WIR SIND - "ZURÜCK IN DIE ZUKUNFT"- ZWISCHEN TRADITION UND INNOVATION Ausgabe 13 - medizintechnik-kroeger.de
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WIR SIND
„ZURÜCK IN DIE ZUKUNFT“–
ZWISCHEN TRADITION
UND INNOVATION Ausgabe 13
Seite 3 I Inhalt Seite 18 I Historie
Von der Garage zum Firmenverbund
Seite 4 I Kröger Familie Die 30-jährige Entwicklung unseres
„Der Mensch muss im Mittelpunkt stehen!“ Unternehmens im Zeitraffer
Interview mit Michael Städter
Seite 24 I Persönliche Geschichten
Seite 10 I Jubiläumsaktionen Wenn der Chef um 2:30 Uhr an der Tür klingelt
Wir belohnen Ihre Treue mit attraktiven Anekdoten von Kunden und Mitarbeitern
Angeboten für Kinder, Sportler, Berufstätige,
pflegende Angehörige und Senioren. Seite 28 I Damals & Heute
Fast alles hat sich bei uns seit 1990 verändert,
Seite 14 I Kröger Kompakt wie unsere Fotos zeigen.
Aktuelles rund um den Firmenverbund
Seite 30 I Rätselspaß
Seite 16 I Wir sind Kröger! Beweisen Sie Ihr Wissen und gewinnen Sie mit
Unsere Mitarbeiter auf einen Blick etwas Glück einen tollen Preis.
Liebe Leserinnen, liebe Leser,
als wir im Januar 2020 mit dem Planen und des Firmengeburtstags sind im Aktionszeit-
Schreiben dieser Jubiläumsausgabe begon- raum vom 1. Juni bis 30. September 2020
nen hatten, waren wir voller Freude. Ein in 30 zahlreiche Produkte in unseren Gesundheits-
Jahren stetig gewachsenes familiengeführtes fachgeschäften zum Jubiläumspreis erhältlich
Unternehmen mit heute rund 270 Mitarbeitern: und wir würden uns sehr freuen, wenn Sie
Das wollten wir gemeinsam mit Ihnen im ganz sich persönlich einen Eindruck von unserer
großen Rahmen feiern! Besondere Aktionen Sortimentsvielfalt machen. Die größte Moti-
für unsere Kunden, der 8. Kröger Sporttag, ein vation für uns sind nämlich die vielen beson-
feierlicher Empfang für unsere Geschäftspart- deren Momente, die wir in den vergangenen
ner an der Förderbrücke F60 in Lichterfeld 30 Jahren mit Ihnen teilen durften und von
und vieles mehr – die Organisation dieser denen wir in diesem Journal eine kleine
Events lag gut im Plan, sodass der großen Auswahl veröffentlichen. Eine echte Zeitreise
Geburtstagsparty eigentlich nichts mehr im war zudem die Sichtung alter Firmenfotos,
Weg stand. Bis das Virus SARS-CoV-2 auf von denen wir ebenfalls ein paar der schöns-
einen Schlag alles verändert hat. ten in diesem Heft zeigen. Wir müssen zuge-
geben: In Sachen Mode ist einiges passiert!
Nach der Corona-Krise wird vieles anders Besonders erfreulich war jedoch die Erkennt-
sein als zuvor. Noch ist völlig offen, wann wir nis, dass viele Mitarbeiter aus der Anfangszeit
wieder gemeinsam feiern können, ohne einen noch immer für Kröger arbeiten.
Mindestabstand von 1,50 Meter einhalten zu
müssen. Dennoch können wir füreinander da Nun wünschen wir Ihnen ganz viel Spaß beim
sein: Wir für Sie und Sie für uns! Anlässlich Lesen und freuen uns auf das Wiedersehen!
KRÖGER JOURNAL I 3
„SAG MIR NICHT,
WARUM ES NICHT GEHT,
SONDERN WIE
„Der Mensch
ES GEHT.“
muss im
Vordergrund
stehen!“
Interview mit Michael Städter,
Geschäftsführer im
Firmenverbund Kröger
Ursprünglich wollte er Restaurator werden und
hatte mit seiner Malerlehre, dem dreijährigen
Dienst bei der NVA und aufgrund des in Pots-
dam avisierten Studiums zum Farb- und Ober-
flächengestalter auch alle Voraussetzungen
erfüllt. Doch so, wie es zur damaligen Zeit auch
viele andere Menschen erleben mussten,
störten die familiären Verbindungen nach
Westdeutschland, sodass das System DDR
dem 1966 in Finsterwalde geborenen Michael
Städter (der damals noch Lehmann hieß) die
Ausübung des gewünschten Berufs verwehrte.
Auf seinem neuen Weg absolvierte er ab 1988
ein berufsbegleitendes soziales Studium mit
anschließenden Tätigkeiten in einem Jugend-
heim sowie nach der Wende im Paul-Gerhardt-
Werk, wo er sich mit viel Herzblut für gestrau-
chelte Minderjährige und junge Erwachsene
einsetzte. Dort prägte sich auch sein Grund-
satz: „Der Mensch muss im Vordergrund
stehen!“ Aufgrund von mehreren schwerwie-
genden Knieverletzungen war er im Jahr 2004
dennoch gezwungen, eine weitere berufliche
Veränderung vorzunehmen. Er entschied sich
für eine kaufmännische Ausbildung im Gesund-
heitswesen bei Kröger, was sich für beide
Seiten als großer Glücksfall erweisen sollte.
4 I KRÖGER JOURNAL
Verständnis KRÖGER JOURNAL I 5
Herr Städter, in diesem Jahr feiert Kröger Auf welche Entwicklungen, die in Ihrer Zeit Mit Beginn dieses Jahres hat Ihnen die Jahrzehnten erfolgreich aufgebaut haben,
30-jähriges Firmenjubiläum. Welche Bedeu- bei Kröger stattgefunden haben, sind Sie geschäftsführende Gesellschafterin Petra weiterzuentwickeln.
tung hat dieser Anlass für Sie? besonders stolz? Kröger-Schumann das gesamte operative
Geschäft im Firmenverbund Kröger übertra- Was sind denn aktuell die größten Heraus-
Ich finde es nach wie vor bemerkenswert, Vor allem bin ich stolz darauf, dass bei uns gen. Was bedeutet Ihnen diese Entschei- forderungen bei der Weiterentwicklung des
dass sich Harald Kröger direkt nach der trotz der gerade angesprochenen schwierige- dung? Firmenverbunds?
Wende die Frage gestellt hat, wo die Ärzte aus ren Rahmenbedingungen auf dem Gesund-
der ehemaligen DDR nun ihre Spritzen und heitsmarkt und deutlich gestiegenen Kosten Im Grunde ist es so, dass wir, wie bereits Von Corona mal abgesehen: Das Fahrwasser,
Verbandstoffe herbekommen. An dem, was nach wie vor der Mensch im Vordergrund erwähnt, schon seit mehr als zwölf Jahren und in dem sich unser großes Schiff bewegt, ist
heute aus dem Einzelhandelsunternehmen steht und wir gemeinsam mit unseren Füh- dann natürlich auch in meiner Funktion als keinesfalls eine ruhige See, sondern es gibt
geworden ist, haben mittlerweile sehr viele rungskräften Entscheidungen im WIR erarbei- Prokurist alle Kraft daran gesetzt haben, die teilweise sehr massive Wellen. Ein großes
Geschicke des Unternehmens gemeinsam zu Problem sind zum Beispiel Open-House-
Menschen aus unserer Region gemeinschaft- ten. Das ist für mich ein Hauptgrund, weshalb
führen und eigentlich auch alle Themen Verträge, mit denen manche Krankenkassen
lich mitgewirkt. Und genau dieses gemeinsa- ich seit über zwölf Jahren meine Kraft als
gemeinsam angefasst haben. In meiner einseitig die Konditionen bestimmen, um
me Denken im WIR macht uns bis heute aus, Geschäftsleitungsmitglied an der Seite von
täglichen Arbeit hatte ich mich bis 2019 teilweise über 20 Prozent weniger für erbrach-
dafür sind wir deutschlandweit anerkannt und Petra Kröger-Schumann für Kröger aktiviere. stärker auf die Leitung und Entwicklung von
dafür lohnt es sich, täglich seine Kraft und Ob nun die stetige Anpassung der Software te Leistungen zahlen zu müssen. Alle Bedin-
Unternehmensbereichen, auf die Prozess-
Energie reinzugeben. oder unserer Strukturen an die Erfordernisse gungen wie Preise, Lieferfristen oder die
steuerung oder auf den Aufbau und die Pege
des Marktes, die Ausbildung und Beschäfti- Qualität sind in solchen Kontrakten fest
unserer bundesweiten Netzwerke konzentriert.
Sie begleiten die Entwicklung des Unter- gung von jungen Menschen, der Ausbau und vorgegeben, sodass wir keinen Verhandlungs-
Ich empnde die nun getroffene Entscheidung
nehmens seit rund 16 Jahren. Welche Er- die Neuausrichtung unserer Fachbereiche, von Frau Kröger-Schumann als große Wert- spielraum mehr haben. Teilweise habe ich das
innerungen haben Sie an Ihre Anfangszeit? unsere engagierte Mitwirkung in wichtigen schätzung meiner Arbeit und dessen, was ich Gefühl, dass einige Krankenkassen gar nicht
Branchenverbänden, um Gehör bei politi- für das Unternehmen getan habe und tue. an fairen Verhandlungen auf Augenhöhe und
Der Gesundheitsmarkt war damals noch sehr schen Entscheidungsträgern zu finden oder im Sinne ihrer Mitglieder interessiert sind. Die
einfach strukturiert. Zum Beispiel haben sich unsere Beteiligung an sehr gut funktionieren- Gesundheitspolitiker auf Bundesebene, mit
durch wenige übersichtliche und gemein- denen wir sprechen, kennen das Problem
Vertrauen
den bundesweiten Netzwerken – es gibt viele
schaftliche Verträge die Vergütungen der Dinge, die wir erfolgreich angepackt haben. zumindest teilweise. Hinzu kommt, dass die
Krankenkassen gegenüber den Leistungs- Vergütungen bekannter Krankenkassen für
erbringern relativ einheitlich und wesentlich Bereits 2012 sind Sie zum Prokuristen der geleistete Versorgungen innerhalb Deutsch-
transparenter als heute gestaltet. Aufgrund Kröger's Centrum für technische Orthopä- lands nicht einheitlich sind, wobei vor allem
von zahlreichen neuen Gesetzgebungen sind
das betriebswirtschaftliche Denken, das
die GmbH und 2018 zum Geschäftsführer Freundlichkeit Offenheit der Osten Deutschlands richtig schlecht
abschneidet. Auch 30 Jahre nach der Deut-
im Firmenverbund Kröger ernannt worden.
Vertragsmanagement oder beispielsweise Wie ist es möglich, in so einer Geschwin- schen Einheit hat sich daran leider nichts
auch die Steuerung der internen Prozesse digkeit beruflich voranzukommen? geändert! Wir tun dennoch alles, um den
wesentlich wichtiger geworden. So haben wir Die Verantwortung für über 270 Mitarbeiter hohen Standard, den unsere Kunden von uns
heute zwar nur noch 105 gesetzliche Kranken- Ich bin sehr neugierig, hinterfrage viel und und deren Familien ist aber auch sehr gewohnt sind, kontinuierlich zu gewährleisten.
hoch. Verspüren Sie Druck?
kassen, doch fast jede Kasse versucht am möchte wissen, warum etwas so läuft, wie es
Markt für die unterschiedlichen Produktberei- gerade läuft. Es ist wichtig, die Geschichte zu
Der ist denitiv da, 24 Stunden am Tag und
che eigene Hilfsmittel- oder Versorgungsver- kennen, klare Vorstellungen zu haben und die
durch die Auswirkungen der Corona-Krise
träge individuell zu verhandeln und zu gestal- Dinge mutig anzufassen, um für Transparenz noch wesentlich stärker als zuvor. Würde ich
ten. Mehr als 30.000 Produkte sind aktuell im zu sorgen. Natürlich sorgt das manchmal egoistisch denken, hätte ich diese Gesamtver-
Hilfsmittelverzeichnis gelistet. Die Anforderun- auch für Konflikte, denen ich mich aber gerne antwortung auch nicht übernommen, da ich
gen der Krankenkassen sind inzwischen so stelle. Das direkte Wort ist mir immer lieber als mit meinen vorhandenen Aufgabengebieten
differenziert, dass deren administrative Bewäl- unausgesprochene Ablehnung. Bei rund 270 bereits voll und ganz ausgelastet war. Petra
tigung, trotz fortschreitender Digitalisierung Mitarbeitern im Firmenverbund, die alle eine Kröger-Schumann und ich waren uns jedoch
des Marktes, heute wesentlich mehr Zeit in eigene Meinung haben, geht es nicht ohne einig, dass eine betriebswirtschaftlichere
Anspruch nimmt, als es damals der Fall war. Kompromisse, das ist wie in einer Freund- Gesamtbetrachtung, neue Denkweisen und
Alle handelnden Akteure im deutschen schaft oder in einer Beziehung. Diese nehme eine andere Organisationsstruktur notwendig
Gesundheitsmarkt müssen darauf achten, ich in Kauf, wenn ich überzeugt bin, dass der sind, um die aktuell bestehenden und natür-
dass wir unsere Hauptaufgabe, das Wohl der gewählte Weg für uns alle zielführend ist und lich auch die zukünftigen Herausforderungen
Patienten in den Mittelpunkt zu stellen, im keine egoistischen Gründe im Vordergrund zu meistern. Deshalb stelle ich mich dieser
Blick behalten. stehen. Aufgabe, um mit einer starken Führungs-
Tranzparenz
mannschaft das, was wir gemeinsam in drei
6 I KRÖGER JOURNAL KRÖGER JOURNAL I 7
Wer hält Ihnen in schwierigen Zeiten den Rücken
frei und was bringt Ihnen positive Energie, um die
hohe Arbeitsbelastung und große Verantwortung
zu bewältigen?
Neben meiner Ehefrau Kathrin Städter, die auch von
früh bis abends in ihrer Praxis für Allgemeinmedizin
arbeitet, und meinen drei tollen Kindern, zehre ich
Kraft aus meinem Freundeskreis. Gerade weil die
Zeit sehr rar ist, genieße ich die kleinen Momente.
Um abzuschalten, setze ich mich manchmal auch
einfach ins Auto, fahre durchs Land und höre Musik.
Oder ich mache Waldspaziergänge mit meiner
Familie und unseren Hunden. Außerdem bin ich Michael Städter und Knut Deutscher (Hauptgeschäftsführer der HWK Cottbus)
Ende 2019 zum ersten Mal Opa geworden und hoffe besiegeln 2018 per Handschlag die Vereinbarung der Orthopädietechnik-Meisterprüfung.
natürlich, diese Rolle in Zukunft so gut es geht
ausleben zu können.
Eine abschließende Frage: Wie schät- auch, welche Unterstützung wir im
Auf welche unmittelbar bevorstehenden Ereignis- zen Sie die Entwicklung des Firmenver- Gesundheitsmarkt benötigen, um dauer-
se freuen Sie sich? bunds Kröger in den nächsten zehn haft für unsere Kunden und Patienten
Jahren ein? leistungsfähig zu sein. Weiterhin wünsche
Ich liebe ja seit meiner Jugend das Motorradfahren, ich mir, dass unsere einzige Orthopädie-
egal, ob auf der Straße oder im Gelände, was auch An erster Stelle steht die Gesundheit jedes technik-Meisterschule im Osten, die wir als
ein wichtiger Grund dafür ist, dass wir bei Kröger seit Einzelnen – egal ob Mitarbeiter, Kunde Kröger mit Hilfe von bundesweiten Part-
über zehn Jahren Extremsportler aus Ostdeutsch- oder Geschäftspartner. Die Folgen der nern und der HWK Cottbus vor drei
land betreuen und mit Protektion versorgen. In den Corona-Krise werden uns noch lange Jahren ins Leben gerufen haben, weiter
letzten Jahren musste ich leider auf große Motorrad- beschäftigen. Um ein eigenständiges, an Akzeptanz gewinnt und wir zum Wohle
touren ins Ausland verzichten, fahre nun aber wieder starkes, regionales Familienunternehmen der Patienten einen Weg für eine engere
häuger und möchte spätestens 2021 wieder zu bleiben, müssen wir unsere Strukturen Zusammenarbeit mit den Versorgern im
mehrtägige Touren mit Freunden schaffen. Außer- nach den Bedürfnissen des Marktes Gesundheitsmarkt nden. Und nicht
dem bin ich natürlich auf die weitere Entwicklung entwickeln, ohne die Nähe zu den Men- zuletzt habe ich das große Ziel, dass in
meiner drei Kinder gespannt, die sich gerade in sehr schen zu verlieren. Ich hoffe, dass wir zehn Jahren jeder Mitarbeiter nach
unterschiedlichen Lebensphasen benden: Meine unserer regionalen und bundesweiten spätestens acht Stunden eißiger Arbeit
Tochter ist in unserer Heimat geblieben, hat mit Politik noch stärker vermitteln können, täglich glücklich und zufrieden sagen
ihrem Partner ein Haus gekauft und wird nach der was bei uns passiert, und was der Mittel- kann: „Heute habe ich alles gut geschafft,
Elternzeit wieder in ihren Job als Lehrerin einsteigen. stand für eine Kraft haben kann, wenn was ich machen wollte.“ Denn der Mensch
Mein älterer Sohn studiert Medizin in Leipzig und Fairness und Anerkennung gelten, aber muss im Vordergrund stehen!
möchte danach wieder in seine Heimat zurückkeh-
Achtsamkeit Ziel Weg
ren. Und mein Jüngster bendet sich in der Berufs-
ndungsphase für die Zeit nach der Schule.
8 I KRÖGER JOURNAL
Familie Mut Toleranz KRÖGER JOURNAL I 9
Vom Kleinkind Sportlich aktiv ein Leben lang
bis ins hohe Alter rdnu
ng
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die sich ihren Weg durchs Leben teilweise hart erkämpfen
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10 I KRÖGER JOURNAL KRÖGER JOURNAL I 11
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unsere Physiotherapeuten ein- bis zweimal
pro Woche mit ihm in unserer Gesundheits-
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konnte der Patient nal mit einer Oberschen-
kelprothese mit elektronischem Kniegelenk
und Carbon-Prothesenfuß versorgt werden.
Außerdem realisierten wir den Wunsch des
begeisterten Motorsport-Fans und gestalteten
seinen Schaft im KTM-Design. Michael
Hempel trainiert auch weiterhin regelmäßig,
um das Gehen mit der Prothese zu optimie-
ren. Zusätzlich haben wir ihn linksseitig mit
einer Knieorthese versorgt, die für eine
deutliche Schmerzreduktion bei der vorliegen-
den Arthrose sorgt.
14 I KRÖGER JOURNAL
Wir sind
Kröger!
16 I KRÖGER JOURNAL KRÖGER JOURNAL I 17
Die 30-jährige Entwicklung
des Unternehmens im Zeitraffer
Alles, was Kröger heute ausmacht, beruht auf Kurz vor der deutschen Wiedervereinigung, im
dem Wissen, der Geschäftsidee und dem Juli 1990, fasste Harald Kröger zusammen mit
großen Mut des 1936 geborenen Ehefrau Anita den Entschluss, den Weg in die
Firmengründers Harald Kröger. Nachdem Selbstständigkeit zu wagen und den neu
dieser schon immer den Fokus auf Bildung niedergelassenen Ärzten ein kompetenter
gelegt hatte, entschied er sich Anfang der Partner in der umfassenden Versorgung mit
70er-Jahre nach mehreren Jahren als medizinischem Bedarf zu sein. Das Paar
Krankenpeger für ein Studium zum Diplom- gründete in ihrem Wohnhaus in der
Medizinpädagogen an der Humboldt- Finsterwalder Helenenstraße ein kleines
Universität zu Berlin. Kaum hatte er seinen Einzelhandelsunternehmen mit zwei weiteren
Abschluss in der Tasche, wurde er zum Mitarbeitern, dessen Bekanntheit schnell
Direktor der Kreisbildungsstätte des stieg. Innerhalb kürzester Zeit konnten sowohl
Krankenhauses in Finsterwalde ernannt und neue Geschäftsfelder wie etwa die
engagierte sich fortan für die Qualizierung Praxisplanung und -einrichtung mit Geräten
von medizinischem Personal sowie Ärzten. Er und Möbeln als auch neue Kundenkreise wie
war glücklich mit dieser Aufgabe und hätte Pegeeinrichtungen oder Privatpersonen
diese wahrscheinlich auch bis zu seiner Rente erschlossen werden. Um den Kunden einen
ausgeübt, doch der Zerfall der DDR und die festen Anlaufpunkt zu geben, eröffneten
damit verbundene Neuorientierung des Harald und Anita Kröger im Jahr 1992 das
Gesundheitsmarktes eröffneten ihm nochmal erste Sanitätshaus in ihrer eigens dafür
einen neuen Weg. umgebauten Garage.
18 I KRÖGER JOURNAL Harald Kröger KRÖGER JOURNAL I 19Mit viel Fleiß und Akribie brachte Familie Kröger In kürzester Zeit hatte sich Kröger zu einem
mit den Mitarbeitern der ersten Stunde das Rundum-Versorger entwickelt, der sich insbeson-
Unternehmen auf Erfolgskurs und etablierten es dere im Homecare- und Therapiebereich als
in der Region als starker Partner für Medizin- Schnittstelle zwischen den medizinischen
technik und Sanitätshauswaren. Alles lief wie Versorgungszentren und den Patienten etablierte
gewünscht, bis zum großen Schock im Februar und damit als Partner im Überleitungsmanagement
1995: Bei Harald Kröger wurde ein Gehirntumor fungieren konnte. Aber auch weitere neue
diagnostiziert. Nachdem Tochter Petra, die zu Bereiche wie die Orthopädieschuhtechnik oder die
diesem Zeitpunkt als Krankenschwester in erste podologische Praxis im Elbe-Elster-Kreis
Frankfurt am Main tätig war, davon erfahren trugen zum Wachstum des Unternehmens bei. Mit
hatte, kehrte sie unmittelbar in ihre Heimat der Eröffnung der deutschlandweit ersten Gesund-
zurück, kümmerte sich um ihren Vater und heitspassage im Jahr 2007 entstand – ebenfalls in
versprach ihm, das Unternehmen gemeinsam Massen – ein hochmodernes Multifunktions-
mit der Mutter und zehn Mitarbeitern fortzufüh- gebäude mit integriertem Hochlager. Von dort aus
ren. Obwohl Harald Kröger bis zuletzt Stärke werden seitdem alle Filialen und zahlreiche
und Optimismus verkörperte, starb er am 20. medizinische Einrichtungen durch den rmen-
Juli 1995 an den Folgen der Krebserkrankung. eigenen Fuhrpark beliefert. Auch dem Bedarf, das
medizinische Fachpersonal umfassend und stets
Auf die tiefe Trauer über den Verlust ihres Vaters aktuell weiterzubilden, konnte das Unternehmen
folgte bei Petra Kröger schnell der absolute Wille, von 2007 an mit einem eigenen Schulungszentrum
das weiterzuführen, was da war und ihrem Vater entsprechen.
so ein Denkmal zu setzen. Aus dem Einzel-
handelsunternehmen wurde die Medizintechnik
und Sanitätshaus Harald Kröger GmbH mit Anita
und Petra Kröger sowie Kirsten Kolacki als
weibliches Führungstrio an der Firmenspitze.
Das Konzept, die ganzheitliche Versorgung von
Patienten, Ärzten und Pegeeinrichtungen in den
Mittelpunkt der Arbeit zu stellen, ging auf und
führte dazu, dass sich das Unternehmen inner-
halb kürzester Zeit zu einem großächig agieren-
den Fachhandel entwickelte. Als eine direkte
Konsequenz wurde 1997 der noch heute beste-
hende Firmensitz an der B96 in Massen errichtet
und bot neben einem modernen Sanitätshaus
genügend Platz für die Verwaltung und das
Lager. Nach und nach kamen zahlreiche Stand-
orte hinzu: 15 Gesundheitsfachgeschäfte im
Süden Brandenburgs, ein Venen- und Lymph-
zentrum in Königs Wusterhausen sowie die
bereits 1999 gegründete Heim-Therapie-Service
GmbH mit Geschäftsräumen in Zwönitz (Erzge- Partneranzeige
birge) gehören heute zum Firmenverbund.
Service rund ums Haus!
Kultivieren von Flächen Entholzungsarbeiten Abbrucharbeiten
Zaunbau aller Art Entrümpelung Straßenreinigung & Winterdienst
20 I KRÖGER JOURNAL Telefon: 03531 63558, Telefax: 03531 608893, Email: hausmeisterservice-schumann@t-online.deBis 2009 kamen – zunächst an externen
Standorten – eine Physiotherapie und die
Orthopädietechnik hinzu. Die Vision von Petra
Kröger-Schumann, die Leistungen aller
Fachbereiche unter dem Dach der Kröger
Gesundheitspassage anbieten zu können,
wurde im Jahr 2013 Wirklichkeit: Im März fand
die feierliche Eröffnung des erweiterten
Gebäudes statt, das von da an Platz für ein
Gesundheitsfachgeschäft, den therapeutischen
Bereich, das medizinische Hochregallager
sowie das neu gestaltete Hilfsmittellager mit
Christin Forbrig (Bereichsleitung Frische-Box, Service, Akademie und Homecare), Mathias Stoppe (Bereichsleitung Filialen, Lager und
Desinfektionsstrecke und für die technischen Logistik), Heike Koschan (Bereichsleitung Orthopädie-, Orthopädieschuh- und Rehabilitationstechnik), Petra Kröger-Schumann und
Werkstätten bot. In diesem Zusammenhang el Michael Städter (Geschäftsführung Firmenverbund Kröger), Katja Heinrich (Bereichsleitung Therapeutisches Team), Jan Gesper
auch der Startschuss für die Tochterrma (Bereichsleitung Praxis und Technik) und Nancy Buder (Bereichsleitung Abrechnung Krankenkassen)
Kröger's Centrum für technische Orthopädie
GmbH, die die Bereiche der Orthopädieschuh-
und Orthopädietechnik in neuer fachlicher Um den Firmenverbund zukunftsfähig aufzu- Das gemeinsam Geschaffene zu erhalten und
Kompetenz vereinte. Mit der BASES GmbH stellen, wurde Michael Städter im April 2018 die Strukturen weiterzuentwickeln ist das Ziel
wurde 2014 der Wunsch nach einer eigenen zum weiteren Geschäftsführer neben Petra für die kommenden Jahre. Die aufgrund der
Küche für die Mitarbeiterverköstigung und den Kröger-Schumann ernannt. Seit Januar 2020 Corona-Krise ausgefallenen Feierlichkeiten
Straßenverkauf unter dem Namen „Frische- leitet er das gesamte operative Geschäft und zum 30-jährigen Firmenjubiläum sind nur
Box“ realisiert. Zudem wurden „fast nebenbei“ wird dabei von einem personell erweiterten aufgeschoben und können hoffentlich 2021
zwei jährlich stattndende Veranstaltungen ins Führungskreis unterstützt (siehe Foto oben). wie geplant stattnden.
Leben gerufen, die inzwischen zu den
beliebtesten Familien-Events im Elbe-Elster-
Kreis zählen – der Kröger Sporttag (seit 2013)
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und der Kröger Weihnachtsmarkt (seit 2016). Partneranzeige
22 I KRÖGER JOURNALUwe Krause
im Unternehmen seit: 1992
Wenn der Chef um 2:30 Uhr aktueller Unternehmensbereich:
Außendienst Praxen
an der Tür klingelt
In den vergangenen dreißig Jahren durften wir immer wieder ganz besondere Momente mit unseren
Kunden und Mitarbeitern erleben. Wir freuen uns sehr, an dieser Stelle einige persönliche Geschich- „In meiner Zeit bei Kröger habe ich sehr viele als erstes ‚Kröger-Baby‘, gesund und munter
ten abdrucken zu dürfen und hoffen auf viele weitere Anekdoten. verschiedene Aufgabenbereiche ausgefüllt, das Licht der Welt.
war dabei aber hauptsächlich im Außendienst Zwei Jahre später, meine Frau war mit unse-
unterwegs, wo es immer viel zu erleben gibt. rem zweiten Kind schwanger, stellte sich die
Also, es war einmal … Anfang 1992. Zu Situation schon etwas anders dar. Ich war zu
Ines Müller
im Unternehmen seit: 1992 diesem Zeitpunkt war ich noch ziemlich frisch dieser Zeit mit meinem ersten Diensthandy
aktueller Unternehmensbereich: mit meiner Frau Angela verheiratet und wir ausgerüstet, einem Nokia 3110 mit
Abrechnung Praxen erwarteten unseren ersten Familienzuwachs. Spitznamen ‚Das Brikett‘ (wegen des
Ein Problem ergab sich jedoch daraus, dass Aussehens und des hohen Gewichts).
wir privat noch kein Telefon hatten. Unser Motorisiert war ich zu dieser Zeit mit einem
Chef und Firmengründer Harald Kröger bot Toyota-Hiace-Transporter, mit dem ich meine
daraufhin meiner Frau an: ‚Frau Krause, wenn Außendienst-Touren abspulte. Auch an
es soweit ist, rufen sie einfach bei uns in der diesem Tag war beim Frühstück nach Worten
Firma an, wir nden ihren Mann dann schon meiner Frau ‚noch alles ruhig‘. Später – ich
„Als ich 1992 angefangen habe, gab es im schauten in den Regalen nach, ob die bestell- und können ihn benachrichtigen!‘ war mitten in Cottbus – klingelte dann das
Unternehmen gerade mal einen PC, auf dem ten Produkte vorrätig sind. Wenn ja, wurden Als meine Frau dann über den berechneten Handy. Nachdem ich anhalten konnte, war
ein kleiner Artikelstamm und ein Angebots-/ diese auf einem selbstdurchschreibenden Geburtstermin hinaus war, musste sie vor- eine Hebamme am anderen Ende: ‚Hallo Herr
Rechnungsprogramm vorhanden waren. Erst Lieferscheinblock notiert und in Kartons sorglich schon mal zur Beobachtung ins Krause, ihre Frau ist hier im Kreissaal, es geht
einige Monate später kam der Kundenstamm gepackt, wenn nicht, kamen sie auf ein extra Krankenhaus Finsterwalde. Nachmittags los!‘ Auf meine kurze Sprachlosigkeit fragte
dazu. An ein Lagerwirtschaftsprogramm war Blatt für die Bestellung beim Lieferanten. besuchte ich sie dort, da war noch ‚alles sie dann noch, wie lange ich wohl bis ins
noch nicht zu denken. Wir waren damals drei Außerdem mussten von uns parallel dazu ruhig‘. Dann jedoch, mitten in der Nacht um Krankenhaus nach Finsterwalde bräuchte. Als
Kolleginnen im Büro, ich war für die auch das Telefon und das Sanitätshaus- 2:30 Uhr, klingelte es an der Tür. Herr Kröger ich ihr kurz geschildert hatte, wo ich mich in
Kostenvoranschläge an die Krankenkassen geschäft mit Laufkundschaft abgesichert und seine Frau Anita standen draußen und diesem Moment befand, sagte sie: ‚Dann
und die Rechnungsstellung an Ärzte zustän- werden. In kalten Monaten kam es durchaus begrüßten mich mit den Worten: ‚Herr Krause, können sie langsam machen, das schaffen sie
dig. Heute ist es kaum noch vorstellbar, wie vor, dass wir mit Winterjacke und Hand- das Krankenhaus hat angerufen, es geht los.‘ sowieso nicht mehr!‘ Na prima, auf der
die Auftragsabwicklung damals vonstattenge- schuhen die Ware für unsere Kunden zusam- Wohlgemerkt, es war Januar, tiefer Winter mit Rücktour musste ich mich sehr zusammen-
gangen ist. Die Bestellungen wurden größten- mengestellt haben. Im Anschluss erfolgte die mehreren Zentimetern Schnee, und es blies nehmen, um nicht zu schnell zu fahren. Als
teils telefonisch aufgegeben oder kamen per handschriftliche Aufbereitung der ein eiskalter Wind bei ungefähr minus 10 Grad ich im Krankenhaus eintraf, war aber tatsäch-
Post. Einige wenige gingen per Fax ein. Diese Bestellungen. Jede musste einzeln als Fax Celsius. Für den außergewöhnlichen ‚Chefser- lich schon alles erledigt. Unsere Tochter
wurden dann in Papierform bis zum Mittag versendet werden. Waren die Aufträge für vice‘ bin ich heute noch sehr dankbar, denn Josephine war geboren, frisch gewickelt und
gesammelt. Die Garage am Haus von Familie unsere Kunden noch nicht komplett, blieben nur dadurch konnte ich bei einem der wich- gestillt. Auch gut! So sind meine beiden
Kröger in der Finsterwalder Helenenstraße war sie in der Schütte ‚Bestellungen vom Kunden‘ tigsten Momente in meinem Leben, der Kinder von Anfang an mit der Firma Kröger
zum Lager umfunktioniert und dort hieß es ab bis zur vollständigen Abarbeitung. Nach der Geburt unserer Tochter Caroline, mit dabei aufgewachsen und stehen heute als junge
dem frühen Nachmittag für zwei Mitarbeiter, Auslieferung wurden anhand der Lieferschein- sein. Sie erblickte am Morgen des 23.01.1992, Frauen mitten in ihrem eigenen Leben.“
die Ware für den nächsten Tag zu packen. Durchschriften die Rechnungen manuell am
Dazu gab es eine Schütte ‚Bestellungen vom PC erstellt und per Post verschickt. Obwohl
Kunden‘ und eine Schütte ‚fehlende Artikel/ die Arbeit damals noch wesentlich umständli- Sandra Michling
Bestellung beim Lieferanten‘. Im Lager stan- cher war, möchte ich diese Zeit nicht missen, im Unternehmen seit: 1993
den vier größere Regale, in denen die gän- denn ich habe fachlich viel von Herrn Kröger aktueller Unternehmensbereich: Homecare-Innendienst
gigsten Produkte aufbewahrt wurden. Wir gelernt und erinnere mich gerne zurück.“ „Als erster Azubi der Firma Kröger hatte ich das Privileg, Herrn Kröger noch
persönlich kennenzulernen. Das prägt mich bis heute. Ich habe mich in den
vergangenen 27 Jahren persönlich weiterentwickelt, bin mit den Aufgaben
gewachsen und zur Teamleiterin aufgestiegen.“
24 I KRÖGER JOURNAL KRÖGER JOURNAL I 25Foxterrier Maja Erika Göhler
Alter: 5 Jahre Alter: 80
Wohnort: Vetschau Wohnort: Finsterwalde
„Nach einem Verkehrsunfall musste bei mir 2016 eine Hüftkopfteilresektion „Mein Mann Werner und ich sind seit vielen Jahren bei Kröger in podologischer
vorgenommen werden, woraufhin mein rechtes Hinterbein kürzer war als das Betreuung und schätzen es sehr, in Frau Pielenz und Frau Gladis individuelle
linke. Doch zum Glück gibt es bei Kröger ja die Hundephysiotherapeutin Ansprechpartner zu haben. Beide verrichten ihre Arbeit gewissenhaft und
Nicole Kiel! Dank ihrer Hilfe und den netten Kollegen aus der Orthopädie- gründlich, sind dabei immer freundlich und haben ein offenes Ohr für eventuel-
schuhtechnik habe ich als Höhenausgleich einen Pfotenschutzschuh bekom- le Probleme. Es gab bisher nie einen Grund unzufrieden zu sein. Mein beson-
men. Danach waren alle happy, als ich wieder rumtollen konnte.“ derer Dank gilt Frau Gladis. Ihrer verantwortungsbewussten Arbeit habe ich es
zu verdanken, dass Schlimmes verhindert werden konnte. Aufgrund einer
Carola Haberland Beobachtung riet sie mir, einen Gewebearzt zu konsultieren. Ohne akute
im Unternehmen seit: 1998 Schmerzen oder Beschwerden wäre ich nie auf den Gedanken gekommen,
aktueller Unternehmensbereich: Homecare-Innendienst einen Spezialisten aufzusuchen. Die Untersuchung ergab eine lebensbedrohli-
„Mein Beginn bei Kröger war etwas ganz Besonderes, da am selben Tag das che Situation. In einer sofortigen OP wurde die ‚Zeitbombe‘ in meinem Körper
neue Firmengebäude an der B96 eingeweiht wurde. Bei herrlichem Sommer- entschärft und die Gefahr gebannt. Das war das schönste Geschenk im 60.
wetter fand ein Empfang mit Fachmesse und Präsentationen statt, zu der viele Ehejahr und zum 80. Geburtstag. Beruhigt kann ich noch auf ein paar Jahre
interessierte Besucher durch die weit geöffneten Rolltore des Lagers kamen. Lebensverlängerung hoffen.“
So konnte ich direkt Zusammenhänge herstellen und Kontakte knüpfen. Es war
ein toller Einstieg!“ Doreen Schwedler
im Unternehmen seit: 1997
Sandra Schellnock aktueller Unternehmensbereich: Reha-Innendienst
im Unternehmen seit: 1997 „Über die Arbeitsagentur wurde mir eine Ausbildungsstelle bei Kröger vermit-
aktueller Unternehmensbereich: Einkauf/Controlling telt und ich war damals sehr froh und erleichtert, in meiner Heimat bleiben zu
„Als ich mich vor über 20 Jahren für eine Lehre zur Verkäuferin in der dürfen. Das Bewerbungsgespräch inklusive einer Führung durch die
Helenenstraße bewarb, hatte ich bereits (wie es die Chen immer gern gesagt Räumlichkeiten fand zwar noch im Wintergarten von Familie Kröger statt. Die
hat) ein ‚Baby im Rucksack‘ und keine Ahnung, was Sanitätshäuser eigentlich Ausbildung selbst konnte ich dann aber schon im Neubau in der Nobelstraße
leisten. Aufgrund meines bestandenen Abiturs klappte es trotzdem und ich in Massen beginnen. Mein Wissen über die Reha-Produkte und die vertragli-
durfte sogar eine Ausbildung zur Kauffrau im Groß- und Einzelhandel machen. chen Regelungen der Krankenkassen habe ich seitdem ständig ausgebaut.
Kirsten Kolacki als meine Verantwortliche machte immer wieder kleine Tests, Von Eintönigkeit und Langeweile ist in diesem Fachgebiet keine Spur. Unser
zum Beispiel fragte sie spontan, welche Spritzen- oder Kanülengrößen es gibt Team ist super und ich bin gern hier.“
oder was bei der Blutzuckerversorgung zu beachten ist. Auch die erste Fahrt
mit Frau Kröger-Schumann zu einem Patienten wird mir immer in Erinnerung
bleiben. Seit meinem Vorstellungsgespräch hat sich wirklich unheimlich viel
verändert … Neu- und Umbauten, Übernahme eines anderen Sanitätshandels,
die Entstehung neuer Fachbereiche, die stetig wachsende Mitarbeiteranzahl
und die mittlerweile logistische Herausforderung bei der Planung unserer
Mitarbeiterfeiern. Wo wir früher zu dritt ein kleines Programm auf die Beine
Partneranzeige
gestellt haben, gibt es mittlerweile einen Haus- und Hof-DJ und wir werden
immer professioneller in der Organisation sämtlicher Events.“
Monika Kocksch
Alter: 75
Wohnort: Senftenberg
„Früher war ich bei der Augenärztin Frau Dr. Goldenbogen in Senftenberg
angestellt und kann mich erinnern, dass wir zur Einweihung der Firma Kröger
vor 30 Jahren eingeladen waren. Lange waren wir Kunde, Bestellung und
Lieferung erfolgten problemlos. Jedes Jahr schmückte ein Kalender der Firma
unsere Abteilung. Jetzt benötige ich die Firma Kröger als Patientin. Die gute
Beratung und das freundliche Entgegenkommen empnde ich als sehr
angenehm. Man fühlt sich dort gut aufgehoben."
26 I KRÖGER JOURNALDamals & Heute 28 I KRÖGER JOURNAL KRÖGER JOURNAL I 29
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Anlässlich des 30-jährigen Firmenjubiläums dreht sich in unserem Meyer & Ziegler aus Finsterwalde verleiht für Sanitätshaus Harald Kröger GmbH,
Kreuzworträtsel dieses Mal alles um die Geschichte und das ein Wochenende kostenfrei einen Opel Nobelstraße 3, 03238 Massen-Niederlausitz.
Leistungsspektrum von Kröger. Insignia Grand Sport und das WONNEMAR Den Namen des Gewinners veröffentlichen wir
Bad Liebenwerda packt noch zwei im nächsten Kröger Journal. Die Mitarbeiter
Tageskarten im Wert von je 25,95 Euro für den des Kröger Firmenverbunds können leider
Besuch des Spaß- und Sportbades drauf. nicht an der Verlosung teilnehmen.
1. Wie lautet der Vorname des Unterneh- 7. Mit welchem international agierenden
▾10 mensgründers? Unternehmen arbeitet Kröger im Bereich
der Sport Protection eng zusammen?
▸9
2. Wie heißt das Hauptgebäude, das alle
6 8
Leistungen für die Kunden unter einem 8. In welcher Stadt wurde 1990 das Einzel-
Dach vereint? handelsunternehmen Kröger gegründet?
19
▾3 3. In welcher Stadt hat Kröger eine Filiale 9. In welchem Fachbereich werden Orthe-
im sogenannten Gesundheitsspeicher? sen, Prothesen und Sitzschalen herge-
stellt?
7 3
▾8
4. Welchen Namen hat die Mitarbeiterkü-
che, in dem ein sechsköpges Team täglich 10. Welchen Service bietet Kröger, um die
▸4 frische Mahlzeiten zubereitet und verkauft? Pege von Angehörigen in der Häuslichkeit
1 4
zu erleichtern?
5
5. Welches Familienevent von Kröger ndet
▸2 voraussichtlich am 25.11.2020 zum fünften
9 18 Mal statt?
10
6. Zu welchem Fachbereich mit englischer
Bezeichnung gehört die moderne Wundver-
▾6
sorgung?
▾7
▸5
16 14 2 17 11 Partneranzeige Partneranzeige
Roy
▸1
12
Steuerberatungsgesellschaft
15
mbH
13
Rechnungswesen einschließlich Erstellung von
handelsrechtlichen und steuerlichen Jahresabschlüssen
Lohnbuchhaltung I betriebswirtschaftliche und
steuerliche Beratung, Steuergestaltung und -deklaration
Gründungsberatung I Wirtschaftsmediation
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
Kontakt:
Roy Steuerberatungsgesellschaft mbH
Finsterwalder Str. 21 I 03238 Massen
Tel.: 03531 - 50 78 20 I Fax: 03531 50 78 240
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