Influencer fürs Handwerk - craft. FLUENCER Zentrale Freisprechungsfeier Grußwort Präsident Bundesverfassungs-gericht - Kreishandwerkerschaft ...
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Schutzgebühr 5 € 6. Jahrgang
Ausgabe Nr. 1/2021
Das Magazin der Kreishandwerkerschaft Region Karlsruhe
craft.FLUENCE R Zentrale
Freisprechungsfeier
Influencer fürs
Handwerk Grußwort Präsident
Bundesverfassungs-
gericht
Gegründet 1934
Kreishandwerkerschaft KA
Vorwort / Inhalt
Inhalt
Grußwort
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
3 Prof. Dr. Stephan Harbarth
liebe Leserinnen und Leser,
Titelstory
in welcher Form wollen wir zukünftig junge Men-
14 craft.Fluencer
schen ansprechen, um sie als Nachwuchskräfte
Gründerzentrum Handwerk
für eine Ausbildung im Handwerk zu begeistern?
4 Bedarfsanalyse Gründerzentrum
Handwerk Nach meiner Einschätzung erreichen wir
Aus der KH junge Menschen nur dann, wenn wir uns vom
5 Wie geht es weiter mit dem „Sender hin zum Netzwerk“ wandeln. Gehen
Handwerk nach der Pandemie? wir doch mal im Geiste durch unsere Unter-
8 Postkarte von ... nehmen, unsere Vereine, Verbände und Handwerksorganisationen. In den wenigsten
... Stadtrat Thorsten Ehlgötz Fällen erscheinen junge Gesichter vor unseren Augen. In den meisten Fällen stellen
10 Filmreife Freisprechungsfeier der KH wir ein hohes Durchschnittsalter fest, in einigen Fällen könnte man schon fast den
Workshop-Einladung Verlauf einer Vergreisung vermuten.
6 Der Digitalisierung im Handwerk Gerade in einer alternden Gesellschaft müssen wir junge Menschen mit attraktiven
einen passenden Rahmen geben
Angeboten zur Mitarbeit einladen und ihre Bedürfnisse in den Vordergrund stellen.
Unsere Partner
Wir müssen ihnen Freiräume für ihre Erfahrungen, Verantwortung und Mitarbeit zur
7 Digitaler Vorreiter im Handwerk – Verfügung stellen. Und wir sollten aufmerksame Zuhörer sein und uns selbst etwas
eine Frage der Einstellung
zurücknehmen. Die Zukunft ist ein Gemeinschaftsprojekt von Alt und Jung!
21 Wir freuen uns auf die Zusammen-
arbeit mit unserem neuen Wir müssen besser werden im Verständnis dafür, was die nächste Generation bewegt
KH-Partner Volksbank Ettlingen und wo sie sich aufhält, um sie entsprechend für das Handwerk zu begeistern. „Social
22 Besonders engagiert für die listening“ ist eines der Buzz-Wörter der letzten Jahre, es beschreibt das aktive „Rein-
Gesundheit der Mitarbeiter hören“ in die Sozialen Medien, um Trends und Meinungen zu detektieren. Mit Video-
24 Institut Perspektive Handwerk bietet sequenzen auf genau diesen Medien wollen wir Handwerk neu erleben und Berufs-
Qualifizierung zum Obermonteur
einsteiger über verschiedene Berufsbilder authentisch informieren und zum Austausch
Digitalisierung anregen. Denn nur dort, wo die jungen Leute sich aufhalten, werden wir es schaffen sie
9 MOBIL OPTIMIERT – ein Muss von der Vielseitigkeit und den Entfaltungsmöglichkeiten des Handwerkes zu überzeugen.
Hintergrund
Ab Sommer 2021 werden unsere Titel-Helden eine craft.-Community aufbauen. Diese
12 Was digitalisiert werden kann,
jungen Leute sind neugierig auf neue Erzählformen wie Visual Stories, sie machen
wird digitalisiert?
Videos und Podcasts und haben eine Affinität zu Social Media. Ziel dieses Netzwerk
Aus unseren Berufsschulen
ist es, herauszufinden, was junge Leute vor und während der Berufswahl beschäftigt,
16 Karlsruher Schulen wollen weiterhin
damit wir gezielt deren Themen aufgreifen und unsere Angebote aufzeigen können.
mit MicrosoftTeams arbeiten
18 Die Sieger des Schüler-Foto- Unterstützen auch Sie das neue Team und deren Initiative mit Freiräumen, Plattfor-
Wettbewerbs „Karlsruhe in Farbe“ men und Möglichkeiten.
stehen fest!
Herzlichst Ihr
Nachwuchskräfte Handwerk
19 craft.ROADSHOW: Neue Wege
der Berufsorientierung
Fitness im Handwerk
Frank Zöller
20 Körperlich und mental fit Kreishandwerksmeister
im Handwerk Kreishandwerkerschaft KA
Aus der Politik
25 Was macht die Politik fürs
Handwerk?
Impressum FL UENCER
FL UENCER
26
2 craft. / Frühling/Sommer 2021
Grußwort
Liebe Leserinnen und Leser,
sehr geehrte Handwerkerinnen und Handwerker,
seit mehr als einem Jahr wird unser aller Leben von der Corona-Pandemie
geprägt. Dies gilt ganz besonders auch für Sie, die mit Ihrer täglichen Arbeit
unsere Gesellschaft am Laufen halten und dabei mit zahlreichen Einschränkungen
konfrontiert sind.
Wie viele andere Menschen in unserem Land haben Sie sich auf diese schwieri-
gen Umstände eingestellt und bemühen sich Tag für Tag darum, das Beste aus
der Situation zu machen. Tatkraft, Kreativität und Können – das ist es, was das
deutsche Handwerk ausmacht und ihm in der ganzen Welt zu einem hervorragen-
den Ruf verholfen hat.
Mit Ihrem Einsatz tragen Sie dazu bei, dass unser Leben heute anders stattfindet
als vor der Pandemie, aber eben trotzdem stattfindet. Darauf können Sie stolz sein
und dafür sind Ihnen alle sehr dankbar.
Gerade Sie als Handwerkerinnen und Handwerker sind es gewohnt, Probleme zu
lösen und auch schwierige Situationen zu einem guten Ende zu bringen. Lassen
Sie uns in dieser schwierigen Zeit zusammenstehen. Ich bin überzeugt: Gemein-
sam werden wir die Pandemie überwinden und unser früheres Leben zurückerlan-
gen. Darauf freue ich mich.
Alles erdenklich Gute in schwieriger Zeit!
Ihr
Prof. Dr. Stephan Harbarth
Präsident des Bundesverfassungsgerichts
Unsere Medienpartner:
craft. / Frühling/Sommer 2021 3
Gründerzentrum Handwerk
Bedarfsanalyse bezogen auf ein Gründer- und Gewerbezentrum
für Handwerk und Gewerbe in Karlsruhe startet!
Immer mehr Kunden wünschen sich individualisierte, digitali-
sierte und effiziente Leistungen, die möglichst verbrauchernah
hergestellt und angeboten werden.
Karlsruhe als gründerfreundliche Kommune möchte daher
Unternehmensgründungen in diesem Bereich noch stärker
unterstützen. Klimaneutralität und ein schonender Umgang
mit unseren Ressourcen spielen auch für das Handwerk, das
stadtteilorientierte Dienstleistungs- und Verarbeitende Ge-
werbe eine ebenso wichtige Rolle wie die Digitalisierung der
Arbeitswelt.
Aus diesem Grund prüft die Stadt gemeinsam mit der Kreis-
handwerkerschaft Region Karlsruhe, der Handwerkskammer
Karlsruhe und der Industrie- und Handelskammer Karlsruhe die
Errichtung eines neuen zukunftsweisenden Gründerzentrums
für das Handwerk bzw. eines modernen Handwerker-/Gewerbe-
zentrums in Karlsruhe.
Damit sollen Betriebsgründungen und -übernahmen gefördert und ein bedarfsgerechtes und bezahlbares
Gewerbeflächenangebot geschaffen werden. Darüber hinaus sollen durch einen solchen Standort Kun-
dennähe, kurze Anfahrtswege und die Zusammenarbeit mit Partnern erleichtert werden.
Für die Planung dieses Zentrums benötigen wir Ihre Unterstützung!
Das Konzept für dieses Zentrum soll gemeinsam mit interessier-
ten Gründerinnen und Gründern und Betrieben aus möglichst
vielen Branchen und Gewerken entwickelt werden.
Machen Sie mit und besuchen Sie die Webseite zur Bedarfsana-
lyse bezogen auf ein Gründer- und Gewerbezentrum für Hand-
werk und Gewerbe unter
https://gruender-und-gewerbezentrum.karlsruhe.de
Diese wird ab der ersten Juni-Woche online sein.
Alternativ gelangen Sie auch über diesen QR-
Code auf die Seite und können an der Befra-
gung teilnehmen. Dies wird rund vier Wochen
möglich sein.
Vielen Dank fürs Mitmachen!
4 craft. / Frühling/Sommer 2021
Aus der KH
Beruf mit Zukunft:
Stuckateur (m/w/d)
Großes Interesse an der KH-Zoom-Veranstaltung "Wie geht es weiter
mit dem Handwerk nach der Pandemie?", u.a. mit dabei
BWHT-Hauptgeschäftsführer Peter Haas und OB Dr. Frank Mentrup
Kreishandwerkerschaft
Region Karlsruhe im Gespräch
Wie geht es weiter
mit dem Handwerk
nach der Pandemie?
V
ielen Dank an alle Teilnehmer der KH-Zoom-Veranstal-
tung "Wie geht es mit dem Handwerk weiter nach der
Pandemie?" Das war ein sehr sympathischer und berei-
chernder Austausch, der das Handwerk weiterbringt! Wir dan-
ken allen Teilnehmern und insbesondere auch dem Hauptge-
schäftsführer des Baden-Württembergischen Handwerktags
(BWHT), Peter Haas, und dem Oberbürgermeister der Stadt
Karlsruhe, Dr. Frank Mentrup, für die aktive Teilnahme.
Andreas Reifsteck
Informationen zum Beruf:
www.stuck-azubi.de
Hier findest Du Ausbildungsbetriebe der
Stuckateur-Innung Karlsruhe
www.stuckateur-innung-karlsruhe.de
nachwuchsanzeige_innungKA_105mm.indd 1 22.03.2019 13:11:50
craft. / Frühling/Sommer 2021 5
Workshop-Einladung
Aktuell
IN-Software GmbH: Workshop-Reihe für Innungsmitglieder startet
Der Digitalisierung im Handwerk
einen passenden Rahmen geben
E
s ist Zeit, der Digitalisierung im Handwerk einen passenden ne „Frontalbeschallung“ durchzuführen, sondern gezielt die
Rahmen zu geben. Es wird viel von den Betrieben gefordert, Erwartungen und Probleme der Betriebe einzubinden. Unser
unzählige Möglichkeiten führen ohne einen klaren Plan zu Referententeam besteht aus Kolleginnen und Kollegen, die
Insellösungen – dabei sollen diese doch eigentlich entlasten sowie tagtäglich mit Handwerksbetrieben im Austausch sind.
Zeit und Nerven sparen? Das möchten wir gemeinsam mit unse-
rem neuen KH-Partner IN-Software GmbH angehen: Schritt für AR: Vielen Dank Tobias, auch wir sehen großes Potential in
Schritt ins sinnvolle digitale Handwerkerbüro. Um die Idee und die der Partnerschaft und freuen uns über die weiteren gemein-
neue Partnerschaft vorzustellen, hat unser Geschäftsführer An- samen Aktionen. Zur Bekanntgabe der Partnerschaft gab es
dreas Reifsteck mit der IN-Software gesprochen. bereits ein kurzes YouTube-Video und nun auch eine Untersei-
te auf der RAUM13-Website. Dort finden die Mitgliedsbetrie-
Andreas Reifsteck: Es freut mich die IN-Software GmbH als be alle Informationen zu den einzelnen Veranstaltungen, zur
neuen Partner in der Digitalisierung unserer KH Region Karls- Anmeldung und weitere Infos.
ruhe vorstellen zu können. Ein Partner, der unsere Betriebe auf
dem Weg der Digitalisierung unterstützt, bietet einen großen Veranstaltungsübersicht
Mehrwert. Tobias, kannst du dich und vor allem die IN-Soft- bis zum Jahresende:
ware GmbH kurz vorstellen? 1. Termin: 16.06. Das digitale Handwerk in der Region Karls-
Tobias Erkelenz: Lieber Andy, vielen Dank! Wir freuen uns ruhe – Der Auftakt, gemeinsam mit Daniel Habich, der KH
sehr auf die neue regionale Partnerschaft. Seit der Gründung Karlsruhe sowie der IN-Software GmbH
1986 sind wir inhabergeführt und bieten Software und Service 2. Termin: 21.07. Welche Handwerkersoftware passt zu mei-
aus einer Hand für Handwerk, Industrie und Fertigung. Als nen Betrieb? Der Start ins digitale Büro
Teil des Teams der Abteilung Marketing & Kommunikation 3. Termin: 25.08. Hürden auf dem Weg zum digitalen Hand-
kümmere ich mich mit meiner Kollegin Simone Jentsch um die werkerbüro (Talk-Runde)
gemeinsamen Aktivitäten unserer Partnerschaft. 4. Termin: 22.09. Richtig kalkulieren und unabhängiger vom
Fachkräftemangel werden
AR: Eine gute Überleitung – kannst du bitte schildern, welchen 5. Termin: 26.10. Das digitale Büro – Vom Angebot bis zur
Nutzen unsere Betriebe von dieser Partnerschaft haben? elektronischen (ZUGFeRD)-Rechnung
TE: Der super konstruktive Austausch im vergangenen Jahr hat 6. Termin: 28.11. Smart zwischen Büro und Baustelle
die Idee reifen lassen, dass beide Seiten von einer langfristigen
Partnerschaft profitieren können – und dadurch vor allem auch
die Mitgliedsbetriebe der KH Karlsruhe. Der Schwerpunkt der
Partnerschaft ist eine monatliche Veranstaltungsreihe zum Thema
„Digitalisierung“. Und um den Begriff mit Leben zu füllen, starten
wir mit den Betrieben bei „Null“ und sprechen in 60-minütigen
Seminaren über Hürden der Digitalisierung aber genauso über
die Vorteile eines digitalen Büros. Wir machen das Thema greif-
bar und holen die Betriebe ab. Manche Unternehmer haben sich
teilweise bisher noch schwer getan, Prozesse zu digitalisieren
und fragen sich, wie man am besten damit anfängt. Woher weiß
man überhaupt, was das individuell passende Programm dafür Blick auf die Firmenzentrale von IN-Software in Karlsbad.
ist? Gleichzeitig sind aber auch viele Betriebe bereits „mittendrin“
– und benötigen nur noch Unterstützung bei fachspezifischen
Themen wie zum Beispiel der XRechnung, dem papierarmen Die IN-Software GmbH wurde 1986 gegründet und feiert
Büro, der digitalen Arbeitszeiterfassung oder dem flexiblen Zugriff 2021 ihr 35-jähriges Firmenjubiläum. Das inhabergeführte
aufs Büro wann und wo man möchte. Abgerundet wird das mittelständische Unternehmen mit Stammsitz in Karlsbad
durch die aktive Einbindung von Mitgliedsbetrieben, die von ihren bei Karlsruhe ist an drei Standorten vertreten. Zum Kun-
Erfahrungen und Umsetzungen berichten. denkreis zählen sowohl kleine und große Handwerksbetrie-
be als auch kleinere Industrie- und Fertigungsbetriebe. Mit
AR: Müssen die Betriebe mit Vorwissen in die Veranstaltungen ca. 150 Mitarbeitern betreut IN-Software über 40.000 An-
gehen? wender in Deutschland, Polen und den deutschsprachigen
TE: Nein, unser Ziel ist es, die Themen praxisnah und ohne Nachbarländern. Mehr Info unter www.in-software.com
„Fachchinesisch“ zu vermitteln. Und gleichzeitig auch kei-
6 craft. / Frühling/Sommer 2021
Unsere Partner
Aktuell
Digitaler Vorreiter im Handwerk –
eine Frage der Einstellung
funktionierenden Verkaufsweg einfach
zu digitalisieren.
AR: Können Sie das etwas genauer
beschreiben?
UB: Im Grunde sind es drei Schwer-
punkte: Erstens kommen zu uns
Menschen mit Rückenschmerzen und
Schlafstörungen. Jetzt holen wir unsere
potenziellen Kunden über Online-Wer-
bung quasi schon bei sich zuhause ab.
Zweitens muss ich die Kunden norma- Kontakt
Ulrich Bodamer ist ein gestandener lerweise stundenlang beraten und viele
Handwerksunternehmer eines Schreiner- Beratungen sind umsonst, weil das Bett Daniel Habich
betriebs mit jahrzehntelanger Erfahrung. dann am Ende zu teuer ist. Mit dem Digital A-TEAM®
Eigentlich hätte er seine letzten aktiven Digital A-TEAM® haben wir eine digitale, Telefon 07254 710948-1
Betriebsjahre ruhig ausklingen lassen einmal aufgenommene Videoberatung Mobil 0179 7596385
können, aber unser KH-Partner Daniel von mir aufgenommen, durch die ich daniel@digital-ateam.de
Habich mit seinem Digital A-TEAM® hat quasi alle Interessenten gleichzeitig und www.digital-ateam.de
mit Herrn Bodamer ein Leuchtturmprojekt Rund-um-die-Uhr beraten kann, ohne
umgesetzt, das sogar für Jungunterneh- mit am Tisch zu sitzen. Drittens haben
mer im Handwerk Vorbildcharakter hat. wir zusammen mit Herrn Habich einen Auftrag unterschrieben, wenn sie die
Andreas Reifsteck traf Ulrich Bodamer Konfigurator gebaut, mit dem sich Inte- Türe reinkommen.
virtuell zum Interview: ressenten ihr Bett selbst konfigurieren AR: Herr Bodamer, wo kann man Ihr
Andreas Reifsteck: Herr Bodamer, was können und danach entscheiden, ob Angebot denn im Internet finden?
hat Sie dazu bewogen, sich auf solch der Preis für sie passt. UB: Unter www.entspannungsbett.de
ein Projekt einzulassen, das so vor Ihnen AR: Das hört sich ja eigentlich ganz AR: Vielen Dank für dieses Gespräch.
noch keiner umgesetzt hat? einfach an. Und was bringt Ihnen das
Ulrich Bodamer: Naja, dieses Projekt Ganze jetzt konkret?
mit Herrn Habich vom Digital A-TEAM® UB: Was ich vorher nicht für möglich
war eine große Chance, meine Lieb- gehalten habe: Ich bekomme quasi Hier geht's
lingsaufträge (Schreinerbetten aus Zir- Kunden auf dem Silbertablett geliefert,
zur Website
vom Digital
benholz mit Schlafsystem) planbar übers die ich schon beraten habe und die
Internet zu gewinnen. schon wissen, was es kostet und mit
®
AR: Und was hat Ihnen Hoffnung gege- denen ich keine Zeit mehr umsonst A-TEAM
ben, dass es funktioniert? verbringen muss. Kunden, die über
UB: Es hat mich die Idee fasziniert, den den neuen Weg in meine Ausstellung
bereits im wahren Leben schon lange kommen, haben eigentlich schon den
Verlängerung der
langjährigen Partnerschaft
Vielen Dank an unseren langjährigen Partner AOK Mittlerer Oberrhein
für die erstklassige Zusammenarbeit! Wir freuen uns auf die - frisch
unterzeichnete - Verlängerung unserer sympathischen und produktiven
Partnerschaft im Sinne des Handwerks und der Gesundheit.
v.l. Petra Spitzmüller (Geschäftsführerin AOK Mittlerer Oberrhein),
Andreas Reifsteck (Geschäftsführer Kreishandwerkerschaft Region
Karlsruhe). www.aok.de
craft. / Frühling/Sommer 2021 7
Aus der KH
Postkarte von ...
... Unternehmer und Stadtrat
Thorsten Ehlgötz
Thorsten Ehlgötz
Geb. 1968 in Karlsruhe
M aschinenbaumeister/
Unternehmer
Stadtrat seit 1999
W irtschaftspolitischer
ft
Sprecher der CDU-Stadt- Kreishandwerkerscha
ratsfraktion Karlsruhe Region Karlsruhe
Rüppurrer Straße 13
G esellenprüfungsaus-
schuss-Vorsitzender der
Feinwerkmechaniker
76137 Karlsruhe
Gesellenprüfungsausschuss-
Vorsitzender der Techni-
schen Produktdesigner
M eisterprüfungsausschuss-
Vorsitzender bei den
Metallbauern
„Die Jungen Hand-
werker unterstützen
An alle Handwerker, die auch die Forderung eines
in der Corona-Krise weiter für Kreishandwerkerschaft KA Gründerzentrums des
Handwerks in unserer
uns alle da sind: Region. Wir brauchen
Chancengleichheit,
Vielen
um den Nachwuchs
im Handwerk
nicht zu be-
nachteiligen.“
Dank!
Lisa Schaber,
Passt auf euch auf – wir brauchen euch! Vorsitzende der
Jungen Hand-
werker
8 craft. / Frühling/Sommer 2021
Digitalisierung
Aktuell
Webseite im Betrieb
MOBIL OPTIMIERT – ein Muss Kontakt
Andreas Rimmelspacher
Den Internet-Riesen genauer gesagt, dass sie sich jeder Röser Medienhaus
kann man begeistert Bildschirmgröße anpassen soll, mit Verkaufsdirektor
oder kritisch gegen- gut lesbaren Texten und erkennbaren Telefon 0721 3719-560
überstehen – kaum Bildern. Das Layout muss sich also allen ARimmelspacher@roeser-online.de
jemand aber bestreitet, Endgeräten automatisch anpassen. www.roeser-medienhaus.de
dass das, was sie uns craft.: Und was passiert, wenn man die
bieten, aus dem Alltag Seite nicht optimiert hat?
nicht mehr wegzuden- AR: Das bedeutet, dass alle Webseiten,
ken ist, insbesondere die nicht optimiert sind, von Google so
auf dem Smartphone. weit nach hinten gestellt werden, dass
Wichtig ist es natürlich, über Entwicklun- sie kaum noch auffindbar sind, deshalb
gen in der Suchmechanik Bescheid zu empfehlen wir hier dringend zu handeln.
wissen. In Bezug auf die Suchmaschine craft.: Sie bieten Ihren Kunden ja jede
Google und über andere digitale Themen Menge Dienstleistungen im Bereich
sprechen wir mit Andreas Rimmelspacher, Online-Marketing an: Webdesign,
Verkaufsdirektor im Röser Medienhaus. Webseiten, Hosting, SEO, Google- und
craft.: Herr Rimmelspacher, seit März Facebook-Ads, Eintragsservice, Bewer- und Social Media, andererseits werden
2021 müssen Webseiten, die Google auf tungstools etc. Hat denn die Pandemie aber auch Shopsysteme sehr stark an-
seinen Suchergebnisseiten aufführt, „mo- die Bedürfnisse der Kunden verändert? gefragt. Wir haben mit unserem Partner
bil optimiert“ sein, was bedeutet das? AR: Die Unternehmen haben noch mehr Shopify sehr interessante und auch
Andreas Rimmelspacher: „Mobil gemerkt wie wichtig es ist, digital gut preisgünstige Lösungen und beraten bei
optimiert“ bedeutet, dass die Webseite aufgestellt zu sein. Sie müssen mit ihren Interesse sehr gerne.
auch auf einem kleinen Smartphone- Kunden trotz Pandemie in Kontakt blei- craft.: Herr Rimmelspacher, vielen Dank
Bildschirm gut lesbar sein muss, ben. Einerseits mit einer guten Webseite für das Gespräch.
A�u�i g�s�c�t� A�s�i�d�n�s�l�t� g�s�c�t�
W�r b�i�g�n z�s�m�e�, w�s z�s�m�e� g�h�r�!
Der „Stellenmarkt für Auszubildende“ wird im Juni
wieder mit einer Auflage von 25.000 Stück kostenfrei an
die Schulen in der TechnologieRegion Karlsruhe gesandt.
Mit dem „Stellenmarkt für Auszubildende“ suchen
und finden Firmen und Institutionen Azubis, Gesellen,
Schüler und Studenten für die Jahre 2021 und 2022.
Kunden erhalten außerdem bei Schaltung im Magazin
ein umfangreiches Online-Angebot kostenfrei on Top.
JETZT INFORMIEREN!
www.roeser-medienhaus.de
www.stellenmarkt-fuer-auszubildende.de
Thomas Lochner
Telefon (07 21) 37 19-5 03
tlochner@roeser-media.de
craft. / Frühling/Sommer 2021 9
Aus der KH
Ehrungen im Zeichen der Pandemie
Filmreife Freisprechungsfeier der KH
Würdige Ehrung für Junggesellen mit besten
Abschlüssen auch während Corona
Der Film zur
ei-
Zentralen Fr
M
it Kreativität hält man schwie- u n gs fe ier
sprech
rige Zeiten in Schach, dachte re is h an d -
der K
man sich bei der Kreishandwer- ke rs ch af t
wer
ruhe
kerschaft Region Karlsruhe (KH) und be- Region Karls
schloss, trotz der aktuellen Corona-Situ-
ation die Zentrale Freisprechungsfeier zu
feiern, wenn auch anders. Den Junggesel-
len sollte auf jeden Fall ein kleines Fest er- werkerschaft (YouTube, Facebook, Insta-
Ehrung durch Kreishandwerksmeister möglicht werden. Gesagt, getan. Ging die gram) bewundert werden.
Frank Zöller für Anna Bonde, 1. Kammer- Freisprechungsfeier bisher in der Baltha- Wie es sich für eine öffentliche Ehrung
siegerin im Ausbildungsberuf Orthopädie- sar-Neumann-Schule in Bruchsal vor über gehört, begrüßten Kreishandwerksmeis-
technik-Mechanikerin 1.000 Leuten über die Bühne, so können ter Frank Zöller und Geschäftsführer An-
jetzt viel mehr Zuschauer jubeln, denn ein dreas Reifsteck die jungen Menschen zu
Kamerateam bannte die Ehrungen auf ei- Beginn und gratulierten zur bestandenen
nen Film. Die Prüfungsbesten sowie die Prüfung. Auch Katrin Schütz, Staatsse-
Kammer-, Landes- und Bundessieger im kretärin im Wirtschaftsministerium von
Praktischen Leistungswettbewerb der Baden-Württemberg, wünschte den Ab-
Handwerksjugend dürfen diesmal auf den solventen für ihren weiteren Lebens- und
Social Media Plattformen der Kreishand- Berufsweg alles Gute. In den Reigen der
Gratulanten fügten sich neben Karlsru-
hes Oberbürgermeister Dr. Frank Men-
Ehrung durch KH-Geschäftsführer Andreas
trup und Handwerkskammerpräsident
Reifsteck für Maximilian Schneider,
1. Kammersieger im Ausbildungsberuf Fein- Joachim Wohlfeil auch Bundestags- und
werkmechaniker Landtagsabgeordnete aus dem Stadt-
und Landkreis ein. Und Olli Gimber fehlte
auch nicht, der bekannte Malermeister
aus Pforzheim, der mit seiner Perfor-
mance „Witz vom Olli“ die Bühnen und
die craft.ROADSHOW aufmischte, eben-
Verleihung des Sparkasse Karlsruhe- so wie der Rapper IZZWO.
Preises durch Abteilungsdirektor Mar- Als Veranstaltungsraum hatte die KH
tin Burger an Vyacheslav Ruckhaber, ihr Digitalisierungszentrum RAUM13 aus-
Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk
Bäckerei, 3. Platz beim Leistungswettbewerb
gewählt. Die jungen Menschen betraten –
Verleihung des IKK-Preises durch IKK- gemäß Corona-Regeln – einzeln alle zehn
des Deutschen Handwerks auf Landesebene
Regionalgeschäftsführer Jürgen Böttle an
sowie 1. Kammersieger Minuten den Raum, und freuten sich über
Maximilian Schneider für die gewerkeüber-
greifende beste Abschlussprüfung
Verleihung des AOK-Preises durch Abtei-
Verleihung des Stadtwerke Karlsruhe- lungsleiter Björn Kalteisen an Mareike
Preises durch Abteilungsleiter Lars Wallossek-Kreß, Schuhmacherin, 2. Platz Verleihung des AMZ-Preises durch Ge-
Fotos: mjo/pr
Ziegenbein an Antje Sonnenschmidt, beim Leistungswettbewerb des Deutschen schäftsführer Kai Ingo Ziegler an Katharina
Goldschmiedin, 2. Preisträgerin im Landes- Handwerks auf Landesebene sowie 1. Kam- Asmus, Augenoptikerin, 2. Platz beim Leis-
wettbewerb „Die gute Form im Handwerk“ mersiegerin (Preis wurde stellvertretend von tungswettbewerb des Deutschen Handwerks
sowie 1. Kammersiegerin ihrem Ausbilder entgegengenommen.) auf Landesebene sowie 1. Kammersiegerin
10 craft. / Frühling/Sommer 2021AusRAUM13
der KH
Fahrzeuglackierer Artur Ott, übergeben
von Dirk Hess. Mit dem Signal-Iduna Preis
erfreute Geschäftsstellenleiter Manuel Ga-
lioto den Karosserie- und Fahrzeugbau-
mechaniker Leonhard Birkenmeier. Über
den IKK-Preis durch Geschäftsführer
Jürgen Böttle überreicht freute sich Fein-
werkmechaniker Maximilian Schneider.
Der Sonderpreis des Lions-Clubs kam aus
Verleihung des Creditreform Karlsruhe-Prei- Vergabe des Sonderpreises des Lions Club der Hand von Lions-Club-Präsident Peter
ses durch Dirk Heß an Artur Ott, Fahrzeugla- durch Präsident Peter Bischof an Preisträ- Bischof an Kristina Paschin. Gewohnt un-
ckierer, 1. Platz beim Leistungswettbewerb des gerin Kristina Parschin
Deutschen Handwerks auf Landesebene sowie terhaltsam moderierte Karsten Penz von
1. Kammersieger der Neuen Welle die Veranstaltung.
Ehrungen und Geschenke. Das Besonde-
re war, wie in der jüngsten Vergangenheit Weitere Infos auf www.kh-karlsruhe.de
in Bruchsal auch, die Ehrung der Aller-
besten durch Sponsoren: Goldschmiedin
Antje Sonnenschmidt wurde von Lars
Ziegenbein von den Stadtwerken Karls-
ruhe beschenkt, Vyacheslav Ruckhaber,
Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk,
freute sich über den Sparkasse-Karlsru-
he-Preis, den Abteilungsdirektor Martin
Verleihung des Signal Iduna-Preises durch Burger übergab. Mit dem AOK-Preis gra-
Geschäftsstellenleiter Manuel Galioto an tulierte Björn Kalteisen der Schuhmacherin Moderator Karsten Penz von der Neuen
Leonard Birkenmeier, Karosserie- und Fahr- Mareike Wallossek-Kreß; den AMZ-Preis Welle beim Interview für den Film zur Zentra-
zeugbaumechaniker: Fachrichtung Karosse- len Freisprechungsfeier
rieinstandhaltungstechnik, 1. Platz beim Leis-
überreichte Geschäftsführer Kai Ingo Zieg-
tungswettbewerb des Deutschen Handwerks ler an Augenoptikerin Katharina Asmus.
auf Landesebene sowie 1.Kammersieger Der Creditreform-Karlsruhe-Preis ging an Text und Fotos Monika John
craft. / Frühling/Sommer 2021 11Hintergrund
Aktuell
Drohung oder Versprechen:
Was digitalisiert werden kann,
wird digitalisiert?
AMZ: Warum wir den Anschluss nicht verpassen sollten
D
ieses D-Wort, wann hört das endlich auf? Dann lieber Regelmäßig gewinnt man dadurch Zeit. Zeit um Durchzu-
Diesel. Ehrliche Antwort? Es nimmt gerade erst so rich- schnaufen. Zeit für’s Kerngeschäft. Für den Betrieb. Zeit für die
tig Fahrt auf. Was der Geist ersinnen kann, kann – vor Familie und alles, was Ihnen lieb ist.
allem will er auch umsetzen. Der technologisch-globale Wirt-
schaftsdruck tut sein Übriges. Aus der Nummer kommen wir
nicht mehr raus. Die Frage ist nicht ob, sondern wann wir
einsteigen. Aber wie? Dass auch im Handwerk eine Menge
geht, zeigt eindrucksvoll der Maurermeister Fabian Rupp, der
© Digital Train
mit dem Beton-3D-Drucker Mehrfamilienhäuser „druckt“ (u.g.
Webseite ->News). Die Digitalisierung macht also nirgends
halt, auch nicht in der eigenen Zunft. Doch wo steigt man
ein? Den Maler-Roboter per autonomes Fahren zum Kunden
schicken?
Das wird noch dauern. Digitale Helferlein bieten zunächst die
Chance auf enorme Entlastung und Zeitgewinn: lästige Stan-
dardtätigkeiten automatisieren, das Zettelchaos besiegen, die
Buchhaltung in den Griff bekommen, die Angebotserstellung, die
Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und dem Steuerberater
beschleunigen und vereinfachen. Vieles davon ist bereits mög-
lich. Ihr Interessent erstellt sich auf Ihrer Onlineplattform selbst
das Angebot und die Zeit fürs Angebotschreiben fällt für Sie ein-
fach weg. Außerdem wissen Sie sofort, dass aus dem Interes-
sent mit hoher Wahrscheinlichkeit ein Kunde wird. Im nächsten Schritt kann man die Prozesse weiter verbes-
Stellen Sie sich vor, Sie haben auf der Baustelle alle Ihre Noti- sern. Durch Auslagern von Tätigkeiten und durch digitale Helfer
zen greifbar. Ebenso, wenn Sie zurück im Büro sind. Ihr Arbeits- weiter optimieren. So kann das Prüfen des Zahlungsausgleichs
bericht oder Tätigkeitsnachweis ist durch Vorher-Nachher-Bilder an den Steuerberater weitergegeben werden. Und da alle über
klar, eindeutig und gerichtsfest dokumentiert. aktuelle Zahlen verfügen, kann auch das ungeliebte Mahnwesen
Sie „googeln“ quasi an jedem Ort in allen Ihren Buchhaltungs- übertragen werden.
belegen, um nach dem Artikel und Lieferanten zu schauen, mit Die Rechnungen der Lieferanten wandern automatisiert in die
dem Sie vor fünf Monaten eine ähnliches Projekt so schnell und Buchhaltung – kein lästiges monatliches Anmelden und manuel-
einfach abschließen konnten. les Herunterladen auf den vielen Plattformen für Telefon, Mobil-
funk, Internetanbieter, Zahlungsdienstleis-
ter und, und, und… So verbessert sich
die Situation und man lernt den Umgang
mit den neuen Medien. Dann können auch
weitere Tätigkeiten in die Digitalisierung
überführt werden, bspw. durch Vermark-
tung der Produkte oder Dienstleistungen
über einen Onlineshop.
© Kontakt/Ansprechpartner Herr Ziegler
Es gibt also zahlreiche Möglichkeiten.
Finden Sie zunächst einfach heraus, wel-
che Tätigkeiten Ihnen Zeit rauben und lästig
sind. Dann fangen Sie einfach an, Schritt
für Schritt, Station für Station. So werden
Sie den Anschluss nicht verpassen. Die KH
und Ihre Partner sind für Sie da.
Kai Ingo Ziegler
12 craft. / Frühling/Sommer 2021Aktuell
DAS PERFEKTE
GESCHENK
WIEDER
DA!
Handw
e
faszin rk, das
ier t.
Bestellung Versp
rochen
.
Hiermit bestellen wir verbindlich:
Flaschen craft.-Handwerker-Gin (0,5 l) zum
Preis von je 35,00 Euro (Sonderpreis für Innungsbetriebe,
Innungen und KH`s 29,00 Euro).
Firma/Innung/KH:
Ort, Datum Stempel, Unterschrift
Kreishandwerkerschaft Bestellungen unter:
Region Karlsruhe Fax: 0721 / 93284 - 84
Rüppurrer Str. 13 Mail: mail@kh-karlsruhe.de
76137 KarlsruheAus der KH
Titelstory
Für Unter-
nehmen bringt die
Zusammenarbeit mit Influ-
encern zahlreiche Vorteile mit
sich: Influencer bringen dank ihrer
großen Community zielgruppenaffine
Reichweite und Aufmerksamkeit. Mit
Influencer-Marketing können Unter-
nehmen also einen großen Einfluss
auf potenzielle Kunden und po-
FL UENCER
tentielle zukünftige Mitarbeiter
und Auszubildende
nehmen.
26 Prozent
der Befragten kommen
Bewirb
dich
mindestens einmal am Tag
über Social-Media-Platt-
formen mit einem Influ-
jetzt!
encer in Kontakt.
Was ist Influencer-Marketing?
Der Trend im Auszubildenden-Recruiting geht immer stärker
zum Influencer-Marketing, aber was heißt das konkret und
sind bekannte Influencer nicht viel zu teuer?
Viele Unternehmen setzen mittlerweile auf Influencer-Marke-
ting mit eigenen Mitarbeitern und insbesondere auch Auszubil-
denden, die auf Messen und Firmenveranstaltungen von ihrer
Ausbildung erzählen und ihren Azubi-Alltag auf Social Media
teilen. Das ist eine große organisatorische Herausforderung
für jedes Unternehmen und bedeutet auch, Kontrolle abzuge-
ben, denn wer Influencer zu 100 % steuern möchte, zerstört
jegliche Authentizität. Arbeitgeber erhalten aber ein starkes
Instrument im Ausbildungsmarketing, wenn sie den Influen-
cern den notwendigen Freiraum lassen, um authentisch über KH-Geschäftsführer Andreas Reifsteck bespricht mit Aaron Alexander,
ihren beruflichen Alltag berichten zu können. Alisa Ehlgötz und Anna Bonde die Ziele des Influencer-Projekts der KH.
© pixelliebe, DigiClack, striZh
craft.FLUENCER: Inspirierende Teamarbeit von Beginn an im RAUM13.
14 craft. / Frühling/Sommer
craft. / Frühling 2021Titelstory
90 Prozent
einer Umfrage unter Marke-
tingverantwortlichen gaben an,
dass es vor allem authentischer
• Nano-Influencer (1.000 – 10.000 Follower)
Content für das eigene Unternehmen
• Mikro-Influencer (10.000 – 50.000 Follower)
ist, was Influencer leisten können.
• Mid-Tier-Influencer (50.000 – 500.000 Follower)
Mehr als drei von vier sagten, dass
• Macro-Influencer (500.000 – 1.000.000 Follower)
Influencer auch das Engagement in
• Mega-Influencer (1.000.000 – 5.000.000 Follower)
Zusammenhang mit einer Mar-
• Celebrity-Influencer (über 5.000.000 Follower)
ke, einem Produkt oder einer
Dienstleistung positiv
Weibli-
fördern.
che Influencer
befinden sich meist in
einem Alter zwischen 18
und 24 Jahren, während
männliche Influencer eher
der Altersgruppe der
25- bis 34-Jährigen
FL UENCER
angehören.
Eine in Deutsch-
land durchgeführte
Umfrage ergab, dass
bereits rund 59 Prozent
der Befragten Influencer
Marketing in ihren Un-
ALISA: Hallo Ihr beiden! Habt Ihr schon mal vom Influencer- ternehmen einsetzen.
Projekt der KH gehört?
Anna: Das klingt sehr cool! Was passiert da denn genau?
ALISA: Wir von der KH haben dieses Jahr ein Influencer-
Projekt gestartet. Social Media wird immer wichtiger, um bekommt Ihr alle wichtigen Infos direkt gemailt. In den Work-
junge Leute zu erreichen, und wir bieten die Plattform, die die shops zeigen wir Euch dann z.B., wie man einen Instragram-
vielfältigen Facetten während einer Ausbildung im Handwerk Kanal aufbaut, Beiträge erfolgreich postet und vieles mehr. Wir
authentisch in den Social Media-Kanälen zeigt. Influencer- erarbeiten dort gemeinsam die gesamte Palette einer erfolgrei-
Marketing hat längst den Schritt vom Trend zum Movement chen Präsenz für einen Handwerksbetrieb in der bunten Social-
vollzogen – es ist nicht mehr wegzudenken in unserem Alltag. Media-Welt.
Anna: Stimmt! Soziale Plattformen sind Leben, Lernen, Aaron: Klasse, genau so etwas habe ich immer für unsere
Hobby, Leidenschaft und Wissen. Sie schaffen Kontakte und Azubis gesucht.
vernetzen, trennen und führen wieder zusammen und sie sind Anna: Davon haben dann ja auch die Betriebe ein richtig gu-
ganz sicher eines: die Zukunft. tes Marketing und einen großen Vorteil, gute Azubis zu finden.
Aaron: Ja, das klingt sehr spannend! Ich drehe auch oft kurze ALISA: Gemeinsam mit unseren KH-Partnern starten wir Mitte
Clips bei meinem Arbeitgeber für unsere SocialMedia-Kanäle. des Jahres mit den Workshops und zum Abschluss gibt es
Anna: Genau richtig, Aaron. Wir müssen unseren beruflichen noch einen Preis für den besten Influencer-Clip. Wir freuen uns
Nachwuchs digitale Wege anbieten. Wie kann man an diesem schon sehr auf den Start dieses innovativen Projektes.
spannenden Projekt teilnehmen?
ALISA: Das ist ganz einfach. Ihr könnt Euch ab jetzt bewerben, Hier bewerben! alisa@kh-karlsruhe.de
indem Ihr eine E-Mail an alisa@kh-karlsruhe.de sendet. Dann
craft. / Frühling/Sommer
Frühling 2021 2021 15Aktuell
Aus unseren Berufsschulen
Karlsruher Schulen wollen weiterhin
mit MicrosoftTeams arbeiten
Statement des Schulleiters der Heinrich-Hertz-Schule Karlsruhe, Andreas Hörner
Das nachfolgende Statement des Das Verbot von Teams im Rahmen
Schulleiters der Heinrich-Hertz- von Microsoft 365 würde nicht nur
Schule Karlsruhe in seinem unten- unseren Online-Unterricht, sondern
stehendem Schreiben an die Aus- auch unsere Tablet-Klassen um Jah-
bildungsbetriebe, wird von der re zurückwerfen. Alternativen, die
Kreishandwerkerschaft Region Karls- auf dem Markt sind oder von der
ruhe gerne mit Nachdruck unterstützt. Landesregierung angeboten wer-
den, sind bezüglich Stabilität der
"Sehr geehrte Ausbilderinnen, Dienste, Integration in weitere kol-
sehr geehrte Ausbilder, laborative Büroanwendungen und
Leistungsumfang um ein Vielfaches
heute wende ich mich an Sie, weil mir, schlechter.
wie Sie sicherlich wissen, die gute und
praxisnahe Ausbildung unserer Schüle- Natürlich ist auch uns als Schule
rinnen und Schüler und Ihrer Auszubil- mit einem sehr starken Anteil an IT-
denden sehr am Herzen liegt. Berufen der Datenschutz ein zentrales Anliegen. Daher haben
wir die Nutzung von Microsoft 365 für unsere Schülerinnen und
Sie haben vielleicht der Tagespresse entnommen, dass ein Schüler so gestaltet, dass sie den Microsoft-Dienst komplett
breites Bündnis von “besorgten” Verbänden die Politik im pseudonymisiert verwenden können: kein Schülername und
Rahmen der Koalitionsverhandlungen in Baden-Württemberg keine Schüler-E-Mail-Adresse außerhalb von Microsoft 365
zu einem Verbot von Microsoft-Produkten in den Schulen be- wird aus der Schule heraus in die Microsoft-Cloud übertragen.
wegen will und dass auch der Landesdatenschutzbeauftragte
die Nutzung von Microsoft 365 an den Schulen untersagen Dass nun versucht wird, Microsoft unter Berufung auf den Da-
will. Spätestens nach den Sommerferien werde Beschwerden tenschutz aus Schulen herauszudrängen, ist für uns nach einer
mit Nachdruck nachgegangen, so der Landesbeauftragte für vernünftigen Güterabwägung zwischen Bildungsqualität und
Datenschutz und Informationssicherheit. Der Grund seien er- dem Schutz personenbezogener Daten nicht nachvollziehbar.
hebliche datenschutzrechtliche Probleme und Risiken, die in Weder liegen landesweit tragfähige Alternativ-Konzepte vor,
einem Pilotversuch festgestellt worden seien. Welche konkre- noch wird hinreichend zwischen den einzelnen Schularten dif-
te Risiken das genau sind und welche Auswirkungen sie auf ferenziert. Grundschulen werden genauso behandelt wie große
die Schülerinnen und Schüler haben werden, bleibt weitest- berufliche Bildungszentren. Es wird auch nicht berücksichtigt,
gehend im Dunkeln. Kritik wird vor allem an den fehlenden dass die landesweit verteilten iPad-Geräte von Apple ebenfalls
Angaben geübt, welche Daten genau zu welchem Zweck und von einem US-Konzern hergestellt werden, der ebenso Nutzer-
wie lange bei Microsoft und Drittanbietern gesammelt und daten auswertet. Auch Android-Tablets und interaktive Tafel-
gespeichert werden. Offensichtlich handelt es sich aber aus- systeme sind eng mit den Diensten des US-Suchmaschinen-
schließlich um Daten, die dazu dienen, das Nutzerverhalten zu Anbieters Google verflochten. Konsequenterweise müssten
analysieren und so die Produkte ständig weiterzuentwickeln diese Systeme dann auch aus den Schulen verbannt werden.
und nicht um Daten, die individuelle Rückschlüsse auf die
Schülerinnen und Schüler erlauben. Meine Bitte an Sie heute ist daher die folgende: helfen Sie uns
und unseren Schülern, indem Sie sich dafür stark machen,
Die Folgen einer solchen Anordnung zum Verbot von MS 365 dass -zumindest an beruflichen Schulen- der Einsatz von
wären für die beruflichen Schulen weitreichend. Wir an der Microsoft-Software erlaubt bleiben muss. Diskutieren Sie mit
Heinrich-Hertz-Schule setzen seit über einem Jahr Microsoft Ihren Geschäftsleitungen, mobilsieren Sie Ihre Dachverbände,
365 und insbesondere das Programm Teams in Verbindung sprechen Sie mit Kommunalpolitikern, suchen Sie die Öffent-
mit OneNote sehr erfolgreich als Lernplattform ein. Ohne diese lichkeit. Mögliche Forderungen wären aus unserer Sicht:
professionelle Software wäre der Online-Unterricht in der Qua- • Microsoft 365 muss als professionelle Software in den
lität, wie wir ihn erbringen konnten, unmöglich gewesen. Die Schulen erlaubt bleiben, um die Schülerinnen und Schüler
von den Datenschützern empfohlenen Produkte haben jeden- angemessen auf das Arbeitsleben vorbereiten zu können.
falls im Piloteinsatz an unserer Schule auf ganzer Linie versagt. Fast alle baden-württembergischen Unternehmen nutzen
Das Ministerium selbst hat sogar empfohlen, die favorisierten Microsoft-Produkte erfolgreich und ohne Probleme im Alltag.
Landesprodukte Moodle in Verbindung mit BigBlueButton nicht • Datenschutz ist wichtig, muss aber mit Augenmaß betrieben
flächendeckend zum Videostreamen zu verwenden, da die Ka- werden: Schulen sollten mit sinnvollen Auflagen, z.B. Pseud-
pazitäten nicht ausreichend seien. onymisierung, aber auch mit technischen Einrichtungen
16 craft. / Frühling/Sommer 2021Aus unseren Berufsschulen
Aktuell
efähigt werden, Dienste von US-Unternehmen rechtssicher
b • Verbot von Windows, da auch hier der Abfluss von personen-
betreiben zu können. Sollte der Landesdatenschutzbeauf- bezogenen Daten in die USA befürchtet werden muss, führt
tragte bereits die Übertragung einer IP-Adresse kritisch se- zu einem verbindlichen Einsatz von Linux in den Schulen.
hen, so muss den Schulen flächendeckend eine VPN-Lösung • Damit Auflösung der neu beschafften Schullösung NetMan
bereitgestellt werden. for Schools mit Fernzugriff auf die Umgebung und Software
• Keine Verbotsforderungen von Programmen oder Diensten im ‘Pädagogischen Netz’.
ohne landesweite Bereitstellung gleichwertiger Alternativen. • Keine Labor-Beschulung mehr mit Branchensoftware, z.B.
• Dass die Diskussion bereits teilweise groteske Ausmaße • ETS für die KNX-Programmierung
annimmt, wird deutlich, wenn in einem Positionspapier von • TIA-Portal und andere SPS-Software
Bildungsverbänden, Lehrergewerkschaften und Elternvertre- • MultiSim
tungen davon gesprochen wird, dass in Baden-Württemberg • SEE Electrical
Arbeitsplätze und Know-How gesichert werden solle, indem • LOGO!
vorrangig heimische Unternehmen und deren Produkte • WinSPS
in die Bildungsplattform eingesetzt werden sollen. Mir ist • sPlan
jedoch weder ein Betriebssystem noch eine funktionsfähige • Lochmaster
Cloud-Lösung mit Video-Funktion aus Baden-Württemberg • uvm.
bekannt. Die von Ministerin Dr. Eisenmann zurecht ge- • Abschaltung der neu angeschafften Präsentations-Monitore
stoppte Bildungsplattform ELLA konnte den Anforderungen in den Laboren, da hier Android zum Einsatz kommt führt
jedenfalls nicht gerecht werden. zur Rückkehr in die Kreidezeit.
• Abschaltung des Schulverwaltungsprogramms ASV-BW, da
Auf der anderen Seite haben in Hessen Schülerinnen und das landeseinheitliche Schulverwaltungsprogramm (!) als
Schüler eine Petition für den weiteren Einsatz von Office 365 Systemvoraussetzung Windows 10 nennt, führt zur Schul-
im Unterricht gestartet, worüber in den hiesigen Medien nichts verwaltung mit Karteikarten und Papierakten.
zu lesen war. Hier wird aus unserer Sicht deutlich, dass die • Abschaffung aller Cisco-Switche, da US-produzierte Hard-
Diskussion und vor allem die Berichterstattung in den Medien ware potenziell NSA-Backdoors enthalten kann führt zu
doch deutlich in Schieflage ist, weshalb ich mich mit meinem einem kompletten Lockdown der schulischen IT.
Aufruf heute an Sie gewandt habe. • Verbot der Nutzung von Diensten der Deutschen Telekom,
da in den USA börsennotierte Unternehmen zur Herausgabe
Lassen Sie mich zum Abschluss noch skizzieren, wo wir wären, von Nutzerdaten verpflichtet werden können.
würden wir bzw. die Kultusverwaltung den teilweise fast schon
„fundamentalistischen“ Ansatz des Datenschutzes bzw. der Liebe Ausbilderinnen, liebe Ausbilder, bitte helfen Sie uns mit,
o.g. Verbände und Organisationen zu Ende denken: den aktuellen Bestrebungen entgegenzustehen, die praxisnahe
Beschulung unserer Auszubildenden dem Primat des Daten-
• Verbot von Office 365 führt zum Umstieg zu LibreOffice, das schutzes vollständig unterzuordnen." Andreas Hörner
kaum kompatibel zu den betrieblichen Systemen ist und in
der betrieblichen Realität kaum vorkommt. www.hhs.karlsruhe.de
Unsere YouTuberin
ALISA
„Ich bin Alisa Ehlgötz,
20 Jahre jung, und bei der Kreishand-
werkerschaft Region Karlsruhe für die Be-
treuung der Sozialen Medien zuständig.
Zu meinen Aufgaben zählt es unter ande-
rem, unseren KH YouTube-Kanal für die
Nachwuchskräftegewinnung zu betreu-
t's
en, und ich sorge dort regelmäßig für Hier geh
Y o u Tube-
neue Videos. zum
r
Für Ihre Ideen und Anregungen Kanal de
bin ich dankbar. Schreiben is h a n d-
Kre
haft
werkersc
Sie mir: alisa@kh-karls-
ruhe.de.“ arlsruhe
Region K
craft. / Früh-
craft. / Frühling/Sommer 2021 17
ling 2021Aktuell
Aus unseren Berufsschulen
Die Sieger des Schüler-Foto-Wettbe-
werbs „Karlsruhe in Farbe“ stehen fest!
„Die Farbe“, die Farbabtei- den. Als Handwerker mit deutschem Gesellenbrief stehen ihm
lung der Heinrich-Hübsch- hier sicher alle Türen offen! Auf den weiteren Plätzen folgten Evi
Schule, und die Maler- und Meinzer, Valentin Bürk und Sophia Dichtiar. Herzlichen Glück-
Lackiererinnung Mittelba- wunsch!
den/Nord hatten zusammen Aufgrund der Corona-Situation mussten wir leider auf eine
im vergangenen Sommer ei- Präsenz-Preisverleihung mit allen Preisträgern verzichten. Zum
nen Foto-Wettbewerb aus- Glück wollte der Gewinner seinen 1. Preis, ein Tablet, gerne
gelobt. selbst abholen. Die Gelegenheit haben wir natürlich genutzt, und
Ein Wettbewerb funkti- den Sieger mit Preis und Urkunde auf einem Foto verewigt! Auf
oniert natürlich nur, wenn der Homepage der Heinrich-Hübsch-Schule können Sie die bes-
jemand mitmacht, deshalb ten Bilder des Foto-Wettbewerbs bestaunen!
vielen Dank an alle Teilneh- Guido Weber
mer an unserem Foto-Wett-
bewerb! Dabei geht es we- www.huebsch-ka.de
niger um die Menge, als um
die Qualität der Arbeiten und
Preisträger Tim Hanff von der
Heinrich-Hübsch-Schule Karlsruhe
es waren sehr schöne Fotos
bei den Einsendungen dabei!
Viele Objekte kannten wir bereits, aber es waren durchaus
einige dabei, an denen wir bislang achtlos vorbeigegangen sind.
Es gab auch Motive, die wir eigentlich kannten, die wir aber nicht
erkannt haben, weil wir sie noch nie aus dieser Perspektive ge-
sehen haben.
Ein geeignetes Objekt alleine macht ja noch kein gutes Foto,
es kommt auf Blickwinkel, Ausschnitt und Belichtung an. Und
so kommt es, dass ein unscheinbares Objekt auf dem Foto groß
S ie a u f
herauskommen kann, und auf der anderen Seite ein tolles Objekt V e rt ra u e n te n z
K o m pe
buchstäblich blass aussieht. u n se re
Schön waren die Gedanken, die einige Teilnehmer zu den Bil-
dern formuliert haben, bis hin dazu, dass einer seinen Bildern
Namen gegeben hat, wie z.B. „Bunte Kleinigkeiten“ oder „Blick
hinter die Wand“.
Ein Wettbewerb funktioniert auch nur, wenn es etwas zu ge-
winnen gibt, deshalb an dieser Stelle herzlichen Dank an die
großzügigen Sponsoren der Preise:
Juliette Descharmes Dominik Güneri
Rechtsanwältin Rechtsanwalt, LL.M.
Förderverein der Heinrich-Hübsch-Schule e.V. (Europ. & int. Unternehmensrecht)
Maler- und Lackiererinnung Mittelbaden/Nord Datenschutzbeauftragter TÜV ®
Fa. Brillux GmbH Co.KG
Fa. Sto SE & Co.KG Recht für Unternehmen der Kreativbranche & Werbewirtschaft
Datenschutz und IT-Recht
An der Spitze gab es ein Kopf-an-Kopf-Rennen zwischen
Muntaha Malek vom Bismarck-Gymnasium und Tim Hanff von Patientenverfügung, Vollmacht und Testamentsberatung
der Heinrich-Hübsch-Schule Karlsruhe, das Tim für sich ent-
scheiden konnte. Bei der Preisvergabe des ersten Preises stell-
te sich heraus, dass Tim einen interessanten Lebensweg hinter
sich, aber bestimmt einen noch interessanteren vor sich hat: Descharmes & Güneri Rechtsanwälte GbR
Tim ist diplomierter Maschinenbauingenieur mit Berufserfah- Gotenstraße 2 Tel.: 07231-4264333 www.dg-kanzlei.de
75177 Pforzheim Fax: 07231-5894811 info@dg-kanzlei.de
rung! Er musste aber feststellen, „dass es das nicht ist“, und
hat sich zu einer Lehre als Zimmermann entschlossen. Nach der
www.dg-kanzlei.de
Ausbildung will er zusammen mit seiner Freundin die Welt erkun-
18 craft. / Frühling/Sommer 2021Nachwuchskräfte fürs Handwerk
craft.ROADSHOW: Neue
Wege der Berufsorientierung
In Zeiten von Corona war und ist es leider weiterhin nicht mög- Ebenfalls mit von der Partie ist auch wieder Malermeister
lich, ein Format wie unsere craft.ROADSHOW an den Schu- und Comedian Oliver "Witz vom Olli" Gimber als wesentlicher
len durchzuführen. Um den Schülerinnen und Schülern den- Bestandteil des physischen Formats an den Schulen. Die App
noch die Möglichkeit zu bieten, sich über Ausbildungsberufe kann ganz einfach über die entsprechenden App Stores von
und Praktikumsplätze im Handwerk zu informieren, haben die Apple und Google oder über die ebenfalls neu erstellte Website
Kreishandwerkerschaft Region Karlsruhe und die Wirtschafts- www.craft-roadshow.de kostenlos heruntergeladen werden.
förderung Karlsruhe nun die craft.ROADSHOW-App auf den Die Webseite komplettiert das Angebot und bietet die Mög-
Weg gebracht. lichkeit, die Inhalte der craft.ROADSHOW-App stationär zu Hau-
Darüber hinaus können sich Lehrerinnen und Lehrer mit der se oder im Unterricht zu nutzen.
App über das Format der craft.ROADSHOW erkundigen und die Die craft.ROADSHOW ist ein Projekt der Kreishandwerker-
Rubrik "Handwerksberufe im Überblick" auch zusammen mit den schaft Region Karlsruhe unter der Schirmherrschaft der Kultus-
Kindern und Jugendlichen für deren Berufsorientierung nutzen. ministerin des Landes Baden-Württemberg, und wird von der
Aber auch die Eltern werden mit der App angesprochen und Wirtschaftsförderung der Stadt Karlsruhe unterstützt.
können sich damit über die Vielfalt an Handwerksberufen und craft.-Redaktion
die umfangreichen Karrieremöglichkeiten, die eine Ausbildung im
Handwerk bietet, informieren.
ROAD
uf die
SHOW
www.craft-roadshow.de
Komm a site!
b
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Kreishandwerkerschaft KA Kreishandwerkerschaft KA Kreishandwerkerschaft KA
Mit Web und App
Schirmherrschaft: Dr. Susanne Eisenmann Schirmherrschaft: Dr. Susanne Eisenmann Schirmherrschaft: Dr. Susanne Eisenmann
Ministerin für Kultus, Jugend und Sport Ministerin für Kultus, Jugend und Sport Ministerin für Kultus, Jugend und Sport
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aktiengesellschaft 75045 Walzbachtal Fax 07203 9249-29 www.mmsag.deFitness im Handwerk
Körperlich und mental
fit im Handwerk
In Balance mit Manuela Mentales Durchhaltevermögen benö-
• KH-YouTuberin ALI- tigen Sie überall im Leben. Zum Beispiel,
Business in Motion SA interviewte mich um Ihre Ziele zu erreichen, in komplizier-
für die craft.-Leser: ten zwischenmenschlichen Interaktio-
nen, in vielen beruflichen Situationen und
• Wenn Sie zum beim Sport.
Trainieren zuhause Beginnen Sie damit, sich vorzustellen,
konkrete Übungen Sie haben Ihr Ziel erreicht. Fühlen Sie es,
spezifisch für Hand- sehen Sie sich Ihr Ziel an und hören Sie
werker wünschen, es. Riechen oder schmecken Sie etwas
dann genießen Sie jetzt ein Video dabei? Nehmen Sie Ihr Ziel mit allen Sin-
zur Prävention von Bandscheiben- nen wahr. Wenn Sie sich ein konkretes
vorfällen Bild davon im Kopf gemacht haben, kön-
nen Sie bereits so leben, als ist das Ziel
erreicht und somit können Sie das Ziel
Gehen Sie bitte mal in sich auch tatsächlich einfacher erreichen.
Welchen Sport können Sie trotz Corona-
Maßnahmen vollziehen, der Ihnen Spaß Steigern Sie somit selbst
macht? Und wie oft machen Sie diesen? Ihre Lebensqualität.
Spätestens ab jetzt sollten Sie min- Wollen Sie noch leistungsfähiger wer-
destens 3-mal die Woche sportlich den und dauerhaft Ihr Wohlbefinden und
aktiv sein. Körpergefühl verbessern? Wollen Sie
Rückenschmerzen verabschieden und
Ihre Bewegungsqualität ist eine andere, gesundheitsförderlich trainieren? Dann
wenn Sie in Ihrer Freizeit aktiv sind, als bin ich gern für Sie und Ihren Betrieb da.
wenn Sie physisch arbeiten. Wählen Sie
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Diplom-Gesundheitspädagogin und selbst-
ständige Betriebliche Gesundheitsmanagerin.
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Stresskompetenz – mit meinem ganzheitli-
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ter in Bewegung – physisch und psychisch.
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Magazin praktische Tipps zur Gesund-
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20 craft. / Frühling/Sommer 2021Unsere Partner
Aktuell
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit
unserem neuen KH-Partner Volksbank Ettlingen!
v.r. Andreas Reifsteck (Geschäftsführer, KH Region Karlsruhe), Matthias Heck (Sprecher des
Vorstands, Volksbank Ettlingen eG), Barbara Stein (Partnerbetreuung, KH Region Karlsruhe)
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AOKcraft. / Frühling 2021
Baden-Württemberg 21Unsere Partner
IKK classic verleiht der Friedwald Doll GmbH, Gipser & Stuckateur,
das Siegel „Exzellentes betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)“.
Besonders engagiert für die
Gesundheit der Mitarbeiter
„Sie haben die Bedeutung von BGM er- verschiedene Maßnahmen ergeben, die
kannt und die Maßnahmen effektiv um- die Lotts „vorbildlich“ im Betrieb umge-
gesetzt“, betonte Jürgen Böttle, Regio- setzt hätten, so Veronika Vogt-Kremer.
nalgeschäftsführer der IKK classic, bei So stellen die Inhaber der Belegschaft
der Urkundenverleihung an die Inhaber- Äpfel und kostenloses Mineralwasser
familie Hans-Peter, Petra und Martin Lott zur Verfügung. Darüber hinaus hat Hans-
im Firmensitz des Stuckateur-Betriebs in Peter Lott in Arbeitshilfen investiert und
Karlsruhe-Palmbach. Der Betrieb ist eine beispielsweise Stützen und Alugerüste
von drei Firmen, die im Großraum Karls- angeschafft.
ruhe das Siegel erhalten haben.
„Weil die Leute in unserem Beruf mit
Begonnen hat alles 2017 mit einem dem Rücken zu tun haben, bekommen
IKK classic-Regionalgeschäftsführer Jürgen Gesundheitstag, an dem alle 23 Mitarbei- sie von uns Rückenkurse bezahlt“, erklärt
Böttle (2. von rechts) und Gesundheitsma- ter teilgenommen haben. Im Anschluss Hans-Peter Lott. Um die arbeitsbeding-
nagerin Veronika Vogt-Kremer (rechts) zeich- ist der Betrieb mit einer strukturierten ten körperlichen Belastungen zu reduzie-
neten den Stuckateurbetrieb Friedwald Doll
GmbH für sein betriebliches Gesundheitsma-
Mitarbeiterbefragung in das Thema BGM ren, wurden direkt im Betrieb Trainings
nagement aus. Über die Urkunde freute sich eingestiegen, erläutert Veronika Vogt- mit einem Gesundheitsexperten der IKK
die Inhaberfamilie Martin, Petra und Hans- Kremer, Gesundheitsmanagerin der IKK classic durchgeführt. Dort erlernten die
Peter Lott (von links nach rechts). classic in Karlsruhe. Daraus hätten sich Teilnehmer nicht nur rückenschonende
Gemeinsam anpacken.
Stärken Sie Ihre Mitarbeiter
und Ihr Unternehmen mit
dem betrieblichen Gesundheits-
management der IKK classic.
Zusätzlich gibt es 500 Euro
WEIL IHRE
Bonus. Mehr Infos unter
www.ikk-classic.de/bgm
HÄNDE
WICHTIGERES
ZU TUN HABEN,
ALS ALLES SELBST
IN DIE HAND
ZU NEHMEN.
22 craft. / Frühling/Sommer 2021Sie können auch lesen
