HERZLICH WILLKOMMEN IHK Industrie- und Handelskammer St.Gallen-Appenzell Amt für Wirtschaft und Arbeit AR HIKA Handels- und Industriekammer AI ...
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HERZLICH WILLKOMMEN IHK Industrie- und Handelskammer St.Gallen-Appenzell Amt für Wirtschaft und Arbeit AR HIKA Handels- und Industriekammer AI Industrie AR | Webinar | 9. Juni 2021
Agenda
1. Begrüssung / ‘In eigener Sache’
U. Alder, Präsident Industrie AR
2. Ein Blick in die Verfassung der Ostschweizer Wirtschaft – Fokus Appenzellerland
Alessandro Sgro, Chefökonom IHK St.Gallen-Appenzell
3. Ein Blick in die Ausserrhoder Wirtschaft aus Sicht des Amts für Wirtschaft und Arbeit
Daniel Lehmann, Leiter AWA AR
4. Ein Blick in die Werkstatt von IHK-Research
Alessandro Sgro, Chefökonom IHK St.Gallen-Appenzell
5. Fragen / Diskussion
Industrie AR | Webinar | 9. Juni 2021
Industrie AR
• 75 Jahre Industrie AR im Jahr 2020 – soeben HV zum 2. mal online durchgeführt
77 Jahr-Jubiläum anlässlich der HV am 5. Mai 2022 auf dem Säntis
• Leitgedanken Industrie AR
Starke Interessenvertretung, Netzwerk für Erfa Austausch und Leistungen mit Wertschöpfung
• Schwerpunktthemen von Industrie AR
Bildung, Energie und Digitalisierung
• Erkenntnisse aus den Erfa-Panels Energie und Digitalisierung vor Ort in den Unternehmen
Projekt ENIA
Industrie AR | Webinar | 9. Juni 2021
EINIA – Energie Impuls Industrie Appenzellerland
• Energieerzeugung durch Photovoltaik sowie Steigerung der Energieeffizienz durch digitale Mittel
• Messbare Projektziele im Rahmen der Energiestrategie 2050 und Impulse für die lokale Wirtschaft
• Vorprojekt Ende 2020 abgeschlossen
- enge Zusammenarbeit mit der Fachhochschule Ost, Rapperswil
- individuelle Gespräche/Bedürfnisklärung mit verschiedenen Unternehmen sowie Partnerverbänden
- Pilotprojekte Arcolor und H+S definiert
• Umsetzung gestartet, erfolgt in den nächsten 2 - 3 Jahren
Industrie AR | Webinar | 9. Juni 2021
Ein Blick in die Verfassung der Ostschweizer
Wirtschaft – Fokus Appenzellerland
Alessandro Sgro
Chefökonom IHK St.Gallen-Appenzell
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 5
Schlechte Sicht! Ein Blindflug? IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 6
A U SWIR KU N GEN C OR ON A -PA N D EM IE A U F D EN
A R B EITSMA RKT
Auswirkungen der Finanzkrise gegenüber Corona-Pandemie verschwindend klein
Entwicklung der monatlich abgerechneten Ausfallstunden bei der Kurzarbeit in der Kernregion Ostschweiz seit 2004
8’000’000
7’000’000
6’000’000
5’000’000
4’000’000
3’000’000
2’000’000
1’000’000
0
Jan 04 Jan 06 Jan 08 Jan 10 Jan 12 Jan 14 Jan 16 Jan 18 Jan 20
Quelle: IHK-Research, Staatssekretariat für Wirtschaft SECO
IHK St.Gallen-Appenzell | Die Pandemie als Chance | Juni 2021 | AS / SR 1. Juni 2021 7
KONJUNKTURINDIZES KERNREGION OSTSCHWEIZ
Geschäftslageindikator Stimmungsbarometer
40 120
30 110
20 100
10 90
0 80
-10 70
-20 60
-30 50
2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2017 2018 2019 2020 2021
Kernregion Ostschweiz Gesamtschweiz
Monatlich werden Unternehmen in den Wirtschaftsbereichen Baugewerbe, Detailhandel sowie Der Stimmungsbarometer ist ein breit angelegter Indikator, der die Stimmung in
Industrie zu ihrer gegenwärtigen Geschäftslage befragt. Die befragten Unternehmen können Unternehmen und privaten Haushalten misst und dient dazu, das BIP-Wachstum zu
ihre Lage mit «gut», «befriedigend» oder «schlecht» kennzeichnen. Der Saldowert der verfolgen. Ein Wert über 100 deutet auf eine überdurchschnittliche wirtschaftliche
gegenwärtigen Geschäftslage ist die Differenz der Prozentanteile der Antworten «gut» und Einschätzung hin, während Werte unter 100 eine unterdurchschnittliche Einschätzung
«schlecht». signalisieren. Meistens liegt der Stimmungsbarometer zwischen 90 und 110 Punkten.
Datenquelle: IHK-Research, Konjunkturforschungsstelle KOF, Bundesamt für Statistik
8
DESKRIPTIVE STATISTIK
Durchführungszeitraum 25. Mai bis 03. Juni 2021
Art der Umfrage geschlossene Fragen, zusätzlich Kommentarfunktion
Umfragemedium online, Anfrage via E-Mail
Anzahl Teilnehmer 467, 42 davon aus dem Kanton Appenzell
Ausserrhoden und 26 aus dem Kanton Appenzell
Innerrhoden
9
AKTUELLE KONJUNKTURELLE ENTWICKLUNG DER
KERNREGION OSTSCHWEIZ AUF EINEN BLICK
Top 3 Erschwernisse bisher
➢ Nachfrage-Einbruch 9 von 10
➢ Personalausfall Unternehmen kämpfen mit Corona-
➢ Zu hoher Personalbestand bedingten Erschwernissen
Top 3 Erschwernisse neu
➢ Starker Preisanstieg bei Rohstoffen und
Vorprodukten
➢ Engpässe / Verzögerungen bei
Lieferungen
➢ Unterbrochene Lieferketten 59,5%
gehen davon aus, dass die
KEINE unmittelbare Erschwernisse 9 Monate oder
➢ Kündigungswelle länger anhält
➢ Konkurswelle
Quelle: IHK Research, Umfrage «Coronavirus und Ostschweizer Wirtschaft»
10UMFRAGEERGEBNISSE
GESCHÄFTSENTWICKLUNG
Wie beurteilen Sie Ihre Geschäftsentwicklung
im zweiten Quartal 2021?
100%
0.7%
13.1% 13.9%
90%
80%
26.2%
70% 33.3%
60%
50%
40%
30% 60.0%
Weiss nicht / keine Antwort
52.9% Schlecht
20% Befriedigend
Gut
10%
0%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
11UMFRAGEERGEBNISSE
GESCHÄFTSENTWICKLUNG
Wie beurteilen Sie Ihre Geschäftsentwicklung
im zweiten Quartal 2021?
(in % aller Unternehmen aus dem Appenzellerland)
100%
10.0%
90% 17.7%
80%
17.7% 33.3%
70%
60%
50%
40%
64.7%
30% 56.7% Schlecht
Befriedigend
20%
Gut
10%
0%
Sekundärer Sektor Tertiärer Sektor
(34 Unternehmen) (30 Unternehmen)
12UMFRAGEERGEBNISSE
GESCHÄFTSENTWICKLUNG
Welche Erschwernisse hatten Sie im zweiten
Quartal 2021 aufgrund des Coronavirus?
(Mehrfachantworten möglich)
Starker Anstieg bei Rohstoffpreisen
Engpässe / Verzögerung in der Lieferung
Zunehmende
Erschwernisse Unterbrochene Lieferketten
Zu tiefer Personalbestand
Weniger Bestellungseingänge, Aufträge, Nachfrage nach Dienstleistungen
Mehr Arbeitsausfälle
Zu hoher Personalbestand
Abnehmende
Erschwernisse
Schliessung auf behördliche Anweisung
Erschwernisse verbunden mit Grenzschliessungen
Kernregion Ostschweiz
Andere* Appenzellerland
Weiss nicht / keine Antwort
Keine Erschwernisse
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
*Unteren «anderen Erschwernissen» werden oftmals die Mehraufwände im Zusammenhang mit der Umsetzung des Schutzkonzeptes genannt, wie bspw. höhere Reinigungskosten oder höherer 13
Koordinationsaufwand aufgrund Homeoffice und Office Splitting. Des Weiteren stellt der fehlende direkte Kundenkontakt für einige Unternehmen eine grosse Herausforderung dar. Im Baugewerbe belastet
zudem das verhältnismässig schlechte Wetter.UMFRAGEERGEBNISSE
GESCHÄFTSENTWICKLUNG
Welche Erschwernisse hatten Sie im zweiten
Quartal 2021 aufgrund des Coronavirus?
(Mehrfachantworten möglich, nur Appenzellerland)
Starker Anstieg bei Rohstoffpreisen
Engpässe / Verzögerung in der Lieferung
Unterbrochene Lieferketten
Weniger Bestellungseingänge, Aufträge, Nachfrage nach Dienstleistungen
Zu hoher Personalbestand
Mehr Arbeitsausfälle
Zu tiefer Personalbestand
Erschwernisse verbunden mit Grenzschliessungen Sekundärer Sektor
(34 Unternehmen)
Schliessung auf behördliche Anweisung
Tertiärer Sektor
(30 Unternehmen)
Andere*
Keine Erschwernisse
0% 20% 40% 60% 80%
*Unteren «anderen Erschwernissen» werden oftmals die Mehraufwände im Zusammenhang mit der Umsetzung des Schutzkonzeptes genannt, wie bspw. höhere Reinigungskosten oder höherer 14
Koordinationsaufwand aufgrund Homeoffice und Office Splitting. Des Weiteren stellt der fehlende direkte Kundenkontakt für einige Unternehmen eine grosse Herausforderung dar. Im Baugewerbe belastet
zudem das verhältnismässig schlechte Wetter.UMFRAGEERGEBNISSE
GESCHÄFTSENTWICKLUNG
Was schätzen Sie, wie lange werden die
Erschwernisse aufgrund des Coronavirus
anhalten werden?
100%
4.8% 7.4%
90%
20.2%
80% 25.9%
70%
20.2%
60%
18.5%
50% Weiss nicht / keine Antwort
19.1% Länger als 12 Monate
40% 16.7% 12 Monate
9 Monate
30%
6 Monate
27.4% 3 Monate
20% 25.9%
Weniger als 3 Monate
10%
5.9% 3.7%
0% 2.4% 1.9%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
15UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Rechnen Sie damit, dass Sie im dritten
Quartal 2021 Kurzarbeit beantragen
müssen?
100%
2.5% 3.2%
6.2% 6.4%
90% 2.7%
4.8% ▪ Weiss nicht / keine Antwort
10.3% 3.2%
80% 6.4%
▪ Wir haben die Kurzarbeit wieder
5.0% aufgehoben
2.3%
70% ▪ Wir haben keinen Anspruch auf Kurzarbeit
▪ Wir haben aktuell Kurzarbeit im Betrieb
60% (für komplette Belegschaft oder Teile
davon) und werden diese weiterhin
50% aufrecht erhalten
▪ Ja, wir werden in den nächsten drei
40% Monaten voraussichtlich Kurzarbeit
76.2%
71.1% beantragen müssen
30% ▪ Nein, im Gegenteil, wir werden die
Kurzarbeit wieder reduzieren
20%
▪ Nein
10%
0%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
16UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Gehen Sie unter den aktuellen Umständen davon
aus, dass Sie bis Ende des dritten Quartals 2021
Kündigungen aussprechen müssen?
100%
2.5% 1.6%
3.6% 4.8%
1.6%
90% 8.9% 4.8%
4.3%
80%
70%
60%
▪ Weiss nicht / keine Antwort
50% ▪ Ja, es wird zu Kündigungen kommen
87.3% ▪ Wir können Kündigungen zum aktuellen
40% 80.6% Zeitpunkt nicht ausschliessen
30%
▪ Nein, insbesondere aufgrund
der Erhöhung der
Maximalbezugsdauer bei der Kurzarbeit
20%
▪ Nein
10%
0%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
17UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Gehen Sie unter den aktuellen Umständen davon
aus, dass Sie bis Ende des dritten Quartals 2021
Kündigungen aussprechen müssen?
(nur Appenzellerland)
100% 3.5%
6.1%
3.5%
90% 3.0% 3.5%
6.1%
80%
70%
60%
▪ Weiss nicht / keine Antwort
50% ▪ Ja, es wird zu Kündigungen kommen
84.9%
89.7% ▪ Wir können Kündigungen zum aktuellen
40% Zeitpunkt nicht ausschliessen
30%
▪ Nein, insbesondere aufgrund
der Erhöhung der
Maximalbezugsdauer bei der Kurzarbeit
20%
▪ Nein
10%
0%
Sekundärer Sektor Tertiärer Sektor
(33 Unternehmen) (29 Unternehmen)
18UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Wie beurteilen Sie generell die
Mitarbeiterentwicklung in Ihrem Betrieb?
100%
5.0% 1.6%
6.4%
4.1%
90%
80%
70%
60% 62.2%
68.3%
50%
40% ▪ Personalausbau geplant
▪ Kein Personalab- oder -ausbau geplant
30%
▪ Personalabbau geplant über den Zeitraum
von (in Monaten):
20%
▪ Weiss nicht / keine Antwort
28.7%
23.8%
10%
0%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
19UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Wie beurteilen Sie aktuell den
Fachkräftemangel in Ihrer Branche?
100%
7.5% 4.8%
1.6% 1.6%
90%
14.3%
16.7%
80%
70%
60%
50% 57.1%
57.1%
▪ Weiss nicht / keine Antwort
40%
▪ Sehr tief
30% ▪ Eher tief
▪ Eher hoch
20%
▪ Sehr hoch
10% 22.2%
17.1%
0%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
20UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Wie ist Ihre Anzahl Lehrstellen gegenüber
dem Vorjahr?
100%
90% 19.9%
27.0%
80%
5.7%
70% 7.9%
60%
50%
40% 66.6%
61.9%
▪ Weiss nicht / keine Antwort
30% ▪ Niedriger
▪ Unverändert
20%
▪ Höher
10%
7.8%
0% 3.2%
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
21UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Für wie viel Prozent der Lehrabgänger/-innen in
Ihrem Betrieb haben eine Anschlusslösung?
Kernregion Ostschweiz Appenzellerland
64.8% 67.3%
Sekundärer Sektor Tertiärer Sektor Sekundärer Sektor Tertiärer Sektor
67.2% 62.3% 67.2% 67.4%
22UMFRAGEERGEBNISSE
BETRIEBLICHE MASSNAHMEN
Konnten Sie im Hinblick auf die
Erschwernisse der Coronakrise auch
Chancen in Ihrem Betrieb realisieren?
(Mehrfachantworten möglich, nur Appenzellerland)
Ja, in Bezug auf die Digitalisierung von Prozessen
Ja, in Bezug auf Prozessoptimierungen (ohne Digitalisierung)
Ja, in Bezug auf Kontakte mit Kunden, Lieferanten, Geschäftspartner
Ja, innovative Produkte und Dienstleistungen entstehen
Ja, in Bezug auf Marktanteile
Ja, es erschliessen sich neue Marktfelder Sekundärer Sektor
(33 Unternehmen)
Tertiärer Sektor
Andere (29 Unternehmen)
Nein
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
23ZUSAMMENFASSUNG
• Die befragten Unternehmen beurteilen die aktuelle Geschäftslage nochmals deutlich besser und
insgesamt sehr gut.
• Die Unternehmen erwarten zwar, dass die coronbedingten Erschwernisse weiter anhalten. Im
Gegensatz zu vorher gibt es eine Veränderung bei den coronbedingten Erschwernissen. Neu macht
der starke Anstieg bei Rohstoffpreisen, Engpässe / Verzögerungen bei Lieferungen und
unterbrochene Lieferketten zu schaffen.
• Die wirtschaftliche Erholung führt zu einer deutlichen Entspannung am Arbeitsmarkt. Zudem ist die
Wahrscheinlichkeit einer möglichen grösseren Konkurswelle deutlich gesunken.
• Der Fachkräftemangel wird mehrheitlich als eher hoch bis sehr hoch eingeschätzt.
• Die Corona-Pandemie hat keinen signifikanten Einfluss auf den Lehrstellenmarkt.
• Erfreulicherweise haben zahlreiche Unternehmen auch die Chancen in der Pandemie genutzt und
unverändert oder gar mehr investiert.
24Ein Blick in die Tätigkeit des Ausserrhoder
Amt für Wirtschaft und Arbeit
Daniel Lehmann
Leiter AWA AR
IHK St.Gallen-Appenzell | Die Pandemie als Chance | Juni 2021 | AS / SR 1. Juni 2021 25Ein Blick in die Tätigkeit des Amtes
für Wirtschaft und Arbeit AR (AWA AR)
Amt für Wirtschaft und Arbeit
9. Juni 2021
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLeTätigkeiten des AWA vor Corona (1)
◆ Wirtschafts- und Standortförderung
- Bestandespflege
- Unterstützung von Projekten (Neue Regionalpolitik NRP)
- Gewerbebewilligungen (z.B. Gastro)
- Standortpromotion
◆ Tourismus
- Leistungsvereinbarung mit Appenzellerland Tourismus
◆ Arealentwicklungen und Arbeitszonenmanagement
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 27Tätigkeiten des AWA vor Corona (2)
◆ Arbeitsinspektorat
- Bewilligung von Baugesuchen (Arbeitssicherheit)
- Kontrolle des Arbeitsmarktes (z.B. Löhne) und von Arbeitszeiten
- Bearbeitung des Meldeverfahrens
- Überwachung der flankierenden Massnahmen/Arbeitsbewilligungen
- Melde- und Kontrollstelle bei Verdacht auf Schwarzarbeit
- Eichwesen
◆ Handelsregister
- Registerführung
- Beurkundungen und Beglaubigungen
- Vollzug Lex Koller
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 28Unternehmensentwicklung in AR
5’529
6000 480
5’357
5’234
5’147
5’110
5’015
4’963
4’830
4’652
4’431
5000 400
370
4’223
4’021
3’732
Anzahl Unternehmungen
Veränderung der Anzahl
4000 320
3’362
289
3’200
3’123
3’068
3’009
2’931
2’904
2’872
3000 221 240
202 208
178 172
162
2000 160
131 133
123
95
87
78 77
1000 59 80
55 52
32 37
27
0 0
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020
Veränderung Anzahl Unternehmungen
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 29Zusätzliche Aufgaben während Corona
◆ Beratung zu sämtlichen wirtschaftlichen Anliegen während Corona
- Kurzarbeits- und EO-Entschädigungen
- Härtefallmassnahmen
- Schutzkonzepte
◆ Leitung Expertengruppe «Härtefallmassnahmen» (Gesuchsbeurteilung)
◆ Kontrolle der Umsetzung der Schutzkonzepte
◆ Vertreter im Kantonalen Führungsstab und der kantonalen Arbeitsgruppe «serielles Testen»
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 30Meilensteine
◆ 16.03.2020 Beginn 1. Lockdown
◆ 20.03.2020 Start Corona-Nothilfefonds (CNHF) gemeinsam
mit Stiftungen in AR
◆ 06.04.2020 Start AG «prospektive Lageentwicklung»
◆ 06.11.2020 erster Entwurf kant. Härtefallverordnung (HFM2.0)
◆ 04.01.2021 Anpassungen HFM2.0
◆ 27.01.2021 Start Umsetzung HFM2.0
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 31Herausforderungen der Pandemie
◆ Dauer, Entwicklung & Unplanbarkeit lassen (fast) keine Prognosen zu
◆ Sehr hohe Dynamik in der gesetzlichen Anpassung
➔ sehr viele Partikularinteressen von Verbänden, Institutionen, …
◆ Interpretationsspielraum in allen Bereichen (z.B. Schutzkonzepte) ist
sehr hoch
◆ Ansichten zur Umsetzung sind sehr kontrovers
➔ Verständnis für zahlreiche Aufgaben nur bedingt vorhanden
◆ Föderalismus erschwert zielgerichtetes Handeln
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 32Härtefallmassnahmen (HFM2.0)
◆ Programm zur Unterstützung von wirtschaftlichen Härtefällen von Bund (70%) und Kanton
(30%) infolge Corona (seit Januar 2021)
- Umsatzeinbruch in 12 Monaten von mehr als 40%
- behördlich geschlossen während mehr als 40 Tagen seit 1.12.20
◆ Unternehmen mit mind. 50’000.- CHF Umsatz und Sitz in AR
◆ Gesuchseingabe möglich seit Ende Januar und bis
Ende September 2021
◆ Mehrmalige Eingabe im Rahmen von Wiedererwägungen möglich
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 33Übersicht
Härtefallmassnahmen Stand: 8.6.2021
Wieder- -Summe
Programm Beantragt Pendent Abgelehnt Bewilligt
erwägung bewilligt
HFM2.0: 13 25 130
168 26 34’125
À-fonds-perdu (àfp) 8% 15% 77%
HFM2.0:
8 0 8 - - -
Solidarbürgschaft (SB)
TOTAL 176 13 33 130 26 4’402’000
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 34HFM2.0 - Gesuchskategorien
30
25
25
22 22
21
20 18
15
12
11
10
7
5
5 4
3 3
1
0
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 35HFM2.0 - Branchenverteilung
Weitere;
28%
Gastronomie
Detailhandel; ; 60%
12%
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 36Kurzarbeit und wirtschaftliche Lage
◆ Höchster Stand1) der Kurzarbeit Mitte März 2021;
1) seit es das System der Kurzarbeit gibt in AR
◆ Sehr wichtiges Instrument zur Verhinderung von Entlassungen
◆ Vor allem Industrie und Gewerbe benutzten das Instrument der Kurzarbeit
- ist in diesen Branchen bekannt
- vorausschauende Planung (Abrechnung nur in wenigen Fällen)
◆ Kleingewerbe (Gastronomie/Detailhandel) kannten das System (bisher) nicht
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 37Betriebe mit bewilligter Kurzarbeit
1’200
1’068 1’083 1’079 1’091 Ablauf aller Erstbewilligungen
1’006
1’000
800
600
399
400 326 341
366 353 329 378 330 344
322
249 255 263
190 214
200 154
112
0
15.5.
29.5.
12.6.
26.6.
10.7.
24.7.
21.8.
18.9.
22.1.
19.2.
19.3.
16.4.
30.4.
14.5.
28.5.
2.10.
1.5.
7.8.
4.9.
8.1.
5.2.
5.3.
2.4.
16.10.
30.10.
13.11.
27.11.
11.12.
25.12.
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 38Kurzarbeits-Entschädigungen
2000 1’864 2’000
1800 Entschädigungen seit 17.3.20 = 50.29 Mio. 1’655 1’800
1600 1’522 1’600
1’422
1400 1’341 1’400
1’219
1200 1’035 1’200
1000 917 880 883 884 887 887 1’000
836 850 869
788
800 716 716 800
614 646
520 552
600 600
390
Anzahl entschädigte Betriebe
400 307 400
206 Entschädigte Ausfallstunden in Tsd
200 200
0 0
15.5.
29.5.
12.6.
26.6.
10.7.
24.7.
21.8.
18.9.
22.1.
19.2.
19.3.
16.4.
30.4.
14.5.
28.5.
1.5.
2.10.
7.8.
4.9.
8.1.
5.2.
5.3.
2.4.
16.10.
30.10.
13.11.
27.11.
11.12.
25.12.
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 39Betriebe mit bewilligter KZA
100 1’000
855
80 Betriebe
80 800
Anzahl Arbeitnehmende
60 511 600
39 404
40 36 400
213 20 20
138 15 17 149 136
20 13 10 200
78 91 56
41 5 3 81
0 0
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 40Zahl der Stellensuchenden
1’200
1’106 1’109 1’103
1’100 1’070 1’071
1’057 1’057
1’034 1’034
1’025 1’024
989 1’051
1’000
900
Aktuelle Arbeitslosenquote per Ende Mai 2021 = 2.0%
800
700
15.5.
29.5.
12.6.
26.6.
10.7.
24.7.
21.8.
18.9.
2.10.
22.1.
19.2.
19.3.
16.4.
30.4.
14.5.
28.5.
1.5.
7.8.
4.9.
8.1.
5.2.
5.3.
2.4.
16.10.
30.10.
13.11.
27.11.
11.12.
25.12.
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 41Konkurse
18
Mängel in Organisation OR 731b
16
Ausgeschl. Erbsch. 193 SchKG
14 Konkurs
7
12
4
10
5
8 0 6
1 1 3
2 4
3 7 1
6 4 0 2
3
4 4 4 2
4 4 2
1 3
6 6
5 3 5
2 2 2 4
3 3 3 3
2 2
1 1 1
0
KW2
KW5
KW7
KW9
KW18
KW20
KW23
KW25
KW27
KW29
KW31
KW33
KW36
KW38
KW40
KW42
KW44
KW46
KW49
KW51
KW53
KW11
KW13
KW15
KW17
KW19
KW22
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 42Das Amt für Wirtschaft und Arbeit AR
◆ Wir sind ein Dienstleister – wir sind nahe beim Kunden/Gegenüber!
◆ Wir versetzen uns in die Anliegen und verstehen die Bedürfnisse des
Gegenübers/des Kunden!
◆ Wir vernetzen und verbinden die verschiedenen Anspruchsgruppen
◆ Wir bilden die Schnittstelle zu den Stellen in der kantonalen Verwaltung
◆ Wir sind kompetent, effizient, effektiv und engagiert!
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 43«Zusammenkommen ist
ein Beginn.
Zusammenbleiben ist
ein Fortschritt.
Zusammenarbeiten ist
ein Erfolg.»
Henry Ford (1863 – 1947)
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLe 44Herzlichen Dank für Ihre
Aufmerksamkeit !
Amt für Wirtschaft und Arbeit │ 29.06.2021 │ DLeEin Blick in die Werkstatt von
IHK-Research
Alessandro Sgro
Chefökonom IHK St.Gallen-Appenzell
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event des AGV Rheintal und der IHK St.Gallen-Appenzell 17. Februar 2021 46Zukunftsagenda «Softurbane Ostschweiz» als Orientierungsrahmen
vielfältig
gemeinsam
konkret & lösungsorientiert weltoffen & veränderungsbereit
Mit der Zukunftsagenda geben die IHK St.Gallen-Appenzell und die IHK Thurgau einen Ziel- und Orientierungsrahmen für die Entwicklung der Kernregion
Ostschweiz vor. Das erfordert Kenntnis und Verständnis der Bedürfnisse und Entwicklung der Ostschweizer Wirtschaftsregion.
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event des AGV Rheintal und der IHK St.Gallen-Appenzell 17. Februar 2021 47Die Entwicklung der Kernregion Ostschweiz in all ihrer Vielfalt im Fokus IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event des AGV Rheintal und der IHK St.Gallen-Appenzell 17. Februar 2021 48
Umfragen als effizientes Instrument für ein besseres Verständnis der Ostschweizer
Wirtschaft
Konjunkturumfragen
Strukturumfragen
Spezialumfragen
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event des AGV Rheintal und der IHK St.Gallen-Appenzell 17. Februar 2021 49Ausbau Konjunkturumfragen: Mehrwert für alle Parteien
➢ Besseres und gemeinsames Verständnis für die Wirtschaftsregion Ostschweiz
(Denken in funktionalen Räumen)
➢ Besseres Verständnis der Entwicklung in den einzelnen Teilregionen
➢ Signalwirkung durch gemeinsame Initiative der IHK St.Gallen-Appenzell und IHK Thurgau
zusammen mit den regionalen AGV
➢ Erweiterung der Branchen in den aktuellen Konjunkturumfragen und adäquateres Abbild
der Ostschweizer Wirtschaft
➢ Aktualisierung der bestehenden Samplef
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event des AGV Rheintal und der IHK St.Gallen-Appenzell 17. Februar 2021 50Volkswirtschaftliche Grundlagenarbeit als Kompass zur Orientierung IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 51
Kein Blindflug mehr!
Aus technischen Gründen müssen wir auf Sichtflug umstellen.
Passagiere im oberen Deck bitte den Himmel vom Horizont
aufwärts beobachten und die Passagiere im unteren Deck den
Bereich vom Horizont zur Erde. Vielen Dank, Ihr Kapitän.
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 52Jetzt sind Sie am Zug – kommen auch Sie mit an Bord für ein besseres Verständnis der
Ostschweizer Wirtschaft
Hier geht’s zur
Anmeldung:
https://www.ihk.ch/konjunkturumfragen
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 53Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit!
Alessandro Sgro
Chefökonom IHK St.Gallen-Appenzell
alessandro.sgro@ihk.ch
071 224 10 15
IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 54Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit IHK St.Gallen-Appenzell | Wirtschaftsaussichten 2021 | Digitaler Event der Industrie AR, HIKA und der IHK St.Gallen-Appenzell 9. Juni 2021 55
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