SPIELEND MEHR SCHAFFEN? - | ERKUNDEN - Sabine ...
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SPIELEND MEHR SCHAFFEN? Workshops mit der Lego® Serious Play® Methode | ERKUNDEN | ERZÄHLEN | ERSCHAFFEN
EFFEKTIVERE LÖSUNGEN FÜR KOMPLEXE
FRAGEN. IN KÜRZERER ZEIT!
UM ?
WAR teile
Kennen Sie das? Langwierige Meetings, die immer gleichen Themen. Zu hohe
Komplexität, zu viele Meinungen oder ausufernde „Sprecher“. Gebremste
Vor Dynamik und Passivität in Workshops. Am Ende bleiben perfekt formatierte
Die
Präsentationen und Unmengen an Flip Charts. Aber keine neuen Ideen? Und
schon gar keine Entscheidung die alle mittragen? Dann kann die Lego® Serious
Play® Methode (LSP) genau das richtige sein!
Never-ending Meetings und SICHERER RAHMEN DIE 95% REST-WISSEN
keine Ergebnisse in Sicht? Im Fokus sind die Steine! Das Sprechen In "klassischen" Meetings, Planungen,
über die zur Fragestellung gebauten etc. verwenden wir nur die Top-5%
LÖSUNGEN MIT KOPF, Modelle macht es für jede(n) leichter, unseres vorhandenen Wissens. LSP
eigene Sichtweisen, Ideen oder Bedenken spricht alle Sinneskanäle an - auditiv,
HAND & BAUCH! zu äußern und andere anzunehmen. visuell, kinästhetisch - und ist damit für
jede(n) geeignet. So schaffen es auch
100% BETEILIGUNG die restlichen 95% nach oben!
Alle bauen, erklären und erzählen "ihre
Story". Alle werden gehört. Zu jeder Zeit.
HARD FUN - GREAT OUTPUT
ECHTES COMMITMENT Spaß macht hartes Arbeiten leichter.
Jeder findet sich und Teile des eigenen Das Tun mit Händen verbindet Kopf und
Modells im Ergebnis wieder. Das schafft Bauch. "Neu denken" wird möglich.
echtes Commitment und erhöht die
Wahrscheinlichkeit der Umsetzung.. BLICK NACH VORNE
Es geht nicht um Analyse und
INS TUN KOMMEN Diagnose. Sondern um Kreieren von
Tu es bald und tu es oft. Nicht im Denken Ideen und Lösungen, Erfassen von
und Planen verharren - sondern machen! Zusammenhängen und Einbeziehen von
Das ist das Motto des Prozesses. Ursache-Wirkung.
REAL TIME SOLUTIONS: DAS BESTE AUS
W IE ? PLANEN - TUN - LERNEN!
S &
WA
Genau das ermöglicht Ihnen ein Workshop mit der Lego®SeriousPlay® (LSP)
ho de Methode! Und noch viel mehr:
tMe neue Konzepte, Strategien oder Lösungen entwerfen
Die neuartige Ideen und Innovationen generieren
ein gemeinsames Verständnis von „Bauch-Themen“ oder „abstrakten
Konzepten“ schaffen
schwierige Themen klären und bearbeitbar machen
"Wir wissen schon so viel Lösungen finden, die für alle ok sind und mitgetragen werden
In "Echt-Zeit"! Sicheres Ausprobieren von Maßnahmen in einem
und haben so viel gelernt.
realistischen Abbild Ihres Ökosystems - schon während des Workshops.
NUTZEN WIR ES DOCH!"
DER PROZESS: moderiert • ko-reativ • lebendig
MODERATION
des Prozesses von fragen - bauen-
erählen und reflektieren.
1. ERKUNDEN
der Fragestellungen während jede(r)
das individuellers 3D-Modell baut.
2. ERZÄHLEN ist TEILEN
Mit Geschichten und Metaphern
wird Wissen getielt & begreifbar.
3. ERSCHAFFEN
Verständnis, Erkenntnis, geteilte
Modelle & Commitment entstehen
EINE METHODE - VIELE ANLÄSSE!
Auch Ihr Arbeitsalltag hat sicher Aufgaben oder Problemstellungen die hoch
AN N? wichtig sind – die Sie aber wegen der Komplexität, dem unsicheren Ausgang,
W lässe einem (gefühlten) Wissensdefizit, latenter Konflikte oder einfach wegen
& An Ihrem „Bauchgefühl“ nicht lösen können oder erst gar nicht angehen. Ein
m en Workshop mit Lego® Serious Play® kann zu einer Lösung führen!
The TEAMS MACHEN TEAMS
Ein echtes, funktionierendes Team
STRATEGIE UND HANDELN
Wenn klassische Planung zu starr und
bildet sich selbst! LSP unterstützt "Learned Strategy" zu wenig Plan ist.
Wenn man nicht mehr dabei. Vom Schaffen einer Wir-Identität Dann ist es Zeit für Real Time Strategies!
oder einem geteilten Verständnis von Kombinieren Sie Ihr Wissen aus dem
weiter weiß... kommt Zusammenarbeit, der Klärung von "was Gemacht wurde" mit zukunfts- und
von irgendwo ein Rollenverteilungen bis zum Umgang des lösungsorientiertem Denken, Probieren
Teams mit Entwicklungen in der und Planen.
Baustein her! Organisation.
FRAGEN DER ORGANISATION FÜR EINZELMACHER...
Von abteilungsübergreifende Zu- ... die gerne gemeinsam tun!
sammenarbeit, der Klärung "Was Karriereentscheidungen, Klärung von
Führung ist" über Grundsatz- Rollen, Potenzialen und Work-Life. Bis
entscheidungen zu Arbeitsmodellen, hin zu Visionen für Ihre Laufbahn.
Employer Brand bis hin zum Umgang mit
Inklusion und Generationen.
ENTREPRENEURSHIP
MARKENFÜRHUNG Hard Fun für Start-Ups, Gründer*innen
Ihre Markenfragen bearbeiten. Greifbar, & Unternehmer*innen. Fragen zur
erlebbar und nachvoll-ziehbar. Von Visions- und Strategie-findung, der
Brand Identity, Consumer Experience Unternehmens-DNA, dem Businessmodel
oder Storytelling bis hin zu oder zu Positionierung, Zielgruppe und
Marktbearbeitung und Innovationen. Sales Pitch.
IC H" "Durch's reden kommt man z'samm!"
IE & kt
"S o n ta
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&
FORMATE ABLAUF IHR WORKSHOP
Workshops mit der Lego® Serious Play® Je nach Thema bzw. Anliegen findet Ihr Wo? vor Ort, in einem Co-Work-Space
Methode sind branchenunabhängig Workshop als eigenständiger Teil eines (1040 Wien) bzw. nach Vereinbarung
(egal ob z.B. Handwerk, Industrie oder Beratungs- bzw. Coaching-prozesses NEU: Online-Facilitation Workshops!
Bildung) und an keine bestimmte statt oder als unabhängiger Workshop zu
Gruppe/Zusammensetzung gebunden. konkreten Frage-stellungen. Ihre Investition? (Preise exkl. UST)
Offline für Teams: ab ca. EUR 1.600,-
Teilnehmer sind typischerweise
In der Regel starten wir vor jedem Online Workshops, Non-Corporates,
funktionale Teams Einzelpersonen, Gründer*innen und
Workshop mit einem Vorgespräch und
Projekt- / x-funktionale Teams Kleinunternehmen: auf Anfrage
einer Feinabstimmung zu Fragestellung,
Führungsteams / Geschäftspartner Tatsächliche Workshop-Preise je nach
Ziel und Setting.
Kooperationspartner*innen Anliegen, Teamgröße und Umfang
Eine Nachbetreuung mit Ihnen / dem
voneinander unabhängige
Team kann je nach Bedarf zusätzlich
Einzelpersonen mit ähnlicher
vereinbart werden. Details & unverbindliches Erstgespräch
Fragestellung (z.B. Vision, Identität,
office@wawer.at | +43.660.2308187
Sales Pitch, ...)
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