MOSAIK INFO - Mosaik-Unternehmensverbund
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Nr. 65 | März 2019
MOSAIK
INFO
Neuigkeiten. Entwicklungen. Projekte.
12 14 30
Arbeit mit Geschichte Aus FG wird BFB Quo vadis Gärtnerhof
Arbeitsportrait aus dem Neuer Leistungstyp im Entwicklung nach der
Jagdschloss Grunewald Förderbereich Überschwemmung
6
Schichtwechsel 2018
Mitarbeiter aus Berliner
Firmen und den Werkstätten
tauschen ihren Arbeitsplatz
JEDER IST EIN TEIL DES GANZEN.
Nur das ist wahrer Reichtum,
was die Erde hervorbringt
2 3
VORWORT
Liebe Leserinne und Leser,
als wir im Juli letzten Jahres die Bilder gesehen haben die zeigen, wie
das Wasser die Gullideckel im Gärtnerhof nach oben drückt und sich über
die gesamte Anbaufläche, in die Gebäude hinein ergießt, stand in vielen
Gesichtern der Gedanke: Der Gärtnerhof ist Geschichte. Jetzt, sieben Mo-
nate später, können wir sagen: Der Gärtnerhof ist wieder auf einem guten
Weg. Dank des immensen Engagements der Mitarbeiter vor Ort, unserer
Fachleute in der Verwaltung und den Verhandlungen mit den Berliner
Wasserbetrieben und dem Senat ist die Zukunft des Gärtnerhofes wieder
aussichtsreich. Abschließende Untersuchungen stehen noch aus, doch
auch der Erhalt des Bio-Zertifikates erscheint wieder möglich. An dieser
Stelle mein ganz herzlicher Dank an alle Kollegen, die mit dem Gärtnerhof
durch diese schwere Zeit gegangen sind.
Veränderungen, gibt es auch im Förderbereich (FB). Die Harmonisierung
der Fördergruppen mit dem Angebot zur Beschäftigung, Förderung und
Betreuung (ABFB) hin zum Leistungstyp Beschäftigungs- und Förderbereich
(BFB) konnten von Mosaik aktiv mitgestaltet werden. Die schrittweise Um-
stellung wird bis Dezember 2019 abgeschlossen sein.
Bei den vielen Neuigkeiten im Mosaik möchte ich noch besonders auf die
mittlerweile drei Hühner-Mobile hinweisen, die nun auf den Wiesen rund
um Kuhhorst stehen. Mit ca. 800 Tieren konnte die Eierproduktion schon
auf bis zu 600 Stück pro Tag gesteigert werden. Damit sind auch neue
Arbeitsplätze mit leichteren Tätigkeiten und weiteren Aufgabengebieten
entstanden.
s We i n f e s t Mit Blick auf das 25-jährige Jubiläum der Betriebsstätte Kreuzberg und die
8. König liche Eröffnung des neuen Standortes in der Gartenfelder Straße (mehr dazu im
nächsten Heft) freuen wir uns auf ein ereignisreiches Jahr 2019. Nutzen Sie
9
doch die eine oder andere Möglichkeit, unsere Standorte kennenzulernen.
3 . J u l i 2 0 1
12. / 1
Viele Termine finden Sie hier im Heft. Beim Lesen
wünsche ich Ihnen viel Freude.
Uhr
0 Uhr * Sa.: 13:00 - 21:00
Fr.: 16:00 - 22:0
berg)
einberg (Klaus
Königlicher Wg.de
Ihr Frank Jeromin
k S an ss ou ci ,
Potsdam, Par www.koeniglicher-weinber
weitere Infos:
FRANK JEROMIN PS:
GESCHÄFTSLEITUNG Zum 1. April 2019 ändert der Werkstattbereich des
Mosaik Unternehmensverbundes seine Firmierung.
Aus der Mosaik-WfB gGmbH wird die
Ein Projekt
Ein Projekt von: von: Unterstützt von: Mosaik-Berlin gGmbH.
Mehr dazu auf Seite 29
JJ
Johann Jonas
Marketing & Event
4 5
28 INHALT*
12 36 38
ARBEIT UND BILDUNG KUNDEN UND MÄRKTE LEBEN
6 TITELTHEMA 25 ERASMUS+ 30 QUO VADIS GÄRTNERHOF 38 AB AN DEN STRAND
Schichtwechsel 2018 Praktikanten im Café Schwartzsche Villa und Entwicklung nach der Überschwemmung Ausflug des Wohnheims Kuhhorst
9 PORTRAIT im Kasino Borsig 34 QUALITÄTSMANAGEMENT 39 NEUER BEWOHNERBEIRAT
Was wurde aus Frau Klix 26 UNSER WALD bei Mosaik 40 NOTIZEN
10 20 JAHRE MALEREI PALETTE Projekt der Arbeitsbegleitenden Angebote 35 NOTIZEN 41 AKTIVITÄTEN
Blick auf 20 Jahre Inklusionsarbeit 27 DIE ORDNUNG DER ZAHLEN
12 ARBEIT VOLLER GESCHICHTE Tischbeschilderung im Café Schwartzsche Villa
Arbeitsportrait aus dem Jagdschloss Grunewald 28 HÜHNERMOBIL PROJEKTE RUBRIKEN
14 AUS FG WIRD BFB Neues Arbeitsfeld im Ökohof Kuhhorst
Harmonisierung der Leistungstypen 29 UMFIRMIERUNG 36 HOCH HINAUS 43 TIPPS
15 NEUE PERSPEKTIVEN Neuer Fahrstuhl in der Betriebsstätte 44 RÄTSEL
IMPRESSUM Erfahrungsberichte vom FSJ in der Kohlfurter Straße Reinickendorf 45 PROGRAMM | ALEX P.
18 WENN DER VATER MIT DEM SOHNE 37 GESUND IM MUND 46 NACHRUFE
Herausgeber Neuer Weinberg in Gräbendorf Projekt zur Zahngesundheit
Das Mosaik e. V.
schlechts.
schen - egal welchen Ge
Ifflandstraße 12 20 EIN JAHRHUNDERTWEIN FÜR
en im m er al le M en och
10179 Berlin EIN JAHRHUNDERTFEST *Wir mein sb ar ke it ve rwenden wir im Heft jed
info@mosaik-berlin.de
Zur bess er en Le weise.
oder männliche Schreib
Weinlese 2018
www.mosaik-berlin.de
22 KUNSTWERKSTATT vorra ng ig di e ne ut ra le
V. i. S. d. P.
Frank Jeromin
Redaktion / Gestaltung
Katja Stein
Fotografie
Mosaik-Archiv
Druck
Onlineprinters GmbH SCHICHTWECHSEL 2018
Rudolf-Diesel-Straße 10 Wir lassen uns auf den Zahn fühlen
6
91413 Neustadt a. d. Aisch
Auflage
2.500 Exemplare Am diesjährigen Tauschtag nahmen Beschäftigte aus
vielen Mosaik-Standorten teil. Auch wir haben Besuch
bekommen: 15 Mitarbeiter aus Berliner Firmen waren in
unseren Betriebsstätten.
6 ARBEIT UND BILDUNG | TITELTHEMA 7
SCHICHTWECHSEL Insgesamt nahmen 97 Firmen, Behörden und
Amtsträger am Tausch teil. Über 260 Beschäftigte
aus den Werkstätten tauschten mit 150 Mitarbeitern
zum Beispiel von der Berliner Feuerwehr, Siemens,
SO WAR MEIN TAG
Wir lassen uns auf den Zahn fühlen den Berliner Wasserbetrieben, Bombardier Trans-
portation, der BVG, EDEKA oder Flixbus.
KRISTIN ZEPP BEIM RBB
Von Mosaik nahmen diesmal vier Standorte teil.
Insgesamt 15 Besucher arbeiteten in den Betriebs- Am 11.10.2018 führte ich einen Schichtwechseltag im bzw. mit dem RBB-Team der
stätten Spandau, Mitte, Kreuzberg und Kuhhorst. Abendschau durch. Um ca. 9 Uhr fuhren wir los, weil wir um 10 Uhr an der Tages-
besprechung teilnehmen sollten. Doch unterwegs bekamen wir einen Anruf – Plan-
änderung!!! Wir warteten vor dem
Haus des rbb mit dem Team auf die
Reporterin Frau Schüler und fuhren
dann mit zwei Autos zum Mercedes-
Benz-Platz. Wir bekamen gesagt,
dass wir uns im Haus 360° treffen.
Dort hielt man eine Pressekonferenz
ab und zeigte im Hintergrund in
einem Zeitraffer-Film den Aufbau der
Gebäude in 90 sec. Dann ging es wei-
Mit dabei war Sascha Hingst, Moderator beim ter auf den Platz, wo wir ein kurzes
rbb. Er arbeitete gemeinsam mit einer Gruppe der Interview mit Herrn Warlich (Hoch-
Garten- und Landschaftspflege (GaLa) im Schlosspark tief Baukonzern) führten. Dann gin-
von Charlottenburg. Dafür durfte Kristin Zepp, gen wir in die Bowling World, ins UCI
Beschäftigte in der Garten- und Landschaftspflege, Kino, in die neuen Hotels und danach
einen Tag ein Fernsehteam des rbb bei der Bericht- in die Music Hall, wo wir mit Herrn
erstattung für die Abendschau begleiten. Auf den Kötter (Anschutz Gruppe) sprachen. Zuletzt ging es in den Five Guys (Burgerladen),
Zahn fühlen im wörtlichen Sinne ließen sich zwei eine Burgerkette mit Ursprung in den USA. Nach den Dreharbeiten fuhren wir zu-
Zahnärzte von KU64, einer großen Zahnarztpraxis rück zum rbb, wo sich Frau Schüler wieder mit uns treffen wollte, um dort den Film
am Kurfürstendamm. Den Vormittag arbeiteten die zu schneiden. Leider wurde ein Schnittstudio gewählt, dass für mich als Rollstuhl-
beiden in der Industriemontage (IMO) in Mitte. fahrerin zu eng war. Als Wiedergutmachung wurde uns noch eine Führung durch
Zum Mittag wurden die Plätze getauscht und die das Gebäude des rbb versprochen. Diese wird noch erfolgen, ebenso wie die Über-
Zahnärzte zeigten Mitarbeitern aus der IMO ihren prüfung der Barrierefreiheit des Mercedes-Benz-Platz.
Arbeitsplatz in der Praxis.
Dass aus dem Aktionstag mehr werden kann als
ein einmaliges Erlebnis, zeigen die Berliner Wasser-
betriebe. Dort hat eine Beschäftigte aus der Be-
triebsstätte Kreuzberg beim Schichtwechsel in der
N
Verwaltung hospitiert. Die Chemie hat gestimmt
ach dem erfolgreichen Auftakt 2017 und mittlerweile ist aus dem Schnuppertag ein
fand im Oktober 2018 der 2. Schicht- mehrwöchiges Praktikum geworden. Damit solche
wechsel in Berlin statt. Dabei tauschen Folge-Projekte klappen können, wurde der Schicht-
Beschäftigte aus den Werkstätten hatten, einzuladen und dadurch Vorurteile wechsel von unseren Job-Coaches unterstützt.
für einen Tag ihren Arbeitsplatz mit abzubauen. Für die Beschäftigten bietet der Tag
Mitarbeitern aus Berliner Firmen. Ziel ist es, die Gelegenheit, Arbeitsplätze – oftmals auch richtige Auch bundesweit macht das Projekt Schule. Schichtwechsel ist in meinen Augen eine gute Aktion, um andere Arbeitsplätze
Arbeitswelt des jeweils anderen kennenzulernen, Traumjobs wie bei der Feuerwehr oder Polizei – 2019 möchte die Bundesarbeitsgemeinschaft der kennenzulernen und Menschen ohne Behinderung die Möglichkeit zu geben, zu
Gemeinsamkeiten, Unterschiede und vor allem kennenzulernen. Für viele ist der Schichtwechsel Werkstätten (BAG WfbM) einen bundesweiten sehen, was wir leisten, und Berührungsängste abzubauen. Schade ist, dass ich
neue Perspektiven für die eigene Arbeit zu finden. ein Erlebnis, für manche aber auch eine persön- Schichtwechsel durchführen. Dazu arbeitet die meinen Tauschpartner nicht kennenlernen konnte und die Berichterstattung in der
Für die Werkstätten ist es eine Möglichkeit, in liche Herausforderung. Und für den einen oder Landesarbeitsgemeinschaft der Werkstätten Berlin rbb Abendschau etwas verzerrt war. Es wurde nicht deutlich, dass Herr Hingst (rbb)
Berlin Präsenz zu zeigen und Menschen, die bis- anderen entwickelt sich daraus sogar eine (LAG WfbM) an einem bundesweit durchführbaren und ich Tauschpartner waren.
her wenig oder keinen Bezug zu Werkstätten Perspektive. Konzept. || KRISTIN ZEPP
|| REDAKTION
8 ARBEIT UND BILDUNG | TITELTHEMA ARBEIT UND BILDUNG | PORTRAIT 9
PORTRAIT
Schnappschüsse
SO WAR MEIN TAG vom Schichtwechsel WAS WURDE AUS...
ANDRÉ SCHNEIDER FRAU KLIX - EHEMALIGE MITARBEITERIN
BEI KU64 IM RESTAURANT GROPIUS
Am Vormittag waren die Zahnärztin und ihr Assistent bei uns in
der Gruppe und haben dort mitgearbeitet. Um 10.30 Uhr sind
wir zur Arbeitsstelle der Zahnärztin gefahren. Im letzten Mosaik-Info berichte- Ihre Chefin, Frau Mohs, ist von Frau Klix ganz begeistert: „Silvi
ten wir von der Schließung un- ist sehr motiviert und ehrgeizig und lernt Stück für Stück
seres Restaurants im Martin- dazu. Im Moment arbeiten wir am Ausfüllen der Retourlisten
Gropius-Bau im Januar 2018. zum Feierabend, bald ist das Kassenabschlusstraining dran.
Damals wurde Frau Klix inter- Ebenfalls hat sie gelernt, den Kuchen und die Brötchen richtig
viewt, die sich mit Unterstüt- einzupacken. Gar nicht so einfach, auch für Leute ohne Han-
zung von Mosaik einen neuen dicap! Außerdem ist Silvi stets gut gelaunt, kommt gut mit
m LaGeSo
nks im Bild) vo e der Arbeitsplatz suchte. Im Januar den unterschiedlichen Gästen zurecht und zeigt sich flexibel
Herr Derix (li an dg ru pp
der Vers
zu Besuch in itte
dieses Jahres besuchte ich sie in den Arbeitszeiten. Eine tolle Kollegin, die wir nicht missen
M
Betriebsstätte an ihrem neuen Arbeitsplatz wollen!“
bei Thoben in Reinickendorf.
Die Zahnarztpraxis ist auf vier Etagen verteilt und für alle Als ich dort um 10 Uhr ankam,
Patienten ideal. Denn in den Räumen der großen Praxis riecht es war das Geschäft in der „Resi“-
Herr Schreiber
nicht wie in anderen Praxen nach den Mitteln, die dort verarbeitet aus dem Café Markthalle gut besucht: Fast
werden. Man merkt in der Praxis gar nicht, dass man beim Zahn- Schwartzsche alle Sitzgelegenheiten waren
Villa zu Besuch
arzt ist. Der Wartebereich ist wie ein Wohnzimmer mit Sesseln besetzt, viele Anwohner haben
im Hotel Andels
ausgestattet und eine Bar mit Getränken ist auch da. Auf einer sich das Café als Anlaufpunkt für den Vormittags- oder Nach-
Etage ist für Kinder ein extra Wartebereich mit Aquarium, wo mittagskaffee ausgesucht und nehmen dort regelmäßig ihr
Kinder die Fische streicheln können. Und es gibt ein Kino, in dem zweites Frühstück ein: Kaffee, Kuchen, belegte Brötchen.
Kinderfilme gezeigt werden. An der Decke ist in jedem Behand- Aber auch Bauarbeiter stärken sich dort.
Herr Misterek
lungsraum ein Fernseher zur Ablenkung der Patienten.
aus der Tischlerei
in Spandau zu Frau Klix bewegt sich flink hinterm Tresen und bedient die
Besuch bei den Kundschaft: Hier eine Tüte voll Brötchen, dann kurz die Auf- Frau Klix ging im Bewerbungsgespräch offensiv mit ihrem
Berliner Wasser-
schnittmaschine aktivieren und ein Kilo-Brot für die Kundin Handicap um und traf bei ihrer Chefin auf offene Ohren. Be-
betrieben
schneiden. Jetzt möchte eine ältere Dame ein Stück Bienen- hutsam wurde sie in die neuen Arbeitsabläufe eingearbeitet
stich und einen Cappuccino, und fünf Bauarbeiter kommen mit und ist mittlerweile sogar beim Geldkassieren sicher geworden.
Hunger auf belegte Brötchen. Dann springt Frau Klix an die Sie ist sehr beliebt bei den vielen Stammkunden und gut in
Kasse, tippt, kassiert und verabschiedet die Kunden freundlich. das Team vor Ort integriert. Sie ist froh und stolz, diesen Ar-
beitsplatz gefunden zu haben, der ihr viel Spaß bereitet.
Ich bin begeistert: In der Küche im Gropius-Bau war Frau Klix
auf dem Kalten Posten eingesetzt und hatte kaum Kunden- Ab und zu, so sagt sie, blickt sie wehmütig zurück an ihre alte
Die Praxis macht alles, was zu den Zähnen gehört. Im Haus gibt kontakt. Die Motorik der einen Hand ist aufgrund ihres kör- Arbeitsstelle im Gropius-Bau, der ihr ebenfalls sehr gefallen
es auch ein großes Labor und einen Raum, wo Operationsmaterial perlichen Handicaps eingeschränkt und das Rechnen fiel ihr hat. Sie trägt mir auf, alle Kollegen von damals ganz herzlich
steril verpackt wird. Dort habe ich OP-Tücher und -Besteck einge- nicht leicht. Der Arbeitsplatz hier ist total anders, aber Frau zu grüßen und ihnen mitzuteilen, dass es ihr gut geht und sie
schweißt. Und anschließend durfte ich der Betreuerin, die mit Klix stellt sich den Herausforderungen, die der neue Job mit sich freuen würde, wenn mal jemand auf einen Kaffee vorbei-
mir dort war, die Zähne färben, so, dass man sieht, wie gut man sich bringt und ist sehr angetan von ihrer Tätigkeit. Sie ist kommt.
die Zähne geputzt hat. Bei mir durften sie das auch machen, das stets zusammen mit einer Kollegin im Dienst und erledigt mit || BEATE BAUMGÄRTNER
Mitarbeiter
hat dann der Zahnarzthelfer übernommen. von Siemens zu dieser alle anfallenden Arbeiten, die sehr umfangreich sind:
Besuch in der Es muss z. B. die angelieferte Ware auf Verkaufsbleche umge-
Tischlerei in
Die Stunden in der Praxis waren sehr lehrreich. Solche Tage räumt werden. Belegte Brötchen werden zubereitet und auch
Spandau
sollten öfter durchgeführt werden in Betrieben, die sich für den der Verkaufsraum mit den Stehtischen und Sitzgelegenheiten
Schichtwechsel interessieren. muss sauber gehalten werden.
|| ANDRÉ SCHNEIDER
10 ARBEIT UND BILDUNG | MALEREI ARBEIT UND BILDUNG | MALEREI 11
20 JAHRE
MALEREI PALETTE
Der Malereibetrieb Palette blickt auf
20 Jahre erfolgreiche Inklusionsarbeit
Der „Malereibetrieb Palette“ arbeitet nunmehr seit 20 Jahren
erfolgreich im gesamten Berliner Stadtgebiet. Ab und an sind wir
auch in Brandenburg tätig, wie z. B. in Kuhhorst, Oberkrämer,
Falkensee oder Potsdam. Im letzten Jahr haben wir für den kom-
pletten Mosaik Unternehmensverbund, aber auch für viele Haus-
verwaltungen, Firmen und Privatpersonen gearbeitet.
Unser Tätigkeitsfeld hat sich seit Gründung des Malereibetriebes
stark erweitert und somit stehen wir immer wieder vor neuen, span-
nenden Herausforderungen. Wir haben Tapeten, Trockenbauwände, KOLLEGEN
1999 - 2019 Fliesen und Bodenbeläge abgerissen, sämtliche Untergründe GESUCHT
wie Decken-, Wand- und Fußbodenflächen neu gespachtelt,
grundiert, tapeziert, gestrichen und nach Kundenwunsch ge-
staltet. Dielen- und Parkettböden wurden abgeschliffen und
anschließend geölt oder lackiert. Andere Fußböden wurden WERKSTATT-BEREICH
ausgeglichen und der gewünschte Bodenbelag, wie z. B. Lino- Unser Team sucht neue Kolleginnen
leum, Designbelag, PVC, Laminat oder Teppichböden, verlegt. und Kollegen im Berufsbildungs- und
Des Weiteren haben wir Sockelleisten angebracht, Trocken- Arbeitsbereich. Vereinbaren Sie
baudecken und -wände gebaut, Fassaden neu geputzt und ein Praktikum und lernen Sie uns
gestrichen, Graffiti entfernt, Fliesen verlegt und noch vieles kennen.
mehr.
KONTAKT
Durch diese breite Aufstellung, weit über die eigentlichen BEGLEITENDER DIENST
klassischen Malerarbeiten hinaus, haben wir erreicht, dass Beate Baumgärtner
der Malereibetrieb ein stets verlässlicher und wirtschaftlich b.baumgaertner@mosaik-berlin.de
arbeitender Partner unserer Auftraggeber ist. Mobil 0178 - 39 41 968
UNSER INKLUSIONSUNTERNEHMEN „MALEREIBETRIEB PALETTE“ AUSBILDUNG
GILT IN BERLIN ALS EINZIGES UNTERNEHMEN DIESER ART. Mosaik-Services Integrationsgesellschaft
Die verschiedenen Arbeiten bieten eine reichhaltige Ab- mbH bietet Ausbildungsplätze für
wechslung für unser mittlerweile ca. 20-köpfiges Team von • Maler/-in und Lackierer/-in
Gesellen, Auszubildenden und Werkstattbeschäftigten. In • Bodenleger/-in
Zusammenarbeit mit verschiedenen Schulen und Werk-
stattträgern bieten wir die Möglichkeit eines mehrwöchigen KONTAKT
Praktikums, um Menschen mit unterschiedlichen Behinde- FACHBEREICHSLEITUNG MALEREI
rungen die Arbeit im Handwerk näher zu bringen und ihnen Thomas Herold
den Einstieg ins Arbeitsleben und verschiedenste Qualifikati- t.herold@mosaik-berlin.de
onen zu ermöglichen. Mobil 0178 - 38 66 82 1
|| RALF BÖKER www.malerei-palette.de
12 KUNDEN UND MÄRKTE | JAGDSCHLOSS GRUNEWALD KUNDEN UND MÄRKTE | JAGDSCHLOSS GRUNEWALD 13
S
eit 2009 betreibt Mosaik das Café im Jagdschloss Gru- und der Konfektionierung tätig ist. Ihm gefällt
newald und bietet auch dort Arbeitsplätze für Menschen die Arbeit an beiden Standorten und er freut sich
mit Behinderung zu tariflichen Löhnen an - im Sommer immer auf die jeweiligen Kollegen.
zusätzlich auch Einsatzmöglichkeiten für Beschäftigte
ARBEIT VOLLER
aus dem Werkstattbereich. Idyllisch direkt am Grune- Auch unsere Auszubildende zur Fachkraft im
waldsee gelegen und mitten im Schlosshof werden die Gäste Gastgewerbe ist dort im Sommer mit Begeisterung
freundlich bedient und genießen Frühstück, Kaffee und Kuchen dabei und bei den vielen Stammgästen bekannt
oder kleine Snacks. Im Sommer wird zudem noch ein Grill und beliebt. In der Winterzeit arbeitet sie im Char-
GESCHICHTE
angeheizt und erweitert so das kulinarische Angebot. Das Jagd- lottchen und lernt dort fleißig Neues. Beide freuen
schloss ist Teil der Stiftung Preussische Schlösser und Gärten Berlin- sich jetzt schon wieder auf die neue Saison.
Brandenburg (SPSG). || BEATE BAUMGÄRTNER
Aber nicht nur der reguläre Café-Betrieb findet statt. Das Team vor
Arbeitsportrait aus dem Jagdschloss Grunewald Ort unter der Leitung von Salaree Bräseke übernimmt die gastrono-
mische Versorgung für die vielen Events im Jagdschloss. So gibt es
z. B. in diesem Jahr zu Himmelfahrt ein Klassik OpenAir und am
15. und 16. Juni eine neue Familienveranstaltung, genannt ‚Märchen-
blüten‘. Von Frühling bis Ende des Jahres finden Konzerte, Theater-
aufführungen und
vieles mehr statt. Ein
Highlight ist auch der
jährlich stattfindende
MÄRCHENHAFTE Weih-
nachtsmarkt am
2. Adventswochenende.
Natürlich wird auch
auf die individuellen
Wünsche der zahlreichen
Besucher eingegangen.
So kann man Kinder-
geburtstage dort feiern,
sich auf der Obstwiese
trauen lassen und anschlie-
ßend seine Hochzeit auf
der Wasserterrasse aus-
richten oder einfach sein
Jubiläum begehen. Die Wasserterrasse (oben) und
Lino Zeiske in der Betriebsstätte Mitte
der Innenhof des Jagdschlosses (unten)
Das Team vor Ort betreut auch den Museumsshop und verkauft Ein- SAISON: April bis Oktober,
trittskarten für die Schlossbesichtigung. Im Schloss ist neben einer ÖFFNUNGSZEITEN: Di bis So von 10 – 17:30 Uhr.
Ausstellung zur Jagdgeschichte auch Berlins größte Cranach-Samm- In der Winterzeit ist nur an den Wochenenden geöffnet.
lung zusehen. Die auf der Anlage befindliche Ferienwohnung und de- Einzelveranstaltungen im Café können mit Frau Bräseke
ren Gäste werden ebenfalls umsorgt - genauso wie die vielen Hunde, abgestimmt werden.
die täglich mit ihren Herrchen und Frauchen beim Spaziergang rund jagdschloss@mosaik-berlin.de
um den See vorbeischauen. Bei allen Aufgaben stimmen sich die T 030-81 00 39 10
Mosaik- Mitarbeiter eng mit den Mitarbeiterinnen des Schloss-
managements der SPSG ab. Für die stets gute Zusammenarbeit VERANSTALTUNGSKALENDER IM JAGDSCHLOSS
möchten wir uns an dieser Stelle ganz herzlich bedanken. www.spsg.de/kalender
www.facebook.com/jagdschlossGrunewald
Bei so viel Abwechslung wird es Lino Zeiske, unserem Werkstattbe- T 030-81 33 597
schäftigten, nie langweilig. Er hilft sehr engagiert im Café und in der
Küche. Im Sommer arbeitet er im Jagdschloss, in der Wintersaison hat EVENTLOCATION
er seinen Arbeitsplatz in der Betriebsstätte Mitte, wo er im Versand Veranstaltungen auf der Wasserterrasse
Anfragen über Herrn Überhorst
d.ueberhorst@spsg.de
14 ARBEIT UND BILDUNG | BFB ARBEIT UND BILDUNG | FREIWILLIGES SOZIALES JAHR 15
AUS FG WIRD BFB
Die Fördergruppen ordnen sich in den neuen Leistungstyp
Beschäftigungs- und Förderbereich (BFB) ein
Schon seit einigen Jahren gab es Bestrebungen,
die Betreuungssituation in den Förderbereichen
Eine weitere wichtige Veränderung betrifft den Be-
treuungsschlüssel. Galt bislang für alle Fördergrup-
NEUE PERSPEKTIVEN
zu verbessern und eine Harmonisierung mit dem penteilnehmer der durchschnittliche Betreuungs- Erfahrungsberichte vom FSJ im BFB Kohlfurter Straße
Leistungstyp ABFB (Angebot zur Beschäftigung, schlüssel von 1:3, so sind für den BFB insgesamt
G
Förderung und Betreuung) herbeizuführen. Die Se- sieben verschiedene Hilfebedarfsgruppen (HBG)
natsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales vorgesehen: halia Kaddoura und Selena
und diverse Vertreter von Trägern dieser Ange- Atlie haben bis August 2018
botstypen haben gemeinsam eine entsprechende HILFEBEDARFSGRUPPEN ihr Freiwilliges Soziales Jahr in
Leistungsbeschreibung für den BFB erarbeitet und unserem Beschäftigungs- und
im Mai 2018 vereinbart, die Förderbereiche und Förderbereich (BFB) absolviert.
HBG I HBG II HBG III HBG IV
den Leistungstyp ABFB zum Beschäftigungs- und Sie haben sich hervorragend bewährt und es
1 : 12 1:9 1:6 1:4
Förderbereich, abgekürzt: BFB(TS)*, zusammen- freut uns immer besonders, wenn wir junge
zuführen. Die Umstellung erfolgt schrittweise seit Menschen nach der Schule so von unserer Ar-
Juli 2018 und soll bis zum 31.12.2019 vollständig HBG V HBG VI HBG VII beit begeistern können, dass sie bei uns ihren
abgeschlossen sein. 1:3 1 : 2,3 1 : 1,7 weiteren beruflichen Weg entdecken.
Dies stellt nicht nur eine Namensänderung dar, Frau Kaddoura hat jetzt gerade angefangen,
sondern bringt auch ein paar Neuerungen mit sich: Die Einstufung in die verschiedenen Hilfebedarfs- Heilpädagogik zu studieren, Frau Atlie hat sich
Der Personenkreis der Leistungsberechtigten wurde gruppen erfolgt anhand konkreter Kriterien. Zur für den Studiengang Soziale Arbeit beworben
erweitert. Zu den „nicht werkstattfähigen“ Teilneh- Ermittlung dieses Hilfebedarfs wurde unter Betei- und überbrückt nun ihre Wartezeit als Grup-
mern im Erwerbstätigenalter (ab dem 18. Geburts- ligung von Mosaik ein Erhebungsbogen entwickelt. penhelferin bei uns. Die beiden haben durch
tag, frühestens jedoch nach Ende der Schulpflicht), Dieser Bogen wurde von uns ausgiebig getestet. ihre Persönlichkeit und auch durch ihren mul-
können nun auch Menschen mit nach oben Als Ergebnis konnten wir feststellen, dass sich tikulturellen Hintergrund unsere alltägliche
unbegrenztem Alter aufgenommen werden. Somit durch die Umstellung auf den BFB für mehrere Arbeit sehr bereichert.
können sowohl ältere Fördergruppenteilnehmer als Fördergruppenteilnehmer der Betreuungsschlüssel || A. MACNAUGHTON (BEGLEITENDER DIENST)
auch berentete Mitarbeiter aus den Werkstätten im verbessern wird. Die endgültige Entscheidung über
Rahmen des BFB eine altersgerechte Beschäftigung die Zuordnung in die jeweilige Hilfebedarfsgruppe
und Betreuung erfahren. liegt aber weiterhin beim zuständigen Leistungs-
träger.
Das sind insgesamt gesehen gute Nachrichten, so- ERFAHRUNGSBERICHT
* Im künftigen Kostenübernahmebescheid und auch sonstigen wohl für die bereits bei uns beschäftigten Teilneh- EIN EINBLICK IN DEN ALLTAG IM BFB KOHLFURTER STRASSE
Schreiben der Leistungsträger wird von BFBTS die Rede sein. TS mer als auch für zukünftige Bewerber, die aufgrund
steht dabei für Tagesstruktur. Inhaltlich ist dieser Zusatz ohne
größere Bedeutung. Hintergrund ist lediglich der Umstand, dass ihres hohen Betreuungsbedarfs kaum Chancen auf Der BFB in der Kohlfurter Straße besteht aus zwölf Gruppen, die in
die Software der Senatsverwaltung fünf Buchstaben benötigt, einen Platz im Förderbereich hatten. Im Regel- vier Einheiten zu je drei Gruppen mit jeweils ca. zehn Teilnehmern
um funktionstüchtig arbeiten zu können.
fall erfolgt die Umstellung auf den BFB mit dem aufgeteilt sind. Jede Gruppe hat sowohl einen Gruppenleiter als auch
jeweiligen Auslaufen bzw. der Neubeantragung eine Gruppenleiterin. Pro Einheit gibt es zudem einen Koordinator.
der Kostenübernahme. Die bisherigen Mosaik- Wir FSJ‘lerinnen wurden über das Jahr fest einer Einheit zugeteilt.
Fördergruppenstandorte werden dementsprechend
umbenannt in BFB (Beschäftigungs- und Förder- Arbeitsbeginn ist 7:30 Uhr. Die Teilnehmer kommen in die Gruppen
bereich). Und ob darüber hinaus weitere Standorte und werden von uns herzlich empfangen. Einige von ihnen benötigen
hinzukommen, wird von dem künftigen Bedarf nun Hilfe beim Ausziehen der Jacke und Auspacken des Frühstücks. >>
abhängig sein.
|| FRANK SCHNEIDER
16 ARBEIT UND BILDUNG | FREIWILLIGES SOZIALES JAHR ARBEIT UND BILDUNG | FREIWILLIGES SOZIALES JAHR 17
Vor Beginn der Hauptbeschäf-
tigungszeit setzen sich die
Kollegen jeder Einheit zusammen
und besprechen den Ablauf des
Tages. Den Teilnehmern werden
dann unterschiedliche Aufgaben
und Förderangebote zugeteilt.
Angebote in dieser Zeit sind
ebnso Musiktherapie, Kunstthe-
rapie und Motopädie sowie ggf.
Physiotherapie und Logopädie.
Ab 11:30 Uhr gibt es dann auch
schon Mittagessen. Einigen wird
das Essen klein geschnitten,
anderen wird es angereicht. Nach
dem Essen finden dann weitere
GHALIA KADDOURA (19)
Angebote wie z. B. jeden zweiten wenden, welche sehr geduldig und zuvorkom-
Mittwoch eine kleine Disco oder mend sind. Durch das Miteinander im Haus ist
drei Mal die Woche Snoezelen das Arbeitsklima äußerst angenehm und gelas-
SELENA ATIE (18)
statt. Etwas Soziales leisten, für andere Menschen da vorzuheben ist, dass man schnell sen. Was mir besonders gefiel, ist, dass meinen
sein und Erfahrungen in einem anderen Bereich eine Beziehung zu allen im Haus Ideen und meiner Kreativität Wert gegeben wur-
Um 14:30 Uhr fangen wir ge- nach der Schule sammeln – diese Erwartungen aufbaut und sich pudelwohl fühlt. de, d. h., dass ich mich in alle Beschäftigungen
meinsam an, die Gruppe aufzu- haben mich dazu bewegt, ein Freiwilliges Soziales Nachdem ich meine allgemeine Hochschulreife im mit eigenen Ideen einbringen konnte. Aufgrund
räumen und die Sachen einzupa- Jahr bei Mosaik, in einem BFB für Menschen mit Ein weiterer Punkt ist der Humor, Jahr 2017 bedauerlicherweise nicht erhalten hatte, dessen habe ich mich nicht bloß wie eine Aushilfs-
cken. Dann geht es langsam zur Behinderung, zu absolvieren. d. h. die Dinge, mit denen man habe ich mich gefragt, ob es einen anderen Weg kraft gefühlt. Anfängliche Skepsis, auch zu den
Abholung. Nach der Abholung auf der Arbeit konfrontiert wird gäbe, um diese doch zu erhalten, um so den lang unterschiedlichen Behinderungsbildern, konnte
haben wir FSJ‘lerinnen auch Der Anfang meines sozialen Jahres ging hier so- und welche eigentlich unange- angestrebten Studiengang „Soziale Arbeit” antreten schnell abgelegt werden. Die Teilnehmer sind für
schon Feierabend. fort turbulent los, da das Sommerfest vor der Tür nehm oder sonderbar sind, mit zu können. viele selbstverständliche Dinge dankbar, was
|| GHALIA KADDOURA (FSJ) / stand. Die ersten zwei Wochen waren wir aus- einem Lachen abarbeiten zu kön- mich sehr fasziniert hat. Auch habe ich mich wäh-
SELENA ATIE (FSJ) schließlich mit den Vorbereitungen beschäftigt. nen. All die Menschen, mit denen Nach langer Recherche bin ich auf die Alternative ge- rend meiner ganzen Arbeitsphase von allen Betei-
ich über das Jahr gearbeitet habe, stoßen, ein Freiwilliges Soziales Jahr zu machen, um ligten ernst genommen gefühlt.
Ich war einer Einheit zugeteilt, in der die Teilneh- haben mich positiv verändert. eine Fachhochschulreife zu bekommen. Trotz meiner
mer relativ selbstständig waren, d. h., sie konnten damals stark vorhandenen Skepsis gegenüber einem Ich lernte jeden Tag aufs Neue etwas dazu und
größtenteils Alltägliches mit wenig Hilfestellungen Dieses Jahr hat mir so unglaub- Freiwilligen Sozialen Jahr, habe ich mich letzten erweiterte meinen Horizont. Vor allem lernte ich
bewältigen. Priorität für mich war es immer, eine lich viel gegeben, dass ich es nicht Endes doch dafür entschieden. Heute, nach nahezu mich selbst besser kennen, denn ich habe neue
Kontaktperson für die Teilnehmer zu sein und in Worte fassen kann. Im Großen einem Jahr, bin ich der Meinung, die richtige Ent- Stärken und Interessen, aber auch Schwächen an
eine Beziehung zu ihnen aufzubauen. Ich habe und Ganzen glaube ich, dass die scheidung getroffen zu haben. mir entdeckt, welche mir bestätigten, dass ich
angefangen, mich offen und unbefangen auf sie wertvolle Arbeit, die wir hier ma- später im sozialen Bereich tätig sein möchte.
einzulassen und mich vor allem in der Anfangs- chen, auch für meine persönliche Es ist September 2017.
zeit nicht sofort z. B. von mir nicht bekannten Entwicklung ein großer Gewinn Ich kam in den BFB Kohlfurter Straße und die Vor- Das Jahr war anspruchsvoll und abwechslungsreich,
Verhaltensweisen verunsichern zu lassen, was mir, war. Ich habe viel gelernt, vor stellung, dass meine Arbeit im folgenden Jahr daraus aber ich hatte auch viele schöne Erinnerungen
ehrlich gesagt, nicht immer leicht fiel. allem, dass wir es nicht als selbst- besteht, beeinträchtigten Menschen zu helfen und und sammelte eine Menge Erfahrungen, die mich
verständlich sehen dürfen, dass mit ihnen die Zeit zu verbringen, löste in mir enorme geprägt haben. Dafür bedanke ich mich, vor
Die ersten Monate waren etwas holprig, da ich es uns gut geht und wir uneinge- Nervosität und Angst aus. allem bei meinen Kollegen, die das ermöglicht
mich erst mal zurechtfinden musste. Die anfäng- schränkt alles tun können. haben.
liche Sorge, in der Einrichtung und mit der sozia- Doch schon nach nur kurzer Zeit wurde mir bewusst,
len Arbeit komplett überfordert zu sein, ist je- dass ich am richtigen Platz war. Ich habe mich auf
doch schnell verflogen. Geholfen haben mir vor Anhieb wohl gefühlt und das Team hat mich sehr
allem die gute Unterstützung meines Teams herzlich aufgenommen. Mir wurde alles ausführlich
und die Gewissheit, nie mit den „Problemen“ al- erklärt und nähergebracht, wodurch mir die Angst
leine gelassen zu werden. Die positive Atmosphä- genommen wurde. Falls ich Hilfe brauchte oder Fra-
re untereinander trägt auch viel dazu bei. Her- gen hatte, konnte ich mich stets an meine Kollegen
18 ARBEIT UND BILDUNG | GRÄBENDORF 19
Pflanzung der ersten Weinstöcke
12/2017
Begutachtung der zukünftigen Anbaufläche
WENN DER VATER MIT 08/2018
DEM SOHNE
Die Garten- und Landschaftspflege lässt in Gräbendorf 05/2018
einen neuen Weinberg entstehen INFO:
D
ann wollen wir mal pfiff ein eisiger Wind über das Ob die hiesigen Trauben jedoch zur Umsetzung des Projektes. FLÄCHENPOOL /
FLÄCHENAGENTUR
zur Tat schreiten!“, karge Feld als Dirk Häusser auch den Königlichen Hof Möglich macht dies der Flächen-
sprach Jörg Vogel- (Fachbereichsleiter der Garten- versorgten, ist derzeit nicht pool der Flächenagentur als Aus-
sänger (Minister für und Landschaftspflege) und bekannt. Hierzu stehen noch gleichsmaßnahme zum Bau des
ländliche Entwick- seine Kollegen vom König- entsprechende Nachforschun- künftigen Flughafens BER. Die wichtigste Aufgabe der Flächenagentur ist die Entwick-
lung, Umwelt und Landwirt- lichen Weinberg in Potsdam die gen aus. Vielmehr ist überliefert, lung regionaler Flächenpools und die Vermittlung von Flä-
schaft), zog sein Sakko aus und Anlage gemeinsam mit einem dass wirtschaftliche Zwänge die Einen Weinberg legt man chen und Maßnahmen an Vorhabensträger im Rahmen der
stapfte festen Schrittes den Mitarbeiter der Flächenagentur Hohenzollern 100 Jahre später allerdings für Generationen an. Eingriffsregelung.
Hang des einstigen Weinbergs Brandenburg begutachteten. zum Verkauf des Weinbergs Diese Zeit braucht man auch,
vor den Toren der kleinen Nichts erinnerte an die frühere bewegten. Ab diesem Zeitpunkt denn bis ein solcher Weinberg Die Eingriffsregelung ist ein zentraler Bestandteil des Natur-
Ortschaft Gräbendorf hinauf. Nutzung als Weinberg und es wechselte die Liegenschaft des erste Früchte trägt, vergehen schutzes in Deutschland: Wo Natur und Landschaft durch
In seiner Gefolgschaft mit brauchte schon eine Menge Fan- Öfteren den Besitzer bis die mindestens drei Jahre. Und so neue Anlagen, Siedlungen oder Verkehrsflächen beeinträch-
dabei: Frank Jeromin (Ge- tasie, um sich vorzustellen, was Gräbendorfer Weinkultur voll- darf man gespannt sein – auf tigt werden (z. B. beim Bau des BER), muss ein ökologisches
schäftsführer des Mosaik Un- hier einmal entstehen könnte. ends zum Erliegen kam und in die erste Lese des Gräbendorfer Gegengewicht geschaffen werden. Dieses einfache Prinzip
08/2017 ternehmensverbundes), Anne
Schöps (Geschäftsführerin der Dabei hat dieser Standort
Vergessenheit geriet. Weins im Jahre 2020/21.
|| ANDREAS KRAMP
ist der Kern der bereits seit 1976 in Deutschland geltenden
gesetzlichen Eingriffsregelung im Naturschutz.
Flächenagentur Brandenburg) weinbautechnisch durchaus An die einstige Weintradition
Das Erdreich des zukünftigen Weinbergs wurde sowie die beiden Bürgermei- Tradition. Historische Karten möchten nun die Gärtner von Der entscheidende Unterschied zwischen der Kompensation
mit speziellen Kräutermischungen zur Boden-
verbesserung vorbereitet
ster der Gemeinden Bestensee weisen hier bereits seit 1679 Mosaik gemeinsam mit der in Flächenpools und dem herkömmlichen Vorgehen bei der
und Heidesee. Sie alle waren einen Weinberg aus. Dieser Flächenagentur Brandenburg Umsetzung der Eingriffsregelung liegt in der Art und Quali-
gekommen, um hier an jenem soll 1711 sogar in den Besitz wieder anknüpfen. Seit dem tät der Maßnahmen: In Flächenpools bietet sich die Gele-
28. Mai 2018 bei strahlend von König Friedrich Wilhelm I. Jahr 2010 wurde der Boden genheit, in flächenmäßig vergleichsweise großen, zusam-
blauem Himmel die letzten übergegangen sein. Von Königs bereits für den Weinbau vor- menhängenden Gebieten mehrere Einzelmaßnahmen zu
der rund 2.500 Rebstöcke der Wusterhausen startend, pflegte bereitet. Nun sollen hier also einer komplexen Gesamtstrategie zu kombinieren. Dabei
Sorten Muscaris, Cabaret Noir der Soldatenkönig in den Wäl- wieder Reben gedeihen. Dank können insbesondere solche Maßnahmen umgesetzt wer-
und Regent zu setzen. dern rund um den Weinberg zur der guten Referenz in Potsdam den, die ohne Koordination und langfristige Betreuung
Jagd zu gehen. Nach dessen Tod fand die Flächenagentur in Mo- nicht realisierbar wären.
Ein halbes Jahr zuvor sah es fielen sämtliche Liegenschaften saik einen kompetenten Partner || FLÄCHENAGENTUR BRANDENBURG
hier noch anders aus. Damals an seinen Sohn Friedrich II. (Pressemitteilung)20 ARBEIT UND BILDUNG | KÖNIGLICHER WEINBERG 21
Weinlese 2018
Im Jahr 2018 waren die Trauben auf dem König-
lichen Weinberg wahrlich sonnenverwöhnt. Werte
um die 80 Grad Oechsle wurden beim Weißwein
und sogar sagenhafte 105 Grad Oechsle beim
Rotwein gemessen. Rekordverdächtig für diese Re-
gion. Gleichzeitig begann die Weinlese so früh wie
noch nie. Bereits Ende August wurde der Phoenix
an der oberen Talutmauer gelesen. Zwei Wochen
später folgte die Rotweinernte. Zum Vergleich: 2017
hatten die Winzer von Mosaik zu diesem Zeitpunkt
noch nicht mal mit der Lese begonnen.
KOLLEGEN
GESUCHT
ARBEIT IN DER GARTEN- UND SO IST DER
ARBEITSPLATZ
LANDSCHAFTSPFLEGE
Die Weinlese ist jedes Jahr ein Highlight – alle Kol-
legen helfen mit und sogar Kollegen aus anderen
Arbeit im Team
Aber nicht nur qualitätsmäßig wussten die Trau- Gruppen, der Hauswirtschaft oder der Begleiten-
ben zu überzeugen. Trotz diverser Stockausfälle im de Dienst sind mit dabei. Denn an diesem Tag
Frühjahr konnte auch die Erntemenge weiter ge- muss alles sehr schnell gehen, damit die Trauben
steigert werden. Somit verheißt die Lese 2018 dank in bester Qualität in die Kellerei kommen. Auch
des Jahrhundertsommers einen ganz besonderen sonst ist der Weinberg ein spannender Arbeits- Umgang mit
Maschinen
Tropfen. Pünktlich zum 250-jährigen Bestehen im platz. Pfähle setzen, Triebe beschneiden und
Jahr 2019 kann dieses Jubiläum mit einem außer- hochbinden, den Rasen der Anlage mähen oder
gewöhnlichen Jahrgang gefeiert werden. Präsen- mit dem Traktor die Spritzmaschine ziehen. Die
EIN JAHRHUNDERT-
tiert wird dieser dann den Weinliebhabern anläss- Aufgaben sind vielfältig.
lich des 8. Königlichen Weinfests. handwerkliche
|| ANDREAS KRAMP Doch wir pflegen nicht nur den Weinberg, son- Tätigkeiten
dern auch viele Grundstücke im Stadtgebiet von
WEIN FÜR EIN
Berlin. Unsere Aufgaben dort reichen von Rasen-
8. Königliches Weinfest und Beetpflege über Neupflanzungen, Hecken-
12. Juli / 16 bis 22 Uhr schnitt, Bewässerung und Laubbeseitigung bis hin
13. Juli / 13 bis 21 Uhr zu Baumfällarbeiten und Holzspalten. Unsere Arbeit mit Pflanzen
JAHRHUNDERTFEST
täglichen Touren starten wir in der Betriebsstätte
Klausberg, Potsdam Sanssouci Mitte (U-Bahnhof Jannowitzbrücke).
KONTAKT
Arbeit im Freien
Büro Garten- & Landschaftspflege
T 030 - 24 75 49 16
Fotos: Andreas Kramp
d.haeusser@mosaik-berlin.de22 ARBEIT UND BILDUNG | KUNSTWERKSTATT 23
Vertreten sind Künstler der Ateliers Die Schlumper ERKUNDUNGSTOUR DURCH DAS KÜNSTLICHE LEBEN -
AUSSTELLUNGSERÖFFNUNG Hamburg, Freistil Hamburg, Geyso20 Braunschweig, KOMMUNALE GALERIE BERLIN
ANVERWANDLUNGEN - ACHIM FREYER STIFTUNG BERLIN atelier hpca Oberschleißheim, Kunsthaus KAT18 Die erste Ausstellung des Jahres ist schon jetzt ein
Die Kooperationsausstellung des Museum Haus Köln, Kunsthaus Kannen Münster, Kunstwerkstatt Highlight: Suzy van Zehlendorf präsentiert über-
Cajeth/Heidelberg, der Kreativ Werkstatt Stetten, Mosaik Berlin und die freischaffende Künstlerin malte Portraits, Vogelbilder und ihre Serien zum
des Kunsthauses KAT18 Köln und der Kunstwerk- Petra Weifenbach, Köln. (Quelle: Pressetext Galerie Schloss Charlottenburg und zur Zerstörung des
statt Mosaik Berlin war im Sommer 2018 zu Gast Geyso 20) Bodemuseums im Kulturhaus Spandau. Suzy van
im Kunsthaus Achim Freyer in Lichterfelde. Der Zehlendorf führte am Eröffnungsabend durch die
Künstler, Bühnenbildner und Kunstsammler Achim ANONYME ZEICHNER 2018 Ausstellung und stand einem interessierten Publi-
Freyer zeigt neben wechselnden Ausstellungen IN DER GALERIE IM KÖRNERPARK kum Rede und Antwort.
in seiner Villa seine eigene Sammlung, u. a. mit In der Ausstellung Anoyme Zeichner wurden
Werken von Mosaik-Künstlern, aber auch von Neo rund 600 Zeichnungen von 600 internationalen Eröffnet wurde die Einzelausstellung durch den
Rauch, Damien Hirst, Andy Warhol, Johann Hauser Zeichnern gezeigt. Die Zeichnungen wurden ohne Stadtrat für Kultur, Gerhard Hanke, der in seiner
u. v. a. Nennung der Namen präsentiert, alle Arbeiten Rede besonders auf das Projekt „Kunsthaus 2021“
wurden während der Ausstellungszeit zu einem in der ehemaligen Volkshochschule einging, das
symbolischen Einheitspreis von jeweils 200 Euro Mosaik gemeinsam mit dem Atelierprogramm
zum Verkauf angeboten. Die Anonymität der Berlin und der Volkshochschule bespielen wird.
Zeichner kann nur durch einen Verkauf aufgeho- Die Ausstellung ist außerdem die Auftaktveran-
ben werden: Verkaufte Zeichnungen werden direkt
KUNSTWERKSTATT
von der Ausstellungswand genommen und der
Name des jeweiligen Künstlers bzw. der Künstlerin
wird an die entstehende Leerstelle auf die Wand
geschrieben. Es gibt keine inhaltlichen Vorgaben,
nur eine formale Regel: Ausgestellt werden aus-
„GLEICH ABER ANDERS – KUNST IM BLICK DER schließlich Arbeiten bis zu einem Format von ma-
OUTSIDERART“ IN BRAUNSCHWEIG
Die Ausstellung „Gleich aber anders“ steht für eine
lustvolle Auseinandersetzung mit Werken der
Kunstgeschichte und verspricht eine besondere
Form des Erkenntnisvergnügens. In der Ausstel-
lung zeigen zwölf Künstlerinnen und Künstler
ihre Sichtweise auf die Kunst, was sie fasziniert
und wie sie mit kunstgeschichtlichen Vorbildern
umgehen. Nicht im Sinne einer Kopie, sondern als
eine eigenständige Interpretation. Auch im Bereich
der Outsider Art findet man immer wieder Werke,
die ganz offensichtlich nach einem Vorbild aus der staltung für das Jahr der inklusiven
Kunstgeschichte entstanden sind. Das Ergebnis Ausstellungen im Kulturhaus. Als
ist überraschend ähnlich und gleichzeitig überra- ximal Din A3. Biografie, Alter oder Geschlecht der erste und bisher einzige kommu-
schend anders. Teilnehmer_innen spielen bei der anonym durch- nale Galerie wird das Kulturhaus in
geführten Auswahl keine Rolle. (Quelle: Website den nächsten Jahren Künstler mit
Anonyme Zeichner) Behinderungen gleichberechtigt
Teilgenommen haben sieben Mosaik-Künstler. und honoriert ausstellen.
Bezirksstadtrat Gerhard Hanke eröffnet
die Ausstellung24 ARBEIT UND BILDUNG | KUNSTWERKSTATT ARBEIT UND BILDUNG | ERASMUS 25
EINWEIHUNG BUDDY BÄR IM LAGESO
– PROJEKT ALLER KUNSTATELIERS IN WERKSTÄTTEN
Die Kunstateliers der Werkstätten in Berlin haben im Auftrag des LAGeSo
einen Buddybären gestaltet, der nun die Besucher begrüßt und dort ein inklusi-
ERASMUS+
Erasmus-Projekt 2018 in der Schwartzschen Villa und im Kasino Borsig
ves Zeichen setzt. Der Bär wurde enthüllt in Anwesenheit
der Geschäftsführer von Mosaik, Frank Jeromin, und von
L-Werk, Matthias Böhler, von LAGeSo-Chef In Kooperation mit IEEP gGmbH (International & European Edu-
Franz Allert, dem cation Programs) aus Lettland boten wir jeweils für zwei junge
eh. Staatsekretär Damen, die sich in der gastronomischen Ausbildung befinden,
für Soziales, Dirk Praktikumsplätze während ihres Auslandsaufenthaltes in Berlin an.
Gerstle (CDU), und Alle Praktika wurden durch ihre Ansprechpartnerin, Frau Vincaite,
anwesenden Künstlern. betreut, die regelmäßig die Einsatzorte besuchte und für Fragen
jederzeit zur Verfügung stand.
Das erste Praktikum fand im April in der Schwartzschen Villa statt.
Herr Richter, Restaurantleiter vor Ort, erinnert sich: „Anfangs war
KUNSTWERKSTATT
ich etwas skeptisch, ob die Verständigung mit den beiden Mädchen
DJS IN BERLIN funktioniert, immerhin ist unser Beruf ein sehr kommunikativer
- SUPASTAR SOUNDSYSTEM Während der Praktikumszeit wurde die Angebotstafel in der und es gibt sehr viel im Team abzustimmen, bis das Bestellte am
Bruna Schneider und Melanie Villa zweisprachig beschriftet. Foto zeigt Herrn Richter mit den Gast serviert werden kann. Der April 2018 war ein sehr sonniger und
Schamp entwarfen im Auftrag des beiden Praktikantinnen Sintija Bumane (l.) und Vineta Zarina (r.) außergewöhnlich warmer Monat. Dies ermöglichte uns, die beiden
inklusiven DJ-Kollektivs Supastar jungen Damen aufgrund der Fülle der Aufgaben, die in unserem Café
Soundsystem deren Logo, das nun mit großem Biergarten zu bewältigen sind, optimal einzusetzen.
auf Plakaten und auf der Face- Beide waren mit Begeisterung dabei, kommunizierten problemlos auf
bookseite zu sehen ist. Englisch – und mit ‚Händen und Füßen‘. Sie waren uns in dieser Zeit
bei den Vor- und Nacharbeiten, beim Servieren der Speisen und Ge-
STREETARTWORKSHOP tränke, beim Abräumen und Säubern der Tische sowie beim Polieren
(Großes Bild Seite vorher) der Bestecke und Gläser eine große Hilfe. Beide hatten viel Spaß bei
Im Herbst 2018 haben sechs ihrer Arbeit und das Team war fast schon traurig, als das Praktikum
Künstler an einem Streetartworkshop in der Kunstwerkstatt beendet war. Ich werde gegenüber solchen Möglichkeiten für einen
teilgenommen. Auf Spaziergängen durch Spandau wurde erprobt, internationalen Austausch weiterhin aufgeschlossen sein!“
welche oft nicht beachteten Orte für einen künstlerischen Eingriff
genutzt werden könnten. Nach dem Entwurf von schwarz-weißen Das zweite Praktikum fand im Herbst im Kasino Borsigwerke statt.
Motiven und deren Übertragung auf Klebefolien wurden die Hier der Bericht der Kolleginnen vor Ort: „Ziemlich unerwartet
Sticker verteilt und die grauen Stadtmöbel mit den eigenen November 2018: Erasmus-Praktikantinnen Evelina und Judita in standen plötzlich zwei junge Damen aus Litauen vor uns und stell-
Motiven sich angeeignet. der Küche im Kasino Borsig ten sich als unsere neuen Praktikantinnen Evelina und Judita vor.
Eine aufregende und schöne Zeit begann für uns alle. Anfangs noch
ein wenig schüchtern, folgten schnell neugierige Blicke, aufgeweckte
AUSSTELLUNGEN VORSCHAU Fragen. Anfängliche kleinere Kommunikationsschwierigkeiten waren
ZUM PROJEKT
ZEICHENGEFLÜSTER schnell aus der Welt. Auch wir verständigten uns auf Englisch und,
Atelier Thikwa und Kunstwerkstatt Mosaik Berlin wenn alles nicht mehr half, ebenfalls mit Händen und Füßen. Da
Eröffnung: 28. Februar 2019, 18 Uhr / Das Projekt Internationale Praxis zur Verbesserung der kam es schon mal vor, dass das Geräusch eines Pürierstabs oder das
Ausstellung: 1. März bis 27. April 2019 beruflichen Fähigkeiten von Studenten der Berufspro- Piepen des Konvektomaten nachgemacht werden musste. Aber all das
Kulturhaus Spandau, Kommunale Galerie, Mauerstr. 6, 13597 Berlin gramme des Pelči Spezielle Internatsgrundschule - Ent- sorgte eigentlich nur für ein super entspanntes Arbeitsklima und viel
wicklungszentrums zielt darauf ab, die fachlichen und Freude bei der täglichen Arbeit.
EIGENSINN persönlichen Kompetenzen von Studenten mit beson-
Ausstellung der Ateliers aus Spandauer sozialen Einrichtungen deren Bedürfnissen zu verbessern. Die Bildungsein- Wir möchten uns an dieser Stelle nochmal ganz herzlich bei Evelina
Eröffnung: 1. Mai 2019, 18 Uhr / Ausstellung: 2. Mai bis 3. August 2019 richtung fördert eine inklusive Bildung, um gleiche und Judita für ihr liebes, offenes und neugieriges Wesen und ihre
Kulturhaus Spandau Bildungschancen für junge Menschen zu gewährlei- helfenden Hände bedanken. Schön, dass Ihr bei uns gewesen seid, wir
sten, die von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, und denken oft an Euch und wünschen Euch für die Zukunft das Allerbeste!“
EINZELAUSSTELLUNG - SUZY VAN ZEHLENDORF trägt zur Berufsentwicklung und zum Zugang zum || MARU CORSI / KATRIN BURR / LUTZ RICHTER
Wir sind Bankieva Künstlers, dat bin ick Arbeitsmarkt bei.
September 2019
Galerie Artists unlimited, Bielefeld26 ARBEIT UND BILDUNG | UNSER WALD 27
UNSER WALD DIE ORDNUNG DER ZAHLEN
Projekt im Arbeitsbegleitenden Angebot Kulturtechniken Projekt Tischbeschilderung im Café Schwartzsche Villa
Alle Materialien
beisammen und es
kann losgegen
Im Rahmen unseres Arbeitsbeglei- Mein Name ist Emil Schreiber und ich arbeite
tenden Angebotes Kulturtechniken im Berufsbildungsbereich im Café Schwartzsche
beschäftigen wir uns auch mit Villa im Servicebereich. Ich arbeite gerne in der
vielen Themen des alltäglichen Gastronomie, das macht mir viel Spaß. Allerdings
Lebens. Angeregt durch viele waren die vielen Tische im Biergarten anfangs
Beiträge zum Thema saubere Luft eine große Herausforderung für mich, da ich
fragten wir uns: Was ist eigentlich mir nicht leicht den Tischplan, der an der Kasse
saubere Luft, wo kommt sie her, hängt, merken konnte.
Auch Emils Familie und
wie entsteht sie und was hat unser sein Einzelfallhelfer
Wald damit zu tun? Darum hatte ich mit meiner Mutter und dem helfen mit.
Begleitenden Dienst eine Idee: Kann man nicht auf
Also starteten wir ein Projekt zum jeden Tisch ein „Nummernschild“ stellen, damit
Thema „Unser Wald“ mit einigen ich schon von weitem sehe, wohin ich laufen
interessierten Teilnehmern aus muss? Gesagt – getan. Meine Mutter
unseren Betriebsstätten Kreuzberg und vor allem mein Vater, beide Künstler
und Mitte. Unser Waldprojekt fand und Designer, entwarfen gemeinsam mit
einmal in der Woche statt. Dabei meiner Schwester und mir das Design
haben wir gemeinsam gelernt, wie und die Mosaik-Tischlerei in Spandau
wichtig der Wald für uns Menschen fertigte die Rohlinge. So entstanden die
ist. Es wurde uns beigebracht, was Tischaufsteller mit aufgeklebter Nummer,
für Baumarten und Baumschichten die gleichzeitig auch als Speisekartenhalter
es gibt. Wir haben herausgefunden, und Menagen-Stütze dienen. Die Tischlerei
wie man an Hand der Baumringe das Alter eines Baumes bestimmen sägte die Platten auf Maß, mein Einzelfall-
kann und welche Tierarten in bestimmten Baumschichten wohnen. Wir waren in der Umgebung der Werkstatt unter- helfer und ich klebten die Zahlen darauf und
wegs, wo wir unterschiedliche Bäume bestimmt befestigten die Einzelteile miteinander. Als alles
Wir haben erfahren, wie Photosynthese funktioniert, und vermessen haben und gleich ein paar nette fertig war, war mein Chef begeistert und auch für
was der Baum alles für Stoffe aufnimmt, was er Nachbarn kennengelernt haben. Wir trafen einen unsere Gäste sind diese Aufsteller sehr hilfreich.
für sein eigenes Wachstum braucht und welche Landschaftsgärtner, der uns ein paar frische Äpfel Mir fällt es nun viel leichter, zu servieren und
Stoffe er an die Umwelt abgibt. Wir haben von einem ganz alten Apfelbaum geschenkt hat. ich habe auch keine Probleme mehr, wenn meine
Filme dazu gesehen, haben Texte gelesen Wir haben sie auf dem Rückweg gegessen. Sie Kollegin ruft: „Emil, gehst Du mal bitte Tisch 51 Endlich geschafft:
und haben uns viel Anschauungsmateri- waren ganz schön säuerlich! abräumen?“ Die Tischschilder
sind fertig!
al angesehen, z. B. Tierknochen, || EMIL SCHREIBER / BEATE BAUMGÄRTNER
Hirschgeweihe und Schlangenhäute. Am Ende des Projektes haben wir eine Exkursion
Das war spannend. Wir haben in den Müggelforst gemacht. Wir sind durch
auch erfahren, welche Waldarten ein Naturschutzgebiet zur Waldschule
es gibt und wie sich unser Wald gewandert und konnten dabei sogar einen
verändert hat. Und wir haben ge- seltenen Schwarzspecht beobachten. Wir
lernt, was er braucht, um gesund waren erstaunt, wie ruhig es im Wald ist.
zu bleiben. Am Ende hat jeder eine Mappe mit seinen
Arbeiten zum Thema „Unser Wald“ und eini- Nochmal kurz in die
gen schönen Erinnerungsfotos bekommen. Tischlerei - Danke sagen.
Und dann direkt auf die
|| JENNY STELZIG / DANIEL KÜPPERS / Tische im Café Schwartz-
BEATE BRINGMANN sche Villa.28 ARBEIT UND BILDUNG | HÜHNERMOBIL INTERN | UMFIRMIERUNG 29
SO IST DER
ARBEITSPLATZ
HÜHNERMOBIL
Arbeit im Team Neues Arbeitsfeld im Ökohof Kuhhorst WICHTIGE INFORMATION
Mit Geflügel haben die Kuhhorster schon einige
Erfahrung. Bisher waren es jedoch nur die Enten
und Gänse für den Weihnachtsbraten. Seit einem
Wir ändern unsere Firmierung!
Fingerfertigkeit Jahr produzieren die Kuhhorster nun auch Hüh-
nereier. Die Hühner der Rasse Domäne Silver leben Am 1. April 2019 wird aus Mosaik-WfB gGmbH
in drei Hühnermobilen auf den Wiesen rund um
den Ökohof. Diese mobilen Ställe werden regelmäßig
Arbeit im Freien
auf ein neues Stück Wiese umgesetzt, so finden die
Tiere immer wieder eine frische Grünfläche zum Mosaik-Berlin gGmbH
Fressen und Scharren. Mittlerweile leben auf dem
Ökohof ca. 800 Hühner die, je nach Alter, Grünfut- Übrigens: Die Rasse Domäne Silver ist eine Hybridrasse. Das
bedeutet, dass sie sowohl eine gute Legeleistung haben, aber Der Werkstattbereich von Mosaik firmiert dann unter diesem Namen.
termenge und Mauser täglich zwischen 500 und
600 Eier legen.
auch für die Fleischgewinnung genutzt werden.
Das Mosaik e.V und Mosaik-Services Integrationsgesellschaft mbH
handwerkliche behalten ihren bisherigen Namen.
Tätigkeiten Im Zuge dessen ist eine neue Arbeitsgruppe entstanden. Wer Tiere mag und sich im Umgang mit den
großen Tieren wie Rindern nicht sicher fühlt oder körperlich nicht stark belastbar ist, findet hier ein alter-
natives Arbeitsangebot. Zu den wichtigsten Tätig-
keiten gehören das Füttern und Tränken der Hühner,
das Beobachten der Tiere, um kranke Tiere einfangen
und versorgen zu können, das Reinigen der Hühner- WAS BEDEUTET DAS FÜR SIE?
mobile oder das Mithelfen beim regelmäßigen Um-
setzen der Mobile. Außerdem werden Zäune gebaut
und Futtermittel hergestellt. Ganz wichtig natürlich: FÜR BESCHÄFTIGTE:
Die Eierproduktion. Dabei werden die Eier aus den Sie müssen wegen der Umbenennung nichts unternehmen. Zukünftig erhalten Sie Ihre Einkommens-
Mobilen gesammelt und in der Abpackstelle sortiert bescheide automatisch mit unserem neuen Namen. Alle Leistungsträger werden von uns informiert.
und gewogen. Anschließend werden sie gesäubert,
verpackt und für den Hofladen und die Auslieferung
vorbereitet. Mittlerweile gibt es sogar schon Eierkar- FÜR MITARBEITER:
tons mit dem Kuhhorst-Design. Privat: Auch für Sie ändert sich erstmal nichts. Bei Ihren privaten Neuverträgen (z. B. Krankenkassenwechsel)
|| LAURA WILBRECHT oder Anträgen bei Ämtern geben Sie zukünftig einfach unseren neuen Firmennamen an. Bereits bestehende
Dokumente müssen nicht rückwirkend geändert werden.
KOLLEGEN Arbeitsprozess: Diejenigen unter Ihnen, die für Mosaik Einkäufe tätigen, Verträge abschließen, Daten
GESUCHT verwalten, Visitenkarten, Briefpapier oder Stempel nutzen oder anderweitig unsere Firmierung weiter-
geben, finden im Intranet eine ausführliche Aufstellung aller nötigen Umstellungsmaßnahmen. Gruppen-
leiter wenden sich bitte an Ihre Standortleitung. Diese koordiniert die Umstellungsmaßnahmen am Standort.
ARBEITSGRUPPE
HÜHNERMOBIL
Unser Team sucht neue Kolleginnen FÜR PARTNER UND KUNDEN:
und Kollegen im Berufsbildungs- und Bitte nutzen Sie ab dem 1. April 2019 ausschließlich die neue Firmierung
Arbeitsbereich. Vereinbaren Sie Mosaik-Berlin gGmbH, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin für Rechnungen an und Verträge mit uns.
ein Praktikum und lernen Sie uns Sie erhalten von uns außerdem ein Schreiben, in dem wir Sie offiziell über die Umfirmierung informieren.
kennen.
KONTAKT
BEGLEITENDER DIENST
Laura Wilbrecht
l.wilbrecht@mosaik-berlin.de
Mobil 0176 - 12 19 90 73Sie können auch lesen
