Fort- und Weiterbildung - Programm 2022 Krankenhaus St. Joseph-Stift Bremen - sjs-bremen.de
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Fort- und
Weiterbildung
Jetzt neu:
Bildungsforum im Ärztehaus Sankt Marien,
Schwachhauser Heerstr. 52a
Krankenhaus St. Joseph-Stift Bremen
eine Einrichtung der St. Franziskus-Stiftung Münster
und des Vereins des St. Joseph-Stifts
Programm 2022
3
Das neue Bildungsforum St. Joseph-Stift Sehr geehrte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,
VORWORT
im Ärztehaus Sankt Marien, Schwachhauser Heerstr. 52a
das Jahr 2022 wartet mit einem breiten Portfolio an Fort-
Raum A und Weiterbildungsangeboten auf Sie. Sie, als Mitarbeiter
des Krankenhauses, können tiefer in das Gesundheits-
wesen eintauchen. Die „Klassiker“ erweitern Ihre fachliche,
soziale und individuelle Kompetenz, die „Newcomer“
ergänzen unsere Selektionspalette durch vielfältige neue
Angebote, die sich sowohl an innovativen Ideen als auch Daran anknüpfend gilt für externe Schulungsangebote,
an dem Bedarf an Fortbildung orientieren. dass jene Veranstaltungen wahrgenommen werden kön-
nen, die zur Aufrechterhaltung des Betriebes notwendig
Wir freuen uns, Ihnen die Räumlichkeiten des neuen erscheinen und dem Erhalt oder Erwerb der Qualifikatio-
Bildungsforums in der Schwachhauser Heerstraße 52a nen von Mitarbeiter*innen dienen, wie z.B. Fortsetzung der
im Erdgeschoss des neuen Ärztehauses Sankt Marien vor- die Facharztqualifikation sowie der Fachweiterbildungen
stellen zu können. Ganz besonderem Dank gilt hier dem oder die Teilnahme am Berufsschulunterricht.
Verein für das St. Joseph-Stift. Im Bildungsforum befinden
sich drei neue Räume: A und B sind unterschiedlich große Das hier beschriebene Programm entwickelte das Referat
Seminarräume, C ist unser neuer EDV-Schulungsraum. Bildung in enger Zusammenarbeit mit den Fachexperten
Raum B Gesundheitsfördernde Angebote finden nach wie vor im des Hauses. Ihre Ansprechpartnerin ist Sabine Bullwinkel
Schulungsraum der physikalischen Therapie statt. aus dem Referat Bildung.
Corona hat uns ein digitales Leben nähergebracht. Somit Erleben Sie das Angebot der Innerbetrieblichen Fortbildun-
bieten wir Schulungsmaßnahmen an, die verpflichtend gen und partizipieren Sie aktiv an interessanten und viel-
für alle Mitarbeiter*innen sind, und Ihnen im Alltag helfen. seitigen Veranstaltungen. Kerstin Illmers und Evelyn
Natürlich sind die Online-Unterweisungen an die entspre- Schneider informieren Sie über die aktuellen Schulungen.
chenden Erfordernisse angepasst. Gemäß der bestehenden Über Ihre absolvierten Fortbildungsstunden kann Ihnen
Dienstvereinbarung werden diese Unterweisungen Ihrer Verena Pattenhausen Auskunft geben. Die hier vorgestell-
Arbeitszeit angerechnet. ten Ansprechpartnerinnen des Referats Bildung können
Sie jeden Vormittag unter der Rufnummer 0421-347 1013
Im Ernstfall behalten wir uns vor als Reaktion auf das erreichen. Wie in gewohnter Art und Weise wird eine
Coronavirus SARS-CoV-2 weitere Onlineangebote folgen zu schriftliche Bestätigung – sowie vier bis sechs Wochen
lassen, die Präsenzveranstaltungen ersetzen können. Der vor einer gewünschten Schulung eine Erinnerung – mit
Raum C diesbezüglichen Ausschreibungsseite können Sie nähere allen wichtigen Informationen zugesandt.
Informationen entnehmen. Das in den Online-Unterwei- Für weitere Informationen zu abteilungsinternen Fortbil-
sungen vermittelte Basiswissen können Sie am Computer dungen, sprechen Sie für den OP-Bereich, die ZSVA und die
in Ihrer Abteilung sowie am eigenen PC zu Hause absol- Endoskopie bitte Kerstin Ilmers und für den Funktions-
vieren. Sollten Sie diese Möglichkeiten nicht wahrnehmen bereich Sabrina Giurco an.
können, dürfen Sie unseren EDV-Schulungsraum „Bildungs- Interessieren Sie sich für die Angebote zum Betrieblichen
forum Raum C“ nutzen. Kontaktieren Sie uns bei Bedarf. Gesundheitsmanagement, fungiert Simon Gaußmann als
Ihr Ansprechpartner.
Abteilungsinterne Fortbildungsrubriken ermöglichen es
Ihnen, neben den allgemeinen Fachfortbildungen, speziel- Wir freuen uns sehr über Ihre besondere Einsatzbereit-
les Wissen für spezifische Fachbereiche zu erarbeiten. schaft und all’ Ihre Anregungen und wünschen Ihnen
Diese gliedern sich insbesondere in den Funktionsbereich, viel Freude und Erfolg bei der Teilnahme an den Veran-
den Operationsdienst und die integrative Wochenstation staltungen.
auf.
Im neuen Ärztehaus Sankt Marien sind durch den Verein für das St. Joseph-Stift neue, hochmoderne
Schulungsräume entstanden, die flexibel bestuhlbar sind und über neueste Konferenztechnik verfügen.
Gemeinsam mit dem Betrieblichen Gesundheitsmanage- Ihr Referat Bildung
ment bieten wir ein Schulungskonzept präventiver und
Raumbuchungen sind künftig wieder über Outlook > Kalender > Kalender öffnen „aus Raumliste“
kurativer Maßnahmen an, welches Ihre Gesundheit in
bzw. über das Windows-Startmenü unter dem Punkt „Konferenzraum buchen“ möglich.
den Fokus stellt.
Sabine Bullwinkel
4 5
Inhaltsverzeichnis Information und Anmeldung
Vorwort........................................................................................................................................................................................................................ S. 3 Bitte beachten Sie unsere neue Adresse: zunehmenden Verbreitung des Coronavirus SARS-CoV-2 als
INFORMATION U. ANMELDUNG
INHALTSVERZEICHNIS
Schwachhauser Heerstraße 52a unverzichtbar, um alle Interessenten unserer Fort- und Weiter-
Inhaltsverzeichnis................................................................................................................................................................................................... S. 4
28209 Bremen bildung vor einer Infektionsgefahr zu schützen.
Information und Anmeldung........................................................................................................................................................................... S. 5 Wir behalten uns vor, einzelne Fort- und Weiterbildungsange-
Das Referat Bildung im St. Joseph-Stift bietet gezielte Fort- und bote in ihrem Format an die aktuellen Hygieneregelungen
Hygieneregeln.......................................................................................................................................................................................................... S. 6 Weiterbildungsangebote an, die sich als Baustein des Qualitäts- anzupassen oder ganz abzusagen, sobald wir die Gesundheit
managements verstehen und zur Personalentwicklung beitra- und Sicherheit einzelner oder mehrerer Teilnehmenden gefähr-
Fortbildungen im St. Joseph-Stift Bremen.................................................................................................................................................. S. 7
gen. Das Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützt den/die det sehen.
Pflichtfortbildungen .............................................................................................................................................................................................S. 12 Mitarbeiter*in, entlässt ihn/sie aber nicht aus seiner/ihrer per- Im Rahmen Ihrer Anmeldung zu einer unserer Veranstaltung
sönlichen Verantwortung, sich gemäß den geltenden Berufs- erhalten Sie alle wichtigen Informationen zu den Rahmenbe-
Pflichtfortbildungen Online .............................................................................................................................................................................S. 15 ordnungen und/ oder den Vorgaben der Führungskraft fort- dingungen des Fort- und Weiterbildungsformats sowie den
Unterweisungen ....................................................................................................................................................................................................S. 19 und weiterzubilden. hygienischen Bestimmungen. Das Format betreffende Ände-
rungen zu internen Fortbildungen werden sowohl an die Teil-
Pflichtfortbildungen – Kinaesthetics ...........................................................................................................................................................S. 21 Anmeldung zu Veranstaltungen im St. Joseph-Stift nehmer*innen sowie an deren Führungskräfte kommuniziert.
Bitte stimmen Sie die Anmeldungen zu den Fortbildungsveran- Für Schulungen der St. Franziskus-Stiftung Münster gilt, dass
Ethik / Religion / Spiritualität .........................................................................................................................................................................S. 24
staltungen mit Ihrer Führungskraft ab. Diese meldet Sie dann Mitarbeiter*innen, die an diesen teilnehmen möchten, recht-
Hygiene ......................................................................................................................................................................................................................S. 28 direkt im Referat Bildung an. zeitig von der St. Franziskus-Stiftung kontaktiert und über alle
Wenn Sie sich zu unserem Fortbildungsangebot beraten lassen mit diesen Angeboten in Verbindung stehenden Änderungen
Praxisanleitung ......................................................................................................................................................................................................S. 31 wollen, können Sie sich gerne an das Referat Bildung (Mo. – Fr., informiert werden.
09.00 – 13.30 Uhr) unter Tel. 0421/347-1013 oder per E-Mail
Deeskalationstraining .........................................................................................................................................................................................S. 34
unter Referat_Bildung_IBF@sjs-bremen.de wenden. Berufsordnungen für staatlich anerkannte Pflegeberufe
Kommunikation .....................................................................................................................................................................................................S. 36 Laut der Berufsordnung für die staatlich anerkannten Pflege-
Anmeldung zu Veranstaltungen auf Stiftungsebene berufe müssen jährlich 20 Fortbildungspunkte zur beruflichen
Management / Organisation / Recht ...........................................................................................................................................................S. 38 Für die Veranstaltungen auf Stiftungsebene müssen Sie einen Kompetenzerhaltung absolviert werden. Jede/r Mitarbeitende
Führung ......................................................................................................................................................................................................................S. 42 eigenen externen Reisekostenantrag stellen. Die Kostenüber- ist verpflichtet, der Fortbildungspflicht selbstständig nachzu-
nahme wird im Einzelfall geregelt. kommen. Das St. Joseph-Stift unterstützt seine
Weiterbildung und Lehrgänge ........................................................................................................................................................................S. 43 Mitarbeiter*innen in ihrer Verpflichtung durch das angebotene
Anmeldefristen Innerbetriebliche Fortbildungsangebot. Ein absolvierter Fortbil-
Fachfortbildungen..................................................................................................................................................................................................S. 44 dungspunkt entspricht einer Fortbildungsstunde.
Bitte beachten Sie, dass insbesondere für die Veranstaltungen
Fachfortbildungen Pflege....................................................................................................................................................................................S. 56 auf Stiftungsebene längere Anmeldefristen gelten. Diese sind Unsere Fortbildungen sind bei der Freiwilligenregistrierung
entsprechend vermerkt. für beruflich Pflegende angemeldet und zertifiziert.
Fachfortbildungen – Integrative Wochenbettpflege.............................................................................................................................S. 57 Innerbetriebliche Fortbildungen werden als Fortbildungen ver-
standen, die vom Referat Bildung oder in Abstimmung mit dem Berufsordnung für Hebammen und Entbindungspfleger
Fachfortbildungen Funktionsdienst..............................................................................................................................................................S. 58
Referat Bildung vor allem für die im SJS tätigen Mitarbeiter*innen Laut der Berufsordnung für Hebammen und Entbindungspfle-
Fachfortbildungen Operationsdienst, ZSVA und Endoskopie............................................................................................................S. 65 organisiert und durchgeführt werden. Hierzu zählen: ger im Lande Bremen gilt es, einen Fortbildungsnachweis von
60 Fortbildungsstunden innerhalb von drei Jahren nachzuwei-
Betriebliches Gesundheitsmanagement.....................................................................................................................................................S. 68 Pflichtfortbildungen sen. Dabei soll ein Drittel der Stunden berufsaufgabenbezo-
Für Pflichtfortbildungen gilt die komplette Fortbildungsdauer gene Fortbildungsinhalte, ein Drittel jeweils zur Hälfte Notfall-
Arbeitsgruppen / Projektgruppen..................................................................................................................................................................S. 75 management und Schlüsselqualifikationen sowie ein Drittel
unabhängig vom Beschäftigungsumfang als Arbeitszeit.
Pflichtveranstaltungen sind im Programmheft des St. Joseph- frei wählbare, im weiteren Sinne berufsrelevante Inhalte
Stiftes und in den Einzelausschreibungen als solche gekenn- behandeln.
Fortbildungen 2022 der St. Franziskus-Stiftung Münster.....................................................................................................................S. 76 In diesem Sinne freuen wir uns über Ihre rege Teilnahme an
zeichnet. Jede/r Mitarbeiter*in hat die für ihn/sie verpflichten-
unseren Fortbildungen sowie über Rückmeldungen und Anre-
den Veranstaltungen entsprechend den planerischen Vorgaben
Online-Lernen in der Franziskus Stiftung......................................................................................................................................................S. 80 gungen, damit wir unsere Angebote weiterentwickeln können.
der Abteilungsleitung zu besuchen.
Auch beraten wir Sie jederzeit gerne. Das Referat Bildung ist
Wegbeschreibung zum Marienhaus Münster.............................................................................................................................................S. 81 täglich in der Zeit von 9.00-13.30 Uhr unter den angegebenen
Online-Unterweisungen Telefonnummern und E-Mail-Adressen zu erreichen.
Pflichtunterweisungen zu den Themen Hygiene, Arbeitsschutz,
Brandschutz, Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance, Umgang
mit Blutprodukten-Transfusion und Umgang mit Zytostatika,
Strahlenschutz, Reanimation, Prävention von Gewalt am Arbeits-
platz und Durchführung eines Antigen-Schnelltest werden Referat Bildung Referat Bildung
online absolviert. Sie haben die Möglichkeit diese von einem St. Joseph-Stift Bremen St. Joseph-Stift Bremen
Impressum: beliebigen PC an Ihrem Arbeitsplatz oder auch von Ihrem pri- Bildungsforum Bildungsforum
St. Franziskus-Stiftung Münster, Referat Bildung vaten PC zu Hause zu tun. Weiterhin stehen Ihnen die PCs in Ärztehaus Sankt Marien Ärztehaus Sankt Marien
St. Mauritz-Freiheit 46, 48145 Münster unserem EDV-Schulungsraum zur Verfügung. Die Zeit, die Sie Frau Sabine Bullwinkel, Frau Kerstin Ilmers und
zur Absolvierung dieser Schulungen aufwenden, wird Ihnen Schwachhauser Heerstr. 52a Frau Verena Pattenhausen,
Tel.: 0251 270 79-60 (Sekretariat -61) als Arbeitszeit angerechnet. Dazu existiert eine Dienstverein- 28209 Bremen Schwachhauser Heerstr. 52a
Fax: 0251 270 79-69 barung, die dieses entsprechend regelt. Tel. 0421/347-1703 28209 Bremen
Fax 0421/347-1705 Tel. 0421/347-1013
www.st-franziskus-stiftung.de Zum Schutz vor Neuinfizierungen mit dem Coronavirus Referat_Bildung_IBF@ Fax 0421/347-1705
antkowiak@st-franziskus-stiftung.de SARS-CoV-2 sjs-bremen.de Referat_Bildung_IBF@
Bevor wir Ihnen weitere Informationen zum Thema Fort- und sjs-bremen.de
Redaktion: Matthias Antkowiak Weiterbildung geben, möchten wir Sie auf konkrete Anforde-
Sabine Bullwinkel, Anabell Scheinert rungen an Ihre Arbeitssicherheit und Ihren Arbeitsschutz in
Zeiten der Corona-Pandemie hinweisen. Selbstverständlich
Layout: A. Frerichs, Atelier-Zweieck, Münster
hat Ihre Gesundheit für uns die höchste Priorität. Aus diesem
Druck: MKL Druck, Ostbevern Grund erscheinen uns einige Maßnahmen angesichts der
6 7
Fortbildungen 2022 im St. Joseph-Stift Bremen
Titel Seite Jan Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez
BREMEN
BREMEN
Pflichtfortbildungen – Einführungsveranstaltung
Einführung neuer Mitarbeiter des 17. 25. 04. 04.
12
Krankenhauses St. Joseph-Stift 18. 26. 05. 05.
Einführung neuer Mitarbeiterinnen 17. 25. 04. 04.
12
und Mitarbeiter aus dem Pflegebereich 18. 26. 05. 05.
Einführungsveranstaltung für neue
17. 25. 04. 04.
Ärzte in das MPG, die ärztliche Doku- 12
18. 26. 05. 05.
mentation und die DRGs
Pflichtfortbildungen – Reanimations-/ Notfallschulungen
Auffrischung von Reanimationstech- 27.
11.
niken (BLS) für Pflegende, Mitarbeiter- 13 28. 28. 03. 13.
20. 28.
Siehe Hygieneplan Innen der Physiotherapie, Hebammen
Auffrischung von Reanimationstech-
Personenanzahl Der Bestuhlungsplan ist zu beachten, die Sitzordnung darf nicht geändert niken (AA) für Ärzte aller Fachrich- 13 30. 01.
werden. tungen und Anästhesiepflege
Notfallmanagement – 4 auf einen
Streich (MANV/Alarmplan, Schock- 03. 01. 15.
13 13. 09. 14. 06. 01.
St. Joseph-Stift
St. Joseph-Stift
raummanagement, Baby/Kinder und 24. 31. 20.
Erwachsenen Reanimation)
maximale Personenzahl
Erste Hilfe Maßnahmen in Notfallsitua-
14 28. 27. 06.
Unter Einhaltung des Sicherheitsabstands darf sich im Raum maximal tionen für nichtmedizinisches Personal
die im Hygieneplan genannte Personenzahl aufhalten. Individuelle Notfallschulung für neue
14 Termin nach Absprache
Mitarbeiter
Sicherheitsabstand Für Gruppenarbeiten ist das Hygienekonzept des Referates Bildung zu Neugeborenen‑Reanimation 14 02. 22.
beachten. Theorie und Praxis der Baby‑ und
14 11. 28. 03. 13.
Kinderreanimation
Pflichtfortbildungen Online
Mund-Nasen-Schutz Arbeitssschutzunterweisung 15 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Brandschutzunterweisung 15 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
In den Räumen muss ein Mund-Nasen-Schutz getragen werden.
Dies gilt nicht für den Aufenthalt am Sitzplatz. Compliance-Unterweisung 15 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Datenschutzunterweisung 16 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Prävention sexualisierter Gewalt 16 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
IT-Sicherheit 16 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Bitte Hände desinfizieren! Reanimation 17 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Die Hände sind beim Betreten der Räume zu desinfizieren. Bei der Strahlenschutzunterweisung 17 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Desinfektion müssen die Handflächen, die Finger, die Fingerkuppen, die Hygiene 17 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Fingerzwischenräume und die Daumen mit mindestens 3 ml des Hände- Unterweisung zu den grundlegenden
18 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
desinfektionsmittels eingerieben werden. Fragen der Bluttransfusion
Unterweisung zum Umgang mit
18 Online-Schulung – möglichst im Zeitraum vom 01.02. – 30.09.2022 absolvieren
Belüftung Zytostatika
Unterweisungen
Räume müssen gut belüftet sein. Bei geschlossenen Räumen soll mindes-
Brandschutz ist wichtig –
tens alle 45 Minuten eine Stoßlüftung (5 – 10 Minuten Querlüftung bei Basisschulung für „Brandschutz- 19 19. 13. 21.
offener Tür und offenen Fenstern) durchgeführt werden. Im Bildungsforum helfer“ mit praktischer Übung
besteht zusätzlich eine Be- und Entlüftungsanlage. Refresher für Brandschutzhelfer 19 19. 13. 21.
Brandschutz in meinem Bereich /
19 Termin nach Absprache
Arbeitsmaterialien meiner Abteilung
Arbeits‑ und Gesundheitsschutz in
Über die Hände können Krankheitserreger auch von Gegenständen auf 20 Termin nach Absprache
meinem Bereich
Menschen übertragen werden. Deshalb sollte der Austausch von Arbeits- MPG‑Schulung für Gerätebeauftragte 20 06. 12.
materialien untereinander so selten wie möglich erfolgen, indem z. B. jeder MPG‑Auffrischung auf meiner Station/
20 Termin nach Absprache
eigenes Material benutzt. in meiner Abteilung
Ätzend, brennbar, gesundheitsschädlich
Vor und nach der Benutzung von Arbeitsmaterialien erfolgt eine Hände- – Sicherer Umgang mit Gefahrstoffen
21 10.
desinfektion. Pflichtfortbildungen – Kinaesthetics
Arbeitsmaterialien und Kontaktflächen (Tisch und Stuhl) werden nach Kinaesthetics Grundkurs 22 ab 26. ab 08.
der Benutzung wischdesinfiziert. Kinaesthetics Aufbaukurs 22 ab 17. ab 31.
Kinaesthetics Refresher Workshop 22 30. 24.
8 9
Titel Seite Jan Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez Titel Seite Jan Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez
Kinaesthetics für Führungskräfte 23 24. Kommunikation
Kinaesthetics Peer Group Supervision 23 30. 02.
Kommunikation im Krankenhaus 36 19.
BREMEN
BREMEN
Kinaesthetics für Schüler*innen 24 22.
23. Knigge Reload 2022 36 13.
Kinästhetics im Tandem 25 Termin nach Absprache Humor Seminar:
36 16.
Ethik / Religion / Spiritualität Humorvoll arbeiten und leben!
Ärgerst Du Dich noch, oder antwortest
Klinisches Ethik‑Komitee am SJB 24 Termin wird bekannt gegeben 37 07.
Du schon?
Hospiz Sirius 25 03. Präsentationsworkshop – Professionell 29.
37
Komplexe Konflikte: Medizinethik im Film 25 11. 17. 09. 16. und authentisch präsentieren 30.
Souverän und zielführend Konflikte
Cave Patientenverfügung 25 23. 38 07.
meistern?
Was ist eine ethische Falldiskussion? 26 31. English for Nurses 38 08. 14.
Die Impfung gegen Alzheimer –
26 25. Management / Organisation / Recht
Ethische Fragen der Zukunft
Ethische Fragen der Pflegepraxis 26 19. Tag der Patientensicherheit 38 20.
Was macht ein „christliches Kranken- Reden ist Gold – Einführung in das Qua-
26 17. 39 23.
haus“ aus? litäts‑ und Beschwerdemanagement
Trauernden einfühlsam begegnen 27 01. Ich werde mich über Sie beschweren! 39 08.
Gott – eine Frage? 27 15. Arbeitsablaufanalyse 40 07. 29.
St. Joseph-Stift
St. Joseph-Stift
Alles hat seine Zeit. 06. EBM 2022 im Krankenhaus 40 20.
27 13.
Adventliche Auszeiten 20. Dienstplan Update 41 19. 10. 05. 14.
Hygiene Von der Pflege bis zur Abrechnung 41 22. 07.
Hygiene – eine Herausforderung im Zettel, Zettel und noch mehr Zettel,
41 22.
28 19. 10. 05. 22. Nexus Curator kann helfen
Krankenhausalltag
Nexus Curator Schulung der Autoren
Erregerspektrum SJS und rationale 41 Termin nach Absprache
28 Termin nach Absprache und Berechtigten
Antibiotikatherapie
Erregerspektrum, rationale Antibiotika- Führung
therapie und Hygienemaßnahmen 28 Termin nach Absprache Führungskompetenzen stärken und
für Ärzte 42 ab 26.
Synergie steigern
Grundlagen der rationalen Antibiotika-
29 23. Gesund Führen 42 21. 07. 14.
therapie
Hygienefragen auf der Station/ Abteilung 29 Termin nach Absprache Weiterbildungen und Lehrgänge
Infektionen 29 10. Zercur Geriatrie – „Zertifiziertes Curricu- 14.
26.
43 15.
AG Hygiene/ Lenkungsgruppe Hände- lum Geriatrie“ – Basislehrgang I 27. 16.
hygiene / Fachkompetenz 30 17. 22. 08. 07.
Aktion Saubere Hände Weiterbildung zur/m Praxisanleiterin/ 28. 01.
43 29.
Hygienekommission 30 Termine werden bekannt gegeben Praxisanleiter 30. 02.
Praxisanleitung Fachfortbildungen
Stationsorganisation im Fokus der Medizin am Mittwoch 2022 44 Termine bitte der Webseite entnehmen
31 02. 07.
Praxisanleitung
Aktuelle Therapiekonzepte des Darm-
Das neue Bildungsziel – Kompetenz- 44 02. 06.
31 20. krebses
orientierung
Der „Clinical Pathway“ im Darmkrebs-
Wissenschaftliches Arbeiten 31 27. 44 02. 03.
zentrum
„Zu jeder Zeit: Lernwege in der Pflege“ 32 09. Umgang mit häuslicher Gewalt 44 08. 09.
Mind full vs. mindful 32 28. 16. 11. 12. „Wohin denn nur...?“ – Qualifizierungs-
angebot zur Fachkompetenz Versorgung 02.
Methodentraining: „Vormachen – 46 21. 24. 07. 25. 22. 13. 08.
32 12. demenzkranker Menschen im Kranken- 23.
nachmachen“ Ist das alles?! haus
Mit System zum Ziel – Reflexionsge- Grundlagen der geriatrischen Versorgung 47 07.
32 12.
spräche effektiv in der Praxis führen
Aktivierend‑therapeutische Pflege im 04.
Aus 3 mach 1 – Bildungswege in der 47
33 10. Alter (ATP‑G) 05.
Generalistik
Wundmanagement Kompakt 48 22. 23.
Kultursensibel anleiten und beraten 33 09.
Wundmanagement im Tandem 48 Termin nach Absprache
Praxisanleitung im Tandem 33 Termin nach Absprache
Schmerzmanagement bei geriatrischen
48 21.
Deeskalationtraining Patienten
Deeskalationstrainings; Verhalten Infektionen 49 10.
bei Übergriffen und Bedrohungen – 34 15. 29. 14. Chronische Herz‑/ Kreislauf- und
Grundlagen 49 08.
Lungenerkrankungen
Deeskalationstrainings; Verhalten bei Neuropsychologische Störungen 49 09.
Übergriffen und Bedrohungen – 35 19. Stoffwechsel und hormonelle Erkran-
Vertiefungsseminar 50 10.
kungen
Gewalt und Übergriffe: Kurzschulungen
/ Unterweisungen zu verschiedenen 35 Termin in Absprache Organische Hirnschädigungen 50 11.
Themen; für einzelne Arbeitsbereiche Neurodegenerative Erkrankungen 50 12.
10 11
Titel Seite Jan Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez Titel Seite Jan Feb Mrz Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dez
Ernährung(sprobleme) und Dysphagie 28. Orthesenschulung 63 13. 05.
51
im Alter 29.
Gipsschulung 63 20. 18. 07.
Ernährungsmanagement und Pflege von
BREMEN
BREMEN
51 Termin nach Absprache Bülaudrainage 63 07. 16.
PEG‑Sonden‑Fallbesprechung
Kultursensibler Umgang mit Patienten 51 13. Subglottische Absaugung/VAP 63 12. 13.
14. 15. Fieberoptik/Tivapumpe 64 21. 05.
Palliativwoche 52 16. 17.
18. Doppellumen‑Tubus 64 17. 21.
„Krebs – und jetzt?“ Bremer Krebs- High Flow 64 10. 13.
52 17.
gesellschaft und Pathologie Deeskalationstrainings für Funktions-
64 08. 08.
Strahlentherapie 52 24. bereiche, Kompaktschulungen
Strahlentherapie am Klinikum Bremen Fachfortbildungen Operationsdienst, ZSVA und Endoskopie
53 17.
Mitte
Bülaudrainage 65 07. 16.
Pallitativstation am Klinikum Bremen
53 17. Fixateur externe 65 21.
Mitte
Nichtmedikamentöse Schmerztherapie 53 14. 21. Gipsschulung 65 20. 18. 07.
Fallvorstellung aus der Schmerztherapie 53 23. Baby‑ und Kinderreanimation für OP
66 24. 11.
& Endoskopie
Invasive Schmerztherapie 54 10.
MANV und Alarmplan für OP- und
Von der Pille zur Prophylaxe 54 12. 01. 66 16.
Endoskopie-Mitarbeiter
Wickel/Auflagen/Kneipp’sche Anwen- Der Augenpatient von A wie Aufnahme
54 03. 06. 66 10.
dungen im Pflegealltag. Fachkompetenz
St. Joseph-Stift
St. Joseph-Stift
bis O wie Operation
Komplementäre Pflege auf meiner Erkrankungen der Lider und ihre Fehl-
54 Termin nach Absprache 66 24.
Station stellungen
Tandem in anderen Abteilungen 55 Termin nach Absprache OP‑Standards bei urogynäkologischen OPs 66 28.
Orthesenschulung 55 13. 05.
Reanimation im OP 67 17. 21. 05. 29.
Gipsschulung 55 20. 18. 07.
Prävention und Gesundheit im OP 67 08.
Fixateur externee 55 21.
Deeskalation für OP‑ & Endoskopie‑
Bülaudrainage 55 07. 16. 67 08.
Mitarbeiter
Fachfortbildungen Pflege Fachlicher Input zum Thema Instru-
67 Termin nach Absprache
mentenkunde
Pflegedokumentation kompakt im SJS 56 13. 09. 10. 12. 09. 13. 07. 13. 10. 08.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Dokusprechstunde 56 27. 24. 31. 28. 25. 30. 25. 29. 24. 22.
Azubi Programm, Gesundheitsförde-
Fachfortbildungen – integrative Wochenbettpflege 68 11.
rung in der Ausbildung
Wochenbettbetreuung 57 20. 15. 28. 12. [Webinar] Achtsam durch den Tag 68 10.
Neonatologische Notfallschulung für Achtsamkeit – Stärke deine Handlungs-
57 02. 20. 27. 68 25.
das Pflegepersonal kompetenz im Umgang mit Stress
Stillberatung für Mitarbeiter – Einfüh- Resilienz – wie man aus Krisen gestärkt
rung in das Konzept der Stillberatung im 58 08. 30. 06. 13. 69 21.
St. Joseph-Stift hervorgeht
Stillberatung im Tandem – Kollegiale Stress: Offline‑Auszeit vom Netz 69 25.
58 Termin nach Absprache
Beratung im Arbeitsalltag Stressfest durch den Alltag 70 06.
Fachfortbildungen Funktionsdienst Burnout‑Prävention – „Wege aus dem
70 04.
Notfallmanagement – 4 auf einen Hamsterrad“
Streich (MANV/Alarmplan, Schock- 03. 01. 15. Motivation – Erfolg beginnt im Kopf 70 04.
59 13. 09. 14. 06. 01.
raummanagement, Baby/Kinder und 24. 31. 20.
Erwachsenen Reanimation) Gehirnfitness – Gesunder Körper,
71 01.
gesunder Geist
Auffrischung von Reanimationstech-
niken (AA) für Ärzte aller Fachrichtun- 59 30. 01. BrainFit‑Leistung/Konzentration/Krea-
71 03.
gen und Anästhesiepflege tivität
Auffrischung von Reanimationstech- Augengesundheit – Augenblick mal 71 25.
niken (AI) für Pflegende und Ärzte der 59 30. 01. Back Up Rückenschule 72 04.
Intensivstation
Individuelle Notfallschulung Denk an mich. Dein Rücken! –
60 Termin nach Absprache Rückenschule zur Förderung der 72 07.
für neue Mitarbeiter
Rückengesundheit
Skills Training 60 10. 07. 16. 02. 04. 05. 12.
Rückenfit am Arbeitsplatz 72 24.
Neugeborenen‑Reanimation 60 02. 22.
Faszientraining Fit and Roll 73 13.
Theorie und Praxis der Baby‑ und
60 11. 28. 03. 13. Afterwork Cooking 73 02.
Kinderreanimation
Anwendung Miros / Sedierung 61 10. 09. Die Seele isst mit – richtig essen im Stress 73 09.
Anwendung Artic Sun 61 22. 22. Eat so easy – fettbewusste Ernährung 74 18.
Wärmemanagement 61 26. 27. 08. Schichtarbeit – richtig essen wenn
74 28.
andere schlafen
Anwendung PICCO 61 25. 28.
„Na dann mal gute Nacht!“ – Mythen
22. 23. 09. 74 16.
Beatmung 62 und Fakten um den gesunden Schlaf
23. 24. 10.
Notfall-Medikamentenlehre 62 16. Fachfortbildungen Operationsdienst, ZSVA und Endoskopie
Fixateur externe 62 21. Arbeitskreis Schmerz 75 Intern – keine Anmeldung für Nichtmitglieder möglich
EKG 62 19. AG Pflegeleitlinien 75 10. 08.
12 13
Pflichtfortbildungen – Einführungsveranstaltung alle Berufsgruppen Pflichtfortbildungen – Reanimations-/Notfallschulungen
Einführung neuer Mitarbeiter des Krankenhauses St. Joseph‑Stift Sozialkompetenz Auffrischung von Reanimationstechniken (BLS) Fachkompetenz
für Pflegende, MitarbeiterInnen der Physiotherapie, Hebammen
BREMEN
BREMEN
Inhalte: Zielgruppe: Neue MitarbeiterInnen des Hauses
Zur Begrüßung für neue Mitarbeiter führen wir einmal im Termin: 17.01.2022, 08:30 – 13:50 Uhr
Inhalte: Zielgruppe: Pflegende, Mitarbeitende der Physiotherapie,
Quartal eine Einführungsveranstaltung durch. Hier erhalten Sie Weitere eigenständige Veranstaltungen: Dieses Seminar dient der praktischen Auffrischung der aktu- Funktionsdienste, Ambulanzen und Hebam-
Informationen über das St. Joseph‑Stift. 18.01.2022, 08:30 – 13:50 Uhr ellen Leitlinien zur kardiopulmonalen Reanimation und gibt men
Vorstellung: 25.04.2022, 08:30 – 13:50 Uhr ihnen die Möglichkeit, Übungen am Phantom durchzuführen. Termin: 11.01.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
• Geschäftsführer 26.04.2022, 08:30 – 13:50 Uhr Des Weiteren werden Fragen in Bezug auf Notfallsituationen Weitere eigenständige Veranstaltungen:
• Ärztlicher Direktor 04.07.2022, 08:30 – 13:50 Uhr aus den Bereichen der Teilnehmer beantwortet. 11.01.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 13.06.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
• Pflegedirektion 05.07.2022, 08:30 – 13:50 Uhr
• Personalentwicklung Themenschwerpunkte: 20.01.2022, 11:00 – 13:00 Uhr 11.07.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
04.10.2022, 08:30 – 13:50 Uhr
• Qualitätsmanagement • kurzer theoretischer Auffrischungsblock 20.01.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 11.07.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
05.10.2022, 08:30 – 13:50 Uhr
• Presse‑ und Öffentlichkeitsarbeit • praktische (BLS) Übungen der CPR, Umgang mit Notfallhilfs- 28.02.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 12.07.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
Referenten: Mitarbeiter des Hauses
• Seelsorge mitteln (Atemwegshilfsmittel, Notfalltasche, REA‑Brett, 28.03.2022, 11:00 – 13:00 Uhr 12.07.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
• Ethikkomitee Sauerstoffflaschen) 28.03.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 15.09.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
Raum: Bildungsforum Raum A
• Personalabteilung • Fragen und Antworten 27.04.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 15.09.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 35
• Gesundheitsmanagement Hinweis: 28.04.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 06.10.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
Anmerkung: 28.04.2022, 11:00 – 13:00 Uhr 03.11.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
• Mitarbeitervertretung (MAV) Mitarbeitende mit Patientenkontakt müssen jährlich minde-
Für MitarbeiterInnen aus dem ärztlichen und pflegerischen 03.05.2022, 11:00 – 13:00 Uhr 03.11.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
• EDV‑Abteilung (FAC‘T) stens an einer Notfallschulung teilgenommen haben.
Bereich findet zusätzlich eine Nachmittagsveranstaltung statt. 03.05.2022, 14:00 – 16:00 Uhr 13.12.2022, 11:00 – 13:00 Uhr
• Geschichtlicher Überblick und Rundgang durch das Haus
St. Joseph-Stift
13.06.2022, 11:00 – 13:00 Uhr 13.12.2022, 14:00 – 16:00 Uhr
St. Joseph-Stift
Referentin: Sabrina Giurco, Notfalltrainer/‑in
Pflichtfortbildungen – Einführungsveranstaltung Pflege Veranstaltungsort:
Raum:
Krankenhaus St. Joseph‑Stift
Bildungsforum Raum A
Fachkompetenz Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 15
Einführung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Pflegebereich
Inhalte: Zielgruppe: Neue MitarbeiterInnen der Pflege und Inter-
Dieser Teil der Veranstaltung findet am Nachmittag des Einfüh- essierte Auffrischung von Reanimationstechniken (AA) für Ärzte Fachkompetenz
rungstages für neue Mitarbeiter aus der Pflege statt und bein-
haltet spezielle Themen für die Pflegenden:
Termin: 17.01.2022, 13:55 – 14:45 Uhr aller Fachrichtungen und Anästhesiepflege
Weitere eigenständige Veranstaltungen:
• Vorstellung Pflegedirektion 18.01.2022, 13:55 – 14:45 Uhr Inhalte: Zielgruppe: Ärzte aller Fachrichtungen und Anästhesie-
• Praxisanleitung 25.04.2022, 13:55 – 14:45 Uhr Dieses Seminar dient der Auffrischung der aktuellen Leitlinien pflegekräfte
Palliative Care 26.04.2022, 13:55 – 14:45 Uhr zur erweiterten kardiopulmonalen Reanimation und gibt ihnen Termin: 30.08.2022, 16:00 – 18:00 Uhr
• Dienstzeiten und Dienstplangestaltung 04.07.2022, 13:55 – 14:45 Uhr die Möglichkeit, Übungen am Phantom durchzuführen. Weitere eigenständige Veranstaltung:
• Pflegeleitlinien 05.07.2022, 13:55 – 14:45 Uhr Themenschwerpunkte: 01.11.2022, 16:00 – 18:00 Uhr
• Pflegedokumentation, PKMS, Einführung Expertenstandards 04.10.2022, 13:55 – 14:45 Uhr • kurzer theoretischer Auffrischungsblock Referenten: Mitglieder des Trainer Notfallteams
• Kinästhetics im SJS 05.10.2022, 13:55 – 14:45 Uhr • praktische (ALS) Übungen der CPR, Umgang mit den Notfall- Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
• MPDG‑Einführung Referenten: Mitarbeiter des Hauses hilfsmitteln (Atemwegshilfsmittel, i.o. Punktion, Defi.) Raum: Bildungsforum Raum A
• Krankenhaushygiene Veranstaltungsort: St. Joseph‑Stift • Fragen und Antworten Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 10
• Schmerzmanagement Raum: Bildungsforum Raum A Hinweis:
Demenzbeauftragte Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 30 Die Teilnahme an dieser Veranstaltung ist für die Mitglieder
Wundmanagement der Anästhesiepflege einmal pro Jahr verpflichtend!
Pflichtfortbildungen – Einführungsveranstaltung Medizin
Notfallmanagement – 4 auf einen Streich (MANV/Alarmplan, Fachkompetenz
Einführungsveranstaltung für neue Ärtze in das MPG, Fachkompetenz
Schockraummanagement, Baby/Kinder und Erwachsenen Reanimation)
die ärztliche Dokumentation und die DRGs Inhalte: Zielgruppe: Mitarbeitende des Funktionsdienstes
Inhalte: Zielgruppe: Neueingestellte und interessierte Ärztinnen In diesem Seminar bieten wir erstmalig alle 4 Pflichtfortbil- sowie Ärzte
Dieser Teil der Veranstaltung findet am Nachmittag des Einfüh- und Ärzte dungen an einem Tag an. Es besteht aber auch die Möglichkeit Termine: 13.01.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
rungstages für neue Mitarbeiter statt und beinhaltet spezielle Termin: 17.01.2022, 14:00 – 16:15 Uhr an einzelnen Themenabschnitten teilzunehmen. 03.02.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
Themen für die ÄrztInnen: Weitere eigenständige Veranstaltungen: Block 1 08.00 – 09.30 Uhr 24.02.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
Die Direktorienkonferenz der St. Franziskus‑Stiftung Münster 18.01.2022, 14:00 – 16:15 Uhr Bereit für den Ernstfallt? Verhalten beim MANV und Alarmplan 01.03.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
hat für alle angeschlossenen Krankenhäuser entschieden, dass 25.04.2022, 14:00 – 16:15 Uhr 31.03.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
Block 2 09.45 – 11.45 Uhr
jede/r neu eingestellte/r Ärztin/Arzt in einer Veranstaltung mit 26.04.2022, 14:00 – 16:15 Uhr 09.05.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
Schockraummanagement
den DRGs vertraut gemacht werden muss. Gerne können auch 04.07.2022, 14:00 – 16:15 Uhr 14.06.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
Ärzte teilnehmen, die schon im Haus tätig sind und noch mal Block 3 12.15 – 14.00 Uhr 06.09.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
05.07.2022, 14:00 – 16:15 Uhr
eine Auffrischung Ihrer Kenntnisse benötigen. Grundlagen von Reanimationstechniken bei Babys und Klein- 01.11.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
04.10.2022, 14:00 – 16:15 Uhr
Die Schulung zeigt Ihnen Hintergründe und Verfahren der kindern 15.12.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
05.10.2022, 14:00 – 16:15 Uhr
Instrumente „Dokumentation“ und „Kodierung“ auf. Referenten: Mitarbeitende des Hauses Mitarbeiter Block 4 14.00 – 16.00 Uhr 20.12.2022, 08:00 – 16:00 Uhr
• Einführung in den Strahlenschutz Veranstaltungsort: St. Joseph‑Stift Erwachsenen Reanimation Referenten: Sabrina Giurco, Notfalltrainer/‑in
Ärztliche Dokumentation Raum: Bildungsforum Raum C Themenschwerpunkte: Dr. med. Christian Graeser
• DRG‑Systematik Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 12 • theoretische Teile der einzelnen Themen Mitglieder des Trainer Notfallteams
• Kodierrichtlinien • praktische Übungen Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
• Qualität der Kodierung • Fragen und Antworten Raum: Bildungsforum Raum A
• Andere Abrechnungsarten im Krankenhaus Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 10
14 15
Pflichtfortbildungen – Reanimations-/Notfallschulungen Pflichtfortbildungen – Online alle Berufsgruppen
Erste Hilfe Maßnahmen in Notfallsituationen Fachkompetenz
Arbeitsschutzunterweisung (Online-Schulung) Methodenkompetenz
für nichtmedizinisches Personal
BREMEN
BREMEN
Ziel: Zielgruppe:
Es gibt folgende Versionen:
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer • Mitarbeiter:innen in der Pflege und Funk-
Inhalte: Zielgruppe: MitarbeiterInnen der Information, Verwal-
Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz tionsdienst
In diesem Seminar erlernen Sie Erste Hilfe Maßnahmen zur tung, Wirtschaftsbereich, technischen Abtei-
Mitarbeiter:innen müssen einmal pro Jahr zu den wichtigsten • Mitarbeiter:innen im ärztlicher Dienst
Rettung aus der Gefahr für Leben und Gesundheit. lung und Patientenbegleitdienst (nichtmedi-
Fragen des Arbeitsschutzes unterwiesen werden. Diese Unter- • Mitarbeiter:innen im Service und in der
Sie beschäftigen sich mit Themen wie Erkennen der Notfall- zinisches Personal)
weisung erfolgt in Form einer Online-Schulung. Hauswirtschaft
situation, Alarmierung / Notruf und Erstmaßnahmen bis Termin: 28.02.2022, 09:00 – 13:00 Uhr
Besonderheit: • Mitarbeiter:innen in der Verwaltung und
zum Eintreffen des Notfallteams. Weitere eigenständige Veranstaltungen:
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder patientenfernen Bereichen
Themenschwerpunkte: 27.04.2022, 09:00 – 13:00 Uhr
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist
• Theoretischer Block 06.10.2022, 09:00 – 13:00 Uhr
werden. jährlich zu wiederholen.
• Sofortmaßnahmen Referenten: des Trainer Notfallteams Mitglieder
Die Schulung ist einmal im Jahr zu absolvieren. Die persönlichen Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
• praktische (BLS) Übungen der CPR, Umgang mit Notfallhilfs- Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehaltsabrechnung. sung Arbeitsschutz möglichst im Zeitraum
mitteln Raum: Bildungsforum Raum A
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes. vom 01.02. – 30.09.2022
• Fragen und Antworten Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 15 Dauer: Erstnutzer: je nach Zielgruppe zwischen
30 und 45 Minuten
Wiederholer: je nach Zielgruppe zwischen
10 und 45 Minuten
St. Joseph-Stift
Individuelle Notfallschulung für neue Mitarbeiter
St. Joseph-Stift
Fachkompetenz
Inhalte: Zielgruppe: Neue MitarbeiterInnen und SchülerInnen
Dieses Seminar ist speziell an die Bedürfnisse neuer Mitarbeiter- der Funktionsbereiche sowie Ärzte
Innen/ SchülerInnen angepasst. Termin: nach Absprache
Es bietet ihnen und den Teamleitungen die Möglichkeit kurz- Referentin: Sabrina Giurco, Notfalltrainer/‑in
fristig und am Beginn des Einsatzes im Funktionsbereich ein Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
Notfalltraining zeitnah im kleinen Rahmen zu erhalten.
Themenschwerpunkte:
Raum: individuell nach Absprache
Teilnehmeranzahl: Min.: 1 Max.: 10
Brandschutzunterweisung (Online-Schulung) Methodenkompetenz
theoretischer Block Ziel: Zielgruppe: alle Mitarbeiter:innen
praktische (ALS) Übungen der CPR, Umgang mit den Notfall- Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist
hilfsmitteln (Atemhilfsmitteln, i.o. Punktion, Defi, Notfalltasche/ Kenntnisse im Thema Brandschutz. jährlich zu wiederholen.
Notfallrucksack Mitarbeiter:innen müssen einmal pro Jahr zu den wichtigsten Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Fragen und Antworten Fragen des Brandschutzes unterwiesen werden. Diese Unterwei- sung Brandschutz möglichst im Zeitraum
sung erfolgt in Form einer Online-Schulung. vom 01.02. – 30.09.2022.
Besonderheit: Dauer: 35 Minuten
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert
Neugeborenen‑Reanimation Fachkompetenz werden.
Die Schulung ist einmal im Jahr zu absolvieren. Die persönlichen
Inhalte: Zielgruppe: Hebammen, Kinderkrankenschwestern, Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehaltsabrechnung.
In diesem Seminar führen Sie unter der Leitung eines Kinder- Assistenzärzte der Gynäkologie und Interes- Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes.
arztes interdisziplinär zwischen Hebammen, Kinderkranken- sierte Ärzte
schwestern und Ärzten praktische Übungen mit einem Phan- Termin: 02.05.2022, 16:30 – 18:30 Uhr
tom bei neonatologischen Notfällen durch. Weitere eigenständige Veranstaltung:
22.11.2022, 16:30 – 18:30 Uhr
Referent: Dr. David Overberg, Oberarzt
Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift
Raum: Bildungsforum Raum A
Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 10
Compliance-Unterweisung (Online-Schulung) Methodenkompetenz
Ziel: Zielgruppe: alle Mitarbeiter:innen
Theorie und Praxis der Baby‑ und Kinderreanimation Fachkompetenz Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer
Kenntnisse zum Thema Compliance. Compliance bezeichnet
Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist alle
drei Jahre zu wiederholen.
Inhalte: Zielgruppe: Ärzte und MitarbeiterInnen der Intensiv- alles, was mit Regeltreue zu tun hat. Sowohl das Unternehmen Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Diese Schulung vermittelt Ihnen Kenntnisse zur Reanimation station, HNO, Anästhesie, OPs, Gynäkologie als auch die Mitarbeiter:innen haben sich an die gesetzlichen sung Compliance möglichst im Zeitraum
bei Babys und Kleinkindern. und Schmerzmanagement Regelun-gen zu halten. Das Unternehmen unterstützt die ein- vom 01.02. – 30.09.2022.
• Theorie Termin: 11.01.2022, 16:30 – 18:30 Uhr zelnen Mitarbeiter:innen hier durch klare Vorgaben, die Ihnen Dauer: 20 Minuten
• Praktische Übungen der Reanimation Weitere eigenständige Veranstaltungen: in dieser Unterweisung vorgestellt werden.
• Fragen und Antworten 28.02.2022, 16:30 – 18:30 Uhr Besonderheit:
03.11.2022, 16:30 – 18:30 Uhr Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder
13.12.2022, 16:30 – 18:30 Uhr auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert
Referent: Dr. med. Daniel Stamm werden.
Veranstaltungsort: Krankenhaus St. Joseph‑Stift Die persönlichen Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehalts-
Raum: Bildungsforum Raum A abrechnung.
Teilnehmeranzahl: Min.: 5 Max.: 12 Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes.
16 17
Pflichtfortbildungen – Online alle Berufsgruppen Pflichtfortbildungen – Online alle Berufsgruppen
Datenschutzunterweisung (Online-Schulung) Methodenkompetenz
Unterweisung zu den grundlegenden Fragen der Reanimation Methodenkompetenz
(Online-Schulung)
BREMEN
BREMEN
Ziel: Zielgruppe: alle Mitarbeiter:innen
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist alle
Ziel: Zielgruppe:
Es gibt zwei Versionen:
Kenntnisse im Thema Datenschutz. zwei Jahre zu wiederholen.
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer • Basismaßnahmen für Mitarbeiter:innen
Die Unterweisung ist verpflichtend für alle neu eingestellten (Sie werden über Ihr „Bildungsmanagement“
Kenntnisse im Thema Reanimation. in der Verwaltung und anderen patienten-
Mitarbeiter:innen, die Umgang mit personenbezogenen Daten in dem Jahr, in dem die Unterweisung erneut
Mitarbeiter:innen müssen einmal pro Jahr zu den wichtigsten fernen Bereichen und Pflege- und Service-
haben. Sie muss alle zwei Jahre wiederholt werden. Diese Unter- erfolgen muss, für diese Unterweisung auf-
Fragen der Reanimation unterwiesen werden. Diese Unter- personal auf den „Normalstationen“
weisung erfolgt in Form einer Online-Schulung. geschaltet und finden den Link zur Daten-
weisung erfolgt in Form dieser Online-Schulung. • Erweiterte Maßnahmen für Ärzt:innen,
Besonderheit: schutz-Unterweisung in Ihrem WebTV-
Bitte beachten: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder Zugang.)
Diese Unterweisung ersetzt nicht das Wiederbelebungstraining! Funk-tionsdienst, der Intensivstation, der
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Hierfür können Sie sich unter Pflichtschulungen einen geeigne- OPs
werden. sung Datenschutz möglichst im Zeitraum
ten Termin buchen. Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist
Die persönlichen Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehalts- vom 01.02. – 30.09.2022.
jährlich zu wiederholen.
abrechnung. Dauer: 30 Minuten Besonderheit:
Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes. Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder
sung Hygiene möglichst im Zeitraum vom
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert
01.02. – 30.09.2022.
werden.
Dauer: Basismaßnahmen ca. 10 Minuten
Die Schulung ist einmal im Jahr zu absolvieren. Die persönlichen
Basismaßnahmen und erweiterte Maßnah-
Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehaltsabrechnung.
men ca. 15 Minuten
St. Joseph-Stift
St. Joseph-Stift
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes.
Strahlenschutzunterweisung – Online Fachkompetenz
Gewaltprävention – insbesondere „Prävention Methodenkompetenz
Ziel: Zielgruppe: Die jährliche Teilnahme ist verpflichtend für
sexualisierter Gewalt“ (Online-Schulung) Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer
Kenntnisse zum Thema Strahlenschutz.
alle Mitarbeiter:innen mit Zutrittsberechti-
gung zum Kontrollbereich bzw. Umgang mit
Ziel: Zielgruppe: alle Mitarbeiter:innen Inhalte: Röntgendiagnostik.
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist alle Die Unterweisung erfolgt auf der Grundlage der Röntgenver- Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist
Kenntnisse im Thema Ge-waltprävention – insbesondere drei Jahre zu wiederholen. ordnung §36 und der Strahlenschutzverordnung §38 und muss jährlich zu wiederholen.
„Prävention sexualisierter Gewalt“. (Sie werden über Ihr „Bildungsmanagement“ einmal im Jahr besucht werden. Bitte absolvieren Sie die Strahlenschutzun-
Die Unterweisung ist verpflichtend für alle Mitarbeiter:innen. in dem Jahr, in dem die Unterweisung er- • Gesetzliche Grundlagen und Neuregelungen terweisung – Online möglichst im Zeitraum
Sie muss alle drei Jahre wiederholt werden. Diese Unterweisung neut erfolgen muss, für diese Unterweisung • Organisatorische Regelungen im Strahlenschutz vom 01.02. – 30.09.2022.
erfolgt in Form einer Online-Schulung. aufgeschaltet und finden den Zugang zur • Verhalten im Umgang mit Strahlen / Röntgengeräten Dauer: 20 Minuten
Besonderheit: Datenschutz-Unterweisung in Ihrem WebTV- • Sicherheitsbestimmungen und Schutzmaßnahmen
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder Zugang.) • Sonstiges
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Besonderheit:
werden. sung Datenschutz möglichst im Zeitraum
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder
Die persönlichen Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehalts- vom 01.02. – 30.09.2022.
auch von zuhause aus absolviert werden.
abrechnung. Dauer: 30 Minuten
Sie erhalten per Mail eine Einladung zu der Unterweisung und
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes. Hinweise zum Login in ENGAGE.
Unterweisung zu den grundlegenden Fragen der Hygiene Methodenkompetenz
(Online-Schulung)
Ziel: Zielgruppe:
Es gibt folgende Versionen:
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer • Mitarbeiter:innen in der Pflege und Funk-
Kenntnisse im Thema Hygiene. tionsdienst
IT-Sicherheit (Online-Schulung) Methodenkompetenz Mitarbeiter:innen müssen einmal pro Jahr zu den wichtigsten • Mitarbeiter:innen im ärztlicher Dienst
Fragen der Hygiene unterwiesen werden. Diese Unterweisung • Mitarbeiter:innen in den Therapieabtei-
Ziel: Zielgruppe: alle Mitarbeiter:innen erfolgt in Form dieser Online-Schulung. lungen
Sie vergewissern sich anhand einer Online-Schulung ihrer Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist alle • Mitarbeiter:innen in der Verwaltung und
Besonderheit:
Kenntnisse im Thema IT-Sicherheit. zwei Jahre zu wiederholen. anderen patientenfernen Bereichen
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder
Die Unterweisung ist verpflichtend für alle neu eingestellten (Sie werden über Ihr „Bildungsmanagement“ • Mitarbeiter:innen im Reinigungsdienst
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert
Mitarbeiter:innen, die Umgang mit Computern haben. Sie muss in dem Jahr, in dem die Unterweisung erneut • Mitarbeiter:innen in der Speisenherstellung
werden.
alle zwei Jahre wiederholt werden. Diese Unterweisung erfolgt erfolgen muss, für diese Unterweisung auf- Termin: Die Teilnahme an der Unterweisung ist
Die Schulung ist einmal im Jahr zu absolvieren. Die persönlichen
in Form einer Online-Schulung. geschaltet und finden den Link zur Daten- jährlich zu wiederholen.
Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehaltsabrechnung.
Besonderheit: schutz-Unterweisung in Ihrem WebTV- Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei-
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes.
Die Unterweisung kann an jedem PC im St. Joseph-Stift oder Zugang.) sung Hygiene möglichst im Zeitraum vom
auch zuhause auf dem privaten PC aufgerufen und absolviert Bitte absolvieren Sie die Online-Unterwei- 01.02. – 30.09.2022.
werden. sung Datenschutz möglichst im Zeitraum Dauer: Erstnutzer: je nach Berufsgruppe zwischen
Die persönlichen Zugangsdaten finden Sie auf Ihrer Gehalts- vom 01.02. – 30.09.2022. 65 und 85 Minuten
abrechnung. Dauer: 30 Minuten Wiederholer: je nach Berufsgruppe zwischen
Bitte beachten Sie auch die Hinweise auf Seite 80 dieses Heftes. 15 und 65 Minuten
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