Alles klar für Campus und Karriere? - KKH
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Alles klar für Campus und Karriere?
Alles klar für Campus und Karriere? Raus aus der Schule und rein ins Studium – denken Sie dabei auch an Ihre gesundheitliche Zukunft? Damit im Studium und in der Zeit danach auch alles gut klappt, gibt es einiges zu regeln. Hierzu gehört auch Ihre gesundheitliche Absicherung. In dieser Broschüre haben wir alles Wissenswerte über die Sozialversicherung für Studierende zusammengefasst. Auf einen Blick finden Sie wichtige Hinweise zu allen Themen rund ums Studium und darüber hinaus. Es erwarten Sie wert- volle Tipps zu Studentenjobs und Einkommen sowie speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Gesundheitsangebote – bei uns sind Sie von Anfang an gut versorgt. Wir wünschen Ihnen eine erfolgreiche Studienzeit und alles Gute für Ihre berufliche Zukunft! Ihre KKH Kaufmännische Krankenkasse Auf die Inhalte und die Gestaltung der in dieser Broschüre genannten externen Internetseiten haben wir keinen Einfluss und können aus diesem Grund keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte und Richtigkeit der Informationen sind die jeweiligen Informationsanbieter der Webseite verantwortlich. Alle Personenbezeichnungen in diesem Druckstück beziehen sich auf alle Geschlechter (m/w/d). Um unsere Druckstücke einfacher lesbar zu machen, werden jedoch nicht immer alle Geschlechter genannt.
Kranken- und Pflegeversicherung –
das sollten Sie wissen!
Sie sind 26 Jahre alt oder haben ein monatliches Einkommen von bis zu 470 Euro?
Dann bietet Ihnen die Krankenversicherung der Studenten den notwendigen Schutz.
Krankenversicherung im Studium Eine Verlängerung ist nur möglich, wenn die direkte
Aufnahme eines Studiums mehrheitlich durch die
In den meisten Fällen gilt: Studierende können sich oben genannten Gründe stark verzögert wurde.
bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres über ihre Gleiches gilt für Hinderungsgründe, die während
Eltern kostenfrei mitversichern. eines Studiums auftreten. Die Ausübung einer
beruflichen Tätigkeit vor Studienbeginn zählt nicht
Diese Familienversicherung ist allerdings nur dann als Hinderungsgrund, außer sie steht im direkten
möglich, wenn die für die Familienversicherung Zusammenhang mit dem 2. Bildungsweg.
maßgebliche Einkommensgrenze nicht überschrit-
ten wird. Ansonsten müssen Studierende selbst
Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung zah- Wie ist das bei einem Stipendium?
len. Sie sind dann als Studierende pflichtversichert
in der Krankenversicherung der Studenten (KVdS). Erhalten Sie zur Förderung Ihrer wissenschaftlichen
und künstlerischen Ausbildung ein Stipendium,
Mit Vollendung des 30. Lebensjahres endet die Ver bspw. von einer Stiftung oder einer anderen öffent-
sicherungspflicht (KVdS). Darüber hinaus kann die lich-rechtlichen Stelle, so unterliegt dieses nicht
Versicherungspflicht unter bestimmten Umständen der Sozialversicherungspflicht, da es nicht als
erhalten bleiben. Weitere Informationen unter: Arbeitsentgelt gewertet wird.
kkh.de/studierende
Voraussetzung ist jedoch, dass ein solches Stipen
Unter folgenden Bedingungen können sich dium uneigennützig gegeben wird, der Empfänger
Studierende länger als vorgesehen in der KVdS sich also nicht zu einer unmittelbaren Arbeitnehmer
pflichtversichern: tätigkeit verpflichten muss.
ó Erwerb der Hochschulzugangsberechtigung
im 2. Bildungsweg (bis zur Vollendung In der Regel sind Sie bis zum 25. Lebensjahr kosten-
des 30. Lebensjahres) frei über Ihre Eltern familienversichert. Andernfalls
ó Betreuung oder Pflege erkrankter oder besteht die Krankenversicherung der Studenten
behinderter Familienangehöriger (KVdS). Dies ist jedoch nur bis zur Vollendung des
ó eigene Erkrankung von durchgehend 30. Lebensjahres möglich.
mindestens drei Monaten
ó eigene, das Studium beeinträchtigende
Behinderung Versicherungspflicht in der Promotion
ó Geburt/Betreuung eines Kindes
ó Nichtzulassung zum gewählten Studium Haben Sie bereits einen Hochschulabschluss und
im Auswahlverfahren sind anlässlich Ihrer Promotion weiterhin an einer
ó gesetzlich geregelter Dienst, Dienstverpflichtung Hochschule eingeschrieben, können Sie sich freiwil-
als Soldat, Teilnahme am freiwilligen sozialen/ lig weiter versichern. Die Höhe der Beiträge hängt
ökologischen Jahr, Entwicklungshelferdienst, frei- von Ihrem Einkommen ab. Damit wir Ihre Beiträge
williger Wehrdienst, Bundesfreiwilligendienst individuell für Sie berechnen können, schicken wir
ó Mitarbeit in den Gremien der Hochschule Ihnen gerne einen Antrag für die einkommens
abhängige Beitragsbemessung zu.
Studium plus Job – was ist zu beachten?
Wenn Sie während Ihres Studiums einen Neben- Ausnahme: Sie arbeiten im Rahmen eines kurzfristi-
job haben, müssen Sie in jedem Fall Beiträge zur gen Beschäftigungsverhältnisses, das von vornher-
Rentenversicherung zahlen. Dabei spielt es keine ein auf nicht mehr als 3 Monate oder 70 Arbeitstage
Rolle, ob Sie neben den Vorlesungen oder nur in befristet ist und nicht berufsmäßig ausgeübt wird.
den Semesterferien arbeiten. Studierende, die einen
Nebenjob aufnehmen, sind grundsätzlich renten
versicherungspflichtig.
Welche Absicherung müssen Sie wann haben?
Kranken- Renten- Pflege- Arbeitslosen-
versicherung versicherung versicherung versicherung
Die wöchentliche Arbeitszeit
beträgt nicht mehr als 20 Stunden
bei einem Entgelt von über 450 €/
Monat, z. B. bei Werkstudenten.
Die Arbeitszeit beträgt mehr als
26 Wochen im Kalenderjahr mehr
als 20 Stunden/Woche.
Monatsverdienst bis zu 450 €
(Minijob) 1
Monatsverdienst zwischen 450,01 €
und 1.300,00 € (Beschäftigung im
Übergangsbereich bei mehr als 20 Std./ 2
Woche und bei mehr als 26 Wochen/Jahr
Jährliche Arbeitszeit von max. 3 Monaten
oder insgesamt 70 Arbeitstagen
(Monatsverdienst bis zu 450 €) 3
Vorgeschriebenes Zwischenpraktikum:
Der Wochenarbeitszeit und Verdienst-
höhe sind keine Grenzen gesetzt.
Freiwilliges Zwischenpraktikum
mit Verdienst von nicht mehr
als 450 € pro Monat 4
Vor- oder
Nachpraktikum 5
1 Seit 01.01.2013 unterliegen auch Minijobs der Versicherungspflicht in der Rentenversicherung. Damit erwerben Sie sich vollwertige Beitrags-
zeiten für die Rente, einen Anspruch auf med. oder berufliche Rehabilitation. Von der Rentenversicherungspflicht können Sie sich auf Antrag
durch Ihren Arbeitgeber befreien lassen. Bedenken Sie aber, dass dadurch anrechenbare Beitragszeiten für Ihre spätere Rente verloren gehen.
2 In diesem Fall zahlen Sie einen geringeren als den üblichen Beitragsanteil. Auf Antrag (schriftlich gegenüber dem Arbeitgeber) kann
der Beitrag zur Rentenversicherung auf den vollen Anteil erhöht werden.
3 Versicherungsfrei ist diese Beschäftigung nur dann, wenn sie nicht berufsmäßig (also nur gelegentlich bei untergeordneter wirtschaftlicher
Bedeutung) ausgeübt wird. Mehrere kurzfristige Beschäftigungen sind jedoch zusammenzurechnen. Sobald die Grenze überschritten wird,
tritt die Rentenversicherungspflicht ein.
4 Liegt der Verdienst/der Monatsverdienst über 450 €, lassen Sie sich von der KKH bzgl. Ihrer Versicherungspflicht beraten.
5 Diese Tätigkeit wird als Berufsausbildung beurteilt. Deshalb besteht keine Versicherungsfreiheit bei monatlichen Arbeitsentgelten
bis zu 450 € oder bei Befristung auf 3 Monate oder 70 Arbeitstage.
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Ganz gleich, ob Sie ein Auslandssemester
absolvieren möchten oder sich für eine
Praktikumsstelle interessieren – wir
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semesters oder bei Reisen auch an Ihren Impf-
schutz und lassen Sie sich ärztlich beraten.
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phylaxe, die von der Ständigen Impfkommission
(STIKO) und dem Auswärtigem Amt für das
Reiseland empfohlen werden.
Die komplette Liste finden Sie unter:
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Studieren Sie an einer ausländischen Hochschule Wenn Sie in einem Land außerhalb der EU oder
innerhalb der EU, sind aber an einer zugelassenen außerhalb der zuvor genannten Länder studieren
deutschen Hochschule immatrikuliert, dann bzw. studieren möchten, müssen Sie sich unter
bleiben Sie weiterhin als Studierender versichert. Umständen in Ihrem Studienland versichern (z. B.
Für Familienversicherte ist das beitragsfrei. Wenn bei einer privaten Versicherung). Bei Fragen hilft
Sie selbst versichert sind, zahlen Sie auch während auch die Deutsche Verbindungsstelle der Kranken-
Ihres Auslandsaufenthaltes weiterhin Ihre Beiträge versicherung Ausland: dvka.de
zur Kranken- und Pflegeversicherung.
Bei Auslandsaufenthalten bis zu einem Jahr empfeh
Das gilt auch, wenn Sie an einer staatlichen oder len wir Ihnen eine private Auslandsreise-Kranken-
staatlich anerkannten Hochschule im EU-Ausland, versicherung. Denn sie übernimmt auch Leistungen,
in der Schweiz oder in den EWR-Staaten (Island, die die gesetzliche Krankenversicherung nicht bezah-
Liechtenstein und Norwegen) immatrikuliert sind, len darf, wie zum Beispiel einen medizinisch notwen
aber Ihren Wohnsitz in Deutschland behalten. digen Rücktransport nach Deutschland.
Für die Krankenversicherung der Studenten (KVdS)
ist jedoch Voraussetzung, dass Sie das 30. Lebens- Im Ausland jobben?
jahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können
Sie sich freiwillig weiter versichern. Wer internationale Arbeitsluft schnuppert, sammelt
wertvolle Erfahrungen und steigert seine Karriere
Auf der Rückseite Ihrer Versichertenkarte befindet chancen. Doch wie findet man eigentlich die richtige
sich die Europäische Krankenversicherungskarte Stelle? Und was ist beim Jobben in anderen Ländern
(EHIC). Damit erhalten Sie in den EU-Staaten alle zu beachten? Alles Wissenswerte zu diesem wichtigen
medizinisch notwendigen Leistungen. Für Bosnien- Thema – von der richtigen V orbereitung über Ein-
Herzegowina, die Türkei und Tunesien benötigen reisebestimmungen und Berufserlaubnis bis hin
Sie einen gesonderten Auslandskrankenschein, zur Auslandssozialversicherung – erfahren Sie z. B.
den Sie von Ihrer KKH Servicestelle bekommen. unter: deutsche-rentenversicherung.de oder
arbeitsagentur.de
In einigen Gebieten außerhalb der EU ist die
Europäische Krankenversicherungskarte (EHIC)
ebenfalls gültig, da die folgenden Gebiete zu
Ländern der Europäischen Union gehören bzw.
in diesen Ländern die EHIC gültig ist:
ó Azoren
ó Ceuta
ó Französisch-Guayana
ó Gibraltar
ó Guadeloupe
ó Großbritannien
ó Grönland
ó Island (EWR)
ó Liechtenstein (EWR)
ó Madeira
ó Martinique
ó Mazedonien
ó Melilla
ó Miquelon
ó Montenegro
ó Norwegen (EWR)
ó Réunion und Saint-Pierre
ó Schweiz
ó Serbien
Jetzt geht’s los – vom Campus
in die Arbeitswelt!
Wir unterstützen Sie mit Informationen zur Jobsuche und Karriereplanung!
Dazu gehören Tipps für Ihre Praktika und viele nützliche Links zu
bekannten Jobbörsen und Online-Netzwerken.
Praktika und Diplomarbeit in einem? Umfeld ansiedeln, wie z. B. EXIST – ein Programm
des Bundesministeriums für Bildung und Forschung.
Nutzen Sie Ihre Studienzeit, um wertvolle prak- Weitere Informationen unter: exist.de
tische Erfahrungen zu sammeln und sich bereits
vor dem ersten Job zu orientieren – zum Beispiel
im Rahmen eines Praktikums. Viele Unternehmen Auf der Suche nach dem richtigen Job?
bieten darüber hinaus Studenten die Chance, ihre
Bachelor- oder Masterarbeit direkt vor Ort zu schrei- Direkt nach dem Abschluss den richtigen Berufs-
ben und sie in diesem Rahmen aktiv zu betreuen. einstieg zu finden, fällt nicht immer leicht. Umso
Ihr Vorteil: Sie profitieren durch einen praxisnahen bedeutsamer ist eine gezielte Jobsuche über eine
Studienabschluss und können einen bleibenden geeignete, zu Ihren beruflichen Vorstellungen pas
Eindruck im Unternehmen hinterlassen! Im Ideal- sende Plattform. Über zahlreiche Online-Jobsuchma
fall ergibt sich sogar die Möglichkeit, nach Ihrem schinen und -Jobbörsen haben Sie die Möglichkeit,
Abschluss im bereits bekannten Unternehmen Ihr eigenes Profil und die Wunschposition genaues
durchzustarten. tens zu definieren. Je gründlicher Sie sich im Vor-
feld über das Unternehmen informieren – zum Bei-
spiel via Webseiten, Employer Branding, Profile und
Richtig netzwerken! Bewertungsplattformen wie kununu –, desto ziel-
gerichteter werden Ihre Karriereentscheidung und
Ganz gleich ob Neueinstieg oder Berufswechsel – Ihre Bewerbung an das Unternehmen. Die meisten
gute Beziehungen sind das A und O. Firmen setzen heute auf Online-Bewerbungen.
Deshalb empfehlen wir, bereits während des Zu den gängigsten Online-Jobbörsen zählen:
Studiums Kontakt zu Firmen aufzunehmen, ó absolventa.de ó karriere.de
z. B. über Communities wie: ó akademiker-online.de ó monster.de
ó … Alumni-Clubs, die ehemalige und aktuelle Stu- ó arbeitsagentur.de ó stepstone.de
dierende zusammenbringen und in Zusammen- ó indeed.de ó xing.com
arbeit mit hochschulinternen Karrierezentren ó jobware.de.
Praktikumsstellen und Arbeitsplätze vermitteln.
Weitere Informationen unter: alumni-clubs.net
ó … das Online-Netzwerkportal Xing, das die Mög- Austausch auf der Jobmesse
lichkeit bietet, geschäftliche Kontakte zu knüpfen.
Weitere Informationen unter: xing.com Auf Jobmessen haben Sie die Möglichkeit, sich
unkompliziert und einfach mit mehreren Unter-
Eine weitere Networkingform ist die enge Zusam- nehmen zu vernetzen. Messen wie die „akademika“
menarbeit zwischen Hochschulen und Wirtschaft. oder „Jobmesse“ sind Beispiele für Karriereevents, die
Hier werden z. B. Seminare zur Existenzgründung, Arbeitgeber und Studenten/Absolventen auf simplem
berufsorientierte Studiengänge und Networking- Wege zusammenbringen. Um gezielt Fragen stellen
veranstaltungen angeboten. Dazu kommt eine zu können, ist es empfehlenswert, sich vorab über
wachsende Zahl von „Gründerinitiativen“ und das Programm und die teilnehmenden Unterneh-
„Gründernetzwerken“, die sich im universitären men zu informieren.
Ihre Karrieremöglichkeiten bei der KKH Praktika in unserer Unternehmenszentrale: Absolvieren Sie in einem unserer spannenden Bereiche „Marketing“, „Vertrieb“, „IT“ oder „Personal“ ein mehrwöchiges Praktikum. Bei der KKH übernehmen Sie Verantwortung und erledigen Aufgaben selbstständig. Nach Wunsch und Absprache mit den Fachbereichen wird es Ihnen ermöglicht, span- nende Einblicke in andere Abteilungen zu gewinnen. Interesse geweckt? Besuchen Sie gleich jetzt die Stellenbörse der KKH: kkh.de/karriere Bachelor- oder Masterthesis: Wenn Sie Ihre Bachelor- oder Master thesis bei uns am Standort Hannover verfassen möchten, sollten Sie sich etwa sechs Monate vor dem gewünschten Starttermin bewerben. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme und erste Themen vorschläge unter: kkh.de/abschlussarbeit
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selbstständig zu machen. Bevor Sie diesen Schritt wagen, sollten Sie
einige Dinge beachten.
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ó Welches Produkt oder welche Dienstleistung ó Lohnt sich der Gründungsaufwand
möchten Sie anbieten und vermarkten? bei den festgestellten Erfolgsaussichten?
ó Welche rechtlichen Grundlagen ó Sind Sie persönlich bereit, diesen Aufwand
müssen beachtet werden? auf sich zu nehmen?
ó Soll die Gründung alleine oder mit
Unterstützung erfolgen?
ó Welche fachlichen Qualifikationen bringen Sie mit? Gut zu wissen!
ó Haben Sie ausreichende Fach- und
Branchenkenntnisse? Infos zur Existenzgründung gibt es viele im Netz.
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beratung oder dem Existenzgründerumfeld ó junge-unternehmer.eu
überprüfen zu lassen? ó foerderland.de
Marktanalyse
ó Welche Marktnische möchten Sie füllen?
ó Welche Vor- und Nachteile bietet
der Unternehmensstandort?
ó Welche Konkurrenz gibt es und was macht
diese genau?
ó Gibt es konkrete Marketingmöglichkeiten
und -strategien?
ó Besteht ein Vertriebs- und Kontaktnetz?
Finanzierung
ó Haben Sie einen detaillierten Geschäfts-
und Finanzplan erstellt?
ó Wie verhält es sich mit Eigenkapital,
Fördermitteln und Risiken?
ó Gibt es eine Auflistung der festen und
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F 7870 – 12/21Sie können auch lesen
