Die Kandidatenliste für die 2019-2020 SCA Vorstandswahlen

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Die Kandidatenliste für die 2019-2020 SCA Vorstandswahlen
Die Kandidatenliste für die 2019–2020 SCA Vorstandswahlen

VON JAMES HUMPOLETZ

Die Specialty Coffee Association (SCA) gibt bekannt, dass der Vorstand die vom
Nominierungsausschuss empfohlene Kandidatenliste für Vorstandswahlen 2019 - 2020
genehmigt hat.

Wie im Juni bekanntgegeben ist das Wahlverfahren für den 2019 - 2020 SCAE-Vorstand die
erste Wahl auf Vorstandsebene, die seit dem Zusammenschluss der SCAA und SCAE im Jahr
2017 erfolgt. Dutzende von SCA-Mitgliedern haben auf den Nominierungsappell reagiert. Im Juli
hat der Nominierungsausschuss mit jedem Kandidaten ein Gespräch geführt und seine Auswahl
auf der Grundlage von Kompetenzen, geografischer und Mitgliederrepräsentation und
Erfahrung ausgewertet. Gemäß den SCA-Werten der Vielfalt und Eingliederung strebte der
Ausschuss nach einer ausgewogenen Vertretung in Bezug auf Geschlechtergleichheit,
allgemeiner Vertretung und die Einbeziehung von Minderheiten.

Der SCA-Vorstand hat Asli Yaman von KiMMA Coffee Roasters, Pamela Chng von Bettr
Barista, Katie Booser von Bellwether Coffee, Khalid Al Mulla von Easternmen Trading, Vava
Angwenyi von Vava Coffee, und Vera Espindola Rafael vom Ministerium für Landwirtschaft,
Viehzucht, ländliche Entwicklung, Fischfang und Ernährung in Mexiko (SAGARPA) nominiert.

Lesen Sie die nachstehenden Kandidatenprofile und lernen Sie die Nominierten in einem
Spezial-Webinar am Montag, den 17. September 2018 kennen. Hier anmelden.

                                  Asli Yaman
                                  Istanbul, Turkei

                                    Asli Yaman ist aus Istanbul in der Türkei. Sie hat einen MBA
                                    von der Istanbul Bilgi Universität, wobei sie in ihrer
                                    Dissertation die internationale Ausbreitung von Starbucks
                                    analysierte. Ihre Kaffeekarriere begann sie vor 12 Jahren als
                                    Ausbilderin und Leiterin der Forschungs- und
                                    Entwicklungsabteilung des ersten Großhandelsrösters und
                                    Händlers von Spezialitätenkaffee in der Türkei. Sie war bei
                                    Soyuz Coffee Roasting (SCR) als Produktionsleiterin tätig.
                                    Hier war sie für den Kaffee-Einkauf, die Produktion und
Qualitätskontrolle des Spezialitätenkaffeeangebots von SCR zuständig. Nach fünf Jahren in
Kaliningrad arbeitet sie jetzt an ihrem eigenen Projekt, um das Wissen in der Kaffee-Community
zu verbessern.
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Im März 2017 nahm sie an der National Brewers Cup Championship in der Türkei teil und
konnte zum zweiten Mal hintereinander das Siegerpodium einnehmen. Nach ihrem Erfolg in den
nationalen Meisterschaften vertrat Asli die Türkei in Rimini, Italien auf der World Brewers Cup
Championship 2014, wo sie im Finale den dritten Platz errang.

Asli ist ein Mitglied des Richtergremiums für die nationalen Meisterschaften in der Türkei. Sie
leitet zudem die SCA CDS-Kurse in den Themenbereichen Einführung in das Thema Kaffee,
Sensorische Fähigkeiten und Rösten und Brühen. Yaman diente als Ausbildungskoordinatorin
der SCA Türkei und ist eine vom Coffee Quality Institute lizenzierte Q-Arabica-Gradiererin. Asli
hat KiMMA Coffee Roasters mitgegründet.

                                  Pamela Chng
                                  Singapur

                                  Pamela verfügt über 18 Jahre Erfahrung im Bereich
                                  Unternehmensgründung und Unternehmensführung. Sie ist
                                  eine Mitgründerin von Bettr Barita, eines gewinnorientierten
                                  Social Business und eines Spezialitätenkaffeeunternehmens
                                  in Singapur, das durch Kaffee Leben verbessern will. Bettr
                                  Barista befähigt Menschen durch seine ganzheitlichen
                                  beruflichen Bildungsprogramme für Frauen und Jugendliche
                                  aus Randgruppen. Das Unternehmen fördert direkten und
                                  nachhaltigen Handel über Lieferketten hinweg, baut
                                  Gemeinschaften auf und regt sozialbewussten Konsum in
seinen Tätigkeitsbereichen an.

Vor der Gründung von Bettr Barista hat Pamela Digital Boomerang, eine erfolgreiche Internet-
Beratung mitgegründet, geleitet und expandiert. Pamela verfügt über eine Ausbildung als
Soziologin, ist eine ausgesprochen leidenschaftliche Problemlöserin, die die Möglichkeiten von
Social Businesses zur Verbesserung von Unternehmen und der Gesellschaft sehr anregend
findet.

Pamela wurde in Melbourne, Singapur, Italien und in den USA in unterschiedlichen Aspekten
der Kaffeeindustrie ausgebildet. Sie ist eine für die World Barista Championships zertifizierte
sensorische Preisrichterin, dient als sensorische Preisrichterin auf der World Coffee In Good
Spirits, ist eine lizenzierte Q-Arabica-Graderin, eine von WDA ACTA zertifizierte Ausbilderin und
Prüferin und eine Zertifiziererin und autorisierte Ausbilderin der SCA.
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Katie Booser
                                 Oakland, Vereinigte Staaten von Amerika

                                  Katie Booser begann ihren Werdegang im Bereich Kaffee vor
                                  15 Jahren bei Blue Bottle. Sie war an der Gründung des
                                  Unternehmens beteiligt und nahm viele wichtige Positionen
                                  ein. Sie diente als Einzelhandelsmanagerin, erstelle und setze
                                  den Betriebsrahmen für das Unternehmen in seinen
                                  Gründungsjahren um, und war als Betriebsleiterin für das
                                  Management der Einzelhandels-, Produktions- und
                                  Großhandelsabteilungen zuständig. Schließlich wurde sie zur
Vizepräsidentin der Personalabteilung und Hauptbetriebsleiterin des Unternehmens befördert.
Durch ihre vielseitigen Einsatzbereiche war sie wesentlich an der Expansion des Unternehmens
aus dem Bereich der San Francisco Bay nach Los Angeles, New York und Japan
verantwortlich.

Seither fungiert sie als Beraterin für Kleinbetriebe. Sie arbeitet mit Unternehmen in
unterschiedlichen Branchen an einer Wachstumsstrategie, die Menschen und Betriebe vereint.
Katie glaubt, dass eine starke Verbindung zwischen Betrieben und Kultur ein gutes Umfeld für
eine zweckgebundene Zusammenarbeit schafft. Mitarbeiter, die sich geschätzt und respektiert
fühlen, sind produktiver, bleiben länger bei einem Unternehmen und sind an Ergebnissen
jenseits der potenziellen Vergütung interessiert.

                                 Khalid Al Mulla
                                 Dubai, Vereinigte Arabische Emirate

                                 Khalid Al Mulla ist der CEO von Easternmen & Co. und des
                                 Dubai Coffee Museum, ein einzigartiges Museum in der
                                 Region, das die meisten Mitglieder in der Region der
                                 Vereinigten Arabischen Emirate gut kennen. Er ist der
                                 nationale Koordinator des Ortsverbandes der SCA in den
                                 Vereinigten Arabischen Emiraten. Seit 2009 hat Khalid sein
                                 Kaffeeunternehmen mit der Gründung von Easternmen & Co.
                                 ausgeweitet.
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Seit Ende 2013 spielt Khalid eine wichtige Rolle dabei, die Spezialitätenkaffee-Community
durch unterschiedliche Veranstaltungen wie die nationalen Kaffeemeisterschaften und die
Weltmeisterschaften in die Vereinigten Arabischen Emirate zu bringen. Für Khalid gehört Kaffee
zur Kultur, und seiner Meinung nach sollte Kaffee geschätzt werden und für künftige
Generationen erhalten bleiben.

                                 Vava Angwenyi
                                 Nairobi, Kenia

                                  2009 gründete Vava Angwenyi Vava Coffee, ein soziales
                                  Unternehmen, das Kaffee handelt und röstet. Außerdem stellt
                                  es Beratung zu den Kaffeewertketten bereit, mit dem
                                  Hauptziel, zu besseren Perspektiven für die Kaffee-
                                  Communities und die Industrie insgesamt beizutragen. Vava
                                  Coffee konnte im Verlauf der Jahre Anerkennung für seine
                                  Basisinitiativen und Beiträge zu den Kleinbauerngemeinden
                                  und der Agrarjugend gewinnen. Vava ist außerdem die
                                  Mitgründerin von Director of Business Development and
Fundraising bei Gente Del Futuro (Menschen der Zukunft). Gente Del Futuro wurde 2017
gegründet. Diese Organisation entstand aus der Partnerschaft zwischen African Plantations
Kilimanjaro und Vava Coffee, zweier Privatunternehmen in der Kaffeebranche. Sie hat es sich
zum Ziel gesetzt, gegen zwei der Hauptprobleme in der Kaffeebranche anzugehen: die
Rentabilität der Erzeuger und die Beteiligung der nächsten Generation. Gente Del Futuro
fokussiert sich darauf, der Jugend durch wirtschaftliche Befähigung, Wahlmöglichkeiten und
Nachhaltigkeit eine Stimme zu verleihen. Die Organisation bietet jungen Menschen eine
einzigartige Lernmöglichkeit, indem Kaffeekulturen und die Kenntnisse dreier unterschiedlicher
Anbaugebiete vereint werden: Tansania, Kenia und Kolumbien.

Vavas Ziel besteht darin, eingefahrene Strukturen aufzubrechen und positive soziale
Weiterentwicklung in der Kaffeebranche zu fördern. Diese Vision entstammt einer Leidenschaft
für Transformation und für die Förderung der nachhaltigen Kaffeeproduktion in
unterschiedlichen Ursprungsländern durch das Nachverfolgen hochwertiger Kaffeebohnen bis
zum unabhängigen kleinen Kaffeeanbauer. Solche Farmer haben Tag für Tag mit großen
Hürden und mangelnden Ressourcen zu kämpfen, und produzieren mit den köstlichsten Kaffee
der Welt, häufig, ohne ein Verständnis oder jegliche Anerkennung für die Früchte ihrer Arbeit.
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Vava hat einen MSc in International Finance und Management von der Universität Gröningen,
ein Zertifikat in globaler Vermögensverwaltung vom Warrington College of Business an der
University of Florida, sowie einen BSc in Statistik und Aktuarwissenschaften von der University
of Western Ontario, Kanada.

Vava ist eine lizenzierte Q-Graderin in nahm am 2015 International Visitor Leadership Program
(IVLP) teil, einem vom Ministerium gesponserten, prestigeträchtigen Programm. Vava dient
außerdem als Mitglied des Beratungsausschusses für den Nachhaltigkeitsbeirat der SCA und auf
dem Ad-Hoc-Ausschuss der SCA für Kriterien für Veranstaltungsorte.

                                 Vera Espindola Rafael
                                 Mexiko-Stadt, Mexiko

                                 Im Jahr 2016 begann Vera im Ministerium für Landwirtschaft,
                                 Viehzucht, ländliche Entwicklung, Fischfang und Ernährung
                                 (SAGARPA) mit ihrer Arbeit am Plan Integral de Atención al
                                 Café (Integralen Kaffeepflegeplan). Sie konzentriert sich in
                                 diesem nationalen Kaffeeprogramm auf die Harmonisierung
                                 der Elemente der nachhaltigen Kaffeeproduktion. Ziel ist es,
                                 die mexikanische Kaffeebranche durch eine erhöhte
                                 Produktivität auf nachhaltige Weise zu regenerieren.
                                 Außerdem leitet sie die Marktstrategie. 2017 wurden die
Aktivitäten unter dem Nationalen Agrarplan des Ministeriums (Planeación Agrícola Nacional
2017–2030) auf andere wichtige Erzeugnisse wie Kakao, Palmenöl und Weintrauben
ausgeweitet. Vera ist außerdem Mitglied der mexikanischen Delegation an der Internationalen
Coffee Organisation.

Vera verfügt über einen Master in Entwicklungsökonomie und einen Bachelor in Internationalem
Business. Zuvor war sie bei Anacafé in Guatemala tätig. Sie erforschte die Kaffeelieferkette und
den Mehrwert für Kaffeeproduzenten. Danach arbeitete sie am Nachhaltigkeitsprogramm UTZ,
jetzt die Rainforest Alliance, als Regionalmanagerin für Lateinamerika.

Seit Oktober 2015 ist Vera ein aktives Mitglied des Nachhaltigkeitsbeirats der SCA und sie leitet
die Arbeiten zum Thema Farmrentabilität.
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