HANDWERK in Bremen und Bremerhaven - Haus des Handwerks
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HANDWERK Februar 2022 in Bremen und Bremerhaven tigen Alle wich Infos un d An tworten Von A bis Z a-Krise zur Coron te Die Beraterinnen und Berater der Handwerkskammer en Sie bit entnehm page Bremen stehen Betrieben mit Rat und Tat zur Seite. der Home Bremen der HWK e w.hw k -bremen.d ww Rede und Antwort Einmalig im Norden Präses Thomas Kurzke und Hauptgeschäfts- Akademie des Handwerks plant führer Andreas Meyer im Interview. Lehrgang zum Internationalen Meister.
EDITORIAL 3 Kommunikation. Nach Maß. „ Alles in allem können wir mit Optimismus Ihr Anliegen. Unsere Expertise. “ PRHA ESUS auf das noch junge Jahr blicken. SE 9,80 € Kunden- und Imagemagazine Geschichte 20 21 NOVEMBER Auffallen. Anregen. Und überzeugen. E X TR A Mit einem Kundenmagazin führen Sie Ihren Zielgruppen vor Liebe Handwerkerinnen und Handwerker, Augen, was in Ihnen steckt. Ein Imagemagazin wiederum werte Leserinnen und Leser, n der Regio H ER , überzeugt mit bunten Geschichten, die den Lifestyle Ihrer aus GIF T M I SC Menschen Produktwelt verkörpern. LEGER , ezepte von B E N CHT! Lieblingsr ACHIM KO B O M TECHER ezepte n Lieblingsr schen, prämierte Men Das sind die n aus Achim und tzen und von Menschee Weserstadt schä gerne schen Mitarbeitermagazine M E S S ER S die die klein dass sie epte von Men alle vereint, lieben. Sie genießen. Lieblingsrez ion aus der Reg In Zeiten wie diesen ist oft guter Rat gefragt. Handwerkerinnen und Handwerker CHT! kochen und a- auf eine kulin uns t! führ t uns gewährt Achim koch durch die Stadt, teilt mit uns rische Reise Achims Küchen, das eine ACHIM KO in Einblicke verrät uns ngen und müssen jetzt nicht nur mit ihrem Werkzeug umgehen, sondern auch noch mit Erinneru s. ECHER re Geheimni oder ande und bart uns Liebe das Einblick. Ausblick. Und Vertrauen. t! offen und ist Achim koch für gutes Essen aft ich leckere Leidensch für alle, die herrl ideale Buch ern möchten. unzähligen Corona-Verordnungen, Vorschriften und Regeln hantieren. Das Gerichte zaub ERST GER, MESS 18,90 € Stiften Sie Identität – buten wie binnen: Geschichten aus einem 9 783938 795743 macht den Alltag nicht gerade entspannter. Aber es gibt glücklicher- Unternehmen schweißen nicht nur die Mitarbeiter zusammen. weise die Möglichkeit, sich beraten zu lassen. Seit dem Beginn der ENLE GOOGEL N NIEDERSACHSEN ZAH LEN DIE FRAGE: Pandemie haben Handwerkskammer und Kreishandwerkerschaf- 8 WAS HER, BOMB Auch Geschäftspartner erhalten dadurch wertvolle Einblicke. BEI 20 PROZE NT DER INBISHE ERBSCHAFTEN R BREMEN BLEIBT VERGEBENEN MEHR ALS WERT BEI RO. „WAS MUSS LAG DER 100 000 EU UMS ten die Betriebe mit Auskünften, Tipps und Ratschlägen unter- ICH RUND (VER-)ERBEN HEN NUR BEI WISSEN?“ IST DAS SCHNIT T V E R B R EC SO. IM BUNDES ALLER ERBSCHAFTEN T 16 PROZEN CHLAND IN DEUTS VERMÖGEN POTENZIELLE DAS PRIVAT AUCH DAS – UND DAMIT ATION. WÄCHST TE GENER stützt, die Zahl der Beratungsgespräche liegt im fünfstelligen LICH ETWA GIFTMISC DIE NÄCHS DURCHSCHNITT ERBE FÜR N. ICHT IN ZAHLE 23 300 MAL IM MONAT. EINE ÜBERS Bücher IN BREME N T 23 PROZEN R SIND MIT IHREN Bereich. Und auch in der aktuellen Ausgabe der HiBB, die Sie ALLER BREMEERBSCHAFTEN EHER BISHERIGEN DEN. UNZUFRIE RE ION G U ND DER Gedruckt. Gebunden. Und verbindlich. gerade in den Händen halten, finden sich Hinweise auf Förder- N ZU FT IN BREME SIND BREMER programme im Rahmen der Corona-Pandemie. DIE IN ZUKUNERBSCHAFTEN H DAS ERBE. IN 27 DEN HÄUFIG ÜBER VERGEBEN ÜBERDURCHSCHNITTLIC STREITEN AFTEN GIBT ES EBENFALLS PROZENT ALLER ERBSCH . HOCH. NGEN T DERSETZU 44 PROZEN AUSEINANSCHNITT SIND ES NUR IM BUNDES PROZENT. 18 VERERBUNGEN NDIGTEN DER ANGEKÜ BEI MEHR ALS Information ist flüchtiger denn je – da kommt Ihr Buch gerade O. LIEGEN 100 000 EUR LE WERDEN VIE IN BREMEN UND RE WERTPAPIE recht, etwa eine Chronik. Gebunden und verbindlich steht das ZWISCH EN 2014 UND ETWA 135 2018 GIBT 000 ES SCHMUCK VERERBT: IN 24 PROZEN ENTHALTEN, T DER ERBSCH BUNDESSCHNIT AFTEN IST T 21 PROZEN SCHMUCK T. N WERTPA PIERE AFTEN GEHÖRET SIND ES NEUN Gute Beratung ist in meinen Augen unverzichtbar, gerade für gedruckte Wort noch immer für Glaubwürdig- und Beständigkeit. EN, kleinste sowie kleine und mittlere Unternehmen. Das gilt nicht nur DER ERBSCH PROZENT SCHNIT UNTERNEHM . ZU ZWÖLF IM BUNDES UND FONDS, PROZENT. e WIE AKTIEN TLICH Seri IER URCHSCHNIT SUCHEN NACHFOLGERBREMEN. WEIL ÜBERD WIRD AUCH der DIE EINEN E, GEERBT WURD 1200 IN DAVON ETWA LICH Aus ER-KUR HSCHNITT HÄUFIG ÜBERDURC NNAHMEN ES AUS DER in Corona-Zeiten. Es gibt ja noch viele andere Themen, die das Hand- STEUEREI HLAND VON es W EUER IN DEUTSC EURO) ERBSCHAFTSST MILLIARDEN d views ER 2016 (IN FTSSTEU ünde, Inter 2002 BIS 7,01 ERBSCHA ENT IN (18 PROZ n, Hinter gr 6,69 BEZA HLT ENT IM Advertorials 14 PROZ > Analyse hof NITTLICH 5,45 BREMEN, f dem Doms ÜBERDURCHSCH E SCHON HNIT T) werk bewegen. Als erstes möchte ich den Fachkräftemangel erwähnen. BUNDESSC NUTZEN ERBTEIL BREMER HEIT, DIE 4,63 GELEGEN TEN OFT DIE auptung au ZU LEBZEI N. 4,77 4,55 4,4 4,3 T, QUIRIN, 4,25 HES BUNDESAM 4,2 DVAG, STATISTISC SORGE, INSTITUT th QUELLEN: FÜR ALTERSVOR NG BONN 4,28 4,1 En INSTITUT DSFORSCHU 3,76 te DEUTSCHES FÜR MITTELSTAN AGE > Letz te Fälle G: ADAM ZU ÜBERTR GESTALTUN 3,37 ONEN: 123RF, 2016 2015 2014 ILLUSTRATI lös 2013 2012 3,02 ge 2011 2010 un 2009 ENSÜBE R- 2008 re 2007 2006 und ande T DER VERMÖG DER FALL 2005 2004 Kaum weniger wichtig sind die Digitalisierung, die Unternehmensnachfolge 2003 2002 BEI 21 PROZEN IST DAS IN BREMEN ). > Adelina TRAGUNGEN SCHNITT 18 PROZENT (BUNDES Gesendet. Empfangen. Und getroffen. 9,80 € und nicht zuletzt der Klimawandel. Auf all diesen Gebieten ist guter Rat gefragt. Das Schließlich kann niemand alles wissen, auch wir Handwerker nicht. en Mein Brem Ihre Botschaft in unseren Magazinen, Journalen und Zeitungen: Wir € € 9,80 9,80 hbuch hören zu, schreiben auf, bebildern und gießen in Form. Jeden Text. JUNI 2021 Geschichte KiTa-Koc mationen und Tipps Rezepte, Infor und leckere Verpflegu ng Wer sich beraten lassen möchte weiß gerne, mit wem er es zu tun hat – vor allem, nde für eine gesu wenn es um wichtige berufliche Dinge geht. Aus diesem Grund möchten wir Ihnen in Auftritt dieser Ausgabe das Beratungs-Team der Handwerkskammer Bremen etwas näher- bringen. Darüber hinaus berichten wir natürlich wieder über andere aktuelle Themen n Mein Breme Idee. Illustration. Und Identifikation. “ DIE STADT R H A F EN , aus dem Handwerk in Bremen und Bremerhaven. Auf den Seiten 18 und 19 können HAFEN, DANN „ERST DE Vom Logo über die Visitenkarte bis zum Prospekt: Geht es um das STADT “ Sie zum Beispiel lesen, wie Handwerksbetriebe im Rahmen der Berufsorientierung DANN DIE „ERST DER ion. beste Tradit KAISEN Aushängeschild Ihres Unternehmens, verpassen Ihnen unsere ion ist die InnovatGrafiker WILHELM BREM ER BÜRGERME ISTER 1945– 65 Jugendliche für ihr Handwerk begeistern können. Im Laufe dieses Jahres wird es vie- 67 1945 bis 19 ft. mit Zukun sgeschichte ist eine Erfolg führen den enshistorie mann, zu den le Möglichkeiten geben, sich ähnlich zu engagieren. Denken Sie doch einmal darüber nehm ein Corporate Design, das alles sagt und ist, nur eines nicht: austauschbar. Unsere Unter men Rogge altigen onsunterneh n unsere nachh Bremer Traditi Heute werde rie geliefert. en wir, das in Bremen: l und Indust Bereits seit 1948 gehör das nicht nur erk, Hande ranche – und r aus Handw in der Holzb delen chichten: Anbietern sionelle Partne erenden Interie urs, enen Brem iminWan sweit an profes Frau Frau und ihre Ges Stadt r mit inspiri Starke > XXX Produkte bunde llungshäuse in der ertHanert Menschen vereinen: Wer Stad nach. unsere Ausste Walt desder n in Lebetz Sie s Design der Der Scha arbxeiten in chland finden n ganz Deuts zukunftswei sende möchte, > XXX Zeit Ebenfalls in erkskunst mit n“ bestaunen XX xxx Jugend undneue che Handw die traditionsrei ertige Türen und Böden „von morge Leben XXX xxund AufbKind > XXX in eine ruchheit Weserstadt hochw sstraße 4 herzlic h willkommen. und Schmuggle r Teil 2 chtviertel BS HOF ist in der Ahren > Über Rotli sstellungsha us.de e erzählen Urgestein DER JACO www.dasau > Bremer Mehr unter erklatsche t bis Zuck Freihlleit > Von Anbie Geschichte Dass das Handwerk im Vergleich zu anderen Wirtschaftszweigen gut durch die t die Stadt Quartier präg € € 9,80 9,80 Ein neues Pandemie gekommen ist und die Zahl der eingetragenen Betriebe sogar noch steigt, aktue Geschichte 2021 SEPTEMBER | 30.11.18 AUSGABE 13 lesen Sie auf Seite 27. Erfreut blicke ich auch auf die Tatsache, dass viele Handwerke- Manufaktur FREIHEIT DER BERLINER 50 JAHRE NEWS AUS U4 ÄT rinnen und Handwerkern trotz schwieriger Zeiten auf die Fortbildung setzen (Seite andt UNIVERSIT 23). Alles in allem können wir also mit Optimismus auf das noch junge Jahr blicken. BREMEN Au tohaus Br BREMEN derseite UNIVERSITÄT Verlagsson SOMMER ITY REMER C 2020 50 JAHRE DIE B WK | Manufaktur rt und Be Ernie en ch besu rliner die Be eit Freih .12.! am 15 Martinistraße 43 EINK AUF & ERLE BNISSE zahlreich in der Berlin er Die Berlin er Freiheit 15. Geburtstag ES WURDE , Bingo-Even tlich was hatte orden vieles mehr. ts und GEFEIERT zu bieten: 28195 Bremen . .DE ke gibt es begeistert -FRE IHEIT tsgeschen Adventsprogramm WWW.BERLINER Hans-Joachim Stehr Weihnach auch das llenz Freiheit, aber bis zur Exze Gründung BREMER VAHR > Von der auf die Stadt RUM IN DER uss der Uni EINKAUFSZENT > Der Einfl sich en erinnern > Absolvent Geschichte T: + 49 421 36 71 – 39 33 Vizepräses Arbeitgeber der Handwerkskammer Bremen NIC_MATTICK | in der City 2,95 € Urlauben exible t | d Mobilitä wkmanufaktur@weser-kurier.de RENT24GMBH_ für hochfl Verkehr un D PASSAGE | LLOY 75 Jahre Anbieter 30 Jahre tio nstage rking ing | Ak FOTOS: @ www.wkmanufaktur.de MITTJAEHNRE ho pp t24 Cowo Sommer -S Büros: ren , austauschen können sich n. Wer kommen, ander arbeite Gespräch t. Das eln oder miteinmöchte, kann am ehmens betreu ft bei Idee samm men sich des Untern frei bekom ation oder Geschäft Mitgliedscha den Kopf der Playst sich für eine lätze in den n und an bend- noch ein Kicker spiele auf ein Feiera E vielleicht heißt, wer eidet, muss für Bürop sig Get-together der Coworking-Space ein Stuhl, ein Tele- ehmen ansäs bei einem in Tisch, Schrank oder rent24 entsch das Untern . Geöffnet ist nur tagsüb er, Regal, ein h sieht die in denen bier treffen aber nicht tet seit so ähnlic Städten, . istraße tionale fon. So oder nen, eines extra zahlen Preiskate- an der Martin nachts. Denn wer interna rent24 bie ist, nicht es in allen abends oder men eines moder ften gibt er, Studenten Ausstattung Gründer, sondern auch meist erst ch in Bre Mitgliedscha tadionbad dass sich auch für Gründ gibt setzt sich Büros aus, ehmen seit gorien. Um aber tiv zu sein, Kunden hat, Computer. hochflexiblen oder Untern en. nehmer attrak Telefon oder zudem der
INHALT INHALT 4 5 INHALT TITELTHEMA6 AUS- / WEITERBILDUNG 15 HANDWERK AKTIV 24 NEWS/BETRIEBE22 IM FOKUS 27 PERSONALIEN30 VERANSTALTUNGEN33 30 „ BETRIEBSBÖRSE38 Ausbildung nebenher funktioniert heute nicht mehr. “ Gabriela Schierenbeck (links), IM FOKUS Ausbildungsberaterin der Handwerkskammer Bremen Förderprogramm Digitalisierung 29 „Menschen besinnen sich aufs Handwerk“ 30 6 PERSONALIEN 16 Personelle Verstärkung 33 Neu im Haus des Handwerks 34 HANDWERK AKTIV Betriebsjubiläen und Geburtstage 34 Nachfolgerin oder Nachfolger gesucht 26 AUS- / WEITERBILDUNG Handwerk trotzt Corona 27 VERANSTALTUNGEN TITELTHEMA Kfz-Innung pflegt persönlichen Kontakt 28 Weg zum Internationalen Meister in BHV 15 Februar 2022 35 Betriebe (gut) beraten Das Saxofon bestimmt die Berufswahl 16 Nachwuchs finden 18 NEWS / BETRIEBE SERVICE Antragsfrist für Corona-Hilfen verlängert 20 Jubiläum: Fußbodentechnik Klintworth 24 Von der Gründung bis zur Nachfolge Amtliche Bekanntmachungen 36 Nachwuchswerbung: Girls’- & Boys’ Day 21 50 Jahre Gerüstbau Wolfgang Mittmann 24 Die Handwerkskammer Bremenberät ihre Betriebsbörse 38 Meisterausbildung boomt 22 Mitgliedsbetriebe zu vielfältigen Themen. 6 Bärbel Wagschal feiert Jubiläum 25 Impressum 39
TITELTHEMA TITELTHEMA 6 7 Von der Gründung bis zur Nachfolge Etwa 5.400 Handwerksbetriebe, circa nen“, sagt Oliver Kriebel, stellvertretender Diese erstrecken sich auf die Bereiche 31.000 Mitarbeitende. Allein diese zwei Hauptgeschäftsführer und Leiter des Ge- Betriebswirtschaft, Existenzgründung, Die Handwerkskammer Bremen berät Kennzahlen verdeutlichen die Be- deutung des Handwerks für die Wirt- schäftsbereichs Fachkräftesicherung und Betriebsführung. Nachfolge, Recht, Ausbildung, Digitalisie- rung sowie auf den Arbeits- Gesundheits- ihre Mitgliedsbetriebe zu vielfältigen Themen schaft und Gesellschaft im Bundesland Bremen. Vertreten wird es von der Hand- Welche Bedeutung kompetente Beratung und Umweltschutz. Auskünfte erteilen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der rund um die Betriebsführung werkskammer. Diese nimmt im Auftrag des Staates nicht nur hoheitliche Auf- gerade für kleine und kleinste Betriebe haben kann, hat sich ihm zufolge wäh- Kammer außerdem Handwerkerinnen und Handwerkern, die Fragen rund um Text und Fotos: Oliver Brandt gaben wie das Führen der Handwerks- rend der vergangenen zwei Jahre gezeigt. Eintragungen in die Handwerks- oder und Lehrlingsrollen wahr, sondern „Corona hat die gesamte Wirtschaft vor Lehrlingsrolle haben. unterstützt und fördert die Handwerks enorme Herausforderungen gestellt und betriebe auch mit einer Vielzahl von tut dies noch immer. Gerade am Anfang So vielfältig das Themenspektrum der Serviceleistungen und Beratungen. der Pandemie, als vieles noch viel un- Beratungsangebote ist, so vielfältig sind klarer war als heute, konnten wir vielen auch die einzelnen Gespräche. „Gerade „Meist sind es kleine und mittlere Be- unserer Mitgliedsbetriebe ganz konkret zum Thema Corona gibt es natürlich triebe, die in den Verzeichnissen der mit Beratungen zur aktuellen Rechts- Fragen, die häufig vorkommen und die Handwerkskammer Bremen eingetragen lage oder mit Tipps zur Umsetzung von wir schnell beantworten können. Bei sind. Aus der im Durchschnitt geringen Vorschriften weiterhelfen“, sagt Kriebel. den anderen Themen sieht es meist ganz Betriebsgröße ergeben sich für das Seit dem Beginn der Pandemie hätten anders aus. Da gibt es keine Standardfälle Handwerk natürlich gewisse Wettbe- die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der und deswegen auch keine Standardbera- werbsnachteile. Eine unserer wichtigsten Kammer fast 11.000 Beratungsgespräche tungen. Jeder Fall, jeder Betrieb und jeder Aufgaben ist es, das auszugleichen. Dafür zum Thema Corona geführt. Kriebel: „Rein Mensch ist individuell, und dementspre- stellen wir den Betrieben Fachwissen rechnerisch haben wir jeden unserer rund chend beraten wir die Handwerkerinnen rund um die Betriebsführung zur Ver- 5.400 Mitgliedsbetriebe etwa zweimal und Handwerkern auch genauso, nämlich fügung, das sie aufgrund ihrer geringen bei Fragen zur Pandemie beraten.“ Hinzu persönlich und individuell“, erläutert Betriebsgröße nicht selbst vorhalten kön- kämen die „normalen“ Beratungen. Oliver Kriebel. INFO Beratung für Mitgliedsbetriebe der Handwerkskammer Bremen • Betriebswirtschaftliche Beratung Für die Besetzung von (Seite 8) Ausbildungsplätzen (Beratung für Betriebe und Bewerber/ • Rechtsberatung (Seite 9) Bewerberinnen): Projekt Passgenaue Besetzung, Für Auskünfte zur Eintragung in Telefon: 0421 / 30 500-136; -137 und die Handwerksrolle: Abteilung 0471 / 972 49-12 (für Bremerhaven) Handwerksrolle/ Gewerbeanmeldung, • Beratung zum Arbeit-, Telefon: 0421 / 30 500-120; -121; -122 Gesundheits- und Umweltschutz (Seite 12) • Ausbildungsberatung (Seiten 10-11) • Innovations- und Für Fragen zu Ausbildungsverträgen Technologieberatung (Seite 13) Oliver Kriebel ist stellvertretender Haupt- und zur Eintragung in die geschäftsführer und als Leiter des Geschäfts- Lehrlingsrolle: Abteilung • Digitallotsin (Seite 14) bereichs Fachkräftesicherung und Betriebs Lehrlingsrolle: führung auch für die Beratung zuständig. Telefon: 0421 / 30 500-132; 134 Infos: www.hwk-bremen.de
TITELTHEMA TITELTHEMA 8 9 Wegweiserin im Paragrafen-Dschungel Justiziarin Cigdem Ekiz berät Handwerker bei rechtlichen Fragen und verhindert mit der Einigungsstelle Gerichtsverfahren / Beratung zur Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse. Angebot geschrieben, Termin ver- schriftliche Stellungnahmen und versucht einbart, Arbeit ausgeführt, Rechnung dann, deren Interessen unter einen Hut versendet, Geld bekommen. So sieht das zu bekommen. Eine rechtliche Bewer- Idealbild eines Handwerkerauftrags aus. tung nimmt sie dabei nicht vor. Sollte der Die Realität ist oft anders. Streitigkei- Schriftweg nicht zum Ziel führen, lädt sie ten über die Qualität der abgelieferten die beiden Parteien zu einem Gespräch Arbeit oder zahlungsunwillige Kunden ein, bei dem gemeinsam nach einer können Handwerkern leicht den Spaß Lösung gesucht wird. an ihrem Beruf trüben. Unterstützung bekommen sie auf Wunsch durch die Mit ihrer Beratung trägt Cigdem Ekiz auch Rechtsberatung der Handwerkskammer dazu bei, dass es gar nicht erst zu rechtli- Bremen. chen Streitigkeiten kommt. Denn Hand- werksunternehmen können sich auch von Justiziarin Cigdem Ekiz kennt aus ihrer ihr beraten lassen, um juristischen Fall- Fachmann für Zahlen Beratungspraxis unzählige Beispiele stricken aus dem Weg zu gehen. Wer zum dafür, was so alles im Rahmen einer Ver- Beispiel in rechtlich sicheren Schuhen da- tragsbeziehung zwischen Handwerkern stehen möchte, wenn er vom Kunden mit- und Kunden schiefgehen kann. „Häufig gebrachte Ersatzteile einbaut, kann sich und Konzepte wenden sich Handwerker an mich, wenn ein Kunde nicht oder nur weniger als vereinbart zahlen will. Andere lassen sich ebenso an Ekiz wenden wie derjenige, der seine Auftraggeber juristisch korrekt über Widerrufsrechte informieren möchte. beraten, weil sie von Auftraggebern in Haftung genommen werden sollen. Die Anerkennung ausländischer Abschlüsse sich das von ihrem Arbeitgeber bestätigen Bandbreite der möglichen Fälle ist so viel- lassen. fältig wie das Handwerk selbst“, sagt die Handwerkerinnen und Handwerker, die Volljuristin. Bei Streitigkeiten, in denen Fragen zur Anerkennung ihrer im Aus- Pro Monat beraten Nina Wegner und Carsten Isensee unterstützt die Mitgliedsbetriebe der Handwerkskammer noch kein Rechtsanwalt hinzugezogen land erworbenen Berufs- oder Bildungs- Cigdem Ekiz etwa 60 bis 80 Unternehmen als betriebswirtschaftlicher Berater. wurde, berät sie die Mitgliedsbetriebe abschlüsse haben, können sich an Nina oder Einzelpersonen. Wo keine vollstän- der Handwerkskammer honorarfrei und Wegner bei der Handwerkskammer dige Anerkennung möglich ist, geben gibt ihnen zum Beispiel Argumentations- Bremen wenden. Zusammen mit Cigdem sie ihren Gesprächspartnerinnen und hilfen, mit denen sie mögliche Ansprüche Ekiz berät sie Handwerksunternehmen, -partnern Hinweise dazu, was für einen So vielfältig wie das Handwerk sind Durchschnitt vier bis sechs Wochen“, sagt Fördermöglichkeiten es gibt. Außerdem untermauern oder Forderungen anderer die Fach- oder Arbeitskräfte aus dem erfolgreichen Antrag nötig wäre. Das kann auch die Beratungsgespräche, die Isensee. Aus diesem Grund empfiehlt er hilft er ihnen dabei, einen detaillierten entgegentreten können. Bei arbeits- Ausland einstellen möchten sowie Einzel- zum Beispiel eine Prüfung ähnlich der Carsten Isensee führt. Der Wirtschafts jedem Unternehmer, der seine Firma in Fahrplan aufzustellen. „Der Business- rechtlichen Fragen vermittelt sie an die personen. Einige von ihnen wenden sich deutschen Gesellen- oder Meisterprüfung jurist unterstützt die Mitgliedsbetriebe jüngere Hände übergeben möchte, sich plan ist das Wichtigste überhaupt. Einer Kreishandwerkerschaften Bremen oder an die Kammer, weil sie für die Eingrup- sein. Nicht selten empfehlen sie aber der Handwerkskammer sowie Hand rechtzeitig mit dem Thema zu beschäfti- der größten Fehler, den Existenzgründer Bremerhaven-Wesermünde. pierung in bestimmte Tarifgruppen ihre auch, eine Ausbildung in Deutschland werkerinnen und Handwerker bei der gen. Dafür bietet er seine Unterstützung machen können ist, keinen Businessplan fachliche Qualifikation nachweisen müs- nachzuholen. Existenzgründung, bei der Übergabe an. Falls erforderlich, begleitet er den zu haben. Schließlich sollten alle Zahlen Zwar darf Ekiz in ihrer Funktion als Kam- sen. Andere benötigen für die Eröffnung oder Übernahme eines Betriebs, bei Übergabeprozess von Anfang bis Ende mit mindestens einmal konkret durchdacht mer-Justiziarin selbst keine Mandanten einer Firma in einem meisterpflichtigen Fragen rund um die Themen Finanzie- individueller Beratung. „Ich freue mich, worden sein. Ich empfehle deshalb jedem, vor Gericht vertreten. Sie kann aber die Gewerk den Nachweis einer Qualifikation, INFO rung und Förderung sowie bei allgemei- wenn ich dazu beitragen kann, dass ein einen Businessplan aufzustellen, auch rechtliche Situation einschätzen und die dem deutschen Meistertitel ent- nen Fragestellungen aus dem Bereich Unternehmen erfolgreich an eine nächste wenn er oder sie formal keinen benötigt“, zum Beispiel beurteilen, ob der Klage- spricht. Kontakt: Betriebswirtschaft. Generation übergeben werden kann und sagt der Berater. weg Aussicht auf Erfolg haben könnte. Rechtsberatung dem Handwerk dadurch erhalten bleibt“, Soweit muss es aber gar nicht kommen, Weil die Hürden für viele hoch sind, benö- Cigdem Ekiz In vielen Fällen kann er den Handwerks- erklärt er seine Motivation. wenn sich die Parteien bereits im Vorfeld tigen Wegner und Ekiz bei den Beratungen Telefon: 0421 / 30 500-110 betrieben bereits mit einer einfachen Aus- INFO außergerichtlich verständigen. Daran Fingerspitzengefühl. Rund die Hälfte aller E-Mail: ekiz.cigdem@hwk-bremen.de kunft am Telefon oder per E-Mail weiter- Genauso wie er Handwerkerinnen und arbeitet Cigdem Ekiz als Vorsitzende Anfragen müssen sie ablehnen. Die ande- helfen. Andere Betriebe begleitet er über Handwerker bei der Übergabe ihres der handwerklichen Einigungsstelle auf re Hälfte kann entweder voll oder – was Anerkennung ausländischer einen längeren Zeitraum. Das kann zum Unternehmens unterstützt, hilft er auch Kontakt: Wunsch aktiv mit. „Eine außergerichtliche wesentlich häufiger vorkommt – teilweise Berufsabschlüsse Beispiel im Rahmen einer Unternehmens- Nachwuchskräften bei der Gründung Carsten Isensee Einigung kann beiden Parteien viel Zeit anerkannt werden. Nachweise über noch Nina Wegner nachfolge vorkommen. „Ein Übergabepro- eines neuen Unternehmens oder bei der Betriebswirtschaftlicher Berater und Nerven sparen und ist oft die bessere fehlende Kenntnisse können Antragstelle- Telefon: 0421 / 30 500-150 zess sollte gut durchdacht sein und kann Übernahme einer bestehenden Firma. Er Telefon: 0421 / 30 500-309 Lösung als eine gerichtliche Entschei- rinnen und -steller nachreichen, wenn sie E-Mail: anerkennung@ sich über mehrere Jahre erstrecken. Allein berät sie unter anderem dazu, wie sie ihr E-Mail: isensee.carsten@hwk- dung“, sagt sie. Beim Einigungsverfahren diese im Rahmen von beruflicher Tätigkeit hwk-bremen.de die Unternehmensbewertung dauert im Vorhaben finanzieren können und welche bremen.de bittet sie die beiden Parteien zunächst um in Deutschland gesammelt haben und
TITELTHEMA 11 Das Team für gute Ausbildung Die Ausbildungsberaterinnen der Handwerkskammer Bremen stehen Unternehmen und angehenden Handwerkern mit Rat und Tat zur Seite. In Zeiten des Fachkräftemangels wird kann die erfahrene Beraterin aber beruhi- Netzwerk von weiteren Expertinnen und die Ausbildung immer wichtiger. Viele gen. Sie und ihre drei Kolleginnen Claudia Experten rund um die Berufsausbildung Handwerksbetriebe haben das erkannt Claaßen, Nadine Gondek-Rathkamp und zusammen. Egal, ob es sich um das und engagieren sich stark für den Nach- Regina Falke unterstützen Handwerks- Thema Nachhilfe handelt oder um die Bei- wuchs. Dabei sind sie nicht auf sich allein betriebe bei nahezu allen Fragen, die legung von Konflikten zwischen Ausbil- gestellt. Die Ausbildungsberaterinnen beim Thema Ausbildung denkbar sind. dungsbetrieb und Azubi. Die Ausbildungs- INFO der Handwerkskammer Bremen unter- „Wir bieten Betrieben zum Beispiel an, beraterinnen der Handwerkskammer stützen sie bei allen Fragen rund um die die Voraussetzungen für eine Ausbildung Bremen können mit ihrer langjährigen Ausbildung. Als neutrale Instanz stehen Punkt für Punkt gemeinsam zu bespre- Erfahrung entweder selbst weiterhelfen Kontakt: sie sowohl Ausbildungsbetrieben als chen. Dabei geht es zum Beispiel um die oder sie vermitteln an andere kompetente auch Auszubildenden zur Verfügung. Werkstattausstattung“, erläutert Claaßen. Beratungsstellen weiter. für Betriebe aus der Stadt Bremen Gabriela Schierenbeck Sollte es Schwierigkeiten geben, helfen Telefon: 0421 / 30 500-131 Gabriela Schierenbeck bringt es auf den die Beraterinnen, diese aus dem Weg zu Damit es aber gar nicht erst zu Problemen Claudia Claaßen E-Mail: schierenbeck.gabriela@hwk-bremen.de Punkt: „Ausbildung nebenher funktioniert räumen. Dazu kann auch die Ausbildung während der Ausbildung kommt, bera- Telefon: 0421 / 30 500-315 heute nicht mehr. Für eine erfolgreiche in Zusammenarbeit mit anderen Betrie- ten sie Unternehmen bereits im Vorfeld. E-Mail: claassen.claudia@hwk-bremen.de für Betriebe aus Bremerhaven Ausbildung müssen heutzutage nicht ben oder Bildungseinrichtungen gehören. Gabriela Schierenbeck: „Wir bieten den nur die Jugendlichen etwas investieren, Firmen auf Wunsch eine Begleitung in Nadine Gondek-Rathkamp Regina Falke sondern auch die Betriebe.“ Potenzielle Um Lösungen für möglichst alle Fälle einzelnen oder allen Phasen der Ausbil- Telefon: 0421 / 30 500-226 Telefon: 0471 / 97249-12 Ausbildungsbetriebe, die vor den Anforde- anbieten zu können, arbeiten die Aus- dung an, und stehen ihnen mit Rat und Tat E-Mail: gondek.nadine@hwk-bremen.de E-Mail: falke.regina@hwk-bremen.de rungen möglicherweise zurückschrecken, bildungsberaterinnen eng mit einem zur Seite.“
TITELTHEMA TITELTHEMA 12 13 Henrik Dannenberg mag Herausfor- Eine Erfahrung, die Dannenberg häufig bunden werden, Monteure können ihre derungen. Wenn es darum geht, Hand- macht: Zu dem eigentlichen Anlass des Aufträge direkt aus dem System über das werksunternehmen bei der Einführung Firmenbesuchs kommen im Laufe eines Smartphone oder Tablet abrufen und auf Beraterin für Sicherheit neuer Techniken zu unterstützen, packt ihn der Ehrgeiz. Als Beauftragter für Innovation und Technologie (BIT) bei Gesprächs oder bei einem Rundgang häu- fig noch weitere Ideen dazu. „Wenn man die Werkstatt mit einem Funknetz aus- den mobilen Geräten Leistungsnachweise von den Kunden unterzeichnen lassen. Mit seinem Know-how aus Ausbildung, und Umwelt der Handwerkskammer Bremen unter- stattet, kann man zum Beispiel auch die Meisterschule, Berufspraxis und Studium stützt der Heizungsbauer- und Instal Möglichkeiten, die moderne Maschinen kann Henrik Dannenberg Betriebe in lateurmeister sowie Maschinenbauin- dank digitaler Vernetzung bieten, besser zahlreichen Technikbereichen beraten, genieur sie zum Beispiel bei dem Thema ausnutzen“, erinnert er sich an ein Bera- sowohl bei der Hard- als auch bei der Digitalisierung. tungsgespräch in einer Metallbaufirma. Software. Bei sehr speziellen Fragen kann er auch auf das bundesweite Netzwerk Seit einem knappen Jahr berät Henrik Ein Beispiel für die zunehmende Digita- der BIT-Berater des Handwerks zugreifen Dannenberg die Bremer und Bremer lisierung im Handwerk sind Datenma- und sich mit seinen Kollegen aus anderen havener Handwerksunternehmen. Trotz nagement- oder ERP-Systeme (Enterprise Kammern kurzschließen. So bleibt keine der Corona-Pandemie hatte er bereits Ressource Planning). Während diese Frage unbeantwortet. einige Gelegenheiten für Betriebsbesuche. früher fast ausschließlich in großen Unter- „Ich mache mir gerne einen Eindruck vor nehmen eingesetzt wurden, finden sie INFO Ort, um zu sehen, wie das jeweilige Unter- heute auch im Handwerk Anwendung. nehmen aufgestellt ist und wie ich ge- Mit ihnen können Firmen einen gesamten Kontakt: gebenenfalls unterstützen kann“, sagt der Auftrag von der Bestellung bis zur Abrech- Henrik Dannenberg BIT-Berater, dessen Stelle vom Bundes- nung in einer digitalen Mappe ablegen Telefon: 0421 / 30 500-320 ministerium für Wirtschaft und Energie und bearbeiten. Über Schnittstellen kann E-Mail: dannenberg.henrik@ sowie dem Zentralverband des Deutschen das System zum Beispiel mit der digitalen hwk-bremen.de Handwerks (ZDH) gefördert wird. Zeiterfassung oder der Buchhaltung ver- Tuku Roy-Niemeier steht den Bremer Innovations- und Technologieberater Henrik Dannenberg unterstützt Handwerksbetrieben mit Beratungen Betriebe dabei, sich zukunftsfähig aufzustellen. und Informationen rund um die Themen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz zur Seite. Experte für digitale Werkzeuge Als Tuku Roy-Niemeier vor mehr als Seite der Betriebe. Das schließt aller- Wichtig ist ihr zu betonen, dass Arbeits- 25 Jahren in der Handwerkskammer dings nicht aus, jemandem auch einmal und Gesundheits- sowie Umweltschutz Bremen anfing, führte sie mit ihrem charmant auf die Füße zu treten, wenn kein Selbstzweck sind, sondern den Fachbereich noch ein Nischendasein. er den Arbeitsschutz eher auf die leichte Unternehmen auch handfeste Vorteile Das hat sich im Laufe der Jahre gründ- Schulter nimmt“, sagt Tuku Roy- bringen können. „Wenn Betriebe sich dar- lich g eändert. Heute spielen Arbeits-, Niemeier. um kümmern, dass sich ihre Mitarbeiten- Gesundheits- und Umweltschutz nicht den wohlfühlen, zum Beispiel mit einem nur in der Kammer, sondern auch bei Ihr Fachbereich erstreckt sich von A wie betrieblichen Gesundheitsmanagement, den Bremer Handwerksbetrieben eine Abfallberatung bis Z wie Zertifizierungen. wirkt sich das auch positiv auf ihr Image wesentlich größere Rolle. Die Diplom- Was sich hinter all den Stichworten ver- als Arbeitgeber aus. Und das erleichtert Biologin berät sie dazu und organisiert birgt, dient entweder der Sicherheit oder es, gute Leute zu finden.“ darüber hinaus Info-Veranstaltungen der Gesundheit von Handwerkerinnen und Seminare. und Handwerkern oder dem Schutz der Umwelt. Im Rahmen ihrer Beratungs- INFO „Damals waren einige Betriebe eher ge- tätigkeit weist Tuku Roy-Niemeier ihre nervt, wenn man ihnen zum Beispiel mit Gesprächspartnerinnen und -partner Umweltschutz kam“ erinnert sie sich an auf wichtige gesetzliche Bestimmungen Kontakt: ihre Anfangsjahre bei der Kammer. Dabei hin und gibt Tipps, wie diese praxisnah Tuku Roy-Niemeier hatte sie nie das Ziel, die Unternehmen erfüllt werden können. Außerdem weiß Telefon: 0421 / 30 500-312 buchstäblich zu überwachen und mit sie, welche Fördermittel gegebenenfalls E-Mail: roy-niemeier.tuku@hwk- erhobenem Zeigefinger durch die Werk zur Verfügung stehen und wie die nötigen bremen.de stätten zu gehen. „Ich sehe mich auf der Anträge dafür ausgefüllt werden.
TITELTHEMA AUS- / WEITERBILDUNG 14 15 Bald können auch Meister aus Bremerhaven in anderen Ländern ihr Fachwissen weitergeben, wie es hier Martin Kasten, Team- Bernd Franke, Internationaler leiter der Akademie Meister der HWK Frankfurt- des Handwerks. Rhein-Main, in Pakistan tut. Bremerhaven auf dem Weg zum Internationalen Meister Lotsin durch Die Akademie des Handwerks in Bremerhaven hat sich für dieses Jahr 2022 ein prestigeträchtiges Projekt die digitale Welt vorgenommen: Sie möchte die Weiterbildung zum Internationalen Meister im Norden installieren. Bundes- weit gibt es diese bislang erst zweimal: in Frankfurt/Main und in Augsburg. „Wir sehen hier große Chancen für unsere Region“, sagt Martin Kasten, Teamleiter der Bremerhavener Akademie. Deutsche Handwerksmeister genießen Die Teilnehmer der Fortbildung, die Bereichen weitergebildet werden. Dazu weltweit einen hervorragenden Ruf und berufsbegleitend stattfindet, rund 200 gehört internationales Projektmanage- sind international als Experten auch Stunden umfasst und etwa ein halbes ment ebenso wie Kenntnisse über Außen- in der Entwicklungszusammenarbeit Jahr dauern wird, werden während der wirtschaft und das Arbeiten und Leben in Julia Heisler begleitet Handwerkerinnen und Handwerker bei ihrem Netzauftritt und erstellt auf gefragt. Fortbildung an einem konkreten Projekt anderen Staaten oder Regionen sowie das arbeiten und in diesem Rahmen auch Vermitteln interkultureller Kompetenzen. Wunsch mit ihnen eine digitale Strategie. Im Jahr 2016 hat die Handwerkskammer einen einwöchigen Auslandsaufenthalt „Wir wollen die interkulturellen Kom- Frankfurt-Rhein-Main die Fortbildung absolvieren. Zum Abschluss müssen sie petenzen steigern“, sagt Martin Kasten. zum Internationalen Meister erstmals in dann eine Projektarbeit zum Thema vor- Für Teilnehmer, die ihre Fremdsprachen- Zusammenarbeit mit der Gesellschaft legen, bevor sie ihr Zertifikat als „Interna- kenntnisse auffrischen wollen, sollen zu- Wie können Handwerker digitale Kom- konkrete Vorstellung davon haben, wie kommt schneller zum Ziel. In Zukunft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) tionaler Meister“ bekommen. dem Sprachkurse in Englisch, Französisch munikationstechniken effektiv für sich sie sich in der digitalen Welt präsentieren möchte sie verstärkt Handwerkerinnen auf den Weg gebracht. Die berufsbeglei- oder Spanisch angeboten werden. Erste nutzen? Welche Plattform ist die richtige sollen. Ihnen bietet sie an, gemeinsam und Handwerker, die digital bereits gut tende Fortbildung bereitet Handwerks- Saskia Bargmann begleitet das Projekt als Betriebe, die im Vorfeld angesprochen für welche Zielgruppe und welche In- eine digitale Strategie zu erarbeiten. unterwegs sind, in ihre Seminare einbin- meisterinnen und -meister, sowie unter Referentin für den Bereich Meisterprüfun- wurden, haben bereits Interesse ange- halte sollte sie bieten? Antworten auf Ausgehend von der Zielgruppe wird dabei den und damit den Austausch unterein- bestimmten Bedingungen auch Gesellen gen bei der Handwerkskammer Bremen. meldet. „Die Signale stehen also Richtung diese und viele weitere Fragen gibt Julia unter anderem geklärt, welche Art der ander fördern. „Ziel ist ein regelmäßiger mit Berufserfahrung darauf vor, ihre „Die Fortbildung ist eine sehr gute und Grün“, sagt Martin Kasten. Auf mittelfris- Heisler, Digitallotsin der Handwerk- Ansprache passt, welche Kanäle sich am digitaler Treffpunkt, mittwochs um neun praktischen Kenntnisse bei Einsätzen in sinnvolle Ergänzung für das Fort- und Wei- tige Sicht sollen Arbeitgeber aus der Wirt- projekt GmbH der Handwerkskammer besten eignen und welche digitalen Werk- Uhr“, sagt Julia Heisler. Wer sich ein- Entwicklungs- und Schwellenländern ein- terbildungsangebot für Handwerkerinnen schaft dann aus einer Datenbank Hand- Bremen. zeuge genutzt werden können. bringen möchte, kann sich gerne bei ihr zubringen. So stehen die Internationalen und Handwerker im Norden. Sie vermit- werker mit internationalen Erfahrungen melden. Meister aus Hessen unter anderem für telt den Teilnehmenden unter anderem in unterschiedlichen Bereichen gezielt für Sich selbst sieht sie eher in der Rolle einer Mit dieser Vorgehensweise konnte Julia Einsätze in afrikanischen Ländern bereit, Kompetenzen auf den Gebieten interna- einzelne Projekte anfragen können. Begleiterin als in der einer Beraterin. Heisler bereits einigen Betrieben bei dem geben dort ihr Wissen weiter und treiben tionale Zusammenarbeit und Projektma- Häufig kommen Handwerkerinnen und Sprung in die digitale Welt wertvolle Hilfe konkrete Projekte voran. nagement“, sagt sie. Doch bevor es so weit ist, und der erste Handwerker mit konkreten Fragen auf leisten. „Ohne die Begleitung wäre ich den Kurs starten kann, sind noch einige Hür- sie zu. Gemeinsam mit ihnen geht sie die Schritt wohl noch nicht gegangen“, sagt INFO Martin Kasten sieht den enormen Bedarf Martin Kasten beschreibt ein weiteres den zu nehmen. So müssen beispielswei- Lösung an. „Viele Handwerkerinnen und zum Beispiel die Bremer Goldschmiede- und das große Potenzial, das hier geho- Ziel: „Mit der Fortbildung wollen wir auch se noch die entsprechenden Gremien dem Handwerker brauchen nur einen Spar- meisterin Dorte Peymann. Kontakt: ben werden kann. „Handwerksmeister für eine verstärkte Verknüpfung von Vorhaben zustimmen. Zehn bis zwölf Teil- ringspartner, mit dem sie das, was sie zum Julia Heisler, Digitallotsin und -meisterinnen haben ein enormes Handwerk und den anderen Wirtschafts- nehmer können voraussichtlich am ersten Beispiel in den sozialen Medien machen, Eine digitale Strategie gibt Heisler zu- Telefon: 0421 / 30 500-301 Fachwissen, das sie weitergeben können“, zweigen sorgen.“ Gerade Bremerhaven Durchgang teilnehmen. Martin Kasten ist besprechen und rückkoppeln können“, folge den Handwerkern im Gespräch mit E-Mail: julia.heisler@ sagt Kasten. Die Bremerhavener wollen als Hafenstadt sei für eine internationale optimistisch, dass die Fortbildung zum erläutert die Digitallotsin. Wie ihre Berufs- Agenturen Sicherheit und Orientierung. handwerkprojekt.de sich inhaltlich auch auf die internationale Ausrichtung dieser Art prädestiniert. „Das Internationalen Meister ein Erfolg wird. bezeichnung verrät, steht sie aber auch Die Ideen dahinter: Wer weiß, was er will, www.handwerkprojekt.de Zusammenarbeit in Richtung Ost- und passt wie die Faust aufs Auge“, sagt er. „Wir haben hier das nötige Know-how und denjenigen zur Verfügung, die noch keine kann Angebote besser beurteilen und Nordeuropa spezialisieren. Die Teilnehmer sollen in verschiedenen auch die passende Infrastruktur.“
AUS- / WEITERBILDUNG AUS- / WEITERBILDUNG ER 16 N D W K S- 17 SERIE AZ Das Saxofon bestimmte HA U B IS die Berufswahl Bremen gilt bundesweit als ein Zentrum des Musikinstrumentenbaus. Das hat die Auszubildende Bente Pust von Schleswig-Holstein in die Hansestadt geführt. Hier lernt sie den Beruf der Holzblasinstrumentenmacherin. Als Zehnjährige wollte Bente Pust ihres Berufs – ausbildet. Doch im Rahmen Bis sie soweit ist, ein komplettes eigentlich Kontrabass spielen lernen. eines Praktikums bekam sie den Tipp, Instrument von Anfang bis zum Ende Weil der aber schwer zu transportieren es in Bremen zu versuchen. Die Hanse- selbst zu bauen, wird es noch eine Weile ist, wurde es schließlich das Saxofon. stadt gilt als ein Zentrum für Musikinstru dauern. Meistens haben es Holzblasins- Was sie damals noch nicht ahnen konnte: mentenmacher, berichtet Pusts Ausbilder trumentenmacher mit Teilen von Inst- Die Entscheidung für das Instrument Norbert Schmanke. „In Deutschland gibt rumenten zu tun. Das gilt auch für die stellte gleichzeitig die Weichen für ihre es noch etwa 25 bis 30 Betriebe, die selbst Gesellenprüfung. Kein Wunder, schließlich Berufswahl. Zehn Jahre später sitzt Pust Holzblasinstrumente fertigen“, schätzt dauert die Herstellung einer Klarinette als Auszubildende in der kleinen Souter- Schmanke. mehrere Wochen. Bente Pust: „Ein kom- rainwerkstatt der Firma Richard Müller, plettes Instrument zu bauen, ist etwas für Werkstatt für Holzblasinstrumente, im Einer davon ist die Firma Richard Müller. die Meisterprüfung.“ Bremer Ostertorviertel. Dort werden nicht nur Klarinetten ge- fertigt, repariert und überholt. Die meiste Ob sie diese einmal ablegen möchte, Was viele nicht wissen: Obwohl das Zeit verbringt das vierköpfige Team aus In- kann die Auszubildende nun in ihrem Saxofon hauptsächlich aus Metall besteht, haberin Madeleine Müller, Meister Norbert ersten Lehrjahr noch nicht sagen. Vorerst gehört es zu den Holzblasinstrumenten. Schmanke, Geselle Timo L emke und Bente stehen sieben Wochen Berufsschule an. „Es kommt auf das Mundstück an“, erklärt Pust mit der Wartung und Reparatur von Diese befindet sich für fast alle Auszu- Pust. Die 21-Jährige ist für ihre Ausbildung Klarinetten, Saxofonen, Oboen, Fagotten bildenden Deutschlands in Ludwigsburg eigens aus Schleswig-Holstein nach Bre- und Querflöten. Anfang Januar hat die nördlich von Stuttgart. Nach Unterrichts- men gezogen. In Lübeck, wo sie bis zum Auszubildende zum ersten Mal ein Fagott schluss hat Bente Pust vielleicht etwas vergangenen Sommer lebte, gibt es kei- generalüberholt. „Ich liebe die Abwechs- Zeit, ein neues Instrument zu lernen. Vor nen Betrieb, der Holzblasinstrumenten- lung und das Arbeiten mit den verschiede- Kurzen hat sie die Klarinette für sich ent- macher – so die vollständige Bezeichnung nen Instrumenten“, sagt sie. deckt. Bente Pust liebt die Abwechs- lung und die verschiedenen Instrumente, mit denen sie es zu tun hat. Ein knappes halbes Jahr nach dem Beginn ihrer Ausbildung hat sie zum ersten Mal ein Fagott generalüberholt.
AUS- / WEITERBILDUNG AUS- / WEITERBILDUNG 18 19 Nachwuchs finden bei der Berufsorientierung Wer Auszubildende für sich gewinnen möchte, muss sie direkt ansprechen. Chancen dafür ergeben sich mit einem Engagement im Rahmen der Berufsorientierung. Die Suche nach dem Nachwuchs ist v orangehenden Potenzialanalyse zur teilgenommen und dabei ihre Berufsent- für zahlreiche Handwerksbetriebe Feststellung ihrer Fähigkeiten und Nei- scheidung getroffen hat.“ ein dickes Brett. Wer es durchbohren gungen besuchen sie eine Woche lang möchte, braucht gutes Werkzeug. Dazu verschiedene Ausbildungswerkstätten Auch Armin Zubrägel, Geschäftsführer Armin Zubrägel, Geschäftsführer gehört nach einhelliger Meinung die und lernen die Berufe hautnah kennen, operativ der Agentur für Arbeit operativ der Agentur für Arbeit Bremen- Berufsorientierung für Schülerinnen und indem sie selbst anpacken. Auch das Bremen-Bremerhaven, betont die Bremerhaven, sieht die Berufsorien- Schüler. Sie findet in unterschiedlicher Bremerhavener Haus des Handwerks Chancen für persönliche Erfahrungen, tierung auch als gute V orbereitung für Form in Bremer Schulen, im Kompetenz- bietet den Schulen der Seestadt sowie der welche die Berufsorientierung den Betriebspraktika. zentrum Handwerk gGmbH und auch bei angrenzenden Gemeinden die Berufs- Jugendlichen bietet: „Wir sehen, dass sie einzelnen Betrieben statt. Und auch die orientierung an. gerade während der Corona-Pandemie Handwerkskammer Bremen engagiert einfach keine persönlichen Eindrücke von sich für die „BO“. den Berufen sammeln konnten. Dafür bie- Stets bei der Berufsorientierung dabei „ Die Idee, mit den ten nun zum Beispiel die Berufsparcoure eine tolle Möglichkeit. Insgesamt ist die Beim Berufsparcours in der Oberschule am Waller Ring haben im vergangenen sind engagierte Handwerkerinnen und Berufsorientierung auch eine sehr gute Herbst rund 800 Schülerinnen und Schüler Handwerksberufe kennengelernt, Handwerker. Als persönliche Ansprech- Vorbereitung auf Praktika.“ Schülerinnen und Schülern unter anderem bei Sebastian Kamp am Stand der Glas Construction GmbH. partner, die Jugendlichen ihre Berufe authentisch nahebringen können, sind sie über das praktische Arbeiten Betriebe sammeln gute Erfahrungen das Herzstück jeder guten Berufsorientie- rungsmaßnahme. „Die Berufsorientierung ins Gespräch zu kommen, Oliver Kriebel, stellvertretender Haupt- lebt von den Menschen aus der Praxis. Sie geschäftsführer der Handwerkskammer können das Handwerk im wahrsten Sinn ist überzeugend. Bremen und Leiter des Geschäftsbereichs des Wortes begreifbar machen. Und da- rauf kommt es an, wenn wir Jugendliche “ Fachkräftesicherung und Betriebsfüh- rung, empfiehlt Handwerksbetrieben ge- für uns gewinnen wollen“, sagt Roy Kahl, nerell, über ein Engagement im Rahmen Zahntechniker und Mitglied der Arbeit- Sebastian Kamp, Glasermeister der „BO“ nachzudenken. „Möglichkeiten nehmerseite in der Vollversammlung der und Geprüfter Betriebswirt (HwO) bieten sich zum Beispiel bei den Berufs- Handwerkskammer. Er hält eine gute und bei der Glas Construction GmbH parcouren an, die wir als Handwerks- intensive Berufsorientierung auch des- kammer auch dieses Jahr wieder unter- halb für unverzichtbar, um jungen Men- stützen. Der zeitliche Aufwand ist zwar schen bei der Vielzahl von Möglichkeiten, Jens Rigterink, Geschäftsführer der Hand- nicht gering, es lohnt sich nach unserer die ihnen heute offenstehen, einen Kom- werk gGmbH: „Wir bekommen viele sehr Einschätzung aber auf jeden Fall. Viele Für Roy Kahl, Mitglied der Handwerkskammer- pass an die Hand zu geben. Das Handwerk positive Rückmeldungen von den Schu- Betriebe, die im vergangenen Jahr dabei Vollversammlung, gehört die Berufsorientierung hätten sie nämlich oftmals nicht auf dem len. Ein großer Vorteil der Berufsorien- waren, haben sehr gute Erfahrungen ge- zu den besten Mitteln, wenn es darum geht, Ju- Radar. „Leider gibt es an den allgemein- tierung ist, dass die Hemmschwelle für macht.“ gendliche vom Handwerk zu überzeugen. bildenden Schulen kaum noch Werkunter- die Jugendlichen zum Handwerk gesenkt An der Berufsorientierung bei der Handwerk gGmbH nehmen jedes Jahr rund 3.300 richt. Kinder und Jugendliche haben also wird.“ So haben Schülerinnen und Schüler Das kann Sebastian Kamp von der Glas Jugendliche aus nahezu allen achten Klassen der Stadt teil. Auch das B remerhavener oft überhaupt keine Berührungspunkte die Chance, das Spektrum dessen, was Construction GmbH bestätigen. „Die Idee, Haus des Handwerks bietet allen Schülerinnen und Schülern aus der Seestadt und den mit dem Handwerk“, erläutert Kahl. Zum nach der Schule für sie infrage kommt, um mit den Schülerinnen und Schülern über umliegenden Gemeinden die Berufsorientierung an. Glück gebe es für alle achten Klassen im das Handwerk zu ergänzen. das praktische Arbeiten ins Gespräch Bundesland Bremen immerhin die Berufs- zu kommen, ist überzeugend. Wenn sie orientierung im Bildungszentrum der Dass dieser Ansatz Früchte trägt, kann selbst etwas herstellen oder bearbeiten, INFO Handwerkskammer. Jens Rigterink mit einem Beispiel belegen: bekommen sie konkrete Eindrücke vom „Neulich habe ich mit einer Auszubilden- Handwerk und können feststellen, ob es Infos rund um die Berufsorientierung Hemmschwelle zum Handwerk gesenkt den aus dem Friseurhandwerk, die bei uns für sie infrage kommt. Betriebe wiederum Handwerkerinnen und Handwerker, die sich im Rahmen der Tel. 0421 / 30 500-136; -137 (für Bremen); gerade einen Lehrgang besucht, gespro- haben die Chance, schnell zu erkennen, Berufsorientierung engagieren möchten, zum Beispiel bei 0471 / 972 49-13 (für Bremerhaven); An dieser nehmen jedes Jahr rund 3.300 chen. Im Laufe des Gesprächs stellte sich wer Talent für das Handwerk hat“, sagt den Berufsparcours an Bremer Schulen, können sich an die E-Mail: passgenaueBesetzung@hwk-bremen.de; Bremer Schülerinnen und Schüler teil. heraus, dass sie vor ein paar Jahren als der Glasermeister und Geprüfte Betriebs- Mitarbeitenden des Projekts Passgenaue Besetzung der www.hwk-bremen.de/Ausbildung Entsprechend den Ergebnissen einer Schülerin an unserer Berufsorientierung wirt (HwO). Handwerkskammer Bremen wenden:
AUS- / WEITERBILDUNG AUS- / WEITERBILDUNG 20 21 g 2 022 ! unft s t a n- Z uk y –M n Beru ädche alltag! fs l s ’ D a e b e i m Gir n Einbli c k i n d Sie mit it e i ne we es! n bundes rklische tzt Ihre Mache r lechte chon je e g i o nal ode G e s c h S i e s S i e M r ädchen uchs – frei vo n e n u n d finde n a g 20 22! unftst g ben l entge • Ge ö r dern Si e d e n N achw a c h kräfte m a n g e Nachwuchswerbungg e n- Z uk s o w i e das • F k e n S i e dem F m o r g en! a y – J un n u n d Jugend r • Wi bildenden vo n n i o m Broey s’D Girls’- und Boys’ Days n, Frau bei e fs a l ltag! mit bei z u , S e r u Antragsfrist für Ausbildungs-chen Sie u s i e en Be A m f ü r Famil Forschung, k e i n d r i u Einbli c s ministe r Bildung und e i t es! Ma e B u n d e ü d e s w l is c h Da s isterium f it (BA) er bu 28.eApril,n r chtebundesweitk und Corona-Hilfen verlängert Bund e s m d i n i e Bundes ag e n t u h r e fü r r A e r A bb r b e enitgSeie e e r ( B D A n) r e b Junge strie (BDhMsädchen- n I n d u c g h io w n u a c l Am I o ) d Donnerstag, i v o n – fre und Jungen-Zukunftstage n t G g e s g c e h n l ! e finden r b e i t e r v on m statt. Handwerksbetriebe o ! Girls’ Day- und Boys’ Day-Aktionstage r ge n sowie können mit eigenen Angeboten • u t s c G utSscie den N h e a ange l e a Mit als auch analog teilnehmen. e r B und De • and der D en r r ä f t e zur m Berufsorientierung d e sowohl n u n ddigital Zur Stabilisierung des Ausbildungs- aufgegriffen und eine • d entsprechende drit- sermöglichen. d e v erb• FDamit ö e rdwurdeR ) der Gesamt- Fachk e m s z u b i lden s o w i e das geschehens vor dem Hintergrund der der Bu te Änderung der Ersten Förderrichtlinie • Bundesanzeiger n rnrafür höchstbetrag s e l t e W i r E nftSsbieundaufdvon B Unterstützung t (eine k e j ) (DGB tzt Iharge(A e t D IuHKoffiziellen ) u n d J nd ugeDay-Radar Corona-Pandemie wurde im Sommer am 31. Dezember 2021 im e r e Buinnd 2,3 Millionen •ewEuro Pandemie-betroffenen e r k scha Siworden. Betrieben e s c h r osknamme (www.girls-day.de/Radar) Auf den , F r a u Internetpräsenzen, en dem Girls’ bewerteten den digitalen Aktionstag mit über 80 Prozent positiv. 2020 das Bundesprogramm „Ausbil- • d veröffentlicht. Sie ist am 1. Januar 2022 c he G in d ennd Hand angehoben e l K ) e n i ore n beziehungsweise dem Boys’ Day- Unterstützende Hinweise, Materialien, Tipps zur Durchführung D e u t s •nerste F u trie des Bundes- F M ili z (Gr Famorientierungsangebote , S ... sichtbar gemacht. • der sFörderlinie n g , dungsplätze sichern“ beschlossen und Kraft getreten. Radar (www.boys-day.de/Radar), wird das jeweilige Berufs- von analogen und digitalen Angeboten sowie kostenfrei nutzba- I d u f e r e f ü h u n im vergangenen Frühjahr weiterentwi- ch Deutsprogramms Durch e die i n i s terkio s n t e r i u m n d F o rsc bundesweit res Material finden interessierte Betriebe und Einrichtungen auf ckelt. Trotz fortdauernder Pandemie Entsprechend der Forderung desdZDH • e r e unu m gs desmin „Ausbildungsplätze llaktuell sichern“ i l d u u ng Die Berufsorientierung von Mädchen und Jungen – frei von den Internetseiten www.girls-day.de und www.boys-day.de. h s t n fKü) r B DeasDB (plus), eickönnen die Gl dungsprämien izu(m waren mehrere Fördertatbestände der können nun Ausbildungsprämien noch Anträge auf Ausbil- • von Kurz- 2 1 i n i s t e r K M it (BA) Deren , bdu fwas eim der tiv ndesmonfemüssen ersten Förderrichtlinie zu dem Bundes- „Zuschüsse zur Vermeidung (plus) gestellt werden. Die Geschlechter- und Rollenklischees – steht im Mittelpunkt I n it i a r e n spätes- ZfüDrHA)rbeAktionstage. a z u a u programm jedoch bis zum Jahresende • dfür arbeit“ für die Monate ab April 2021 und ie B uin15.isFebruar Ausbildungsverhältnisse t e rk 2022 beginnen. w g e r n ktsur( b e r (BDA einsam ) Motto lautet D dI)„Es zählt, e n ! willst!“ usm Fördermöglichkeiten ne d s a it g e mustrie ( B r k tzuwi und Schüler ab Kultweiteren dieeBs uHnad(Prämie er ArbDeayAdressaten fehnengder Iend 2021 befristet. ein „Lockdown-II-Sonderzuschuss tens am Die d i e a n d d t s c h r u 0 2 2 m iSchülerinnen • Kleinstunternehmen“ bis zum 15. Mai 2022 t r r b • alve von dAuszubildenden u u für nd D ausdes nGdirdlser Deder e ’ t s c u fünften. Klasse, A pr(iBldief2 Aktionstage ) Bjeweils sind p ai)n deninedenen n Z e n e r B e 2 8 f e t e r bn , in(Berufsfelder, • der Insolvenzbetrieben, l verba ieenn Bbeziehungsweise Der Zentralverband des Deutschen Hand- beantragt werden. die Übernahme u Einblicke nr gBsusntdeel sder er s fnächeunterrepräsentiert werks (ZDH) hat sich daher gemeinsam • i n i e r u Bezuschussung n n e r sdteargf,rdeFrauen r s o z S it edrieDniebislang aulMänner r n S den ) iedabei o r sko Ausnahmen d d e adm D o b a n d b i nfen u e t e n d r d e fö lege (BikA.GFW mit der Bundesvereinigung der Deutschen Die Förderzeiträume für die Ausbildungs- prämie (plus), die Zuschüsse zur Ver- ie Bunbei dederen Gehälter von • Auszubildenden n f t s t a ugKurzarbeit n e sver /Ausbildern iv a sind, t e B reA erhalten. r u Bei Mädchen i r und l s ’D jungen a y (Mathematik, Frauen stehen Arbeitgeberverbände (BDA), dem Deut- unfürdden d e n - Zu• ku der von B der r b p r aunndgen inNaturwissenschaften, insbesondere Berufe b e im G hlfahrntsdpfTechnInformatik, imTechnik)MINT-Bereich …und äd c h s v e h r BcuhnedErfa rnrat E(BnEgRMännern e ) em Berufee n t esiseennW t u bei Jungen und jungen cohimaerzieherischen fFokus, – Mausgelaufen. hinderung von Kurzarbeit sowie Lockdown-II-Sonderzuschuss) sind schen Industrie- und Handelskammertag ’ D a y d e tri s r a g d e r F r i s (DHIK) und dem Deutschen Gewerkschafts- Lockdown-II-Zuschuss wurdenlsnach Gi r einer t e •t prak l n d e eDseulrtch Ih meinscrhm afattik, W ) im sozialen und ! Bereich. verm i t r B u n . e o f bund (D G B InH t a(lDePandemie Ke ) •en adrebeiteangesichts rbdeuitsstgrie, IcnDie bund (DGB) im Dezember vergangenen Klarstellung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales jedoch nicht ver-irls’DayUm das Ausbildungsgeschehen G a u n d e s aIn h a f t svergangenencJahr k e nm S e iretaTgder Jahres für eine kurzfristige Verlängerung Der n ig e F rvor bestehenden d ie d wu BPandemie e r k , e w e s rk gefundenen im n d d w e e l sk m aufgrund aAngebote fanden eine positive verstärkt statt- des Bundesprogramms eingesetzt. längert. Mit der Änderungsverordnung n u r wzueunterstützen, der nach wie •in Han eutsche G s w u u anhbeteiligten n dl Ha sich im digitalen K ) nweit G2021 u n d: Unternehmen Resonanz. bis h e r c h u • de s r D esr ut f r ie - cheide Sei a f t ( D t e hwweiterhin ihchreerInBdu nhalsausonst wurde laut dem Ministerium vielmehr die hat der ZDH angekün- Zwar April weniger acsich seüllrsGirls’ Holub, Oelde Lückmann, Wallenhorst Möglichkeit eingeräumt, bis zum 15. Maihen N b eu it s s g ebeim f b Day-Aktionstag – dank der Digitalisierung von Dieses Anliegen wurde durch die zustän- ib weFörderungl ic digt, F r a d er auf politischer u e n D e Ebene a n k ehnkonnten t s i c hmit Trund ie r u n g 80.000 WIR SPIELEN FÜR SIE EINE TRAGENDE ROLLE BIS INS DETAIL digen Bundesministerien für Arbeit und diesen Jahres Anträge auf eine e j ung • für eine Verlängerung e des Bundespro- t scg K r he2022 lo istag (DL ) 3.500 Angeboten n o dennocht riedienbeteiligten Unternehmen ZumGewerbegebiet knapp www.stahlhallen-janneck.de auch nachträglich durch Kleinbeihilfen zu tzgramms e n S i D e u dkunftst he Land ie a k r e S t u d i e 23 49696 Molbergen T: 04475 92930-0 Soziales sowie Bildung und Forschung r s t ü einzusetzen. • Schülerinnen u n d erreicht werden. Auch Unte ä d c hen-Zuder Deutsc StgädztuertaBgerufs- ferenz (GFMK) kunft D a y – M • tBs ceh e i tr a te r k o n li c h e Z u f, beim
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