Stadthalle Chur | 5. bis 9. November 2014 - Bündner Gewerbeverband www.fiutscher.ch www.facebook.com/fiutscher
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Stadthalle Chur | 5. bis 9. November 2014
Ein Projekt vom
Bündner Gewerbeverband
Dachorganisation der gewerblichen Wirtschaft
Präsentiert von
www.fiutscher.ch
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Bibi Vaplan
Musikerin mit Stimme
Ihr Talent. Unser Engagement.
Bündner und die GKB teilen sich die Lieder.
Graubünden lebt von seinen Menschen und ihrem Schaffen. Mit viel gemeinnützigem Einsatz fördern Bündner die Lebens-
qualität im Kanton. Auch wir kennen unsere Verantwortung und nehmen diese gerne wahr. Mit viel Herzblut unterstützen
wir gute Ideen, die unsere Gemeinschaft bereichern und unsere Identität festigen. Dazu gehören jährlich über 400 Projekte in
den Bereichen Kultur, Sport, Wirtschaft, Soziales oder Natur. Wir machen mit.
Gemeinsam wachsen. gkb.ch/engagement
Fiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 3
Fiutscher erwartet Sie!
Als der Bündner Gewerbeverband vor vier Jahren die grosse Berufsaus-
stellung in dieser Form erstmals initiierte, war bereits der Druck von im-
mer mehr Branchen vorhanden, die sich über die mangelnde Besetzung
der Lehrstellen beklagten. Dass sich diese Situation bei der bekannten
demografischen Entwicklung noch verschärfen und langfristig zur unge-
nügenden Rekrutierung von Fachpersonal führen würde, war offensicht-
lich. Der Verband nahm dieses Mahnmal ernst und schritt zur Tat.
Bereits bei der ersten Austragung von Fiutscher im Jahr 2010 platzte
die Stadthalle aus allen Nähten. Das Angebot an gezeigten Berufen und
Weiterbildungen konnte seither noch gesteigert werden, was mehr Fläche
beansprucht und von den Organisatoren eine noch umfassendere Vorbe-
reitung erfordert.
Heute, bei der dritten Durchführung von Fiutscher, kann dank der hervor-
ragenden Zusammenarbeit zwischen den Verbänden, dem Amt für Berufs-
bildung und der grosszügigen Partner und Sponsoren eine wichtige Lücke
geschlossen werden. An zentraler Lage kann die spannende Berufsvielfalt
in unserem Kanton übersichtlich und vor allem auf sehr praxisnahe Art
und Weise gezeigt werden. Für viele Schulen in der Oberstufe bildet der
Besuch von Fiutscher ein Fixpunkt im (Zwei-)Jahresprogramm. Die Lehr-
personen bereiten ihre Schülerinnen und Schüler auf die Berufswahl vor,
und an Fiutscher können sie wichtige Informationen von Lernenden oder
Fachpersonen einholen. Die Lehrstellensuchenden, aber auch ganz viele
Erwachsene, die sich in irgendeiner Form weiterbilden oder umschulen
möchten, nutzen dieses Angebot, das für die ganze Bevölkerung kosten-
los zur Verfügung steht. Für die Branchenverbände und die Institutionen
ist Fiutscher eine optimale Plattform, sich um ihre zukünftigen Fachleute
zu bemühen.
Für den Verband ist es eine grosse Herausforderung, aber auch eine gros-
se Ehre, diese Messe alle zwei Jahre zu stemmen. Er will die Verantwor-
tung auch weiterhin ernst nehmen und seinen Beitrag leisten mit dem
Ziel genügend gut ausgebildetes Personal für einen gesunden und attrak-
tiven Arbeitsstandort Graubünden.
Herzlich willkommen!
IMPRESSUM
Herausgeberin: Somedia (Südostschweiz Presse und Print AG)
Verleger: Hanspeter Lebrument
CEO: Andrea Masüger
Redaktion: Cornelius Raeber
Redaktionelle Mitarbeiter: Marco Dell’Ambrogio, Jürg Michel, Mayk Wendt,
Urs Schädler,
Hansjörg Künzli, Susanne Krättli-Lori, Justina Simeon-Cathomas, Claudia Meili- Präsident Bündner Gewerbeverband
Senn, Martin Michel
Layout: Marco Looser
Bilder: Monika Losa, zVg
Inserate: Bündner Gewerbeverband, Monika Losa
Diese Ausgabe erscheint in folgenden Publikationen:
Die Südostschweiz, Regionalausgabe Graubünden, Glarus, Gaster/See und
Bündner Tagblatt, La Quotidiana, Ruinaulta, Fegl ufficial Surselva
Auflage: 93 580
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Fiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 5
Jahr der Berufsbildung
In einem Fünfjahresrhythmus werden Mit einem namhaften Beitrag be-
die Berufe überarbeitet. Die Berufs- teiligen sich Bund und Kanton – und
maturität, welche einen Zugang an damit Sie als Steuerzahlerin und
die Hochschulen sicherstellt, wurde Steuerzahler – an dieser Veranstal-
angepasst. Der Wert der Höheren tung. Deshalb lege ich Ihnen einen
Berufsbildung wird breit diskutiert. Besuch von Fiutscher ans Herz. Sie
An Berufsmeisterschaften erreichen werden danach mit mir einig gehen:
Schweizer Teilnehmende Spitzen- Dieses Geld ist gut investiert, dafür
resultate. Das System hat Beispiel- zahle ich gerne Steuern! Eine solche
charakter auch für andere Länder. Ausstellung bringt einen Mehrwert
Die Berufsbildung wird auch in den für die Veranstalter und für die Be-
nächsten Jahren nicht stehen blei- sucherinnen und Besucher. Sie trägt
ben und laufend notwendige Anpas- dazu bei, dass Schulabgängerinnen
sungen prüfen und Optimierungen und Schulabgänger, aber auch Wei-
vornehmen. Wir wollen ja auch in terbildungsinteressierte eine Ausbil-
zehn Jahren noch stolz sein darauf. dung wählen, die ihren individuellen
Mit verschiedenen Aktivitäten ha- Neigungen, Fähigkeiten und Interes-
Martin Jäger ben Bund und Kantone in den letzten sen entspricht, auf dem Arbeitsmarkt
Monaten auf den hohen Stellenwert gefragt ist und damit zur Zufrieden-
Das Jahr 2014 wurde vom Bund als dieses einmaligen Bildungssystems heit auf der künftigen Berufslaufbahn
Jahr der Berufsbildung deklariert. aufmerksam gemacht. Diese Publizi- beiträgt. Perspektiven der Menschen
Warum gerade das Jahr 2014? Wir tät hat es auch verdient, sichert es auf dem Arbeitsmarkt bewirken tiefe-
feiern zehn Jahre Bestehen des ak- doch für über zwei Drittel unserer re Arbeitslosen- und Sozialhilfequo-
tuellen eidgenössischen Berufsbil- Schulabgängerinnen und Schulab- ten. Dies stellt einen Mehrwert für
dungsgesetzes. gänger gute Perspektiven auf einen die ganze Gesellschaft dar.
Mit der damaligen Einführung ei- Platz in der Arbeitswelt und damit im
nes flexiblen Rahmengesetzes wurde Gesellschaftsleben. Martin Jäger, Regierungsrat, Erziehungs-,
der stetige Wandel in Wirtschaft und Krönender Abschluss des Jahres Kultur- und Umweltschutzdepartement
Gesellschaft berücksichtigt und be- der Berufsbildung in Graubünden
schlossen, dass die Grundlagen für wird Fiutscher sein. Unter der Feder-
die Ausbildung der einzelnen Berufe führung des Gewerbeverbandes wird
in regelmässigen Abständen den Ver- mit grossem Engagement vonseiten
änderungen anzupassen sind. Damit von Organisationen der Arbeitswelt,
sollte sichergestellt werden, dass Berufs-, Studien- und Laufbahnbe-
unser Nachwuchs eine zeitgemässe, ratung, Bildungsinstitutionen, Lehr-
den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes betrieben und Lernenden gezeigt,
angepasste Ausbildung erhält. welche Aus- und Weiterbildungen in
Was ist daraus geworden? Wir unserem Kanton angeboten werden.
dürfen feststellen, dass die Ziele im Alle wichtigen Akteure werden an-
Grossen und Ganzen erreicht wurden. wesend sein.
Der Eintritt ins Berufsleben Schülerwettbewerb
bedeutet für uns: Zahlreiche Oberstufenklassen
vom ganzen Kanton haben am
Eine Lebensveränderung, mit Fiutscher-Wettbewerb teilge-
der wir langsam erwachsen nommen. Die Aufgabe lautete:
werden und lernen, auf ei- «Der Eintritt ins Berufsleben
genen Beinen zu stehen. Mit bedeutet für uns ….».
Die kreativsten Beiträge wer-
der Berufswahl treffen wir den in dieser Sonderbeilage
eine Entscheidung fürs Leben, vorgestellt und die Schulklas-
müssen Verantwortung über- sen erhalten je 200 Franken
nehmen und für unser Han- in ihre Klassenkasse. Herzliche
Klasse S2d, Schulhaus Giacometti, Chur Gratulation!
deln einstehen.
Die Berufswahl verändert unser Leben!
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Fiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 7
Auf offenen Wegen
Der Weg der Berufsbildung ist jener der beinahe unbegrenzten Möglichkeiten!
Das vielfältige Angebot und die hohe Durchlässigkeit zwischen Berufsbildung
und akademischen Ausbildungen ermöglichen es, eigene Ziele zu setzen und
anzustreben. Fiutscher zeigt diese inspirierende Vielfalt.
Mauro Dell’Ambrogio*
Berufsleute, die eine der zahlreichen
eidgenössischen Prüfungen bestehen
oder einen Bildungsgang einer höhe-
ren Fachschule erfolgreich absolvie-
ren, mehrfach: Sie qualifizieren sich
für die Übernahme anspruchsvoller
Fach- und Führungsfunktionen in der
Wirtschaft, und sie erhöhen ihre Kar-
rierechancen.
Für die berufliche Entfaltung
ebenso wichtig ist heute die Mobi-
lität. Hier verlangen internationali-
sierte Arbeitsmärkte eine bessere
Vergleichbarkeit von Titeln, Qualifika-
tionen und Abschlüssen. Auf Bundes-
ebene sind wir daran, das Schweizer
Berufsbildungssystem durch ver-
mehrte internationale Zusammenar-
beit zu stärken und seinem Wert ent-
sprechend zu positionieren. Auch im
Ausland soll verstanden werden, was
in den Schweizer Berufsbildungsab-
schlüssen steckt.
Wie wir alle wissen, ist es mit
einem guten Produkt allein nicht
Weit über 200 verschiedene Lehr- Fachhochschulen. Mit einer zusätzli- getan. Man muss es auch verkaufen.
berufe ermöglichen heutzutage eine chen Qualifikation, der sogenannten Hier kommt Berufsausstellungen wie
solide Grundbildung und bieten den «Passerelle», ist der Übertritt an die Fiutscher eine ganz wichtige Bedeu-
Einstieg in die Arbeitswelt. Wer wei- Universitäten und Eidgenössischen tung zu. Es sind nicht nur die Ju-
tergehen will, findet verschiedenste Technischen Hochschulen möglich. gendlichen, die angesprochen sind.
Anschlussmöglichkeiten. Beispiels- Auch die höhere Berufsbildung bie- Auch die Eltern bekommen Gelegen-
weise erhält man mit der Berufsma- tet verschiedene Karrieremöglichkei- heit, sich ein Bild von der Berufsbil-
turität Zugang zur weiten Welt der ten. Jährlich profitieren rund 26 000 dung zu machen, die heute mit ihrer
hohen Durchlässigkeit und den un-
terschiedlichen Karrierepfaden weit-
aus mehr Möglichkeiten als noch vor
Der Eintritt ins Berufsleben
zwanzig oder dreissig Jahren bietet.
bedeutet für uns: Nutzen Sie Fiutscher, um heraus-
zufinden, welcher Lehrberuf Ihren
... auf Entdeckungsreise zu gehen.
Neigungen und Fähigkeiten ent-
Gewürze beschnuppern, Rezepte spricht. Entdecken Sie die inte-
ausprobieren. Dämpfen, schmo- ressanten Karriereperspektiven, die
ren, gratinieren … – Erfahrungen Ihnen die Berufsbildung und ande-
sammeln. Mit dem Ziel, aus den re Weiterbildungsangebote eröffnen.
Zutaten die perfekte Lösung zu- Ich wünsche Ihnen viel Neugier,
sammenzustellen. Freude und Erfolg beim Einstieg in
Hilfsköche würzen nach. Doch zu die Berufswelt.
viele Einflüsse verderben den
1. Sekundarschule, Bonaduz Brei. Der Koch selbst hat den Löf- * Staatssekretär Mauro Dell’Ambrogio
Der Appetit kommt beim Essen fel in der Hand! leitet das Staatssekretariat für Bildung,
Forschung und Innovation SBFI
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• Anlagenführer/-in EFZ • Kauffrau/Kaufmann EFZ
• Anlagen- und Apparatebauer/-in EFZ • Konstrukteur/-in EFZ
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• Elektroinstallateur/-in EFZ • Laborant/-in EFZ Fachrichtung Chemie
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die Verlosung wird keine Korrespondenz geführt. EMS-Mitarbeiter sind von der Teilnahme am Wettbe- Adrian Ciardo
werb ausgeschlossen. Der Gewinn kann nicht bar ausgezahlt werden. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen. Via Innovativa 1
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Fiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 9
Begeisternde Bündner
an Swiss Skills
1000 Wettkämpferinnen und Wettkämpfer aus der ganzen Schweiz haben sich
kürzlich anlässlich der ersten zentral durchgeführten Schweizer Meister-
schaften, den Swiss Skills 2014 in Bern, gemessen. Die veranstaltenden
Berufsorganisationen zeigten sich engagiert.
Jürg Michel, Bündner Gewerbeverband
Der Anlass setzte die bunte Berufs- Die Medaillengewinner: sentransportfachmann EFZ; Eugster
vielfalt in ein spektakuläres Schau- Leila, Paspels, Fleischfachfrau EFZ;
Caduff Maurus, Laax, Gebäudetech-
fenster. Im Zentrum standen die Grünenfelder Benjamin, Schiers, Käl-
nikplaner Heizung EFZ*, 1. Rang;
jugendlichen Wettkämpfer, welche tesystem-Monteur EFZ; Heldstab Mar-
Fohmann Harry, Schiers, Kältesystem-
teils noch in der Lehre waren oder tin, Davos-Glaris, Konstrukteur EFZ;
Planer EFZ, 1. Rang; Ulber Tizian,
diese erst kürzlich abgeschlossen Joos Marcel, Schiers, Kältesystem-
Lantsch/Lenz, Polymechaniker EFZ,
haben. 1. Rang; Monteur EFZ; Koller Janique, Savo-
Sie demonstrierten auf eindrück- Bersorger Jann, Küblis, Ofenbauer
gnin, Bäcker-Konditor-Confiseur EFZ;
liche Art und Weise ihre «Berufs- Marugg Bianca, Klosters, Hotelfach-
EFZ, 2. Rang; Helbling Mirko, Schmit-
Skills». Voll konzentriert, leiden- frau EFZ; Melchior Benny, Andeer,
ten, Telematiker EFZ, 2. Rang; Koller
schaftlich und mit Herzblut setzten Konstrukteur EFZ; Palmieri Simona,
Patrik, La Punt, Möbel-/Massivholz-
sie ihre Projekte um – und das Publi- Cama, Detailhandelsfachfrau EFZ;
schreiner EFZ, 2. Rang/3. Rang
kum war fasziniert. Roffler Anja, Seewis-Pardisla, Detail-
Übrige Teilnehmer: handelsfachfrau EFZ; Salis Sergio,
Erfolgreiche Bündner Teilnehmer Bruhin Remo, Malans, Automatiker Fex, Metallbauer EFZ; Schnoz Flavia,
Die 27 qualifizierten Bündnerinnen EFZ; Buchli Numa, Chur, Hufschmied Disentis/Mustér, Maurerin EFZ; Stiff-
und Bündner zeigten in Bern her- EFZ; Cadurisch Jasmin, Chur, Coif- ler Luca, Davos Platz, Plattenleger
vorragende Leistungen. Sie alle wer- feuse EFZ; Cathomen Pierina, Laax, EFZ; Tscharner Gian Risch, Alvaneu
den zum Tag der Berufsbildung an Coiffeuse EFZ; Corray Clà, Ruschein, Dorf, Landwirt EFZ; Zimmermann Co-
Fiutscher am Samstag, 8. November, Zimmermann EFZ; Decristophoris lin, Schnaus, Fleischfachmann EFZ.
in die Churer Stadthalle eingeladen Danilo, Roveredo, Kältesystem-Mon-
und dort feierlich geehrt! teur EFZ; Eden Leon, Chur, Stras- *Eidgenössisches Fähigkeitszeugniss
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Vertrauen und Geduld in
einen neuen Lebensabschnitt
Nach dem Schulabschluss und dem Beginn einer Lehrausbildung beginnt
für den jungen Menschen ein neuer Lebensabschnitt mit scheinbar vielen
Unsicherheiten und bevorstehenden Krisen. Mit Vertrauensbildung kann ein
konstruktiver Umgang damit gefunden werden.
Mayk Wendt, Institutionsleiter Bergschule Avrona, Sonderschulinternat, Tarasp
sei. Mit dieser Auseinandersetzung äussern, wenn es etwas nicht verstan-
begeben sich die Jugendlichen be- den hat? Kann mein Kind Strategien
reits in Gedanken in eine unsichere zur Stressbewältigung entwickeln?
und wage Zukunft. Oftmals tritt dann Kann mein Kind entstehenden Druck
kommunizieren und damit lernen
noch Angst hinzu, die für alle Betrof-
fenen lähmend wirkt. Auch die Eltern umzugehen – und zwar nicht via Fa-
geraten in Zweifel, ob es das eigene cebook mit einem Foto oder einem
Kind schaffen wird, einen Anschluss Daumen nach unten, sondern mit
zu finden. Der Druck nimmt damit Worten gegenüber dem Lehrmeister
zu. Schnuppertage oder Schnupper- oder den Eltern?
wochen geben den ersten Einblick in Wenn diese Fragen positiv be-
die bevorstehende neue Welt und der antwortet werden können und die
entstandene Druck kann eventuell Jugendlichen mit Misserfolg erfolg-
abgebaut werden. reich umgehen können, stehen die
Chancen gut. Wenn sie nicht den An-
Mit dem Ende des 9. oder in man- Fragen tauchen auf spruch haben, perfekt zu sein und er-
chen Fällen 10. Schuljahres beginnt Ist mein Kind gut genug vorbereitet? leben dürfen, dass jeder Fehler ma-
zugleich ein völlig neuer Lebensab- Hat mein Kind genug gelernt? Kann chen darf, dann wird in den meisten
schnitt für die heutigen Jugendli- mein Kind Gleichungen mit Variab- Fällen von allen Seiten mit Verständ-
chen. Bereits am Ende der 8. Klasse len lösen? Kann mein Kind ein Ge- nis und Unterstützung reagiert. Dies
ist die Berufswahl in der Schule ein dicht interpretieren? Was ist, wenn erfordert jedoch viel Vertrauen bei al-
Thema, doch nur selten realisieren mein Kind keine Lehrstelle findet? len Beteiligten, sowohl beim Jugend-
die Schülerinnen und Schüler damit Genauso wichtig wie die Frage lichen und den Eltern als auch beim
schon den Ernst der Lage. Oder sie nach den Fähigkeiten ist im heutigen Lehrmeister und den zukünftigen
verdrängen ihn. Hören und lesen sie digitalen Informationszeitalter die Mitarbeitenden. Das Vertrauen, dass
doch regelmässig von Wirtschafts- Frage nach den Sozialkompetenzen. wir Fehler machen dürfen – und dass
krisen, Arbeitslosenquoten und dass Kann mein Kind sich ausdrücken? wir sie auch wieder «ausbügeln» kön-
heutzutage alles nicht ganz einfach Kann mein Kind mitteilen und sich nen. Der römische Philosoph Seneca
sagte dazu: «Schwierigkeiten haben
ihren Ursprung in mangelndem Ver-
trauen.»
Per noi l‘entrata nel mondo
del lavoro significa: Geduld ist gefragt
Es braucht Geduld beim Jugendli-
Assumere responsabilità,
chen, dass sich Fähigkeiten bilden
Integrarsi in un team, können und damit zu Fertigkeiten
imparare cose nuove, werden; Geduld bei den Eltern, dass
riconoscere i propri limiti, nicht die erste Bewerbung erfolgreich
sein muss und am Ende auch Geduld
diventare indipendenti:
beim Lehrbetrieb, dass vor allem der
sono queste le sfide che ci junge Mensch lernfähig und gewillt
attendono nel mondo del la- ist, sich zu verbessern.
2 AP, Poschiavo voro. Ci stiamo preparando ad Schliesslich ist noch kein Meister
vom Himmel gefallen, und wer nicht
affrontarle.
Affrontare le sfide gleich die Flinte ins Korn wirft, wird
am Ende belohnt.Wir bilden aus:
Ein gutes Gefühl, am richtigen Ort zu sein
Moderne Infrastruktur, Qualität und gelebte Herzlichkeit
Die Flury Stiftung stellt mit rund 440 Mitarbei-
tenden im Spital Schiers, den drei Altersheimen
Fachmann/-frau Schiers, Jenaz und Klosters, der Ambulanten
Gesundheit EFZ Pflege & Beratung sowie der Kinderkrippe eine
umfassende und integrierte Gesundheitsversor-
Kauffrau/Kaufmann EFZ gung im Prättigau sicher. Im Frühling 2015 er-
öffnen wir den Neubau des Spitals Schiers. Die
Fachmann/-frau neue Infrastruktur bietet für alle unsere Patien-
Betriebsunterhalt EFZ ten moderne Einzelzimmer, schonende sowie
qualitativ hochstehende Behandlungsmethoden
Fachmann/-frau
Ein gutes Gefühl am richtigen und unseren Mitarbeitenden optimale Arbeits-
Hauswirtschaft EFZ bedingungen. Liebe/r Lernende/r, wenn Sie in
einem innovativen und zukunftsorientierten Un-
Köchin/Koch EFZ ternehmen Ihre berufliche Laufbahn beginnen
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Wie stehen die Karrierechancen
mit einer Berufslehre?
Unser duales Bildungssystem ist einzigartig und enorm erfolgreich. Dank
der Durchlässigkeit unseres Bildungssystems stehen den Lernenden nach
einer Berufslehre alle Karrierewege offen.
Susanne Krättli-Lori, Malans*
Nach der obligatorischen Schul- Was sind die Vorteile einer Berufslehre?
werden. Die Berufslehre bildet zu-
zeit stehen die Jugendlichen vor dem In unserem KMU-Betrieb werden seit dem die Basis für ein lebenslanges
Entscheid, ob sie den berufsbilden- über 30 Jahren unzählige Jugendli- Lernen und eröffnet dem Nachwuchs
den Weg oder den akademischen Bil- che in verschiedenen Berufen ausge- eine Vielzahl von Berufsperspektiven.
dungsweg einschlagen möchten. Mit Nach absolvierter Lehre und mit einer
bildet. Als langjährige Mitverantwort-
Fleiss, Wille und Durchhaltekraft bie- liche der Auszubildenden habe ich Berufsmatura stehen den Jugendli-
ten beide Wege beste Perspektiven immer wieder festgestellt, dass die chen beinahe alle Karrierewege offen.
für die berufliche Zukunft. grundlegenden Vorteile einer Berufs- So können nach einer Weiterbildung
Gemäss einem Artikel in der in der höheren Berufsbildung oder
lehre darin liegen, dass die Auszubil-
«Südostschweiz» haben rund zwei denden vom ersten Tag an einem Besuch einer Fachhochschule
Wochen vor dem Start der Lehre 40 Führungspositionen in den Betrie-
Schülerinnen und Schüler noch kei- • in einem Team arbeiten und so ben übernommen werden. Leider ist
ne Lehrstelle. Teamfähigkeit üben dies vielen Eltern und Lehrpersonen
Demgegenüber stehen noch 600 oft zu wenig bekannt. Ausstellungen
offene Lehrstellen zur Verfügung. • Verantwortung übernehmen wie Fiutscher bieten deshalb eine
Dies entspricht über einem Drittel gute Plattform, über die Vielfalt des
von knapp 1 800 ausgeschriebenen • flexibel auf Kunden und Kunden- Lehrstellenangebotes, die verschie-
Lehrstellen. Sie sind vor allem in der wünsche eingehen müssen densten Berufe und die Vielzahl an
industriellen, technischen und ge- Weiterbildungsmöglichkeiten zu in-
werblichen Branche zu finden. • mit positiver und negativer Kritik formieren.
Was läuft da schief? Ist das Image umzugehen haben
der Berufslehre denn so schlecht? Genügend Fachkräfte ausbilden
Nein, der Hauptgrund liegt in der • in der Praxis erleben, wie ein Un- Aus der Sicht der Lehrlingsausbildner
sinkenden Geburtenrate und ist so- ternehmen funktioniert möchte ich überdies festhalten, dass
mit die logische Konsequenz der de- die Führung von Lernenden eine sehr
mografischen Entwicklung. Dies hat Diese sehr wichtigen Fähigkeiten verantwortungsvolle und höchst an-
aber auch zur Folge, dass sich der sind Bestandteile der praktischen spruchsvolle Aufgabe ist. Es ist aber
Wettbewerb sowohl um die Lehrlinge Ausbildung im Lehrbetrieb. Sie wer- auch eine spannende und dankbare
als auch um die Maturanden weiter den geübt und können später in der Aufgabe, diese Jugendlichen – zu-
verstärken wird. Berufswelt eins zu eins umgesetzt sammen mit den Eltern und Lehrper-
sonen – auf dem Weg in die berufli-
che Zukunft begleiten zu dürfen.
Und letztlich ist es auch im Inter-
Der Eintritt ins Berufsleben esse der Lehrbetriebe, genügend Ler-
bedeutet für uns: nende in den verschiedenen Fach-
bereichen auszubilden, damit auch
Wir sind bereit einen Beruf zu in Zukunft genügend Fachkräfte zur
lernen, bei dem es um Leben Verfügung stehen.
und Tod geht. Das Anpacken
fällt uns leicht, denn wir lie- * Susanne Krättli-Lori ist KMU-Unterneh-
merin und war Mitglied der grossrätlichen
ben die Tiere. Ihnen zu helfen Kommission für Bildung und Kultur bis
finden wir wichtig. Wir freu- 2014.
en uns auf die interessanten
1. Real B, Oberstufe, Trimmis Aufgaben der Zukunft.
Tiere sind unsere besten FreundeAPPsolut gspunna
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Berufsanforderungen heute
Traditionelle Berufe wie Zimmermann oder Schreiner sind auch heute noch
beliebte Berufe und versprechen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag,
aber auch gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Anforderungen an die
Jugendlichen haben sich jedoch verändert.
Hansjörg Künzli, Künzli Holz AG, Davos
Als Gesamtdienstleister im Bauen ternehmung grosse Erfahrung im auch die Anforderungen an die Ler-
und Spezialist im Holzbau, Innen- Umgang mit den Jugendlichen, aber nenden sind stetig gestiegen. Heute
ausbau, Fensterbau und Sanieren ist auch darin, wie sich die Anforderun- müssen Jugendliche ehrlich, aufrich-
die Künzli Holz AG bereits seit 1878 gen an sie gewandelt haben. tig, offen und flexibel sein. Auch die
im Geschäft als eine der führenden Teamfähigkeit hat zunehmend an Be-
Unternehmungen in der Deutsch- Moderne Zimmermänner und Schreiner deutung gewonnen. «Dazu kommen
schweiz. Ein wichtiges Anliegen ist Heute sind Jugendliche bei ihrer die klassischen Fähigkeiten, die ein
die Förderung der künftigen Gene- Berufswahl gefordert. Unterschied- angehender Zimmermann oder eine
rationen – nicht nur mit ökologisch lichste Bereiche und Berufsformen, angehende Schreinerin mitbringen
nachhaltigem Bauen, sondern auch weiterführende Schulen, Praktikas müssen: die Freude daran, mit na-
in der Ausbildung von angehenden – die Möglichkeiten haben in den turnahen Baustoffen zu werken, kör-
Fachkräften. Als langjähriger Aus- letzten Jahren stark zugenommen. perlich und geistig zu arbeiten sowie
bildner von Lernenden hat die Un- Aber nicht nur die Berufsvielfalt, drinnen und im Freien tätig zu sein,»
erklärt Töna Rauch, Künzli Holz AG.
Seit Jahren bildet er Lernende in die-
sen Bereichen aus.
L‘entschatta da la vita pro-
fessiunala munta per nus: Generation von morgen
... da na betg manchentar la Inmitten einer der schönsten Regi-
onen der Alpen bieten die Künzli
partenza tar in bun empren- AG Davos und verschiedene weitere
dissadi. Nus partin tuts dal Dienstleister im Holzbau, Innenaus-
medem lieu, mo mintgin ha in bau und Fensterbau attraktive Lehr-
auter emprendissadi en mira. stellen für Zimmerleute und Schrei-
nerlernende an. Wer weiss, vielleicht
Enconuschas ti tia finamira? wird eine nächste Generation weitere
Lura dai adatg – davent! innovative, herausfordernde Projekte
TK2, Scola da talents Surselva, Glion We‘re ready for our fiutscher! wie den Bau des Gipfelrestaurants
auf dem Weisshorn in Arosa (siehe
...adatg – davent! Bild) oder die Mainstation in Davos
lancieren…Langweilitis
Eine Krankheit, die’s bei uns nicht gibt.
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Samedan, L’INCONTRO Poschiavo und BUTTEGA Scuol und Jaura bieten wir ein differenziertes Angebot an geschützten Wohn- und Arbeitsplätzen für Erwachsene.
Grossen Wert legen wir in unseren Betrieben auch auf die Ausbildung junger Schulabgängerinnen und –abgänger . Sind Sie interessiert an einer
Lehre als Fachperson Betreuung
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Offene Fragen zur Ausbildung, Schnupperlehre und Ausbildungsplätzen beantwortet Ihnen Frau Barbara Gerig, Betriebsleiterin UFFICINA
Samedan. Tel 081 851 12 10, barbara.gerig@movimento.ch, www.movimento.chFiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 17 Berufliche Grundbildung und Weiterbildung Fiutscher 2014 Grundbildung Stand-Nr. Grundbildung Stand-Nr. A Gebäudetechnikplaner/in Heizung EFZ 18 Agrarpraktiker/in EBA 42 Gebäudetechnikplaner/in Lüftung EFZ 18 Anlagen- und Apparatebauer/in EFZ 26/102/201 Gebäudetechnikplaner/in Sanitär EFZ 18 Anlagenführer/in EFZ 102 Geomatiker/in EFZ 58 Assistent/in Gesundheit und Soziales EBA 208 Gewebegestalter/in EFZ 46 Automatiker/in EFZ 20/26/102 Gipser/in (EFZ) 148 Automatikmonteur/in EFZ 20 Gleisbauer/in EFZ 26/134 Automobil-Assistent/in EBA 136/216 Grundbauer/in EFZ 134 Automobil-Fachmann/-frau EFZ 136/216 H Automobil-Mechatroniker/in EFZ 136/216 Haustechnikpraktiker/in EBA 18 B Hauswirtschaftspraktiker/in EBA 53 Bäcker/in-Konditor/in-Confiseur/in EBA 150 Heizungsinstallateur/in EFZ 18 Bäcker/in-Konditor/in-Confiseur/in EFZ 150 Holzbearbeiter/in EBA 132 Baumaschinenmechaniker/in EFZ 130 Hotel- und Gastrofachmann/-frau 212 Baupraktiker/in EBA 134 (mit Restaurationsfachmann/-frau als integriertes EFZ) Bekleidungsgestalter/in (Damenbekleidung) EFZ 54 Hotelfachmann/-frau EFZ 210 C Hotellerieangestellte/r EBA 210 Carrossier/in Lackiererei EFZ 218 I Carrossier/in Spenglerei EFZ 218 Industrie- und Unterlagsbodenbauer/in EFZ 134 Coiffeur/-euse EBA 140 Informatiker/in EFZ 20/26/28/102/110/128 Coiffeur/-euse EFZ 140 K D Kaminfeger/in EFZ 12 Detaihandelsfachmann/-frau (Fleischwirtschaft) EFZ 24 Kauffrau/-mann (Kommunikation) EFZ 110 Detailhandelsassistent/in (Autoteile-Logistik) EBA 216/136 Kaufmann/-frau (Automobil-Gewerbe) EFZ 216 Detailhandelsassistent/in (Fleischwirtschaft) EBA 24 Kaufmann/-frau (Bank) EFZ 113/114 Detailhandelsassistent/in (Nahrungs- und Genussmittel) EBA 200 Kaufmann/-frau (Dienstleistung und Administration) EFZ 102/ 104/ 128 /206 Detailhandelsfachmann/-frau (Autoteile-Logistik) EFZ 216/136 Kaufmann/-frau (Hotel-Gastro-Tourismus HGT) EFZ 212 Detailhandelsfachmann/-frau (Bäckerei/Konditorei/Confiserie) EFZ 150 Kaufmann/-frau (Maschinen-, Elektro- und Metallindustrie) EFZ 20 Detailhandelsfachmann/-frau (Garden) EFZ 34 Kaufmann/-frau (öffentliche Verwaltung) EFZ 50 Detailhandelsfachmann/-frau (Nahrungs- und Genussmittel) EFZ 200 Kaufmann/-frau (öffentlicher Verkehr) EFZ 26 Detailhandelsfachmann/-frau (Post) EFZ 104 Kaufmann/-frau (Reisebüro) EFZ 26 Drucktechnologe/-login EFZ 110 Kaufmann/-frau (Santésuisse Schweiz. Krankenversicherer) EFZ 206 E Kaufmann/-frau (Treuhand/Immobilientreuhand) EFZ 44 Elektroinstallateur/in EFZ 102/ 108/138 Koch/Köchin EFZ 210 Elektroniker/in EFZ 20/28 Konstrukteur/in EFZ 14/20/102/118 Elektroplaner/in EFZ 102/108/ 118 Küchenangestellte/r EBA 210 Entwässerungspraktiker/in EBA 222 Kunststofftechnologe/-login EFZ 14/102 Entwässerungstechnologe/-login EFZ 222 L F Laborant/in EFZ 102 Fachmann/-frau Betreuung EFZ 208 Lackierassistent/in EBA 218 Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ 52/102 Landmaschinenmechaniker/in EFZ 130 Fachmann/-frau Betriebsunterhalt, Hausdienst 20 Landwirt/in EFZ 42 Fachmann/-frau Gesundheit EFZ 208 Lebensmittelpraktiker/in EBA 204 Fachmann/-frau Hauswirtschaft EFZ 53 Lebensmitteltechnologe/-login EFZ 204 Fleischfachassistent/in EBA 24 Logistiker/in EFZ 20/26/ 102/104 Fleischfachmann/-frau EFZ 24 Lüftungsanlagenbauer/in EFZ 18 Florist/in EBA 36 M Florist/in EFZ 36 Maler/in (EFZ) 23 Forstpraktiker/in EBA 132 Malerpraktiker/in EBA (ab 2015) 23 Forstwart/in EFZ 132 Maurer/in EFZ 134 G Mediamatiker/in EFZ 28/102/110 Gärtner/in (Garten- und Landschaftsbau) EFZ 34 Medizinische/r Praxisassistent/in EFZ 208 Gärtner/in (Zierpflanzen) EFZ 34 Metallbauer/in EFZ 130 Gebäudereiniger/in EBA 220 Metallbaukonstrukteur/in EFZ 130 Gebäudereiniger/in EFZ 220 Metallbaupraktiker/in EBA 130
Ausbildung bei TRUMPF
Wir bieten Wir bilden aus
eine praxisorientierte und vielseitige Berufsausbildung. Automatiker/in EFZ Informatiker/in EFZ
Unser Ziel ist es, euch mit zeitgemässen Ausbildungs- Automatikmonteur/in EFZ Kaufmann/frau EFZ
methoden und flexiblen Arbeitsstrukturen für eine Elektroniker/in EFZ Konstrukteur/in EFZ
erfolgreiche berufliche Entwicklung «fit» zu machen, Fachmann/frau Logistiker/in EFZ
so dass ihr im Anschluss an eure Ausbildung voll Betriebsunterhalt Polymechaniker/in EFZ
durchstarten könnt. Hausdienst EFZ Produktionsmechaniker/in EFZ
TRUMPF Grüsch Unternehmen
TRUMPF Strasse 8 • CH-7214 Grüsch
Tel.: 081/307 62 20 • saskia.aeschbacher@ch.trumpf.com
Weitere Informationen zu TRUMPF findet ihr unter
www.ch.trumpf.com oder bei Fragen zur Ausbildung
steht euch Frau Saskia Aeschbacher gerne zur Verfügung.
Stand-Nr. 20
SOMEDIA AN DER
FIUTSCHER 2014
STAND NR. 110
Wir bilden folgende Berufe aus:
Kaufmann/-frau, Polygraf/-in, Drucktechnologe/-in
Mediamatiker/-in, Printmedienverarbeiter/-in, Informatiker/-in
lehrberufe.somedia.chFiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 19
Grundbildung Stand-Nr. Weiterbildung Stand-Nr.
Montage-Elektriker/in EFZ 138 Betriebswirtschafter/in HF, dipl. 106/216
Motorgerätemechaniker/in EFZ 130 Biomedizinische/r Analytiker/in HF, dipl. // Blindenführhundeinstruktor/in (HFP) 208
Multimediaelektroniker/in EFZ 126 Bürofachdiplom // Business Administration FH, DAS / MAS // Business 106
N Administration,Major Information and Data Management FH, Master
Netzelektriker/in EFZ 108 of Science MSc // Business Administration,Major New Business FH,
P Master of Science MSc
Pflästerer/Pflästerin EFZ 134 Business Administration, Major Tourism FH, Master of Science MSc 122
Pharma-Assistent/in EFZ 202 C
Plattenleger/in EFZ 48 Coiffeur/-euse (BP) // Coiffeur/-euse (HFP) 106
Plattenlegerpraktiker/in EBA 48 D
Podologe/-login EFZ 208 Dentalhygieniker/in HF, dipl. 208
Polybauer/in (Abdichten) EFZ 16 Deutsch als Zweitsprache (DaZ), CAS // Direktionsassistent/in (BP) 106
Polybauer/in (Dachdecken) EFZ 16 E
Polybauer/in (Fassadenbau) EFZ 16 Elektro-Teamleiter/in VSEI 106
Polybauer/in (Gerüstbau) EFZ 16 Elektrotechnik FH, Bachelor of Science BSc 116
Polybauer/in (Sonnenschutz-Systeme) EFZ 16 Energieberater/in Gebäude (BP) 132
Polybaupraktiker/in EBA 16 Energiewirtschaft FH, MAS // Engineering MSE FH, Master of Science MSc 106
Polygraf/in EFZ 110 Ergotherapeut/in FH // Ernährungsberater/in FH 208
Polymechaniker/in EFZ 14/20/ 26/102/108 Erwachsenenbildner/in 124
Printmedienverarbeiter/in EFZ 110 Event Management, CAS FHO 122
Produktionsmechaniker/in EFZ 14/20 Eventmanagement FH, CAS 106
R F
Restaurationsangestellte/r EBA 210 Fachmann/-frau für medizinisch-technische Radiologie HF, dipl. 208
Restaurationsfachmann/-frau EFZ 210/212 Fachmann/-frau für Personen- und Objektschutz (BP) // Fachmann/-frau 38
S für Sicherheit und Bewachung (BP)
Sanitärinstallateur/in EFZ 18 Fachmann/-frau im Finanz- und Rechnungswesen (BP) 106
Schreiner/in EFZ 132 Fachmann/-frau Operationstechnik HF, dipl. 208
Schreinerpraktiker/in EBA 132 Fachmann/-frau Unternehmensführung KMU mit eidg. Fachausweis 30
Seilbahn-Mechatroniker/in EFZ 120 Fernsehjournalist/in 128
Seilbahner/in EBA 120 Fertigungsspezialist/in VSSM 132
Spengler/in EFZ 18 Flugsicherungsfachmann/-frau HF, dipl. // Flugverkehrsleiter/in HF, dipl. 214
Steinsetzer/in EBA 134 Förster/in HF, dipl. // Forstingenieur/in FH // Forstmaschinenführer/in 132
Strassenbauer/in EFZ 134 (BP) // Forstwart-Gruppenleiter/in // Forstwart-Vorarbeiter/in (BP)
Strassenbaupraktiker/in EBA 134 Führung Öffentliche Verwaltung und Non-Profit-Organisationen FH, CAS 106
Strassentransportfachmann/-frau EFZ 112 // Führungsfachmann/-frau (BP)
Strassentransportpraktiker/in EBA 112 G
Systemgastronomiefachmann/-frau EFZ 210 General Management FH, Executive Master of Business Administration, 106
T EMBA // Gestalter/in HF Produktdesign, dipl.
Textilpfleger/in EFZ 22 Grundlagen für nachhaltiges Bauen, FH, CAS 106
Z H
Zeichner/in (Architektur) EFZ 146 Handelsdiplom VSH // Hauswart/in (BP) 106
Zeichner/in (Ingenieurbau) EFZ 146 Hebamme (m/w) FH 208
Zimmermann/Zimmerin EFZ 132 Holzbau-Meister/in (HFP) // Holzbau-Polier/in (BP) // 132
Holzbau-Vorarbeiter/in // Holzingenieur/in FH
Hotel- und Tourismusmanagement FH, CAS / DAS / MAS // 122
Weiterbildung Stand-Nr.
Hôtelier/-ière-Restaurateur/-trice HF, dipl.
A HR-Fachmann/-frau (BP) 106
Aktivierungsfachmann/-frau HF, dipl. 208 I
Apotheker/in (U) 202 ICT-/Technik FH, Weiterbildungen // ICT-Manager/in (HFP) // 106
Arbeitsagoge/-agogin, dipl. (HFP) 208 ICT-System- und Netzwerktechniker/in (BP) // IMK-Lehrgang Medien FH
Architektur FH, Bachelor of Arts BA 116 Immobilien-Treuhänder/in (HFP) // Immobilienbewerter/in (BP) // 44
Ausbildner/in Schulpraxis, CAS 106 Immobilienbewirtschafter/in (BP) // Immobilienentwickler/in (BP) //
Automobil-Verkaufsberater/in (BP) 216 Immobilienvermarkter/in (BP) // Immobilienwirtschaft,
Automobil-Werkstattkoordinator/in (BP) 106/216 Diverse Zertifikatskurse
Automobildiagnostiker/in (BP) 106/216 Informatik FH, Bachelor of Science BSc 116
B Information Science FH, Bachelor of Science BSc // Information Science 106
Bankwirtschafter/in HF, dipl. 106 FH, MAS
Bäuerin/bäuerlicher Haushaltleiter (BP) 42 Innenarchitektur FH, Bachelor of Arts BA 116
Bauingenieurwesen/Bau und Gestaltung FH, Bachelor of Science BSc 106 Instandhaltungsfachmann/-frau (BP) 106
Bauingenieurwesen FH, Bachelor of Science BSc 116 Institutionsleiter/in im sozialen und sozialmedizinischen Bereich, dipl. (HFP) 208
Bauphysik FH, CAS 106 Integrative Begabungs- und Begabtenförderung, CAS // Interior Designer/in ibW 106
Baustellenleiter/in SMGV (Malergewerbe) 23 International Hospitality Management, Bachelor of Science BSc 122
Berufsbildner/in VSSM 132 K
Betriebsökonomie FH, Bachelor of Science BSc 106/116 Kindererzieher/in HF, dipl. 208Lehrstellen bei Repower: Ganz schön spannend! Repower bildet rund 30 Lernende aus. Hast auch du die Power, dich in einem spannenden Beruf rund um die Energie zu bewähren? Dann bist du bei uns an der richtigen Adresse! Repower ist Sponsorin der Fiutscher 2014 Unser Lehrstellenangebot: • Kauffrau / Kaufmann • Automatiker • Polymechaniker • Informatiker • Netzelektriker • Elektroplaner • Zeichner Willst du mehr wissen? Dann informiere dich auf unserer Webseite. Oder schau am Stand der Vereinigung Bündnerischer Elektrizitätswerke (VBE) an der Fiutscher 2014 vorbei. Poschiavo · Bever · Ilanz · Klosters · Landquart · Zürich · T +41 81 423 77 66 · www.repower.com
Fiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 21
Weiterbildung Stand-Nr. Weiterbildung Stand-Nr.
KMU-Geschäftsfrau, Lehrgang für die 30 Strategisches Marketing FH, Executive Master of Business Administration, 106
Kommunikationsplaner/in (BP) 106/122 Emba // Systemtechnik NTB FH, Bachelor of Science BSc
Konservierung FH, Bachelor of Arts BA 116 Swiss Snowboard Instructor SSBS 122
Kundendienstberater/in im Automobilgewerbe (BP) 216 T
Kurse für Baufachleute FH // Kurse für Personen in Gemeinden 106 Teamleiter/in in sozialen und sozialmedizinischen Institutionen (BP) 208
und kantonalen Verwaltungen FH Techniker/in HF Bauplanung, Vertiefung Architektur, dipl. // Techniker/in 106
Kursleiter/in / technische/r Leiter/in 124 HF Bauplanung, Vertiefung Ingenieurbau, dipl. // Techniker/in HF
L Bauplanung, Vertiefung Innenarchitektur, dipl. // Techniker/in HF
Lehrperson für den Kindergarten, Bachelor of Arts BA // 106/116 Elektrotechnik, dipl. // Techniker/in HF Gebäudetechnik, dipl.
Lehrperson für die Primarschule, Bachelor of Arts BA Techniker/in HF Holztechnik, dipl. // Techniker/in HF Holztechnik, 132
Lehrperson für die Sekundarstufe I (Oberstufe), MA / MSc 106 Holzbau, dipl. // Techniker/in HF Holztechnik, Schreinerei, dipl.
M Techniker/in HF Informatik, dipl. // Techniker/in HF Systemtechnik, dipl. 106
Malermeister/in (HFP) 23 // Technische/r Kaufmann/-frau (BP)
Marketingfachmann/-frau (BP) 106/122 Theater FH, Bachelor of Arts BA 116
MarKom-Zulassungsprüfung, Vorbereitung 122 Tontechniker/in (BP) 128
Maschinentechnik FH, Bachelor of Science BSc 116 Tourismus / Tourism FH, Bachelor of Science BSc // Tourismus 122
Media Engineering / Multimedia Production FH, Bachelor of Science BSc 106 Management FH, Executive Master of Business Administration, EMBA //
Medizinische/r Masseur/in (BP) // Migrationsfachmann/-frau (BP) 208 Tourismusfachmann/-frau HF, dipl.
Multimedia Communication FH, MS 106 Transportsanitäter/in (BP) 208
Multimedia-Journalist/in 128 Treuhand und Unternehmensberatung / Real Estate Management, MAS // 44
Museumsarbeit FH, CAS 106 Treuhand, Diverse Zertifikatskurse im Arbeitsbereich // Treuhandexperte/-
Musik FH, Bachelor of Arts BA 116 expertin, (HFP)
N Treuhänder/in (BP) 44/106
Nachhaltiges Bauen FH, MAS // New Business Development FH, 106 U
Executive Master of Business Administration, EMBA Update!-Kurse FH: Digital Media, Sport 122
Ö/O V
Öffentliche Verwaltung und Non-Profit-Organisationen FH, Fachdiplom // 106 Verkaufsfachmann/-frau (BP) 106/122
Ökonomie und Prozesse FH, CAS Versicherungsfachmann/-frau (BP) // Versicherungswirtschafter/in HF, dipl. 106
Orthoptist/in HF, dipl. 208 Video Editor/in 128
Outdoorsportmanagement FH, CAS 122 Visuelle Kommunikation FH, Bachelor of Arts BA 116
P W
Pflegefachmann/-frau FH // Pflegefachmann/-frau HF, dipl. 208 Web Project Manager/in, dipl. (HFP) // Weiterbauen am Gebäudebestand 106
Pharma-Betriebsassistent/in (BP) 202 FH, CAS // Weiterbildungszyklus Digitalisieren FH
Physiotherapeut/in FH // Physiotherapy, Bachelor in Physical Therapy 208 Wirtschaftsingenieurwesen FH, Bachelor of Science BSc 116
gemäss niederländischen Richtlinien // Physiotherapy, Master in Physical Wirtschaftsprüfer/in, (HFP) 44
Therapy gemäss niederländischen Richtlinien
Podologe/-login HF, dipl. 208
Diverses Stand-Nr.
Polizist/in BP 142
PR-Fachmann/-frau (BP) 122 A
Produktionsleiter/in Schreinerei (BP) // Projektleiter/in Schreinerei (BP) // 132 Au-pair und Sprachaufenthalte 32
Projektleiter/in Solarmontage (BP) B
R Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung 144
Radiojournalist/in 128 Berufsmaturität Ausrichtung Gestaltung und Kunst, nach der Lehre (BM 40
Rettungssanitäter/in HF, dipl. 208 II) // Berufsmaturität Ausrichtung Gestaltung und Kunst, während der
S Lehre (BM I) // Berufsmaturität Ausrichtung Natur, Landschaft und
Sachbearbeiter/in Mehrwertsteuer // Sachbearbeiter/in Steuern // 44 Lebensmittel, nach der Lehre (BM II) // Berufsmaturität Ausrichtung
Sachbearbeiter/in Treuhand Technik, Architektur, Life Sciences, nach der Lehre (BM II) // Berufsma-
Sachbearbeiter/in Rechnungswesen AKAD/ibW 106 turität Ausrichtung Technik, Architektur, Life Sciences, während
Schneesportlehrer/-in mit eidg. Fachausweis 122 der Lehre (BM I)
Schreinermeister/in (HFP) 132 Berufswahlschule, 10. Schuljahr 40
Schulentwicklung, MAS // Schulische Heilpädagogik, MAS // 106 Brückenangebote Graubünden 100
Schulleitung, CAS // Schulpraxisberatung, Lerncoaching, F
Supervision & Teambegleitung, CAS Fachstelle für Mittelschulen und Tertiärstufen 106
Seilkran-Einsatzleiter/in (BP) 132 (Hochschule/Forschung/Höhere Berufsbildung/Weiterbildung)
Sozialarbeiter/in FH // Sozialbegleiter/in (BP) 208 P
Soziale Arbeit FH, Bachelor of Science BSc 116 Programm zur atypischen Berufswahl 10
Sozialpädagoge/-pädagogin FH // Sozialpädagoge/-pädagogin HF, dipl. // 208 U
Sozialpädagogische/r Werkstattleiter/in HF, dipl. Universitäre Forschung in diversen wissenschaftlichen Instituten und 106
Sozialversicherungs-Fachmann/-frau (BP) 106 Kliniken
Spa Management FH, CAS 122
Spezialist/in für die Rehabilitation von sehbehinderten und blinden 208
Menschen (HFP)
Steuerexperte/-expertin, (HFP) 44
Strassenhelfer/in (BP) 216Weiter durch Bildung am BGS in Chur
Das Bildungszentrum Gesundheit und Soziales (BGS) in Chur sorgt für den Nachwuchs
in Gesundheits- und Sozialberufen.
• Attestausbildung zur/m Assistent/in Gesundheit und • Höhere Fachschule Pflege – Ausbildung zur diplomierten
Soziales Pflegefachperson HF (Vollzeit- und berufsbegl. Studium)
• Berufslehre zur Fachperson Gesundheit (FaGe) • Nachdiplomstudium HF Intensivpflege
• Nachholbildung FaGe • Vorbereitungslehrgang eidg. Berufsprüfungbildungszentrum
Langzeitpflege gesundheit und soziales (bgs) • center da
• Berufslehre zur Fachperson Betreuung (FaBe) und -betreuung furmaziun per la sanadad ed ils fatgs socials (cfss) • centro
• Berufsmaturität Ausrichtung Gesundheit und Soziales • Vorbereitungslehrgang eidg. BerufsprüfungdiTeamleiter/in
formazione in campo sanitario e sociale (cfss)
(lehrbegleitend, berufsbegleitend und Vollzeit-Studium) • Kurse / Workshops / Seminare
• Weiterbildung im Operationsbereich • Ausstellungen und kulturelle Anlässe
Besucht uns am Stand 208, im Obergeschoss der Halle!
Auskünfte: Infostelle BGS, Gürtelstrasse 42/44, 7000 Chur, Telefon 081 286 85 34, E-Mail: info@bgs-chur.ch www.bgs-chur.ch
FASZINATION
CARROSSERIEBERUFE
Der Mensch will auch in Zukunft mobil sein. Es
wird immer Fahrzeuge geben. Darum wähle einen
faszinierenden Beruf der Carrosseriebranche.
Carrossier/-in Lackiererei
Carrossier/-in Spenglerei
Fahrzeugschlosser/-in
Die Grundausbildung dauert jeweils 4 Jahre.
Weitere Infos: www.carrosserieberufe.ch
Schweizerischer Carrosserieverband
Strengelbacherstrasse 2B
4800 Zofingen
Telefon 062 745 90 80
vsci@vsci.chFiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 23
Übersicht der Stände
Zelt
Notausgang
34 42 48 52
Plantahof Plattenleger Betriebsunterhalt
Jardin Grischun
32
53
40 50 Haus-
wirtschaft
36
Pro Filia Gemeinde-
Angestellte
54
30 44
Bekleidungs-
gestaltung
Info Gewerbliche Berufsschule
BGV Chur 58
Floristen (Immobilien-) Ingenieur-
Eingang/Info 38 24 18 46 Treuhand Geometer
26
Fleisch- Gewebe-
Berufswahl gestalter
Fach-
Durchgang
Kaffee
Securitas verband
22 28
10 16 37
Haus- Textil-
Gleich- Gebäudehülle technik Pflege Login
stellung
Elektronik
und
Informatik
12 14 20 23
Kaminfeger Swissmechanic Trumpf Maler
Notausgang
Die Bezeichnungen gelten gleichermassen für männliche und weibliche Personen
Stadthalle – Obergeschoss
Notausgang
208 206 204 202 201
200
Gesundheits- und Sozialberufe ÖKK Frostag Apotheker Volg emax
Treppe
Erdgeschoss
Abgang
Kaffee-Ecke
Notausgang
210
Gastro und
Hotellerie
212
SSTH
Notausgang
214
Erdgeschoss
Abgang
Skyguide
Treppe
216 218 220 222
Autogewerbe Carrossier Allpura Reinigung ADVK
NotausgangArbeiten in
luftigen Höhen.
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Täglich frisch – Der Bündner Gewerbeverband dankt…
echtes Bündner Fleisch
…allen Beteiligten, die dazu beitra-
gen, dass FIUTSCHER durchgeführt
werden kann! In erster Linie danken
wir allen Besucherinnen und Besu-
chern und den Lehrpersonen, die ihre
Schulklassen gut auf die Berufswahl
vorbereiten.
Wir danken den Partnern, Sponsoren
und Medien für die grosszügige Un-
terstützung. Herzlich danken wir auch
www.rffv-gr.ch
den Ausstellern, ohne die FIUTSCHER
nicht zustande käme.
Fleisch & Wurst Danke – Grazie – Grazia fitg.
kauft man im
Bündner Fleischfachgeschäft
Ein Projekt vom
Bündner Gewerbeverband
Dachorganisation der gewerblichen WirtschaftFiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 25
Stadthalle – Erdgeschoss
Notausgang Notausgang
134 130 126 124
WC
121
Notausgang
Baumeister Landtechnik & Metallbau VSRT (Radio & TV) Radio Grischa
Samariter
136 132 128 122 148
Treppe 140
Aufgang
Notausgang
142
Coiffure-
suisse
Thomann
RTR Gipser
KAPO 112 146
138
120
Campus
Tourismus
Bergbahnen
100 113
Bankiers Bauplaner
Durchgang
Elektriker, VGEI Holzkette
144
Notausgang
Brückenangebote
114
Aufgang
WC
108 110
Garderobe
Treppe
Amt für
Bündner Elektrizitätswerke Somedia ASTAG GKB Berufsbildung
Notausgang
116
Durchgang
SUPSI
102 104 106
WC 118
Bildung & Forschung IG
EMS-Chemie Post (Amt für Höhere Bildung) Zeichner
150
Lift
Bäcker-Konditor und Confiseure
CONDITORIA Ess- und Eventzelt
Notausgang
Presenting Partner Partner Sponsoren Medien Übrige Partner
Messen & Events
KREATIVBÜRO
go[2]mediaWeiterbildung für
Führungskräfte
www.htwchur.ch/weiterbildung
– Executive MBA – General Management
– Executive MBA – Strategisches Marketing
– Executive MBA – New Business Development
– Executive MBA – Tourismus Management
– MAS in Energiewirtschaft
– MAS in Information Science
– MAS in Multimedia Communication
– MAS in nachhaltigem Bauen
– CAS/DAS/MAS in Hotel- und
Bachelor- Tourismusmanagement
– CAS Bauphysik
Studiengänge (BSc) – CAS Eventmanagement
www.htwchur.ch/bachelor
– CAS Führung Öffentliche Verwaltung und
– Bau und Gestaltung Non-Profit-Organisationen
– Betriebsökonomie – CAS Grundlagen für nachhaltiges Bauen
– Information Science – CAS Museumsarbeit
– Multimedia Production – CAS Ökonomie und Prozesse
– SystemtechnikNTB – CAS Outdoorsportmanagement
– Tourismus – CAS Spa Management
– CAS Weiterbauen am Gebäudebestand
Master-
Studiengänge (MSc) Fachkurse und Seminare
www.htwchur.ch/master www.htwchur.ch/kurse
– Business Administration – Fachdiplom öffentliche Verwaltung und
– Major New Business Non-Profit-Organisationen
– Major Tourism – ICT-/Technik-Weiterbildungen
– Major Information and – IMK-Lehrgang Medien
Data Management – Kurse für Personen in Gemeinden und
– Engineering MSE kantonalen Verwaltungen
– Kurse für Baufachleute
– Update!-Kurse: Digital Media, Sport
– Weiterbildungszyklus Digitalisieren
Bestellen Sie die detaillierte Studieninformation
unter www.htwchur.ch.
HTW Chur
Hochschule für Technik und Wirtschaft
Pulvermühlestrasse 57, CH-7004 Chur
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FHO Fachhochschule OstschweizFiutscher – Bündner Berufsausstellung für Aus- und Weiterbildung Montag, 27. Oktober 2014 | 27 Aussteller Fiutscher 2014 Aussteller Stand-Nr. Aussteller Stand-Nr. Academia Raetica 106 Kantonspolizei Graubünden 142 Allpura Verband Schweiz. Reinigungs-Unternehmen 220 LBBZ Plantahof 42 Amt für Berufsbildung GR, BSLB (Infostand) 144 Lehratelier Bekleidungsgestaltung 54 Amt für Wald und Naturgefahren GR 132 Lehrpersonen Graubünden (LEGR) 106 Ausbildungsdachverband der Kanalunterhaltsbranche, ADVK 222 Login Berufsbildung 26 Autogewerbeverband Sekt. GR, AGVS 216 Manufactura Tessanda Val Müstair 46 Bergbahnen Graubünden 120 Offene Berufswahl Stabsstelle für Chancengleichheit 10 Berufe für Kopf und Herz, Gesundheits und Soziales 208 von Frau und Mann Berufsbildnerverein Bauplaner Graubünden 146 ÖKK 206 Bildung & Forschung in Graubünden 106 Ostschweizer Floristenverband 36 Bildungszentrum Gesundheit und Soziales 208 Pädagogische Hochschule Graubünden 106 Brückenangebote Graubünden 100 Post CH AG / Berufsbildung Ost 104 Bündner Apothekerverband 202 Pro Filia Sprachaufenthalte / Au-pair-Stellen 32 Bündner Ärzteverein 208 Radiotelevisiun Svizra Rumantscha, RTR 128 Bündner Bäcker-, Konditoren- + Confiseurmeister-Verband, BBKCV 150 Schweiz. Plattenlegerverband, SPV 48 Bündner Forstunternehmerverband 132 Schweizer Schneesport Berufs- und Schulverband, SSBS 122 Bündner Gewerbeverband (Infostand) 30 Schweizerische Bankiervereinigung – Swiss Banking 113 Bündner Kaminfegermeister 12 Schweizerischer Fachverband Betriebsunterhalt, SFB 52 Bündner Malerunternehmer-Verband 23 Schweizerischer Nutzfahrzeugverband, Astag, 112 Campus Tourismus GR 122 Sektion Graubünden Carrosserieverband, VSCI Graubünden 218 Schweizerischer Podologen-Verband SPV 208 Coiffuresuisse Graubünden 140 Securitas AG, Schweizerische Bewachungsgesellschaft 38 Emax 201 Skyguide 214 Ems-Chemie AG 102 Somedia 110 Fachverband Landtechnik GR 130 SSTH Swiss School of Tourism and Hospitality (Weiterbildung) 122 Fachverband Metallbau GR 130 SSTH Swiss School of Tourism and Hospitality (Grundbildung) 212 Fleisch-Fachverband GR, FFV-GR 24 Südostschweiz Radio AG, Radio Grischa Frostag Food-Centrum AG 204 Suissetec Grischun 18 Gastro Graubünden 210 Supsi – Scuola Universitaria Professionale 116 Gebäudehülle Schweiz, Sekt. GR 16 Svit, Schweizerischer Verband der Immobilienwirtschaft 44 Gewerbliche Berufsschule Chur, GBC 40 Swissmechanic 14 Gipserunternehmer-Verband der Ostschweiz 148 Thim van der Laan, Physioschule 208 Graubünden Holz – Plattform Holzkette 132 Thomann Nutzfahrzeuge AG 136 Graubündner Kantonalbank 114 Treuhand|Suisse, Schweizerischer Treuhänderverband 44 Graubündnerischer Baumeisterverband, GBV 134 Treuhand-Kammer 44 Hochschule für Technik und Wirtschaft HTW Chur 106 Trumpf Grüsch AG 20 Hochschule für Technik und Wirtschaft HTW Chur 122 Verband Bündnerischer Gemeindeangestellter, VBGA 50 (Tourismus-Weiterbildungen) Verband Graubündn. Elektro-Installationsfirmen VGEI 138 Höhere Fachschule für Tourismus Graubünden, 122 Verband Hauswirtschaft Graubünden 53 Academia Engiadina Verband Schweizerischer Radio- und Televisions- 126 Holzbau Schweiz, Sektion GR 132 Fachgeschäfte GR, VSRT Hotelleriesuisse Graubünden 210 Verband Schweizerischer Schreinermeister und 132 IBW, Höhere Fachschule Südostschweiz 106 Möbelfabrikanten, VSSM GR IBW, Höhere Fachschule Südostschweiz (Holzberufe) 132 Verband Textilpflege Schweiz VTS 22 IG Zeichnerberufe GR/SG/GL 118 Verein zur Förderung von Elektronik und Informatik 28 Ingenieur-Geometer Graubünden 58 Berufen, VFEI Jardin Grischun, Unternehmerverband Gärtner Graubünden 34 Vereinigung Bünderischer Elektrizitätswerke VBE 108 Kantonalverband Bündner Samaritervereine 124 Volg Detailhandels AG 200
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