DIE GEWERKSCHAFT DES FINANZSEKTORS - ALEBA
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DIE GEWERKSCHAFT DES FINANZSEKTORS.
Vorwort.
April 2020
Liebes (zukünftiges) Mitglied,
Die ALEBA ist stolz darauf, Ihnen diese Broschüre präsentieren zu können.
Es ist für unsere Gewerkschaft wichtig, sich vorstellen zu können und unsere Rolle
sowie unsere Vision gewerkschaftlicher Arbeit zu erläutern – aber auch unsere
Funktionsweise im Alltag und nicht zu vergessen unsere Werte und Stärken.
Bei dieser Gelegenheit möchten wir Sie an all die Vorteile und Service-Leistungen
erinnern, die Sie – falls Sie schon Mitglied sind – in Anspruch nehmen können. Falls
dies noch nicht der Fall ist, sind wir überzeugt, dass die Lektüre der nachfolgenden
Seiten Sie zum Beitritt bewegen wird.
Diese kleine Schrift hat jedoch nicht zum Ziel und auch nicht den Anspruch,
umfassend zu sein und kann deshalb die jüngsten Aktivitäten und Informationen der
ALEBA nicht enthalten. Um sich über die aktuellen Entwicklungen zu informieren,
bitten wir Sie, unsere ständig aktualisierte Website zu besuchen: www.aleba.lu.
Wir wünschen Ihnen eine interessante Lektüre!
ALEBA | Association Luxembourgeoise
des Employés de Banque et d’Assurance
29, avenue Monterey | L-2163 Luxemburg
T. (+352) 223 228-1 | info@aleba.lu
www.aleba.lu | syndicatALEBA | aleba
01 02Ein paar Worte über Die Missionen
die ALEBA. der ALEBA.
DIE RECHTE DER
Die im Jahr 1918 Die ALEBA ist eine alleine – Tarifverträge für ARBEITNEHMER
gegründete Association neutrale Gewerkschaft, die Branche aushandeln VERTEIDIGEN
Luxembourgeoise des die keinerlei politischem und unterzeichnen, Ta-
Employés de Banque Druck unterworfen ist. rifverträge, die zu den DIE
et d’Assurance, kurz Ihre völlige Unabhän- besten in Luxemburg BERUFLICHEN IHREN
ALEBA, ist die in der gigkeit wird durch ihre gehören. INTERESSEN IHRER MITGLIEDERN EINEN
luxemburgischen Finanzierung garantiert, MITGLIEDER ERSTKLASSIGEN
Finanzbranche am die vollständig und Bei den letzten CSL- AKTIV AN DER
VERTRETEN SERVICE BIETEN
stärksten vertretene ausschließlich auf den Wahlen erhielt die ALEBA PRÄVENTION VON
Gewerkschaft. In den Beiträgen ihrer Mitglieder vier von acht Mandaten PSYCHOSOZIALEN
letzten hundert Jahren basiert. in der Gruppe 4 «Finanz- RISIKEN AM
ihres Bestehens war dienstleistungen». Die ARBEITSPLATZ
sie oft Vorreiterin in den Bei den jüngsten Sozial- vier ALEBA-Vertreter MITARBEITEN
Verhandlungen über wahlen im März 2019 ist stellen sicher, dass die (STRESS, MOBBING,
Tarifverträge, aber auch die ALEBA zweifellos die Rechte und Interessen BURNOUT) SICH FÜR EINEN
beim Schutz der Rechte größte Gewerkschaft im ihrer Mitglieder und BESSEREN
der Arbeitnehmer im Fall Finanzsektor geblieben Arbeitnehmer des SOZIALDIALOG IN
von Massenentlassungen. und verfügt über mehr als Finanzsektors debattiert,
DEN UNTERNEHMEN
700 Personaldelegierte verteidigt und gewahrt
EINSETZEN
Seit ihrer Gründung, in mehr als 140 Un- werden.
wird die ALEBA von ternehmen. Dieses JEDE ART VON
einem erfahrenen massive Vertrauen der UNGLEICHBEHANDLUNG
und verantwortungs- Arbeitnehmer hat sich ZWISCHEN IN
bewussten Führungs- die ALEBA im Lauf der
LUXEMBURG UND IM
team geleitet, dessen Jahrzehnte erworben,
AUSLAND LEBENDEN JEDE ART VON
Mitglieder noch immer dank einer seriösen,
ARBEITNEHMERN DISKRIMINATION
in ihren Unternehmen kompetenten, krea-
tätig sind und deshalb tiven und konstruktiven ANPRANGERN BEKÄMPFEN
die Realität an der Gewerkschaftsarbeit.
Basis genau kennen.
Ein aus kompetenten Die repräsentative
DIE
und engagierten Stärke der ALEBA im
Beratern bestehendes TARIFVERTRÄGE FÜR
Finanzsektor ist offiziell
Gewerkschaftsbüro anerkannt. So kann die DIE DEN FINANZSEKTOR
steht Ihnen in unseren ALEBA – gegebenenfalls ANWENDUNG DER (BANKEN,
Räumen im Zentrum von TARIFVERTRÄGE VERSICHERUNGEN,
Luxemburg-Stadt zur ÜBERWACHEN ANGEGLIEDERTE
Verfügung. SEKTOREN (PSF, USW…)
AUSHANDELN
03 04Sechs gute Gründe,
der ALEBA beizutreten.
Politisch und finanziell unabhängig
Die ALEBA ist eine neutrale Gewerkschaft, die
keinerlei politischem Druck unterworfen ist. Ihre
völlige Unabhängigkeit wird durch die Finanzierung
Eine unerreichte Erfahrung seit 1918 garantiert, welche vollständig und ausschließlich auf
den Mitgliedsbeiträgen basiert.
Die ALEBA spielt seit 1918 eine wichtige Rolle im
gewerkschaftlichen und sozialen Leben des Landes
und ihre Erfahrung wurde im Lauf der Zeit immer
größer. Sie war, nebenbei bemerkt, oft Vorreiterin bei
den Verhandlungen über den Inhalt der Tarifverträge,
aber auch beim Schutz der Arbeitnehmer bei Solidarität leben
Massenentlassungen. Dank ihres Engagements und
ihrer Professionalität kamen zahlreiche von einem Indem Sie Mitglied werden, stärken Sie die
Sozialplan oder betriebsbedingten Kündigungen Position der ALEBA und tragen dazu bei, das
betroffene Arbeitnehmer in den Genuss von für Kräfteverhältnis zwischen Gewerkschaften und
sie vorteilhaften Bedingungen, die weit über den Arbeitgebern auszugleichen.
gesetzlichen oder tarifvertraglichen Vorgaben lagen.
Vorteile für unsere Mitglieder
Die ALEBA ist zahlreiche Partnerschaften in
Ein Service von hoher Qualität verschiedenen Bereichen eingegangen. Unsere
Mitglieder und ihre Familien kommen so in den
Unsere Mitarbeiter sind Profis und haben immer ein Genuss von wirklich interessanten Bedingungen
offenes Ohr für die Mitglieder und Delegierten der und Reduzierungen. Lernen Sie diese Vorteile auf
ALEBA. Alle unsere Abteilungen und speziell unsere der Seite 8 kennen!
Abteilungen Recht und Koordination bemühen
sich, auf Fragen und Probleme in Verbindung
mit dem Arbeitsrecht, dem Sozialrecht oder den
Tarifverträgen so schnell wie möglich zu antworten. Einer der kostengünstigsten
Die Rechtsberatung ist für unsere Mitglieder Mitgliedsbeiträge im
selbstverständlich kostenlos. Falls erforderlich ziehen
Großherzogtum Luxemburg
wir erfahrene und verlässliche externe Anwälte zu
Rate.
Für nur 14,95 €/Monat haben Sie Zugang zu den
Service-Angeboten einer starken und erfahrenen
Gewerkschaft, die immer ein offenes Ohr für ihre
Mitglieder hat.
05 06Die ALEBA Weitere
bietet Ihnen. vorteilhafte Angebote.
Rechtliche Beratung und Information in den Bereichen Arbeits-, Sozial- Private Zusatzkrankenversicherung
und Steuerrecht
Kostenloser Rechtsbeistand1 im Falle eines Konflikts innerhalb der Firma
Mutualität der ALEBA Sozialfonds der ALEBA Zusatzkrankenversicherung
oder mit der Sozialverwaltung
MEDICIS von Foyer Santé
Alle Mitglieder der ALE- Er gewährt im Fall einer
Mehrsprachige Weiterbildungen zum Thema Steuererklärung in Luxemburg, BA werden automatisch schweren Erkrankung, Für die Mitglieder der
zur Rolle und zu den Aufgaben der Personaldelegierten, der Sicherheits- und und kostenlos Mitglie- Verletzung oder ALEBA gilt keine
Gesundheitsdelegierten und der Gleichstellungsbeauftragten der der Mutualität der eines Gebrechens Wartezeit und sie
ALEBA und kommen so eine finanzielle Hilfe, kommen in den Genuss
Persönliche Erstellung der privaten Steuererklärung
in den Genuss folgender insbesondere für einer Beitragsreduzierung
Information über unsere Aktionen und das Gewerkschaftsleben Leistungen: nicht von der CNS von 5 %.
oder Ihrer privaten
Themenbezogene Informationsbroschüren: Steuererklärung, Tarifverträge Überweisung eines Zusatzversicherung
Sterbegeldes an die übernommene Kosten. Harmonie Mutuelle
Hinterbliebenen;
Die in Frankreich
1 Anwaltskosten werden, außer in Ausnahmefällen, nach einer Wartezeit von 6 Monaten und mit Zustimmung des Möglichkeit Zusatzkrankenversicherung wohnenden Mitglieder
Exekutivkomitees übernommen.
des Beitritts zur der ALEBA, die
DKV von LALUX
Caisse Médico- Grenzgänger sind,
Complémentaire Assurances
profitieren von einem
Mutualiste (CMCM). Die Mitglieder der ALEBA Gesundheits- und
kommen in den Genuss Vorsorgeplan, der speziell
einer Beitragsreduzierung für sie und ihre Familien
von 5 %. entwickelt wurde.
Haus-, Auto-, Reise- und Unfallversicherung
Einfach, effizient, innovativ: Die Bâloise-Versicherungsprodukte passen
sich Ihren Bedürfnissen an. Profitieren Sie als ALEBA-Mitglied von
einer Sonderermäßigung von 15% auf Ihre Auto-, Haus-, Reise- und
Unfallversicherung.
Für mehr Informationen, rufen Sie uns unter der Nummer (+352) 223 228-1 Luxembourg Air Rescue, ein langjähriger Partner
an oder senden Sie uns eine E-Mail an info@aleba.lu.
50 €/Jahr/Person, anstatt 60 €
Um Ihnen einen besseren Service bieten zu können, erreichen Sie uns
Morgens von 10-12 Uhr und am Nachmittag von 14-16 Uhr. 85 €/Jahr/Familie, anstatt 115 €
Kostenlose Hilfe bei medizinischen Notfällen
07 08Die ALEBA Dienstleistungen für Junge und weniger Junge:
– für wen?
Wie können junge Menschen ihre berufliche Zukunft
Neben den Reihe von miteinander betroffenen Bereichen planen? ALEBA YOUTH möchte junge Menschen
Arbeitnehmern verbundenen oder so gut wie möglich während ihres Studiums und auch darüber hinaus
in Banken und sich ergänzenden gerecht zu werden begleiten und beraten.
Versicherungen setzt Tätigkeiten im und in jeder Branche YOUTH-STUDENT
sich die ALEBA für Finanzbereich ab. Deren einen Tarifvertrag Eintägiges Bootcamp, bei dem man lernt, einen
alle Beschäftigten Mitarbeiter unterstehen durchzusetzen. Lebenslauf und ein Anschreiben zu verfassen
des Finanzsektors der Aufsicht der und bei dem man auf ein Vorstellungsgespräch
vorbereitet wird.
ein, einschließlich den Finanzaufsichtsbehörde Die ALEBA hat
Informationen über finanzielle Hilfen und CEDIES-
Arbeitnehmern mit (Commission de Ausschüsse und Stipendien
Zeitverträgen, den Surveillance du Secteur Serviceangebote Informationen über Praktikums- und
Dienstleistern, den Financier, CSSF), die speziell für Grenzgänger, Studentenjob-Verträge
Leiharbeitern usw. ihren jeweiligen Status junge Arbeitnehmer Kostenlos für die Dauer des Studiums
festlegt. und Rentner geschaffen.
Diese YOUTH-JUNIOR
„Gewerbetreibenden Unser Ziel ist es, den Einführung in die Bestimmungen des
des Finanzsektors“ Bedürfnissen aller Tarifvertrags und des luxemburgischen
Arbeitsrechts.
decken eine ganze Beschäftigten in den
Vorstellung der Kontaktpersonen oder
Delegierten in den Unternehmen
Während der ersten 6 Monate (Karenzzeit)
Die wichtigsten Ausschüsse der ALEBA: kostenlos
Bedingung: Es muss sich um den ersten
Arbeitsvertrag handeln.
Der Ausschuss
Der Ausschuss für Wohlbefinden und Die Amicale heißt alle pensionierten Mitglieder der
Grenzgänger Ausgewogenheit ALEBA willkommen und bietet ihnen:
von Privat-und
hat zum Ziel, präzise Berufsleben Eine aktive Rolle im Gewerkschaftsleben
Der Ausschuss für
und angepasste Infor- Informationen über die Entwicklungen im
Tarifverträge
mationen und Lösungen hat zum Ziel, präzise Finanzsektor
zu Problemen bereit- und angepasste verhandelt die Tarifverträge Kontakte zwischen den pensionierten
zustellen mit welchen Dienstleistungen und des Sektors und hat zur Mitgliedern und ihren berufstätigen Kollegen
die Grenzgänger aus Informationen zur dieser Aufgabe, für Arbeitnehmer, Regelmäßige Aktivitäten, Ausflüge, Vorträge
Belgien, Frankreich oder wichtigen Problematik die nicht in den Genuss
Deutschland als Arbeit- bereitzustellen. Verteidigung ihrer sozialen Interessen
des Tarifvertrags kommen,
nehmer in Luxemburg Ehrenmitgliedschaft bei der Mutualität
tätig zu werden und
konfrontiert werden. der ALEBA
Lösungen zu suchen.
Mitgliedsbeitrag von nur 1 Euro pro Monat
09 10Die ALEBA im Alltag ... ... und in den Unternehmen
FÜR DIE MITGLIEDER FÜR DIE DELEGIERTEN
Rechtsabteilung: Rechtsbeistand Abteilung Koordination: ein Team aus professionellen
(+352) 223 228-1 / legal@aleba.lu und erfahrenen Beratern
(+352) 223 228-1 / coordination@aleba.lu
Beantwortet Ihre Fragen im Bereich Sozial- und Arbeitsrecht:
Berät und unterstützt mehr als 700 Delegierte;
- Einzel- und Massenentlassungen
- Arbeitslosigkeit und interne Wiedereingliederung Setzt sich für einen besseren Sozialdialog in den Unternehmen ein;
- Familienbeihilfen Berät und betreut die Delegierten in allen Fällen, individuell oder
- Gesetzlicher, Sonder-, Eltern- und Mutterschaftsurlaub kollektiv;
- Krankenversicherung Schult die Delegierten durch ein an ihre Bedürfnisse angepasstes
- Unfallversicherung und in drei Sprachen angebotenes Weiterbildungsprogramm;
- Renten- und Berufsunfähigkeitsversicherung Schult die Delegierten im Bereich Tarifverträge;
Betreut Streitfälle und unterhält Kontakt zu den Anwälten; Überwacht die Einhaltung des Tarifvertrags für Banken
Beantwortet Ihre Fragen zu Mobbing oder Burnout; und Versicherungen;
Beantwortet Ihre Fragen zu den verschiedenen Tarifverträgen des Sektors; Bereitet zusammen mit den Delegierten die Sozialwahlen in den
Unternehmen vor;
Erstellt juristische Gutachten.
Organisiert Sensibilisierungsaktionen in den Unternehmen;
Versammelt die Delegierten in Arbeitsgruppen;
Informiert über Gewerkschaftsaktionen.
Abteilung Verwaltung und Abteilung Kommunikation
(+352) 223 228-1 / info@aleba.lu
Kümmert sich um neue Mitglieder;
Aktualisiert die Mitgliederdatei;
Kassiert die Gewerkschaftsbeiträge ein;
Informiert mit dem Newsletter ALEBA Info über:
- die Gewerkschaftsaktivitäten
- die Stellungnahmen
- die Fortbildungen und Vorträge
Lädt die Mitglieder zur Generalversammlung und zum Neujahrsempfang ein;
Organisiert die Events der ALEBA;
Koordiniert die Kontakte zur Presse.
11 12Delegierter der ALEBA Maßgeschneiderte
– warum nicht Sie? Mitgliedschaft.
Die ALEBA zählt derzeit 700 Personaldelegierte Wenn Sie Interesse an der Die ALEBA bietet vier verschiedene Mitgliedschaften mit unterschiedlichen
in mehr als 140 Unternehmen. Dieses massive Funktion des Delegierten Beiträgen an, nach dem jeweiligen Status des Mitglieds.
Vertrauen der Arbeitnehmer hat sich die ALEBA haben, wenden Sie
im Laufe der Jahrzehnte, dank einer seriösen, sich bitte einfach an die
kompetenten, kreativen und konstruktiven Abteilung Koordination
Beitrag pro
Gewerkschaftsarbeit erworben. unter der E-Mail-Adresse Profil
Monat/Jahr
Für wen gilt er? Dienstleistungs-angebot
coordination@aleba.lu,
Warum nicht Sie? oder rufen Sie das Arbeitnehmer 14,95 €/Monat* Berufstätige Arbeitnehmer
Alle Dienstleistungen der
Gewerkschaftsbüro an, ALEBA
Sie sind von Geburt an ein mitfühlender Altruist und Montag bis Freitag
Kostenlos Studenten zwischen 18 Package
anderen zu helfen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit; von 10-12 Uhr und von YOUTH-Student
(siehe Seite 10) und 26 Jahren „YOUTH-Student“
14-16 Uhr unter
Sie möchten sich aktiv für das Wohl Ihrer Kollegen (+352) 223 228-1, und während der 6 ersten Junge Arbeitnehmer,
einsetzen und die Entwicklung Ihres Unternehmens Package
bitten Sie um ein Gespräch YOUTH-Junior Monate kostenlos die ihren ersten Job
„YOUTH-Junior“
interessiert Sie; mit einem Koordinator.
(siehe Seite 10) angetreten haben
Sie verhandeln gerne und mögen es, Ihre Kollegen Alle Dienstleistungen der
gegenüber der Geschäftsleitung zu vertreten; Rentner 12,00 €/Jahr Pensionierte Arbeitnehmer Amicale der Pensionierten
(siehe Seite 10)
Sie möchten den Tarifvertrag beeinflussen oder gar
die Arbeitnehmer des Finanzsektors gegenüber
den Sozialbehörden und der Arbeitnehmerkammer
vertreten?
Dann kandidieren Sie als Personaldelegierter bei den
nächsten Sozialwahlen! Paten-Mitgliedschaft:
Jeder Arbeitnehmer kann bei den Sozialwahlen 3 Monate gratis für den Paten und das Patenkind!
kandidieren, sofern er ein Jahr Betriebszugehörigkeit
bei seinem aktuellen Arbeitgeber mit befristetem oder Sowohl jedes neue Mitglied (Geworbene(r)) als auch das ALEBA
unbefristetem Arbeitsvertrag nachweisen kann. Mitglied welches ihn angeworben hat, bekommt die ersten drei
Monatsbeiträge gratis (Wert 44,85€).
Das Wichtigste ist jedoch, diese Funktion ernst zu
nehmen, denn Ihre Kollegen zählen auf Sie. Falls Sie noch gezögert haben, ist es jetzt der richtige Moment,
der ersten Gewerkschaft des Finanzsektors beizutreten!
Fragen Sie die ALEBA-Vertreter in Ihrem Unternehmen
oder besuchen Sie www.aleba.lu
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