WIR BIETEN VIELE KARRIEREWEGE - Gehen Sie mit uns den, der zu Ihnen passt - Beiten Burkhardt
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WIR BIETEN VIELE KARRIEREWEGE. Gehen Sie mit uns den, der zu Ihnen passt.
WARUM SIE BEI
UNS KARRIERE
MACHEN SOLLTEN?
Auf diese Frage können wir
Ihnen viele ausführliche
Antworten geben. Und eine
ganz kurze: Weil Sie bei uns
richtig sind.
Sie interessieren sich für die Arbeit einer großen
Wirtschaftskanzlei? Das setzen wir voraus. Sie
wollen sich weiterentwickeln und dabei e twas
bewegen? Gut so. Sie denken innovativ und sind
bereit, neue Wege zu gehen? Wussten wir es
doch: Bei uns sind Sie richtig. Was – und vor allem
wer – Sie bei uns erwartet, erzählen Ihnen unsere
Kollegen im Videointerview am besten selbst:
W W W.B E I T E N B U R K H A R DT.COM/D E /K A R R I E R E
Ausschließlich zur einfacheren Lesbarkeit, nutzen wir in
unserer Broschüre die männliche Anrede. Selbstverständlich
möchten wir alle Geschlechter gleichermaßen ansprechen.
1
ÜBER UNS
BEITEN BURKHARDT
ist eine der führenden Wirt-
schaftskanzleien Deutsch-
lands und deckt alle Bereiche
des Wirtschaftsrechts ab.
Unsere Wurzeln liegen in München, wir haben
jedoch weitere Standorte in Deutschland so
wie in Belgien, Russland und China. Zudem
betreiben wir mehrere Kompetenzzentren für
binationale Wirtschaftsbeziehungen. Unsere
Geschäftspartner sind multinationale Konzerne,
Aktiengesellschaften, mittelständische Unter
nehmen, Stiftungen und die öffentliche Hand.
Was uns auszeichnet, ist die vertrauensvolle
Beratung. Wir verstehen uns als Partner
unserer Mandanten und entwickeln gemeinsam
mit ihnen maßgeschneiderte Lösungen –
über Praxisgruppen und Standorte hinweg.
Neugierig geworden? Dann werden Sie ein
Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!
2 3SO FANGEN SIE
BEI UNS AN
Ob im Rahmen eines Prakti- PR A K T I K U MSPL ÄT Z E 2021 I H R E MOT I VAT I ON
kums, als erfahrener Anwalt,
IT-Fachkraft oder Assistenz 30 hoch
I H R E QUA L I F I K AT I ON
im Sekretariat – wir freuen R EF ER EN DA R PL ÄT Z E 2021
fachlich exzellent
uns über Ihr Interesse.
60 I H R E A R B EI TSWEI SE
Sie kennen nun unser Beratungsspektrum
und die Branchen, in denen wir uns bewegen.
N EU EI N ST EL LU N G EN B ER U F ST R ÄG ER 2021
teamorientiert,
So vielfältig diese Einsatzbereiche sind, so
vielfältig sind auch die Einstiegsmöglichkeiten
bei uns. Mit Ihrem Studium oder Ihrer Aus
25– 35 zielstrebig
I H R AU F T R ET EN
bildung haben Sie den Grundstein für eine er
folgreiche Karriere gelegt. Sie kennen Ihre überzeugend
Stärken am besten. Lassen Sie uns wissen, wel
I H R WI R SC H A F T L I C H ES V ER STÄ N D N I S
chen Weg Sie gehen möchten. Optionen gibt
es viele – sowohl in der Rechts- und Steuerbe
ratung als auch mit Bezug zur Wirtschafts
ausgeprägt
prüfung. I H R E EN G L I SC H K EN N T N I SSE
Wir schätzen Ihre Individualität und bieten sehr gut
Ihnen auf allen Karrierestufen Freiräume U N D GA N Z B ESON D ER S WI C H T I G
um sich gemeinsam mit uns fachlich wie per
sönlich weiterzuentwickeln. Persönlichkeit
4 5PRAKTIKUM REFERENDARIAT DIREKTEINSTIEG SUPPORT-STELLEN
Lernen Sie uns bereits im Studium kennen! Über Sind Sie unser Anwalt von morgen? Ob Sie in der A L S ST E U E R - B Z W. P R Ü F U N G SAS S I ST E N T Die Bereiche Sekretariat, IT, Business Develop
durchschnittlich qualifizierte Studierende kön Anwalts-, der Wahlstation oder stationsüber Sie haben erfolgreich Wirtschaftswissenschaf- ment und Marketing, Personal, Übersetzung,
nen bei uns als Praktikanten in die Arbeit eines greifend für uns arbeiten: Unsere Anwälte ten studiert und planen mittelfristig die Berufs Empfang und viele andere arbeiten täglich Hand
Wirtschaftsanwalts, eines Steuerberaters oder betreuen Sie im gewünschten Rechtsgebiet und examina abzulegen? Dann lassen Sie uns in Hand mit unseren Experten. Sie tragen we
Wirtschaftsprüfers und damit in die Welt der ein Partner begleitet Sie als Tutor. So lernen Sie gemeinsam diesen Weg gehen und starten Sie sentlich zum Erfolg unserer Kanzlei bei, denn nur
Großkanzleien hineinschnuppern. Da uns wich die Mandatsarbeit, fachliche Aspekte und bei uns als Steuer- bzw. Prüfungsassistent als Team können wir gemeinsam etwas bewe
tig ist, dass Sie sofort praktisch mitarbeiten unsere Arbeitsweise kennen. Interne Fortbildun durch. Sie werden ab Tag eins in die Mandats gen. Wenn Sie eine abgeschlossene Berufsaus
können, sollten Sie nicht am Studienanfang gen stehen Ihnen ebenfalls offen. Möchten arbeit einbezogen. Mit Ihren Erfahrungen aus bildung, ein ausgeprägtes Qualitätsbewusst
stehen, sondern nötige Grundkenntnisse Sie sich zudem auf das zweite Staatsexamen dem Studium und den praktischen Erfahrungen sein sowie echten Teamgeist haben und gerne
haben. Jurastudierende sollten das vierte vorbereiten? Gerne können Sie unsere Koope im Berufsleben bringen wir Sie voran, um dann Verantwortung übernehmen, dann sind Sie bei
Semester absolviert haben. Ihre Bewerbung ration mit der Plattform Repetico nutzen, um nach rund drei Jahren die Vorbereitung auf die uns richtig. Sie möchten gerade erst ins Berufs
braucht einen Vorlauf von sechs Monaten und mit Karteikartenlernsätzen des Repetitiors Examina gemeinsam anzugehen. Eine För leben einsteigen? Dann wenden Sie sich eben
Sie sollten gut vier bis sechs Wochen Zeit für Alpmann Schmidt zu üben oder Ihr Englisch zu derung – sowohl finanziell als auch durch Frei falls gerne an uns, denn wir bieten auch an
ein Praktikum mitbringen. Es hat Ihnen bei uns verbessern. Von Referendaren erwarten wir stellung – ist für uns selbstverständlich. mehreren Standorten Ausbildungsplätze an.
gefallen? Dann bleiben Sie parallel zum übrigens dasselbe wie von Anwälten: Sie soll-
Studium gerne im Rahmen einer studentischen ten überdurchschnittliche Examina mitbringen A L S AS S OC I AT E
Mitarbeit. und Ihre Begeisterung für Wirtschaftsrecht Sie haben Ihre juristische Ausbildung erfolg
mit Qualifikationen, Nebentätigkeiten oder reich abgeschlossen bzw. das Steuerberater
Praktika belegen. Planen Sie, je nach Station, examen in der Tasche? Oder Sie stehen kurz
mindestens drei Monate bei uns ein und davor und planen Ihre Zukunft? Dann freuen
lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen wir uns auf Ihre Bewerbung für einen Direkt
WISSENSCHAFT
gerne mit einem Vorlauf von gut neun bis einstieg als Associate.
zwölf Monaten zukommen.
LICHE MITARBEIT A L S PA RT N E R
Ihre Mandanten bauen auf Sie? Dann ist auch
Sie möchten promotionsbegleitend arbeiten, der Direkteinstieg als Partner möglich. Lassen
warten auf einen Referendariatsplatz oder haben Sie uns darüber offen sprechen.
anderweitig Zeit zu überbrücken? Dann steigen
Sie nach dem ersten oder zweiten Staatsexamen
als wissenschaftlicher Mitarbeiter ein. Idealer
weise unterstützen Sie unsere Teams zwei bis drei
Tage pro Woche. So können Sie intensiv an
spannenden Projekten mitarbeiten.
6 7IHR KARRIEREWEG
Wie auch immer Ihr persönli
cher Weg bei uns aussieht: Wir
rekrutieren unseren Partner-
nachwuchs regelmäßig aus den
eigenen Reihen. E QU I T Y PA RT N E R
S E N I OR SA L A RY PA RT N E R
2 – 3 Jahre
4 – 5 Jahre SA L A RY PA RT N E R
SA L A RY PA RT N E R
ASSO CIATE
B E R UFSEINSTIEG
A L S ASSO CIATE
SA L A RY PA RT N E R – S E N I OR SA L A RY
BERUFSEINSTIEG ALS ASSOCIATE 4–5 JAHRE ASSOCIATE 2 – 3 JA H R E SA L A RY PA RT N E R PA RT N E R – E QU I T Y PA RT N E R
Staatsexamina bzw. Berufsexamina absolviert? In den ersten vier bis fünf Jahren sind Sie bei Wichtig für die Wahl zum Salary Partner – wie Nach zwei bis drei Jahren als Salary Partner
Los geht's. Sie haben von Beginn an Mandanten- uns als Associate tätig. Nach zwei bis drei auch für Ihre weitere Karriere – ist neben Ihrer entscheiden wir erneut über Ihre weitere Ent
kontakt. So lernen Sie gleich, auf Mandanten Jahren bewegen Sie sich dabei so sicher, dass fachlichen Entwicklung und Ihrer persönlichen wicklung: Sie gehen den nächsten Schritt und
einzugehen, komplexe Sachverhalte zu erfas Sie Mandate eigenständig bearbeiten und Ihr Integrität die Akzeptanz durch Kollegen und steigen zum Equity Partner auf, Sie werden
sen, rechtlich zu würdigen und zielführend zu be- Akquisitionsvermögen beweisen können. Ihnen Mandanten, aber auch Ihr erwirtschafteter Leis Senior Salary Partner oder Sie bleiben zu
raten. Das nötige Knowhow erlangen Sie in Fort- stehen durchweg Partner zur Seite, die Sie mit tungsbeitrag. Salary Partner beziehen zum Fest nächst Salary Partner. Wichtig zu wissen ist,
bildungsprogrammen wie unserer BB Academy – Feedback unterstützen. Associates erhalten gehalt eine leistungsabhängige Tantieme. dass wir auf langjährige Beziehungen bauen
aber vor allem in der Praxis. ein Festgehalt und nehmen am Bonusmodell und Ihnen der Weg nach oben immer offen
teil. steht.
8 9QUALIFIKATION HOCHWERTIG.
Warum uns Ihre Fortbildung VIELFÄLTIG.
wichtig ist. GANZHEITLICH.
Wir möchten Sie auf Ihrem Weg vom fachlich
Weiterbildung
versierten und motivierten Berater zu einer in der BB-Academy.
echten Beraterpersönlichkeit begleiten. Und
wir möchten jenen Weg gemeinsam mit Ihnen
Mit einer renommierten Hochschule haben wir
so zielgerichtet und individuell wie möglich aus
für unsere Berufsträger ein maßgeschneidertes
gestalten. Denn selbstverständlich können
Sie bei uns jede Karrierestufe auch in Teilzeit Unser Ziel ist es, Fortbildungsprogramm entwickelt: die BB-
Academy. Das abwechslungsreiche Angebot
erreichen.
unseren Mandanten umfasst unter anderem betriebswirtschaft-
liche Inhalte und gliedert sich in drei Bereiche:
Daher fördern wir von Beginn an die Aus- und stets aufs Neue fachliche Kompetenzen, Management- und
Weiterbildung jedes Einzelnen nach seinen
persönlichen Anforderungen: Während es für eine hervorragende Um Mandanten Führungskompetenzen sowie berufliche Kom
petenzen. Auftakt des Academy Programms
Neueinsteiger zunächst von großer Bedeu
Beratung auf exzellent zu beraten, sind unsere bewährten Einsteigertage. Und
tung ist, unseren Mandanten möglichst rasch
auf Augenhöhe zu begegnen, vertiefen er höchstem Niveau braucht man fachliche durch Neuerungen, wie z. B. E-Learnings, er
gänzen und optimieren wir das Curriculum je
fahrene Kollegen eher ihre Expertise und er
weitern ihr Spektrum. zu bieten. Expertise, Einfühlungs- des Jahr aufs Neue.
vermögen und wirt-
Gerne können Sie sich in Absprache mit dem
für Sie zuständigen Partner eigenverantwort schaftlichen Sachver-
lich weiterbilden. Ebenso gerne unterstützen
wir Sie bei Zusatzqualifikationen wie der Prü
stand. Auf dieses Profil
fung zum Fachanwalt oder zum Steuerberater. ist unsere Academy
zugeschnitten!
10 11SIE FRAGEN,
WIR ANTWORTEN
Was Sie vor Ihrer Bewerbung
wissen sollten.
In den vergangenen Jahren haben wir die WELCHE UNTERLAGEN SOLLTE DIE
Erfahrung gemacht, dass uns viele Bewerber am BEWERBUNG ENTHALTEN?
liebsten Löcher in den Bauch fragen würden – Gerne möchten wir uns durch Ihre Bewerbungs
sich aber oftmals genau das nicht trauen. Daher unterlagen einen umfassenden Eindruck von
haben wir eine Auswahl von Fragen gesammelt Ihnen machen können. Das geht am einfachs
und beantwortet, die wir für wichtig halten und ten, wenn Sie uns eine aussagekräftige Bewer
die Ihnen sicherlich helfen, den nächsten Schritt bungsmappe mit allen relevanten Unterlagen
zu gehen – gerne direkt auf uns zu. wie Anschreiben, Lebenslauf sowie Ausbildungs-
und Arbeitszeugnisse zukommen lassen.
W IE K A N N I C H M I C H B E W E R B E N?
Am besten direkt über unser Online-Bewerbungs WIE SIEHT DER BEWERBUNGSPROZESS AUS?
formular auf der Karriereseite. Hier finden Sie Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugt haben,
alle ausgeschriebenen Positionen und können laden wir Sie zeitnah zu einem Interview ein.
ganz unkompliziert Ihre Bewerbungsunterlagen Hier lernen Sie die zukünftigen Kolleginnen
direkt hochladen. Ein absolut vertraulicher Um und Kollegen kennen, gegebenenfalls bei einem
gang ist für uns selbstverständlich. Mittagessen. So können sich beide Seiten
ein Bild davon machen, ob man sich eine Zu
sammenarbeit vorstellen kann und gemein-
sam die nächsten beruflichen Schritte gehen
möchte. Sollten wir keine passende Vakanz
zu besetzen haben oder aus anderen Gründen
aktuell keine Einsatzmöglichkeit anbieten
können, erhalten Sie ebenfalls zeitnah eine
Rückmeldung von uns.
WIE LÄUFT DAS VORSTELLUNGSGESPRÄCH AB?
Wichtig ist uns, dass wir Sie als Mensch in einer
authentischen Situation kennenlernen. Tests
„Sie haben Fragen oder Assessmentcenter gibt es daher bei uns
zu Ihrer Karriere bei uns? nicht. Beide Seiten sollten offen und ehrlich
über Pläne, Ziele und Perspektiven sprechen und
Ich helfe Ihnen gerne.“ am Ende des Gespräches gemeinsam entschei
C H RIST I N E H E R ZO G , R E C R U I T M E NT M A NAG E R den, ob man sich eine langfristige Zusammenar
christine.herzog@bblaw.com beit vorstellen kann. Fragen Sie uns dazu gerne
Löcher in den Bauch. Transparenz ist uns wichtig.
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