Ordentliche Mitgliederversammlung am 27. März 2021 (schriftliche Durchführung)
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Rotbachtal 8. ordentliche Mitgliederversammlung am 27. März 2021 (schriftliche Durchführung) © Hansueli Krapf 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 1 02.03.21 11:12
Vorwort Teufen, im März 2021 Geschätzte Mitglieder des Vereins Spitex Rotbachtal Wiederum können wir Ihnen nicht persönlich Rechenschaft über unsere Tätigkeiten im vergangenen Jahr 2020 abgeben. Die immer noch ausserordentliche Situation um den Covid-19-Virus erfordert leider auch, die Mitgliederversammlung 2021 auf dem schriftlichen Weg durchzuführen. Diese Massnahme wird vom Kanton AR wie auch Spitex Verband SG-AR-AI empfohlen. Aus der Mitglieder-Broschüre 2020 ersehen Sie, dass unsere Mitarbeitenden trotz der schwierigen Situation und inklusive Einhaltung aller Vorschriften des Bundesamtes für Gesundheit (BAG) sämtliche Dienstleistungen gemeistert haben. Ohne jegliche Scheu, aber gut geschützt, besuchten sie unsere dankbaren Kunden. Der Jahresbericht 2020 bestätigt die Seriosität wie auch den soliden, wirtschaftsfähi- gen Betrieb der SPITEX Rotbachtal auch in schwierigen Zeiten. Die Zusammenarbeit mit dem Gesundheitsdepartement sowie dem regionalen Spitex Verband funktioniert sehr gut. Ebenso steht der Gesamtvorstand solidarisch und unterstützend hinter unserem Unternehmen. Wir danken Ihnen für Ihr Verständnis der Durchführung der Mitgliederversammlung 2021 auf diesem Weg und freuen uns auf eine zahlreiche, schriftliche Teilnahme wie auch auf Ihre Inputs und Wertschätzung. Ihre Meinung ist uns wichtig. Zuversichtlich schauen wir vorwärts, um Sie hoffentlich an der Mitglieder Versamm- lung im Frühling 2022 wieder persönlich empfangen und sehen zu können. Tragen wir gemeinsam Sorge zu unserer Gesundheit! Mit besten Grüssen Andy Winkler, Präsident 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 2 02.03.21 11:12
Inhaltsverzeichnis Vorwort 02 Protokoll 7. Schriftliche Mitgliederversammlung vom 04 18.06.2020 Jahresbericht 2020 05 Jahresstatistik 2020 10 Revisionsbericht 2020 12 Bilanz per 31.12.2020 13 Erfolgsrechnung 01.01.2020 bis 31.12.2020 15 Anhang zur Rechnung 16 Gesamterneuerungswahlen für die Amtsjahre 2021/2022 21 Wahl der Revisionsstelle für die Rechnungsjahre 2021/2022 21 Festlegung des Mitgliederbeitrages 2022 21 Vorstand Spitex Rotbachtal per 01.01.2021 22 Team Spitex Rotbachtal per 01.01.2021 23 Fahrerinnen und Fahrer Mahlzeitendienst per 01.01.2021 23 Fahrerinnen und Fahrer Rotkreuz-Fahrdienst per 01.01.2021 23 Traktanden 8. schriftliche Mitgliederversammlung 24 Spitex Rotbachtal Tel 071 333 22 11 Krankenhausstr. 7 info@spitex-rotbachtal.ch Postkonto 89-319704-1 9053 Teufen www.spitex-rotbachtal.ch IBAN CH84 0900 0000 8931 9704 1 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 3 02.03.21 11:12
Protokoll 2020 Protokoll der 7. Schriftlichen Mitgliederversammlung der Spitex Rotbachtal, vom Donnerstag, 18. Juni 2020 Das Protokoll wurde allen Mitgliedern per Post zugestellt. Das Protokoll kann auf der Homepage www.spitex-rotbachtal.ch/aktuell heruntergeladen werden. Wünschen Sie es per Post, rufen Sie uns an. 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 4 02.03.21 11:12
Jahresbericht 2020 Präsident Andy Winkler und Geschäftsführer Roman John Sehr geehrte, geschätzte Könnte dieses Tempo nicht auch in der rati- Vereinsmitglieder onellen Abwicklung im Gesundheitsbereich angeschlagen werden? Dies im Angesicht Das vergangene Jahr und bis zum heutigen des grossen Personalmangels im Pflege- Tag zeigt uns auf, wie wichtig es ist, das or- bereich dieser so wichtigen Berufsgattung gansierte Miteinander und die Zusammen- und der übermässigen und hemmenden arbeit zu pflegen, vom Bund über die Kan- Bürokratie im Hintergrund? tone und Gemeinden bis hin zum normalen Bürger. Der Austausch an der Delegierten Ver- sammlung des Spitex-Verband SG-AR-AI Gerne stelle ich den Bericht des besonde- hat unter anderem als Beispiel auch fol- ren Jahres 2020 unter das Thema gende, immer wiederkehrende Begeben- heit aufgezeigt: Im Spital wird eine Person Das Miteinander und Füreinander, das operiert und kann das Spital verlassen in unmittelbare Dasein für die Schwächeren der Gewissheit, sie werde zuhause richtig müsste viel wichtiger sein als eine weiter gepflegt. Dazu wird ein Informati- vorhergehende, komplizierte und lang- onsaustausch zwischen Spital und Spitex wierige Bürokratie. benötigt. Dieses Gespräch findet statt und NUN zieren sich die Versicherungen, wer Stellen Sie sich vor, Sie sind zuhause, al- dieses Gespräch, diese Stunde finanzieren lein, dürfen sich wegen dem Virus nicht soll und es wird sogar gestritten! mit anderen Personen treffen und erhalten ganz selten Besuch, sei es die Verwandt- DAS kann es wahrlich nicht sein und so schaft, Freunde oder Bekannte. Trotz al- wage ich einen anregenden Blick in die Zu- lem schmerzt ihr Bein wegen einer offenen kunft, in eine Perspektive, die es uns allen Wunde. Zum Glück kommt die geschätzte leichter machen könnte. Mitarbeiterin der Spitex Rotbachtal und legt den Verband neu an. Gerne würden Sie Irgendwann in naher Zukunft können sich noch etwas plaudern, etwas Abwechslung die geschwächten Menschen mit ihren ganz suchen, weil es aber die Minuten Abrech- unterschiedlichen Gebrechen, bei Unfall nerei nicht zulässt, muss das freundliche oder schwerer Krankheit, ganz einfach Gespräch schon bald abgebrochen werden beim Hausarzt, Spital, Spitex oder einer an- und die Mitarbeiterin muss zum nächsten deren autorisierten Stelle melden. Mit der Kunden Besuch. Anmeldung wird der Gesundheitsprozess automatisch ausgelöst. Die Kettenglieder Die bundesrätlichen Massnahmen gegen oder Zahnräder greifen ineinander, die Bü- dieses unberechenbare Corona Virus, die rokratie weicht den Automatismen. an die Kantone und von dort wiederum an die Gemeinden weitergegeben wurden, zei- Beispiel Sturz: Oberschenkelhalsbruch. gen auf, dass mit unserem föderalistischen Mit dem ersten Anruf beim Hausarzt wird System schnell gehandelt werden kann. der Gesundungsweg ausgelöst und Spital, 5 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 5 02.03.21 11:12
Spitex oder Pflegheim greifen automatisch gleiche Abrechnungssystem. Keinen Kampf ineinander, verkürzen die Wege und die und keine Krämpfe mit umständlichen Ab- schriftlichen Umstände. rechnungen mit Versicherungen, kantona- araus len und kommunalen Auflagen etc., keine die Beispiel offene Wunde: Die Pflegefachper- Minutenzählerei, sondern einfach da sein son HF der Spitex hat die Kompetenz, die für den geschwächten Menschen. Wunde selbständig zu versorgen, wenn wur- nötig Expertinnen beizuziehen ohne vorge- Würde dies seriös aufgegleist, würde der hend eine Bewilligung beim behandelnden Pflegeberuf aufgewertet und die überall rst Arzt einzuholen und kann somit selbstän- geschätzten Mitarbeiterinnen und Mitar- dig mit den Krankenkassen abrechnen. beiter alle Pflege Einrichtungen würden mpfoh- entlastet und könnten sich umso mehr um Beispiel palliative Pflege: Kunde und An- den Patienten kümmern. Das damit ein- gehörige stehen im Mittelpunkt und sollen gesparte Geld durch weniger Bürokratie umfassend, professionell und wertschät- könnte zum Beispiel in die Ausbildung in- zend, gemäss dem Bedarf und den Be- vestiert, die Arbeitszeiten normalisiert und dürfnissen der Betroffenen, betreut und die Sozialkontakte ausgebaut werden, etc. begleitet werden ohne grossen bürokrati- schen Aufwand und ohne Zeitbegrenzung Die Lobby aller Pflege-Verbände sollte ge- der Versicherer. Alle Menschen haben das rade in diesen Zeiten zusammenstehen und Recht, in Würde zu Hause gepflegt und be- grossen Druck auf die Politik und die Ver- treut zu werden oder auch zu Hause ster- waltungen ausüben, damit die Pflegeberufe ben zu dürfen. ihren angemessenen Stellenwert erhalten! Der Automatismus mit der IT Technologie Zum Glück ist die Spitex Rotbachtal sehr lässt im Hintergrund die Fäden geregelt gut aufgestellt, dies im personellen und zusammenlaufen und für den Patienten im finanziellen Bereich sowie auch in der ist der einzige Moment der Anruf inklusive Organisation, welche sogar ISO Standard des Zugangs zum EPD (nicht das eidgenös- aufweist. Wir sind stolz auf unser Unter- sische Polizei-Departement, sondern das nehmen und freuen uns, für Sie dazu sein. zukünftige elektronische Patientendossier) erforderlich. Mit einem grossen Workshop im Mai 2021 wird der Vorstand die Zukunft vereint dis- Diese Struktur und Kultur sollte die nahe kutieren und spannende, neue Projekte an- politische Zukunftsherausforderung sein gehen, unter anderem «wo steht die Spitex und nicht irgendwelche verzögernde Ne- im Jahr 2025», welche wir Ihnen persönlich benkriegs-Schauplätze. Hausärzte, Spi- an der nächsten Mitgliederversammlung täler, Spitex, Pflegheime verwenden das hoffentlich präsentieren können. 6 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 6 02.03.21 11:12
Bericht der Geschäftsleitung Anlässlich des externen Audits hat die Das Corona Virus war das bestimmende Auditorin unter anderem folgendes fest- Element im Berichtsjahr und hat uns, wie gehalten: bei vielen anderen auch, vor besondere He- – Das Thema Pandemie und Schutz- rausforderungen gestellt. massnahmen wurde in der Planung und Betriebsführung fundiert und sorgfältig Ab März 2020 mussten wir unsere Struktu- berücksichtigt. ren und Abläufe stetig anpassen. Im ersten – Risiken und deren Konsequenzen Lockdown hatten wir das grosse Glück, kei- wurden vertieft analysiert und beurteilt. ne positiven Covid-19 Fälle, sowohl bei den Es werden auch die Auswirkungen Mitarbeitenden als auch bei unseren Kun- durch die wirtschaftlichen den, verzeichnen zu müssen. Konsequenzen aufgenommen. – Schutzmassnahmen wurden daraus Der Kanton hat in dieser Zeit eine mobile abgeleitet mit dem Fokus auf die Testequipe auf die Beine gestellt. Alle öf- Anspruchsgruppen und deren fentlichen Spitexen haben sich verpflich- Sicherheit und Wohlbefinden. Schon früh tet, vor allem bei älteren und nicht mobilen wurden Massnahmen installiert, die Personen, Verdachtsfälle auf Covid-19 zu erst später vom BAG entschieden oder Hause zu testen. Unsere Pflegefachperso- empfohlen wurden. nen HF haben diese Zusatzaufgabe mit Bra- vour erledigt und sich schnell an die neue Alle Mitarbeitende haben zu jeder Zeit äus- Situation angepasst, insbesondere auch die serst engagiert mitgemacht. Ihnen war Befolgung der speziellen Schutzmassnah- auch sehr bewusst, dass sie eine grosse men (arbeiten in Vollmontour, Schutzanzü- Verantwortung gegenüber unseren Kunden ge, Schutzbrillen, Handschuhe, Schutzbe- haben und sich dementsprechend auch im deckung für Kopf und Schuhe). privaten Bereich zurückgenommen. Die Stimmung im Team war immer positiv, das Im zweiten Shutdown im Herbst/Winter Motto «Gemeinsam schaffen wir das» wur- hatten wir wegen Covid 19 rund 300 Stun- de vorbildlich gelebt. Ich bin sehr dankbar den Ausfälle bei den Mitarbeitenden wegen dafür und kann die Mitarbeitenden in den Quarantäne und/oder Isolation zu verzeich- höchsten Tönen loben. Für ihr grosses En- nen. Auch Kunden, die in Quarantäne und/ gagement zum Wohle unserer Kunden ge- oder in Isolation waren, wurden durch uns bührt ihnen ein herzliches Dankeschön. betreut mit den entsprechenden Schutz- massnahmen (Vollmontour). Der Vorstand, insbesondere der Präsident Andy Winkler, haben uns im operativen Be- Die Schutzkonzepte für den Betrieb muss- reich ebenfalls immer sehr tatkräftig un- ten laufend den neusten Erkenntnissen an- terstützt und wir haben regelmässig den gepasst werden. Austausch gepflegt. Dafür ein herzliches 7 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 7 02.03.21 11:12
Dankeschön fürs Dasein, sowohl in mora- Rückmeldungen unserer Kunden, die diese lischer Hinsicht, wie auch für die Bereit- Dienstleistung in Anspruch nehmen, sind schaft für unbürokratische und pragmati- sehr positiv. sche Lösungen. Das Angebot der psychiatrischen Dienst- Viele Projekte mussten auf später verscho- leistungen wird fortlaufend ausgebaut. ben werden oder mit anderen Mitteln wie Leistungen wie Bewältigung von Alltagssi- bis anhin durchgeführt werden, unter an- tuationen, Erarbeiten und Einüben von Be- derem: wältigungsstrategien und unterstützende – Die Mitgliederversammlung 2020 wurde Begleitung bei der Bewältigung von Krisen erstmals schriftlich durchgeführt. in schwierigen Lebensphasen ist in der Co- – Spitex Strategie 2025 wurde drei Mal rona Zeit noch wichtiger geworden. verschoben und findet jetzt im Frühling 2021 statt. Finanzen – Teamsitzungen und Pflegerapporte Im ersten Lockdown im Frühling hatten die wurden teilweise abgesagt oder Schliessung der Spitäler und Reha-Klini- schriftlich durchgeführt. ken auch finanzielle Auswirkungen auf den – Vorstandssitzungen wurden ebenfalls Betrieb. Durch die Schliessungen wurden teilweise abgesagt oder schriftlich weniger Kunden zugewiesen, was sich ne- durchgeführt. gativ auf die Erträge ausgewirkt hat. Wie in der Jahresstatistik ersichtlich, mussten Andere Projekte konnten wir wie geplant auch mehr interne Stunden gegenüber 2019 durchführen. Besonders erwähnen möchte vergütet werden. Dies betrifft vor allem Un- ich hier die Kooperation und Zusammen- fall, Mutterschaft und Krankheit, plus 300 arbeit mit einem externen Dienstleister Covid-19 Stunden. für eine 24 Stunden Betreuung. Dank die- ser Zusammenarbeit können wir unseren Erfreulicherweise konnten wir den Perso- Kunden eine 24 Stunden Betreuung an- nalaufwand senken, was sich positiv auf bieten. Der Slogan «Spitex Rotbachtal und das Gesamtergebnis auswirkte sodass die Betreuungs-Spezialist arbeiten zum Wohl Abweichung der Übernahme der Restkos- und Vorteil ihrer gemeinsamen Kunden ten durch die Gemeinden moderat ausfiel. zusammen. Die unkomplizierte Nutzung Monatlich werden die Erträge und die Auf- beider Leistungen aus einer Hand, sowie wände mittels eines Finanzberichts über- die gemeinsame Abrechnung der Dienst- prüft und allen Vorstandsmitgliedern zu- leistungen durch die Spitex (Krankenkas- gestellt. Somit können wir das Verhältnis senpflichtige Leistungen mindern die pau- Aufwand und Ertrag sehr feinmaschig kon- schalen Betreuungskosten) gewährleistet trollieren und bei grösseren Abweichungen eine optimale Kostenverteilung» hat sich schnell reagieren. in der Praxis bis heute bestens bewährt. 8 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 8 02.03.21 11:12
Ausblick in die Zukunft Dank Mit folgenden Themen werden wir uns zu- Erfreulicherweise dürfen wir immer wie- künftig unter anderem beschäftigen: der grosszügige Spenden und Legate für – Anpassung der Einsatzzeiten wie Pflege: unseren nicht gewinnorientierten Einsatz z.B. Einsätze vor 07.00, und/oder abends entgegennehmen. Diese Beträge werden nach 22.00 im Sinne der Spender für wohltätige oder – Prüfung von Tages- und Nachtstruktur gemeinnützige Zwecke mit einem Bezug Angebote allenfalls in Zusammenarbeit zur Spitex verwendet. Herzlichen Dank an mit anderen Organisationen im alle Spender! Altersbereich – Einführung des neuen Finanzmanuals Wir danken herzlich allen Mitarbeitenden, Spitex Schweiz, einen Teil haben wir Vorstandsmitgliedern, Behörden, dem Stif- bereits im Berichtsjahr in Angriff tungsrat der H. Sturzenegger Stiftung, der genommen Ärzteschaft und den Kolleginnen und Kolle- – Mittelfristige Finanzplanung einführen gen von anderen Diensten und Organisatio- (Verbesserung Deckungsbeitrag) nen für die gute und konstruktive Zusam- – Aktivierung Wiedereinsteigerinnen oder menarbeit. Quereinsteigerinnen Ein besonders herzliches Dankeschön geht an alle Kundinnen und Kunden und deren Angehörigen für das Vertrauen in unsere Arbeit. Andy Winkler Roman John Präsident Geschäftsführer 9 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 9 02.03.21 11:12
Jahresstatistik 2020 2019 % 2020 % Total Arbeitsstunden 31’090 100 % 31’517 100 % Geleistete Stunden am Kunden 12’330 39.66 % 11’970 37.98% Nicht verrechenbare Std.1 11’690 37.60 % 11’007 34.92% interne Leistungen in Std.2 3’790 12.19 % 5’240 16.63% Wegzeit in Stunden 3’280 10.55 % 3’300 10.47% 1 Leitung, Administration, Sitzungen, Pflegerapport, Bürodienst, Betreuung Auszubilden- de, Pause, Übergaberapport, Wochenrapport, Projekte, Besuche, Materialwesen, Öffent- lichkeitsarbeit (davon rund 300 Std. im Zusammenhang mit Covid-19 Massnahmen) 2 Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Ferien, bezahlter Urlaub, Aus- und Weiterbildung 2019 % 2020 % Verrechnete Stunden 13’325 100 % 12’944 100 % Leistungen Pflege 7’825 58.72 % 7’890 60.95 % Hauswirtschaft / Betreuung 5’500 41.28 % 5’055 39.05 % Anzahl Besuche Pflege 20’036 19’421 Anzahl Besuche Hauswirt. 4’652 4’625 Total Besuche 24’688 24’046 Total gefahrene Kilometer 64’770 60’720 km mit Spitexauto 60’700 54’100 km mit E-Bike 980 km für Spitex mit Privatauto 4’070 5’640 Mahlzeitendienst Anzahl Personen 81 90 Anzahl Mahlzeiten 8’003 9’582 Gefahrene km 13’760 11’294 Rot-Kreuz Fahrdienst Anzahl Personen 212 161 Anzahl Stunden 905 660 Anzahl Fahrten 1251 919 Anzahl gefahrene Kilometer 15’920 11’000 Vereinsmitglieder 992 969 10 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 10 02.03.21 11:12
Anzahl Kunden die die Spitex Dienstleistung nutzten 2019 / 2020 Anzahl Kunden Im Jahr 2019 hatten wir insgesamt 282 Kunden. Davon waren 201 Frauen und 81 Männer. Im Jahr 2020 hatten wir 270 Kunden und davon sind 188 weiblich. In Prozentzahlen ausgedrückt sind das 69.6 % Frauen und 30.4 % Männer. 66 Frauen und 26 Männer bezogen bei uns die beiden Dienstleistungen: Pflege und Hauswirtschaft 2020 2019 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 11 02.03.21 11:12
Revisionsbericht 2020 BERICHT DER REVISIONSSTELLE ZUR EINGESCHRÄNKTEN REVISION an die Mitgliederversammlung der SPITEX ROTBACHTAL, 9053 Teufen Als Revisionsstelle haben wir die Jahresrechnung (Bilanz, Erfolgsrechnung und Anhang) der SPITEX ROTBACHTAL für das am 31. Dezember 2020 abgeschlossene Geschäftsjahr geprüft. Für die Jahresrechnung ist der Vorstand verantwortlich, während unsere Aufgabe darin besteht, die Jahresrechnung zu prüfen. Wir bestätigen, dass wir die gesetzlichen Anforderungen hinsichtlich Zulassung und Unabhängigkeit erfüllen. Unsere Revision erfolgte nach dem Schweizer Standard zur Eingeschränkten Revision. Danach ist diese Revision so zu planen und durchzuführen, dass wesentliche Fehlaussagen in der Jahres- rechnung erkannt werden. Eine eingeschränkte Revision umfasst hauptsächlich Befragungen und analytische Prüfungshandlungen sowie den Umständen angemessene Detailprüfungen der beim geprüften Unternehmen vorhandenen Unterlagen. Dagegen sind Prüfungen der betrieblichen Abläufe und des internen Kontrollsystems sowie Befragungen und weitere Prüfungshandlungen zur Aufdeckung deliktischer Handlungen oder anderer Gesetzesverstösse nicht Bestandteil dieser Revision. Bei unserer Revision sind wir nicht auf Sachverhalte gestossen, aus denen wir schliessen müssten, dass die Jahresrechnung nicht Gesetz und Statuten entspricht. Mitglied Schweizerischer Treuhänderverband TREUHAND | SUISSE | Schweizerischer Verband der Immobilienwirtschaft IDP Treuhand AG Peter Toggweiler Patric Toggweiler zugelassener Revisionsexperte zugelassener Revisionsexperte Leitender Revisor Gais, 19. Februar 2021 Beilagen: Jahresrechnung bestehend aus Bilanz, Erfolgsrechnung und Anhang IDP Treuhand AG | Gewerbezentrum | Strahlholz 13 | Postfach 122 | 9056 Gais | Telefon 071 791 70 10 | Fax 071 791 70 19 | info@idpag.ch | www.idpag.ch Unbenannt-1 1 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 12 03.03.21 02.03.21 08:22 11:12
Bilanz per 31.12.2020 Aktiven Anhang 31.12.2020 31.12.2019 Flüssige Mittel und kurzfristig gehaltene Aktiven mit Börsenkurs 2.1 692'294.19 541’179.33 Forderungen aus Lieferung und Leistungen 127'819.50 103’456.80 Übrige kurzfristige Forderungen 2.2 75'862.54 88’309.23 Vorräte und nicht fakturierte Dienstleistungen 2.3 6'935.75 6 008.00 Aktive Rechnungsabgrenzung 6'081.40 15’563.20 Total Umlaufvermögen 908'993.38 754’516.56 Finanzanlagen 2.4 27'607.55 78’660.55 Mobile Sachanlagen 2.5 121'327.85 136’850.60 Total Anlagevermögen 148'935.40 215’511.15 Total Aktiven 1'057'928.78 970’027.71 Passiven Anhang 31.12.2020 31.12.2019 Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen 2.6 39'265.30 38’217.00 Übrige kurzfristige Verbindlichkeiten 2.7 35'348.85 15’075.29 Passive Rechnungsabgrenzung 12'483.77 15’065.10 Rückstellungen (kurzfristig) 0.00 0.00 Total kurzfristiges Fremdkapital 87'097.92 68’357.39 Rückstellungen (langfristig) 6'480.00 9 720.00 Total langfristiges Fremdkapital 6'480.00 9 720.00 Zweckgebundener Schwankungsfond 0.00 0.00 Freies Kapital 733’228.00 733’228.00 Freier Fonds 2.8 231'122.86 158’722.32 Total Organisationskapital 964'350.86 891’950.32 Total Passiven 1'057'928.78 970’027.71 13 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 13 02.03.21 11:12
© zVg Gemeinde Bühler 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 14 02.03.21 11:12
Erfolgsrechnung 01.01.2020 bis 31.12.2020 Rechnung Rechnung Budget Anhang 2020 2019 2020 Einnahmen Pflege, Betreuung und HW 2.9 717'955.02 781’057.05 773’500.00 Einnahmen andere Fachbereiche 2.10 160'717.90 134’955.80 133’600.00 Einnahmen Material und Vermietung 9'478.30 10’596.85 10’500.00 Eigenwirt. Betriebsertrag 888'151.22 926’609.70 917’600.00 Beiträge öffentliche Hand 2.11 835'242.54 794’465.03 852’700.00 Total Betriebsertrag 1'723'393.76 1’721’074.73 1’770’300.00 Spenden und Mitgliederbeiträge 2.12 118'783.74 79’071.26 30’000.00 Total Ertrag 1'842'177.50 1’800’145.99 1’800’300.00 Personalaufwand -1'425'653.57 -1’454’263.45 -1’474’000.00 Medizinischer Bedarf -18'745.65 -7 797.45 -10’500.00 Mahlzeitendienst -110'144.00 -92’075.00 -90’000.00 Fahrzeuge- und Transportaufwand -50'869.00 -51’549.30 -61’800.00 Sonstiger Betriebsaufwand 2.13 -125'343.05 -137’674.26 -151’100.00 Abschreibungen auf Sachanlagen -21'467.60 -7 714.90 -11’800.00 Total Aufwand -1'752'222.87 -1’751’074.36 -1’799’200.00 Betriebsergebnis 89'954.63 49’071.63 1’100.00 Finanzaufwand -1'336.41 -1 345.87 -1’700.00 Finanzertrag 1'335.52 1 945.50 600.00 Total Finanzergebnis -0.89 599.63 -1’100.00 Jahresergebnis vor Fondszuweisung 89'953.74 49’671.26 0.00 Zuweisung Freier Fonds 2.14 -89'953.74 -49’671.26 0.00 Jahresergebnis 0.00 0.00 0.00 15 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 15 02.03.21 11:12
Anhang zur Rechnung 1 Angaben über die in der Jahresrechnung angewandten Grundsätze Die für die vorliegende Jahresrechnung angewandten Grundsätze der Rechnungslegung erfüllen die Anforderungen des schweizerischen Rechnungslegungsrechts. Die Empfehlung des Finanzmanuals 2011 vom Spitex Verband Schweiz wurde übernommen. 2 Angaben, Aufschlüsselungen und Erläuterungen zu Positionen der Bilanz und Erfolgsrechnung 2.1 Flüssige Mittel 31.12.2020 31.12.2019 Kasse 34.80 463.00 PostFinance 689'972.62 536’574.01 St. Galler Kantonalbank 2'286.77 4 142.32 Total flüssige Mittel 692'294.19 541’179.33 2.2 Übrige kurzfristige Forderungen Forderungen gegenüber staatlichen Stellen 18'854.55 30’866.98 Mietzinskaution 4'618.25 4 618.25 Darlehen AWG 52'389.74 52’824.00 Total übrige kurzfristige Forderungen 75'862.54 88’309.23 2.3 Vorräte und nicht fakturierte Dienstleistungen Vorräte 6'935.75 6 008.00 Total Vorräte und nicht fakturierte Dienstleistungen 6'935.75 6 008.00 2.4 Finanzanlagen Wertschriften (1 Anteilschein AWG) 1'000.00 1 000.00 Darlehen AWG 26'607.55 77’660.55 Total Finanzanlagen 27'607.55 78’660.55 2.5 Mobile Sachanlagen Maschinen, Krankenmobilien, Geräte 19'506.85 18’455.70 Mobiliar, Einrichtungen 3'749.30 6 244.20 EDV-Anlage, Kommunikationssysteme 447.60 947.60 Fahrzeuge 97'624.10 111’203.10 Total mobile Sachanlagen 121'327.85 136’850.60 16 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 16 02.03.21 11:12
2.6 Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen 31.12.2020 31.12.2019 Verbindlichkeiten gegenüber Dritten 39'265.30 38’217.00 Verbindlichkeiten gegenüber staatlichen Stellen 0.00 0.00 Total Verbindlichkeiten aus Lieferungen / Leistungen 39'265.30 38’217.00 2.7 Übrige kurzfristige Verbindlichkeiten Verbindlichkeiten gegenüber staatlichen Stellen 35'348.85 15’075.29 Total übrige kurzfristige Verbindlichkeiten 35'348.85 15’075.29 2.8 Freier Fonds Fonds «Gemeinnützige Zwecke» Stand 01.01 158'722.32 126’972.01 Zuweisung 91'473.74 49’671.26 Entnahme für Projekte -19'073.20 -17’920.95 Stand 31.12 231'122.86 158’722.32 2.9 Einnahmen aus Pflege, Betreuung und HW Abklärung, Beratung und Koordination 51'608.33 41’964.00 Untersuchung und Behandlung 189'330.83 227’442.85 Grundpflege 203'999.40 207’643.05 Akut- und Übergangspflege 3'872.73 6 469.95 Patientenbeteiligung 88'757.40 96’392.00 Hauswirtschaft 183'202.53 201’145.20 Debitorenverluste -2'816.20 0.00 Total Einnahmen aus Pflege, Betreuung und HW 717'955.02 781’057.05 2.10 Einnahmen aus anderen Fachbereichen Mahlzeitendienst 156'377.50 131’083.50 Fahrdienst 4'340.40 3 872.30 Total Einnahmen aus anderen Fachbereichen 160'717.90 134’955.80 17 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 17 02.03.21 11:12
2.11 Beiträge öffentliche Hand 31.12.2020 31.12.2019 Gemeindebeitrag Teufen 512'054.55 469’610.82 Gemeindebeitrag Gais 243'423.55 249’056.15 Gemeindebeitrag Bühler 65'727.60 63’924.71 Kantonsbeitrag 14'036.84 11’873.35 Total Beiträge öffentliche Hand 835'242.54 794’465.03 2.12 Spenden und Mitgliederbeiträge Mitgliederbeiträge 28'830.00 29’400.00 Spenden 89'953.74 49’671.26 Total Spenden und Mitgliederbeiträge 118'783.74 79’071.26 2.13 Sonstiger Betriebsaufwand Unterhalt und Reparaturen 1'356.92 1 881.40 Anschaffungen 3'164.65 1 970.31 Raumaufwand 45'587.25 45’645.75 Verwaltungs-, EDV- und Werbeaufwand 58'454.93 67’678.45 Versicherungen, Gebühren 16'779.30 20’498.35 Total sonstiger Betriebsaufwand 125'343.05 137’674.26 2.14 Zuweisung Freier Fonds Im Reglement zum Freien Fonds «gemeinnützige Zwecke» wird festgehalten, dass freiwillige Spenden, Zuwendungen, Legate etc. diesem Fonds gutgeschrieben werden mit dem Zweck, diese Mittel für wohltätige oder gemeinnützige Zwecke sowie Pro- jekte für die Erbringung oder Unterstützung von gemeinnützigen oder wohltätigen Leistungen einzusetzen. Die Fonds-Zuweisung in 2020 betrug CHF 89'953.74 (Vorjahr CHF 49'671.26) und entspricht den eingegangenen Spenden 2020 (s. Ziff. 2.12). 18 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 18 02.03.21 11:12
3 Weitere Angaben 3.1 Spitex Rotbachtal, Teufen Unter dem Namen «Spitex Rotbachtal» besteht ein politisch und konfessionell neutra- ler Verein im Sinne von Art. 60 ff. ZGB, welcher aus dem Zusammenschluss der Spitex Vereine Teufen und Gais-Bühler hervorgegangen ist. Die Spitex Rotbachtal bezweckt die bedarfsgerechte Versorgung von allen Einwoh- nern der angeschlossenen Vereinsgemeinden mit spitalexternen Dienstleistungen, im medizinischen, pflegerischen, sozialen und gesundheitlichen Sinne und trifft hiefür die geeigneten Massnahmen. 3.2 Anzahl bewilligte Vollzeitstellen 2020 2019 Die Anzahl der bewilligten Vollzeitstellen beträgt 16 Pers. 16 Pers. 19 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 19 02.03.21 11:12
© zVg Gemeinde Gais 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 20 02.03.21 11:13
Gesamterneuerungswahlen für die Amtsjahre 2021/2022 (Antrag des Vorstandes) Wahl der Mitglieder des Vorstandes (es liegen keine Rücktritte vor) Fredy Mettler, Gais (bisher), Hanspeter Michel, Teufen (bisher), Jeannine Walser, Bühler (bisher), Andy Winkler, Gais (bisher), Walter Zähner, Gais (bisher) Wahl des Präsidiums Andy Winkler, Gais (bisher) Die Delegierten der Gemeinderäte, Stefan Heer, Bühler und Mar- co Sütterle, Teufen werden gemäss Art. 11f und 13 der Statuten durch die jeweiligen Gemeinderäte in den Vorstand delegiert und müssen nicht gewählt werden. Wahl der Revisionsstelle für die Rechnungsjahre 2021/2022 (Antrag des Vorstandes) IPD Treuhand, Gais (bisher) Festlegung des Mitgliederbeitrages 2022 Antrag des Vorstandes: wie bisher, CHF 30.– Behandlung von Anträgen Gemäss Art. 8 der Statuten müssen Anträge zuhanden der Mitgliederversammlung bis 31.01. des Jahres schriftlich an das Präsidium des Vereins gerichtet zu werden. Es sind keine Anträge eingegangen. 21 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 21 02.03.21 11:13
Vorstand Spitex Rotbachtal per 01.01.2021 Präsidium Mitglieder Winkler Andy Mettler Alfred Gais Gais Michel Hanspeter Vizepräsidium Teufen Walser Jeannine Zähner Walter Bühler Gais Vertretung der Gemeinden Heer Stefan Bühler Sütterle Marco Teufen 22 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 22 02.03.21 11:13
Team Spitex Rotbachtal per 01.01.2021 Geschäftsleitung Fahrer / innen Mahlzeitendienst John Roman Etter Kurt Geschäftsführer Frommer Karl Finazzi Gian-Carlo Brülisauer Yvonne Fuster Silvia StV. Geschäftsführung und Ingold Hanna Bereichsleiterin Kerndienste Ingold Rolf Bleiker Anny Kriemler Edi Sachbearbeiterin Finanzen und Leuthold Martin Administration Scherrer Vinzenz Sturzenegger Helen Dipl. Pflegefachpersonen HF Tobler Hans Walser Hans Fitze Renata Waldburger Max Köpfli Elisabeth Weishaupt Stefan Kappeler Francine Zähner Walter Manser Jacqueline Wyss Hans Marmilich Oliver Schedler Kurt Fahrer / innen Rotkreuz-Fahrdienst Sutter Monika Aemisseger Jutta Fachfrau Gesundheit EFZ Anger Walter Feller Ursula Broger Lydia Auszubildende Haag Ueli 2. Lehrjahr Hochuli Jürg Busch Lucy Auszubildende Müller Mäggy 3. Lehrjahr Ruff Annelies Rüegg Cherin Strübi Annelies Sieber Karin Wetzel Urs Wyss Jrène Dipl. Hauspflegerinnen Zähner Walter Fenk Margrit Zürcher Ernst Langenauer Stephanie Zurmühle Sepp Fachfrau Hauswirtschaft EFZ Anderegg Alexandra Inauen Marina Lanker Jasmin 23 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 23 02.03.21 11:13
8. ordentliche Mitglieder- versammlung am 27. März 2021 (schriftliche Durchführung) 27. März 2021 01 Genehmigung des Protokolls der 7. schriftlichen Mitgliederversammlung vom 18. Juni 2020* 02 Abnahme des Jahresberichts 2020 03 Abnahme der Jahresrechnung 2020 bestehend aus Erfolgsrechnung 2020 und Bilanz per 31.12.2020, Kenntnisnahme des Berichts der Revisionsstelle 04 Entlastung des Vorstandes und der Geschäftsführung 05 Gesamterneuerungswahlen für die Amtsjahre 2021/2022 (Antrag des Vorstandes) Wahl der Mitglieder des Vorstandes (es liegen keine Rücktritte vor) Fredy Mettler, Gais (bisher), Hanspeter Michel, Teufen (bisher), Jeannine Walser, Bühler (bisher), Walter Zähner, Gais (bisher) Wahl des Präsidiums Andy Winkler, Gais (bisher) 06 Wahl der Revisionsstelle für die Rechnungsjahre 2021/2022 (Antrag des Vorstandes) IPD Treuhand, Gais (bisher) 07 Festlegung des Mitgliederbeitrages 2022 Antrag des Vorstandes: wie bisher, CHF 30.– 08 Behandlung von Anträgen * Das Protokoll wurde allen Mitgliedern per Post zugestellt. Das Protokoll kann auf der Homepage www.spitex-rotbachtal.ch/aktuell heruntergeladen werden. Wünschen Sie es per Post, rufen Sie uns an. 08805_Mitgliederversammlung_2021.indd 24 02.03.21 11:13
Sie können auch lesen