GROINER BLICK - Lebenshilfe Unterer Niederrhein
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GROINER AUSGABE 2/2020 BLICK WAS SIND FÜHRUNGSWECHSEL IM NEUER ARBEITSKREIS MENSCHENRECHTE? BERUFSBILDUNGSBEREICH „PÄDAGOGIK“ Ein spannendes Thema Andreas Linssen freut Für eine erfolgreiche Zusam- 12 18 35 für den Lebenshilfe-Rat sich auf die menarbeit von Menschen Herausforderungen mit und ohne Handicap www.lhun.de
INHALT Vereinsleben LHUN-Welt 2 Vorwort 28 Start des Führungskräfte-Nachwuchs- 4 „Die LHUN ist enger zusammengewachsen“ – Programms Interview mit dem Geschäftsführer Mike Stefan 30 Nikolausball mal anders Töller 31 Homepage im neuen Design 8 LHUN Einsatzkarte 10 „Müll-Schätze“ sammeln am Rhein 31 Der 1. Meilenstein ist fast erreicht 10 Ein Spiele-Nachmittag im Freien 32 Neue Kolleginnen und Kollegen 11 „Hast Du mal kurz Zeit?“ – Psychologische 33 Dienstjubiläen 2021 Beratung für Mitarbeiter 34 Vom FSJ in die Ausbildung LIEBE LESERINNEN UND LESER DES „GROINER BLICK“! 12 Was sind Menschenrechte? 35 JAV – Ein Trio an der Spitze 35 Start der „LHUN-Pädagogik“ Werkstätten 36 „Ich möchte agieren, nicht nur reagieren!“ – Im Frühjahr habe ich für den Groiner Jubilarehrungen, die wir dieses Jahr Er wird die Lücke schließen, die Interview mit dem neuen kaufmännischen Leiter Blick 1/2020 geschrieben „Corona gehabt hätten. Zwar bekommt jeder durch den Weggang von Herrn Dominic Klaeren ist nicht das Ende – Corona geht Jubilar in kleinem Rahmen, in seiner Geukes entstanden war. Als 14 „Ich freue mich auf lebendige Arbeitsinhalte“ vorüber“. Ehrlich gesagt habe ich Abteilung oder Gruppe eine Urkunde Bereichsleiter für die Werkstätten – Interview mit Lars Weyrauch, dem neuen 38 Nachruf im Mai nicht damit gerechnet, und ein Geschenk. Normalerweise fungiert in Zukunft Herr Lars Geschäftsbereichsleiter der Werkstätten 39 Einrichtungen dass Corona jetzt im November/ geschieht das auf der großen Weihrauch aus Haldern. Beide 16 Auf den eigenen Beinen stehen Dezember noch viel schlimmer Bühne und mit viel Applaus. Leider haben am 1.11.20 ihren Dienst 17 Traumjob gefunden Rückseite hochkommen würde als in der fällt 2020 der große und festliche aufgenommen, um die Lebenshilfe 18 Neue Leitung im Berufsbildungsbereich ersten Jahreshälfte. Trotzdem bleibt Rahmen den Verboten zum Opfer, zu verstärken. Wir wünschen den BeWo Wohnungen in Xanten zu vermieten 20 Arbeitsbegleitende Maßnahmen in der Satz richtig: „Corona ist nicht das damit die Seuche sich nicht weiter beiden Neustartern, dass sie sich Corona-Zeiten Ende!“ Auch wenn wir derzeit alle ausbreitet. Den Applaus gebe ich schnell in der neuen Umgebung über die heftigen Beschränkungen, deshalb hier mit Worten weiter – und mit den neuen Aufgaben Kindertagesstätten Vorsichtsmaßnahmen und Verbote auch wenn man ihn nicht hören zurechtfinden. stöhnen, so gibt es doch Licht am kann, so ist er doch ganz herzlich Ende des Tunnels: In Kürze können gemeint. Ihnen allen, liebe Leserinnen und wir gegen die Seuche vorbeugend Leser, wünsche ich einen guten Start 21 Kleine Müll-Helfer geimpft werden. Aus meiner Sicht Zum Glück gibt es jedoch auch für 2021. Möge Corona im neuen 21 Auszeichnung für „normales“ Miteinander müssen dabei die Menschen noch andere, erfreulichere Jahr seinen Schrecken verlieren 22 „Ich freue mich auf neue Impulse“ mit Handicap möglichst bald die Themen in der Lebenshilfe Unterer und wir zu der heute so vermissten 22 Stadtradeln 2020 Möglichkeit bekommen, sich durch Niederrhein. In Emmerich ist eine Normalität zurückfinden. 2021 IMPRESSUM Impfung schützen zu lassen. Und wunderschöne Wohneinrichtung „Im soll das Jahr werden, in dem wir all die Menschen ebenso, die sich beruflich oder privat um all Polderbusch“ fertig geworden. Alle Wohnungen sind komplett belegt. wieder schöne Feste feiern und wir uns endlich wieder ohne Maske Wohnen Herausgeber: Lebenshilfe Unterer Niederrhein Groiner Allee 10, 46459 Rees diejenigen kümmern, die Hilfe und Und wie man hört, sind die alten begegnen und anlachen können. Tel.: 02851 920-0, Fax: 02851 920-146 Fürsorge benötigen. Dafür werden und neuen Bewohner mit ihren 23 Zwei, die angekommen sind E-Mail: info@lebenshilfe-rees.de wir uns als Lebenshilfe bei den neuen Wohnungen sehr zufrieden. Verlieren Sie trotz all des Wahnsinns 24 Mit dem Fahrrad die Mosel entlang Gesundheitsbehörden einsetzen. Groß, hell und komfortabel ist die da draußen nicht Ihre Zuversicht! 26 Urlaubswochen in der Wohnfamilie Wesel Redaktion: Dr. Heinzgerd Schott, Mike Stefan Töller (V.i.S.d.P.), Wohnanlage geworden. Natürlich Bleiben Sie gesund! 27 Urlaub zu Hause Christa Niehuis, Judith Grütter, Bärbel Ising, Lea Wolsheumer, Alle Mitarbeiter und Angestellten mussten wir auch hier das Ole Engfeld der Lebenshilfe Unterer Niederrhein Einweihungsfest verschieben. Was Ihr Foto: Lebenshilfe Unterer Niederrhein, MrsBrown (Pixabay), haben sich am Ende des Jahres 2020 noch nicht möglich war, wird immer auf gemütliche und sicher in 2021 nachgeholt. Free-Photos (Pixabay) stimmungsvolle Feiern gefreut: Gestaltung: Karola Fehr Kommunikationsdesign, die Nikolausbälle oder das große Und dann gilt es, von zwei wichtigen www.karolafehr.de Jahresabschlussfest für alle Neuzugängen bei der Lebenshilfe Druck: Carl Bonert GmbH, Grüner Weg 66, 46459 Rees Personaler – mit Musik, Tanz, Kaffee Unterer Niederrhein zu berichten. und Kuchen oder Abendessen Als Kaufmännischer Leiter ist Herr Erscheinung: Zweimal jährlich, seit 1986 und leckeren Kaltgetränken. Und Dominic Klaeren aus Schermbeck zu Auflage: 2.000 Stück nicht zu vergessen die vielen uns nach Groin gekommen. Dr. Heinzgerd Schott
Interview: Stefan Töller „DIE LHUN IST ENGER ZUSAMMEN- GEWACHSEN“ Wichtig wie nie: die Einhaltung der Hygieneregeln in allen LHUN Einrichtungen DAS CORONA-VIRUS DOMINIERT IN DIESEM JAHR DIE MEDIEN UND BESTIMMT SEIT MONATEN UNSER TÄGLICHES LEBEN. WAS DAS FÜR DIE LHUN BEDEUTET UND WIE DIE SITUATION BISHER GEMEISTERT WURDE, ERLÄUTERT GESCHÄFTSFÜHRER MIKE STEFAN TÖLLER. Freizeit fielen. Auf diese Solidarität Dank der Flexibilität vieler und die freiwillige Bereitschaft bin Kollegen haben wir diese Wochen Mike Stefan Töller blickt auf ich sehr stolz. Es zeigt mir, wie groß überstanden. Nicht zuletzt das „Corona-Jahr“ zurück das Verantwortungsbewusstsein möchte ich auch unbedingt das gegenüber allen Menschen bei der Betreuungspersonal unserer LHUN ist. Das Team ist von Anfang Kitas erwähnen. Ob in der Kita, des Jahres bis heute aktiv. Wir haben im Homeoffice oder in anderen regelmäßige Treffen, aber auch Einrichtungen der LHUN – sie alle außerordentliche Treffen, wenn es haben ihr Bestes gegeben, trotz aller die Situation erfordert. widrigen Umstände den Kontakt zu den Kindern aufrechtzuerhalten. JEDE EINRICHTUNG DER Letztendlich diente die gesamte LEBENSHILFE WAR UND IST VON organisatorische und personelle DER PANDEMIE IN DIESEM JAHR Mobilisierung dazu, allen Menschen, die bei der LHUN beschäftigt sind BETROFFEN. EIN RIESENBATZEN oder mit ihr in Verbindung stehen, MEHRAUFWAND FÜR ALLE, den bestmöglichen Schutz zu bieten. ODER? WIE IST DAS FEEDBACK Oh ja! Wenn man sich alleine DER KOLLEGEN AUS DEN mal unsere Wohneinrichtungen EINRICHTUNGEN? anschaut. Während des Betretungsverbots in den Gut! Jeder weiß ja zum Glück, Werkstätten waren die Mitarbeiter dass wir uns diese Situation nicht auf einmal alle zu Hause. Für ausgesucht haben. Auch wenn sie den nun benötigten – stark unterschiedlich interpretiert und WAS ZEICHNET DAS CORONA- vermehrten – Betreuungsumfang Vorsprung verschafft und waren gut Unser Kriseninterventionsteam Maßnahmen kritisiert werden, MANAGEMENT DER LHUN IM waren die Kollegen personell vorbereitet, als mit dem drohenden besteht aus 13 Kollegen aus so müssen wir uns doch alle an LETZTEN JAHR AUS? einfach nicht ausgerichtet. Es war Lockdown die ersten Anfragen den Bereichen Verwaltung, gesetzlichen Vorgaben orientieren. eine Mammutaufgabe, die jeden Das wichtigste Instrument zur besorgter Eltern und Betreuer Qualitätsmanagement, Werkstatt, Und da bin ich froh, dass sich alle Einzelnen stark gefordert hat. Aber Stabilisierung der LHUN in der kamen. Als der endgültige Ausspruch Kitas, Wohnen, Einkauf, Haustechnik. solidarisch zeigten und bereit waren, auch die Werkstätten standen auf Coronakrise war und ist unser des Betretungsverbotes für die Darüber hinaus ist immer jemand die Entscheidungen mitzutragen. einmal vor der Herausforderung, Kriseninterventionsteam. Bereits Werkstätten kam, wurden wir nicht vom Betriebsrat mit dabei, Dafür danke ich allen sehr. ohne Mitarbeiter die Produktion als uns die ersten Berichte aus eiskalt erwischt, sondern hatten damit schnelle Entscheidungen aufrechtzuerhalten und der Heinsberg erreichten, haben wir schon Pläne und Konzepte erarbeitet getroffen werden können. Für alle WIE ERGING ES DEN Verpflichtung gegenüber unseren verantwortungsbewusst und und uns gut aufgestellt. Teammitglieder war es von Anfang MITARBEITERN IN DIESEM JAHR? Kunden nachzukommen. Schließlich vorausschauend das Team gebildet an eine Selbstverständlichkeit, wollten wir unseren Ruf als – also lange, bevor das Virus auch STICHWORT daran teilzunehmen, auch wenn Unsere Mitarbeiter haben in jeder zuverlässiger Partner nicht verlieren. an unsere Türen klopfte. Damit „KRISENINTERVENTIONSTEAM“: die Treffen oftmals spontan Hinsicht gelitten. Nachdem sie hatten wir uns einen entscheidenden WER IST DIESES TEAM GENAU? einberufen wurden und in die zunächst – absolut verständlich 4 Verein Verein 5
– die Schließung der Werkstätten forderten, kam recht schnell die Bitte um Wiedereröffnung. Sie haben einfach erlebt, dass sie durch den Lockdown in allen Bereichen des täglichen Lebens eingeschränkt waren. Da fehlte die Tagesstruktur der LHUN schon sehr. Sie konnten Nur langsam und Schritt für in den Wohneinrichtungen keinen Schritt kehrten die Mitarbeiter Besuch empfangen, konnten ihre an ihre Arbeitsplätze zurück Familienangehörigen nicht sehen und keinen Hobbys nachgehen. Doch nicht nur für die Mitarbeiter war es eine harte Zeit. Auch die Angehörigen und Betreuer im häuslichen Umfeld mussten sich ja erst mal auf das gestiegene Arbeitspensum einstellen, was teilweise sehr belastend war. WELCHE UNTERSTÜTZUNG KONNTE DIE LHUN IN DER ZEIT BIETEN? Nachdem unser Kriseninterventi- onsteam die notwendigen Bedarfe in den verschiedenen Wohnformen er- mittelt hatte, haben wir versucht, die Lücken mit den Ressourcen aus den anderen Organisationsbereichen wie Kindertagesstätten, Freizeittreffs, Fa- WAS WIRD IHNEN AUS DEN GIBT ES AUCH POSITIVE ERFAH- milienunterstützender Dienst sowie ZURÜCKLIEGENDEN MONATEN WIE KOMMEN SIE PERSÖNLICH Überbelastung, Angst um unsere RUNGEN AUS DER KRISE? Werkstätten zu besetzen. Und dieses MIT DER AKTUELLEN SITUATION Mitarbeiter ... Das sind nur ein paar BESONDERS IN ERINNERUNG eher unkonventionelle Vorgehen hat Auf jeden Fall! Es gab einen sehr po- ZURECHT? Punkte auf meiner ständigen To-do- BLEIBEN? super geklappt, unser pädagogisches sitiven Austausch unter den Kolle- Liste, die angegangen werden wollen Personal hat sich sehr solidarisch ge- gen, die andere Einrichtungen ken- Mich beschäftigt vor allem die Tatsa- Privat fehlt mir nichts außer meinen und verantwortungsvolle Entschei- zeigt und hat an notwendigen Ecken nengelernt haben. Der berühm- che, dass viele kleine Dinge, die für sportlichen Wettkämpfen. Gerade dungen erfordern. und Enden ausgeholfen. Die Kolle- te Blick über den Tellerrand hat für uns fest und unerschütterlich waren, diese Woche wäre der New-York-Ma- gen sind in die Wohnheime, in die mehr Rücksicht und für mehr Ver- sich auf einmal als sehr fragil erwie- rathon gewesen, für den ich mich be- WAGEN SIE EINEN AUSBLICK? Familien und in andere Wohneinrich- ständnis füreinander und mehr Acht- sen: Ein „kleines“ Virus schafft es, reits angemeldet und die Flüge ge- KÖNNEN WIR WIEDER MIT NOR- tungen gegangen, in denen Mitarbei- samkeit aufeinander gesorgt. Es gab uns völlig aus der Bahn zu werfen, bucht hatte. Ebenso fand ich die Ab- MALITÄT RECHNEN? ter von uns leben. Dort zeigten sie inspirierende Einblicke in andere Ar- und lässt uns an Grenzen stoßen – sage des Hamburg-Marathons sehr sich kreativ und ideenreich und ha- beitswelten, die man sonst nicht ge- ähnlich einem Science-Fiction-Szena- schade. Beides waren für mich High- Ich hoffe es sehr. Aber ich stelle mir ben auf vielfältige Art und Weise für habt hätte, vieles ist auf einmal nach- rio. Ich glaube, wenn wir ehrlich sind, lights, auf die ich mich sehr gefreut auch die Frage: Was ist denn nor- dringend benötigte Abwechslung ge- vollziehbarer geworden. Mir geben konnte sich bis dato niemand so et- hatte. Beruflich gesehen muss ich mal? Das Normale, wie wir es kann- sorgt. So wurden beispielsweise Teile die letzten Wochen und Monate das was vorstellen. Und noch beunruhi- gestehen, dass mich das letzte Jahr ten, wird es nicht mehr geben. Angst der Produktion in die Wohneinrich- Gefühl, dass die LHUN enger zusam- gender finde ich die Frage: Kommt schon sehr gefordert hat und auch wird noch lange unser Begleiter sein, tung ausgegliedert, Fertigungsstra- mengewachsen ist und füreinander so eine Krise wieder? Diese Unsicher- immer noch fordert. Für mich – aber auch wenn sie kein guter Ratgeber ßen errichtet und somit eine Tages- einsteht. heit ist ein täglicher Begleiter gewor- natürlich auch für viele andere – be- ist. Es liegt ein langer Weg vor uns, struktur sichergestellt. den. Was mich menschlich bewegt, deutet Corona doppelte und dreifa- bis wir uns davon wieder ein Stück ist die Erfahrung, dass es in unse- che Arbeit. Täglich stehe ich vor neu- weit befreien können. Dennoch bin rer Gesellschaft wenig Akzeptanz für en Herausforderungen: Finanzielle ich zuversichtlich, dass uns der Impf- Verzicht gibt. Da hätte ich mehr Ver- Verluste müssen ausgeglichen wer- stoff hilft, ein Stück Sicherheit und ständnis und Einsicht erwartet und den, Personal bricht durch Quaran- Lockerheit zurückzugewinnen. erhofft. täne weg, schlechte Stimmung durch Das Interview führte Judith Grütter 6 Verein Verein 7
„MÜLL- Die Psychologin Saskia Huld hat immer ein offenes Ohr für die SCHÄTZE“ Mitarbeiter SAMMELN AM RHEIN Alle sind mit Spaß dabei DER FREIZEITTREFF REES FREUT SICH ÜBER VIELE RECYCELBARE HAST DU BASTELMATERIALIEN MAL KURZ Das Reeser Rheinufer ist seit dem Sommer etwas sauberer. Dafür sorgten Mitglieder des Freizeitreffs. „Wir haben zur Wiedereröffnung nach einer sinnvollen „Es war gefühlt der wärmste Tag des Jahres“, erzählt Visconte. Vorsorglich hatte sie genügend Getränke eingepackt. Auch die Mülltüten und Greifzangen waren ZEIT? Beschäftigung möglichst im Freien gesucht“, erklärt aufgrund von Missverständnissen mit dem angedachten Kursleiterin Kira Visconte. Da kam ihr die Idee einer Unterstützer nicht an der vereinbarten Stelle. „Wir hatten PSYCHOLOGISCHE BERATUNG Sauber-Mach-Aktion in Anlehnung an das traditionelle aber trotzdem Spaß bei der Aktion und freuen uns jetzt, FÜR DIE MITARBEITER IN „RhineCleanUp“. die Müllschätze weiterzuverarbeiten“, sagt Kira Visconte. DEN WERKSTÄTTEN Die PET-Flaschen und Verschlüsse sollen im Kreativ-Café Spontan hatten sich fünf „Müllsammler*innen“ für in dekorative Utensilien umgewandelt werden. das Angebot gefunden. Die und Kira Visconte hatten Jeder Mensch hat das Bedürfnis, sich dann aber mit einigen Herausforderungen zu kämpfen. Autor: Ole Engfeld auszutauschen, Probleme loszuwer- den, und den Wunsch, dass ihm zu- gehört wird. Aktives Zuhören wird EIN SPIELE- deswegen in der pädagogischen Ar- DA DAS KEGELN NICHT REGULÄR beit immer wichtiger. Doch nicht im- STATTFINDEN KONNTE, HABEN DIE NACHMITTAG mer möchte sich ein Mitarbeiter nur KEGELDAMEN DES FREIZEITTREFFS REES unterhalten. Manchmal steckt ein tiefgreifendes Problem dahinter. Wer EINEN SPIELENACHMITTAG IM FREIEN IM FREIEN selbst ein Problem hat, mit dem er ORGANISIERT. nicht alleine klarkommt, kann sich über den Sozialen Dienst oder auch Autor: Ole Engfeld direkt an Saskia Huld (ausgebilde- INFO te Psychologin) wenden. In den ers- Kompetenzzentrum Autismus Strahlender Sonnenschein ten Gesprächen wird gemeinsam Auch für den Saskia Huld beim Wikinger-Schach Hunger hatten die geschaut, ob mit diesen Terminen Schepersweg 77 „Kegeldamen“ gesorgt schon Abhilfe geschaffen werden 46485 Wesel kann oder ob eine psychotherapeuti- 0281 20669547 sche Behandlung sinnvoll erscheint. huld@lebenshilfe-rees.de Die Gespräche werden auf Augenhö- he geführt und auf Wunsch des Rat- suchenden wird das System, z. B. der Gruppenleiter der WfbM oder die Familie, mit einbezogen. Die weitere Vorgehensweise wird dann bespro- chen. Autorin: Saskia Huld Ein gelungener Spielenachmittag mit viel Auswahl 10 Verein Verein 11
Text in leichter Sprache Manche halten sich sehr gut daran. Was bedeuten die Menschen-Rechte für die Aber was nutzt mir das? Ich kenne die Politiker nicht EIN Und andere sehr schlecht. Mitglieder vom Lebenshilfe-Rat? und weiß nicht, ob die meine Interessen vertreten. Wen soll ich denn wählen? Deswegen war ich nicht SPANNENDES Christina Dagnonsi hat für den Lebenshilfe-Rat alle Menschen-Rechte in Leichter Sprache zusammenge- • • Respekt und Fairness für alle! Offen reden ohne Vor-Urteile. wählen.“ THEMA stellt. • Nein heißt Nein – Grenzen achten. Wo findet ihr Menschen-Rechte in unserer FÜR DEN Der Lebenshilfe-Rat hat in der letzten Sitzung über die • Alle Menschen sind gleich,die Abstammung Lebenshilfe? ersten 7 Regeln gesprochen: ist egal,die Sprache ist egal, eine LEBENSHILFE- Behinderung ist egal. Bianca: „ Jeder hat ja ein Recht auf Arbeit. Auch 1. Regel • Jeder Mensch hat ein Recht auf Lernen. Menschen mit Handicap. Aber in der WfbM gibt es oft RAT: Jeder Mensch soll freundlich zu den anderen sein. • Jeder soll die Hilfe bekommen, die er braucht. Probleme. Alle haben Zeitdruck. Auch die Jeder Mensch ist frei und gleich geboren. • Jeder darf so leben, wie er will. Gruppenleiter. Die Aufträge müssen schnell erledigt WAS SIND 2. Regel Jeder Mensch hat die gleichen Rechte. Alle Menschen Gabi Hövelmann, Assistentin vom Lebenshilfe-Rat, hat werden. Das wollen unsere Kunden. Wir sind aber nicht so schnell wie Mitarbeiter auf dem ersten MENSCHEN- sind gleich viel wert. zwei Mitglieder interviewt: Arbeits-Markt.“ RECHTE? Keiner darf andere Menschen schlecht machen. Oder die Menschen schlecht behandeln. Daniel: „ Oft wird nur auf meine Schwächen geschaut, meine Stärken interessieren oft nicht. Ich sag schon 3. Regel UNSER LEBENSHILFE-RAT WAR EINGELADEN! meine Meinung, auch wenn andere eine andere Jeder Mensch hat das Recht auf Leben und Freiheit. Meinung haben. Auch werden nicht alle gleich be- Jeder Mensch soll sicher leben können. handelt. Manche halten sich nicht an Regeln und es Der Lebenshilfe-Rat hat im letzten Jahr viel über 4. Regel passiert nichts.“ Gewalt gesprochen und Schulungen durchgeführt. Sklaverei ist verboten. Der Lebenshilfe-Rat setzt sich dafür ein, dass alle Das bedeutet: Jeder Mensch alleine entscheidet über Daniel Fratz Bianca Schmidt Wie geht es weiter? Menschen mit Handicap gut behandelt werden. sich. Es gibt Regeln, damit alle Menschen gut miteinander Niemand darf etwas mit einem machen, was man Der Lebenshilfe-Rat schaut sich alle Menschen-Rechte umgehen. selber nicht will. Gibt es in eurem Leben Situationen, wo die an. Diese Regeln heißen Menschen-Rechte. Menschen-Rechte nicht beachtet wurden? Alle Ideen der Mitglieder werden aufgeschrieben. 5. Regel Der Lebenshilfe-Rat unterstützt alle Menschen mit Menschen-Rechte sind Rechte, die jeder Mensch auf Folter ist verboten. Daniel: „Ja … das sind viele. Ich bin schon oft beleidigt Handicap in unserer Lebenshilfe und kennt sich gut der Welt hat. Keiner darf einen anderen schlagen worden, weil ich im Rollstuhl sitze. mit den Menschen-Rechten aus. Er muss dafür nichts tun. oder ihn einsperren Eine Lehrerin hat mich mal am Kopf geschlagen, weil Er hat sie einfach, weil er ein Mensch ist. oder ihn wie Dreck behandeln ich öfter nachfragen musste, weil ich etwas nicht Autorin: Gabi Hövelmann Folgende Dinge sind zum Beispiel ganz egal: oder ihn schlechter behandeln als andere. verstanden habe. Haut-Farbe, Geschlecht, Religion, Behinderung oder 6. Regel Ich habe mir ein dickes Fell angelegt. So schütze ich wie viel Geld man hat. Jeder Mensch hat die gleichen Rechte. mich und so prallt das von mir ab.“ Es gibt 30 Menschen-Rechte. Niemand darf einem anderen Menschen die Men- Die wurden 1948, also vor über 70 Jahren schen-Rechte wegnehmen. Bianca: „Ja, das kenne ich auch. Es wird zwar immer aufgeschrieben. gesagt, dass Menschen mit Handicap dazugehören. Die Menschen-Rechte können das Leben für 7. Regel Aber das ist oft nicht so. Deswegen setze ich mich Menschen auf der ganzen Welt besser machen. Die Gesetze sind für alle Menschen gleich. auch im Lebenshilfe-Rat NRW für die Rechte von Auch wenn sie nicht immer beachtet werden. Keiner darf schlechter behandelt werden, weil er eine Menschen mit Handicap ein.“ Die Länder auf der Welt halten sich unterschiedlich Behinderung hat. Daniel: „Jetzt waren ja gerade Kommunal-Wahlen. gut an diese Rechte. Oder weil er aus einem anderen Land kommt. Ich weiß, dass ich das Recht habe, wählen zu gehen. 12 Verein Verein 13
Interview: Lars Weyrauch Geschäftsbereichsleiter: „ICH FREUE MICH Lars Weyrauch AUF LEBENDIGE ARBEITSINHALTE“ mittlerweile eine sehr große gemeinnützige Organisation, die unglaublich viel leistet. Ich glaube, SEIT DEM 1. NOVEMBER IST LARS WEYRAUCH dass die LHUN ein toller Arbeitgeber mit einer hervorragenden GESCHÄFTSBEREICHSLEITER FÜR DIE WERKSTÄTTEN DER LHUN. EIN Zukunftsperspektive ist. NEUANFANG, DER EIGENTLICH EIN WIEDERANFANG IST. DENN Ich wünsche mir, dass wir BEREITS VOR ÜBER 20 JAHREN HAT ER HIER SEINEN ZIVILDIENST das gemeinsam für die Zukunft aufrechterhalten und ABSOLVIERT. IM INTERVIEW ERZÄHLT ER ÜBER SEINE BEWEGGRÜNDE weiterentwickeln können. FÜR DIE RÜCKKEHR, SEINE PERSÖNLICHEN HERAUSFORDERUNGEN anderem mit den Werken in und habe vor allem die positive UND WIE ER DIE ZUKUNFT DER LHUN MITGESTALTEN MÖCHTE. China und Indien. Alles in allem Grundstimmung wahrgenommen. WAS SIND IHRE PLÄNE FÜR DEN Einsatzbereiche, die sehr strategisch Viele Kollegen arbeiten schon lange EINSTIEG? und theorielastig sind. Umso mehr bei der Lebenshilfe und haben viel HERR WEYRAUCH, DIE LHUN Das hat mich schon damals total täglichen Arbeit miteinander zu freue ich mich jetzt auf die vielen Erfahrung in ihrem Bereich. Ich habe Das Wichtigste wird erst einmal sein, IST IHNEN JA NICHT GANZ beeindruckt. verbinden. Schließlich liegt der Fokus lebendigen Arbeitsinhalte in den das Gefühl, dass die Menschen hier dass ich mir einen Überblick über UNBEKANNT. WO WAREN BISHER der Werkstätten auf der Förderung Werkstätten. gerne zur Arbeit kommen. die aktuellen Strukturen, Abläufe IHRE BERÜHRUNGSPUNKTE UND WIE KAM ES, DASS SIE SICH JETZT der Mitarbeiter. Diese Möglichkeit und die Teams verschaffe. Viele WANN WAR DAS? AUF DIE STELLE BEWORBEN hat mich fasziniert, daher habe ich WAS DENKEN SIE, VON WAS SIND IHRE ERWARTUNGEN Themen sind für mich natürlich HABEN? mich beworben und freue mich nun WELCHEN KOMPETENZEN UND AN DIESE STELLE? noch neu, bei anderen Themen Ich bin erstmalig im Rahmen auf die neuen Herausforderungen. ERFAHRUNGEN AUS IHREM bringe ich Erfahrungen mit, die meines Zivildienstes mit der LHUN Ich musste nicht sehr VORHERIGEN BERUF WIRD DIE Ich erwarte ein sehr vielfältiges, ich entsprechend mit einbringen in Berührung gekommen. Damals lange überlegen, als ich die WIE WAR IHR BERUFLICHER LHUN PROFITIEREN? interessantes, aber durchaus auch möchte. – das war im Jahr 2000 – hatte ausgeschriebene Stelle des WERDEGANG BISHER? herausforderndes Tätigkeitsfeld. Wir ich mein Bewerbungsgespräch Geschäftsbereichsleiters gesehen Ich habe in meiner beruflichen werden sicher sowohl Themen im WAS SIND IHRE HOBBYS? noch mit Herrn Dr. Pünnel, dem habe. Länger schon habe ich nach Nach meinem Laufbahn einen Einblick in sehr viele operativen Tagesgeschäft als auch Mitbegründer des Vereins. Und es solch einer Chance gesucht. Bestärkt Maschinenbaustudium - mit dem Teilbereiche bekommen. Ich habe im strategischen Handeln haben, die Ich gehe sehr gerne joggen oder bin war ein absolut überzeugendes hat mich darin ein Programm zur Schwerpunkt Betriebsorganisation zum Beispiel interne Audits begleitet wir als neues Team der Werkstätten anderweitig draußen in der Natur Gespräch. Die Entscheidung, meinen Führungskräfteentwicklung, an und Logistik - habe ich bei der und somit Strukturen, Prozesse und bzw. der LHUN gemeinsam angehen unterwegs. Wenn mal noch Zeit Zivildienst im Wohnheim Xanten zu dem ich 2015 im Rahmen meiner Firma Flender im Logistikbereich Abläufe in den Produktionswerken dürfen. Da freue ich mich schon sehr bleibt, baue ich gerne Dinge aus machen, fiel mir danach sehr leicht. Tätigkeit bei Flender teilgenommen begonnen. Dort habe ich zunächst kennengelernt. Das erlaubt mir, eine auf die Zusammenarbeit. Holz. Mein letztes Projekt war eine Mein positiver Eindruck bestätigte habe. Hierbei ging es darum, dass im operativen Tagesgeschäft, später Sichtweise von außen einzubringen Was ich mir aber besonders selbstgebaute Eichenholzkommode, sich dann im Laufe der folgenden man eine kurze Zeit sein reguläres im Projektbereich gearbeitet. Es ging und so entsprechende Impulse zu wünsche oder besser gesagt erwarte, auf die ich sehr stolz bin. Monate. Tätigkeitsfeld verlässt und in einer um Produktion, Auslastungen und geben. ist vor allem eine gewisse Offenheit, sozialen Einrichtung arbeitet. Kapazitätsmanagement. Meine Arbeitsweise ist grundsätzlich über Themen oder Probleme, aber WAS SOLLTEN DIE LHUNIANER WIE IST IHNEN DIE LHUN IN Ich habe damals bei der AWO Später habe ich im Montagewerk strukturiert und ich gehe den Dingen durchaus auch über Fehler sprechen NOCH VON IHNEN ERFAHREN? ERINNERUNG GEBLIEBEN? mit alkoholkranken Menschen in der die Produktplanung geleitet und mit gerne auf den Grund, um dann zu können. Denn nur wenn wir das Reha-Werkstatt gearbeitet. meinem Team dafür Sorge getragen, zu einer vernünftigen Lösung zu tun, können wir auch an Lösungen Ich bin verheiratet und habe zwei Ich habe im Wohnheim Xanten dass pünktlich zum geplanten kommen. Ich mag den berühmten arbeiten. Kinder: Eine Tochter (7) und einen eine tolle Zeit erlebt. Die Bewohner Diese kurze Tätigkeit hat bei mir Montagestart alle Bauteile verfügbar „Blick über den Tellerrand“ und Sohn (3). Ich muss aber gestehen, und das Kollegenteam habe ich jedoch einen bleibenden Eindruck waren. schätze innovative Lösungsideen. WAS SIND IHRE ERWARTUNGEN dass ich bei einem wichtigen als enorm offen wahrgenommen hinterlassen. Mit der Position der UND WÜNSCHE AN DAS Werkstattthema leider gar nicht und es herrschte eine sehr gute Geschäftsbereichsleitung sehe ich In den letzten Jahren war ich in WIE IST IHR ERSTER EINDRUCK? UNTERNEHMEN? mitreden kann: Fußball. Aber Arbeitsatmosphäre. Im Wohnheim jetzt eine sehr gute Möglichkeit, leitender Position verantwortlich hier finden wir mit Sicherheit und auch in den Werkstätten war soziale Aspekte und auch technisch- für verschiedene logistische Bisher habe ich einen sehr guten Die LHUN ist mit den drei Alternativen. „Lebensfreude pur“ zu spüren. wirtschaftliche Themen in meiner internationale Projekte unter ersten Eindruck. Ich bin den Werkstätten und dem vielfältigen ersten Beschäftigten begegnet Wohn- und Betreuungsangebot Das Interview führte Ole Engfeld 14 Werkstätten Werkstätten 15
AUF DEN EIGENEN BEINEN STEHEN JASMIN BUTT HAT DEN SPRUNG AUS DER WERKSTATT AUF DEN ERSTEN ARBEITSMARKT GESCHAFFT UND ARBEITET HEUTE ALS PFLEGEHELFERIN IM JOCHEN- KLEPPER-HAUS IN DUISBURG IN EINEM SOZIALVERSICHERUNGS- PFLICHTIGEN ARBEITSVERHÄLTNIS. Kevin Zorn erfüllt sich mit der Arbeit beim Autoscooter einen Traum Jasmin Butt TRAUMJOB GEFUNDEN KEVIN ZORN BEGLEITET WÄHREND DER SAISON DEN Wenn Jasmin Butt an die Lebenshilfe in den ersten Arbeitsmarkt. Meist Bei Jasmin Butt hat es funktioniert: „Nach wenigen Wochen wusste ich: AUTOSCOOTER DER SCHAUSTELLERFAMILIE BREUER – denkt, fällt ihr sofort ein Satz ein: passiert das über sogenannte „Ohne die Unterstützung wäre ich betriebsintegrierte Arbeitsplätze Das ist es.“ ALS BETRIEBSINTEGRIERTER ARBEITSPLATZ. nicht hier, wo ich jetzt bin.“ Denn und, wenn es gut läuft, später in ihr beruflicher Weg startete in der ein sozialversicherungspflichtiges Nach ihrer ersten Arbeitsstelle in Lebenshilfe-Werkstatt in Wesel. Arbeitsverhältnis. Dazu galt es Hamminkeln wechselte sie der Liebe Das Leben als Schausteller ist kein einfaches. Bei diesem Modell bleibt er bei der Lebenshilfe Unterer „Nach der Schule war für mich klar, für Jasmin Butt und ihn erst mal wegen nach Duisburg. Hier wohnt sie Wochenlang unterwegs, Fahrgeschäfte auf- und Niederrhein angestellt und sammelt Erfahrung auf dem dass ich erst mal dorthin gehe“, sagt herauszufinden, was für sie geeignet jetzt mit ihrem Freund zusammen in abbauen, übernachten in beengten Wohnquartieren, ersten Arbeitsmarkt – inklusive aller arbeitsrechtlichen die heute 24-Jährige. „Es war die ist und wo sie sich wohlfühlt. Und ihrer eigenen Wohnung. Im Winter arbeiten von früh bis spät. „Das habe ich mir immer Rahmenbedingungen, gesetzlichen Bestimmungen, sicherere Variante. Nach der Schule dann spielte auch noch der Zufall endet die gesetzliche Betreuung. gewünscht“, sagt Kevin Zorn, der normalerweise in der Arbeitssicherheit und der Rücksprache mit Betreuern in die Arbeitslosigkeit zu wechseln, eine Rolle. Dann steht sie ganz auf ihren Werkstatt der Lebenshilfe Unterer Niederrhein arbeitet. und Kostenträgern. All das hat die Lebenshilfe und das wollte ich nicht.“ eigenen Beinen. „Ich hätte nichts Bei der Dürener Schaustellerfamilie Breuer ist er mit Roswitha Breuer nicht abgeschreckt. „Wir haben ihn ins „Ich habe gesehen, wie fürsorglich anders gemacht“, sagt Butt heute. diesem Wunsch fündig geworden. Herz geschlossen“, sagt sie heute. Sie absolvierte den zweijährigen sich Jasmin auf der Arbeit um Auch wenn die Zusammenarbeit Eine Schonbehandlung habe Kevin aber nicht. „Wir haben Berufsbildungsbereich – eine einen Kollegen kümmerte. Da mit der Lebenshilfe schon vor Sie betreiben ein Kinderkarussell, eine Imbissbude einen knüppelharten Job“, sagt Roswitha Breuer zum vorbereitende Ausbildung für die habe ich ihr ein Praktikum in der über einem Jahr endete, bleibt der und einen Autoscooter. Darüber kam auch der Kontakt Schausteller-Dasein. „Wir sind aber auch eine Familie.“ Arbeit in der Werkstatt für Menschen Pflege vorgeschlagen“, erzählt Kontakt bestehen. „Uns interessiert zustande. „Während der Reeser Kirmes habe ich oft Tägliches Mittagessen mit der gesamten Mannschaft mit Handicap oder auch für den Wewering. Mit anfänglichen es natürlich, wie sich das Leben gefragt, ob ich helfen kann“, erzählt Kevin Zorn. Kinder inklusive. ersten Arbeitsmarkt. „Bis dahin Praktika und betriebsintegrierten unserer ehemaligen Mitarbeiter anschnallen, die Scooter einparken oder Fahrchips Das Jahr war jedoch schwierig. Der Autoscooter konnte hatte ich nie darüber nachgedacht, Arbeitsplätzen konnte Jasmin Butt entwickelt. Deswegen rufe ich im einsammeln gehörten bis dahin zu seinen Aufgaben. die Saison erst im Juli mit dem „Dürener Sommer-Special“ in die Pflege zu gehen“, so Jasmin das Arbeitsumfeld kennenlernen Einverständnis mit den Betroffenen „Kevins Eifer ist uns schon früh aufgefallen“, sagt starten. Das war eine eingezäunte Kirmes mit Eintritt und Butt. Langfristig in der Werkstatt zu und erste Erfahrungen sammeln. ab und zu an und frage nach, wie es Roswitha Breuer, die den Schaustellerbetrieb in der Einlasskontrolle, um die Hygienemaßnahmen einhalten arbeiten, kam für sie aber auch nicht Bei diesem Modell bleibt sie bei der ihnen so geht“, sagt Hans Wewering. fünften Generation betreibt. „Sein Engagement war zu können. „Ohne den Autoscooter könnte ich mir das infrage. Mit ihrem Wunsch eines Lebenshilfe beschäftigt. „Das dient Bei Jasmin Butt läuft es sehr gut. Mit beeindruckend“, sagt sie rückblickend. nicht vorstellen“, sagt er selbst. Das und in Dormagen Einsatzes außerhalb der Werkstatt als Sicherheit für Arbeitnehmer ihrem Freund hat sie jetzt noch viele Es blieb nicht bei Rees. Kevin Zorn ist den Schaustellern waren in diesem Jahr seine einzigen Einsätze. Er hofft ging Jasmin Butt zu Hans Wewering, und Arbeitgeber, sollte es dann Pläne. Als Nächstes möchte sie ihren auf ihrer Niederrheintour freiwillig hinterhergefahren, jetzt auf die nächste Saison. dem Beauftragten für Akquisition aus verschiedenen Gründen Führerschein machen. um auch dort zu unterstützen. „In der Lebenshilfe habe und Integration bei der LHUN. Er mit der Arbeitsstelle doch nicht ich nachgefragt, ob das nicht eine Möglichkeit für einen Autor: Ole Engfeld vermittelt Menschen mit Handicap funktionieren“, erklärt Wewering. Autor: Ole Engfeld betriebsintegrierten Arbeitsplatz wäre“, erzählt Kevin Zorn. 16 Werkstätten Werkstätten 17
NEUE LEITUNG IM BERUFSBILDUNGS- BEREICH NACH 23 JAHREN VERABSCHIEDET DIE LEBENSHILFE THOMAS KOTULLA IN DEN RUHESTAND. ANDREAS LINSEN ÜBERNIMMT DIE NACHFOLGE. „Ich kenne das Werkstatt-Leben seit 40 Jahren. Jetzt ist die Zeit, dass andere übernehmen“, resümiert Tho- Für ihn persönlich ist wichtig, dass am Ende die Men- mas Kotulla, scheidender Leiter des Berufsbildungs- schen mit Handicap profitieren. „Ich weiß, dass mein Thomas Kotulla Andreas Linssen bereichs (BBB). Im Oktober 1997 kam er zur LHUN. Wirken direkt Einfluss haben wird. Für mich hat Priori- „Vom ersten Moment an war ich voll drin“, erzählt er. tät, dass auch die BBB-Teilnehmer ihre Erfolge und Er- Seine Kollegen, das Arbeitsumfeld und die Möglich- gebnisse sehen“, sagt Linssen. Das sei die Grundlage keit, den Berufsbildungsbereich mit seinen Ideen für für eine individuelle Förderung. die Bildungsteilnehmer weiterzuentwickeln – all das Unterstützung erhält dabei natürlich von seinem passte. „Es war eine tolle Zeit, die mich sehr geprägt Team, aber auch – wen wundert’s – von Thomas hat“, sagt Thomas Kotulla heute. Über 600 Menschen Kotulla, der sich doch noch nicht so ganz von der mit Handicap hat er in den vergangenen 23 Jahren LHUN trennen kann. Zweimal die Woche arbeitet er begleitet und gefördert. Bis zuletzt trug er Verantwor- maßnahmen für Menschen mit Handicap durchzu- Linssen noch am gleichen Tag an die Verantwortli- noch in der Werkstatt. „Ich freue mich darauf, wieder tung für 11 Bildungsbegleiter. „Ich kann mit ruhigem führen, um sie auf das Arbeitsleben vorzubereiten. In chen der Lebenshilfe gewandt. „Die Chance, mich auf an der Basis tätig zu sein“, so Kotulla. Darüber hin- Gewissen sagen, dass ich einen gut aufgestellten Be- knapp zwei Jahren lernen sie ihre Stärken sowie Inte- diese Stelle zu bewerben, wollte ich unbedingt nut- aus freue er sich auf mehr Zeit fürs Reisen mit dem rufsbildungsbereich übergebe“, sagt er. ressen kennen und bauen diese für ihren beruflichen zen.“ Mit Erfolg. Wohnmobil und auf sein Hobby: Offroad-Fahren. Die Werdegang aus. Um diese Aufgabe noch intensiver Sein jetziges Aufgabenpaket ist beachtlich. Die Zentra- LHUN wünscht ihm alles Gute für die Zukunft. Er übergibt ihn in die Verantwortung von Andreas wahrnehmen zu können, hat der 50-Jährige eine Wei- lisierung des BBB in Rees erfolgte in diesem Jahr. Jetzt Linssen, mit 23 Jahren Betriebszugehörigkeit ebenfalls terbildung zur Fachkraft für die Arbeits- und Berufs- gilt es, diesen weiter auszubauen. Hinzu kommen der Autor: Ole Engfeld ein Routinier bei der LHUN. Gestartet ist er als Grup- förderung gemacht – mit Thomas Kotulla als Mentor, Ausbau eines Netzwerkes mit Schulen, Umbaumaß- penleiter in der Werkstatt Alpen-Veen. Seitdem hat der ihm immer zur Seite stand. „Er ist fachlich sehr vi- nahmen sowie die Zusammenarbeit mit seinen Kolle- er viele Abteilungen kennengelernt: Verpackung und siert und menschlich immer korrekt gewesen“, schätzt gen. „Ich freue mich auf diese anstehenden Heraus- Montage, Garten- und Landschaftsgruppe und Fuhr- er die Arbeit des zukünftigen Ruheständlers. forderungen“, sagt Linssen. Insgesamt 12 Bildungsbe- park, bevor er schließlich das Team der Bildungsbe- Als im Frühjahr klar war, dass Thomas Kotulla im gleiter betreuen rund 100 Teilnehmerinnen und Teil- gleiter im BBB ergänzte. Ihre Aufgabe ist es, Bildungs- Herbst in den Ruhestand geht, hat sich Andreas nehmer im BBB. 18 Werkstätten Werkstätten 19
ARBEITSBEGLEITENDE KLEINE MÜLL- MASSNAHMEN IN HELFER CORONA-ZEITEN DIE KITA KARTÄUSERWEG HAT AUS EIGENINITIATIVE EIN WALDSTÜCK IN Die fleißigen UNMÖGLICH? NICHT BEI UNS! WESEL VON MÜLL BEFREIT. NUR EIN TEIL Kinder der Kita Kartäuserweg DES PÄDAGOGISCHEN PROJEKTES DER „Wir haben kein Problem, sondern wir gehen mit einer LEBENSHILFE-EINRICHTUNG. Herausforderung um“, so die Devise meines Teams für die Arbeitsbegleitenden Maßnahmen (ABM)! Die blauen Säcke der rund 15 Kinder Die Idee zu der Aktion hatte Müllkästen zu basteln, um den Unrat Als wir uns im April erstmalig wieder trafen, war uns al- der Kindertagestätte „Kartäuserweg“ ihre Kollegin Kathrin Naatz. entsprechend trennen zu können. len sofort klar: Unsere Hauptaufgabe muss sein, unsere füllten sich schnell: Abgenutzte Unterstützung erhielten sie von Weitere Unterstützung dafür Mitarbeiter so gut wie möglich mit darin zu unterstützen, Sandalen, leere Trinkpäckchen und der ASG Wesel, die blaue Säcke erhielten sie von den Eltern und der den Einstieg ins Corona-Arbeitsleben zu finden. sogar eine alte Videokassette fanden und Zangen bereitstellte sowie sich Kita-Leitung. Denn vieles hatte sich verändert, vieles war und ist nicht die freiwilligen Müllsammler im später – nach der fachgerechten mehr wie vorher: Waldstück an der Nordstraße. Trennung – um die Entsorgung Es wird nicht das einzige Projekt „Warum muss ich jetzt zu einer anderen Zeit als sonst Die Lebenshilfe Kita führt derzeit kümmerte. bleiben. Die Kita Kartäuserweg Pause machen?“ ein Müllprojekt mit den Kindern möchte gerne „FaireKITA“ werden. „Wie soll ich mich verhalten, wenn mir jemand zu nahe durch, um sie schon früh auf Vorausgegangen waren dem Mit dieser Auszeichnung setzt die kommt?“ altersgerecht-pädagogischer praktischen Teil spielerische Lebenshilfe-Einrichtung auf ein „Ich bekomme schlecht Luft unter meiner Maske.“ Ebene für eine umweltbewusste Erklärungen, wie die Abfallwirtschaft nachhaltiges Pädagogik-Konzept von Haltung zu begeistern. „Wir sind für funktioniert und wie der Müll Anfang an – sei es beim Einkauf von Besonders in den Anfängen der Wiedereröffnung waren Das ABM-Team unsere Natur verantwortlich und getrennt wird. „Die Kinder waren Lebensmitteln, Mittagessen oder dies Sorgen und Ängste, die genommen, Fragen, die das möchten wir den Kindern mit Feuer und Flamme bei dem Thema. Entsorgung. Voraussetzung für eine beantwortet, und Stress, der beseitigt werden wollte. dieser Aktion zeigen“, erklärt Anne Sie haben von Anfang an ein hohes „FaireKITA“ sind Projekte wie dieses. Buschheuer von der Lebenshilfe- Interesse gezeigt“, so Kathrin Dank seiner Kreativität, Flexibilität, Offenheit, sich in neue Kita. Naatz. Dazu zählte auch, eigene Autor: Ole Engfeld Themen einzuarbeiten, entwickelte mein ABM-Team Mit meinen Kollegen im Rücken und ihren vielfältigen kurzerhand ein Rahmenprogramm, mit dem diese – für sich ergänzenden Talenten sehe ich der Zukunft mit unsere Mitarbeiter so wichtigen – Themen behandelt Spannung und großer Zuversicht entgegen. werden konnten. Darauf bin ich sehr stolz! Zitate: AUSZEICHNUNG FÜR „Corona bewegt“ „NORMALES“MITEINANDER In der Praxis sahen unsere Programmpunkte so aus: Susanne: • Informationsveranstaltungen Julia: „Musik and Fun“ • Aufklärung • Corona-Sprechstunden Petra: „H elfende Hand“ DIE BLAUE GRUPPE UNSERER KITA ERHIELT AM Das Team der blauen Gruppe. „Hauptsache, der • Hygienekonzept • Gesundheit/Prävention allgemein Silja: ELTERNABEND EINE AUSZEICHNUNG BESONDERER ART. Von links nach rechts: Spaß bleibt“ Bärbel Rybienski, Mara Labacher, • Stressabbau Maurice Lahrfeld • Bewegung Im September fand unser blauen Gruppe der Inklusiven Annette: „Durchatmen und bewegen erster Elternabend nach der Tagesstätte „Kiek in den Busch“. in frischer Luft“ Paradoxerweise hat diese Zeit des Abstandes unser Sommerschließung statt und die Es war der Mutter ein Anliegen, Team zusammengeschweißt. Wir konnten uns häufiger Eltern lernten sich, dieses Mal unter auf diese Art und Weise „Danke“ Andreas P.: „Bleibt gesund“ austauschen und uns besser kennenlernen, mehr von Coronabedingungen, näher kennen. zu sagen für die Förderung und der Arbeit der anderen erfahren und uns so gegenseitig Eine Mutter unserer Gruppe kam den normalen Umgang mit ihrem bereichern und stärken. Ellen: „Gemeinsam durch die Zeit“ etwas später dazu und stellte sich besonderen/normalen Kind. direkt den anderen Eltern vor. Wir sind dankbar, Zeit mit so beson- Ich bin ich sehr gespannt, welche Herausforderung Aber das war noch nicht alles – sie deren Kindern verbringen zu dürfen, unser ABM-Team als Nächstes erwartet. Autorin: Susanne Stiller überreichte uns eine gerahmte von denen wir jeden Tag mindestens Eines ist gewiss: Vieles ist nicht mehr so, wie es war – Urkunde des deutschen Down- so viel lernen können, wie sie von vieles wird nicht mehr so sein, wie es ist. Syndrom-Infocenters. uns! Ihr Sohn ist seit 2 Jahren Teil der Autorin: Mara Labacher 20 Werkstätten Kindertagesstätten 21
„ICH FREUE ZWEI, DIE MICH AUF BIANCA SCHMIDT UND JOELLE Leonie Vergoossen NEUE IMPULSE“ ANGEKOMMEN HERZBERG SIND IN DIE NEUE WOHNEINRICHTUNG AM SIND POLDERBUSCH IN EMMERICH DIE MEHRHOOGER KINDERTAGESSTÄTTE „SPRINGMÄUSE“ HAT EINE NEUE LEITUNG AUS DEN GEZOGEN – UND FÜHLEN EIGENEN REIHEN. DIE 29-JÄHRIGE LEONIE VERGOOSSEN HAT DIESE AUFGABE ÜBERNOMMEN. SICH DORT PUDELWOHL. Leonie Vergoossen kennt die 2013 eröffnete Kita Kommunikation auf allen Ebenen ist mir sehr wichtig“, „Springmäuse“ von Beginn an. Damals startete sie so Leonie Vergoossen. „Ich freue mich hier auf neue Bianca Schmidt Joelle Herzberg mit einem Anerkennungsjahr in der Einrichtung – und Impulse und die Zusammenarbeit mit den Familien.“ war froh, dass sie anschließend in der Merhooger Kita Doch jetzt gilt es für sie, erst mal einen neuen Bereich bleiben konnte. Für sie war es eine super Chance, in kennenzulernen: Die Bürotätigkeit. „Das ist noch Neuland einer neueröffneten Kita mit einem tollen und bekannten für mich“, sagt sie ehrlich. Hier helfen ihr aber auch die Umfeld zu arbeiten. In den vergangenen Jahren dann Kollegen und ihre Erfahrung. Damit sie die auch fleißig hat sie die Arbeit mit den Kindern, den Eltern und weiter sammelt, bleibt sie mit einer halben Stelle im ihren Kollegen sehr zu schätzen gelernt. Die vakant Gruppendienst. „Das finde ich toll, da ich so weiterhin mit gewordene Leitungsstelle sah sie als Möglichkeit, noch den Kindern arbeiten kann und das auch nicht missen mehr Verantwortung zu übernehmen. „Unter anderem möchte.“ meine Kollegen haben mich zu diesem Schritt ermutigt und ich freue mich darauf, die Springmäuse weiter Die Kita „Springmäuse“ betreut mit zehn Beschäftigten mitzugestalten“, sagt Leonie Vergoossen. Sie möchte den insgesamt 40 Kinder je nach Stundenmodell zwischen Austausch mit den Kollegen, aber insbesondere auch 7.00 bis 16.15 Uhr. mit den Eltern und Kindern noch weiter ausbauen. „Die Autor: Ole Engfeld STADTRADELN 2020 DIE KITA KARTÄUSERWEG WAR DABEI! Sie sind zwei der 17 neuen das ist auch die Besonderheit in zusammen gemacht: Geburtstag Zum ersten Mal hat die Kita Kartäuserweg an der Bewohner der Appartements diesem neuen Wohnkomplex. Jeder gefeiert“, fügt Joelle glücklich hinzu. bundesweiten Aktion Stadtradeln teilgenommen – und im Neubau Am Polderbusch in Bewohner hat seine Privatsphäre, bestimmt nicht das letzte Mal. Etwa 7.100 km hat das Emmerich: Joelle Herzberg und wird aber individuell nach Bedarf Ihre Appartements haben sich 41-köpfige Team aus Eltern, Kindern, Mitarbeitern und Bianca Schmidt. Seit einigen Wochen durch Betreuer der Lebenshilfe Bianca und Joelle selber eingerichtet Freunden erradelt und landet somit auf Platz 10 von leben sie bereits in ihren eigenen Unterer Niederrhein mehr oder – jede nach ganz eigenen insgesamt 75 Teams der Kommune. Das gute Wetter Mit dem Fahrrad wurden vier Wänden. Ein Gefühl, das beide weniger stark begleitet. Die Vorstellungen und persönlichem der letzten Wochen hat ebenfalls seinen Teil dazu fleißig Kilometer gesammelt noch nicht kannten. Bianca wohnte beiden Mitarbeiterinnen aus der Geschmack. Und auch ausgerichtet beigetragen. Da steigt man doch gerne mal aufs Rad vorher in der Wohnfamilie gleich Lebenshilfe-Werkstatt in Rees für mögliche Mitbewohner. Denn und lässt das Auto stehen. Einige Familien machen nebenan und Joelle Herzberg in einer genießen auf jeden Fall sowohl Joelle wird zukünftig von einem ihre Sonntagsausflüge mit dem Rad und erkunden Wohngruppe in Rees. ihre eigenen 40 Quadratmeter Therapiehund im Alltag begleitet. Da den Niederrhein. Für Kinder ist die Aktion ein Ansporn, und dass man sie z. B. nicht einfach in den Wald wirft. Wohnfläche als auch das Angebot war es für sie Voraussetzung, dass er endlich ohne Stützräder fahren zu lernen und eigene Hierzu sammeln die Kinder und ErzieherInnen in Es ist also für beide ein großer von Gruppenaktivitäten. nach Beendigung seiner Ausbildung Kilometer zu sammeln für „ihre“ Kita. Zusammenarbeit mit der ASG am 01.10. Müll in einem Schritt in die Selbstständigkeit. „Ich zu ihr in das Appartement einziehen Neben dem Spaß am Radfahren geht es bei dieser Aktion kleinen Waldgebiet und entsorgen diesen korrekt. habe jetzt endlich ein eigenes Bad“, „Es gibt verschiedene Angebote, darf. „Das habe ich alles abgeklärt“, auch darum, möglichst viele Alltagswege mit dem Rad Während der Aktion sind einige Ideen geboren freut sich die 41-jährige Bianca über die wir hier zusammen machen blickt Joelle optimistisch in die zurückzulegen und so einen Beitrag zum Klimaschutz zu worden, wie man das Stadtradeln im nächsten Jahr ihr modernes Zuhause. „Und wir wie Bingo, zusammen basteln oder Zukunft. Mit dem Hund erhält sie leisten. noch attraktiver für alle gestalten könnte. Die Kita haben alle eigene Küchen“, ergänzt kochen“, erzählt Bianca. Jeder kann dann noch mehr Unterstützung. Bei Kartäuserweg ist also noch lange nicht fertig mit Joelle glücklich. „Da können wir dann für sich entscheiden, ob er der Arbeit oder auch in ihrem neuen Und dass Radfahren nebenbei noch gut für die Umwelt Kilometersammeln. alleine für uns kochen oder auch daran teilnehmen möchte oder Zuhause – er wird dann Tag und ist, passt sehr gut zum aktuellen Thema in der Kita. mit Betreuern zusammen.“ Und nicht. „Aber eine Sache wird immer Nacht an ihrer Seite sein. Dort werden die Kinder immer wieder für viele Aspekte In diesem Sinne: bis zum nächsten Jahr, wenn es wieder rund um das Thema Umweltschutz sensibilisiert. Es heißt: „Kommt ins Team Kartäuserweg und sammelt Autorin: Judith Grütter wird besprochen, wie man Wertstoffe richtig recycelt fleißig Kilometer!“ Autor: Ole Engfeld 22 Kindertagesstätten Wohnen 23
MIT DEM FAHRRAD DIE MOSEL ENTLANG WAR DAS EINE WUNDERSCHÖNE WOCHE! WIR, DAS SIND BENJAMIN DICKER, RALPH KÜPPERS, THORSTEN OVERGOOR, MARCEL SCHARF UND MARIANNE BOSSMANN, RADELTEN VOM 23. BIS 29. SEPTEMBER DEN MOSELRADWEG ENTLANG. Es gab überall viel zu sehen und zu entdecken Spiel-Anleitung in leichter Sprache Kurze Verschnaufpause am Brunnen Die Mosel ist ein Nebenfluss vom Rhein und Jeden Tag schien die Sonne für uns. Samstags kamen wir entspringt in Frankreich. In der Nähe von Trier fließt DIE 101 GEWINNT in Koblenz an. Die Mosel fließt in Koblenz in den Rhein. sie in Deutschland hinein. Und in Trier begann unsere Die Stelle nennt man „Deutsches Eck“. Bis dahin waren Urlaubswoche. Wir fuhren am Sonntag mit dem Zug wir 200 Kilometer mit dem Rad gefahren. Wir sind sehr Du brauchst einen Würfel von Rees nach Trier. Unsere Fahrräder und unser stolz darauf. Gepäck warteten dort schon auf uns. Die Schwester und ein bisschen Mut zum Risiko! von Ralph und ihr Mann hatten alles schon mit ihrem Der erste Spieler beginnt zu würfeln, Mit dem Zug fuhren wir von Koblenz zurück nach Wesel. Auto zur Jugendherberge gebracht. Hier schliefen wir so oft, wie er möchte. Die Fahrräder nahmen wir mit in den Zug. Weil uns das die erste Nacht. Radfahren so viel Spaß gemacht hat, fuhren wir noch Alle gewürfelten Punkte werden zusammen- von Wesel nach Rees. Alles zusammen sind wir 225 km Die erste Etappe führt uns nach Leiwen. Wir mussten gezählt und auf-geschrieben. gefahren. uns erst an das Fahren mit den voll bepackten Aber: Fahrradtaschen gewöhnen. Sechs Tage lang radelten Jetzt fragt sich so manch einer sicherlich: Mit dem E-Bike? wir jeden Tag ein Stück weiter Richtung Koblenz. Wir Würfelt der Spieler eine 1, NEIN, nur mit unserer eigenen Kraft und Ausdauer. übernachteten dabei in einem sehr alten Weingut, ist seine Würfel-Reihe ungültig. Wir sind uns einig: Diese Woche war perfekt! in einer Pension beim Winzer und in einem modern Wir können den Moselradweg jedem nur empfehlen. eingerichteten Hotel. Für eine Nacht hatten wir eine Nun ist der nächste Spieler dran große Ferienwohnung gebucht. Da haben wir abends Autor/innen: Marianne Boßmann, Benjamin Dicker, Ralph Küppers, selber gekocht und uns morgens das Frühstück und kann sein Glück zu versuchen. Thorsten Overgoor, Marcel Scharf gemacht. Man muss also rechtzeitig aufhören zu würfeln. Wir radelten aber nicht nur: • Wir sahen uns schöne alte Städte an. Wenn man wieder dran ist, darf man die • Wir wanderten zu Burgen hinauf. neuen Punkte zu seinen anderen Punkten • Wir genossen von hohen Aussichtspunkten die schöne Sicht auf das Moseltal. auf-schreiben und zusammen-zählen. • Wir picknickten am Moselufer. • Wir tranken guten Wein. Wer zuerst 101 Punkte hat, ist Sieger! • Wir ließen uns im Restaurant mit leckerem Essen verwöhnen. Zwischendurch gab es • Wir naschten von den Weintrauben in den auch Zeit zur Erholung Weinbergen. Die blauen Trauben schmeckten uns am besten. • Wir brauchten keinen Fernseher. Wir spielten abends 101. 24 Wohnen Wohnen 25
URLAUBSWOCHEN IN URLAUB ZU HAUSE DER WOHNFAMILIE VIELE MONATE WAR UNSERE FREIZEIT DURCH CORONA SEHR EINGESCHRÄNKT. WESEL Die Esel zeigten beim Parcours ihren DIE WERKSTATT WAR LANGE GESCHLOSSEN. ganz eigenen Kopf DESHALB HATTEN WIR NOCH VIELE URLAUBSTAGE ÜBRIG. Minigolf war nur einer 2 WOCHEN URLAUB MIT 4 AUSFLÜGEN der vielen Höhepunkte in der Urlaubswoche Die Bewohner haben vom 14.09.2020 bis zum 25.09.2020 Urlaub gehabt. 2 Bewohner hatten Glück, denn ihre geplante Urlaubsreise an den Gardasee mit einem externen Anbieter hat stattgefunden. Die restlichen Bewohner haben in den 2 Wochen 4 Ausflüge gemacht. Der 1. Ausflug ging zur Landesgartenschau nach Kamp-Lintfort. Der Spielplatz war riesig und es gab Der 2. Ausflug ging zum Burgers’ Zoo. Die Aquarien viele Klettermöglichkeiten auch für Erwachsene. waren sehr eindrucksvoll. Die Rochen schwebten über Am Schluss waren die Wasserspiele bei schönem einen hinweg, da sieht man erst mal, wie groß die Sommerwetter genau das Richtige, die meisten sind. Die Schmetterlinge ganz aus der Nähe zu sehen, waren mutig genug, um durch die Wasserfontänen zu war auch sehr schön, so viele bunte Farben. laufen. Beim 3. Ausflug waren wir sportlich unterwegs, mit der Draisine von Kleve nach Kranenburg und wieder zurück. Diesen Ausflug haben wir letztes Jahr schon gemacht, und weil wir so viel Spaß hatten, wollten wir So sehen glückliche die Tour wiederholen. Das Wetter war wie bei den Hühner aus ersten beiden Ausflügen toll, wenn Engel reisen! Der 4. Ausflug ging zum Erlebnishof in Goch. Zuerst haben wir die Kaninchen besucht. Dann haben wir die Esel kennengelernt. Anschließend gab es noch ein Besuch bei den Hühnern, die wir mit getrockneten Mehlwürmern gefüttert haben. Außerdem gab es Ziegen, Alpakas, ein Lama und Ponys. Anschließend Wir, Tim, Thorsten, Joelle, Stefan, Urlaub erledigt werden. Abends Wasser aus zu sehen. Gefrühstückt haben wir die Esel gestriegelt, um eine Verbindung Rainer, Ralph, Georg und Marcel, brachte uns das Pizza-Taxi leckere wurde auf dem Schiff, in Arnheim zu den Eseln aufzubauen. Beim anschließenden planten eine gemeinsame Pizza für den gemütlichen Abend auf gab es natürlich holländische Parcours, den die Esel das erste Mal gelaufen Urlaubswoche im September. der Terrasse. Pommes. sind, konnte man merken, dass die Esel nicht nur Montags fuhren wir in den unterschiedlich aussehen, sondern auch im Wesen Duisburger Zoo. Donnerstags fuhren wir nach Wir beendeten die Woche ganz unterschiedlich sind. Ben war recht langsam, er Xanten. Dort gibt es an der Südsee samstags mit einem Grillen in der war auch schon alt. Bär war ein Zottelesel, groß und Dienstags waren wir im Bocholter eine wunderschöne Mini-Golf- Wohngruppe. Dazu luden wir auch genügsam. I-A war so, wie man es Eseln nachsagt, Bowling-Center bowlen. Das war Anlage. Zum Glück war es nicht mehr Sandra und Gaby ein. Sie sorgen nämlich recht stur. Und Lena war ein schüchterner an diesem Tag sehr angenehm. so heiß. Ein Ball landete sogar in der dafür, dass es in unserem Haus und schreckhafter Esel. Es war ein schöner Draußen stieg die Temperatur auf Südsee! Uns hat das sehr viel Spaß immer sauber ist. Beide brachten Nachmittag. 30 Grad, aber im Bowling-Center gemacht. eine große Schüssel sehr leckeren konnten wir es gut aushalten. Salat mit. Dafür möchten wir uns Für das nächste Jahr haben wir uns einen Besuch auf Mittwochs gab es von unserer Freitags fuhren wir mit dem noch mal herzlich bedanken! einem Alpakahof vorgenommen. Betreuerin Gaby ein gutes Brunch- Schiff von Rees nach Arnheim in Diese Urlaubswoche war sehr schön, Frühstück. Danach hatten wir Zeit die Niederlande. Wir waren den auch ohne Koffer zu packen! Auf dem Erlebnishof Autorinnen: Julia Schmidberger-Visser mit Anne Köhnen, Nicole Aretz für Hausarbeit: putzen, Wäsche ganzen Tag unterwegs. Es war sehr konnte man den Ponys und Katja Köhnen waschen. Auch das musste im interessant, das Rheinufer vom Autorin: Marianne Boßmann ganz nah kommen 26 Wohnen Wohnen 27
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