IWK Potsdam - Das Bildungsprogramm für Gesundheit und Soziales www.iwk.eu
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Wir sind zertifiziert
Dadurch ermöglichen wir Ihnen den Zugang
zu vielfältigen staatlichen Förderangeboten
für eine Vielzahl von Aus- und Weiterbil-
dungen, die Sie auf Antrag, z.B. von der
Bundesagentur für Arbeit, erhalten können.
Wir beraten Sie gern!
Potsdam ist mit seinen spektakulären Sehenswürdig-
keiten immer eine Reise wert. Wer sich für Barock und
Rokoko interessiert, sollte das Neue Palais besuchen.
Friedrich der Große plante die beeindruckende Schloss-
anlage für seine Gäste und Kaiser Wilhelm II. wohnte
hier von 1888 bis 1918.
2Vorwort
Herzlich willkommen
beim IWK in Potsdam
wir freuen uns über Ihr Interesse an unseren Bildungsangeboten!
Gestatten Sie uns einige organisatorische Hinweise:
Anmeldeformulare für Seminare finden Sie am Ende dieses Angebotskatalogs.
Gern nehmen wir Ihre Anmeldung auch telefonisch, per Fax oder E-Mail ent-
gegen.
Die Bestätigung für Ihre Anmeldung am Seminar erhalten Sie spätestens
drei Wochen vor Seminarbeginn.
Übernachtungsmöglichkeiten stehen in begrenzter Anzahl im Apolloniahaus
in unmittelbarer Nähe des IWK Potsdam zur Verfügung.
Für die Fort- und Weiterbildungen senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungs-
unterlagen zu. Sie können sich auch formlos schriftlich oder telefonisch
vormerken lassen.
Für Fragen oder Anregungen stehen wir Ihnen sehr gern zur Verfügung.
Wir wünschen Ihnen viel Freude beim Durchschauen unseres Katalogs und bei
der Kursauswahl.
Für das IWK-Team Potsdam
Herzlichst
Dipl.-Med.-Päd. Antje Jacob
Institutsleiterin
Das IWK – Ihr großer Bildungs Leer
BREMEN
träger für Gesundheitsfachberufe Delmenhorst
Lüneburg
IWKGeschäftsführung
NIEDERSACHSEN SACHSEN-
Wir, das Institut für Weiterbildung in der ANHALT
Kranken- & Altenpflege gemeinnützige GmbH, Stendal
BERLIN
Braunschweig Potsdam
sind ein spezialisierter Bildungsträger für die Osnabrück
Magdeburg
Gesundheitsbranche. An 16 Standorten in vier BRANDENBURG
Halberstadt
Bundesländern können Sie bei uns zahlreiche Dessau
zukunftsfähige Gesundheitsfachberufe er- NORDRHEIN-WESTFALEN Aschersleben
Köthen
lernen. Und wenn Sie mögen, unterstützen wir
danach Ihre Karriere durch qualifizierte Weiter- Nordhausen
Halle
Köln
bildungen, wie etwa zur Führungskraft. Dass Waldbröl
wir Sie durch unsere Fortbildungsseminare THÜRINGEN
ständig auf dem Laufenden halten, sollten Sie
natürlich auch wissen.
3IWK Potsdam
Inhalt
Seminare Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Praxisanleiter*innen (24 UE) ........................................................... 13
Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Praxisanleiter*innen (8 UE) ................................................................7 In und mit multikulturellen Teams erfolgreich arbeiten ONLINE! ..... 13
Stressmanagement mit Humor und Resilienz ONLINE!......................7 Umgang mit Angehörigen von Menschen mit Demenz .................... 14
Pflegedokumentation für Pflegehilfskräfte ........................................7 Validation – Kommunikation mit demenzerkrankten Menschen ..... 14
Humor für die Pflege (pflegen) ONLINE! ........................................... 8 Beschäftigungs- und Aktivierungstherapie für dementiell
erkrankte alte Menschen in stationären Altenhilfeeinrichtungen . 14
Aufgaben des*der gesetzlichen Betreuer*in – Zur Reform des
Betreuungsrechts ............................................................................. 8 Palliativpflege bei Demenz ............................................................... 15
Entbürokratisierung in der Pflege – SIS verstehen und anwenden ... 8 Gerontopsychiatrische Grundlagen – Möglichkeiten
personenzentrierter Kommunikation mit psychisch
Dienstplangestaltung .........................................................................9 veränderten alten Menschen...................................................... 15
Kommunikation mit Sterbenden und deren Angehörigen: Einführung in die Biografiearbeit mit alten Menschen ..................... 15
Zuhören – Reden – Verstehen...........................................................9
Umgang mit Aggression, Angst und Depression in der
Refresher für Hygienebeauftragte + zweistündige Notfallschulung ...9 Gerontopsychiatrie .......................................................................... 16
Kompetenzen für den Umgang mit Vielfalt in der Pflege – Pflichtfortbildung für Betreuungskräfte gem.§ § 43b & 53c
ONLINE! ...........................................................................................10 SGB XI Angebot B ............................................................................ 16
Konflikte im Team – praktische Lösungsmöglichkeiten ...................10 Pflegeteams erfolgreich leiten und führen (4 Module –
einzeln buchbar) Modul 2 „Kommunikationstraining“ ...................... 16
Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Praxisanleiter*innen (8 UE) ..............................................................10 Ambulante Pflege - Rechtssicher Handeln und
Haftungsrisiken vermeiden .............................................................. 17
Pflichtfortbildung für Betreuungskräfte gem.§ § 43b & 53c
SGB XI Angebot A .............................................................................11 Refresher für Hygienebeauftragte – ONLINE! ................................. 17
Pflegeteams erfolgreich leiten und führen (4 Module – Hygienebeauftragte in der KITA – ONLINE! ..................................... 17
einzeln buchbar) Modul 1 „Führungsverständnis entwickeln“ ............11
Gewalt in der Pflege unter besonderer Berücksichtigung
Hygienebeauftragte*r in der Kita ..................................................... 11 rechtlicher Aspekte .......................................................................... 18
Religiös empfindende Menschen an ihrem Lebensende begleiten ... 12 Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Praxisanleiter*innen (8 UE) .............................................................. 18
Mitarbeitergespräche erfolgreich führen.......................................... 12
Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
„Schwierige“ Klient*innen? – Mit Patient*innen, Angehörigen Praxisanleiter*innen (8 UE) – ONLINE! ............................................ 18
und Kolleg*innen clever kommunizieren .......................................... 12
Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Trommeln in der Sterbebegleitung ................................................... 13 Praxisanleiter*innen (8 UE) – ONLINE! ............................................ 19
Kurzbeschreibung ............................................................................ 13 Berufspädagogische Pflichtfortbildung für
Praxisanleiter*innen (8 UE) – ONLINE! ............................................ 19
4Inhalt
Expertenstandards – Was gibt es Neues?........................................ 19 Fort und Weiterbildung
Tiergestützte Therapie in der Altenpflege bei Menschen mit PALLIATIVE CARE (berufsbegleitend)................................................27
Demenz ........................................................................................... 20
Verantwortliche Pflegefachkraft für die ambulante und sta-
Sprach- und Sprechstörungen – besondere tionäre Pflege (zertifiziert, berufsbegleitend) ...................................27
Herausforderungen in der Pflege .................................................... 20
Hygienebeauftragte*r in der Pflege – Kompakt (berufsbegleitend) 28
Haftungsrecht in der Pflege ............................................................ 20
Qualitätsmanagementbeauftragte*r in der Pflege (berufs-
Aktuelles Arbeitsrecht 2022............................................................. 21 begleitend) ...................................................................................... 28
Tom Kitwood – der personenzentrierte Ansatz im Umgang Praxisanleiter*in (zertifiziert, berufsbegleitend) ...............................29
mit an Demenz erkrankten alten Menschen ..................................... 21
Basisqualifikation für ungelernte Pflegekräfte (zertifiziert,
Demenz und Recht: Rechtssicheres Handeln zwischen berufsbegleitend) .............................................................................29
Freiheit und Sicherheit ..................................................................... 21
Leitung einer Station bzw. Einheit im Krankenhaus bzw. eines
Schluckstörungen im Alter ...............................................................22 Wohnbereiches in einer Pflegeeinrichtung (berufsbegleitend) ........ 30
Pflegeteams erfolgreich leiten und führen (4 Module – Betreuungskräfte Gem. §§ 43b & 53c SGB XI (zertifiziert,
einzeln buchbar) Modul 3 „Teams erfolgreich leiten und führen“ ......22 berufsbegleitend) ........................................................................... 30
Pflegeteams erfolgreich leiten und führen (4 Module Fachkraft für gerontopsychiatrische Betreuung und
– einzeln buchbar) Modul 4 „Konfliktmanagement für Pflege (zertifiziert, berufsbegleitend) Staatlich anerkannte
Führungskräfte“ ...............................................................................22 Weiterbildung im Land Brandenburg .............................................. 31
Klangtherapie (nach Peter Hess) in der Arbeit mit demenziell Qualifizierungslehrgang Techniken der Behandlungspflege
erkrankten Menschen ......................................................................23 für Pflegehelfer*innen (berufsbegleitend)(40 U.-Std.) gemäß
§§ 132,132a SGBV ............................................................................ 31
InhouseSeminare Pandemieberater*in – Online-Weiterbildung ...................................32
Rechtliche Aspekte der Delegation ärztlicher Tätigkeiten an
Pflegekräfte .....................................................................................24 Ausbildung
Sterbebegleitung: zwischen Recht und Ethik ..................................24 Ausbildung zum/zur Logopäd*in ......................................................33
Transkulturelle Kompetenz in der Pflege ..........................................24
Anhang
Fernstudium an der HFH .......................................................25 Seminaranmeldung ..........................................................................34
Informationen nach Art. 13 und 14
Datenschutzgrundverordnung für neue Bewerber*innen .................35
Allgemeine Geschäftsbedingungen für Seminare .............................35
5Seminare
Berufspädagogische Pflichtfort Stressmanagement mit Humor Pflegedokumentation für
bildung für Praxisanleiter*innen und Resilienz ONLINE! Pflegehilfskräfte
(8 UE)
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Die Weiterentwicklung der Pflegequalität Unser Wohlbefinden ist großen Herausfor- Was nicht dokumentiert ist, wurde nicht
beginnt bei denen, die zeigen wie es geht. derung unterworfen. In diesem Workshop gemacht!
Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in begeben wir uns auf eine Reise, die eigenen Die Pflegedokumentation gehört zu den
der Pflege leisten Sie ein großes Stück Schätze, Stärken und Potentiale (wieder) zu Aufgaben jeder Pflegekraft. In diesem
Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die entdecken, um widerstandsfähiger, flexibler Seminar werden die Notwendigkeit einer
für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs und positiver im Leben zu werden. Aus- korrekten Dokumentation dargestellt und
sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 für gewählte Resilienz steigernde Faktoren, Hilfestellungen gegeben, die Sicherheit bei
Praxisanleiter*innen verpflichtende konti- Techniken und Methoden werden vorge- der Erstellung der Pflegedokumentation
nuierliche Fortbildung im Umfang von 8 der stellt und eingeübt, die für eine resiliente nach Fichter/Meier und SIS schaffen.
benötigten 24 Unterrichteinheiten pro Jahr, Lebensführung entscheidend sind und zu
die gegenüber der zuständigen Behörde mehr Ausgeglichenheit, Zufriedenheit und Seminarinhalte
nachzuweisen ist. Gesundheit führen. Dokumentation als Aufgabe
Nachweis
Seminarinhalte Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- Protokolle und Assessment
Evaluation, Feedback, Bewerten – senraum statt. Für die Teilnahme benötigen Pflegebericht
Leistungen richtig bewerten Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head- Anforderungen
set und eine stabile Internetverbindung Die fünf Regeln
Die Einschätzung und Beurteilung ist Auf- Formulierungen
gabe von Praxisanleitenden. Seminarinhalte Fallbesprechungen
Wie lässt sich Leistung kompetenzorientiert Grundwissen zu Resilienz und Stressma- Komplexe Übungen
evaluieren, messen und fair formulieren? nagement
Wie kann gegebenenfalls Minderleistung Elemente der Selbstfürsorge
kommuniziert werden, ohne zu verletzen? Beziehungen positiv gestalten Zielgruppe Pflegehilfskräfte
Negative Gedankenmuster umwandeln Termin 31.03.2022 und
Die Teilnehmenden fördern im Seminar ihre Positiver Perspektivenwechsel in die Zu- 07.09.2022
Kommunikationsfähigkeiten in Beurteilungs- kunft Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
gesprächen. Sie trainieren ihre Kompeten- Fortbildungspunkte 0 Punkte
zen bei der Evaluation von Leistungen und
Veranstaltungsort IWK Potsdam
der Formulierung korrektiven Feedbacks Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
auch unter dem Aspekt der Eigen- und Dozent*in Frau Schauland
Termin 29.03.2022
Fremdwahrnehmung. 12.09.2021 Ihre Investition 120,00 €
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Fortbildungspunkte 8 Punkte Kennziffer F 003 22
Zielgruppe Praxisanleiter*innen
Veranstaltungsort Online
Termin 29.03.2022 und
08.09.2022 Dozent*in Herr Csapo
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Ihre Investition 120,00 €
Fortbildungspunkte 8 Punkte Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Veranstaltungsort IWK Potsdam Kennziffer F 002 22
Dozent*in Herr Marks
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 001 22
7IWK Potsdam
Humor für die Pflege (pflegen) Aufgaben des*der gesetzlichen Entbürokratisierung in der
ONLINE! Betreuer*in – Zur Reform des Pflege – SIS verstehen und
Betreuungsrechts anwenden
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Seminarinhalte
In diesem Seminar beschäftigen wir uns mit Noch im Jahr 2020 plant der Gesetzgeber Dokumentationsprobleme
den Inhaltsstoffen, der Anwendung und der eine Reform des Betreuungsrechts. Ziel Zentrale Aussagen der SIS
Dosierung von Humor als Handwerkszeug dieser Reform ist dabei die langfristige Ver- Die vier Elemente des Modells
für den Pflegealltag. besserung und Sicherung der Qualität in der Themenfelder der SIS
rechtlichen Betreuung. Im Seminar werden Praktische Umsetzung
Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- die wichtigsten Eckpunkte der Reform, so-
senraum statt. Für die Teilnahme benötigen weit diese beschlossen werden, dargestellt
Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head- und diskutiert. Gleichzeitig wird auf wichtige Zielgruppe Pflegefachkräfte
set und eine stabile Internetverbindung aktuelle Gerichtsentscheidungen zum The- Termin 06.04.2022 und
ma der Aufgaben und Zuständigkeiten eines 22.09.2022
Seminarinhalte gesetzlichen Betreuers eingegangen. Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Humor und Lachen als Gesundheitsquelle Fortbildungspunkte 8 Punkte
entdecken Seminarinhalte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Eigene Humorschätze bergen Übersicht zu den Änderungen im Betreu-
Der besondere Humor für die Pflege ungsrecht 2021 Dozent*in Frau Schauland
Humorinterventionen für Bewohner*in- Stärkung der Autonomie und des Selbst- Ihre Investition 120,00 €
nen, Teamarbeit und zum Selbstschutz bestimmungsrechts der Betreuten Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Regelungen zur Verbesserung der Qualität Kennziffer F 006 22
der gesetzlichen Betreuung
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen Neuregelung zur Vergütung der Betreuer
Termin 04.04.2022 und (seit 2019)
06.09.2022 Abgrenzung der rechtlichen Betreuung
Oder als Inhouse Seminar -
von sozialer Betreuung durch Einrichtun-
Termin nach Vereinbarung
gen und Dienste
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Aktuelle Rechtsprechung zur Abgren-
Fortbildungspunkte 8 Punkte zungsproblematik, z.B.: Arztbesuche
Veranstaltungsort Online Erledigung von Besorgungen
Dozent*in Herr Csapo Regelung höchstpersönlicher Angelegen-
Ihre Investition 120,00 €
heiten
u.a.m.
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 004 22
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
Termin 05.04.2022
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Herr Dr. Auerbach
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 005 22
8Seminare
Dienstplangestaltung Kommunikation mit Sterben Refresher für Hygiene
den und deren Angehörigen: beauftragte + zweistündige
Zuhören – Reden – Verstehen Notfallschulung
Seminarinhalte Kurzbeschreibung Seminarinhalte
Arbeitszeit, Sonn- und Feiertagsdienste Informations- und Unterstützungsbedürf- Erfahrungsaustauch
Pausen nisse Sterbender und ihrer Angehörigen Mikrobiologie/Parasitologie
Ruhezeiten Besonderheiten der Sprache Sterbender Noro/Rotaviren
Arbeitsbefreiung / Fortbildung Analyse von in der Praxis auftretenden Infektionskrankheiten (MRSA,
Krankheit auf dem Dienstplan Kommunikationsproblemen 3MRGN/4MRGN) Pseudomonas
Urlaubsplanung Kommunikative Anforderungen an die Aeruginosa, Soor …)
Zeitzuschläge Begleiter*innen von Sterbenden und deren Basishygiene
Schicht und Wechselschicht Angehörigen Recht
Überstundenerfassung und -ausgleich
Arbeitsbefreiung, Krankheit und Urlaub Notfallschulungen gemäß MDK Prüfricht-
Zielgruppe Alle in der Pflege tätigen linien
Mitarbeiter*innen Reanimation nach ERC-Richtlinien
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen Termin 27.04.2022 und Praktisches Üben der Reanimation
12.09.2022 Anwendung der Pulsoxymetrie und Sauer-
Termin 25.04.2022 und
28.11.2022 Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden stoffgabe in Notfallsituationen
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Fortbildungspunkte 8 Punkte Umgang mit der Notfalltasche und Not-
Fortbildungspunkte 8 Punkte Veranstaltungsort IWK Potsdam fallmedikamenten
Allergische Reaktionen, Überempfindlich-
Veranstaltungsort IWK Potsdam Dozent*in Frau Dr. Nitsche
keit und Anaphylaxie
Dozent*in Herr Gojert Ihre Investition 120,00 €
Ihre Investition 120,00 € Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Kennziffer F 008 22 Zielgruppe Hygienebeauftragte in der
Pflege und alle Hygienever-
Kennziffer F 007 22 antwortlichen
Termin 19.10.2021 – 20.10.2021
und
02.05.2022 - 03.05.2022
und
05.11.2022 - 06.11.2022
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 10 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Herr Prescher
Ihre Investition 270,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 009 22
9IWK Potsdam
Kompetenzen für den Umgang Konflikte im Team – praktische Berufspädagogische Pflicht
mit Vielfalt in der Pflege – Lösungsmöglichkeiten fortbildung für Praxisanlei
ONLINE! ter*innen (8 UE)
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Menschen aus anderen Kulturen bringen In diesem Seminar erkennen Sie, wie sehr Die Weiterentwicklung der Pflegequalität
aus ihren Herkunftsländern die unterschied- persönliche Erfahrungen und Vorstellungen beginnt bei denen, die zeigen wie es geht.
lichsten medizinischen und pflegerischen die Wahrnehmung des Konflikts beeinflus- Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in
Auffassungen mit. Entsprechend vielfältig sen. Sie werden sich außerdem mit Konflikt- der Pflege leisten Sie ein großes Stück
sind Anforderungen an die medizinische feldern im Unternehmen auseinander- Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die
und pflegerische Versorgung. Fallarbeit setzen, wie innere Kündigung, betriebliche für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs
und Praxisbeispiele der Teilnehmenden Umstrukturierung, Fehlzeiten, nachlassende Sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 für
dienen der Analyse und Besprechung von Arbeitsleistung und Mobbing. Mit dem Praxisanleiter*innen verpflichtende konti-
interkulturellen Missverständnissen im Kennenlernen von Methoden des Konflikt- nuierliche Fortbildung im Umfang von 8 der
pflegerischen und medizinischen Alltag und managements werden Sie Ihre Kompetenz benötigten 24 Unterrichteinheiten pro Jahr,
ermöglichen einen Einblick in verschiedene erhöhen, Konflikte konstruktiv zu lösen. die gegenüber der zuständigen Behörde
Lebenswelten. Unter Einbezug des Modells nachzuweisen ist.
der Transkulturellen Pflege wird „Fremdheit“ Seminarinhalte
differenziert und Handlungsorientierungen Grundlagen des Konfliktmanagements Seminarinhalte
vorgestellt. Konflikte verstehen und vermeiden Motivierung und Aktivierung von Auszu-
Den eigenen Konflikttyp kennen und bildenden
Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- richtig einsetzen Auszubildende erleben Lernsituationen in
senraum statt. Für die Teilnahme benötigen Methoden zur Konfliktlösung kennenler- der Praxis oft rezeptiv und am Modell.
Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head- nen und erproben Transferorientierte, nachhaltige Lernprozes-
set und eine stabile Internetverbindung se sollten darüber hinausgehen:
In diesem Seminar werden typische Fragen
Seminarinhalte Zielgruppe Fach- und Führungskräfte und Alltagsprobleme von Praxisanleitenden
1. Das Transkulturelle Kompetenzmodell Termin 04.05.2022 und bearbeitet und professionelles Hand-
2. Wirkung von Kultur auf Denken, Fühlen, 08.09.2022 werkszeug vermittelt. Lösungsansätze und
Handeln Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Techniken werden durch interaktive Lehr-/
3. Sensibilisierung für kulturelle Gemein- Fortbildungspunkte 8 Punkte Lernformen erprobt.
samkeiten und Unterschiede
Veranstaltungsort IWK Potsdam
4. Gesundheits- und Krankheitsvorstellun-
gen im kulturellen Vergleich Dozent*in Frau König Zielgruppe Praxisanleiter*innen
5. „Alt sein in der Fremde“: Lebenswelten Ihre Investition 120,00 € Termin 05.05.2022 und
von Migrant*innen in der Altenpflege Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung 13.10.2022
6. Das „fremde Sterben“: Sterben und Tod Kennziffer F 011 22 Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
bei Menschen mit Migrationshintergrund Fortbildungspunkte 8 Punkte
7. Handlungsstrategien und Beratung für
Veranstaltungsort IWK Potsdam
den Berufsalltag
Dozent*in Herr Marks
Ihre Investition 120,00 €
Zielgruppe Alle Interessierten Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Termin 02.05.2022 Kennziffer F 012 22
19.09.2022
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Veranstaltungsort Online
Dozent*in Herr Csapo
Ihre Investition 120,00 € (inkl. Material)
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 010 22
10Seminare
Pflichtfortbildung für Betreu Pflegeteams erfolgreich leiten Hygienebeauftragte*r in der
ungskräfte gem.§ § 43b & 53c und führen (4 Module – einzeln Kita
SGB XI Angebot A buchbar) Modul 1 „Führungsver
ständnis entwickeln“
Seminarinhalte Kurzbeschreibung Seminarinhalte
Fragen, Anliegen, Fallbesprechung aus Eine gelungene Teamarbeit ist heute im Erfahrungsaustauch
dem Berufsalltag der Betreuungskräfte Gesundheitswesen im Allgemeinen sowie Mikrobiologie / Parasitologie
Schwerpunktthema: Umgang mit „schwie- im Pflegebereich im Besonderen nicht mehr Noro / Rotaviren
rigen Situationen” in der Kommunikation, wegzudenken und ein wichtiger Erfolgsfak- Infektionskrankheiten (MRSA,
innerhalb des Teams, inklusive therapeuti- tor. (Neue) Leitungskräfte im pädagogischen 3MRGN/4MRGN) Pseudomonas
schen Teams. oder pflegerischen Bereich sind oft Spezia- Aeruginosa, Soor…)
Wenn Gespräche „entgleisen” oder die listen auf ihrem Fachgebiet und nehmen Basishygiene
Verständigung gestört ist – wir gehen darüber hinaus Leitungsaufgaben wahr. Wie Recht
dem auf den Grund, versuchen Ursachen gelingt der Spagat zwischen Führungsauf-
und Wirkung zu beleuchten und Wege zur gabe und Teammitgliedschaft?
gelungenen Kommunikation aufzuweisen Die Fortbildungsreihe hat zum Ziel, sich Zielgruppe Alle Hygieneverantwort-
Abschluss und Feedback kompakt und übersichtlich mit der Funktion lichen in der KITA
als Leitungskraft auseinanderzusetzen, Termin 16.05.2022 – 17.05.2022
eigene Einstellungen und Haltungen zu re- Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden
Zielgruppe Betreuungskräfte und flektieren, Führungswissen zu erwerben und Veranstaltungsort IWK Potsdam
ehrenamtlich Arbeitende im Rollensicherheit zu trainieren. Die jeweiligen
Bereich Demenzbetreuung Dozent*in Herr Prescher
Module vermitteln wirksames Management-
Termin 09.05.2022 – 10.05.2022 Ihre Investition 240,00 €
Knowhow ebenso wie soziale und personale
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden Kompetenzen zur Stärkung der eigenen Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Fortbildungspunkte 0 Punkte Führungspersönlichkeit. Kennziffer F 015 22
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Seminarinhalte
Dozent*in Frau Wewer
Modul 1 „Führungsverständnis entwickeln“
Ihre Investition 240,00 € Kernfunktionen von Teamführung
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Rollenklärung
Kennziffer F 013 22 Eigener Führungsstil
Leitungsaufgaben
Umgang mit Macht
Diversity Management
Zielgruppe Leitungskräfte
Termin 11.05.2022 + 12.05.2022
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 10 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Herr Csapo
Ihre Investition 240,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 014 22
11IWK Potsdam
Religiös empfindende Men Mitarbeitergespräche „Schwierige“ Klient*innen? –
schen an ihrem Lebensende erfolgreich führen Mit Patient*innen, Angehörigen
begleiten und Kolleg*innen clever
kommunizieren
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Seminarinhalte
Die Altenpflege in Deutschland praktiziert Sie erfahren, wie Sie Mitarbeitergesprä- Analyse strapaziöser Gesprächsmuster
nach dem Leitbild eines ganzheitlichen che wirkungsvoll als Führungsinstrument Schwierige Klient*innen oder schwierige
Menschenbildes. Problematisch wird es oft einsetzen können. Sie lernen, Mitarbeiter- Situation?
damit, wenn direkt mit dem pflegerischen gespräche systematisch vorzubereiten Was heißt es, schwierige Gespräche sou-
Grenzbereich „Religiosität und Tod“ umge- und erfolgreich durchzuführen. Sie finden verän zu meistern?
gangen werden muss. Gelegenheit, Gespräche und Gesprächssitu- Übungen mit Videofeedback
ationen praxisnah zu trainieren.
Die tätige Pflegekraft und die ihr pflegerisch
anvertraute Person unterscheidet dann im Seminarinhalte Zielgruppe Pflegefachkräfte
gemeinsamen Erleben dieser Grenzsituation Vorbereitung und Durchführung von Termin 23.05.2022 und
nicht mehr nur der Generationsunterschied regelmäßig stattfindenden Mitarbeiter- 07.11.2022
und das beruflich individuelle Handlungs- gesprächen Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
vermögen, sondern oft auch ein sehr Vorbereitung und Durchführung von Fortbildungspunkte 8 Punkte
verschieden ausgeprägtes Verständnis von Mitarbeitergesprächen mit spezifischen
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Glaubenskraft, Sozialverhalten, Werten und und damit anlassbezogenen Inhalten, wie
auch Kulturverständnis. Zielvereinbarung, Leistungsbeurteilung, Dozent*in Frau Dr. Nitsche
Weiterbildung, persönliche Rückmeldung, Ihre Investition 120,00 €
Seminarinhalte Kritik, Konflikte, Entwicklungsmöglichkei- Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Glaubensfragen des Lebens – Religiosität ten, Krankenrückkehr, Trennung etc. Kennziffer F 018 22
als Lebens- bzw. Weltanschauung Vermittlung von Methoden und Ge-
Leben und Tod –> Tod und Leben – Inter- sprächstechniken zum weiteren Ausbau
aktionskräfte zwischen Pflegekräften und Ihrer Kommunikationskompetenz und
den Menschen am Scheideweg Ihrer Fähigkeiten zur konstruktiven Kon-
die fünf großen Weltreligionen in Über- fliktlösung
sicht – Selbstverständnis / Botschaft
Sterberituale der fünf Weltreligionen
Zielgruppe Alle Personalverantwort-
lichen, insbesondere Lei-
tungskräfte in der Pflege
Zielgruppe Alle in der Pflege tätigen
Termin 19.05.2022 und
Termin 18.05.2022 und
21.09.2022
16.11.2022
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Frau König
Dozent*in Herr Henze
Ihre Investition 120,00 €
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 017 22
Kennziffer F 016 22
12Seminare
Trommeln in der Sterbe Berufspädagogische Pflicht In und mit multikulturellen
begleitung fortbildung für Praxisanlei Teams erfolgreich arbeiten
ter*innen (24 UE) ONLINE!
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Rhythmus trägt jeder Mensch in jeder Die Weiterentwicklung der Pflegequalität Der demografische Wandel und der Perso-
Lebenslage in sich. Darauf aufbauend lässt beginnt bei denen, die zeigen wie es geht. nalmangel bringen es mit sich, dass sich Lei-
sich mit banalsten Techniken und inner- Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in tungskräfte sowie Fachkräfte verstärkt mit
halb kürzester Zeit eine Brücke bauen, die in der Pflege leisten Sie ein großes Stück ausländischem Personal auseinandersetzen
eine tragfähige Begegnung ermöglicht, wo Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, werden. Zu einer professionellen Organisa-
vielleicht das gesprochene Wort oder das die für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs tionsführung und Zusammenarbeit gehören
gesehene Bild nicht mehr oder nur rudimen- sorgen. Kenntnisse über Kommunikationsstile sowie
tär zur Verfügung steht. So wandelt sich Ein- Das Seminar ist eine ab 2020 für Praxisan- Hintergrundwissen über die Besonderheiten
samkeit zu Begegnung, Angst zu Zuversicht leiter*innen verpflichtende kontinuierliche von multikulturellen Teams. Auf dieser Basis
und Trostlosigkeit zu Freude. Fortbildung im Umfang von 24 Unterricht- werden wir inter- und transkulturelle Kom-
Wir erarbeiten gemeinsam mit unseren Hän- einheiten pro Jahr, die gegenüber der zu- petenzen reflektieren und einüben.
den und einfachsten Instrumenten einen in ständigen Behörde nachzuweisen ist.
jeder Situation einsetzbaren Weg, um mit Das Seminar findet in einem virtuellen Klas-
Rhythmus und Takt miteinander in Kontakt Seminarinhalte senraum statt. Für die Teilnahme benötigen
treten zu können. Kommunikation in Anleitungs- / Unterwei- Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head-
sungssituationen, mit den Auszubildenden set und eine stabile Internetverbindung.
Zielgruppe Alle Interessierten Seminarinhalte
Termin 27.05.2022 Zielgruppe Praxisanleiter*innen Grundwissen Diversity Management
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Termin 30.05.2022, Ressourcen multikultureller Teams
31.05.2022 und 3-Phasen-Konzept zur besseren Integra-
Fortbildungspunkte 8 Punkte 01.06.2022 tion von ausländischem Fachpersonal
Veranstaltungsort IWK Potsdam Gesamtstundenzahl 24 Unterrichtsstunden Einführung in die Besonderheiten der
Dozent*in Herr de Vries Fortbildungspunkte 12 Punkte interkulturellen Kommunikation
Ihre Investition 120,00 € Veranstaltungsort IWK Potsdam
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Dozent*in Frau Wewer
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
Kennziffer F 019 22 Ihre Investition 360,00 €
Termin 08.06.2022
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung 26.09.2022
Kennziffer F 020 22 Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Veranstaltungsort Online
Dozent*in Herr Csapo
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 021 22
13IWK Potsdam
Umgang mit Angehörigen von Validation – Kommunika Beschäftigungs und Aktivie
Menschen mit Demenz tion mit demenzerkrankten rungstherapie für dementiell
Menschen erkrankte alte Menschen in statio
nären Altenhilfeeinrichtungen
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Seminarinhalte
Sind Menschen an Demenz erkrankt, betrifft Validation versucht nicht den demenzer- Aktivierungstherapie – Konzept, Ziele und
das auch die Angehörigen. Im Verlauf der krankten alten Menschen auf die Stufe der Zielgruppen
Krankheit gehen vor allem pflegende Ange- „Normalität“ zu stellen, sondern orientiert Rahmenkonzept für die Betreuung, Be-
hörige durch ein Wechselbad von Gefühlen. sich an seiner persönlichen Wirklichkeit. schäftigung und Aktivierung von demenz-
Schmerz und Mitleid gehören ebenso dazu erkrankten alten Menschen
wie Hilflosigkeit, Ärger, Wut, Trauer und Seminarinhalte Erschließung und intensive Förderung von
Verzweiflung. Eine unterstützende Bera- Erleben, Wahrnehmung, Wünsche und noch vorhandenen Wahrnehmungs- und-
tung und Aufklärung durch professionell Bedürfnisse demenzerkrankter Menschen Kommunikationspotentialen
Pflegende und Betreuende wird ihnen sehr Was heißt „Validation“? Konzept, Prinzipi- Praxisnahe Anleitung für die Einzel- und
behilflich sein. en, Ziele Gruppenarbeit
Die vier Stadien der Desorientiertheit (Ein- Ausgabe umfangreicher Arbeitsmateria-
Seminarinhalte teilung nach Naomi Feil) lien für die direkte Umsetzung
Die Bedeutung der Angehörigen für den Validationstechniken für die Stadien I bis
an Demenz erkrankten Menschen IV
Anforderungen an die Beratung von An- Praktische Anwendung und gezielte Ein- Zielgruppe Pflegefachkräfte, Beschäfti-
gehörigen übung der Grundhaltungen und Valida- gungs-, Physio-, Gerontot-
herapeuten*-innen
Empfehlungen für die klientenzentrierte tionstechniken anhand von Übungen und
Kommunikation mit Angehörigen Beispielen aus dem Pflegealltag Termin 15.06.2022 und
23.10.2022
Umgang mit Kritik durch Angehörige
Übungen mit Videofeedback Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Zielgruppe Pflegekräfte und andere Fortbildungspunkte 8 Punkte
Interessierte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen Termin 14.06.2022 und
Dozent*in Herr Dr. Kramer
18.10.2022
Termin 09.06.2022 und Ihre Investition 120,00 €
01.12.2022 Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Fortbildungspunkte 8 Punkte
Kennziffer F 024 22
Fortbildungspunkte 8 Punkte Veranstaltungsort IWK Potsdam
Veranstaltungsort IWK Potsdam Dozent*in Herr Dr. Kramer
Dozent*in Frau Dr. Nitsche Ihre Investition 120,00 €
Ihre Investition 120,00 € Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Kennziffer F 023 22
Kennziffer F 022 22
14Seminare
Palliativpflege bei Demenz Gerontopsychiatrische Grundla Einführung in die Biografie
gen – Möglichkeiten personen arbeit mit alten Menschen
zentrierter Kommunikation mit
psychisch veränderten alten Menschen
Kurzbeschreibung Seminarinhalte Kurzbeschreibung
Eine große Belastung in der Altenarbeit ist Demenzerkrankungen im Alter Biografiearbeit dient der Verbesserung
die häufige Begegnung mit Sterben und Tod. Was ist unter einer Demenz zu verstehen? eines auf die Bedürfnisse des Bewohners
Dies gilt in besonderer Weise in der Sterbe- Ursachen und Erscheinungsformen: Alz- zugeschnittenen sozialtherapeutischen
begleitung von demenzerkrankten alten heimer, Multi-Infarkt-Demenz, Mischfor- Betreuungs- und Pflegekonzepts. Zudem
Menschen. Es ist davon auszugehen, dass men, primäre und sekundäre Demenzen, erfährt der alte Mensch eine Wertschät-
der sterbende demenzerkrankte Mensch sei- Definitionen und Abgrenzungen. zung und Akzeptanz durch das Interesse an
ne Situation intuitiv erfasst. Dies kann ein- Gibt es eindeutige Kriterien für das Vor- seinem Leben.
hergehen mit Angst, die sich in aggressivem liegen einer dementiellen Erkrankung? -
Verhalten, in Unruhe und einem erhöhten Diagnostik, Symptome und Ressourcen. Seminarinhalte
Muskeltonus zeigt. Ein häufig zu beobach- Verhaltensweisen in den unterschiedlichen Was heißt Biografiearbeit? Methoden,
tendes Phänomen ist die geistige Klarheit Stadien dementieller Erkrankungen Konzept, Zielgruppen
eigentlich demenzerkrankter Menschen kurz Möglichkeiten sozialtherapeutischer Inter- Warum ist biografisches Arbeiten mit
vor dem Tod. Die Beschäftigung mit diesem ventionen: Erlernen von Grundhaltungen alten Menschen so wichtig?
häufig ausgeklammerten Thema soll helfen, und Techniken für eine personenzentrierte Die biografische Grundhaltung
mehr Sicherheit und Entlastung zu erfahren. Kommunikation mit demenzerkrankten Erinnerungen als identitätsbildende Kraft.
Menschen Was versteht man unter einem „Trigger“?
Seminarinhalte Depression, Wahn und andere psychische Nutzung von Erinnerungen und Lebensge-
Gesellschaftlicher Umgang mit Sterben Erkrankungen im Alter schichten für ein angemessenes Beschäf-
und Tod Vermittlung allgemeiner Prinzipien für den tigungs- und Pflegekonzept
Psychologische und seelsorgerische Be- Umgang mit psychisch veränderten alten Anleitungshilfen für die Einzel- und Grup-
treuungsansätze Menschen. penarbeit
Medizinische und pflegerische Konzepte in Ausgabe umfangreicher Arbeitsmateria-
der palliativen Pflege lien für die direkte Umsetzung
Situation und Bedürfnisse von demenzer- Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
krankten sterbenden Menschen Termin 21.06.2022 und
Kommunikation mit Demenzerkrankten 26.10.2022 Zielgruppe Pflegekräfte und Beschäf-
Validierende Umgangsformen in der Ster- tigungs- und Gerontother-
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
apeuten*innen
bebegleitung Fortbildungspunkte 8 Punkte
Basale Stimulation als Gestaltungsele- Termin 22.06.2022 und
Veranstaltungsort IWK Potsdam 27.10.2022
ment interpersonaler Kommunikation
Dozent*in Herr Dr. Kramer Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Ihre Investition 120,00 € Fortbildungspunkte 8 Punkte
Zielgruppe Alle Interessenten Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Veranstaltungsort IWK Potsdam
Termin 16.06.2022 und Kennziffer F 026 22 Dozent*in Herr Dr. Kramer
30.10.2022
Ihre Investition 120,00 €
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Kennziffer F 027 22
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Herr Dr. Kramer
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 025 22
15IWK Potsdam
Umgang mit Aggression, Pflichtfortbildung für Betreu Pflegeteams erfolgreich leiten
Angst und Depression in der ungskräfte gem.§ § 43b & 53c und führen (4 Module – einzeln
Gerontopsychiatrie SGB XI Angebot B buchbar) Modul 2 „Kommunika
tionstraining“
Seminarinhalte Seminarinhalte Kurzbeschreibung
Gerontopsychiatrische Krankheitsbilder Fragen, Anliegen, Fallbesprechung aus Eine gelungene Teamarbeit ist heute im
Symptome und Ressourcen dem Berufsalltag der Betreuungskräfte Gesundheitswesen im Allgemeinen sowie
Verhaltensweisen von demenzerkrankten Schwerpunktthema: Umgang mit „schwie- im Pflegebereich im Besonderen nicht mehr
Menschen rigen Situationen” in der Kommunikation wegzudenken und ein wichtiger Erfolgsfak-
Verhaltensweisen für Pflegende – und Einbeziehung von Angehörigen und tor. (Neue) Leitungskräfte im pädagogischen
Haltungen und Techniken zu Pflegenden. oder pflegerischen Bereich sind oft Spezia-
Auslöser für Angsterleben bei dementiell Angehörige empfinden oft ihre eigene listen auf ihrem Fachgebiet und nehmen
Erkrankten Hilflosigkeit zum Verzweifeln und kommen darüber hinaus Leitungsaufgaben wahr. Wie
Ursachen von Aggressionen und emotional deshalb oft an ihre Grenzen gelingt der Spagat zwischen Führungsauf-
aggressivem Verhalten – zusätzlich zu der Überforderung. So gabe und Teammitgliedschaft?
Formen der Depression kann es passieren, dass die Verständigung Die Fortbildungsreihe hat zum Ziel, sich
Suizid – Signale für Selbsttötungs- zwischen dem Pflegepersonal, den zu kompakt und übersichtlich mit der Funktion
absichten Pflegenden und den Angehörigen, also als Leitungskraft auseinanderzusetzen,
zwischen allen Betroffenen, gereizt, miss- eigene Einstellungen und Haltungen zu re-
lungen und unerfreulich ist. flektieren, Führungswissen zu erwerben und
Zielgruppe Alle in der Pflege tätigen Wir erarbeiten gemeinsam Wege im Rollensicherheit zu trainieren. Die jeweiligen
Termin 23.06.2022 und Perspektivwechsel und im genaueren Module vermitteln wirksames Management-
02.11.2022 Betrachten nach Ursachen, Auswirkungen Knowhow ebenso wie soziale und personale
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden und Zielen zu stabiler guter Gesprächs- Kompetenzen zur Stärkung der eigenen
Fortbildungspunkte 8 Punkte führung Führungspersönlichkeit.
Abschluss und Feedback
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Seminarinhalte
Dozent*in Herr Dr. Kramer Modul 2 „Kommunikationstraining“
Ihre Investition 120,00 € Zielgruppe Betreuungskräfte und Grundlagen Kommunikation
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung ehrenamtlich Arbeitende im Reflexion des eigenen Kommunikations-
Bereich Demenzbetreuung
Kennziffer F 028 22 stils
Termin 14.09.2022 – 15.09.2022 Moderationstechniken
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden Lösungsfokussierte Gesprächsführung
Fortbildungspunkte 0 Punkte Durchführung erfolgreicher Team-
Veranstaltungsort IWK Potsdam besprechungen
Interkulturelle Kommunikation
Dozent*in Frau Wewer
Ihre Investition 240,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Zielgruppe Leitungskräfte
Kennziffer F 029 22 Termin 28.06.2022 + 29.06.2022
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 10 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Dozent*in Herr Csapo
Ihre Investition 240,00 € (inkl. Material)
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 030 22
16Seminare
Ambulante Pflege Rechts Refresher für Hygienebeauf Hygienebeauftragte in der
sicher Handeln und Haftungs tragte – ONLINE! KITA – ONLINE!
risiken vermeiden
Seminarinhalte Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Grundlagen der straf- und zivilrechtlichen Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- Das Seminar findet in einem virtuellen Klas-
Haftung senraum statt. Für die Teilnahme benötigen senraum statt. Für die Teilnahme benötigen
Freiheitsentziehende Maßnahmen Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head- Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head-
Betreuerrechte und -pflichten / Vorsorge- set und eine stabile Internetverbindung. set und eine stabile Internetverbindung.
vollmacht
Delegation ärztlicher Tätigkeiten an Seminarinhalte Seminarinhalte
Pflegekräfte Erfahrungsaustauch Erfahrungsaustauch
Medikamentengabe und Injektionen Mikrobiologie / Parasitologie Mikrobiologie / Parasitologie
Weisungsrechte und ihre Grenzen Noro / Rotaviren Noro / Rotaviren
Risikomanagement Infektionskrankheiten (MRSA, Infektionskrankheiten (MRSA,
Risiken erkennen und vermeiden 3MRGN/4MRGN) Pseudomonas 3MRGN/4MRGN) Pseudomonas
Umgang mit der Dokumentation Aeruginosa, Soor…) Aeruginosa, Soor…)
Datenschutz/Schweigepflicht Basishygiene Basishygiene
Recht Recht
Zielgruppe Mitarbeiter*innen ambulan-
ter Pflegedienste Zielgruppe Hygienebeauftragte in der Zielgruppe Alle Hygieneverantwort-
Pflege und alle Hygienever- lichen in der KITA
Termin 04.10.2022
antwortlichen Termin 04.10.2022 – 05.10.2022
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Termin 22.09.2022 – 23.09.2029 Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Gesamtstundenzahl 16 Unterrichtsstunden Veranstaltungsort Online
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Fortbildungspunkte 10 Punkte Dozent*in Herr Prescher
Dozent*in Frau Kennert
Veranstaltungsort Online Ihre Investition 240,00 €
Ihre Investition 120,00 €
Dozent*in Herr Prescher Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Ihre Investition 240,00 € Kennziffer F 033 22
Kennziffer F 031 22
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 032 22
17IWK Potsdam
Gewalt in der Pflege unter Berufspädagogische Pflicht Berufspädagogische Pflichtfort
besonderer Berücksichtigung fortbildung für Praxisanlei bildung für Praxisanleiter*innen
rechtlicher Aspekte ter*innen (8 UE) (8 UE) – ONLINE!
Seminarinhalte Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Erscheinungsformen von Gewalt Die Weiterentwicklung der Pflegequalität Die Weiterentwicklung der Pflegequalität
Selbstbestimmungsrecht und Gewalt beginnt bei denen, die zeigen wie es geht. beginnt bei denen, die zeigen wie es geht.
Sprache und Gewalt Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in
Gewalt im Rahmen von Tatbeständen des der Pflege leisten Sie ein großes Stück der Pflege leisten Sie ein großes Stück
Strafgesetzbuchs Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die
Nötigung, § 240 StGB für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs
Körperverletzung, § 223 StGB sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 für
Freiheitsberaubung § 239 StGB für Praxisanleiter*innen verpflichtende Praxisanleiter*innen verpflichtende konti-
Misshandlung Schutzbefohlener § 223 b kontinuierliche Fortbildung im Umfang von nuierliche Fortbildung im Umfang von 8 der
StGB 8 der benötigten 24 Unterrichteinheiten benötigten 24 Unterrichteinheiten pro Jahr,
Ausnahmsweise Rechtfertigung von pro Jahr, die gegenüber der zuständigen die gegenüber der zuständigen Behörde
Gewaltanwendung durch Notwehr oder Behörde nachzuweisen ist. nachzuweisen ist.
rechtfertigenden Notstand
Alternativen zu Gewaltanwendung Seminarinhalte Das Seminar findet in einem virtuellen Klas-
Gewaltprophylaxe Burnout – Ist da noch was zu machen? senraum statt. Für die Teilnahme benötigen
Work-Life-Balance Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head-
Erkennen von Stresssituationen durch set und eine stabile Internetverbindung.
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen Arbeitsverdichtung
Termin 15.10.2022 Stufen des Burnouts Seminarinhalte
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Hilfen in der Abwärtsspirale Aktives Lernen in der Gruppe
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Veranstaltungsort IWK Potsdam Zielgruppe Praxisanleiter*innen Zielgruppe Praxisanleiter*innen
Dozent*in Frau Kennert Termin 17.11.2022 Termin 21.11.2022
Ihre Investition 120,00 € Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Fortbildungspunkte 8 Punkte Fortbildungspunkte 8 Punkte
Kennziffer F 034 22 Veranstaltungsort IWK Potsdam Veranstaltungsort Online
Dozent*in Herr Marks Dozent*in Herr Vogel
Ihre Investition 120,00 € Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 035 22 Kennziffer F 036 22
18Seminare
Berufspädagogische Pflichtfort Berufspädagogische Pflichtfort Expertenstandards –
bildung für Praxisanleiter*innen bildung für Praxisanleiter*innen Was gibt es Neues?
(8 UE) – ONLINE! (8 UE) – ONLINE!
Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung Kurzbeschreibung
Die Weiterentwicklung der Pflegequalität Die Weiterentwicklung der Pflegequalität Erfahren Sie mehr über die Neuerungen
beginnt bei denen, die zeigen wie es geht. beginnt bei denen, die zeigen wie es geht. und was diese für unseren Arbeitsalltag
Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in Mit der Qualifikation als Praxisanleiter*in in bedeuten.
der Pflege leisten Sie ein großes Stück der Pflege leisten Sie ein großes Stück
Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die Zukunftsarbeit, denn Sie sind diejenigen, die Seminarinhalte
für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs für kompetenten Fachkräfte-Nachwuchs Was ist ein Expertenstandard und wie
sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 für sorgen. Das Seminar ist eine ab 2020 für entsteht er?
Praxisanleiter*innen verpflichtende konti- Praxisanleiter*innen verpflichtende konti- Liste der Expertenstandards
nuierliche Fortbildung im Umfang von 8 der nuierliche Fortbildung im Umfang von 8 der Neuerungen:
benötigten 24 Unterrichteinheiten pro Jahr, benötigten 24 Unterrichteinheiten pro Jahr, 1. Dekubitus
die gegenüber der zuständigen Behörde die gegenüber der zuständigen Behörde 2. Ernährungsmanagement
nachzuweisen ist. nachzuweisen ist. 3. Mobilität in der Pflege
4. Neu: Beziehungsgestaltung in der Pfle-
Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- Das Seminar findet in einem virtuellen Klas- ge von Menschen mit Demenz
senraum statt. Für die Teilnahme benötigen senraum statt. Für die Teilnahme benötigen Umsetzung und praktische Arbeit
Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head- Sie ein PC/Laptop oder Notebook, ein Head-
set und eine stabile Internetverbindung. set und eine stabile Internetverbindung.
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
Seminarinhalte Seminarinhalte Termin 12.10.2022
Grundlagen des Lerncoachings Motivationsmethoden Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Zielgruppe Praxisanleiter*innen Zielgruppe Praxisanleiter*innen Veranstaltungsort IWK Potsdam
Termin 30.11.2022 Termin 08.12.2022 Dozent*in Frau Schauland
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Ihre Investition 120,00 €
Fortbildungspunkte 8 Punkte Fortbildungspunkte 8 Punkte Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Veranstaltungsort Online Veranstaltungsort Online Kennziffer F 039 22
Dozent*in Herr Vogel Dozent*in Herr Vogel
Ihre Investition 120,00 € Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 037 22 Kennziffer F 038 22
19IWK Potsdam
Tiergestützte Therapie in der Sprach und Sprechstörungen – Haftungsrecht in der Pflege
Altenpflege bei Menschen mit besondere Herausforderungen
Demenz in der Pflege
Kurzbeschreibung Seminarinhalte Kurzbeschreibung
Was bewirken Tiere bei Menschen mit Abgrenzung: Sprach- und Sprechstörun- Das Seminar richtet sich an Pflegefachkräfte
Demenz? gen und Leitungskräfte aus allen Pflege- und
Tiere als Co-Therapeuten am Beispiel Definition, Merkmale von Aphasien, Dys- Betreuungseinrichtungen.
von Hunden und Katzen. Sie sind Türöffner, arthrien und Sprechapraxien an Hand von Pflegefachkräfte werden im beruflichen
weil sie für uns und mit uns kommunizieren. Praxisbeispielen (Videos) Alltag permanent mit den verschiedensten
Vorstellung und Erprobung möglicher rechtlichen Themen konfrontiert. „… ich
Seminarinhalte Hilfen und Strategien im Umgang mit stehe mit einem Bein im Gefängnis“ – ist
Demenz, eine kurze Einführung sprachbetroffenen Patienten demzufolge eine häufig zu hörende Aussage.
Therapeutische Ansätze und Möglich- Einflussnehmende Begleiterscheinungen Im Seminar wird an verschiedenen Bei-
keiten spielen diskutiert, inwieweit sich die obige
Tiergestützte Therapie Aussage zumindest relativieren lässt, um
Praktische Umsetzung Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen selbst im Schadensfall – der sich grund-
Beobachtungen und Reaktionen der Mit- Termin 07.12.2022 sätzlich nicht völlig ausschließen lässt – die
arbeiter und Demenzerkrankten Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden persönliche Haftung zu vermeiden.
Diskussion
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Seminarinhalte
Veranstaltungsort IWK Potsdam Grundlagen des Haftungsrechts
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen Dozent*in Frau Karbowiak Einzelne Probleme des Haftungsrechts,
Termin 13.06.2022 Ihre Investition 120,00 € Rechte des Pflegepersonals
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Fortbildungspunkte 8 Punkte Kennziffer F 041 22
Zielgruppe Alle in der Pflege Tätigen
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Termin 05.10.2022
Dozent*in Frau Schauland
Gesamtstundenzahl 8 Unterrichtsstunden
Ihre Investition 120,00 €
Fortbildungspunkte 8 Punkte
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Veranstaltungsort IWK Potsdam
Kennziffer F 040 22
Dozent*in Herr Dr. Auerbach
Ihre Investition 120,00 €
Zertifikat/Zeugnis Teilnahmebescheinigung
Kennziffer F 042 22
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