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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Mediadaten
2021
INFO-MARKT E-Paper IT-/MFP-/Drucker@Markt
E-Paper Büromöbel@Markt
E-Paper Stellen@Markt
Newsletter-Versand
Anzeigen- und Bannerschaltungen
Stellen@Markt-Portal
Produkt-Datenbanken
Lieferanten-Lexikon
Image-Barometer
White Paper
Sonderausgaben
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Inhaltsverzeichnis
1. Leserstruktur Seite 3 9. Produkt-Datenbanken
Das Profil Seite 15
2. E-Paper IT-/MFP-/Drucker@Markt
Das Profil Seite 4 10. Lieferanten-Lexikon
Das Profil Seite 16
3. E-Paper Büromöbel@Markt Lieferanten-Lexikon Preise
Das Profil Seite 5 auf folgenden Werbe-Plattformen Seite 17
4. E-Paper Stellen@Markt 11. Image-Barometer
Das Profil Seite 6 Das Profil Seite 18
5. Newsletter-Versand 12. White Paper
Das Profil Seite 7 Das Profil Seite 19
Newsletter Endverbraucher Branchenselektion Seite 8 White Paper – Crossmediale Plattformen nutzen! Seite 20
6. Anzeigen-Schaltung White Paper Paket Seite 21
Das Profil Seite 9 13. Sonderausgaben
7. Banner-Schaltung Sonderausgaben Paket Seite 22
Das Profil Seite 10 14. Kontakte Seite 23
Banner-Schaltung – Die Veröffentlichung Seite 11
15. Allgemeine Geschäftsbedingungen Seite 24
8. Stellenanzeigen im Stellen@Markt-Portal
Das Profil Seite 12
Stellenanzeigen-Preise für folgende Werbe-Plattformen Seite 13
Stellenanzeigen-Preise inkl. E-Paper Seite 14
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
1. Leserstruktur
Branchen Abteilungen
➤ IT/MFP Branche ➤ Vorstand, Geschäftsführung,
Management Fachhändler und
➤ Büromöbel Branche Systemhäuser
➤ Geschäftsführung Anbieter
➤ Geschäftsführung
mittelständischer Unternehmen
➤ Einkauf IT,
Einkauf/Ausschreibung Behörden
➤ Consulting und Vertrieb
➤ Finanzen und Controlling
➤ Marketing, Presse, Personal,
Produktmanagement, Technik
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
2. E-Paper IT-/MFP-/Drucker@Markt – Das Profil
➤ analysiert die B2B-Strategien der Erscheinungsweise:
marktführenden Anbieter im Bereich Nr. 37/2020 • 41. Jahrgang
IBM
28.10.2020 • 44. Woche • F 20080 Nr. 38/2020 • 41. Jahrgang
TELEKOMMUNIKATIONS-MARKT
05.11.2020 • 45. Woche • F 20080
4x monatlich, 42. Jahrgang
Cloud als Rettungsanker? Modernisierung schreitet stark voran
der Informations- und Kommunika-
Der amerikanische IT-Hersteller setzt seine Wachstums-Strategie im Der Verband der Anbieter von Telekommunikations- und Mehr-
Geschäftsfeld ‚Hybrid-Cloud‘ konsequent fort. Hierfür gliedert das wertdiensten e. V. (VATM) und die Unternehmens-Beratung Dialog
Unternehmen die eigene Abteilung für ‚Managed Infrastructure Consult führten eine umfassende Analyse des deutschen Telekom
Telekom-
Services‘ in eine neue Aktiengesellschaft aus. Der Konzern sieht munikations (TK)-Marktes durch. Ein zentrales Ergebnis: In diesem
in der Technologie ein Markt-Potenzial von einer Billion US-Dollar Jahr werden die Unternehmen aus der TK-Branche mit 9,7 Milliar Milliar-
und vollzog deshalb bereits Ende 2018 einen großen Deal in die- den Euro so viel wie seit 2001 nicht mehr in Sachanlagen investie
investie-
tionstechnologien (ITK) in Deutsch- Bezugspreis Jahresabonnement*:
sem Segment. Das Cloud-Geschäft ist aktuell die Lokomotive des IBM-CEO Arvind Krishna: „IBM ren. Ein weiterer positiver Trend: Mit 28,8 Millionen Gigabit-An
Gigabit-An- VATM-Präsident Martin Witt:
IBM-Zuges. Denn Big Blue verzeichnet seit Jahren gravierende Um- konzentriert sich voll und ganz auf schlüssen (plus 56 Prozent im Vergleich zu 2019) stehen Ende des „Starker Wettbewerb und eigen-
satz-Einbußen. das Hybrid-Cloud-Potenzial von Jahres für rund 62 Prozent der deutschen Haushalte gigabitfähige wirtschaftlicher Ausbau drohen
einer Billion US-Dollar. Jetzt ist der Netze bereit. Diese werden angesichts des Booms von Heim-Ar Heim-Ar- durch falsche Förderung und ein-
„IBM konzentriert sich voll und schäftsfeld ‚Hybrid-Cloud‘ for- richtige Zeitpunkt, zwei marktfüh- beitsplätzen auch dringend benötigt. seitige Unterstützung der Telekom
ganz auf das Hybrid-Cloud-Po- cieren und gliedert in diesem rende Unternehmen zu schaffen.“ aufs Spiel gesetzt zu werden.“
tenzial von einer Billion US-Dollar. Zusammenhang den Bereich „Die Investitionen im Telekom- und Inhaber des Lehrstuhls für
Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, ‚Managed Infrastructure Services‘ Einen weiteren Grundpfeiler munikations-Markt nehmen an- TK-Wirtschaft an der Universität 33 Milliarden Euro umsetzen.
216,00 €
zwei marktführende Unterneh- der Abteilung ‚Global Technology der künftigen Geschäftstätigkeit gesichts der Herausforderungen Duisburg-Essen. Während die Die Telekom erwirtschaftet in
land.
Nr. 39/2020 • 41. Jahrgang 11.11.2020 • 46. Woche • F 20080
men zu schaffen. IBM wird sich auf Services‘ in eine neue Aktienge- bildet die strategische Partner- durch den (Aus-)Bau leistungs- Telekom ihre Investitionen ge ge- diesem Teilmarkt 13,9 Milliar-
die offene hybride Cloud-Platt- sellschaft („NewCo“) aus. Das schaft mit Big Blue. Dadurch kön- fähiger Festnetz-Anschlüsse und ringfügig auf 4,4 Milliarden Euro den Euro und damit mehr als
form und KI-Fähigkeiten konzen- noch unbenannte Unternehmen nen sowohl bestehende als auch die Errichtung neuer 4G- und senkt, steigern die alternativen alle anderen TK-Wettbewerber
trieren. NewCo wird über eine soll zu mehr als 4.600 Kunden in neue Kunden BECHTLE/BEHÖRDEN-GESCHÄFT
bedient werden. 5G-Mobilfunk-Generationen zu. Anbieter ihre Sachausgaben von gemeinsam, die lediglich eine
Dezentralität als Schlüsselfaktor
größere Flexibilität bei der Ent- 115 Ländern, darunter mehr als Die vollständige Ausgliederung
wicklung, dem Betrieb und der 75 Prozent der Fortune-100-Un- erfolgt voraussichtlich bis Ende
55 Prozent der Investitionen 5,1 auf 5,3 Milliarden Euro.
entfallen auf Wettbewerbs-Un-
Summe von 12,9 Milliarden Euro
TK-An- verbuchen (2019: 13,1 Milliar-
Der Gesamtumsatz der TK-An
Modernisierung der Infrastruktur ternehmen, Geschäftsbeziehun- 2021. Das IT-Systemhaus ist seit Jahren erfolgreich im Behörden-Busi- ternehmen“, erläutert Studien- bieter wächst der Untersuchung den Euro) ( Grafik 1).
verfügen. Beide Unternehmen gen führen. Es fokussiert sich auf ness unterwegs und gewann kürzlich erneut eine Ausschreibung zufolge in 2020 um
BREKO-Präsident Norbert
werden sich auf einem verbesser- das Management und die Mo- des Regionalverbands Saarbrücken über 20.000 HP-Notebooks für 600 Millionen Euro auf
Westfal: „Beim Wachstum
ten Wachstumskurs befinden und dernisierung kundeneigener In- Inhalt Seite 58,9 Milliarden Euro. Inhalt Seite
12 Monate / 44 Ausgaben
Schulen. INFO-MARKT befragte Gerhard Marz, Bereichsvorstand der digitalen Infrastruktur
in der Lage sein, Partnerschaften frastrukturen, die angeblich ein Das entspricht einem
IBM Öffentliche Auftraggeber/Public Sector, zu den Hintergründen der kann Deutschland sich Telekommunikations-Markt
einzugehen und neue Chancen Markt-Potenzial von 500 Milliar- Cloud als Rettungsanker? Wachstum von einem Modernisierung schreitet stark voran 1
guten Marktposition, 1
der Wettbewerbs-Situation, den allgemeinen europaweit weiter vor
vor-
zu nutzen“, kommentiert Arvind den US-Dollar besitzen. Prozent gegenüber
Lenovo/PC-Markt
Trends und den besonderen Anforderungen für das Behörden-Ge- kämpfen und belegt aktuell Kyocera/Image-Barometer
Krishna, Chief Executive Officer Der neue Anbieter wird Hos- Fokus auf hybride Arbeits-Modelle 4
Bechtle-Bereichsvorstand Ger- dem Vorjahr. Die Erlö- „Familiärer Umgang“
schäft im Bereich ‚Schule‘. den fünften Platz der am 4
der IBM Corporation in Armonk ting- und Netzwerk-Dienste, Digital Experience hard Marz: „Wir verzeichnen se im Mobilfunkmarkt Soennecken/MLF Mercator-Leasing
Services
„Wir verzeichnen seit Jahren Unternehmens-Gruppe verfügt schnellsten wachsenden
(Bundesstaat New York), die Aus- Service-Management, Infrastruk- IT-Beratungen dominieren den Markt 6 seit Jahren ein kontinuierliches legen um 400 Millio- Stärkerer Fokus auf das IT-Business 6
ein kontinuierliches Wachstum über regionale Systemhäuser für Glasfaser-Märkte. An dieser
➤ informiert über Trends und Trend-
gliederung. Der CEO bekleidet tur-Modernisierung sowie die Shopware Wachstum mit öffentlichen nen Euro auf 25,9 Mil- Grenke
Mehrfachnutzung von bis zu 3 Personen.
mit öffentlichen Auftragge- Vertrieb, Technik und Lösungen positiven Entwicklung ha-
sein Amt erst seit April 2020 und Migration und Verwaltung von Neues Plugin für Drucker-Zubehör 8 Auftraggebern in Europa. Im liarden Euro zu. 17,7 Neuordnung der Konzern-Strukturen 8
bern in Europa. Im laufenden sowie ein auf Ausschreibungen ben alternative Netzbetrei-
ist ein ausgewiesener Cloud-Ex- Multi-Cloud-Umgebungen of- Salesforce laufenden Geschäftsjahr ist es Milliarden entfallen BFL Leasing
Geschäftsjahr ist es unser Ziel, und die Hersteller-Beziehung fo- ber einen großen Anteil.“
perte aus den eigenen Reihen. ferieren. „NewCo“ will „in vollem Fortbildung zur zertifizierten Fachkraft 9 unser Ziel, erstmals die Marke von davon auf die Wettbe- „Die IT-Lösung funktioniert“ 9
Seine Ernennung kommt also Umfang“ mit allen Cloud-An- Behörden-Geschäft/OKI erstmals die Marke von zwei kussiertes zentrales Public-Sec- zwei Milliarden EuroProf.
autor Umsatz im
Dr. Torsten J. Gerpott, werber und 8,2 Milliarden Euro GFC-Gruppe/winwin-Gruppe
Systems
nicht von ungefähr. Milliarden
bietern zusammenarbeiten und „Völlig durchgeknallt“ Euro 10 Umsatz im Ge- tor-Team. „In Summe ist das Geschäftsbereich Public Sector zu Beirat der auf die Telekom ( Grafik 1). Nachfolge geregelt
wissenschaftlicher 10
Der IT-Hersteller will seine auf diese Weise neue Wachs- Namen und Nachrichten schäftsbereich Public Sector zu perfekte Zusammenspiel von Ver- übertreffen.“ Unternehmens-Beratung Dia- Im Festnetzmarkt werden die Namen und Nachrichten
11 11
Wachstums-Strategie im Ge- tums-Möglichkeiten eröffnen. übertreffen. Traditionell liegt der gaberechts-Kompetenz, Herstel- log Consult GmbH in Rheinberg Unternehmen voraussichtlich
Die Preise für mehr als drei Bezieher finden
Umsatzanteil bei gut einem Drit- ler-Alignment und Service-Fähig- der Regionalverband Saarbrü-
setter in dieser Branche.
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unseres Gesamtumsatzes im keit in dezentralen Strukturen nur cken ein Sofortausstattungs-Pro- Folgen Sie uns auf Twitter
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Konzern. Davon entfallen zwei schwer zu kopieren. Darin sehe ich gramm für Schulen. Bechtle er-
Drittel auf Deutschland und ein einen enormen Wettbewerbsvor- hielt in diesem Zusammenhang
Drittel auf unsere Aktivitäten im teil“, betont der Bechtle-Manager. den Zuschlag für die Ausstattung
europäischen Ausland“, erklärt Seiner Ansicht nach hebt sich der angeschlossenen Schulen
Gerhard Marz, Bereichsvorstand Bechtle von den Mitbewerbern
Sie auf unserer Homepage.
der Bechtle AG in Neckarsulm. Er im Behörden-Geschäft unter
trägt seit der Gründung des Ge- anderem durch die Etablierung Inhalt Seite
schäftsbereichs im Jahr 2004 die einer eigens auf diesen Markt Bechtle/Behörden-Geschäft
Verantwortung für das Business ausgerichteten Organisation ab. Dezentralität als Schlüsselfaktor 1
mit öffentlichen Auftraggebern. Dadurch konnte ein hohes Maß Dell/Project Apex
Die genannten Zahlen unterstrei- an Erfahrung gesammelt wer- Neuausrichtung der IT-Services 2
chen den Stellenwert, den das den. Ein wichtiger Aspekt ist auch Epson/Home-Office
Behörden-Geschäft in der Unter- die Konstanz in der Führung und Neue MFP-Palette 5
nehmens-Strategie einnimmt. im Team. Einen weiteren Vorteil DsiN/IT-Sicherheit
Die Grundlage für Bechtles ex- sieht er darin, schnell und verant- Mittelstand unter Zugzwang 6
ponierte Marktposition bildet wortlich beim Kunden vor Ort zu
➤ erklärt den Nutzwert techno-
Ricoh/Corona-Krise
Marz zufolge die Kombination aus sein (Stichwort: Dezentralität). Transformation nimmt Konturen an 8
dezentralen Einheiten, die einen Zur Auftrags-Abwicklung im Feedback zur Rubrik ‚Meinung‘ 10
„konkurrenzlosen Vorteil vernetz- Bildungs-Bereich: Im Rahmen Namen und Nachrichten 11
ter Kompetenzen“ bieten. Die des ‚DigitalPakts Schule‘ initiierte
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logischer Erneuerungen.
55,50 € 3 Monate im Einzelbezug
➤ erscheint 4x im Monat als E-Paper. Verbreitete Auflage: ** Das Angebot ist nur für Neu-Kunden
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* Alle Preise zzgl. ges. MwSt.
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
3. E-Paper Büromöbel@Markt – Das Profil
➤ analysiert die B2B-Strategien der E-Paper Bür
omöbel@M
arkt
Erscheinungsweise:
marktführenden Anbieter im Bereich 3x im Monat
The Research Company Die aktuelle Information über den Büromöbel-Markt
Nr. 26/2020 06.10.2020 • 41. Woche Nr. 27/2020 21.10.2020 • 43. Woche
EUROPÄISCHE MÖBELINDUSTRIE ARBEITEN NACH CORONA/TEIL 1
„Zukunftssicherheit ist gefragt“ „Der Markt hat sich verändert“
der Büromöbel-Industrie.
Bei der internationalen Pressekonferenz mit dem Titel ‚Neue Ent- Die anhaltende Krise stellt eine Zäsur in unserem Arbeitsalltag dar
wicklungen und Trends der europäischen Möbelindustrie‘, welche und rückt Diskussionen über neue Strukturen und Ansprüche an
jüngst im Rahmen der Inside Seller Days organisiert wurde, kamen das Büro von heute und morgen zunehmend in den Fokus. Aus die die-
insgesamt sieben renommierte Vertreter der Branche zu Wort. Die sem Grund fragte INFO-MARKT führende Büromöbel-Hersteller,
Speaker teilten im Zuge der Online-Veranstaltung ihre Einschätzung EFIC-Vorsitzender Markus Wiesner: welche wesentlichen Merkmale Arbeitsplätze künftig aufweisen
„In ganz Europa gibt es vor allem
der aktuellen Situation und referierten über wichtige Veränderungen werden und welche Anpassungen an die aktuelle Gesundheits
Gesundheits-
Probleme in den Bereichen Büromö-
der vergangenen Monate, Produktentwicklungen und Umsatzprog- situation vorgenommen werden müssen. Auch die veränderten
Bezugspreis Jahresabonnement*:
bel und Gastgewerbe. Wenn es um
nosen. Investitionen in Office-Einrichtungen Bedürfnisse von Kunden und Fachhandelspartnern der Anbieter
„In ganz Europa gibt es vor al- ein deutlicher Rückgang von Im- geht, ist Zukunftssicherheit gefragt, wurden in diesem Zusammenhang untersucht.
lem Probleme in den Bereichen und Export verzeichnet wurde. So die es heute noch nicht gibt.“ „Die Büro-Arbeitswelt befindet Treffpunktbüros mit Kommuni
Kommuni- Sedus-Stoll-Vorstandssprecher
Büromöbel und Gastgewerbe. prognostiziert CSIL aus Mailand, wesentli-
sich in einem stetigen Wandel, kationsmöbeln zu den wesentli Holger Jahnke: „Die Erfahrungen
Wenn es um Investitionen in Of- dass der Welthandel mit Möbeln zwischen den einzelnen Segmen- der sich schon lange vor der Pan- chen Veränderungen infolge der mit der Heimarbeit haben ein-
fice-Einrichtungen geht, ist Zu- im Vergleich zu 2019 um 15 Pro- ten. Die Küchenmöbel-Hersteller demie abzeichnete, aber durch Corona-Krise. Des Weiteren ver ver- drucksvoll gezeigt, dass Büroarbeit
kunftssicherheit gefragt, die es zent einbrechen wird, was einen verzeichneten einen leichten Um- die aktuellen Umstände wesent- weist er auf den zunehmenden heute überall stattfinden kann und
dass selbst international besetz-
180,– €
heute noch nicht gibt“, lautete Rückgang von 151 auf 128 Milli- satzrückgang um 2,3 Prozent auf lich beschleunigt wurde. Die Er- technischen Einfluss in Form von
➤ informiert über Trends und Trend-
Nr. 28/2020 29.10.2020 • 44. Woche te und vernetzte Teams immer
eine Kernaussage von Markus arden Dollar bedeuten würde. rund 2,5 Milliarden Euro und ent- fahrungen mit der Heimarbeit Laptops und Kamera-Mikrofonen
Wiesner, Vorsitzender des Europä- „Als die Möbel-Einzelhandels- wickelten sich damit wesentlich Online-Mee-
haben eindrucksvoll gezeigt, auf dem Monitor für Online-Mee kreativer, schneller und effizienter
ischen Verbands der Möbelindus- geschäfte geschlossen und zu- besser als andere Segmente.
ARBEITEN NACH CORONA/TEIL 2 dass Büroarbeit heute überall tings. zusammenarbeiten können.“
trie (EFIC) in Brüssel. Gleichzeitig mindest einige Teile der Produk- Die Büromöbel-Industrie wies stattfinden kann und dass selbst
Sehnsuchtsort Büro
wies er darauf hin, dass die aktu- tion stillgelegt wurden, ging es mit einem Umsatz von rund 983
in der Branche recht Millionen Euro ein deutlich ne-
international besetzte und ver-
netzte Teams immer kreativer,
Als Voraussetzungen für
gemeinsames Arbeiten mit
Als Voraussetzungen für ge-
meinsames Arbeiten mit den
VDM-CEO Jan Kurth:
schnell bergab. Insbe- gativeres Ergebnis aus (-10,9 Pro-
Die anhaltende Krise stellt eine Zäsur in unserem Arbeitsalltag dar schneller, effizienter – und dabei den neuen Hygieneregeln neuen Hygieneregeln sollen
„Die Prognose für 2020
sondere im April gab zent). Die Herstellerund rückt vonDiskussionen
Laden- über neue Strukturen und Ansprüche an sogar zufriedener zusammen- sollen definierte Wege oder definierte Wege oder Bürobele-
insgesamt beläuft sich
setter in dieser Branche.
es einen Rückgang von und sonstigen das Büro Objektmöbeln
von heute und morgen zunehmend in den Fokus. Aus die- arbeiten können“, sagt Holger Bürobelegungs-Pläne dienen. gungs-Pläne dienen: „Hier sehen
auf einen Umsatzrück-
60 Prozent der Auf- lagen um zehn sem Prozent
Grund fragteunter INFO-MARKT führende Büromöbel-Hersteller, Jahnke, Vorstandssprecher der wir, dass der Bedarf an Raum- und
12 Monate / 36 Ausgaben
gang von fünf Prozent
tragseingänge. Jedoch dem Vorjahreswert und erziel- Sedus Stoll AG in Dogern, gegen- Neben der Einhaltung der ge ge- Arbeitsplatz-Buchungsmodulen
– ein schlechtes Ergeb- welche wesentlichen Merkmale Arbeitsplätze künftig aufweisen
stiegen die Verkäufe im über INFO-MARKT. forderten Abstände und der Um-
Um
nis in normalen Zeiten, werden und welche Anpassungen an die aktuelle Gesundheits-
Mai so schnell an, wie Dem Manager zufolge lösen setzung von Hygiene- und Rei- Rei
aber viel besser als in Inhalt Seite
situation vorgenommen werden müssen. Auch die veränderten
diesem speziellen Jahr
sie im April zurückge- starre Bürostrukturen sich zu- nigungsvorschriften zählen laut Inhalt Seite
Bedürfnisse der Kunden einzelner Anbieter wurden in diesem Zu-
gangen waren“, erläu- Europäische Möbelindustrie
erwartet.“ „Zukunftssicherheit ist gefragt“ 1 gunsten neuer Arbeitsplatz-Pro- König + Neurath ebenfalls digi-digi Arbeiten nach Corona/Teil 1
terte Jan Kurth, CEO des sammenhang untersucht. „Der Markt hat sich verändert“ 1
jekte auf. Das Büro wird damit tale Kommunikationstools wie
ellen Diskussionen um eine neue Verbands der Deutschen Möbel- Bürovermietungs-Markt „Wir
Dauer der Rezession erleben
nicht gerade
absehbar 2 den größten Gleichzeitig teilen die meisten Michael Fried,zum
Geschäftsführer
Ort agiler Teamarbeit, zum Teams, Zoom oder Skype zu den Vivonio
Mehrfachnutzung von bis zu 3 Personen.
Bürokultur, Home-Office und Re- industrie (VDM) in Berlin. Stresstest für das Thema Remote von uns befragten Hersteller die Sales, Marketing und Innovation
inspirierenden Treffpunkt, zum wesentlichen Anpassungen an Führungswechsel 4
Nowy Styl
mote-Arbeit auch eine Chance für Nach Angaben der amtlichen Sichtbare Kontraste Working und Home-Office.6 Unter- Ansicht, dass die Heimarbeit wei- bei Bene: „Wirkreativen
erleben gerade den und zum Fo- die aktuelle Gesundheitssituati-
Zentrum Gesundheitssituati Bosse
die Branche darstellen können. Statistik entwickelten sich alle König + Neurathnehmen und Mitarbeiter sehen terhin als integraler Bestandteil größten Stresstest für Wissensaustausch.
rum für das Thema on. Sie bilden nach Angaben des
Zukunftsweisende Technik 6
Sämtliche Teilnehmer der Pres- Segmente der deutschen Mö- Funktionalität, Ergonomie nun, was undfunktionieren
Ästhetik 7 kann, aber der Arbeitswelt bestehen bleibt. Remote Working und für
Home-Of- Brunner
Auch Dan Lühr, Geschäfts- hessischen Herstellers jedoch
sekonferenz gaben an, dass in belindustrie von Januar bis Juni Strähle fice. Unternehmen Erfahrung als treibende Kraft 7
auch ganz klar, was fehlt. Das Büro So werden wir nach Angaben von führerund Mitarbei-und Marketing keinen Ersatz für das direkte per-
Vertrieb per
den Statistiken der meisten Länder 2020 negativ. Dennoch gibt es Optimierte Raumakustik wird ein wichtiger Ankerpunkt Klaus Schalk, Geschäftsführer der
8 ter sehen nun,bei
wasder
funktionieren Reiss Büromöbel
fm Büromöbel GmbH sönliche Miteinander, sondern Auftragsbezogene Fertigung 8
während der ersten Jahreshälfte laut VDM erhebliche Differenzen der Kommunikation bleiben, Kinnarps GmbH in Worms, zu- kann, aber auch ganz klar, was zunehmende eine Ergänzung.
in Bösel, gehören
Die Preise für mehr als drei Bezieher finden
Folgen Siedenn die persönliche Zusammen- nehmend erleben, dass Räume, fehlt.“
➤ berichtet kritisch und neutral
uns auf Twitter
@infomarkt_news die eben noch ein Be- Folgen Sie uns auf Twitter
Kinnarps-Geschäfts- @infomarkt_news
führer Klaus Schalk: „Es sprechungsraum wa- klare Kommunikation bezüglich
wird sich zeigen, dass ren, kurz danach ein Ar- der Desk-Sharing-Regeln (‚Clean
Mitarbeiter weiterhin ihre beitsplatz sein können: Desk‘).
täglichen Aufgaben erle- „Es wird sich zeigen, Weitere Anregungen bein-
digen können, ohne stän- dass Mitarbeiter wei- halten die Ausweitung des
Sie auf unserer Homepage.
dig im Büro herumlaufen terhin ihre täglichen
zu müssen. Dabei ist die Aufgaben erledigen
Inhalt Seite
über Markt- und Produktstrategien
kulturelle Implementie- können, ohne ständig
rung entscheidend.“ im Büro herumlaufen Arbeiten nach Corona/Teil 2
Sehnsuchtsort Büro 1
zu müssen. Dabei ist
kunft ist für erfolgreiches Arbeiten die kulturelle Implementierung König + Neurath
Neuorientierung 2
essentiell. War früher für viele das entscheidend“, so der Manager.
CSMM
Home-Office der Sehnsuchtsort, Neben der Remote-Arbeit als Unkonventionelle Muster-Lounge 4
ist es jetzt das Büro“, fasst Micha- notwendige Anpassung an die ak-
Wagner
el Fried, Geschäftsführer Sales, tuelle Gesundheitssituation ver- Wohlfühlen als zentraler Ansatz 6
Marketing und Innovation bei weisen die Anbieter auf Belegungs-
der marktführenden Unternehmen.
Leuwico
der Bene GmbH in Waidhofen, die kontrollen im Büro, in Workshops Simpel und clever 7
wesentlichen Veränderungen des vermittelte Office-Hygieneregeln Neue Geschäftsaktivität:
Arbeitsplatzes infolge der Coro- und Desinfektionsbestimmungen „Image-Barometer“ 7
na-Krise zusammen. für Bedienungsgeräte sowie eine
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schäftsführer, das Top-Management 1x monatlich
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Nr. 8/2020 27.08.2020 • 35. Woche Nr. 9/2020 23.09.2020 • 39. Woche
KONICA MINOLTA RESILIENZ-CHECK/FUTUREWORK20
Ein großes Trauerspiel Gutes Zeugnis für Unternehmen
und an die Mitarbeiter im Vertrieb,
In Sachen Unternehmens-Kultur und Mitarbeiter-Führung hält dieses Die Ergebnisse einer repräsentativen Umfrage im Auftrag von Micro-
Unternehmen in der Branche offenbar die rote Laterne in der Hand. soft und der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
Denn die Stimmung unter den Mitarbeitern ist äußerst angespannt, (BDA) bescheinigen der deutschen Wirtschaft gute Voraussetzungen,
viele sitzen auf gepackten Koffern und die Mitbewerber haben we- um gestärkt aus der Corona-Krise hervorzugehen. Die Mehrzahl der
nig Mühe, sich auf ihrer Personalsuche bei diesem Anbieter erfolg- Unternehmen soll entscheidende Bedingungen für Resilienz erfüllen
reich zu bedienen. – Interessant: Wenn die Nagelprobe im Umgang und die Corona-Pandemie genutzt haben, um ihre Widerstandsfä
Widerstandsfä-
mit den ethischen Grundsätzen ansteht, bricht das Management auf higkeit zu verbessern.
Consulting, Einkauf, Marketing, Bezugspreis Jahresabonnement:
Unternehmens-Zentrale von Konica
ganzer Linie ein. Minolta in Langenhagen: Wenn die „Diese Ergebnisse sind sehr er er- der Corona-Pandemie eine hohe
„Das Vertrauen zu der Geschäfts- eigenen Vorteil. Ältere Kollegen Nagelprobe im Umgang mit den mutigend und zeigen, dass vie- Anpassungs-Fä-
organisatorische Anpassungs-Fä Microsoft-Deutschland-Chefin Sabine
leitung ist nicht mehr vorhanden. werden bis zur Rente durchge- ethischen Grundsätzen ansteht, le Unternehmen in der Krise die higkeit beweisen. Denn zwei DritDrit- Bendiek auf der #futurework20 in
Ich habe den Verdacht, dass man schleppt, wenn sie vor 30 Jahren bricht das Management auf ganzer richtigen Weichenstellungen vor vor- tel der Befragten eigneten sich Berlin: „Ich bin zuversichtlich, dass
das Unternehmen durch Kurzar- mal einen halbwegs guten Deal Linie ein. genommen haben. Ich bin zuver zuver- bisher neue Arbeitsweisen an. wir kein Digitalisierungs-Strohfeuer
beit ein Stück weit sanieren will an Land gezogen haben. Der ak- sichtlich, dass wir kein Digitalisie- Weiterhin gibt die Hälfte an, dass erleben, sondern tatsächlich einen
und das Missmanagement der tuelle Umbruch ist wichtig, aber Telesales durchführen und erhält rungs-Strohfeuer erleben, sondern ihr Unternehmen insgesamt flexiflexi- langfristigen Digitalisierungsschub
letzten Jahre damit retuschieren kam Jahre zu spät. Ich hoffe, wir dafür keinerlei Provision bezie- tatsächlich einen langfristigen Beleg-
bler geworden ist. In den Beleg
Controlling und Personal. frei verfügbar
Nr. 10/2020 26.10.2020 • 44. Woche sehen werden. So können wir diese
möchte. Die Arbeits-Atmosphäre können das Ruder noch herum- hungsweise Benefits. Zudem wird Digitalisierungsschub sehen wer wer- schaften herrscht offenbar eine und kommende Krisen besser bewäl-
war in der Vergangenheit deutlich reißen“, bemerkte der Mitarbeiter in der Abteilung gemobbt und den. So können wir diese und große Offenheit für neue Lösun
Lösun- tigen – und dabei nicht nur resilienter,
besser. Durch Überfrachtung mit im März 2020. schikaniert. Der Vorgesetzte GRUNDEINKOMMEN
PILOTPROJEKT zeigt kommende Krisen besser bewäl- gen. Immerhin sechs von zehn sondern auch innovativer und wettbe-
zu vielen Themen hat diese gelit- Ein Kollege aus dem IT-Bereich keinerlei Interesse und vertröstet tigen – und dabei nicht nur resi- Beschäftigten setzen sich gerne werbsfähiger werden.“
Von der Theorie in die Praxis
ten. Das Verhalten der Vorgesetz- in Weilheim (Oberbayern) kriti- den Mitarbeiter nur. Hier werden
ten ist bis zum mittleren Manage- siert die „katastrophale Kommu- die ‚Täter‘ aufgrund ihrer langen
lienter, sondern auch innovativer
und wettbewerbsfähiger werden“,
mit neuen Technologien und Ar
beitsweisen auseinander. Rund
Ar-
ment okay. Im oberen Bereich nikation“. Ein Vertriebler aus der BetriebszugehörigkeitÜber eineinMillion
SchutzAspiranten registrierten sich binnen drei Tagen erklärte Sabine Bendiek, Vorsit- die Hälfte sagt, dass ihr Unter
Unter- Inhalt Seite
herrscht eine gewisse Arroganz Dependance in Stuttgart kann für eine Teilnahme am Pilotprojekt zum bedingungslosen Grund- zende der Geschäftsführung der nehmen in den letzten Monaten
vor“, kommentierte ein Vertriebs- dem nur beipflichten und klagt, Microsoft Deutschland GmbH in Hard-
Investitionen in Software, Hard Resilienz-Check/futurework20
12 Monate / 12 Ausgaben
einkommen. Der Andrang überraschte selbst die Forscher, die ur-
mitarbeiter das Betriebsklima der dass Informationen nicht an alle Inhalt sprünglich eine Seite
Frist von drei Monaten ansetzten, um diese Zahl an München, bei der Präsentation der ware, Infrastruktur und speziell in Gutes Zeugnis für Unternehmen 1
Konica Minolta Business Solu- weitergegeben werden. Oft genug Bewerbern zu erreichen. Aufgrund des starken Zulaufs beschlos- Umfrage-Ergebnisse auf der #futu- Cloud-Lösungen tätigte. Microsoft/Arbeitswelt
tions Deutschland GmbH in Lan- erfahre man nur durch Zufall von Konica Minolta sen die Verantwortlichen nun, die ursprünglich angedachten 120 rework20 in Berlin. Die Veranstal- „Wir haben in der Krise einen „Resilienter aufstellen“ 2
Ein großes Trauerspiel 1
genhagen im April 2020. Kunden-Aktionen und das Wis- Studienplätze weiter aufzustocken. Bis Mitte November können tung behandelt Themen, die sich massiven Modernisierungsschub Arbeitsmarkt/Corona
„Silberstreif am Horizont“ 4
Ein Kollege schlägt in die glei- sen von Kollegen werde nur sehr Arbeitswelt/Poly-Report rund um die Zukunft der Arbeit Investi-
in der Arbeitswelt erlebt. Investi
sich Interessierte4noch anmelden, um für die nächsten drei Jahre
che Kerbe: „In den letzten Mo- spärlich vermittelt. „Man muss Gestärkt aus der Krise drehen. In diesem Jahr verzeichne- tionen in die Digitalisierung sind Arbeitsschutzgesetz/Corona
einen monatlichen Festbetrag zu erhalten. Michael Bohmeyer,
te das Initiator des als 2.500 Teil- Neue Regeln für den Arbeitsplatz 7
naten kommt man jeden Tag vielen hier die Infos aus der Nase Arbeitsmarkt/Corona Event mehr Investitionen in die Zukunft. Das
„Die Corona-Pandemie hat vie- Menschen bekommen ein Leben Vereins Meinnehmer
Grundeinkommen:
➤ beschäftigt sich im Wesentlichen
mit einem unguten Gefühl zur ziehen“, lautet sein Fazit. Erste Signale der Entspannung 6 vor Ort und im Livestream. trägt entscheidend zur AnpasAnpas- IT-Fachkräfte
Stadt-Staaten an der Spitze 8
Arbeit. Wissend, dass vielleicht Vor allem die Vorgesetzten in Betriebsbedingtelen bewusst gemacht, wie wich- lang monatlich Geld vom Staat,
Kündigung/Corona „Das Ziel, in dreiFür
Monaten eine Million
den ‚Resilienz-Check 2020‘ sungs-Fähigkeit der Unterneh
Unterneh-
bald ein Großteil der Kollegen der tigBringschuld
Konica-Minolta-Hierarchie Arbeitgeber in der starke Sozialsysteme
8 und eine das ohne eine Gegenleistung als Bewerbungenwurdenzu erreichen,
im Julischien
und August 2020 men bei. Flexibilität hat sich für Digitaler Handel
wirklich universelle Grundsiche- Existenz-sichernde Grundlage fast unmöglich. Gute Karriere-Aussichten 10
oder man selbst arbeitslos wird. entgehen nur knapp einem mas- IT-Berufsausbildung perNun haben die
computergestütztem Web-In- Unternehmen wie Beschäftigte
Bei den Vorgesetzten herrscht zu siven Shit-Storm. „Die Vertriebs- Neuordnung derrung für die gesamte
IT-Berufe 10
Gesellschaft ausgezahlt wird. Eine Bedürftig- Bewerber/-innen das in 2.038
terview 70 StundenPersonen mit als entscheidender Vorteil erwie
erwie- Arbeitswelt/Corona
sind. Zugleich hat der Wirtschafts- keits-Prüfung oder ein Zwang zur geschafft. WirBüro-Arbeitsplatz
sind überwältigt.“ in Deutschland Meeting-Kultur steht zur Debatte 11
viel Emotionalität. Der Betriebsrat leitung legt Außendienst-Maß- sen. Wir dürfen nicht in alte Mus
Mus-
G-Core Labs boom Deutschlands der 2010er Erwerbstätigkeit entfällt. Arbeitsmarkt-Report
arbeitet gefühlt immer gegen das stäbe an den Innendienst an. Neuer Videoanruf-Dienst 12
befragt. Die Untersuchung zeigt, ter zurückfallen: Eine moderne
Jahre gezeigt, dass die gegen- Ob das Grundeinkommen im tengrundlagedass ausdie
einer Million Wertschätzung als oberstes Gebot 12
Unternehmen und nur zu seinem Der Innendienst soll 50 Prozent Unternehmen während Arbeitswelt sollte sich auch in eiei-
wärtigen sozialen Sicherungs- großen Stil funktioniert, kann Bewerbungen bis zum 10. No-
mit den Unternehmen und deren
Folgen Siesysteme
uns auf Twitter
an ihre Grenzen stoßen. nur durch umfassende Studien vember 2020 zu erlangen. „Das Folgen Sie uns auf Twitter
@infomarkt_news @infomarkt_news
Es ist Zeit zum Hinterfragen und herausgefunden werden. Daher Ziel in drei Monaten zu erreichen,
zum Experimentieren, um neue verpflichten sich die Bezieher im schien fast unmöglich. Nun ha-
Lösungen für die großen Fragen aktuellen Pilotprojekt über eine ben die Bewerber/-innen das in
unserer Zeit zu finden“, betont Laufzeit von drei Jahren an sie-
Prof. Marcel Fratzscher, Präsident ben Befragungen zu Themen wie
des Deutschen Instituts für Wirt- Erwerbstätigkeit, Zeitverwen- Inhalt Seite
schaftsforschung (DIW) in Berlin. dung, Konsumverhalten, Werte
Problemen bei der Rekrutierung von
Pilotprojekt Grundeinkommen
Die Studie ‚Grundeinkommen und Gesundheit teilzunehmen.
Von der Theorie in die Praxis 1
on top‘ wird über Spenden von Außerdem sind freiwillige Inter-
rund 150.000 Privatpersonen views geplant. „Die Ergebnisse Salesforce
Fortbildung zur zertifizierten Fachkraft 2
finanziert. Das Deutsche Insti- der Studie werden uns ein dif-
tut für Wirtschaftsforschung, ferenziertes Bild über die Wir- Arbeitsmarkt/Corona/Robotik
Mein Grundeinkommen e.V., kungen eines bedingungslosen Automatisierung rückt in den Fokus 6
die Universität zu Köln und das Grundeinkommens ermöglichen Führungskräfte-Entwicklung
Max-Planck-Institut führen die und könnten uns wichtige Hin- Dringender Handlungsbedarf 9
Untersuchung durch. Sie geht weise für die Reform der gegen-
neuem Personal.
Tropper/Digitale Personalakte
der Frage nach, welche Verände- wärtigen Sozialsysteme geben“, Checkliste für die Implementierung 10
rungen eine Gesellschaft durch ergänzt Fratzscher.
Arbeitsmarkt/Corona
die Auszahlung des Grundein- Am 18. August startete die In- Trendwende oder kurzes Aufflackern? 11
kommens vollzieht. Die Idee: Alle itiative mit der Absicht, eine Da-
Folgen Sie uns auf Twitter
@infomarkt_news
➤ thematisiert z. B. die bereits ein-
gesetzte Veränderung des Arbeits- Verbreitete Auflage:
marktes durch die Digitalisierung. ca. 77.000 Exemplare
➤ erscheint 1x im Monat als E-Paper.
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
5. Newsletter-Versand – Das Profil
➤ wird vor Veröffentlichung der Zielgruppen:
digitalen Publikationen IT-/MFP-/
➤ Architekten/Innenarchitekten
Drucker@Markt, Büromöbel@Markt ➤ Anbieter der Branchen:
und Stellen@Markt versendet MFP, IT, Software, Telekommunikation,
Büromöbel, Bürotechnik
➤ kann individuell mit einer speziel- ➤ Behörden
len Werbebotschaft, einer beliebigen ➤ Druckereien
➤ Energieversorger
Landingpage oder auch einem Video
➤ Fachhändler/Systemhäuser/Distributoren:
verlinkt werden. MFP, IT, Software, Telekommunikation,
Büromöbel, Bürotechnik
➤ wird an selektierte Zielgruppen ➤ Immobiliendienstleister
mit personalisierten E-Mail-Adressen ➤ Krankenhäuser
➤ Leasing/Finanzdienstleister 600 x 480 Pixel
versendet (ca. 77.000).
➤ Personal- und Unternehmensberatungen
➤ Presse- und Werbeagenturen
➤ statischer Banner, 600 x 480 px, ➤ Rechenzentren
max. Dateigröße 200 kB, Versand ➤ Rechtsanwälte, Steuerberater, Preise Newsletter-Banner
8x im Monat. Wirtschaftsprüfer E-Paper IT-/MFP-/Drucker@Markt,
➤ Universitäten, Hochschulen Büromöbel@Markt, Stellen@Markt
➤ Unternehmen aus diversen Branchen 1 Schaltung 2–4 Schaltungen
➤ Verbände, Verlage
475,– € 450,– € je Schaltung
➤ Versicherungen
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Newsletter Endverbraucher Branchenselektion
Fachhändler/Systemhäuser/Distributoren Branchenselektion
Fachhändler Büromöbel .................................... 3.413 Architekten/Innenarchitekten ...................................... 6.497
Fachhändler MFP .................................................. 2.622 Behörden .............................................................................. 7.845
Fachhändler Büromöbel und MFP ................. 4.799 Druckereien ............................................................................ 175
Systemhäuser ..................................................... 11.801 Energieversorger ............................................................... 2.734
Distributoren.......................................................... 1.700 Hersteller/Anbieter .............................................................. 265
Immobiliendienstleister ............................................... 15.544
Krankenhäuser ................................................................... 4.897
Leasing-/Finanzdienstleister ......................................... 1.328
Personal- und Unternehmensberatungen ............... 1.608
Presse- und Werbeagenturen ......................................... 491
Rechenzentren ......................................................................... 49
Rechtsanwälte, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer ........ 88
Universitäten, Hochschulen ............................................. 999
Unternehmen ..................................................................... 8.652
Verbände, Verlage ................................................................ 820
Versicherungen ..................................................................... 311
52.303
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
6. Anzeigen-Schaltung – Das Profil
➤ Veröffentlichung in den digitalen Publikationen IT-/MFP-/
Drucker@Markt, Büromöbel@Markt und Stellen@Markt Anzeigen-Media-Paket:
– 1 redaktioneller Beitrag
(Unternehmensbericht, Interview,
Format 1/1 Seite 1/2 Seite 1/3 Seite Produktvorstellungen)
– 1 Anzeigen-Schaltung 1/1 Seite
4c 2.450,– € 1.300,– € 950,– € – 1 Newsletter-Schaltung
4.500,– €
1/1 Seite 1/2 Seite hoch 1/2 Seite quer 1/3 Seite hoch 1/3 Seite quer
F = 210 x 297 mm F = 105 x 297 mm F = 210 x 148 mm F = 70 x 297 mm F = 210 x 99 mm
A = 216 x 303 mm A = 108 x 303 mm A = 216 x 151 mm A = 73 x 303 mm A = 216 x 102 mm
F: Format – A: Anschnittmaße
INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
7. Banner-Schaltung – Das Profil
Mediale Verlagsplattformen: Preise Banner in der Digitalen Bibliothek inkl. Homepage
1 Monat 3 Monate p.M. 6 Monate p.M. 12 Monate p.M.
➤ Homepage INFO-MARKT
inkl. Online-Shop 575,– € 545,– € 520,– € 490,– €
➤ Digitale Bibliothek: ➤ Digitalen Bibliothek inklusive
Portal für Abonnenten und Interes- Homepage INFO-MARKT ca. 60.000
senten der Publikationen Büro- Klicks pro Monat
möbel@Markt, IT-/MFP-/Drucker@
Markt und Stellen@Markt sowie der ➤ Format: 160 x 600 px, JPG, GIF
veröffentlichten White Paper, Stellen- (auch animiert), Dateigröße: max.
anzeigen, Lieferanten-Lexikon und 200 kB, Laufzeit: max. 6 Sekunden
Image-Barometer.
➤ Produkt-Datenbanken:
Suchmaschine für Abonnenten und
Interessenten über alle aktuellen
MFP-, Drucker- und Produktions-
Systeme inkl. Energie-Rechner.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Banner-Schaltung – Die Veröffentlichung
Homepage INFO-MARKT Digitale Bibliothek Produkt-Datenbank
www.infomarkt.de www.neu.infomarkt-shop.de www.infomarkt.de/produkte/datenbank-login/
160
160 x
x 600 160
600 Pixel x
160
Pixel 600
x
600 Pixel
Pixel
160
x
600
PixelINF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
8. Stellenanzeigen im Stellen@Markt-Portal – Das Profil
➤ bietet der Industrie und ihren ➤ wird veröffentlicht über die
Absatzmittlern die Möglichkeit medialen Plattformen: Publikation
über ein branchenspezifisches Stellen@Markt, Homepage, Digitale
Portal, qualifizierte Mitarbeiter im Bibliothek, LeseApp, Newsletter.
gewünschten Zielgruppen-Umfeld
zu finden. ➤ wird verlinkt mit dem INFO-
MARKT Stellen@Markt-Portal und/
➤ wird flankiert von der Publikation oder einer beliebigen Landingpage,
Stellen@Markt, die sich an Inhaber, Ihrem Karriereportal oder Ihrer
Geschäftsführer, das Top-Manage- Homepage.
ment und an die Mitarbeiter im Ver-
trieb, Consulting, Einkauf, Marketing, ➤ Format: 297 x 210 mm, Anzeige
Controlling und Personal richtet. als PDF-Datei, Anzeigen-Text im
Word-Format, Firmen-Logo
➤ wird angekündigt durch den
Stellenalarm in den Publikationen
IT-/MFP-/Drucker@Markt und Büro-
möbel@Markt und den entsprechen-
den Newslettern.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Stellenanzeigen-Preise für folgende Werbe-Plattformen
➊ Eintrag im Stellen@Markt-Portal ➋ Veröffentlichung der Stellen- ➌ Veröffentlichung der Klein-
Homepage INFO-MARKT anzeige in der digitalen Publikation anzeige im Stellenalarm in den
Stellen@Markt* Newslettern des INFO-MARKT**
* Eine Veröffentlichung pro Monat ** Eine Kleinanzeigen-Schaltung pro Monat
Eintrag Stellen@Markt-Portal ➊ inkl. ➋ und ➌:
1 Stellenanzeige 1.000,– € zzgl. ges. MwSt./Jahr (Laufzeit: 12 Mon., beliebig oft austauschbar)
3 Stellenanzeigen 1.700,– € zzgl. ges. MwSt./Jahr (Laufzeit: 12 Mon., beliebig oft austauschbar u. gleichzeitig schaltbar)INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Stellenanzeigen-Preise inkl. E-Paper
➊ Eintrag im Stellen@Markt- ➋ Veröffentlichung der ➌ Veröffentlichung der ➍ Veröffentlichung der
Portal Homepage INFO- Stellenanzeige in der Kleinanzeige im Stellen- Kleinanzeige im Stellen-
MARKT digitalen Publikation alarm in den Newslettern alarm in den digitalen
Stellen@Markt* des INFO-MARKT** Publikationen IT-/MFP-/
Drucker@Markt und
Büromöbel
@Markt***
* Eine Veröffentlichung pro Monat
*** 4 Schaltungen pro Jahr
** Eine Kleinanzeigen-
Eintrag Stellen@Markt-Portal ➊, ➋, ➌ und ➍: Schaltung pro Monat
1 Stellenanzeige 2.000,– € zzgl. ges. MwSt./Jahr
(Laufzeit: 12 Mon., beliebig oft austauschbar)
3 Stellenanzeigen 5.500,– € zzgl. ges. MwSt./Jahr
(Laufzeit: 12 Mon., beliebig oft austauschbar u. gleichzeitig schaltbar)INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
9. Produkt-Datenbanken – Das Profil
➤ geben einen Gesamtüberblick Bezugspreis*:
über alle aktuellen Business-Tinte/
Laser/LED MFP-Geräte und Standard-Tarif 18,50 € / Monat
Produktions-Systeme im Markt. inkl. Business MFP Tinte
➤ detaillierte Umweltdaten mit Profi-Tarif 29,50 € / Monat
Emissionswerten. inkl. Business MFP Tinte
(Abonnement: 12 Monate)
➤ geben eine neutrale Markt-
übersicht durch Suchfilter, Energie- Einzelzugriff 29,50 €
rechner und Produkt- und Energie- (Laufzeit: 1 Stunde)
Vergleiche.
Bitte setzen Sie sich bzgl. der einzel-
➤ informieren über einzelne Pro- nen Leistungsmerkmale der Tarife
duktkriterien wie Preise Optionen/ mit dem Verlag in Verbindung:
Zubehör/Geräte und Verbrauchs-
materialien (Klickpreise). Telefon 0211 / 687855-14
oder birgit.kluge@infomarkt.de
➤ werden monatlich aktualisiert.
* Alle Preise zzgl. ges. MwSt.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
10. Lieferanten-Lexikon – Das Profil
➤ ist ein digitaler Bezugsquellen- ➤ Werbemaßnahmen: Das Lieferan- telständlern, Bundes- und Landesbe-
nachweis mit den Vorteilen einer ten-Lexikon wird regelmäßig durch hörden, Fachhändler, Systemhäuser).
Datenbank den Ausgaben- und Newsletter-Ver-
sand, an bis zu 77.000 personalisierte ➤ Zum schnelleren Verständnis:
➤ Zu den Zielgruppen zählen neben E-Mail-Adressen von Entscheidern Auf unserer Homepage www.info-
Unternehmen unter anderem Bun- beworben (z.B. bei Großkunden, Mit- markt.de sehen Sie die geschalteten
des- und Landesbehörden, Univer- Anzeigen mit den entsprechenden
sitäten, Krankenhäuser, Stadtwerke, Kernkompetenzen des Inserenten
Kredit- und Versicherungswirtschaft, und den Auswahlkriterien für des-
Architekten, Fachhändler und sen Produkte, Dienstleistungen und
Anbieter mit den personalisierten Marken. Über diese Begriffe kann der
Entscheidungsträgern. Anwender gezielt in der Datenbank
suchen, die Ergebnisse zusätzlich
➤ bietet Ihnen die digitale Plattform nach PLZ und Umsatzgröße eingren-
ihre Kernkompetenzen im Hinblick zen und dann mit dem Inserenten
auf die eigenen Produkte, ihre Kontakt aufnehmen.
Dienstleistung und auf die bei Ihnen
geführten Marken zu präsentieren.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
Lieferanten-Lexikon Preise auf folgenden Werbe-Plattformen
➊ Eintrag Lieferanten-Lexikon ➋ Veröffentlichung der Kleinanzeige
Homepage INFO-MARKT Lieferanten-Lexikon in der digitalen
Publikation IT-/MFP-/Drucker@Markt*
* Eine Kleinanzeigen-Schaltung pro Monat
Preis:
Eintrag Lieferanten-Lexikon ➊ inkl. ➋ 576,– € im Jahresabonnement zzgl. ges. MwSt.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
11. Image-Barometer – Das Profil
➤ ist eine Veröffentlichung in Tabel- Preise Einzelzugriff*:
lenform der Umfrage-Ergebnisse 1 Image-Barometer/Einzelzugriff Einzelpreis 59,– €
unter Vertriebspartnern aus dem 4 Image-Barometer/Einzelzugriff Gesamtpreis 130,– €
MFP-/Drucker- und dem Büromöbel- 8 Image-Barometer/Einzelzugriff Gesamtpreis 220,– €
Segment. 13 Image-Barometer/Einzelzugriff Gesamtpreis 275,– €
Preise Mehrfachzugriffe*:
➤ beurteilt Marken-bedeutende
Hersteller anhand von vordefinierten Endpreis
Anwender Einzelzugriff
Leistungsmerkmalen. inkl. Mehrfachzugriff
59,– € 59,– €
bis 10 35,– € 350,– € 409,– €
bis 50 30,– € 1.500,– € 1.559,– €
bis 100 25,– € 2.500,– € 2.559,– €
bis 150 22,50 € 3.375,– € 3.434,– €
bis 200 20,– € 4.000,– € 4.059,– €
Der Kunde kauft erst über den Einzelzugriff, das gewünschte Image-Barometer
und erweitert dann über den Paket-Preis die benötigten Mehrfachzugriffe.
* Alle Preise verstehen sich zzgl. der ges. MwSt.
Bei EU-Ländern gilt: Bei Angabe der UID-Nummer entfällt die ges. MwSt.INF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
12. White Paper – Das Profil
➤ sind Ratgeber, in denen zu einer ➤ Zielgruppengenaue Kampagne
spezifischen Fragestellung Lösungs- zur Generierung hochwertiger Kun-
vorschläge und deren Vor- und Nach- denkontakte
teile aufgezeigt werden.
➤ Präsentation Ihrer Themen
durch unabhängige Positionierung
in einem neutralen Umfeld
➤ Fachspezifische Content-Erstel-
lung und Aufbereitung durch den
INFO-MARKT
➤ Präsenz auf allen medialen INFO-
MARKT-Plattformen
➤ Definierter Prozess der Lead-
GenerierungINF@MARKT INFO-MARKT GmbH
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The Research Company
Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
White Paper – Crossmediale Plattformen nutzen! ➎ Produkt-Datenbanken:
Die INFO-MARKT-Produkt-
Dafür bieten wir Ihnen den folgenden Media-Mix aus Digitaler Bibliothek, digitalen Pu- datenbanken sind neutral
blikationen, Newsletter, Stand-Alone-Newsletter und unseren Produkt-Datenbanken. und Herstellerunabhängig.
Produkt-Updates werden
➊ Digitale Bibliothek: ➋ Digitale Publikationen ➌ Newsletter: Veröffentli- einmal wöchentlich an alle
Hier profitieren Sie von IT-/MFP-/Drucker@Markt, chung in den Newslettern
Datenbank-Nutzer ver-
unserem digitalen Treff- Büromöbel@Markt und des INFO-MARKT oder
sendet. Zielgruppen der
punkt der Abonnenten Stellen@Markt:
Datenbanken sind: Herstel-
und Interessenten. Veröffentlichung einer ➍ Stand-Alone-News- ler, Anbieter, Systemhäu-
Stopperanzeige (Format letter
ser, Fachhändler, Leasing
120 x 76 mm)
Gesellschaften, Behörden
Nr. 3/2019 • 40. Jahrgang
E-Paper IT-/M
FP-/ Druc
ker@
29.07.2016 Mar
• 30. Woche
kt und Endverbraucher im In-
und Ausland.
Konica-Minolta- Alle Modelle der 8er-Serie sowie
MFP-System biz- der Reihe davor sind hinsichtlich
hup 558e: „Wenn ihrer Kassetten modular gleich ge-
Sie unbedingt baut, so dass die Herstellungs-Kos-
insgesamt fünf ten gesenkt werden konnten.
Kassetten brau- „Wenn Sie unbedingt insgesamt
chen, dann sind fünf Kassetten brauchen, dann
wir an dieser sind wir an dieser Stelle raus“, sagt
Stelle raus.“ der Konica-Minolta-Verkäufer und
stellt fest, dass die gesamte Aus-
schreibung an einer Papierkassette
scheitert, was ihm „in der Vergan-
genheit schon öfter passiert ist“.
lückenhaft vorbereitet und merkt sturz. Denn der Interessent for- Auf die nahe liegende Idee, auf
nicht, dass dieses Feature bei den derte in seiner Leistungsbeschrei- eigene Kosten ein kleines MFP-Sys-
bereits eingesetzten Geräten von bung, dass die Papierkassetten im tem mit einer 250-Blatt-Kassette
Konica Minolta vorhanden ist. Multiblatt-Format geliefert werden in die Lieferung einzubeziehen,
Bei der IT-Thematik geriet der müssen: Zwei Geräte à 500 Blatt kommt er seltsamerweise nicht.
Konica-Minolta-Repräsentant sehr (Multiformat) und zwei Systeme Unglaublich, aber wahr. Im Nach-
stark ins Schleudern. Er versuch- à 1.000 A4-Blatt-Magazin sowie hinein stellte sich heraus, dass Ko-
te, dieses Manko durch die Ver-
breitung von Allgemeinplätzen zu Anzeige
kompensieren. Etwa mit dem Hin-
weis, dass sein Arbeitgeber über
ein Innovation Center mit einer Jetzt unser
großen Forschungsabteilung ver-
fügt. Auch das Systemhaus Raber
aktuelles
WHITE
& Märcker in Stuttgart, das Konica
Minolta vor ungefähr fünf Jahren
übernahm, blieb nicht unerwähnt
PDF
PAPER
(„Dort arbeiten zurzeit zirka 300
Mitarbeiter“).
Wesentlich leichter gehen ihm
die Antworten in Sachen Wartungs-
verträge mit den verschiedenen herunterladen:
Optionen für Full-Service mit 12 neu.infomarkt-shop.de
oder 24 Stunden sowie den Finan-
zierungs-Möglichkeiten über die
Lippen. In Köln verfügt Konica Mi-
nolta über einen Showroom. „Aber eine weitere Kassette. Das angeb- nica Minolta mit seiner Produktpa-
es stehen dort nicht alle Geräte. liche Problem: Mit den neuen Ge- lette sehr wohl eine fünfte Kassette
Daher ist die Nutzung eines Test- räten bietet Konica Minolta diese liefern kann.
gerätes für vier Wochen durchaus Möglichkeit nicht mehr an. Es gibt Auch in dieser Hinsicht erfüllt
möglich.“ Und überhaupt: Wenn nur noch eine Großraum-Kassette er nicht die Erwartungen seines
das Angebot für eine Leasing-Fi- à 2.500 Blatt und einen Bypass. Gesprächspartners. Er versichert,
nanzierung im Ranking nicht gut Die High-Volume-Geräte, so seine dass er alle Informationen zu
sein sollte, bietet sich immerhin Ausführungen, wurden vor fünf noch offenen Fragen in zwei Ta-
noch der Kauf als Alternative an. bis sechs Jahren an die Geräte für gen nachliefern werde. Indes:
Beim Thema „Papiervorrat“ das mittlere monatliche Volumen Dieses Versprechen hielt er nicht
kommt es zum endgültigen Ab- angepasst. ein, sondern vertröstete den Ein-
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Mediadaten 2021 – Stand: 1.1.2021
White Paper Paket
Das Paket enthält folgende
Leistungen: Inhalt:
➤ 1 Stopperanzeige exklusiv in den digitalen INFO-MARKT-Publika-
➤ Redaktionelle Erstellung
tionen inklusive Landingpage für einen Download mit Option
➤ Layout-Erstellung
„gegen Daten“
➤ 1 Newsletter-Versand mit bis zu 77.000 personalisierten E-Mail-Adressen
➤ Korrekturen/
➤ 1 Monat Bannerschaltung in der Digitalen Bibliothek mit bis zu
Layout-Rechtschreibung
➤ Adressen-Pflege und
60.000 Page-Impressionen
Versand-Zielgruppe
➤ Aufwand und Kosten Versand White Paper Paket
Zielgruppe 10 Seiten Gesamtpreis 7.500,– EUR
➤ Nachbearbeitung und
Weiterleitung der generierten 15 Seiten Gesamtpreis 9.500,– EUR
Leads
20 Seiten Gesamtpreis 12.750,– EUR
25 Seiten Gesamtpreis 15.500,– EURSie können auch lesen
