Tätigkeitsbericht 2013 - der Stiftung Gute-Tat.de
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Tätigkeitsbericht 2013
der Stiftung Gute-Tat.de
Empfang unseres 10.000ten Engels am 29. April 2013 im Roten Rathaus (von lnks nach rechts):
Anita Kussmann, Vorstand Jürgen Grenz, Felix Gier, Staatssekretärin Hella Dunger-Löper, Schirmherr Bischof
Dr. Markus Dröge, Gabriel Schwabe, Janine Tellinger (Foto: Die Hoffotografen)
Jeder kann helfen
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Inhalt
1. Zusammenfassung
2. Die Stiftung Gute-Tat.de am Standort Berlin
2.1 Das Gute-Tat Team Berlin
2.2. Aktivitäten im Bereich bürgerschaftliches Engagement
2.2.1 Initiative „Heute ein Engel“
2.2.2 Information/Kommunikation
2.2.3 Projekt „Schüler sozial aktiv“
2.2.4 Das Gute-Tat Team im Einsatz in der Suppenküche
2.2.5 Talentengel
2.2.6 Informationsreihe „Praxisgespräche“
2.2.7 Vernetzung
2.3 Aktivitäten im Bereich Unternehmensengagement
2.3.1 Weiterführung des Projekts "CSR-Gesellschaftliche Verantwortung im
Mittelstand"
2.3.2 Organisation von sozialen Teamevents für Großunternehmen
2.3.3 8. Gute-Tat-Marktplatz und 2. Berliner CSR Tag
2.4 Weiterentwicklung Ehrenamtsmanager
2.5 Öffentlichkeitsarbeit
2.5.1 Vierte Berliner Stiftungswoche
2.5.2 Nominierung Deutscher Engagementpreis 2013
2.5.3 Qualitätsmanagement
2.5.4 Gute Tat Adventskalender
2.5.5 Empfang des 10.000ten Engels im Roten Rathaus
2.5.6 Benefizkonzert „Klassikvergnügen“ in der Philharmonie
2.5.7 Ausbau der Aktivitäten im Social Web
2.5.8 Pressemitteilungen
2.6 Aktivitäten im Bereich Fundraising
3. Stiftung Gute-Tat.de am Standort München
3.1 Das Gute-Tat Team München
3.2. Aktivitäten im Bereich bürgerschaftliches Engagement
3.2.1 Initiative „Heute ein Engel“
3.2.2 Anerkennungskultur/Workshopangebote
3.3 Aktivitäten im Bereich Unternehmensengagement
2
3.4 Öffentlichkeitsarbeit
3.4.1 Informationsstände
3.4.2 Festivitäten/Aktionstage
3.4.3 Aktivitäten im Social Web
3.4.4 Newsletter/Pressemitteilungen
3.5 Aktivitäten im Bereich Fundraising
3.6 Ausblick Standort München
4. Stiftung Gute-Tat.de am Standort Hamburg
4.1 Das Gute-Tat Team Hamburg
4.2. Aktivitäten im Bereich bürgerschaftliches Engagement
2.2.1 Initiative „Heute ein Engel“
2.2.2 Projekt „Lernen durch Engagement“
4.3 Unternehmenskooperationen
4.4 Öffentlichkeitsarbeit
5. Die Stiftung Gute-Tat.de sagt DANKE
6. Aktuelles
6.1. Mitgliedschaften
6.2 Schirmherrschaften der Stiftung Gute-Tat.de
7. Finanzen
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1. Zusammenfassung
Die Stiftung Gute-Tat.de versteht sich seit ihrer Gründung im Jahr 2000 als ein Mittler
zwischen sozialen Organisationen einerseits und Menschen oder Unternehmen, die sich mit
Zeit-, Geld- oder Sachspenden engagieren möchten, andererseits. Unter dem Motto „Jeder
kann helfen“ bringt sie hilfsbereite Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen in Kontakt
mit sozialen, gemeinnützigen Organisationen.
Zur Umsetzung dieser Aufgabenstellung ist die Stiftung derzeit in vier Tätigkeitsschwer-
punkten tätig: Unter der Internet-Adresse www.Gute-Tat.de wird eine Informations-
plattform rund um das Thema bürgerschaftliches Engagement betrieben, wobei der Focus
auf den Regionen Berlin, München und Hamburg liegt.
Des Weiteren werden Ehrenamtliche im Rahmen der Initiative für Kurzzeitehrenamt „Heute
ein Engel“ in gemeinnützige soziale Organisationen vermittelt.
Als dritten Schwerpunkt fördert Gute-Tat das soziale Engagement von Unternehmen,
beispielsweise durch die Organisation von sozialen Teamevents und die Veranstaltung des
jährlichen Gute-Tat-Marktplatzes in Berlin.
Der vierte Schwerpunkt der Stiftungsaktivitäten ist der Ehrenamtsmanager, ein
Verwaltungstool, das die Verantwortlichen sozialer Organisationen bei der Freiwilligenarbeit
durch zentrale Funktionen eines professionellen Freiwilligenmanagements unterstützt.
Zentrale Bestandteile aller Aktivitäten sind eine kontinuierliche Beratung und Schulung von
Ehrenamtlichen, sozialen Organisationen und Unternehmen sowie die direkte Akquisition
von Zeit-, Geld- und Sachspenden für soziale Organisationen. Der Jahresbericht
dokumentiert die Arbeit der Stiftung Gute-Tat.de an den Standorten Berlin, München und
Hamburg im Jahr 2013 und berichtet über deren Entwicklungspotential.
Die Höhepunkte des Jahres 2013 im Überblick:
Steigerung der Anzahl der betreuten ehrenamtlichen Menschen in Berlin, München
und Hamburg um 24% auf 11.860.
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Neuanmeldung von über 2.300 Ehrenamtlichen in Berlin, München und Hamburg
Vermittlung von Ehrenamtlichen in über 2.600 neue Engagements
Gewinnung von 187 neuen sozialen Organisationen in Berlin, München und
Hamburg
Erfolgreiche Durchführung des Förderprojekts "CSR - Gesellschaftliche
Verantwortung im Mittelstand" im zweiten Förderjahr
Vermittlung und Durchführung von 64 sozialen Teamevents in Berlin, München und
Hamburg
Organisation und Realisierung 2. Berliner CSR Tag und 8. Gute-Tat-Marktplatz
Etablierung des Verwaltungstools Ehrenamtsmanager
4. Gute-Tat Benefizkonzert in der Philharmonie Berlin
2. Die Stiftung Gute-Tat.de am Standort Berlin
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2.1 Das Gute-Tat Team Berlin
Wie in vielen Organisationen stehen auch bei Gute-Tat die Aktivitäten in einem sehr engen
Zusammenhang mit den Menschen, die diese in der täglichen Arbeit umsetzen. Vor diesem
Hintergrund ist die Entwicklung unserer „internen Teams“ von ganz besonderer Bedeutung
für unsere Leistungsfähigkeit. 2013 waren Veränderungen in den internen Teams aller
Standorte zu verbuchen.
Weiterhin zum Kernteam der Stiftung in Berlin gehörten Beate Bera (Koordinatorin „Heute
ein Engel“, Christina Haupt (Koordinatorin Unternehmensengagement), Andrea Schnock
(Koordinatorin „Ehrenamtsmanager“) und Ines Brüggemann (Koordinatorin Öffentlichkeits-
arbeit). Aus der Elternzeit zurück kehrte zu Beginn des Jahres Juliane Fischer, die die
Koordination der Standorte übernahm.
Isa Nauck, die seit April 2012 das Projekt "CSR - Gesellschaftliche Verantwortung im
Mittelstand" betreute, hat im Juli 2013 eine andere Aufgabe übernommen. Als ihre
Nachfolgerin kam Heike Müller neu ins Team Unternehmensengagement. IT Koordinator
Stephan Pfaff hat das Team Ende des Jahres ebenfalls verlassen, um eine zusätzliche
Ausbildung anzufangen. Hilfe erhielt Gute-Tat in Berlin im Rahmen des Bundesfreiwilligen-
dienstes von Ina Bärtels und mehreren ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Im Vorstand der Stiftung gab es im Jahr 2013 keine Veränderung. Stiftungsvorstand im
gesamten Jahr war Herr Jürgen Grenz, Diplom-Kaufmann, wohnhaft in Berlin. Der Vorstand
verabschiedete die Jahresrechnung für 2013, entschied über die Verwendung der Erträge
und führte die Tätigkeit zum Ausbau der Stiftung fort.
2.2. Aktivitäten im Bereich bürgerschaftliches Engagement
2.2.1 Initiative „Heute ein Engel“
Betrachtet man alle drei Standorte, konnte die Stiftung Gute-Tat.de Ende des Jahres ihren
11.860ten Ehrenamtlichen begrüßen. Am Standort Berlin waren Ende 2013 7807 Bürger
und Bürgerinnen als „Engel“ registriert, das entspricht einem Anteil von rund zwei Drittel.
Im Jahr 2013 haben sich bundesweit 2.355 Ehrenamtliche über die Internetplattform
angemeldet, davon 1295in Berlin. 187 soziale Organisationen haben sich dem Berliner
Netzwerk im Berichtszeitraum angeschlossen und ihre Hilfsprojekte veröffentlicht (an allen
drei Standorten zusammen waren es 247 soziale Organisationen).
1687 neue Vermittlungen in ein ehrenamtliches Engagement wurden vom Berliner Büro aus
getätigt (bundesweit waren es 2.610 Vermittlungen).
Die Initiative „Heute ein Engel“ zur Vermittlung von kurzzeitigen Ehrenamtseinsätzen bildete
auch im Jahr 2013 einen Schwerpunkt der Stiftungsarbeit. Die Zielsetzung von „Heute ein
Engel“, insbesondere auch jüngere Menschen über die Internet-Plattform von Gute Tat für
eine ehrenamtliche Tätigkeit zu gewinnen, wurde auch 2013 erreicht: Ein Drittel der über
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Gute-Tat Vermittelten war unter 30 Jahre alt, mehr als zwei Drittel der Engel waren unter 45
Jahre.
Insgesamt lag das Durchschnittsalter der von der Stiftung Gute-Tat.de betreuten
Ehrenamtlichen im Jahr 2013 bei 35 Jahren (siehe auch die nachfolgende Grafik).
Der Schwerpunkt der durchschnittlich 600 Projekte, die in Berlin online veröffentlicht werden,
liegt im Bereich „Hausaufgaben und Nachhilfe“, „Patenschaften“ und im Bereich
„Seniorenbetreuung“.
2.2.2 Information/Kommunikation
Über 700 neue Interessierte kamen im Jahre 2013 zu einer Informationsveranstaltung in die
Büroräume in der Zinnowitzerstraße in Berlin Mitte. Deutschlandweit besuchten 1263
Menschen die Stiftung Gute-Tat.de, um sich über die Möglichkeiten eines sozialen
Engagements zu informieren.
Aufgrund der großen Nachfrage erweiterte Gute-Tat Berlin das Informationsangebot um
einen zusätzlichen Termin. Interessierte können nun montags am frühen Abend und
zusätzlich am Donnerstag am Nachmittag in die Stiftungsräume kommen, um sich über das
Angebot an und die Vermittlung in ehrenamtliche Engagements zu informieren.
Neben diesen festen Terminen haben Interessierte auch die Möglichkeit, einen persönlichen
Beratungstermin zu vereinbaren. Zusätzlich zu den wöchentlichen Informationsveranstaltun-
gen haben über 40 Interessierte das Angebot genutzt, sich persönlich beraten zu lassen.
Im Rahmen der Anerkennungskultur organisierte die Stiftung ein Engeltreffen, zu dem alle
Ehrenamtlichen eingeladen wurden. Im Berichtsjahr fand das Treffen im Rathaus
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Schöneberg statt, in dem alle Räumlichkeiten incl. des Turms besichtigt und ein reger
Erfahrungsaustausch möglich werden konnte.
Um die Kommunikationsabläufe mit den Ehrenamtlichen und den sozialen Organisationen
ständig optimieren zu können, fand im Berichtszeitraum an allen drei Standorten eine
Zufriedenheitsbefragung statt. Die Ergebnisse bestätigen die Schwerpunktsetzung der
Initiative „Heute ein Engel“ auf das Kurzzeitengagement und das damit verbundene Ziel,
überwiegend junge Menschen für ein Engagement zu gewinnen.
60% der Ehrenamtlichen engagieren sich über die Plattform Gute-Tat.de zum ersten Mal
sozial. Sicherlich ein Zeichen dafür, dass Kurzzeitprojekte den Einstieg erleichtern, da sie
ohne langfristige Verpflichtung möglich und in den Zeitplan junger Menschen leichter zu
integrieren sind.
Erfreulich sind die Ergebnisse, was die Qualität der Arbeit des Freiwilligenmanagements von
Gute-Tat betrifft. So sind Gute-Tat Engel zu über 85% sehr zufrieden bis zufrieden mit dem
gebotenen Service, insbesondere mit der Betreuung der Ehrenamtlichen, dem
Informationsangebot und der persönlichen Beratung. Auch die befragten sozialen
Organisationen bewerteten die Arbeit der Guten-Tat zu 84% mit der Höchstnote (sehr gut).
Mit einem monatlich erscheinenden Newsletter wurden alle Ehrenamtliche über die
Stiftungsarbeit, neue Entwicklungen, Aktivitäten und besondere Projekte informiert. Im
gleichen Turnus gehen Newsletter an die registrierten gemeinnützigen Organisationen und
Kooperationspartner.
2.2.3 Schüler sozial aktiv
Schülerinnen und Schüler an ein ehrenamtliches Engagement heran zu führen, ist das Ziel
der bereits seit mehreren Jahren bestehenden Initiative „Schüler sozial aktiv“. Durch die
positiven Erfahrungen lernen die Schüler frühzeitig soziale Verantwortung zu übernehmen,
üben Teamverhalten und erfahren, dass man gemeinsam etwas bewegen kann.
Im Berichtszeitraum fanden im Rahmen der Initiative mehrere Aktionen statt, bei denen
Schüler/-innen Kontakt zu Seniorinnen und Senioren hatten. Im Ost-West-Café kam es zu
einem geschichtlichen Austausch zwischen Schülern und Senioren, an Ostern und an
Weihnachten wurden in Kooperation mit der Schule Backaktionen organisiert, bei denen
einzelne Klassen Kekse gebacken haben, die anschließend in Seniorenheimen verteilt
wurden.
Einen Teil der von den Schulklassen gebackenen Weihnachtsplätzchen verteilte das Team
der Guten-Tat an wohnungslose Berliner:
2.2.4 Das Gute Tat Team im Einsatz in der Suppenküche
Sozusagen in den Außendienst gegangen ist das Gute-Tat Team in der Woche vor
Weihnachten. Ausgestattet mit über 300 Tüten - gefüllt mit Weihnachtskeksen – haben sich
Gute-Tat Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ins Franziskanerkloster Pankow aufgemacht.
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Zum Glück hatten Schülerinnen und Schüler des Robert-Blum-Gymnasiums die Backarbeit
im Klassenverband erledigt.
Über die Kekse freuten
sich die Besucher der
Suppenküche in Pankow.
Das Franziskanerkloster
bietet dort obdachlosen
und anderen hilfsbedürf-
tigen Menschen die
Möglichkeit, an sechs
Tagen in der Woche
warmes Essen zu
bekommen.
2.2.5 Talentengel
Unsere Initiative „Talentengel“, bei dem wir Ehrenamtliche mit besonderen Talenten an
soziale Organisationen vermitteln, war auch 2013 wieder gefragt. Die Organisationen freuten
sich u.a. über einen Klavierstimmer, Vorleser, Unterhaltungsmusiker und einen Trainer
Rhythmik für Erwachsene.
2.2.6 Informationsreihe „Praxisgespräche“
Die vielfältigen Fähigkeiten und Erfahrungen der Menschen weiterzugeben, ist auch das Ziel
der Ende 2009 gegründeten Reihe „Praxisgespräche“, die am Standort Berlin großen Zulauf
hat. Dieses Format, das bestimmte Talente der Ehrenamtlichen nutzt, um diese in
zweistündigen Workshops an Mitarbeiter aus gemeinnützigen sozialen Organisationen
weiterzugeben, wurde 2013 mit drei weiteren Angeboten ausgebaut.
Die Praxisgespräche fanden zu den Themen „Innovation und Organisation“, „Datenschutz“
und „Work-Life-Balance“ statt.
Wir danken folgenden Referenten für Ihren ehrenamtlichen Einsatz:
- Burkard Schemmel für das Thema „Innovation und Organisation“
- Katja Cordts-Sanzenbacher für das Thema „Work-Life-Balance“
- Hannelore Jorgowitz für das Thema „Datenschutz“
2.2.7 Vernetzung
Das Gute-Tat Team nahm regelmäßig an Vernetzungsaktivitäten teil:
- Teilnahme an den vier Treffen der Landesarbeitsgemeinschaft der
Freiwilligenagenturen (Lagfa)
- Teilnahme an zwei Treffen der Lagfa Werkstatt ÖA (Workshop Webseite)
- Teilnahme an der Freiwilligenbörse (Unterstützung des Lagfa Stands)
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- Teilnahme an den Seminaren der Qualifizierungsoffensive der Lagfa zu den Themen:
Beratung von Organisationen und Städtepartnerschaften
- Teilnahme an der Fachtagung „Vielfalt in der engagierten Stadtgesellschaft – der
Beitrag von Freiwilligenagenturen“
- Vortrag der Mitarbeiterin Andrea Schnock bei dem Seminar
„Datenbankadministration“ im Rahmen der Qualifizierungsoffensive
- Zwei Informationsveranstaltungen an der VHS Schaumburg über Ehrenamt
- Teilnahme an der Fachtagung „Teilhabe und Sinngebung“ zum Thema
Bürgerschaftliches Engagement von Menschen mit psychischen Erkrankungen
- Mitwirkung beim Berliner Freiwilligentag: Unterstützung Workshop für Organisationen
bei der Parität von Markus Pleyer
2.3 Aktivitäten im Bereich Unternehmensengagement
2.3.1 Weiterführung des Projekts "CSR - Gesellschaftliche Verantwortung im
Mittelstand"
2013 führte die Stiftung das zu Beginn des Jahres 2012 gestartete Projekt "CSR -
Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand" erfolgreich weiter. Die Stiftung Gute-Tat.de
ist einer der 73 Projektträger innerhalb des CSR – Programms, das aus Mitteln des
Bundesministeriums für Arbeit und Soziales und aus dem Europäischen Sozialfonds
gefördert wird.
2.3.1.1 Organisation von sozialen Teamevents (Corporate Volunteering)
Hinter der Abkürzung „CSR“ (Corporate Social Responsibility) versteht man ganz allgemein
die gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen gegenüber seinen Mitarbeitern und
seiner Umwelt. Ein zentraler Bestandteil jedes CSR-Konzeptes ist das gesellschaftliche
Engagement von Mitarbeitern eines Unternehmens, auch „Corporate Volunteering“
genannt. Nach unserer Erfahrung haben gerade diese Einsätze nicht nur einen sehr
positiven Effekt für das Gemeinwohl, sie sind zudem eine moderne und effektive
Personalentwicklungsmaßnahme in Richtung Teambildung und Bindung der Mitarbeiter.
Untersuchungen zeigen zudem, dass das gesellschaftliche Engagement von Unternehmen
im Wettbewerb um qualifizierte Fach- und Führungskräfte von Vorteil ist.
Die Förderung durch das BMAS und den ESF erlaubte es der Stiftung, 25 deutsche KMU
Unternehmen bei der Integration von CSR-Aktivitäten in ihre Unternehmenskommunikation
zu beraten und bei der Umsetzung zu unterstützen.
Dabei lag der Schwerpunkt unserer Aktivitäten auf der Organisation und Realisation von
sozialen Teamevents.
Allein in Berlin konnten 19 Teameinsätze mit 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern realisiert
werden. Folgende 19 Unternehmen/Organisationen waren in Berliner Projekten sozial aktiv:
Freudenberg Schwab Vibration Control, eventurecat, Arbeitgeberverband Nordostchemie,
classmarkets, YOC, PressMatrix, ESL-Sprachreisen, Prophet, viventura, 6 Wunderkinder,
10Politik.de, TU Berlin Gründungsservice, Ferdinand-Braun-Institut, melovely, Sofatutor,
orderbird, Deutschland rundet auf, Beuth Hochschule für Technik sowie die Berliner
Polizeidirektion 6.
Wir bedanken uns nochmals ganz herzlich bei den beteiligten Unternehmen und
Organisationen für den großen Einsatz!
2.3.1.2 Umfrage bei den Corporate Volunteers
Eine Umfrage bei 78 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus sechs Unternehmen, die sich in
den letzten Monaten im Kollegenkreis engagiert haben, zeigte, dass sozial engagierte
Firmen Vorteile bei der Gewinnung und Bindung von Fachkräften haben.
87% der von der Stiftung Gute-Tat.de Befragten sind der Meinung, dass ein solcher Einsatz
positive Auswirkungen auf das Betriebsklima hat und 88% der Teilnehmer ist es wichtig oder
sehr wichtig, dass der Arbeitgeber solche Aktionen unterstützt.
Etwas gemeinsam im Kollegenkreis getan zu haben und das Gefühl, etwas für die
Gesellschaft getan zu haben, sind die Hauptmotive beim Corporate Volunteering.
95 % der Befragten würden erneut an einem sozialen Event teilnehmen und über die Hälfte
wollen sich anschließend sogar privat engagieren.
2.3.1.3 Informationsveranstaltungen
Zum Projektplan im Rahmen des ESF Projekts gehören auch Informationsveranstaltungen
zum Themenbereich CSR, von denen 2013 zwei am Standort Berlin umgesetzt wurden
11Vortrag „ Wenn Unternehmen etwas Gutes tun wollen“.
Im Rahmen der Berliner
CSR wirkt nach außen auf den Stiftungswoche hielt
Arbeitsmarkt Stiftungsvorstand Jürgen
Grenz einen Vortrag zum
71% von 1500 Fach- und Führungskräfte
zwischen 21 und 35 Jahren würden bei einer Thema CSR und den
beruflichen Veränderung ein sozial Möglichkeiten der
engagiertes Unternehmen bevorzugen.
Quelle: Deloitte Volunteer IMPACT survey 2011
Umsetzung.
Themenschwerpunkte der
Veranstaltung waren
einerseits Untersuchungen,
die belegen, dass CSR
Quelle: Thomas Loew, Jens Clausen, 2010,
Aktivitäten sowohl zu einer
Analyse Wettbewerbsvorteile durch CSR
stärkeren Verbundenheit der
Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter des Unternehmens beitragen als auch zu einer größeren Attraktivität als
potentieller Arbeitgeber und andererseits Informationen, die einen Einstieg in ein effektives
Unternehmensengagement erleichtern.
Im Rahmen des Vortrags wurde das Angebot der Stiftung vorgestellt, das die folgenden
Punkte umfasst:
Unterstützung von KMUs bei der strategischen Ausrichtung im CSR-Bereich
Unterstützung von KMUs bei der Kommunikation ihres Engagements nach außen
Mittlerfunktion zwischen den Unternehmen und den sozialen Organisationen
Auswahl geeigneter Projekte sowie die Planung und Koordination des Engagements.
Vortrag 2. Berliner CSR Tag
Eine weitere Informationsveranstaltung fand im Rahmen des 2. Berliner CSR Tages statt, auf
der die Ergebnisse der Umfrage vorstellt wurden , die die Stiftung Gute-Tat.de unter den
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern durchführt, die bereits an einem sozialen Teamevent
teilgenommen haben (siehe Punkt 2.3.1.2)
2.3.1.4 Sonstige Projektaktivitäten
Im Rahmen des ESF Projekts wurden 2013 in Berlin
- 6 Pressemitteilungen verfasst
- 2 Newsletter an 9000 Unternehmen verschickt
- 2 interne Teamworkshops am Standort Berlin veranstaltet
122.3.2 Organisation von sozialen Teamevents für Großunternehmen
„CSR“ und „Corporate Volunteering“ sind in großen Unternehmen bereits seit Jahren
etabliert und so konnte die Stiftung Gute-Tat.de auch im 2013 zahlreiche Unternehmens-
engagements initiieren und an allen drei Standorten soziale Teamevents für Firmen
organisieren. Zielsetzung dabei ist es, sozialen, gemeinnützige Organisationen bei Aufgaben
zu unterstützen, die diese nicht allein bewältigen können.
In Berlin wurden 2013 mit den folgenden 11 Unternehmen Ehrenamtstage mit
insgesamt 753 Teilnehmerinnen und Teilnehmern durchgeführt:
OSB AG: Garten- und Malerarbeiten in einem Jugendclub in Lichtenrade
Viacom International: internationaler Via Community Day von Viacom International Media
Networks Northern Europe: Einsatz in vier verschiedenen sozialen Organisationen bei
Gartenarbeiten, Fensterputzen und einem Ausflug mit Senioren.
Axel Springer: Beim ASMI Teamtag fanden sich 450 freiwillige Helfer von Axel Springer
Media Impact im Rahmen ihres jährlichen Teamtages in Berlin zusammen, um gemeinsam
gute Taten zu vollbringen. Insgesamt profitierten davon zehn gemeinnützige Einrichtungen.
Deutsche Bank: Einsatz bei der Berliner Tafel
Unilever: Gartenarbeiten in einer Tagestätte für Behinderte
Schweizerische Botschaft: Gartenaktivitäten auf einem Abenteuerspielplatz
Ebay: Entrümpelungsaktion bei der Lebenshilfe
Coca-Cola engagierte sich im Rahmen ihrer Nachhaltigkeitswoche fünf Tage in
fünf unterschiedlichen Einrichtungen und führt laufend das Projekt „Geburtstagsengel“ durch
Bayer Pharma: Hilfe im Garten für einen Mädchenfreizeittreff
Sony Deutschland: Hilfsaktion für eine Brennpunktschule
Snom technology: Unterstützung einer Kindertagesstätte
Um einen Einblick in den Ablauf eines sozialen Teamevents zu vermitteln, stellen wir
nachfolgend den Einsatzbericht der Schweizerischen Botschaft auf dem Abenteuer-
spielplatz Spirale vor:
Um 10 Uhr traf eine gut gelaunte und
motivierte Gruppe aus 30 Mitarbeitern der
Schweizerischen Botschaft auf dem
Abenteuerspielplatz Spirale ein, einer
Einrichtung der offenen Kinder- und
Jugendarbeit im Nachbarschaftsheim
Schöneberg e.V.
13Direkt nach der Begrüßung gab der Leiter des Abenteuerspielplatzes eine Führung über das
ca. 3000 m2 große Gelände und erklärte die verschiedenen Aufgaben für den
ehrenamtlichen Einsatz. So sollte eine baufällige Holzburg abgerissen und drei weitere,
bereits bestehende Holzhütten kreativ angemalt werden. Eine weitere wichtige Aufgabe war
das Zurückschneiden der Knöterichhecke – hier sollten die trockenen Äste entfernt werden,
und zwar so, dass unter den noch grünen Zweigen ein Höhlengang geschaffen wird.
Damit nicht genug! Die Mammutrutsche sollte repariert und der
Sportplatz von Laub und Dreck befreit werde. Der Rasen
benötigte dringend einen Schnitt und das Erdbeerbeet war total
mit Unkraut überwachsen. Nicht zuletzt sollte ein Sicherheitstrupp
alte Holzbretter zusammen sammeln und von Nägeln befreien.
Der Abriss der Holzburg schien eine magische Anziehungskraft
auszuüben, denn noch bevor alle Aufgaben vorgestellt wurden,
stand bereits der Schweizer Botschafter samt Hammer und Säge
auf der Burg und hatten mit dem Abriss begonnen.
Doch auch die anderen Aufgaben fanden schnell interessierte
Helfer: Über ein passendes Motiv für die Bemalung der drei
weiteren Holzhütten wurde diskutiert und man einigte sich
schließlich auf ein Panorama der Schweizer Berge mit Blumen-
wiese und einen Hubschrauber.
Für die Mammutrutsche fand sich ebenfalls ein Team zusammen, das einige Stellen
ausbesserte, reparierte und dem Mammut die rechte Gesichtshälfte neu anmontierte.
Dahinter war der Bereich, in dem die Kinder und Jugendliche selbst Holzhütten bauen
konnten. Hier lagen viele Holzbretter herum, die von Nägeln befreit und gestapelt werden
sollten, um wiederverwertet werden zu können.
Mit mehreren Helfern war auch der Sportplatz schnell von Laub und Schmutz befreit, wohin-
gegen das Rasenmähen längere Zeit kostete, da die Fläche recht groß war. Ebenso
aufwendig war das Zurückschneiden der Knöterichhecke, das von der Landschaftsarchitektin
Britta Husmann begleitet wurde, die auch den gesamten Einsatz seitens der Einrichtung mit
organisiert hatte. Die Erdbeerbeete wurden von Wildpflanzen befreit, so dass die Erdbeeren
und weiteres Gemüse wieder
zum Vorschein kamen.
Die Mitarbeiter der Botschaft
hatten sichtlich Spaß beim
Helfen und der Leiter des
Abenteuerspielplatzes
konnte sein Strahlen im
Gesicht nicht mehr abstellen,
als zum Ende erneut ein
Rundgang gemacht wurde
um alle Arbeiten zu
würdigen.
142.3.3 8. Gute-Tat Marktplatz und 2. Berliner CSR Tag
Am 28. Oktober lud die
Stiftung Gute-Tat.de zum
inzwischen 8. Gute-Tat
Marktplatz im Rahmen des 2.
Berliner CSR-Tages ins
Ludwig Erhard Haus der IHK
Berlin ein. Unter der
Schirmherrschaft des
Regierenden Bürgermeisters
Klaus Wowereit stand der
Tag ganz im Zeichen
verantwortungsvoller
Unternehmensführung und der Umsetzung geeigneter Strategien und Maßnahmen.
Gestartet wurde der Marktplatz mit einer Podiumsveranstaltung, bei der Jürgen Grenz in
einem Impulsvortrag aufzeigte, inwieweit gesellschaftliches Engagement im Wettbewerb um
Fachkräfte helfen kann. Er stellte dabei die Ergebnisse einer Umfrage vor, die die Stiftung
Gute-Tat.de bei von ihr organisierten sozialen Teamevents im Rahmen des Programms
„CSR – Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand“ durchführte (siehe Punkt 2.3.1.2)
Anschließend konnten sich Teilnehmer-innen und Teilnehmer der 55 Unternehmen mit
ebenso vielen sozialen Organisationen in Berlin austauschen, die ihren Hilfsbedarf
vorstellten. Nach zwei lebhaften Stunden wurden eine Vielzahl schriftlicher Vereinbarungen
für soziale Projekte wie z.B. Beratungs- und Weiterbildungsangebote, Hilfen bei
Renovierungs- und Reparaturarbeiten, Pflege und Aktualisierung von Webseiten oder die
Bereitstellung von Räumlichkeiten bzw. Sachspenden ausgehandelt.
15Am Tag darauf fand der inhaltliche Teil des 2. Berliner CSR Tages unter Federführung der
IHK und der Handwerkskammer statt. Auf einer Podiumsdiskussion und mehreren Vorträgen
konnten sich Unternehmensvertreter über das immer aktueller werdende Thema „Corporate
Social Responsibility“ informieren.
2.4 Weiterentwicklung Ehrenamtsmanager
Der Mitte 2010 entwickelte „Ehrenamtsmanager“, das internetbasiertes, mandantenfähiges
Verwaltungssystem zur Steuerung der sozialen Arbeit, wurde 2013 weiteren sozialen
Organisationen zur Verwaltung ihrer Ehrenamtlichen angeboten.
Der Gute-Tat Ehrenamtsmanager unterstützt die Verantwortlichen bei der Freiwilligenarbeit
durch zentrale Funktionen eines professionellen Freiwilligenmanagements. Neben der
Verwaltung von Adress- und Projektdaten ist eine gezielte Kommunikation mit den
Beteiligten möglich. Das System dokumentiert die Vorgänge und erlaubt eine Steuerung des
Prozesses von der Suche der Ehrenamtlichen bis hin zum erfolgreichen Einsatz. Durch seine
flexible Struktur erlaubt es eine Anpassung an unterschiedliche Anforderungen in
gemeinnützigen Organisationen.
2013 wurde das Verwaltungstool in zentralen Funktionen weiterentwickelt und ein neues
Preismodell eingeführt, das den Nutzern erlaubt, zwischen einer Basisversion und einer
Profiversion zu wählen. Die Basisversion, die eine Verwaltung von bis zu 100
Ehrenamtlichen und bis zu 100 Projekten erlaubt, stellt die Gute Tat kostenfrei zur
Verfügung.
Mit den 36 Organisationen, die den Ehrenamtsmanager im Jahre 2013 angefordert haben,
stieg die Zahl der Nutzer auf insgesamt 45. Insgesamt werden damit über 12.000
Ehrenamtliche und mehr als 5000 Projekte/Engagements verwaltet.
Einweisung und Schulung der sozialen Organisationen, die den Ehrenamtsmanager nutzen,
wurden von der Stiftung Gute-Tat.de fortlaufend angeboten. Darüber hinaus nahm Andrea
Schnock in ihrer Funktion als Koordinatorin Ehrenamtsmanager an mehreren
Vernetzungsaktivitäten teil:
- Teilnahme am 1. Jahrestreffen der Netzwerkpartner für die Freiwilligendatenbank von
Aktion Mensch
- Live-Zuschaltung per Videokonferenz zu einem Workshop der Lebenshilfe für
Freiwilligenkoordinatoren. Vorstellung des Ehrenamtsmanagers als externe
Referentin
- Teilnahme am Lagfa-Treffen als Referentin bei einem Seminar der
Qualifizierungsoffensive. Vorstellung des EM zusammen mit Hr. Förster des AWO
Landesverbandes Berlin.
- Mitarbeit bei der Durchführung des Workshops „Ehrenamtsmanagement“ bei
PHINEO.
162.5 Öffentlichkeitsarbeit
2.5.1 Vierte Berliner Stiftungswoche
Im Rahmen der 4. Berliner Stiftungswoche hielt Vorstand Jürgen Grenz am 11. Juni 2013
einen Vortrag zum Thema „Wenn Unternehmen etwas Gutes tun wollen – Erfahrungen
mit sozialen Mitarbeiterevents“ (siehe Punkt 2.3.1.3)
2.5.2 Nominierung Deutscher Engagementpreis 2013
2013 gehörte die Stiftung Gute-Tat.de zu den
Nominierten für den Deutschen Engagement-
preis. Der Deutsche Engagementpreis stärkt die
Aufmerksamkeit und die Anerkennung für
freiwilliges Engagement in Deutschland. Träger des
Preises ist das Bündnis für Gemeinnützigkeit, ein
Zusammenschluss von großen Dachverbänden und
unabhängigen Organisationen des Dritten Sektors sowie von Experten und
Wissenschaftlern. Förderer sind das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und
Jugend und der Generali Zukunftsfonds.
2.5.3 Qualitätsmanagement
Die Stiftung Gute-Tat.de am Standort Berlin nahm im Berichtsjahr
erneut an der Rezertifizierung des Qualitätssiegels der Bundes-
arbeitsgemeinschaft der Freiwilligenagenturen (bagfa) teil. Seit
2007 arbeitet die Stiftung nach Qualitätsstandards und lässt am
Standort Berlin ihre Prozesse und Strukturen zertifizieren.
Im Dezember 2013 wurde Gute-Tat zum dritten Mal mit dem
Qualitätssiegel für Freiwilligenagenturen ausgezeichnet.
2.5.4 Gute-Tat Adventskalender
Zum ersten Mal startete die Gute Tat mit einem extra
programmierten Adventskalender in die Adventszeit.
24 Türchen, um was Gutes zu tun – getreu dem Motto von
Stefan Zweig: „Viele kleine Leute an vielen kleinen
Orten, die viele kleine Schritte tun, können das Gesicht
der Welt verändern.“
Das war als Aufforderung an die Engel gedacht, die
Adventszeit gemeinsam noch schöner zu gestalten. Hinter
jedem Türchen war eine Idee, was man heute Gutes tun
und seinen Mitmenschen eine Freude machen könnte.
172.5.5 Empfang des 10.000ten Engels im Roten Rathaus
(Foto: Hoffotografen)
Bei einem festlichen Empfang am 29. April im Roten Rathaus Berlin begrüßte die Stiftung
Gute-Tat.de den 10.000ten „Engel“, der sich über die Internetplattform für ein ehrenamtliches
Engagement angemeldet hat.
Gemeinsam mit der Beauftragten für das Bürgerschaftliche Engagement, Staatssekretärin
Hella Dunger-Löper und dem Schirmherrn der Stiftung, Bischof Dr. Markus Dröge, zeichnete
der Vorstand der Stiftung Gute-Tat.de, Jürgen Grenz, den Ehrenamtlichen Felix Gier -
stellvertretend für alle 10.000 in Berlin, Hamburg und München Engagierten - aus.
2.5.6 Benefizkonzert „Klassikvergnügen“ in der
Philharmonie
Bereits zum vierten Mal veranstaltete die Stiftung
Gute-Tat.de im November eine große Benefizgala
in der Philharmonie Berlin, bei der renommierte
Klassik-Stars auftraten. Extra aus Dresden reisten
dafür Musiker der Staatskapelle Dresden an, um mit
ihrem Orchester Dresdner Kapellsolisten unter
Helmut Branny die Solisten des Abends zu
begleiten.
Der Bratscher Nils Mönkemeyer, die Pianistin Mona
Asuka Ott, der Klarinettist David Orlowsky, der
Cellist Jan Vogler, die Geigerin Mira Wang, der
18Geiger Michael Barenboim und der Counter Tenor Alexander Schneider, der für den
erkrankten Max Emanuel Cencic eingesprungen ist, machten den Abend zu einem
unvergesslichen Ereignis. Traditionell wurde die Gala vom Staats- und Domchor Berlin
eröffnet und von Holger Wemhoff, Chef-Moderator von Klassik Radio, moderiert.
Es war ein Abend, der Kulturgenuss und
soziales Engagement in den Mittelpunkt stellte.
Neben dem klassikaffinen Publikum waren auch
viele unserer „Engel“ gekommen, um ein
erfolgreiches Jahr gemeinsam mit uns zu
feiern.Die Pause wurde genutzt, um auf die
Aktivitäten der Stiftung aufmerksam zu machen
und für das Ehrenamt zu werben. Vier „Engel“
der Stiftung verteilten in passendem Kostüm
Gute Tat Flyer mit Informationen zur Stiftung und
den Möglichkeiten, sich über uns ehrenamtlich zu engagieren.
Neben den „Engeln“, die uns bei dem Konzert geholfen haben, bedanken für uns auch bei
folgenden Partnern für die Unterstützung: Philharmonie Berlin, Grand Hotel Esplanade,
Commerzbank, Sony Classical, JUKE, Ecko communications, Märkischer Golfclub Potsdam
(Foto Andreas Plank)
2.5.7 Ausbau der Aktivitäten im Social Web
Am Standort Berlin konzentrierten sich die Aktivitäten auf das Posten neuer Nachrichten auf
facebook. Zum einen wurde jede Woche das „Projekt der Woche“ gepostet und zum anderen
wurden zusätzlich je nach aktuellen Geschehnissen in der Stiftung weitere Posts
geschrieben. Insgesamt waren es über 100 Beiträge im Jahr 2013.
Die größten Beitrags-Aktionen im Jahr 2013 waren (neben den wöchentlichen Posts)
Informationen über den 10.000ten Engel, das Benefizkonzert und den Gute-Tat-Marktplatz
im Oktober. Die Arbeit hat sich gelohnt, im letzten Jahr konnte die Zahl der Likes von 478 auf
891 fast verdoppelt werden.
2.5.8 Pressemitteilungen
Im Jahr 2013 wurden bezüglich der Aktivitäten von Gute Tat in Berlin 17 Pressemitteilungen
versandt, die zu einer weiter gestiegenen Resonanz in Print- und Hörfunkmedien führten.
Insgesamt konnten über 100 Presseveröffentlichungen in unterschiedlichen Medien
verzeichnet werden.
2.6 Aktivitäten im Bereich Fundraising
Im Berichtszeitraum konnte die Stiftung Gute-Tat.de in Berlin erneut durch ihren
Mitgliederverband „Der Paritätische Wohlfahrtverband Berlin“ gefördert werden. So erhielt
die Stiftung einen Zuschuss für die Initiative „Heute ein Engel“ und den Ausbau der
Vernetzung der Ehrenamtsdatenbanken Bürgeraktiv unter berlin.de mit anderen relevanten
Ehrenamtsplattformen in Berlin und Brandenburg.
193. Stiftung Gute-Tat.de am Standort München
3.1 Das Gute-Tat Team München
Zur Umsetzung der täglichen Stiftungsarbeit sowie zur Gewährleistung der
Leistungsfähigkeit ist die weitere Entwicklung und Verstärkung des internen Kernteams in
München von großer Bedeutung. So leitet Frau Petra Bauer-Wolfram weiterhin als
Standortkoordinatorin die Stiftung Gute-Tat.de München & Region und erweitert tatkräftig
dessen Portfolio.
Frau Vesna Corak betreut als Teilzeitkraft vor allem die Verwaltung der Datenbank der
Initiative „Heute ein Engel“. Darüber hinaus sind Projekte rund um die Thematik
Interkulturalität bzw. Migration ihr Aufgabengebiet. Frau Julia Walker ist ebenso als
Teilzeitkraft für die Datenbankverwaltung angestellt und bringt ihr Fach-Know-how bei der
Erstellung von Pressemitteilungen ein.
Die vom ESF-Fond geförderte Arbeitsstelle für
Unternehmensengagement wurde seit Anfang 2012
von Frau Nadine Stafe besetzt, welche ab Mai 2013 für
ein Jahr in den Mutterschutz ging. Frau Michèle Rotter
verantwortet als ihre Nachfolgerin seit Mai 2013 die
Bereiche Unternehmensengagement und
Finanzmanagement und unterstützt als Vollzeitkraft
Frau Petra Bauer-Wolfram in der Personalverwaltung.
Zwei Schülerinnen der städtischen Robert-Bosch-
Fachoberschule für Wirtschaft, Verwaltung und
Rechtspflege konnten zudem für ein Block-Praktikum
gewonnen werden und unterstützten das Gute-Tat
Team bei der Durchführung von Aktionstagen und
Promotionsevents.
(Foto: Gute-Tat Team München)
Matthias Weingärtner von der Hochschule München initiierte als Vollzeitpraktikant im
Wintersemester 2013/2014 u.a. ein Fotoprojekt sowie eine Präsentation, welche die
Stiftungsarbeit darstellten.
Weiterhin unersetzliche Hilfe für die Durchführung von Aktionstagen, IT-Support der
Öffentlichkeitsarbeit und Stiftungsaufgaben ist das Engagement von acht ehrenamtlichen
Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Ganz herzlichen Dank an Sina Baumgart, Claudia Dietl,
Svenja Homölle, Valentina Horch, Volker Listl, Martin Meier, Rainer Tüshaus und Ute Weber.
Besonders danken wir Sina Baumgart für die Weiterentwicklung unseres Facebookauftritts
und Frau Ute Weber für die neue Konzeptionierung unserer Vernissage-Veranstaltungen.
Ohne die Unterstützung der Ehrenamtlichen würde das Münchner Gute-Tat Team an seine
Belastungsgrenzen stoßen.
203.2 Aktivitäten im Bereich bürgerschaftliches Engagement
3.2.1 Initiative „Heute ein Engel“
Die Initiative „Heute ein Engel“ bildete auch im Jahr 2013 den Schwerpunkt der Stiftungs-
arbeit am Standort München. Die Internetplattform www.Gute-Tat.de ist dabei das wichtigste
Medium - sowohl für die Bekanntgabe der Ehrenamts-Projekte von gemeinnützigen Organi-
sationen als auch für die Vermittlung unserer Ehrenamtlichen zu diesen Einrichtungen. Die
Zielsetzung von „Heute ein Engel“ ist es auch am Standort München, vor allem berufstätige
und jüngere Menschen über diese Plattform für ein Ehrenamt zu gewinnen.
2013 wurden wöchentlich Informationsabende und persönliche Beratungsgespräche für alle
Interessierten angeboten. Die Teilnahme daran ist Voraussetzung für neue Ehrenamtliche,
um von Gute-Tat vermittelt zu werden. Zudem dient das gegenseitige Kennenlernen vor
allem auch dazu, individuell passende Engagementmöglichkeiten herausarbeiten zu können.
Für bereits registrierte bzw. bereits tätige Ehrenamtliche wurden selbstverständlich auch
individuelle Beratungsgespräche durchgeführt – insgesamt nahmen 369 Personen diese
Beratungsangebote wahr.
2013 haben sich 700neue
Ehrenamtliche registriert,
was zu einer Gesamtzahl
der „Engel“ Ende 2013 in
München von 3146 führte –
dies entspricht einem
Zuwachs von 28 Prozent.
(Grafik: Gute-Tat.de)
Der Projektcharakter der Ehrenamtseinsätze, bei denen man sich auch einmalig engagieren
kann, kommt Berufstätigen und Auszubildenden entgegen. Auffällig ist, dass es sich
überwiegend um Helfer mit einem höheren Bildungsabschluss handelt. Sehr erfolgreich war
die Vermittlung von 633 neuen ehrenamtlichen Engagementeinsätzen in München & Region
– eine Steigerung zum Vorjahr um 162%!
Zudem traten 48 neue gemeinnützige Einrichtungen dem Münchner Netzwerk der Guten-Tat
bei und veröffentlichten 213 neue Hilfsprojekte.
Dank dem vielfältigen Angebot an kurzfristigen und langfristigen Engagementmöglichkeiten
werden Berufstätige, Studierende, Schüler, Eltern und Rentner zugleich angesprochen.
Das Portfolio der angebotenen Ehrenamt-Projekte lag dabei in den Bereichen:
- Lernhilfen / Sprachtandem
- Mithilfe bei der Durchführung von Tagesevents
- Unterstützungsarbeiten für eine Tiertafel
- Fahrdienste für Senioren
- Begleit-und Besuchsdienste / Ferien-Reisebegleitung
- Betreuungsdienste in Projekten für Menschen mit Behinderungen
21- Hilfestellungen im Bereich Social-Media / IT-Support
- Mentorenprogramme für Schulabgänger und Berufsanfänger
- Handwerklich-künstlerische Tätigkeiten
- Hilfe für Familien, Kinder und Jugendliche mit und ohne Migrationshintergrund
- Organisationstätigkeiten / Coachingaufgaben
- Hilfestellung bei Gartenarbeiten in Seniorenheimen / Jugendeinrichtungen
Neu ist die Möglichkeit für Ehrenamtliche, als „Talentengel“ individuelle Projekte zu
initiieren. So können zusätzliche Hilfsangebote geschaffen und zugleich die persönlichen
Stärken von Ehrenamtlichen ideal genutzt werden. So trat beispielsweise eine Ehrenamtliche
als Clown in einem Seniorenheim auf und ermöglichte den Bewohnern einen unvergess-
lichen Nachmittag. Diese zusätzlichen Talente bereichern das Ehrenamt Münchens und
ermöglichen die direkte Hilfe von Mensch zu Mensch.
3.2.2 Anerkennungskultur/Workshopangebote
Die Pflege der Anerkennungskultur ist ein fester Bestandteil der Stiftungsarbeit. Hierbei steht
für Gute-Tat die soziale Wertschätzung im Vordergrund und nicht eine monetäre Anerken-
nungsform. So wurde auch 2013 wieder eine verdienstvolle Ehrenamtliche mit der „München
dankt“-Urkunde ausgezeichnet: Als Koordinatorin PR und Social Media übernahm Sina
Baumgart die Administration und Moderation von Social Media-Kanälen der Stiftung und
konzipierte und koordinierte Beiträge für die Stiftungswebsite. Außerdem unterstützte sie die
Stiftung im Bereich Marketingplanung und Projektmanagement. Sie engagierte sich seit Mai
2013 mit regelmäßig mindestens zehn Stunden pro Woche sowie projektbezogen (u.a. für
ein Projekt im Juli mit mehr als 40 zusätzlichen Stunden).
Wie jedes Jahr lud Gute-Tat München zum
Internationalen Tag des Ehrenamts am 5.12.2013
wieder alle angemeldeten Engel (Ehrenamtliche)
sowie Kooperationspartner des Standorts zu einem
kostenfreien Kinoabend „Das Leben ist nichts für
Feiglinge“ in den Mathäser Filmpalast ein.
(Foto: Kinoabend Gute-Tat.de München)
Es freute uns sehr, dass wir an
diesem Abend auch unseren
3000.Engel Sandra Ahrabian
(Bildmitte) begrüßen konnten.
(Foto: Kinoabend Gute-Tat.de München)
Großen Zuspruch fand auch das abwechslungsreiche Portfolio der kostenfreien Gute-Tat
Weiterbildungsmöglichkeiten für Ehrenamtliche und Hauptamtliche. Jeden Monat enga-
22gierten sich dabei ehrenamtliche Referenten des Netzwerks Gute-Tat und veranstalteten
neunzehn „Mitmachworkshops“ bzw. referierten über Themen wie: Social Media,
(empathische) Kommunikation, „Flipchartgestaltung“,Tanz-, Theater-und Filmabende sowie
gesunde Ernährung.
Herzlichen Dank hierfür an: Gabriele Aigner,Monica Fauss,Franz Haider,Herbert
Holzapfel,Gabriele Karpf,Kerstin Kuner, Maren Martschenko, Maria Pischeltsrieder, Romy
Poquet, Nikola Richter, Ruth Rohse, Albrecht Schnabel, Christian Schuster und
BarbaraTheiss.
3.3 Aktivitäten im Bereich Unternehmensengagement
Corporate Social Responsibility (CSR) - Unternehmerische Gesellschaftsverantwortung -
findet immer mehr Anklang und Unterstützung bei Unternehmen in München.
Die Stiftung Gute-Tat.de nutzt hierfür ihr Know-how und Netzwerk und fördert mittels
„corporate volunteering“ (betriebliche Freiwilligenprogramme) die soziale Verantwortung von
in München ansässigen Firmen. Dabei projektiert, organisiert und realisiert Gute-Tat soziale
Teamevents (Social Days), in welchen sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an einem Tag
ehrenamtlich für ein gemeinnütziges Projekt engagieren. Für diese ehrenamtliche Aktivität
werden die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von ihren Betrieben freigestellt.
Im Berichtszeitraum für das Jahr 2013 wurden nachfolgende soziale Teamevents erfolgreich
umgesetzt:
- Kraftfoods räumte mit siebzehn Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mittels einer
Rama-dama-Aktion das Außengelände von Naturindianer e.V. auf.
- Ein zwanzigköpfiges Mitarbeiterteam von Commerz Finanz GmbH strich die Wände,
verzierte diese mit dekorativen Elementen und verlegte einen Teppichboden in der
Einrichtung SpielRaum.
Im Rahmen des ESF-Programms engagierten sich
folgende mittelständische Firmen:
thaltegos GmbH verschönerte mit seinem siebzehn-
köpfigen Team den großzügigen Garten des
pädagogischen Wohnheims der Münchner Lebenshilfe,
versah das Gartenhaus und den Pavillon mit neuer Farbe
und entrümpelte einen Geräteschuppen.
Codello GmbH setzte sich zum Ziel, ein Lächeln in viele
Gesichter von Groß und Klein zu zaubern. Dafür
engagierten sich an drei Aktionstagen insgesamt 34
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und nähten zusammen mit
Kinder und Jugendlichen bunte Tücher. Senioren wurden
mit Gesang, tollen Gesprächen und Geschenken
überrascht.
23Vier Aktionstage der Firma P+ B Services GmbH
standen unter dem Motto „Durch Teamwork Gutes
bewirken“. Insgesamt 15 Auszubildende unter-
stützten dabei die Münchner Tafel, renovierten
Tiergehege und backten Plätzchen in einer
Heilpädagogischen Einrichtung.
(Fotos: Gute-Tat)
Die Resonanz der Helfer und Hilfsempfänger war von Begeisterung gekennzeichnet. So
konnten bereits neue Ehrenamtstage für 2014 vereinbart werden. Einige Firmenmitarbeiter
haben sich zudem sogleich für ein persönliches Ehrenamt über das Netzwerk von Gute-Tat
entschieden.
Dieser weiter wachsende Weg des Firmen-Engagements wird auch in Zukunft ein fester
Bestandteil der Stiftungsarbeit in München bleiben und besonders für mittelständische
Firmen ausgebaut. Zudem ist die Gute-Tat durch die Magfa-Gruppe mit der Internet-Initiative
„Unternehmen für München“ vernetzt, um die Entwicklung im Bereich corporate volunteering
aktiv zu unterstützen.
3.4 Öffentlichkeitsarbeit
Die Öffentlichkeitsarbeit ist ein wichtiges Instrument zur Werbung für das soziale
Engagement im Allgemeinen sowie zur Gewinnung von weiteren Mitgliedern für eine
ehrenamtliche Tätigkeit bei der Stiftung Gute-Tat.de München.
3.4.1 Informationsstände
Ein Schwerpunkt der Öffentlichkeitsarbeit der Stiftung Gute-Tat.de München sind
Informationsstände auf Veranstaltungen. Die Stiftung war auf folgenden Veranstaltungen
vertreten:
- 7. Freiwilligenmesse der LHM im
Gasteig,
- Info-Point im Rathaus,
- Social Business Tag 2013 an der
Hochschule München,
- Tollwood-Festival im
Olympiapark,
- JuKi-Festival,
- Stadtteilfest „Kreuz und Quer“
am Hans-Mielich-Platz,
- München Marathon
(Foto: Mitarbeiterinnen von Gute-Tat München)
243.4.2 Festivitäten / Aktionstage
Die Teilnahme bzw. eigene Veranstaltung von Aktionstagen und Festivitäten sind weitere
Bausteine, um auf das bürgerschaftliche Engagement aufmerksam zu machen. Der erste
Aktionstag des Jahres startete am 22.03.2013 unter dem Motto: „Engel backen Engel“.
Hier organisierten die Praktikantinnen der Stiftung vom Standort München zusammen mit
ehrenamtlichen Helfern in der Gemeinschaftsküche der KultiKids eine Backaktion. Es
wurden fleißig Kekse in Engelsform gebacken und schön verziert, um diese anschließend an
Kinder im Ronald McDonald Kinderhaus zu verteilen. Die Kinder freuten sich riesig!
(Fotos: Gute-Tat.de)
Vom 15. - 22. März 2013 konnte sich die Stiftung Gute-Tat.de
München als eine von 200 ausgewählten Teilnehmern beim ersten
MünchnerStiftungsFrühling (MSF) präsentieren. Hierbei
engagierten sich Ehrenamtliche aus dem Gute-Tat Stiftungsnetz-
werk und zeigten in kostenfreien Workshops, Impulsvorträgen und
Darbietungen, wie bunt bürgerschaftliches Engagement sein kann:
- Im Workshop „malen kann jede/r“ lehrte Werner Maier wie in schneller Weise mit
Walze und Farben faszinierend gestische Bilder entstehen können
- Das Trio Primavera verwöhnte die Gäste des Stifungsfrühlings mit Klängen von
Swing, Bossa und Blues
- Maren Martschenko gab einen Impulsvortrag über „Facebook, Twitter & Co“
- „Leben mit dem Vergessen –Hilfe bei Alzheimer-Demenz“. Eine Filmvorführung mit
Diskussion von Sabine Tschainer und Franz Haider
- Barbara Hundshammer zeigte in praktischen Übungen die grundlegenden Konzepte
der Tiefenökologie
- Im Impulsvortrag „Permakultur –Nachhaltiges Wissen für eine neue Zeit“ vermittelte
Carsten Essig wertvolles Wissen über die optimale Nutzung von Kreisläufen und
Wechselwirkungen der Natur.
- Kerstin Goldstein vermittelte im Workshop „Pilates“ Einblicke und Übungen zum
gelenkschonenden Training des Körpers
25„Völlig verspannt im Hier & Jetzt“– So lautete
das diesjährige Benefizkonzert (Musikkabarett)
für die Stiftung Gute-Tat.de. Am 28. Juni 2013
sangen und sketchten, schmachteten und
shakerten, rockten und rappten, trommelten und
tanzten die „Rabenmütter“ durch den Dschungel
des Alltags. Wir bedanken uns auch bei Roland
Fritsch von ars musica für die kostenlose Nutzung
der Bühne im Stemmerhof.
(Foto: Rabenmütter)
Dank Sponsoren und ehrenamtlicher Helfer konnte sich ein jeder am
Tollwood-Stand von Gute-Tat vom 11.-14.07.2013 für den guten
Zweck fotografieren
lassen und dabei
erfahren, wie sich
Privatpersonen und
Unternehmen
gesellschaftlich
engagieren können.
Zahlreiche Tollwoodbesucher - ob
Student, Senior, Künstler oder Techniker
- ließen sich als Botschafter für die
Initiative „Heute ein Engel“ fotografieren
und wurden auf der Facebookseite von
Gute-Tat veröffentlicht: https://de-de.facebook.com/stiftunggutetatmuenchen
(Fotos: Gute-Tat)
Auch Stadtviertel leben vom Bürgerengagement! Am 26. Juli 2013 feierte Gute-Tat die
Umgestaltung des Hans-Mielich-Platzes in Giesing mit und informierte über die
Möglichkeiten im Ehrenamt.
Trotz Terminverschiebung blieb Gute-Tat aber auch dem Kinder-und Jugendfestival (JuKi)
treu und freute sich über heißes Wetter am 21.07.2013 auf dem Gelände der Kultfabrik.
Kinder konnten am Infostand von Gute-Tat an einem Glücksrad drehen und sich auch im
Dosenwerfen ausprobieren.
Überdies konnten 2013 die Büroräume der Stiftung in
der Ridlerstraße 31a wieder für Ausstellungen
unserer Ehrenamtlichen zur Verfügung gestellt werden:
Hermann Gfaller - „Bildgedichte“
Christiane Noll - „von Flügelwesen und
Farbdimensionen“
Herzlichen Dank an die ehrenamtliche musikalische
Unterstützung von Rudi Vietz, das gespendete
26Catering von Ute Weber und auch an Alessandro Podo, welcher pro Bono für uns alle
Vernissagen fotografisch begleitet.
(Foto: Gute-Tat)
Am 20. September wurde wieder PARK(ing)Day gefeiert. Auch das Team von Gute-Tat
München gestaltete einen grauen Parkplatz im Glockenbachviertel und lud Passanten ein, in
gemütlichen Liegesessel Platz zu nehmen und Brettspiele zu spielen.
Über die Situation in den Münchner Flüchtlingsunterkünften war in den vergangenen
Monaten viel zu lesen. Gemeinsam mit den Kollegen der Freiwilligenagenturen Tatendrang
und Caritas f-net organisierte die Stiftung Gute-Tat.de München am 21. November 2013 eine
Infoveranstaltung „Ehrenamtliches Engagement für Flüchtlinge“. In den Räumlichkeiten
des Münchner Flüchtlingswerk gab die Veranstaltung einen Eindruck, wo welche Unter-
stützung notwendig und sinnvoll ist und wie Engagierte selbst davon profitieren. Dabei
informierten das Patenprojekt der Landeshauptstadt München, Refugio München, der
Münchner Flüchtlingsrat und der BMF im Verein für Sozialarbeit e.V. aus ihrer täglichen
Arbeit. Die Veranstaltung stieß auf ein großes Interesse bei potentiellen neuen
Ehrenamtlichen.
3.4.3 Aktivitäten im Social Web
Als weiteren Kanal der Public Relation nutzt Gute-Tat München verstärkt die Social-Media
Plattformen, um über Aktivitäten und Veranstaltungen im Bereich bürgerschaftliches
Engagement zu informieren. Die Stiftung präsentiert sich dabei auf Facebook, Seniorbook,
Twitter, Xing und YouTube.
Besonders wirkungsvoll ist hierbei Xing und Facebook(560 Likes) zum direkten Austausch
und zur Vernetzung mit (neuen) Ehrenamtlichen und (neuen) Kooperationspartnern. Die
Aktivitäten im Social Web erfordern Kreativität und intensive Betreuung, welche momentan
durch die Unterstützung von unserer Ehrenamtlichen Sina Baumgart abgedeckt wird.
3.4.4 Newsletter/Pressemitteilungen
Mit einem zweimonatlich erscheinenden Newsletter wurden alle Ehrenamtlichen und
Organisationen über die Stiftungsarbeit, ihre neuen Entwicklungen, Aktivitäten und
besonderen Projekte informiert.
Ferner wurden regelmäßig Pressemitteilungen versandt, die zu einer gestiegenen Resonanz
in Print-und Hörfunkmedien führten.
3.5 Aktivitäten im Bereich Fundraising
Der Ausbau der Initiative „Heute ein Engel“ im Jahr 2013 erforderte erhöhte finanzielle Mittel
für die Personal-und Organisationsentwicklung, welche zusätzlich über Social-Fundraising-
Aktivitäten abgedeckt werden mussten.
Durch die erneute Teilnahme am München Marathon 2013 konnten hierfür mittels einer
eigenen Spendenseite zugunsten der Stiftung Gute-Tat.de München Gelder generiert
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