygiene
• Rechtliche Vorgaben und Richtlinien (IfSG, RKI, EU-Hygienepaket)
• Anforderungen an Desinfektionsmittel, Desinfektionsmittellisten
•E rstellen von Reinigungs- u. Desinfektionsplänen, Hygienepläne und
Hygienekontrollen
• Maßnahmen beim Auftreten bestimmter Infektionskrankheiten
• Sanitärhygiene in Theorie und Praxis
•P rodukt- und Produktionshygiene bei der Lebensmittelherstellung
oder Personalhygiene
Termin siehe FIGR 2021 oder auf Anfrage bei A&R
Dauer 2,5 Tage
Kosten 680 Euro
Ort FIGR Metzingen oder auf Anfrage bei A&R
221.9 A
UFBAUMODULE FACHWIRT/IN
REINIGUNGS- UND HYGIENEMANAGEMENT (FIGR)
ANGEBOTSBEARBEITUNG
Zielgruppe Führungskräfte ab Regionalleitung, Betriebs/-Bereichsleitung
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
oder Objektleitungen
Ziel Die Aufbaumodule richten sich an Reinigungsverantwortliche aus den verschie-
densten Branchen, die Ihre erworbenen Kenntnisse aus dem Zertifikats-Lehrgang
Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) erweitern möchten. Die
Teilnahme an den Aufbaumodulen setzt einen erfolgreichen Abschluss des Zertifikat-
Lehrganges Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) voraus.
Referent Steffen Ullbrich
Inhalt • EU-Ausschreibung
• VOB/VOL
• Gestaltung der Ausschreibungsunterlagen
• Gestaltung des Reinigungsvertrags
• Erstellung von tätigkeits- und ergebnisorientierten Leistungsverzeichnissen
• Ermittlung von Richtleistungen für die Unterhaltsreinigung
• Berechnung des Stundenverrechnungssatzes
• Kalkulation des Angebotspreises
• Angebotsauswertung
Termin siehe FIGR 2021 oder auf Anfrage bei A&R
Dauer 2,5 Tage
Kosten 680 Euro
Ort FIGR Metzingen oder auf Anfrage bei A&R
231.9 A
UFBAUMODULE FACHWIRT/IN
REINIGUNGS- UND HYGIENEMANAGEMENT (FIGR)
PERSONALMANAGEMENT
Zielgruppe Führungskräfte ab Regionalleitung, Betriebs/-Bereichsleitung
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
oder Objektleitungen
Ziel Die Aufbaumodule richten sich an Reinigungsverantwortliche aus den
verschiedensten Branchen, die ihre erworbenen Kenntnisse aus dem
Zertifikats-Lehrgang Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR)
erweitern möchten. Die Teilnahme an den Aufbaumodulen setzt einen erfolg
reichen Abschluss des Zertifikat-Lehrganges Fachwirt/in Reinigungs- und
Hygienemanagement (FIGR) voraus.
Referent Holger Rieth
Inhalt • Aufgaben und Anforderungen an eine Führungsperson
• Führungsstile
• Instrumente der Mitarbeiterführung
• Kundenbefragungen als Instrument der Kundenbindung
• Kunden- und Mitarbeiterkommunikation
• Unternehmenskommunikation
• Konfliktsituationen
• Mitarbeiter- und Eigenmotivation
Termin siehe FIGR 2021 oder auf Anfrage bei A&R
Dauer 2,5 Tage
Kosten 680 Euro
Ort FIGR Metzingen oder auf Anfrage bei A&R
241.10 A
USBILDUNG ZUM HYGIENEBEAUFTRAGTEN IN
SENIORENHEIMEN & PFLEGEEINRICHTUNGEN
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Pflege- und Seniorenheimen
Ziel
Vermittlung der Grundlagen zur Ergreifung geeigneter
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Hygienemaßnahmen
Referent Parat Institut
Inhalt • Rechtliche Grundlagen
• Grundlagen der Mikrobiologie
• Personal-, Lebensmittel- und Wäschehygiene
• Geeignete Maßnahmen beim Auftreten von Infektionskrankheiten
• Erstellung und Umsetzung von Hygieneplänen
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 4 Tage (2 Tage Grundlagen, 2 Tage Aufbauwissen)
Kosten 300 Euro pro Person | Tag – gesamt 1.200 Euro pro Person
Ort on tour oder online auf Anfrage
251.11 A
USBILDUNG ZUM SICHERHEITSBEAUF-
TRAGTEN IM DIENSTLEISTUNGSBEREICH
Zielgruppe Objektverantwortliche, Vorarbeiter und Mitarbeiter, die zum Sicher-
heitsbeauftragten bestellt werden, Mitarbeiter in Leitungsfunktionen,
z. B. Bereichs-/Teamleiter, sonstige Verantwortliche und Interessierte
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
im Arbeitsschutz
Ziel Diese Ausbildung vermittelt Grundlagen im Arbeitsschutz und geht
auf die Besonderheiten der Aufgaben des Sicherheitsbeauftragten
in der Dienstleistung ein. Sie erhalten das notwendige Werkzeug,
welches Sie zur Ausübung Ihrer Funktion benötigen.
Referent Parat Institut
Inhalt Modul 1: Alles rund um den Arbeitsschutz
Modul 2: Alles rund um die Gefährdungsbeurteilung
Modul 3: Überblick über mögliche Gefahren
Termin 15. März bis 16. März 2021 | jeweils 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 2 Tage
Kosten 300 Euro | Tag | Person – gesamt 600 Euro pro Person
Ort Schulungsakademie Dietmannsried Vertiefen Sie Ihr Wissen
online oder on tour auf Anfrage und sprechen Sie uns für
eine Fortbildung für
Sicherheitsbeauftragte im
26 Dienstleistungsbereich an!1.12 AUSBILDUNG ZUM BRANDSCHUTZHELFER
gement
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
na
Bet
bl
ts
ma
rie
ic h
e s G e s u n d h ei
Ziel Erhöhung der betrieblichen Sicherheit, durch präventive Tätigkeit
und Hausalamierung und -räumung, Sachwertwertsicherung und
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Brandbekämpfung im Ernstfall
Referent Firma Schönmann & Dotzauer
Inhalt • Grundzüge des vorbeugenden Brandschutzes
• Betriebliche Brandschutzorganisation
• Wirkungsweise und Funktion von Feuerlöscheinrichtungen
• Gefahren durch Brände
• Verhalten im Brandfall
• Praktische Übung im Umgang mit Handfeuerlöschern am Fire Trainer
Termin Freitag, 11. Juni 2021 | 09.00 bis 13.00 Uhr
Dauer halber Tag
Kosten 240 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
271.13 ERSTHELFER-AUSBILDUNG
gement
na
Bet
bl
ts
ma
rie
ic h
e s G e s u n d h ei
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
Ziel Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Unfällen einleiten können
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Referent Bayerisches Rotes Kreuz
Inhalt • Allgemeines zur ersten Hilfe im Betrieb
• Wiederbelebung und stabile Seitenlage
• Wunden, Verbrennungen
• Verband anlegen
• Vergiftungen und Verätzungen
• Absichern & Helfen bei Unfällen
Termin Freitag, 05. März 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
281.14 ERSTHELFER-FORTBILDUNG
gement
na
Bet
bl
ts
ma
rie
ic h
e s G e s u n d h ei
Zielgruppe Teilnehmer, die die Ersthelfer-Ausbildung bereits erfolgreich absolviert haben
Ziel Die Fortbildung muss innerhalb von 2 Jahren nach der Grundausbildung
stattfinden, damit die Grundausbildung aufrechterhalten wird.
AUSBILDUNG. WEITERBILDUNG.
Referent Bayerisches Rotes Kreuz
Inhalt Auffrischung der Grundausbildung
Termin Dienstag, 28. September 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
29Reinigung.
Hygiene.
302.1 BASISSEMINAR HYGIENE
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Gesundheitswesen
Ziel Grundlagen der Reinigung und Desinfektion in Einrichtungen
des öffentlichen Gesundheitswesens kennenlernen
Referent Fa. Ecolab
Inhalt • Grundlagen der Mikrobiologie
REINIGUNG. HYGIENE.
• Rechtsgrundlagen zur Durchführung von Reinigung
und Desinfektion im öffentlichen Gesundheitswesen
• Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen
• Verordnungen zum Schutz von Personen
Termin Dienstag, 13. Juli 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
312.2 GRUNDLAGEN DER REINIGUNGSTECHNIK
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus der Gebäudereinigung
Ziel Grundkenntnisse der professionellen Gebäudereinigung
Referent Fa. Ecolab
Inhalt • Grundlagen der Reinigungschemie
• Reinigungs- und Pflegeverfahren in der Gebäudereinigung
REINIGUNG. HYGIENE.
• Umgang mit Gefahrenstoffen
Termin Mittwoch, 14. Juli 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
322.3 B
ASISWISSEN IM QUALITÄTSMANAGEMENT –
GRUNDKURS FÜR NEUEINSTEIGER
Zielgruppe Neueinsteiger, Mitarbeiter und Fach- und Führungskräfte
Ziel Qualitätsmanagement verstehen und umsetzen können
Referent Parat Institut
REINIGUNG. HYGIENE.
Inhalt • Bedeutung eines QM-Systems
• Umsetzung von QM in der Praxis
• Grundlagen Qualitätsprüfung
• Audits und Zertifizierung
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro | Tag | Person
Ort online, on tour auf Anfrage
332.4 G
UT ORGANISIERT STARTEN –
EFFIZIENTE HYGIENEBEAUFTRAGE
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich Reinigung
Ziel Objektneustart gut organisiert und effizient meistern
Referent Parat Institut
REINIGUNG. HYGIENE.
Inhalt • Hygienische Reinigungsausrüstung
• Materialauswahl
• Rechtliche Hintergründe
• Waschküchenorganisation, Moppwäsche
• Reinigungsmaschinen
• Mitarbeiterschulungen
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro | Tag | Person
Ort online, on tour auf Anfrage
342.5 KICK-OFF WORKSHOP ZU SAFE & CARE®
Zielgruppe Reinigungskräfte in Objekten, in denen Safe & Care® eingeführt werden soll.
Material •V oraussetzung ist, dass bereits ein Projektplan für die
Safe & Care® Einführung erstellt wurde
• Schulungsraum, geeignet für Beamer-Präsentation
• Patientenzimmer mit Nasszelle zur praktischen Übung (in der Nähe)
• Reinigungswagen und Reinigungsequipment
REINIGUNG. HYGIENE.
• Persönliche Schutzausrüstung wie im Haus verwendet
• Kurzfristige Nutzung der Waschküche für Schulung
Referent Parat Institut
Inhalt • Inhalte von Safe & Care®
• Reinigungsablauf Safe & Care® in Theorie und Praxis
• Vor-und nachbereitende Aufgaben
• Hygiene und Arbeitssicherheit
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro pro Person
Ort on tour
352.6 D
ER RADARBLICK – SENSIBILISIERUNG FÜR
MEHR QUALITÄTSBEWUSSTSEIN
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich der Gebäudereinigung
oder Hauswirtschaft
Ziel Verbesserung der Kundenbeziehung durch ein gesteigertes
Qualitätsverantwortungsbewusstsein und sensible Kommunikation
REINIGUNG. HYGIENE.
Referent Holger Rieth (FIGR)
Inhalt • Die Immobilie wie die eigene betrachten
•B ewusstsein für Mängel aus Sicht der Kunden entwickeln:
– Worauf achtet ein Kunde?
– Wer ist unser Auftraggeber?
– Was haben die Mitarbeiter unserer Kunden damit zu tun?
– Wann ist ein Gebäude sauber?
• Mehr Verantwortung übernehmen
• Exemplarische Objektbegehung
Termin Donnerstag, 24. Juni 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
362.7 S
CHADENSFÄLLE – PROBLEMFÄLLE IN DER
GEBÄUDEREINIGUNG
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich der Gebäudereinigung
Ziel Schadensfälle in der Gebäudereinigung erkennen und geeignete Maß-
nahmen einleiten können
Referent Fa. Ecolab
REINIGUNG. HYGIENE.
Inhalt Ein interaktives Seminar auf der Suche nach der Ursache!
• Eigenschaften unterschiedlicher Werkstoffe
• Problemfälle aus der Praxis
• Bewertung der Ursachen
• Maßnahmen zur Sanierung
Termin Donnerstag, 21. Oktober 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried
372.8 W
ERTERHALTENDE REINIGUNG VON
ELASTISCHEN BODENBELÄGEN
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich der Gebäudereinigung
Ziel Auswahl des richtigen Reinigungsverfahrens und Werterhaltung von
elastischen Bodenbelägen
Referent Fa. Numatic & Fa. Vogt
REINIGUNG. HYGIENE.
Inhalt • Eigenschaften von elastischen Bodenbelägen erkennen
• Reinigungsverfahren
• Sanierungsmöglichkeiten
• Padkunde
Termin Dienstag, 19. Oktober 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
382.9 I NNOVATIVE REINIGUNGSTECHNIKEN –
VERÄNDERUNGEN UND INNOVATIONEN
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich der Gebäudereinigung
Ziel Umsetzung von innovativer Technik mit modernen Produkten
Referent Fa. Numatic & Fa. Vogt
REINIGUNG. HYGIENE.
Inhalt • Manuelle Reinigungsverfahren in Theorie und Praxis
• Pressensystem in Theorie und Praxis
• Maschinelle Reinigungsverfahren in Theorie und Praxis
• Praktische Übungen
Termin Dienstag, 11. Mai 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
392.10 H
YGIENISCHE REINIGUNG UND DESINFEKTION
IM KRANKENHAUS UND ALTENHEIM
Zielgruppe (Neue) Reinigungskräfte in Neu-Objekten
Material • Schulungsraum, geeignet für Beamer-Präsentation
•P atientenzimmer mit Nasszelle zur praktischen Übung (in der Nähe)
• Reinigungswagen und Reinigungsequipment
• Persönliche Schutzausrüstung wie im Haus verwendet
REINIGUNG. HYGIENE.
Referent Parat Institut
Inhalt • Unterschied Reinigung und Desinfektion
• Aufrüsten des Reinigungswagens
•D urchführung der Reinigung in Patientenzimmer und Nasszelle des
Reinigungswagens
• Hygiene und Arbeitssicherheit
• Auf Wunsch wird der Reinigungsablauf Safe & Care® geschult
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro pro Person
Ort on tour
402.11 DESINFEKTION INFEKTIÖSER ZIMMER
Zielgruppe Reinigungskräfte in Krankenhaus und Altenheim,
die bereits Grundlagenkenntnisse haben
Material • Schulungsraum, geeignet für Beamer-Präsentation
• Patientenzimmer mit Nasszelle zur praktischen Übung (in der Nähe)
• Durchführung in Kleingruppen á 2 UE, max 20. Personen
• Reinigungswagen und Reinigungsequipment
REINIGUNG. HYGIENE.
• Persönliche Schutzausrüstung für Desinfektion,
wie im Haus verwendet
Referent Parat Institut
Inhalt • Einblick in die Mikrobiologie, Grundlagen der Desinfektion
• Aufrüsten des Desinfektionswagens
• Durchführung der Desinfektion
• Abrüsten und hygienisches Aufbereiten des Equipments
• Hygiene und Arbeitssicherheit
• Auf Wunsch wird der Desinfektionsablauf Safe & Care® geschult
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro pro Person
Ort on tour
412.12 P
ERSONAL-FIT: UNTERWEISUNGEN UND
SCHULUNGEN INTERESSANT UND EFFIZIENT
DURCHFÜHREN
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte von der Vorarbeiterin über die Objektleitung
hin zum Betriebs- und Regionalleiter
Ziel Rolle als Führungskraft stärken und Wirksamkeit Ihrer Unterweisungen
REINIGUNG. HYGIENE.
und Schulungen stärken
Referent Parat Institut
Inhalt • Grundlagen des Lernen
• Vorüberlegungen zur Schulung / Unterweisung
• Vorbereitung der Schulung / Unterweisung
•D urchführung der Schulung: Vortragstechniken, Einstieg,
Einbeziehung der Teilnehmer, Fragen
•D urchführung einer Unterweisung / Schulung durch die Teilnehmer
mit Feedback
Termin auf Anfrage | mind. 5 Teilnehmer
Dauer 2 Tage | 16 UE in zwei aufeinander folgenden Wochen
Kosten 300 Euro | Tag | Person
Ort online | on tour auf Anfrage
422.13 S
ERVICEKOMPETENZ IN DER DIENSTLEISTUNG
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich der Gebäudereinigung
Ziel Umfassende Kenntnisse in der Servicekompetenz und der
Gesprächsführung erlangen
Referent Holger Rieth (FIGR)
Inhalt • Bedeutung der Kommunikation
REINIGUNG. HYGIENE.
• Wirkung von Sprache
• Der erste Eindruck
• Gesprächsführung mit Kunden üben
• Das Reklamationsgespräch – die 2.Chance
Termin Dienstag, 30. März 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
43Gebaudemanagement.
Technik.
443.1 CRASH-KURS FACILITY MANAGEMENT
Zielgruppe Personen, die aktuell oder zukünftig Berührungspunkte mit dem gewerke
übergreifenden oder technischen Facility Management haben
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Ziel Bedeutung Facility Management, Herausforderungen und Gefahren im
täglichen Geschäft, Fallstricke und rechtliche Anforderungen darzustellen
und Sie für die zukünftigen Herausforderungen im Facility Management
fit zu machen
Referent Thomas Gramke (Commovere)
Inhalt • Facility Management Grundlagen
• Rechtliche Grundlagen im Facility Management
• Vertragsgestaltung im Facility Management
• Dokumentation im Facility Management
Termin Dienstag, 16. November 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | online auf Anfrage
453.2 A
USBILDUNG ZUR ELEKTROTECHNISCH
UNTERWIESENEN PERSON (EUP)
Zielgruppe Alle nicht Elektrofachkräfte, die einfache Arbeiten an elektrischen Anla-
gen ausführen, wie Leuchtmitteltausch, Schaltschrank öffnen, DGUV V3
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Prüfung (ehem. BGV A3) an ortsveränderlichen elektrischen Betriebs-
mitteln unter Aufsicht einer Elektrofachkraft
Voraussetzungen Abgeschlossene technische Berufsausbildung; zum Kurs sollte das eige-
ne Werkzeug und Messgeräte mitgebracht werden.
Ziel Einfache vorher festgelegte Tätigkeiten selbst ausführen wie Leuchtmit-
teltausch, Kontrolle von Sicherungen und Fehlerstromschutzschaltern
Referent Jankowsky GmbH
Inhalt • Grundlagen der Elektrotechnik
• Netzformen und ihre Besonderheiten
• Wichtige elektrische Betriebsmittel und Starkstromanlagen
• Tätigkeitsbereiche elektrotechnisch unterwiesener Personen
• Gefahren des elektrischen Stroms
• Schutzmaßnahmen, Inhalt der Unfallverhütungsvorschrift
• Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Stromunfällen
• Praktische Übungen individuell abgestimmt
• Prüfung
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 300 Euro pro Person
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
463.3 B
EFÄHIGTE PERSON FÜR DIE PRÜFUNG
VON LEITERN, TRITTEN UND FAHRBAREN
ARBEITSBÜHNEN
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Zielgruppe Mitarbeiter, die aufgrund ihrer Berufsausbildung, Berufserfahrung und zeitnahen
beruflichen Tätigkeiten Arbeitsmittelprüfungen durchführen und den arbeitssiche-
ren Zustand der betreffenden Einrichtungen zu beurteilen haben
Voraussetzungen Sie erfüllen die in der BetrSichV genannten Anforderungen an
Befähigte Personen (themenrelevante Berufsausbildung, Berufserfahrung, zeitnahe
berufliche Tätigkeit).
Referent TÜV-Süd Akademie
Inhalt
• BetrSichV, TRBS 2121 Teil 2
• DGUV Information 208-016, DGUV Information 201-011 und ihre Umsetzung
• Normen (DIN EN 131, DIN 4567, DIN EN 14183, DIN EN 1004) und Vorschriften
• Verantwortung und Haftung
• Aufgaben und Pflichten der zur Prüfung befähigten Person
• Arbeitssicherheit beim Umgang mit Leitern, Tritten und fahrbaren Arbeitsbühnen
• Grundlagen der Prüfung von Leitern, Tritten und fahrbaren Arbeitsbühnen
• Prüfung von Leitern, Tritten und fahrbaren Arbeitsbühnen: Hinweise zum
optimalen Vollzug im eigenen Unternehmen oder als Dienstleister
• Bestimmungsgemäße Verwendung
• Abschlussprüfung
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 570 Euro
Ort on tour
473.4 B
EAUFTRAGTE PERSON FÜR AUFZUGSANLAGEN
GEMÄSS TRBS 3121 (AUFZUGSWÄRTER)
Zielgruppe Personen, die mit der Aufsicht von Aufzugsanlagen beauftragt sind oder beauftragt
werden sollen, z. B. Hausmeister, Betriebsschlosser, Betriebselektriker
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Referent TÜV-Süd Akademie
Inhalt •A ufgaben und Pflichten des Betreibers und der beauftragten Person für
Aufzugsanlagen
•R echtliche und technische Regelwerke
•G rundlagen der Aufzugstechnik
•T echnische Darstellung der wichtigsten Aufzugsarten
•S icherheitstechnische Anforderungen
•D urchführung der regelmäßigen Kontrollen
• Personenbefreiung
•D arstellung der wichtigsten Antriebsarten
(Seil, Hydraulik, Aufzüge ohne Triebwerksraum)
•E ntlastung durch Notrufleitsysteme
•F allbeispiele aus der Praxis
•B egehung eines Aufzug-Triebwerksraumes mittels 360°-Szenario
Hinweis
Dieses Seminar ersetzt nicht die vorgeschriebene Kurzunterweisung am
zu betreuenden Aufzug (Berechtigung zur Personenbefreiung).
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 510 Euro
48 Ort on tour3.5 B
EFÄHIGTE PERSON FÜR DIE ÜBERPRÜFUNG VON
SPRINKLERANLAGEN
Zielgruppe Mitarbeiter, die aufgrund ihrer Berufsausbildung, Berufserfahrung und zeitnahen
beruflichen Tätigkeiten Sprinkleranlagen überprüfen und den arbeitssicheren Zustand
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
der betreffenden Einrichtungen zu beurteilen haben
Voraussetzungen Sie erfüllen die in der BetrSichV genannten Anforderungen an Befähigte Personen
(themenrelevante Ausbildung, Berufserfahrung, Kenntnis der Anlagen) und ggf.
Anforderungen weiterer länderspezifischer Regelwerke (z. B. Bayerische SPrüfV).
Referent TÜV-Süd Akademie
Inhalt • Allgemeine Hinweise zu sicherheitstechnischen Überprüfungen
haustechnischer Anlagen
• Gesetzliche Grundlagen und Verordnungen
• Aufgaben und Pflichten des Betreibers von Löschanlagen
• Befähigung des Kontrollpersonals (unterwiesene Personen, Sachkundige,
Sachverständige)
• Aufbau, Funktion und Wirkungsweise von Sprinkler-/Sprühwasserlöschanlagen
• Wasser- und Energieversorgung, Systemkomponenten
• Alarmventilstationen mit Zubehör und Alarmierung
• Rohrleitungsnetze und Sprinkler
• Musterprüflisten und Checklisten
• Erhaltung der Betriebsbereitschaft (ggf. mit Begehung einer Anlage, sofern möglich)
• Hinweise und Hilfestellung zur Prüftätigkeit
• Abschlussprüfung
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 610 Euro
Ort on tour 493.6 G
RUNDLAGEN DER LÜFTUNGS- UND KLIMATECHNIK
TEIL I
Zielgruppe Neueinsteiger im Bereich der Lüftungs- und Klimatechnik
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Ziel Grundlagen der Lüftungs- und Klimatechnik erlernen
Referent TÜV-Süd Akademie
Inhalt • Gesetze und Vorschriften
• Grundlagen der Lüftungstechnik
• Luftbehandlungsverfahren und -systeme
• Wartung nach VDMA 24196 Teil 0 und 1 sowie VDI 6022
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 490 Euro
Ort on tour
503.7 G
RUNDLAGEN DER LÜFTUNGS- UND KLIMATECHNIK
TEIL II
Zielgruppe Fachkräfte im Bereich Lüftungs- und Klimatechnik, die am ersten Teil
des Seminars erfolgreich teilgenommen haben
GEBÄUDEMANAGEMENT. TECHNIK.
Ziel Grundlagen der Lüftungs- und Klimatechnik
Referent TÜV-Süd Akademie
Inhalt • Übersicht über das Regularium
• Gesundheitsschutz
• Pflichten des Betreibers, Gesetze und Vorschriften
• Besonderheiten bei der Wartung
• Berechnungsgrundlagen und Normen
Termin auf Anfrage
Dauer 1 Tag
Kosten 490 Euro
Ort on tour
51Personlichkeit. Methodenkompetenz. 52
4.1 E
RFOLGREICHES ZEIT- UND SELBSTMANAGEMENT –
WIE ORGANISIERE ICH MICH SELBST?
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Neueinsteiger, Nachwuchsführungskräfte sowie alle
interessierten Mitarbeiter aus dem administrativen Bereich
Ziel Verbesserung Ihres Arbeitsstils durch neue Perspektiven und Werkzeuge
Referent Sybille Butzmann (cumbre travel & training)
Inhalt • Stärken und Schwächen erkennen
• Mit Ruhe und Ordnung Verbesserungen bewirken
• Ziele definieren – Ziele erreichen
• Zeit optimal nutzen
• Selbstorganisation im Alltag
• Mein Plan und meine Struktur zur Umsetzung
• Ergebnisorientierung und Selbstkontrolle
• Meine Checkliste
Termin Donnerstag, 20. Mai 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
534.2 K
ONZENTRATION UND FOKUSSIERUNG
STATT MULTITASKING
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter, die ihre Konzentrationsfähigkeit
steigern möchten
Ziel Effizienter arbeiten
Referent Sybille Butzmann (cumbre travel & training)
Inhalt • Methoden der Konzentrationssteigerung
• Mentale Stärke aufbauen
• Wahrnehmung steigern
• Informationsverarbeitung verbessern
Termin Donnerstag, 17. Juni 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
544.3 D
EN SPAGAT ZWISCHEN MITARBEITER
UND KUNDEN MEISTERN
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Fach- und Führungskräfte
Ziel Verstehen und vermitteln zwischen Mitarbeiter und Kunden
Referent Marion Werner (PE&C Personalentwicklung und Coaching)
Inhalt • Die unterschiedlichen Positionen der Führungskraft im Spannungsfeld –
Wo stehen Sie im Moment → Analyse und Diskussion
• Ihr persönlicher Spagat (Definition der Anforderungen und Erwartungen)
• Verantwortung im Fadenkreuz der Analyse (tatsächliche, gefühlte, gelebte
und erwartete Verantwortung)
• Selbstregulation, Selbstreflektion und Perspektivenwechsel
• Balancegewinnung, Erhaltung und Stärkung im Außenverhältnis
(durch Zeit- und Selbstmanagement, Leben der Führungsrolle,
Kundentransparenz, Zielmanagement usw.)
• Erkennen persönlicher Fähigkeiten, Chancen und Potenziale – Der 360° Blick
• Aufbau einer individuellen Balance, Gewinnung dieser und Stärkung im Innenverhältnis
(durch Blick auf das Hier und Jetzt, Stabilitätsmanagement und Energiegewinnung)
• Mentalübungen
Termin Donnerstag, 09. September 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | online auf Anfrage
554.4 „ DU GEHST MIR AUF DIE NERVEN“ –
KONFLIKTVERMEIDENDE KOMMUNIKATION
IM ARBEITSALLTAG
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Für alle interessierte Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
Ziel Effektive, konstruktive Zusammenarbeit nachhaltig leben
Referent Brigitte Hörster (IMKA Augsburg)
Inhalt Praxistipps und Handlungsmöglichkeiten:
• Zum Umgang mit eigenen Emotionen und denen des Gegenüber.
•Z ur deeskalierende Kommunikation
(Fragemöglichkeiten, Perspektivenwechsel, aktives Zuhören).
• Wie wir unseren Umgang mit Konflikten effektiv gestalten können.
Termin Dienstag, 20. April 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro pro Person
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
564.5 K
ONFLIKTMANAGEMENT –
ZUSAMMENARBEIT IM TEAM FÖRDERN
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter der Unternehmensgruppe, die den
professionellen Umgang mit Konflikten erlernen möchten
Ziel Souveräner Umgang mit Konflikten
Referent Beate Kienle (Kienle Kommunikation)
Inhalt • Konfliktarten – die ersten Anzeichen erkennen
• Auswirkungen – die Eskalationstreppe
• Konfliktfähigkeit – der eigene innere Dialog
• Phasen der Konfliktlösung
• Lösungsmethoden in der Praxis
• Neutralisation negativer Emotionen
Termin Dienstag, 06. Juli 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
574.6 S
ELBSTSICHER UND PROFESSIONELL –
AUFTRETEN UND DIALOG
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter, die ihr selbstsicheres Auftreten weiter
ausbauen möchten
Ziel Selbstsicheres Auftreten und Verhalten in wichtigen beruflichen
Situationen und Gesprächen
Referent Nadine Eszterle (Adlerschmiede)
Inhalt •S ensibilisierung für die eigenen Sprachmuster und die Wirkung
auf die eigene Haltung, Einstellung und Außenwirkung
• Selbst- und Fremdwahrnehmung
• Gezieltes Selbstmarketing
• Körpersprache und ihre Aussagekraft
• Professionell argumentieren
• Mehr Selbstsicherheit im Argumentieren und Standpunktdiskussion
Termin Donnerstag, 30. September 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
584.7 K
OMMUNIKATIONSMANAGEMENT 4.0 –
PERSÖNLICH UND SCHRIFTLICH PUNKTEN
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Für alle interessierte Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
Ziel Gezielte Kommunikation ohne Überflutung sowohl persönlich
als auch schriftlich
Referent Marion Werner (PE&C Personalentwicklung und Coaching)
Inhalt • Erweiterung des eigenen Kommunikationsstils durch neue Kommunikationsformen
• Kommunizieren mit
– Vergleichen und Geschichten
– Magic Words
– Positive und gewaltfreie Sprache
– Konfliktvokabular
• Stellenwert der Digitalisierung in unserem Kommunikationsverhalten
• Die Säulen der Schlagfertigkeit (Richtige Worte im richtigen Moment)
• Besprechungen, Sitzungen und Co.
Termin Dienstag, 15. Juni 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
594.8 E
RFOLGREICHE GESPRÄCHSFÜHRUNG –
SOUVERÄN UND ÜBERZEUGEND KOMMUNIZIEREN
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Alle Mitarbeiter der Unternehmensgruppe, die in Gesprächen und
Diskussionen sicherer überzeugen, Menschen beeinflussen und eigene
Ziele professioneller erreichen möchten
Ziel Vermittlung von Fähigkeiten zur erfolgreichen Gesprächsführung
Referent Susanne Mayer (MAYER Beratung & Training)
Inhalt • Verhandlungsgrundsätze
• Diskussions- und Moderationstechniken
• Aktive Gesprächsführung
• Formulierungsarten
• Killerphrasen und deren Abwehr
• Umgang mit Kritik und Einwänden
Termin Donnerstag, 06. Mai 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
604.9 DIE MAGIE UNSERER STÄRKEN
Zielgruppe Für alle interessierten Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Ziel Stärkenbewusstsein als Basis gelingender Ziele,
beruflichen Erfolges und Lebenszufriedenheit
Referent Marion Werner (PE&C Personalentwicklung und Coaching)
Inhalt • Was sind Stärken und wann setzen wir sie bewusst ein?
• Persönlicher Stärkentest nach Martin Seligman
• Wie Stärken und Motivation zusammenhängen
• Die Bausteine des Aufblühens
• Einflüsse der psychologischen Grundbedürfnisse in Form von
Autonomie, Kompetenz und Beziehung auf unser Aufblühen
• Die Becherübung zu den psychologischen Grundbedürfnissen
• Stärkeorientierter Mitarbeitereinsatz
Termin Dienstag, 30. November 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
614.10 M
EHR FÜHREN UND WENIGER DURCHFÜHREN! –
DURCHSETZUNGSVERMÖGEN UND MOTIVATION
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Führungskräfte, die Methoden der authentischen Führung
erlernen möchten
Ziel Erlernen von Führungsinstrumenten
Referent Beate Kienle (Kienle Kommunikation)
Inhalt
Authentisch führen
Mehr führen und weniger durchführen!
• Anforderungen an die Führungskraft
• Die sechs Aufgaben wirksamer Führung
• Mit Einfühlungsvermögen zum situativen Führungsstil
Motivatoren erkennen und gezielt einsetzen
Was zählt wirklich?
• Mein eigenes Motivationsverhalten
• Das Erkennen von Motiven bei Mitarbeitern
• Das Haus der Motivation
Termin Donnerstag, 25. März 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | on tour auf Anfrage
624.11 ENTSCHEIDUNGSSICHERHEIT
Zielgruppe Für alle interessierte Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Ziel Entschlossener Entscheidungen treffen
Referent Marion Werner (PE&C Personalentwicklung und Coaching)
Inhalt • Welche Parameter beeinflussen unsere Entscheidungen?
• Methoden der Entscheidungsfindung
• Entscheidungsfindung mit dem inneren Team nach Schulz von Thun
• Entscheidungsfindungsstörungen wie z. B. Ängste, Rücksicht auf
Andere, mangelndes Selbstbewusstsein usw.
• Das Modell meiner persönlichen Entscheidungsfindung
Termin 22. April 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | online auf Anfrage
634.12 K
ANN MAN GLÜCK LERNEN? –
POSITIVE BUSINESS PSYCHOLOGIE
PERSÖNLICHKEIT. METHODENKOMPETENZ.
Zielgruppe Alle interessierten Mitarbeiter der Unternehmensgruppe
Ziel Sein eigenes Glück anpacken und positiv – privat und beruflich – einsetzen
Referent Marion Werner (PE&C Personalentwicklung und Coaching)
Inhalt • Positiv denken, empfinden, handeln
•W as bedeutet eigentlich Glück?
• Die Wissenschaft der „Positive Psychologie“ und ihr Ansatz im Business
• Definition individueller persönlicher Stärken und deren Einsatz im Berufsleben
• „ Hürden überwinden“ – Raus aus der Negativspirale der Vergangenheit,
rein in die Entwicklungsspirale der Zukunft
•S ubjektives Wohlbefinden nach dem PERMA-Modell
(nach Martin Seligmann die fünf Säulen des Glücks)
– P = Positive Emotions (positive Emotionen)
– E = Engagement (Engagement)
– R = Relationships (Beziehungen)
– M = Meaning (Bedeutung, Sinn, Sinnhaftigkeit)
– A = Achievement/Accomplishment (Leistung, Zielerreichung)
•S elbstreflektion vor dem Hintergrund meines heutigen Agierens und
Abteilung veränderter Verhaltensformen
Termin Donnerstag, den 14. Oktober 2021 | 09.00 bis 16.00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kosten 380 Euro
Ort Schulungsakademie Dietmannsried | online auf Anfrage
64Sie können auch lesen
