Informations média 2020 - CH Regionalmedien AG
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Informations média 2020
Valable à partir du 1er janvier 2020
Persorama ‒ Le magazine de la Société suisse
pour la gestion des ressources humaines HR Swiss
Persorama en un coup d’œil:
• Tirage total 6 750 ex.
• 4 numéros par an
• Adressé personnellement
• Allemand et français
Publication2020
CIBLÉ
COMPÉTENT
TRANSPARENT
Persorama porte le certificat
Q-Publication, le label de qualité de la
presse professionnelle et spécialisée
décerné par l’association Médias Suisses
Zürichsee Werbe AG · Laubisrütistrasse 44 · CH-8712 Stäfa
T +41 (0)44 928 56 11 · persorama@fachmedien.ch
Positionnement Tirages / lecteurs
«Persorama» est le magazine de la Société suisse pour la gestion des Tirages
ressources humaines HR Swiss et s’adresse à tous ses membres ainsi qu’à Tirage imprimé 6 750 exemplaires
d’autres parties intéressées. Allemand 3 450 exemplaires
Le magazine «Persorama» rend la gestion des ressources humaines Français 3 300 exemplaires
passionnante, à travers des réflexions d’avant-garde et des prises de Certifiés REMP/FRP 2019 6 172 exemplaires
position marquées. «Persorama» expose les dernières tendances en
matière de gestion des ressources humaines et d‘organisation des Cibles/lecteurs
entreprises. En outre, chaque édition traite un sujet de premier ordre S’adresse à l’ensemble des décideurs clés dans la GRH à travers toute
en profondeur. Des rubriques telles que Actualités, Focus, Interview, la Suisse.
Perspectives et Meilleures pratiques accompagnent les gestionnaires
de ressources humaines dans leur tâches quotidiennes.
Langues allemand/français combinés
Editeur CH Regionalmedien AG, Fachmedien Luzern, Maihofstrasse 76,
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Inhalt | Sommaire | Editorila | Impressum 03
Rédaction Michaela Geiger, rédactrice en chef
T +41 79 406 70 31, chefredaktion@persorama.ch
04 Wurzeln schlagen New Work – Es gibt noch viel zu tun
Nach Stationen in Fürstenau und Vitznau
Wie sieht künftig ein typischer Arbeitsplatz aus und welche
macht der Pascal Steffen sein Ding
Schritte sind dahin zu gehen? Möglicherweise gibt es den Begriff
«Büro» in einigen Jahrzehnten nur noch in Wikipedia. Dringlicher
09 Laurent Helfer ist aktuell die Frage, wer mit wem, was und wie genau in zuneh-
mend agilen und fluiden Organisationsstrukturen arbeitet.
Anzeigen FACHMEDIEN - Zürichsee Werbe AG
Ein Portrait eines eigenwilligen:
Weg mit den Labels Dies ist Gegenstand vieler Diskussionen, Studien, Projekte und
Prognosen. Stand der Dinge: Wir wissen noch nicht wirklich, wie
10 2. Swiss Employer Forum New Work so in der digtialen Ökonomie genau aussehen soll, doch
Laubisrütistrasse 44, CH-8712 Stäfa
wir können uns auch schon einmal in diese Richtung bewegen,
Digitale HR Transformation steht im Fokus
kreativ werden und Neues ausprobieren. Zum Beispiel in Ideation
Spaces, die als Kreativräume und Ideenlabors mit ihrer gesamten
15 Das Gehirn
2017 CWT
Einrichtung und Ausrüstung auf das schnelle Gestalten und auch
Verstehen ist das Ziel von Lernen
Directeur de publicité Markus Haas
Verifizieren von Ideen und Konzepten zugeschnitten sind in der
© 2017©CWT
Bürodienstleister Witzig The Office Company.
19 Datenschutz
New Work – Il reste beaucoup à faire
T +41 44 928 56 53, markus.haas@fachmedien.ch
Rallye gegen den Reset
CWTCWT
© 2017
23 Integrationsgesetz Le HR Swiss Congress 2018 qui se tiendra les 19 et 20 septembre à
© 2017
Berne a aussi pour objectif de mettre en lumière les défis relatifs à la
Die Anforderungen steigen permanent
transformation numwérique des entreprises et d’échanger sur ces
ques-tions – selon la devise « HRevolution – be digital, be creative,
2017 CWT
27 La santé priment be hu-man! » Les inscriptions sont ouvertes! Les membres de HR
Livraison de données d‘impression pour des annonces, © 2017©CWT
Mission à l’étranger Swiss béné-ficient d’une offre spéciale!
Le Big Data, la Blockchain et l’intelligence artificielle sont aussi des
31 La révolution est en marche technologies sur lesquelles les RH peuvent s’appuyer pour acquérir
CWTCWT
des connaissances utiles à partir de volumes de données fragmen-
des publications en ligne et des publireportages:
Matinée de réflexion sur la numérisation
tés, ex-ploiter des données intéressantes pour l’entreprise aussi et
© 2017
Sind Ihre Mitarbeiter gerüstet
© 2017
proposer de pré-cieux outils décisionnels. C’est à l’arrivée de un
33 La recherche de talents
Sind Ihre Mitarbeiter
für sicheres Reisen? gerüstet
collaborateurs en situation de troubles d’ordre psy-chique que les
persorama@fachmedien.ch
La clé du succès passe par la fidélisation difficultés posées par les transformations du monde du travail se
für sicheres Reisen?
font le plus sentir. Les dirigeants doivent savoir comment réagir.
Sind
Sind
Mehr
Ihre
Schutz,Ihre
Mitarbeiter
Mitarbeiter
weniger Risiko,
gerüstet
gerüstet
Fürsorgepflicht wahren.
für
für
Carlson
Mehr sicheres
sicheres
Wagonlit
Schutz, Travel
weniger gibt Reisen?
Risiko,
Reisen?
Tipps und hilft Ihnen
Fürsorgepflicht bei
wahren. Michaela Geiger, Chefredaktorin Persoramal
der Umsetzung
Carlson Wagonliteines effektiven
Travel Travel
gibt Tipps und Risk Manage-
hilft Ihnen bei
ments.
der Damit Ihre
Umsetzung Reisenden
eines entspannt
effektiven Travel und
Risksicher ans
Manage- IM P R E S S U M
Mehr Schutz, weniger Risiko, Fürsorgepflicht wahren.
Ziel kommen.
ments.
Mehr Damit Ihre
Schutz, Reisenden
weniger Risiko,entspannt und sicher
Fürsorgepflicht ans
wahren.
42. Jahrgang/42e année Verlag/Maison d’édition
Persorama, NZZ Fachmedien AG
Druck
Multicolor Print AG, 6341 Baar ZG
Carlson Wagonlit Travel gibt Tipps und hilft Ihnen bei
Ziel kommen.
Carlson Wagonlit Travel gibt Tipps und hilft Ihnen bei
Herausgeber/Éditeur
Schweizerische Gesellschaft für Human
Maihofstrasse 76, Postfach 3359, 6002 Luzern
Tel. +41 41 429 58 70, Fax +41 41 429 58 71
Erscheinungsweise/Parution
vierteljährlich: März, Juni, September, Dezember
der Umsetzung eines effektiven Travel Risk Manage- Resources, Management/Société suisse de verlag@persorama.ch/persorama.ch trimestriellement: mars, juin, septembre,
der Umsetzung eines effektiven Travel Risk Manage- gestion des ressources humaines, Anzeigenmarketing/Publicité décembre
ments. Damit Ihre Reisenden entspannt und sicher ans Löwenstrasse 20, 8001 Zürich
Tel. 044 211 95 44, Fax 044 212 18 76
Fachmedien – Zürichsee Werbe AG
Laubisrütistrasse 44, 8712 Stäfa
Abonnements/Abonnements
Fr. 75.– für ein Jahr/Einzelnummer Fr. 20.–
ments. Damit Ihre Reisenden entspannt und sicher ans
Ziel kommen.
www.carlsonwagonlit.ch
info@hrswiss.ch, www.hr-swiss.ch
Redaktions-Ausschuss der HR Swiss/
Tel. 044 928 56 11, Fax 044 928 56 00
Anzeigenleitung: Daniel Baer, Natel 079 338 89 18
frs 75.– par an/frs 20.– le numéro
Druckauflage/Tirage
Ziel kommen. Comité de rédaction HR Swiss daniel.baer@fachmedien.ch 7500 Exemplare/exemplaires
www.carlsonwagonlit.ch Gisela Bormann, Marie-Noëlle Favarger Schmidt,
Renate Kucher, Max Scheidegger, Nicole Stucki,
Responsable Suisse romande:
Zicafet Lutfiu, Tel. 044 928 56 14
6459 WEMF/SW-beglaubigt/contrôlé REMP/FRP
Layout/Mise en page
Barbara Aeschlimann zicafet.lutfiu@fachmedien.ch Carmen Saguer, Susy Dom, Peter Freudemann
Redaktion/Rédaction persorama@fachmedien.ch, www.fachmedien.ch Nachdruck/Reproduction
Michaela Geiger, Chefredaktorin (mig) Innendienst: Sandra Verardo, Tel. 044 928 56 35 Der Nachdruck von Beiträgen bedarf der
Döltschiweg 20, 8055 Zürich sandra.verardo@fachmedien.ch schriftlichen Zustimmung der Redaktion.
www.carlsonwagonlit.ch Tel. 079 406 70 31, chefredaktion@persorama.ch
Mitarbeitende dieser Ausgabe:
Produktion/Production
bmedien, Bahnhofstrasse 14, 9471 Buchs SG
Toute reproduction interdite sans autorisation
écrite de la rédaction.
www.carlsonwagonlit.ch Anne-Isabelle Aebli, Pierre-Henri Badel Tel. 081 750 02 02, Fax 081 756 17 06
12 Wissenschaft | Vom richtigen Geniessen
ordnung zählt in erster Linie die Güte: gemessen ten, Risiken zu wagen und an den Resultaten zu fei- Workshop zum Thema
etwa in Parker-Punkten, nicht in Labels. «Wenn wir len. Bleiben die Gastronomen, die als Vermittler Unter dem Titel «Microbes at work – Fermentation in Coffee and
wollen, dass die Gesellschaft Kaffee als so hochwer- zwischen Gast und Produkt fungieren und in einer Wine» führen und Philipp Schallberger einen Workshop für Wein-
tiges Genussmittel wie Wein anerkennt, müssen Schlüsselposition sitzen, um das Kaffee-Image zu und Kaffeeliebhaber durch. Sie thematisieren, was die beiden
wir anfangen, über Qualität zu reden: polieren. Vielleicht mit einer separaten Karte? Wein- Genussmittel verbindet, was während dem für beide elementa-
profi mag die Idee: «Das wäre spannend», sagt sie. ren Fermentationsprozess passiert und wie sich der Vorgang
Siemens fördert flexible Arbeitsmodelle «In einem ersten Schritt bräuchte es im Restaurant nützen lässt, um Geschmäcker zu steuern. Der Workshop findet
Und da wären wir beim liebsten Thema der bei- aber eine Kaffeeauswahl.» Konzepte wie die fast
am Samstag, 27. Oktober 2018, an der Kaffeemacher-Akademie
den Profis für Trinkkultur: der Qualität respektive schon unanständig erfolgreichen Bars des Eglisauer
in Münchenstein statt. Anmeldungen sind online ab August
damit verbunden dem Fermentationsprozess, der Rösters Vicafe oder das Coffee von Barista-Aushän-
möglich. www.kaffeemacher.ch
den Charakter von Wein und Kaffee prägt. Tat- geschild Shem Leupin machens vor.
sächlich weiss man exakt, wie sich ein Wein mit-
tels Fermentation lenken lässt. Was jedoch Offenheit des Konsumenten
passiert, wenn die entpulpten Kaffeefrüchte im Auch in der gehobenen Gastronomie tut sich was.
Wasserbad liegen? «Das ist leider nicht so klar», «Wir kennen das ja», feixt Schallberger zwar, «es gibt
sagt Schallberger. Fakt ist: 99 Prozent der Kaffees tolles Essen und wunderbaren Wein, aber am Ende
vergären spontan, während fast alle Weine mit kommt ein mittelmässiger Espresso.» Er spricht
‹
aber auch von «einer Reihe junger kaffeeaffiner Top-
gastronomen», die es mittlerweile gebe. Ein gutes
Berufs- und Familienleben nach der Beispiel: Im 7132 Silver lässt Gault & Millaus aktuel-
ler Aufsteiger des Jahres Sven Wassmer Filterkaffee
Geburt eines Kindes unter einen Hut zu ausschenken. Richtig guten, wie es in Rösterkrei-
bringen wird zur Herausforderung. sen heisst. Angetan sind und Schallberger von der
Idee, in der Gourmetgastronomie vorhandenes Kön-
nen auszuweiten: Im Prinzip verfügt.
zugegebener Hefe gesteuert fermentieren. «Die Das Setting entscheidend. «Im Landgasthof Bä-
Kaffeebranche ist sich kaum bewusst, welches ren ist eine gute Rösti wichtiger als eine ausgefeilte
Potenzial in diesem Schritt steckt, dass man da- Wein- oder Kaffeekarte», sagt er. Dem gegenüber
mit wirklich am Geschmack des Endprodukts stehen die jüngsten Pläne von Cafetiersuisse. Der
schrauben kann», bedauert der Röster. Im Gegen- Verband lancierte nämlich kürzlich den Lehrgang
teil: Weil die Vergärung Risiken birgt und die Kaffee-Sommelier und legt den Fokus. •
Ware futsch ist, wenns schiefgeht, verlieren die
Produzenten keine Zeit. Und da sie auf ihren Far-
men an der frischen Luft arbeiten – und nicht wie
die Winzer in geschlossenen, hygienischen Um-
gebungen –, kommen zig unkontrollierbare Ein-
flüsse zusammen, und Defekt. 18 %
sind unter 55 Jahren
Schallberger ist sicher: «Die Kaffee- können von
den Weinproduzenten noch viel lernen, was Hygie- 39 %
sind unter 25 Jahren
ne und Standards betrifft – aber auch in Sachen For-
schung und Dokumentation.» Er wünscht sich, dass
sich die unter Winzern verbreitete Experimentier- 25 %
freude beim Fermentieren auch unter den Kaffee- sind unter 45 Jahren
herstellern etabliert. unterstützt ihn: «Die Gärung ist
ein Prozess, der viel Spielraum lässt. Im Weinbe-
reich wird daran intensiv getüftelt, das ist span- 28 %
nend. Wenn auch die Kaffeebranche eigene Resul- sind unter 35 Jahren
tate.»
Um den Stellenwert von Kaffee zu heben, braucht
es also nicht nur die Offenheit des Konsumenten,
sich von der Routine zu lösen und auf Experimente Die Zahl der Männer mit Teilzeitpensum
einzulassen, sondern auch den Mut des Produzen- nimmt zu, um Zeit für die Familie zu haben.
Calendrier 2020
Édition Thèmes (sous réserve de modifications) Délai pour les Parution
annonces
New Work
1 / 2020 14 février 16 mars
Projets de transformation travail 4.0
Apprendre
2 / 2020 13 mai 15 juin
Nouvelles formes et changement de culture d‘apprentissage - outils utiles
Sens et motivation
3 / 2020 14 août 15 septembre
Qu‘est-ce qui maintient les entreprises ensemble?
4 / 2020 Crise? = Chance + courage! 13 novembre 15 décembre
Formats et prix en CHF, TVA en plus Schéma de format pour les annonces
Format du journal 200 × 260 mm Ssp= Surface d’impression
Surface d’impression 180 × 240 mm ra= Coupé, plus 3 mm de rognage sur toutes les pages
Annonces Surface d’impression 4 couleurs
1/1 page 180 × 240 mm 4 140.-
1/2 page en hauteur 88 × 240 mm 2 970.-
1/2 page en largeur 180 × 118 mm 2 970.-
1/4 page en hauteur 88 × 118 mm 2 190.-
Pages de couverture (coupé)
2e de couverture 200 × 260 mm 4 650.- 1/1 page 1/2 page en hauteur 1/2 page en largeur 1/2 page en hauteur
3e de couverture 200 × 260 mm 4 550.- 180 × 240 mm Ssp 88 × 240 mm Ssp 180 × 118 mm Ssp 88 × 118 mm Ssp
200 × 260 mm ra
4e de couverture 200 × 260 mm 4 750.-
Spéciales (coupé)
Wrap-Cover 2/1 200 × 260 mm 8 280.-
2e ou 3e de couverture + rabat 191 × 260 mm
Banderole Formats sur demande 3 900.-
Frais de production en sus
Publireportages (aucune remise possible)
2/1 pages 180 × 240 mm (2×) 5 750.-
1/1 page 180 × 240 mm 3 519.-
Wrap-Cover 2/1 Banderole
1/2 page 180 × 118 mm 2 620.- 200 × 260 mm ra
Max. 3 publireportages possibles par édition + rabat 191 × 260 mm ra
Encarts et suppléments
Tirage de la calculation
Encart libre 2 p. 4-8 p. 10-16 p. 17-40 p.
Valeur publicitaire 1000 ex. 500.- 550.- 610.- 700.-
Frais techniques 1000 ex. 135.- 135.- 135.- 135.-
Total 1000 ex. 635.- 685.- 745.- 835.-
Total 7000 ex. 4 445.- 4 795.- 5 215.- 5 845.-
Frais de port en sus, sel. tarif de la poste 1-50 g 51-74 g 75-100 g
par copie -.11 -.13 -.15
Encart agrafé Rognage pour les encarts agrafés : 8 mm.
Pour un emplacement spécial, prévoir un supplément de 50%
du prix net.
Pour tous les encarts, veuillez systématiquement nous envoyer un
exemple pour que nous puissions contrôler avant le délai d’insertion.
Conditions Impression
Emplacements La page DOIT se trouver à côté Données numériques PDF imprimable. Toutes les polices utilisées
du texte allemand 10 % doivent être intégrées aux documents PDF et EPS. Ceux-ci doivent être
La page DOIT se trouver à côté préparés avec une résolution pour l’impression de 300 dpi et avec les
du texte français -10 % données d’image originales.
Des pages partielles sont combinées avec Logiciels InDesign, QuarkXPress, Photoshop, Illustrator, Acrobat,
une page d’annonces Freehand
Rabais de répétition 2 × 5% · 4 × 10% Envoi des données Veuillez envoyer le PDF prêt à reproduire par mail
à l’adresse suivante: persorama@fachmedien.ch, avec l’objet suivant
Commission conseil 5% «Annonce pour Persorama». Les éventuelles interventions techniques
supplémentaires vous seront facturées séparément.
Tarif des agences étrangères disponible sur demande. Mode d’ impression Offset à feuilles Reliure Broché collé
Trame 60
Les conditions générales de vente de
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destinataires. Allemand 2 196, Français 3 018 (état en 5/2020). 15.05. / 05.06. / 15.07. / 14.08. / 04.09. / 15.10. / 16.11. /
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