HANNOVER MESSE DIGITAL EDITION- 16. APRIL 2021 - Digitales Hessen
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02 HESSEN BEGRÜSST SIE AUF DER HANNOVER MESSE 2021 In diesem Jahr findet die HANNOVER MESSE – die führende Plattform für Industrie, Energie und Logistik – als Digital Edition statt. Das letzte Jahr hat uns herausgefordert, die Corona-Pandemie hat Politik, Gesellschaft und Wirtschaft und unser aller Leben beeinflusst. Es hat aber auch die große Nachfrage nach innovativen Ideen und fortschrittlichen Angeboten gezeigt und den tiefgreifenden Veränderungsprozess der Digitalisierung beschleunigt. Es gilt die enormen Potenziale der Digita- lisierung zu nutzen, um Wertschöpfungsprozesse weiterzuentwickeln, neue Geschäftsfelder und Märkte zu erschließen und damit wettbe- werbs- und zukunftsfähig zu bleiben. Hessische Start-ups, Unternehmen sowie Netzwerke im Bereich Indus- trie 4.0 präsentieren gemeinsam auf der diesjährigen HANNOVER MESSE ihre Produkte und Dienstleistungen und zeigen die Stärke des Technologie- und Wirtschaftsstandorts Hessen. Informieren Sie sich auf den folgenden Seiten und kommen Sie an unseren Hessischen Gemeinschaftsstand. Wir freuen uns auf Sie, eine spannende Messewoche und den digitalen Dialog Herzliche Grüße Prof. Dr. Kristina Sinemus Hessische Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung
03 INHALT 2021 UNSERE MITAUSSTELLER HESSEN BEGRÜSST SIE AUF DER HANNOVER MESSE 2021 02 ATS GESELLSCHAFT FÜR ANGEWANDTE TECHNISCHE SYSTEME MBH 12 INHALT 03 DATABILITY GMBH 13 INFOS ZU UNSEREM PROGRAMM 04 DATAINTELLIGENCE GMBH 14 FD/METHCON GBR 15 DIGITALISIERUNG IN HESSEN HCP SENSE 16 KÜNSTLICHE INTELLIGENZ 06 HOUSE OF DIGITAL TRANSFORMATION 17 DIGITALE KOMPETENZEN 07 MITTELSTAND 4.0-KOMPETENZZENTRUM DARMSTADT 18 DISTR@L 08 SIMON HEGELE GESCHÄFTSSTELLE DIGITALES HESSEN 09 GESELLSCHAFT FÜR LOGISTIK UND SERVICE MBH 19 BREITBANDBÜRO 10 SKILLSOFTWARE GMBH 20 STARKE + REICHERT GMBH & CO. KG 21 WEAREGROUP GMBH 22 KONTAKT / IMPRESSUM 23
04 UNSER MESSEPROGRAMM 2021 HESSEN GEMEINSCHAFTSSTAND Wir freuen uns, Sie vom 12. bis 16. April 2021 am Hessischen Gemeinschaftsstand auf der digitalen HANNOVER MESSE zu treffen! Informieren Sie sich über den Technologiestandort Hessen, lernen Sie unsere Mitaussteller und deren Produkte und Dienstleistungen aus den Bereichen Digitalisierung sowie Industrie 4.0 kennen und vereinbaren Sie Ihre Business-Dating-Termine. Besuchen Sie den Hessen Gemeinschaftsstand im Auftrag der Hessischen Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung. WOMENPOWER RESET.RETHINK.RESTART. – unter diesem Motto findet am Messe-Freitag der 18. Karriere- kongress im Rahmen der digitalen HANNOVER MESSE statt. Prof. Dr. Kristina Sinemus, Hessische Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung, wird im Panel „Mehr Mut für Gründerinnen in der Tech-Branche“ zur Bedeutung starker Frauen und deren Selbstverständnis in der Branche sprechen. TERMIN Freitag, 16. April 2021 14:15 Uhr - 14:45 Uhr Zum Live-Talk.
05 UNSER MESSEPROGRAMM 2021 AUSSTELLER-LIVESTREAMINGS Erleben Sie Innovationen und Highlights unserer Aussteller per Livestream Dienstag, 13.04. Mittwoch, 14.04. Donnerstag, 15.04. Freitag, 16.04. 11:00 – 11:25 Uhr 10:00 – 10:25 Uhr 10:00 – 10:25 Uhr 10:00 – 10:25 Uhr Use case predictive Mobile Digitalisierung schafft KI trifft Industrie – Navigating the Bermuda triangle maintenance enorme Produktivität Automation für Monitoring, of Digitalization, Disruption and prädiktive Instandhaltung Diversification und Kundenservice Referenten: Ansgar Thilmann Referent: Edgar Reh Referent: Sebastian Baumann Referent: Martine Melis Tobias Schirra Michael Beth HCP Sense & Data Intelligence SKILLsoftware GmbH DATAbility GmbH ATS Global 15:00 – 15:25 Uhr 15:00 – 15:25 Uhr 14:00 – 14:25 Uhr Dokumenten- und Prozess- How to build digital products Use case predictive digitalisierung im Mittelstand maintenance Referent: Eike Jan Dose Referent: Toni Barthel Referenten: Ansgar Thilmann Tobias Schirra Michael Beth Starke + Reichert GmbH & Co. KG WeAreGroup GmbH HCP Sense & Data Intelligence
06 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 KÜNSTLICHE INTELLIGENZ Hessen ist ein Land der Künstlichen Intelligenz. Hier gibt es Kompetenz, Know-how und kluge Köpfe. Hessische Unternehmen und Start-ups, insbesondere FinTechs, entwickeln erfolgreich KI-basierte Systeme. Hessen ist deutschlandweit spitze bei den Rechenzentren. Unsere Hochschulen haben die Bedeutung der KI früh erkannt; die TU Darmstadt ist sogar eine der europaweit führenden Universi- täten in diesem Bereich. Und mit dem Finanzplatz Frankfurt, der Pharma- und Gesundheitsindustrie sowie dem Mobilitäts- und Logistiksektor gibt es in Hessen wichtige Abnehmer und Anwender von KI-basierten Produkten und Prozessen. Ziel der Landesregierung ist es, diese hervorragende Ausgangslage zu nutzen und ein neues Markenzeichen zu schaffen: „KI made in Hessen“. Dafür haben wir umfangreiche Maßnahmen und Initiativen aufgelegt. Wir haben zum Beispiel das Hessische Zentrum für Künstliche In- telligenz „hessian.AI“ gegründet und richten 20 zusätzliche KI-Professuren ein. Hier wird ex- zellente Forschung gebündelt und in die Anwendung gebracht. Mit dem Förderprogramm Distr@l unterstützen wir die Entwicklung und Erforschung von KI-basierten Innovationen. Mit einem Volumen von 40 Millionen Euro ist es das größte Programm im Bereich der Digitalisierung in der Geschichte Hessens. Außerdem arbeitet das Land Hessen an einer KI-Agenda, die den Weg in die Zukunft weisen soll. Der Leitsatz ist dabei immer: Der Mensch steht im Mittelpunkt. Aus die- sem Grund wurde auch ZEVEDI gegründet, das Zentrum verantwortungsbewusste Digitalisierung, und der Rat für Digitalethik ins Leben gerufen. Diese Institutionen haben den verantwortungsvollen Umgang mit KI besonders im Blick. Denn KI soll dem Menschen nützen – und nicht umgekehrt. Ansprechpartnerin: Dr. Tina Klug Telefon +49 611 32114288 tina.klug@digitales.hessen.de https://digitales.hessen.de/digitale-zukunft/ki
07 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 DIGITALE KOMPETENZEN Die Corona-Pandemie hat der Digitalisierung von Wirtschaft und Gesellschaft einen enormen Schub verliehen – und die Frage nach digitaler Kompetenz neu aufgeworfen. Wer in diesem Bereich nicht qualifiziert genug ist, wird abgehängt – das gilt sowohl für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch für das Unternehmen als Ganzes. Das Land Hessen hat daher mit Akteuren der Wirtschaft, Ge- werkschaften, Kirchen, Kommunen und des Gesundheitssektors das Bündnis Fachkräftesicherung geschlossen, um neue Wege zu beschreiten. In einem sich rasant verändernden Arbeitsumfeld kommt es zunehmend darauf an, digitale Kompetenzen zu stärken – am besten aus eigener Motivation heraus. Das ist das Ziel unserer Kampagne „Digitale Kompetenzen stärken“. Auf der Webseite „Wie-digital-bin-ich.de“ werden Angebote für Aus-, Fort- und Weiterbildungen im digitalen Bereich gebündelt sowie Anlauf- stellen und Tipps genannt. Einen Schwerpunkt legt der Geschäftsbereich der Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung darauf, Frauen in der IT und für die Digitalisierung zu unterstützen. In Zeiten, in denen digitale Produkte und Anwendungen unseren Alltag bestimmen, sind es meistens Männer, die diese Innovationen entwickeln. Studien zeigen: Nur 16,5 Prozent der IT-Fachkräfte und nur 14 Prozent der Gründer sind weiblich. Dabei könnten mehr Frauen der Informatik und Digitalisierung sehr guttun: um Fachkräfte zu sichern, um brachliegende Potenziale zu heben und neue Perspektiven zu ermöglichen. Daher setzt sich das Land Hessen für eine stärkere Beteiligung von Frauen in der Digitalisierung ein. Mit der Initiative „Woman go digital“ sollen zum https://wie-digital-bin-ich.de Beispiel Mädchen und Frauen motiviert werden, sich mit IT-Themen ausein- anderzusetzen und mit Rollenvorbildern zu vernetzen.
08 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 DISTR@L – DIGITALISIERUNG STÄRKEN, TRANSFER LEBEN Distr@l - Programmarchitektur Antragsteller: Das Förderprogramm Distr@l bietet mit seinen vier Förderlinien in Linie 1 Machbarkeitsstudien bis 100.000 € den Bereichen digitaler Innovationen sowie Forschung und Entwick- Laufzeit 3-12 Monate HS FE KMU Start-ups max. 50 % lung ein bedarfsgerechtes Förderprogramm. Linie 2A Produktinnovationen Laufzeit 12-36 Monate HS FE KMU Linie 2 Digitale Innovationsprojekte 100.000 bis 500.000 € n Förderlinie 1: Machbarkeitsstudien KMU max. 50 % HS max. 90 % Linie 2B Prozessinnovationen Vorbereitung von digitalen Innovationsprojekten oder zur unab- Laufzeit 12-36 Monate KMU Linie 3 WTT-Projekte hängigen Analyse von Sachverhalten als Entscheidungsgrund- 100.000 bis 1.000.000 € Laufzeit 12-36 Monate 90 % lage für die technische Durchführbarkeit eines Projektes und um HS Linie 4A Validierung / Spin-off bis 1.000.000 € mögliche Risiken zu identifizieren. Damit können diese der Vorbe- Linie 4 Gründungsförderung Laufzeit 12-24 Monate HS 100 % Teams 2-5 Personen reitung von Innovationsprojekten zur Förderung bei der EU, dem Linie 4B Wachstumsphase degressiv bis 160.000 € Bund und im Land dienen. Laufzeit 12-24 Monate Start-ups 1. Jahr 100 % / 2. Jahr 60 % n Förderlinie 2: Digitale Innovationsprojekte n Förderlinie 4: Gründungsförderung im digitalen Kontext 2A – Digitale Produktinnovation: Digitale Innovationsprojekte im 4A – Validierung/Spin-off: Validierung eines Hochschulprojekts Bereich Forschung und Entwicklung zur Erprobung oder Schaf- im Kontext digitaler Forschung und Entwicklung mit dem Ziel der fung neuer Produkte, Verfahren oder Dienstleistungen im Kontext Ausgründung; der Digitalisierung und die Umsetzung digitaler Anwendungen, 4B – Wachstum: Jungen Unternehmen/Start-ups aufbauend auf die den Stand der Technik signifikant erhöhen; einem bereits bestehenden Geschäftsmodell mit einem digitalen 2B – Digitale Prozessinnovation: Vorhaben für interne Prozesse Innnovationsprojekt einen signifikanten Wachstumssprung zu er- im Bereich der Anwendung einer neuen oder wesentlich verbes- möglichen (keine early-seed-Finanzierung). serten Methode für die Produktion im digitalen Kontext, die den Stand der Technik signifikant erhöhen. n Förderlinie 3: WTT-Projekte zur Digitalisierung Kontakt: Telefon +49 611-32 112222 (Mo – Do: 9:00 – 16:00 Uhr, Fr: 9:00 – 15:00 Uhr) Wissens- und Technologietransfer im digitalen Kontext von den distral-hessen@digitales.hessen.de Hochschulen in die Unternehmen zu überführen und anwendbar https://digitales.hessen.de/ zu machen. digitale-zukunft/distral-foerderprogramm
09 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 GESCHÄFTSSTELLE „DIGITALES HESSEN“ Die Digitalisierung ist sowohl eine große Chance als auch eine zentrale Herausforderung der Gegenwart. Digitale Prozesse verändern Wirtschaft und Gesellschaft nachhaltig und umfassen alle Lebensbereiche. Das Land Hessen hat das Thema Digitalisierung als Gestaltungsaufgabe begriffen und nutzt die damit verbundenen Chancen. Ein wichtiger Baustein dafür ist die Geschäftsstelle Digitales Hessen. Im Auftrag der Hessischen Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung setzt sie die Strategie Digitales Hessen im opera- tiven Bereich um. Die Geschäftsstelle ist bei der Hessen Trade & Invest GmbH, dem Wirtschafts- förderer für Hessen, angesiedelt. An der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Wissenschaft und Öffentlichkeit übernimmt die Geschäftsstelle im Auftrag der Digitalministerin folgende Aufgaben: n Durchführung von Projekten im Rahmen der operativen Umsetzung der Strategie Digitales Hessen n Vernetzung, Beratung und Betreuung von Institutionen und Unternehmen n Unterstützung und Betreuung von Digital-Projekten n Erstellung von Studien und Leitfäden n Organisation von Veranstaltungen, Wettbewerben und Messebeteiligungen n Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit Geschäftsstelle Ansprechpartner: Digitales Hessen Christian Flory Hessen Trade & Invest GmbH Leiter Geschäftsstelle Digitales Hessen Konradinerallee 9 Telefon +49 611 95017-8423 65189 Wiesbaden christian.flory@htai.de www.digitalstrategie-hessen.de
10 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 BREITBANDBÜRO HESSEN Hessen Trade & Invest GmbH betreut im Auftrag der Hessischen Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung den Ausbau der digitalen Infrastruktur in Hessen auf operativer Ebene. Als zentraler Ansprechpartner für die operative Begleitung beim Ausbau von Festnetz, Mobilfunk und öffentlichem WLAN steht das Breitbandbüro Hessen u. a. den Kommunen und Unternehmen zur Seite – mit dem Ziel, das infrastrukturelle Fundament für die Digitalisierung Hessens zu legen. Zentral ist hierbei die weitere Umsetzung der Gigabitstrategie für Hessen. Und in der Tat zeigen die Aktivitäten der Landesregierung bereits in allen drei infrastrukturellen Bereichen große Wirkung. FESTNETZ-VERSORGUNG Mit Blick auf die Versorgung der Gewerbegebiete belegt Hessen im bundesweiten Vergleich unter allen Flächenländern Platz 1. 94,2 % der Gewerbestandorte sind mit min- destens 50 Mbit/s versorgt. Der Versorgungsgrad der Privathaushalte liegt mit 95,9 % sogar noch deutlich höher. Darauf ruht sich Hessen jedoch keineswegs aus: Zentrales Ziel bleibt die flächen- deckende Bereitstellung von Glasfaserinfrastrukturen bis zum Jahr 2030. Allein in dieser Legislaturperiode stehen rund 270 Millionen Euro zur Förderung des Glas- faserausbaus in Hessen bereit, davon 100 Millionen Euro für die Erschließung von Gewerbegebieten, um die Unternehmen auch fit für 5G zu machen. Ein weiterer Schwerpunkt sind sozioökonomische Einrichtungen wie Schulen und Krankenhäuser. Es sind bereits wichtige Erfolge zu erkennen: Mehr als die Hälfte aller hessischen Haushalte sind bereits gigabitfähig, also mit 1.000 Mbit/s versorgt.
11 DIGITALISIERUNG IN HESSEN 2021 MOBILFUNK-VERSORGUNG Neben dem Festnetz ist auch die mobile Datenverfügbarkeit nicht mehr aus dem geschäftlichen und pri- vaten Alltag wegzudenken. Hessen forciert deshalb im Rahmen des Mobilfunkpakts seit langer Zeit den marktgetriebenen Mobilfunkausbau. Über 99 % der hessischen Haushalte sind bereits mit LTE versorgt und weit über 1.000 5G-Mobilfunkstandorte wurden bereits aktiv geschaltet. Dennoch sind einige dünn besiedelte Regionen des ländlichen Raums nicht wirtschaftlich zu erschließen. Damit keine Kommune abgehängt wird, stellt Hessen deshalb im Rahmen eines eigenen Mobil- funkförderprogramms 50 Millionen Euro zur Verfügung, um auch die allerletzten weißen Flecken zu schließen. WLAN-VERSORGUNG Öffentlich zugängliche und kostenfreie WLAN-Infrastrukturen sind ein weiterer wichtiger Baustein einer modernen digitalen Infrastruktur, von der Bürgerinnen und Bürger maßgeb- lich profitieren. Hierzu hat Hessen bereits im Jahr 2018 das WLAN-Förderprogramm „Digitale Dorflinde“ gestartet. Mit sehr großem Erfolg: Über 1.700 Hotspots wurden bereits bewilligt, mehr als 1.200 befinden sich sogar schon in Betrieb. Breitbandbüro Hessen Ansprechpartner: Hessen Trade & Invest GmbH Dipl.-Ing. Wolfram Koch Konradinerallee 9 Leiter Breitbandbüro Hessen 65189 Wiesbaden Telefon +49 611 95017-8472 Wolfram.Koch@htai.de www.breitband-in-hessen.de
12 MITAUSSTELLER 2021 ATS GESELLSCHAFT FÜR ANGEWANDTE TECHNISCHE SYSTEME MBH ATS Gesellschaft für angewandte technische Systeme ist der deutsche Un- ternehmenssitz von ATS Global, dem unabhängigen Anbieter von Lösungen und Dienstleistungen für Smart Digital Transformation und Industrie 4.0. Mit diesem Fokus unterstützen wir seit 1986 Unternehmen dabei, nachhaltig ROI-Lösungen, Konzepte und Dienstleistungen zu imple- mentieren. Bekannt sind wir für unsere Shopfloor-Expertise, breite Palette an branchenspezifischen Lösungen sowie insbesondere auch für unsere unabhängige Beratung bis hin zum Projektmanagement. Unternehmen werden greifbare Mehrwerte für die Bereiche industrielle IT (MES, MOM, Feinplanung, OEE) & OT, Cloud-Anwendungen, Visualisie- rung (SCADA, HMI), Automatisierung, Retrofit sowie Qualität geboten. Die Um einen reibungslosen Betrieb von Anlagen zu gewährleisten, unterstützen Möglichkeit eines 24/7 Service-Level-Agreements (auch für Fremdprojekte) wir zusätzlich mit einem breit gefächerten Schulungsprogramm für jeder- rundet unser Leistungsangebot ab. mann – von der Shopfloor- bis zur Vorstandsebene. Unsere 24 x 7-Support- dienste und vorbeugende Wartungsdienste bieten Remote- als auch Vor- Wir haben einen beständigen Kundenstamm, der auf die Fähigkeit unserer Ort-Support. Experten vertraut, flexible und funktionierende Lösungen zu liefern. Sie schätzen unsere Erfahrung mit globalen Standards, wie ISA-95 und ISA-88 Mit ATS haben Sie einen Partner, der Sie unabhängig bei Ihrem besten Weg und verlassen sich auf unsere umfassende Prozess- und Fertigungsexpertise zur Erreichung Ihrer Geschäftsziele durch digitale Transformation berät und sowie auf unser Know-how über alle Branchen hinweg. Sie dann auf diesem Weg begleitet. ATS Global ATS Gesellschaft für angewandte Ansprechpartner: ATS Global is The Independent Solution Provider for Smart Digital Transformation. Since technische Systeme mbH Dipl.-Ing. Dietmar Böttner 1986, ATS has been helping companies to automate, control, monitor and optimize their Knorrstrasse 36 Vertriebsingenieur manufacturing processes. Our team of 1100+ people across more than 25 countries 34121 Kassel dietmar.boettner@ats-global.com leads manufacturers in their digital transformations to achieve sustainable operational Telefon +49 561-9529936 excellence. www.ats-global.com
13 MITAUSSTELLER 2021 Engineering know-how meets artificial intelligence. DRIVEN BY CURIOSITY. POWERED BY DATA & KNOW-HOW. Ungeplante Maschinenausfälle sind kostspielig, jedoch ist eine Unterstüt- zung vor Ort oft schwierig und zeitaufwendig. Der Grund dafür: Heutzutage erfolgen Ersatzteilidentifikation, Ursachensuche und Fehlerbehebung noch überwiegend manuell. Diese Workflows sind umständlich und ineffizient. Automatisierung, intelligente Algorithmen und Software kann helfen, Feh- ler und Ausfälle planbar zu machen und sogar zu verhindern. Predictive Maintenance erfordert aber mehr als nur Daten. Es brauch einen ganzheit- lichen Ansatz, der auch Expertenwissen miteinbezieht. DAS BESTE BEIDER WELTEN: ENGINEERING & AI! PASSGENAUE & NACHRÜSTBARE (KI-)LÖSUNGEN DATAbility fusioniert klassische Ingenieurmethoden und analoges Exper- Durch maßgeschneiderte Prozessautomatisierung reduzieren Sie Stillstand tenwissen mit KI und Machine Learning. Wir passen (KI-)Algorithmen und und Prozesszeiten signifikant sowie unnötige Leerfahrten und Wartungen. Datenmodelle auf Ihr Unternehmen an und berücksichtigen dabei Ihr Dabei profitieren Sie als Betreiber und als Hersteller – egal ob in der Instand- aufgebautes Produkt- und Prozesswissen. Dabei bleibt es jedoch nicht: haltung, im Kundenservice, für das Ersatzteilmanagement oder den After Die Ergebnisse werden in nachvollziehbare Handlungsempfehlungen zur Sales. Überwachen Sie mit uns Ihre Systeme mit einem geeigneten Monito- Unterstützung Ihrer Entscheidungen transformiert. ring im Betrieb, diagnostizieren Sie bereits frühzeitig sich anbahnende Fehler oder lassen Sie sich Risiken und Zustände für die Zukunft abschätzen. DATAbility ist Ihr Entwicklungs- und Lösungspartner für komplexe Systeme, Maschinen und Anlagen – entweder als Retrofit für bestehende Umgebun- gen und Plattformen (SAP, ServiceNow u. w.) oder ganz neue Lösung. Driven by Curiosity. Powered by Data & Know-how. DATAbility GmbH Ansprechpartner: DATAbility develops customized and retrofittable (AI) solutions for manufacturers and Karlsbader Str. 10 Sebastian Baumann operators of complex systems, machines and plants. The unique merging of enginee- 64295 Darmstadt Gründer & Geschäftsführer ring methods, expert knowledge and AI generates comprehensible results to support info@datability.ai Telefon +49 6151-1544679 decision makers in system monitoring, predictive maintenance and troubleshooting. www.datability.ai
14 MITAUSSTELLER 2021 DATAINTELLIGENCE GMBH DataIntelligence vereinigt IT-Kompetenz mit betriebswirtschaftlicher Erfahrung für den Mittelstand Unternehmen aus Produktion, Handel und Dienstleistung profitieren von der Nutzung ihrer und externer Daten mit innovativen Methoden. Daten sind wichtig, wertvoll und können eigene, erfolgreiche Geschäftsmodelle induzieren. Nicht nur lassen sich so Wettbewerbsvorteile erzeugen, son- dern ganz neue Geschäftsmodelle schaffen. Data Monetization – Nicht nur Kosten, sondern auch Erlöse "Mehr Wert für Unternehmen aus Daten" beschreibt die Philosophie von DataIntelligence. Mit innovativen Ansätzen bieten wir dem Mittelstand seit 1999 erfolgreich pragmatische Methoden und Mittel zur schnellen Nut- zung seiner Daten. Die Wirtschaftlichkeit steht im Vordergrund. BI Service – Business Intelligence für den Mittelstand IT Consulting – Kompetent und erfahren Der BI-Service für den Mittelstand umfasst den vollständigen Betrieb Ihrer Unsere Kunden schätzen die über 22-jährige Erfahrung in der Entwicklung BI Umgebung. Durch den modularen Aufbau sind aber auch Teile als von analytischen Anwendungen und profitieren vom ausgewiesenen regelmäßiger Service darstellbar bis hin zur Beratung im Einzelfall. Eine Know-how der Mitarbeiter in diesem Bereich. Zuverlässigkeit und Einsatz- skalierbare Lösung, die spezifisches BI Know-how zum jährlichen Festpreis bereitschaft tragen wesentlich zur Zufriedenheit und Treue unserer Kunden mitbringt. bei. DataIntelligence GmbH DataIntelligence GmbH Ansprechpartner: Obstacles for BI in medium-sized companies have been overcome: high licensing and Siemensstr. 8a Michael Beth development costs, special BI know-how and data quality. With standardized processes 61352 Bad Homburg Geschäftsführer and a BI service, the costs are significantly reduced compared to usual projects. The Telefon +49 6172-483129 Frank Miska focus is on the methodological approach followed by the technology. The complete info@DataIntelligence.de Sales Partner package with support opens up a hitherto non-economic, value-adding information gathering for SME companies. www.DataIntelligence.de
15 MITAUSSTELLER 2021 UNSERE KOMPETENZEN WIR BEGLEITEN SIE AUF DEM WEG ZUR DIGITALISIERUNG Alle reden über Digitalisierung. Aber wie gelingt der Start in die digitale Wertschöpfung eines Unternehmens? Wir sagen: Einfach machen. FD/METHCON steht für transparente und unabhängige Beratung rund um Smart Engineering und Smart Production. Wir entwickeln Methoden zur Optimierung und Standardisierung von Prozessen, integrieren digitale Technologien, die nicht nur in Arbeitsabläufen, sondern auch in den Pro- VOM WORKSHOP BIS ZUR UMSETZUNG dukten selbst Einzug halten. Wir stehen für transparente Abläufe – damit Zeitrahmen und Kosten der Umstrukturierung immer genau zu überblicken sind. Schritt für Schritt gehen wir mit unseren Kunden, ob Maschinenbau, Auto- motive oder Aerospace, den neuen Weg in die Digitalisierung. Und setzen Folgende Vorgehensweise hat sich bewährt: Innerhalb eines disruptiven dabei individuelle Visionen praktisch um, und zwar vom KMU bis hin zum Workshops erstellen wir gemeinsam mit unseren Kunden eine detaillierte Großkonzern. Ist-/Soll-Analyse. Welche Ziele werden verfolgt, was ist gewünscht, was zu beachten. Wir schauen genau hin. Denn nur so kann eine optimale, pass- genaue Lösung und der praktische Weg dorthin erarbeitet werden. Zweiter Schritt ist das Konzept: Spezifikation, Minimum Viable Product, mit einer genauen Auflistung für Aufwand und Kosten. Daraus ergibt sich das Projekt, inklusive Changemanagement, also der Einbindung des Teams in die neue digitalisierte Arbeitswelt. FD/METHCON GbR Ansprechpartner: Flemingstr. 16 Christof Füller 36041 Fulda Geschäftsführer Sales Telefon +49 661-29698035 Marcel Drexler info@fdmethcon.de Geschäftsführer Service www.fdmethcon.de
16 MITAUSSTELLER 2021 SENSORLAGER OHNE SENSOR – KRÄFTE BAURAUMNEUTRAL MESSEN HCP Sense bietet eine einzigartige, einfache und wirtschaftliche Messtech- nik zur Überwachung von Kräften und Schmierstoffzuständen in Wälzlagern. Die in einer Maschine wirkenden Kräfte bieten höchst relevante Informationen über den Prozess und die Belastung einer Maschine. Die Messung dieser Kräfte bietet deshalb großes Potential, um beispielsweise Predictive Main- tenance umzusetzen, neue digitale Geschäftsmodelle zu entwickeln und Fertigungsprozesse zu verbessern. Die Messung der Kräfte ist heute nur mit großem Aufwand möglich. Das Sensorlager von HCP Sense schließt diese Lücke, zusätzlich kann die Schmierung überwacht werden. Dies Die Entwicklung des Sensorlagers basiert auf Forschungen des Fachge- ermöglicht eine Abkehr von starren Wartungsintervallen hin zur bedarfs- biets Produktentwicklung und Maschinenelemente an der TU Darmstadt. gerechten vorausschauenden Wartung. Dabei wurde ein Messverfahren entwickelt und patentiert, dem die elektri- sche Impedanz zu Grunde liegt. Da die inhärenten elektrischen Eigenschaf- Das Sensorlager von HCP Sense nimmt den gleichen Bauraum wie ein ent- ten des Lagers genutzt werden, muss keine zusätzliche Sensorik in das sprechendes konventionelles Lager ein und benötigt so nur minimale Lager integriert werden. Konstruktionsanpassungen. Für den Anwender ist es deshalb sehr einfach auch in bestehende Konstruktionen integrierbar. Mit dieser wirtschaftlichen HCP Sense ist eine Ausgründung der TU Darmstadt und wird seit 2021 Sensorlösung wird ein fehlender Baustein zur Digitalisierung von Maschi- durch das Förderprogramm EXIST Forschungstransfer gefördert. Aktuell nen geliefert. werden Prototypen in verschiedenen Kundenanwendungen eingesetzt und getestet. Kommen Sie gerne auf uns zu, um Möglichkeiten einer Zu- sammenarbeit und Einsatzoptionen zu besprechen! Sensor bearing without sensor HCP Sense Ansprechpartner: HCP Sense is developing sensor bearings which measure bearing loads and lubrication info@hcp-sense.com Tobias Schirra condition, and have the same dimensions as conventional bearings. This data can be https://www.linkedin.com/ Georg Martin used to monitor manufacturing processes, to detect overload, to predict the remaining company/hcp-sense Ansgar Thilmann lifetime of the machine components, and for many other purposes. www.hcp-sense.com
17 MITAUSSTELLER 2021 HOUSE OF DIGITAL TRANSFORMATION Das House of Digital Transformation ist eine Plattform zur Förderung der Digitalen Transformation in Hessen. Als zentraler Akteur des Innovations- ökosystems in Hessen vernetzt es Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik, die gemeinsam an einem Ziel arbeiten: die Digitale Transformation in Hessen gemeinsam zu gestalten. Dafür bringt es Unternehmen aller Branchen sowie Hochschulen und Kommunen zusammen, die Know-how, Erfahrung und „Good Practices“ sowie Lösungswege für die Digitale Trans- formation suchen, teilen und anbieten. Als Teil der „Houses of“-Innovationsstrategie des Landes Hessen ist es das Dynamisch und zukunftsorientiert widmet sich der Verein ihren wirtschaft- Ziel des Vereins, gemeinsam mit den anderen „Houses of“ und den Mit- lichen, kulturellen, gesamtgesellschaftlichen und politischen Implikationen. gliedern des Netzwerks die Attraktivität des Standorts Hessen weiter zu er- höhen und branchenübergreifende Projekte voranzutreiben. Um den weiten Begriff der „Digitalen Transformation“ zu spezifizieren, hat das House of Digital Transformation Schwerpunkte gesetzt. Orientierung Gegründet als „House of IT“ hat der Verein an der Gestaltung der Digitalen und Grundlage für die angebotenen Aktivitäten bieten die fünf Säulen, Transformation gearbeitet und damit einen wesentlichen Beitrag zur sich die das Dach des House of Digital Transformation tragen: Forschung & fortlaufend weiterentwickelnden Digitalisierung in Hessen geleistet. Mit Wissenstransfer, Weiterbildung & Lehre, Gründung & Wachstum, Vernet- der Weiterentwicklung zum House of Digital Transformation weitet sich der zung und Smart Region Blick: Nicht mehr nur die IKT-Branche als Treiber des digitalen Wandels, sondern die Digitale Transformation als Ganzes rückt verstärkt in den Fokus der Aktivitäten. House of Digital Transformation House of IT e.V. Ansprechpartnerin: The House of Digital Transformation is a platform for promoting digital transformation in Mornewegstr. 30 Elena Stahl Hessen. As a central player in the innovation ecosystem, it networks players from busi- 64293 Darmstadt Kommunikation & Events ness, science and politics who are working together toward a common goal: to jointly Telefon +49 6151 16-75679 stahl@house-of-it.eu shape the digital transformation in Hessen. www.house-of-it.eu
18 MITAUSSTELLER 2021 MITTELSTAND 4.0-KOMPETENZZENTRUM DARMSTADT Mit praxisorientierten Angeboten unterstützt das Mittelstand 4.0-Kompe- tenzzentrum Darmstadt kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Hessen bei der Digitalisierung – kostenfrei und unabhängig. Wir geben Einstiegs- impulse, vermitteln Digitalisierungswissen und begleiten mittelständische Unternehmen bei der Umsetzung konkreter Projekte. Dazu kommen wir für Veranstaltungen und Fachgespräche auch gerne zu Unternehmen und Partnern vor Ort. Wir unterstützen mittelständische Unternehmen in sechs Themenbereichen: n Arbeit – Auswirkungen des digitalen Wandels für die Arbeitswelt erkennen und nutzen n Effizienz – Unternehmensprozesse mit digitalen Technologien optimieren n Energie – Einsparpotenziale der Digitalisierung erkennen und realisieren n Ideen – Chancen des digitalen Wandels erkennen und neue Geschäftsmodelle entwickeln n Sicherheit – IT-Risiken der digitalen Vernetzung effizient adressieren n Künstliche Intelligenz (KI) – Chancen und Risiken von KI erkennen Informationsveranstaltungen ebnen den Einstieg, zeigen digitale Anwen- dungen und geben Raum für einen themenbezogenen Erfahrungsaus- tausch. Trainings und Workshops vermitteln praxisbezogenes Digitalisie- rungswissen und ermöglichen die Erprobung neuer Technologien in zwei IHK Darmstadt Service GmbH Ansprechpartnerin: Lernfabriken. Geschäftsbereich Johanna Menzel Unternehmen und Standort Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Darmstadt Fachgespräche, branchenspezifische Sprechtage und Umsetzungsprojekte Rheinstraße 89 Telefon +49 6151 871-1174 adressieren darüber hinaus individuell konkrete Fragestellungen und Pro- 64295 Darmstadt Mobil +49 170-2222714 jekte. Johanna.Menzel@darmstadt.ihk.de www.darmstadt.ihk.de
19 MITAUSSTELLER 2021 LOGISTIK WEITERGEDACHT! Die Simon Hegele Gruppe gehört zu den innovativsten Dienstleistern ent- lang komplexer Supply Chain Prozesse. Der Grundsatz „Logistik weiterge- dacht!" ist seit über 100 Jahren der Motor für die Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe und ihrer Dienstleistungen. Kunden aus den Berei- chen Healthcare, Industrie, IT und Handel bietet Simon Hegele an mehr als 50 Standorten weltweit hochspezialisierte, auf die jeweiligen Kundenpro- zesse abgestimmte Value Added Services und unterstützt diese dabei, sich auf deren jeweilige Kernkompetenzen zu fokussieren. Zukunftsorientierte Businessstrategien Simon Hegele unterstützt seine Kunden weit über die logistischen Standard- dienstleistungen hinaus. Das Unternehmen versteht sich als 360° Lösungs- anbieter, der Prozessketten und Bedarfe seiner Kunden entlang einer kom- plexen Supply Chain analysiert und auf dieser Grundlage individuelle Lösungen entwickelt. Angefangen von Dienstleistungen im Bereich der Beschaffungs- und Produktionslogistik über individuelle Verpackungskon- zepte für hochwertige Hightech- und Medizingüter, den weltweiten Trans- port, die Montage und Einbringung von hochsensiblen medizinischen Großgeräten bis hin zum Sichermachen von Luftfracht, der Übernahme der Zollabwicklung oder der weltweiten Ersatzteilversorgung für international führende Unternehmen. Innerhalb unserer Kernzielgruppen der Branchen Healthcare, Handel und Simon Hegele Gesellschaft Ansprechpartnerin: Industrie wird der Aufbau, die Weiterentwicklung und Anwendung von tief- für Logistik und Service mbH Svenja Widmann greifendem, branchenspezifischem Wissen stetig vorangetrieben. Dieses Tejostraße 1-9 Key Account Manager Know-how und Prozessverständnis lässt Simon Hegele zu einem integralen 65479 Raunheim Telefon +49 151-21024581 Bestandteil der Wertschöpfungskette seiner Kunden werden. Im Bereich info@hegele.de svenja.widmann@hegele.de Transport & Montage von Hightech-Geräten ist die Simon Hegele Unter- nehmensgruppe seit vielen Jahren einer der internationalen Marktführer. www.simon-hegele.com
20 MITAUSSTELLER 2021 SKILLSOFTWARE Mobile Lösungen für Bau, Industrie, Technik und Energie Die Frankfurter Skill Software GmbH ist spezialisiert auf die radikale Verein- fachung komplexer Geschäftsprozesse, um sie mobil auf Smartphones und Tablets bereitzustellen. Wir bieten Industrie 4.0-Lösungen für Bau- und Gebäudewirtschaft, Energie und Technik, Kunden- und Besucherströme, sowie Projektorientiertes CRM, insbesondere für die Baubranche, zur digi- tal unterstützten Kundengewinnung und Kundenverwaltung. Integriertes BIM und IoT mit Sensorik zur Steuerung und vorbeugender Wartung #1_in-Innovation #1_in_Produktivität. Die Pioniere der mobilen Bau- und Technikdokumentation seit 2012 Das preisgekrönte BauDoc steuert & dokumentiert in Gebäude-/Bauwirt- schaft & Baumanagement, intuitiv & flexibel, begleitet Sie von der Planung über die Bewirtschaftung bis zur Revitalisierung. Neu: BIM + Objekte mit Leistungsattributen und Serviceterminen – verortet mit Spezifika im Plan & revolutioniert die Abnahme. TechDoc liefert wichtigste technische Informationen an mobile Arbeits- plätze & digitalisiert die Arbeit in Industrieanlagen, Maschinen, Geräte- parks, IT- & Kommunikation, spart Zeit & Kosten ein, inkl. Serviceberichten mit Zeit + Material, vorbeugender Wartung (predictive Maintenance) & Sensorik Skill Software GmbH Ansprechpartner: Berger Str. 179-181 Edgar Reh Der alarmierende mobile Energiemanager 60385 Frankfurt Geschäftsführer EnergyDoc ist eine Software für mobiles Energiemanagement. Sie erlaubt Telefon +49 69-153228210 reh@SKILLsoftware.de die Dokumentation und Analyse der relevanten Energieverbraucher in Un- Telefon +49 175-260 13 03 ternehmen, Behörden oder Teams. So können Einsparungen aufgezeigt www.skillsoftware.de und realisiert werden. https://www.youtube.com/user/SKILLsoftwareGmbH
21 MITAUSSTELLER 2021 Starke-DMS® hat für alles eine Lösung: n auf Wunsch DMS in der Cloud n Eingangsrechnungsverarbeitung MIT STARKE-DMS® ARBEITSABLÄUFE DIGITAL ERLEICHTERN n Prozessoptimierung durch Workflowsteuerung Archiv | Workflow | Contentmanagement | TÜV und EU-DSGVO-konform n SmartMail | Postausgang digitalisieren Der branchenübergreifende digitale Wandel stellt viele Unternehmen vor n Belegerkennung neue Herausforderungen. Exakt hierfür haben wir das Dokumenten- Managementsystem Starke-DMS® entwickelt: die modulare Lösung, die n Webviewer | mobile Anwendungen sich flexibel auf die Unternehmensabläufe einstellt und so unterstützt. n E-Mail-Archivierung Mit Starke-DMS® archivieren, verwalten und steuern Sie Ihre Dokumente n Qualitätsmanagement ganz einfach digital. Mit modernen Dokumenten-Management-Systemen erreicht man eine deutliche Produktivitäts- und Effizienzsteigerung. Und n Sanktionslistenprüfung zwar vom Start weg! n ERP-Anwendungen: flexible Schnittstellenkonfiguration n Verfahrensdokumentation Was heißt das für Sie? Mit Starke-DMS® haben Sie jederzeit und überall online vor Ort Zugriff n Digitale Personalakte auf all Ihre Kundendaten. Sparen Sie viel Zeit durch schnelles Suchen und n Digitale Immobilienverwaltung Finden von Kundendokumenten oder leiten Sie z.B. digitale Fotos von n Vertragsverwaltung Schadensaufnahmen direkt per Workflow online an Ihre Mitarbeiter weiter. So geht effizientes Arbeiten heute! n E-Akte Starke-DMS® wird individuell in Ihre bestehende IT-Infrastruktur integriert Seien Sie Ihrer Konkurrenz einen digitalen Schritt voraus. Wir unterstützen und passt so maßgeschneidert zu Ihnen. Natürlich ist Starke-DMS® rechts- Sie bei der digitalen Transformation, damit Sie sich auf Ihr Business konzen- konform gemäß GoBD und Abgabenordnung und vom TÜV Hessen zerti- trieren können! fiziert. Digitize workflows with Starke-DMS® Starke + Reichert GmbH & Co. KG Ansprechpartner: Every day, countless documents and information arrive in your company. They must be Kohlenstraße 49-51 Eike Jan Doose made available quickly and processed. Starke-DMS® supports in many ways: fast ar- 34121 Kassel Starke-DMS® Vertriebsleiter chiving, fast location, document-process automation and therefore quality assurance. info@starke.de Telefon +49 561-2007 202 Significant increases in productivity and efficiency ensure that employing a document eike.doose@starke.de management system usually pays for itself within the first year. Contact us to solve your tasks together! www.starke-dms.de
22 MITAUSSTELLER 2021 Keine Software von der Stange! Wir gehen auf individuelle Bedürfnisse und Herausforderungen ein und erarbeiten maßgeschneiderte digitale Lösungen für unsere Kunden. INDIVIDUELLE SOFTWARELÖSUNGEN, DIE BEGEISTERN – Profitieren Sie von unserer Erfahrung in der Beratung, Anforderungsana- NACHHALTIG SIND – WACHSTUM SICHERN! lyse, Umsetzung und im Betrieb von skalierbaren individuellen Software- Die WeAreGroup treibt die digitale Transformation führender Unterneh- Lösungen. men und innovativer Start-ups voran. Dazu bieten wir fundierte Beratung und Softwareentwicklung rund um zukunftsweisende Technologien: Dazu Egal, ob es um die Erstellung neuer digitaler Produkte oder um die Opti- zählen das Cloud Engineering im Umfeld von Financial Services, die mierung bestehender Geschäftsprozesse geht – Unsere Spezialisten helfen Entwicklung von Künstlicher Intelligenz zur Unterstützung von Entschei- Ihnen bei der Entscheidung, welche Lösung für Sie infrage kommt. dungen, innovativen Internet of Things-Lösungen für die Industrie 4.0 sowie die Realisierung von Blockchain-Technologien zur nahtlosen Verfol- gung von Vorgängen. Softwarentwicklung Mit umfassender Technologiekompetenz, starken Partnerschaften und ska- für Unternehmen Cloud Computing lierbaren IT-Lösungen steigert die WeAreGroup die Produktivität in der Softwareentwicklung. Kunden erhalten mit der WeAreGroup schneller und Start-ups & Starthilfe Blockchain mit geringerem Risiko Zugang zu neuen IT-Anwendungen und innovativen Geschäftsmodellen. Rettungsmission Internet of Things WeAreGroup GmbH WeAreGroup GmbH Ansprechpartner: WeAreGroup drives the digital transformation of leading companies and innovative Lilienthalstraße 1–3 Jonathan Kollmar start-ups by offering in-depth consulting and software development around future- 35394 Gießen Sales Manager oriented technologies: These include cloud engineering, innovative Internet of Things Telefon +49 641-948 343 46 Telefon +49 641-265 594 53 solutions for Industry 4.0, and the realization of blockchain technologies. office@wearegroup.de jonathan.kollmar@wearegroup.de www.wearegroup.de
23 KONTAKT | IMPRESSUM 2021 HERAUSGEBER KONTAKT Hessische Staatskanzlei Christian Flory Ministerin für Digitale Strategie und Entwicklung Leiter Geschäftsstelle Digitales Hessen Georg-August-Zinn-Str. 1 Telefon +49 611 95017-8423 65183 Wiesbaden christian.flory@htai.de www.digitales.hessen.de Katja Schroll REDAKTION Projektmanagerin Digitalisierung Katja Schroll, Hessen Trade & Invest GmbH Telefon +49 611 95017-8397 katja.schroll@htai.de GESTALTUNG Henrika Luckscheiter G+R Agentur für Kommunikation GmbH Projektmanagerin Digitalisierung www.gr-kommunikation.de Telefon +49 611 95017-8625 henrika.luckscheiter@htai.de BILDNACHWEISE Titelbild: iStock Hessen Trade & Invest GmbH Konradinerallee 9 65189 Wiesbaden www.htai.de www.digitalstrategie-hessen.de Für die Richtigkeit der einzelnen Beiträge und die Nutzung der verwendeten Abbildungen sind die beteiligten Institutionen und Firmen verantwortlich. Diese Druckschrift wird im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit der Hessischen Landesregierung herausgegeben. Sie darf weder von Parteien noch von Wahlbewerberinnen und Wahlbewer- bern, Wahlhelferinnen und Wahlhelfern während eines Wahlkampfes zum Zweck der Wahlwerbung verwendet werden. Dies gilt für Europa-, Bundestags-, Landtags- und Kommunalwahlen. Missbräuchlich ist insbesondere die Verteilung auf Wahlveranstaltungen, an Informationsständen der Parteien sowie das Einlegen, Aufdrucken oder Aufkleben parteipolitischer Informationen oder Werbemittel. Untersagt ist gleichfalls die Weitergabe an Dritte zum Zwecke der Wahlwerbung. Auch ohne zeitlichen Bezug zu einer bevorstehenden Wahl darf die Druckschrift nicht in einer Weise verwendet werden, die als Parteinahme der Landesregierung zu Gunsten einzelner politischer Gruppen verstanden werden könnte. Die genannten Beschränkungen gelten unabhängig davon, wann, auf welchem Weg und in welcher Anzahl diese Druckschrift dem Empfänger zugegangen ist. Den Parteien ist es jedoch gestattet, die Druckschrift zur Unterrichtung ihrer eigenen Mitglieder zu verwenden. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung von funktions- bzw. personenbezogenen Bezeichnungen, wie zum Beispiel Teilnehmer/ innen, verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für beide Geschlechter. Der Herausgeber übernimmt keine Gewähr für die Richtigkeit, Genauigkeit und Vollständigkeit der Informationen sowie für die Einhaltung der privaten Rechte Dritter. Die in der Veröffentli- chung geäußerten Ansichten und Meinungen entsprechen nicht unbedingt denen des Herausgebers. Für die Richtigkeit der einzelnen Beiträge und die Nutzung der verwendeten Abbildungen sind die beteiligten Institutionen und Firmen verantwortlich.
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