SEMINARE 1|2019 Print- und Digitalmedien Führungskräfte Fachkräfte Auszubildende
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Industrieverbände Druck und Medien,
Papier- und Kunststoffverarbeitung
Baden-Württemberg
SEMINARE
1|2019
Print- und Digitalmedien
> Führungskräfte
> Fachkräfte
> Auszubildende
e/semin a re
! w w w.d mpi-bw.d
SER
me insam BES
Besser Ge
es Gebäu-
b e im Betreten d
Sch o n osphäre.
a r d a Wo hlfühlatm
des w
rin bei
Teilnehme
staltung
Infoveran
rk Special“
„After Wo
wi llkommen
Synergien schaffen, Kräfte bündeln
und Zukunft gestalten
Alle Seminarangebote für Führungskräfte,
Fachkräfte und Auszubildende.
Liebe Leserin, lieber Leser,
auch im Jahr 2019 werden wir un-
seren Mitgliedsunternehmen wie-
der ein umfangreiches Aus- und
Weiterbildungsangebot anbieten.
Ab diesem Jahr tun wir dies unter unserer Besonders freuen wir uns außerdem auf
neuen gemeinsamen Außenmarke dmpi, eine weitere Kooperation, die wir auf den
Industrieverbände Druck und Medien, Weg gebracht haben: mit dem Bildungs-
Papier- und Kunststoffverarbeitung werk der Baden-Württembergischen
Baden-Württemberg. vdm, vpi und Ver- Wirtschaft bieten wir Ihnen spannende
ein Bildung versammeln sich unter dieser After-Work-Specials zu den Themen
Marke, um zukünftig ihre langjährige und „Digitale Transformation“ (Seite 11)
enge Kooperation noch weiter auszubauen und „Azubi-Marketing“ (Seite 81).
und um noch schlagkräftiger agieren zu
können. Neugierig geworden? Bis bald bei dmpi in Kemnat!
DR. ALEXANDER LÄGELER
Geschäftsführer
Verband Druck und Medien in Baden-Württemberg e. V.
1
i n divi dueller service
Kopf frei für Bildung
In Kemnat bequem einparken,
freundlicher Empfang und Verpflegung
in den Denkpausen – inklusive.
Egal aus welcher Situation heraus Sie gerade star- Auch im Nachgang sind wir am Erfolg unserer
ten und woher Sie auch immer zu uns anreisen – Teilnehmer interessiert, beantworten gerne Ihre
in Kemnat lässt sich ganz entspannt ankommen Fragen, freuen uns über Ihre Resonanz und Inter-
und den Kopf klar bekommen für das, was Sie hier esse an weiterer Bildung.
an spannenden Bildungsangeboten erwartet.
Für das Abschalten und Auftanken sind kreative
In der Zeppelinstraße 39 sind Sie keine Nummer. Pausen mit einer kleinen Stärkung ebenso beinhaltet
Aufstiegsqualifizierung und Weiterbildung für Pro- wie auch der Besuch in unserer modernen Kantine –
fessionals und Führungskräfte wird gemacht von fußläufig gleich um die Ecke.
Menschen für Menschen, die nah dran sind an dem,
was Sie bewegt. Auf ein Seminar, das Gewinn für Sie ist und sich
in der Praxis direkt bezahlt macht!
Von Anfang an steht Ihnen hier vor den Toren
Stuttgarts die Tür offen zu persönlicher Bera- Wir freuen uns, Sie bei uns in Kemnat in der
tung. Und auch beim Ausgestalten eines indi- Zeppelinstraße 39 begrüßen zu dürfen.
viduellen Firmenseminars zu Ihrem definierten Übrigens: alle mit dieser Ziffer „39“ markierten
Wunschtermin sind wir gerne mit Rat und Tat Parkplätze auf dem Hochparkdeck sind exklusiv für
an Ihrer Seite. Bereits im Vorfeld besprechen wir Sie reserviert – Ihr freier Zugang zu Bildung.
Teilnehmererwartung und nutzen alle Möglichkei-
ten, um das Maximum für Sie herauszuholen.
MELANIE ERLEWEIN URSULA ZÖLLNER NARMIN QADIR
Leiterin Verein Bildung Organisation Veranstaltungsbetreuung
0711 45044-50 0711 45044-32 0711 45044-99
m.erlewein@bildung-bw.de u.zoellner@bildung-bw.de n.qadir@bildung-bw.de
2
h gut an:
r Kurs gleic
So fing de ee und
a rk p latz , heißer Kaff
freier P ng.
tter Empfa
ein sehr ne
minar
ra us dem Se
Teilnehme
“
„Führung
3
management publishing
11 After-Work-Special 36 NEU > Basiswissen für Einsteiger
Digitale Transformation Druckvorstufe
12 Strategie 37 Design
„Digitale Transformation“ im Publishing Erstellen von Designkonzepten
13 Businesskommunikation 38 Design
Wer argumentiert – verliert Grundlagen Printmediengestaltung
14 Businesskommunikation 39 Adobe CC
Gekonnt kontern – Features und Zusatzprogramme
Schlagfertigkeit lässt sich trainieren in der C
reative Cloud
15 NEU > Agile Leadership 40 Colormanagement Basis
Die neue Führung in Zeiten von Komplexität, Sicherer Einstieg in das Colormanagement
VUCA & New Work 41 InDesign Basis
16 Führung Sicherer Einstieg in das L ayouten
Changemanagement – 42 InDesign Aufbau
den Wandel im Unternehmen gestalten So geht’s schneller:
17 Führung Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten
In Führung gehen 43 NEU > InDesign Aufbau
18 NEU > Führung So geht’s schneller:
Ins Gehirn flüstern? – Wirklich wirksame Tipps und Tricks für Fortgeschrittene
Pädagogik in der Ausbildung! 44 InDesign Spezial
19 Marketing Jetzt stimmt’s! Perfekte Druckvorbereitung
Unternehmenskommunikation 45 InDesign Spezial
über Social Media Kanäle TOP 5 der InDesign Automatisierung
20 Marketing 46 InDesign Digital
Instagram – Workshop für Beginner Cloud Publishing:
21 Marketing InDesign an WordPress anbinden
Gesucht – gefunden! 47 NEU > Self-Publishing
Suchmaschinen-Marketing E-Books selbst erstellen, veröffentlichen und
22 Marketing vermarkten
Big Data – Small Insight? 48 InDesign/Illustrator Update
Das Webtracking-Tool Google Analytics Alle neuen Funktionen
23 NEU > Vertrieb der CC-Versionen im Überblick
Produkte und Services vom Kunden aus denken 49 Illustrator Basis
24 Vertrieb Sicherer Einstieg in die Grafikerstellung
Ergebnisorientierung 50 Illustrator Aufbau
für nachhaltigen Vertriebserfolg Infografiken + Diagramme
25 NEU > Einkauf 51 Photoshop Basis
Kosten sparen – günstiger einkaufen Sicherer Einstieg in die Bildbearbeitung
26 NEU > Kostenmanagement 52 Photoshop Aufbau
Praxisorientierter Einblick So geht’s schneller:
in die Kosten- und Leistungsrechnung Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten
27 After-Work-Special 53 Photoshop Aufbau
Prozessoptimierung Retuschen
28 Zeitmanagement 54 Photoshop Spezial
Zeit fürs Wesentliche Professionelle Farbkorrekturen
29 NEU > Recht für die Druckausgabe
Betriebliches Eingliederungsmanagement: 55 Photoshop Digital
Gespräche führen Photoshop für Webdesign und Digitalmedien
30 Recht 56 Acrobat Pro
Arbeitsrecht Erzeugung und PDF-Bearbeitung
31 NEU > Recht für den Printworkflow
Teilzeitarbeit
4
auszubildende
81 After-Work-Special
57 PDF Spezial Azubi Influencer
Formularerstellung mit Acrobat
82 NEU > Azubigewinnung 2.0
58 PDF Spezial Azubis werden Influencer
Color Management in der Praxis
83 NEU > Basiswissen für Einsteiger
59 PDF Spezial Druckvorstufe
Datenprüfer für Offset- und Digitaldruck
84 NEU > Basiswissen für Einsteiger
60 PitStop Pro Druck und Weiterverarbeitung
Sicherer Einstieg in PitStop
85 Vorbereitung auf die Zwischenprüfung, Praxis
61 WordPress Mediengestalter/innen Print
Website-Erstellung (Alle Fachrichtungen):
62 HTML/CSS Basis Gestalten von Printmedien
Grundlagen-Workshop 86 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung, Praxis
63 NEU > Crossmedia Mediengestalter/innen Print
Multi-Channel-Publishing mit WordPress (Gestaltung und Technik):
Erstellen von Produktionsdaten für den Druck
64 Social Media
Mobile Videos aus der Hosentasche 87 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung, Praxis
Mediengestalter/innen Digital + Print
65 Animate Basis
(Konzeption und Visualisierung):
Animation und Interaktivität für Web und App
Erstellen von Designkonzepten
66 Fotografie
88 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung,
Produktfotografie
schriftlich
67 Premiere Pro Mediengestalter/innen Digital + Print
Videoschnitt für Einsteiger (Alle Fachrichtungen): Theorie
89 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung,
drucktechnik schriftlich
Alle Berufe: Wirtschaftskunde + Sozialkunde
90 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung, Theorie
71 After-Work-Special Medientechnologen/innen Druck:
Update Technik + Umwelt Technische Mathematik und Fachtechnologie
72 NEU > Basiswissen für Einsteiger 91 Vorbereitung auf die Abschlussprüfung, Theorie
Druck und Weiterverarbeitung Packmitteltechnologen/innen:
73 NEU > Maschinenabnahmen Technische Mathematik und Fachtechnologie
Neufassung der technischen Richtlinien
74 Fertigen nach Standard
Normierung, Messtechnik, Abstimmlicht – informationen
Zertifizierung und QSD
75 Veredelung über Lackierwerke 94 Das Kleingedruckte
Ein variantenreiches System Die wichtigsten Informationen im Überblick
im Einsatz 95 ESF-Fachkursförderung
76 Digitaldruck Zuschüsse zur beruflichen Weiterbildung
Technik heute 96 Partnerorganisationen
77 UV-Drucksysteme Unsere Kooperationspartner
Technik – Umfeld – Erfahrungen
5
PRINT
lässt schön grüßen
6
fachkräfte-förderung
30 % – 70 % zuschuss
Info Förderprogramm
ESF-Fachkursförderung in Baden-Württemberg
Weiterbildung mit Rückenwind
Warum? Wieviel?
Das Wirtschaftsministerium Baden-Württemberg >> 30% Zuschuss
möchte (finanzielle) Anreize für eine verstärkte für Teilnehmer/innen unter 50 Jahre
beruflich Qualifizierung in Baden-Württemberg
>> 50% Zuschuss
schaffen und setzt dieses Ziel mit dem Förderpro-
für Kursteilnehmer über 50 Jahre
gramm „Fachkurse“ um.
>> 70% Zuschuss
Was?
für Auszubildende oder Teilnehmer
Gefördert wird (fast) das gesamte Seminar
ohne Berufsabschluss (unabhängig vom Alter)
angebot des dmpi. Einzelne Ausnahmen gibt es
bei den Management- und Rechtsseminaren. Wie?
Die Teilnehmer erhalten vor Kursbeginn ein
Wer?
Antragsformular, das vollständig ausgefüllt und
Gefördert werden Kursteilnehmer/innen,
unterschrieben wird. Danach erfolgt die Vergabe
deren Beschäftigungs- oder Wohnort in Baden-
der Zuschüsse. Bei Rechnungstellung nach dem
Württemberg liegt. Nicht förderfähig sind Be-
Seminar sind die Zuschüsse bereits abgezogen.
schäftige von Bund, Ländern und kommunalen
Gebietskörperschaften. Weitere Infos gefragt?
www.dmpi-bw.de/esf-fachkursfoerderung
Sich persönlich informieren
oder Förderanträge anfordern!
Gleich beraten lassen:
URSULA ZÖLLNER
Telefon 0711 45044-32
u.zoellner@bildung-bw.de
7
management
In Führung gehen und den Wandel
im Unternehmen gestalten.
In Kemnat beginnt Zukunft oft auch ganz
nebenbei – für effektive Kommunikation
und Freude an lebenslangem Lernen.
n
en Kollege
usch mit d
Der Austa hmen wa r
s a n d e re n Unterne
a u etzw r-
e
r h il fre ic h . Und das N
seh noch viel
dem auch
ken hat zu
gebracht.
r aus dem
Teilnehme ehen“
in a r „ In Führung g
Semtermi n e management 1 | 2019
JANUAR
Mo 28. – Di 29. Zeitmanagement Zeit fürs Wesentliche 28
Di 29. After Work Special Digitale Transformation 11
FEBRUAR
Mi 20. After Work Special Prozessoptimierung 27
Do 21. – Fr 22. Businesskommunikation Wer argumentiert – verliert 13
Di 26. Marketing Gesucht – gefunden! Suchmaschinen-Marketing 21
Mi 27. Führung Changemanagement – den Wandel im Unternehmen gestalten 16
MÄRZ
Mi 13. Strategie „Digitale Transformation“ im Publishing 12
Do 14. – Fr 15. Führung In Führung gehen 17
Mi 20. Recht Betriebliches Eingliederungsmanagement: Gespräche führen 29
Fr 22. Marketing Unternehmenskommunikation über Social Media Kanäle 19
Mi 27. – Do 28. Vertrieb Ergebnisorientierung für nachhaltigen Vertriebserfolg 24
APRIL
Fr 5. Marketing Instagram – Workshop für Beginner 20
Do 11. Recht Arbeitsrecht 30
MAI
Di 14. Einkauf Kosten sparen – günstiger einkaufen 25
Mi 15. Vertrieb Produkte und Services vom Kunden aus denken 23
Fr 24. Führung Ins Gehirn flüstern? – 18
Wirklich wirksame Pädagogik in der Ausbildung!
Do 23. – Fr. 24. Businesskommunikation Gekonnt kontern – Schlagfertigkeit lässt sich trainieren 14
JUNI
Di 4. Marketing Big Data – Small Insight? Das Webtracking-Tool Google Analytics 22
Di 4. Recht Teilzeitarbeit 31
Di 25. – Mi 26. Kostenmanagement Praxisorientierter Einblick in die Kosten- und Leistungsrechnung 26
JULI
Do 4. – Fr 5. Agile Leadership Die neue Führung in Zeiten von Komplexität, VUCA & New Work 15
10After-Work-Special
Digitale Transformation
Digitale Transformation
Kulturwandel und Wissensmanagement
Industrieverbände Druck und Medien, Di 29. Januar 2019, 17.00 – 20.00 Uhr
Haus der Druckindustrie, Ostfildern/Kemnat
Papier- und Kunststoffverarbeitung
Baden-Württemberg
Termin 17.00 Begrüßung, Vorstellung Kooperation BiWe und dmpi Veranstalter
Di 29. Januar 2019 Hr. Probst, Bildungswerk und Hr. Dr. Lägeler, dmpi dmpi
17.00 – 20.00 Uhr Industrieverbände Druck
17.15 Digital-Kultur ist mehr als eine Transformation und Medien, Papier- und
Ort Haeme Ulrich, haemeulrich.com, Bern (CH) Kunststoffverarbeitung
Haus der Druckindustrie >> Von der Industrie zur Wissensarbeit Baden-Württemberg
Zeppelinstraße 39 >> Dienstleistung zum Produkt mitverkaufen www.dmpi-bw.de
73760 Ostfildern/Kemnat >> Digitale Disruption – sich nicht abschaffen lassen
>> Kulturwandel in der Firma BiWe Akademie
Konditionen >> Wissensarbeiter/innen anziehen und behalten Bildungswerk
Kostenfrei. >> Wissensmanagement in der Firma der Baden-Württembergischen
Teilnehmerplätze begrenzt. Wirtschaft e. V.
18.30 New Work und agile: www.biwe-akademie.de
Zielgruppe Bericht aus dem Maschinenraum der Firmen
Geschäftsführung Dr. Holger Sobanski, BiWe Akademie
und Entscheider >> Aktueller Stand aus den agilen Transformationen verschie-
dener Firmen und Branchen
>> Paradigmenwechsel in der Führung & Organisation –
wie passt das zu den Digitalisierungsprojekten
in einer Firma?
>> Anti-Aging-Training: prüfen Sie sich, ob Sie im neuen
Mindset schon angekommen sind!
19.00 Diskussion, Get-together, Erfahrungsaustausch
Interesse? Gleich anmelden:
URSULA ZÖLLNER
Telefon 0711 45044-32
www.dmpi-bw.de/2019-aws-digi-transformation u.zoellner@bildung-bw.de
11Strategie
management
„Digitale Transformation“ 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Mi 13. März 2019
im Publishing Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019001
Ihr Nutzen Inhalt
Sie entwickeln die Firmenstrategie im Bereich >> Impuls-Vortrag
Publishing weiter. Anstehende Veränderungen im Markt
publishing
Beispiele von Kunden, die den Schwenk der
Seminarbeschreibung Digitalen Transformation im Publishing
Nach einem bewegenden Impuls-Vortrag über die erfolgreich gemeistert haben
anstehenden Veränderungen im Publishing erstel- Rendite erzielen mit Publishing
len Sie gemeinsam ein Canvas. So finden Sie heraus, Ideen und Maßnahmen, die Belegschaft mit
wie Ihre Firma die Weichen stellen muss, um künf- ins Boot zu nehmen
tig im Publishing-Markt erfolgreich zu bestehen. >> Erstellung Canvas
Natürlich endet der Workshop nicht, ohne konkrete >> Definieren von Maßnahmen und Verant-
Maßnahmen und Verantwortlichkeiten zu verein- wortlichkeiten
baren. Der Startschuss in eine erfolgreiche Zukunft!
Zielgruppe
Geschäftsleitung und Führungskräfte
drucktechnik
HAEME ULRICH
Publishing Beratung
Kosten
400 € Mitglied | 600 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
280 € Mitglied | 420 € regulär
auszubildende
12Businesskommunikation
management
Wer argumentiert – verliert 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Do 21. – Fr 22. Februar 2019
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019002
Nutzen Inhalt
Sie erreichen Ihre Kommunikationsziele. >> Eigene Zielklarheit
>> Orientierung am Gegenüber
publishing
Seminarbeschreibung >> Welt des Gesprächspartners
Wer gewohnt ist, sich methodisch auseinander >> Motivation des Gesprächspartners
zu setzen, vertraut auf die Logik und setzt auf die >> Möglichkeiten der Einflussnahme
Macht der Argumente. Was (nicht nur während
der Ausbildung) als erfolgversprechende Technik
jahrelang eingeübt wurde, taugt für die Beein-
flussung anderer Menschen wenig. Wer auf die PROF. DR.
Qualität der eigenen Argumente vertraut, verliert CHRISTIAN-RAINER WEISBACH
Universität Tübingen
den Gesprächspartner nur zu leicht aus dem Blick.
Darum ist ein wichtiger Aspekt dieses Seminars die
Orientierung an der „Welt des Gesprächspartners“
und seiner speziellen Motivation.
Meister der Gesprächsführung kennen zwar
drucktechnik
Argumentationstechniken, sie beherzigen zugleich
folgenden Leitsatz: „Es geht beim Austausch von
Argumenten nicht darum, Recht zu bekommen,
sondern um sehr viel mehr: Sich dem Ziel zu
nähern“. Die Befolgung dieses Satzes erfordert
Selbstdisziplin, ist jedoch ein entscheidender
Erfolgsfaktor.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
auszubildende
13Businesskommunikation
management
Gekonnt kontern – 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Do 23. – Fr. 24. Mai 2019
Schlagfertigkeit lässt sich Kemnat, Haus der Druckindustrie
trainieren www.dmpi-bw.de/semM2019003
Nutzen Inhalt
Sie reagieren schnell und angemessen auf >> Tricks beim Gegenüber erkennen
verbale Angriffe. >> Gegenstrategien entwickeln
publishing
>> Sach- und Beziehungsebene unter
Seminarbeschreibung scheiden
Angriffe kommen vordergründig sachlich. Doch >> verbale Spontaneität trainieren
spitzzüngige Bemerkungen, kritische Fragen und >> positive Ausstrahlung erreichen
Einwände oder unberechtigte Angriffe lassen sich
nicht mit sachlichen Argumenten ausräumen. Wer
auf der Sachebene reagiert, geht dem anderen
bereitwillig auf den Leim. Beim Versuch Gründe PROF. DR.
anzuführen, gerät man in die Defensive. CHRISTIAN-RAINER WEISBACH
Universität Tübingen
Der Angreifer stellt unterschwellig die Bezie-
hung in Frage. Dieses direkt anzusprechen, wirkt
souverän und gelassen. Schlagfertigkeit mag spon-
tan erscheinen, hat aber nicht immer etwas mit
drucktechnik
Spontaneität zu tun. Strategische Kommunikation
ist Ausdruck guter Vorbereitung. Sprache lässt sich
als Handwerkzeug auffassen. Wer sich im Umgang
damit vervollkommnet, flößt anderen nicht nur
Respekt ein, sondern wird aufgrund seiner positi-
ven Ausstrahlung viel seltener mit Angriffen kon-
frontiert.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
auszubildende
14NEU
Agile Leadership
management
Die neue Führung in Zeiten von 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Do 4. – Fr 5. Juli 2019
Komplexität, VUCA & New Work Haus Reutlingen, Bildungswerk
www.biwe-akademie.de
Ihr Nutzen Inhalt
Sie führen wirksam. >> Einfach machen – ins Tun kommen –
neue Fehlerkultur – Teams vernetzen
publishing
Seminarbeschreibung >> Hierarchische Führungsprozesse werden
Sie haben schon viele Führungsseminare besucht. durch agile Organisationsformen ergänzt
Sie agieren seit Jahren im Kreis von Führungskräf- >> Führung wird teilbar und zur wählbaren
ten und Projektleitern. Nun wollen Sie mit einem Dienstleistung
Top-Senior-Coach und einer Gruppe erfahrener >> Firmenbereiche werden auf agile Netz-
Führungskräfte auf Augenhöhe Ihre Arbeits- und werke mit Eigenverantwortung umgestellt
Führungsweise deutlich wirksamer machen. Wie
das konkret aussehen kann und wie Sie damit auch
harte Business-Ziele müheloser erreichen? Das ver-
mitteln wir anhand Ihrer Führungs- und Organisa-
tionsfälle intensiv an zwei Tagen. Jede Menge neue DR. HOLGER SOBANSKI
Managementtrainer und Moderator
Tools und Methoden erwarten Sie – innovativer
Input und intensives Coaching Ihrer Person.
drucktechnik
Komplexität, schnelle Change-Zyklen, globale
Vernetzungen – das Führungsumfeld hat sich nicht
nur in globalen Konzernen gewandelt. Systemi-
sches Management ist die perfekte Toolbox der
heutigen Zeit, um genau mit diesen Anforderungen
zurechtzukommen. Sie lernen als Führungskraft
die wichtigsten Hebel der systemischen Führung
kennen. Wir wenden die Instrumente gleich auf
Ihre Führungsherausforderungen an und kommen
zu überraschenden, oft verblüffend einfachen
Lösungen.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte
auszubildende
Kosten
1.200 € Mitglied und regulär
zzgl. Tagungspauschale im Haus Reutlingen:
201,11 € mit Übernachtung,
95,20 € ohne Übernachtung In Kooperation mit:
15Führung
management
Changemanagement – 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Mi 27. Februar 2019
den Wandel im Unternehmen Kemnat, Haus der Druckindustrie
gestalten www.dmpi-bw.de/semM2019004
Ihr Nutzen Inhalt
Sie bringen Veränderungen im Unternehmen >> Changemanagements im Rahmen der
voran. Organisationsentwicklung
publishing
>> Die Phasen des Veränderungsprozesses
Seminarbeschreibung >> Die 7 Wesenselemente einer Organisation
Der Umgang mit Veränderungen im Unternehmen >> Herausforderungen für Organisation,
gewinnt immer mehr an Bedeutung. Unter ande- Führungskräfte und Mitarbeiter
rem gilt es, neben den Fragen der Herangehens- >> Erfahrungsaustausch
weise, z. B. bezüglich der Prozessgestaltung, den >> Umgang mit Widerständen
Umgang mit Widerständen und damit verbunden >> Blickwinkel Führungskraft –
die Kommunikation im gesamten Unternehmen zu Blickwinkel Mitarbeiter
berücksichtigen. >> Praxisbeispiele und Erfahrungen aus ver-
Schnell ist man als Verantwortlicher im Unter- schiedenen Veränderungsprojekten
nehmen geneigt, diese Aufgaben an externe Bera- >> Tipps im Umgang und bei der Gestaltung
ter zu delegieren. Dies kann im Einzelfall sinnvoll von Veränderungsprozessen
sein, entlässt Führungskräfte und das Manage-
drucktechnik
ment im Unternehmen aber nicht von der Verant-
wortung, den Wandel im Unternehmen (mit) zu
gestalten. Entsprechende Kompetenzen sind inzwi-
schen unverzichtbar geworden. MICHAEL HUY
Personal- und Organisationsentwicklung
Darüber hinaus können Veränderungsprozesse
nur dann erfolgreich sein, wenn sie von den Mit-
arbeitern verstanden und mitgetragen werden.
Lernen Sie in diesem Workshop gängige Metho-
den zur Prozessgestaltung kennen. Ein Erfah-
rungsaustausch und praktische Beispiele aus Ver-
änderungsprojekten verbessern Ihre Kompetenz
im Umgang und bei der Gestaltung von Verände-
rungsprozessen.
auszubildende
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte, Projektleitung
Kosten
400 € Mitglied | 600 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
280 € Mitglied | 420 € regulär
16Führung
management
In Führung gehen 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Do 14. – Fr 15. März 2019
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019005
Nutzen Inhalt
Sie entwickeln Ihre Führungskompetenz. >> Grundlagen zeitgemäßer Führung
(Stile, Methoden)
publishing
Seminarbeschreibung >> Was macht eine gute Führungskraft aus
Der Rollenwechsel vom Mitarbeiter zur Führungs- (Kompetenzen, Eigenschaften)?
kraft ist in aller Regel mit starken Veränderungen >> Führung im Spannungsfeld der Erwartun-
verbunden. Alltagsroutinen, die bisher funktioniert gen (Vorgesetzte, Kollegen, Mitarbeiter)
haben, gelten jetzt nur noch bedingt oder gar nicht >> Wodurch unterscheidet sich fachliche von
mehr. Die Herausforderungen sind komplex und disziplinarischer Führung?
gerade zu Beginn oft auch sehr unübersichtlich. >> Wie gestalte ich den Rollenwechsel
Sie sehen das Unternehmen und Ihre neuen (Prozess vom Mitarbeiter zur Führungs-
Aufgaben ab sofort nicht mehr mit der Brille des kraft)?
Mitarbeiters, sondern mit der der Führungskraft. >> Wege der eigenen Weiterentwicklung
Entscheidungen, die zu treffen sind, befinden sich (Kompetenzen, Netzwerke)
jetzt im Spannungsfeld zwischen den Interessen >> Praxisbeispiele und Erfahrungen aus
Ihrer Mitarbeiter, Ihren eigenen Interessen und den Führungs- und Nachwuchskräftetrainings
drucktechnik
Anforderungen des Unternehmens. Dies auszuhal- >> Zusammenfassende Tipps und
ten und zu gestalten ist nicht immer leicht. Neben Anregungen
den sich verändernden fachlichen Anforderun-
gen müssen Sie Führungskompetenz neu lernen.
Wichtig dabei ist, sich einen Plan für die nächsten
„hundert Tage“ und für ca. 1 Jahr zu machen und
sich professionelle Unterstützung zu suchen und MICHAEL HUY
nutzen. Personal- und Organisationsentwicklung
Lernen Sie die wichtigsten Schritte bei der Über-
nahme einer Führungsfunktion kennen.
Zielgruppe
(Nachwuchs-)Führungskräfte
auszubildende
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
525 € Mitglied | 840 € regulär
Termine bei unseren Partnerverbänden:
VDMB, Aschheim bei München: Mo 21. – Di 22.1.2019
17NEU
Führung
management
Ins Gehirn flüstern? – 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Fr 24. Mai 2019
Wirklich wirksame Pädagogik Haus Steinheim, Bildungswerk
in der Ausbildung! www.biwe-akademie.de
Nutzen Inhalte
Sie entwickeln einen neuen Blick auf Ihre >> Drahtseilakt:
Kommunikation und auf Ihr Handeln. Darum ändern sich Lernende (nicht).
publishing
>> Fallgrube:
Seminarbeschreibung Diese Einflüsse behindern konstruktives
Lehren ist immer auch ein Kommunikations und kreatives Denken.
angebot an das Gehirn. Doch Kommunikation >> Emotion:
ist häufig unbestimmt, im Ergebnis unsicher Darum sind Ver- und Zutrauen die Voraus-
und somit unwahrscheinlich. Ob in persönlichen setzung gelungener Pädagogik.
Gesprächen, mit agilen Methoden, bei Präsentatio- >> Unsichtbar:
nen – jeder kommunikative Erfolg überträgt sich So wirken Neugierde, Relevanz und
sofort auf den Lernerfolg. Abwechslung auf Lehrerfolg.
Mit zunehmender Digitalisierung und Vernet- >> Droge:
zung und damit einhergehender Agilität muss Auf diese Weise machen Sie Ihre Lehre von
Pädagogik ebenfalls agiler, prägnanter und wirk- Belohnungen unabhängig.
samer werden. Kennt man die Prinzipien einer >> Agilität:
drucktechnik
wissenschaftlich gesicherten, gehirngerechten Darum ist die Zitrone das wichtigste
Kommunikation, wird sofort jede Lehrsituation didaktisch-methodische Instrument.
und damit auch das eigene pädagogische Handeln
wirksamer.
Zielgruppe
Ausbildungsbeauftragte DR. GREGOR KERN
Reflexive Kompetenz
Kosten
450 € Mitglied und regulär
zzgl. 51,17 € Tagungspauschale im Haus Steinheim
auszubildende
In Kooperation mit:
18Marketing
management
Unternehmenskommunikation 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Fr 22. März 2019
über Social Media Kanäle Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019007
Nutzen Inhalte
Sie setzen Social Media für Ihren Unternehmens- >> Die wichtigsten Social Networks
erfolg ein. –– Facebook, YouTube, Instagram, Twitter,
publishing
Google+, XING, Pinterest
Seminarbeschreibung –– Chancen und Risiken
Erfolgreiche Unternehmen nutzen Social Media –– Einsatzfelder für Social Media im: PR,
Kanäle aktiv für sich. Als weiterer Baustein im Marketing, Vertrieb, Service, Recruiting
Online-Marketing-Mix können neue Zielgruppen, und Produktentwicklung
z. B. Arbeitnehmer oder Kunden erreicht werden. Sie –– Spezifische Zielgruppenansprache:
kommunizieren über diese Kanäle und können so B2B/B2C
in den Dialog treten. Laut Expertenmeinung wird >> Strategie
die Nutzung von Social Media in den kommenden >> Contentplanung, Erstellung und
Jahren noch weiter steigen. Management
Dieses Seminar erläutert, wie die unterschied- –– Medien
lichen Social Media Plattformen funktionieren und –– Multiplikatoren
wie sie wirkungsvoll für die eigene Unternehmens –– Influencer
drucktechnik
kommunikation genutzt werden können. >> Monitoring und Analysen
–– Überblick Tools
Zielgruppe –– Kennzahl KPI
Geschäftsleitung, Führungskräfte, –– Aussagekräftige Reports
Marketingverantwortliche >> Social Media Management
–– Aufbau reichweitenstarker Postings
Kosten –– Hashtags
400 € Mitglied | 600 € regulär –– Zu welchem Zeitpunkt ist der Erfolg am
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW: größten? Wochentage und Uhrzeiten
280 € Mitglied | 420 € regulär –– Effiziente Tools
>> Best Practice Beispiele
–– Nach Branchen
–– Nach Plattformen
auszubildende
LARS KROLL
socialtelligence GmbH
19Marketing
management
Instagram – 1-Tagesseminar, 9 – 16.30 Uhr
Fr 5. April 2019
Workshop für Beginner Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019008
Nutzen Inhalte
Sie erreichen eine junge Bild-affine Zielgruppe. >> State of Instagram
>> Instagram Basics
publishing
Seminarbeschreibung –– Unterschied Privat vs. Business
Sie erhalten eine umfassende Einführung zu einem –– Strategie
der aktuell spannendsten Social Networks. Wo lie- –– Anmeldung / Einstellungen
gen die Unterschiede zwischen einem privaten und >> Kanalaufbau
einem beruflichen Instagram-Profil? Definieren Sie –– Follower gewinnen
Ihre Strategie und legen eigenen Account an. >> Content
Wir bauen gemeinsam erste Inhalte, entwickeln –– Storytelling
einen kontinuierlichen Contentplan und holen uns –– Inhalte / Medien
durch Best Practice Beispielen Inspirationen für die –– Contentplanung
eigene Instagram Nutzung. Sie erhalten außerdem >> Best Practice
Empfehlungen für Apps die Ihnen die Erstellung >> Apps
interessanter Inhalten ermöglichen. >> Tipps & Tricks
Der Workshoptag ist sehr interaktiv aufgebaut,
drucktechnik
Sie bekommen praxisnahe Aufgaben gestellt und
diskutieren in kleiner Runde (maximal 10 Teilneh-
mer) mit anderen Unternehmen die Umsetzung in
der Praxis. LARS KROLL
socialtelligence GmbH
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte, Marketing-/
Vertriebsverantwortliche
Kosten
400 € Mitglied | 600 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
280 € Mitglied | 420 € regulär
auszubildende
20Marketing
management
Gesucht – gefunden! 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Di 26. Februar 2019
Suchmaschinen-Marketing Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019009
Nutzen Inhalte
Sie erhöhen die Reichweite Ihrer Website. >> Einführung ins Suchmaschinen-Marketing
>> Die zentrale Bedeutung der Keywords nut-
publishing
Seminarbeschreibung zen und die richtigen „Schlüsselbegriffe“
Lassen Sie sich finden! Denn nur wer mit seinem für Ihr Unternehmen definieren
Webauftritt bei Google & Co. optimal platziert ist >> Generisches Suchmaschinen-Marketing
und dadurch von potenziellen Kunden auch wahr- (SEO): Ranking-Kriterien von Google für
genommen wird, nimmt die erste Hürde auf dem die eigene Website einsetzen
Weg zu Neukundenanfragen über die Website. >> Bezahltes Suchmaschinen-Marketing
Sie sind mit Ihrem Angebot zur richtigen Zeit (SEA): Mit Google Ads neue Kunden gewin-
– wenn Ihr Interessent Bedarf hat, am richtigen nen und Leads oder direkte Zusatzumsätze
Ort – bei der Google-Suche auf den oberen Plät- generieren
zen. Sie lernen die wesentlichen Faktoren für eine >> Den Erfolg der Suchmaschinen-Maß
möglichst optimale Platzierung kennen – und nahmen kontinuierlich monitoren und
zwar, ohne dafür Geld an Google zu bezahlen erhöhen.
(„SEO“). Darüber hinaus erhalten Sie einen Ein-
drucktechnik
blick in das bezahlte Suchmaschinen-Marketing via
Google Ads-Anzeigen („SEA“), die eine einfache und
schnelle Möglichkeit bieten, sich online sichtbar zu
machen. SYLVIA DETZEL
Detzel Marketing
So gerüstet können Sie den Anforderungen Ihrer
potenziellen Kunden besser begegnen.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte,
Marketing-/Vertriebsverantwortliche
Kosten
400 € Mitglied | 600 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
auszubildende
280 € Mitglied | 420 € regulär
21Marketing
management
Big Data – Small Insight? 1-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Di 4. Juni 2019
Das Webtracking-Tool Kemnat, Haus der Druckindustrie
Google Analytics www.dmpi-bw.de/semM2019010
Ihr Nutzen Inhalt
Sie lernen, Google Analytics als Steuerungstool fürs >> Was muss ich bei der Einrichtung von
Online-Marketing einzusetzen. Google Analytics beachten?
publishing
>> Wie navigiere ich durch das Tool?
Seminarbeschreibung >> Was kann Google Analytics und was kann
Die Wirtschaft ist datengetrieben. Große Daten- es nicht?
mengen werden in vielen Unternehmen praktisch >> Welche Kennzahlen liefert mir Google
in Echtzeit kostenlos produziert und archiviert. Analytics, wie lassen sie sich interpretie-
Zum Beispiel auch durch den Einsatz des Webtrack- ren und wie optimiere ich damit mein
ing-Tools Google Analytics. Online-Angebot?
Klingt gut? Zweifelsohne! Zugleich: Daten allein >> Welche Kennzahlen haben als sogenannte
sind absolut wertlos. Heißt: Wir sind zwar schnell Key Perfomance Indicators (KPI) eine echte
reich an Daten, aber dennoch arm an Erkennt- Aussagekraft?
nis. Erst durch das Verknüpfen und die Analyse
erhalten Sie einen Informationswert, aus dem sich
dann für Ihr Unternehmen Erkenntnisse ableiten
drucktechnik
und geeignete Marketingmaßnahmen entwickeln
lassen. SYLVIA DETZEL
Detzel Marketing
Sie gewinnen wertvolle Informationen über die
Besucher Ihrer Website und können das kostenlose
Tool für die Auswertung und Steuerung unter-
schiedlicher Online-Kampagnen nutzen. So sehen
Sie künftig beim Blick in die Auswertungen nicht
nur Daten, sondern ziehen daraus wertvolle Hin-
weise für Ihre Unternehmensstrategie!
Zielgruppe/Voraussetzungen
Geschäftsleitung, Führungskräfte,
Marketing-/Vertriebsverantwortliche
auszubildende
Kosten
400 € Mitglied | 600 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
280 € Mitglied | 420 € regulär
22NEU
Vertrieb
management
Produkte und Services vom 1-Tagesseminar, 10 – 18 Uhr
Mi 15. Mai 2019
Kunden aus denken K3 Kultur- und Kreativwirtschaftsbüro
Karlsruhe, Alter Schlachthof 33,
76131 Karlsruhe
www.mfg.de/veranstaltungen
Nutzen Inhalt
Sie entwickeln kundenorientierte Produkte. >> Vom Ansatz „Customer Jobs-to-be-done“
und dessen Nutzen
publishing
Seminarbeschreibung >> Die Herkunft des Ansatzes und funktionie-
Der Fokus des Seminars liegt auf Produkten und rende Beispiele
Services, welche die Kunden der Teilnehmenden >> Wichtigste Kundensegmente identifizie-
tatsächlich brauchen. Es geht dabei um die Frage: ren und beschreiben
Wie „übersetzt“ man gute Ideen in Angebote, für >> Elemente des „Customer Value Canvas“
die Kunden bereit sind, Geld und Aufmerksamkeit mit Beispielen
zu investieren? Wir erarbeiten gemeinsam ein sinn- >> Fallstudien: Wie kleine und große Orga-
volles Vorgehen und brauchbare Werkzeuge für ein nisationen erfolgreich mit dem Ansatz
am Kunden orientiertes Portfolio. arbeiten
Als Basis dient das von Harvard-Professor >> Fallbeispiele der Teilnehmer:
Clayton Christensen bekannt gemachte Konzept Entwurf und Test
„Customer Jobs-to-be-done“. Es hilft dabei, Inno-
vation wieder vom Kunden aus zu denken. Was
drucktechnik
braucht dieser tatsächlich? Wer sich mit dieser
Frage auseinandersetzt, vermeidet Angebote, die
DR. REINHARD EMATINGER
niemand braucht. Business-Model-Trainer und Dozent,
Heidelberg
Zielgruppe
Vertriebsverantwortliche
Kosten
95 Euro zzgl. MwSt. (inkl. Mittagessen)
Ermäßigte Teilnahmegebühr für Studierende:
45 Euro zzgl. MwSt. (inkl. Mittagessen)
auszubildende
In Kooperation mit:
23Vertrieb
management
Ergebnisorientierung für 2-Tagesseminar
Mi 27. März 2019, 9 – 17 Uhr
nachhaltigen Vertriebserfolg Do 28. März 2019 9 – 13 Uhr
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019011
Nutzen Inhalt
Sie erhöhen Ihren Vertriebserfolg. >> Keine Zeit für den Verkauf?
Richtige Prioritäten setzen
publishing
Seminarbeschreibung >> Nur der Preis zählt?
Voller Motivation geht es los: Interessenten wer- Angebote abschlussorientiert gestalten
den kontaktiert, Termine gemacht und Angebote >> Zu teuer?
erstellt. Die ersten Erfolge stellen sich ein: Die Selbstsicher Preise durchsetzen
Kontaktliste wird länger, der Terminkalender voller >> Keine Angst vor Nein:
und die Zahl der Angebote höher. Jetzt heißt es Mit Verbindlichkeit zum Abschluss
dranbleiben, Interessenten zu Kunden machen und
Angebote zu Abschlüssen. Wie Sie auf diesem Weg
den nötigen Atem behalten, um am Ende nachhal-
tigen Vertriebserfolg zu erzielen, zeigt Ihnen unser
Seminar. THOMAS UNGER
Team Unger, Oberursel
Inbegriffen sind 2 persönliche Telefoncoachings
im Nachgang zum Seminar an einem Termin Ihrer
drucktechnik
Wahl. So können Sie auf dem Weg zum Ziel noch-
mals für mehr Rückenwind sorgen.
Zielgruppe
Vertriebsverantwortliche
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
525 € Mitglied | 840 € regulär
auszubildende
24NEU
Einkauf
management
Kosten sparen – günstiger 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Di 14. Mai 2019
einkaufen Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019012
Nutzen Inhalt
Sie reduzieren Ihre Kosten im Einkauf. >> Selbstsicher Verhandeln
>> Optimale Kondition durchsetzen
publishing
Seminarbeschreibung >> Die perfekte Struktur für die erfolgreiche
Gerade im Einkauf liegt für Druckereien ein hohes Verhandlung
Potenzial für Kosteneinsparungen. Sind es doch die >> Leichter Verhandeln mit schwierigen
Preise fürs Material, die etwa die Hälfte des Umsat- Ansprechpartnern
zes an Lieferanten fließen lässt. >> Konkrete Umsetzung an einem eigenen
Wer es hier schafft, nachhaltig gute Konditionen aktuellen Projekt
zu erreichen, hat mit wenig Aufwand schon einen >> Mehr Gewinn durch Top-Konditionen
großen Hebel und damit einen großen Kosten- >> Sofortiger Erfolgstransfer in die eigenen
vorteil. Begegnen Sie geschulten Verkäufern auf Praxis
Augenhöhe und verhandeln Top-Preise.
Zielgruppe
Verantwortliche im Einkauf
drucktechnik
THOMAS UNGER
Team Unger, Oberursel
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW:
525 € Mitglied | 840 € regulär
auszubildende
Termine bei unseren Partnerverbänden:
VDMB, Aschheim bei München: Sa 18. – So 19. Mai 2019
25NEU
Kostenmanagement
management
Praxisorientierter Einblick in die 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Di 25. – Mi 26. Juni 2019
Kosten- und Leistungsrechnung Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019013
Nutzen Inhalt
Sie haben die Kosten im Griff. >> Aufbau der Kostenrechnung
–– Differenzierung der Kostenarten
publishing
Seminarbeschreibung –– Abgrenzung zur Finanzbuchhaltung
Das Kompaktseminar bietet Ihnen einen professio- –– Klärung Einzel- und Gemeinkosten
nellen Überblick über die Kosten- und Leistungs- –– Fixe und variable Kosten
rechnung in der Druckindustrie. >> Vollkostenkalkulation anhand eines
Sie lernen die wesentlichen Bereiche der Kosten- Betriebsabrechnungsbogen
arten- sowie der Kostenstellenrechnung kennen. –– Aufbau Kostenstellenstruktur
Darauf aufbauend werden die wichtigsten Steue- –– Umlageverfahren in der Druckindustrie
rungsinstrumente wie die Deckungsbeitragsrech- –– Ermittlung von Umlagen
nung oder die Break-Even-Analyse erörtert. Des –– Ermittlung von Stundensätzen
Weiteren erhalten Sie einen Einblick in die Kalkula- >> Definition der Leistungsparameter
tion und Preisfindung in der Druckindustrie. –– Kapazitätsplanung
–– Personalplanung
Zielgruppe –– Nutzungsgrade
drucktechnik
Führungskräfte, Abteilungsleitung, Sachbearbeitung >> Steuerung mit Leistungsstatistiken und
Produktionswertrechnungen
Kosten >> Kalkulation und Preisfindung
490 € Mitglied | 690 € regulär >> Unternehmens- und Auftragssteuerung
abzügl. 30 % ESF-Förderung für Teilnehmende aus BW: mittels der Deckungsbeitragsrechnung
343 € Mitglied | 483 € regulär >> Ein- und mehrstufige Deckungsbeitrags-
rechnung, Gestaltung und Umsetzung
>> Break-Even-Analyse
>> Preisuntergrenzen als Verkaufsargument,
Festlegung von Gewinnschwellen
auszubildende
JENS MEYER
printXmedia Süd GmbH
GERALD WALTHER
printXmedia Süd GmbH
Termine bei unseren Partnerverbänden:
VDMB, Aschheim bei München: Di 9. – Mi 10. April 2019
26After-Work-Special
Prozessoptimierung
Prozessoptimierung
Effizienz rauf – Kosten runter
Industrieverbände Druck und Medien, Mi 20. Februar 2019, 16.00 – 19.00 Uhr
Haus der Druckindustrie, Ostfildern/Kemnat
Papier- und Kunststoffverarbeitung
Baden-Württemberg
SÜD das beratungsnetzwerk
GmbH der druck- und medienverbände
Termin 16.00 Kosten minimieren – Abläufe optimieren Veranstalter
Mi 20. Februar 2019 Jens Meyer und Gerald Walther, printXmedia Süd GmbH dmpi
16.00 – 19.00 Uhr Kosten erkennen und minimieren Industrieverbände Druck
>> Kostentransparenz und Medien, Papier- und
Ort >> Einsparpotenziale Kunststoffverarbeitung
Haus der Druckindustrie >> Kalkulation als Entscheidungskriterium Baden-Württemberg
Zeppelinstraße 39 Abläufe optimieren www.dmpi-bw.de
73760 Ostfildern/Kemnat >> Kritischer Blick auf die eigenen Prozesse
>> Hebelwirkung optimierter Abläufe pxm
Konditionen >> Werkzeuge zur Prozessgestaltung printXmedia Süd GmbH
Kostenfrei für Mitglieder Der Kostendruck in der Druckindustrie nimmt zu! Steigende www.pxm-sued.de
50 € regulär Preise für Strom, Farbe und Papier können nur selten kom-
plett an Kunden weitergegeben werden. Die Folge: weiter
Zielgruppe sinkende Margen! Mehr denn je gilt es interne Kosten und
Unternehmer/innen, Prozesse auf den Prüfstand zu stellen. Erkennen Sie Kosten-
Führungskräfte, Management senkungspotenziale und heben Sie neue Wertschöpfungs-
potenziale durch Optimierung von Abläufen.
18.00 Diskussion, Get-together, Erfahrungsaustausch
Interesse? Gleich anmelden:
URSULA ZÖLLNER
Telefon 0711 45044-32
www.dmpi-bw.de/2019-aws-prozessoptimierung u.zoellner@bildung-bw.de
27Zeitmanagement
management
Zeit fürs Wesentliche 2-Tagesseminar, 9 – 17 Uhr
Mo 28. – Di 29. Januar 2019
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019006
Nutzen Inhalt
Sie reduzieren Stress und haben mehr Zeit. >> Zusammenhang von Kontrolle und
Perspektive
publishing
Seminarbeschreibung >> 5-Schritte-Prozess
Dieses Seminar zeigt auf, wie Sie Ihre persönliche >> Verarbeiten von E-Mails
Produktivität steigern, den Überblick behalten und >> Verarbeiten des physischen Posteingangs
ein System zum Erfassen von Terminen und Aufga- >> 2-Minuten-Regel
ben etablieren können, bei dem nichts mehr durch >> Kategorisieren von Aufgaben nach
die Lücken rutscht. Kontexten
Die Teilnehmenden erfahren, wie sie Visionen >> Priorisieren nach limitierenden Faktoren
und Ziele in Projekte und nächste Schritte überfüh- >> Termine und Wiedervorlage
ren, große Projekte Stück für Stück voranbringen, >> Ablage von Referenzmaterial
Prioritäten in einer neuen, intuitiven Weise setzen >> Der Tages- und Wochenüberblick
und so den Kopf frei bekommen für das, was wirk- >> Gute Gewohnheiten etablieren
lich wesentlich ist. >> Realisieren von langfristigen Zielen
Im Kurs wird das Vorgehen anhand realer Bei-
drucktechnik
spiele veranschaulicht und in Outlook demonst-
riert. Die Teilnehmenden arbeiten mit ihren eige-
nen, konkreten Aufgaben und Projekten und üben
so das neue System, Aufgaben zu erfassen und zu ULRIKE HEIß
e3 trainings
klären.
Damit das Training nachhaltig wirkt, erhalten
die Teilnehmenden danach 12 Wochen lang einen
wöchentlichen Bleib-dran-Impuls mit Tipps zur
optimalen Selbstorganisation. So haben Sie ein-
fach, effizient und entspannt den Büroalltag im
Griff.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte
auszubildende
Kosten
750 € Mitglied | 1.200 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
28NEU
Recht
management
Betriebliches Eingliederungs 1-Tagesseminar, 9 – 16 Uhr
Mi 20. März 2019
management: Kemnat, Haus der Druckindustrie
Gespräche führen www.dmpi-bw.de/semM2019014
Nutzen Inhalt
Sicherheit beim Führen von BEM-Gesprächen. >> gesetzliche Grundlage, Ziele, Chancen,
Beispiele betrieblicher Umsetzung
publishing
Seminarbeschreibung >> Ablauf BEM-Prozess: vom Erstgespräch
Der Arbeitgeber soll gemäß § 167 SGB IX bei Arbeit- zur erfolgreichen Eingliederung
nehmern, die innerhalb eines Jahres länger als >> Krankengespräch vs. BEM-Gespräch
sechs Wochen oder wiederholt arbeitsunfähig >> Grundsätze und Gesprächsleitfaden
erkrankt sind, ein Betriebliches Eingliederungsma- zum BEM-Erstgespräch
nagement anbieten und mit den Beschäftigten die >> Umgang mit Widerständen und
Rückkehr in Arbeit planen. unterschiedlicher Motivation
Gesprächsführung und Fallmanagement gelten >> Fallbeispiele
im BEM-Verfahren als zentrale Bestandteile für den
Erfolg individueller BEM-Prozesse und einer brei-
ten Akzeptanz im Unternehmen. Gespräche mit
AFRA GUT
erkrankten Menschen erfordern eine besondere Diplom Pädagogin,
Sensibilität und Struktur. Die Teilnehmer sollen mit Systemische Beraterin (DGSF),
drucktechnik
Prozessberaterin für berufliche Integration
Hilfe eines Handlungs- und Gesprächsleitfadens
Sicherheit für die Steuerung von BEM-Prozessen
und die Gesprächsführung erhalten.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte,
Personalverantwortliche
Kosten
kostenfrei für Mitglieder | 600 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
auszubildende
29Recht
management
Arbeitsrecht 0,5-Tagesseminar, 14 – 17 Uhr
Do 11. April 2019
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019015
Nutzen Inhalt
Sie sind im Bereich Arbeitsrecht auf dem aktuellen Grundlagen des Arbeitszeitgesetzes
Stand. >> Höchstgrenzen der Arbeitszeit
publishing
>> Ruhezeiten, Pausen
Seminarbeschreibung >> Abweichung vom Arbeitszeitgesetz in
Zeitkonten sind das Herzstück der flexiblen Arbeits- Notfällen
zeit. Bei der Ausgestaltung von flexiblen Arbeits- >> Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
zeitregelungen, sei es über Individualvereinbarung Arbeitszeitflexibilisierung
oder über Betriebsvereinbarung stellen sich immer >> Direktionsrecht des Arbeitgebers
wieder Fragen wie „Dürfen Zeitkonten gekappt >> Zeitkontenregelung mit An- und Absage
werden?“, „Ist das Nachhause schicken des Arbeit- von Arbeitszeiten
nehmers erlaubt?“, „Dürfen Minusstunden vom >> Plus- und Minusstunden
Nettogehalt in Abzug gebracht werden?“ >> Anordnung von Freizeitausgleich
Im Rahmen dieses Seminars werden die Grund
lagen zur Arbeitszeit sowie die Voraussetzungen
und Grenzen der Flexibilisierung von Arbeitszeit
drucktechnik
aufgrund Zeitkontenregelung unter Berücksichti-
MADLENA GÄNSBAUER
gung tarifvertraglicher und betriebsverfassungs- Verband Druck und Medien
in Baden-Württemberg e. V.
rechtlicher Aspekte dargestellt.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte, Personal
verantwortliche
Kosten
kostenfrei für Mitglieder | 350 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
auszubildende
Termine bei unseren Partnerverbänden:
VDMB, Aschheim bei München: Di 14. Mai 2019
30NEU
Recht
management
Teilzeitarbeit 0,5-Tagesseminar, 14 – 17 Uhr
Di 4. Juni 2019
Kemnat, Haus der Druckindustrie
www.dmpi-bw.de/semM2019016
Nutzen Inhalt
Sie kennen die gesetzlichen Rahmenbedingungen >> Umgang mit Teilzeitwünschen
für Teilzeitarbeit. der Mitarbeiter
publishing
>> Ausgestaltung von Arbeitsverhältnissen
Seminarbeschreibung in Teilzeit
Immer mehr Arbeitnehmer möchten in Teilzeit >> Rechtliche Rahmenbedingungen nach
statt in Vollzeit arbeiten, um Familie und Beruf Pflegezeitgesetz, Familienpflegezeitgesetz,
besser vereinbaren zu können. Außerdem wirkt sich Elternzeit und Schwerbehindertenrecht
die demografische Entwicklung auf den Arbeits-
markt aus. Gesetzliche Regelungen wie das Pflege
zeitgesetz eröffnen die Möglichkeit zur zeitlich
begrenzten Reduzierung der Arbeitszeit. Darauf MARTIN STIER
müssen sich die Arbeitgeber vorbereiten. Verband Druck und Medien
in Baden-Württemberg e. V.
Zielgruppe
Geschäftsleitung, Führungskräfte,
drucktechnik
Personalverantwortliche
Kosten
kostenfrei für Mitglieder | 350 € regulär
Keine ESF-Förderung möglich!
auszubildende
31publishing
Printmediengestaltung oder digitaler Workflow –
souverän und sicher im Umgang mit Neuerungen
des Medienzeitalters:
In Kemnat „easy learning“ erleben – auch zwischen
Tablet und Theke gibt’s Antworten auf Ihre Fragen.
sind sehr
arinhalte
Die Semin t aufbereit
et.
en und gu
ausgewog n supe r v e r-
ie E rk lä ru ngen ware
D
ständlich.
Semin ar
r aus dem
Teilnehme
Basis“
„InDesigntermi n e publishing 1 | 2019
JANUAR
Mo 21. – Fr. 25. Basiswissen für Einsteiger Druckvorstufe 36
FEBRUAR
Mo 4. InDesign Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten 42
Mo 4. – Mi 6. Photoshop Basis Sicherer Einstieg in die Bildbearbeitung 51
Di 5. InDesign Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für Fortgeschrittene 43
Mi 6. InDesign Spezial Jetzt stimmt’s! Perfekte Druckvorbereitung 44
Do 7. Photoshop Aufbau Retuschen 53
Mo 11. Fotografie Produktfotografie 66
Di 12. Premiere Pro Videoschnitt für Einsteiger 67
Mo 11. – Mi 13. Design Erstellen von Designkonzepten 37
Di 19. – Mi 20. Acrobat Pro Erzeugung und PDF-Bearbeitung für den Printworkflow 56
Do 21. Photoshop Spezial Professionelle Farbkorrekturen für die Druckausgabe 54
Mo 25. – Mi 27. Design Grundlagen Printmediengestaltung 38
Mi 27. Illustrator Aufbau Infografiken + Diagramme 50
MÄRZ
Di 12. PDF Spezial Formularerstellung mit Acrobat 57
Mi 13. – Fr 15. InDesign Basis Sicherer Einstieg in das L ayouten 41
Do 14. – Fr 15. WordPress Website-Erstellung 61
Mo 18. Photoshop Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten 52
Di 19. InDesign Spezial TOP 5 der InDesign Automatisierung 45
Mi 20. InDesign Digital Cloud Publishing: InDesign an WordPress anbinden 46
Mo 25. – Di 26. HTML/CSS Basis Grundlagen-Workshop 62
Mi 27. – Fr 29. Illustrator Basis Sicherer Einstieg in die Grafikerstellung 49
APRIL
Mo 1. Adobe CC Features und Zusatzprogramme in der Creative Cloud 39
Di 2. Colormanagement Basis Sicherer Einstieg in das Colormanagement 40
Di 2. InDesign/Illustrator Update Alle neuen Funktionen der CC-Versionen im Überblick 48
34MAI
Mo 6. Photoshop Spezial Professionelle Farbkorrekturen für die Druckausgabe 54
Di 7. Photoshop Digital Photoshop für Webdesign und Digitalmedien 55
Di 7. – Mi 8. PDF Spezial Datenprüfer für Offset- und Digitaldruck 59
Mi 8. Animate Basis Animation und Interaktivität für Web und App 65
Do 9. Crossmedia Multi-Channel-Publishing mit WordPress 61
Mo 13. – Mi 15. Illustrator Basis Sicherer Einstieg in die Grafikerstellung 49
Mi 15. – Fr 17. Photoshop Basis Sicherer Einstieg in die Bildbearbeitung 51
Do 16. PDF Spezial Color Management in der Praxis 58
Fr 17. Social Media Mobile Videos aus der Hosentasche 64
Mo 20. Photoshop Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten 52
Di 21. Self-Publishing E-Books selbst erstellen, veröffentlichen und vermarkten 47
Mi 22. InDesign Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für effizienteres Arbeiten 42
Do 23. InDesign Aufbau So geht’s schneller: Tipps und Tricks für Fortgeschrittene 43
Fr 24. InDesign Spezial Jetzt stimmt’s! Perfekte Druckvorbereitung 44
JUNI
Di 4. Illustrator Aufbau Infografiken + Diagramme 50
Di 25. – Mi 26. PitStop Pro Sicherer Einstieg in PitStop 60
JULI
Mo 1. – Mi 3. InDesign Basis Sicherer Einstieg in das L ayouten 41
Mi 10. InDesign/Illustrator Update Alle neuen Funktionen der CC-Versionen im Überblick 48
35Sie können auch lesen
