JAHRES BERICHT 2020 mit Ausblick 2021 - VDL-Bundesverband
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
JAHRES BERICHT 2020 mit Ausblick 2021
2 3 VDL-JAHRESBERICHT 2020
Inhaltsverzeichnis
Grußwort des Präsidenten des VDL-Bundesverbandes e. V.����������������������������������������� 03
Der VDL – Berufsverband Agrar, Ernährung, Umwelt e. V.
Struktur und Gremien des VDL-Bundesverbandes e. V.��������������������������������������������� 04
Unser Leistungsversprechen an unsere Mitglieder������������������������������������������������������ 05
Themenschwerpunkte 2020
Bundeszentrale Informations- und Lehrveranstaltungen�������������������������������������������� 06
VDL-Fahrt zur „Internationalen Grünen Woche“
nach Berlin������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ 07
Neue VDL-Studie „Frauen in Führungspositionen“ –
Handlungsbedarf in der ersten Führungsebene und im Top-Management����������������� 08
Der VDL beim 4. Digital Agrarkarrieretag����������������������������������������������������������������� 08
VDL-Bundesmitgliederversammlung 2020 digital durchgeführt�������������������������������� 09
VDL-Bundesverband ist Gründungsmitglied des BÖB e. V�������������������������������������� 09
Green Livestream – Neues Veranstaltungsformat������������������������������������������������������� 10
Wie soll die Digitalisierung die Landwirtschaft voranbringen? ��������������������������������� 11
VDL-Verbandsarbeit unter außergewöhnlichen Umständen ������������������������������������� 11
Kooperationen������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ 12
Die VDL-Verbandskommunikation������������������������������������������������������������������������������� 14
Fördernde Mitglieder������������������������������������������������������������������������������������������������������� 15
Ausblick 2021������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 17
Der VDL-Bundesverband e. V.
Das Präsidium������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 18
Der Vorstand��������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 19
Die Bundesgeschäftsstelle������������������������������������������������������������������������������������������� 19
Impressum������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ 20
Bildnachweis: Außer vom VDL-Bundesverband e. V. wurden Fotos verwendet von Markus W. Ebel-Waldmann
S. 3; AgroBrain S. 8; Shutterstock S. 8; Pixabay S. 14, S. 16, S. 17; HdLE DBV S. 19; Stephan Ludewig S. 19;
Karin Waßmann S. 19
Hinweise:
In dieser Drucksache wurde in einigen Textpassagen aus Platzgründen stellvertretend für die Geschlechter
formen die männliche Form gewählt. Außer von der Redaktion wurden Beiträge verwendet von: ADAMA
Deutschland GmbH, AgroBrain®, Andreas Hermes Akademie (AHA), Archer Daniels Midland Company (ADM),
Bündnis Ökonomische Bildung Deutschland e. V. (BÖB), dbb beamtenbund und tarifunion, Deutscher Land-
frauenverband e. V. (dlv), Deutscher Raiffeisenverband e. V. (DRV), FMC Cheminova Deutschland GmbH & CO
KG, Karin Waßmann, Landwirtschaftliche Rentenbank, Markus W. Ebel-Waldmann, Maximilian Tolle,
R+V Allgemeine Versicherung AG, Stephan Ludewig, ULA e. V. – Vereinigung der Deutschen Führungskräfte
verbände, VEG-Geisenheim Alumni Association e.V.
Grußwort Liebe Kolleginnen und Kollegen, sehr geehrte Damen und Herren, mit dem vorliegenden Jahresbericht laden wir Sie herzlich ein zu einem Streifzug durch die vielfältigen Aktivitäten des VDL Bundesverbandes – Berufsverband Agrar, Ernährung, Umwelt – im Jahr 2020. Verschaffen Sie sich einen Überblick da- rüber, mit welchem breit gefächerten Leistungsangebot sich der VDL-Bundes- verband, die Bundessparten und alle VDL- Landesverbände und -gruppen für die Belange von Akademikern in den Berei- chen der Agrarwissenschaften, der Ernäh- rungswissenschaften, der Landespflege, der Umweltwissenschaften, des Gartenbaus, der Landschaftsarchitektur, des Weinbaus, der Forstwissenschaften einsetzen. Lassen Sie sich einen Eindruck vermitteln, wie im Bund und den Ländern der berufsständi- sche, kollegiale Zusammenhalt gepflegt VDL-Jahr 2020 Revue passieren und ver- und gefördert wird und mit welcher schaffen Sie sich einen Überblick darüber, O bjektivität und fachlichen Breite sich welche Aufgaben 2021 auf uns warten. der VDL hochaktueller Fachthemen und Ich danke allen, die an der Erstellung des berufsständischen Fragen annimmt. Über Jahresberichtes 2020 mitgewirkt haben die breite Angebotspalette unserer Landes sehr herzlich. Besonders danke ich den verbände und unserer Partnerverbände Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der erhalten alle VDLer Informationen über Bundesgeschäftsstelle unter der Leitung unseren monatlichen VDL-Newsletter. unseres Bundesgeschäftsführers Stephan Ob noch im Studium oder bereits im Ru- Ludewig. Allen Kolleginnen und Kollegen hestand, ob in der Wirtschaft, im Öffent- in den Landesverbänden und -gruppen, lichen Dienst, in den Hochschulen, in der den kooperierenden und befreundeten Wissenschaft oder bei Verbänden tätig, ob Verbänden danke ich ebenso wie allen för- Fach- oder Führungskraft – der vorliegen- dernden Mitgliedern. de Jahresbericht belegt, dass alle im VDL ihre berufliche Heimat haben (oder noch Mit den allerbesten Grüßen finden) und wir alle gemeinsam das größte VDL-BUNDESVERBAND e. V. berufsständische Netzwerk in unserem Be- ritt in der Bundesrepublik Deutschland bil- den. Ein berufsständisches Netzwerk, das von Vertrauen, Kollegialität und gegensei- tigem Respekt geprägt ist und in dem wir auch alle unseren Teil dazu beitragen, dass sich unsere Berufsfelder weiter ihre Profile bilden, sie schärfen, sich aber auch neuen Markus W. Ebel-Waldmann Herausforderungen der Zukunft öffnen Präsident und diese als Chance verstehen. Gemein- sam haben wir dies in der Vergangenheit erfolgreich gemeistert und sind auch für die Zukunft bestens gewappnet, uns im Wettbewerb zu bewähren. Lassen Sie das
4 5 DER VDL
Der VDL Berufsverband Agrar,
Ernährung, Umwelt e. V.
Der VDL Berufsverband Agrar, Ernährung, Der VDL hat schwerpunktmäßig die Auf- Im VDL-Bundesverband sind VDL-
Umwelt e. V. ist der größte akademische gabe, die Wissenschaft, Forschung und Landesverbände und-Landesgruppen zu-
Berufsverband der grünen Branche. Unsere Lehre in den genannten Disziplinen zu för- sammengeschlossen, die das gesamte Bun-
Mitglieder sind H ochschulabsolventInnen dern und in der Öffentlichkeit zu vertreten. desgebiet abdecken. Außerdem gehört die
und Studierende in den Bereichen der Er betreibt berufsständische Aufklärungsar- VEG-Geisenheim Alumni Association e. V.
Agrarwissenschaften, der Ernährungs beit, um klassische Berufsfelder zu sichern dazu sowie weitere fördernde Mitglieder.
wissenschaften, der Landespflege, der Um- und neue Tätigkeitsbereiche für die akade-
weltwissenschaften, des Gartenbaus, der mischen grünen Berufe zu erschließen. Über die Mitgliedschaft im dbb beamten-
Landschaftsarchitektur, des Weinbaus, der bund und tarifunion und in der ULA e. V.
Forstwissenschaften oder verwandter Dis- Die Arbeit als Berufsverband vollzieht sich (United Leaders Association/Vereinigung
ziplinen, Unternehmen und Verbände der im VDL auf Bundes- und Landesebene in der Deutschen Führungskräfteverbände)
grünen Branche sowie Personen, die auf- Sparten und Fachgruppen, in denen Frage- wahrt der VDL die gesellschaftspolitischen
grund einer vergleichbaren Tätigkeit an der stellungen aus relevanten Fachrichtungen und berufsständischen Interessen seiner
Verbandsarbeit interessiert sind. bearbeitet werden. Schwerpunkte liegen Mitglieder.
dabei auf den Themen Hochschule, Ausbil-
dung und Berufsfeld.
DIE GREMIEN DES VDL-BUNDESVERBANDES E. V.
MITGLIEDERVERSAMMLUNG
Die Mitgliederversammlung ist das oberste Gremium des Verbandes.
Derzeit sind im Bundesverband 7 VDL-Landesverbände und 9 fördernde Institutionen bzw.
Unternehmen (ADAMA Deutschland GmbH, ADM Hamburg AG, AgroBrain, Deutscher
LandFrauenverband e. V., Deutscher Raiffeisenverband e. V., FMC Cheminova Deutschland
GmbH & Co KG, Landwirtschaftliche Rentenbank, R+V Allgemeine Versicherung AG und
VEG-Geisenheim Alumni Association e.V.)
PRÄSIDIUM
Das Präsidium besteht aus einem Präsidenten/einer Präsidentin, den beiden Stellvertreter/innen,
wählt
den Vorsitzenden der VDL-Landesverbände, den Vorsitzenden der Bundessparten und dem Prä-
sidenten des BHGL. Das Präsidium ist bis auf die Bundesgeschäftsführung ehrenamtlich tätig.
VORSTAND
Der Vorstand besteht aus der/dem Vorsitzenden des Präsidiums als Vorsitzende/n des Vorstandes
und den beiden Stellvertreter/innen. Der/die Bundesgeschäftsführer/in gehört dem Vorstand
als geschäftsführendes Vorstandsmitglied an. Der Vorstand leitet das operative Geschäft. Er ist
abgesehen von der Bundesgeschäftsführung ehrenamtlich tätig.
DER VDL-MEHRWERT FÜR UNSERE MITGLIEDER
WIR VERTRETEN IHRE BERUFS WIR UNTERSTÜTZEN SIE BEI IHREM
STÄNDISCHEN INTERESSEN G
EGENÜBER BERUFSEINSTIEG!
POLITIK, VERWALTUNG UND WIRTSCHAFT!
Bewerbungsseminare
Sicherung und Weiterentwicklung der „Erfolgreich bewerben – Ein Hand-
Hochschulausbildung buch für den gelungenen Berufsein-
Sicherung der Berufsfelder stieg“
professionelle Lobbyarbeit Netzwerk der Bundessparte Young
Professionals
WIR BILDEN SIE MIT EXKLUSIVEN Studien und Absolventenbefragungen
SEMINAREN WEITER! in den Agrar- und Ernährungswissen-
schaften
VDL-Akademie für Fach- und Filme „Berufschancen für Agrarwis-
Führungskräfte senschaftler“ und „Berufschancen für
Kompetenzentwicklung durch Gartenbauwissenschaftler“
individuelle Q ualifizierungsangebote VDL-Mentoren-Netzwerk
Seminare z. B. in Management,
Rhetorik und Kommunikation WIR BIETEN IHNEN BESONDERS
dbb-Seminare GÜNSTIGE KONDITIONEN BEI
agrarpolitische „Berlin- und KOOPERATIONSPARTNERN
Brüssel-Seminare“ VERSCHIEDENER BEREICHE!
persönliche und fachliche Profilbildung
VDL-Mehrwertprogramm,
WIR SCHAFFEN FÜR SIE GELEGENHEITEN z. B. Fachzeitschriften, Hotelübernach-
FÜR EINE INTENSIVE NETZWERKPFLEGE! tungen, Autokauf- und -vermietung
sowie Versicherungen
Fachtagungen, Exkursionen, Studi-
enreisen, Stammtische, Lehrfahrten, WIR ERMÖGLICHEN IHNEN KONTAKTE
Seminare, ... ZU HOCHKARÄTIGEN E XPERTEN DER
regionale und bundeszentrale BRANCHE!
Netzwerkabende
zu potenziellen Arbeitgebern
WIR BERATEN SIE BEI BERUFLICHEN zu Berufskollegen auf regionaler,
UND PERSÖNLICHEN FRAGEN! nationaler und internationaler Ebene
zu Agrarpolitikern bei
Beratung zu Berufseinstieg und Parlamentarischen Abenden,
Karriere Seminaren und Lehrfahrten
Beratung zu Gehalts- und Tariffragen alters- und spartenübergreifender
sowie Arbeitsverträgen Austausch
Beratung zu Versicherungs- und
Versorgungsfragen WIR INFORMIEREN SIE KOMPETENT,
OBJEKTIV UND UMFASSEND!
WIR FÖRDERN DEN AKADEMISCHEN
NACHWUCHS IN DER GRÜNEN BRANCHE! www.vdl.de
VDL-Newsletter in Kooperation mit
Praktikums- und Stellenangebote der United Leaders Association (ULA)
Reisekostenzuschüsse für ausgewählte Flyer
VDL-Veranstaltungen Informationsseiten
kostenfreie Berufsfeldveranstaltungen www.agrarstudieren.de und
und Berufsberatung www.ernährungstudieren.de
Netzwerkpflege der Sparte Studierende individuelle Informationen
und der Sparte Young Professionals
jährliche Bundesstudierendentreffen
enge Zusammenarbeit mit Hoch
schulen und U niversitäten
6 7 THEMENSCHWERPUNKTE 2020
Themenschwerpunkte 2020
BUNDESZENTRALE INFORMATIONS- UND LEHRVERANSTALTUNGEN
Die Veranstaltungen dienten der fachli- „Pflanzenbauliche Strategie im VDL-Forum „Vorstellung der VDL-
chen Weiterbildung sowie Vertiefung und Spannungsfeld zwischen Ökologie Studie „Frauen in Führungspositionen
wurden teilweise in Zusammenarbeit mit und Ökonomie“ vom 17. Juni 2020 in in den Bereichen Agrar, Ernährung und
den VDL-Landesverbänden durchgeführt. Erwitte in Kooperation mit dem VDL- Gartenbau“ am 26. Oktober 2020 in
Sie richteten sich an ausgebildete Fach- Landesverband Niedersachsen e.V.* Berlin** (Coronabedingt abgesagt)
und Führungskräfte, Multiplikatoren und (Coronabedingt abgesagt)
Studierende innerhalb und außerhalb des Parlamentarischer Abend 2020
Verbandes. 2020 handelte es sich dabei um „25 Jahre EU-Mitgliedschaft am 26. Oktober 2020 in Berlin**
folgende Veranstaltungen: Finnlands – Können wir von Finnlands (Coronabedingt abgesagt)
Landwirtschaft lernen?“ im Juni 2020
„Nachhaltige Landbewirtschaftung“ in Süd-/Mittelfinnland in Kooperation „Die aktuellen Themen der deutschen
am 13. Januar 2020 in der Stadthalle mit dem VDL-Landesverband Nieder- Agrarpolitik aus erster Hand“, Berlin-
Baunatal und am 27. Januar 2020 in sachsen e.V.* (Coronabedingt abgesagt) Seminar 2020, 26. bis 28. Oktober 2020
Gernsheim in Kooperation mit dem in Berlin* (Coronabedingt abgesagt)
VDL-Landesverband Hessen e.V.* „Schwerpunkte künftiger Agrarpolitik
und Auswirkungen auf den landwirt- „Wettbewerbsfähige Strategien in der
„Aktuelle Entwicklungen in der schaftlichen Berufsstand – dargestellt Agrar-und Ernährungswirtschaft“
Agrar- und Ernährungswirtschaft“ am Beispiel Hessens“ am 24. Juni 2020 am 13. November 2020 in Gießen, in
vom 17. bis 21. Januar 2020 in Berlin* im Landtag und Ratskeller, Wiesbaden Kooperation mit dem Landesverband
in Kooperation mit dem VDL-Landes- Hessen e. V.* (Coronabedingt abgesagt)
„Landwirtschaft 4.0 – Auswirkungen verband Hessen e.V.* (Coronabedingt
der Digitalisierung auf die Landwirt- abgesagt) „Hochschule trifft Praxis: Wie gelingt
schaft“ vom März 2020 in Kiel* und der Berufseinstieg?“ am 19. November
November 2020 in Hohenheim* „Betriebswirtschaftliche Orientierung 2020 in Hannover, in Kooperation mit
(Coronabedingt abgesagt) zwischen Markt und Ökologie – Land- dem Landesverband Niedersachsen
wirtschaft in benachteiligten Gebie- e. V.* (Coronabedingt abgesagt)
„Die aktuellen Themen der EU- ten am Beispiel der Vulkaneifel“ im
Agrarpolitik aus erster Hand“ September 2020 in Reinland-Pfalz in „Aktuelle Fragen der Agrar- und
vom 15. bis 17. April 2020 in Brüssel* Kooperation mit dem Landesverband Ernährungswissenschaften“ vom
(Coronabedingt abgesagt) Niedersachsen e.V.* (Coronabedingt 27. bis 30. November 2019 in Bonn *
abgesagt) (Coronabedingt abgesagt)
„Antworten der Agrar- und
Ernährungswirtschaft auf Verbraucher- „Niedersachsen – Vorbildlich beim
wünsche 2020“ vom 7. bis 9. Mai 2020 Ökoloandbau“ am 2. Oktober 2020 in
in Kiel und Umgebung* der Lüneburger Heide in Kooperation
(Coronabedingt abgesagt) mit dem Landesverband Niedersachsen
e.V.* (Coronabedingt abgesagt)
„Klimatische Veränderungen – Heraus-
forderung und Chance für Agrar- und
Ernährungswissenschaftler“ vom Juni
2020 in Bonn* (Coronabedingt abgesagt)
Wir danken dem Bundes
ministerium für Ernäh-
rung und Landwirtschaft
(BMEL)* sowie der
Landwirtschaftlichen
Rentenbank** für die
finanzielle Unterstützung
bei der Durchführung der
o. g. Veranstaltungen.
VDL-Fahrt zur „Internationalen Grünen Woche“
nach Berlin
1
Berlin: Vom 17. Januar bis 26.Januar 2020 nisbauernhof teilte sich die Gruppe je nach wurde schnell klar, die Gruppe kommt vom
fand zum 85. Mal die Internationale Grü- Interesse nach zwei Schwerpunktthemen Fach. So wurde es zwischenzeitlich auch
ne Woche in Berlin statt. Rund 400.000 auf. Die eine Gruppe besuchte die Stände mal etwas hitziger diskutiert.
Besucher zählte die Messe in diesem Jahr der BayWa, des DRV und 365 FarmNet Am Ende waren sich alle einig: Wieder hat
(IGW). Davon ca. 85.000 Fachbesucher und ließ sich etwas über die zunehmende der VDL-Bundesverband eine gelungene
– einen Teil davon bildete, fast schon tra- Digitalisierung im Pflanzenbau berichten, Veranstaltung organisiert, von der man eini-
ditionell, eine Gruppe des VDL. Aus dem während die zweite Gruppe Zoeties, UFOP ge neue Einblicke, andere Sichtweisen und
gesamten Bundesgebiet kamen über 30 und DVT besuchte und über das Thema neue Kontakte mitgenommen hat.
Mitglieder der Einladung des VDL-Bun- Klimaschutz in der Tierhaltung diskutierte.
desverbandes nach, um an dem gut ausgear- Am Abend ging es für die Teilnehmenden
beiteten Programm teilzunehmen. zur Landjugendfete in die Columbiahalle, 1. Teilnehmende wurden von Bundesgeschäfts
Bundesgeschäftsführer Stephan Ludewig um sich mit den Kolleginnen und Kollegen führer Stephan Ludewig im Haus der Land- und
begrüßte die Teilnehmer am Nachmittag der Landjugend auszutauschen und Netz- Ernährungswirtschaft begrüßt
2. Guido Seedler berichtet über die Digitalisierung
des 17. Januars 2020 im Haus der Land- werkpflege zu betreiben. Viele gute Gesprä- im Pflanzenbau am Stand des Deutschen Raiffei-
und Ernährungswirtschaft. Nach einem che und interessante Eindrücke konnten senverband e. V.
kurzen Kennenlernen und einem kleinen dann am Sonntag auf der Messe gesammelt
Snack, machte sich die Gruppe auf, um an werden. Hier fanden sich die Teilnehmer
dem legendären BayWa-Abend teilzuneh- in Kleingruppen zusammen und hatten die
men. Hier gab es die Möglichkeit, sich in Möglichkeit die Messe nach ihren eigenen
geselliger Runde kennenzulernen und sich Vorstellungen zu erkunden und Fachveran-
2
mit Teilnehmenden sowie Vertretern ande- staltungen sowie Fachforen zu besuchen.
rer Organisationen auszutauschen. Am Montagmorgen ging es dann weiter.
Nach einer kurzen Nacht trafen sich die Einmal mit einem „echten Spion“ spre-
Teilnehmenden am Samstag auf dem Mes- chen, konnte man in den Räumlichkeiten
segelände Berlin. Hier waren geführte Mes- des Bundesnachrichtendienstes (BND).
serundgänge in der Halle des Bundesminis- Der Mitarbeiter schaffte es nicht, seine
teriums für Ernährung und Landwirtschaft Präsentation in der geplanten Zeit zu been-
und auf dem Erlebnisbauernhof geplant. den, da er von vielen wissbegierigen Fragen
Besonders spannend fanden die Teilneh- der Teilnehmenden, bildlich gesprochen,
menden eine neue Lasertechnologie, mit der durchlöchert wurde. Auch im Anschluss in
es möglich ist, Etiketten oder Herstelleran- den Ausstellungsräumen des BND war das
gaben auf Obst und Gemüse zu lasern ohne Interesse groß. Sicherlich fragt sich noch
die Haltbarkeit zu verändern. Überraschte heute mancher, ob sich der Mitarbeiter mit
Gesichter konnte man nach dem Verzehr seinem richtigen Namen vorgestellt hat.
einer um 30 % fettreduzierteren Wurst im Im Paul-Löbe Haus stand als Nächstes eine
Vergleich zum Originalprodukt sehen. „Da Diskussion mit Mitgliedern des Ausschus-
ist ja gar kein Unterschied zu schmecken“ ses für Ernährung und Landwirtschaft des
so die Aussage der Gruppe. Auf dem Erleb- Deutschen Bundestages auf2dem Plan. Hier
8 9 THEMENSCHWERPUNKTE 2020
Neue VDL-Studie „Frauen in Führungspositionen“
HANDLUNGSBEDARF IN DER ERSTEN FÜHRUNGSEBENE UND IM TOP-MANAGEMENT
Frauen sind in den Führungspositionen in aufgaben eingeschätzt werden. Doch 61 % Einsicht der Unternehmen appelliert wer-
der Wirtschaft unterrepräsentiert. Deutsch- der befragten Frauen sprach sich gegen den, dass Frauen auch in den ersten Füh-
land hinkt im internationalen Vergleich ins- die Einführung einer Frauenquote aus. So rungsebenen zu einer qualitativen Bereiche-
gesamt hinterher. Die USA und Russland das Ergebnis der Studie „Frauen in Füh- rung führen. Der Gesetzgeber kann hierzu
sind dahingehend Vorreiter. rungspositionen in den Bereichen Agrar, Anreize schaffen, wie den Ausbau der Kin-
Auch im Agribusiness zeigt sich kein Ernährung und Gartenbau“ des VDL- derbetreuung oder steuerliche Unterstüt-
grundlegend anderes Bild als für den Rest Bundesverbandes – Berufsverband Agrar, zung der Unternehmen für die Einführung
der Wirtschaft, obwohl Frauen von der Ernährung, Umwelt e. V., welche aus Mit- von Führungspositionen in Teilzeit, um
Mehrheit der StudienteilnehmerInnen als teln der Landwirtschaftlichen Rentenbank diesen Prozess hin zu einer ausgewogenen
geeignet und qualifiziert für Führungs- gefördert wurde. Führung zu begleiten.
„Unsere Studie hat gezeigt, dass nur jedes Die Befragung erfolgte anhand eines On-
fünfte private Unternehmen im Agribusi- line-Fragebogens, der von einem Team rund
ness gezielt Maßnahmen zur Förderung um Prof. Dr. Jens-Peter Loy vom Lehrstuhl
von Frauen in Führungspositionen anbie- für Marktlehre am Institut für Agrarökono-
tet. Hier besteht dringender Handlungs- mie der Christian-Albrechts-Universität zu
bedarf !“, so der VDL-Präsident Markus Kiel erstellt und ausgewertet wurde. Insge-
W. Ebel-Waldmann. „Es ist gelinde gesagt samt nahmen 853 Personen (76 % Frauen)
erschreckend, dass sich nur die Hälfte der an der Befragung teil.
Frauen in ihrem beruflichen Fortkommen
nicht behindert sehen“, so Ebel-Waldmann. Die neue VDL-Studie „Frauen in Führungspositionen
Für das Top-Management und die erste in den Bereichen Agrar, Ernährung und Gartenbau“
zeigt, dass Handlungsbedarf insbesondere in der
Führungsebene besteht Handlungsbedarf. ersten Führungsebene und im Top-Management
Über die Einführung einer Frauenquote be- besteht
steht jedoch Uneinigkeit unter den befrag-
ten Frauen. Aus diesem Grund sollte an die
Der VDL beim
4. Digitalen
Agrarkarriere
tag – live vom
Nürburgring
AgroBrain® richtete am 22. Oktober Knapp 150.000 Zuschauer konnte das was erwarten Unternehmen von einem Le-
2020 bereits zum vierten Mal den „Digi- Format in diesem Jahr erreichen. Dar- benslauf ?“ und „10 Jahre im Job: Bewerben
talen Agrarkarrieretag“ aus. Es präsentier- unter auch viele Studierende des VDL, als Führungskraft. Mein Leben als Manager
ten sich führende Unternehmen aus dem welche die Möglichkeit hatten exklusiv mit der Karriereleiter“ teil.
landwirtschaftlichen Sektor in Talkrunden in einem virtuellen Hörsaal an der Ver-
interessierten Bewerbern per Live-Stream anstaltung teilzunehmen. 1. Talkrunde „Auf dem Weg zum ersten Job“ (v.l.n.r.)
aus dem dafür am Nürburgring errichteten Für den VDL-Bundesverband nahm Lisa Korfmacher (HR Manager Recruiting bei
Claas), Marco Schmehl (Geschäftsführer RWZ-
Filmstudio über diverse Social-Media-Ka- Bundesgeschäftsführer Stephan Lude- Technikgruppe Rhein-Main-Lahn), Stephan Lude-
näle. Teilnehmende konnten das Gesche- wig an zwei Talkrunden zu den Themen wig (Bundesgeschäftsführer VDL) und Moderator
hen Live von zu Hause an den Bildschir- „Auf dem Weg zum ersten Job: Wie Chris Schmidt
men verfolgen. digital muss eine Bewerbung sein und 2. Ein Blick hinter die Kulissen
VDL-Bundesmitglieder VDL-Bundes
versammlung 2020 verband ist
digital durchgeführt Gründungs
mitglied des
BÖB e.V.
Am 30. September 2020 fand die Grün-
dungsversammlung des Bündnis Ökonomi-
sche Bildung Deutschland e. V. statt.
Der VDL-Bundesverband ist eines der 50
Gründungsmitglieder. Das Bündnis Öko-
nomische Bildung Deutschland versteht
sich als unterstützende Kommunikations-
und Multiplikationsplattform seiner Mit-
glieder und Sprachrohr für gemeinsame
landes- oder bundesweite Handlungsemp-
fehlungen.
Infolge der Corona-Pandemie fand am 26. Oktober 2020 die Mit- Es gibt dem Anliegen der ökonomischen
gliederversammlung des VDL-Bundesverbandes erstmals digital Bildung eine Stimme, schärft das gesell-
statt. Neben den satzungsmäßigen Regularien, mit denen sich die schaftliche Bewusstsein für die grundlegen-
Vertreterinnen und Vertreter der der Landesverbände und der för- de Bedeutung der ökonomischen Bildung,
dernden Mitglieder zu befassen hatten, stand auch die Aktuali- fördert die Zusammenarbeit zwischen
sierung der Satzung des Bundesverbandes auf der Tagesordnung. Schulen, Hochschulen, Behörden, Wirt-
So wurden nicht nur die Landesgruppen nun auch formal in der schaft, Politik und Zivilgesellschaft und
Satzung verankert, sondern es wurden auch die Zielgruppen, die schafft Gelegenheiten zum Austausch von
der VDL Bundesverband vertritt, auf die gesamte (akademische) Erfahrungen und Best Practices.
grüne Branche erweitert.
Grundlage der Aktivitäten sind vier Eck-
„Dies ist bereits seit Jahren gelebte Praxis – durch die Verankerung punkte, die von den Initiatoren des Bünd-
in der Satzung wird der Stellenwert aber nochmals erhöht“, so nisses mit zahlreichen Partnern und Exper-
VDL-Präsident Markus W. Ebel-Waldmann. „Wir können somit ten abgestimmt wurden.
unsere Rolle als Dachverband für die gesamte akademische grüne
Branche gerade auch im politischen Raum weiter untermauern, 1. Ökonomische Bildung muss für alle
um die Interessen unseres Sektors als Gesamtheit noch deutlicher Schülerinnen und Schüler in Deutsch-
zu vertreten“ ist Ebel-Waldmann überzeugt. Präsidium und Vor- land in hinreichendem Umfang und ver-
stand des VDL Bundesverbandes e. V. waren sich einig, dass die pflichtend im Schulunterricht verankert
Bundesmitgliederversammlung 2021 wieder als Präsenzveranstal- werden.
tung mit dem gewohnten Rahmenprogramm und den Sitzungen 2. W irtschaftskräfte müssen fachwissen-
der Geschäftsführungen und der Bundessparten stattfinden soll, schaftlich und wirtschaftsdidaktisch
wenn dies die Umstände ermöglichen. „Digitale Veranstaltungen qualifiziert sein.
werden auch in Zukunft persönliche Treffen keinesfalls ersetzen 3. Schülerinnen und Schüler sollen Bezüge
können. Unser berufsständisches Netzwerk lebt vom direkten zur Arbeitswelt erleben können.
Austausch. Der bilaterale Austausch mit den Kolleginnen und 4. Deutschland braucht eine nationale
Kollegen in unseren Landesverbänden und -gruppen fehlt mir Strategie für ökonomische Bildung.
persönlich sehr!“
10 11 THEMENSCHWERPUNKTE 2020
Green Livestream – Ein neues Veranstaltungsformat
Auf Initiative der VDL-Bundessparte tigkeit beim Deutschen Bauernverband e. V.
Young Professionals und des VDL-Landes- (DBV) arbeitet. Er berichtete nicht nur
verband Ost e. V. wurde, infolge der Corona über seinen Arbeitsalltag und die Verbands-
Pandemie, im Jahr 2020 das neue Veranstal- arbeit, sondern gab auch wertvolle Tipps REFERENTEN IM JAHR 2020 WAREN:
tungsformat „Green Livestream – Der grü- für den Berufseinstieg. Weitere interessan-
ne Berufstalk“ entwickelt. te Referentinnen und Referenten konnten 24. Juni 2020
In einer lockeren, moderierten Gesprächs- gewonnen werden. So auch der ehemalige Gerolf Bücheler
situation stellen sich VDL-Mitglieder aus VDL-Bundesgeschäftsführer und lang- (Referent beim Deutschen Bauern
Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung jährige Vorstandsvorsitzende der Agravis verband e. V.)
der Agrarbranche mit ihrem Werdegang Raiffeisen AG Dr. Clemens Große Frie.
und ihrem Tätigkeitsfeld vor. Karriere- Mit dem Thema „Der Weg an die Spitze 1. Juli 2020
wege mit ihren Höhen und Tiefen sowie eines Agrarhandelsunternehmens“ berich- Cornelia Berns
Erfahrungen im Umgang mit den unter- tete er über seine Anfänge beim VDL und (Leiterin der Unterabteilung Boden-
schiedlichsten Situationen, sollen an die seinen weiteren beruflichen Werdegang. Er markt, Export, Absatzförderung im
Kolleginnen und Kollegen im VDL sowie betonte ausdrücklich „Wirklich was errei- BMEL)
Interessierte weitergegeben werden. chen kann man nur durch Netzwerken.“
und hob dabei die Rolle des VDL in seiner 16. Juli 2020
Mit großem Interesse und reger Betei- beruflichen Karriere hervor. Anke Kühnel
ligung fand im Juni 2020 der erste Green Aufgrund der überaus guten Resonanz die- (HR Director bei ADM)
Livestream mit Gerolf Bücheler statt, der ses Veranstaltungsformats sind für 2021
als Referent für Umweltpolitik/Nachhal- weitere Termine geplant. 6. August 2020
Dr. Clemens Große Frie
(ehem. VDL-Bundesgeschäftsführer,
ehem. Vorstandsvorsitzender der
Agravis Raiffeisen AG)
20. August 2020
Hendrik Schulze-Düllo
(Senior Manager Market Research
bei Claas)
27. August 2020
Dr. Jörn-Uwe Starcke
(Prokurist frischli Milchwerke GmbH)
12. November 2020
Dr. Doris Ahlers
(Korrespondentin PSP DLG-
Mitteilungen)
10. Dezember 2020
Dr. Hendrik Führs
(Leiter Fachbereich Beratung und
Q ualitätsmanagement bei der LWK
Niedersachsen)
1
1. Zahlreiche Teilnehmende folgen gespannt den
Ausführungen von Dr. Clemens Große Frie (ehem.
2 Vorstandsvorsitzender der Agravis Raiffeisen AG)
2. Ankündigung vom Green Livestream – Der grüne
Berufstalk mit Hendrik Schulze-Düllo (Claas)VDL-Verbandsarbeit unter außergewöhnlichen
Umständen
Das Jahr 2020 hat uns alle vor größte He- Handlungsmöglichkeiten unter den verän- Veranstaltungen auf Bundes- und Landes-
rausforderungen gestellt. Ungewissheit derten Bedingungen auszutauschen. ebene zusammenfassen und somit das Port-
– gepaart mit Zukunftsängsten – und der In Arbeitsgruppen wurden Konzepte für folio des VDL ergänzen.
Einschränkung in unserer Bewegungsfrei- neue Veranstaltungsformate entwickelt Die Verbandsarbeit des VDL konnte durch
heit prägten bei den Allermeisten den All- und innerhalb kurzer Zeit umgesetzt. Bei- Flexibilität und zunehmende Digitalisie-
tag sowie unser Denken und Handeln. Das spielsweise fand der Green Livestream bei rung auf Bundes- und Landesebene auf-
Coronavirus erschütterte die Grundlagen Mitgliedern und Interessierten sehr großen rechterhalten und weiterentwickelt werden..
unseres gesellschaftlichen und wirtschaftli- Anklang und soll in Zukunft die digitalen Frei nach Charles Robert Darwin:
chen Miteinanders.
Die Verbandsarbeit musste in kurzer Zeit „Es ist nicht die stärkste Spezies, die überlebt,
neu aufgestellt werden. Auf Initiative des
VDL-Bundesverbandes wurden Webkon- auch nicht die intelligenteste, sondern diejenige
ferenzen einberufen, um sich mit den Lan-
desverbänden und Landesgruppen über die die am besten auf Veränderungen reagiert.“.
Wie soll die Digitalisierung die Landwirtschaft
voranbringen?
In einer Sonderpublikation in „Die Welt“ im Oktober 2020 (Analy- ren um 1980 in der Landwirtschaft, haben diese sich rasant bis zum
se Nr. 54 / Oktober 2020 / S. 6) wurden vier Experten aus der Ag- derzeitigen „Precision Farming“ und „Precision Livestock Farming“
rarbranche gefragt „Wie soll die Digitalisierung die Landwirtschaft weiterentwickelt. Eine Vielzahl unterschiedlicher Sensoren erheben
voranbringen“. kontinuierlich Daten, die auf verschiedenen Plattformen gespei-
Neben Herrn Franz-Josef Holzenkamp (Präsident des Deutschen chert und mit unterschiedlichen Softwaresystemen verarbeitet wer-
Raiffeisenverband e.V.) und Herrn Frank Gemmer (Hauptge- den. Neben den innerbetrieblichen Sensorsystemen in der Nutztier-
schäftsführer des Industrieverband Agrar e.V.) wurden auch Herr haltung und im Pflanzenbau zur nachhaltigen Betriebsoptimierung,
Michael Oelck (Hauptgeschäftsführer des LandBauTechnik – Bun- sind landwirtschaftliche Betriebe gesetzlich zur Aufzeichnung und
desverband e.V.) und VDL-Präsident Markus W. Ebel-Waldmann Weiterleitung einer Vielzahl von Daten an staatliche Institutionen
gebeten, hierzu ein Statement abzugeben. und Verbände verpflichtet. Das Datenmanagement der umfang-
reich zur Verfügung stehenden, aber nicht einheitlich erhobenen
VDL-PRÄSIDENT MARKUS W. EBEL-WALDMANN: und bearbeitbaren Daten, stellt zahlreiche Herausforderungen und
„Die Landwirtschaft ist über die gesamte Wertschöpfungskette ein bisher ungenutzte Chancen dar.
Wirtschaftsbereich, der schon im letzten Jahrhundert auf Innovati- Die Digitalisierung wird die Landwirtschaft voranbringen, weil sie
on und technischen Fortschritt gesetzt hat, um eine stark wachsende nicht nur Komplexität auflöst, die Produktivität ressourcenschonend
Weltbevölkerung mit ausreichenden und qualitativen Nahrungs- steigert und zur Arbeitserleichterung beiträgt, sondern auch die Ar-
mitteln zu versorgen. Die Landwirtschaft hat die Digitalisierung beitsqualität und den Arbeitsschutz spürbar erhöht. Landwirtschaft
schon frühzeitig und als eine der ersten Branchen überhaupt als war und ist ein spannendes Berufsfeld und wird es auch dauerhaft
Chance begriffen. Mit der Einführung von Computern und Senso- bleiben!“12 13 VDL-JAHRESBERICHT 2020
Kooperationen
DBB BEAMTENBUND UND ULA – UNITED LEADERS
TARIFUNION ASSOCIATION
Mit über 1,3 Millionen Mitgliedern ist Die ULA ist die Vereinigung der deutschen 720 Euro bereits zum 1. Januar 2021 auf
der dbb die größte deutsche Interessenver- Führungskräfteverbände. Sie vertritt die den Weg zu bringen. Die nunmehr vom
tretung für Beamte und Tarifbeschäftigte politischen Interessen der Führungskräfte federführenden Bundesministerium der
im öffentlichen Dienst und im privaten in der Arbeits-, Steuer-, Sozial- und Bil- Finanzen (BMF) mit dem Fondsstand-
Dienstleistungssektor. Der dbb versteht sich dungspolitik gegenüber Regierung und ortgesetz geplante Umsetzung zum 1. Juli
als konstruktiver Reformpartner von Po- Parlament sowohl in Berlin als auch in 2021 kommt für viele Unternehmen für
litik, Verwaltung und Gesellschaft und als Brüssel. Mit siebzehn Mitgliedsverbänden das laufende Jahr zu spät.
tatkräftiger Interessenvertreter seiner Mit- (darunter der VDL) bildet sie den größten
glieder. Zusammenschluss von Führungskräften in Nach dieser Erhöhung liegt Deutschland
Ziele des dbb sind: Deutschland. Die unter ihrem Dach zusam- dann im Vergleich mit unseren Nachbar-
leistungsstarke und menschliche Ver- mengeschlossenen Verbände bieten ihren ländern noch immer am unteren Ende der
waltung Mitgliedern hochwertige karrierebezogene Förderung. Dabei wird besonders das hohe
engagierte Beamte mit leistungsorien- Dienstleistungen, insbesondere in Form von Potential der steuerbegünstigten Mitar-
tiertem Dienstrecht juristischem Service und Weiterbildungsan- beiterkapitalbeteiligung für eine zukunfts-
Erhalt von Tarifautonomie und geboten. sichere Altersvorsorge unterschätzt. Die
F lächentarifvertrag Zeitung DIE WELT berichtet am 16. Juli
moderner Föderalismus statt Themenschwerpunkte 2020 2020 über die Vorschläge der ULA, “die
egoistischer Kleinstaaterei Kapitalbeteiligung der Arbeitnehmer an ih-
leistungsbezogene Bezahlung. Anforderung an eine zukunftssichere ren Unternehmen auszubauen und auf diese
Altersvorsorge Weise die Rentenlücke zu schließen.“ Vor
Der VDL ist eine von insgesamt 40 Fach- Attraktivität der betrieblichen dem Hintergrund der demografischen Ent-
gewerkschaften des dbb. Das Leistungs- Altersvorsorge sicherstellen wicklung sowie der anhaltenden Niedrig-
spektrum umfasst Rechtsberatung und Insolvenzversicherung für Pensions zinspolitik ist eine Diversifizierung in den
Rechtsschutz, breite Information über kassen stärkt Vertrauen Anlageformen zur Alterssicherung insbe-
Zeitschriften, Bücher und das Medium Steuer-, Finanz- und Haushaltspolitik sondere für junge Arbeitnehmer mehr denn
Internet, günstige Konditionen in den Be- Industriestandort stärken je erforderlich.
reichen Shopping und Reisen aufgrund von Vorfahrt für die digitale
Rahmenverträgen sowie ein umfangreiches Mitbestimmung „Der Bundesverband Mitarbeiterbeteili-
Seminarangebot. Management- und Führungsfragen gung und die Vereinigung der deutschen
uvm. in Kürze im Jahresbericht der Führungskräfteverbände ULA forderten
ULA (www.ula.de) die Abgeordneten in einem Brief auf, neben
der aktuellen Verbesserung einen Fahrplan
Spürbare Stärkung der Mitarbeiter vorzulegen, um zu Beginn der nächsten
kapitalbeteiligung erforderlich Legislaturperiode die Steuerfreibeträge auf
mindestens 3600 Euro jährlich zu erhöhen“,
Die ULA führte ihre breite Initiative fort, berichtet die Frankfurter Allgemeine Zei-
damit Arbeitnehmer stärker am Wachs- tung am 31. Oktober 2020 über die weite-
tum ihrer Unternehmen beteiligt werden ren Aktivitäten der ULA. Zudem fordern
können. Die bereits im Herbst 2019 er- die Führungskräfte, mittels einer breit an-
folgte Ankündigung einer Anhebung der gelegten staatlichen Informationskampagne
steuerlichen Freigrenzen für Mitarbeiter- die Unternehmen und Arbeitnehmer für
kapitalbeteiligungen durch den Koaliti- die Chancen der Mitarbeiterkapitalbeteili-
onsausschuss wurde als Schritt in die rich- gungen zu sensibilisieren, damit diese ihre
tige Richtung begrüßt. Zur Wahrung des Potentiale entfalten kann.
Vertrauens der Bürger und Unternehmen
auf diese Zusage von CDU/CSU und SPD Chancen der Digitalisierung der Arbeits-
hatte sich die ULA dafür ausgesprochen, welt stärker nutzen
die geplante Anhebung des steuerlichen
Freibetrags nach § 3 Nummer 39 Einkom- Während der Corona-Pandemie ist deut-
mensteuergesetz von heute jährlich 360 auf lich geworden, dass in unserer modernenArbeitswelt vieles möglich ist, was früher geschaffen werden. Dies ist notwendig, um Im Mittelpunkt stehen stets aktuelle
in Teilen von Politik und Wirtschaft hier- den Beschäftigten ortsunabhängiges Arbei- Themen beispielsweise aus dem Bereich
zulande für unmöglich gehalten wurde. ten zu ermöglichen und den Führungskräf- Arbeit und Soziales sowie der Wirtschafts-
Dazu gehört insbesondere das mobile Ar- ten den notwendigen Handlungsspielraum und Industriepolitik und der Steuerpolitik.
beiten weiter Teile der Belegschaften. Die und Rechtssicherheit zu geben. „Was wir Referenten im Jahr 2020 waren:
ULA möchte die Vorteile der Arbeit von zu brauchen, sind Experimentierräume, um
Hause aus gerne in die Nach-Corona-Zeit schnell und unbürokratisch auf dynamische 13. Mai: Jana Schimke MdB (CDU),
mitnehmen. Einen „allgemeinen Rechtsan- Entwicklungen zu reagieren“, so ULA- Co-Vorsitzende der Kommission
spruch auf Homeoffice“ hält sie allerdings Präsident Leroux. Die ULA-Arbeitsgruppe Arbeit und Soziales, Mittelstands-
für nicht zielführend, berichtet das Han- Digitalisierung hat hierzu ein umfassendes und Wirtschaftsunion (MIT)
delsblatt am 25. August 2020. In einem Positionspapier vorgelegt, das Maßnahmen 1. Juli: Johannes Vogel MdB, Sprecher
Positionspapier schlägt der Verband eine in fünf Bereichen vorsieht. für Arbeitsmarkt- und Rentenpolitik
Lösung mit doppelter Freiwilligkeit vor. So der FDP-Bundestagsfraktion, General-
soll kein Arbeitnehmer mobiles Arbeiten Politik-Dialoge sekretär der Freien Demokraten NRW
gegen das begründete Interesse des Unter- 17. September: Christian Freiherr von
nehmens erzwingen können. Auf der ande- Mit der neuen exklusiven digitalen Veran- Stetten MdB, Vorsitzender Parlaments-
ren Seite soll kein Arbeitgeber Beschäftigte staltungsreihe „Politik-Dialog“ intensiviert kreis Mittelstand (PKM) der CDU/
zum Homeoffice zwingen können, um etwa die ULA quartalsweise den Austausch CSU-Bundestagsfraktion
Büromiete zu sparen, berichtet die Wirt- zwischen den Führungskräften der Wirt- 9. Dezember: Dirk Wiese MdB,
schaftszeitung weiter. schaft und den Abgeordneten des Deut- Co-Sprecher des Seeheimer Kreises,
schen Bundestages. Teilnehmer sind die Stellv. Vorsitzender der SPD-Bundes-
Hierzu müssen schnellstmöglich die gesetz- Mitglieder der Vorstände und Geschäfts- tagsfraktion
lichen Rahmenbedingungen angepasst oder führungen der 17 ULA-Mitgliedsverbände.
ANDREAS HERMES NEU: BÜNDNIS ÖKONOMISCHE
AKADEMIE BILDUNG DEUTSCHLAND E.V.
Die Andreas Hermes Akademie im Bil- trauen und Wertschätzung – Vom Wissen Das Bündnis Ökonomische Bildung
dungswerk der Deutschen Landwirtschaft zum Können zur Umsetzung. Deutschland ist eine von Lehrkräften,
e. V. ist die zentrale Weiterbildungseinrich- Und dies über den gesamten Prozess: Von Verbänden, Wirtschaft und Wissenschaft
tung der deutschen Land- und Ernährungs- einer Markt- und Bedarfsanalyse über die ehrenamtlich getragene Initiative. Sie setzt
wirtschaft. kunden- und zielorientierte Konzeption sich dafür ein, dass ökonomische Bildung in
Die AHA entwickelt moderne (Weiter-) und Durchführung der Angebote bis hin allen weiterführenden Schulen in Deutsch-
Bildungskonzepte für Partner und Kunden zu deren Evaluierung. Die Andreas Her- land verankert wird – in angemessenem
und begleitet sie in ihren individuellen Ent- mes Akademie engagiert sich in der Ent- Umfang, auf fundierte und objektive Weise
wicklungs- und Veränderungsprozessen: wicklung ländlicher Räume, im deutsch- und verpflichtend für alle Schülerinnen und
In Trainings und Ausbildungen, in Work- sprachigen europäischen Raum und in Schüler. Wichtige Ziele sind eine bessere
shops oder in Coachings und Beratung. Die internationalen Zusammenhängen auf dem fachbezogene Qualifizierung der Lehrkräfte
Zielgruppen sind Unternehmen, Teams, afrikanischen Kontinent und Indien. und die Vernetzung der relevanten Akteure
landwirtschaftliche Betriebe, Verbände wie im Bereich der ökonomischen Bildung in
auch Einzelpersonen. Vom Landwirt über allen deutschen Bundesländern.
Young Professionals, bis hin zu Führungs-
kräften. Ihr Markenzeichen: Von Mensch
zu Mensch mit einem hohen Maß an Ver-14 15 DIE VERBANDSKOMMUNIKATION
Die VDL-Verbandskommunikation
VDL-NEWSLETTER VDL-HOMEPAGE VDL-JOURNAL
Der VDL-Newsletter ist ein Medium zur Auf der VDL-Homepage www.vdl.de wird Das VDL-Journal als das offizielle Nach-
Mitgliederinformation. Der Newsletter ist der VDL als Berufsverband präsentiert mit richtenorgan des VDL erschien als Print-
das wichtigste Kommunikationsmittel. Er den neuesten Meldungen aus dem VDL- version erstmals 1919 als „Mitteilung
erscheint einmal pro Monat und informiert Bundesverband und den VDL-Landes- des Reichsbundes akademisch gebildeter
die VDL-Mitglieder über das aktuelle Ver- verbänden/gruppen sowie Terminen und Landwirte“ und hatte eine erfolgreiche
bandsgeschehen, vergangene und zukünf- Berichten zu den Veranstaltungen, einem Geschichte als Kommunikationsinstru-
tige Veranstaltungen, Verbandstermine, Überblick über die Serviceleistungen, Infor- ment, um das vielfältige Verbandsgesche-
Nachrichten vom Führungskräfteverband mationen zum Studium und zu den Hoch- hen transparent zu machen, den fachthe-
ULA und aus der Grünen Branche. Zudem schulen, ergänzt um Nachrichten aus der matischen Austausch zu fördern und den
wird auf aktuelle Stellenangebote hinge- Grünen Branche. Mitglieder haben darüber Verbänden in der Mediengesellschaft die
wiesen und Veranstaltungsflyer werden in hinaus die Möglichkeit im internen Bereich notwendige Reputation zu verschaffen.
digitaler Version dem Newsletter ange-
beispielsweise auf die Broschüren und Stu- Nach seiner letzten Ausgabe 1/2020 wird
hängt. Bei besonderen Ereignissen versen- dien des VDL zuzugreifen sowie mit ande- es in Zukunft in einem digitalen Format
det der VDL-Bundesverband e. V. darüber ren Mitgliedern in Kontakt zu kommen. erscheinen.
hinaus Sondernewsletter, um die Mitglieder
stets auf dem neusten Stand zu halten.
www.vdl.de
Für die Redaktion des VDL-Newsletters
war im Jahr 2020 Stephan Ludewig (VDL-
Bundesverband e. V.), Berlin verantwortlich.FÖRDERNDE MITGLIEDER
Fördernde Mitglieder
LANDWIRTSCHAFTLICHE RENTENBANK DEUTSCHER LANDFRAUENVERBAND E. V. (DLV)
Die Landwirtschaftliche Rentenbank ist die deutsche Förderbank Das Ziel des Deutschen LandFrauenverbandes heißt mehr Gerech-
für die Agrarwirtschaft und den ländlichen Raum. Ihre Angebote tigkeit und Chancengleichheit für Frauen, die im ländlichen Raum
richten sich an Produktionsbetriebe der Land- und Forstwirtschaft zuhause sind. Dies beinhaltet die Wahrnehmung und Anerkennung
sowie des Wein- und Gartenbaus, an Hersteller landwirtschaftli- der Leistungen und gleichberechtigte Teilhabe von LandFrauen in
cher Produktionsmittel und an Handels- und Dienstleistungsunter- Beruf und Familie, in Gesellschaft und Politik, in Bildung, Wirt-
nehmen, die in enger Verbindung zur Landwirtschaft stehen. Die schaft und Kultur.
Rentenbank finanziert darüber hinaus Vorhaben der Ernährungs- Seine Stärke bezieht der Deutsche LandFrauenverband aus der
wirtschaft und sonstiger Unternehmen der vor- und nachgelagerten Vielfalt seiner LandFrauen-Mitgliedsverbände. In seinen Reihen
Bereiche entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Lebens- bildet sich ein breites Spektrum von Generationen, beruflichen und
mittelerzeugung. Außerdem unterstützt sie privates Engagement familiären Interessen und Engagement im ländlichen Raum ab. Im
und öffentliche Investitionen im ländlichen Raum. Besonderes Ge- Deutschen LandFrauenverband treffen unterschiedlichste Kompe-
wicht legt die Rentenbank auf die Innovationsförderung und auf die tenzen und Anliegen aufeinander. Als Lobbyverband von Frauen
Förderung nachhaltiger Investitionen einschließlich erneuerbarer auf dem Lande trägt er wesentlich dazu bei, gemeinsame Positionen
Energien. www.rentenbank.de und konkrete Forderungen zu entwickeln.
www.landfrauen.info
DEUTSCHER RAIFFEISENVERBAND E. V. (DRV)
Der DRV engagiert sich für die Interessen der genossenschaftlich
orientierten Unternehmen der deutschen Agrar- und Ernährungs- ARCHER DANIELS MIDLAND COMPANY (ADM)
wirtschaft. Entlang der Wertschöpfungskette Lebensmittel erzie- Zu den Betrieben von ADM in Deutschland gehört der größte Öl-
len die 1.984 DRV-Mitgliedsunternehmen in der Erzeugung, im saatenverarbeitungs- und Raffineriekomplex Europas in Hamburg,
Handel und in der Verarbeitung von pflanzlichen und tierischen in dem Rapssaaten und Sojabohnen zur Verwendung in Margarinen
Erzeugnissen einen Jahresumsatz von 64,9 Mrd. Euro. Landwirte, und Pflanzenölen, Bäckereiprodukten, Bratanwendungen, pharma-
Gärtner und Winzer sind die Mitglieder und damit Eigentümer zeutischem Glyzerin und Biodiesel verarbeitet und raffiniert wer-
der Genossenschaften. Als Wirtschaftsverband vertritt der DRV den. Darüber hinaus betreibt ADM Ölsaatenverarbeitungsanlagen
die Mitgliederinteressen auf nationaler, europäischer und interna- in Spyck, Straubing und Mainz, ein Geschäftsbüro in Hamburg und
tionaler Ebene gegenüber Politik, Administration, Wirtschaftspart- drei Produktionsbetriebe für natürliche Inhaltsstoffe und Verbin-
nern und Öffentlichkeit. Ziel ist die praxisgerechte Gestaltung der dungen in Heidelberg-Eppelheim, Berlin und Nauen. ADM be-
wirtschafts- und agrarpolitischen Rahmenbedingungen. Als spar- treibt außerdem eine Siloanlage an der Elbe bei Magdeburg und
tenübergreifender Bundesverband bündelt und formuliert der DRV zwei Joint-Venture-Exportterminals, RGL in Rostock und Silo P.
die Erwartungen und bringt sie in die Gesetzgebungsverfahren ein. Kruse in Hamburg. ADM hat mehr als 2.860 Mitarbeiterinnen und
www.raiffeisen.de Mitarbeiter in Deutschland. www.adm.com
R+V ALLGEMEINE VERSICHERUNG AG
„In der Landwirtschaft zählen Verlässlichkeit, alltagstaugliche Lö- AGROBRAIN.DE®
sungen, Innovationskraft und höchste Produktqualität. Dafür stehen AgroBrain.de ist die ideale Plattform für jeden Karrierestatus. Ob
Sie als Landwirt genau wie wir als R+V Versicherung. Mit Wurzeln unbefristet oder befristet, wir besetzen Positionen im Agrarbereich
in der Landwirtschaft ist der R+V Versicherung als eines der größ- von der Fachkraft bis zum Geschäftsführer. Spezialisierte Berater
ten deutschen Versicherungsunternehmen auch zukünftig die Nähe mit einschlägigem Fachwissen in der Agrarindustrie verhelfen Ih-
zum landwirtschaftlichen Berufsstand ein Herzensanliegen. Für nen durch ein großes landwirtschaftliches Netzwerk zum neuen Job
uns stehen die genossenschaftlichen Werte der Gemeinschaft und oder neuen Mitarbeiter.
des Miteinanders im Mittelpunkt. Unsere Fachberater kümmern Alle VDL-Mitglieder haben exklusiven Zugriff auf innovative An-
sich um Ihre Fragen und Bedürfnisse und sind immer über aktuel- gebote bei AgroBrain, egal ob es sich um eine individuelle Karri-
le Trends, Rahmenbedingungen und Fakten informiert. So können ereberatung oder spezielle Bildungsmaßnahmen handelt. Nutzen
wir Ihnen ganzheitliche Beratung und maßgeschneiderte Versiche- Sie die Vorteile eines starken Netzwerks auf www.agrobrain.de und
rungslösungen aus einer Hand bieten. Für Sie, Ihr Unternehmen, profitieren Sie von unserer langjährigen Branchenerfahrung.
Ihre Mitarbeiter und Ihre Kunden.“ www.ruv.de AgroBrain - das Jobportal in der Agrarbranche powered by agrar-
zeitung www.agrobrain.de16 17 FÖRDERNDE MITGLIEDER
Fördernde Mitglieder
ADAMA
ADAMA Deutschland GmbH, ist ein Unternehmen der ADAMA wickelt, registriert, produziert und vertreibt qualitativ hochwertige
Agricultural Solutions Ltd. und wurde als Feinchemie Schwebda Pflanzenschutzmittel für Ackerbau und Sonderkulturen. Das Pro-
GmbH (FCS) 1983 gegründet. Sie befasst sich mit der Entwick- duktportfolio wird nachhaltig gestützt durch die Entwicklung und
lung, Registrierung und dem Vertrieb von Pflanzenschutzmitteln in Vermarktung eigener Wirkstoffe und innovativer Formulierungen.
Deutschland, in Österreich und in der Schweiz und rangiert damit FMC bietet dem Kunden wirtschaftliche Lösungen, die den Anfor-
an vierter Stelle der deutschen Pflanzenschutzmittel-Industrie. Das derungen der modernen Landwirtschaft gerecht werden.
Unternehmen liefert effiziente Pflanzenschutz-Lösungen an Land-
wirte unter Einbeziehung der gesamten Wertschöpfungskette in der
Landwirtschaft. Es zeichnet sich durch seine langjährige Innova-
tionskraft, einen auf den Landwirt ausgerichteten Ansatz bei der
Produktentwicklung und das Einhalten strikter Standards im Um-
weltschutz sowie in der Qualitätskontrolle aus.
VEG GEISENHEIM
Als einer der ältesten Alumni-Verbände in Deutschland vertritt die
Vereinigung Ehemaliger Geisenheimer (VEG) über 3.000 Alumni
der Hochschule Geisenheim.
Die VEG fördert die fachliche Weiterbildung ihrer Mitglieder, führt
FMC wissenschaftliche Veranstaltungen und Tagungen durch, unterstützt
Die Cheminova Deutschland GmbH & Co KG. ist ein Unter- Studierende durch Auskünfte, Beratung und Mentoring, pflegt die
nehmen der amerikanischen FMC Corporation. Die FMC ist ein Beziehungen zu gleichartigen Vereinigungen andere Hochschulen,
global agierendes Chemieunternehmen, das Produkte und Dienst- Forschungseinrichtungen und berufsbezogenen Einrichtungen und
leistungen für Landwirtschaft und Industrie anbietet. FMC ent- vieles mehr.Ausblick 2021
VDL-JAHRESTAGUNG MIT BUNDESMITGLIEDERVERSAMMLUNG BERLIN-SEMINAR UND PARLAMENTARISCHER ABEND
Die VDL-Jahrestagung mit der Bundesmitgliederversammlung und Unsere Traditionsveranstaltungen, wie das agrarpolitische Berlin-
Exkursionsprogramm sollte in Bayern stattfinden. Die anhaltende Seminar und der Parlamentarische Abend, sollen im Oktober 2021
Corona-Pandemie wird eine Präsenzveranstaltung nicht möglich wieder stattfinden, sofern es die Umstände erlauben. Dann stehen
machen. den Teilnehmenden drei ereignisreiche Tage mit exklusiven Ein
Die Bundesmitgliederversammlung wird deshalb am 6. Mai 2021 blicken in die Politik und die Verbandsarbeit in Berlin bevor. Auch
wieder im virtuellen Format abgehalten. neue Programmpunkte sind vorgesehen. Ein ausführlicher Bericht
zum Berlin-Seminar 2019 kann auf www.vdl.de nachgelesen wer-
DIGITALE VERANSTALTUNGEN den. Das Berlin-Seminar 2020 musste leider coronabedingt ab
gesagt werden.
Die im Jahr 2020 gestarteten Onlineformate des VDL werden auch Alle Mitglieder und Freunde des grünen Berufsstandes sind dann
2021 fortgeführt und in Zukunft das Portofolio an Veranstaltungen auch herzlich eingeladen, am Parlamentarischen Abend des VDL-
ergänzen. Neben dem bereits etablierten Green Livestream – Der Bundesverbandes e. V. teilzunehmen. Aufgrund der anstehenden
grüne Berufstalk wird es auch Neues geben, wie den VDL-Science- Bundestagswahlen und der anhaltenden Corona-Pandemie wird
Talk und den VDL-PolitTalk. Im ScienceTalk stellen beispielsweise ein genauer Termin erst kurzfristig veröffentlicht werden können,
Wissenschaftler/-innen aus den Reihen des VDL spannende Pro- der für Oktober 2021 angedacht ist. In den vergangenen Jahren wa-
jekte und Programme vor, an denen sie maßgeblichen Anteil haben. ren jeweils mehr als 190 Vertreterinnen und Vertreter aus Verbän-
Dabei stehen innovative Forschungsansätze ebenso im Fokus wie den, Wirtschaft, Agrarverwaltung, Hochschulen und Politik sowie
die Frage, was die Ergebnisse dieser Forschung zu den großen Her- zahlreiche Abgeordnete aller im Bundestag vertretenen Parteien der
ausforderungen der Gesellschaft wie Klimawandel und Nachhaltig- Einladung gefolgt, um mit den Mitgliedern beider Verbände über
keit beitragen können. Der VDL-PolitTalk wird sich mit aktuellen aktuelle Themen in den Bereichen Agrar, Ernährung, Umwelt und
Themen rund um die grüne Branche befassen. Gartenbau zu diskutieren.
Ein Blick in den Plenarsaal im Berliner ReichstagSie können auch lesen
