Securiton als Arbeitgeber - Informationen für Bewerber
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Sicherheit. In verlässlichen Händen. Arbeiten bei Securiton Die Securiton GmbH, ein Unternehmen der Securitas Unser Angebot an individuellen Lösungen umfasst: Gruppe Schweiz, ist spezialisiert auf technische Lösung- - Modernste Brandmeldelösungen en rund um Alarm- und Sicherheitssysteme. Als Hersteller - Intelligente Videoüberwachung und Anbieter von Brandmeldesystemen zur Brandfrühest- - Gefahren- und Einbruchmeldesysteme erkennung, Videosicherheitssysteme mit intelligenter - Fluchttürsteuerungen Videobildanalyse, Perimeterschutz, Einbruchmeldeanla- - Mobiler Objektschutz gen, Fluchttürsteuerungslösungen sowie Gefahren- und - Zaundetektionssysteme Zutrittsmanagementsystemen bieten wir unseren Kunden - Sicherheitsmanagement umfassende und individuelle Sicherheitskonzepte. - Kommunikationssysteme für das Gesundheitswesen Securiton – die Marke für elektronische Sicherheitslösung- Informieren Sie sich auf www.securiton.de über die vielsei- en im anspruchsvollen Umfeld, steht für Perfektion in tigen Möglichkeiten, welche Securiton als Spezialist bietet. Sicherheit. Ob für den Hochsicherheitsbereich, für Handel, Industrie, Verwaltung und den öffentlichen Sektor – unsere Kunden profitieren von unserer jahrzehntelangen Erfahrung und unserem breiten Produktportfolio. Darüber hinaus steht im exponierten Privatumfeld der Personenschutz im Mittelpunkt – mit dem integrierten Schutzkonzept „Premium Private“.
Wenn es um Vertrauen geht, kommt es auf die richtige Technik an. Stetiges Lernen und Wachsen Die Leistungen der Sicherheitsmarke Securiton beinhalten Man lernt nie aus. Auch Fachkräfte und Spezialisten folgende Bausteine: Bedarfsanalyse, Konzeption, Ausarbei- müssen sich ständig weiterbilden und -qualifizieren, um tung von individuellen Lösungen, betriebsfertige Installation, auf dem aktuellen Stand zu bleiben. Deshalb bieten wir im Systeminbetriebnahme, Service und Wartung sowie Inter- Rahmen unserer Personalentwicklung für alle unsere Mit- ventionsorganisation. arbeiter neben individuellen externen Seminaren auch ein breites Spektrum an internen Schulungen an. Unsere Kunden vertrauen unseren Händen, die größtmög- liche Erfahrung und Routine in ihrem täglichen Tun haben und so das maximale Maß an Sicherheit für sie schaffen. Das Know-how der Mitarbeiter von Securiton sorgt für den richtigen Einsatz der Technik und führt so zu höchster Zuverlässigkeit der Anlagen.
Unternehmensgeschichte 40 Jahre Erfahrung im Bereich elektronische Sicherheitslösungen 1907 Gründung der Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft (Zollikofen/Bern) 1948 Gründung der Securiton AG Alarm- und Sicherheitssysteme (Zollikofen/Bern) 1978 Beginn der Securiton-Marktaktivitäten in Deutschland (Handelsvertretung Artur Schmidt) 1989 Erste Konzentration auf das heutige Kerngeschäft: Bau von eigenen Sicherheitsanlagen 1991 Gründung der Securiton Sicherheitstechnik GmbH / Aufbau einer Vertriebsorganisation 1995 Bereichserweiterung Datentechnik (Alarmmanagement) 1999 Systemhaus Securiton: Angebot und Integration jeglicher Sicherheitsanlagen zu Gesamtsystemen 2000 Fusion mit Schrack Sicherheits- und Kommunikationssysteme Deutschland Aufbau der Regionalstruktur mit Standorten in Berlin, Hamburg, Frankfurt, Rhein/Ruhr, München 2001 Umfirmierung in Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme 2006 Erweiterung der regionalen Standorte um Stuttgart und Hannover 2007 Fusion mit der Industrie Technik IPS; Erweiterung des Regionalstandortes Landau/Speyer 2008 Regionaler Unternehmensausbau um Köln, Darmstadt, Kassel, Trier, Dresden, Frankfurt (Oder) 2011 Markteinführung des integrierten Sicherheitskonzepts Premium Private 2018 40 Jahre Securiton GmbH in Deutschland
Unsere Standorte in ganz Deutschland Für die umfassende Betreuung der Kunden vor Ort Zentrale Niederlassung München Von-Drais-Straße 33, 77855 Achern Kronstadter Straße 4, 81677 München Niederlassung Berlin Geschäftsstelle Dresden Landsberger Allee 366, 12681 Berlin Zum Alten Dessauer 13, 01723 Kesselsdorf Niederlassung Hamburg Geschäftsstelle Frankfurt (Oder) Albert-Einstein-Ring 13, 22761 Hamburg Gewerbeparkring 31, 15299 Müllrose Niederlassung Hannover Geschäftsstelle Kassel Albert-Einstein-Straße 9, 31515 Wunstorf Heiligenröder Str. 63, 34123 Kassel Niederlassung Rhein/Ruhr Geschäftsstelle Münster Büssingstraße 4-6, 42781 Haan Münsterstr. 25, 48167 Münster Niederlassung Trier Geschäftsstelle Darmstadt Pellinger Straße 90-92, 54294 Trier Pallaswiesenstr. 180-182, 64293 Darmstadt Niederlassung Frankfurt Regionalbüro Speyer Konrad-Adenauer-Allee 10, 61118 Bad Vilbel Im Geißhorn 4, 67346 Speyer Niederlassung Stuttgart Regionalbüro Nürnberg Riedbachstraße 5, 74385 Pleidelsheim Werkstraße 18, 90518 Altdorf Niederlassung Südwest Von-Drais-Straße 33, 77855 Achern
Securitas Unternehmensgruppe Unternehmensbereiche der Securitas Gruppe Schweiz Unternehmensbereiche der Securitas Gruppe Schweiz Alarm- und Sicherheitssysteme Sicherheitsdienstleistungen SECURITON SCHRACK SECONET SECURITAS SECURITRANS Schweiz Zollikofen (CH) Wien (A) Zollikofen (CH) Bern (CH) SECURITON HEKATRON SECURITAS CERTAS Deutschland Vertrieb (Liechtenstein) Achern (D) Sulzburg (D) Vaduz (FL) Zürich (CH) SECURITON HEKATRON SECURITAS SECURITAS DIRECT Frankreich Technik (Alpes) Annecy (F) Sulzburg (D) Annecy (F) Lausanne (CH) CONTRAFEU SI-ELECTRONIC WSH DATAREC AG Zollikofen (CH) Pfäffikon (CH) Singen (D) Bern (CH) VIASONE LISTEC TUS ALPHA PROTECT Meyrin (CH) München (D) Zollikofen (CH) Illnau - Effretikon (CH) PROTECTION ONE BABBERGER PYTHON SÉCURITÉ SERVICES Ecublens (CH) Basel (CH) Carouge (CH) OESCHGER SB Services Zug (CH) Founex (CH) G+M ELEKTRONIK Oberbüren (CH) 15.02.2019 / Nr. 5
Unsere Mission & Werte Zur Philosophie und Kultur von Securiton Wir bei Securiton verfolgen einen gemeinsamen Auftrag unseres Handelns. Weil wir hochmotiviert sind, können wir – unsere Mission: Wir wollen bei allen Menschen, denen sowohl unsere Kunden als auch unsere Kollegen begeis- wir begegnen, hohe Zufriedenheit schaffen sowie Leiden- tern. schaft und Begeisterung wecken. Wir unterstützen unsere Mut: Nur eine mutige Herangehensweise lässt die Ideen Kunden dabei, Leben und Werte zu schützen und dafür heranreifen, die uns immer die Nasenlänge Vorsprung vor erhalten Sie von uns die besten und werthaltigsten Pro- unseren Mitbewerbern garantiert. dukte und innovativsten Lösungen. Dabei begeistern wir mit Flexibilität und Schnelligkeit und man schätzt uns als Qualität: Sie sorgt für eine hohe Kundenzufriedenheit und ehrlichen und verlässlichen Partner. liegt uns am Herzen, da sie ein elementarer Grundstein für Damit wir erfolgreich sein können, bieten wir auch unse- den Erfolg unseres Unternehmens ist. ren Mitarbeitern stets ein sicheres Umfeld, in dem sie per- sönlich und beruflich wachsen und sich entfalten können. Selbständigkeit: Die Selbständigkeit schafft ein hohes Maß an Motivation für die Mitarbeiter und Identifikation mit Das Fundament für die alltägliche Arbeit stellen unsere dem Unternehmen. neun Unternehmenswerte dar, welche aktiv und durchge- hend gelebt werden: Teamgeist: Die Arbeit im Team ist uns wichtig, da wir gemeinsam eine bessere Qualität erzielen, als uns dies Ehrlichkeit: Ehrlichkeit ist für uns besonders wichtig, weil alleine möglich wäre. wir Vertrauen schaffen wollen, untereinander und zu unse- ren Kunden. Wir wollen jederzeit verlässlich und kalkulier- Verantwortung: Die Verantwortungsbereitschaft jedes bar handeln. Mitarbeiters fördert die Zusammenarbeit und motiviert uns, immer das Beste für unsere Kunden zu erreichen. Kompetenz: Unsere fachliche Kompetenz ist die Basis für eine qualitativ hochwertige Beratung, Bedarfsanalyse und Wertschätzung: Die Wertschätzung jedes Einzelnen ist Projektdurchführung. der Garant für einen langfristigen Unternehmenserfolg und eine hohe Zufriedenheit der Mitarbeiter. Motivation: Eine hohe Eigenmotivation ist die Triebfeder
Work-Life-Balance Sicherheit. In verlässlichen Privatleben und Händen. Beruf im Einklang Securiton betrachtet Familienfreundlichkeit als einen wich- wird auf die Zweckhaftigkeit und Umsetzbarkeit geachtet. tigen Baustein der Personalpolitik und Unternehmensent- wicklung. Unsere Geschäftsführung und Führungskräfte Securiton sieht die große Herausforderung darin, die Mit- unterstützen in hohem Maße die Maßnahmen zur Verein- arbeiter sozial einzubinden und eine Identifikation mit dem barkeit von Beruf und Familie zur Gewinnung und Bindung Unternehmen und deren Kultur sicherzustellen. Aufgrund von Fachkräften. guter Vertretungsregelungen und strukturierter Arbeit im Team, ist die Arbeitsorganisation flexibel und familien- Besonders im Fokus stehen vielfältige Arbeitszeitmo- freundlich ausgerichtet. Durch die Entwicklung von Ver- delle, Arbeitszeitflexibilisierung, Teilzeitregelungen, famili- tretungsmodellen wird zudem das Wissensmanagement enorientierte Urlaubsplanung, Beratung zu den Themen gefördert und Überlastung verhindert. Mutterschutz/Elternzeit/Elterngeld, Unterstützung bei Wie- dereinstieg nach der Elternzeit, Sabaticals und kurzfristige Service für Familien: Das Mutterunternehmen in der Freistellungen in Notfällen. Schweiz verfügt über Ferienwohnungen, die Mitarbeitende mit ihren Familien vergünstigt anmieten können. Darüber Unser Ziel ist die Beschäftigung von qualifizierten Mitar- hinaus unterstützt Securiton neue Mitarbeiter und ihre beitern, deshalb wird die Weiterbeschäftigung von gut Familien bei der Wohnungssuche. Es besteht auch grund- ausgebildeten Fachkräften gefördert. Eine frühzeitige sätzlich die Möglichkeit in Notfällen Kinder zum Arbeits- gemeinsame Planung schafft Klarheit und Strukturen für platz mitzubringen. Hierfür gibt es sogar eine «Notfallkiste« alle Beteiligten. Fort- und Weiterbildung während einer mit Spielsachen. familienbedingten Pause erhalten Wissen und Kontakt zum Unternehmen. Bürgerschaftliches und ehrenamtliches Engagement wird grundsätzlich ermöglicht, gefördert und unterstützt. Secu- Das Unternehmen bietet auch die Möglichkeit zur mobilen riton ist selbst sozial aktiv und beteiligt sich an gemeinnüt- Telearbeit für ausgewählte Stellen an. Grundsätzlich gibt zigen Vorhaben. Jährlich werden für Projekte im Rahmen es hier keine Einschränkung hinsichtlich der Tätigkeitsbe- der Kinder- und Familienhilfe Spenden getätigt. reiche und der Hierarchieebene im Unternehmen, jedoch
Gesundheit Gesunde Mitarbeiter – gesundes Unternehmen Zur Gesundheit gehört mehr als nur körperliches Wohlbe- Erkranken Mitarbeiter längerfristig, sucht Securiton gemein- finden. Zufriedenheit, Vertrauen und das Gefühl sozial ein- sam mit dem Beschäftigten nach Möglichkeiten, wie die gebunden zu sein, beeinflussen die Gesundheit nachhaltig. Arbeitsunfähigkeit überwunden und mit welchen Leistun- Gesundheit ist kein Zustand, der einmal erreicht wird und gen oder Hilfen erneuter Arbeitsunfähigkeit vorgebeugt dann selbstverständlich immer bestehen bleibt. Es lohnt werden kann (Betriebliches Gesundheitsmanagement). sich, für die Erhaltung der Gesundheit Sorge zu tragen. Aus diesem Grund bietet Securiton für alle Mitarbeiter Gesund- Ziel ist es, Ausgewogenheit zwischen Arbeits- und Privat- heitsmaßnahmen an. Das auf Prävention ausgerichtete leben zielgerecht zu gestalten. Dabei stellt sich die Frage: Programm bietet vielseitige Veranstaltungen und Kurse in Wie passt die persönliche Arbeitsmethodik zu den Her- den Bereichen Bewegung, Ernährung, Stress und Sucht. ausforderungen und Zielen des Arbeitsplatzes und zu den persönlichen Zielen und Wünschen? Die Identifizierung, Weiterhin erhält jeder Mitarbeiter ein „Gesundheitsticket“ welche Stressfaktoren vom Mitarbeiter in Bezug auf den über einen festgelegten Betrag zur persönlichen Verwen- Arbeitsplatz angesehen werden, gehört genauso dazu wie dung für präventive Gesundheitsmaßnahmen. Zum Bei- das Aufzeigen von Wegen, wie mit diesen Herausforderun- spiel die Teilnahme an einer Rückenschule, Massage oder gen umgegangen werden kann und die eigene Leistungs- ähnlichem. fähigkeit erhalten bleibt. Im Rahmen des Gesundheitsmanagements (SGU) werden Jährliche konstruktive Mitarbeitergespräche und das Ange- in dem Bereich Sicherheit, Gesundheit und Umwelt eben- bot zu jeder Zeit den Vorgesetzten oder die Geschäftslei- falls vielfältige Maßnahmen durchgeführt. So wird zum Bei- tung ansprechen zu können, tragen zur Zufriedenheit und spiel auch die Teilnahme eines Fahrsicherheitstrainings für Leistungsfähigkeit maßgeblich bei und fördern ein gesun- Mitarbeiter angeboten. des und harmonisches Arbeitsklima bei Securiton.
Betriebliche Altersvorsorge Mehr Rente durch Entgeltumwandlung Die betriebliche Altersversorgung (bAV) wird als zweite lichen Altersversorgung durch Steuer- und Sozialversiche- Säule im System der Altersvorsorge bezeichnet. Die erste rungsvorteile. Säule ist die gesetzliche Rentenversicherung, in der in der Wir als Arbeitgeber unterstützen Sie beim Vermögensauf- Regel alle Arbeitnehmer pflichtversichert sind. Um mög- bau Ihrer Vorsorge ebenfalls mit bis zu 40 Euro vermögens- liche Lücken zwischen Rente und Erwerb zu schließen, wirksamer Leistungen im Monat und einem Extra-Bonus ist jedoch eine zusätzliche Absicherung ergänzend zur von zusätzlich 10% des Versicherungsbeitrages. So gesetzlichen Altersrente enorm wichtig. Eine dritte Säule können Sie Vermögen bilden und über eine zusätzliche stellt daher die private Altersvorsorge auf freiwilliger Basis Rente vorsorgen. dar, z. B. die staatlich geförderte Riesterrente. Die zweite Säule – die betriebliche Altersversorge – dient dem Zweck, Angenehme Überraschung: Dass auf dem Gehaltszettel den Lebensstandard abzusichern, welcher vor dem Ren- netto bei weitem nicht so viel abgezogen wird, wie als Bei- teneintritt erreicht wurde. trag für die Entgeltumwandlung vereinbart wurde, liegt an den gesparten Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen Seit Jahren bieten wir hierzu unseren Mitarbeiterinnen und und den freiwilligen Arbeitgeberleistungen. Die Versteue- Mitarbeitern als Durchführungsweg Direktversicherungen rung der Leistungen erfolgt erst ab Rentenbeginn mit dem zu besonders günstigen Konditionen im Rahmen von Kol- in der Regel dann günstigeren Steuersatz. Auch Sozialver- lektivverträgen an. sicherungsbeiträge werden erst zu diesem Zeitpunkt fällig. Sie können so bis zu 4% der Beitragsbemessungsgrenze in der allgemeinen Rentenversicherung steuer- und sozial- versicherungsfrei in eine Altersversorgung investieren. Der Staat fördert darüber hinaus die Möglichkeiten der betrieb-
Private Zusatzversicherungen Sicherheit. In verlässlichen Händen. Krankenzusatzversicherung Nachdem der Gesetzgeber immer mehr Leistungen aus Das Leistungsspektrum unseres Versicherungspartners dem Leistungskatalog der gesetzlichen Krankenkassen umfasst neben der Krankenzusatzversicherung zudem gestrichen hat, können Sie sich mit einer ergänzenden weiteren Versicherungsschutz für den privaten Bereich, privaten Krankenzusatzversicherung gegen medizinische z. B.: Risiken absichern. - Wohngebäude Neben gängigen Sozialleistungen bieten wir unse- - Hausrat ren Mitarbeitern und deren Familien für verschiedenste - Haftpflicht Gesundheitsbereiche und Bedürfnisse auch eine private - Unfall Gesundheitsvorsorge an. So ist ein individualisierter Kran- kenschutz möglich, der viele Vorteile bietet. Auch hier profitieren Mitarbeiter der Firma Securiton von Es lassen sich beispielsweise Zusatzversicherungen für Kollektivverträgen und günstigen Konditionen. Zähne, Brillen und die Versorgung bei Unfällen abschließen. Die Versicherungen können einzeln oder auch in Kombi- nation abgeschlossen werden. Auf diese Weise lässt sich meist viel Geld sparen.
Der Weg zur erfolgreichen Bewerbung Sicherheit. In verlässlichen Sie haben Interesse Händen. ein Teil von uns zu werden? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich. Bitte beden- Das Bewerbungsverfahren wird in unserer Firmenzentrale ken Sie: Je vollständiger Ihre berufsrelevanten Angaben in Achern organisiert. Falls Sie sich für eine Bewerbung auf sind, umso besser können wir uns ein Bild von Ihnen dem Postweg entscheiden, dann richten Sie Ihre Bewer- machen. Folgende Unterlagen und Angaben benötigen wir: bung bitte an folgende Adresse: • Anschreiben Securiton GmbH • Tabellarischer Lebenslauf Personalabteilung • Zeugnisse Von-Drais-Straße 33 • Gehaltsvorstellung 77855 Achern Ihr direkter Link zu unseren aktuellen Stellenangeboten: www.karriere.securiton.de/stellenmarkt
Sicherheit. In verlässlichen Bewerbung über Händen. unser Online-Bewerbungsportal oder per E-Mail Der schnellere und einfachere Weg führt über unser Online- Haben Sie Fragen? Bewerbungsportal. Auf unserer Webseite www.karriere. Bitte sprechen Sie uns an. Wir helfen Ihnen sehr gerne securiton.de/stellenmarkt finden Sie unsere aktuell, offenen weiter. Stellenausschreibungen. Über das Feld «Online bewerben» in der jeweiligen Stelle, können Sie sich ganz bequem mit Stefanie Knapp wenigen Klicks bei uns bewerben. Tel. 07841 6223-9041 stefanie.knapp@securiton.de Sollten Sie den Weg einer Email-Bewerbung favorisieren, dürfen Sie diese gerne an bewerbung@securiton.de schi- Melanie Essig cken. Bitte beachten Sie hierbei, dass Ihre Bewerbung eine Tel. 07841 6223-9316 Größe von 3 MB nicht überschreitet. melanie.essig@securiton.de
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